Jobs in Erfurt und Umgebung

Jobbeschreibung

Hast du Interesse daran, hilfsbedürftige Menschen direkt zu unterstützen und ihnen ein mobiles Leben zu ermöglichen?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Für den Fahrdienst der Malteser suchen wir in Erfurt und Umgebung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in Teilzeit (20 Stunden/Woche) oder auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob). Sage uns einfach, was für Dich passt. 

• Durchführen von Fahrten
• Betreuung und Begleitung der Fahrgäste vor, während und nach der Fahrt
• Führen des Dienstfahrzeuges unter Beachtung der gesetzlichen und organisationsinternen Vorschriften
• Sorge um die Verkehrs- und Betriebssicherheit des Fahrzeuges
• Ausführung von Arbeiten der Fahrzeugpflege
• Dokumentation der Fahrten nach den Vorgaben des Qualitätsmanagementsystems
• Unterstützung der Dienststellenleitung und der Diensteleitungen in ihren Aufgaben

• Gültiger Führerschein der Klasse B
• Strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
• Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit behinderten oder kranken Menschen
• Eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten der Malteser

• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas
• Strukturierte Einarbeitung nach Vorgaben unseres Qualitätsmanagements
• Eine arbeitgebergeförderte Altersvorsorge
• Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem gemeinnützigen Unternehmen
• Diverse Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende

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Jobbeschreibung

Das Thüringer Landes­rechen­zentrum (TLRZ) ist der zentrale IT-Dienst­leister der Thüringer Landes­Verwaltung. Gestalten Sie mit uns die Digitalisierung der Thüringer Verwaltung!

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams als

Sachbearbeiter Vergabestelle (m/w/d)

am Standort Erfurt, Ludwig-Erhard-Ring.

• Vorbereitung und Durchführung nationaler und europa­weiter Vergabe­verfahren gemäß den Vorschriften des Gesetzes gegen Wett­bewerbs­beschränkungen (GWB), der Vergabe­verordnung (VgV) sowie des Thüringer Vergabe­gesetzes (ThürVgG)
• Analyse des Beschaffungs­gegenstands sowie optimale Ausgestaltung des Vergabe­verfahrens unter Beachtung der vergabe­rechtlichen Regelungen
• Beratung der Fach­bereiche bei der Erstellung der Leistungs­beschreibungen sowie bei der Abstimmung der Vertrags­bedingungen
• Vor- und Nachbereitung von Verhand­lungen
• Beratung der Fachbereiche zu vergabe­recht­lichen Frage­stellungen, z. B. bei der Planung und der Bedarfs­analyse
• Mitwirkung an der Fort­entwicklung der Vergabe­stelle des TLRZ zur zentralen IT-Vergabe­stelle für die Thüringer Landes­Verwaltung
• Sachbearbeitung für Bestands­verträge im Rahmen des Vertrags­manage­ments

• Laufbahn­befähigung für den gehobenen nicht­technischen Verwaltungs­dienst (Diplom-Verwaltungs­wirt/-in – FH)
  oder
• Abgeschlossenes Hochschul­studium (FH-Diplom oder Bachelor) eines Studien­gangs mit dem Schwer­punkt in der öffent­lichen Verwaltung oder im Bereich Recht
• Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch­kenntnisse

Sie verfügen über folgende Erfahrungen und Kenntnisse:

• Mehrjährige Berufs­erfahrung im Bereich Vergabe öffentlicher Aufträge sowie Erfahrungen in der Anwendung eines Dokumenten­management­systems
• Technisches Verständnis und Interesse an Informations- und Kommuni­ka­tions­technologien

• Bei Vorliegen der tarif­rechtlichen Voraus­setzungen und je nach übertragenem Aufgaben­umfang erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgelt­gruppe 10 TV-L. Der Dienst­posten ist im Ergebnis der analytischen Dienst­posten­bewertung mit der Besoldungs­gruppe A 11 ThürBesO A bewertet.
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Diese Arbeitgebervorteile zeichnen uns aus:

• Tarifliche Vergütung mit aktuell 30 Tagen Urlaub und Jahres­sonder­zahlung
• Betriebliche Alters­vorsorge in der Zusatz­versorgung des öffent­lichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeit, Möglich­keit zur Arbeit im Homeoffice / Telearbeit
• Eine zielgerichtete und umfang­reiche Einarbeitung
• Umfangreiche jährliche Weiter­bildungs­angebote und Entwicklungs­chancen

Jobbeschreibung

Als kreativer Freigeist wollen Sie die Transformation eines IT-Dienst­leisters zum cloud­basierten Rechen­zentrum aktiv mitgestalten? Dann sind Sie im Thüringer Landes­rechen­zentrum genau richtig, denn der Öffentliche Dienst ist alles andere als lang­weilig – finden wir!

Wir suchen Sie zum nächst­möglichen Zeit­punkt als

Netzwerkmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Voice over IP

am Standort Erfurt, Ludwig-Erhard-Ring.

• Betrieb und Monitoring von Voice over IP- (VoIP-)Systemen
• Konzeption und Realisierung von Erweiterungen und Anpassungen von Kommuni­ka­tions­netzen im Spezialisten­team
• Installation, Erweiterung und Austausch der Infra­struktur inkl. zugehöriger Dokumentation
• Steuerung und Überwachung von externen Dienst­leistern
• Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Betriebs- und Sicher­heits­konzepten
• Kommunikation mit internen und externen Partnern

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fach­hoch­schul­studium auf dem Gebiet der Informatik, einer verwandten Fach­richtung oder
• eine vergleich­bare Qualifikation bzw. fach­bezogene Berufs­ausbildung mit mehr­jähriger Berufs­erfahrung

Sie verfügen über folgende Erfahrungen:

• Umfangreiche Erfahrungen in der Installation und Administration von Telefonie-Systemen
• Kenntnisse zu VoIP-Technologien, gerne auch tieferes Wissen in den Protokollen SIP, RTP, TCP/IP und zu Codecs G.711, G.729 und T.38
• Erfahrungen im Troubleshooting in o. g. Bereichen sind von Vorteil
• Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes Fach-Englisch in Wort und Schrift

Die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheits­überprüfung (Ü2) gemäß ThürSÜG, zum Rufbereit­schafts­dienst und zu gelegentlichen Dienst­reisen (Führer­schein Klasse B) setzen wir voraus.

• Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen und je nach übertragenem Aufgaben­umfang erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgelt­gruppe 10 TV-L
• Ein unbefristetes Arbeits­verhältnis

Diese Arbeitgebervorteile zeichnen uns aus:

• Tarifliche Vergütung mit aktuell 30 Tagen Urlaub und Jahres­sonder­zahlung
• Betriebliche Alters­vorsorge in der Zusatz­versorgung des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice / Telearbeit
• Eine zielgerichtete und umfang­reiche Einarbeitung
• Umfangreiche jährliche Weiter­bildungs­angebote und Entwicklungs­chancen
• Bei Vorliegen der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen kann eine Verbeamtung für die Fach­richtung des informationstechnischen Dienstes geprüft werden

Jobbeschreibung

Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (m/w/d) Rehabilitation

Erfurt

unbefristet

Vollzeit

78.000 € – 91.000 €

Für unsere Bezirksverwaltung Erfurt suchen wir Sie!

Gemeinsam die Arbeitswelt bewegen!

Flexible Arbeitszeiten, neue Prozessabläufe, Digitalisierung: Die Arbeitswelt wandelt sich stetig. Tragen Sie bei der VBG dazu bei, sichere und gesunde Arbeitsbedingungen zu fördern. Jetzt und in Zukunft.

Fühlt sich gut an – machen Sie mit uns das Arbeitsleben sicherer

Als gesetzliche Unfall­versicherung betreuen wir über 1,6 Millionen Unter­nehmen bundesweit. Unser Auftrag: Arbeits­unfälle und Berufs­krank­heiten verhindern und im Schadens­fall schnelle Hilfe leisten. Mit Ihrer Arbeit helfen Sie, die mentale und physische Gesund­heit am Arbeits­platz zu schützen – für die oder den Einzelnen, für Unternehmen und unsere Gesell­schaft. Es erwarten Sie 2.400 sozial-engagierte Kolleginnen und Kollegen, eine gesunde Aufgaben­vielfalt, zahl­reiche Benefits und eine Arbeit­geberin, die sich mit optimalen Arbeits­bedingungen bestens auskennt. Bewerben Sie sich!

• Fachliche und allgemeine Leitung u. a.
  • die Themenverantwortung im Bereich der Rehabilitation tragen und die Abteilung gegenüber vorgesetzten Stellen sowie nach außen vertreten
  • die Umsetzung der kontinuierlichen Verbesserung im Rahmen des Qualitäts­managements nach der DIN EN ISO 9001 verantworten
  • das Netzwerk der VBG mit den Leistungs­erbringenden der stationären und ambulanten medizinischen Rehabilitation aufbauen und weiter­entwickeln
  • Leistungs- und Finanz­ziele für die übertragenen Dienst­leistungen konkretisieren sowie Vertrags­abschlüsse mit Leistungs­erbringenden initiieren
  • in Gremien der DGUV bundes­weite Standards der Rehabilitation entwickeln, die für alle Unfall­versicherungs­träger gelten
• Personal-, Finanz- und Organisations­verantwortung
• Verantwortung für die Rehabilitation und Entschädigung in der BV

• Sie besitzen einen Hochschul­abschluss (Master) in einer dem Einsatz­bereich entsprechenden Fachrichtung, z. B. Sozial­versicherung (Schwerpunkt Unfall­versicherung) oder Rechts­wissen­schaften (2. Juristisches Staats­examen)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenz­rahmens für Sprachen)
• Sie haben langjährige Führungs­erfahrung und Berufs­erfahrung im Sozial­versicherungs­recht, möglichst im Bereich der gesetz­lichen Unfall­versicherung
• Sie verbinden eine hohe Ziel­orientierung mit ausgeprägtem Qualitäts­bewusstsein
• Sie besitzen eine kreative, strategische Denkweise und ausgeprägte Konzeptions- und Umsetzungs­stärke
• Sie zeichnen sich durch Verantwortungs­bewusst­sein, Entscheidungs­fähigkeit, Durch­setzungs­vermögen, Lösungs­orientierung und Weit­blick aus
• Sie haben eine klare, zielgruppen­gerechte Kommunikations- und Präsentations­fähigkeit

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familien­freundlich­keit lebt
• Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungs­volles Aufgaben­gebiet
• Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 15 BG-AT. Soweit Sie bereits als Dienstordnungs­angestellte / Dienst­ordnungs­angestellter (m/w/d) des höheren Dienstes beschäftigt sind, wird bei Vorliegen der dienstlichen und persönlichen Voraus­setzungen eine Beschäftigung im DO-Anstellungs­verhältnis in der Besoldungs­gruppe A15 BBesO angeboten. Sollten Sie Beamtin/ Beamter (m/w/d) des höheren Dienstes sein, bieten wir die Fort­führung des bisherigen Beamten­verhältnisses im Rahmen einer Abordnung mit dem Ziel der Versetzung bis zur Besoldungs­gruppe A 15 BBesO an. Sollten Sie sich nicht bereits in einem DO-Anstellungs­verhältnis oder Beamten­verhältnis befinden, ist bei Vorliegen der dienstlichen und persönlichen Voraus­setzungen eine Berufung in ein Beamten­verhältnis auf Probe nach einem halben Jahr möglich
• Die Möglichkeit einer Teilzeit­beschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
• Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z. B.: flexible Arbeits­zeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; 30 Tage Urlaub/Jahr; betriebliche Alters­vorsorge)
• Einen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
• Eine individuelle behinderten­gerechte Arbeits­platz­gestaltung und Ausstattung

Jobbeschreibung

Wir machen uns stark für unsere Stadt: mit Strom, Gas, Wasser, Wärme und zahlreichen Freizeitangeboten für Meiningen. Als modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen sind wir, die Stadtwerke Meiningen, heute bereits Arbeitgeber für mehr als 150 engagierte Beschäftigte. So vielseitig wie unsere Geschäftsfelder sind dabei auch die beruflichen Möglichkeiten. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv Veränderung und Zukunft mitzugestalten.

Wir freuen uns, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als wertvolle Verstärkung bei uns willkommen zu heißen.

• Leitung eines Fachgebietes, das medienübergreifende Baumaßnahmen koordiniert plant und realisiert in enger Abstimmung mit der Stadt Meiningen und weiteren Straßenbaulastträgern
• Führung und Entwicklung eines kleinen Teams einschließlich Ressourcenplanung und Arbeitsschutz
• Budgetplanung und -überwachung
• Sicherstellung einer hohen Kunden- und Geschäftspartnerorientierung
• selbstständige Planungsleistungen bzw. Bindung externer Planungsleistungen gemäß HOAI
• Erstellung von Leistungsverzeichnissen; Mitwirkung bei der Vergabe, Realisierung und Abrechnung von Baumaßnahmen mit regelmäßiger Budgetkontrolle
• Wahrnehmung der Bauherrenpflichten ggü. Auftragnehmern, Behörden und Überwachungsorganen
• Erstellung von Leitungsauskünften sowie Stellungnahmen zu behördlichen Bauantrags-, Planungs- und Genehmigungsverfahren

• akademische Ausbildung in einer Fachrichtung des Baugewerbes, idealerweise mit Schwerpunkt Tiefbau
• einschlägige Berufserfahrung in Planung und Bau von Ver-/Entsorgungsnetzen wünschenswert
• gute Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher Bestimmungen wie z.B. BGB, GWB, VOB, HOAI und weitere
• Führerschein Klasse B
• überdurchschnittliches Engagement, kommunikative Fähigkeiten
• hohes Maß an Verantwortung, Eigeninitiative, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• teamorientierte Arbeitsweise und gutes Konfliktmanagement

• eine leistungsgerechte Entlohnung (TVöD)
• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• diverse Benefits wie beispielsweise „Jobbike“
• Gesundheits- und Sportangebote

Jobbeschreibung

Stellenausschreibung

Die Materialforschungs- und -prüfanstalt an der Bauhaus-Universität Weimar (MFPA) ist eine außeruniver­sitäre Forschungseinrichtung und amtliche Prüfstelle in Thüringen. Sie verfügt über eine AZAV-Zertifizierung als Bildungsträger. Mit ungefähr 130 Beschäftigten werden vorwiegend anwendungsorientierte Forschungs­projekte bearbeitet, Prüfungen, Kalibrierungen, Inspektionen und Zertifizierungen sowie Bildungsprojekte durchgeführt. Die MFPA gehört zum Geschäftsbereich des Thüringer Ministeriums für Wirtschaft, Wissen­schaft und Digitale Gesellschaft. Zur Förderung von Forschungsaktivitäten im Life Cycle Material Enginee­ring unterstützt das Land Thüringen die MFPA mittels eigens eingerichteter Forschungsgruppen.

An der MFPA ist zum 01.04.2025 folgende Stelle

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/-in (alle Geschlechter)

zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „Digitale Modelle und Simulation“, Arbeitsgruppe „Modelle und numerische Simulation“ mit dem Arbeitsort Weimar zu besetzen.

Aufgaben:

• Wissenschaftliche Mitarbeit in interdisziplinären Forschungsprojekten auf dem Gebiet der Wärme­behandlung metallischer Bauteile
• Numerische Umsetzung kontinuumsmechanischer Formulierungen von metallphysikalischen Umwandlungsvorgängen auf unterschiedlichen Betrachtungsskalen mittels höherer Programmier­sprachen
• Präsentation der Projektergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen sowie Publikation der Projektinhalte in Tagungsbänden und wissenschaftlichen Fachzeitschriften in Deutsch und Englisch

Qualifikation:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Maschinen­bau, Materialwissenschaften, Physik oder ähnlicher entsprechender ingenieur- oder natur­wissenschaftlicher Fächer
• Sehr gute Kenntnisse in Technischer Mechanik, Kontinuumsmechanik und thermischen Umwand­lungsprozessen metallischer Werkstoffe
• Erfahrung in der Entwicklung und Anwendung höherer Programmiersprachen (z. B. Python, C++, FORTRAN) zur Modellierung und Simulation
• Kenntnisse in der Implementierung kontinuumsmechanischer Modelle und der Anwendung von Simulationswerkzeugen (z. B. FEM, CFD)
• Sicherer Umgang mit experimentellen und numerischen Daten sowie deren Interpretation
• Erfahrung in der Erstellung technischer Berichte und wissenschaftlicher Publikationen auf Deutsch und Englisch
• Selbstständige, kreative und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
• Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektpartnern
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe B2)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1)

Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation / Promotion ist gegeben. Die geforderten Qualifikationen sind anhand von Zeugnissen, Unterlagen usw. zu belegen bzw. nachzuweisen. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen bitte einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses bei.

Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Benefits:

• Vergütung und Sozialleistungen entsprechend den persönlichen und fachlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L, Vollzeitbeschäftigung, (Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 35h/ Woche möglich). Die Tätigkeit ist zunächst für zwei Jahre befristet. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
• Hervorragend ausgestattete Labore
• Unterstützung bei der Einarbeitung in die Themenbereiche
• Interessante Aufgabenstellungen in einem innovativen und dynamischen Forschungs- und Dienstleistungsbereich
• Weiterbildungsmöglichkeiten und eigene Entwicklungspotenziale
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

Jobbeschreibung

Wir machen uns stark für unsere Stadt: mit Strom, Gas, Wasser, Wärme und zahlreichen Freizeitangeboten für Meiningen. Als modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen sind wir, die Stadtwerke Meiningen, heute bereits Arbeitgeber für mehr als 150 engagierte Beschäftigte. So vielseitig wie unsere Geschäftsfelder sind dabei auch die beruflichen Möglichkeiten. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv Veränderung und Zukunft mitzugestalten.

Wir freuen uns, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als wertvolle Verstärkung bei uns willkommen zu heißen.

• verantwortlich für den Energieeinkauf
• Steuerung und Optimierung der Fahrpläne unserer Erzeugungsanlagen
• Analysierung der Energiemärkte und Festlegung der Beschaffungsstrategie
• Kalkulation von Preisen und Erstellung von Risikoanalysen

• selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
• abgeschlossenes Wirtschaftsstudium

• eine leistungsgerechte Entlohnung (TVöD)
• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• diverse Benefits wie beispielsweise „Jobbike“
• Gesundheits- und Sportangebote

Jobbeschreibung

Die Stadtverwaltung Erfurt bietet sichere und wirtschaftsunabhängige Arbeitsplätze mit umfassenden tariflichen bzw. beamten- und besoldungsrechtlichen Leistungen, regelmäßigen Tariferhöhungen und bedarfsgerechten fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches sowie gesundheitsfördernde und –erhaltende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Das Tiefbau- und Verkehrsamt übernimmt die Aufgaben des Straßenbaulastträgers und der Unteren Straßenverkehrsbehörde. Rund 200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verantwortlich für den Bau, die Erhaltung und den Betrieb der öffentlichen Straßen, Wege und Plätze, der Brücken und weiterer Ingenieurbauten einschließlich der Beleuchtungs-, Verkehrsleit- und Straßenentwässerungsanlagen. Unter anderem 10,5 Millionen Quadratmeter Verkehrsanlage haben die TVA-ler im Blick, um die Verkehrssicherheit in der Landeshauptstadt zu gewährleisten.

Das Aufgabengebiet umfasst die Koordinierung von Tief- und Straßenbauarbeiten im öffentlichen Verkehrsraum gemäß territorialer Zuständigkeit. Sie bearbeiten Anträge auf Erteilung von Koordinierungsbescheiden für Tief- und Straßenbaumaßnahmen und auf Erteilung einer Zustimmung nach § 127 Telekommunikationsgesetz. Hierzu zählen unter anderem die Beratung von Telekommunikationsunternehmen zu notwendigen Unterlagen, zu den zur Verfügung stehenden Bauraumressourcen und zum Bauzeitfenster. Weiterhin gehört die Vor- und Nachbereitung der Abstimmung zur Graberunde zur Ihrem Aufgabengebiet. Sie prüfen die Anträge auf Sondernutzungserlaubnis für Tiefbau- und Grabungsarbeiten auf Vollständigkeit und Plausibilität, fassen diese zusammen und reichen die Unterlagen für die Tagesordnung der Graberunde ein. Ferner erstellen sie die Genehmigungsbescheide und die dazu gehörenden Gebührenbescheide.

Das bringen Sie mit:

• einen Hochschulabschluss (Diplom (FH) bzw. Bachelor) in einer ingenieurtechnischen/ ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Straßen-/ Tiefbau, Verkehr, Wasserbau, Umwelt- oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. Baumanagement

und

• die Fahrerlaubnis Klasse B (ein Nachweis ist zwingend beizufügen)

Sollten Sie über keinen dieser Abschlüsse verfügen, dann können Sie sich ebenfalls bewerben, wenn Sie folgende Kriterien erfüllen:

• eine abgeschlossene Weiterbildung als staatlich geprüfter Techniker, Fachrichtung Bautechnik

und

• eine berufliche Tätigkeit und umfassende Erfahrungen von mind. 6 Jahren in den Tätigkeitsschwerpunkten der Planung, Vergabe bzw. Überwachung von Tief- und Straßenbaumaßnahmen und vertiefte Fachkenntnisse im Tief- und Straßenbau nachweisen können (entsprechende Nachweise hierzu sind zwingend beizufügen)

und

• die Fahrerlaubnis Klasse B (ein Nachweis ist zwingend beizufügen)

Die Berücksichtigung Ihrer Bewerbung erfolgt in diesem Fall in Abhängigkeit der Bewerbersituation.

• alternatives Entgeltanreizsystem nach § 18 a TVöD (Job-Ticket, Sachbezugskarte) – für Beschäftigte
• die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings – für Beschäftigte
• ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeitregelungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• eine betriebliche Altersvorsorge in der Zusatzversorgungskasse des öffentlichen Dienstes – für Beschäftigte
• kostenfreie Fahrradstellplätze
• moderne Büroausstattung
• zentrale Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV

Jobbeschreibung

Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen ein Zeichen zu setzen und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierende Menschen.

In einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, arbeiten die Mitarbeitenden bei ZEISS in einer Kultur, die von Expertenwissen und Teamgeist geprägt ist. All das wird getragen von der besonderen Eigentümerstruktur und dem langfristigen Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.

Heute wagen. Morgen begeistern.

Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Jetzt, in weniger als 10 Minuten bewerben.

Im Team der Konzernfunktion Exportkontrolle betreuen wir sowohl die ZEISS-Konzernmutter als auch die strategischen ZEISS-Geschäftseinheiten in Fragestellungen rund um das Außenwirtschaftsrecht mit Fokus auf deutsche, europäische und US-amerikanische Gesetzgebung. Angesichts der aktuellen geo-politischen Konflikte, die sich nicht zuletzt auch in exportkontrollrechtlichen Regelungen manifestieren, bieten wir ein spannendes, vielfältiges und abwechslungsreiches Umfeld mit dem Ziel, ZEISS sicher durch diese unruhigen und dynamischen Fahrwasser zu navigieren.

• Unterstützung bei der Ermittlung von global geltenden außenhandelsrechtlichen Vorschriften und Überwachung der implementierten Foreign-Trade-Prozesse bei der zugeordneten ZEISS-Geschäftseinheit aus „end-to-end“- Perspektive.

• Mitwirkung bei der Überwachung des vom Vorstand und dem Ausfuhrbeauftragten verabschiedeten Internal Compliance Programmes der Konzerngesellschaften.

• Eigenständige Leitung von kleinen Projekten sowie Unterstützung bei Projekten mit außenhandelsrechtlicher Auswirkung.

• Unterstützung bei der Steuerung sowie Sicherstellung der rechtskonformen Erfüllung durch die ZEISS-Geschäftseinheiten von erforderlichen (Ausfuhr-)Genehmigungen.

• Erstellung von Schulungsunterlagen und Mitwirkung bei der Umsetzung des Foreign-Trade-Schulungsprogramms auf globaler Ebene.

• Erstellung und Überarbeitung von Richtlinien und Handlungsanweisungen im Bereich Foreign Trade.

• Mitwirkung bei internen und externen (behördlichen) Audits

• Abgeschlossenes mind. 4-jähriges Hochschulstudium (Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen) oder gehobener Dienst Zollverwaltung oder gleichwertige Abschlüsse

• 0-3 Jahre Berufserfahrung

• Erste gesammelte Erfahrung im Bereich Projektmanagement wünschenswert

• Sicheres und selbstbewusstes Auftreten mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein

• Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Belastbarkeit

• Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten

• Einen sicheren Umgang in MS-Office und idealerweise auch erste Erfahrungen im Umgang mit SAP

• Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen in diesem Zusammenhang unter anderem

• Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen einer Fachkarriere

• Umfangreiche Einarbeitung nebst kontinuierlicher Weiterbildung

Jobbeschreibung

Immer in Bewegung und da, um zu helfen: Das sind wir, das ist der ADAC. So wie wir unseren Mitgliedern zur Seite stehen, begleiten und unterstützen wir auch unsere Mitarbeitenden. Gelb ist unsere Farbe, aber wir sind auch bunt und vielfältig. Was uns eint: Wir sind Profis und wissen, wie wir Menschen bestmöglich helfen können. Der Regionalclub ADAC Hessen-Thüringen e.V. wurde 1904 gegründet und hat aktuell über 2,2 Mio. Mitglieder.
Bei uns in Hessen und Thüringen arbeiten ca. 350 Mitarbeitende in unseren 16 Geschäftsstellen, 11 Reisebüros, zwei Fahrsicherheitszentren, zwei Mitglieder-Servicecentern sowie in unserer Frankfurter Zentrale. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft.

• Sie führen Fahrsicherheitstrainings für PKW, Motorrad und Nutzfahrzeugen nach den gültigen Richtlinien und QMV Bestimmungen durch.
• Dabei gewährleisten Sie einen reibungslosen Trainings- bzw. Tagesablauf mit allen notwendigen Vor- und Nachbereitungen sowie unter Einhaltung von QM Vorgaben.
• Weiterhin unterstützen Sie die Trainerleitung bei der Weiterentwicklung bzw. Anpassung von Programmen und Trainings sowie bei Testtrainings.
• Sie wirken bei Presse- und Fernsehberichten mit und unterstützen bei der Organisation von Aktionstagen und sonstigen Veranstaltungen.
• Darüber hinaus führen Sie bei Bedarf auch allgemeine Verwaltungsaufgaben in Bezug auf den Trainingsbetrieb durch.

• Sie sind Trainer für Pkw, Transporter und/oder Nutzfahrzeuge und/oder Motorräder und verfügen über nachgewiesene fundierte Erfahrungen in den Trainingsbereichen nach den Vorgaben des DRV bzw. ADAC.
• Wünschenswert ist darüber hinaus die erweiterte Qualifikation zum Qualifizierungstrainer.
• Sie bringen technisches Verständnis, Veranstaltungserfahrung, Teamfähigkeit und einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen mit.
• Zudem sind Sie zeitlich flexibel und bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten und weisen darüber hinaus eine hohe Reisebereitschaft auf.
• Sie besitzen mindestens den Führerschein A, B, BE und wenn möglich die Fahrerlaubnis für alle Klassen.

Bikeleasing: Sie wollen sich fit halten? Wir bieten Ihnen im Zuge eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses an, bis zu zwei Fahrräder über die Gehaltsabrechnung zu leasen. Diese können Sie natürlich auch privat nutzen – bleiben Sie fit.

Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt: Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen: Bedarfsgerechte Schulungen und Weiterbildungen haben bei uns höchste Priorität.

Gesundheitsangebote – Weil Sie uns wichtig sind: Profitieren Sie von unseren umfangreichen Gesundheitsangeboten, egal ob zu Hause oder auf der Arbeit. Im Zuge des betrieblichen Gesundheitsmanagements werden Sie unter anderem von professionellen Beratenden in vielen Lebenslagen kostenlos und vertraulich unterstützt.

Mitarbeiterrabatte – Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern – so profitieren Sie als Mitarbeiter.

Altersvorsorge – früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen.

Jobbeschreibung

STELLENAUSSCHREIBUNG Leibniz-HKI-56/2024

Am Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie (Leibniz-HKI) erforschen wir die Patho­biologie von Mikro­organismen und entwickeln neue Natur­stoff-basierte Wirkstoffe für die Behandlung von Infektions­krankheiten. Die Nachwuchs­gruppe (Epi-)Genetische Regulation Pilzlicher Virulenz sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine*n begeisterungs­fähige*n

Technische*n Assistent*in (m/w/div) oder Biologielaborant*in

für ein Jahr.

Wir sind ein hoch motiviertes Team aus inter­nationalen Wissenschaft­lerinnen und Wissen­schaftlern und bieten neben einer abwechslungs­reichen Tätig­keit eine sehr gute Arbeits­atmosphäre und ein hervor­ragend ausgestattetes Arbeits­umfeld.

Das Tätigkeitsprofil beinhaltet die Organisation des Labors, molekular­biologische, mikro­biologische und infektions­biologische Routine­aufgaben sowie Bestands- und Daten­dokumen­tation. Die Position wird finan­ziert vom Freistaat Thüringen mit Mitteln aus dem Euro­päischen Sozialfonds (ESF).

• Abgeschlossene Ausbildung als BTA / MTA / Biologie­laborant*in (m/w/div), Bachelor- oder Masterabschluss in einer Lebens­wissenschaft (z. B. Biologie, Mikro­biologie, Biotechnologie oder Biochemie) oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gutes Fachwissen sowie praktische Erfahrung in molekular­biologischen, mikro­biologischen und/oder infektions­biologischen Techniken
• Zuverlässige und gewissenhafte Arbeits­weise
• Ausgeprägte Eigen­initiative sowie Kommunikations- und Team­fähigkeit
• Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse

• Spannende, abwechslungs­reiche und heraus­fordernde Aufgaben in der Nachwuchs­gruppe (Epi-)Genetische Regulation Pilzlicher Virulenz von Dr. Slavica Janevska in enger Zusammenarbeit mit dem Nationalen Referenzzentrum für Invasive Pilzinfektionen (NRZMyk), geleitet von Dr. Grit Walther
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Selbstständiges Arbeiten in einem team­orientierten und freund­lichen Arbeits­umfeld
• Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit 30 Tagen Urlaub und flexibler Gleitzeit­regelung

Jobbeschreibung

Als kreativer Freigeist wollen Sie die Transformation eines IT-Dienstleisters zum cloudbasierten Rechen­zentrum aktiv mitgestalten? Dann sind Sie im Thüringer Landesrechenzentrum genau richtig, denn der Öffentliche Dienst ist alles andere als langweilig – finden wir!

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams als

Linux Systemadministrator (m/w/d) – Linux System Engineer

am Standort Erfurt, Ludwig-Erhard-Ring.

• Administration von hochverfügbaren Linux- und Containerumgebungen
• Mitgestaltung und kontinuierliche Weiter­entwicklung dieser Umgebungen
• Entwicklung und Umsetzung von Deployment Pipelines (CI/CD) und Automatisierungen
• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
• Zusammenarbeit in der Supportkette

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium auf dem Gebiet der Informatik
  • oder fachbezogene IT-Berufs­ausbildung
  • oder mehrjähriger Berufserfahrung mit nachweisbarer Qualifikation
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie Fachenglisch in Wort und Schrift

Sie verfügen über folgende Erfahrungen und Kenntnisse:

• Gute Linux-Kenntnisse
• Erfahrungen im Scripting (z. B. Bash, Python) sowie in der Automatisierung (z. B. Terraform, Ansible) sind wünschenswert
• Erste Erfahrungen im Betrieb von Containern (z. B. Docker, Podman, Kubernetes)

• Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen und je nach übertragenem Aufgabenumfang erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Diese Arbeitgebervorteile zeichnen uns aus:

• Tarifliche Vergütung mit aktuell 30 Tagen Urlaub und Jahressonder­zahlung
• Betriebliche Altersvorsorge in der Zusatz­versorgung des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice / Telearbeit
• Eine zielgerichtete und umfangreiche Einarbeitung
• Umfangreiche jährliche Weiter­bildungs­angebote und Entwicklungschancen
• Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraus­setzungen kann eine Verbeamtung für die Fachrichtung des informationstechnischen Dienstes geprüft werden

Jobbeschreibung

Als kreativer Freigeist wollen Sie die Transformation eines IT-Dienst­leisters zum cloud­basierten Rechen­zentrum aktiv mitgestalten? Dann sind Sie im Thüringer Landes­rechen­zentrum genau richtig, denn der Öffentliche Dienst ist alles andere als lang­weilig – finden wir!

Wir suchen Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams als

Administrator Linux / Cloud / System-Automation (m/w/d)

am Standort Erfurt, Ludwig-Erhard-Ring.

• Administration von komplexen Linux-System­landschaften
• Automation und Standardisierung von Arbeits­abläufen mithilfe von Ansible und Terra­form
• Migration der bestehenden System­landschaft in die Cloud-Infra­struktur (OpenStack)
• Monitoring, Reporting und Doku­mentation
• Mitarbeit im Change- und Incident-Management
• Ansprech­partner rund um das Thema Linux / Cloud

• Abgeschlossenes Hochschul- oder Fach­hoch­schul­studium auf dem Gebiet der Informatik
  – oder fachbezogene IT-Berufs­ausbildung
  – oder mehrjährige Berufs­erfahrung mit nachweisbarer Qualifikation
• Sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift sowie im Fach­englisch

Sie verfügen über folgende Erfahrungen und Kenntnisse:

• Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Linux Server­administration
• Kenntnisse zur automatisierten Bereit­stellung von Systemen im Cloud­umfeld
• Optimalerweise Erfahrungen im Umgang mit OpenStack
• Affinität an der Weiterentwicklung von Linux-Serversystemen

Die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereit­schaften und gelegentlichen Wochenend­diensten setzen wir voraus.

• Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen und je nach übertragenem Aufgabenumfang erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Diese Arbeitgebervorteile zeichnen uns aus:

• Tarifliche Vergütung mit aktuell 30 Tagen Urlaub und Jahres­sonder­zahlung
• Betriebliche Alters­vorsorge in der Zusatz­versorgung des öffentlichen Dienstes
• Flexible Arbeitszeit, Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice / Telearbeit
• Eine zielgerichtete und umfang­reiche Einarbeitung
• Umfangreiche jährliche Weiter­bildungs­angebote und Entwicklungs­chancen
• Bei Vorliegen der beamten­rechtlichen Voraus­setzungen kann eine Verbeamtung für die Fach­richtung des informationstechnischen Dienstes geprüft werden

Jobbeschreibung

Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) ist die für die Eisenbahnen des Bundes in Deutschland zuständige Aufsichts- und Genehmigungsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Ihm angegliedert sind die Benannte Stelle Eisenbahn-Cert (EBC) sowie das Deutsche Zentrum für Schienenverkehrsforschung (DZSF).

Das Eisenbahn-Bundesamt ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten.

Das Eisenbahn-Bundesamt (EBA) sucht für den Zentralen Dienst der Außenstelle Erfurt unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (oder vergleichbare Ausbildung) als Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d)

Der Dienstort ist Erfurt.
Referenzcode der Ausschreibung 20243145_9339

Bürosachbearbeitung im Zentralen Dienst

• Immobilienmanagement für das Dienstgebäude
• Erledigung von Querschnittsaufgaben
• Gesundheitsmanagement für die Beschäftigten der Außenstelle
• Material-, Möbel- und Geräteverwaltung für die Außenstelle
• Dienstkraftfahrzeugverwaltung für die Außenstelle
• Registratur und Poststelle
• Sekretariat und Assistenz auf Weisung der Außenstellenleitung

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten, zur / zum Wirtschaftskauffrau / Wirtschaftskaufmann oder Bürokauffrau / Bürokaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung (zum Beispiel Angestelltenlehrgang I) oder
• Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst in der Bundesverwaltung

Das wäre wünschenswert:

• Fähigkeit, in gewohnten Situationen und unter Berücksichtigung von Beteiligten in einem größeren Verantwortungsbereich fehlerfreie, vollständige Arbeitsergebnisse zu liefern.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Gedankengänge im eigenen Arbeitsbereich präzise und konzentriert zu formulieren und zu vermitteln.
• Fähigkeit, vertraute digitale Medien im eigenen Arbeitsbereich zu nutzen und Chancen und Risiken, die sich aus der Digitalisierung in diesem Bereich ergeben zu erkennen und sich auf damit einhergehende Veränderungen einzustellen sowie digitale Möglichkeiten zu nutzen um bisherige Arbeitsweisen zu hinterfragen.
• Fähigkeit, im Umfeld des eigenen Arbeitsbereiches konstruktiv und kollegial mit anderen Personen zusammen zu arbeiten.
• Fähigkeit, persönliche und sachliche Anliegen anderer Personen mit heterogenen Interessen zu interpretieren, integrieren und kommunizieren.
• Fähigkeit, innerhalb des eigenen Arbeitsbereiches mögliche Konfliktfelder zwischen einzelnen Beteiligten zu erkennen und aktiv zu Lösungsmöglichkeiten beizutragen.
• Fähigkeit, innerhalb des eigenen Aufgabenbereiches in verschiedenen Situationen und angemessenen Umfang die Initiative zu ergreifen und selbstständig sachgerechte Lösungen zu erarbeiten.
• Im Rahmen der Fachkenntnisse bzw. sonstigen Fähigkeiten und Erfahrungen sind wichtig:
  • Fähigkeit zur selbstständigen Bearbeitung von Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Sichere Beherrschung der Büro-EDV
  • Kenntnisse der EDV-gestützten Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangspost
  • Kenntnisse elektronischer Dokumentenverwaltung
  • Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • Körperliche Eignung entsprechend der Anforderungen (Heben und Tragen von Paketen u.ä.)
  • Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Servicefahrten mit Dienst-Pkw
  • Bereitschaft zur Durchführung gelegentlicher Dienstreisen

Bewerbungsberechtigt sind bei Erfüllen der o.g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des mittleren nichttechnischen Dienstes der BesGr A 6 und A 7 sowie Tarifbeschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeitsverhältnis anstreben.

Der Dienstposten ist nach A 7 BBesO bzw. E 6 TVöD bewertet.

Die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgeltgruppe E 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Darüber hinaus erwartet Sie:

• ein unbefristeter Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung,
• einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,
• eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung,
• die Möglichkeit der Verbeamtung bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie mobiles Arbeiten.

Besondere Hinweise:

Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Jobbeschreibung

Das Studierendenwerk Thüringen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Jena:

Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung / Rechnungswesen (d/m/w)

in zunächst für 2 Jahre befristeter Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, dem es nicht ausschließlich um den wirtschaftlichen Erfolg geht, sondern bei dem Sie sich für andere Menschen einsetzen können? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir sind das Studierendenwerk Thüringen und kümmern uns in allen unseren Aufgabengebieten um die Interessen und sozialen Belange der Studierenden.

Das Studierendenwerk Thüringen ist an acht Hochschulstandorten für ca. 46.000 Studierende in Thüringen tätig. Wir vereinen viele Serviceleistungen unter einem Dach: in knapp 30 Mensen und Cafeterien, in mehr als 70 Wohnheimen, zum BAföG, in der Sozial- und Psychosozialberatung sowie in acht Kindertageseinrichtungen sind wir für die Studierenden da.

Innerhalb der Abteilung Rechnungswesen gestalten Sie aktiv Prozesse, optimieren und entwickeln diese weiter und erstellen umfassende Prozessdokumentationen mit Blick auf die digitale Zukunftsfähigkeit. Hierbei übernehmen Sie eine Teilprojektleitung, z. B. im Zusammenhang mit Kassentransaktionen, Online-Bezahlvorgängen oder dem Warenwirtschaftssystem und folgende Aufgaben:

• aktive bereichsübergreifende Prozessoptimierungen, in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen,
• Erstellen von Fachkonzepten und Ablaufdokumentationen,
• Gestaltung digitaler Prozesse im Zusammenhang mit dem Rechnungsworkflow oder Schnittstellen,
• Übernahme operativer Tätigkeiten im Tagesgeschäft der Abteilung Rechnungswesen.

Wir möchten Sie insbesondere für das Studierendenwerk Thüringen gewinnen, wenn Sie:

• ein betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt vorzugsweise als Masterstudiengang absolviert haben; dies gilt auch gern für Bachelorabschlüsse bei einschlägiger Berufserfahrung,
• einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen besitzen,
• erste Erfahrungen im Projektmanagement oder vergleichbarer Tätigkeiten an der Schnittstelle zu Buchhaltung und Controlling sind wünschenswert,
• Neugier, Ideen, Eigenverantwortung und eine lösungsorientierte, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise mitbringen.

• Entgelt und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) entsprechend Ihrer Qualifikation und der Tätigkeitsschwerpunkte unter Ausschöpfung der tariflichen Möglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Schließzeiten zwischen dem 24.12. und dem 31.12. sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit der mobilen Arbeit
• umfangreiche und individuelle Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• vergünstigtes, leckeres und gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien
• Jobticket
• einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren, erfahrenen und vielseitigen Unternehmen

Jobbeschreibung

Wir machen uns stark für unsere Stadt: mit Strom, Gas, Wasser, Wärme, Abwasser und zahlreichen Freizeitangeboten für Meiningen. Als modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen sind wir, die Stadtwerke Meiningen, heute bereits Arbeitgeber für mehr als 150 engagierte Beschäftigte. So vielseitig wie unsere Geschäftsfelder sind dabei auch die beruflichen Möglichkeiten. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv Veränderung und Zukunft mitzugestalten.

Wir freuen uns, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als wertvolle Verstärkung bei uns willkommen zu heißen.

• Durchführung und Steuerung von einfachen und komplexen Vermessungsprojekten und Sondervermessungen mit komplexer Datenaufbereitung zur Einarbeitung in das GIS-System
• Qualitätssicherung von Vermessungsprojekten
• Erstellung und Pflege der Bestandsunterlagen und der technischen Dokumentation für die Ver- und Entsorgungsnetze sowie Anlagen der SWM GmbH im GIS-System
• Erstellen von Netzauskünften und Standortstellungnahmen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Konstruktionszeichnungen
• Mitwirkung bei der Erhebung und Erfassung von Geodaten im Zusammenhang mit Liegenschaftsangelegenheiten, Wege- und Nutzungsrechten

• abgeschlossene Berufsausbildung als Vermessungstechniker/Geomatiker (m/w/d)
• sichere Softwarekenntnisse in GIS-, CAD-Systemen wünschenswert
• Führerschein Klasse B
• Verantwortungsbewusstsein, überdurchschnittliches Engagement, kommunikative Fähigkeiten
• hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• teamorientierte Arbeitsweise und gutes Konfliktmanagement

• eine leistungsgerechte Entlohnung (TVöD)
• ein spannendes und modernes Arbeitsumfeld
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• diverse Benefits wie beispielsweise „Jobbike“
• Gesundheits- und Sportangebote

Jobbeschreibung

Personalsachbearbeiter m/w/x

Die Immanuel Diakonie Südthüringen ist ein diakonischer Lebensbegleiter. Durch unser breites Angebot an Hilfen lassen wir die Menschen, die unsere Dienste in Anspruch nehmen, nicht allein. Wir wollen, dass ihr Leben auch in Herausforderungen oder Krisen gelingt. Mit ca. 350 Mitarbeitenden an vielen Orten in Thüringen und Hessen bieten wir professionelle Hilfe für Menschen mit Behinderung, Suchterkrankung, Pflege- oder Betreuungsbedarf.

Wir suchen ab sofort unbefristet in Teilzeit (29,25 Wochenstd.) für die Immanuel Diakonie Südthüringen am Standort Schmalkalden Sie!

• qualifizierte und termingerechte Bearbeitung sämtlicher Vorgänge zur Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Zuständigkeitsbereich
• Erstellung von Dienstverträgen und Bearbeitung sämtlicher Vorgänge bei Einstellungen und Vertragsänderungen
• Beratung der Mitarbeitenden und deren Vorgesetzten zu lohnsteuer-, sozialversicherungsrechtlichen und abrechnungstechnischen Fragen
• eigenverantwortliche Stammdaten- und Bewegungsdatenerfassung in SAP HCM
• Stammdatenanlage
• Dienstplanungsprogramm
• Bescheinigungswesen

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Entgeltabrechnung
• sichere Tarifkenntnisse im AVR oder vergleichbaren Tarifwerken
• einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie in Arbeitsgesetzen wie z. B. Entgeltfortzahlungsgesetz, Bundesurlaubsgesetz, Mutterschutzgesetz, Elternzeitgesetz, SGB usw.
• versierter Umgang mit MS Office und Outlook wird vorausgesetzt
• Kenntnisse in SAP HCM sind wünschenswert, ebenso Kenntnisse in einem Dienstplanungsprogramm

• Vergütung nach AVR Mitteldeutschland
• eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen
• ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• eine Personalentwicklung, die Fort- und Weiterbildungen fördert
• 31 Tage Urlaub im Jahr
• eine betriebliche Altersvorsorge mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversicherung
• Vermögenswirksame Leistung
• wertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.