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Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Eckernförde

Favorit
Klinik, Eckernförde, Schleswig-Holstein, DE, 24340 Eckernförde Hasselberg 29.04.2025
Ausbildung Bildung E-Learning Einarbeitung Einkauf Empathie Entwicklung Evaluation Event Gesundheit Jobticket Klinik Kommunikation Krankenschwester Medizin Pflege Qualität Qualitätssicherung Service Sicherheit

Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen

Sie mögen die Stille in der Nacht und sind gerne zur Stelle, wenn Sie gebraucht werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers.
Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die mit Herz und Fachkompetenz unsere Patienten auf ihrem Weg zur Genesung begleiten. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Team, moderne Arbeitsstrukturen und die Möglichkeit, Ihre Stärken voll einzubringen. Willkommen im Team!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Patientenversorgung: Sie übernehmen die Sicherstellung, Durchführung und Überwachung der qualifizierten und individuellen Versorgung unserer Patient:innen.

  • Qualitätssicherung: Sie beteiligen sich an der Umsetzung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen im multiprofessionellen Team.

  • Richtlinieneinhaltung: Sie stellen die Einhaltung aller geltenden Dienst- und Verfahrensanweisungen sicher.

  • Ausbildungsförderung: Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung und unterstützen die Entwicklung zukünftiger Fachkräfte.

  • Nachtdienstbetreuung: Ihre Tätigkeit erfolgt im Nachtdienst, wo Sie für die Sicherheit und Versorgung der Patient:innen verantwortlich sind.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann.
  • Sie zeichnet eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung aus.
  • Sie besitzen Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen.

  • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub und Sonderurlaube.

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote.

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten.

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events.

  • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen, Servicekräfte vorhanden.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

www.schoen-klinik.de

Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

Favorit
Immobilien Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen Bremen 29.04.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Baurecht Berufserfahrung Beschaffung Einarbeitung Energie Energietechnik Entgelt Feuerwehr Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Immobilien Ingenieur Klimaschutz Management

Jobbeschreibung

Über uns Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen. Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab. Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele. Wir in der Abteilung Projektsteuerung Bau setzen Neubauten und umfassende Sanierungen um. Unser Fokus liegt aktuell auf Schulen und Kindertagesstätten, aber auch Gebäude für Polizei, Feuerwehr, Justiz und die allgemeine Verwaltung gehören zu unserem Portfolio. In interdisziplinären Projektteams gestalten wir aktiv das Stadtbild Bremens für die Zukunft mit. Wir suchen Verstärkung als Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d) für die Projektsteuerung und Projektleitung Entgeltgruppe 12 TVöD-V unbefristet Aufgaben Ihre Aufgaben: Sie steuern und leiten Bauprojekte in allen Phasen und Handlungsbereichen. Dabei üben Sie auch die Bauherrenfunktion aus. Die Vielfalt der Aufgaben macht eine Spezialisierung nach Ihren Interessen und Qualifikationen möglich. Sie führen und koordinieren interdisziplinäre Projektteams aus internen und externen Beteiligten und sind dafür verantwortlich, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden. Sie bereiten die Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen vor und beauftragen Architektur- und Ingenieurbüros. Sie planen standortbezogen Bedarfe und entwickeln Projekte. Sie leiten Projektbesprechungen und verfolgen die Ergebnisse. Sie dokumentieren die Projekte. Profil Sie bringen mit: Sie haben ein ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik, Versorgungstechnik, Ressourcenoptimierung oder in einem anderen Bereich mit Aufgabenbezug erfolgreich abgeschlossen. Sie besitzen langjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsprojekten nach HOAI. Von Vorteil sind: Sie haben idealerweise Berufserfahrung, zumindest aber Kenntnisse, in der Projektsteuerung. Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und allgemeinen Baurecht. Sie waren bzw. sind bereits im öffentlichen Dienst oder für öffentliche Auftraggeber:innen tätig. Sie interessieren sich für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte. Sie kommunizieren mit allen Projektbeteiligten mündlich sowie schriftlich professionell und treten sicher auf. Sie zeichnen sich durch Ihr selbstständiges, verantwortungsbewusstes Handeln aus und erreichen Organisations- und Verhandlungsgeschick tragfähige Lösungen. Wir bieten Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen eine erfahrene Mentorin / ein erfahrener Mentor zur Seite. Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen. Allgemeine Hinweise: Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet. Kontakt Bewerbungshinweise: Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise. Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 098/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen. Bewerbungsfrist : 09.05.2025 Kennzeichen : 098/2025 Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen Abteilung Innere Dienste – Team Personal Theodor-Heuss-Allee 14 28215 Bremen E-Mail: bewerbungenimmobilien.bremen.de Kontakt bei fachlichen Fragen Kerstin Brockmüller oder Jörg Meyer Abteilungsleitung 0421 361 59398 oder 0421 361 16748 Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Jasmin Tamsen Recruiting 0421 361 76712

Kreditabwickler (m/w/d)

Favorit
Kreissparkasse Eichsfeld Teistungen 29.04.2025
Deutsch Einarbeitung Erfahrung Finanzen Kommunikation Krankenversicherung Planung Projekt Schulung Schulungen Selbstständig Selbstständigkeit Sparkasse Studium Vergütung Verhandlung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams der Kreditabteilung als Kreditabwickler (m/w/d).

Unser Angebot

✓ Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
✓
Zahlreiche interne und externe Schulungen
✓
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsbedingungen, wie variable Arbeitszeiten
✓ 32 Tage Urlaub
✓
Sparkassensonderzahlung mit einem garantierten und variablen (leistungsbezogenen) Anteil
✓
Übertarifliche leistungsorientierte Vergütung (OnTop)
✓ Vermögenswirksame Leistung, betriebliche Krankenversicherung, sowie geförderte Altersvorsorge
✓ Kostenloses Girokonto, Vergünstigungen bei Finanzprodukten, sowie Fahrradleasing

Ihre Aufgaben

  • ✓ Bearbeitung von Problemkrediten und Abwicklung von Kreditengagements
  • ✓
  • Gesprächs- und Verhandlungsführung mit Kunden
  • ✓ Einhaltung und Überwachung aufsichtsrechtlicher Anforderungen
  • ✓ Mitarbeit in einem kompetenten Team und Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • ✓ Begleitung strategischer und operativer Projekte in deren Planung und Umsetzung
Ihr Profil

✓ Abgeschlossener Bankbetriebswirt oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen
✓ Erfahrungen im Bereich Kreditsachbearbeitung, Kreditabwicklung oder einer ähnlichen Tätigkeit
✓
IT-Affinität und analytische Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
✓
Lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Eigenmotivation
✓ Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt über HeyJobs bewerben.

Zwei Sachbearbeiterinnen in Teilzeit (m/w/d) für die Geschäftsstelle Unterrombach-Hofherrnweiler

Favorit
Stadt Aalen Aalen 09.04.2025
Abteilungsleiter App Ausbildung Bürgerservice EDV Einarbeitung Entgelt Flexibilität Handel Öffentlichkeitsarbeit Qualifikation Recht Sachbearbeiter Senior Service Servicequalität Stadtverwaltung Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

zwei Sachbearbeiterinnen in Teilzeit (m/w/d)

Die Stadt Aalen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Bürgerservice und öffentliche Ordnung
zwei Sachbearbeiterinnen in Teilzeit (m/w/d)
(für die Geschäftsstelle Unterrombach-Hofherrnweiler
(Kennziffer 3025/1)

Es handelt sich um unbefristete Beschäftigungsverhältnisse im Umfang von je 50 % einer Vollbeschäftigung. Der Arbeitseinsatz orientiert sich an den Kontaktzeiten der Geschäftsstelle Unterrombach-Hofherrnweiler und dem dienstlichen Bedarf. Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Zum Aufgabengebiet gehören im Schwerpunkt:
Pass- und Ausweiswesen
Meldeangelegenheiten
Ausgabe der Spionkarte
Fundsachen
Beglaubigungen
Wochenmarkt, Jahrmärkte, Adventsmarkt
Stadtteilfest, Seniorenveranstaltungen und ggf. weitere Veranstaltungen
Öffentlichkeitsarbeit über Stadtinfo, WestAAgend, WhatsApp-Kanal, Homepage
Mitwirkung bei Bürgerbeteiligungsformaten
Verwaltung Weststadt-Zentrum und Rombachhalle

Aufgrund der Aufgabenvielfalt erwarten wir von Ihnen:
eine abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Teamfähigkeit und die Freude an der Arbeit in vielfältigen Themenbereichen
hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Kunden- und Serviceorientierung
sorgfältiges, genaues und selbstständiges Arbeiten
ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz
sicheres und freundliches Auftreten gegenüber der Bürgerschaft, auch in Zeiten starker Arbeitsbelastung
Bereitschaft zum flexiblen Arbeitseinsatz im Rahmen der Öffnungszeiten des Bürgeramts
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Rechtsgebiete und EDV-Anwendungen

Jetzt bewerben!
Die Stadtverwaltung Aalen bietet als moderner Dienstleister umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgabenstellung meistern wir mit unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.400 Mitarbeitenden.
Interesse?
Dann nutzen Sie bitte bis 11. Mai 2025 die Möglichkeit, uns Ihre aussagekräftige Bewerbung zukommen zu lassen über das Bewerberportal auf www.aalen.de .
Für Fragen und Auskünfte stehen Ihnen die Geschäftsstellenleiterin Unterrombach-Hofherrnweiler, Christina Franzmann unter Tel. (07361) 52-2275 und die Abteilungsleiterin Bürgerdienste, Tanja Neuwirth unter Tel. (07361) 52-1030 gerne zur Verfügung.

Karriereseite

Pflegefachkraft Geriatrie (m/w/d) in Rendsburg

Favorit
Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg Kropp 29.04.2025
Ausbildung Bildung E-Learning Einarbeitung Einkauf Empathie Engagement Event Gesundheit Jobticket Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Krankenschwester Leitung Medizin Notaufnahme Pflege Pflegekraft Schicht

Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen

Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
Sie sind mit Herz und Engagement in der Pflege tätig und möchten älteren Menschen zu mehr Lebensqualität verhelfen? Ob erfahrene Pflegekraft oder am Anfang Ihrer Laufbahn – bei uns erwartet Sie ein herzliches Team und ein modernes Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Geriatrie mit uns!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Patienten im Fokus: Sie übernehmen die qualifizierte und individuelle Versorgung der geriatrischen Patient:innen.

  • Teamübergreifende Arbeit: Sie arbeiten interdisziplinär mit allen in der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen zusammen.

  • Wissen weitergeben: Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung mit.

  • Zukunft mitgestalten: Die aktive Mitgestaltung der Nachwuchsförderung gehört zu Ihren Aufgaben.

  • Flexibler Schichtdienst: Ihre Arbeit erfolgt im Dreischichtsystem sowie auch am Wochenende und an Feiertagen.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann.
  • Idealerweise verfügen Sie über eine geriatrische Zusatzqualifikation nach OPS 8-550 und 8-98a oder besitzen den Wunsch, sich dahingehend zu qualifizieren. Gerne unterstützen wir Sie bei Ihrer Weiterentwicklung.
  • Sie besitzen eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung und Servicebewusstsein.
  • Darüber hinaus wünschen wir uns ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Empathie besonders im Umgang mit den älteren Patient:innen, ihren Angehörigen sowie Ihren Kolleg:innen.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen.

  • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube.

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote.

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten.

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events.

  • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen.
Kontakt

https://www.schoen-klinik.de/rendsburg

Leitender oberarzt (m/w/d) für die geriatrische abteilung

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 29.04.2025
Arbeitsklima Chefarzt Deutsch Engagement Facharzt Innere Medizin Klinik Klinikum Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Notfallmedizin Oberarzt Teamfähigkeit Teilzeit Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Sie sind Mediziner mit Herz und Verstand? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) für die Geriatrische Abteilung in Voll- oder Teilzeit Unsere Abteilung Geriatrie/Altersmedizin wird von Chefarzt Burghard Tornau, Facharzt für Innere Medizin mit den Zusatzbezeichnungen Geriatrie, Palliativmedizin und Notfallmedizin, geleitet.

Der Schwerpunkt der Abteilung liegt in der akutmedizinischen Behandlung von multimorbiden Patienten, unter Beachtung der sozialen, psychischen und ethischen Faktoren im Sinne einer ganzheitlichen Medizin.

Dabei spielen insbesondere Diagnostik und Therapie von typischen Alterskrankheiten wie Sturzsyndrom, Gang- und Schluckstörungen, chronische Schmerzen, Hirnleistungsstörungen und Demenz eine Rolle.

In diesen Bereichen arbeitet das Team eng mit den übrigen Fachabteilungen des Klinikums zusammen.

Weitere Aufgabengebiete sind das Erarbeiten geriatrischer Assessments und die Frühmobilisation, mit der Zielstellung die Reha-Fähigkeit der Patienten zu erreichen.

Zudem sind wir auch kompetenter Ansprechpartner für niedergelassene Ärzte in der Region.

Ihr Profil - fachlich und persönlich Sie sind Facharzt (m/w/d) und verfügen über die Zusatzbezeichnung Geriatrie Fachlich überzeugende Persönlichkeit mit Engagement, Kollegialität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Patientenorientierung runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile - attraktiv und fair Wir bieten ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima mit flacher Hierarchiestruktur.

Die Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Abteilung für Geriatrie/Altersmedizin die Zusammenarbeit mit einem motivierten Team in einer Abteilung mit hoher Leistungsdichte eine auf Dauer angelegte Tätigkeit im Umfeld eines innovativen Krankenhauses eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA inkl.

betrieblicher Altersvorsorge und großzügiger variabler Vergütung Vergünstigungen im Bistro und in der Mitarbeiterkantine Mitarbeiterrabatte bei Handyverträgen, Deutschlandticket, Shopping-Portalen Kostenloser Betriebssport Sie haben Fragen? Für Vorabinformationen steht Ihnen unser Chefarzt Herr Tornau gerne zur Verfügung.

Telefon 07751 85-4128 (Sekretariat) Jetzt bewerben

Examinierte Pflegefachkraft IMC-Station (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 29.04.2025
Altenpflege Ambulanz Ausbildung Berufserfahrung Dokumentation EDV Einarbeitung Führung Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Schicht Schulung Selbstständig Strukturiert Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Die IMC-Station verfügt über 25 Betten und angeschlossenem Aufwachraum mit 4 Beatmungsplätzen in einem klimatisierten Gebäude. Zudem ist an die IMC-Station unsere LVAD-Ambulanz angegliedert.

Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.

Das erwartet Sie bei uns

  • Selbstständige und fachgerechte Pflege unserer Patienten und Patientinnen sowie Beteiligung an der prozess- und zielorientierten Versorgung
  • Sie handeln nach den standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepten, basierend auf den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Sie erstellen und dokumentieren die Pflegeprozessplanung
  • Sie übernehmen gemeinsam im Team die Anleitung und Unterstützung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant*innen
  • Die Teilnahme am Drei-Schicht-Dienst in einem dynamischen und flexiblen Team
  • Die Versorgung von Patienten vor und nach LVAD-Implantation
  • EDV-gestützte Dokumentation im Patientendatenmanagementsystem (Metavision)
Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m|w|d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d), Altenpfleger*in (m|w|d)
  • Sie sind motiviert, interessante und anspruchsvolle Fachgebiete kennenzulernen und die Pflege in unserem Herzzentrum zukunftsfähig mitzugestalten
  • Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles sowie empathisches Auftreten aus
  • Im Idealfall bringen Sie bereits erste Berufserfahrung auf einer Intensivstation mit oder sind interessiert diese bei uns zu sammeln
  • Es besteht ein Impfschutz gegen Masern
Das bieten wir Ihnen

  • Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie
  • Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen – erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
  • Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUGV)
  • Ein starkes Team – Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben
  • Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung
  • Gesonderte Vergütung für Einspringdienste
  • Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
Haben Sie Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über den JETZT BEWERBEN Button oder über unsere Karriereseite: www.job-mit-herz.de
Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Herrn Buggisch unter der 05424/641-30049.

Mitarbeiter (m/w/d) im zentralen medizinischen Schreibdienst

Favorit
Kreiskrankenhaus des Vogelsbergkreises in Alsfeld GmbH Alsfeld 11.04.2025
Ausbildung Disziplin Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Facharzt Flexible Arbeitszeit Krankenhaus Medizin MS Office Online Organisation Personalabteilung Pflege Physiotherapie Praxis Statistik Teilzeit Umwelt Unternehmen

Jobbeschreibung

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir genießen in unserem eher familiären Haus seit Jahren eine sehr hohe Patientenzufriedenheit. Verkehrstechnisch ideal angebunden, versorgen wir als Krankenhaus der breiten Grund- und Regelversorgung mit vierzehn Fachschwerpunkten in sechs Haupt- und Belegabteilungen sowie kooperierenden Disziplinen ein Gebiet mit knapp 110.000 Einwohnern. Aktuell werden jährlich rund 6.500 stationäre und ca. 15.000 ambulante Patienten behandelt - mit überdurchschnittlicher Behandlungsqualität. Eine Sozialstation, eine Praxis für Physiotherapie sowie ein Facharztzentrum mit internistischer, rheumatologischer, orthopädischer und chirurgischer Praxis runden unser Leistungsangebot ab.Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/-n:
Mitarbeiter (m/w/d) im zentralen medizinischen Schreibdienst

Das erwartet Sie:

Bearbeitung von Schreibaufträgen nach Audiodiktat und korrigieren medizinischer Befunde, Briefe und weitere Schriftstücke
Erstellung von Entlassungsberichten und fachübergreifenden medizinischen Dokumentationen
Interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Erstellung und Pflege von Statistiken
Allgemeine Sekretariatsaufgaben

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
Kenntnisse der klinischen Zusammenhänge und Organisationsabläufe von Vorteil
ORBIS-Kenntnisse wünschenswert
Sehr gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang in der Anwendung der gängigen MS Office Anwendungen
strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Das bieten wir:

Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, in einem stetig wachsenden Unternehmen
Ein engagiertes und erfahrenes Team, welche Sie bei der Einarbeitung unterstützt
Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit
Fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergünstigtes Essen in der Cafeteria

Der nächste Schritt:

Sie bewerben sich mit Ihren aussagefähigen Unterlagen bei uns. Um eine zügige Bearbeitung zu ermöglichen und die Umwelt zu schonen, bitten wir um Bewerbungen über unser Onlineportal. Wir freuen uns auf Sie!

Kreiskrankenhaus Alsfeld Dienstleistung GmbH,
Personalabteilung, Schwabenröder Str. 81, 36304 Alsfeld
www.kkh-alsfeld.de

zur Onlinebewerbung

Arzt in Weiterbildung/Facharzt Geriatrie (m/w/d) in Rendsburg

Favorit
Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg Kropp 29.04.2025
Arzt Bildung Chirurg Chirurgie Einarbeitung Einkauf Entwicklung Event Facharzt Fachwissen Fortbildung Führung Gesundheit Innere Medizin Innovation Jobticket Klinik Leitung Medizin Notaufnahme

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Bringen Sie Ihr Fachwissen dorthin, wo es wirklich zählt – als Facharzt in unserem Team gestalten Sie Medizin auf höchstem Niveau mit!
Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
Sie sind Facharzt / Fachärztin aus Leidenschaft - oder stehen am Anfang Ihrer fachärztlichen Karriere und möchten in einem modernen, wertschätzenden Umfeld arbeiten? Bei uns erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit und Innovation Hand in Hand gehen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Geriatrische Versorgung: Sie übernehmen die Betreuung und Versorgung stationärer- und teilstationärer älterer Patient:innen.

  • Diagnostik erlernen: Sie lernen das Anwenden der grundlegenden geriatrischen Funktionsdiagnostik unter oberärztlicher Supervision (unter anderem nicht-interventionelle Sonografie, transthorakale Echokardiografie sowie Befundung von Langzeit-EKG und Langzeit-RR).

  • Gemeinsam helfen: Als Teil eines interdisziplinären Behandlungsteams wirken Sie bei der ganzheitlichen Patientenbehandlung mit.
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

  • Sie befinden sich am Anfang oder schon in der fortgeschrittenen fachärztlichen Weiterbildung oder sind bereits Fachärztin/Facharzt mit erster Klinikerfahrung.
  • Sie verfügen über ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren älteren Patient:innen.
  • Sie überzeugen durch Ihre sozialen und kommunikativen Fähigkeiten.
  • Sie haben Freude an der Arbeit im interdisziplinärem Team und bringen gerne Ihre Ideen zur Verbesserung der Behandlungsmethoden und Arbeitsabläufe ein.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihr Profil – Das wünschen wir uns


  • Erstklassige Weiterbildung: fundiert und strukturiert im stationären und teilstationären geriatrischen Bereich. Es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Geriatrie.

    • Darüber hinaus bieten wir eine 18-monatige Basisweiterbildung für das Gebiet Innere Medizin an und verfügen über eine 6-monatige Weiterbildungsermächtigung für die Chirurgie, welche in Kooperation mit der Klinik für Unfallchirurgie speziell im Bereich Alterstraumatologie erfolgt. Interprofessionelle Zusammenarbeit und kontinuierliche Fortbildung stehen bei uns im Mittelpunkt. Ein transparentes Weiterbildungscurriculum sowie eine umfassende Einarbeitung gewährleisten optimale Entwicklungsmöglichkeiten.


  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit in Teilzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kollegen und Kolleginnen.

  • Vergütung nach TV-Ärzte / VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube.

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote.

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten.

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

https://www.schoen-klinik.de/rendsburg

Koordinator*in schulbetreuung

Favorit
Stadt Ulm Illertissen 29.04.2025
Ausbildung Beratung Bildung Deutsch Entgelt Entwicklung Erzieher Freizeit Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsförderung Heilpädagogik Integration Interkulturalität Jahressonderzahlung Koordination Leitung Online Organisation

Jobbeschreibung

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Stadt Ulm für die Abteilung Bildung und Sport zum 1. August 2025 mehrere Mitarbeiter*innen als Betreuungsleiter*in für die Schulkindbetreuung (m/w/d) Vollzeit, Teilweise befristet Es stehen 2 Stellen zur Verfügung. Eine Stelle ist befristet bis zum 31.08.2026. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird angestrebt.Die Bezahlung erfolgt in Abhängigkeit von der Qualifikation bis Entgeltgruppe S11b.Ihre Aufgaben: Organisation, Koordination, Steuerung und Leitung des Betreuungsangebotes sowie pädagogische Anleitung und fachliche Beratung der TeammitgliederPersonalangelegenheiten und Verwaltungstätigkeiten und fachliche Führung der rd. 10 Teammitgliederzentrale*r Ansprechpartner*in für Schule, Eltern, Teammitglieder, Abteilung Bildung und Sport für Fragen / Themenstellungen aus der Schulkindbetreuungverstärkte Integration von externen Angeboten und Interkulturalität, Inklusion, Integration in den BetreuungsalltagLeitung von Ferienbetreuungsgruppen während 6 FerienwochenArbeiten nach dem offenen Konzept/ den pädagogischen Leitlinien der Stadt Ulm, gruppenübergreifendes Arbeiten, ermöglichen von KinderpartizipationIhr Profil: ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (FH/DH/BA), Studium der Heilpädagogik, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in mit Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation mit theoretischen und praktischen Kenntnissen im Bereich "Freizeit- und Erlebnispädagogik"Freude an der Arbeit mit Grundschüler*innenfundierte pädagogische Kenntnisse zur Entwicklung im Grundschulalterhohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und EinsatzbereitschaftFührungskompetenzenKoordinationsfähigkeit und Freude am NetzwerkenWir bieten: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgabengebietverschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche (vorrangig innerhalb der Schulferien, außerhalb der Ferienbetreuungszeiten) und eine tarifliche Jahressonderzahlung (Angestellte)zahlreiche Vergünstigungen, wie Deutschlandticket zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, vergünstigtes Mittagessen, vergünstigte Eintrittskarten in bestimmten städtischen EinrichtungenDienstrad-Leasing Angebote der Gesundheitsförderungund vieles mehrFragen beantwortet Ihnen gerne:Herr Drechsler, Tel.: 0731/161-3417 oder Frau Storkenmaier, Tel.: 0731/161-3436. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW 21 statt. Weitere Infos:Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter karriere.ulm.de. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsportal bis zum 07.05.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Examinierte Pflegefachkraft / GuK – Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Chirurg Chirurgie Erfahrung Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar
Berufserfahrung

  • Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Begeisterung für den Beruf und die Mitarbeit in der Notfallambulanz
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Erstversorgung von Notfallpatienten
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen und Ersteinschätzung unserer Patienten mit Hilfe des MTS (Manchester Triage System)
  • Funktionsgerechtes Bedienen der Geräte nach dem Medizinproduktegesetz
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Administrative Tätigkeiten
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Pflegefachfrau / Pflegefachmann – Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis im universitären Herz- und Gefäßzentrum

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 11.04.2025
Ausbildung Bachelor Deutsch Einarbeitung Engagement Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Jahressonderzahlung Kardiologie Kita Klinik Lehre Medizin Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Pflegewissenschaft Pflegewissenschaften

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

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Pflegefachfrau / Pflegefachmann - Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis im universitären Herz- und Gefäßzentrum

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Vollzeit

Ausschreibungsnummer: 1939048

...sind Sie mittendrin

Wir suchen Sie für unsere Stationen des Universitärem Herzzentrums . Auf vier Stationen mit bis zu 25 Betten, welche zum Teil mit einer Monitorüberwachung für unsere komplexen Patientinnen und Patienten ausgestattet sind, erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Das Spektrum unserer Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offen chirurgischen Operation am schlagenden Herzen über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren sowie die Akutversorgung von Herzinfarktpatienten, der Akutversorgung wiederbelebter Patienten, den interventionellen Kathetertechniken, die Behandlung von strukturellen oder angeborenen Herzerkrankungen oder auch die Rhythmologie inkl. Devicetherapie. Neben der fachspezifischen postoperativen Versorgung ist die Klinik der Herz- und Gefäßchirurgie der Universitätsmedizin Frankfurt ein zertifiziertes Gefäßzentrum sowie zertifiziertes Aortenzentrum. Gemeinsam mit der Klinik für Kardiologie bilden sie das Universitäre Herzzentrum und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.

Ihre Aufgaben:
Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Insbesondere die postoperative sowie katheterassoziierte pflegerische Nachversorgung sind Ihre pflegerischen Versorgungsschwerpunkte.
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess.
Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus.

Sie sind ein Multiplikator für eine evidenzbasierte Pflegepraxis auf der Station und bereit, Kurzschulungen zu halten.
Zur Reflexion der Pflegepraxis planen und führen Sie pflegerische Fallarbeiten bzw. Fallbesprechungen und/oder Pflegevisiten durch.
Sie nehmen an Arbeits- und Projektgruppen sowie am Nursing Journal Club teil und sorgen für einen Theorie-Praxis-Transfer von evidenzbasiertem Wissen.

... ist Ihr Profil gefragt

Sie haben einen Bachelorabschluss in Allgemeine Pflege oder Pflegewissenschaften und verfügen über eine Berufszulassung in der Pflege.
Sie sind Berufsanfängerin / Berufsanfänger? Ihre Bewerbung ist herzlich willkommen!
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem interprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
Als neugieriger Mensch stehen Sie Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.
Persönliche Wissens- und Kompetenzerweiterung ist Ihnen wichtig.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF

zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Andre Schiller (Pflegedienstleitung)
Telefon:
069 / 6301 - 5472

Bewerbungsfrist: 09.05.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Fachärztin Klinik Onkologie und Hämatologie als Oberärztin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Onkologie Planung Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die nephrologie

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 29.04.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Nephrologie Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth Gmb H erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.048 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken.

Zudem ist die Klinikum Bayreuth Gmb H mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen.

Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth Gmb H für den Medizincampus Oberfranken.

Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums.

Damit bietet die Klinikum Bayreuth Gmb H weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.

www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten.

Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau.

Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth Gmb H aus.

Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich.

Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.

Das sind Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die allgemeine und spezielle nephrologische Pflege.

Sie übernehmen die individuelle psychosoziale Betreuung der Patienten.

Bei der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen assistieren Sie.

Die patientengebundene Administration und Dokumentation gehören zu Ihren Aufgaben.

Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung von Krankenpflegeschülern und Praktikanten.

Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw.

als Pflegefachkraft (m/w/d), vorzugsweise mit Fachweiterbildung Nephrologie oder haben die Bereitschaft diese nachzuholen.

Sie sind körperlich und psychisch belastbar.

Die Patientenorientierung ist für Sie selbstverständlich.

Sie sind ein Teamplayer!Sie haben die Bereitschaft im Rahmen der geltenden Schichtmodelle eingesetzt zu werden.

Das bieten wir Ihnen Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.

Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.

Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.

Um die Klinikum Bayreuth Gmb H als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.

Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.

B.

die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.

Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.

Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.

Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.

Telefon: 0921/400-1005.

Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Gesundheits- & Krankenpfleger für Praxisanleitung (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Altenpflege Ausbildung Bachelor Eigeninitiative Einarbeitung Engagement Erfahrung Event Feedback Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Leistungsbereitschaft Medizin Medizintechnik

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.

Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
Besondere Qualifikationen

  • Weiterbildung zur Praxisanleitung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Pflegepädagogik
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen von Praxisanleitungen mit entsprechender Vor- und Nachbereitung
  • Anleitung und Bewertung der Auszubildenden zur individuellen Weiterentwicklung
  • Durchführung von Beurteilungs- sowie Feedbackgesprächen zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
  • Durchführung der psychiatrischen Pflege im 3-Schicht-System
  • Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf Basis der Pflegekonzepte unserer Psychiatrie
  • Effektive und patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Administrative Tätigkeiten
  • Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Repräsentation des VKKD auf Ausbildungs- sowie Schul- und Berufsmessen
Fähigkeiten

  • Gute kommunikative und pädagogische Fähigkeiten zur Ausbildung und Führung unserer Auszubildenden
  • Ausgeprägtes Selbst- und Rollenverständnis von psychiatrischer Pflege
  • Engagement und Einsatzbereitschaft zur Umsetzung und Optimierung des Weiter- Ausbildungskonzepts in der Praxis
  • Breite Fachkenntnis und langjährige Erfahrung in der psychiatrischen Pflege
  • Selbstständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Eigeninitiative
  • Interdisziplinäres Denken und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
  • Motivation und Leistungsbereitschaft
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Mitarbeiter*in Verwaltung & Heimkostenabrechnung (m/w/d) zum 01.06.2025

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee Murnau am Staffelsee 14.04.2025
Ausbildung Beratung DATEV Erfahrung Gehalt Gesundheit Gesundheitswesen Kommunikation Kundenberatung MS Office Pflege Prüfung Qualifikation Schriftverkehr Senior Sonderzahlungen Sozialversicherung Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Murnau Staffelsee

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Mitarbeiter*in Verwaltung & Heimkostenabrechnung (m/w/d) zum 01.06.2025

in Teilzeit 20 Stunden/Woche

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei einer Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder öffentlichen Bereich, idealerweise Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder ähnliche Qualifikation
Sichere MS Office Kenntnisse (DATEV, Word, Excel)
Erfahrung in der Heimkostenabrechnung wünschenswert, vorzugsweise mit Vivendi
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeitkeit runden Ihr Profil ab ; ebenso sind Sie es gewohnt, selbständig zu Arbeiten

Ihre Aufgaben:

Durchführung der Heimkostenabrechnung
Beratung und Unterstützung von Bewohnern und Angehörigen bezüglich der Heimkosten
Forderungsmanagement nach den Vorgaben des Trägers und Prüfung und Bearbeitung von Eingangsrechnungen sowie Kassenführung
Kommunikation und Schriftverkehr mit Sozialversicherungsträger
Pflege bewohnerbezogener Daten im Heimverwaltungsprogramm
Vertretungsweise allg. Verwaltungsaufgaben (z.B. Bearbeitung der Ein-und Ausgangspost, Kundenberatung etc.)

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee
Anatol Becker - Einrichtungsleitung
Garhöll 1, 82418 Murnau, Telefon 08841 6127-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Sachbearbeiter:in für die Bezüge- und Entgeltabrechnung (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Baiersbronn Baiersbronn 23.04.2025
Ausbildung Behörde EDV Entgelt Erfahrung Gesundheit Koordination Minijob Motivation Qualifikation Sachbearbeiter Sozialversicherung Sprache Statistik Steuerrecht Tarifvertrag Teamfähigkeit Vertrauenswürdigkeit Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

  • Eine Vollzeitstelle
  • Ein Arbeitsverhältnis mit den Vorzügen des Tarifvertrags TVöD
  • Eine betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst bei der ZVK
  • Moderne und flexible Arbeitszeitregelung
  • Mitarbeitertarif in Strom und Erdgas
  • Ansprechende Angebote im Bereich "Gesundheit und Mitarbeiterfürsorge"
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Entgeltabrechnung unter Beachtung des Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts
  • Korrespondenz mit externen Ansprechpartner:innen (u.a. mit Behörden, Krankenkassen, Minijobzentrale)
  • Fachliche:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden
  • Mitwirkung bei Betriebsprüfungen
  • Erstellen von Auswertungen und Statistiken
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsärztlichen Dienst, insbesondere Koordination von Untersuchungsterminen, Abrechnung
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur:m Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrungen in den o.g. Aufgabenbereichen sowie Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Dienst- und Sozialversicherungsrecht sind vorteilhaft oder Motivation, sich auf neue Arbeitsbereiche einzulassen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
  • Gute Ausdrucksfähigkeit in Sprache und Schrift
  • Freundliches und sicheres Auftreten
  • Kenntnisse in den einschlägigen EDV-Programmen sind wünschenswert (wir arbeiten mit dem Abrechnungsprogramm P&I Loga)

Ergotherapeutin / ergotherapeut – kinder- und jugendpsychiatrie

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Markt Taschendorf 29.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Engagement Ergotherapeut Ergotherapie Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Jahressonderzahlung Kita Lehre Medien Medizin Mobiles Arbeiten Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Planung Selbstständig

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKTUNIVERSITÄTSMEDIZINEINDRÜCKEJETZT BEWERBENTEILENErgotherapeutin / Ergotherapeut - Kinder- und Jugendpsychiatrie Anstellungsart: Feste Anstellung Arbeitsmodell: Vollzeit Ausschreibungsnummer: 1947178...sind Sie mittendrin Die Position ist im Zentrum für Psychische Gesundheit , innerhalb der Kinder- und Jugendpsychiatrie der Universitätsmedizin Frankfurt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Das Zentrum für Psychische Gesundheit des Kindes- und Jugendalters verfügt über 7 kinderpsychiatrische Stationen mit 46 stationären und 30 teilstationären Betten sowie den Behandlungsschwerpunkten ADHS, Störung des Sozialverhaltens, Selektiver Mutismus, emotionale Störungen, Zwangs- und Ticstörungen und autistischen Störungen.

In der Kinder- und Jugendpsychiatrie sind Sie im Rahmen eines multimodalen, verhaltenstherapeutisch basierten Behandlungskonzepts für die ergotherapeutische Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychiatrischen Erkrankungen zuständig.

Ihre Aufgaben Selbstständige Planung und Durchführung von ergotherapeutischen Gruppen- und Einzelangeboten auf verschiedenen offenen und geschlossenen Stationen unter Anwendung kompetenzzentrierter, ausdruckszentrierter und interaktioneller Methoden Sichere Anwendung der gängigen handwerklichen und gestalterischen Techniken Anwendung kognitiver, motorischer und sozialer Trainings- sowie Entspannungsverfahren Festlegung konkreter Behandlungsziele mit unseren Patientinnen und Patienten sowie eine regelmäßige gemeinsame Reflektion der Ziele unter der Einbeziehung der jeweiligen Krankheitsbilder...

ist Ihr Profil gefragt Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ergotherapie Berufserfahrung und Zusatzqualifikationen im psychiatrischen Bereich sind wünschenswert Ihnen ist der Umgang mit ergotherapeutischen Medien vertraut Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Ihre Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement, eine hohe soziale sowie strategische Kompetenz aus Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig....

wird Ihnen viel geboten Tarifvertrag TV-UKF 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , You Tube , Linked In FAQ ́s für neue Beschäftigte Werden Sie jetzt Teil unseres Teams Kontakt: Frau Petra Schneider (Pflegedienstleitung)E-Mail: petra.schneider@unimedizin-ffm.de Bewerbungsfrist: 19.05.2025 Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts.

Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert.

Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen.

Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland.

Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang.

Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb.

Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter.

So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.› ‹UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAINBitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.

Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.

Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden.

| Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , Linked In , Youtube.

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Mediziner als Facharzt für Gynäkologie & Geburtshilfe (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Assistenz Beratung Deutsch Engagement Event Facharzt Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Handel Klinik Krankenhaus Medizin Recht Schwerbehinderung Teamfähigkeit Therapie Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin. Unser Ziel ist die langfristige Sicherung integrierter, wohnortnaher medizinischer Versorgung mit enger Vernetzung von Akut- und Rehabilitationsbehandlung.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Im zertifizierten Brustzentrum und babyfreundlich zertifizierten Marien Hospital Düsseldorf werden jährlich ca. 2.800 Patientinnen stationär betreut. Wir verfügen in der Klinik für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senolgie/Brustchirurgie über insgesamt 37 Betten und bieten zudem sämtliche Operations- und Behandlungsverfahren auf modernstem, technischen und medizinischen Standard.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene gynäkologische Facharztausbildung
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Versorgung unserer gynäkologischen Patientinnen auf Station
  • Konservative und operative Geburtshilfe
  • Eigene Durchführung und Assistenz gynäkologischer Operationen
  • Eigenverantwortliche Führung der gynäkologischen Sprechstunde
  • Vorsorgeuntersuchungen, Beratung und Schwangerschaftsbetreuungen
  • Diagnostik und Therapie aller gynäkologischen Erkrankungen
  • Ultraschalldiagnostik
Fähigkeiten

  • Sie verfügen bereits über fundierte Kenntnisse auf dem Fachgebiet
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und ein offener, patientennaher Umgang ist für Sie selbstverständlich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim Rothenburg ob der Tauber 14.04.2025
Ausbildung Erfahrung Gehalt Gesundheit Lager Mitarbeiterrabatt Pflege Qualität Qualitätssicherung Schicht Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Rothenburg o.d.T. Bürgerheim

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachkraft (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben
Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Anleitung und Überprüfung von Pflegehelfern
Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen
Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware
Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung
Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in, Kinderkrippe in der Karlsteinstraße

Favorit
Stiftung zusammen. tun. München 10.04.2025
Assistent Ausbildung Bau Bildung Deutsch Diakonie Erfahrung Fachkraft Festanstellung Finanzen Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Innovation Jahressonderzahlung Jobrad Kita Kreativität Kultur Mitarbeiterrabatt

Jobbeschreibung

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in, Kinderkrippe in der Karlsteinstraße, Stiftung zusammen. tun. / Diakonie HasenberglBetreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)​ München - Milbertshofen am Hart​ Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung​ 30-40 Stunden/WocheDas sind wirBei uns ist immer was los!Die Wände erzählen in unserer Kinderkrippe Karlsteinstraße Geschichten von Lachen, Lernen und wertvollen Erfahrungen. Hier finden die Kleinsten viel Platz zum Entdecken und Erforschen. Wenn die Kinder im Rollenspiel vertieft sind, dann wird einfach gebaut! Dafür dürfen Stühle vom Esstisch, Kisten aus der Bauecke oder sonstiges Material aus den liebevoll eingerichteten Räumen gerne und ausdrücklich zweckentfremdet werden. Denn das verstehen wir unter echter Kreativität.Komm zur Kinderkrippe Karlsteinstraße!Mehr Infos zur EinrichtungDas bist DuDu findest, dass Kinder ohne unzählige Angebote und Termine bestens zurecht kommen und gibst ihnen stattdessen kreative BildungsimpulseDu magst die Rolle des/der professionellen Beobachter*in viel lieber, als die der Kinderpfleger*in mit den vorgefertigten Bastelvorlagen unter´m ArmDu arbeitest gerne in verschiedenen Räumen, weckst die Neugierde bei den Kindern und lädst sie zur Kreativität einDu weißt, welche Bedürfnisse die Kinder haben und kannst die Struktur an sie anpassen (Bedürfnisorientierter Ansatz)Du schätzt Teamarbeit und bringst Deine kreativen Ideen mit Humor und Offenheit einDu hast Lust darauf, unsere Konzeption gemeinsam weiter zu entwickeln und neue Impulse einzubringenDas wünschen wir uns von DirDu hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in / Pädagogischen Ergänzungskraft / Sozialpädagogische Assistent *in oder eine vergleichbare AusbildungDu bist offen dafür, Deine pädagogischen Handlungen professionell zu reflektierenFort- und Weiterbildungen bedeuten für Dich berufliche und persönliche BereicherungDu kannst dich zur pädagogischen Fachkraft weiterbilden, wenn die entsprechenden Voraussetzungen vorliegenDu identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.Das sind unsere Benefits für DichFür Deine Brieftasche: E6Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E6Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.185,30 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)Für Deine FinanzenDich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage KindMitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum DeutschlandticketFür Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur WeiterbildungEchte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen ThemenEinrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen TrägerWir haben Vertrauen in dein Können!Für Deine GesundheitBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!Supervision in vielen unserer EinrichtungenFür Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und BettagZu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenFür Innovation und NachhaltigkeitArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemWir freuen uns, von Dir zu hören! Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Simone Boll unter der Tel.: 089 45 22 35-445 sehr gerne kontaktieren. Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch? Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden. Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159 Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Unsere Kitas stehen für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume in unseren Kitas sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur.So arbeiten wir Jetzt bewerben!

Pflegefachkraft in der Kinder- und Jugendpsychiatrie

Favorit
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden 29.04.2025
Deutsch Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Empathie Erfahrung Flexibilität Freizeit Gehalt Gesundheit Handel Human Resources Jobticket Kinderbetreuung Klinik Krankenschwester Loyalität Pflege Prävention Psychotherapie Schicht

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft in der Kinder- und Jugendpsychiatrie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie befasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten bei Kindern, Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Patient*innen stehen im Mittelpunkt und werden durch ein qualifiziertes, fachübergreifendes Team gezielt behandelt. Die Klinik verfügt entsprechend ihrer klinischen Schwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eine Spezialstation für Essstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik für Jugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre sowie für essgestörte Kinder und Jugendliche mit insgesamt 40 stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz.

Darauf kommt es uns an:

  • erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
  • Empathievermögen sowie Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit zum konsequenten Handeln
  • Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
  • eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten
  • bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses
Darauf können Sie sich verlassen:

  • vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit, bei welcher Sie Ihre Ideen einbringen können
  • als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
  • während der Einarbeitung stehen wir Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite
  • Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
  • mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
  • Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
  • betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Katrin Hantke

Tel.: 0351-458 5585

Dualer Student Hebammenwissenschaften Krankenhaus

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Bachelor Belastbarkeit Flexibilität Gesundheit Krankenhaus Leitung Pflege Studiengang Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

In Kooperation mit der Hochschule für Gesundheit in Bochum bietet das Marien-Hospital Düsseldorf den ausbildungsintegrierten dualen Studiengang Hebammenwissenschaften (B. Sc.) an.

– Studienbeginn: Wintersemester
– Regelstudienzeit: 7 Semester in Vollzeit
– Abschluss Bachelor of Science (B. Sc.) + staatlich anerkannte Berufszulassung
– Kosten: Die Studiengebühren werden durch uns übernommen
– Vergütung: 1.218,26 € | 1.268,20 € | 1.314,02 € | 1.377,59 € (+150 € monatliche Zulage)

Nähere Informationen zum Aufbau und zu den Zugangsvoraussetzungen des Studiengangs findest du

Bei Bedarf bieten wir dir die Möglichkeit, das vierwöchige Vorpraktikum (Pflichtpraktikum) in unserem Haus zu absolvieren.

- KEINE FREIEN PLÄTZE

  • Betreuung von Schwangeren während der Schwangerschaft
  • Leitung und Unterstützung bei physiologischen Geburten
  • Postnatale Betreuung der Wöchnerin und des Neugeborenen
  • Untersuchung, Pflege und Überwachung von Neugeborenen
  • Erkennen von Pathologien und Einleitung entsprechender Maßnahmen
  • Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
  • Flexibilität, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Verlässlichkeit
  • Du bist einfühlsam und hast Freude am Umgang mit Menschen
  • Allgemeine Hochschulreife, vollständige Fachhochschulreife oder abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Alternativ eine mindestens zweijährige Berufsausbildung plus eine fachlich entsprechende mindestens dreijährige berufliche Tätigkeit
  • Mindestens vierwöchiges Vorpraktikum im Hebammenberuf (Pflichtpraktikum)
- KEINE FREIEN PLÄTZE

Fachkraft für den technischen Einkauf im IT-Bereich (m/w/d)

Favorit
Technische Universität München (TUM) München 15.04.2025
Abschluss Analytisch Arbeitsklima Ausbildung Ausschreibungen Beratung Beschaffung Datenschutz Deutsch Dokumentation DSGVO Einarbeitung Einkauf Englisch Fachkraft Fortbildung Handel Homeoffice Jobticket Kita

Jobbeschreibung

Fachkraft für den technischen Einkauf im IT-Bereich (m/w/d)

Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den führenden Universitäten Europas und belegt international Spitzenränge und arbeitet an der Umsetzung des Leitbildes der „Digitalen Universität“. Eine tragende Säule dabei ist die Zentrale Informationstechnik (ZIT) der TUM. Diese ist verantwortlich für die systematische Betreuung und den langfristigen Betrieb der IT-Dienste des IT-Servicezentrums.
Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams und zur Optimierung unseres Serviceangebots zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit, als engagierte und teamfähige Fachkraft für den technischen Einkauf (m/w/d). Eine (vollzeitnahe) Teilzeitbeschäftigung ist möglich.
Ihr Aufgabengebiet:
Beschaffung von Hard- und Software für die Zentrale IT sowie der Verwaltung der Technischen Universität München
Verwaltung der Einkaufsvorgänge
Dokumentation und Kontrolle des Beschaffungsprozesses
Softwarelizenzverwaltung
Unterstützung sowie Durchführung bei Ausschreibungen für die Zentrale IT der Technischen Universität München
Verwaltung der Support-Verträge für Hard- und Software

Ihr Anforderungsprofil:

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denkvermögen und schnelle Auffassungsgabe zur Einarbeitung in bestehenden Routinen sowie neue Situationen
Strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches Handeln
Spaß an modernen Technologien und Bereitschaft zur Weiterbildung
Deutsch fließend in Wort & Schrift, Englisch erwünscht
SAP Kenntnisse sind von Vorteil

Unser Angebot:
Sie arbeiten in einer kleinen, fachlich gemischten Abteilung im innovativen Umfeld einer internationalen Spitzenuniversität mit entsprechenden Freiräumen und kurzen Entscheidungswegen. Im Herzen von München gelegen, ist die TUM sehr gut mit dem ÖPNV zu erreichen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, unterstützen individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima, sowie weitere Vorzüge wie Jobticket, Betriebsrente oder campuseigene Kita. Die Beschäftigung erfolgt mit entsprechender Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Wir bieten: Vollzeit oder (vollzeitnahe) Teilzeitbeschäftigung Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle auch mit Teilzeitvarianten (z.B. 4-Tagewoche), Homeoffice je nach Aufgabengebiet Als Berufsanfänger/in oder Neueinsteiger/in im Einkaufsmanagement steht Ihnen ein kompetentes Team und eine/n persönliche/r Patin/Pate zur Seite, damit Sie bei uns gut fachlich und persönlich bestmöglich eingebunden werden strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches Handeln Teil eines fachlich versierten und kollegialen Teams mit starkem Zusammenhalt zu werden Zukunftssichere Arbeitsplätze im Münchner Museumsviertel mit vielen Perspektiven, interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und eine entsprechende Personalentwicklung. Wir freuen uns auch auf Berufseinsteiger/innen unmittelbar nach dem Studium bzw. Ausbildung Nutzung der Mensa, vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, vergünstigte Teilnahmemöglichkeit am größten Sportangebot der Stadt beim Hochschulsport über ein Semesterticket Vielfältige Kurse und Beratungsangebote für Ihr körperliches und mentales Wohlbefinden innerhalb der TUM-Familie u.v.m. Kontakt:
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 14. Mai 2025 an die Technische Universität München, Zentrale Informationstechnik, Arcisstraße 21, 80333 München, bzw. per E-Mail an Bewerbung.itsz@tum.de . Eine verschlüsselte Übertragung ist nach Anfrage per S/MIME-Zertifikat möglich. Im Fall der schriftlichen Bewerbung bitten wir Sie, uns lediglich Kopien einzureichen, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurücksenden.

Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) https://portal.mytum.de/kompass/datenschutz/Bewerbung/ zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.
Informieren Sie sich über uns: www.tum.de und www.it.tum.de

Lehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d) im Fach Methodik und Didaktik der Heilpädagogik und Inklusiven Pädagogik

Favorit
Evangelische Hochschule Bochum (EvH Bochum) Bochum 23.04.2025
Barrierefreiheit Beratung Chancengleichheit Coaching Diversität Entgelt Erfahrung Fachbereich Fachwissen Heilpädagogik International Jugendhilfe Lehre Online Pädagogik Pflege Praxis Prüfung Qualifikation Sprache

Jobbeschreibung

Im Fachbereich II: Heilpädagogik und Pflege ist zum 01.03.2026 eine Stelle alsLehrkraft für besondere Aufgaben (m/w/d)im Fach Methodik und Didaktik der Heilpädagogik und Inklusiven Pädagogik(100 %, Lehrdeputat 20 SWS, Entgeltgruppe 12 TV-L)unbefristet zu besetzen. Die Stelle kann ggf. in zwei halbe Stellen geteilt werden.Der_die künftige Stelleninhaber_in soll die Fachwissenschaft Heilpädagogik und Inklusive Pädagogik insbesondere in dem Bereich der Frühen Förderung und Frühen Hilfen sowie in der Begleitung von Praxisphasen der Studierenden vertreten.Es werden dabei insbesondere erwartet:Vertiefte berufliche Erfahrungen in mindestens einem Handlungsfeld der Heilpädagogik und Inklusiven PädagogikKompetenzen der Lehre: Frühe Förderung, Frühe HilfenZusätzliche Qualifikation im Bereich Beratung, Coaching oder SupervisionÜberblickswissen in weiteren heilpädagogischen und/oder inklusivpädagogischen HandlungsfeldernLehrerfahrung und/oder Erfahrungen in Fort- und WeiterbildungErwünscht sind:Erfahrungen in der Anleitung StudierenderGute regionale Vernetzung mit relevanten Einrichtungen, z. B. der Frühförderung, der Behindertenhilfe, der Kinder- und JugendhilfeBereitschaft zur Mitwirkung in der Selbstverwaltung und Übernahme von PrüfungsaufgabenBereitschaft zur Lehre in englischer SpracheEinstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen:Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. der Heilpädagogik/Inklusiven Pädagogik, der Rehabilitationspädagogik oder adäquater Studiengänge mit erwartetem SchwerpunktMindestens vierjährige, der Vorbildung entsprechende hauptberufliche Tätigkeit (drei Jahre bei Vorliegen der staatlichen Anerkennung)Zugehörigkeit zur evangelischen KircheIhre Bewerbung:Die EvH Bochum setzt sich auf Basis christlich humanitärer Werte für Menschenrechte, Demokratie, Diversität, soziale Inklusion sowie Familienfreundlichkeit ein. Sie hat sich die strategischen Ziele der Chancengleichheit, Barrierefreiheit und Internationalität gesetzt. Sie versteht sich als eine weltoffene Hochschule und tritt für personelle Vielfalt ein. Die Ausschreibung wendet sich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d). Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Rektorin der Evangelischen Hochschule Bochum und nutzen Sie hierzu ausschließlich das Online-Bewerbungsformular.Auskünfte erteilen das Dekanat des FB II: Heilpädagogik und Pflege, Tel. 0234 36901-176, und der Vorsitzende der Berufungskommission, Herr Prof. Dr. Marc Augustin (Marc.Augustin@EvH-Bochum.de).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 04.05.2025.Evangelische Hochschule BochumImmanuel-Kant-Straße 18-2044803 BochumEvH-Bochum.deAuszeichnungen

Masseur und med. Bademeister (m/w/d)

Favorit
Klinik, Neustadt in Holstein, Schleswig-Holstein, DE, 23730 Neustadt in Holstein 29.04.2025
Einkauf Engagement Event Fortbildung Führung Gesundheit Klinik Neurologie Physik Qualifizierung Teamfähigkeit Teamspirit Teilzeit Therapie Vergütung Versorgung Zusatzversicherung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1.000 Mitarbeiter der Schön Klinik Neustadt unsere Patienten – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher.   Wir suchen eine/ einen neuen Kollegen/ Kollegin in Teilzeit mit maximal 25 Stunden/ Woche. 

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • alle berufsspezifischen Behandlungen in der Physikalischen Therapie sowie Gruppenanwendungen im Bewegungsbad
  • Behandeln von Patienten sowohl in der Reha als auch im Akut Bereich / Neurologie
  • selbständiges Arbeiten in einem engagierten Therapeutenteam
  • Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen 
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • examinierte/r Masseur/in mit staatl. Anerkennungsnachweis
  • Qualifizierung als Lymphdrainagetherapeut/in
  • Engagement und soziale Kompetenz im Patientenkontakt
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

Modernes Arbeiten inTeilzeit, zuverlässige Dienste, mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen
Leistungsgerechte Vergütung  mit attraktiven Zulagen
Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga
Privatpatientenstatus  für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten
pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.
Teamspirit  durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events
Das Beste kommt zum Schluss:
U3 Kindertagesstätte auf dem Klinikgelände, vielseitige Therapiemöglichkeiten, finanzielle Unterstützung bei Fortbildungsmaßnahmen

Examinierte Pflegefachkraft als Stationssekretärin (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Ausbildung Chirurg Chirurgie Deutsch Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Event Fachangestellte Fortbildung Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Koordination Krankenhaus Medizin Organisation

Jobbeschreibung

Das Augusta-Krankenhaus in Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD). Mit 200 Betten in den verschiedenen Fachkliniken werden pro Jahr ca. 30.000 Patienten ambulant und stationär versorgt.

Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.

Wir bieten Dir:
- Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR)
- Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlungen
- Corporate Benefits für Mitarbeitende bei beliebten Marken, Produkten und Events
- Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD-Akademie
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die hauseigene Großtagespflege "VKKD Bärenclub"

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, z.B. Pflegefachkraft oder Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)
Besondere Qualifikationen

  • Idealerweise bereits Erfahrungen im Stationsablauf
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung des ärztlichen und pflegerischen Teams im Organisationsablauf der Station
  • Einpflegen der ärztlichen und pflegerelevanten Diagnosen ins Kodier-System
  • Steuerung des Entlassungsmanagements
  • Prüfung aller Dokumente auf Vollständigkeit für die Patientenakte
  • Zentrale Ansprechpartnerin für Patienten und Angehörige der Station
  • Telefonische Terminabsprache mit Angehörigen, Hausärzten, externen Einrichtungen etc.
  • Gemeinsame Organisation der Visite mit dem pflegerischen Personal
  • Als Bindeglied zwischen ärztlichem und pflegerischem Personal tragen Sie zu einer prozess- und zielorientierten medizinischen Versorgung unserer Patienten bei
Fähigkeiten

  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und dem Krankenhausinformations-Systems (KIS)
  • Ausgeprägtes Kommunikations- und Koordinationsvermögen sowie Organisationstalent
  • Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
  • In komplexen Situationen behalten Sie den Überblick und verstehen es mit Engagement und einem starken Durchsetzungsvermögen Verantwortung zu übernehmen
Benefits

  • Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlungen
  • Corporate Benefits für Mitarbeitende bei beliebten Marken, Produkten und Events
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD-Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die hauseigene Großtagespflege "VKKD Bärenclub"
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Risikomanager*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 16.04.2025
Berufserfahrung Compliance Controlling Datenschutz Gesundheit Gesundheitswesen Handel Jobticket Kinderbetreuung Kommunikation Koordination Online Qualität Reporting Risikomanagement Schulung Selbstständig Selbstständigkeit Vergütung Verkehr

Jobbeschreibung

Die Stabsstelle Datenschutz, Compliance und Risikomanagement sucht zum nächstmöglichenZeitpunkt:

Risikomanager*in (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach EG 11 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen

Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen

Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Strategische und operative Umsetzung des
Risikomanagements zur Sicherstellung der
Risikostrategie der Unimedizin

Weiterentwicklung des Integrativen
Risikomanagements

Erstellung von Richtlinien, Verfahrensanweisungen
und Dokumenten zum Risikomanagement

Koordination des Gesamtprozesses der gemeldeten
Risiken inkl. Analyse, Bewertung, Controlling und
Reporting

Koordination und Durchführung von Risikoworkshops
zur Identifikation von Risiken

Erstellung eines Schulungskonzeptes sowie
Koordination und Durchführung von
Schulungsmaßnahmen

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder
gleichwertige langjährige Berufserfahrung

Zertifizierung im Bereich Qualitäts- oder
Risikomanagement

Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von
Risiko-Assessments (z.B. ISO 31000, ISO 27005)

Idealerweise Kenntnisse von Prozessen im
Gesundheitswesen

Hohes Maß an Selbstständigkeit und
Eigenverantwortliches Handeln

Sicheres Auftreten und sehr gute
Kommunikationsfähigkeit

Fähigkeit zum analytischen und konzeptionellen
Denken und Handeln

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Stabsstelle Datenschutz, Compliance und
Risikomanagement
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau L. Freimann, Tel.: 06131 17- 7432.
Referenzcode: 50249847
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Anästhesietechnische Assistenten (ATA) (m/w/d) für die OP-Bereiche

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Oberhausen 14.03.2025
App Assistent Assistenz Ausbildung Bonus Chancengleichheit Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Klinik Klinikum Krankenhaus Pflege Service Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung.

Für die OP-Bereiche unserer vier Krankenhäuser Evangelisches Krankenhaus Duisburg-Nord, Herzzentrum Duisburg, Evangelisches Krankenhaus Dinslaken und Johanniter Krankenhaus Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Anästhesietechnische Assistenten (ATA) (m/w/d) im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.

Wir überzeugen durch:

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet
  • eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF mit betrieblicher Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing, Fitness & Wellness und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen
  • Vorteilsangebote über corporatebenefits®
  • berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

  • professioneller Umgang mit medizintechnischen Geräten, insbesondere sicherer Umgang mit Beatmungsgeräten
  • Assistenz bei der Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung der Anästhesie
  • Durchführung der Notfallversorgung
  • postoperative Überwachung der Patient*innen 
  • Einhaltung und Überwachung aller Hygienemaßnahmen
  • Unterstützung der patientenorientierten interprofessionellen Arbeitsabläufe
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung zur Anästhesietechnischen Assistenz (m/w/d)
  • technisches Verständnis für den Umgang mit medizintechnischen Geräten
  • hohes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
  • gute kommunikative Fähigkeiten 
  • Team- und Serviceorientierung 
  • Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Sie finden sich in vielen Punkten wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.

Gerne beantwortet die Pflegedirektorin erste Fragen unter  oder per WhatsApp unter 0171 3092562. 

Krankenpfleger*in als Arbeitsassistenz

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 29.04.2025
Assistent Ausbildung Berufserfahrung Bildung Datenschutz Dokumentation Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hybrid Klinik Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Online Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Team der UnfallchirurgieVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und HebammenBeschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. 191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.StellenbeschreibungVielseitige Möglichkeiten in der UnfallchirurgieInteressante Aufgaben neben dem Zentral-OP mit Hybrid-OP auch in den angeschlossenen Funktionsbereichen sowie in einem ambulanten OP-ZentrumAlle Instrumentier- und SpringertätigkeitenQualifikationenAusbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Operationstechnische Assistent/inIdealerweise Berufserfahrung im OP Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Die Bereitschaft zu allen Instrumentier-, Springer- und Dokumentationstätigkeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie die Teilnahme am BereitschaftsdienstZusätzliche InformationenWir bieten Dir:Interessante Aufgabengebiete mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf MitarbeiterwohnungenFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Adis Hamedovic unter 0711/8101-2067 gerne telefonisch zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

Fachkraft Pflege für Anästhesie & Intensivpflege (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Belastbarkeit Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Empathie Event Fachkraft Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Recht

Jobbeschreibung

Wir suchen Pflegefachkräfte oder ATA für die Anästhesie in Voll- oder Teilzeit.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen. Denn als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft fühlen wir uns der christlichen Nächstenliebe verpflichtet.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Anästhesie-Technische-Assistenz/ATA (m/w/d)
Besondere Qualifikationen

  • Idealerweise Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege
Berufserfahrung

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Anästhesiebereich wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der Patienten bei Regional- und Allgemein-Anästhesien
  • Assistenz beim Einleiten, Aufrechterhalten und Ausleiten der Anästhesie
  • Postoperative Überwachung im Aufwachraum
  • Gewährleistung eines sicheren, qualität- und patientenorientierten OP Ablaufs
  • Assistenz und Durchführung von ärztlichen Anordnungen
Fähigkeiten

  • Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Recruiter für unser FLEXTEAM (m/w/d) in Teilzeit 40 – 60 %

Favorit
Atrio Leonberg e.V. Leonberg 17.04.2025
Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Büro Disposition Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Freizeit Innovation Kommunikation Leitung Marketing Personalabteilung Projekt Recruiter Recruiting Social Media

Jobbeschreibung

UnternehmensverbundAtrio & LEDA

Bewirb Dich als
Recruiter für unser FLEXTEAM (m/w/d) in Teilzeit 40 - 60 %

und baue mit uns gemeinsam unser FLEXTEAM auf.
Im FLEXTEAM bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit ihre Arbeitszeiten selbst zu bestimmen. Gleichzeitig sorgt das FLEXTEAM dafür, dass sich auch die Kollegen und Kolleginnen in den Stammteams auf ihren Dienstplan verlassen und ihre Freizeit genießen können.
Das Flexbüro besteht aus einer Leitung/Disposition und einem Recruiter. Es arbeitet eng und vertrauensvoll mit den Abteilungsleitungen und der Personalabteilung zusammen und bildet ein dynamisches Team mit verantwortungsvollen Aufgaben und vielen Gestaltungsmöglichkeiten.

Bei Atrio Leonberg denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen für Menschen mit und ohne Behinderung oder psychische Erkrankung.
Atrio ist bunt ... wir sind sicher: auch deine Farbe passt!
Recruiting ist Deine Leidenschaft und Du möchtest Deine Erfahrung und Fähigkeiten in die Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung einbringen? Du arbeitest gerne in spannenden und innovativen Projekten mit und bewegst Dich sicher in Social Media? Dazu hast Du das Talent, die Entwicklungspotenziale, Wünsche und Fähigkeiten von Menschen zu erkennen?
Für unser aufzubauendes FLEXTEAM suchen wir einen Recruiter, der die fortlaufende Arbeitsmarktkampagne aktiv mitgestaltet und so für ein bedarfsgerechtes Match zwischen unserem FLEXTEAM und dem Arbeitsmarkt sorgt.

Wir bieten:

Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis (Vergütung nach AVR Württ. (analog TVöD))
Umfangreiche Fortbildungen und Sozialleistungen einschließlich betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Individuelle Einarbeitung abgestimmt auf Deine Erfahrungen und Deinen beruflichen Hintergrund
Ein offenes, motiviertes und leistungsstarkes Team
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit Mobiler Arbeit

Deine Aufgabenschwerpunkte:

Gewinnung qualifizierter Fachkräfte für die Betreuung und Assistenz
Durchführung des gesamten Bewerbungsprozesses
Aufbau und Entwicklung unseres FLEXTEAMs (gemeinsam mit der Leitung/Disposition des Flexbüros)
Erarbeitung und Umsetzung von kreativen Recruiting-Ideen
Betreuung und Weiterentwicklung unserer innovativen Social Media- und Marketing-Kampagne

Das bringst du mit:

Fundierte Berufserfahrung im Recruiting mit abgeschlossener einschlägiger Ausbildung bzw. Studium
Social Media Kenntnisse als Mittel zur Personalgewinnung
Ausgeprägter Gestaltungswille, Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit
Ein Kümmer-Gen: Du kümmerst Dich darum, dass Bewerber zu Mitarbeitenden werden
Botschafter*in unserer Vision von Flexibilisierung

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.
Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung?
Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Atrio Leonberg e.V.
Julia Wetzler
Böblinger Str. 19/1

71229 Leonberg
Tel. 07152/9752-54
Weitere Informationen zur Arbeit in einem Flex-Büro findest Du unter https://www.frei-ist-frei.de/konzept#flexibilisierung

Jetzt bewerben

Atrio Leonberg e.V. https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1033419/logo_google.png

2025-05-17T20:59:59.999Z PART_TIME
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2025-04-17
Leonberg 71229 Böblinger Straße 19/1

48.7889065 9.0310297

Medizinische Technologin (m/w/d) Hämatologisches Speziallabor

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Waiblingen 31.03.2025
App Ausbildung Büro Chefarzt Deutsch Dokumentation EDV Facharzt Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Hämatologie Innere Medizin Klinik Klinikum Kommunikation Kultur Labor Medizin Mobilität

Jobbeschreibung

Wir suchen zum 01.10.2025 oder zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum Winnenden in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 80%) eineMedizinische Technologin (m/w/d) Hämatologisches Speziallabor Winnenden Vollzeit, Teilzeit Referenznummer: W-2-156-25 Jetzt bewerben Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 22 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von rund 3000 Mitarbeitenden stationär versorgt. Ihr ProfilDreijährige Ausbildung zur Medizinischen Technologin (m/w/d)Weiterbildung in speziellen Mikroskopierkursen für periphere Differentialblutbilder, Knochenmark und KörperflüssigkeitenWeiterbildung und Trainingskurse in der ImmunphänotypisierungGgf. berufsbegleitende Ausbildung zur Fachassistentin im Bereich HämatologieSorgfältige, verantwortungsbewusste und strukturierte ArbeitsweiseIhre AufgabenDurchführung aller anfallenden Labor-EDV-Aufgaben zur BefunderstellungArbeiten am Blutbildmessgerät sowie Durchführung von Zytologie- und Zytochemie-Analysen im peripheren Blut und KnochenmarkHerstellung und Beurteilung von Präparaten aus KörperflüssigkeitenImmunphänotypisierung mittels DurchflusszytometrieSorgfältige Dokumentation, insbesondere im Bereich Wartung und QualitätssicherungBestellung von Bürobedarf, Medikamenten, medizinischem Sachbedarf und ReagenzienVorbereitung und Mitwirkung bei ZertifizierungsauditsUnser AngebotKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungAppKlinikweite Kommunikation mit allen Mitarbeiter/nnen via Mitarbeiter-AppDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenKITAKITA am Standort Winnenden und Zuschuss zur KinderferienbetreuungUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortAnsprechpartnerProf. Dr. med. Markus SchaichChefarzt Facharzt für Innere Medizin, Hämatologie, Onkologie, Gastroenterologie und PalliativmedizinJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Krankenpfleger/ in – Krankenhaus – Vollzeit/ Teilzeit

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 29.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Datenschutz Dokumentation Entwicklung Flexibilität Forschung Führung Führungserfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Online Organisation Pflege Pflegedienst

Jobbeschreibung

Hauptnachtwache / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in VZ oder TZ im NachdienstVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und HebammenBeschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Als nächtliche Vertretung der Pflegedirektion steuern Sie die Personalressourcen abhängig vom Bedarf unserer Stationen. Sie sichern mit Ihrem Einsatz die Pflegequalität im Nachtdienst und wirken auch selbst aktiv bei der Patientenversorgung mit.StellenbeschreibungSie steuern den Personaleinsatz im Nachtdienst inkl. Vorgaben (PPUGV)Sie unterstützen die Pflegekräfte im Nachtdienst bei pflegerischen Tätigkeiten auf verschiedenen StationenSie sichern kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer PatientenSie sorgen für die Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards auf den StationenSie stellen die Einhaltung von Nachtdienstpausen sicherQualifikationenAusbildung in der Gesundheits- und KrankenpflegeMehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen pflegerischen Bereichen, idealerweise mit Führungserfahrung und entsprechender QualifikationSehr gutes Organisationsvermögen und FlexibilitätPersönlichkeit mit hoher fachlicher, sozialer und empathischer KompetenzKollegialer, kooperativer Umgang mit den Pflegeteams sowie mit anderen BerufsgruppenBereitschaft, vorwiegend nachts zu arbeitenHohe Patienten- und MitarbeiterorientierungZusätzliche InformationenWir bieten Ihnen:Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler gerne telefonisch unter 0711/8101-5561 zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

Product Manager Platform Services (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 29.04.2025
Berufserfahrung Betriebswirt Betriebswirtschaft Compliance Datenschutz Deutsch Digitalisierung Dokumentation DSGVO Effizienz Effizienzsteigerung Englisch Entwicklung Erfahrung Fachbereich Führung Git Informatik Innovation Kinderbetreuung

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Product Manager Platform Services für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um deren Anforderungen an die Plattformservices zu erfassen und in konkrete Spezifikationen zu überführen
  • Entwicklung und Pflege relevanter KPIs zur Messung des Plattformerfolgs sowie Ableitung datengetriebener Verbesserungen
  • Analyse bestehender Workflows sowie Identifikation von Möglichkeiten zur Verbesserung und Effizienzsteigerung
  • Unterstützung bei der Definition der Plattformstrategie durch Analyse von Trends und Marktanforderungen und Erarbeitung innovativer Lösungsvorschläge
  • Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation und Koordination zwischen verschiedenen Teams sowie Planung und Begleitung von Workshops
  • Bearbeitung von Compliance-Anforderungen und Erstellung bzw. Koordination der notwendigen Dokumentationen und Richtlinien
  • Unterstützung von Planungsprozessen und Kostenmanagement (FinOps)
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder eines vergleichbaren Fachbereichs oder gleichwertige Berufserfahrung
  • Berufspraxis im Bereich Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Rolle mit Fokus auf Plattformservices
  • Erfahrung mit agilen Methoden und fundiertes Verständnis für DevSecOps-Konzepte sowie Erfahrung im Bereich Compliance und Datenschutz (z. B. DSGVO) und der Erstellung entsprechender Dokumentationen und Richtlinien
  • Praktische Kenntnisse im Umgang mit Versionskontrollsystemen wie Git (z. B. GitLab, GitHub) und Markup Languages (z. B. Asciidoc, Markdown)
  • Kenntnisse in mindestens einer Skriptsprache (z. B. Python, Bash) sowie Erfahrung mit REST-Services und Datenserialisierung-Formaten (JSON, YAML)
  • Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von diagrammbasiertem Code mit Tools wie Mermaid oder PlantUML
  • Schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mindestens C1- Niveau) und Englisch, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Initiativbewerbung für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Favorit
Stadt Solingen Solingen 22.04.2025
Ausbildung Bildung Dokumentation Empathie Entwicklung Erzieher Fortbildung Gesundheit Kita Sachgebietsleitung Sozialpädagogik Stadtverwaltung Studium Teilzeit TVÖD Urlaubstage Vergütung Versicherung Verwaltung

Jobbeschreibung

Initiativbewerbung für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Beschäftigungsumfang: individuell
Beschäftigung: befristet / unbefristet

Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im „Bergischen Städtedreieck“. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen.
In den 18 städtischen Kindertagesstätten ergeben sich regelmäßig Vakanzen. Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit sich initiativ zu bewerben.
Da die Klingenstadt Solingen alle durch Einstellung zu besetzenden Stellen gesondert ausschreibt,
bitten wir Sie, sich im Internet zunächst unter www.karriere-solingen.de einen Überblick über die aktuellen Stellenangebote der Stadtverwaltung zu verschaffen

. Sofern Sie ein Angebot sehen, das Ihr Interesse weckt, bitten wir um eine konkrete Bewerbung unter der dort benannten Kennziffer.
Ihre Aufgaben bei uns:

Sie arbeiten in der Gruppe, planen und setzen die pädagogische Arbeit für alle Kinder der Gruppe unter Berücksichtigung der gesetzlichen und konzeptionellen Vorgaben um.
Sie nehmen die Verwaltungsaufgaben und Dokumentationen auf Gruppenebene wahr.
Sie arbeiten im Sinne einer ganzheitlichen Förderung der Kinder und nehmen die pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten im Rahmen des Gruppengeschehens wahr.
Sie arbeiten gemeinsam mit dem Team, den Eltern und dem Träger an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung.
Sie arbeiten partnerschaftlich mit Eltern und Erziehungsberechtigten zusammen, beraten sie und beteiligen sie an den Aktivitäten der Gruppe.

Was wir von Ihnen erwarten:

eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieherin/Erzieher oder Heilpädagogin / Heilpädagogen oder
ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Kindheitspädagogik oder ein gleichwertiges Studium im Bereich der frühkindlichen Bildung
Kenntnisse über die Entwicklungs- und Bildungsprozesse in der frühen Kindheit
Fachkompetenz und Empathie
Spaß an der Arbeit im Team
Leidenschaft für den Beruf

Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich:

Frau Rodloff
Tel. 0212 / 290 2778
Herr Preuß
Tel. 0212 / 290 2628
Sachgebietsleitungen der städtischen Kindertagesstätten
Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich:

Frau Zwanzig
Tel. 0212 / 290 2120
Personalwirtschaft
Das bieten wir Ihnen:

Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz
Versicherungsvergünstigungen
Betriebliche Kita-Plätze
tarifliche Zulage von 130 € monatlich
Firmenticket
Teilzeit möglich

Zusatzrente gemäß TVÖD
Vergütung nach S 8a TVöD-SuE
Gesundheits- und Fortbildungsprogramme
30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage
Gute Erreichbarkeit

Jetzt bewerben

Meister Elektrotechnik für Wartung / Instandhaltung Infrastruktur (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dippoldiswalde 20.02.2025
Abschluss Beratung Berufserfahrung Dokumentation Effizienz Einarbeitung Elektromeister Elektrotechnik Erfahrung Fachwissen Flexibilität Gesundheit Gesundheitswesen Haustechnik Instandhaltung Klinik Planung Projekt Projektmanagement Qualifikation

Jobbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
  • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
  • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
  • Technische Beratung
  • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Volljurist*in für den Stromnetzausbau (w/m/d)

Favorit
Undisclosed Hamburg 29.04.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Besoldungsgruppe Betriebsklima Datenschutz Deutsch Dienstreise Diversität Energie Energiewende Entgelt Entwicklung Erfahrung Homeoffice Jahressonderzahlung Jobticket Leistungsbereitschaft Leitung Online

Jobbeschreibung

Wir suchen für vielfältige Aufgaben im höheren Dienst eine*n VOLLJURIST*IN (w/m/d) vorrangig für das Referat 805 "Bundesfachplanung und Planfeststellung" am Standort Bonn. Leistungsfähige Infrastrukturen sind die Lebensadern einer modernen Gesellschaft und Wirtschaft. Sie sichern Deutschlands Zukunft. Als unabhängige Regulierungsbehörde trägt die Bundesnetzagentur Verantwortung für nachhaltigen Wettbewerb, zukunftsfähige Netze und starken Verbraucherschutz. Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bonn, Mainz sowie an 44 weiteren Standorten. Was macht das Referat 805? Für das Gelingen der Energiewende muss das deutsche Stromübertragungsnetz ausgebaut und verstärkt werden. Der Gesetzgeber legt auf Basis eines Netzentwicklungsplans fest, von wo nach wo eine neue Stromleitung führen soll. Auf Vorschlag der Übertragungsnetzbetreiber entscheidet die Abteilung Netzausbau, wo und wie die Leitung zwischen diesen Punkten verläuft. Diese Entscheidung wird in gesetzlich festgelegten Verfahren und unter starker Beteiligung der verschiedenen Interessengruppen getroffen. Den Zulassungsreferaten sind die einzelnen Leitungsvorhaben fest zugeordnet. Sie sind verantwortlich für die konkrete Durchführung von zwei aufeinanderfolgenden Verfahrensschritten: der Bundesfachplanung und der Planfeststellung. In der Bundesfachplanung wird ein Trassenkorridor festgelegt und am Ende der Planfeststellung steht eine Genehmigung für die Errichtung, den Betrieb oder die Änderung einer Höchstspannungsleitung. Was sind Ihre Aufgaben? Sie prüfen die Anträge der Bundesfachplanung und Planfeststellung auf Vollständigkeit und inhaltliche Plausibilität Sie nehmen an Abstimmungsgesprächen mit den Vorhabenträgern und anderen Verfahrensbeteiligten zu den Genehmigungsverfahren teil Sie unterstützen die Referatsleitung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Anhörungsterminen wie Antragskonferenzen und Erörterungsterminen Sie fertigen Stellungnahmen zu allgemeinen und speziellen Rechtsfragen im Zusammenhang mit den Genehmigungsverfahren sowie Berichte in Bezug auf die geführten Verfahren an Sie werten Einwendungen und Stellungnahmen nach §§ 9, 14 und 22 NABEG inhaltlich aus und bewerten diese insbesondere in juristischer Hinsicht Sie erstellen Entscheidungs- und Beschlussentwürfe im Rahmen der Bundesfachplanung und der Planfeststellung Sie wirken an referatsübergreifenden Abstimmungen zu grundsätzlichen methodischen und juristischen Fragestellungen im Zusammenhang mit den Genehmigungsverfahren mit Sie unterstützen das Justiziariat bei der fachlichen Vorbereitung und Begleitung von Gerichtsverfahren Wen suchen wir? Sie haben durch die Einzelpunktwerte Ihrer beiden juristischen Staatsexamina einen Gesamtpunktwert von mindestens 13 erreicht; bei Nichterfüllen dieser Voraussetzung kommt eine Zulassung zum weiteren Verfahren nur dann in Betracht, wenn Sie durch Ihren Lebenslauf Zusatzqualifikationen bzw. ‐kenntnisse belegen können, die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben förderlich sind (z. B. durch Ihre Ausbildung oder berufliche Erfahrung mit nachgewiesenen vertieften Kenntnissen im Umwelt- und/oder Planungsrecht) Sie verfügen idealerweise über entsprechende Berufserfahrung im planerischen Bereich oder planungsrechtliche und umweltrechtliche Kenntnisse Sie haben idealerweise Grundkenntnisse der Stromnetzausbauplanung oder praktische Erfahrungen in diesem oder anderen Bereichen der Infrastrukturplanung Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe sowie eine große Leistungsbereitschaft Sie besitzen ein sicheres und verbindliches Auftreten Sie sind eine engagierte, zuverlässige und flexible Persönlichkeit, die auch unter Zeitdruck in schwierigen Situationen selbstständig, konzeptionell und ergebnisorientiert arbeitet Sie besitzen gutes Planungs-, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen ebenso wie gute analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick Sie sind im Team aufgeschlossen und kooperativ, haben Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und haben ein ausgeprägtes und erprobtes Geschick im Umgang mit Menschen Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie gute englische Sprachkenntnisse Sie sind bereit, Dienstreisen wahrzunehmen Was bieten wir? eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Politik, Wirtschaft und Verwaltung mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem hoch motivierten Team eine schnellstmögliche Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen; alternativ eine unbefristete Beschäftigung mit einer Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13; bei mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 14 TVöD möglich; die Übernahme in das Beamtenverhältnis wird angestrebt eine statusgleiche Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 14 Bundesbesoldungsordnung, sofern Sie bereits verbeamtet sind Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 15 Bundesbesoldungsordnung bzw. einer vergleichbaren Eingruppierung Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung (VBL) mit Arbeitgeberanteil vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ein gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Möglichkeit des orts- und zeitflexiblen Arbeitens (keine Kernarbeitszeit, Möglichkeit der Telearbeit und des mobilen Arbeitens im Homeoffice im Umfang von bis zu 60 % der Arbeitszeit) Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss, gute Anbindungen an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten eigene Kantine und Kaffeebar Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Teilzeitmöglichkeiten Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; sie werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden gesetzlichen Regelungen bevorzugt eingestellt. Die Diversität unserer Beschäftigten betrachten wir als große Bereicherung. Sie in all ihren Dimensionen wertzuschätzen, ist daher ein zentraler Baustein unserer Personalpolitik. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis zum 07.05.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de zum Verfahren mit der Angebots‐ID 1289166 . Passwort und Account erhalten Sie unter Angabe Ihrer E‐Mail-Adresse. Bewerbungen per Post oder E‐Mail werden im Verfahren nicht berücksichtigt. Weitere Hinweise und Bewerbungstipps finden Sie auf unserem Karriereportal. Informationen zum TVöD erhalten Sie auf den Internetseiten des Bundesministeriums des Innern. Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit personenbezogenen Daten in der BNetzA können Sie der Datenschutzerklärung entnehmen. Sollte Ihnen ein Abruf der Datenschutzerklärung nicht möglich sein, kann Ihnen diese auch in Textform übermittelt werden.

Medizinischer Fachangestellter für Neurologische Elektrophysiologie (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 29.04.2025
Abschluss Ambulanz Assistent Assistenz Ausbildung Dokumentation Erfahrung Fachangestellte Fortbildung Klinik Krankenhaus Labor Medizin Neurologie Pflege Qualifikation Teamfähigkeit Therapie Verantwortlichkeit Vergütung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e MFA / MTD für das elektrophysiologische Labor und die Ambulanz der Klinik für Neurologie am Marien Hospital Düsseldorf.

Die Klinik für Neurologie verfügt über 53 Betten einschließlich der zertifizierten Stroke-Unit mit derzeit 9 Betten. Alle erforderlichen Therapien werden auf 24/7 Basis vorgehalten. Ferner wird eine Spezialambulanz für neuroimmunologische und neuromuskuläre Erkrankungen mit tagesklinischen Behandlungsplätzen für Infusionstherapien und eine Botulinumtoxin-Sprechstunde für die Behandlung von fokalen Dystonien und Spastik betrieben.

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum der Landeshauptstadt Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellte/n, Medizinisch-technische/r Assistent/in oder vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich.
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung von elektrophysiologischen Untersuchungen: EEG, Neurographie und evozierte Potenziale
  • Vorbereitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach den Untersuchungen
  • Auswertung und Dokumentation der Messergebnisse
  • Assistenz bei ärztlichen Tätigkeiten und Unterstützung des Ärzteteams
  • Pflege und Wartung der technischen Geräte
  • Unterstützung in der Neurologischen Ambulanz
Fähigkeiten

  • Erfahrung in der Neurologie und/oder Elektrophysiologie ist von Vorteil
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit medizinischen Geräten
  • PC-Kenntnisse
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten
  • Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
Benefits

  • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer modernen Fachabteilung
  • Ein freundliches und kollegiales Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
  • Moderne Arbeitsbedingungen mit neuester technischer Ausstattung
  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Großes Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie – unter anderem durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub"

Specialist System-Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Netzwerk

Favorit
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Neuss 22.04.2025

Jobbeschreibung

MotivierteVerstärkung
gesucht

Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT‐Systemhaus ist der IT‐Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT‐Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT‐Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT‐Dienstleister der BA betreibt das IT‐Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT‐Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter.
Wir suchen für unsere Standorte in Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck einen

Specialist System-Engineer (w/m/d) - Schwerpunkt Netzwerk

Einstellungstermin: sofort
Referenzcode: 2025_E_001723
Vertragsart: unbefristet
Vergütung: TE II (A 13) - nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)

Arbeitsumfeld:

Sie werden im IT‐Systemhaus tariflich als IT‐Spezialist/​‐in eingestellt.
Mögliche Arbeitsorte für diese Ausschreibung sind: Nürnberg/​Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Lübeck. Bitte geben Sie im Rahmen einer Bewerbung Ihren bevorzugten Arbeitsort (ggf. auch mehrere) an.
Ein stabiles IT‐Netzwerk ist für die BA von elementarer Bedeutung. Als Team tragen wir die Verantwortung dafür, dass alle Anwender/‐innen bundesweit in gleicher Qualität mit den IT‐Systemen der BA arbeiten und kommunizieren können.
Auch die Sicherheit im Netz hat für die BA als Teil einer kritischen Infrastruktur höchste Priorität. Unser Team bietet Systeme zur Erkennung von Netzwerkzuständen und Auffälligkeiten, analysiert das Netz und berät zum Thema Netzwerkanomalieerkennung.
Die Aufgaben im Team rund um das Thema Netz sind breit gefächert und vielfältig. Bei uns herrscht eine offene und kooperative Atmosphäre, in der wir eng zusammenarbeiten. Dabei kann es für uns auch zu Einsätzen außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit kommen. Natürlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich mit individuellen Qualifizierungen den neuesten Technologien zu nähern.
Als Specialist System-Engineer mit dem Schwerpunkt Netzwerk entwickeln Sie beispielsweise Konzepte im Bereich Netzwerkanalyse/​​Monitoring und tragen so aktiv dazu bei, den Netzwerkbetrieb und die Netzwerksicherheit mit bedarfsgerechten Lösungen weiterzuentwickeln.
Mit den Begriffen wie Fabric, Routing, Switching, (global) Loadbalancing, WLAN, APIC, Nexus, DNS, DHCP, IEEE 802.1x, NTP haben Sie Erfahrung und qualifizieren Sie sich gern weiter.
Wenn Sie mit uns daran arbeiten wollen, der BA als größte Sozialbehörde Europas ein sehr stabiles, hochperformantes und vor allem sicheres Netzwerk zur Verfügung zu stellen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Flexibilität ist uns im IT‐Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team:
Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten.

Aufgaben und Tätigkeiten:

Ableitung der erforderlichen rollenspezifischen Aufgaben aus vorgegebenen Zielen, eigenständige Durchführung von Aufgaben sowie Anleitung anderer dazu:
Planung, Verwaltung und Wartung von IT‐Systemen und Infrastrukturen
Analyse von Systemanforderungen und ‐leistungsdaten
Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie Aktualisierung und Überwachung der Hardware
Identifikation und Behebung von Systemproblemen
Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und ‐sicherheit

Ihr Einsatz erfolgt als Specialist System-Engineer im Bereich Netzwerk mit Fokus Netzwerkanalyse/​​Anomalieerkennung.
Konkret übernehmen Sie folgende Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Erstellen, Bearbeiten und Weiterentwickeln von Konzepten im Bereich Netzwerkmonitoring
Betrieb und Weiterentwicklung des Betriebes einer Cisco SNA-Infrastruktur
Entwickeln von Analysewerkzeugen für das bundesweite Netzwerkmonitoring
Entwickeln von Analysewerkzeugen für eine feingranulare Ansicht des Netzwerkverkehrs
Unterstützung der IT‐Sicherheit und des Netzwerkbetriebes mit bedarfsgerechten Lösungen

Voraussetzungen:

Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik)
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
oder vergleichbares Profil

Sie überzeugen weiterhin durch:

Vertiefte Kenntnisse in der Entwicklung und/oder im Betrieb von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen und/oder Infrastrukturen
Fundierte Kenntnisse von Programmiersprachen (z. B. Ansible, Python oder JavaScript) und/oder in der Anpassung von Softwarelösungen und Infrastrukturen
Netzwerk-Monitoring-Lösungen und deren Schnittstellen
Entwicklung von Analysen zur Verbindungsqualität/​Bandbreitennutzung
Cisco Secure Network Analytics (SNA)

Wir bieten:

Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit

Je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt
Die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)
Flexible Arbeitszeitmodelle
Eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt
Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
Viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro Jahr
Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‐r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.
bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/​‐innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.
im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an.
Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‐5580 zur Verfügung.

Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene II TV‐BA.
Bitte beachten Sie, dass Sie nach einer Einstellungszusage gemäß dem SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) geprüft werden.
Eventuell notwendige Vorstellungsgespräche finden ggf. via Skype for Business statt.
Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.
Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.
Weitere Informationen finden Sie unter www.ba-it-systemhaus.de/karriere

Ihr/-e Ansprechpartner/-in:

Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Caroline Wißmann, +49 911 179-4040

Fragen zu fachlichen Themen: Herr Wolfgang Ladebeck, +49 911 179-2511

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik „FAQ“).
Bewerbungsende: 12.05.2025

Jetzt bewerben!

Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.

Fachärztin für physikalische Therapie (w/m/d) Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Krankenhaus Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Assistenzarzt (m/w/d)

Favorit
Kliniken Ostallgäu-Kaufbeuren AdöR Kaufbeuren 29.04.2025
App Arbeitsklima Arzt Assistenz Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Einarbeitung Entwicklung Fachbereich Gynäkologie Klinik Klinikum Medizin Radiologie Strukturiert Vergütung

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Assistenzärzt:innen in verschiedenen Fachbereichen für unsere drei Klinikstandorte Kaufbeuren und Füssen. 

Klinikum Kaufbeuren:
✓ Radiologie
✓ Gynäkologie und Geburtshilfe

Klinikum Füssen:
✓ Gynäkologie und Geburtshilfe
✓ Allgemeinchirurgie

Benefits:
✓
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen gem. TV-Ärzte/VKA
✓ Betriebliche Altersvorsorge
✓ Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
✓ Strukturiertes Einarbeitungskonzept
✓ langfristige Perspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
✓ sehr gutes Arbeitsklima in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
✓
EGYM Wellpass - Vergünstigte Mitgliedschaft für unzählige Fitness- & Wellnessmomente
✓
Corporate Benefits – exklusive Rabatte und Sonderangebote

Hauptaufgaben:
✓ Betreuung und Behandlung unserer Patient:innen
✓ Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen medizinischen Fachbereichen für eine umfassende Patientenversorgung
✓ Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten (je nach Fachbereich)

Profil:
✓ Abgeschlossenes Medizinstudium sowie Approbation als Arzt/Ärztin (m/w/d)
✓ Freundliche Persönlichkeit mit Teamgeist
✓ Idealerweise erste Berufserfahrung

Interesse geweckt? Dann klicken Sie jetzt auf 'Ich bin interessiert' und werden Sie Teil unseres Teams!

Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/x)* für unsere IWG+ in Herten gesucht

Favorit
Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH Herten 29.04.2025
Ausbildung Beratung Berufserfahrung Entwicklung Erzieher Event Fachkraft Fahrer Freizeit Heilerziehungspflege Jugendhilfe Organisation Planung Qualifizierung Schicht Sicherheit Sozialarbeit Sozialarbeiter Sozialpädagoge Studium

Jobbeschreibung

Sie haben Spaß daran, Kinder und Jugendliche bei Lernerfolgen zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern? Wenn Sie diese gerne in ihrer Entwicklung fördern und bereit sind, ihnen ein Alternativ-Zuhause zu gestalten, in einer Atmosphäre der Sicherheit und Geborgenheit, dann sind Sie bei uns genau richtig!

Unsere Intensivwohngruppe in Herten ist ein stationäres Wohnprojekt für bis zu 6 Mädchen, die eine intensive Förderung und Unterstützung in einer Kleingruppe benötigen.

Sie haben Ihre Ausbildung oder Ihr Studium zur pädagogischen und/oder therapeutischen Fachkraft als Erzieher*In, Sozialpädagoge*In, Sozialarbeiter*In, Heilpädagoge*In oder Heilerziehungspfleger*In erfolgreich abgeschlossen und suchen einen neuen Wirkungskreis? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen zu. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.

Was Sie erwartet:

Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln. Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.

Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:

  • Begleitung im Alltag
  • Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit
  • Krisenintervention
  • Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen
  • Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen
  • Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse
  • Teamsitzungen, Supervision und Beratung
  • Elternbeteiligung
Sie erleben bei uns:

  • ein unterstützendes, motiviertes Team
  • eine Organisation mit Wohlfühlfaktor
  • Raum für eigene Ideen
Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich
  • Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert
  • Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Eine gültige Fahrerlaubnis
  • Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit
  • Traumasensible Grundhaltung
Was wir Ihnen bieten:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • attraktives Zuschläge Modell
  • 30 Tage Urlaub
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness bei Hansefit
  • Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz
  • Mitarbeiter-Events
  • eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger
  • Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl 1604.

* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.

Praxisanleiterin / Praxisanleiter – Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL) – Zentrallabor

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 23.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Chemie Deutsch EDV Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Hämatologie Jahressonderzahlung Kita Koordination Labor Lehre Medizin MS Office Praxis Prüfung Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

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Praxisanleiterin / Praxisanleiter - Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL) - Zentrallabor

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Vollzeit

Ausschreibungsnummer: 1947833

...sind Sie mittendrin

Die Position ist in unserem Zentrallabor des Zentrums der Inneren Medizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Das Zentrallabor (Leiterin Frau Dr. V. Ilievski) versorgt die Patientinnen und Patienten der Einrichtungen rund um die Uhr mit einer hochmodernen Routine- und Spezialanalytik der Labormedizin. Darüber hinaus kooperieren wir mit dem Gesundheitscampus der Universitätsmedizin Frankfurt Rhein-Main und sind eine praktische Ausbildungsstätte im Rahmen der MTL-Ausbildung nach MTBG und MT-APrV. Als überwiegend in der Praxisanleitung tätige MTL vermitteln Sie unseren Auszubildenden im Bereich der Medizinischen Chemie, Hämatologie und Hämostaseologie ihr Know-How und begleiten sie im Rahmen der praktischen Ausbildung. Je nach Beschäftigungsumfang ist darüber hinaus eine Tätigkeit im Zentrallabor vorgesehen.

Koordination der praktischen MTL-Ausbildung in unserem Zentrallabor in Absprache mit den einzelnen Funktionsbereichen und den vorhandenen Praxisanleitern.
Fach- und situationsgerechte Anleitung der Auszubildenden im Rahmen ihrer praktischen Ausbildung.
Gestaltung von Lernaufgaben und Bewertung der Auszubildenden.
Mitarbeit bei Prüfungen im Rahmen der praktischen Ausbildung der MTL.
Kooperation mit den Kolleginnen und Kollegen des Gesundheitscampus der Universitätsmedizin Frankfurt Rhein- Main.
Eigenverantwortliche Durchführung von klinisch-chemischen, immunologischen und speziellen Untersuchungen im Rahmen der Routine- und Notfallanalytik.
Bereitschaft zur Teilnahme an unseren Wochenend-, Früh-, Spät- und Nachtdiensten teil.

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als MTL mit mindestens 1-jähriger Berufserfahrung und bringen Kenntnisse aus der Klinischen Chemie, Immunologie, Hämatologie und Gerinnung mit.
Sie erfüllen die Voraussetzungen als Praxisanleiter (Bestandschutz/ Weiterbildung)
Sie zeigen eine teamorientierte Arbeitsweise, große Einsatzbereitschaft und begleiten mit Freude die Auszubildenden beim Wissenserwerb.
Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut.
EDV-Kenntnisse sind wünschenswert (z.B. MS Office, Laborinformationssystem)
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

Tarifvertrag TV-UKF

30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Felicitas Schmidt, leitende MTL
Telefon: 069 6301 84203
Bewerbungsfrist:
20.05.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

JETZT BEWERBEN

... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) OP-Pflege Betriebsstätte Klinik Hohe Warte

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Eckersdorf 10.04.2025
Assistent Ausbildung Berufserfahrung Forschung Freizeit Führung Führungserfahrung Gesundheit Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Kommunikation Koordination Krankenhaus Lehre Leitung Medizin Mitarbeiterführung Pflege Qualifikation

Jobbeschreibung

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) OP-Pflege Betriebsstätte Klinik Hohe Warte Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet - mind. 75 % Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir begleiten unsere Patientinnen und Patienten während operativer Eingriffe. Wir unterstützen alle OP-Abläufe in der Vor- und Nachbereitung und arbeiten eng mit allen Berufsgruppen zusammen. Für uns stehen die Patientinnen und Patienten immer als Mensch im Mittelpunkt!Das sind Ihre AufgabenSie erledigen die anfallenden Tätigkeiten am OP-Tisch.Sie unterstützen die Abteilungsleitung und organisieren gemeinsam mit dieser die Abteilung OP-Pflege.Sie sorgen für die Einhaltung und Weiterentwicklung der OP-Standards.Sie sind für die Qualitätsüberwachung verantwortlich.Die Personal- und Mitarbeiterführung gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet, zudem fungieren Sie als Ansprechpartner für Kollegen.In Abwesenheit vertreten Sie Abteilungsleitung OP-Pflege der Betriebsstätte Klinik Hohe Warte, welche gleichzeitig die Pflegerische OP-Koordination für diese Betriebsstätte inne hat.Das bringen Sie mitSie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d); alternativ sind Sie ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d) und haben erfolgreich an der Fachweiterbildung für den Operationsdienst teilgenommen.Zudem verfügen Sie über mind. zwei Jahre Berufserfahrung im operativen Bereich.Sie verfügen über den Weiterbildungslehrgang zur Stationsleitung (m/w/d), bzw. weisen die Bereitschaft auf, innerhalb von 3 Jahren an einer vergleichbaren Qualifikationsmaßnahme teilzunehmen.Sie verfügen über erste Leitungs- und Führungserfahrung.Die Fähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich.Die Bereitschaft, an der Qualitätssicherung und der Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes mitzuwirken zeichnen Sie aus.Sie besitzen eine hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstruktur.Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.Sie haben die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und Zusatzqualifikationen zu erlagen.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Ansprechpartner Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.Telefon: 0921/400-1005Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Cloud Operations Engineer (m/w/d) – Remote

Favorit
unimed Abrechnungsservice für Kliniken und Chefärzte GmbH Berlin 29.04.2025
Ausbildung Automatisierung AWS Cloud Einarbeitung Erfahrung Git Homeoffice Kubernetes Management Projekt Remote Schulung Schulungen Studium

Jobbeschreibung

Bist du bereit, deine Cloud-Expertise in ein neues Abenteuer zu verwandeln? Als engagierter Cloud Operations Engineer (m/w/d) trägst du dazu bei, unsere Cloud-Infrastruktur zu optimieren.Unser Angebot
✓ Bis zu 100 % Homeoffice und flexible Arbeitszeiten
✓ Schnelle Einarbeitung und Schulungen
✓ Projekte mit großem Gestaltungsspielraum
✓
Zusatzleistungen wie Altersvorsorgezuschuss

Deine Aufgaben
✓ Betreuung und Monitoring unserer Cloud-Systeme
✓ Automatisierung von Deployments
✓ Effizientes Incident-Management
✓ Systemoptimierung und Anpassung

Dein Profil
✓ IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung
✓ Erfahrung mit Kubernetes und Terraform
✓ Kennen von GitOps und Monitoring-Tools
✓ Grundlegende AWS-Kenntnisse

Werde Teil unseres professionellen Teams. Bewirb dich jetzt über HeyJobs.

Mechaniker /Techniker Mietpark (m/w/d) in Garching b. München

Favorit
Landesberger Maschinenvertrieb GmbH Garching bei München 29.04.2025
Arbeitsklima Bau Betriebsklima Deutsch Dokumentation Erfahrung Instandhaltung Leistungsbereitschaft Mechanik Mechaniker Pflege Reparatur Sonderzahlungen Teamfähigkeit Technik Techniker Urlaubstage Vergütung Weihnachtsgeld Zuschuss

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort einen engagierten Mitarbeiter für unseren Mietpark in Garching. Sie verfügen über eine technische Berufsausbildung und überzeugen mit einer strukturierten Arbeitsweise? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Aufgabenbereich:

  • Vorbereitung unserer Mietgeräte
  • Be-/Entladen sowie Rücknahme unserer Baumaschinen und Baugeräte
  • Feststellung und Dokumentation von Mietschäden
  • Instandhaltung und Pflege der Mietgeräte
  • Durchführung kleinerer Reparaturen und Instandsetzung vor Ort
  • Auslieferung und Abholung unserer Geräte

Was wünschen wir uns

  • handwerkliche oder technische Berufsausbildung
  • vorzugsweise Erfahrung in der Land- oder Baumaschinenbranche
  • Führerscheinklasse B / BE
  • kundenfreundliche und selbstständige Arbeitsweise
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
Was wir Ihnen bieten

Sie möchten einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren
Arbeitsplatz? Wenn Sie in einem mittelständischen Familienunternehmen
mit vielfältigen Aufgaben arbeiten möchten, dann sind Sie bei der Firma
Landesberger genau richtig. Bei uns erwartet Sie unter anderem ein
familiäres Betriebsklima und attraktive Vergünstigungen!

  • eigenverantwortliches Arbeiten und abwechslungsreiche Aufgaben
  • zukunftssicheren Arbeitsplatz bei guter Bezahlung
  • familiäres Arbeitsklima in einem Familienbetrieb
  • Arbeitskleidung

  • jeden 2. Freitag frei (nach Rücksprache)

  • 30 Urlaubstage

  • leistungsgerechte Vergütung

  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vorteilsportal Corporate Benefits

  • Zuschuss z.B. zu VWL, betrieblicher Altersvorsorge
Interessiert? Dann schicken Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen entweder an info@landesberger.de oder per Post zu.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Landesberger Mietpark GmbH
Zeppelinstraße 31
85748 Garching-Hochbrück
Tel. 089-329551-0

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Favorit
Stadtverwaltung Kaiserslautern Kaiserslautern 24.04.2025
Analytisch Arbeitssicherheit Ausbildung Bau Beratung Beschaffung Chancengleichheit Dokumentation Engagement Entgelt Erfahrung Ergonomie Fachkraft Fahrer Finanzen Führung Gesundheit Ingenieur Integration Kommunikation

Jobbeschreibung

STADTVERWALTUNG KAISERSLAUTERNDie UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihre Stabsstelle I.7 Arbeits- und Elektrosicherheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)
in Vollzeit.
Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet.
Die Bezahlung richtet sich je nach Qualifikation nach der Entgeltgruppe 9b bzw. nach der Entgeltgruppe 10 TVöD.
Die künftige Stelleninhaberin bzw. der künftige Stelleninhaber betreut und berät gemeinsam mit der leitenden Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 6 Arbeitssicherheitsgesetz und der Unfallverhütungsvorschrift DGUV Vorschrift 2 "Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbeitssicherheit" und ist deren Vertretung.
Das Aufgabengebiet:
Einbindung bei der Planung und Ausführung von Neu- und Umbaumaßnahmen, sowie Einbindung bei der Unterhaltung von Betriebsanlagen und Einrichtungen
Beratung und Unterstützung bei der Beschaffung von Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren, sowie Arbeitsstoffen
Beratung bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsumgebungen und in sonstigen Fragen der Ergonomie
Ausübung von Unterrichtungs- und Beratungspflichten gegenüber dem Personalrat
Unterstützung der Verwaltung hinsichtlich der Integration der Arbeitssicherheit in der betrieblichen Aufbau- und Ablauforganisation
Durchführung des Arbeitsschutzes durch Begehungen
Beratung der Führungskräfte und alle Personen die Unternehmerpflichten und Fachaufgaben im Arbeitsschutz wahrzunehmen haben
Unterstützung bei der Auswahl von persönlichen Schutzausrüstungen der Mitarbeitenden
Unterstützung bei der Erstellung, Durchführung und Dokumentation von Gefährdungsbeurteilungen anhand der eingesetzten HSEQ-Software
Gestaltung und Aktualisierung von Informationen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz z.B. für Unterweisungen
Ermittlung von Arbeits- und Gesundheitsgefährdungen sowie Erarbeitung von geeigneten Maßnahmen zur Vermeidung dieser Gefährdungen
Untersuchung von Ursachen von Arbeitsunfällen und Erarbeitung von Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen
Erstellung von Unterweisungsvorlagen und Betreuung der Unterweisungssoftware
Zusammenarbeit mit Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungsträgern zur Sicherung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
Unterstützung bei der Organisation arbeitsschutzspezifischer Prozesse wie Notfallmanagement und Störfallorganisation
Betreuung der Sicherheitsbeauftragten
Mitwirkung bei der Konfiguration des Alarmierungsservers
Mitarbeit im Sicherheitsmanagement der Stadtverwaltung

Anforderungsprofil:
Erfolgreich abgeschlossene/s Ingenieur-, Techniker- oder Meisterausbildung bzw. Studium und bestenfalls Erfahrung in einem Bau- und/oder Elektroberuf. Alternativ erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für das 3.Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen oder der zweiten Angestelltenprüfung mit entsprechenden Fachkenntnissen zur Erfüllung der sich aus § 6 ASiG ergebenden Aufgaben oder die Bereitschaft, sich diese Fachkenntnisse anzueignen
Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder die Bereitschaft eine solche Ausbildung zu absolvieren
Eine mehrjährige Erfahrung als Sicherheitsfachkraft im Bereich der öffentlichen Verwaltung ist von Vorteil
Die Bereitschaft sich über gesetzliche Neuerungen und Vorschriften zur Arbeitssicherheit auf dem Laufenden zu halten
Engagement, Teamgeist, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, sowie Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke, auch über verschiedene Hierarchieebenen hinaus
Analytische Arbeits- und Vorgehensweise
Ein offenes und sicheres Auftreten, Präsentationsgeschick und eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen. Von Vorteil sind Erfahrungen mit der Nutzung der HSEQ-Software Quentic
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des privaten PKW

Wir bieten:
Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
Betrieblich geförderte Altersvorsorge
Corporate Benefits
attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm.

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.
Bewerbungen von Teilzeitkräften sind ausdrücklich erwünscht, sofern sich durch die Kombination von Stundenanteilen mehrerer Bediensteter ein Vollzeitäquivalent ergibt.
Sollten Sie eine berufliche Herausforderung suchen und sich für diese anspruchsvolle Arbeit interessieren, dann bitten wir Sie, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einem aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen, etc.)
ausschließlich online über unser Bewerbungsmanagementsystem auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 045.25.D.266
bis spätestens 23.05.2025
zu bewerben.

Sie finden die Stellenausschreibung auf unserer Homepage unter www.kaiserslautern.de/karriere .

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Chapuis-Roux, Telefon 0631 365-2412 und für fachliche Fragen Herr Strottner, Telefon 0631 365-2374, zur Verfügung.
Beate Kimmel
Oberbürgermeisterin

Pflegefachkraft für die kardiologische Station (Monitoring) (m/w/d)

Favorit
Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA Hamburg 19.04.2025
Assistenz Ausbildung Deutsch EDV Eigeninitiative Einkauf Fachbereich Freizeit Gehalt Innovation Jahressonderzahlung Klinik Kreativität Mitarbeiterrabatt Motivation Online Organisation Personalmanagement Pflege Problemlösung

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft für die kardiologische Station (Monitoring) (m/w/d)
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pflegefachkräfte (w/m/d) für die kardiologische Station (Monitoring) Die Asklepios Klinik Hamburg Altona ist ein Haus der Maximalversorgung. In 20 Fachabteilungen werden pro Jahr 36.000 Patient: innen stationär behandelt. Unsere Klinik versorgt einen überregionalen Einzugsbereich aus Hamburg, Niedersachsen und Schleswig-Holstein. Wir arbeiten interprofessionell und kollegial, damit unsere elektiven und hoch-akuten Patient: innen rund um die Uhr die bestmögliche Behandlung erhalten. Konzentriert, professionell, miteinander, Hand in Hand. Sei ein Player im #teamaltona!! Wir suchen für unsere kardiologische Station inklusive Telemetrie mit Monitorenbetten interessierte und engagierte Profis in einem wachsenden Team.

DEIN AUFGABENGEBIET
• Du planst, evaluierst und setzt die tägliche kardiologische Fachpflege um
• Du übernimmst die selbstständige Arbeitsorganisation und -koordination in der Bereichspflege
• Du organisiert und koordinierst die pflegerischen Versorgungsprozesse sowie das Schnittstellenmanagement
• Du leitest die Auszubildenden, Hilfs- und Assistenzpersonal an und bildest diese aktiv aus
• Du nimmst teil an Visiten und Begehungen
• Du arbeitest mit unserem EDV-gesteuerten Patienten- und Versorgungsmanagement

DEIN PROFIL
• Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege mit
• Du besitzt eine ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz
• Mit Motivation, Eigeninitiative, Kreativität und zukunftsorientierte Problemlösungsfähigkeit gehst Du an die Arbeit
• Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie Teamorientierung und Kooperationsfähigkeit gehören ebenfalls zu Deinen Stärken
• Patienten- und Serviceorientierung sind für Dich selbstverständlich
• Du bist Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Pflegeinhalten und Organisationsveränderungen

WIR BIETEN Wir sind #teamaltona - Wir sind ein motiviertes Team, für das die vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Freude an unser Tätigkeit selbstverständlich ist. Komm zu uns ins Team - wir freuen uns auf Dich! Leistungen werden fair vergütet - Du wirst entsprechend Deines Einsatzortes nach den Vorgaben des TVöD-VKA eingruppiert und erhälst diverse Zulagen, wie z.B. Pflegezulagen, Wechselschicht- und Schichtzulage sowie Fachbereichszulagen. Außerdem gibt es eine Jahressonderzahlung (ca. 13. Gehalt). Natürlich sind mindestens 30 Tage Urlaub pro Jahr für uns selbstverständlich. Fortschritt statt Stillstand - Wir bieten Dir die Möglichkeit an Fort- und Weiterbildungen zeitnah nach Deiner Einstellung teilzunehmen. Darf es auch etwas mehr sein? - Du hast Lust auch mal andere Teams und Bereiche kennenzulernen? Kein Problem! Mit dem Programm #PlusAltona kannst Du zusätzlich bis zu drei Dienste im Monat in einem Bereich Deiner Wahl absolvieren. Attraktive Zusatzleistungen - Du hast die Wahl: Entweder einen Zuschuss zum Deutschlandticket oder eine Sachbezugskarte zum Einkaufen. Außerdem gibt es die Möglichkeit des JobRad-Leasings sowie Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen. Wir fördern Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten flexible Teilzeitmodelle und eine Kindertagesstätte direkt auf dem Gelände an. Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter - In unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramms bei einer erfolgten Einstellung einer weiteren Person zahlen wir Dir eine Prämie von bis zu 2.000€ brutto.

KONTAKTNähere Auskünfte erteilt Dir gern Frau Caroline Runge, Abteilungsleitung Pflege, unter der
Telefonnummer 040 / 1818 81 - 8707.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: pflegeprofis.altona@asklepios.com Asklepios Klinik Altona, Personalmanagement, Paul-Ehrlich-Straße 1, 22763 Hamburg

Physiotherapeut (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit

Favorit
Kliniken Küppelsmühle Bad Orb GmbH & Co. KG Frankfurt am Main 29.04.2025
Ausbildung Englisch Fachwissen Gesundheit Klinik Motivation Physiotherapie Praxis Projekt Protokoll Schulung Teilzeit Therapie Unternehmen Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wer wir sind:Unsere moderne Physiotherapiepraxis befindet sich am Standort Frankfurt im Gateway Gardens, einem innovativen Stadtquartier mit hervorragender Verkehrsanbindung und grüner Umgebung – ideal für Ihre Regeneration und Gesundheit.
Die Praxis ist Teil der Kliniken Küppelsmühle, deren Hauptsitz sich in der Kurstadt Bad Orb befindet. In einem persönlichen und familiären Umfeld bieten wir Ihnen in Frankfurt individuelle Therapieansätze bei orthopädischen Beschwerden. Unser Leistungsspektrum wird durch osteopathische Anwendungen ergänzt und ermöglicht so eine umfassende, ganzheitliche Versorgung.
Für weitere Fragen oder Terminvereinbarungen stehen wir Ihnen gerne unter der Telefonnummer +49 178 7226107 zur Verfügung.
Diese Vorteile erwarten Dich:
✓ 30 Tage Urlaub für Deine wohlverdiente Erholung
✓ Geregelte Arbeitszeiten von montags bis freitags
✓ Eine Shopping Card nach Ende der Probezeit
✓ Wir übernehmen gern die Kosten für Fort- und Weiterbildungen, damit Du immer auf dem neuesten Stand bist
✓ Uns liegt Dein Wohlergehen am Herzen, daher: eine betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse für Sehhilfen uvm. für Dich!
✓ Wir unterstützen Dich beim Umzug
✓ Du arbeitest in einer einzigartigen Atmosphäre und mit einem Team, das zusammenhält!

Deine Aufgaben:
✓ Eigenverantwortliche Betreuung, Behandlung, Schulung und Motivation der Patienten
✓ Du förderst eine differenzierte Selbstwahrnehmung und das positive Körpergefühl trotz vorliegender Erkrankung/Beeinträchtigung
✓ Erstellung von individuellen Therapieplänen, Protokollierung und Verlaufsbeobachtung
✓ Du behandelst auch ambulante Patienten
✓ Du erstellst Übungsanleitungen und Informationsmaterial für Patienten
✓ Dabei arbeitest Du interdisziplinär mit anderen Abteilungen und den Chefärzten zusammen

Das wünschen wir uns von Dir:
✓ Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeut
✓ Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
✓ Du gehst in Deinem Beruf auf und liebst es, Dich weiterzubilden
✓ Du hast eine offene, freundliche Art, bei der sich Patienten direkt entspannen und wohlfühlen können

Werde Teil unseres Teams!
Als Teil unseres Teams wirst du nicht nur die Möglichkeit haben, dein Fachwissen und deine Fähigkeiten zu erweitern, sondern auch aktiv an der Gestaltung und Umsetzung neuer Projekte mitzuwirken. Dabei legen wir großen Wert auf eine offene und kooperative Arbeitsatmosphäre, in der jede Stimme gehört wird und Teamarbeit großgeschrieben wird.
Als erfolgreiches Unternehmen sind wir stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Mitarbeitern, die mit uns gemeinsam wachsen möchten. Durch deine Mitarbeit kannst du aktiv dazu beitragen, unser Unternehmen weiter voranzubringen und zu einer noch größeren Erfolgsgeschichte zu machen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir erfolgreich zu sein!