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Alle JobsLeitung (m/w/d) für die Kita St. Martin
Sind Sie die neue Leitung (m/w/d) für die Kita St. Martin? Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei auch immer souverän, ziel- und lösungsorientiert und humorvoll.
Ihre Kompetenz in moderner Pädagogik kommt hier zusammen mit einem Team auf hohem Niveau und einem Vorstand, der Sie aktiv unterstützt. Dieser Rahmen ist getragen durch Werte wie Wohlwollen, Wertschätzung, Toleranz und Verlässlichkeit, die Sie als Mitglied einer christlichen Gemeinschaft sowieso leben. Wir sind gespannt auf Ihre Haltung und Wirkungskraft, und zwar ab dem 01.08.2025 im Rahmen der Altersnachfolge als neue Leitung für unsere Kindertagesstätte St. Martin in Sickte bei Braunschweig.
Wir freuen uns auf Sie
- in einer Einrichtung mit drei Kita-Gruppen, zwei Krippengruppen und einer Hortgruppe
- mit einem großen und fachlich sehr engagierten Team, das sich auf Sie freut
- mit einer vielfältigen Aufgabe aus pädagogischer Leitung, Mitarbeiterführung, Betriebsorganisation, Qualitätsentwicklung und Verwaltung
- mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)
- mit einer tariflichen Vergütung entsprechend der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst) inkl. Jahressonderzahlung, 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung, einem Zeitwertkonto und natürlich der Möglichkeit von Fortbildungen
- in einer attraktiven Gemeinde in direkter Nähe zu Braunschweig
- und natürlich mit Ihrer Erfahrung als Einrichtungsleitung, Ihrem Diplom in Sozialpädagogik oder Ihrem Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin oder staatlich anerkannter Erzieher
Weitere Informationen zu unserem Verband finden Sie unter www.caritas-bs.de.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-17345 an:
Caritasverband Braunschweig e.V.
Herrn Christen
Kasernenstraße 30
38102 Braunschweig
teamcaritas[AT]caritas-bs.de
caritas
Jobbeschreibung
Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei auch immer souverän, ziel- und lösungsorientiert und humorvoll.
Ihre Kompetenz in moderner Pädagogik kommt hier zusammen mit einem Team auf hohem Niveau und einem Vorstand, der Sie aktiv unterstützt. Dieser Rahmen ist getragen durch Werte wie Wohlwollen, Wertschätzung, Toleranz und Verlässlichkeit, die Sie als Mitglied einer christlichen Gemeinschaft sowieso leben. Wir sind gespannt auf Ihre Haltung und Wirkungskraft, und zwar ab dem 01.08.2025 im Rahmen der Altersnachfolge als neue Leitung für unsere Kindertagesstätte St. Martin in Sickte bei Braunschweig.
Wir freuen uns auf Sie
- in einer Einrichtung mit drei Kita-Gruppen, zwei Krippengruppen und einer Hortgruppe
- mit einem großen und fachlich sehr engagierten Team, das sich auf Sie freut
- mit einer vielfältigen Aufgabe aus pädagogischer Leitung, Mitarbeiterführung, Betriebsorganisation, Qualitätsentwicklung und Verwaltung
- mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)
- mit einer tariflichen Vergütung entsprechend der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst) inkl. Jahressonderzahlung, 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung, einem Zeitwertkonto und natürlich der Möglichkeit von Fortbildungen
- in einer attraktiven Gemeinde in direkter Nähe zu Braunschweig
- und natürlich mit Ihrer Erfahrung als Einrichtungsleitung, Ihrem Diplom in Sozialpädagogik oder Ihrem Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin oder staatlich anerkannter Erzieher
Weitere Informationen zu unserem Verband finden Sie unter www.caritas-bs.de.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-17345 an:
Caritasverband Braunschweig e.V.
Herrn Christen
Kasernenstraße 30
38102 Braunschweig
teamcaritas[AT]caritas-bs.de
caritas
KITA-Manager/in
Sind Sie die neue Leitung (m/w/d) für die Kita St. Martin? Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei auch immer souverän, ziel- und lösungsorientiert und humorvoll.
Ihre Kompetenz in moderner Pädagogik kommt hier zusammen mit einem Team auf hohem Niveau und einem Vorstand, der Sie aktiv unterstützt. Dieser Rahmen ist getragen durch Werte wie Wohlwollen, Wertschätzung, Toleranz und Verlässlichkeit, die Sie als Mitglied einer christlichen Gemeinschaft sowieso leben. Wir sind gespannt auf Ihre Haltung und Wirkungskraft, und zwar ab dem 01.08.2025 im Rahmen der Altersnachfolge als neue Leitung für unsere Kindertagesstätte St. Martin in Sickte bei Braunschweig.
Wir freuen uns auf Sie
- in einer Einrichtung mit drei Kita-Gruppen, zwei Krippengruppen und einer Hortgruppe
- mit einem großen und fachlich sehr engagierten Team, das sich auf Sie freut
- mit einer vielfältigen Aufgabe aus pädagogischer Leitung, Mitarbeiterführung, Betriebsorganisation, Qualitätsentwicklung und Verwaltung
- mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)
- mit einer tariflichen Vergütung entsprechend der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst) inkl. Jahressonderzahlung, 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung, einem Zeitwertkonto und natürlich der Möglichkeit von Fortbildungen
- in einer attraktiven Gemeinde in direkter Nähe zu Braunschweig
- und natürlich mit Ihrer Erfahrung als Einrichtungsleitung, Ihrem Diplom in Sozialpädagogik oder Ihrem Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin oder staatlich anerkannter Erzieher
Weitere Informationen zu unserem Verband finden Sie unter www.caritas-bs.de.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-17345 an:
Caritasverband Braunschweig e.V.
Herrn Christen
Kasernenstraße 30
38102 Braunschweig
teamcaritas[AT]caritas-bs.de
caritas
Jobbeschreibung
Als Leitung einer Kindertagesstätte gehen Sie auf Augenhöhe, gegenüber den Kindern, den Mitarbeitenden und den Eltern. Deshalb brauchen wir Sie und Ihren steten Blick auf das Kind als Einrichtungsleitung. Mit Ihrer Offenheit, Empathie und Transparenz gestalten Sie die Arbeit im Team und sind dabei auch immer souverän, ziel- und lösungsorientiert und humorvoll.
Ihre Kompetenz in moderner Pädagogik kommt hier zusammen mit einem Team auf hohem Niveau und einem Vorstand, der Sie aktiv unterstützt. Dieser Rahmen ist getragen durch Werte wie Wohlwollen, Wertschätzung, Toleranz und Verlässlichkeit, die Sie als Mitglied einer christlichen Gemeinschaft sowieso leben. Wir sind gespannt auf Ihre Haltung und Wirkungskraft, und zwar ab dem 01.08.2025 im Rahmen der Altersnachfolge als neue Leitung für unsere Kindertagesstätte St. Martin in Sickte bei Braunschweig.
Wir freuen uns auf Sie
- in einer Einrichtung mit drei Kita-Gruppen, zwei Krippengruppen und einer Hortgruppe
- mit einem großen und fachlich sehr engagierten Team, das sich auf Sie freut
- mit einer vielfältigen Aufgabe aus pädagogischer Leitung, Mitarbeiterführung, Betriebsorganisation, Qualitätsentwicklung und Verwaltung
- mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (39 Std. / Woche)
- mit einer tariflichen Vergütung entsprechend der Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst) inkl. Jahressonderzahlung, 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersversorgung, einem Zeitwertkonto und natürlich der Möglichkeit von Fortbildungen
- in einer attraktiven Gemeinde in direkter Nähe zu Braunschweig
- und natürlich mit Ihrer Erfahrung als Einrichtungsleitung, Ihrem Diplom in Sozialpädagogik oder Ihrem Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin oder staatlich anerkannter Erzieher
Weitere Informationen zu unserem Verband finden Sie unter www.caritas-bs.de.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-17345 an:
Caritasverband Braunschweig e.V.
Herrn Christen
Kasernenstraße 30
38102 Braunschweig
teamcaritas[AT]caritas-bs.de
caritas
Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
FACHKRAFT FÜR LAGERLOGISTIK (m/w/d) Die Fachkraft für Lagerlogistik hat viele “Tricks auf Lager”. Die Arbeit erfordert viele verschiedene Kenntnisse und Fähigkeiten, insbesondere den fachgerechten Umgang mit den unterschiedlichsten Waren, darunter Gefahrgüter und verderbliche Ware. Eingangskontrollen, Prüfung von Begleitpapieren und Erstellen von Zollpapieren gehören zum Arbeitsalltag der Fachkraft für Lagerlogistik. Güter werden gewogen, gemessen, gezählt und ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Fachkraft für Lagerlogistik hat viele “Tricks auf Lager”. Die Arbeit erfordert viele verschiedene Kenntnisse und Fähigkeiten, insbesondere den fachgerechten Umgang mit den unterschiedlichsten Waren, darunter Gefahrgüter und verderbliche Ware. Eingangskontrollen, Prüfung von Begleitpapieren und Erstellen von Zollpapieren gehören zum Arbeitsalltag der Fachkraft für Lagerlogistik. Güter werden gewogen, gemessen, gezählt und mit Flurförderzeugen sicher bewegt. Kenntnisse zur Kennzeichnung von Transportgütern, zur Kontrolle von Lagerbeständen und zur Dokumentation werden in der Ausbildung vermittelt. Paletten müssen kommissioniert und Ladelisten erstellt werden. So wird der Informations- und Materialfluss als Teil unseres großen Logistikprozesses gesichert.
Bewirb dich jetzt für den Ausbildungsstart 2025.
VORAUSSETZUNGEN:
Hauptschulabschluss, Interesse an Organisation und Ordnung
AUSBILDUNGSDAUER:
3 JAHRE
(Verkürzung unter bestimmten Voraussetzungen möglich)
BERUFSSCHULE:
Berufsbildende
Schulen Meppen
Berufsbildende
Schulen I Celle
EINSATZMÖGLICHKEITEN WÄHREND DER AUSBILDUNG:
Wareneingang, Ersatzteillager, Verpackungslager, Versand,
Disposition, Planung
STANDORTE:
Emsland Frischgeflügel GmbH
Im Industriepark 1
49733 Haren
Celler Land Frischgeflügel GmbH & Co. KG
Im Trannberg 1
29323 Wietze
JETZT BEWERBEN: HAREN JETZT BEWERBEN: WIETZE AUSBILDUNGS-BROSCHÜRE AUSBILDUNGS-FLYER Referenz-Nr.: YF-14782 (in der Bewerbung bitte angeben) <a href="https://www.ihk.de/osnabrueck/aus-und-Weiterbildung/ausbildung/berufe-von-a-bis-z/fachkraft-fuer-lagerlogistik-1088516″ rel=“nofollow“>WEITERE INFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG
Jobbeschreibung
Die Fachkraft für Lagerlogistik hat viele “Tricks auf Lager”. Die Arbeit erfordert viele verschiedene Kenntnisse und Fähigkeiten, insbesondere den fachgerechten Umgang mit den unterschiedlichsten Waren, darunter Gefahrgüter und verderbliche Ware. Eingangskontrollen, Prüfung von Begleitpapieren und Erstellen von Zollpapieren gehören zum Arbeitsalltag der Fachkraft für Lagerlogistik. Güter werden gewogen, gemessen, gezählt und mit Flurförderzeugen sicher bewegt. Kenntnisse zur Kennzeichnung von Transportgütern, zur Kontrolle von Lagerbeständen und zur Dokumentation werden in der Ausbildung vermittelt. Paletten müssen kommissioniert und Ladelisten erstellt werden. So wird der Informations- und Materialfluss als Teil unseres großen Logistikprozesses gesichert.
Bewirb dich jetzt für den Ausbildungsstart 2025.
VORAUSSETZUNGEN:
Hauptschulabschluss, Interesse an Organisation und Ordnung
AUSBILDUNGSDAUER:
3 JAHRE
(Verkürzung unter bestimmten Voraussetzungen möglich)
BERUFSSCHULE:
Berufsbildende
Schulen Meppen
Berufsbildende
Schulen I Celle
EINSATZMÖGLICHKEITEN WÄHREND DER AUSBILDUNG:
Wareneingang, Ersatzteillager, Verpackungslager, Versand,
Disposition, Planung
STANDORTE:
Emsland Frischgeflügel GmbH
Im Industriepark 1
49733 Haren
Celler Land Frischgeflügel GmbH & Co. KG
Im Trannberg 1
29323 Wietze
JETZT BEWERBEN: HAREN JETZT BEWERBEN: WIETZE AUSBILDUNGS-BROSCHÜRE AUSBILDUNGS-FLYER Referenz-Nr.: YF-14782 (in der Bewerbung bitte angeben) <a href="https://www.ihk.de/osnabrueck/aus-und-Weiterbildung/ausbildung/berufe-von-a-bis-z/fachkraft-fuer-lagerlogistik-1088516″ rel=“nofollow“>WEITERE INFORMATIONEN ZUR AUSBILDUNG
Veranstaltungstechniker (m/w/d)
<!doctype html> Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP. Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
<!doctype html>
Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP.
Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. Die Förderung von Kunst, Kultur und Sport ist ein markanter Baustein der Unternehmenssäule Corporate Social Responsibility. Die BRAWO GROUP übernimmt Verantwortung und verfolgt den Anspruch, ihre Region noch lebens- und liebenswerter zu gestalten.
Für die Unterstützung der BRAWO Sportainment GmbH in Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Veranstaltungstechniker (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- die Funktion des Veranstaltungsleiters gemäß § 38 Abs. 2 Versammlungsstättenverordnung (VStättVO)
- die Funktion des Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik gemäß § 39 Abs. 1 VStättVO
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Veranstaltungen
- Betreuung und Pflege der bestehenden Technik und des Veranstaltungsmaterials
- Betreuung der Technik (insbesondere Videotechnik) während Veranstaltungen
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Videoproduktion für interne Videos
- Unterstützung bei Auf- und Abbau von Veranstaltungen
- Durchsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zur Sicherheit bei Veranstaltungen
- Lagerhaltung der Eventausstattung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) bzw. als Veranstaltungsmeister (m/w/d)
- Gute Kenntnisse in Videotechnik
- Bereitschaft auch bei Abendveranstaltungen und an Wochenenden zu arbeiten
- Hohes Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über ein technisches Verständnis, beherrschen die Office Standardsoftware
Was bieten wir dir?
- Raum für kreative Ideen und eigenständiges Arbeiten an vielseitigen Projekten
- abwechslungsreiche und verantwortungsvollen Aufgaben in einem dynamischen Team
- Nutzung von moderner Hardware und Software
- Zugriff auf professionelle Tools für Design, Videobearbeitung und Content-Erstellung
- Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
- Mitarbeitermehrwerte wie Kapitalbeteiligung und VL
- Vorteile aus der BRAWO GROUP
Wenn dich diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Weitere Fragen beantwortet dir gern der Geschäftsführer der BRAWO Sportainment, Herr Markus Beese, telefonisch unter 0531 7005-1200.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn.
Jobbeschreibung
<!doctype html>
Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP.
Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. Die Förderung von Kunst, Kultur und Sport ist ein markanter Baustein der Unternehmenssäule Corporate Social Responsibility. Die BRAWO GROUP übernimmt Verantwortung und verfolgt den Anspruch, ihre Region noch lebens- und liebenswerter zu gestalten.
Für die Unterstützung der BRAWO Sportainment GmbH in Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Veranstaltungstechniker (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- die Funktion des Veranstaltungsleiters gemäß § 38 Abs. 2 Versammlungsstättenverordnung (VStättVO)
- die Funktion des Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik gemäß § 39 Abs. 1 VStättVO
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Veranstaltungen
- Betreuung und Pflege der bestehenden Technik und des Veranstaltungsmaterials
- Betreuung der Technik (insbesondere Videotechnik) während Veranstaltungen
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Videoproduktion für interne Videos
- Unterstützung bei Auf- und Abbau von Veranstaltungen
- Durchsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zur Sicherheit bei Veranstaltungen
- Lagerhaltung der Eventausstattung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) bzw. als Veranstaltungsmeister (m/w/d)
- Gute Kenntnisse in Videotechnik
- Bereitschaft auch bei Abendveranstaltungen und an Wochenenden zu arbeiten
- Hohes Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über ein technisches Verständnis, beherrschen die Office Standardsoftware
Was bieten wir dir?
- Raum für kreative Ideen und eigenständiges Arbeiten an vielseitigen Projekten
- abwechslungsreiche und verantwortungsvollen Aufgaben in einem dynamischen Team
- Nutzung von moderner Hardware und Software
- Zugriff auf professionelle Tools für Design, Videobearbeitung und Content-Erstellung
- Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
- Mitarbeitermehrwerte wie Kapitalbeteiligung und VL
- Vorteile aus der BRAWO GROUP
Wenn dich diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Weitere Fragen beantwortet dir gern der Geschäftsführer der BRAWO Sportainment, Herr Markus Beese, telefonisch unter 0531 7005-1200.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn.
Veranstaltungsprofi (m/w/d)
<!doctype html> Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP. Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
<!doctype html>
Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP.
Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. Die Förderung von Kunst, Kultur und Sport ist ein markanter Baustein der Unternehmenssäule Corporate Social Responsibility. Die BRAWO GROUP übernimmt Verantwortung und verfolgt den Anspruch, ihre Region noch lebens- und liebenswerter zu gestalten.
Für die Unterstützung der BRAWO Sportainment GmbH in Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Veranstaltungstechniker (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- die Funktion des Veranstaltungsleiters gemäß § 38 Abs. 2 Versammlungsstättenverordnung (VStättVO)
- die Funktion des Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik gemäß § 39 Abs. 1 VStättVO
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Veranstaltungen
- Betreuung und Pflege der bestehenden Technik und des Veranstaltungsmaterials
- Betreuung der Technik (insbesondere Videotechnik) während Veranstaltungen
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Videoproduktion für interne Videos
- Unterstützung bei Auf- und Abbau von Veranstaltungen
- Durchsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zur Sicherheit bei Veranstaltungen
- Lagerhaltung der Eventausstattung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) bzw. als Veranstaltungsmeister (m/w/d)
- Gute Kenntnisse in Videotechnik
- Bereitschaft auch bei Abendveranstaltungen und an Wochenenden zu arbeiten
- Hohes Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über ein technisches Verständnis, beherrschen die Office Standardsoftware
Was bieten wir dir?
- Raum für kreative Ideen und eigenständiges Arbeiten an vielseitigen Projekten
- abwechslungsreiche und verantwortungsvollen Aufgaben in einem dynamischen Team
- Nutzung von moderner Hardware und Software
- Zugriff auf professionelle Tools für Design, Videobearbeitung und Content-Erstellung
- Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
- Mitarbeitermehrwerte wie Kapitalbeteiligung und VL
- Vorteile aus der BRAWO GROUP
Wenn dich diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Weitere Fragen beantwortet dir gern der Geschäftsführer der BRAWO Sportainment, Herr Markus Beese, telefonisch unter 0531 7005-1200.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn.
Jobbeschreibung
<!doctype html>
Die in 2024 gegründete BRAWO Sportainment GmbH kümmert sich um die Bündelung und Aktivierung von Sponsoringleistungen innerhalb der BRAWO GROUP.
Sich für die Menschen in ihrer Region einzusetzen, sie zu fördern, zu unterstützen und zu stärken, liegt in der DNA der Unternehmensgruppe. Ihr Engagement findet sich in verschiedensten Bereichen des gesellschaftlichen Lebens wieder. Die Förderung von Kunst, Kultur und Sport ist ein markanter Baustein der Unternehmenssäule Corporate Social Responsibility. Die BRAWO GROUP übernimmt Verantwortung und verfolgt den Anspruch, ihre Region noch lebens- und liebenswerter zu gestalten.
Für die Unterstützung der BRAWO Sportainment GmbH in Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Veranstaltungstechniker (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- die Funktion des Veranstaltungsleiters gemäß § 38 Abs. 2 Versammlungsstättenverordnung (VStättVO)
- die Funktion des Verantwortlichen für Veranstaltungstechnik gemäß § 39 Abs. 1 VStättVO
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Veranstaltungen
- Betreuung und Pflege der bestehenden Technik und des Veranstaltungsmaterials
- Betreuung der Technik (insbesondere Videotechnik) während Veranstaltungen
- Beratung, Planung, Durchführung und Nachbereitung von Videoproduktion für interne Videos
- Unterstützung bei Auf- und Abbau von Veranstaltungen
- Durchsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen zur Sicherheit bei Veranstaltungen
- Lagerhaltung der Eventausstattung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) bzw. als Veranstaltungsmeister (m/w/d)
- Gute Kenntnisse in Videotechnik
- Bereitschaft auch bei Abendveranstaltungen und an Wochenenden zu arbeiten
- Hohes Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie verfügen über ein technisches Verständnis, beherrschen die Office Standardsoftware
Was bieten wir dir?
- Raum für kreative Ideen und eigenständiges Arbeiten an vielseitigen Projekten
- abwechslungsreiche und verantwortungsvollen Aufgaben in einem dynamischen Team
- Nutzung von moderner Hardware und Software
- Zugriff auf professionelle Tools für Design, Videobearbeitung und Content-Erstellung
- Transparenz und Vertrauen als gelebte Unternehmensleitwerte
- Mitarbeitermehrwerte wie Kapitalbeteiligung und VL
- Vorteile aus der BRAWO GROUP
Wenn dich diese herausfordernde Aufgabe anspricht, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Weitere Fragen beantwortet dir gern der Geschäftsführer der BRAWO Sportainment, Herr Markus Beese, telefonisch unter 0531 7005-1200.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Sie möchten mehr von uns erfahren oder am Besten noch, einmal hinter die Kulissen der Volksbank BRAWO gucken? Dann folgen Sie uns gerne für spannende Neuigkeiten und interessante News auf Instagram, Xing und LinkedIn.
Projekt- und Controllingassistenz (w/m/d)
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Für unser Institut für Flugführung in Braunschweig suchen wir eine
Die Forscherinnen und Forscher des Instituts für Flugführung entwickeln zukünftige Verfahren und Technologien für eine integrierte bord- und bodenseitige Führung von Luftfahrzeugen. Dies bedeutet, den Luftraum flexibler und effizienter zu nutzen und Flughäfen auf einen optimalen Durchsatz bei minimalem Treibstoffverbrauch und minimaler Umweltbelastung auszurichten. Dazu untersucht das Institut alle technischen und operationellen Prozesse an Bord von Flugzeugen und am Boden (Flugsicherung und Flughäfen).
Die Abteilung „Geschäftsstelle und AT‑One“ nimmt die zentralen administrativen und strategischen Aufgaben des Instituts für Flugführung wahr. Zu den Aufgabengebieten der Geschäftsstelle gehören insbesondere Qualitäts- und IT‑Management, Öffentlichkeitsarbeit, Personalbetreuung, Controlling sowie Marketing und Projektakquise für alle Bereiche des Instituts. Weiterhin koordiniert die Abteilung die enge Partnerschaft mit dem niederländischen NLR im Rahmen der Allianz AT‑One.
Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung des Projektcontrollings
- Überprüfen der unterjährigen und jahresübergreifenden finanziellen Projektplanungen
- Beraten der Institutsmitarbeitenden bei kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen und administrativen Problemstellungen
- Kostenüberwachung von Projekten
- Kalkulation für Projektanträge
- Mitarbeit in EU‑Projekten
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung auf den Gebieten Projektassistenz und Projektcontrolling
- Kenntnisse im Bereich Anwendungsprogrammierung
- sehr guter Umgang mit Excel, Access und Microsoft Office
- Kenntnisse in SAP
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9a TVöD.
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Jobbeschreibung
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Für unser Institut für Flugführung in Braunschweig suchen wir eine
Die Forscherinnen und Forscher des Instituts für Flugführung entwickeln zukünftige Verfahren und Technologien für eine integrierte bord- und bodenseitige Führung von Luftfahrzeugen. Dies bedeutet, den Luftraum flexibler und effizienter zu nutzen und Flughäfen auf einen optimalen Durchsatz bei minimalem Treibstoffverbrauch und minimaler Umweltbelastung auszurichten. Dazu untersucht das Institut alle technischen und operationellen Prozesse an Bord von Flugzeugen und am Boden (Flugsicherung und Flughäfen).
Die Abteilung „Geschäftsstelle und AT‑One“ nimmt die zentralen administrativen und strategischen Aufgaben des Instituts für Flugführung wahr. Zu den Aufgabengebieten der Geschäftsstelle gehören insbesondere Qualitäts- und IT‑Management, Öffentlichkeitsarbeit, Personalbetreuung, Controlling sowie Marketing und Projektakquise für alle Bereiche des Instituts. Weiterhin koordiniert die Abteilung die enge Partnerschaft mit dem niederländischen NLR im Rahmen der Allianz AT‑One.
Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung des Projektcontrollings
- Überprüfen der unterjährigen und jahresübergreifenden finanziellen Projektplanungen
- Beraten der Institutsmitarbeitenden bei kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen und administrativen Problemstellungen
- Kostenüberwachung von Projekten
- Kalkulation für Projektanträge
- Mitarbeit in EU‑Projekten
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung
- Erfahrung auf den Gebieten Projektassistenz und Projektcontrolling
- Kenntnisse im Bereich Anwendungsprogrammierung
- sehr guter Umgang mit Excel, Access und Microsoft Office
- Kenntnisse in SAP
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Englischkenntnisse
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 9a TVöD.
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Bereichsleitung (m/w/d) für das Thermalsolbad Salzgitter-Bad
Du bist eine wahre Führungspersönlichkeit, die Herausforderungen liebt und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet schätzt? Werde Teil des Teams der Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH! Ob Bäder, Stadion, See oder Eissporthalle: die Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH vereint alle unter einem Dach. Mit unseren rund 160 Kolleginnen und Kollegen sind wir zudem Anlaufstelle für den ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Du bist eine wahre Führungspersönlichkeit, die Herausforderungen liebt und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet schätzt?
Werde Teil des Teams der Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH!
Ob Bäder, Stadion, See oder Eissporthalle: die Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH vereint alle unter einem Dach. Mit unseren rund 160 Kolleginnen und Kollegen sind wir zudem Anlaufstelle für den in Salzgitter organisierten Sport des Kreissportbundes und zuständig für alle Fragen rund um den Salzgittersee. Im Thermalsolbad Salzgitter-Bad dreht sich alles um Badevergnügen, Erholung und Gesundheit. Mit den vielfältigen Kursangeboten, Sauna- und Therapiemöglichkeiten sowie unserem Fitness-Treff gibt es hier ein rundum Wohlfühlerlebnis für Körper und Geist.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte
Bereichsleitung (m/w/d) für das Thermalsolbad Salzgitter-Bad in Vollzeit
Du passt zu uns, wenn Du…
… gerne Verantwortung übernimmst und dabei stets den Überblick behältst.
… eigenständig und teamorientiert arbeitest.
… Veränderungen nicht nur umsetzt, sondern aktiv mitgestaltest.
- Operative und strategische Führung des Geschäftsbereichs “Thermalsolbad Salzgitter-Bad”
- Organisation und Kontrolle der Geschäftsabläufe: Du behältst alle Aspekte des Thermalsolbads im Auge, vom geplanten Umbau bis zur Wasserqualität
- Gestaltung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Attraktivitätssteigerung
- Prozessoptimierung innerhalb des Verantwortungsbereiches in Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen
- Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position mit Führungserfahrung
- Erfahrung bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen
- Hohe Kommunikations- und Überzeugungskraft sowie Empathie
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Bezahlung nach der EG 12 des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA) mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einer regelmäßigen Prämienzahlung sowie einer jährlichen Sonderzahlung
- kostenlose Nutzung unseres vielfältigen Angebots: Schwimmen, Eislaufen, Sauna und Nutzung des Fitness-Treffs
- attraktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- die Möglichkeit des BikeLeasings
- betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Jobbeschreibung
Du bist eine wahre Führungspersönlichkeit, die Herausforderungen liebt und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet schätzt?
Werde Teil des Teams der Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH!
Ob Bäder, Stadion, See oder Eissporthalle: die Bäder, Sport und Freizeit Salzgitter GmbH vereint alle unter einem Dach. Mit unseren rund 160 Kolleginnen und Kollegen sind wir zudem Anlaufstelle für den in Salzgitter organisierten Sport des Kreissportbundes und zuständig für alle Fragen rund um den Salzgittersee. Im Thermalsolbad Salzgitter-Bad dreht sich alles um Badevergnügen, Erholung und Gesundheit. Mit den vielfältigen Kursangeboten, Sauna- und Therapiemöglichkeiten sowie unserem Fitness-Treff gibt es hier ein rundum Wohlfühlerlebnis für Körper und Geist.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte
Bereichsleitung (m/w/d) für das Thermalsolbad Salzgitter-Bad in Vollzeit
Du passt zu uns, wenn Du…
… gerne Verantwortung übernimmst und dabei stets den Überblick behältst.
… eigenständig und teamorientiert arbeitest.
… Veränderungen nicht nur umsetzt, sondern aktiv mitgestaltest.
- Operative und strategische Führung des Geschäftsbereichs “Thermalsolbad Salzgitter-Bad”
- Organisation und Kontrolle der Geschäftsabläufe: Du behältst alle Aspekte des Thermalsolbads im Auge, vom geplanten Umbau bis zur Wasserqualität
- Gestaltung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Attraktivitätssteigerung
- Prozessoptimierung innerhalb des Verantwortungsbereiches in Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen
- Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position mit Führungserfahrung
- Erfahrung bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen
- Hohe Kommunikations- und Überzeugungskraft sowie Empathie
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und freundliches, kundenorientiertes Auftreten
- Bezahlung nach der EG 12 des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA) mit regelmäßigen Tariferhöhungen, einer regelmäßigen Prämienzahlung sowie einer jährlichen Sonderzahlung
- kostenlose Nutzung unseres vielfältigen Angebots: Schwimmen, Eislaufen, Sauna und Nutzung des Fitness-Treffs
- attraktives Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
- die Möglichkeit des BikeLeasings
- betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
Sachbearbeiter (w/m/d) Personalbetreuung
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.
Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!
Du hast Spaß daran, strukturiert und lösungsorientiert vorzugehen und bist bekannt als dynamische Persönlichkeit? Dann passt du zu uns!
Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:
- Du bist verantwortlich für die Bearbeitung personalrelevanter Dokumente, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsverträgen.
- Du bearbeitest das Tagesgeschäft eigenständig innerhalb standardisierter Prozesse und festgelegter Servicelevel.
Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:
- Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
- Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
- Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe EG 7 TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.
- Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
- Und sonst? Mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
- Unsere Benefits im Überblick findest du hier.
- Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalfachkaufmann, Bürokaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)) in Verbindung mit Erfahrung im Tätigkeitsbereich des Personalmanagements
- Deine kommunikativen Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten zeichnen dich aus.
Wir bieten dir eine befristete Teilzeitstelle (80%) über 2 Jahre mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de und Frau Carolin Tanneberger (Abteilungsleiterin Personalberatung und -entwicklung) unter Tel. 05121 871-4429 oder per E-Mail unter carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.
Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!
Du hast Spaß daran, strukturiert und lösungsorientiert vorzugehen und bist bekannt als dynamische Persönlichkeit? Dann passt du zu uns!
Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:
- Du bist verantwortlich für die Bearbeitung personalrelevanter Dokumente, wie z.B. die Erstellung von Arbeitsverträgen.
- Du bearbeitest das Tagesgeschäft eigenständig innerhalb standardisierter Prozesse und festgelegter Servicelevel.
Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:
- Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
- Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
- Attraktive Vergütung: Diese Position wird vergütet mit der Entgeltgruppe EG 7 TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.
- Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
- Und sonst? Mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
- Unsere Benefits im Überblick findest du hier.
- Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalfachkaufmann, Bürokaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)) in Verbindung mit Erfahrung im Tätigkeitsbereich des Personalmanagements
- Deine kommunikativen Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten zeichnen dich aus.
Wir bieten dir eine befristete Teilzeitstelle (80%) über 2 Jahre mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de und Frau Carolin Tanneberger (Abteilungsleiterin Personalberatung und -entwicklung) unter Tel. 05121 871-4429 oder per E-Mail unter carolin.tanneberger@sparkasse-hgp.de als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.
Regionalplaner*in (m/w/d) Siedlungsentwicklung
Werden Sie Teil unseres innovativen Teams! Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres innovativen Teams!
Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet er mit den Verbandsgliedern – den Städten Braunschweig, Salzgitter, Wolfsburg und den Landkreisen Gifhorn, Goslar, Helmstedt, Peine, Wolfenbüttel – regionale Konzepte und Pläne für übergreifende Themen wie Klimaschutz oder Wassermanagement.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std.) für das Team Siedlungsentwicklung eine*n
Regionalplaner*in (m/w/d)
Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
- Mitwirkung an der Neuaufstellung des Regionalen Raumordnungsprogramms (RROP) – Themenbereich Einzelhandel
- Mitwirkung an der Erfassung, Abwägung, Zusammenstellung und Aufbereitung von Stellungnahmen im Zusammenhang mit dem RROP – Neuaufstellung
- Mitwirkung an der Fortschreibung des regionalen Einzelhandelskonzepts
- Mitwirkung im Themenfeld regionale Siedlungsentwicklung
- Planungsrechtliche Beurteilung raumbedeutsamer Vorhaben
- Verfassen von Stellungnahmen zu Planungen mit Schwerpunkt Einzelhandel
- Guter Kontakt mit Kommunen, Gutachern, Fachöffentlichkeit und Vorhabenträgern z. B. in Arbeitskreisen oder Fachgesprächen
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl. Ing. FH) in der Fachrichtung Raumordnung, Stadt- und Regionalplanung, Geographie oder vergleichbare Fachrichtung bzw. gleichwertige Qualifikation und entsprechende Berufserfahrung im Arbeitsfeld Raumplanung sowie
- Gute kommunikative Fähigkeiten
- Vergütung nach TVöD und leistungsorientierte Bezahlung
- Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- Firmenfitness Hansefit
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zum D-Jobticket
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres innovativen Teams!
Der Regionalverband ist dann gefragt, wenn es um die Themen Regionalentwicklung und Regionalverkehr geht. Er organisiert und finanziert den Öffentlichen Personennahverkehr in der Region. Darüber hinaus entwickelt er die Mobilität stetig weiter und vernetzt Mobilitätsangebote miteinander. Er trägt die Verantwortung für eine ausgewogene Nutzung der regionalen Flächen. Zudem erarbeitet er mit den Verbandsgliedern – den Städten Braunschweig, Salzgitter, Wolfsburg und den Landkreisen Gifhorn, Goslar, Helmstedt, Peine, Wolfenbüttel – regionale Konzepte und Pläne für übergreifende Themen wie Klimaschutz oder Wassermanagement.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std.) für das Team Siedlungsentwicklung eine*n
Regionalplaner*in (m/w/d)
Die Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
- Mitwirkung an der Neuaufstellung des Regionalen Raumordnungsprogramms (RROP) – Themenbereich Einzelhandel
- Mitwirkung an der Erfassung, Abwägung, Zusammenstellung und Aufbereitung von Stellungnahmen im Zusammenhang mit dem RROP – Neuaufstellung
- Mitwirkung an der Fortschreibung des regionalen Einzelhandelskonzepts
- Mitwirkung im Themenfeld regionale Siedlungsentwicklung
- Planungsrechtliche Beurteilung raumbedeutsamer Vorhaben
- Verfassen von Stellungnahmen zu Planungen mit Schwerpunkt Einzelhandel
- Guter Kontakt mit Kommunen, Gutachern, Fachöffentlichkeit und Vorhabenträgern z. B. in Arbeitskreisen oder Fachgesprächen
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Dipl. Ing. FH) in der Fachrichtung Raumordnung, Stadt- und Regionalplanung, Geographie oder vergleichbare Fachrichtung bzw. gleichwertige Qualifikation und entsprechende Berufserfahrung im Arbeitsfeld Raumplanung sowie
- Gute kommunikative Fähigkeiten
- Vergütung nach TVöD und leistungsorientierte Bezahlung
- Gleitzeit und mobiles Arbeiten
- Firmenfitness Hansefit
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entwicklung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zum D-Jobticket
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
TikTok-Manager:in (m/w/d)
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. TikTok-Manager:in (m/w/d) befristet bis für die Dauer von zwei Jahren Aufbau und Pflege eines zentralen TikTok-Kanals für die Stadtverwaltung Braunschweig: ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten.
TikTok-Manager:in (m/w/d)
befristet bis für die Dauer von zwei Jahren
- Aufbau und Pflege eines zentralen TikTok-Kanals für die Stadtverwaltung Braunschweig: Redaktionsplanung, eigenständiges Erstellen von Content, Community-Management
- Mitwirken beim Betreuen der schon bestehenden zentralen Social-Media-Auftritte der Stadtverwaltung
- Beraten der Organisationseinheiten der Stadtverwaltung zum Thema Social Media
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaft, oder Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation
- Erfahrungen und belegbare Aktivitäten/Mitwirkung an bestehenden TikTok-Kanälen, sowie Erfahrungen mit weiteren gängigen Social Media Plattformen
- Zwingend einzureichen bzw. anzugeben sind Arbeitsproben bzw. Links/Angaben, wo diese auffindbar sind!
- Kenntnisse im Videoschnitt für Social Media (insbesondere TikTok)
- Erste berufliche Erfahrungen in Behörden/Institutionen bzw. mit Behördenkommunikation oder im Medienbereich können hilfreich sein
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (51.222 – 75.901 €)
- Bei Vorliegen einer Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation erfolgt eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (49.481 – 69.022 €)
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- 365€ Jobticket
- Firmenfitness mit Hansefit
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
- Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten.
TikTok-Manager:in (m/w/d)
befristet bis für die Dauer von zwei Jahren
- Aufbau und Pflege eines zentralen TikTok-Kanals für die Stadtverwaltung Braunschweig: Redaktionsplanung, eigenständiges Erstellen von Content, Community-Management
- Mitwirken beim Betreuen der schon bestehenden zentralen Social-Media-Auftritte der Stadtverwaltung
- Beraten der Organisationseinheiten der Stadtverwaltung zum Thema Social Media
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Medien- und Kommunikationswissenschaft, oder Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation
- Erfahrungen und belegbare Aktivitäten/Mitwirkung an bestehenden TikTok-Kanälen, sowie Erfahrungen mit weiteren gängigen Social Media Plattformen
- Zwingend einzureichen bzw. anzugeben sind Arbeitsproben bzw. Links/Angaben, wo diese auffindbar sind!
- Kenntnisse im Videoschnitt für Social Media (insbesondere TikTok)
- Erste berufliche Erfahrungen in Behörden/Institutionen bzw. mit Behördenkommunikation oder im Medienbereich können hilfreich sein
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (51.222 – 75.901 €)
- Bei Vorliegen einer Ausbildung im Bereich Video oder Marketingkommunikation erfolgt eine Vergütung nach der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (49.481 – 69.022 €)
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- 365€ Jobticket
- Firmenfitness mit Hansefit
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen auch für Führungspositionen
- Arbeitsort in Innenstadtlage mit guter Anbindung zum ÖPNV
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Spezialist* / Mitarbeiter* Filial- und Eventsicherheit
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?
Sicherheit steht an erster Stelle – für uns genauso wie für dich!
In der Abteilung Group Security setzen wir alles daran, die Sicherheit unserer Mitarbeiter, Kunden und Unternehmenswerte zu gewährleisten. Unser engagiertes Team arbeitet proaktiv daran, potenzielle Risiken zu identifizieren und geeignete Maßnahmen zu ergreifen, um die Integrität und den reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse sicherzustellen:
- Unterstütze und arbeite mit bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen für Filialen und Stores von NewYorker weltweit
- Sei Teil des Teams der Filial- und Eventsicherheit
- Setze detaillierte Sicherheitskonzepte mit Qualitätsstandards vor Ort um
- Setze Schulungskonzepte zur Sicherheitsprävention im Vertrieb um und schule die Vertriebsmitarbeiter zusammen mit Deinem Team
- Überprüfe und optimiere bestehende Methoden, Systeme und Verfahren
- Führe regelmäßige „Lessons Learned“ durch, um kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleisten
- Unterstütze andere Fachbereiche durch Deine Fachkompetenz
- Nimm an der strategischen Ausrichtung und dem Wachstum der Group Security teil
- Du hast einen Abschluss als Polizeivollzugsbeamter*, in der Objektschutztruppe / als Sicherungssoldat* gedient, eine abgeschlossen Berufsausbildung zur Fachkraft* für Sicherheit und Schutz oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst berufliche Erfahrung im Sicherheitsbereich mit
- Du bist kommunikativ, arbeitest gerne mit Menschen und hast Fähigkeiten in der Präsentation und Schulung von Sachverhalten
- Deine Kompetenz liegt in der Anwendung und Optimierung von Sicherheitskonzepten
- Du kannst Sonderaufgaben im Bereich Sicherheit organisieren und durchführen
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
- Benefits.
- Geschäftsfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
- Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions
- Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig
- Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.
- Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.
- Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.
Jobbeschreibung
DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?
Sicherheit steht an erster Stelle – für uns genauso wie für dich!
In der Abteilung Group Security setzen wir alles daran, die Sicherheit unserer Mitarbeiter, Kunden und Unternehmenswerte zu gewährleisten. Unser engagiertes Team arbeitet proaktiv daran, potenzielle Risiken zu identifizieren und geeignete Maßnahmen zu ergreifen, um die Integrität und den reibungslosen Ablauf der Geschäftsprozesse sicherzustellen:
- Unterstütze und arbeite mit bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen für Filialen und Stores von NewYorker weltweit
- Sei Teil des Teams der Filial- und Eventsicherheit
- Setze detaillierte Sicherheitskonzepte mit Qualitätsstandards vor Ort um
- Setze Schulungskonzepte zur Sicherheitsprävention im Vertrieb um und schule die Vertriebsmitarbeiter zusammen mit Deinem Team
- Überprüfe und optimiere bestehende Methoden, Systeme und Verfahren
- Führe regelmäßige „Lessons Learned“ durch, um kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleisten
- Unterstütze andere Fachbereiche durch Deine Fachkompetenz
- Nimm an der strategischen Ausrichtung und dem Wachstum der Group Security teil
- Du hast einen Abschluss als Polizeivollzugsbeamter*, in der Objektschutztruppe / als Sicherungssoldat* gedient, eine abgeschlossen Berufsausbildung zur Fachkraft* für Sicherheit und Schutz oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du bringst berufliche Erfahrung im Sicherheitsbereich mit
- Du bist kommunikativ, arbeitest gerne mit Menschen und hast Fähigkeiten in der Präsentation und Schulung von Sachverhalten
- Deine Kompetenz liegt in der Anwendung und Optimierung von Sicherheitskonzepten
- Du kannst Sonderaufgaben im Bereich Sicherheit organisieren und durchführen
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
- Benefits.
- Geschäftsfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen
- Kostenlose Tickets für Mitarbeiter und ihre Begleitung für die Heimspiele der NY Lions
- Exklusiver Rabatt im OX U.S. Steakhouse in Braunschweig
- Fairness. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen, wie 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen.
- Sicherheit. Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen das durch Wachstum geprägt ist.
- Miteinander. Ein persönlicher Buddy im Rahmen unseres Mentoren-Programms sowie eine Onboarding-Veranstaltung, welche neben unseren Firmen- und Teamevents angeboten wird.
- Erreichbarkeit. Gute Anbindung zur A2/A391 und kostenloser Mitarbeiterparkplatz zum sicheren Abstellen der Fahrzeuge.
IT-Systemadministrator/in (m/w/d)
Wir sind der Zweckverband Abfallwirtschaft Celle und als öffentliches Unternehmen im Bereich der Entsorgung tätig. Ein verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen und Umwelt liegt uns besonders am Herzen. Wir betreuen eine große Region und sorgen dafür, dass Abfall fachgerecht entsorgt wird. Dabei arbeiten wir eng mit Behörden, Unternehmen und der Bevölkerung zusammen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Wir sind der Zweckverband Abfallwirtschaft Celle und als öffentliches Unternehmen im Bereich der Entsorgung tätig. Ein verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen und Umwelt liegt uns besonders am Herzen. Wir betreuen eine große Region und sorgen dafür, dass Abfall fachgerecht entsorgt wird. Dabei arbeiten wir eng mit Behörden, Unternehmen und der Bevölkerung zusammen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei das Herzstück unseres Unternehmens und bilden eine wichtige Basis für unseren Erfolg. Wir bieten ein stabiles und sicheres Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bewerben Sie sich jetzt als IT-Systemadministrator/in und werden Sie Teil unseres Teams. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in einem zukunftssicheren Bereich einzusetzen und weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein motiviertes Team. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich für die Umwelt und eine nachhaltige Zukunft einsetzt und tragen Sie aktiv zu unserer Mission bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
- First-und Second-Level-Support und Anwendungsbetreuung
- Strukturierte Problemanalyse, Fehlersuche und Behebung von auftretetenden Fehlern
- Laufende Dokumentation der IT-Umgebung
- Unterstützung des Informationssicherheitsbeauftragten bei der Umsetzung des IT-Grundschutzes
- Betrieb und Weiterentwicklung eines Microsoft Exchange Clusters
- Prüfung und Analyse der technischen Entwicklung und Standards auf dem Gebiet der E-Mail Dienste
- Stetige Evaluierung und Weiterentwicklung des E-Mail-Routings und der SPAM-Abwehr auf Grund sich ständig ändernder Rahmenbedingungen und des technischen Fortschritts
- Administration eines zentralen Virenschutzes
- Durchführung von Adhoc-Prüfung bei aktuellen auftretenden IT-Sicherheitsproblemen und Einleitung von Sicherungsmaßnahmen, insbesondere gegen Spam, Phishing und Blacklisting
- Durchführung von Beschaffungen im Zuständigkeitsbereich (Zuarbeit Vergabestelle)
- Projektarbeit
- Eine Aufgabenänderung/Anpassung kann in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen und Fähigkeiten erfolgen
- Erfolgreich absolviertes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium oder Sie verfügen über eine Berufsausbildung (z.B. als Fachinformatiker/in Systemintegration) bzw. besitzen auf Grund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Erfahrungen
- VMware ist für dich kein Fremdwort und du weißt worauf es beim Arbeiten auf einer virtuellen Serverumgebung ankommt
- VPN-Kenntnisse und Erfahrung im Aufbau von Sicherheitsgateways (VPC, EVPN etc.)
- Gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows Server und der MS-Produktpalette
- MS Exchange ist für dich kein Fremdwort und du hast Erfahrung in der Installation, Konfiguration sowie im Betrieb dieser Systeme
- In der Systemadministration hast du bereits Berufserfahrung gesammelt und kennst dich im Microsoft-Umfeld aus
- Du kennst Dich mit Firewalls und Firewall-Regeln aus
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung, eine geregelte Aufgabenwahrnehmung mit entsprechender Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- Tarifgemäße Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrung
- Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
- Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
- Firmenevents und -veranstaltungen
- Tätigkeit in Festanstellung
- Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Unternehmenseigener Betriebsarzt
- Gesundheitsförderungsangebote
- Jobrad
- Option auf Homeoffice
- Arbeitszeiten flexibel gestalten
- Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Jobbeschreibung
Wir sind der Zweckverband Abfallwirtschaft Celle und als öffentliches Unternehmen im Bereich der Entsorgung tätig. Ein verantwortungsbewusster Umgang mit Ressourcen und Umwelt liegt uns besonders am Herzen. Wir betreuen eine große Region und sorgen dafür, dass Abfall fachgerecht entsorgt wird. Dabei arbeiten wir eng mit Behörden, Unternehmen und der Bevölkerung zusammen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei das Herzstück unseres Unternehmens und bilden eine wichtige Basis für unseren Erfolg. Wir bieten ein stabiles und sicheres Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bewerben Sie sich jetzt als IT-Systemadministrator/in und werden Sie Teil unseres Teams. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in einem zukunftssicheren Bereich einzusetzen und weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und ein motiviertes Team. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sich für die Umwelt und eine nachhaltige Zukunft einsetzt und tragen Sie aktiv zu unserer Mission bei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
- First-und Second-Level-Support und Anwendungsbetreuung
- Strukturierte Problemanalyse, Fehlersuche und Behebung von auftretetenden Fehlern
- Laufende Dokumentation der IT-Umgebung
- Unterstützung des Informationssicherheitsbeauftragten bei der Umsetzung des IT-Grundschutzes
- Betrieb und Weiterentwicklung eines Microsoft Exchange Clusters
- Prüfung und Analyse der technischen Entwicklung und Standards auf dem Gebiet der E-Mail Dienste
- Stetige Evaluierung und Weiterentwicklung des E-Mail-Routings und der SPAM-Abwehr auf Grund sich ständig ändernder Rahmenbedingungen und des technischen Fortschritts
- Administration eines zentralen Virenschutzes
- Durchführung von Adhoc-Prüfung bei aktuellen auftretenden IT-Sicherheitsproblemen und Einleitung von Sicherungsmaßnahmen, insbesondere gegen Spam, Phishing und Blacklisting
- Durchführung von Beschaffungen im Zuständigkeitsbereich (Zuarbeit Vergabestelle)
- Projektarbeit
- Eine Aufgabenänderung/Anpassung kann in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen und Fähigkeiten erfolgen
- Erfolgreich absolviertes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium oder Sie verfügen über eine Berufsausbildung (z.B. als Fachinformatiker/in Systemintegration) bzw. besitzen auf Grund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Erfahrungen
- VMware ist für dich kein Fremdwort und du weißt worauf es beim Arbeiten auf einer virtuellen Serverumgebung ankommt
- VPN-Kenntnisse und Erfahrung im Aufbau von Sicherheitsgateways (VPC, EVPN etc.)
- Gute Kenntnisse im Bereich Microsoft Windows Server und der MS-Produktpalette
- MS Exchange ist für dich kein Fremdwort und du hast Erfahrung in der Installation, Konfiguration sowie im Betrieb dieser Systeme
- In der Systemadministration hast du bereits Berufserfahrung gesammelt und kennst dich im Microsoft-Umfeld aus
- Du kennst Dich mit Firewalls und Firewall-Regeln aus
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung, eine geregelte Aufgabenwahrnehmung mit entsprechender Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- Tarifgemäße Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrung
- Moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung
- Weitere Entlohnung durch Weihnachtsgeld
- Firmenevents und -veranstaltungen
- Tätigkeit in Festanstellung
- Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Unternehmenseigener Betriebsarzt
- Gesundheitsförderungsangebote
- Jobrad
- Option auf Homeoffice
- Arbeitszeiten flexibel gestalten
- Entfaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung neuer Ideen
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Sachgebietsleiter Eingliederungshilfe (m/w/d) Geschäftsbereich Soziales
Der Landkreis Helmstedt sucht schnellstmöglich und unbefristet Sachgebietsleiter Eingliederungshilfe (m/w/d) Geschäftsbereich Soziales nach Entgeltgruppe 9 c TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet) Die Kreisverwaltung Helmstedt ist mit mehr als 700 Beschäftigten eine vielseitige Arbeitgeberin vor Ort. Sie nimmt anspruchsvolle Aufgaben in den Bereichen Arbeit und Soziales, Ordnung und Verbraucherschutz, Umwelt, Bauen und Planen, Gesundheit und Bildung wahr ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Der Landkreis Helmstedt sucht schnellstmöglich und unbefristet
Sachgebietsleiter Eingliederungshilfe (m/w/d) Geschäftsbereich Soziales
nach Entgeltgruppe 9 c TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)
Die Kreisverwaltung Helmstedt ist mit mehr als 700 Beschäftigten eine vielseitige Arbeitgeberin vor Ort. Sie nimmt anspruchsvolle Aufgaben in den Bereichen Arbeit und Soziales, Ordnung und Verbraucherschutz, Umwelt, Bauen und Planen, Gesundheit und Bildung wahr und ist Dienstleisterin für die Bürgerinnen und Bürger vor Ort.
Die Beschäftigung erfolgt schnellstmöglich im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD.
- Wahrnehmung der Sachgebietsleitung im Bereich Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderung hinsichtlich der Personalführung und -organisation in Abstimmung mit der Abteilungsleitung sowie der Ausübung der Fachaufsicht und fachlichen Beratung sowie Unterstützung der Mitarbeitenden
- Durchführung von Widerspruchsverfahren, Vorbereitung (nicht abhelfender) Widerspruchsentscheidungen und Abgabe an das Nds. LS
- Durchführung von Rechtsstreitverfahren für das Sachgebiet
- Sachbearbeitung
- Bearbeitung von Anträgen der Gewährung von Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX (Teil 2)
- Beratung von Leistungsberechtigten und Angehörigen/BetreuerInnen
- Prüfung, Geltendmachung und Durchsetzung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungs-/Reha-Trägern
- Prüfung des Einsatzes eines Eigenbeitrages (Einkommen und Vermögen)
- Abrechnung mit Leistungsanbietern
- Kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Abteilung Teilhabeplanung
- Stellvertretung der Abteilungsleitung bei deren Abwesenheit
Ihre fachlichen Kompetenzen:
- Befähigung für die Laufbahngruppe Allgemeine Dienste, erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Studiengang Allgemeine Verwaltung) oder
- Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung, oder
- Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Standardsoftware
- Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, insbesondere des SGB IX, sind wünschenswert
Ihre persönlichen Kompetenzen:
- Sie sind teamfähig und serviceorientiert
- Sie sind fähig, strukturiert und selbständig zu arbeiten
- Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit
- Sie haben Freude an praktischer Rechtsanwendung
- Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)
- Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
- Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten und sich fachspezifisch zu qualifizieren
- Sie haben ein empathisches, sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine hohe Sozialkompetenz und arbeiten gern für und mit Menschen
- Sie sind bereit zur verbindenden Mitarbeiterführung
- Sie sind konfliktfähig und besitzen Durchsetzungsvermögen
- Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
- Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)
- Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
- Gewährung einer Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterangebote
Helmstedt ist ein Arbeitsort:
- Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)
- Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr
- Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD
Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.
Bei Besetzung der Vollzeitstelle mit zwei Teilzeitkräften ist ein hohes Maß an gegenseitiger Absprache erforderlich, eine zeitgleiche Beschäftigung ist ausgeschlossen.
Jobbeschreibung
Der Landkreis Helmstedt sucht schnellstmöglich und unbefristet
Sachgebietsleiter Eingliederungshilfe (m/w/d) Geschäftsbereich Soziales
nach Entgeltgruppe 9 c TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)
Die Kreisverwaltung Helmstedt ist mit mehr als 700 Beschäftigten eine vielseitige Arbeitgeberin vor Ort. Sie nimmt anspruchsvolle Aufgaben in den Bereichen Arbeit und Soziales, Ordnung und Verbraucherschutz, Umwelt, Bauen und Planen, Gesundheit und Bildung wahr und ist Dienstleisterin für die Bürgerinnen und Bürger vor Ort.
Die Beschäftigung erfolgt schnellstmöglich im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach den Regelungen des TVöD.
- Wahrnehmung der Sachgebietsleitung im Bereich Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit Behinderung hinsichtlich der Personalführung und -organisation in Abstimmung mit der Abteilungsleitung sowie der Ausübung der Fachaufsicht und fachlichen Beratung sowie Unterstützung der Mitarbeitenden
- Durchführung von Widerspruchsverfahren, Vorbereitung (nicht abhelfender) Widerspruchsentscheidungen und Abgabe an das Nds. LS
- Durchführung von Rechtsstreitverfahren für das Sachgebiet
- Sachbearbeitung
- Bearbeitung von Anträgen der Gewährung von Leistungen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX (Teil 2)
- Beratung von Leistungsberechtigten und Angehörigen/BetreuerInnen
- Prüfung, Geltendmachung und Durchsetzung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungs-/Reha-Trägern
- Prüfung des Einsatzes eines Eigenbeitrages (Einkommen und Vermögen)
- Abrechnung mit Leistungsanbietern
- Kooperative Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Abteilung Teilhabeplanung
- Stellvertretung der Abteilungsleitung bei deren Abwesenheit
Ihre fachlichen Kompetenzen:
- Befähigung für die Laufbahngruppe Allgemeine Dienste, erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Studiengang Allgemeine Verwaltung) oder
- Bachelor- oder Diplomabschluss (FH) im Bereich Öffentliche Verwaltung, oder
- Erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Standardsoftware
- Kenntnisse der Sozialgesetzbücher, insbesondere des SGB IX, sind wünschenswert
Ihre persönlichen Kompetenzen:
- Sie sind teamfähig und serviceorientiert
- Sie sind fähig, strukturiert und selbständig zu arbeiten
- Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit
- Sie haben Freude an praktischer Rechtsanwendung
- Sie zeigen keine Scheu, sich im Rahmen der Digitalisierung auch Kenntnisse zu neuen Softwareanwendungen anzueignen (Dokumentenmanagementsystem, Fachverfahren etc.)
- Sie arbeiten gerne im Büro und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
- Sie sind bereit, sich in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten und sich fachspezifisch zu qualifizieren
- Sie haben ein empathisches, sicheres und verbindliches Auftreten sowie eine hohe Sozialkompetenz und arbeiten gern für und mit Menschen
- Sie sind bereit zur verbindenden Mitarbeiterführung
- Sie sind konfliktfähig und besitzen Durchsetzungsvermögen
- Eine sinnstiftende, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem Tariflichen Entgelt nach dem TVöD
- Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege (Gleitzeitregelung, Homeoffice, etc.)
- Beratung und Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Betreuungsmöglichkeiten
- Urlaubsanspruch von 30 Tagen, zusätzlich Heiligabend und Silvester bezahlt frei
- Gewährung einer Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsentgelt basierend auf Zielvereinbarungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterangebote
Helmstedt ist ein Arbeitsort:
- Mit kurzen Wegen (fußläufig alle Angelegenheiten des täglichen Bedarfs, Bahnhof, Kinos, Grünanlagen, Seen erreichbar)
- Mit günstigem Wohnraum, guter Verkehrsanbindung (A2, IC-Bahnhof) und wenig Verkehr
- Inmitten des Naturparks Elm-Lappwald zwischen den Städten BS, WOB, MD
Für den Landkreis Helmstedt ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein wichtiges Anliegen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (bis zu 3 Tage in der Woche) und Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich.
Bei Besetzung der Vollzeitstelle mit zwei Teilzeitkräften ist ein hohes Maß an gegenseitiger Absprache erforderlich, eine zeitgleiche Beschäftigung ist ausgeschlossen.
Staatlich anerkannte Hygienekontrolleur:in (m/w/d)
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten. Staatlich anerkannte Hygienekontrolleur:innen (m/w/d) im Gesundheitsamt Überwachen der Hygiene in Einrichtungen nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) und der Niedersächsischen Verordnung über ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten.
Staatlich anerkannte Hygienekontrolleur:innen (m/w/d)
im Gesundheitsamt
- Überwachen der Hygiene in Einrichtungen nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) und der Niedersächsischen Verordnung über Hygiene und Infektionsprävention in medizinischen Einrichtungen (NMedHygVO)
- Ermittlungs- und Beratungstätigkeiten nach IfSG sowie das Einleiten von Interventionsmaßnahmen
- Überwachen und Probenahmen von Trink- und Badewasser nach IfSG und Trinkwasserverordnung (TrinkwV)
- Durchführen der Belehrung nach §§ 42/43 IfSG
- Überwachen des Verkaufs von freiverkäuflichen Arzneimitteln
- Abschluss als staatlich anerkannte/r Hygienekontrolleur/in (m/w/d)
- Berufserfahrung und Vorkenntnisse bei medizinischen Themen, insbesondere im Bereich meldepflichtige Erreger sind wünschenswert
- Kenntnisse in MS-Office sowie in den Fachverfahren wie z.B. GUMAX, SurvNet@RKI, Äskulab, Octoware TN und in den Trinkwasserdatenbanken wären von Vorteil bzw. sollte die Bereitschaft bestehen, sich diese schnell anzueignen
- Gute Organisationsfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Bürgerorientierung
- Masernschutz entsprechend § 20 Abs. 9 IfSG für nach 1970 Geborene
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (41.400 € – 56.500 €)
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- 365€ Jobticket
- Firmenfitness mit Hansefit
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen
- Arbeitsort mit Parkplätzen am Dienstgebäude und guter Anbindung zum ÖPNV in der Hamburger Straße 226
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Braunschweig als Arbeitgeberin mit über 4.000 Mitarbeiter:innen bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze, auf denen Sie Verantwortung für das Leben in der Löwenstadt übernehmen können. Von A (Ärztin:Arzt) bis Z (Zimmerin:Zimmerer) ist alles vertreten.
Staatlich anerkannte Hygienekontrolleur:innen (m/w/d)
im Gesundheitsamt
- Überwachen der Hygiene in Einrichtungen nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG) und der Niedersächsischen Verordnung über Hygiene und Infektionsprävention in medizinischen Einrichtungen (NMedHygVO)
- Ermittlungs- und Beratungstätigkeiten nach IfSG sowie das Einleiten von Interventionsmaßnahmen
- Überwachen und Probenahmen von Trink- und Badewasser nach IfSG und Trinkwasserverordnung (TrinkwV)
- Durchführen der Belehrung nach §§ 42/43 IfSG
- Überwachen des Verkaufs von freiverkäuflichen Arzneimitteln
- Abschluss als staatlich anerkannte/r Hygienekontrolleur/in (m/w/d)
- Berufserfahrung und Vorkenntnisse bei medizinischen Themen, insbesondere im Bereich meldepflichtige Erreger sind wünschenswert
- Kenntnisse in MS-Office sowie in den Fachverfahren wie z.B. GUMAX, SurvNet@RKI, Äskulab, Octoware TN und in den Trinkwasserdatenbanken wären von Vorteil bzw. sollte die Bereitschaft bestehen, sich diese schnell anzueignen
- Gute Organisationsfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Bürgerorientierung
- Masernschutz entsprechend § 20 Abs. 9 IfSG für nach 1970 Geborene
- Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend den jeweiligen Vorerfahrungen inklusive Jahressonderzahlung (41.400 € – 56.500 €)
- Beitrag zur Zusatzrente
- 30 Urlaubstage
- zukunftssichere Arbeitsplätze
- flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6 bis 21 Uhr) und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- mobiles Arbeiten und Telearbeit
- 365€ Jobticket
- Firmenfitness mit Hansefit
- betriebliche Gesundheitsförderung
- Qualifizieren Sie sich mit unseren internen Fortbildungsprogrammen
- Arbeitsort mit Parkplätzen am Dienstgebäude und guter Anbindung zum ÖPNV in der Hamburger Straße 226
Wir stehen für
- Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt
- Geschlechtergerechtigkeit
- Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen
- Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund
Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Betrieb
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.
Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!
Du bist Führungskraft aus Leidenschaft und IT-Betrieb klingt für dich nach einem Herzensthema? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim!
Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:
- Du führst dein Team mit Begeisterung und bist die Person, die durch Unterstützung und gezielte Coaching-Möglichkeiten den Weg zur Entwicklung und zum Team-Erfolg weist.
- Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten IT-Betrieb und sorgst dafür, dass die IT-Infrastruktur, das Anwendungs- und Berechtigungsmanagement, die Administration des Kernbanksystems sowie das Dokumentenmanagement reibungslos funktionieren.
- Du baust mit deinem Team die operative Informationssicherheit aus und bist Sparringspartner in der Weiterentwicklung.
- Du gestaltest die Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen, dem IT-Betrieb und externen Dienstleistern, um eine effektive Kommunikation und Leistungserbringung zu gewährleisten.
- Du wirkst aktiv an der sinnstiftenden Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie mit und unterstützt IT-Projekte.
- Du kannst dir vorstellen perspektivisch als Abwesenheitsvertretung der Bereichsdirektorin tätig zu werden.
Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:
- Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
- Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
- Attraktive Vergütung gem. TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.
- Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
- Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
- Unsere Benefits im Überblick findest du hier.
- Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Bankbetriebslehre oder verwandte Studiengänge oder Sparkassenbetriebswirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.
- Idealerweise bringst du Führungserfahrung oder Berufserfahrung als Projektleiter:in mit.
- Du bist ein verantwortungsbewusstes und wertekonformes Vorbild für deine Mitarbeitenden und gestaltest eine positive Leistungskultur in der Abteilung.
- Mit deinem technischen Verständnis und deiner prozessualen Kompetenz erfüllst du die aufsichtsrechtlichen Anforderungen und entwickelst lösungsorientierte Konzepte für komplexe Probleme.
- Du hast Freude an einer eigenständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise und zeigst Interesse an finanziellen sowie digitalen Trends, um dich stetig weiterzuentwickeln.
Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!
Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de und Frau Ute Appuhn (Bereichsdirektorin Organisation) unter Tel. 05121 871-3636 oder per E-Mail unter ute.appuhn@sparkasse-hgp.de. als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.
Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!
Du bist Führungskraft aus Leidenschaft und IT-Betrieb klingt für dich nach einem Herzensthema? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim!
Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:
- Du führst dein Team mit Begeisterung und bist die Person, die durch Unterstützung und gezielte Coaching-Möglichkeiten den Weg zur Entwicklung und zum Team-Erfolg weist.
- Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten IT-Betrieb und sorgst dafür, dass die IT-Infrastruktur, das Anwendungs- und Berechtigungsmanagement, die Administration des Kernbanksystems sowie das Dokumentenmanagement reibungslos funktionieren.
- Du baust mit deinem Team die operative Informationssicherheit aus und bist Sparringspartner in der Weiterentwicklung.
- Du gestaltest die Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen, dem IT-Betrieb und externen Dienstleistern, um eine effektive Kommunikation und Leistungserbringung zu gewährleisten.
- Du wirkst aktiv an der sinnstiftenden Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie mit und unterstützt IT-Projekte.
- Du kannst dir vorstellen perspektivisch als Abwesenheitsvertretung der Bereichsdirektorin tätig zu werden.
Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:
- Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns – die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
- Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
- Attraktive Vergütung gem. TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.
- Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
- Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
- Unsere Benefits im Überblick findest du hier.
- Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Bankbetriebslehre oder verwandte Studiengänge oder Sparkassenbetriebswirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation.
- Idealerweise bringst du Führungserfahrung oder Berufserfahrung als Projektleiter:in mit.
- Du bist ein verantwortungsbewusstes und wertekonformes Vorbild für deine Mitarbeitenden und gestaltest eine positive Leistungskultur in der Abteilung.
- Mit deinem technischen Verständnis und deiner prozessualen Kompetenz erfüllst du die aufsichtsrechtlichen Anforderungen und entwickelst lösungsorientierte Konzepte für komplexe Probleme.
- Du hast Freude an einer eigenständigen, strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsweise und zeigst Interesse an finanziellen sowie digitalen Trends, um dich stetig weiterzuentwickeln.
Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.
Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!
Bei Fragen steht dir Frau Alexandra Schäfer aus dem Bereich Personal, Tel. 05121 871-2659 oder per E-Mail unter alexandra.schaefer@sparkasse-hgp.de und Frau Ute Appuhn (Bereichsdirektorin Organisation) unter Tel. 05121 871-3636 oder per E-Mail unter ute.appuhn@sparkasse-hgp.de. als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die individuelle Begleitung für Kinder und Jugendliche
Die Heilpädagogische Praxis Becking bietet mit Standort Lehrte und Hannover seit 20 Jahren qualifizierte Angebote im Rahmen der ambulanten Jugendhilfe an. Ein Arbeitsschwerpunkt liegt im Bereich Schule, wo wir die jungen Menschen und die Lehrkräfte vor dem Hintergrund von Inklusion im Sinne der Wiedereingliederung unterstützen. Diese Unterstützung erfolgt in Form von Schulbegleitung/bzw.-assistenz und Schulcoaching. Weitere ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Heilpädagogische Praxis Becking bietet mit Standort Lehrte und Hannover seit 20 Jahren qualifizierte Angebote im Rahmen der ambulanten Jugendhilfe an. Ein Arbeitsschwerpunkt liegt im Bereich Schule, wo wir die jungen Menschen und die Lehrkräfte vor dem Hintergrund von Inklusion im Sinne der Wiedereingliederung unterstützen.
Diese Unterstützung erfolgt in Form von Schulbegleitung/bzw.-assistenz und Schulcoaching.
Weitere Tätigkeitsschwerpunkte sind Frühförderung, autismusspezifische und heilpädagogische Förderung sowie heil- und sozialpädagogische Familienhilfe.
- Ihr Tätigkeitsbereich orientiert sich an den mit Kostenträgern, junge Menschen und deren Bezugspersonen entwickelten Förder- und Entwicklungszielen, in der Regel durch ein Hilfeplangespräch im zuständigen Jugendamt.
- Entwicklungsdiagnostik, das Erstellen von Förderplänen und Berichten für den Kostenträger sind weitere Aufgabenbereiche.
Wir suchen SozialpädagogInnen, HeilpädagogInnen, ErzieherInnen, HeilerziehungspflegerInnen, ErgotherapeutInnen, SozialassistenInnen sowie Studierende aus dem (sozial- und heil)-pädagogischen und psychologischen Bereich sowie qualifizierte Lern- und Rechtschreibtherapeuten.
- ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld
- Festanstellung
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- regelmäßige Supervisionen und Fallbesprechungen
- interne und externe Beteiligung an Fortbildungen
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (bis zu 75 € monatlich)
- Teil- und Vollzeit möglich
- Dienstwagen möglich
- umfangreiches Gesundheitsmanagement
Jobbeschreibung
Die Heilpädagogische Praxis Becking bietet mit Standort Lehrte und Hannover seit 20 Jahren qualifizierte Angebote im Rahmen der ambulanten Jugendhilfe an. Ein Arbeitsschwerpunkt liegt im Bereich Schule, wo wir die jungen Menschen und die Lehrkräfte vor dem Hintergrund von Inklusion im Sinne der Wiedereingliederung unterstützen.
Diese Unterstützung erfolgt in Form von Schulbegleitung/bzw.-assistenz und Schulcoaching.
Weitere Tätigkeitsschwerpunkte sind Frühförderung, autismusspezifische und heilpädagogische Förderung sowie heil- und sozialpädagogische Familienhilfe.
- Ihr Tätigkeitsbereich orientiert sich an den mit Kostenträgern, junge Menschen und deren Bezugspersonen entwickelten Förder- und Entwicklungszielen, in der Regel durch ein Hilfeplangespräch im zuständigen Jugendamt.
- Entwicklungsdiagnostik, das Erstellen von Förderplänen und Berichten für den Kostenträger sind weitere Aufgabenbereiche.
Wir suchen SozialpädagogInnen, HeilpädagogInnen, ErzieherInnen, HeilerziehungspflegerInnen, ErgotherapeutInnen, SozialassistenInnen sowie Studierende aus dem (sozial- und heil)-pädagogischen und psychologischen Bereich sowie qualifizierte Lern- und Rechtschreibtherapeuten.
- ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld
- Festanstellung
- Bezahlung angelehnt an TVöD
- regelmäßige Supervisionen und Fallbesprechungen
- interne und externe Beteiligung an Fortbildungen
- zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (bis zu 75 € monatlich)
- Teil- und Vollzeit möglich
- Dienstwagen möglich
- umfangreiches Gesundheitsmanagement
Laboringenieur*in (m/w/d)
Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld. Das ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Das Institut für Produktionstechnik der Fakultät Maschinenbau am Campus Wolfenbüttel sucht zum 01.03.2025 oder nächstmöglichen Termin eine*n unbefristete*n
Laboringenieur*in (m/w/d)
Vergütung: EG 11 TV-L
Umfang: 39,8 Std./Woche
Befristung: unbefristet
Beginn: 01.03.2025
Standort: Wolfenbüttel
- Entwicklung, Organisation und Durchführung von Laboren
- Betreuung der virtuellen Entwicklungs-Tools (CAD, Umformsimulation, 3D Powerwall)
- Durchführung von Tutorien
- Organisation und Durchführung von (Industrie-)Projekten
- Übernahme von Verwaltungsaufgaben
- abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Ingenieurwesen
- produktionstechnische Kenntnisse, insbesondere auf dem Gebiet der Umformtechnik
- CAD-Kenntnisse
- sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
- Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit mit Studierenden (Wissensvermittlung)
Wir wünschen uns eine teamorientierte Person, die uns bei der Erfüllung unseres Bildungs- und Forschungsauftrages aktiv unterstützt.
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule
- einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm
- Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie BildungsUrlaub
Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist Teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben.
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.
Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht.
Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.
Jobbeschreibung
Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Das Institut für Produktionstechnik der Fakultät Maschinenbau am Campus Wolfenbüttel sucht zum 01.03.2025 oder nächstmöglichen Termin eine*n unbefristete*n
Laboringenieur*in (m/w/d)
Vergütung: EG 11 TV-L
Umfang: 39,8 Std./Woche
Befristung: unbefristet
Beginn: 01.03.2025
Standort: Wolfenbüttel
- Entwicklung, Organisation und Durchführung von Laboren
- Betreuung der virtuellen Entwicklungs-Tools (CAD, Umformsimulation, 3D Powerwall)
- Durchführung von Tutorien
- Organisation und Durchführung von (Industrie-)Projekten
- Übernahme von Verwaltungsaufgaben
- abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Ingenieurwesen
- produktionstechnische Kenntnisse, insbesondere auf dem Gebiet der Umformtechnik
- CAD-Kenntnisse
- sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
- Englischkenntnisse
- Freude an der Arbeit mit Studierenden (Wissensvermittlung)
Wir wünschen uns eine teamorientierte Person, die uns bei der Erfüllung unseres Bildungs- und Forschungsauftrages aktiv unterstützt.
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule
- einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
- betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm
- Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie BildungsUrlaub
Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist Teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenenfalls mit, welchen Beschäftigungsumfang Sie anstreben.
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.
Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht.
Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf.
Omnikanalberater (m/w/d)
Standort: Celle Stadt Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht! Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen. Bewerben Sie sich in unter 5 ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Standort: Celle Stadt
Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!
Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.
Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf „Jetzt hier bewerben“ – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.
Was Sie erwartet
- Individuelle, aktive und ganzheitliche Kundenberatung eines zugeordneten Kundenstamms zu unseren Leistungen und Produktangeboten
• Schwerpunkt Anlageberatung
• Betreuung von Vermögenden Privatkunden und internen Mitarbeitenden
• Einsatz digitaler Beratungsmedien
- Sie erkennen weitergehenden Beratungsbedarf
- Neukundenakquisition
- Standortübergreifende Zusammenarbeit im Team
Womit wir punkten
- 32 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester frei
- Mobiles Arbeiten bis zu 40%
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness
- Jobrad-Leasing
- Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals
- Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie
Was Sie mitbringen
- Bankausbildung
- Zusätzlich Abschluss des Sparkassenbetriebswirts oder eine vergleichbare Qualifikation
- Affinität zu digitalen Medien und Sicherheit in der Online-Beratung
- Bereitschaft zum Besuch des Fachseminars Deka-Investment Berater/in
- Sie arbeiten kundenorientiert, sind kontaktfreudig und haben eine hohe Überzeugungskraft
- Ihr Profil wird durch Interesse und Leidenschaft für das Wertpapiergeschäft abgerundet
Vergütung
Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem.
Weitere Informationen
Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.
Die Bewerbungsfrist endet am 19.01.2025.
Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen.
Ihre Ansprechpartner
- Thilo Schaffrin, Leitung Omnikanalberatung, T 05371 814 – 31910
- Daniela Schulz, Personalreferentin, Tel.: 05371 814 – 74132
Jobbeschreibung
Standort: Celle Stadt
Wir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!
Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.
Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf „Jetzt hier bewerben“ – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.
Was Sie erwartet
- Individuelle, aktive und ganzheitliche Kundenberatung eines zugeordneten Kundenstamms zu unseren Leistungen und Produktangeboten
• Schwerpunkt Anlageberatung
• Betreuung von Vermögenden Privatkunden und internen Mitarbeitenden
• Einsatz digitaler Beratungsmedien
- Sie erkennen weitergehenden Beratungsbedarf
- Neukundenakquisition
- Standortübergreifende Zusammenarbeit im Team
Womit wir punkten
- 32 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester frei
- Mobiles Arbeiten bis zu 40%
- Flexible Arbeitszeitregelung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness
- Jobrad-Leasing
- Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals
- Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie
Was Sie mitbringen
- Bankausbildung
- Zusätzlich Abschluss des Sparkassenbetriebswirts oder eine vergleichbare Qualifikation
- Affinität zu digitalen Medien und Sicherheit in der Online-Beratung
- Bereitschaft zum Besuch des Fachseminars Deka-Investment Berater/in
- Sie arbeiten kundenorientiert, sind kontaktfreudig und haben eine hohe Überzeugungskraft
- Ihr Profil wird durch Interesse und Leidenschaft für das Wertpapiergeschäft abgerundet
Vergütung
Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem.
Weitere Informationen
Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.
Die Bewerbungsfrist endet am 19.01.2025.
Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen.
Ihre Ansprechpartner
- Thilo Schaffrin, Leitung Omnikanalberatung, T 05371 814 – 31910
- Daniela Schulz, Personalreferentin, Tel.: 05371 814 – 74132
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gesellenprüfungswesen & Anerkennungsverfahren ausländischer Bildungsabschlüsse
Etwas Sinnvolles tun? Arbeiten können Sie überall. Sie suchen berufliche Erfüllung und wollen etwas Sinnvolles mitgestalten? Das Handwerk ist der Treiber bei Klimaschutz und der Transformation unseres Landes. Das Handwerk hat mit der Reparatur quasi die Nachhaltigkeit erfunden. Wir, die Mitgliederorganisation des Handwerks, sind die Macher hinter den Machern, den 7.600 Betrieben mit rund 44.000 ... Weiterlesen ...Jobbeschreibung
Etwas Sinnvolles tun?
Arbeiten können Sie überall. Sie suchen berufliche Erfüllung und wollen etwas Sinnvolles mitgestalten? Das Handwerk ist der Treiber bei Klimaschutz und der Transformation unseres Landes. Das Handwerk hat mit der Reparatur quasi die Nachhaltigkeit erfunden. Wir, die Mitgliederorganisation des Handwerks, sind die Macher hinter den Machern, den 7.600 Betrieben mit rund 44.000 Beschäftigten in Südniedersachsen. Wir halten dem Handwerk für die Bewältigung dieser enormen Aufgabe den Rücken frei und gestalten die politischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen mit. Wollen Sie Teil dieser Familie Handwerk sein? – dann sind Sie bei uns herzlich willkommen.
Für unsere Abteilung Berufliche Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsvolle Unterstützung für die Sachbearbeitung mit Schwerpunkt im Anerkennungsverfahren ausländischer Bildungsabschlüsse. Ein weiterer Teil dieser Stelle entfällt auf die Überwachung der rechtssicheren Durchführung von Gesellenprüfungen. Für diese Sicherstellung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gesellenprüfungswesen & Anerkennungsverfahren
ausländischer Bildungsabschlüsse.
Werden Sie Teil unseres Teams Ausbildung und begleiten Sie uns in eine wachstumsorientierte Zukunft, die Sie aktiv mitgestalten wollen, sowie auf einen spannenden Weg in eine zunehmend digitale Verwaltungspraxis.
- Beratung der Antragsstellenden zum Verfahren und ggf. zu den erforderlichen Ausgleichsmaßnahmen
- Prüfung, Durchführung und Dokumentation der Verfahren zur Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse
- Bearbeitung der Anträge gemäß den verwaltungsrechtlichen und fachlichen Vorschriften
- Erstellung der Bescheide im Entwurf zur Zeichnung
- Eigenständige Zusammenarbeit mit den lokalen Beratungseinrichtungen, übergreifende Zusammenarbeit der zuständigen Stellen im Handwerk
- Überwachung und Organisation der kammereigenen und innungsorganisiserten Gesellenprüfung
- Beteiligung an der inhaltlichen Gestaltung und Organisation von Prüferschulungen
- Verwaltung der Prüfungsausschüsse
- Einschlägige Berufserfahrung im Handwerk (z.B. Gesellin bzw. Geselle)
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbarer Abschluss
- Teamgeist sowie Freude daran, Verantwortung in einem anspruchsvollen Umfeld zu übernehmen
- Ein hohes Maß an Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie sehr gute Rechtschreibkenntnisse
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse und eine stark ausgeprägte Affinität zu technischen Neuerungen und deren Umsetzung
- Einen entwicklungsfähigen und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Eine offene Gesprächskultur und eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Ein Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 8 mit allen weiteren Vorzügen des öffentlichen Dienstes
- Attraktive Sozialleistungen wie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gesellenprüfungswesen & Anerkennungsverfahren ausländischer Bildungsabschlüsse
Jobbeschreibung
Etwas Sinnvolles tun?
Arbeiten können Sie überall. Sie suchen berufliche Erfüllung und wollen etwas Sinnvolles mitgestalten? Das Handwerk ist der Treiber bei Klimaschutz und der Transformation unseres Landes. Das Handwerk hat mit der Reparatur quasi die Nachhaltigkeit erfunden. Wir, die Mitgliederorganisation des Handwerks, sind die Macher hinter den Machern, den 7.600 Betrieben mit rund 44.000 Beschäftigten in Südniedersachsen. Wir halten dem Handwerk für die Bewältigung dieser enormen Aufgabe den Rücken frei und gestalten die politischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen mit. Wollen Sie Teil dieser Familie Handwerk sein? – dann sind Sie bei uns herzlich willkommen.
Für unsere Abteilung Berufliche Bildung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und verantwortungsvolle Unterstützung für die Sachbearbeitung mit Schwerpunkt im Anerkennungsverfahren ausländischer Bildungsabschlüsse. Ein weiterer Teil dieser Stelle entfällt auf die Überwachung der rechtssicheren Durchführung von Gesellenprüfungen. Für diese Sicherstellung suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen
Sachbearbeiter (m/w/d) für das Gesellenprüfungswesen & Anerkennungsverfahren
ausländischer Bildungsabschlüsse.
Werden Sie Teil unseres Teams Ausbildung und begleiten Sie uns in eine wachstumsorientierte Zukunft, die Sie aktiv mitgestalten wollen, sowie auf einen spannenden Weg in eine zunehmend digitale Verwaltungspraxis.
- Beratung der Antragsstellenden zum Verfahren und ggf. zu den erforderlichen Ausgleichsmaßnahmen
- Prüfung, Durchführung und Dokumentation der Verfahren zur Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse
- Bearbeitung der Anträge gemäß den verwaltungsrechtlichen und fachlichen Vorschriften
- Erstellung der Bescheide im Entwurf zur Zeichnung
- Eigenständige Zusammenarbeit mit den lokalen Beratungseinrichtungen, übergreifende Zusammenarbeit der zuständigen Stellen im Handwerk
- Überwachung und Organisation der kammereigenen und innungsorganisiserten Gesellenprüfung
- Beteiligung an der inhaltlichen Gestaltung und Organisation von Prüferschulungen
- Verwaltung der Prüfungsausschüsse
- Einschlägige Berufserfahrung im Handwerk (z.B. Gesellin bzw. Geselle)
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbarer Abschluss
- Teamgeist sowie Freude daran, Verantwortung in einem anspruchsvollen Umfeld zu übernehmen
- Ein hohes Maß an Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie sehr gute Rechtschreibkenntnisse
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse und eine stark ausgeprägte Affinität zu technischen Neuerungen und deren Umsetzung
- Einen entwicklungsfähigen und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- Eine offene Gesprächskultur und eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit
- Ein Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe 8 mit allen weiteren Vorzügen des öffentlichen Dienstes
- Attraktive Sozialleistungen wie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
Sachbearbeitung im Bereich Bauleitplanung, Straßen und Umwelt (d/m/w)
Die Gemeinde Uetze (rund 22.000 Einwohner) in der Region Hannover hat mit ihren rund 500 Mitarbeitenden viel vor – werden Sie ein Teil davon!Egal, ob Sie erst am Anfang Ihres Berufslebens stehen oder eine neue Herausforderung suchen, wir bieten Ihnen die Chance in unserer Gemeinde eine interessante Tätigkeit auszuüben. Stellenausschreibung Gestalten Sie die Zukunft unserer ... Weiterlesen ...
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Uetze (rund 22.000 Einwohner) in der Region Hannover hat mit ihren rund 500 Mitarbeitenden viel vor – werden Sie ein Teil davon!Egal, ob Sie erst am Anfang Ihres Berufslebens stehen oder eine neue Herausforderung suchen, wir bieten Ihnen die Chance in unserer Gemeinde eine interessante Tätigkeit auszuüben.
Stellenausschreibung
Gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinde mit!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet qualifiziertes Personal für die
Sachbearbeitung im Bereich Bauleitplanung, Straßen und Umwelt (d/m/w)
(Entgeltgruppe 9c)
im Fachbereich Bürgerservice, Bauen und Verkehr der Gemeinde Uetze in Vollzeit mit 39 Wochenstunden oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden.
- Allgemeine Aufgaben der kommunalen Bauleitplanung und Bauordnung
- Durchführung der bauleitplanerischen Verfahren
- Prüfung des gesetzlichen Vorkaufsrechtes gem. § 24 BauGB
- Stellungnahmen zu Bauanträgen/ Bauanzeigen und Bauvoranfragen
- Gremienarbeit
- Protokollführung im Fachausschuss
Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.
- Sie haben eine Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten und den zweiten Verwaltungslehrgang (AII) abgeschlossen oder
- Sie haben eine Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten, besitzen zusätzlich mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung vorzugsweise im Bereich Bauleitplanung und sind bereit den AII zeitnah zu absolvieren
- Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit erster juristischer Staatsprüfung oder mit dem Abschluss Bachelor of Law
- Sie verfügen über ein Studium in den Fachrichtungen Städtebau, Stadtplanung, Stadtentwicklung, Architektur mit Vertiefung Städtebau, Geographie, Bauleitplanung, Landschaftsplanung oder –architektur, Raumwissenschaften, Regionalplanung, Urbanistik oder einer anderen räumlich-planerischen Fachrichtung mit städtebaulicher Vertiefung
- Sie besitzen ein ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit
- Sie verfügen über eine gute Organisationsfähigkeit, hohe Belastbarkeit, Sozialkompetenz, Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Sie besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und können sich schnell in neue Aufgabengebiete einarbeiten
- Voraussetzung zur Übernahme der Stelle sind gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, bzw. ein Nachweis über einen Sprachkurs mind. Niveau C 1
- Der sichere Umgang mit dem MS-Office-Paket wird vorausgesetzt
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
- Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
- Die Möglichkeit ein Dienstrad „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen
- Jobticket
- Mitgliedschaft im Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
- Nutzung unserer Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen: Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m.)
- Hausinterne Massagetermine
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Uetze (rund 22.000 Einwohner) in der Region Hannover hat mit ihren rund 500 Mitarbeitenden viel vor – werden Sie ein Teil davon!Egal, ob Sie erst am Anfang Ihres Berufslebens stehen oder eine neue Herausforderung suchen, wir bieten Ihnen die Chance in unserer Gemeinde eine interessante Tätigkeit auszuüben.
Stellenausschreibung
Gestalten Sie die Zukunft unserer Gemeinde mit!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet qualifiziertes Personal für die
Sachbearbeitung im Bereich Bauleitplanung, Straßen und Umwelt (d/m/w)
(Entgeltgruppe 9c)
im Fachbereich Bürgerservice, Bauen und Verkehr der Gemeinde Uetze in Vollzeit mit 39 Wochenstunden oder Teilzeit mit mind. 30 Wochenstunden.
- Allgemeine Aufgaben der kommunalen Bauleitplanung und Bauordnung
- Durchführung der bauleitplanerischen Verfahren
- Prüfung des gesetzlichen Vorkaufsrechtes gem. § 24 BauGB
- Stellungnahmen zu Bauanträgen/ Bauanzeigen und Bauvoranfragen
- Gremienarbeit
- Protokollführung im Fachausschuss
Um den vielfältigen Aufgaben flexibel begegnen zu können, kann sich der Aufgabenzuschnitt jederzeit dynamisch auf die aktuell zu bearbeitenden Themen anpassen.
- Sie haben eine Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten und den zweiten Verwaltungslehrgang (AII) abgeschlossen oder
- Sie haben eine Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten, besitzen zusätzlich mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung vorzugsweise im Bereich Bauleitplanung und sind bereit den AII zeitnah zu absolvieren
- Alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit erster juristischer Staatsprüfung oder mit dem Abschluss Bachelor of Law
- Sie verfügen über ein Studium in den Fachrichtungen Städtebau, Stadtplanung, Stadtentwicklung, Architektur mit Vertiefung Städtebau, Geographie, Bauleitplanung, Landschaftsplanung oder –architektur, Raumwissenschaften, Regionalplanung, Urbanistik oder einer anderen räumlich-planerischen Fachrichtung mit städtebaulicher Vertiefung
- Sie besitzen ein ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur selbstständigen Arbeit
- Sie verfügen über eine gute Organisationsfähigkeit, hohe Belastbarkeit, Sozialkompetenz, Team-, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Sie besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und können sich schnell in neue Aufgabengebiete einarbeiten
- Voraussetzung zur Übernahme der Stelle sind gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, bzw. ein Nachweis über einen Sprachkurs mind. Niveau C 1
- Der sichere Umgang mit dem MS-Office-Paket wird vorausgesetzt
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Eine krisensichere Beschäftigung mit tarifgerechter und leistungsorientierter Bezahlung
- Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitsplatz in modernen, hellen Büroräumen sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
- Die Möglichkeit ein Dienstrad „JobRad“ (auch E-Bike) zu leasen
- Jobticket
- Mitgliedschaft im Firmenfitnessprogramm (Hansefit)
- Nutzung unserer Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen: Shopping, Freizeit, Reisen, Kultur u. v. m.)
- Hausinterne Massagetermine