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19.413 Jobs gefunden

Sekretariatskraft (m/w/d, unbefristet, Vollzeit)

Favorit
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg München 29.04.2025
Ausbildung Diversität Einarbeitung Fachangestellte Gleichstellung Jobrad Klinik Medizin Online Qualität Sprache Unbefristet Urlaubstage Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Sekretärin (m/w/d) für unser gynäkologisches BrustzentrumVollzeit Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Sekretärin (m/w/d) in VollzeitFundierte Einarbeitung 30+1 Urlaubstage Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Unterstützung des Ärzteteams Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung Oberärztin, Frau Dr. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Online bewerben Unterstützung des Ärzteteams Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung

Praxisanleiter gesucht m/w/d in VZ/TZ zum nächstmöglichen Zeitpunkt gesucht

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 29.04.2025
Ausbildung Einarbeitung Erfahrung Forschung Freizeit Gesundheit Gleitzeit Integration Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Pflege Praxis Studium Teilzeit Therapie Vergütung

Jobbeschreibung

Praxisanleiter (m/w/d) Integration Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - zunächst befristet für 2 JahreDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. ten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Sie arbeiten eng mit der Integrationsbeauftragen der Klinik, den Stationsleitern und der Lehrkräften der Pflegeschule bezüglich der Ausbildungsziele zusammen. Sie übernehmen Praxisanleitung gemäß des Einarbeitungskonzeptes für neue ausländische Mitarbeitende in der Pflege. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Akutstationäre Versorgung. Wünschenswert ist eine Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren. Sie habe bereits erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit in multikulturellen Teams. Sie besitzen ausgeprägte kommunikative & pädagogische Fähigkeiten und haben ein geduldiges Wesen. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich freie Arbeitstage an Heiligabend und Silvester sowie ein flexibles Gleitzeitarbeitsmodell inkl. Freizeitausgleich nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion. Sie arbeiten eng mit der Integrationsbeauftragen der Klinik, den Stationsleitern und der Lehrkräften der Pflegeschule bezüglich der Sie übernehmen Praxisanleitung gemäß des Einarbeitungskonzeptes für Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Wünschenswert ist eine Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) oder Sie besitzen ausgeprägte kommunikative & pädagogische Fähigkeiten und

Elektriker:in / Elektroniker:in/ Mechatroniker:in

Favorit
DB Zeitarbeit Berlin 29.04.2025
Belastbarkeit Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch Elektronik Elternzeit Flexibilität Handwerk Instandhaltung Konzern Mechatronik Projekt Projektarbeit Revision Schicht Teamfähigkeit Unternehmen Wartung

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Deutsche Bahn Elektriker:in / Elektroniker:in (w/m/d) als Zeitarbeitnehmende am Standort Berlin. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung in einem Geschäftsfeld der Deutschen Bahn, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.Deine Aufgaben:
  • Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern mit Beschreibung von technischen Lösungsvorschlägen
  • Ausführungen von Instandsetzungen mit komplexen technischen Anforderungen nach Vorgabe
  • Durchführen der Inspektion, Wartung und Instandsetzung von ver- und entsorgungstechnischen Anlagen und Systemen
  • Erkennen und Beseitigen von Störungsursachen
  • Instandhaltung (Wartung, Inspektion, Instandsetzung) von elektrotechnischen Anlagen
  • Revisionssichere Aktenführung
Dein Profil:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich, z. B. als Elektriker:in, Elektroniker:in oder Mechatroniker:in
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schichtsystem)
  • Flexibilität und körperliche Belastbarkeit runden dein Profil ab
  • Handwerkliches Geschick
  • Gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnen dich aus
Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Sozialpädagogen, Pflegefachkräfte in Vollzeit! (m/w/d)

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Kaufbeuren 29.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit DER Deutsch Erzieher Flexibilität Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Klinik Leistungsentgelt Online Pflege Schicht Sozialpädagoge Teilzeit Unternehmen Vergütung Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen für den Unternehmensbereich WOHNEN und FÖRDERN Süd für die Standorte Kaufbeuren und Buchloe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nin Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet Für unsere stationäre Eingliederungseinrichtungen Landhaus am Kaiserweiher (SGB IX) am Standort Kaufbeuren und Haus Kemnat (SGB IX) in Buchloe suchen wir Mitarbeiter:innen.Die pädagogische und lebenspraktische Unterstützung bei der Bewältigung des Alltages gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.Sie gestalten das Betreuungskonzept aktiv mit und entwickeln dieses kontinuierlich weiter.Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer dynamischen Klinik in einem interdisziplinären TeamEin wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem krisensicheren Arbeitsplatz mit ausgewogener Work-Life-BalanceInterne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise Faire Vergütung gemäß TVöD Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge i.H.v. aktuell 4,8 %Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von 20 EURAbgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Pflegefachfrau/ -fachmann (m/w/d)Körperliche Belastbarkeit, Flexibilität für die Arbeit im 3-Schicht-System sowie eine selbständige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFührerschein Klasse B000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Die pädagogische und lebenspraktische Unterstützung bei der Bewältigung des Alltages gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie gestalten das Betreuungskonzept aktiv mit und entwickeln dieses kontinuierlich weiter. Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Pflegefachfrau/ -fachmann (m/w/d) Körperliche Belastbarkeit, Flexibilität für die Arbeit im 3-Schicht-System sowie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Führerschein Klasse B

Pflegefachkraft (m/w/d) ambulante Pflege in Vollzeit oder Teilzeit

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten München 29.04.2025
Ausbildung Erfahrung Gehalt Mitarbeiterrabatt Pflege Quereinsteiger Schicht Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Pflegefachhelfer*in stationärer oder ambulanter Bereich (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit bzw. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAusbildung zum Pflegefachhelfer oder Pflegehelferkurs bzw. Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert Quereinsteiger willkommen Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen Bereitschaft zum Schichtdienst Führerscheinklasse B (ambulanter Dienst)Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Bereitschaft zur kontinuierlichen WeiterbildungSozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Internet: Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Ausbildung zum Pflegefachhelfer oder Pflegehelferkurs bzw. Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert Quereinsteiger willkommen Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten und Freude am Umgang mit Menschen Bereitschaft zum Schichtdienst Führerscheinklasse B (ambulanter Dienst) Vollständig nachweisbarer Corona Impfschutz

Kinderpfleger/pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) (Offene Stelle | Vollzeit)

Favorit
Stiftung zusammen. tun. München 29.04.2025
Assistent Ausbildung Bildung Deutsch Diakonie Erfahrung Festanstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Jahressonderzahlung Jobrad Kita Kultur Mitarbeiterrabatt Online Prämien Recruiting Sonderzahlungen Sprache

Jobbeschreibung

Pädagogische Ergänzungskraft / Kinderpfleger *in, Kinderkrippe in der Karlsteinstraße, Diakonie Hasenbergl Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)​ Die Wände erzählen in unserer Kinderkrippe Karlsteinstraße Geschichten von Lachen, Lernen und wertvollen Erfahrungen. Wenn die Kinder im Rollenspiel vertieft sind, dann wird einfach gebaut! Komm zur Kinderkrippe Karlsteinstraße! Du findest, dass Kinder ohne unzählige Angebote und Termine bestens zurecht kommen und gibst ihnen stattdessen kreative Bildungsimpulse Du weißt, welche Bedürfnisse die Kinder haben und kannst die Struktur an sie anpassen (Bedürfnisorientierter Ansatz) Du schätzt Teamarbeit und bringst Deine kreativen Ideen mit Humor und Offenheit ein Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in / Pädagogischen Ergänzungskraft / Sozialpädagogische Assistent *in oder eine vergleichbare Ausbildung Fort- und Weiterbildungen bedeuten für Dich berufliche und persönliche Bereicherung Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V.Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E6Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 2.819,24 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024 Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)Für Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Für Deine GesundheitBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«! Für Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemBitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Daniela Czarnowski, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting: Tel. 089 452 235 159 Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Unsere Kitas stehen für Vielfalt. Wir bestärken durch eine vorurteilsbewusste Bildung und Erziehung die Kinder in ihrer eigenen Identität. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Lebenswelten der uns anvertrauten Kinder und deren Familien. Die Räume in unseren Kitas sind so gestaltet, dass sich jedes Kind darin wieder findet. Allen Kindern begegnen wir mit Respekt und Wertschätzung für ihre Sprache und ihre Kultur. Du findest, dass Kinder ohne unzählige Angebote und Termine bestens zurecht kommen und gibst ihnen stattdessen kreative Bildungsimpulse Du weißt, welche Bedürfnisse die Kinder haben und kannst die Struktur an sie anpassen (Bedürfnisorientierter Ansatz) Du schätzt Teamarbeit und bringst Deine kreativen Ideen mit Humor und Offenheit ein Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kinderpfleger*in / Pädagogischen Ergänzungskraft / Sozialpädagogische Assistent *in oder eine vergleichbare Ausbildung Fort- und Weiterbildungen bedeuten für Dich berufliche und persönliche Bereicherung Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V

Pädagogische Fachkraft Jugendhilfe in Teilzeit

Favorit
AWO Kreis Mettmann gGmbH Mettmann 29.04.2025
Fachkraft Jugendhilfe Medien Online Schulung Schulungen Sprache Teilzeit

Jobbeschreibung

Durchführung von Schulungen in einer Gruppe Berufsorientierung und Bewerbungstraining in Verbindung mit dem Bewerber*innenportal der Bundesagentur für Arbeit (BA) Vermittlung von Informationen über weitere Online-Angebote der Bundesagentur für Arbeit Aufbau bzw. Steigerung einer IT- und Medienkompetenz der Teilnehmer*innen Förderung der berufsbezogenen deutschen Sprache Durchführung von Übungen zu genannten Themen wie bspw. das Führen von Vorstellungsgesprächen

Stellvertretende Pflegerische Stationsleitung (w/m/d) für die Station D1

Favorit
Klinikum Schloß Winnenden Winnenden 29.04.2025
Abschluss Ausbildung Entwicklung Gesundheit Handel Klinik Klinikum Kreativität Organisation Organisationsentwicklung Pflege Problemlösung Psychiatrie Psychotherapie Qualität Steuerung Versorgung

Jobbeschreibung

Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und rund 1000 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie vor den Toren der Landeshauptstadt Stuttgart für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). 

  • Sie sind an der konzeptionellen und strukturellen Umsetzung von Konzepten und Prozessen der Station aktiv beteiligt
  • Sicherstellung, Umsetzung und Optimierung patientenorientierter Arbeitsabläufe
  • Steuerung des Personaleinsatzes sowie die Personal- und Organisationsentwicklung
  • Mitverantwortung für und Umsetzung betrieblicher (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen und hygienischen Aspekten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Ärzten und Therapeuten
  • Fachliche und unterstützendes einwirken auf das Pflegeteam
  • Entwicklung und Ausbau einer positiven Teamkultur
  • Des Weiteren setzen Sie Beziehungsarbeit, pflegetherapeutische Gruppen, Gestaltung eines reizarmen Milieus, eine engmaschige Betreuung und Begleitung der Patient*innen in Krisensituationen um.
  • Sie nehmen die*den Patient*innen als Individuum mit deren Bedürfnissen wahr und erarbeiten mit ihr*ihm und dem multiprofessionellen Behandlungsteam strukturgebende und stützende Maßnahmen. 
  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger / in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d)
  • Idealerweise verfügen Sie über einen Stationsleiterkurs oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. sind bereit diesen Abschluss zu absolvieren
  • Offenheit für moderne Behandlungskonzepte in der Allgemeinpsychiatrie
  • Sie besitzen fachliche und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Eigenreflexion
  • Kreativität, Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit zeichnen Sie aus
  • Die Optimierung von Arbeitsprozessen und wirtschaftlich verantwortliches Denken und Handeln sollten für Sie selbstverständlich sein 

Robert Bosch Krankenhaus GmbH: Fachkrankenpflegerin Onkologie Sowie Gesundheits- Und Krankenpflegerin

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 29.04.2025
App Ausbildung Beratung Berufserfahrung Bildung Datenschutz Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Onkologie Online Pflege Qualität Qualitätsmanagement Supervision

Jobbeschreibung

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Onkologie oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere interdisziplinäre Wahlleistungsstation für Onkologie und AbdominalchirurgieVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Auf unserer interdisziplinären Wahlleistungsstation für Onkologie und Abdominalchirurgie (5B, 26 Betten und 3 Apartments) betreuen wir onkologisch erkrankte Patienten und Patientinnen des Darmzentrums mit malignen Neoplasien aus dem hämatologischen Formenkreis und soliden Tumoren sowie Patienten nach autologer und allogener Knochenmarkstransplantation. Das Behandlungsspektrum umfasst die Betreuung von Patienten von Diagnosestellung, der Pflege bei abdominalchirurgischen Eingriffen, der Applikation von Zytostatika bis zur palliativen Symptomkontrolle. Die verbindliche Betreuung und Beratung unserer Patienten sowie eine gute kollegiale Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sind unser oberstes Ziel.Betreuung von onkologischen und kardiologischen Patienten von der Diagnosestellung bis zur Begleitung in der palliativen Lebensphase Applikation von Zytostatika und Betreuung während der Therapie Betreuung von Patienten vor und nach operativen Eingriffen Mitwirkung an aktivem QualitätsmanagementAusbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne mit Berufserfahrung im Bereich der Onkologie Hohe soziale, fachliche und kommunikative Kompetenz Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, die Bereitschaft zur Supervision und Interesse an Fort- und WeiterbildungMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheDann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Betreuung von onkologischen und kardiologischen Patienten von der Diagnosestellung bis zur Begleitung in der palliativen Lebensphase Applikation von Zytostatika und Betreuung während der Therapie Betreuung von Patienten vor und nach operativen Eingriffen Mitwirkung an aktivem Qualitätsmanagement Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne mit Berufserfahrung im Bereich der Onkologie Hohe soziale, fachliche und kommunikative Kompetenz Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, die Bereitschaft zur Supervision und Interesse an Fort- und Weiterbildung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) Leitung Pflege

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Tölz Haus am Park Bad Tölz 29.04.2025
Ausbildung Dokumentation Gehalt Leitung Mitarbeiterrabatt Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Planung Qualifikation Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bad Tölz Haus am ParkWir suchen ab sofort Stellvertretende Pflegedienstleitung & Wohnbereichsleitung (m/w/d) ab 1. in Teilzeit 50%Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Krankenpflege Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und PDL Leitungserfahrung wünschenswert, jedoch nicht die Bedienung Unterstützung der PDL in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung Planung und Sicherstellung des Dienstplanes Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Tölz Haus am Park Natalja Brangenberg, Einrichtungsleitung Internet: Unterstützung der PDL in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung Planung und Sicherstellung des Dienstplanes Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Krankenpflege Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und PDL Leitungserfahrung wünschenswert, jedoch nicht die Bedienung

Chefarzt & Team

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 29.04.2025
Chefarzt Erfahrung Facharzt Führung Jobticket Klinik Klinikum Leitung Orthopädie Qualität Teilzeit Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine:Chefarzt (m/w/d) WirbelsäulenchirurgieDas Klinikum Hochrhein sucht eine engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit zur Leitung der Abteilung für Wirbelsäulenchirurgie. Sie sind Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie mit dem Schwerpunkt Wirbelsäulenchirurgie und verfügen über umfassende Erfahrung in der Behandlung komplexer Wirbelsäulenerkrankungen? Dann übernehmen Sie bei uns eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum - in einem Kollegialen und familiären Umfeld, getragen von engagierten Mitarbeitenden und attraktiven Zusatzleistungen. Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Unsere Abteilung Orthopädie, Wirbelsäulen- und Unfallchirurgie wird von den jeweiligen Chefärzten geleitet. Als VAV-Haus decken wir das gesamte Spektrum der Unfallchirurgie inkl. Die Abteilung hat die volle WB-Ermächtigung für die Orthopädie & Unfallchirurgie (WBO 2020) sowie 18 Monate für die Spezielle Unfallchirurgie (WBO 2020). Diagnostik und operative Versorgung des gesamten Spektrums an Wirbelsäulenerkrankungen Weiterentwicklung des medizinischen Leitsungsspektrums in Abstimmung mit der Klinikleitung Sicherstellung höchster medizinischer Qualität und PatientenzufriedenheitFacharzterkennung für Orthopädie und Unfallchirurgie mit dem Schwerpunkt Wirbelsäulenchirurgie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und struktureller WeiterentwicklungAttraktivem leistungsgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, zukunftsorientierten Klinikum Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits sowie Unterstützung bei der WohnraumsucheDiagnostik und operative Versorgung des gesamten Spektrums an Wirbelsäulenerkrankungen Weiterentwicklung des medizinischen Leitsungsspektrums in Abstimmung mit der Klinikleitung Sicherstellung höchster medizinischer Qualität und Patientenzufriedenheit Sie sind Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie mit dem Schwerpunkt Wirbelsäulenchirurgie und verfügen über umfassende Erfahrung in der Behandlung komplexer Wirbelsäulenerkrankungen? Facharzterkennung für Orthopädie und Unfallchirurgie mit dem Schwerpunkt Wirbelsäulenchirurgie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und struktureller Weiterentwicklung

Physiotherapeut Förderschule (m/w/d)

Favorit
Heinrich-Haus gGmbH Neuwied 29.04.2025
Ausbildung Entwicklung Erfahrung Fachkraft Flexibilität Fortbildung Gesundheit Innovation Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Kommunikation Sicherheit Teamfähigkeit Vergütung Zuschuss

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie alsPhysiotherapeut (m/w/d)Heinrich-Haus gGmbH Neuwied | Christiane-Herzog-Schule.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50 bis 100%. Wir bieten Ihnen
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit
  • Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR inkl. Zulagen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
  • Mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens
  • Gesundheits- und Fortbildungsmanagement
  • Zuschuss zur Kinderbetreuung & Kinderferienbetreuung
  • Dienstradleasing und weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits
Ihre Aufgaben:
  • Mitarbeit als pädagogische Fachkraft an einer Schule mit dem Schwerpunkt motorische Entwicklung
  • Physiotherapeutische Diagnostik und Behandlung, insbesondere von infantilen Zerebralparesen, Paraplegien (Spina Bifida) und Myopathien im Rahmen neurologischer Entwicklungsstörungen
  • Konzeption und Begleitung der Hilfsmittelversorgung
  • Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Teilnahme an Fach-, Klassen- und Schulkonferenzen
  • Teilnahme an Schulveranstaltungen
  • Zusammenarbeit mit Eltern und weiteren Angehörigen
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Physiotherapeut(m/w/d)
  • Kenntnisse und Erfahrung in der physiotherapeutischen Diagnostik und Behandlung
  • Idealerweise Zusatzqualifikation in Bobath, PNF und Vojta
  • Kenntnisse und Erfahrungen in der Anpassung und im Einsatz von Hilfsmitteln
  • Kommunikations- und Innovationsbereitschaft sowie Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten wir an die Heinrich-Haus gGmbH ∙ Personalleiterin Wicki Rabe ∙ Alte Schloßstr.1 ∙56566 Neuwied ∙ [E-Mail Adresse gelöscht] ∙ [Website-Link gelöscht]

Advanced Practice Nurse (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 29.04.2025
Beratung Forschung Gehalt Gesundheit International Jahressonderzahlung Kita Lehre Medizin Online Pflege Pflegedienst Praxis Recruiting Schulung Seminar Seminare Studium Teilzeit Verwaltung

Jobbeschreibung

Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Advanced Practice Nurse (APN)(Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 205-2025Wir suchen Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Als Universitätsklinikum möchten wir die pflegerische Praxis auf Grundlage neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse weiterentwickeln und den Wissenstransfer in die Praxis stärken. Als Advanced Practice Nurse sind Sie Teil des Pflegedienstes und verstärken die Teams in einer unserer Fachkliniken. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen und vielseitigen Arbeitsplatz.Beratung, Anleitung, Schulung der Patientinnen und Patienten sowie ihrer Angehörigen. Zusammenarbeit mit Schnittstellen z.B. Sozialdienst, Medizinerinnen und Mediziner, Pflegefachpersonen der Stationen und Hochschulambulanzen, der Stabsstelle Pflegeentwicklung etc. Zudem verfügen Sie über die Berufszulassung in der Pflege, erworben durch eine 3-jährige Pflegeausbildung oder ein primärqualifizierendes/ duales Studium. Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWork-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Laura Todisco unter der Telefonnummer 069 / 6301-89506 und Herr Dr. Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Beratung, Anleitung, Schulung der Patientinnen und Patienten sowie ihrer Angehörigen. Zusammenarbeit mit Schnittstellen z.B. Sozialdienst, Medizinerinnen und Mediziner, Pflegefachpersonen der Stationen und Hochschulambulanzen, der Stabsstelle Pflegeentwicklung etc. Zudem verfügen Sie über die Berufszulassung in der Pflege, erworben durch eine 3-jährige Pflegeausbildung oder ein primärqualifizierendes/ duales Studium.

Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau/mann (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Fürstenfeldbruck Buchenau Fürstenfeldbruck 29.04.2025
Ausbildung Gehalt Gesundheit Mitarbeiterrabatt Pflege Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d)in Voll- oder TeilzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, München-Zulage, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Bereitschaft zum NachtdienstSie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Fürstenfeldbruck Buchenau Katharina Müller, Einrichtungsleitung Internet: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Bereitschaft zum Nachtdienst

Produktmanager, experte

Favorit
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Lübeck 29.04.2025
Architekt Architektur bundesweit Chancengleichheit Cloud Deutsch Digitalisierung Diversität Einarbeitung Entgelt Fachbereich Flexibilität Flexible Arbeitszeit Gehalt Informatik Informationssicherheit Jahressonderzahlung Manager Pflege Produktmanager

Jobbeschreibung

Wir entwickeln soziale Zukunft! Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. 000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Senior Professional Product Manager (w/m/d)Vertragsart: unbefristet Arbeitsumfeld:Die Digitalisierung bietet große Chancen, auch die Leistungen einer Verwaltung einfach, schnell und unbürokratisch bereitzustellen. Dabei sind Sie sowohl für die Redaktion als auch für die Pflegeprozesse verantwortlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben und eine kontinuierliche Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien für Sie selbstverständlich ist, heißen wir Sie als Senior Professional Product Manager in unserem Team herzlich willkommen! Flexibilität ist uns im IT‑Systemhaus ebenso wichtig wie der persönliche Austausch mit dem Team: Daher bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bis zu 80 Prozent im Home-Office zu arbeiten. Definition, Implementierung und Ausgestaltung der redaktionellen Pflegeprozesse zwischen Produktentwicklung und Fachbereichen Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung und ‑management Fundierte Kenntnisse im Bereich UnternehmenskommunikationGrundkenntnisse im Bereich der Informationssicherheit Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld Eine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für ArbeitDie Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen) Flexible Arbeitszeitmodelle Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen Für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen könnenBewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/​‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt! Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Silvia Schuster, +49 911 179-3280Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik „FAQ“). Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Die Digitalisierung bietet große Chancen, auch die Leistungen einer Verwaltung einfach, schnell und unbürokratisch bereitzustellen. Dabei sind Sie sowohl für die Redaktion als auch für die Pflegeprozesse verantwortlich. Definition, Implementierung und Ausgestaltung der redaktionellen Pflegeprozesse zwischen Produktentwicklung und Fachbereichen Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (bevorzugte Fachrichtungen: Informatik, Wirtschaftsinformatik) Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung und -management Fundierte Kenntnisse im Bereich Unternehmenskommunikation Grundkenntnisse im Bereich der Informationssicherheit Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue Technologien

Teamleitung Team Ausbildung (m/w/d)

Favorit
Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei Stuttgart 29.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Entgelt Erfahrung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Kommunikation Logistik Planung Projekt Projektarbeit Schwerbehinderung Service Teamleitung Technik Vollzeit Work-Life-Balance Workshop

Jobbeschreibung

Teamleitung (w/m/d) für die Objektfunkversorgung im Digitalfunk BOSDas Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Verantwortliche Teamleitung des Sachbereichs Objektfunkversorgung mit Aufgaben-, Personal- und Ressourcenverwaltung bei der ASDBW darunter Mitwirkung an BOS-übergreifenden Workshops, Projekt- und Arbeitsgruppen.oder eine abgeschlossene nachrichtentechnikspezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Funkplanungen und Messtechnik im Zusammenhang mit der Objektfunkversorgungsehr gute Kenntnisse in den Bereichen Terrestrial Trunk Radio (TETRA) oder der Hochfrequenztechnik Kenntnisse über Planung, Einrichtung und Betrieb von NetzwerkstrukturenEs handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.Frau Meyle Wöchentliche 41,00 Std. bzw. 39,50 Std. | Flexibles Arbeiten zwischen 06:00 - 20:00 Uhrbis Entgeltgruppe 11 Work-Life-Balance durch Vereinbarkeit von Familie & Beruf, mobiles & flexibles ArbeitenSport- und Fitnessangebote, Betriebliches Gesundheitsmanagement...Interessantes Arbeitsumfeld, Teamwork, wertschätzende KommunikationWeiterentwicklung der digitalen Kompetenzen, Fortbildungen, innovative ProjektarbeitGute öffentliche Anbindung, Förderung durch JobTicket & JobBikeVerantwortliche Teamleitung des Sachbereichs Objektfunkversorgung mit Aufgaben-, Personal- und Ressourcenverwaltung bei der ASDBW darunter Mitwirkung an BOS-übergreifenden Workshops, Projekt- und Arbeitsgruppen. Oder eine abgeschlossene nachrichtentechnikspezifische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Funkplanungen und Messtechnik im Zusammenhang mit der Objektfunkversorgung Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Terrestrial Trunk Radio (TETRA) oder der Hochfrequenztechnik Kenntnisse über Planung, Einrichtung und Betrieb von Netzwerkstrukturen

Volljurist:in (m/w/d) Vollzeit, unbefristet

Favorit
Gemeinde Lindlar Lindlar 29.04.2025
Abschluss Berufserfahrung Besoldungsgruppe Datenschutz Entgelt Fachbereich Fahrer Führung Führungskraft Gleichstellung Leitung MS Office Organisation Qualifikation Teilzeit Vergütung Vertretung Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Lindlar ( ) mit rund 22.Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat (w/m/d)unbefristet in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.Leitung des Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat stellvertretende/r behördliche/r Datenschutzbeauftragte/r Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Ausschüssen und politischen Gremien.Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung in vergleichbaren Sie sind eine integre, kommunikationsstarke Führungskraft mit hoher sozialer Kompetenz Fahrerlaubnis der Klasse B sowie gute MS Office Kenntnisse.eine Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 14, eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente), Attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle, einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist, kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden.Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Herr Michael Eyer, Beigeordneter und Allgemeiner Vertreter der Gemeinde Lindlar, Leiter des Fachbereichs Personal, Organisation und Informationstechnik, Tel. Bitte bewerben Sie sich online auf dem Stellenportal unter der Stellen-ID: 1199060. Leitung des Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat * stellvertretende/r behördliche/r Datenschutzbeauftragte/r * Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Verwaltung in vergleichbaren sozialer Kompetenz * Fahrerlaubnis der Klasse B sowie * gute MS Office Kenntnisse.

Hilfskraft in der Pflege (m/w/d) Teilzeit ab sofort

Favorit
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. Bonn 29.04.2025
Einarbeitung Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Jahressonderzahlung Pflege Teilzeit Weiterbildung Wohlfahrt

Jobbeschreibung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. 100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Für das Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*nPflegehilfskraft (m/w/d) im Altenheim Herz-Jesu-Kloster Ramersdorfin Teilzeit. Unterstützung bei der Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen qualifizierte Einarbeitung und zusätzlich Jahressonderzahlung im November betriebliche Altersversorgung (KZVK) Angebot zum Bike-Leasing Betriebliches Gesundheitsmanagement umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Für Fragen steht Ihnen Frau Sandra Bell unter 0228 9719716 gerne zur Verfügung Altenheim Herz-Jesu-Kloster RamersdorfUnterstützung bei der Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen

Altenpfleger – Krankenhaus – VZ/TZ m/w/d

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 29.04.2025
Altenpflege Arbeitsklima Ausbildung Einarbeitung Jobticket Klinik Klinikum Krankenhaus Schicht Schichtarbeit Teilzeit Urlaubstage Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine_n:Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) Fachliche Kompetenz und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gerne auch als Berufsanfänger Bereitschaft zur SchichtarbeitGezielte Einarbeitung und Begleitung durch erfahrene Kolleg_innen 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenen- versorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaAbgeschlossene dreijährige Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) Fachliche Kompetenz und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, gerne auch als Berufsanfänger Bereitschaft zur Schichtarbeit

Sachbearbeitung für das Referat 29 im Bereich »WfbM und Förderstätten« (m/w/d)

Favorit
Bezirk Oberbayern München 29.04.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen sich für Menschen mit Behinderung einsetzen und dafür, dass Inklusion nicht nur ein Schlagwort bleibt? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Referat 29 im Bereich Werkstätten für behinderte Menschen und Förderstätten in der Sozialverwaltung des Bezirk Oberbayern brauchen wir Ihr Wissen und Ihr Engagement, damit Menschen mit Behinderungen so wohnen und arbeiten können, wie es Ihnen am besten entspricht - ganz nach ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten.Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle .Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende unbefristete Stelle in Vollzeit in Entgeltgruppe 9c TVöD/VKA bzw. Sachbearbeitung für das Referat 29 im Bereich „WfbM und Förderstätten“(Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss Bachelor of Arts [Public Management]), oder in einem Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar), z. B. Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d).Sie möchten das Zepter lieber selbst in die Hand nehmen und selbstständig sowie im Team arbeiten. Durch Ihre Organisationsfähigkeit können Sie auch stressige Situationen gut meistern. Sie bringen Erfahrung im Umgang mit PC-Standardprogrammen (Word, Excel, Outlook, Teams etc.) mit. Zudem besitzen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Der Umgang mit Menschen auch in schwierigen Situationen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis bereiten Ihnen viel Freude.Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im HausWir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung. Sie besitzen einen erfolgreichen Abschluss Bachelor of Arts [Public Management]), oder In einem Hochschulstudium (Diplomabschluss, Bachelor oder vergleichbar), z. B. Diplom-Jurist (m/w/d) bzw. Jurist (m/w/d). Sie möchten das Zepter lieber selbst in die Hand nehmen und selbstständig sowie im Team arbeiten. Durch Ihre Organisationsfähigkeit können Sie auch stressige Situationen gut meistern. Sie bringen Erfahrung im Umgang mit PC-Standardprogrammen (Word, Excel, Outlook, Teams etc.) mit. Zudem besitzen Sie eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Der Umgang mit Menschen auch in schwierigen Situationen sowie ein ausgeprägtes Serviceverständnis bereiten Ihnen viel Freude.

Logopäden/Logopädin in Vollzeit/Teilzeit ab sofort gesucht

Favorit
MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 29.04.2025
Ausbildung Dokumentation Ergotherapie Fortbildung Kommunikation Logopädie Mitarbeiterrabatt Pflege Pflegeheim Physiotherapie Praxis Sprachtherapie Studium Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Vollzeit, Teilzeit​ unbefristet​ ab sofort​ angelehnt an TVöD​ Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München Freimann betreibt in ihrem Wohn- und Pflegeheim für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung eine therapeutische Praxis. Logopädie Förderzentrum (m/w/d)tägliches interdisziplinäres Arbeiten mit Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie wöchentliche Teambesprechung zum interdisziplinären Austausch zwischen Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie sowie Optimierung der internen Praxisabläufe Anpassung und Erprobung von Hilfsmitteln im Bereich unterstützte Kommunikation und Umfeldsteuerung individuelle Dienstplanung und flexible Arbeitszeiten moderne Dokumentationssysteme und Dienstplanung (Theorg) abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder ein Studium der Sprachtherapie fachliche Kompetenzen und Zusatzqualifikationen in der neurologischen Reha wünschenswert aber keine Voraussetzung 30 Tage Urlaub + 2 (24.internationales TeamMitarbeiterrabatteSport- und Fitnessangeboteweitere finanzielle ZulagenWohnmöglichkeitenFortbildungentägliches interdisziplinäres Arbeiten mit Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder ein Studium der Sprachtherapie Fachliche Kompetenzen und Zusatzqualifikationen in der neurologischen Reha wünschenswert aber keine Voraussetzung

Meister m/w/d (Vollzeit/Teilzeit)

Favorit
Hessing Stiftung Augsburg 29.04.2025

Jobbeschreibung

Die Hessing Stiftung ist Träger der Hessing Kliniken, die zu den größten orthopädischen Fachkliniken in Deutschland gehören und eines der führenden Orthopädie-Kompetenzzentren Europas sind. In den Orthopädischen Fachkliniken mit acht hochspezialisierten Fachabteilungen, je einer Rehabilitationsklinik für Orthopädie und für Geriatrie und der Hessingpark-Clinic mit ihrem Schwerpunkt im Bereich der Versorgung von Spitzensportlern und privatärztlichen Leistungen behandeln wir jährlich mehr als 13.000 stationäre Patient:Innen auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau. Im Bereich Hessing Maßarbeit für Orthopädie stellt die Hessing Stiftung maßgefertigte orthopädische Hilfsmittel her und im Förderzentrum für Kinder und Jugendliche werden Diese ärztlich, therapeutisch und erzieherisch betreut. Zur Stiftung gehören zudem drei Medizinische Versorgungszentren mit orthopädischen Praxen sowie ein Landwirtschaftsgut.Orthopädieschuhtechnik Meister (m/w/d)Voll- oder Teilzeit Beispielsweise werden hier Einlagen ebenso individuell angefertigt, wie Prothesen, Orthesen, Schuhzurichtungen sowie Maßschuhe. Die Maßarbeit für Orthopädie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Orthopädieschuhtechnik Meister (m/w/d) .Attraktive Vergütung nach TVöD 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Flexibilität Kollegiale und engagierte Teams Spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Günstige Betriebswohnungen in unmittelbarer Nähe, Ferienwohnungen sowie Mietfahr-zeuge Bezuschusstes Jobticket der Augsburger Verkehrsbetriebe MitarbeiterparkplätzeAbgeschlossene Ausbildung zum Orthopädieschuhmacher Meister (m/w/d)Kommunikations- und Teamfähigkeit Anleitung und Schulung von Mitarbeitenden und Auszubildenden Weiterentwicklung unseres Angebots im Bereich moderner Fertigungstechniken Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen in der Werkstatt Online bewerben Anleitung und Schulung von Mitarbeitenden und Auszubildenden Weiterentwicklung unseres Angebots im Bereich moderner Fertigungstechniken Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen in der Werkstatt Abgeschlossene Ausbildung zum Orthopädieschuhmacher Meister (m/w/d) Kommunikations- und Teamfähigkeit

Spezialist/in Projekte

Favorit
HARTING Stiftung & Co. KG Espelkamp 29.04.2025
Beschaffung Einarbeitung Elektrotechnik Englisch Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement International Maschinenbau Mitarbeiterrabatt Online Projekt Qualifizierung Recruiter Reparatur Spezialist Studium Verantwortung Wartung

Jobbeschreibung

Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. 000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Specialist* Tests and Equipment Weiterentwicklung der Prüfmöglichkeiten und Beschaffung von Geräten in Abstimmung mit den Product Testing Groups Initiieren und Durchführen von strategischen Projekten zur Weiterentwicklung des Bereichs Prüfmittel und Prüfverfahren Internationale Standardisierung der Durchführung von Prüfverfahren Verantwortung für zugewiesene Prüfmittel und Einrichtungen des CTS (Qualifizierung, Kalibrierung, Wartung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, …)Problembehebung und Reparatur von Defekten an Geräten und Anlagen Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Werkstofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sehr gute EnglischkenntnisseBenefits: Job bike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), Work-Life Balance (DE) Jobbike Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische ArbeitsplätzeMitarbeiterrabatte Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)ShopsLinkedIn URL Recruiter:Weiterentwicklung der Prüfmöglichkeiten und Beschaffung von Geräten in Abstimmung mit den Product Testing Groups Initiieren und Durchführen von strategischen Projekten zur Weiterentwicklung des Bereichs Prüfmittel und Prüfverfahren Internationale Standardisierung der Durchführung von Prüfverfahren Verantwortung für zugewiesene Prüfmittel und Einrichtungen des CTS (Qualifizierung, Kalibrierung, Wartung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, ...) Problembehebung und Reparatur von Defekten an Geräten und Anlagen Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Werkstofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sehr gute Englischkenntnisse

Erzieher (m/w/d)

Favorit
Caritasverband Hagen e.V. Hagen 29.04.2025
Bau Deutsch Dokumentation Elektronik Entwicklung Erzieher Jahressonderzahlung Jugendhilfe Leistungsentgelt Organisation Planung Qualifikation Supervision Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Vollzeit Weiterbildung Werte Zuschuss

Jobbeschreibung

Der Caritasverband Hagen e. V. ist Träger zahlreicher Dienste und Einrichtungen und ist in vielen sozialen Feldern aktiv. Das Leistungsspektrum umfasst die Bereiche Altenhilfe, Behindertenhilfe, Soziale Dienste sowie Kinder- und Jugendhilfe. Rund 1000 Mitarbeitende sind engagiert im Einsatz, um Bewohner, Kinder und Jugendliche, Menschen mit Behinderungen und Ratsuchende tatkräftig zu unterstützen.Die Einrichtung St. Paula ist eines der 3 Inklusionszentren in Hagen und verfügt neben 5 Regelkita-Gruppen über eine heilpädagogische Gruppe. Inklusion von Kindern mit Beeinträchtigungen ist uns hier Ansporn und Anspruch zugleich. Wir suchenstaatlich anerkannter Erzieher / staatlich anerkannte Erzieherin, Kinderpfleger/in, oder vergleichbare Qualifikationab sofort in Vollzeit mit 39,00 Std./Wo. aber auch Teilzeit ist möglich Wir bieten Ihnen folgende Vorteile:
  • Anpassungsfähigkeit bei der Gestaltung der Arbeitszeit
  • Vergütung nach AVR Caritas, inkl. zusätzlicher Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich 2 Regenerationstage
  • Monatliche Sozial- und Erziehungszulage
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt jeweils einmal im Jahr
  • Teilnahmemöglichkeiten an bezahlten Fort- und Weiterbildungen
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teambesprechungen und Supervisionen
  • Dienstradleasing und einen Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Rabatte bei diversen Kooperationspartnern, z. B. Elektronikfachhandel, Baumarkt, Mobilfunkanbieter
Die Aufgaben umfassen:
  • Betreuung und Förderung der Kinder
  • Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten
  • Zusammenarbeit mit den Eltern
  • Dokumentation und Beobachtung der Entwicklung der Kinder
Dein Profil:
  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Fachliche und soziale Kompetenz
  • Selbständiges Arbeiten und Einbringen eigener Ideen
  • Teamfähigkeit und gute Organisation
  • Identifikation mit den Zielen und Werten des Caritasverbandes
Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt schnell und unkompliziert. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in – Kinder- und Jugendhilfe (Vollzeit)

Favorit
Kreis Höxter Brakel 29.04.2025
Bachelor Beratung Entgelt Erfahrung Erziehungswissenschaft Fahrtkosten Flexibilität Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jugendamt Jugendhilfe Master Online Personalabteilung Qualifikation Regional Sozialarbeit Sozialarbeiter Sozialpädagoge

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung des Teams des Kreises Höxter suchen wir in der Abteilung „Soziale Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als (Interamt-ID: 1281330) im Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD)(Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE) Die Vollzeitstelle ist unbefristet zu besetzen.Allgemeiner Sozialer Dienst Der Allgemeine Soziale Dienst (ASD) als Teil des Jugendamtes bietet durch seine pädagogischen Fachkräfte für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und deren Familien Beratung, Begleitung und die Vermittlung von Hilfen in Problem- und Krisensituationen an. Installation, Steuerung und Beendigung von Hilfegewährungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe Wahrnehmung des Wächteramtes (unter anderem Inobhutnahmen) bei Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen und Einleiten notwendiger Schutzmaßnahmen Bachelor/Master im Studiengang „Soziale Arbeit“ Bachelor/Master im Studiengang „Erziehungswissenschaften“ oder „Kindheitspädagogik“ mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Ausübung der entsprechenden Tätigkeiten von Sozialarbeitern/innen / Sozialpädagogen/innenFührerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRWDer ASD hat an den Standorten Höxter, Warburg und Brakel jeweils Regionalteams eingerichtet. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich. Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis sowie die Vorzüge eines sicheren Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst entsprechend Ihrer Qualifikation und Tätigkeit familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie z.B. einen Betriebskindergarten zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren (Standort Höxter) je nach Verfügbarkeit regelmäßige Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Arbeitgeberleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlungattraktive Arbeitgeberleistungen, wie Zusatzversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Corporate-Benefits Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige online Bewerbung. Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne die Personalabteilung, Frau Busche, Tel.: 05271/965-6410 oder per E-Mail mi.busche@kreis-hoexter.Die Leiterin der Abteilung „Soziale Dienste“, Frau Kohaupt, Tel.: 05271/965-3300 oder per E-Mail d.kohaupt@kreis-hoexter.Der Kreis Höxter hat auf ein Online-Bewerbungsverfahren umgestellt. Das Bewerbungsverfahren wird durch die Online-Plattform „Interamt“ ( ) durchgeführt. Die Online-Bewerbung hat im Vergleich zur Bewerbung auf dem Postweg bzw. per E-Mail den Vorteil, dass die Bewerbungen automatisch erfasst und zeitnah bearbeitet werden können. Bei Fragen zum Ablauf des Online-Bewerbungsverfahrens steht Ihnen die Abteilung „Personal“ unter der Telefonnummer 05271/965-6405 oder -6410 gerne zur Verfügung. Technische Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen „Interamt“ unter der Telefonnummer 0385/4800-140. Installation, Steuerung und Beendigung von Hilfegewährungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe Wahrnehmung des Wächteramtes (unter anderem Inobhutnahmen) bei Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen und Einleiten notwendiger Schutzmaßnahmen Bachelor/Master im Studiengang »Erziehungswissenschaften« oder »Kindheitspädagogik« mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Ausübung der entsprechenden Tätigkeiten von Sozialarbeitern/innen / Sozialpädagogen/innen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des privaten Kraftfahrzeuges gegen Fahrtkostenerstattung im Rahmen der Regelungen des Landesreisekostengesetzes NRW Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung ist erforderlich.

Bauleiter / Architekt / Bauingenieur (m/w/d)

Favorit
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Magdeburg 29.04.2025
Abschluss Architekt Architektur Bachelor Bau Bauingenieur Baurecht Beratung Besoldungsgruppe Bildung Dienstreise Diplom Effizienz Energie Entgelt Entwicklung ERP Fahrer Fortbildung Hochbau

Jobbeschreibung

Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Wir suchen am Arbeitsort Magdeburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekten (Baumanagerin / Baumanager) (w/m/d) (Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe 10 BBesG - Tarifgebiet Ost möglich, Kennung: MDFM1283, Stellen‑ID: 1282337)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Bauaufgaben (einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte) Teilnahme an Bau-, Objekt- und Liegenschaftsbegehungen sowie an diversen Besprechungen Beratung der Nutzerin hinsichtlich der Analyse von Optimierungspotenzial sowie Ableitung konkreter baulicher Maßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie‑)Effizienz etc. Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP ERP 6.0/​​RE‑FX und anderen IT‑Fachanwendungen Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen (Hochbau, konstruktiver Ingenieurbau) oder Architektur (Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation in einer der vorgenannten Fachrichtungen Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, der einschlägigen Vorschriften im Bundes- und Landesbau (RBBau, LBauO) sowie im Bauplanungsrecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) - hier insbesondere vertiefte Kenntnisse in Microsoft Excel - sowie bei der Nutzung des InternetsFührerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum selbständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zu, teilweise mehrtägigen, Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Je nach Bewerberlage kann eine übertarifliche Zulage gezahlt werdenDann bewerben Sie sich online bis zum 28. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Döring unter der Telefonnummer +49 391 50665‑173 oder Frau Weise unter der Telefonnummer +49 391 50665‑204 oder per E‑Mail ( Bewerbung-magdeburg@bundesimmobilien.Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/​​Arbeitsplätzen - zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Sofern nicht die geforderte Qualifikation vorliegt, kann ggf. die Eingruppierung gemäß § 12 Abs. 2 Satz 6 TVöD i. V. m. § 12 Abs. 2 TV EntgO Bund eine Entgeltgruppe niedriger sein.Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Bauaufgaben (einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte) Teilnahme an Bau-, Objekt- und Liegenschaftsbegehungen sowie an diversen Besprechungen Beratung der Nutzerin hinsichtlich der Analyse von Optimierungspotenzial sowie Ableitung konkreter baulicher Maßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie-)Effizienz etc. Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP ERP 6.0/​​RE-FX und anderen IT-Fachanwendungen Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom [FH]/​​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen (Hochbau, konstruktiver Ingenieurbau) oder Architektur (Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation in einer der vorgenannten Fachrichtungen Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, der einschlägigen Vorschriften im Bundes- und Landesbau (RBBau, LBauO) sowie im Bauplanungsrecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) - hier insbesondere vertiefte Kenntnisse in Microsoft Excel - sowie bei der Nutzung des Internets Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum selbständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zu, teilweise mehrtägigen, Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet

Facharzt (m/w/d) Gynäkologie MVZ in Teilzeit

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 29.04.2025
App Deutsch Einkauf Facharzt Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gynäkologie Klinik Klinikum Kultur Leitung Medizin Mobilität Nachhaltigkeit Personalentwicklung Teilzeit Umwelt Unternehmen Versorgung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit ca. Facharzt (m/w/d) Gynäkologie für unser Medizinisches VersorgungszentrumTeilzeitErfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe und die deutsche Approbation Eigenverantwortliche und breit gefächerte ambulante gynäkologische Betreuung unserer Patientinnen Enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Gynäkologie am Rems Murr-Klinikum Winnenden und an der Rems-Murr-Klinik SchorndorfVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortKaufmännische Leitung MVZMedizinisches Versorgungszentrum - FrauenheilkundGeburtshilfe und Pränataldiagnostik der Rems-Murr-Kliniken am Standort Winnenden Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Eigenverantwortliche und breit gefächerte ambulante gynäkologische Betreuung unserer Patientinnen Enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Gynäkologie am Rems Murr-Klinikum Winnenden und an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe und die deutsche Approbation

Pflegefachkraft, Vollzeit, unbefristet

Favorit
Seniorenzentrum Korschenbroich gGmbH Korschenbroich 29.04.2025
Ausbildung Diakonie Pflege Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei   Sie verfügen eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen

Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau für Aufgaben im gehobenen Dienst

Favorit
Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement Marburg 29.04.2025
Ausschreibungen Außendienst Bachelor Bau Bauingenieur Beratung Diplom Ehrenamt Einarbeitung Engagement Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Ingenieur Innovation Instandhaltung Jahressonderzahlung Koordination

Jobbeschreibung

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Mit unserer Zentrale in Wiesbaden, 14 Außenstellen und 46 Straßenmeistereien in ganz Hessen haben unsere über 3.000 Mitarbeitenden den wachsenden Verkehr in unserem Bundesland genau im Blick. Mit aktuellen Technologien ebnen wir den Weg für eine vernetzte Mobilität. Darum bauen wir auf kompetente Mitarbeitende in starken, interdisziplinären Teams. Die Abteilung Planung und Bau befasst sich mit der Planung, dem Bau und dem Erhalt von Bundesstraßen, Landesstraßen sowie Radwegen. Von der Bedarfsermittlung einer neuen Straße über die Vermessung , den Vorentwurf, die Genehmigungs- und Ausführungsplanung bis hin zum Bau und der Erhaltung . Weiterhin verantwortet die Abteilung den Neubau und Erhalt zahlreicher Ingenieurbauwerke , wie Tunnel oder Brücken sowie die Koordination der Landespflege , des Immissionsschutzes und der Entwässerungsplanung . Für das Fachdezernat Instandhaltung, Ingenieurbauwerke suchen wir für unseren Standort Marburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau für Aufgaben im gehobenen Dienst Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Bauwerksprüfung nach DIN 1076 an Brücken- Stützbauwerken, Lärmschutzbauwerken und sonstigen Ingenieurbauwerken im Zuge von Straßen (Einfache Prüfungen, Hauptprüfungen sowie Prüfungen aus besonderem Anlass) Zu Ihren Aufgaben gehören die Hauptprüfungen bei Fertigstellung von Bauarbeiten und vor Ablauf der Gewährleistung Sie sind zuständig für die Bewertung und Beurteilung von Bauteilschäden, insbesondere auch in statischer Hinsicht Zu Ihrer Verantwortung gehören Empfehlungen für notwendige Instandsetzungen In Ihre Zuständigkeit fallen Ausschreibungen, Beauftragungen und Betreuungen der Prüfungen durch Ingenieurbüros Was Sie mitbringen: Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, möglichst mit Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über die Fähigkeit zur systematischen und eigenverantwortlichen Aufgabenerledigung und zur Einarbeitung in neue Themenbereiche Sie bringen die Bereitschaft zum Außendiensteinsatz auch unter besonderen Bedingungen (z. B. Arbeiten in größeren Höhen, in Brücken-Hohlkästen, neben dem fließenden Verkehr, ggf. auch außerhalb der Regelarbeitszeiten) Zudem bringen Sie Begeisterung für den Brückenbau mit Sie haben Freude am Organisieren, Kommunizieren und Realisieren Sie weisen eine ausgezeichnete mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C2CEFR) vor Was wir Ihnen bieten: Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E 12 Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei + 1 „Flexitag“) Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub, kostenlose Beratungen über EAP Assist, Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) Gelebte Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit sowie vielfältige Modelle der Arbeitszeitgestaltung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring Sie wollen mehr wissen? Dann informieren Sie sich bereits vorab! Besuchen Sie unsere Homepage und erfahren Sie z. B. alles rund um das Thema Brücken bei Hessen Mobil! Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 25. Mai 2025 unter Angabe der Kennziffer BV 24/17 postalisch oder bevorzugt per E-Mail an: zukunft@mobil.hessen.de Jetzt bewerben Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an Frau Gonca Cifci , unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3506 . Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Achim Hofmann unter +49 (6044) 609182 zur Verfügung. Allgemeine Hinweise Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Hessen Mobil in Zahlen Mitarbeitende insgesamt 2.500 Regionale Standorte 12 Unsere Straßenmeistereien 46 Bundesstraße 3.000 km Landesstraße 7.200 km Kreisstraße 5.000 km Stützwände 2.982 Lärmschutzwände 211 Mitarbeitende in Straßenmeistereien 900 Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen 2.431 Unsere Brücken in Hessen 4.989 Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m) 8

Englischsprachige Kundenberater (m/w/d)

Favorit
Techniker Krankenkasse München 29.04.2025
Ausbildung Beratung Betriebliche Altersvorsorge Chancengleichheit Deutsch Englisch Entwicklung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitswesen Gleichstellung Integration Jobrad Online Projekt Selbstständig Sozialversicherung Technik

Jobbeschreibung

München | Vollzeit | Fachzentrum Mitgliedschaft und Beiträge | Unbefristet Kundenberater Sozialversicherung Versicherungs- und Beitragsrecht (Schwerpunkt Telefonie Du liebst den Kontakt mit Kundinnen und Kunden und hast Lust, in einem dynamischen Team die individuelle Beratung für unsere Zielgruppen Studentinnen und Studenten, Arbeitnehmende, Selbstständige sowie Rentnerinnen und Rentner weiter erfolgreich auszubauen? Betriebliche Altersvorsorge30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.Zuschüsse zum DeutschlandjobticketFlexible ArbeitszeitenAnteilig Home-OfficeTK-JobradAktiv zu digitalen Angeboten der TK beraten Bei Projekten mitwirken und gestaltenAbgeschlossene Ausbildung zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen Idealerweise Englischkenntnisse auf Level B2 Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 27.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! facebook.Du liebst den Kontakt mit Kundinnen und Kunden und hast Lust, in einem dynamischen Team die individuelle Beratung für unsere Zielgruppen Studentinnen und Studenten, Arbeitnehmende, Selbstständige sowie Rentnerinnen und Rentner weiter erfolgreich auszubauen? Aktiv zu digitalen Angeboten der TK beraten Bei Projekten mitwirken und gestalten Abgeschlossene Ausbildung zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten oder zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen Idealerweise Englischkenntnisse auf Level B2

Ingenieur/in (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Schwerpunkt bzw. Techniker/in

Favorit
Staatliches Bauamt Erlangen-Nürnberg Nürnberg 16.04.2025
Abschluss Ausbildung Bachelor Bau Berufserfahrung CAD Diplom Durchsetzungsvermögen EDV Einarbeitung Elektromobilität Elektrotechnik Energie Energietechnik Entwicklung Fachlaufbahn Gleichstellung Gleitzeit Hochbau Ingenieur

Jobbeschreibung

Wir sind einer der größten Akteure im Hochbau in Nordbayern. Wir verantworten die Planung und den Bau der innovativen und anspruchsvollen Baumaßnahmen des Freistaates Bayern und erhalten den umfangreichen Gebäudebestand. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Schwerpunkt bzw. Techniker/in (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik für den Dienstort in Nürnberg (Bucher Str.) im Beamtenverhältnis oder unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: - Ihr breites Aufgabenspektrum im Rahmen von Kleinaufträgen bis hin zu den größ- ten Neubaumaßnahmen des Freistaats Bayern umfasst u. a.: o Erneuern der Stark- und Schwachstromanlagen in Bestandsgebäuden o Etablieren von Ladesäuleninfrastruktur für Elektromobilität o Errichten von PV-Anlagen o Elektrotechnik-Projektleitung in Großprojekten wie z. B. Sanierung von Sitzungssälen des Oberlandesgerichts Nürnberg, 2. Bau- abschnitt Neubau Strafjustizzentrum Nürnberg, Verschiedene Sanierungs- maßnahmen Kaiserburg Nürnberg, große Baumaßnahmen der Polizei - Sie übernehmen Projektarbeit/-management in motivierten, dynamischen und inter- disziplinären Teams. - Sie koordinieren die Beauftragung von Planungsleistungen. - Sie gestalten im Rahmen der Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwa- chung die Realisierung von Baumaßnahmen aktiv mit und führen Abnahmen und Abrechnungen in den Gewerken der Elektrotechnik durch. - Sie steuern und begleiten fachtechnisch Ingenieurbüros, insbesondere der Kosten- gruppen für elektrische Anlagen, kommunikations-, sicherheits- und informations- technische Anlagen sowie Förderanlagen. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Master / Diplom) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudetech- nik oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung bzw. Sie haben Ihre Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik erfolgreich absolviert. - Sie verfügen idealerweise über die Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationse- bene der Fachlaufbahn „Naturwissenschaft und Technik“, Fachrichtung Elektrotech- nik. - Sie arbeiten gerne selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert. - Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Verhand- lungsgeschick. Staatliches Bauamt Erlangen-Nürnberg Hochbau Hochschulbau - 2 - - Sie bringen Motivation, Gestaltungsfreude und ganzheitliches Denken in gut aufge- stellte Projektteams ein. - Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office, Auto- CAD). - Sie verfügen nach Möglichkeit über Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetech- nik, wünschenswerterweise in einem Planungsbüro oder einer ausführenden Firma des Baugewerbes im Bereich der Leistungsphasen 2-8. Wir bieten: - eine Übernahme im Beamtenverhältnis entsprechend Ihrer bisherigen Besoldungs- gruppe bis A12 (Ingenieur) / A9 (Techniker) bzw. ein unbefristetes Beschäftigungs- verhältnis mit einer Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) bis E12 (Ingenieur) / E9b (Techniker), Entwicklungsmöglichkeiten sind ggfs. gegeben - eine Jahressonderzahlung sowie im Beschäftigungsverhältnis die zusätzliche Al- tersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) - die Möglichkeit, einen nachhaltigen Beitrag für wichtige und systemrelevante Lie- genschaften der Öffentlichkeit zu leisten, beispielsweise bei Polizei-, Gerichts- oder Kulturbauten - verantwortungsvolle Tätigkeiten in motivierten, interdisziplinären und erfahrenen Teams - eine gezielte Einarbeitung sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - einen modernen, krisensicheren Arbeitsplatz - flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und mobiles Arbeiten - eine sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV bzw. kostenfreien Parkplätzen in un- mittelbarer Nähe - eine planbare Berufszukunft mit idealer Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (insbesondere persönliches An- schreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis spätestens 18.05.2025 über das Online-Bewer- bungsportal Interamt (Kennziffer 06/2025). Auf anderen Weg eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Auskunft erhalten Sie bei Herrn Hornig unter 09131/3507-254 (fachlich) oder bei Frau Weiß unter: 09131/6259-365 (personalrechtlich). Besuchen Sie uns gerne auch auf unserer Homepage www.stbaer.bayern.de oder bei Instagram stba.erlangen.nuernberg. Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Mit der Bewer- bung erteilt der/die Bewerber/in sein/ihr Einverständnis zur Erfassung bzw. Verarbeitung seiner/ihrer persönlichen Daten. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungs- unterlagen sowie die verarbeiteten Daten vernichtet bzw. gelöscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauf- tragten im Vorstellungsgespräch wird hingewiesen, sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis in der Bewerbung. Referenznummer: J52185464 1745949205628

Fachangestellte (m/w/d) (Medizinische/r Fachangestellte/r)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 29.04.2025
Arbeitsklima Ausbildung Fachangestellte Jobticket Klinik Klinikum Leitung Medizin Radiologie Schicht Schichtarbeit Teilzeit Urlaubstage Weiterbildung

Jobbeschreibung

Für unsere Radiologie suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (50 - 100 %) eine:Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in der RadiologieDas Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) gerne mit Kenntnissen im Strahlenschutz oder Bereitschaft diese zu erwerben (Kostenübernahme erfolgt durch uns) Bereitschaft zur SchichtarbeitEine spannende Tätigkeit in einem tollen Team 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaGerne steht Ihnen die Leitung der MTRA, Frau Kalt für Vorabinformationen zur Verfügung. Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) gerne mit Kenntnissen im Strahlenschutz oder Bereitschaft diese zu erwerben (Kostenübernahme erfolgt durch uns) Bereitschaft zur Schichtarbeit

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gesundheitswissenschaften / Sozialwissenschaften / Versorgungsforschung

Favorit
Technische Hochschule Rosenheim Rosenheim 01.04.2025
Ausbildung Bachelor Entgelt Erfahrung Fachangestellte Forschung Fortbildung Gesundheit Gesundheitswissenschaften Gleichstellung Gleitzeit Jobticket Konferenz Master Medizin Präsentation Praxis Projekt Soziales Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot. Für das Forschungsprojekt Fachkräftemonitoring über Ausbildungs- und Berufszufriedenheit und Verbleib in Bayern (MFA ZFA-Kompass) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Gesundheitswissenschaften / Sozialwissenschaften / Versorgungsforschung in Teilzeit mit 50 % der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollzeitbeschäftigung. Die Stelle ist bis 31.05.2026 befristet. Kennziffer 2025-050-ZFET-MFA-WIMI Ihr Aufgabengebiet umfasst Analyse des Forschungsstands zu den Themen Erwerbsstrategien, Ausbildungsabbruch, Verbleib im Beruf sowie Berufsausstieg von Medizinischen und Zahnmedizinischen Fachangestellten Konzeption, Durchführung und Auswertung einer quantitativen Befragung zum Verbleib im Beruf Mitorganisation, -gestaltung und -durchführung von Abstimmungen mit Praxispartnern Präsentation von Erkenntnissen auf wissenschaftlichen Konferenzen und in einschlägigen Publikationen sowie Teilnahme an hochschulinternen Austauschformaten Sie bringen mit ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise der Fachrichtung Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Versorgungsforschung nachweisliche Erfahrung in der quantitativen Sozialforschung Erfahrung im konzeptionellen Arbeiten sowie in der Erhebung und Auswertung von empirischen Daten Interesse an Mixed-Method-Studien Interesse an transdisziplinärem und partizipativem Arbeiten Von Vorteil sind Erfahrung mit Methoden der qualitativen Sozialforschung, idealerweise der Surveyforschung, sowie Formaten der partizipativen Forschung Projekt-, Publikations- oder Praxiserfahrung Das bieten wir eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen attraktive Vergünstigungen, z. B. Jobticket und benefits.me eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 bzw. 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Menschen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen. Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 29.04.2025). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Dr. Ulrike Fettke, E-Mail: ulrike.fettke@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2884. www.th-rosenheim.de Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim Referenznummer: J52185464 1745949205717

Sachbearbeiter (m/w/d) öffentlicher Dienst in Teilzeit

Favorit
Landeshauptstadt Düsseldorf Düsseldorf 29.04.2025
Ausbildung Beratung Digitalisierung Kommunikation MS Office Sachbearbeiter Tarifvertrag Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vermessung Werte

Jobbeschreibung

zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter*in im Sachgebiet für die Abteilung Geoinformation im Vermessungs- und Katasteramt EG 9a TVöD Das Vermessungs- und Katasteramt mit seinen fünf Abteilungen fungiert als verwaltungsinterner und externer Dienstleister mit einem umfangreichen Aufgabenportfolio, insbesondere in den Bereichen (hoheitliches) Vermessungswesen, Geoinformation, Bodenordnung, Wertermittlung und Liegenschaftskataster. Luftbildauswertung und DigitalisierungKommunikation und Beratung der Fachämter bezüglich der Datenerfassung, -haltung und -bereitstellung der kommunalen topografischen Datenbestände und der Daten der Sonderkataster abgeschlossene Ausbildung zur/zum Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in Team- und Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz sicherer Umgang mit dem im Aufgabengebiet eingesetzten DV-Verfahren (unter anderem QGIS, elektronisches Feldbuch, FME und MS Office) oder die Bereitschaft sich kurzfristig in diese Verfahren einzuarbeiten.Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 8. Luftbildauswertung und Digitalisierung Kommunikation und Beratung der Fachämter bezüglich der Datenerfassung, -haltung und -bereitstellung der kommunalen topografischen Datenbestände und der Daten der Sonderkataster Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in Team- und Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz Sicherer Umgang mit dem im Aufgabengebiet eingesetzten DV-Verfahren (unter anderem QGIS, elektronisches Feldbuch, FME und MS Office) oder die Bereitschaft sich kurzfristig in diese Verfahren einzuarbeiten.

Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)

Favorit
Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel GmbH Brandenburg an der Havel 29.04.2025
Assistenz Ausbildung Beratung bundesweit Erfahrung Kommunikation Medizin Organisation Personalabteilung Pflege Praktikum Praxis Teamfähigkeit Versorgung Verwaltung

Jobbeschreibung

Auf einen Blick • Ausbildungsberuf: Pflegefachkraft • Bewerbungsfrist: Laufend • Frühester Beginn: 01.10.2025 • Ort/Landkreis: Brandenburg an der Havel (Brandenburg an der Havel) • Schulabschluss: Hauptschulabschluss Die Ausbildung zur Pflegefachkraft wird bundesweit über das Krankenpflegegesetz geregelt und erfolgt in einem regelmäßigen Wechsel von Theorie (mind. 2.100 Unterrichtsstunden) und Praxis (mind. 2.500 Stunden). Während des gesamten Ausbildungszeitraumes findet eine Begleitung durch erfahrene Lehrkräfte und Praxisanleiter statt. Dadurch können wir die Ausbildungsinhalte praxisnah und persönlich vermitteln. Auch ein Auslandspraktikum kann die Ausbildung bei uns um eine spannende Erfahrung reicher machen. Ausbildungsbeginn: 01. Oktober 2025 Ausbildungsort: Theorie: Medizinische Schule, Vereinsstr. 1, 14770 Brandenburg an der Havel Praxis: Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel und diverse Ausbildungsvergütung: 1.340,69 – 1.503,38 € Ausbildungsinhalte • Pflege, Betreuung, Beratung und Beobachtung von Patienten in stationären Einrichtungen oder im Rahmen der ambulanten Versorgung • Ausführung ärztlicher Verordnungen im Rahmen der Behandlungspflege • Vorbereitung der Patienten auf diagnostische, therapeutische oder operative Maßnahmen • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und operativen Eingriffen • Übernahme der auf der Station anfallenden Organisations- und Verwaltungsaufgaben Voraussetzungen • Mindestens einen erweiterten Hauptschulabschluss • Ärztliches Attest über gesundheitliche Eignung • Erfahrungen durch ein Praktikum in einer Pflegeeinrichtung • Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit • Leistungs- und Einsatzbereitschaft • Kommunikationsfähigkeit Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt über den Button „Bewerben“ per E-Mail an bewerbung[at]klinikum-brandenburg[.]de oder per Post Ihre Bewerbung richten Sie an Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel GmbH Personalabteilung Hochstraße 29 14770 Brandenburg an der Havel Wir melden uns bei Ihnen. So kommen wir ins Gespräch: Rufen Sie uns an. Sie erreichen Dipl. Med. Päd. Bianca Düring, Schulleiterin, Medizinische Schule, unter der Telefonnummer: (03381) 30 49 05 Ansprechpartner Frau Janett Hehr Ausbildungsmanagement Tel: (03381) 41 2141 bewerbung[at]klinikum-brandenburg[.]de

Krankenschwester / Pflegefachkräfte (m/w/d)

Favorit
MÜNCHENSTIFT GmbH München 29.04.2025
Altenpflege Ausbildung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Einkauf Entwicklung Gesundheit Gesundheitsmanagement Krankenschwester Leitung Pflege Qualifizierung Qualität Qualitätssicherung Strukturiert Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen für unser Haus St. Pflegefachkraft Primary Nurse m/w/dVollzeitP 7 TVöD oder TVöDplusLeistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus und Zulage (250,00 Euro) Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freutLeitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innenDurchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innenDigitale Dokumentation der PflegeGewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierungInformationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-) Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frauInteresse die Qualifizierung Primary Nurse zu absolvierenWir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Leitung des Bezugspflegeteams einschließlich Einarbeitung neuer Kollegen*innen und Entwicklung der Mitarbeiter*innen Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen Digitale Dokumentation der Pflege Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-) Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau Interesse die Qualifizierung Primary Nurse zu absolvieren

Pflegefachkraft Ambulanter Pflegedienst w/d/m

Favorit
MÜNCHENSTIFT GmbH München 17.04.2025
Altenpflege Ausbildung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Einkauf Gesundheit Gesundheitsmanagement Hybrid Jahressonderzahlung Krankenschwester Mobilität Pflege Pflegedienst Qualität Qualitätssicherung Steuern Strukturiert Teilzeit Unbefristet

Jobbeschreibung

MENÜ Wir suchen für unsere Häuser ab sofort eine Pflegefachkraft Ambulanter Pflegedienst w/d/m Das Wichtigste auf einen Blick: Wo Sie arbeiten: Ambulanter Pflegedienst Schwabing + an 2 weiteren Standorten Wann Sie arbeiten: ab sofort Wie Sie arbeiten: Vollzeit oder Teilzeit Was Sie verdienen: P 7 TVöD oder TVöDplus Jetzt bewerben Wir bieten Ihnen: Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD oder TVöDplus Jahressonderzahlung nach TVöD Attraktive München Zulage Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten Hybride Arbeitsmodelle mit einem Mix aus Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten Unbefristete Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten Mitarbeiterevents Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Ihre Verantwortung ist: Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Kunden*innen Umsetzen der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) Digitale Dokumentation der Pflege Ansprechpartner*in für Kunden*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung Steuern und Anleiten des Pflegeteams Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) Sie überzeugen mit: Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt Mobilität - Führerschein Klasse B Positive Persönlichkeit Verbindlichkeit Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kollegen*innen anzuleiten Interesse an Weiterbildung Gender- und kultursensibles Bewusstsein Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Info-Telefon +49 89 62020 337 Mehr erfahren Klingt gut? Dann bewerben Sie sich! Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher. Jetzt bewerben Noch Fragen? Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter! Recruitment Kirchseeoner Straße 3 81669 München +49 89 62020 337 Zum Kontaktformular 1890 1891 1892 1893 1894 1895 1896 1897 1898 1899 1900 1901 1902 1903 1904 1905 1906 1907 1908 1909 1910 1911 1912 1913 1914 1915 1916 1917 1918 1919 1920 1921 1922 1923 1924 1925 1926 1927 1928 1929 1930 1931 1932 1933 1934 1935 1936 1937 1938 1939 1940 1941 1942 1943 1944 1945 1946 1947 1948 1949 1950 1951 1952 1953 1954 1955 1956 1957 1958 1959 1960 1961 1962 1963 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971 1972 1973 1974 1975 1976 1977 1978 1979 1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028 2029 2030 2031 2032 2033 2034 2035 2036 2037 2038 2039 2040 2041 2042 2043 2044 2045 Today

Mitarbeiter * Angebote – Betriebliche Altersversorgung

Favorit
Uniklinik RWTH Aachen Aachen 29.04.2025
App Gesundheit Gesundheitsförderung Onboarding Service Unternehmen Unternehmenskultur Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Im Geschäftsbereich Service suchen wir eine/-n Mitarbeiter/-in in der Bettenzentrale (w/m/d)Befristung: unbefristet Wir bieten… ✓ 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung ✓ Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro ✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an ✓ Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz ✓ Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro) ✓ Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport - wir haben alles für Sie ✓ Mit Corporate Benefits gibt’s fette Rabatte beim Shoppen ✓ Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende ✓ Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.

Baufinanzierungsberater

Favorit
Sparkasse Freiburg-Nördlicher Breisgau Regierungsbezirk Freiburg 29.04.2025
Bau Betriebliche Altersvorsorge Einarbeitung Immobilien Java Javascript Jobrad Jobticket Microsoft Office Sparkasse Unbefristet Weiterbildung

Jobbeschreibung

Baufinanzierungsberater (m/w/d) im Vermittlergeschäft für PrivatkundenFür die Benutzung des Bewerberportals ist Javascript erforderlich.Hilfe und weitere Informationen zur Aktivierung von Javascript finden Sie hier.CHECK-IN sparkasse.mein-check-in.de#p117018Sparkasse Freiburg-Nördlicher BreisgauSparkasse Freiburg-Nördlicher Breisgau Bearbeitung von Vermittleranfragen im Bereich der privaten Baufinanzierung von nichtselbständigen Kunden, hierbei insbesondere: Erstellung von Beschlüssen zur Einholung kompetenzgerechter Genehmigungen Zusammenarbeit und aktiver Austausch im eigenen Team, mit dem Marktfolgeteam und den Verbundpartnern Weiterleitung gewerblicher Anfragen an die passenden Ansprechpartner im Haus Sicherung der Marktposition unserer Sparkasse unter Ertrags- und RisikogesichtspunktenSie haben Interesse am Thema Immobilien und Immobilienfinanzierung und sehen im Bereich Immobilien Ihre Perspektive zur Weiterentwicklung Sie sind aufgeschlossen für neue Prozesse und bringen Ihre Ideen aktiv ein Sie arbeiten gerne im Team und sind belastbar Sie sind sicherer im Umgang mit den Microsoft Office Anwendungen, idealerweise haben Sie bereits mit Europace und eHyp gearbeitetMacht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung. WAS BIETET DIE SPARKASSE FREIBURG-NÖRDLICHER BREISGAU? Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,4 Mrd. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw. Betriebliche Altersvorsorge Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S Dorothea Müller , Bereichsleitung ImmobilienTel.: 0761/215-1550, E-Mail: dorothea.mueller@sparkasse-freiburg.Tel.: 0761/215-1505, E-Mail: kim.mink@sparkasse-freiburg.Bearbeitung von Vermittleranfragen im Bereich der privaten Baufinanzierung von nichtselbständigen Kunden, hierbei insbesondere: Erstellung von Beschlüssen zur Einholung kompetenzgerechter Genehmigungen Zusammenarbeit und aktiver Austausch im eigenen Team, mit dem Marktfolgeteam und den Verbundpartnern Weiterleitung gewerblicher Anfragen an die passenden Ansprechpartner im Haus Sicherung der Marktposition unserer Sparkasse unter Ertrags- und Risikogesichtspunkten Sie haben Interesse am Thema Immobilien und Immobilienfinanzierung und sehen im Bereich Immobilien Ihre Perspektive zur Weiterentwicklung Sie sind aufgeschlossen für neue Prozesse und bringen Ihre Ideen aktiv ein Sie arbeiten gerne im Team und sind belastbar Sie sind sicherer im Umgang mit den Microsoft Office Anwendungen, idealerweise haben Sie bereits mit Europace und eHyp gearbeitet

Pflegefachkraft In Pflege Und Betreuung

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 29.04.2025
Dokumentation Einarbeitung Forschung Freizeit Gesundheit Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Neurologie Pflege Studium Teilzeit Therapie Vergütung Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Neurologie Voll- oder Teilzeit ab sofort - unbefristetDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab ‐ Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Sie sind für die allgemeine und spezielle Pflege in der Neurologie verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die individuelle psychosoziale Betreuung der Patienten. Die patientengebundene Administration und Dokumentation fällt unter Ihren Aufgabenbereich. Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung von Krankenpflegeschülern und Praktikanten.Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d). Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer angemessenen Vergütung Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Die Möglichkeit zur Hospitation, um das Klinikum Bayreuth als Arbeitgeber kennenzulernen Lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm Persönliche Unterstützung bei der Wohnraumsuche Vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote zwischen Fichtelgebirge und fränkischer Schweiz in der Festspiel- und Universitätsstadt BayreuthWenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion, Telefon: 0921/400-1005.Sie sind für die allgemeine und spezielle Pflege in der Neurologie Betreuung der Patienten. * Die patientengebundene Administration und Dokumentation fällt unter Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung von Krankenpflegeschülern und Praktikanten. * Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d). *

pädagogische Fachkraft (w/m/d) Schulbegleitung/ Integrationshilfe für Bad Doberan und Umgebung

Favorit
Diakonie Güstrow e.V. Bad Doberan 29.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Empathie Entgelt Erzieher Fachkraft Integration Jahressonderzahlung Mitarbeitervorteil Organisation Organisationstalent Problemlösung Qualifikation Teamfähigkeit Versorgung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir begleiten geistig und/oder mehrfach beeinträchtigte Schüler in ihrem Klassenverband – sowohl an Regel- als auch an Förderschulen. Dabei unterstützen wir nicht nur bei allen innerschulischen Abläufen, sondern übernehmen u. a. auch die pflegerische Versorgung – von der Hilfe beim An- und Auskleiden über Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme bis hin zur Assistenz bei Toilettengängen und bei der Körperhygiene. Wir suchen für Bad Doberan und Umgebung ab sofort, in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung (30-40 Std./Woche) eine pädagogische Fachkraft (w/m/d) Schulbegleitung/ Integrationshilfe. Wir bieten Ihnen: ✓ eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
  • in der Entgeltgruppe EG7 mit 3.554,53 € - 3.928,69 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
  • Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
  • Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
  • 30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit
  • eine zu 100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
  • Dienstradleasing
  • regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie
Ihr Profil
  • abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher oder vgl. pädagogische/ sozialpädagogische Grundkenntnisse bzw. ein Abschluss in einem sozialtherapeutischen Beruf
  • Berufserfahrung in der Schulbegleitung von Vorteil
  • selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Empathie, Durchsetzungsvermögen
  • Fähigkeit und Bereitschaft fachübergreifende Zusammenarbeit zu initiieren und zu koordinieren
  • Fähigkeit, mit unterschiedlichen Zielgruppen zu kommunizieren und auf sie einzugehen
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Fähigkeit zur Problemlösung
Ihr Aufgabengebiet Eine 1 zu 1 Betreuung/ bzw. 1:2 Betreuung
  • Integration in den Klassenverband
  • Förderung der sozialen Kompetenzen und eines strukturierten Tagesablaufes
  • Begleitung und Unterstützung im Schulalltag

Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger – Zentrum für Notfall- und Akutmedizin

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 29.04.2025
Ausbildung Disziplin Einarbeitung Engagement Fachbereich Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitswesen International Jahressonderzahlung Kita Klinik Krankenschwester Lehre Mobilität Notaufnahme Online

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Zentrum für Notfall- und Akutmedizin(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 037-2025Die Zentrale Notaufnahme ist die zentrale Anlaufstelle unserer Klinik und versorgt 24 Stunden täglich alle eingehenden Notfallpatientinnen und -patienten der internistischen, chirurgischen sowie zukünftig auch der neurologischen Fachrichtungen. Hier findet der erste Kontakt mit unseren Patientinnen und Patienten statt, die vom Rettungsdienst in unsere Klinik gebracht werden oder von unseren niedergelassenen Kolleginnen und Kollegen zur stationären Betreuung eingewiesen werden. Auch die Vorstellung im Rahmen einer ambulanten Notfallversorgung findet in den Räumlichkeiten der zentralen Notaufnahme statt. Zu diesem Zweck findet eine Ersteinschätzung (Triage) nach dem Manchester-Triage-System statt, bei dem jeder Patientin und jedem Patienten eine Kategorie (Dringlichkeit) zugeordnet wird.Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .Ihre AufgabenNeben der grundpflegerischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten ist die Behandlungspflege und die Notfallversorgung zentraler Bestandteil der Arbeit in unserer zentralen Notaufnahme. Ein Schwerpunkt im Kontext der Notfallversorgung ist die Erstversorgung - Schockraumversorgung - von Schwerverletzten, sog. Polytrauma und/oder schwerwiegenden internistischen Krankheitsbildern wie der akute Myokardinfarkt und zukünftig auch die Versorgung neurologischer Notfallpatientinnen und -patienten. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen der internistischen, chirurgischen und zukünftig auch der neurologischen Fachbereiche. Sie übernehmen die Ersteinschätzung - Triagierung - unter Zuhilfenahme des Assessments der Manchester Triage. Wir bilden aus und Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden in der Pflege, unserer Praktikantinnen und Praktikanten sowie unserer Pflegefachkräfte in Weiterbildung.Ihr ProfilSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder als Krankenschwester/ Krankenpfleger. Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung für Notfallpflege oder sind perspektivisch daran interessiert, diese zu absolvieren. Vorerfahrungen in einer Notaufnahme sind vorteilhaft, aber kein Muss. Jedoch erwarten wir ein hohes Interesse und das Engagement, sich entsprechend einzuarbeiten. Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Unser AngebotVertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeMobilität: Kostenloses Landesticket HessenCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt FrankfurtNeubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Werden Sie ein Teil unseres Teams!Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen die Pflegedienstleitung, Herrn André Schiller, per E-Mail unter andre.schiller@unimedizin-ffm.de gerne zur Verfügung.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn . Neben der grundpflegerischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten ist die Behandlungspflege und die Notfallversorgung zentraler Bestandteil der Arbeit in unserer zentralen Notaufnahme. Ein Schwerpunkt im Kontext der Notfallversorgung ist die Erstversorgung - Schockraumversorgung - von Schwerverletzten, sog. Polytrauma und/oder schwerwiegenden internistischen Krankheitsbildern wie der akute Myokardinfarkt und zukünftig auch die Versorgung neurologischer Notfallpatientinnen und -patienten. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen der internistischen, chirurgischen und zukünftig auch der neurologischen Fachbereiche. Sie übernehmen die Ersteinschätzung - Triagierung - unter Zuhilfenahme des Assessments der Manchester Triage. Wir bilden aus und Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden in der Pflege, unserer Praktikantinnen und Praktikanten sowie unserer Pflegefachkräfte in Weiterbildung. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder als Krankenschwester/ Krankenpfleger. Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung für Notfallpflege oder sind perspektivisch daran interessiert, diese zu absolvieren. Vorerfahrungen in einer Notaufnahme sind vorteilhaft, aber kein Muss. Jedoch erwarten wir ein hohes Interesse und das Engagement, sich entsprechend einzuarbeiten. Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen. Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Senior Engineer, Data Cloud

Favorit
Deutsche Bundesbank München 29.04.2025
Bachelor Berufserfahrung Betriebsrestaurant Chancengleichheit Cloud Deutsch DevOps Entgelt Entwicklung Erfahrung Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Homeoffice Informatik Integration IT-Infrastruktur Jobticket Kommunikation

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Senior Cloud Engineer (m/w/d) Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie verfügen über Erfahrungen in der Weiterentwicklung moderner eBusiness-Plattformen mit Cloud-Technologie und möchten diese mit unseren Business-Units und agilen Teams aktiv einbringen? Als Senior Cloud Engineer (m/w/d) eines agilen interdisziplinären Teams planen, koordinieren und übernehmen Sie Aufbau, Integration, Weiterentwicklung und Testing von Cloud Services der Bundesbank Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Informatik, Softwaretechnik) oder vergleichbare Kenntnisse aus langjähriger Erfahrung 3 Jahre Berufserfahrung im IT Engineering 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Bereitstellung und Betrieb von Services in Cloud-Umgebungen sowie von IT-Infrastrukturprodukten Gute Kenntnisse von ITIL-Prozessen sowie bezüglich der Integration von Schnittstellen zu IT-Infrastruktur, Anwendungen, internen Managementsystemen und externen Quellen Kenntnisse agiler Methoden im IT Engineering (bspw. DevOps) und Erfahrungen in agilen Entwicklungsstrukturen Sehr gute deutsche und gute englische Kommunikationsfähigkeiten Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 12, zzgl. Bankzulage, Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 12), umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 12, zzgl. Bankzulage, Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 12), umfangreiches Weiterbildungsangebot ) New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. 2025 mit der Stellen-ID 2025_0406_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Als Senior Cloud Engineer (m/w/d) eines agilen interdisziplinären Teams planen, koordinieren und übernehmen Sie Aufbau, Integration, Weiterentwicklung und Testing von Cloud Services der Bundesbank Sie verfügen über Erfahrungen in der Weiterentwicklung moderner eBusiness-Plattformen mit Cloud-Technologie und möchten diese mit unseren Business-Units und agilen Teams aktiv einbringen? Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem für die Position relevanten Fachgebiet (z. B. Informatik, Softwaretechnik) oder vergleichbare Kenntnisse aus langjähriger Erfahrung 3 Jahre Berufserfahrung im IT Engineering 2 Jahre Berufserfahrung in der Planung, Bereitstellung und Betrieb von Services in Cloud-Umgebungen sowie von IT-Infrastrukturprodukten Gute Kenntnisse von ITIL-Prozessen sowie bezüglich der Integration von Schnittstellen zu IT-Infrastruktur, Anwendungen, internen Managementsystemen und externen Quellen Kenntnisse agiler Methoden im IT Engineering (bspw. DevOps) und Erfahrungen in agilen Entwicklungsstrukturen Sehr gute deutsche und gute englische Kommunikationsfähigkeiten

Azubi Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Hessenklinik Stadtkrankenhaus Korbach gGmbH Korbach 29.04.2025
Abschluss Altenpflege Ausbildung Bildung Chirurg Chirurgie Datenbank Einarbeitung Fachbereich Gesundheit Gynäkologie Innere Medizin Lehre Medizin Online Pflege Training Trainings Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Bildungszentrum des Stadtkrankenhauses Korbach verfügt insgesamt über 72 Ausbildungsplätze für die theoretische Ausbildung. Die Ausbildung beginnt zum 1.Oktober eines jeden Jahres und dauert 3 Jahre. Die Ausbildung ist im Blocksystem organisiert, das heißt Schulblöcke und praktische Einsätze finden im Wechsel statt. Unser Angebot ✓ Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung nach TVAöD-Pflege
  • Betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes
Erfolgsprämie bei bestandener Abschlussprüfung ✓ Vergünstigungen in der hauseigenen Cafeteria
  • Vergünstigte Gesundheitskurse, Trainings-, Sport- und Wellnessangebote im hauseigenen Fitnesscenter
Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Kostenlose Online Lernplattformen, Datenbanken sowie Fachliteratur
  • Kennenlern-Party mit anderen Auszubildenden
Ausbildungsinhalte ✓ Orientierungseinsatz zur Einarbeitung in verschiedene Fachbereiche im Stadtkrankenhaus Korbach
  • Durchführung mehrerer Pflichteinsätze in Abteilungen wie Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie, und anderen wichtigen Bereichen (m/w/d)
Vertiefungseinsatz in einem ausgewählten Fachbereich zur spezialisierten Ausbildung (m/w/d)
  • Teilnahme am theoretischen Unterricht im Bildungszentrum, unterrichtet von erfahrenen Lehrern, Ärzten und Psychologen
  • Nutzung der Bibliothek für vertiefte Fachforschung und Studien als Unterstützung der praktischen Ausbildung
Zwischenprüfung am Ende des 2. Ausbildungsjahres zur Lernstandüberprüfung und Vorbereitung auf die zentrale AbschlussprüfungDein Profil ✓ Abitur, Realschulabschluss oder vergleichbarer Schulabschluss
  • oder Berufsfachschulabschluss
  • oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Ausbildung
  • oder Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Krankenpflegehelfer/in (m/w/d) bzw. Altenpflegehelfer/in (m/w/d) und gesundheitliche Eignung
Bewerbungsunterlagen
  • Bewerbungsanschreiben
  • Lebenslauf
Nach absolvierter dreijähriger Ausbildung stehen Ihnen zahlreiche Weiterbildungs- und Studienmöglichkeiten im Bereich der Pflege zur Verfügung.

Mitarbeiter Security m/w/d in Teilzeit!

Favorit
Kreis Bergstraße Heppenheim 29.04.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Chancengleichheit Deutsch Energie Energiewende Engagement Entgelt Fahrer Freizeit Gesundheit Klimaschutz Kultur Prämien Schwerbehinderung Security Sicherheit Sonderzahlungen Soziales

Jobbeschreibung

Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt - sowohl kulturell als auch landschaftlich. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in unserem Eigenbetrieb Schule und Gebäudewirtschaft alsMitarbeiter/in (m/w/d) im EnergiemanagementEntgeltgruppe 9b TVöD | Arbeitszeit 75 % (29:15 Stunden / Woche) | befristet auf zwei Jahre Der Eigenbetrieb Schule und Gebäudewirtschaft ist für alle kreiseigenen und angemieteten Liegenschaften inklusive Schulen zuständig. Im Sachgebiet T2 - Technische Gebäudeausrüstung kümmern sich 15 Kolleginnen und Kollegen um die Bereiche HLKS, Elektro, digitale Infrastruktur und Energie an unseren 74 Schulen und fünf Verwaltungsstandorten und leisten somit einen aktiven Beitrag zur Energiewende und zur Umsetzung des Klimaschutzkonzeptes im Kreis Bergstraße an allen dazugehörigen Liegenschaften aus dem öffentlichen Bereich.Das Prämienmodell für Energiemaßnahmen an unseren kreiseigenen Schulen realisieren Sie eigenständig Die weiteren technischen Sachgebiete im Haus beraten Sie im Hinblick auf den Energiebedarf / ‑verbrauch der kreiseigenen Liegenschaften (Lastgänge, Wärmebedarf etc.) Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Techniker/in (m/w/d) oder Meister/in (m/w/d) in einem technischen Beruf mit kaufmännischem Grundverständnis Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B bzw. einer gültigen FahrerlaubnisMit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) sind Sie gut vertraut Eine vielseitige Aufgabe in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD zwischen 2.915 Euro (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen AltersversorgungDer Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich auf Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerber/innen (m/w/d), die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Das Prämienmodell für Energiemaßnahmen an unseren kreiseigenen Schulen realisieren Sie eigenständig Die weiteren technischen Sachgebiete im Haus beraten Sie im Hinblick auf den Energiebedarf / -verbrauch der kreiseigenen Liegenschaften (Lastgänge, Wärmebedarf etc.) Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Techniker/in (m/w/d) oder Meister/in (m/w/d) in einem technischen Beruf mit kaufmännischem Grundverständnis Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B bzw. einer gültigen Fahrerlaubnis Mit den gängigen Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) sind Sie gut vertraut

Maler / Werbetechniker (m/w/d) – Beschriftungen, Schilder, Werbeobjekte

Favorit
Flughafen Düsseldorf GmbH Düsseldorf 29.04.2025
Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Gesundheit Gesundheitsmanagement Instandhaltung Jobticket Mitarbeiterrabatt Praxis Reparatur Verkehr

Jobbeschreibung

Betriebliche Altersvorsorge Bezuschusstes Jobticket, optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und kostenlose Parkplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sport- und Fitnessangebote Mitarbeiterrestaurants, Essenszulagen und Mitarbeiterrabatte im Terminal Beschriftungs- und Folierungs­arbeiten an Werbe­flächen, Verkehrs­schildern, Fahrzeugen, Flächen, Geräten und Gebäuden Einrichtung von Digitaldruckanlagen, Laser­geräten und CNC-Fräse Ausbessern von Parkplatz- sowie Straßenmarkierungen mittels Maschine Durchführen von Instandhaltungs-, Reparatur- und Markierungs­arbeiten sowie Neu­anstrichen Mitarbeit beim Winterdienst Bei Bedarf Unterstützung bei Sonderaufgaben und Einzel­tätigkeiten (haupt­sächlich mit handwerklicher Ausrichtung) Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Werbe­techniker (m/w/d), Maler und Lackierer (m/w/d), Schilder- und Lichtreklamehersteller (m/w/d) oder vergleichbar Praxiserprobte PC-Kenntnisse in CorelDraw, Word und Excel Führerschein der Klasse BE erforderlich, Klasse CE wünschens­wert bzw. die Bereitschaft, diesen nachzuholen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bereichsleiter/in CFO Finanzen & Controlling

Favorit
Hochschule Luzern Schweiz 29.04.2025
Abschluss Accounting Architekt Architektur Bereichsleiter Betriebswirt Betriebswirtschaft Bildung Compliance Controlling Design Erfahrung Finanzen Führung Gehalt Informatik Kunst Liquidität Management Musik

Jobbeschreibung

Bereichsleiter/in Finanzen und Infrastruktur (CFO) 80 - 100% Hochschule Luzern, LuzernGehalt vertraulichBetriebswirtschaftslehre Compliance Accounting OperationsAls grösste Bildungsinstitution der sechs Zentralschweizer Kantone ist die Hochschule Luzern mit ihrem Angebot am Puls der Zeit. Weitsichtig und innovativ, national und international vermitteln wir Wissen. Die Hochschule Luzern â Rektorat & Services unterstützt mit ihren Abteilungen die sechs Departemente Technik & Architektur, Wirtschaft, Informatik, Soziale Arbeit, Design Film Kunst sowie Musik im Hochschulbetrieb und organisiert und wirkt vielseitig mit. Für die Weiterentwicklung unserer Finanzorganisation suchen wir Sie alsBereichsleiter/in Finanzen und Infrastruktur (CFO) 80 - 100% In Ihrer Funktion sind Sie Mitglied der Hochschulleitung und leiten den Bereich Finanzen und Infrastruktur (insgesamt rund 100 Mitarbeitende). Sie haben die Verantwortung - zusammen mit dem Rektor/der Rektorin und den Direktor/innen - für eine ordnungsgemässe und gesetzeskonforme Rechnungslegung. Mit Ihren Fachteams stellen Sie die Rechnungsführung, das Controlling, die rollende Finanz- und Infrastrukturplanung und das Liquiditätsmanagement sicher. Sie steuern die digitale Transformation und leiten die Weiterentwicklung der finanziellen Führungsinstrumente. Sie sind verantwortlich für das Versicherungsportfolio der Hochschule Luzern und arbeiten beim Risikomanagement mit. Für diese vielseitige Funktion bringen Sie einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder einen Abschluss als Experte/Expertin in Rechnungslegung und Controlling sowie fachspezifische Zusatzausbildung im Finanzbereich mit. Sie verfügen über vertiefte Erfahrung mit SAP S4/HANA und Kenntnisse zum Rechnungslegungsstandard Swiss GAAP FER. Ein ausgewiesenes Verständnis im Bereich Risk Management ist wünschenswert. den Bereich Finanzen und Infrastruktur (insgesamt rund 100 und den Direktor/innen - für eine ordnungsgemässe und Controlling, die rollende Finanz- und Infrastrukturplanung und das Sie steuern die digitale Transformation und leiten die Weiterentwicklung der finanziellen Führungsinstrumente. * Luzern und arbeiten beim Risikomanagement mit. * Für diese vielseitige Funktion bringen Sie einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder einen Abschluss als Experte/Expertin in Rechnungslegung und Controlling sowie fachspezifische Sie verfügen über vertiefte Erfahrung mit SAP S4/HANA und Kenntnisse Verständnis im Bereich Risk Management ist wünschenswert. *

Psychologe (Kinder und Jugendliche) (m/w/d) in Teilzeit (Psychologe/Psychologin)

Favorit
Dr. Becker Klinik Juliana Wuppertal 29.04.2025
Ausbildung Betriebsklima Diplom Disziplin Einarbeitung Entgelt Ergotherapie Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Master Pflege Prämien Projekt Teilzeit Unbefristet Urlaubstage Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Psychologe (m/w/d)Psychologe (m/w/d)... Wer möchte, übernimmt bei uns Verantwortung für Projekte und gestaltet Prozesse und Angebote mit.Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit;Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Urlaubstage; Interdisziplinäre Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst; Jahressonderzahlungen und Boni; Attraktives Vergütungspaket: Entgelttabelle mit Steigerungsstufen nach Betriebszugehörigkeit; Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm;Zuschüsse zur Altersvorsorge;Umfangreiches und großzügiges Betriebliches Gesundheitsmanagement , u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum, tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit;Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Psycholog:innen in Ausbildung gefragt, was das Beste an ihrem Job bei uns ist.Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Psycholog:in mit Masterabschluss oder Diplom sind.. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wer möchte, übernimmt bei uns Verantwortung für Projekte und gestaltet Prozesse und Angebote mit. Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst; Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Psycholog:in mit Masterabschluss oder Diplom sind..

Altenpfleger (m/w/d) in den besonderen Wohnformen

Favorit
Josefsheim gGmbH Olsberg 29.04.2025
Abschluss Altenpflege Assistenz Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Entwicklung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Kommunikation Management Sonderzahlungen Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich als Altenpfleger für die besonderen Wohnformen.Das Monatsgehalt liegt bei ungefähr3601 € - 5132 € (Vollzeit). Deine Aufgaben:
  • Individuelle, pflegerische und pädagogische Assistenz (im Zweischichtdienst) für Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
  • Übernahme der Grund- und Behandlungspflege
  • Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
  • Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
  • Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
Dein Profil:
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Abschlussprüfung im Bereich der Altenpflege oder vergleichbar in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standard
  • Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
  • Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
  • Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
Wir bieten:
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • Betriebsarzt
  • Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
  • Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebl. Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Gerontopsychiatrie

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Olching Olching 29.04.2025
Ausbildung Beratung Erfahrung Gehalt Gesundheit Mitarbeiterrabatt Pflege Qualität Qualitätssicherung Schicht Schulung Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatriein Voll- oder TeilzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum SchichtdienstSie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Olching Internet: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum Schichtdienst