Jobs im Öffentlichen Dienst

25.932 Jobs gefunden
Favorit

Jobbeschreibung

IT System Architect (m/w/d) Linux DevOps Infrastruktur
Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort
Kennziffer: 2024-0056

Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Gruppe Infrastructure sucht Sie am Standort Mannheim, Offenbach oder Kiel als IT System Architect (m/w/d) Linux DevOps Infrastruktur.

Das erwartet Sie bei uns:

Als IT System Architect (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung der Automatisierung unserer hybriden IT-Infrastruktur mit dem Schwerpunkt auf Server, Storage, K8s und Backup Infrastrukturen und den Betriebssystemen VMWare, RedHat Enterprise Linux und Windows Server.

  • Sie sind verantwortlich für die Automatisierung von Prozessen wie z.B. Installationsroutinen im Server/SAN/Backup Umfeld, Patchmanagement und Configuartion-Management und dies sowohl OnPremises als auch in der Cloud
  • Sie übernehmen diverse Rollen aus den ITIL Praktiken Service-Design, Service-Transition, Service-Operations und Continual-Service-Improvement
  • Sie arbeiten an der Weiterentwicklung von neuen IT-Architekturen und Technologien mit
  • Sie übernehmen Rufbereitschaftsdienste für den Linux-Betrieb

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • Einschlägige Erfahrung in Konzeption, Integration und Betrieb von IT-Architekturen und -Lösungen
  • Gute Kenntnisse in Scripting (z.B: Bash; Powershell), Configuration-Management Tools (z.B. Puppet, Ansible), Infrastructure-as-Code Tools (z.B: Terraform), Programmiersprachen (z.B.: JavaScript, Go, Python) sowie DevOps-Tools (z.B.: Git, Jenkins, Icinga, Grafana, Docker, K8s) und in der Administration von Linux-Systemen haben
  • Erfahrungen im Azure-Cloud-Management, VMWare, Windows Server und Betrieb von K8s wären von Vorteil

Darauf können Sie sich freuen:

An Dekarbonisierung, Dezentralisierung und Digitalisierung kommt heute kein Energieversorgungsunternehmen vorbei. Energie soll grüner, nachhaltiger und näher bei den Endverbraucher*innen erzeugt werden. Der Schlüssel dazu sind intelligente IT-Lösungen. Bei uns haben Sie die Chance, an wirklich relevanten Zukunftsthemen zu arbeiten und etwas zu bewegen! Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben und große Gestaltungsmöglichkeiten.

Unsere IT-Dienstleistungen reichen von standardisierten Cloud-Services über eigenentwickelte Anwendungen bis hin zu individuellen Beratungsleistungen. Dabei sind unsere Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor. Nur gemeinsam leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden! Kollegialität und Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich.

Sie haben Fragen zur Bewerbung?

Ihr Kontakt:

Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275

Über Soluvia IT-Services GmbH

Die Soluvia IT-Services GmbH ist der zentrale IT-Businesspartner der MVV-Gruppe. Unsere über 190 Mitarbeitenden stellen sich täglich aufs Neue den Herausforderungen der Digitalisierung und leisten so einen wesentlichen Beitrag zu einer stabilen, nachhaltigen Energieversorgung.

Als Teil der MVV-Gruppe gehört die Soluvia IT-Services GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!

Favorit

Jobbeschreibung

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Freudenstadt

Was wir bieten

  • 18,47 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionaler Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Postbote , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote

#jobsnlreutlingen

#F1Zusteller

Favorit

Jobbeschreibung

Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) in Göttingen

Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) in Göttingen – auch Quereinsteiger willkommen!

Warum ARAG?

Weil wir mehr als nur Versicherungen bieten – wir helfen Menschen! Mit Deinem Talent sorgst Du dafür, dass wir immer zur Stelle sind, wenn es drauf ankommt. Sei es in schwierigen Zeiten oder präventiv, um Risiken zu vermeiden.

Bei uns kannst Du Deine Stärken in einem erfolgreichen, internationalen Familienunternehmen einbringen, das Unabhängigkeit, Fairness und Chancengleichheit lebt – Tag für Tag.

Werde Teil unseres Teams als Vertriebsmitarbeiter & Kundenberater (m/w/d) und gestalte die Zukunft mit uns!

Wir freuen uns auf Dich!

Das erwartet Dich bei uns:

  • Intensive Einarbeitung: In den ersten Monaten nimmst du an der ARAG Ausbildung unseres Vertriebstrainings teil. In dieser internen Qualifizierungsmaßnahme erhältst du fundiertes Produktwissen und steigerst deine Kommunikationsfähigkeit. Hierfür stehen dir verschiedene Tools und eine große Auswahl digitaler Lernmedien zur Verfügung. Unsere Lerncoaches begleiten dich bei deinem Lernfortschritt sowohl digital als auch in Präsenz.
  • „Training on the Job“: Nach Erhalt Deines internen Zertifikats wirst Du gezielt in Deine neuen Aufgaben eingearbeitet.
  • Top Perspektiven: Du kannst dich stets Weiterentwickeln und einen Karriereweg mit Einstieg als Vertriebspartner bis hin zur Führungskraft im Vertrieb einschlagen.
  • Beratung mit Mehrwert: Du berätst Menschen in allen Lebenslagen und vermittelst unsere Premiumprodukte – immer individuell und passgenau.
  • Kundenbegeisterung: Begeistere Deine Stammkunden bei Vor-Ort-Terminen in Deiner Vertriebsregion durch digitale Kundenbetreuung via iPad.
  • Akquise & Pflege: Du gewinnst neue Kunden und pflegst langfristige Kundenbeziehungen.

Das bringst Du mit:

  • Schulische Qualifikationen: egal ob du einen Realschulabschluss, Abitur, eine Ausbildung hast oder ein ambitionierter Quereinsteiger bist – bei uns zählt nur, was Du drauf hast!
  • Kommunikationstalent: Du hast das nötige Verkaufsgespür und weißt, was Deine Kunden wirklich brauchen.
  • Voller Drive: Du gehst mit Ehrgeiz und Hands-on-Mentalität an die Dinge und packst an.
  • Flexibilität und Mobilität: sind für Dich kein Problem – und der Führerschein der Klasse B ist bei Dir am Start.

Gute Gründe im Vertrieb der ARAG zu starten:

  • Interne Vertriebsausbildung – fundierte Schulung mit digitaler Unterstützung und persönlicher Begleitung durch Lerncoaches.
  • Bestehender Kundenstamm – Klasse Start und jede Menge Rückenwind
  • Faire Vergütung – Eine Kombination aus stabiler Bonuszahlung und leistungsbezogener Bezahlung sorgt für Deine finanzielle Sicherheit.
  • Digitales Lernen & Weiterbildung – Mit regelmäßigem Training, Produkt- und Verkaufsschulungen bleibst Du immer up-to-date und baust Dein Know-how langfristig aus.
  • Flexibilität & Work-Life-Balance – Du entscheidest, wie und wo Du arbeitest – ob im Homeoffice, im Büro oder direkt bei Deinen Kunden. Und mit unserer digitalen Beratungs-App bist Du immer flexibel unterwegs.

Jetzt bewerben und Teil des Teams werden!

Bitte beachte, dass wir ausschließlich Bewerbungen berücksichtigen, die über unser Online-Bewerbungssystem eingegangen sind. Nutze hierfür den „Jetzt bewerben"-Button.

Noch Fragen rund um die Bewerbung? Wir beantworten sie gerne!

Kontakt

Gizem Yonar
Vertriebsrecruiting
recruiting-vertrieb@arag.de

Einsatzort

Göttingen

ARAG SE
Wiesenstraße 1
37073 Göttingen
www.arag.de

Favorit

Jobbeschreibung

Projektleiter (m/w/d) schlüsselfertiger Hochbau

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für anspruchsvolle, schlüsselfertige Hochbauprojekte von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme und Mängelhaftung
  • Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren
  • Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
  • Führen des Abwicklungsteams auf der Baustelle
  • Verhandlungen mit Auftraggebern und Nachunternehmern
  • Wirtschaftliche Verantwortung für Projekte

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder des Wirtschaftsingenieurwesens mit baufachlicher Vertiefung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien
  • Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung
  • Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Ausschreibungs- und Terminplanungsprogrammen

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

Vergütung & Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Urlaub & Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

Familie & Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung

Gesundheit & Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote

Onboarding & Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

Über GOLDBECK

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.

Klingt interessant?

Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an unseren Leiter Projektmanagement, Herrn Michael Laut. Wir freuen uns auf Sie!

GOLDBECK Süd GmbH
Niederlassung München
Anna-Sigmund-Straße 2–4, 82061 Neuried
Tel. +49 89 614547 201

www.goldbeck.de/karriere

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich der Software- und PC-basierten Automatisierungstechnik, das sich mit Leidenschaft dafür einsetzt, zukunftsfähige Technologien zu entwickeln. Durch unsere fortschrittlichen Lösungen helfen wir unseren Kunden, ihre Produktionsprozesse zu optimieren, Ressourcen zu schonen und Wettbewerbsvorteile zu sichern. Unser innovatives Planarmotorantriebssystem XPlanar ist ein Beispiel dafür, wie wir Automation neu denken: Es ermöglicht eine flexible und intelligente Bewegungssteuerung, die den Materialfluss effizienter gestaltet und eine kontaktlose, individuelle Handhabung von Produkten erlaubt. Als Softwareentwickler (m/w/d) für XPlanar sind Sie entscheidend für die Weiterentwicklung dieser Technologie. Ihre Hauptaufgabe ist die Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen, die sowohl die bestehenden Funktionalitäten erweitern und verbessern als auch neue Funktionalitäten des XPlanar-Systems ermöglichen. Sie arbeiten an der Optimierung von Steuerungsalgorithmen und der Integration neuer Funktionen, die den spezifischen Anforderungen unserer Kunden entsprechen.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Automatisierung!

Softwareentwickler (m/w/d) XPlanar

Tätigkeitsbereich

  • Konzeption und Implementierung von Funktionen im hardwarenahen XPlanar-Treiber sowie der Softwarestruktur des XPlanar-Treibers
  • Erstellung von entwicklungsbegleitenden Testplänen und Durchführung von Funktions- und Produkttests
  • Weiterentwicklung bestehender Softwarefunktionen und Entwicklung neuer Funktionalitäten
  • kontinuierliche Codeüberprüfung und Codeoptimierung
  • Betreuung von Release-Pipelines für reibungslose Software-Release-Prozesse
  • enge Zusammenarbeit mit unseren verschiedenen Fachbereichen

Anforderungen

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • fundierte Programmierkenntnisse in C, C++ oder C#
  • Erfahrungen im Bereich der hardwarenahen Programmierung wünschenswert
  • Interesse an KI-gestützten Konstruktions- und Innovationsprozessen
  • Fähigkeit zur Konzeption mathematischer Algorithmen und deren Implementierung
  • Erfahrungen mit unserer Automatisierungssoftware TwinCAT sind wünschenswert
  • ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge
  • selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, zugleich „out of the box“ Denkvermögen zur Lösungsfindung
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (jeweils mindestens B2-Niveau)
  • nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten, sofern dies im Einklang mit den betrieblichen Erfordernissen steht

Wir bieten

  • spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
  • eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
  • eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
  • moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Herr Marcel Siepert
Hülshorstweg 20
33415 Verl

Telefon: +49 5246 963-0
E-Mail: jobs@beckhoff.com
www.beckhoff.com/jobs

Online-Bewerbung

Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Favorit

Jobbeschreibung

Sie gestalten gern mit? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft.

Gruppenleitung (m/w/d) Kfz-Schaden (Schadenservice)

Darauf können Sie sich freuen:

  • fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeitenden inkl. Führen von Mitarbeitendengesprächen, aktive Mitgestaltung der Mitarbeitendenentwicklung (fachlich/persönlich) in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung und Personalabteilung
  • Mitarbeit bei Personalplanung, Initiierung von Personalveränderungen (Einstellung, Versetzung, Elternzeit etc.)
  • Prüfen der Arbeitsergebnisse der Mitarbeitenden im Rahmen der definierten Vorlage- und Prüfpflichten, Klären von fachlichen Fragen und Abstimmung des Vorgehens in Vorgängen, Führen von Rücksprachen
  • fachliche Anleitung und aktive Mitarbeit
  • Performance- und Terminmanagement auf Grundlage gelieferter Controlling-Daten
  • Beobachten und Organisieren der schnellen und gleichmäßigen Abarbeitung der Arbeitsmengen auf Grundlage der gelieferten Performance-Dashboard-Daten und Personaleinsatzplanung
  • Teambuilding und -entwicklung
  • Zusammenarbeit und Abstimmung mit den weiteren Gruppenleitungen zur Sicherstellung einer homogenen Schadenbearbeitung über alle gleichartigen Teams/Thematiken hinweg nach Maßgabe des rahmengebenden strategischen Selbstverständnisses Schaden, der dazugehörigen Leitlinien sowie der Spartenzielbilder
  • aktive Mitarbeit bei der (Neu-)Gestaltung prozessualer, fachlich-inhaltlicher Vorgaben
  • Inputgeber (m/w/d)/Anforderungsmanagement für Dienstleistungen, IT und sonstige Erfordernisse in Zusammenarbeit mit dem Fachreferenten Kraftfahrt/Abteilung Stab Schaden-Leistung
  • Zuarbeiten für die Abteilungsleitung Kraftfahrt Schaden
  • Sonderaufgaben und Projektarbeit

Das bringen Sie mit:

  • Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung in der Bearbeitung von Kraftfahrtschäden
  • Kunden-, Dienstleistungs- und Serviceorientierung
  • Führungskompetenz
  • Überzeugungskraft und Motivationsvermögen
  • Kommunikationsvermögen und ausgewogenes Delegations-/Kontrollverhalten
  • Organisationstalent und Netzwerkkompetenz
  • Durchsetzungsvermögen
  • Lern- und Veränderungsbereitschaft
  • Engagement und Entscheidungsfreude

Das bieten wir Ihnen:

  • Gleitzeit und Homeoffice
  • Jobticket und Dienstrad
  • Kantine mit frisch zubereitetem Essen
  • Fitnessraum mit Kursangeboten
  • familienfreundliches Arbeiten
Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de.
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Dorothea Minzlaff, Tel. 0511 5351-5239, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover

Favorit

Jobbeschreibung

Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. Software-Entwicklung oder Systembetrieb – als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet – aufgeteilt in verschiedene Bereiche – entwickelt sich fast täglich weiter.

Softwareentwickler:in Schadenanwendungen
Vollzeit, ab sofort, unbefristet

Darauf kannst du dich freuen

  • Umsetzung von Anforderungen der Fachabteilungen – von der Analyse und Konzeption bis hin zu Tests und Dokumentation
  • Realisierung von Neuentwicklungen
  • Wartung bestehender Anwendungen im Umfeld der Schadenanwendungen
  • Analyse von Geschäftsprozessen und Mitarbeit bei der IT-technischen Realisierung
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft und in Projekten, perspektivisch Leitung von Projekten und Teilprojekten

Dein Profil

  • Studium der Informatik oder vergleichbare Fachrichtung bzw. Ausbildung im Bereich Informatik mit Berufserfahrung
  • Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung im HOST-Umfeld (PL/1, Cobol, CICS, z/OS)
  • Datenbankkenntnisse im DB2- bzw. Oracle-Umfeld
  • Java Kenntnisse & Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
  • Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung einer modularen & skalierbaren Micro-Service-Architektur (REST, SpringBoot, OpenShift etc.)
  • Analytische Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft

Unsere Benefits

Arbeitgeberzuschüsse

Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.

Weiterentwicklung

Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.

Flexibilität

Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!

Work-Life-Balance

Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.

Beruf & Familie

Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.

Gesundheit & Wohlbefinden

Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.

Mitarbeitendenberatung

Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.

Du bist das Wir

Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.

Altersvorsorge

Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.

Dienstfahrrad

Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann bewirb dich jetzt!

Bei Fragen hilft gerne: Uta Orlamünde, Telefon: +49 9561 96-13236, karriere@huk-coburg.de

Hallo, lass uns WIR sagen!

Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.

HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
www.huk.de

Favorit

Jobbeschreibung

Maschinen- und Anlagenbauer setzen im Bereich der Steuerungstechnik auf die Software- und PC-basierte Steuerungstechnik von Beckhoff. Unser leistungsfähiges Automatisierungssystem aus modularer, fein skalierbarer Hardware und der Automatisierungssoftware TwinCAT 3 bietet hierfür u. a. vielfältige Schnittstellen, zahlreiche Softwaremodule mit wichtigen Technologiefunktionen und die optimale Basis für ein Energiemanagement. Weiterhin zählen das durchgängige Engineering, einfache Software-Updates und die unkomplizierte, schnelle Ferndiagnose zu den Vorteilen. Bei Beckhoff sind wir überzeugt, dass die besten technologischen Innovationen durch ein tiefes Verständnis und eine enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Partnern entstehen. In unserer Vertriebsniederlassung in Frankfurt am Main arbeiten Sie sowohl eigenständig als auch als Teil eines motivierten Applikationsteams daran, kundenspezifische Softwarelösungen in TwinCAT umzusetzen. Langfristig soll dabei vor allem der XTS-Bereich zu Ihren Hauptaufgaben gehören. Wenn Sie bereit sind, Ihre Ideen und Fähigkeiten einzubringen und Lösungen zu schaffen, die unsere Kunden begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Automatisierungstechnik mit uns!

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

Ingenieur/Techniker (m/w/d) Applikationssoftware

Tätigkeitsbereich

  • Inbetriebnahme kundenspezifischer Steuerungsapplikationen auf Basis der PC-basierten Steuerungstechnik
  • technische Unterstützung und Beratung unserer Kunden bei der Integration und Anwendung unserer Softwarelösungen
  • Programmierunterstützung bei Applikationen unserer Kunden in IEC 61131-3 und Hochsprachen auf PC-Plattform unter Windows und Linux
  • enge Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsteams sowie Unterstützung dieser in Kundenterminen und -workshops

Anforderungen

  • erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium oder eine vergleichbare, langjährige Tätigkeit
  • alternativ erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d)
  • Programmiererfahrung in IEC 61131-3 und gute Hochsprachenkenntnisse
  • Erfahrungen im Bereich Antriebstechnik sind wünschenswert
  • Kenntnisse der Automatisierungstechnik
  • ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
  • Freude an der Entwicklung von innovativen Kundenapplikationen
  • teamorientierte Arbeitsweise und Freude, Themen sowohl gemeinsam als auch eigenständig voranzubringen und zu entwickeln
  • hohe Vertrauenswürdigkeit, praktischer Ansatz und Qualitätsanspruch
  • hohes Maß an Flexibilität, ausgeprägte Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie eine hohe Ergebnisorientierung und höchste Vertrauenswürdigkeit
  • sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift
  • nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit können Sie an einzelnen Tagen mobil arbeiten, sofern dies im Einklang mit den betrieblichen Erfordernissen steht

Wir bieten

  • spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
  • eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
  • eine attraktive Vergütung, 30Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
  • moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Herr Marcel Siepert
Hülshorstweg 20
33415 Verl

Telefon: +49 5246 963-0
E-Mail: jobs@beckhoff.com
www.beckhoff.com/jobs

Online-Bewerbung

Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Favorit

Jobbeschreibung

Unser dynamisches und stark wachsendes Familienunternehmen KAESER KOMPRESSOREN ist einer der weltweit führenden Anbieter von Kompressoren und Produkten der Drucklufttechnik. Wir beschäftigen weltweit rund 8000 Mitarbeiter (m/w/d) und sind auch durch ein eigenes Vertriebs- und Servicenetz sowie exklusive Partnerfirmen global in mehr als 100 Ländern aktiv. Produkte der Drucklufttechnik werden in allen produzierenden Unternehmen aller Branchen eingesetzt.

Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)
Für unseren Standort Coburg im Bereich Personalwesen suchen wir einen Werkstudent Personalmarketing / Recruiting (m/w/d)

Das bieten wir Ihnen:

Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.

Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a.:

  • flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten)
  • modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
  • attraktive leistungsbezogene Vergütung
  • individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie
  • kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten
  • kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze
  • gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

  • Bei der Entwicklung und Umsetzung kreativer Social Media Recruiting-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen unterstützen
  • Recherchen im Bereich Personalmarketing / Employer Branding durchführen
  • bei der Planung von Jobmessen und Events unterstützen
  • bei der Analyse und Optimierung von Social Media Recruiting Maßnahmen unterstützen
  • im operativen Tagesgeschäft mitwirken

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Student im Bachelor- oder Masterstudium in den Bereichen HR, Marketing, Unternehmenskommunikation oder vergleichbar
  • Begeisterung für Social Media und ein Gespür für aktuelle Trends
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • eigenständige und kommunikationsstarke Arbeitsweise sowie ein ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Kenntnisse im Umgang mit Google Workspace von Vorteil
  • Führerschein Klasse B wünschenswert

Sie haben noch Fragen?

  • Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michaela Tschöke oder Michelle Garbatz unter +49 (0) 9561 / 640-9087 gerne zur Verfügung.
Anforderungs ID: 21931
Unternehmen der KAESER Gruppe: KAESER KOMPRESSOREN SE
Region: Coburg

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerberportal.
Alle Bewerbungen auf eine Stelle in der KAESER-Unternehmensgruppe werden zentral durch das Personalwesen der KAESER KOMPRESSOREN SE bearbeitet, dass Ihnen für ausführliche Informationen zur Verfügung steht.

Coburg Tel. +49 (0) 9561 640-0
Gera Tel. +49 (0) 365 / 4351-300

KAESER KOMPRESSOREN SE

Favorit

Jobbeschreibung

Hauswirtschaftskraft (m/w/d) für unseren heilpädagogischen Kindergarten in Andechs ab dem 07.Für unseren heilpädagogischen Kindergarten in Andechs suchen wir ab dem 07.01.26 eine Küchenkraft (m/w/d) als Elternzeitvertretung. In unserem heilpädagogischen Kindergarten betreuen und fördern wir in zwei Gruppen 18 Kinder mit Entwicklungsverzögerungen und Verhaltensauffälligkeiten im Alter zwischen drei und sieben Jahren. Neben einer differenzierten und abgestimmten Förderung im Gruppengeschehen werden die Kinder zusätzlich durch einen interdisziplinär besetzten Fachdienst therapeutisch unterstützt.Zuschuss zu den Betreuungskosten (Kinder im Vorschulalter) Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung) Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen & MarkenprodukteWöchentlicher Einkauf (kein PKW erforderlich) Du hast gute Fähigkeiten in der Organisation und arbeitest selbständig Du verfügst über gute Deutschkenntnisse für die Kontakte mit den Kindern und Absprachen mit den Kolleginnen Dann wirb dich gleich bei uns und klicke auf "Online Bewerbung"!Online-BewerbungBesuchen Sie uns auf Facebook Wöchentlicher Einkauf (kein PKW erforderlich) Du hast gute Fähigkeiten in der Organisation und arbeitest selbständig Du verfügst über gute Deutschkenntnisse für die Kontakte mit den Kindern und Absprachen mit den Kolleginnen
Favorit

Jobbeschreibung

IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - Duales Studium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement.

Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt.

Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2025.

Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Bielefeld, Erfurt, Freiburg, Hamburg, Leipzig, Regensburg, Würzburg oder virtueller Campus.

Das erwartet Dich


  • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen 3D-Modellierung, Texturierung, Lichtinszenierung und Renderingtechniken.
  • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese eigenständig auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im ).
  • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind.
  • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor.

Das bringst Du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Mediendesign oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.
  • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet.
  • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln.
  • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden.
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.

Das bieten wir Dir

  • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben.
  • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
  • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
  • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien.
  • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur.
  • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung.
Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und einem aussagekräftigen Portfolio und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen.

Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!

Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben.

Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Favorit

Jobbeschreibung

Lehren - Forschen - Neu Entdecken Kommen Sie Als Professor_in An Die Jade HochschuleAn der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren rund 6.400 Menschen mit mehr als 200 Professorinnen und Professoren. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI-Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um. Professur (m/w/d) für das Gebiet Therapiewissenschaften mit dem Schwerpunkt Physiotherapie Bes.-Gr. Die Professur ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/​Oldenburg/​Elsfleth im Fachbereich Bauwesen Geoinformation Gesundheitstechnologie in der Abteilung Technik und Gesundheit für Menschen am Campus Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Die Stelleninhaberin/​Der Stelleninhaber vertritt das Themenfeld Therapiewissenschaften in den Studiengängen des Fachbereichs. Die Einstellungsvoraussetzungen für Professorinnen und Professoren richten sich nach § 25 Niedersächsisches Hochschulgesetz (NHG): die besondere Befähigung zu vertiefter selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird Erwartet werden ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheitsbereich, bevorzugt in der Physiotherapie, sowie die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Physiotherapeut_in. Bereitschaft und Fähigkeit zur Entwicklung weiterer, auch englischsprachiger Lehrveranstaltungen/​Module Forschungs- und Publikationserfahrungen im Fachgebiet der Professur soziale und interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen ZielgruppenVertretung des Fachgebiets „Therapiewissenschaften“, insbesondere in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Abteilung Technik und Gesundheit für Menschen Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten Aufbau von Forschungsaktivitäten im Bereich der Denomination bei einem intensiven Austausch mit der Praxis Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs, der internationalen Zusammenarbeit sowie in der akademischen Selbstverwaltungeinen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit der Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ein Neuberufenen-Programm mit Team-Coachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen WeiterbildungWir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Die Bewerbungen Schwerbehinderter bzw. Für eine Berufung an die Jade Hochschule muss eine Bewerberin oder ein Bewerber neben dem fachlichen Profil formale Einstellungsvoraussetzungen mitbringen, die sich aus § 25 des niedersächsischen Hochschulgesetzes (NHG) ergeben. Ein Merkblatt kann unter jade-hs.de/professuren eingesehen oder beim Berufungsmanagement unter +49 4421 985‑2975 angefordert werden.Weitere Einzelheiten zur Professur werden gerne vom Dekan Prof. September 2025 in elektronischer Form per E‑Mail (bitte nur in einer PDF-Datei bis 7 MB) an den Präsidenten der Jade Hochschule ( berufungen@jade-hs.de ) ein.Präsident der Jade Hochschule Die Stelleninhaberin/​Der Stelleninhaber vertritt das Themenfeld Therapiewissenschaften in den Studiengängen des Fachbereichs. Vertretung des Fachgebiets »Therapiewissenschaften«, insbesondere in den Bachelor- und Masterstudiengängen der Abteilung Technik und Gesundheit für Menschen Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten Aufbau von Forschungsaktivitäten im Bereich der Denomination bei einem intensiven Austausch mit der Praxis Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs, der internationalen Zusammenarbeit sowie in der akademischen Selbstverwaltung Die besondere Befähigung zu vertiefter selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird Erwartet werden ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Gesundheitsbereich, bevorzugt in der Physiotherapie, sowie die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Physiotherapeut_in. Bereitschaft und Fähigkeit zur Entwicklung weiterer, auch englischsprachiger Lehrveranstaltungen/​Module Forschungs- und Publikationserfahrungen im Fachgebiet der Professur Soziale und interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen Zielgruppen
Favorit

Jobbeschreibung

IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - MyStudium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement.

Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt.

Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im MyStudium mit 18 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2025.

Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Bremen, Freiburg, Köln oder Lübeck.

Das erwartet Dich


  • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Beherbergungsmarkt, Reiseveranstaltermarkt, Reisevertriebsmarkt und Event-Veranstaltermarkt.
  • Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand hochwertiger Lernmaterialien, die wir Dir auf Basis des Modulhandbuchs zur Verfügung stellen (mehr Einblicke findest Du im ).
  • Du leitest praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien vor Ort und förderst einen aktiven und interaktiven Lernprozess.
  • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor.

Das bringst Du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Tourismusmanagement oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.
  • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet.
  • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln.
  • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden.
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.

Das bieten wir Dir

  • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben.
  • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
  • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
  • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien.
  • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur.
  • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung.
Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen.

Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!

Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben.

Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Favorit

Jobbeschreibung

IT-Infrastrukturadministrator (m/w/d) - Schwerpunkt Security- und NetzwerktechnikVollzeit Tätigkeitsfeld: Technik und Service Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Administration und Optimierung des standortübergreifenden Netzwerks (LAN/WLAN/MAN), der Firewall und Proxysysteme bis zur Layer 7 Security sowie des SDN-Netzwerkes im Bereich Datacenter Sichere Integration verschiedener Netzwerkendgeräte (managed und unmanaged Devices, IoT bzw. medical IoT) Unterstützung im Betrieb von Windows Servern, Clients, Active Directory, Exchange sowie von Linux Systemen Kontinuierliche Weiterentwicklung der Security Umgebung Unterstützung der anderen Bereiche des IT-Infrastruktur-Teams (Server, Storage, Virtualisierung und Clients) Bereitschaft zur Teilnahme am IT-Rufdienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit Im Robert-Bosch-Krankenhaus wird in allen Bereichen der IT-Infrastruktur modernste Technologie von führenden Herstellern eingesetzt, deren Weiterentwicklung Sie mitgestalten könnenEin abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik bzw. eine durch langjährige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation Langjährige, detaillierte Erfahrungen in den Bereichen Netzwerk, WLAN, Netzsecurity, Netzwerkmonitoring und Troubleshooting sowie PKI, mTLS und 802.Profundes Verständnis in den angrenzenden Bereichen der IT-Infrastruktur mit detaillierten Kenntnissen und Erfahrungen in Microsoft- und Linux-Umgebungen, im Bereich Client- und Applikationsmanagement sowie den Bereichen Storage und Virtualisierung Langjährige, detaillierte Erfahrungen in der Automatisierung von IT-Systemen Kenntnisse im Bereich IT-Grundschutz sowie Software Defined Networking Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen Herr Dietmar Schulz, Chief Information Officer, unter Telefon 0711 8101- 5223, gerne zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Administration und Optimierung des standortübergreifenden Netzwerks (LAN/WLAN/MAN), der Firewall und Proxysysteme bis zur Layer 7 Security sowie des SDN-Netzwerkes im Bereich Datacenter Sichere Integration verschiedener Netzwerkendgeräte (managed und unmanaged Devices, IoT bzw. medical IoT) Unterstützung im Betrieb von Windows Servern, Clients, Active Directory, Exchange sowie von Linux Systemen Kontinuierliche Weiterentwicklung der Security Umgebung Unterstützung der anderen Bereiche des IT-Infrastruktur-Teams (Server, Storage, Virtualisierung und Clients) Bereitschaft zur Teilnahme am IT-Rufdienst außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit Im Robert-Bosch-Krankenhaus wird in allen Bereichen der IT-Infrastruktur modernste Technologie von führenden Herstellern eingesetzt, deren Weiterentwicklung Sie mitgestalten können Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik bzw. eine durch langjährige Berufserfahrung erworbene vergleichbare Qualifikation Langjährige, detaillierte Erfahrungen in den Bereichen Netzwerk, WLAN, Netzsecurity, Netzwerkmonitoring und Troubleshooting sowie PKI, mTLS und 802.Profundes Verständnis in den angrenzenden Bereichen der IT-Infrastruktur mit detaillierten Kenntnissen und Erfahrungen in Microsoft- und Linux-Umgebungen, im Bereich Client- und Applikationsmanagement sowie den Bereichen Storage und Virtualisierung Langjährige, detaillierte Erfahrungen in der Automatisierung von IT-Systemen Kenntnisse im Bereich IT-Grundschutz sowie Software Defined Networking Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Favorit

Jobbeschreibung

Werde Aushilfe / Abrufkraft als Postbote für Pakete und Briefe in Frankfurt Gutleutstraße

Als Aushilfe / Abrufkraft bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.

Was wir bieten

  • 16,37 € Tarif-Stundenlohn +ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Du kannst sofort starten – Aushilfe / Abrufkraft / Studentenjob
  • Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Deine Aufgaben als Zusteller bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Aushilfe / Abrufkraft bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob

#abruferfrankfurt

#jobsNLFrankfurt

Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Möchten Sie Ihre medizinische Expertise und Ihr Organisationstalent dort einbringen, wo Menschlichkeit genauso zählt wie Kompetenz?  Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist Teil der Schön Klinik Gruppe und vereint moderne Medizin mit menschlicher Fürsorge. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 800 Betten versorgen wir jährlich rund 58.000 Patientinnen und Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg bieten wir innovative Behandlungskonzepte in 20 spezialisierten Fachzentren.

Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

  • Empfang & Betreuung: Sie empfangen, betreuen und beraten unsere Patientinnen und Patienten und übernehmen die Erfassung aller relevanten Patientendaten – einschließlich GKV, PKV und UVT.
  • Aufnahme & Behandlungskoordination: Sie wirken im interdisziplinären Behandlungsteam mit und sorgen für einen optimalen Behandlungsverlauf, auch bei der Aufnahme im Schockraum oder im Rahmen von MANV-Situationen.
  • Vertragsmanagement: Sie stellen die ordnungsgemäße Vertragsabwicklung sicher, insbesondere bei Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen, und verantworten die Ermittlung sowie Abrechnung der Krankenhauszuzahlungen.
  • Zuverlässiger Ansprechpartner: Sie übernehmen die Kommunikation mit Leistungsträgern, Krankenhäusern und Beratungsstellen und kümmern sich zuverlässig um Anträge an das Sozialamt oder Vorgänge im Standesamtswesen.
  • Strukturierter Ablauf: Sie koordinieren alle administrativen Prozesse im Bereich der Patientenaufnahme und führen allgemeine Büroarbeiten routiniert und strukturiert durch.

Ihr Profil - Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r und bringen Interesse für die vielseitigen Fachdisziplinen unserer Klinik mit.
  • Sie bringen sichere PC-Kenntnisse in MS Office mit, beherrschen medizinische Fachbegriffe und arbeiten gerne strukturiert und eigenständig.
  • Sie sind bereit, im 3-Schichtsystem zu arbeiten und zeigen dabei Flexibilität und Verlässlichkeit.
  • Sie zeichnen sich durch Teamgeist, Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen aus und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
  • Sie sorgen mit hoher Eigenverantwortung dafür, dass sich Patient:innen bestens versorgt und gut aufgehoben fühlen.
  Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).

Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung nach TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tagen Urlaub und Sonderurlauben.
  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café.
  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
  • Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
  • Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre) werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Favorit

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.



Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Disponent:in (w/m/d) am Standort Hamburg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt. 





Deine Aufgaben:



  • Optimale Ressourcenplanung sowie  wirtschaftliche, termingerechte Disposition von Aufträgen und Instandhaltungsteams 
  • Deine Planung in Abstimmung mit anderen Disponent:innen erfolgt wöchentlich, personenbezogen und tagesscharf - mit Blick auf den effizienten Einsatz von Personal und Fahrzeugen etc.
  • Kontinuierliche Überwachung von Planabweichungen und, falls nötig, Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
  • Erstellung der Monats-Dienstpläne unter Berücksichtigung von Abwesenheiten, Arbeitszeitgesetzen, Betriebsvereinbarungen und Tarifverträgen
  • Du behältst alle Aufträge im Blick, reagierst auch kurzfristig auf Störungen und planst deine Teams entsprechend um
  • Durchführung der Jahreskapazitäts-, Urlaubs- und Qualifizierungsplanung unter Berücksichtigung termingerechter Auftragsabwicklung
  • Auftragscontrolling, Kennzahlenberichtswesen und regelmäßige Abstimmungen mit Bezirks- und Teamleitungen sowie mit der Leitung der Feinplanung


Dein Profil: 



  • Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in, IHK-Meister:in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise bringst du praktische Erfahrungen im Bereich Disposition/Feinplanung mit
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und kaufmännisches Wissen sowie Termin-, Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Mit den üblichen Softwareanwendungen wie MS Office kannst Du problemlos umgehen; Kenntnisse in SAP sind wünschenswert
  • Du bist ein Lösungsfinder, arbeitest selbstständig sowie strukturiert und überzeugst durch ein sicheres, verbindliches Auftreten
  • Der Zusammenhalt unter Kolleg:innen ist dir wichtig und du freust dich darauf im, Team zu arbeiten 


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.


Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Küchenkraft (m/w/d) mit Führerscheinin Teilzeit 20 h/ WocheWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Berufserfahrung als Küchenhilfe wünschenswert Führerschein und gute Deutschkenntisse erforderlichLebensmittelhygienegerechter Umgang mit Lebensmittel Internet: Lebensmittelhygienegerechter Umgang mit Lebensmittel Berufserfahrung als Küchenhilfe wünschenswert Führerschein und gute Deutschkenntisse erforderlich
Favorit

Jobbeschreibung

Werde Aushilfe/ Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Brandenburg an der Havel


Als Aushilfe/Minijobber  bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.


Deine Aufgaben als Postbote (auf Abruf) bei uns

Auslieferung von Brief- und Paketsendungen 

Übernehmen und Ordnen von Brief- und Paketsendungen

Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

 Was wir bieten

16,70 € Tarif-Stundenlohn 

Du kannst sofort auf Abruf starten

Flexible Arbeitszeiten nach Absprache 

Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung

Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung

 Was du als Postbote für Briefe und Pakete bietest

Du kannst dich auf Deutsch unterhalten

Du darfst einen Pkw fahren

Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel

Du bist wetterfest und körperlich fit


Werde Postbote in Brandenburg an der Havel

Als Postbote machst du die Menschen in deinem Bezirk glücklich und bringst ihnen die Post. Du bist (auf Abruf) mit dem Auto unterwegs und lässt dir von keinem Wetter die Laune verderben!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote


#jobsnlberlin2


Favorit

Jobbeschreibung

Softwareentwickler - Osnabrück | Vollzeit | Technische EntwicklungDer neue GRIMME Entwicklungsstandort mit Schwerpunkt Softwareentwicklung im Bereich der Technischen Entwicklung im Coppenrath Innovation Centre (CIC) ist am Aktive Mitgestaltung der Digitalisierung mobiler Arbeitsmaschinen unter Berücksichtigung neuer Applikationsentwicklung mit Datenschnittstellen unter Linux im IoT-Umfeld Durchführung von Modul-, Integrations- und System-Tests der entwickelten Software z.B. SCRUMStudium im Bereich der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Programmiersprachen wie C / C++ unter Linux Bereich Web-Development (IoT)Erste Erfahrung im Umgang mit DevOps, CI und automatisierten Betriebliche Altersvorsorge Firmenfitness Kindergartenzuschuss fahrradAktive Mitgestaltung der Digitalisierung mobiler Arbeitsmaschinen unter Berücksichtigung neuer Applikationsentwicklung mit Datenschnittstellen unter Linux im IoT-Umfeld Durchführung von Modul-, Integrations- und System-Tests der entwickelten Software Z.B. SCRUM Studium im Bereich der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Programmiersprachen wie C / C++ unter Linux Bereich Web-Development (IoT) Erste Erfahrung im Umgang mit DevOps, CI und automatisierten
Favorit

Jobbeschreibung

Die Verwaltung des Landkreises Lörrach liegt mitten in der City Lörrachs, eingebettet zwischen Weinbergen, Rhein- und Wiesental sowie in direkter Nachbarschaft zur Schweiz mit Basel und Frankreich mit dem Elsass. Sachgebietsleiter/-in Ausländerwesen (unbefristet | Vollzeit | EG 12 TVöD / A 13 LBesGEin abwechslungsreicher und zukunftssicherer Job zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das gute Gefühl einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team Ein strukturiertes Onboarding mit einer offenen und fairen Kultur sowie hoher Gestaltungsmöglichkeit Die Möglichkeit zum flexiblen und mobilen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein aktives Gesundheitsmanagement Weitere Benefits, wie z. B. JobRad, einen Zuschuss zum Jobticket oder die Möglichkeit eines SabbaticalsIn dieser verantwortungsvollen Funktion steuern und koordinieren Sie das Sachgebiet Ausländerwesen und tragen damit maßgeblich zur Umsetzung der gesetzlichen Regelungen im Bereich des Aufenthalts-, Asyl- und Staatsangehörigkeitsrechts bei. Leitung des Sachgebietes Ausländerwesen (Entscheidung von Grundsatzfragen, Optimierung der Geschäftsprozesse, Wahrnehmung der Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung) Eigenständige Gewährleistung und Sicherstellung der Aufgabenwahrnehmung sowie Weiterentwicklung bestehender Geschäftsprozesse innerhalb des Sachgebietes Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management, Bachelor of Laws, Verwaltungsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit verwaltungsrechtlichem Schwerpunkt Frau Bettina Bouchner, Telefon: 07621 410-2300, E-Mail: bettina.bouchner@loerrach-landkreis.In dieser verantwortungsvollen Funktion steuern und koordinieren Sie das Sachgebiet Ausländerwesen und tragen damit maßgeblich zur Umsetzung der gesetzlichen Regelungen im Bereich des Aufenthalts-, Asyl- und Staatsangehörigkeitsrechts bei. Leitung des Sachgebietes Ausländerwesen (Entscheidung von Grundsatzfragen, Optimierung der Geschäftsprozesse, Wahrnehmung der Personal-, Organisations- und Budgetverantwortung) Eigenständige Gewährleistung und Sicherstellung der Aufgabenwahrnehmung sowie Weiterentwicklung bestehender Geschäftsprozesse innerhalb des Sachgebietes Verantwortung über die Aufgabenbereiche Einbürgerung, Staatsangehörigkeitsrecht, Ausländerrecht und Asylrecht Fachaufsicht über die Standesämter im Landkreis Lörrach Abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management, Bachelor of Laws, Verwaltungsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation mit verwaltungsrechtlichem Schwerpunkt
Favorit

Jobbeschreibung

Die Schön Klinik Bad Staffelstein, Teil der Schön Klinik Gruppe, ist eine renommierte Fachklinik in Franken mit den Fachbereichen Psychosomatik, Orthopädie und Neurologie mit 330 Betten. Selbstständige Planung und Umsetzung individueller, patientenorientierter Pflege und intensive Überwachung unser Beatmungs- und Weaningpatienten nach neuestem pflegerischen Fachwissen Begleitung unserer Patienten in der frühen Phase ihrer Rehabilitation Fachliche Dokumentation mit modernen EDV-Systemen Umsetzung unseres Qualitätsmanagements unter Einbezug nationaler Expertenstandards der Pflege Sie sind Teil des Reanimationsteams unser Klinik Anleitung, Schulung und Beratung von Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft z.B. Krankenschwester bzw. Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche - gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert. Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei Top Marken, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten. Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen : Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten. Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da! Das Beste kommt zum Schluss: Innovatives, computergestütztes Pflegedokumentationssystem, breitgefächerte strukturierte Einarbeitung inkl. umfassender Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vergünstigte Nutzung von Fitnessstudios, Thermen, Bädern uvm. sowie ein Wertschätzungs-Prämiensystem und steuerfreie Sachzuwendungen (igb-Gesundheitskarte), Prämienzahlungen (z.B. garantierte Klinikprämie und Starterprämie), kollegiale Unterstützung durch das Peer-Support-Team, verkehrsgünstige Lage (Bahnhof in Kliniknähe, Autobahnanschluss A 73 und kostenlose Parkplätze am Klinikgelände)
Favorit

Jobbeschreibung

Die Schön Klinik Vogtareuth ist eine international anerkannte Fachklinik mit rund 400 Betten und 1300 Mitarbeitenden. Sie ist Teil der Schön Klinik Gruppe und Lehrkrankenhaus der LMU München sowie der PMU Salzburg. Besonders im Bereich der speziellen Medizin für Kinder verfügt die Klinik über große Expertise – dabei liegt der Schwerpunkt auf der Behandlung und Rehabilitation von Kindern mit neurologischen und orthopädischen Erkrankungen sowie Fehlbildungen der Extremitäten. Auch das Fachzentrum für Neurochirurgie, Wirbelsäulenchirurgie sowie Epilepsiechirurgie genießt einen hervorragenden Ruf. Darüber hinaus ist die Klinik spezialisiert auf sämtliche Erkrankungen des Bewegungsapparats, neurologische Erkrankungen sowie die Herz- und Gefäßchirurgie.  Für unsere Holding am Standort Vogtareuth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sterilisationsassistenten/in.  Sachgerechte Aufbereitung von Medizinprodukten: Sie bereiten verschiedene Medizinprodukte gemäß geltenden Normen und gesetzlichen Vorgaben auf – einschließlich Reinigung, Desinfektion, Funktionskontrolle, Verpackung und Sterilisation. Strukturiertes Instrumentenmanagement: Sie stellen Instrumentensiebe ordnungsgemäß nach Packlisten zusammen und verpacken diese fachgerecht. Sie haben den Fachkundelehrgang I oder II zur Sterilisationsassistentin bzw. zum Sterilisationsassistenten erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse auf mindestens dem Sprachniveau B2. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Branche mit Zukunft: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Unternehmen im Gesundheitswesen. Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartner:innen und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten, Teamwork wird bei uns großgeschrieben! Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringt, muss sich wohlfühlen - flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub. Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert. Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten. Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
Favorit

Jobbeschreibung

Lehrerin / Lehrer für die OTA-Ausbildung - GesundheitscampusArbeitsmodell: Voll- oder TeilzeitWir bauen den Gesundheitscampus der Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main weiter aus und erweitern insbesondere die ATA- und OTA-Schulen. Zwei starke Partner mit attraktiven Einsatzbereichen und praktischen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten gleichzeitig eine persönliche Entwicklung in der Lehre und Unterrichtsgestaltung an.Als bereits fertig qualifizierte Pädagogin / qualifizierter Pädagoge für die OTA-Ausbildung freuen wir uns auf Sie und wissen die künftigen Auszubildenden theoretisch und praktisch bestens betreut. Konzeption, Weiterentwicklung des Schulcurriculums Ihre Aufgaben - Einsatz in der Praxis:Mitverantwortung für die Hygiene im OP Führung der entsprechenden Dokumentation im Rahmen einer Operation Mitbetreuung / Praxisanleitung der Auszubildenden im praktischen Einsatz... Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent (OTA), bringen reichhaltige Berufserfahrung mit und möchten sich in der Lehre entwickeln und auch weiterhin im Operativen Setting tätig sein. Sie sind bereit einen Studiengang in der Pädagogik zeitnah zu absolvieren oder Sie bringen bereits Unterrichtserfahrung mit und haben einen pädagogischen Studiengang absolviert. 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFrauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN XING , LinkedIn , Youtube .Konzeption, Weiterentwicklung des Schulcurriculums Einsatz in der Praxis: Mitverantwortung für die Hygiene im OP Führung der entsprechenden Dokumentation im Rahmen einer Operation Mitbetreuung / Praxisanleitung der Auszubildenden im praktischen Einsatz Als bereits fertig qualifizierte Pädagogin / qualifizierter Pädagoge für die OTA-Ausbildung freuen wir uns auf Sie und wissen die künftigen Auszubildenden theoretisch und praktisch bestens betreut. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent (OTA), bringen reichhaltige Berufserfahrung mit und möchten sich in der Lehre entwickeln und auch weiterhin im Operativen Setting tätig sein. Sie sind bereit einen Studiengang in der Pädagogik zeitnah zu absolvieren oder Sie bringen bereits Unterrichtserfahrung mit und haben einen pädagogischen Studiengang absolviert.
Favorit

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) für die KinderintensivstationVoll- oder Teilzeit Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Pflegefachkraft (m/w/d)in Vollzeit und TeilzeitFundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVROrganisation und Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege vom Früh- und Neugeborenen bis hin zum Jugendlichen Erstversorgung von kranken Früh- und Neugeborenen Assistenz bei allen anfallenden Vorsorgeuntersuchungen und notwendigen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Einbinden aller beteiligten Bezugspersonen in die Behandlung und Pflege des Kindes durch umfangreiche und fachspezifische Anleitung, Hilfestellung und BeratungAbgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbare Ausbildung Absolvierte Fachweiterbildung "Pädiatrische Intensivpflege" wünschenswert Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Neonatologie, Frau Stefanie Oberlander, unter der Telefonnummer 089/1795-161230. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Organisation und Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege vom Früh- und Neugeborenen bis hin zum Jugendlichen (m/w/d) Erstversorgung von kranken Früh- und Neugeborenen Assistenz bei allen anfallenden Vorsorgeuntersuchungen und notwendigen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Einbinden aller beteiligten Bezugspersonen in die Behandlung und Pflege des Kindes durch umfangreiche und fachspezifische Anleitung, Hilfestellung und Beratung Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbare Ausbildung Absolvierte Fachweiterbildung "Pädiatrische Intensivpflege" wünschenswert Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Sie möchten modernstes Pflegewissen anwenden und sich über gemeinsame Erfolgserlebnisse mit Ihren Patient:innen täglich freuen?
Dann sind Sie bei uns richtig!

Die Schön Klinik Bad Staffelstein, Teil der Schön Klinik Gruppe, ist eine renommierte Fachklinik in Franken mit den Fachbereichen Psychosomatik, Orthopädie und Neurologie mit 330 Betten. Unser Team aus 550 Mitarbeitenden betreut jährlich rund 3.800 Patientinnen und Patienten.

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Begleitung unserer Patienten in der frühen Phase ihrer Rehabilitation
  • Grund- und Behandlungspflege auf Basis der pflegerischen und interdisziplinären Standards nach neuestem pflegerischen Fachwissen
  • Fachliche Dokumentation mit modernen EDV-Systemen
  • Umsetzung unseres Qualitätsmanagements unter Einbezug nationaler Expertenstandards der Pflege
  • Sie sind Teil des Reanimationsteams unser Klinik
  • Umsetzung neurologischer Pflegekonzepte
  • Zielorientierte und berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit
  • Anleitung, Schulung und Beratung von Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen

Ihr Profil - Das wünschen wir uns

  • Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft z.B. Krankenschwester bzw. Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Fachliche Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).

Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche - gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.
  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei Top Marken, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
  • Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
  • Das Beste kommt zum Schluss: Innovatives, computergestütztes Pflegedokumentationssystem, breitgefächerte strukturierte Einarbeitung inkl. umfassender Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vergünstigte Nutzung von Fitnessstudios, Thermen, Bädern uvm. sowie ein Wertschätzungs-Prämiensystem und steuerfreie Sachzuwendungen (igb-Gesundheitskarte), Prämienzahlungen (z.B. garantierte Klinikprämie und Starterprämie), kollegiale Unterstützung durch das Peer-Support-Team, verkehrsgünstige Lage (Bahnhof in Kliniknähe, Autobahnanschluss A 73 und kostenlose Parkplätze am Klinikgelände)
Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Leben mitten im vielfältigen Rhein-Neckar-Dreieck – zwischen Mannheim, Heidelberg und der Pfälzer Weinstraße – und dabei Spitzenmedizin und Lifestyle vereinen?  Unsere renommierte orthopädische Fachklinik ist Teil der Schön Klinik Gruppe: Jährlich versorgen hier 280 Mitarbeitende rund 17.000 Patientinnen und Patienten mit innovativer Orthopädie – von Endoprothetik über Wirbelsäulen- und Schulterchirurgie bis hin zur Sporttraumatologie.
Erleben Sie, wie individuelle Betreuung, moderne Verfahren und eine Atmosphäre zum Wohlfühlen zusammenwirken und sich erstklassige Medizin sowie regionale Vielfalt perfekt ergänzen. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Pflegefachkräfte (m/w/d).

Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

  • Als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten und deren Angehörige versorgen Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen die Patientinnen und Patienten und setzen unsere Qualitätsstandards in die pflegerische Praxis um.
  • Gemeinsam im interdisziplinären Team sorgen Sie für einen strukturierten
    Stationsalltag im Dreischichtbetrieb.
  • Sie arbeiten vertrauensvoll mit Ärztinnen und Ärzten sowie Therapeutinnen und Therapeuten zusammen für eine exzellente Pflege und Medizin.
  • Durch Ihren Einsatz und Ihr Fachwissen gestalten Sie aktiv den Genesungsprozess
    unserer Patientinnen und Patienten und tragen somit zu unserer hohen Patientenzufriedenheit bei.

Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.
  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
  • Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
  • Das Beste kommt zum Schluss: Wunschdienste, vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket.
 

Ihr Profil - Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
  • Sie haben Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem
    dynamischen, motivierten Team.
  • Sie haben Spaß daran, gemeinsam mit unseren Teamkolleginnen und -kollegen neue, dynamische zu gestalten.
  • Gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen für
    unsere Patientinnen und Patienten runden Ihr Profil ab.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Über uns Wir sind Teil der Schön Klinik Gruppe, mit 17 Kliniken sowie 34 ambulanten und tagesklinischen Einrichtungen in Deutschland beziehungsweise Großbritannien, die größte familiengetragene Klinikgruppe Deutschlands. Bei uns trifft Spitzenmedizin auf Menschlichkeit. Zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten und unserer rund 14 300 Mitarbeitenden.

Möchten Sie erfahren, was unsere Mitarbeitenden täglich bewegt und motiviert? Dann lohnt sich ein Blick auf die Social Media Kanäle der Schön Klinik Gruppe.
Favorit

Jobbeschreibung

Referent:in ArzneimittelüberwachungBehörde für Justiz und Verbraucherschutz, Amt für VerbraucherschutzVollzeit/Teilzeit (unbefristet)Das Ziel unserer Abteilung Pharmaziewesen, Medizinprodukte, Chemikalienrecht und Produktsicherheit (V2) ist der Schutz der Verbraucher:innen vor nicht rechtskonformen und ggf. gefährlichen Produkten, Chemikalien und Arzneimitteln. Als Referent:in für den Bereich der Arzneimittelüberwachung verstärken Sie unser Team und tragen mit Ihren Kompetenzen zu einem besseren Verbraucherschutz bei. Beamter verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Gesundheits- und Soziale Dienste, Laufbahnzweig Pharmazeutischer Diensteine Stelle, unbefristet, ab 02.Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L ( Entgelttabelle ) bzw. eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe in einem motivierten Team mit insgesamt acht Kolleginnen und Kollegen, dem ein wertschätzender und kooperativer sowie vertrauensvoller Umgang untereinander wichtig ist Gute Erreichbarkeit - Ihr Arbeitsplatz liegt im urbanen Umfeld und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar (S-Bahn Hammerbrook). Weiterentwicklung - wir befürworten die Teilnahme an fachlichen und persönlichen Fortbildungen. Work-Life-Balance und Vorsorge - zudem bieten wir flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten, Telearbeit in gewissem Umfang möglich), 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen.für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerben!Frau Carmen Gripp +Beamter verfügen Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Gesundheits- und Soziale Dienste, Laufbahnzweig Pharmazeutischer Dienst
Favorit

Jobbeschreibung

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima.IT-Operatorin / IT-Operator (w/m/d) im RechenzentrumIn einem sympathischen Team sowie modern und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen erwarten Sie spannende Tätigkeiten. Als IT-Operatorin / IT-Operator (w/m/d) im Rechenzentrum suchen wir Sie, um unseren Leitstand mit folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben: Gemeinsam mit den Kolleginnen / Kollegen überwachen Sie anhand spezieller Monitoring Tools unsere zentralen IT-Anwendungen sowie Server, Datenbanken und Netzwerke. Sie übernehmen die Dokumentation von Störungen und deren Weiterleitung an entsprechende Supporteinheiten mittels Ticketsystem (Ticketmanagement).Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung bei Zutritts- und Zugangskontrollen.Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägigem IT-Bezug.Wir wünschen uns praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, idealerweise in einem Rechenzentrumsbetrieb.Die Tätigkeiten werden im Rahmen eines Wechselschichtbetriebes (Früh-, Spät- und Nachtdienst) (inkl. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 8 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 128 €. Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).Unser flexibles Schichtsystem ermöglicht Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.Wir bieten Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden?Nachweis der Schwerbehinderung) für die Stelle als IT-Operatorin / IT-Operator im Rechenzentrum (w/m/d) bis zum 24.2025 über unser Online-Bewerbungssystem. Bei fachlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Krug (Tel: 0151/23489305; Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Frau Mustafic (Tel. Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unterDas ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen. In einem sympathischen Team sowie modern und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplätzen erwarten Sie spannende Tätigkeiten. Als IT-Operatorin / IT-Operator (w/m/d) im Rechenzentrum suchen wir Sie, um unseren Leitstand mit folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben: Gemeinsam mit den Kolleginnen / Kollegen überwachen Sie anhand spezieller Monitoring Tools unsere zentralen IT-Anwendungen sowie Server, Datenbanken und Netzwerke. Sie übernehmen die Dokumentation von Störungen und deren Weiterleitung an entsprechende Supporteinheiten mittels Ticketsystem (Ticketmanagement). Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung bei Zutritts- und Zugangskontrollen. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägigem IT-Bezug. Wir wünschen uns praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, idealerweise in einem Rechenzentrumsbetrieb. Die Tätigkeiten werden im Rahmen eines Wechselschichtbetriebes (Früh-, Spät- und Nachtdienst) (inkl.
Favorit

Jobbeschreibung

KARLSRUHE, DEN 20. August 2025 HAUSANSCHRIFT Brauerstraße 30, 76135 Karlsruhe AKTENZEICHEN 3260/34 E SH XIV Stellenausschreibung Der Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof sucht im Referat Informationstechnik am Dienstort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Administrator/in (w/m/d) (unbefristet, in Vollzeit [Teilzeit möglich], Bezahlung nach TVöD Bund bzw. BBesG) Die IT-Architektur und -Infrastruktur basiert auf den Betriebssystemen von Microsoft und Linux sowie diverser relationaler Datenbanken. Neben windowsbasierter Individualsoftware werden überwiegend Microsoft-Applikationen als Standardsoftware eingesetzt. Die Informationstechnik der Behörde wird aktuell von ca. 330 Anwendern/Anwenderinnen genutzt. Die Stellenausschreibung wendet sich an Bewerber/innen, die an einer anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeit für die oberste Strafverfolgungsbehörde der Bundesrepublik Deutschland interessiert sind und das Team „Server- und Netzwerkbetreuung“ verstärken möchten. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und -anfängern sind willkommen. Ihr Profil: • Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium (Diplom FH bzw. Bachelor) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Informatikschwerpunkt; die Ausschreibung richtet sich auch an Bewerber/innen mit abgeschlossener Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder vergleichbarer Qualifikation, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten bereits entsprechende Tätigkeiten ausüben und eine mehrjährige Berufserfahrung auf diesem Gebiet nachweisen können. • Sie besitzen fundierte Kenntnisse beim Betrieb und der Administration von Client-Server-Umgebungen in heterogenen Netzwerken sowie deren Protokolle. • Sie bringen Erfahrungen im Bereich Speicher- und SAN-Technologien sowie Kenntnisse in Scriptsprachen (PowerShell, Shellscript) mit. • Kenntnisse der IT-Sicherheitsanforderungen im öffentlichen Dienst sind wünschenswert. • Ihre Stärken sind eine ausgeprägte Team- und Organisationsfähigkeit gepaart mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise. • Sie verfügen über die Fähigkeit und Motivation, sich in kurzer Zeit in fachfremde Themen und Prozesse einzuarbeiten und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. Seite 2 von 4 • Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. • Sie zeichnen sich durch absolute Verschwiegenheit aus und sind bereit, sich einer Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) zu unterziehen. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: • Administration, Betreuung und Monitoring der Server einschließlich des Netzwerks mit Anbindung an SAN und NAS • Betreuung der Windows-, Linux-, Applikations- und Datenbankserver sowie VMWare-Umgebung einschließlich Datensicherung • Erstellung und Pflege der Dokumentation (Betriebshandbücher und –konzepte, Datensicherungs- und Speicherkonzepte, Bestandsverzeichnis) • Mitarbeit bei der Betreuung der TK-Anlage • Gelegentliche Mithilfe im 2nd-Level-Support für die Beschäftigten der Behörde • ggfs. Teilnahme an IT-Projekten der Behörde Wir bieten: • eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz in einem krisensicheren Umfeld im öffentlichen Dienst des Bundes • Einstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst mit Vergütung nach Entgeltgruppe 10 bzw. 11 des TVöD Bund (je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen) • grundsätzlich eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis bei überdurchschnittlichen Leistungen und Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen • eine Abordnung für die Dauer von sechs Monaten für Beamtinnen und Beamten des gehobenen Dienstes bis zu Besoldungsgruppe A 12 mit dem Ziel der Versetzung; grundsätzlich bestehen Aufstiegsmöglichkeiten bis in das Spitzenamt der Laufbahngruppe • die zusätzliche Zahlung einer oberstgerichtlichen Zulage in Höhe von 275 Euro monatlich; im Rahmen der Fachkräftegewinnung und in Abhängigkeit von der Bewerberlage sind weitere finanzielle Anreize (z.B. IT-Fachkräftezulage) nicht ausgeschlossen • Jahressonderzahlung nach § 20 TVöD Bund • Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) • ein teamorientiertes Arbeitsumfeld, eine moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung • Work-Life-Balance durch die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung, des mobilen Arbeitens im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten, sowie 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 24 Tage Zeitausgleich jährlich • bedarfsorientierte Fortbildungen Seite 3 von 4 • vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Sportgruppen, Gesundheitsaktionen), Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf (z.B. durch Beratungsund Vermittlungsangebote) • Bezuschussung eines Job- bzw. Deutschlandtickets, gute ÖPNV-Anbindung,zentrale Lage, Parkplätze auf dem Gelände (kostenfrei) sowie Nutzungsmöglichkeit von Ladestationen für E-Autos (gegen Gebühr) • Umzugskostenerstattung bzw. Trennungsgeld nach Einzelfallprüfung Der Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Beschäftigten, unabhängig von der geschlechtlichen Identität oder sexuellen Orientierung, Religion und Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Der zu besetzende Arbeitsplatz ist - im Rahmen personeller und organisatorischer Möglichkeiten - grundsätzlich - für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres IT-Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis von Schul- und Berufsabschlüssen sowie Prüfungszeugnissen, Arbeitszeugnisse und ggf. Fortbildungsnachweise) sowie ggfs. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung bis zum 30. September 2025 – vorzugsweise per E-Mail in einerzusammengefassten PDF-Datei (max. 15 MB) - unter Angabe des Aktenzeichens 3260/34 E SH XIV an bewerbung@gba.bund.de. Alternativ richten Sie Ihre Unterlagen postalisch an den Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof, - Personalregistratur -, Brauerstraße 30, 76135 Karlsruhe. Bitte reichen Sie bei einer schriftlichen Bewerbung nur Kopien ein; die Bewerbungsunterlagen werden nur auf Anforderung zurückgesandt. Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen für das Auswahlverfahren berücksichtigen können. Seite 4 von 4 Für Fragen zum Aufgaben- und Arbeitsbereich stehen Ihnen Herr Aue (Tel.: 0721/8191-5300) sowie in der Personalverwaltung Frau Richter (Tel.: 0721/8191-5017) gern zur Verfügung. Weitere Informationen über den Generalbundesanwalt beim Bundesgerichtshof erhalten Sie auch im Internet unter www.generalbundesanwalt.de. Dort finden Sie auch unsere Datenschutzhinweise. Referenznummer: J52185464 1756749803756 Veröffentlicht am 01.09.2025 bei Jobs-beim-Staat.de
Favorit

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (m/w/d) Dann unterstütze unser Team in Langenfeld als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst in Teilzeit mit 30 bis 35 Stunden bei 5,5 Tage/ Woche. Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst bist du für folgende Dienstleistungen zuständig: Die AWO Sozialstation gGmbH ist ein ambulanter Pflegedienst in Langenfeld, der mit ganzheitlicher, bedürfnisorientierter Pflege ein weitgehend selbstständiges Leben in gewohnter Umgebung ermöglicht. Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der täglichen ambulanten Pflege von überwiegend älteren und/ oder hilfebedürftigen Menschen in deren Wohnumfeld Führerschein der Klasse BEine persönliche Wertschätzung und ein gutes Arbeitsklima Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie 34 Tage Urlaub bei einer 5,5 Tage-Woche Vergütung nach dem TV AWO NRW EG Kr 7a* sowie eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung, VL-Leistungen, Einspring-Prämien sowie Zulagen für Rufbereitschaften Einen modernen Fuhrpark und technische Ausstattung sowie faire Dienstplangestaltung Qualifizierte und kostenfreie Weiterbildungen über Pflegecampus sowie die Möglichkeit die eigenen Stärken und Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickelnZum / ab: ab sofort Festanstellung Teilzeit - flexibelBewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann -E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.Internet:Als Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst bist du für folgende Dienstleistungen zuständig: Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachmann*Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der täglichen ambulanten Pflege von überwiegend älteren und/ oder hilfebedürftigen Menschen in deren Wohnumfeld Führerschein der Klasse B
Favorit

Jobbeschreibung

Bei der Stadt Zehdenick ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Schulhausmeister (w/m/d) für den Standort der Havelland-Grundschule zu besetzen Die Stelle ist unbefristet und die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Wir bieten: • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich) • Eine Vergütung nach EG 5 TVöD-VKA bei entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen • Eine tarifliche Jahressonderzahlung • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, darüber hinaus arbeitsfreie Tage am 24.12 • Vermögenswirksame Leistungen • Eine zusätzliche Altersvorsorge in Form einer Betriebsrente über den kommunalen Versorgungsverband Brandenburg • Eine krisensichere Beschäftigung • Eine selbständige, interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Ihr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst u.a.: • Schließdienst für die Gebäude sowie entsprechende Kontrollen und Rundgänge • Einhaltung und Durchsetzung der Sicherheitsbestimmungen auf und im Objekt • Herstellen der Ordnung, Sauberkeit und Pflege im Gebäude und auf den dazugehörigen Außenflächen • Hecken-, Pflanzen-, Kanten- und geringfügiger Baumschnitt sowie Rasenmahd, Unkraut- und Laubbeseitigung einschließlich Betankung und Reinigung der entsprechenden Maschinen sowie Abfallbeseitigung • Durchführung des Winterdienstes auf dem Gelände und den Gehwegen • Durchführung von Kleinreparaturen, Instandhaltungs-, Renovierungs- und Anstricharbeiten • Kontrolle der elektrischen Anlagen (Strom, Telefon, Pausengong, Brandmelde-, Alarm-und Sprechanlagen etc.) • Bedienung und Kontrolle der Heizungsanlage sowie sonstiger Medienanschlüsse und - leitungen • Spielplatzkontrolle • Nutzerunterstützung (Mitwirkung bei internen und externen schulischen Versammlungen und Veranstaltungen, Durchführung von Umzügen, Botengänge, Annahme von Lieferungen, Mitwirkung bei der Inventur, Einweisung Reinigungspersonal und externe Firmen etc.) • Zusammenarbeit mit dem Bauhof und der Stadtverwaltung • Flexible Vertretung der Hausmeistertätigkeiten an allen Schul- und Kita-Standorten der Stadt Zehdenick sowie der Stadtverwaltung Sie bringen mit: Für die Aufgabenstellung wird eine verantwortungsbewusste und belastbare Persönlichkeit gesucht, die folgendem Anforderungsprofil gerecht wird: • Eine abgeschlossene 3-jährige technische oder handwerkliche Berufsausbildung • Berufserfahrung in vergleichbarer Position • Bereitschaft zum Außendienst bei allen Witterungsbedingungen • Körperliche Belastbarkeit • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit und selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten • Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. Wochenende, Feiertage, Nachtarbeit) • Ableistung von Ruf- und Bereitschaftsdiensten, insbesondere Winterdienst • Gültiger Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Direkt für Sie da Ansprechpartnerin: Frau Weisheit | Fachbereichsleiterin Zentrale Verwaltung Telefon: 03307-4684-125 E-Mail: Bewerbung@zehdenick.Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, lückenloser Lebenslauf („Monat/Jahr“), Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse, Beurteilungen, Zertifikate, Gesundheitspass etc.) aus denen die Erfüllung der formalen und fachlichen Anforderungen hervorgehen. Ein Erweitertes Führungszeugnis gem. § 30 a BZRG ohne Eintragungen ist bei Einstellung einzureichen. Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail (PDF-Format), unter Angabe des Kennwortes „Schulhausmeister“, bis zum 29.de Sollten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post an uns senden, bitte an folgende Adresse: Stadtverwaltung Zehdenick Vertrauliche Personalangelegenheit Kennwort: Schulhausmeister FB III/ Frau Weisheit Falkenthaler Chaussee 1 16792 Zehdenick Bei Interesse der Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir um Zusendung eines ausreichend frankierten Rückumschlages. Diese finden Sie online auf der Homepage der Stadt Zehdenick unter Ausschreibungen, Stellenausschreibungen.
Favorit

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung des Teams des Kreises Höxter suchen wir in der Abteilung „Schule und Kultur“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als (Interamt-ID: 1347384) für das Projekt „Starke Worte, Starke Orte“ im Förderprogramm „Aller.Entgeltgruppe 10 TVöD)Zum Projekt: „Dabei liegt der Fokus im Kreis Höxter auf dem Projekt „Starke Worte. ein Beschäftigungsverhältnis, das den Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst unterliegt (TVöD) sowie die Vorzüge des öffentlichen Dienstes genießt familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie z.B. einen Betriebskindergarten zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren (Standort Höxter) je nach Verfügbarkeit regelmäßige Fortbildungen fördern alle Beschäftigte unter Berücksichtigung ihrer individuellen Fähigkeiten im Hinblick auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und zur sachgerechten, zielorientierten und effizienten Erledigung der Aufgaben attraktive Arbeitgeberleistungen, wie Zusatzversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Corporate-Benefitsinhaltliche Mitarbeit am Projekt in Abstimmung mit der Kulturstiftung Marienmünster Evaluation und Dokumentation Haushalts-, Vergabe- und Beschaffungswesen sowie Buchführung für das Projekt Unterstützung bei der Abwicklung des Fördermittelmanagements und der Erstellung der Verwendungsnachweise Teilnahme an bundesweiten Fachtagen und relevanten Qualifizierungsmaßnahmen des Aller.wünschenswert: Erfahrung in ProjektarbeitFührerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRWFlexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich. Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. 2030 befristet.Flexible Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle Flexible Arbeitszeitmodelle (einschl. Jahresarbeitszeitkonten sowie schrittweisen Wiedereinstieg nach Elternzeit und Beurlaubung) Organisation von Treffen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in ElternzeitKinderbetreuung/Elternzeit Betriebskindergarten für Kinder unter 3 Jahren mit Notfallplätzen für kurzfristige Betreuungsengpässe (auch für ältere Kinder) Individuelle Beurlaubung im Anschluss an die Elternzeit Weiterbildungsangebote für Beschäftigte in Elternzeit (Teilnahme an Fortbildungen zum Wiedereinstieg) Zugang zu betrieblichen und fachspezifischen Informationen über die Mitarbeiterzeitschrift „Kreisfenster“ auch während der Elternzeit Weitergabe von internen Stellenausschreibungen während der Elternzeit/BeurlaubungRegelmäßige Gesundheitskurse wie "Fit in den Nachmittag" oder "Entspannt in den Nachmittag" Fachvorträge zu verschiedenen Themen, wie Brustkrebs, Darmkrebs etc. Teilnahme an der Aktion „Mit dem Rad zur Arbeit“ Möglichkeit der unbezahlten Freistellung nach individuellem Bedarf zur Pflege von Angehörigenkostenfreie Parkplätze, überdachte Fahrradständer, gute Verkehrsanbindung (Bahn) und gute Nahversorgung ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung, i.d.R. DoppelbürosDie Leiterin der Abteilung „Schule und Kultur“, Frau Böker, Tel.: 05271/965-3200, steht Ihnen ebenfalls für Fragen gerne zur Verfügung. Der Kreis Höxter hat auf ein Online-Bewerbungsverfahren umgestellt. Das Bewerbungsverfahren wird durch die Online-Plattform „Interamt“ ( ) durchgeführt. Die Online-Bewerbung hat im Vergleich zur Bewerbung auf dem Postweg bzw. per E-Mail den Vorteil, dass die Bewerbungen automatisch erfasst und zeitnah bearbeitet werden können. Bei Fragen zum Ablauf des Online-Bewerbungsverfahrens steht Ihnen die Abteilung „Personal“ unter der Telefonnummer 05271/965-6405 oder -6410 gerne zur Verfügung. Technische Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen „Interamt“ unter der Telefonnummer 0385/4800-140. Inhaltliche Mitarbeit am Projekt in Abstimmung mit der Kulturstiftung Marienmünster Evaluation und Dokumentation Haushalts-, Vergabe- und Beschaffungswesen sowie Buchführung für das Projekt Teilnahme an bundesweiten Fachtagen und relevanten Qualifizierungsmaßnahmen des Aller.Wünschenswert: Erfahrung in Projektarbeit Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRW
Favorit

Jobbeschreibung

Hessisches Ministerium des Innern, für Sicherheit und Heimatschutz Im Hessischen Ministerium des Innern, für Sicherheit und Heimatschutz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Vorzimmer der Abteilungsleitung Landespolizeipräsidium eine Mitarbeiterposition (m / w / d) unbefristet zu besetzen. Für diese Aufgabe ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 9a TV-H möglich. Die Abteilung Landespolizeipräsidium nimmt die Aufgaben der obersten hessischen Polizeibehörde war und ist für die strategische Steuerung der Polizei in Hessen verantwortlich. Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig: • klassische Assistenztätigkeiten wie Terminkoordinierung, Führung des Terminkalenders der Abteilungsleitung, Führung von Email-Verteilern • Bearbeiten der Ein- und Ausgangspost (E-Mail und Dokumentenmanagement) • Überwachung von Terminfristen, Wiedervorlage-Verwaltung für die Abteilungsleitung • Telefondienst • Vorbereitung und Organisation von Besprechungen und Sitzungen der Abteilungsleitung und des Abteilungsstabs, • Dokumentenmanagementsystem • Fertigen von Schreiben für die Abteilungsleitung Folgende Kenntnisse und Erfahrungen werden vorausgesetzt: • erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Industriekauffrau/-mann, Bankkauffrau/-mann, Steuerfachangestellte/-fachangestellter, Notariatsfachangestellte/-fachangestellter, Kauffrau/-mann für Logistik) • sicherer Umgang mit Word, Outlook, Excel und Powerpoint • Organisationstalent • hohes Maß an Diskretion und Vertraulichkeit • Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem HSÜG zu unterziehen • hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative • gewandte mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Sprachlevel deutsch mind. C1) • hohes Maß an Zuverlässigkeit • Teamfähigkeit und freundliches Auftreten Erwartet werden weiterhin überdurchschnittliche Belastbarkeit und die Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten. Wir bieten: • Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen bis Entgeltgruppe E 9a TV-H • 30 Tage Urlaub • 40 Wochenstunden • grundsätzlich flexible Arbeitszeiten (06:00 bis 20 Uhr) • Landesticket • vielseitige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten • Vereinbarkeit von Familie oder Pflege und Beruf • Betreuungsplätze in einer landeseigenen Krippe/Kindertagesstätte und Kinderferienprogramm • Kostenloses Laden privater PKW an E-Ladesäulen • Dienstgebäude fußläufig zum Hauptbahnhof • Parkplätze und sichere Fahrradabstellplätze am Haus • gefördertes Betriebsrestaurant • Fitnessraum, Wellhub, Laufgruppe und Chor Infos und Bewerbung: Bei Fragen rund um die Stelle und Ihre Bewerbung scheuen Sie sich nicht, uns zu kontaktieren! Für Informationen stehen Ihnen Herr Felix Paschek (Landespolizeipräsident, E-Mail: felix.paschek@innen.hessen.de , Tel.: 0611/353-2001) sowie Fr. Dr. Claudia-Simone Rohde (Leiterin des Personalreferats, E-Mail: Claudia-Simone.Rohde@innen.hessen.de, Tel.: 0611/353-1582) gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich gerne bis 12. September 2025 über das Karriereportal www.karriere.hessen.de oder im Format PDF unter Angabe der Kennziffer 309/2025 an bewerbung@innen.hessen.de Eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, wird angestrebt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Landesverwaltung strebt eine Erhöhung des Anteils von Menschen mit Migrationsgeschichte an. Bewerbungen von Menschen unabhängig von rassistischen Zuschreibungen, ethnischer Herkunft, deren Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität sind daher ausdrücklich erwünscht. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Verwendung dienlich sind. Teilzeitbeschäftigung ist vom Grundsatz her möglich, jedoch muss sichergestellt werden, dass die Stelle im vollen Umfang besetzt wird. Dem Hessischen Ministerium des Innern, für Sicherheit und Heimatschutz wurde das Gütesiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen verliehen. Der Bewerbung sind mindestens beizufügen: Ein Anschreiben, ein aktueller Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, durch die das Vorliegen des geforderten Bildungsabschlusses nachgewiesen wird, sofern vorhanden Kopien der dienstlichen Beurteilungen oder Arbeitszeugnisse (hauptberufliche Tätigkeiten) und ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i. S. d. § 2 SGB IX. Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf Grundlage von § 23 Abs. 1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG) sowie Art. 6 Abs. 1 lit. b der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens. Ihre Daten werden ausschließlich für die Prüfung Ihrer Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nur im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Daten gemäß den gesetzlichen Vorgaben gelöscht, sofern keine gesetzliche Aufbewahrungsfristen oder ein sonstiger Rechtsgrund einer Löschung entgegenstehen. Weitere Informationen zum Datenschutz, insbesondere zu Ihren Rechten als betroffene Person und zur Erreichbarkeit des behördlichen Datenschutzbeauftragten, finden Sie unter: Website. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Referenznummer: J52185464 1756749803735 Veröffentlicht am 01.09.2025 bei Jobs-beim-Staat.de
Favorit

Jobbeschreibung

Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehaltenSachbearbeitung (w/m/d) - BerichtswesenKarrierestufe: Berufserfahrene, Absolventinnen & AbsolventenBeschäftigungsgrad: Teilzeit, VollzeitDauer der Beschäftigung: zunächst befristet auf 2 Jahre000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Die Hauptabteilung Projektadministration und ‑controlling ist im DLR nach den Grundprinzipien der Prozess organisation aufgebaut. Der operative Support ist stark dezentralisiert und stellt die Unterstützung im Sinne eines Service aus einer Hand für die Projektleiterinnen und Projektleiter in allen operativen administrativen Belangen der Drittmittel projekte von der Planungs- bis zur Abschluss phase.Die Abteilung „Berichtswesen Drittmittel managen“ ist für sämtliche Aufgaben des Berichtswesens für den Prozess Drittmittel managen verantwortlich, worunter vor allem die Koordination des Jahresabschlusses, die Bewertung laufender Projekte, die Auswertung und Analysen für das Unternehmenscontrolling und die Leitungsebene sowie die Beratung bei der Marktpreisbildung fallen. Mitwirkung bei Quartals- und Jahresabschlussprozessen durch die Ermittlung von Wertansätzen (unfertige Leistungen) für die ausgewählten Projekttypen (Aufträge und/oder Zuschüsse) Entwicklung und Verbesserung von Verfahren zur Bewertung von Projekten ausgewählter Projekttypen (Aufträge und/oder Zuschüsse) Vertretung der Jahresabschlussergebnisse, insbesondere für die Problemfälle gegenüber den Wirtschaftsprüfern im Jahresabschluss Erstellung standardisierter Management-Reports sowie Bereitstellung von Ad-hoc-Auswertungen und Sonderanalysen für die Managementebene zu aktuellen Fragestellungen und Sachverhalten Weiterentwicklung und Optimierung der internen Reporting- und Analyse-Toolsabgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor/Diplom-FH) oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung breit gefächerte Kenntnisse des Aufgabengebietes im Berichtswesen, ersatzweise in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, z. B. im Controlling sehr gute SAP‑KenntnisseDas DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.Jetzt online bewerben!Die Abteilung »Berichtswesen Drittmittel managen« ist für sämtliche Aufgaben des Berichtswesens für den Prozess Drittmittel managen verantwortlich, worunter vor allem die Koordination des Jahresabschlusses, die Bewertung laufender Projekte, die Auswertung und Analysen für das Unternehmenscontrolling und die Leitungsebene sowie die Beratung bei der Marktpreisbildung fallen. Mitwirkung bei Quartals- und Jahresabschlussprozessen durch die Ermittlung von Wertansätzen (unfertige Leistungen) für die ausgewählten Projekttypen (Aufträge und/oder Zuschüsse) Entwicklung und Verbesserung von Verfahren zur Bewertung von Projekten ausgewählter Projekttypen (Aufträge und/oder Zuschüsse) Vertretung der Jahresabschlussergebnisse, insbesondere für die Problemfälle gegenüber den Wirtschaftsprüfern im Jahresabschluss Erstellung standardisierter Management-Reports sowie Bereitstellung von Ad-hoc-Auswertungen und Sonderanalysen für die Managementebene zu aktuellen Fragestellungen und Sachverhalten Weiterentwicklung und Optimierung der internen Reporting- und Analyse-Tools Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor/Diplom-FH) oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung Breit gefächerte Kenntnisse des Aufgabengebietes im Berichtswesen, ersatzweise in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, z. B. im Controlling Sehr gute SAP-Kenntnisse
Favorit

Jobbeschreibung

Streetwork (m/w/d) Kurzinfo Arbeitszeit Teilzeit Anstellungsdauer unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben. Einsatzort 31134 Hildesheim Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Streetwork (m/w/d) - Entgeltgruppe S 11 b TVöD SuE- in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden zu besetzen. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung. Der Fachbereich Soziales hat das Ziel Menschen in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen gezielt zu unterstützen und zu fördern. Der Fachbereich gliedert sich in die vier Bereiche: Allgemeine Aufgaben, Flüchtlinge und Wohnungslosenhilfe (50.1); Teilhabe und Rehabilitation (50.2); Pflege, Heimaufsicht und Bildungspaket (50.3) und Grundsicherung (50.4), in denen sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um die soziale Sicherung in der Stadt Hildesheim kümmern. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich Teilhabe und Rehabilitation (50.2) zugeordnet. Das Streetwork-Team ist in der Lebenswelt von obdachlosen und wohnungslosen Menschen in aufsuchender Arbeit tätig und baut Kontakte zu Personen und Gruppen auf, die sich im öffentlichen Raum aufhalten und einrichtungsgebundene Angebote eher meiden. Die Tätigkeit ist niedrigschwellig, lebensweltnah und gesundheitsbezogen. Vor Ort werden Kontakte aufgebaut und lebenspraktische Unterstützung angeboten, um die meist prekäre Lebenssituation der Menschen auf der Straße zu verbessern und durch Unterstützungsmaßnahmen zu stabilisieren. Das Streetwork arbeitet eng vernetzt mit Behörden und einschlägigen sozialen Organisationen und deren Angeboten. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Aufsuchende Straßensozialarbeit für Menschen in prekären Lebenslagen Beratung in persönlichen Angelegenheiten Unterstützung in Krisensituationen Hilfestellung bei der Bewältigung alltags- und lebenspraktischer Probleme Motivation zur Inanspruchnahme weiterführender Hilfen Organisation niedrigschwelliger Unterstützungsangebote Kooperation mit internen und externen Fachdiensten, Behörden und anderen beteiligten Institutionen Zusammenarbeit mit dem Projekt Hildesheim Housing First Arbeit im Zweierteam Aktive Teilnahme an relevanten Netzwerken des Feldes Evaluation der praktischen Arbeit Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen die Bereichsleitung, Frau Diehe, unter der Telefonnummer 05121-301-4300 gerne zur Verfügung. Ihr fachliches Profil: abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialarbeiter/-in (m/w/d), Diplom-Sozialpädagoge/-in (FH) (m/w/d), Bachelor of Arts „Soziale Arbeit“ mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Professionen, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Sinne des TVöD verfügen. Sofern die Erfahrungen nicht gleichwertig sind, kommt eine Beschäftigung nach EG S 8b TVöD in Betracht als Beschäftigte/-r in der Tätigkeit eines Sozialpädagogen (m/w/d) Das bringen Sie persönlich mit: einen bürgernahen und dienstleistungsorientierten Arbeitsstil Fähigkeit zum eigenständigen und verantwortungsvollen Arbeiten Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im SGB II, SGB V und SGB XII Gesprächs- und Konfliktkompetenz emotionale und körperliche Belastbarkeit eine gefestigte Persönlichkeit mit reflektierter Lebens- und Berufserfahrung sicherer Umgang mit Standardsoftware Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft den privaten PKW zu Dienstfahrten einzusetzen wird vorausgesetzt. Wir bieten Ihnen: Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Aufgrund der Struktur des Arbeitsfeldes sind die Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 21.09.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Drever im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121-301-1227 zur Verfügung.
Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen

Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patient:innen zu machen!  Die Schön Klinik Rendsburg ist ein zentraler Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein und seit 2023 Teil der bundesweit tätigen Schön Klinik Gruppe. Mit über 1.800 Mitarbeitenden werden jährlich rund 80.000 Patientinnen und Patienten in 22 Fachzentren und drei Tageskliniken versorgt. Schwerpunkte sind u.a. Neurologie, Neurochirurgie, Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Psychiatrie. Die Klinik ist Lehrkrankenhaus der Uni Kiel und betreibt ein eigenes Bildungszentrum mit rund 200 Auszubildenden.

Pflege ist für Sie mehr als nur ein Beruf – sie ist Ihre Leidenschaft? In unserem Team haben Sie die Möglichkeit, unsere Patient:innen mit Herz und Fachkompetenz zu betreuen. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachkraft für unser Pool und Ausfallmanagement und werden Sie Teil unserer wertschätzenden Gemeinschaft!

Unser Ausfallpool ist für alle interessant, die nur zu bestimmten Zeiten arbeiten können oder wollen, die die Nacht zum Tag machen, verschieden Fachbereiche kennen lernen und lieben wollen. Für jedes Lebensmodell finden wir gemeinsam eine Lösung. Vollzeit, Teilzeit, Minijob .
 

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Stationsübergreifende Unterstützung: Sie und Ihre Kolleg:innen unterstützen gewissenhaft und selbstständig unsere pflegerischen Teams auf den Stationen bei personellen Engpässen und versorgen unsere Patienten:innen in den unterschiedlichen Fachbereichen
  • Flexible Einsatzplanung: Ihre Einsätze erfolgen nach einer individuellen Dienstplangestaltung, Sie werden Tage- oder Monatsweise geplant
  • Kommunikation & Zusammenarbeit: Durch Ihre Kommunikationsstärke, Empathie und Zuverlässigkeit gestalten sie aktiv die Zusammenarbeit mit Ihren Teammitgliedern, dies macht Sie zu einer stationsübergreifenden geschätzten Person
  • Fachbereichserweiterung: Sie haben die Chance, Ihr Wissen durch das Kennenlernen verschiedenster Fachbereiche kontinuierlich zu erweitern und so zu einem elementaren Bestandteil unseres Ausfallkonzeptes zu werden
  • Zulagen & Vergütung: Diesen flexiblen Einsatz innerhalb unseres Hauses belohnen wir durch eine Zulage und eine überdurchschnittliche Vergütung

Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau-/mann oder Altenpfleger:in und fühlen sich für die Verantwortung Ihrer Patient:innen zuständig.
  • Sie arbeiten gerne im interdisziplinären Team und setzen sich gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für eine bestmögliche Betreuung der Patient:innen von der Aufnahme bis zur Entlassung ein.
  • Ihre selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Patientenorientierung und Servicebewusstsein aus.
  • Sie kommunizieren mit Empathie und verstehen es, sowohl mit Patient:innen und ihren Angehörigen als auch mit Kolleg:innen auf eine respektvolle und verbindliche Weise zu arbeiten.
  • Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität und sind stolz darauf, in einer Klinik tätig zu sein, die aktuelle Standards und Pflegekonzepte anwendet.
  Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).

Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach TVÖD mit bis zu 36 Tagen Urlaub.
  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten.
  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit.
  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice:  Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da!
  • Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
  • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen.

Kontakt

 

Favorit

Jobbeschreibung

Wir sind ein leistungsfähiges und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen der sozialen Sicherheit mit mehr als 3.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als regionaler Träger der Deutschen Rentenversicherung sind wir für die Regierungsbezirke Oberbayern, Niederbayern und Oberpfalz zuständig. An den Standorten Landshut und München sind wir kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für rund 2,9 Millionen Versicherte, für Arbeitgeber sowie für 1 Million Rentnerinnen und Rentner. Zur Verstärkung unserer aktuell ca. 150 Mitarbeiter/innen umfassenden IT-Abteilung suchen wir an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort einen Systemadministrator (m/w/d) Ihre Aufgaben: Systemadministration (Microsoft Windows Server, Active Directory, VMware vSphere und Microsoft Hyper-V) Capacity- und Problemmanagement im Bereich Server- und Storagesysteme Erstellen von Betriebskonzepten gemäß KRITIS- und BSI-Vorgaben Vertretung der DRV Bayern Süd in überregionalen Gremien Eigenverantwortliche Planung und Steuerung von Themen der IT-Sicherheit Benutzerbetreuung im Aufgabenumfeld Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im Bereich IT eine mehrjährige einschlägige Erfahrung im Bereich IT Erfahrung im genannten Aufgabenbereich Bereitschaft sich erforderliche Fachkenntnisse anzueignen und sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Analytisches, logisches, strukturiertes und konzeptionelles Denkvermögen Zuverlässigkeit und Sorgfalt Eigenverantwortliches Handeln und Entscheiden Team- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Wir bieten: Einen krisensicheren Arbeitsplatz Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer unbefristeten Stelle in Vollzeit (39 Std./Woche) Eine Vergütung bis Entgeltgruppe 12 sowie eine Jahressonderzahlung nach TV-TgDRV Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversorgung und soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes Gewährung einer Ballungsraumzulage – in München – unter bestimmten Voraussetzungen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeit sowie Home-Office Kostenfreie Parkplätze am Dienstgebäude und ein eigenes Betriebsrestaurant Rund 200 attraktive Dienstwohnungen in Standortnähe – Vergabe unter bestimmten Kriterien Übernahme der Umzugskosten – bei Erfüllung der Voraussetzungen Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Kooperationen zum Freizeitsport Deutschlandticket Job – bei Erfüllung der Voraussetzungen Vergünstigungen und Rabattaktionen bei externen Firmen Weitere Informationen über die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd als Arbeitgeber finden Sie unter: Website. Die Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt. Informationen zum TV-TgDRV, zur Zusatzversorgung sowie weiteren sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes finden Sie unter Website. Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Stephan Erber Tel.: 0871 81-2722 und für allgemeine Fragen Frau Carolin Lausch Tel. 0871 81-3455 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 08.09.2025 unter: www.drv-bayernsued-karriere.de
Favorit

Jobbeschreibung

Ingenieur*in Planungsrechtliche Prüfung (m/w/d)E 11 TVöD-VKA Vollzeit/Teilzeit Der Fachdienst „Kreisplanung, Regionalmanagement, Klimaschutz“ hat zurzeit 11 Mitarbeiter*innen, die sich für die räumliche Entwicklung im Kreisgebiet, die Bauleitplanung und viele andere raumrelevante Projekte sowie den Busverkehr und den Klimaschutz engagieren.ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Ingenieur*in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geografie, Stadtplanung, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)sicherer Arbeitsplatzfestes Monatsgehaltmoderne BüroausstattungZuschuss Fahrrad/ÖPNV-TicketFort-/WeiterbildungsangeboteFirmenfitness/psych. flexible Arbeitszeiten/mobiles ArbeitenKinder-/Pflegenotfallbetreuungvorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal .Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Pechtl, Tel. Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit! Wir verwirklichen die berufliche Förderung von Frauen im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Online-Bewerbung Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Ingenieur*in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Geografie, Stadtplanung, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
Favorit

Jobbeschreibung

Amt der Rektorin*des Rektors (w/m/d) Die Pädagogische Hochschule (PH) Freiburg ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule universitären Profils mit Promotions- und Habilitationsrecht. An ihr werden über 5.000 Studierende in Studiengängen für alle Lehrämter und Schulstufen und in weiteren bildungswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen ausgebildet. Die PH Freiburg ist Mitglied der Freiburg Advanced School of Education (FACE) in Kooperation mit der Universität Freiburg und der Hochschule für Musik Freiburg. Sie versteht sich als forschungsstarke sowie praxis- und wissenschaftsorientierte Hochschule. Weitere Informationen finden sich unter www.ph-freiburg.de. Zum 01.09.2026 ist das Amt der Rektorin*des Rektors (w/m/d) Bes.-Gruppe W3 zzgl. eines Funktionsleistungsbezugs neu zu besetzen. Die Amtszeit beträgt 6-8 Jahre; Wiederwahl ist möglich. Die Entscheidung über die Dauer der Amtszeit trifft der Hochschulrat. Weiteres regelt das Landeshochschulgesetz (§16-§18 LHG). Für diese verantwortungsvolle Position in der Hochschulleitung suchen wir eine Persönlichkeit mit hoher Führungs- und Organisationskompetenz sowie hochschulpolitischer Erfahrung im deutschen Hochschulsystem, mit Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit, Sensibilität in gender- und diversity-bezogenen Fragen sowie der Kompetenz und Bereitschaft zum Dialog mit der Gesellschaft. Es wird erwartet, das Amt im Sinne der von der Hochschule verfolgten Struktur- und Entwicklungsziele sowie der Gleichstellungsziele auszuüben. Besonderes Engagement bei der innovativen Weiterentwicklung der Hochschule sowie bei ihrer regionalen, nationalen und internationalen Vernetzung in Forschung, Lehre, wissenschaftlicher Weiterbildung und Nachwuchsförderung werden erwartet. In das Rektorenamt kann bestellt werden, wer der Hochschule hauptberuflich als Professor*in angehört oder wer eine abgeschlossene Hochschulausbildung besitzt und aufgrund einer mehrjährigen leitenden beruflichen Tätigkeit, insbesondere in Wissenschaft, Kunst, Wirtschaft, Verwaltung oder Rechtspflege, erwarten lässt, dass sie*er den Aufgaben des Amtes gewachsen ist. Die Pädagogische Hochschule Freiburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen an und bittet deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie elektronisch per E-Mail (bitte in einem PDF, max. 20 MB) unter Angabe der Kennziffer 1029 bis zum 30.09.2025 an die Vorsitzende des Hochschulrats der Pädagogischen Hochschule Freiburg, Frau Prof. Dr. Cornelia Gräsel, Kunzenweg 21, 79117 Freiburg, richten. Verwenden Sie bitte folgende Adresse: geschaeftsstelle-hochschulrat@ph-freiburg.de. Gerne können Sie sich bei Fragen über diese Adresse an die Vorsitzende des Hochschulrates wenden.
Favorit

Jobbeschreibung

Über uns

Sie suchen eine Anstellung in welcher Sie sich mit Ihren Fähigkeiten und Ideen voll und ganz einbringen können? Dann werden Sie Teil unseres Teams, wenn Ihnen professionelles Arbeiten und professionelle Eigenständigkeit wichtig sind!  Die Schön Klinik Bad Aibling Harthausen, Teil der Schön Klinik Gruppe, ist eine renommierte und hochmoderne Fachklinik für Neurologie, Intensivmedizin und Orthopädie. Die Klinik verfügt über mehr als 440 Betten und bietet modernste Behandlungsmethoden mit spezialisierter neurologischer und orthopädischer Expertise auf höchstem Niveau. Unser Team aus 1.300 Mitarbeitenden versorgt jährlich rund 10.700 Patientinnen und Patienten stationär und ambulant. Die Fachklinik ist zudem akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München. Das Team der Forschungsabteilung steht darüber hinaus in engem wissenschaftlichen Austausch mit der TU München und der TH Rosenheim.   Für unsere Schön Klinik Holding SE am Standort Bad Aiblin g suchen wir ab sofort in Vollzeit einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Hol- und Bringedienst zur Verstärkung unseres etablierten Teams.

Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

Als Schnittstelle aller Berufsgruppen werden Patienten und Güter innerhalb der Klinik befördert: 

  • Durchführung von Therapie- und Diagnostikfahrten unserer Patienten
  • Begleiten von selbstständigen Patienten zu Behandlungen
  • Transportieren von diversen Gütern, wie z.B. Sachbedarf, Betten, Essen und Getränke

Ihr Profil - Das wünschen wir uns

  • Sie bringen Freude am Umgang mit Menschen mit und arbeiten gerne in einem sozialen Umfeld
  • Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick, sind einsatzfreudig und zuverlässig
  • Sie sind im Arbeitsalltag motiviert und Teamarbeit macht Ihnen Spaß
  • Auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns willkommen
  • Sie verfügen über gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
„Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität'

Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit oder verlässliche Dienste - gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
  • Faire & attraktive Leistung: Ihre Leistung verdient Anerkennung - deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.
  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vielseitigen Gesundheitsangeboten.
  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.
  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
  • Gemeinsam stark Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
Das Beste kommt zum Schluss: Angebote zur Gesundheitsförderung in Form von Yoga Kursen, Massagen vor Ort, kostenlosen Obst und vielen mehr, arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

  Für Rückfragen steht Ihnen Frau Petra Spengeler, Teamleitung Hol- und Bringdienst, gerne vorab telefonisch unter 08061/903-1751 zur Verfügung.

Favorit

Jobbeschreibung

Das Studierendenwerk West:Brandenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam: Sachbearbeiter*in (m/w/d) für Instandhaltung von Gebäuden Das Studierendenwerk West:Brandenburg ist für rund 30.000 Studierende an fünf Hochschulstandorten in Potsdam, Brandenburg an der Havel und Wildau da. Wir setzen uns dafür ein, dass Studieren gelingt und in allen Lebenslagen zuverlässig zu unterstützen. Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und sorgen mit unseren Mensen für eine ausgewogene Verpflegung zu studierendenfreundlichen Preisen. Unsere Mitarbeitenden beraten umfassend zu BAföG und anderen Finanzierungsfragen. Sie stehen bei persönlichen oder sozialen Herausforderungen beratend zur Seite und helfen dabei, Studium, Erwerbstätigkeit und familiäre Aufgaben in Einklang zu bringen. Unsere Arbeitsfelder sind vielfältig, entwickeln sich kontinuierlich weiter und bieten Gestaltungsspielraum für engagierte Mitarbeitende. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf eine kontinuierliche Weiterbildung und ein kooperatives Arbeitsumfeld. Unsere Beschäftigten erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Wer bei uns arbeitet, gestaltet mit – für eine gute Studienzeit und ein starkes Miteinander. Ihre Aufgaben Umsetzung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten in unseren Wohnheimen und Mensen Beauftragung, Koordinierung und Kontrolle eines Pools von erfahrenen Baufirmen Mitwirkung bei der Digitalisierung der Instandhaltungsprozesse, die auf eine erhöhte Effizienz, verbesserte Datenverwaltung und erhöhte Transparenz der Stabsstelle Bauen und der Arbeitsabläufe ausgerichtet ist Überwachung der Verbrauchsprozesse von Energie und Wasser mit Fokus auf Ressourcenschonung und Betriebskostensenkung, Mitwirkung bei der Digitalisierung von Verbrauchsprozessen und der Einführung eines Energiemanagementsystems Enge Zusammenarbeit mit einem fachlich breit aufgestellten Team aus Kolleg*innen der Stabsstelle, den Sachbearbeitenden der Vermietung und den Hausmeistern Ihr Profil Mindestens abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, gern auch ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Bautechnik Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung und Wartung von Gebäuden und technischen Anlagen Hohe technische Kompetenz sowie gutes Verständnis für moderne, digitale Prozesse Strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise Ausgeprägte Fähigkeit zur flexiblen und kompetenten Organisation der Arbeitszeit zwischen Aufgaben im Büro und praktischen Einsätzen vor Ort Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Sinn und Wirkung für die Studierenden unserer Region; Vollzeitbeschäftigung, unbefristeter Vertrag Ein Büro mit Blick auf die historische Stadtmitte Potsdams – direkt im Hauptbahnhof gelegen Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein motiviertes Team Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen Eine sinnvolle Mischung aus Schreibtisch und Praxis – kein Tag ist wie der andere Vergütung entsprechend der EG 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenticket / Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Arbeitsstelle mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Bewerbung Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Anett Wallasch, Leiterin Bauen, unter der Telefonnummer +49 331 3706-260 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Kerstin Wolf, Personalstelle, unter der Telefonnummer +49 331 3706-242. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bevorzugt per E-Mail in einer einzigen PDF-Datei. Anerkannte schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Auswahlverfahren zu. Bitte beachten Sie dazu unsere Hinweise zum Datenschutz auf unserer Website. Hinweis: Im Studierendenwerk West:Brandenburg leben wir Vielfalt vor. Wir setzen uns für Chancengleichheit und die gleichberechtigte Teilhabe am Arbeitsleben ein und heißen Mitarbeitende unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität bei uns willkommen. Bewerbungen von Internationals, von Menschen mit Migrationsgeschichte und/oder mit Auslandserfahrung sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungsfrist: 14.09.2025 personal@stwwb.de Studierendenwerk West:Brandenburg Anstalt des öffentlichen Rechts Personalstelle Postfach 60 13 53 14413 Potsdam Ansprechpartnerin für Rückfragen: Kerstin Wolf Tel. +49 331 3706-242
Favorit

Jobbeschreibung

Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.Die Abteilung Information and Technology Services betreut und organisiert sämtliche IT-Dienstleistungen der DKMS weltweit. Um möglichst vielen Menschen eine zweite Chance auf Leben zu ermöglichen, ist die Digitalisierung von zentraler Bedeutung und die IT der Schlüssel zum Erfolg. Das Team Enterprise Architecture Management ist wesentlicher Treiber der digitalen Transformation und bildet die strategische und operative Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und der IT. Das Team umfasst die Themen EAM, übergreifendes Programmmanagement der digitalen Transformation sowie das IT-Projektportfoliomanagement. Zudem ist eine zentrale Aufgabe des Teams die Beratung und Betreuung der Fachbereiche bei der Auswahl und Einführung neuer Software-Lösungen - das IT Consulting. Für die Unterstützung des Teams Enterprise Architecture Management im Bereich IT Consulting am Standort Tübingen oder Köln suchen wir ab sofort, in Vollzeit und unbefristet , einenSenior IT Consultant (m/w/d)Du berätst und unterstützt unsere Fachbereiche bei der Suche und Auswahl neuer IT-Lösungen und -Dienstleister Du planst und führst durch Entscheidungsgremien zur Finalisierung der Softwareauswahl-Projekte unseres bestehenden IT-Portfolios und erkennst proaktiv technische Bedarfe oder Optimierungspotentiale Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern wie bspw. Datenschutz, Legal und IT-Security zur erfolgreichen Umsetzung der Softwareauswahl-Projekte Du übernimmst die Leitung von IT-(Teil-)Projekten bei der Auswahl und Einführung der Softwarelösungen Du hast einen Hochschulabschluss z. B. in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung, z.B. als Business Relationship Manager:in, IT Business Consultant, Customer Account Manager:in, Requirements Engineer, IT-Projektmanager:in oder als IT-Servicemanager:in Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (mind. C1) und verfügst über sehr gute EnglischkenntnisseEin attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen Sabbatical-Angebot Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.) Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate BenefitsDie DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Dich und auf Deine Online-Bewerbung !Du berätst und unterstützt unsere Fachbereiche bei der Suche und Auswahl neuer IT-Lösungen und -Dienstleister Du planst und führst durch Entscheidungsgremien zur Finalisierung der Softwareauswahl-Projekte unseres bestehenden IT-Portfolios und erkennst proaktiv technische Bedarfe oder Optimierungspotentiale Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern wie bspw. Datenschutz, Legal und IT-Security zur erfolgreichen Umsetzung der Softwareauswahl-Projekte Du übernimmst die Leitung von IT-(Teil-)Projekten bei der Auswahl und Einführung der Softwarelösungen Du hast einen Hochschulabschluss z. B. in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung, z.B. als Business Relationship Manager:in, IT Business Consultant, Customer Account Manager:in, Requirements Engineer, IT-Projektmanager:in oder als IT-Servicemanager:in Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (mind. C1) und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse
Favorit

Jobbeschreibung

Im Ressort Facility Management ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: Haustechniker (m/w/d) – Schwerpunkt Gesundheitseinrichtungen Ihre Aufgaben bei uns: Als Haustechniker (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Gesundheitseinrichtungen übernehmen Sie folgende Aufgaben an mehreren Standorten im Essener Stadtgebiet: Überwachung der haustechnischen Anlagen, Erfassung von Schäden sowie Durchführung und Veranlassung von Wartungen und Prüfungen Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen und Durchführung von Reparaturen der Haus- und Gebäudetechnik im Bereich Arbeits-, Unfall- und Brandschutz Durchführung regelmäßiger Inspektions- und Kontrollgänge in technischer und infrastruktureller Hinsicht Begleitung von Fremdfirmen und Abnahme der erbrachten Leistungen (z. B. Reinigung und Entsorgung) Erfassung von Schäden und Erstintervention bei Störungen Sicherstellung der Verkehrssicherheit sowie Schlüssel- und Schließsystemmanagement Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf Berufserfahrung im Bereich Haustechnik/Objektbetreuung bzw. Facility Management, idealerweise in der Gesundheitsbranche/in medizinischen Einrichtungen Verantwortungsbewusstsein, selbständiges Arbeiten, Lernbereitschaft sowie Organisationsgeschick Kunden- und Serviceorientierung sowie souveränes Auftreten Gute MS-Office- sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Korrespondenz mit Mietern und Behörden CAFM- und CAD-Kenntnisse wünschenswert Führerschein Klasse B Das sind unsere Benefits: Ein Team, das sich auf Sie freut Umfassende Einarbeitung und Betreuung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung Betriebliche Altersvorsorge Pflegeberatung und Familienservice Individuelle Personalentwicklung Unfallversicherung und Gesundheitsmanagement Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz Regelmäßige Mitarbeiterevents Verschiedene Sportangebote 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Attraktive Vergütungsmodelle Mitarbeiterrabatte sowie Freikarten für Sport- und Kulturevents Mehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch. Wir haben Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt online. Jetzt bewerben GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH Felix Grotehans-Nocke T +49 201 2207-433 E f.grotehans-nocke@ime-essen.de Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe, die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH und die ImmobilienService Essen GmbH. www.gve-gruppe.de *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen für das Bezirkskrankenhaus am Standort Augsburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nPflegefachkraft / Fachpfleger (m/w/d) für die geschützten Stationen des Akut- oder Gerontobereichsin Voll- oder Teilzeit, unbefristet Das Bezirkskrankenhaus (BKH) Augsburg, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik der Universität Augsburg, ist Teil der Universitätsmedizin in Augsburg und mit seinen ca. Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege.Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit, bei der Sie die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten könnenEin kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen TeamDie Vorteile einer Anstellung im kommunalen, öffentlichen Dienst , wie bspw.: ​Faire Vergütung gemäß TVöDAttraktive Zusatzleistungen : Jahressonderzahlung, betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge von derzeit 4,8 % , tarifliche Schichtzuschläge etc.Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen ArbeitgeberZusatzurlaub bis zu einem Gesamtumfang von derzeit 40 Tagen pro Jahr möglichGeförderte Fort - und Weiterbildungsangebote sowie regelmäßige Teambesprechungen und stationsinterne SupervisionenZugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket JobStaatliche Anerkennung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege. Staatliche Anerkennung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)
Favorit

Jobbeschreibung

Werde Vollzeit-Postbote fr Briefe und Pakete in Dlmen Was wir bieten 17,96 Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und Regionalzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 Urlaubsgeld Mglichkeit der Auszahlung von berstunden und zustzlichen Vergtung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gem Tarifvertrag und pnktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausfhrliche Einweisung (bezahlt) wir machen dich fit fr die Zustellung Unbefristete bernahme und Entwicklungsmglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen mglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfgung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlssig und hngst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lsst du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fnf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zhlst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #nlmuenster #jobsnlmuenster #nlmuensterzustellung #werdeeinervonunspostbote #werdeeinervonunspaketzusteller #jobsimmuensterland #zsplcoesfeld
Favorit

Jobbeschreibung

000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. stellvertretende Sachgebietsleitung (m/w/d) (unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Ausgabeprozesse, insbesondere im Kontext der Digitalisierung Mitarbeit bei sämtlichen Projekten der Ausgabebuchhaltung, aktuell Umstellung auf den elektronischen Rechnungseingang und Einführung SAP S/4HANADie Stelle ist auch für Berufseinsteiger (m/w/d) geeignet.Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation IT-Affinität und idealerweise Kenntnisse in SAP einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 % attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-FahrradleasingDie Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9c TVöD. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.online über unser Stellenportal unter:Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Ausgabeprozesse, insbesondere im Kontext der Digitalisierung Mitarbeit bei sämtlichen Projekten der Ausgabebuchhaltung, aktuell Umstellung auf den elektronischen Rechnungseingang und Einführung SAP S/4HANA Die Stelle ist auch für Berufseinsteiger (m/w/d) geeignet. Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation IT-Affinität und idealerweise Kenntnisse in SAP
Favorit

Jobbeschreibung

Werde Postbote fr Pakete und Briefe in Wnsdorf (m/w/d) Was wir bieten 17,40 Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 Urlaubsgeld Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Mglichkeit der Auszahlung von berstunden Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gem Tarifvertrag und pnktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Unbefristete bernahme und Entwicklungsmglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen mglich Ausfhrliche Einweisung (bezahlt) wir machen dich fit fr die Zustellung Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit einem unserer Geschftsfahrzeuge, zu Fu oder mit dem Fahrrad Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlssig und hngst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lsst du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fnf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zhlst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben' Button - auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsnlberlin1#postbotebranden #zustellungberlin #betriebberlin #F1Zusteller #berlinzusteller
Favorit

Jobbeschreibung

Werde  Zusteller  für Pakete und Briefe in Krefeld-Mitte

Was wir bieten:

  • 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als  Zusteller  bei uns:

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest:

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde  Zusteller  bei Deutsche Post DHL

Als  Zusteller  bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als  Zusteller , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
#jobsnlduisburg
#jobsduisburg
#paketduisburg

#F1Zusteller

Favorit

Jobbeschreibung

Stadt mit Perspektive sucht Menschen mit Perspektiven. Gutes Klima im Südwesten Deutschlands bei der Stadtverwaltung Weil am Rhein mit über 550 Mitarbeitenden im Dreiländereck Deutschland - Frankreich - Schweiz, einer Region, die zu den schönsten Deutschlands zählt. Die Stadtwerke Weil am Rhein sind ein kommunaler Eigenbetrieb. Ihre Aufgaben erstrecken sich von der Versorgung mit Wasser und Nahwärme, der Entsorgung von Abwasser, dem Stromnetzbetrieb bis zur Organisation des ÖPNV. Wir suchen Ingenieur / Techniker Abwasser (m/w/d) Die Stadtwerke Weil am Rhein sucht eine engagierte Fachkraft im Bereich Abwassertechnik und Kanalbau. Die Position erfordert technisches Know-how sowie die Fähigkeit, eigenständig und im Team zu arbeiten. Ihre Aufgaben sind insbesondere: Planung und Bauleitung von Ingenieurbauwerken in offener und geschlossener Bauweise im Bereich Abwasserwirtschaft (Bauherrenfunktion) Umsetzung der Eigenkontrollverordnung: Überprüfung und Instandhaltung von Abwasseranlagen gemäß gesetzlichen Vorgaben Pflege und Weiterentwicklung des Kanalinformationssystems: Verwaltung und Optimierung der digitalen Infrastruktur für Abwasserleitungen Grundstücksberatung: Unterstützung von Eigentümern bei Fragen zur Entwässerung und Anschlussmöglichkeiten Analyse und Verbesserung bestehender Entwässerungssysteme zur Erhöhung der Betriebssicherheit und Effizienz Wir erwarten von Ihnen: Abgeschlossenes Studium oder Techniker im Bereich Bauwesen, Umwelttechnik oder einem verwandten Bereich Hohes Engagement und Teamfähigkeit Eigenständige Arbeitsweise und zuverlässige Umsetzung von Aufgaben Erfahrung in der Abwasserwirtschaft, idealerweise mit Kenntnissen im Kanalbau und in der Sanierung von Entwässerungssystemen Sicherer Umgang mit relevanten Softwarelösungen für Planung und Dokumentation Wir bieten Ihnen: ein motiviertes, engagiertes Team mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre eine Eingruppierung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe in Entgeltgruppe 11 (zwischen 4.800 Euro und 6.470 Euro je nach Berufserfahrung) und den sonstigen öffentlichen Sozialleistungen (Betriebsrente, 13. Monatsgehalt). Bei der Einstufung berücksichtigen wir Vorerfahrungen fachbezogene Aus- und Fortbildungen sport- und gesundheitsfördernde Angebote (u.a. Hansefit und Josko fitness), Jobrad sowie ein Jobticket Vereinbarkeit von Familie und Beruf, verbunden mit großzügigen Arbeitszeitregelungen zusätzliche freie Tage am Geburtstag und bei Arbeitsjubiläen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 5. September 2025 über unser Online-Bewerberportal: Website ?? Weitere Leistungen und Angebote unter Website. Kontakt: ?? Markus Indlekofer, Leiter der Stadtwerke - Tel. 07621/704-226?? Lukas Machelett, techn. Geschäftsführer Wasserverband Südliches Markgräflerland - Tel. 07621/793071 Bewerben