Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jetzt Karrierechancen Bauingenieur*in (w/m/d) im Straßen- und Radwegebau Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITEinsatzorte: Meschede | Paderborn Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 12.08.Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in (w/m/d) im Straßen- und Radwegebau. Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Sauerland-Hochstift, für den Dienstort Meschede oder Paderborn mit Einsatzort Region I RNL Sauerland-Hochstift in Teilzeit, Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % eine/n Bauingenieur*in (w/m/d) im Straßen- und Radwegebau. Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in schwierigen Projekten (Objektbearbeitung in allen Phasen; abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in schwierigen Projekten (Objektbearbeitung in allen Phasen; Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)
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Zeit für Veränderung - Mehr Landkreis. Mehr Möglichkeiten. Der Landkreis Sigmaringen liegt in attraktiver Lage zwischen Bodensee, Schwäbischer Alb, Allgäu und Schwarzwald – ein lebenswerter Ort mit hoher Lebensqualität und ein starker Arbeitgeber für vielfältige Berufsgruppen. Als moderner öffentlicher Arbeitgeber stehen wir für sichere Arbeitsplätze , flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice -Möglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ebenso wichtig wie die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft unseres Landkreises – mit frischen Ideen, Engagement und Teamgeist. Gestalten Sie mit – und entdecken Sie Ihre beruflichen Chancen beim Landkreis Sigmaringen. Fachliche und organisatorische Leitung des Sachgebiets Straßen- und Ingenieurbau mit drei Mitarbeitenden Konzeption, Planung und Umsetzung von Straßen- und Ingenieurbauprojekten Koordination und Abwicklung von Felssicherungsmaßnahmen Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung und Abrechnung von Bauleistungen gemäß VOB/VgV Erstellung und Abstimmung von Vereinbarungen mit Kommunen und Dritten Durchführung und Dokumentation von Bauwerksprüfungen gemäß DIN 1076 Erstellung von Vorlagen und Stellungnahmen für politische Gremien Organisation und Steuerung des Baustellenmanagements Vertrags- und Vergabemanagement unter Berücksichtigung aller relevanten Vorschriften Anwendung von Straßenbautechnik und Baustoffprüfung im Projektalltag Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing. (Uni/FH), B.Eng. oder M.Eng.), idealerweise mit Schwerpunkt Straßen- und Ingenieurbau oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der VOB sowie relevanten bau- und vergaberechtlichen Vorschriften Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hoher fachlicher Kompetenz Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick Sicheres Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Wünschenswert: Ausbildung für den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst Idealerweise mehrjährige praktische Erfahrung in der Planung oder Bauleitung von Straßenbauprojekten
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Als Betriebsprüferin / Betriebs­prüfer sind Sie zentrale Ansprech­person für Unter­nehmen und Steuer­beratungen in allen Fragen rund um Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Renten- und Arbeits­losen­ver­sicherung. Sie tragen dazu bei, dass Beiträge korrekt gezahlt werden und Versicherte die Renten­leistungen erhalten, die ihnen zustehen.

Ihre konkreten Aufgaben:

  • Beurteilung der Versicherungs­pflicht von Beschäftigten
  • Beurteilung der Beitragspflicht und ‑freiheit der Entgelte und sonstigen Zu­wendungen
  • Ermittlung und Berechnung der Sozial­versicherungs­bei­träge sowie Prüfung des Melde­verfahrens
  • Bewertung der Abgabe­pflicht nach dem Künstler­sozialver­sicherungsgesetz (KSVG)
  • Prüfung der Insolvenz­sicherung von Lang­zeitarbeits­konten
  • Analyse der Unfall­umlage und tarif­konforme Zuordnung zu Gefahr­tarifstellen
  • Führen von Abschluss­gesprächen mit Unternehmens­verant­wortlichen, Steuer­beratungen und Lohn­büros
  • Fachliche Beratung und Informationen von Unternehmen zu aktuellen gesetz­lichen Änderungen
Diese Aufgaben können Sie überwiegend im Home­office erledigen.

Der persönliche Kontakt kommt ebenfalls nicht zu kurz. Einen Teil der Prüfungen und Abschluss­besprechungen führen Sie vor Ort in den Unter­nehmen durch.

Auch mit Ihren Kolleginnen und Kollegen bleiben Sie stets im Austausch und kommen für regel­mäßige Team­besprechungen zentral in einer unserer Dienst­stellen zusammen.

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Als zukunftsorientierter und innovativer Träger der Sozialwirtschaft setzen wir, die Lebenshilfe Bergisches Land, uns mit vielfältigen Unterstützungsangeboten für alle ein, die Hilfe und Assistenz benötigen. Dabei fördern wir professionell Kinder mit Unterstützungsbedarf von der Geburt bis zur Einschulung mit dem Ziel den Entwicklungsprozess zu unterstützen. Hierfür werden vielfältige rehabilitationspädagogische Konzepte angeboten und weiterentwickelt. Verschaffen Sie sich selbst einen Eindruck: Internetseite: lhbl.deInstagram: lhbl.de Für unser Frühförderzentrum suchen wir Sie als Sozial-, Rehabilitations-, Kindheits-, HeilpädagogIn oder vergleichbar (alle Geschlechter willkommen) in Teil- oder Vollzeit Ihre Perspektiven: Interdisziplinäres Arbeiten in einem kommunikativen und aufgeschlossenen Team Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Angebote und Entwicklung von neuen Konzepten Familienfreundliche Arbeitszeiten mit verlässlicher Dienstplanung durch individuelle Terminvereinbarung mit unseren KlientInnen Eigenverantwortliche Arbeitsweise, unterstützt durch den interdisziplinären Ansatz Langfristige Begleitung der Kinder und ihrer Familien im Entwicklungsprozess Ihr Profil: Besondere Freude an der Förderung von Kindern im Alter von 0-6 Jahren Praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsbeeinträchtigungen Hohes Maß an Flexibilität, Kommunikationsstärke und Empathie Zuverlässige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise Offener und wertschätzender Umgang in der Zusammenarbeit mit KollegInnen, Kindern und ihren Familien Führerschein und Bereitschaft, den privaten PKW auch dienstlich einzusetzen Ihre Benefits: Attraktive Vergütung nach TvöD, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen Angebot von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Einbringen der individuellen Persönlichkeit Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei Ihrer Ansprechpartnerin! Katrin Bodenstedt, Tel.: 0151 19516372 Sie möchten ihre Innovationskraft sinnstiftend einbringen? Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-23592 unter: Website oder per Mail in einer Pdf-Datei an Bewerbung-IFF@lhbl.de
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Pflegefachkräfte oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Dialyse DS67 DEU Nephrocare MVZ Aalen GmbH Willkommen in unserem Dialyse-Team!Du schätzt den Zusammenhalt unter KollegInnen und das Arbeiten an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz? Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest Du berätst unsere Dialysepatienten/-innen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc.Keine Ahnung von Dialyse? Macht nix - wir führen dich in die Welt der Dialyse ein!Wir bieten eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen Team, in dem jeder zählt! Bei uns genießt du viele Vorteile wie Unfallversicherung, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatte etc. und eine Einarbeitung, die sich nach deinen Bedürfnissen richtet30 Tage Urlaub, 1 Woche 4 Tage / Folgewoche 5 Tage, Kurze Dialysetage mit freien Nachmittagen am Di, Do, Sa, Jährliches Sommer- & Weihnachtsfest, Bezahlte Pausen, Freiwilliges Weihnachtsgeld/UrlaubsgeldWir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt Neue TeamkollegInnen mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt, Interesse am Bedienen hochmoderner medizinischer Geräte und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehenWenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist du auch ohne Vorkenntnisse bei uns willkommen. Erfahrungen in der Dialyse ist keine Voraussetzung, aber die Begeisterung dafür, es zu lernen!Der Schwerpunkt von NephroCare als Tochter von der Fresenius Medical Care AG ist die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen an modernen Dialysegeräten. Unser Dialysezentrum Aalen verfügt über drei Standorte in Aalen, Mutlangen und Ellwangen. Nephrocare MVZ Aalen GmbH Medizinisches Versorgungszentrum,dialyse-aalen@nephrocare.Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet.dialyse-aalen@nephrocare.Frau Sarah Steuer - 06172 268 8763.Head office: Fresenius Medical Care Deutschland GmbH Weil du eine fachspezifische und individuelle Versorgung und Betreuung unserer Dialysepatienten in allen Phasen der Dialysebehandlung gewährleistest Du berätst unsere Dialysepatienten/-innen und deren Angehörige im Hinblick auf Probleme, Compliance, Ernährung etc. Als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Notfallsanitäter (m/w/d), OTA (m/w/d) oder ATA (m/w/d) bist du auch ohne Vorkenntnisse bei uns willkommen. Keine Ahnung von Dialyse? Macht nix - wir führen dich in die Welt der Dialyse ein! Wir suchen jemanden mit einer Leidenschaft für Menschen und einem Herz, das im Takt der Gesundheit schlägt Neue TeamkollegInnen mit ausgeprägtem Einfühlungsvermögen im Patientenkontakt, Interesse am Bedienen hochmoderner medizinischer Geräte und hohem Verantwortungsbewusstsein sind bei uns gerne gesehen Wenn du Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau oder Altenpfleger (m/w/d) bist, bist du bei uns herzlich willkommen Erfahrungen in der Dialyse ist keine Voraussetzung, aber die Begeisterung dafür, es zu lernen!
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Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung von Arbeitswünschen Viel Zeit für die Patienten aufgrund kleiner Stationsgröße Nur elektive Eingriffe Entspannte, familiäre Atmosphäre im Klinikalltag Teamorientiertes und kollegiales Miteinander Intensive, individuelle Einarbeitung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, einschließlich Vermittlung von Betreuungsplätzen im Kindergarten und finanzieller Unterstützung für Ferienprogramme Vergünstigte Verpflegung aus unserer hauseigenen Küche Interne Trainings, Schulungen, Teamevents und Veranstaltungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning Anspruchsvolle, spannende Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen Professionelle Pflege unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards Durchführung der individuellen Pflege im Rahmen des Pflegeprozesses Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie prä- und postoperative Versorgung Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung Beratung von Patienten und Angehörigen Staatlich anerkannt als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in Freundliches, serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Hohe Motivation und Freude am Beruf Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Bereitschaft, in 3 Schichten (Früh/Spät/Nacht) zu arbeiten
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Wohnbereichsleitung (w/m/d) -Pflegezentrum-

↓ Jetzt online bewerben

  • DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH, Pflegezentrum für Seniorinnen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Voll- oder Teilzeit

  • unbefristet

Vergütung nach

Tarifvertrag (TV DN)
Die DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH sucht für das Pflegezentrum für Seniorinnen zur Verstärkung des engagierten interdisziplinären Teams zum nächst möglichen Zeitpunkt eine

Zu Ihren Aufgaben gehört

Umsetzung von Biographiearbeit
Mitwirkung bei der Organisation der Pflegeprozessplanung
Durchführung und Unterstützung einer lückenlosen Dokumentation
Kooperation mit anderen Berufsgruppen
Intensive Beratung und Begleitung von Angehörigen
Dienstplandisposition

Was Sie mitbringen sollten

Abschluss als Pflegefachkraft oder examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Bewohner*innen
Freude an der Arbeit mit Menschen
Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
Teamfähigkeit, Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Organisationstalent
Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
Neben einer guten Fachkompetenz eine hohe Sozial-und Persönlichkeitskompetenz
Wirtschaftliches Denken
Leitungserfahrung wünschenswert

Wir bieten Ihnen

  • Fort- und Weiterbildung
  • Supervision
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Mitarbeit im interdisziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team
  • einen Betriebskindergarten
  • Arbeit in einer 5-Tage-Woche
  • Corporate Benefits

Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:
überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage für jedes Kind i.H.v. 130,31 EUR brutto
Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht
EUR für kurzfristiges freiwilliges Einspringen aus dem Frei
Jahressonderzahlung im November
Vermögenswirksame Leistungen VL
zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Zuschuss zum Jobticket
Zuschuss zum Jobrad-Leasing

38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit

  • 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Sie haben Fragen zu diesem Jobangebot? Ich bin für Sie da.
DIAKOVERE Altenhilfe Henriettenstift gGmbH
Elisabeth Markovina
Zentrale Heimleitung
An der Weidenkirche 10
30539 Hannover
E-Mail schreiben

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Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und ausführenden Firmen mit Sie erbringen selbstständig HOAI-Leistungen Sie arbeiten konstruktiv mit Projektverantwortlichen und weiteren Beteiligten in großen Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammen Sie wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mit Sie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen Projekten Ihr Profil: Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, HKLS oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker bzw. Abschluss als Meisterin oder Meister der o. g. Fachrichtungen und eine mindestens sechsjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen). Weitere Anforderungen: Von Vorteil sind Berufserfahrung nach abgeschlossenem Studium sowie Zusatzqualifikationen und fachliche Spezialisierungen Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab Sie können kostenbewusst, ganzheitlich und konzeptionell denken Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit Sie besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑Kfz Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Fachlicher Ansprechpartner: Hendrik Hüwel (Rufnummer +49 231 99535‑193) Recruiterin: Stephanie Schmengler (Rufnummer +49 211 61700‑508) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18.09.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per Post oder E‑Mail können nicht berücksichtigt werden. Unsere Auswahlverfahren finden regelmäßig statt. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de Referenznummer: J52185464 1752602619508
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  • Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in München
  • Gleitende Arbeitszeit
  • Entgeltgruppe E 8 - E 9 TV-L (je nach Qualifikation), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m.
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten)
  • Angenehmes Betriebsklima und eigene Betriebsgastronomie
  • Technischer Support und Instandhaltung unserer Online-Terminals inkl. sämtlicher Peripheriegeräte im zentralen Servicecenter am Standort von LOTTO Bayern in München
  • Mitarbeit im technischen Telefonsupport/Helpdesk
  • Bayernweite Außendiensttätigkeiten bei unseren 24 Bezirksstellen und bei Bedarf auch in unseren ca. 3300 Annahmestellen (Fahrende Wartung mit Kleintransporter)
  • Mitarbeit bei Projekten im Bereich Einführung neuer Hardware für Annahmestellen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf, vorzugsweise im Bereich IT, Elektronik / Elektrotechnik oder Mechatronik
  • Einschlägige Berufserfahrung als Servicetechniker wünschenswert
  • Fahrerlaubnis Klasse B-PKW mit Fahrpraxis, Bereitschaft zu bayernweiten Dienstreisen / Außendiensttätigkeiten (bei mehrtägigen Dienstreisen mit Hotelübernachtungen)
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Motivation und Eigenverantwortung
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, sowie Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau mindestens C1 / fachkundige Sprachkenntnisse)
  • Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook)
  • Körperliche Belastbarkeit (Heben/Tragen)
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Mesnerdienst in der Waldkirche (Vorbereitung und Begleitung der Gottesdienste an Sonn-, Feier- und Werktagen) Betreuung, Pflege und Instandhaltung der Gebäude und ihrer technischen Einrichtungen Vorbereitung der Kirche und der Gemeinderäume für Veranstaltungen Tätigkeiten im Servicebereich Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich
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Die Technischen Betriebe Konstanz pflegen und unterhalten die Freianlagen im öffentlichen Raum der Stadt. Zu den betrieblichen Aufgaben gehören die Bereiche Garten- und Landschaftsbau, Blumen- und Zierpflanzenbau, Straßenunterhalt, Stadtreinigung, Winterdienst, die Ausführung von Schreinerarbeiten und der Betrieb der städtischen Friedhöfe.Als FriedhofsgärtnerIn bist du viel an der frischen Luft und in der Natur. Die Flächen, Böden und Pflanzen werden gepflegt, Pflanzen gezogen und Bestattungen vorbereitet und durchgeführt. Technisch interessiert, Teamfähig, handwerklich geschickt? Dann mach die Ausbildung auf den Konstanzer Friedhöfen. AUFGABENSCHWERPUNKT:
  • Gestaltung, Bepflanzung und Pflege von Gräbern und Pflanzen, Böden und Pflanzenaufzucht
  • Umgang mit Maschinen und Geräten sowie Betriebseinrichtungen, Materialien und Werkstoffen
  • Das Planen, Vorbereiten, Durchführen und Kontrollieren von Bestattungen, Produktion, Dienstleistungen und Arbeiten

WIR BIETEN:

  • Sicheres und hohes Ausbildungsgehalt:im 1. Ausbildungsjahr 1.218 €im 2. Ausbildungsjahr 1.268 €im 3. Ausbildungsjahr 1.314 €
  • Übernahme der Fahrt- und Unterbringungskosten für die Berufsschule in Nagold
  • Wir übernehmen die Kosten für dein JugendticketBW
  • Rabatte zu Fitness-Studios, der Bodensee-Therme Konstanz, uvm.
  • Weihnachtsgeld im November - pünktlich zur Weihnachtszeit
  • Erwerb des Führerscheins Klasse CE
  • Nach erfolgreichem Abschluss ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung möglich
  • 400 € Prämie nach erfolgreicher Prüfung
  • Eine krisensichere Zukunftsperspektive mit Aufstiegschancen

WIR ERWARTEN:

  • Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder Abitur mit guten Noten in naturwissenschaftlichen Fächern
  • Ein gutes Verständnis für Technik
  • Lust auf eine Arbeit an der frischen Luft bei jedem Wetter
  • Organisationstalent und räumliches Vorstellungsvermögen
  • Handwerkliches Geschick
  • Fähigkeit, sorgfältig und selbstständig zu arbeiten
  • Vorteilhaft Besitz der Fahrerlaubeisklasse B
AnsprechpartnerIn: Daniel Hepfer , Leiter der Friedhöfe Konstanz Telefon: 07531 997 291

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Einleitung Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1300 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln. In unserem betriebsnahen Kinderhaus Frech Daxe in Braunschweig im Auftrag der Volkswagen Financial Services AG freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Bilingual (Englisch) und nach dem Situationsansatz betreut das Team dort bis zu 180 Kinder in zehn Gruppen im Alter von null bis sechs Jahren. Das bringen Sie mit: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in, staatl. anerkannte/r Sozialpädagoge/in oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit. Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit. Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise. Die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen zeichnet Sie ebenso aus wie die Offenheit für neue Ideen für Ihren Arbeitsalltag. Sie sind ein Teamplayer und bringen sich in Ihrem neuen Team aktiv ein. Das sind Ihre Aufgaben: Begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes. Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil. Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter. Das bieten wir Ihnen: Bezahlung angelehnt an TVöD Supervision während der Arbeitszeit Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Bei befristeten Arbeitsverträgen wird eine Weiterbeschäftigung angestrebt Hochwertige BetreuungsstandardsÜberdurchschnittlich hohe Fachkraft-Kind-RelationIndividuelle Urlaubsplanung durch nicht vorhandene Schließzeiten Unsere Mitarbeiter-Vorteile:jährliche SonderzahlungMitarbeiter-GuthabenkarteIT-LeasingLeasing eines JobRadsKostenübernahme für FührungszeugnisseKostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen AngehörigenMaßnahmen zur physischen und psychischen GesundheitspräventionMitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen PartnernPrämien für MitarbeiterempfehlungenBetriebliche AltersvorsorgeErweiterung auf bis zu 10 extra UrlaubstageFreistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕
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Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Intensivstationen(Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 062-2025DWir suchen Unterstützung für unsere Intensivstationen . Die Stationen sind nach medizinischen Schwerpunkten eingerichtet und decken die Bereiche der Inneren Medizin, Chirurgie und Anästhesiologie sowie Neurologie-/ Neurochirurgie und Pädiatrie ab.Sie sind bereit im 3-Schicht-System zu arbeitenSie sind (Fach-) Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) für Anästhesie und Intensivpflege Sie sind Berufsanfängerin / Berufsanfänger? Einarbeitung: Wir halten nichts davon, neue Mitarbeitende ins kalte Wasser zu werfen. Wir halten uns dabei an keinen starren Standard, sondern passen die Einarbeitung Ihrer Vorerfahrungen an.Team: Es gibt bei uns kein »Team Ärzte«, »Team Pflege« oder »Team sonstiges« - es gibt bei uns nur ein Team und das arbeitet interdisziplinär. Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Zudem bieten wir natürlich, attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWork-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus ( mehr Infos finden Sie hier ) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Nutzen Sie die Chance um sich jetzt online zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. XING , LinkedIn . Wir suchen Unterstützung für unsere Intensivstationen . Die Stationen sind nach medizinischen Schwerpunkten eingerichtet und decken die Bereiche der Inneren Medizin, Chirurgie und Anästhesiologie sowie Neurologie-/ Neurochirurgie und Pädiatrie ab. Sie sind bereit im 3-Schicht-System zu arbeiten Sie sind (Fach-) Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) für Anästhesie und Intensivpflege Sie passen gut in unser Team, wenn Sie engagiert arbeiten und eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherstellen möchten Sie sind Berufsanfängerin / Berufsanfänger?
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Wir sind ein psychiatrisches Fachkrankenhaus mit 68 vollstationären Betten und 56 tagesklinischen Plätzen im Herzen der Kölner Südstadt und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unserer allgemeinpsychiatrischen Vollstationen – je nach Wunsch in einem offenen oder geschützten Bereich eine/n examinierte/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Aufgaben Die patientenorientierte pflegerische Versorgung von Patienten in akuten psychiatrischen Krisen und ressourcenorientierte Pflegeplanung EDV-gestützte Dokumentation der pflegerischen Leistungen (Nexus/KISNG) Engagierte Mitarbeit in einem multiprofessionellen Behandlungsteam Bereitschaft zu regelmäßiger Fort- und Weiterbildung Übernahme der Wochenend-Rufbereitschaft 1-2 mal im Jahr Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Pflegefachkraft, Altenpfleger/-in ggfs. mit Fachweiterbildung Psychiatrie Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie ist wünschenswert Freude an der Arbeit mit Menschen Freundliches Auftreten und einen respektvollen Umgang mit Ihren Mitmenschen, sowie ein hohes Maß an Empathie Engagement und Zuverlässigkeit EDV-Grundkenntnisse Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Entgelt in Anlehnung an den TVöD Vergünstigtes Deutschlandticket (bei Interesse) Zusätzliche Altersvorsorge Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team mit Ärzten, Psychologen, Spezialtherapeuten Supervisionen (14-tägig) Fallbesprechungen (14-tägig) Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Wenden Sie sich bei Rückfragen gerne an Frau Michaela Zuhmann, Sekretariat Geschäftsführung, per Tel. 0221 / 3394 155 oder E-Mail: bewerbung@pka-koeln.de Bewerben Sie sich jetzt mit Angabe der Referenznummer YF-24918 per E-Mail an bewerbung@pka-koeln.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Klinik Alteburger Straße gGmbHAlteburger Straße 8-1250678 Kölnwww.pka-koeln.de
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Normalstationen im HerzzentrumVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Pflege- und DokumentationsstandardsAbschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege*, gerne mit Berufserfahrung Hohe soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit MenschenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Kurz unter 0711/8101-2843 gerne telefonisch zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege*, gerne mit Berufserfahrung Hohe soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
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Werde Paketzusteller in Köln-GremberghovenWas wir bieten17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale ArbeitsmarktzulageWeitere 50% Weihnachtsgeld im NovemberBis zu 332 € UrlaubsgeldDu kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/WocheEin krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche GehaltszahlungenMöglichkeit der Auszahlung von ÜberstundenKostenlose Bereitstellung von hochwertiger ArbeitskleidungAusführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die ZustellungEntwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglichAttraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns#werdeeinervonunspaketzusteller#jobsnlbonn#jobssocial#rgbwestsea12#zustellerköln#jobsnlbonnkoeln#zustellerkoeln#zustellerkoelnwest#zustellerkoelnleverkusen#F1Zusteller#koelnzust#flyer072024#36koeln
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Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 18,47€/h

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Haigerloch

Was wir bieten

  • 18,47 € Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionaler Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Postbote , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote

#jobsnlreutlingen

#F1Zusteller

Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 18,47€/h

(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
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SCHUHE SIND UNSERE LEIDENSCHAFT. Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeiter:innen. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands.

Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer oder robuste Boots – Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen. Zur Verstärkung unseres Marketing-Teams in unserer Unternehmenszentrale bei Hannover suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

TEAMASSISTENZ IM MARKETING (M/W/D)
IN VOLL-/TEILZEIT

In deinem abwechslungsreichen Alltag unterstützt du unser Marketing-Team bei vielfältigen Aufgaben rund um Kommunikation, Organisation und Projektarbeit – kein Tag ist wie der andere und du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles rund läuft.

DEINE TÄGLICHEN TO-DOS:

  • Unterstützung des Marketing-Teams im operativen Tagesgeschäft
  • Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben
  • Erstellung und Pflege von Präsentationen, Reports und Auswertungen
  • Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Koordination von Marketingmaßnahmen
  • Organisation von Meetings sowie Pflege interner Vorlagen und Unterlagen
  • Recherche zu Trends, Wettbewerbern und neuen Ideen für unser Marketing

DAS BRINGST DU MIT:

  • Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Verwaltung, Organisation oder Marketing
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Organisationstools
  • Organisationstalent mit einer zuverlässigen, strukturierten Arbeitsweise
  • Offenheit, Teamgeist und Lust, Dinge aktiv mitzugestalten

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:

Bei Kienast leben wir ein offenes, freundliches Miteinander und den Austausch auf Augenhöhe. Wir möchten, dass sich alle von Beginn an wohlfühlen – dafür sorgen u. a. die folgenden Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten und mind. 1x pro Woche Homeoffice möglich
  • Modern gestaltete Büros, Aufenthaltsräume und Outdoorplätze für die gemeinsame Mittagspause
  • 30 % Personalrabatt und monatlich wechselnde Corporate Benefits
  • Betriebliches Fitnessangebot
  • Get-together Events
  • Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze
  • Jobrad
  • Getränke (Wasser und Kaffee) gratis und Bio-Obstkisten für einen frischen Start in die Woche

MÖCHTEST DU INS TEAM?

Perfekt! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und aktueller Kündigungsfrist per E-Mail an:


Du hast noch Fragen oder bist dir nicht ganz sicher, ob dieser Job wirklich zu dir passt? Unsere Personalreferentin, Janika Becker, steht dir gerne per Mail oder telefonisch unter 0 51 30 / 378-127 zur Verfügung.


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Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Erzieher (m/w/d) Haus für Kinder Gubestraße Ab wann: sofortDas AWO Kindertageszentrum ist eine neungruppige Kindertageseinrichtung im Herzen von Moosach. Wir bieten 159 Betreuungsplätze in allen Altersbereichen (Krippe, Kindergarten und Hort) für Kinder bis zu 10 Jahren an. Zusätzlich betreuen wir auch Kinder mit erhöhtem Förderbedarf im Kindergarten- und Hortalter. Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen EntwicklungsprozessenPlanung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten AnsatzesEinsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozesseneine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und ErziehungstarifGroßraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 € (je bei Teilzeit anteilig)SuE-Zulage i.H.v. 130€ (je bei Teilzeit anteilig)Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütungattraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiteneinen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über BusinessbikeBetriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote EGYM Wellpassabgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet "Kindheit und Jugend"professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von VorteilDie Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet "Kindheit und Jugend" Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil
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Als weltweit tätiges Familienunternehmen sind wir international vertreten und gleichzeitig verbunden mit der Region. Wir sind Weltmarktführer mit über 400 Patenten und 12 internationalen Produktionsstandorten in Amerika, Asien und Europa. Wir produzieren seit über 85 Jahren Düsen und Düsensysteme für unsere Kunden. Wir suchen Menschen, die mit uns Innovation und Teamgeist leben wollen.

Sind Sie ein analytischer Allrounder (m/w/d) mit einer Leidenschaft für Fertigung und Technologie?

Wollen Sie die Internationalität eines Konzerns kombiniert mit dem Zusammengehörigkeitsgefühl eines Familienunternehmens?

Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere beim Weltmarktführer Spraying Systems Co.
Für unseren Standort in 73614 Schorndorf suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen:
Konstrukteur Kunststofftechnik (m/w/d)
Vollzeit / unbefristet / in Präsenz

Ihre Aufgaben:

  • Konstruktion von Düsen und Düsensystemen für den Kunststoffbereich unter Einhaltung der firmeninternen und/oder kundenspezifischen Normvorgaben und Richtlinien
  • Konstruktion und Optimierung von Spritzgießwerkzeugen und Betriebsmitteln
  • Produktoptimierung von Werkzeugen bis zur Produktionsreife
  • Durchführung und Auswertung von Testreihen und Erstbemusterungen
  • Anfertigung von Konstruktionszeichnungen mit Autodesk Inventor
  • Kalkulation der Werkzeuge
  • Erstellung der benötigten Stück- und Materiallisten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeiten oder kunststoffverarbeitenden Beruf mit anschließender Weiterbildung zum Konstrukteur / Techniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
  • Gute verfahrenstechnische Kenntnisse in der Herstellung und Verarbeitung von Kunststoffen
  • Kenntnisse im Formenbau (Kunststoffspritzguss)
  • Kenntnisse der aktuellen allgemeinen sowie spezifischen Konzepte, Methoden und Instrumente der Konstruktion und Entwicklung
  • Ausgeprägter technischer Sachverstand
  • Bereitschaft, sich selbst im Fachwissen ständig fortzubilden und den aktuellen Erfordernissen anzupassen
  • Erfahrungen auf dem Sektor der 3D-CAD-Konstruktion und 2D Ableitung
  • Auto-CAD Kenntnisse wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute interkulturelle Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sinn für Organisation und systematisches Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität

Unser Angebot:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Gutes Betriebsklima, flache Hierarchien und ein internationales Arbeitsumfeld
  • Ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fachkenntnisse einbringen und erweitern können
  • 37,5-Stunden-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit, Homeoffice an einem Tag pro Woche
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bonuszahlung basierend auf Objectives
  • Betriebliche Altersvorsorge und VL
  • Gute Infrastruktur und Firmenparkplätze
  • Mitarbeiterverpflegung (Kantine, Obst- und Gemüsekorb, freie Getränke)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins, senden Sie bitte ausschließlich per E-Mail an: .

Wir freuen uns auf Sie!


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Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. 000 ambulante Patientinnen und Patienten. Assistenzarzt (m/w/d) für die RadiologieAls Konsequenz aus dem in den letzten Jahren gewachsenen Leistungsangebot und damit einhergehend steigenden Leistungszahlen auch im Bereich unserer Radiologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine assistenzärztliche Verstärkung für das Team. Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit Strukturierte Weiterbildung im Umfeld modern ausgestatteter Abteilungen Gesamtspektrum der radiologischen Diagnostik außer MRT und Nuklearmedizin Gutes Miteinander aller Berufsgruppen im Krankenhaus mit kurzen Entscheidungswegen Mitarbeit in einem kollegialen, engagierten Team mit Anleitung zum selbstständigen Arbeiten Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersversorgung (VBL), Firmenfitness, hauseigene Cafeteria, Fahrradleasing Jahr der Weiterbildung Möglichkeit der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Radiologie (Röntgendiagnostik und CT) Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Kwarcinski, Chefarzt Radiologie, T 04791 / 803-383, gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte direkt über unser Online-Bewerbungsportal .Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeckassistenzärztliche Verstärkung für die Radiologie Jahr der Weiterbildung Möglichkeit der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Radiologie (Röntgendiagnostik und CT)
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Jobbeschreibung

Ort des Arbeitsplatzes

Harburg (Schwaben) - HV

Wir sind eines der größten europäischen Dienstleistungsunternehmen im Bereich Flächenrecycling, Umweltberatung und Infrastrukturplanung.

Fortschritt und Nachhaltigkeit für Mensch und Umwelt: dies zu schaffen und zu gewährleisten ist ein erklärtes Ziel von HPC. Um dies zu ermöglichen, setzen wir auf unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, welche unsere wichtigste Ressource darstellen.

Zur Verstärkung unserer Verwaltung in Harburg (Schwaben) suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in Voll-/Teilzeit einen
Sachbearbeiter für das Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Tätigkeitsbeschreibung

  • Bearbeitung von laufenden Geschäftsvorfällen
  • Projektabrechnung
  • Auswertungen und Erstellung monatlicher Reports
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

Anforderungsprofil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne auch mit Weiterbildung
  • Idealerweise Berufserfahrung im Rechnungswesen inkl. Bereich Umsatzsteuer
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Zahlenaffinität, Sorgfalt und Zuverlässigkeit

Wir bieten

Wir bieten Ihnen neben interessanten, abwechslungsreichen Projekten auch eigenverantwortliches Arbeiten, gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine gute Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktive Benefits (z. B. Bike-Leasing, Firmenfitness) sowie die üblichen Sozialleistungen eines modernen und stabilen Unternehmens.

Sie werden in ein gut vernetztes, spezialisiertes Team von motivierten Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Fachrichtungen eingebunden.

Haben Sie Interesse?

Sie fühlen sich angesprochen, entsprechen aber vielleicht nicht zu 100 % dem beschriebenen Profil? Trotzdem möchten Sie sich dieser Herausforderung stellen?

Dann bewerben Sie sich hier oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-22896 bitte an:

Personalabteilung, HPC AG, Nördlinger Straße 16, 86655 Harburg

Wenn Sie noch zusätzliche Informationen benötigen, rufen Sie gerne bei unserer Abteilungsleiterin Finanz- und Rechnungswesen Frau Beate Schafnitzel unter an.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Springerpool mit flexiblen Arbeitszeiten

Vollzeit

  • Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
  • Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

  • Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten
  • Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards

Qualifikationen

  • Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Persönlichkeit mit hoher fachlicher, sozialer und empathischer Kompetenz
  • Kollegialer, kooperativer Umgang mit den Pflegeteams sowie mit anderen Berufsgruppen
  • Bereitschaft zum wechselnden Einsatz auf den Stationen

Wir bieten Ihnen

  • Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
  • Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
  • JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
  • Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Nestler gerne telefonisch unterzur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
#PflegefachkräfteGesucht #PflegefachkräfteStellenangebote
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Jobbeschreibung

Bereichsleitung Akquise I Vertrieb I Projektentwicklung (m/w/d) für Industrie-, Gewerbebau, Gesundheitszentren
MÖRK GmbH

Leonberg

Präsenz / Mobil

Berufserfahrung

Architektur, Bauwesen

Vollzeit


Du hast ein sicheres Gespür für Chancen und bringst gezielt neue Bauprojekte durch strategische Akquise und Vertrieb ins Haus?

Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen Bereichsleiter für die strategische und operative Leitung unseres Bereichs Akquise, Vertrieb und Projektentwicklung im Industrie- und Gewerbebau sowie im Bereich Gesundheitszentren – sowohl für Neubau als auch Bauen im Bestand.

All das erwartet Dich bei uns.

  • Ein unbefristeter Arbeitsplatz.
  • Mehr Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten.
  • Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30 Tage Urlaub. Der 24. und 31. Dezember sind arbeitsfreie Tage.
  • Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot.
  • Großer Gestaltungsspielraum in flacher Hierarchiestruktur.
  • Ein familiäres Arbeitsumfeld im Open Space Büro und Teamevents.
  • Gute Arbeitsplatzausstattung mit iPhone, Notebook, zwei Bildschirmen und höhenverstellbarem Tisch.
  • Bezuschusste Mitgliedschaft bei eGym Wellpass

So sehen Deine Aufgaben aus.

  • Du übernimmst die strategische und operative Leitung für unser Team Akquisition, Vertrieb und Projektentwicklung im Geschäftsbereich Industrie-/Gewerbebau und Gesundheitszentren (Neubau und Bauen im Bestand).
  • Du gewinnst aktiv neue Kunden und pflegst guten Kontakt mit unseren Bestandskunden.
  • Du entwickelst Akquise- und Vertriebsstrategien, um neue Märkte zu erschließen und den Umsatz zu steigern.
  • Du steuerst den gesamten Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss.
  • Du analysierst Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um unsere Vertriebsaktivitäten weiterzuentwickeln.
  • In enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung sowie den Bereichen Architektur, Arbeitsvorbereitung, Ausführung und deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Projekte von Anfang an erfolgreich aufgesetzt sind.
  • Du repräsentierst MÖRK bei Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen und bist unser Gesicht nach außen.

Was Du mitbringst.

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen – oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Akquise und dem Vertrieb, idealerweise im Industrie- oder Gewerbebau. Wenn Du zusätzlich Know-how im Bereich Gesundheitsimmobilien mitbringst, freuen wir uns umso mehr!
  • Du bringst erste Führungserfahrung mit und verstehst es, Dein Team empathisch und motivierend zu führen.
  • Du kennst Dich im Bau- und Projektgeschäft aus und verfügst über ein starkes Netzwerk in der Branche.
  • Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Kundenorientierung zeichnen Dich aus.
  • Du erkennst Chancen und weißt, wie Du Kunden begeisterst und für MÖRK gewinnst.
  • Mit Deinem sicheren Auftreten, Deiner Kommunikationsstärke und einer strukturierten Arbeitsweise behältst Du auch in komplexen Projektsituationen den Überblick.
  • Du hast Freude daran, mit verschiedensten Ansprechpartnern zusammenzuarbeiten – ob mit Kunden, auf Messen, Netzwerktreffen oder auf der Baustelle.

Über uns & Kontaktinformationen

Wir bei MÖRK vereinen Architektur, Bau und Immobilien unter einem Dach und decken somit das gesamte Leistungsspektrum für Bauprojekte ab. Für uns ist das die Zukunft des Bauens!

Wir haben einen hohen Anspruch an die Gestaltung als auch an die technische und wirtschaftliche Planungsqualität. Das gelingt uns nur durch motivierte Mitarbeiter, die ihr Können, Fachwissen und Offenheit einbringen. Gemeinsam denken, bewegen und entwickeln wir uns immer weiter.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Dein Ansprechpartner für weitere Fragen:

Laura Schlecker
Personalreferentin



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Jobbeschreibung

IT-Mitarbeiter (m/w/d) Service Desk/ SupportMVZ Labor Ravensburg | Arbeitsort: Ravensburg Ansprechpartner für Arztpraxen und Labor-Einsender zu Fragen der Labor-IT Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Labor-Software beim Kunden Durchführung der Installation von Kommunikations-Software und Hardware bei unseren Kunden vor Ort oder ggf. im Remote-Betrieb First-Level-Telefon- und Fernwartungssupport für die Betreuung unserer Kommunikationsprogramme von der Datenfernübetragung bis hin zur Online-Laboranforderung im Hotline-BetriebSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder können einen vergleichbaren Abschluss vorweisen Sie bringen Kenntnisse im Bereich IT, Netzwerk- und Kommunikationstechnik mit Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung aus Neben Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise besitzen Sie eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B)Es erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz innerhalb eines gesunden, wachsenden Unternehmens der Gesundheitsbranche mit langfristiger beruflicher Perspektive Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet inmitten eines engagierten Teams Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen HändlernAls medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Zur weiteren Verstärkung unseres IT-Teams am Standort Ravensburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für den IT-Service Desk/ Support in Vollzeit.Ansprechpartner für Arztpraxen und Labor-Einsender zu Fragen der Labor-IT Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der Labor-Software beim Kunden Durchführung der Installation von Kommunikations-Software und Hardware bei unseren Kunden vor Ort oder ggf. im Remote-Betrieb First-Level-Telefon- und Fernwartungssupport für die Betreuung unserer Kommunikationsprogramme von der Datenfernübetragung bis hin zur Online-Laboranforderung im Hotline-Betrieb Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder können einen vergleichbaren Abschluss vorweisen Sie bringen Kenntnisse im Bereich IT, Netzwerk- und Kommunikationstechnik mit Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Service- und Kundenorientierung aus Neben Ihrer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise besitzen Sie eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B)
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Jobbeschreibung

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (März 2025) an mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang.

Unser XTS-Systemgeschäft wächst kontinuierlich und begeistert durch erfolgreiche Großprojekte. Um unser Team in der Anlagentechnik weiter zu stärken, suchen wir einen

Technischen Zeichner/Produktdesigner (m/w/d) Mechatronische Systeme
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

Tätigkeitsbereich
  • Erstellung von 3D-Konstruktionen und 2D-Fertigungszeichnungen in Abstimmung mit der Abteilungsleitung
  • Begleitung von Prototypen-Projekten
  • Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Produktion
  • Anfertigung von Stücklisten und Montageanleitungen

Anforderungen
  • abgeschlossene Berufsausbildung als technischer Zeichner oder Produktdesigner, idealerweise spezialisiert auf Maschinen- und Anlagenkonstruktion, oder mehr als 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Erfahrung im Umgang mit einer CAD-Software, bevorzugt Autodesk Inventor
  • lösungsorientierte sowie gewissenhafte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten
  • spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
  • eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
  • eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
  • moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Herr Marcel Siepert
Hülshorstweg 20
33415 Verl

Telefon: +49 5246 963-0
E-Mail:


Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.

Beckhoff Automation GmbH & Co. KG http://www.beckhoff.de http://www.beckhoff.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-256/logo_google.png

2025-09-06T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 35000.0 45000.0

2025-07-08 Gütersloh 33335

51.9199178 8.4495493

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Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Pflegefachfrau / Pflegefachmann - interdisziplinäre pädiatrische Intensivstation

  • (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)
  • Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer:

Wir suchen Sie für unsere interdisziplinäre pädiatrische Intensivstation . Die Intensivstation ist eine gemeinsame Einrichtung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin und der Klinik für Kinderchirurgie . Neben schwerkranken Kindern mit internistischen Krankheitsbildern werden hier intensivpflichtige Patientinnen und Patienten aus den chirurgischen Disziplinen (Kinderchirurgie, Unfallchirurgie, Neurochirurgie, Urologie, Herz- und Thoraxchirurgie, Gefäßchirurgie, Orthopädie, Augenheilkunde, Hals-Nasen-Ohrenheilkunde und Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie) behandelt. Das bedeutet, dass hier alle Krankheitsbilder der Notfall- und Intensivmedizin vom Frühgeborenen bis zum jungen Erwachsenen therapiert werden können. Akute und chronische Erkrankungen können mit modernsten diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen behandelt werden.
Bei hausinternen Notfällen ist die Intensivstation über ein »Notfalltelefon« rund um die Uhr zu erreichen. Dadurch steht das Reanimations- und Notfallteam der Intensivstation innerhalb kürzester Zeit zur Verfügung.

Ihre Aufgaben

Sie sind für die intensivpflegerische Versorgung unserer kleinen und großen Patientinnen und Patienten zuständig. Dabei stellen die Beratung, Begleitung und Anleitung der Eltern Schwerpunkte Ihrer Arbeit dar.
Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen gestalten Sie die Vorbereitung und Nachsorge mit.
Sie lieben Action? Dann freuen Sie sich auf einen Einsatz mit dem interdisziplinären Reanimations- und Notfallteam bei einem hausinternen Notfall.
Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie an der Einarbeitung von neuen Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen.
Sie betreuen unsere Patientinnen und Patienten im 3-Schicht System.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Kinderkrankenpfleger oder Kinderkrankenschwester und haben die Weiterbildung Pädiatrische Anästhesie- und Intensivpflege erfolgreich abgeschlossen bzw. Sie haben Interesse diese zu absolvieren.
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem interprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere kleinen und großen Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Als neugieriger Mensch stehen Sie Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Prozesse ein.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.
Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen
Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen
Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um » Kopf und Herz «. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau, eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.
Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.
Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.
Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.
Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.
Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Werden Sie ein Teil unseres Teams!
Nutzen Sie Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe der Ausschreibungsnummer sowie eines möglichen Startzeitpunktes. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Petra Schneider - Pflegedienstleitung der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin per E-Mail unter gerne zur Verfügung.

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Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 |Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

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Jobbeschreibung

Zuhause bei JULABO

Wir suchen dich!

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)
Deine Aufgaben
  • Verantwortlich für die Bearbeitung (Koordination, Organisation und Dokumentation) von internen und externen Reklamationen im CAQ-System
  • Einleitung von Sofortmaßnahmen zur Fehlerabstellung/-behebung
  • Planung und Moderation von internen Qualitätsmeetings
  • Lenkung von QM-Stopps nach Absprache und Freigabe nach Abstimmung mit Reklamationsteam
  • Erstellung von Dokumentationen
  • Durchführung und Unterstützung bei internen Produkt- und Prozessaudits
  • Einleiten und Überwachung von Korrektur-, Vorbeuge- und Verbesserungsmaßnahmen in Bezug auf die Reklamations- Änderungsbearbeitung sowie Prüfung der Wirksamkeit
  • Betreuung von Fachbereichen mittels qualitätstechnischer Methoden und Verfahren, bspw. Unterstützung Ursachenanalyse mittels 8D-Methodik / 5-Why / Ishikawa
  • Durchführung der Prüfplanung für die Produktionsbereiche
  • Teilnahme an Shopfloor-Meetings

Dein Profil
  • Techniker (Maschinenbau / Elektrotechnik) oder eine gewerbliche-technische Ausbildung mit entsprechender zusätzlicher Qualifikation/Erfahrung
  • ein fachspezifische Weiterbildung in QM/QS ist von Vorteil
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich QM/QS
  • Kenntnisse der Norm ISO 9001 (Qualität) und ISO 14001 (Umwelt)
  • Weiterbildung zum internen Auditor wünschenswert
  • Erfahrung in der Reklamationsbearbeitung
  • Kenntnisse qualitätstechnischer Methoden (8D / 5-Why / Ishikawa)
  • Kenntnisse in CAQ-Systemen
  • sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • gepflegter, höflicher Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern (m/w/d)
  • strukturierter, lösungsorientierter und selbständiger Arbeitsstil

Warum JULABO ?? Flexibilität Du profitierst von Gleitzeit, Teilzeitmodellen, Homeoffice-Optionen, 31 Urlaubstagen und zusätzlichen Sonderurlaubstagen – für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.

?? Gesundheit Bleib fit mit Hansefit, dem Jobrad, unserem Betriebsarzt, ergonomischen Arbeitsplätzen und internen Sportgruppen.

?? JULABO-Kultur Dich erwartet ein familiäres Betriebsklima, eine gute Einarbeitung, tolle Kolleg*innen und unvergessliche Betriebsfeste.

?? Zusatzleistungen Freu dich auf ein modernes Betriebsbistro mit täglichem Essenszuschuss, eine steuerfreie Mitarbeiter-Einkaufskarte, Sonderzahlungen, Altersvorsorge/ VWL und Fahrgeld.

?? Entwicklung Nutze vielfältige Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungen.


Referenz-Nr.: YF-24831 (in der Bewerbung bitte angeben)

Kontakt für Rückfragen:
JULABO GmbH | Frau Christina Alleaume |
Gerhard-Juchheim-Strasse 1 | 77960 Seelbach | #zuhausebeijulabo

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Jobbeschreibung

Trainee-Programm Allg. Innere Medizin Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Sie möchten Ihre ersten beruflichen Schritte in der Inneren Medizin gehen und umfassende Erfahrung in diesem spannenden Fachbereich sammeln? In unserem viermonatigen Trainee-Programm erhalten Sie wertvolle Einblicke in zahlreichen Bereichen der Inneren Medizin. Vom ersten Kontakt in der zentralen Notaufnahme über die Arbeit auf der internistischen Station mit Schwerpunkt Pulmologie, Diabetologie und Infektiologie bis hin zur Funktionsdiagnostik und der Zusammenarbeit mit unseren Pflegeexperten im Diabetes-Team und den Atmungstherapeuten. Durch praxisorientierte enge Begleitung durch erfahrende Pflegefachkräfte und Pflegeexperten entwickeln Sie sich kontinuierlich weiter und wachsen Schritt für Schritt in den Fachbereich hinein. Sie profitieren von einer strukturierten Einarbeitung und erhalten während des gesamten Programms ein volles Gehalt. Starten Sie mit uns in Ihre berufliche Zukunft - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kennung

  • Pfl dCK

Bezeichnung

Trainee-Programm Allg. Innere Medizin

Berufsgruppe

  • Pflege

Eintrittsdatum

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Anstellung

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Profil

  • Frisch examinierte Pflegefachkraft (w/m/d)
  • Berufsanfänger

Benefits für Sie

  • Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
  • Einarbeitung unter fachlicher Leitung
  • Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
  • Wertschätzende Führungskultur
  • Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der 'Lokalerie' mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)

Kontakt

Diana Wortmann Pflegedienstleitung Tel.:
Wir fördern Vielfalt und Inklusion - für uns zählen Kompetenzen. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Lediglich um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten jedoch gleichermaßen für alle Geschlechter. Sie finden das Anforderungsprofil interessant und möchten Ihre Chance ergreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
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Jobbeschreibung

Für unseren zentralen Standort im Technologiepark Fulda suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Kaufmännische Angestellte (m/w/d) Rechnungsprüfung

Das ist richtig gut für Sie:

  • Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Individuelle Einarbeitung und schnelle Übernahme von verantwortungsvollen Tätigkeiten in einem dynamischen Automotive-Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Zusatzleistungen, wie z.B. Bike-Leasing, zusätzliches Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge
  • Einkaufsvorteile (Shopping, Reisen, etc.) über das Mitarbeiterportal der WERNER-Gruppe
Damit unterstützen Sie Ihr Team:
  • Durchführung der sachlichen und formellen Rechnungs- und Gutschriftsprüfung anhand von Lieferscheinen
  • Kontierung von Einkaufsrechnungen und Gutschriften
  • Bearbeitung von Mahnungen
  • Erstellung von Zahlpaketen
  • Unterstützung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung

Als Profi bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise in einem Industrieunternehmen
  • Erste Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung vorteilhaft
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Anwenderkenntnisse mit ERP-Systemen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift wünschenswert
  • Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis

Einstellungsort: Technologiepark Fulda West

Mit rund 400 Kolleg:innen werden Sie zum Team von TECLAC Werner gehören und an innovativen Systemlösungen rund um die perfekte Lackierung von Kunststoffteilen arbeiten. TECLAC Werner ist Teil der WERNER-Gruppe. Seit über 115 Jahren stehen deren Unternehmen für Wachstum durch Qualität.

Ihr Job wartet bereits auf Sie!

Wir sind gespannt auf Ihre Unterlagen:

  • am einfachsten mit der
  • per E-Mail an:
Mein Name ist Isabell Montry.
Bei Fragen sprechen Sie mich gerne direkt an.

Isabell Montry
Personalleiterin

TECLAC Werner GmbH
Nobelstraße 6
36041 Fulda
Telefon:



TECLAC Werner GmbH https://www.teclac.de/ https://www.teclac.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11370/logo_google.png

2025-09-09T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 30000.0 40000.0

2025-07-11 Fulda 36041 Nobelstraße 6

50.5647811 9.604240899999999

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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unsere Klinik Schorndorf einenPflegehelfer (m/w/d) im Anerkennungsverfahren OTA (m/w/d)Vollzeit, TeilzeitDie Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr zu besetzen. Nach erfolgreichem Erhalt der Berufsurkunde wird das Arbeitsverhältnis unbefristet weitergeführt. Abgeschlossene Ausbildung zum OTA (m/w/d) im Ausland Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz Vergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortVergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge bzw. eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher AltersvorsorgePraktikanten Pflege, FSJ, Anerkennung von PflegeberufenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Abgeschlossene Ausbildung zum OTA (m/w/d) im Ausland Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz
Favorit

Jobbeschreibung

Bewerben Sie sich jetzt als
Fachinformatiker (m/w/d) Vollzeit in 63773 Goldbach


Wir sind ein modernes und zukunftsorientiertes mittelständisches Unternehmen im Bereich der Energieversorgung. Unsere Gesellschafter sind Stadt- und Gemeindewerke aus der Region, die wir bei den Aufgaben und Herausforderungen für eine erfolgreiche Positionierung im Markt tatkräftig unterstützen. Mit umfangreichen Services und Dienstleistungen, die im Verbund erfolgreicher zu realisieren sind.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Gewährleistung des beständigen Betriebs von Serverlandschaft, Netzwerktechnik, PCs
  • Administration der virtuellen Umgebung (VMWare) und
    SAN-System
  • Mitarbeitersupport
  • Administration von Netzwerken, Firewalls und Betreuung der Datensicherung auf System-, Datenbank- und Dateiebene
  • Aufnahme, Lösung und Dokumentation von Supportanfragen
  • Durchführung von Auswertungen und Stammdatenpflege

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Betreuung von Betriebssystemen (Windows und Linux)
  • Know-how in SAN-Speichersystemen
  • Sie haben Spaß an der gesamten Bandbreite der IT
  • Sie arbeiten gewissenhaft, systematisch und selbständig
  • Sie arbeiten gerne im Team, haben eine hohe Leistungsbereitschaft und ausgeprägtes Servicedenken
  • Deutschkenntnisse C1
  • Wohnhaft in Deutschland

Unsere Highlights für Sie:

  • Eine attraktive Vergütung mit Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersvorsorge
  • Inspirierende Aufgaben in einem dynamischen Team
  • Tolle Work-Life-Balance mit bis zu 2 Tagen Homeoffice und 30 Tagen Urlaub
  • Ergonomische Arbeitsplätze mit modernster Ausstattung
  • Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse an dieser verantwortungsvollen Aufgabe geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin, Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-22580 können Sie uns schriftlich oder per E-Mail zukommen lassen: City-USE GmbH & Co. KG, Geschäftsführung, Goethestraße 17/19, 97616 Bad Neustadt/Saale, E-Mail:

Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Roland May gerne zur Verfügung:

Favorit

Jobbeschreibung

In der Ergotherapeut/-in (w/m/d)Einsatzort: Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik Arbeitszeit: 50% (19,25 Std./Woche) der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche) Befristung: unbefristet Einstieg: zum 01.10.2025 Vergütung: EG 9a TV-LIhre Aufgaben ✓ Eigenverantwortliche Durchführung von ergotherapeutischen Behandlungen im einzel- und gruppentherapeutischen Setting bei psychiatrischen und psychosomatischen Patienten/-innen ✓ Betätigungsorientierte Ergotherapie, Gestalten, Projektarbeit und Aktivitäten des täglichen Lebens ✓ Einsatz von Assessments und Durchführung von Dokumentation ✓ Selbständige und flexible Betreuung von akut-, postakut-, teilstationären sowie ambulanten Patienten/-innenIhr Profil ✓ Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Ergotherapeuten/-in sowie ggf. Studienabschluss Bachelor of Health ✓ Möglichst Berufserfahrung im Bereich der Psychiatrie und/oder Psychosomatik ✓ Engagiertes Arbeiten im Team ✓ Empathischer Umgang mit Patienten/-innenWir bieten… ✓ 30 Tage Urlaub/Jahr ✓ Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro ✓ Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf! ✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an ✓ Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz ✓ Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro) ✓ Fit & Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie ✓ Mit Corporate Benefits gibt’s attraktive Rabatte beim Shoppen ✓ Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende ✓ Verlängerte Öffnungszeiten unseres PersonalrestaurantsUnser stressfreier Bewerbungsprozess:Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.Wir freuen uns!

Favorit

Jobbeschreibung

Für unseren Standort in Radeberg oder Wolfsburg suchen wir auf folgender Stelle Personal zur Unterstützung: IT Administrator (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Administration und Support bei Applikationen
  • kundenorientierte Optimierung und Umsetzung von Maßnahmen
  • Betreuung von Softwareanwendungen und Applikationen, sowie Beratung und Schulung der End-User
  • Unterstützung bei Patch- und Release-Management
  • Koordination und Kontaktpartner zu externen Partnern
  • 1st und 2nd Level Support in Abstimmung und Zusammenarbeit mit den anderen Competence Centern
  • Unterstützung bei der Erstellung von Schnittstellen, sowie Erstellung von Lastenheften für IT-Applikationen
  • Unterstützung der Fachabteilungen bei der Lösungsfindung in Bezug auf Fragestellungen der Digitalisierung und Prozessoptimierung

Ihre Fähigkeiten

  • 3-jährige fachspezifische Hochschulausbildung (z.B. Bachelor) oder durch eine abgeschlossene fachspezische Berufsausbildung
  • nachweisbare Erfahrungen in einer komplexen IT-Landschaft
  • Erfahrungen in Erstellung von Skripten, Optimierungen von Geschäftsprozessen und Datenbanken
  • Anwendungsbetreuung von SAP
  • gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Denken

Das bieten wir Ihnen bei der KWD

  • Offene und wertschätzende Kultur mit starker Teamorientierung
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten am Standort und in der Gruppe
  • Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Fit mit Zuschuss: Möglichkeit, mehrere Fitnessstudios überregional und gleichzeitig zu nutzen
  • Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Bike-Leasing und weitere Benefits
Wir formen Metall und Ihre Karriere! Haben wir Sie neugierig gemacht?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-24707 über folgendes .

Kontakt Lena Naumann
E-Mail:



WIR SIND

KWD ist eine mittelständisch strukturierte Unternehmensgruppe mit nationalem und internationalem Wachstum. Als anerkannter und zertifizierter Partner der Automobilindustrie produziert und vertreibt unser Unternehmen Karosserieeinzelteile und -baugruppen für den Fahrzeugbau. Gemeinsam mit fachkundigen Talenten möchten wir Perspektiven für die Zukunft unseres Unternehmens öffnen, Veränderungen gestalten und uns weiterentwickeln.

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Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Pflegefachfrau / Pflegefachmann - epileptologisches Video / EEG / Monitoring Einheit

  • (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer

Das Zentrum für Neurologie und Neurochirurgie verfügt über 6 Stationen, darunter ICU, IMC, Stroke Unit, Comprehensive Stroke, Neuroonkologie, Epileptologie sowie Neurochirurgie.
Zur Verstärkung unseres Teams der epileptologischen Video / EEG / Monitoring Einheit suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgaben

Im multiprofessionellen Team betreuen Sie unsere Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund-und Behandlungspflege vor und nach Operationen bei konservativen Behandlungen sowie in der Tumorbehandlung.
Beratung, Begleitung und Anleitung der Patientinnen und Patienten sind dabei ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit.
Überwachung und Intervention bei Epilepsie bedingten Anfällen.
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess.
Sie erheben den Versorgungsbedarf der Patientinnen und Patienten und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen.
Sie beteiligen sich bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie
der Einarbeitung neuer Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen.

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpflegerin / Altenpfleger.
Wir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten.
Sie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Tätigkeit im 3-Schicht-System auszuüben.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge
Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen
Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen
Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche . Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt
Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch!
Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.
Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.
Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit
Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.
Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Werden Sie ein Teil unseres Teams!
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und eines möglichen Startzeitpunktes. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Thorsten Schumacher per Mail unter gerne zur Verfügung.

Online bewerben

Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 |Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

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Jobbeschreibung

Seit 1979 steht der Name WEBER für innovative Lösungen in zukunftsweisender Technologie.

Wir realisieren mit mehr als 250 hoch qualifizierten Mitarbeitern Kundenwünsche von der Planung und Konstruktion von Produkten, Baugruppen, Sondermaschinen über die Elektronikentwicklung und -prüfung bis hin zur Produktion, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen vor Ort. Am Hauptsitz in Aschaffenburg führen wir in unserem akkreditierten Prüfzentrum die verschiedensten Umweltsimulationen durch, wie u.a. Klimaprüfungen, Vibrations- und mechanische Schockprüfungen u.v.m.

Werden Sie Teil der WEBER GmbH und unterstützen Sie uns bei der Realisierung unserer Kundenprojekte in Obernburg als

Roboterprogrammierer:in (all genders)

Das erwartet Sie:

  • Erstellen von Roboterprogrammen und Inbetriebnahme der Anlagen im Haus und beim Kunden vor Ort
  • Erstellen von Anlagenvisualisierungen
  • Inbetriebnahme der applikationsabhängigen Prozess-, Bus-, Sicherheits- und Antriebstechnik
  • Eigenständige Fehleranalyse und Fehlerbehebung
  • Elektrischer und mechanischer Umbau der Anlagen
  • Durchführung von Wartungsarbeiten
  • Erstellen von Pflichtenheften für Programmstrukturen
  • Erstellen von Bedienungsanleitungen
  • Durchführen von Kundenschulungen und Einweisungen an der Kundenanlage

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung z.B. als Elektroniker Automatisierungstechnik
  • Idealerweise Weiterbildung zum Techniker Automatisierungstechnik, Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Hohe technische Affinität und analytisches Denkvermögen
  • Anwendungssichere Kenntnisse in der Roboterprogrammierung (KRC4)
  • Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung (Siemens S7) wünschenswert
  • Fließende Deutsch- und sichere Englischkenntnisse
  • Hohe Flexibilität und weltweite Reisebereitschaft (ca 30-50%)

Warum Weber?

Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.

Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten - in einem hoch qualifizierten, sympathischen und kollegialen Team. TEAMGEIST schreiben wir groß! Das "Wir-Gefühl" wird bei uns durch gemeinsame Sportveranstaltungen, regelmäßige Events und Firmenfeste gefördert.

Es gibt viele gute Gründe für WEBER:

  • Familiäres Unternehmen
  • Innovatives, Wachstums-geprägtes Umfeld
  • Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
  • 30 Tage Urlaub
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Gemeinsame Teamevents
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • EURORAD, Dienstradleasing
  • VWL u.v.m.
Wir bieten

  • Einen individuellen Berufseinstieg
  • Berufliche Weiterentwicklung und Ausbau Ihrer Kompetenzen
  • Moderne Technologien und Arbeitsmittel
  • Erste Berufserfahrungen in abwechslungsreichen Projekten mit spannenden Aufgaben
  • Einen Chef, der Ihre Fragen beantwortet und Sie unterstützt
  • Arbeitszeit: Vollzeit - 40h / Woche
  • Mobiles Arbeiten: 6 Tage / Monat
Sie passen zu uns, wenn Sie
  • ein neugieriger Mensch sind und unsere Werte teilen,
  • Sie sich für Technik begeistern,
  • spannende Aufgaben lieben und Sie sich weiterentwickeln wollen,
  • keine Nummer sein möchten,
  • offen für Neues sind,
  • gerne im Team arbeiten.

Interesse geweckt?


Ansprechpartner
Melinda Schaser
Telefon: +49 6021 35 88-323
E-Mail:
Ref-Nr.: YF-24409 (in der Bewerbung bitte angeben)

WEBER GmbH
Wailandtstraße 6
Gewerbegebiet Nilkheim-West
D-63741 Aschaffenburg

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Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Norderstedt

Was wir bieten

  • 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5  Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Möglichkeit der Sprachförderung
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote

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Jobbeschreibung

Case Manager / Mitarbeiter im Klientenservice (m/w/d) in Vollzeit ab sofort in Frankfurt am Main, Hamburg oder remote
Du hast Freude daran, Klient:innen schnell und zuverlässig bei ihren Anliegen zu unterstützen und den Überblick in anspruchsvollen Prozessen zu behalten? Dann verstärke unser Team als Case Manager:in im Klientenservice und hilf Mitarbeitenden von namhaften Unternehmen, ihre persönlichen und beruflichen Herausforderungen zu meistern. In dieser Position bist Du verantwortlich für die gesamte Fall- und Prozesssteuerung: Du nimmst Anfragen entgegen, klärst diese im Erstkontakt und koordinierst die notwendigen Schritte – von der Terminplanung bis hin zur Betreuung der Klient:innen über verschiedene Kommunikationskanäle (Telefon, Chat). Deine Arbeit trägt dazu bei, dass unsere Klient:innen schnell und zuverlässig die Unterstützung erhalten, die sie benötigen.

Deine Aufgaben

  • Erstkontakt als Ansprechpartner:in für unsere Klient:innen
  • Annahme und Bearbeitung von Anrufen und schriftlichen Beratungsanfragen
  • Ermittlung und Klärung der Bedürfnisse unserer Klient:innen
  • Fallmanagement, Terminkoordination und Überwachung der Beratungsprozesse
  • Weitere Tätigkeiten im Case- und Versorgungsmanagement, wie beispielsweise Rücksprachen mit Berater:innen und Führen von Informationsgesprächen

Was Du mitbringst

  • Freude an Telefonie und Service sowie eine freundliche und dienstleistungsorientierte Grundeinstellung
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und hohe kommunikative Fähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationsfähigkeit und eine hohe IT-Affinität
  • Eine hohe Verbindlichkeit und Verlässlichkeit

Das könnte Deine Bewerbung unterstützen

  • Erfahrung im Umgang mit Patient:innen oder Klient:innen
  • Erfahrung in Fachberatungen (bspw. medizinische Themen und Umgang mit psychisch belasteten Personen)
  • Zusatzqualifikation (bspw. CDMP-Ausbildung etc.)

Wer wir sind

INSITE-INTERVENTIONS GMBH

INSITE ist ein führender Anbieter und verlässlicher Partner für moderne Mental-Health-Lösungen an der Schnittstelle von Human Resources und betrieblichem Gesundheitsmanagement, die zur Verbesserung der Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden unserer Kundenorganisationen beitragen. Unsere Kernleistungen sind hoch professionelle EAP (Employee Assistance Programs), welche von weiteren Unterstützungsleistungen rund um das Thema mentale Gesundheit begleitet werden.

Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen aus zahlreichen Branchen, die uns die Beratung ihrer Beschäftigten zu allen beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Themen anvertrauen oder uns in der Durchführung von Organisations- & Personalentwicklung sowie psychischer Gefährdungsbeurteilungen beauftragt haben.

Was wir Dir bieten

  • Eine überaus interessante, vielseitige und zukunftsweisende Aufgabe
  • Ein dynamisches und erfolgreiches Unternehmen im Premiumsegment des Zukunftsmarkts Betriebliches Gesundheitsmanagement und „Employee Assistance Program“
  • Ein sympathisches und unterstützendes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege in einer dynamischen Geschäftsentwicklung
  • Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung
  • Gute berufliche Entwicklungsperspektiven mit Spielraum zur Entfaltung Deiner Stärken
Mobile Office &
Home Office

Fitness-Zuschuss &
bewegte Pause

Arbeiten im
europäischen Ausland

Sabbatical

Betriebliche
Altersvorsorge

Feste & Feiern - im Team,
am Standort sowie mit
allen Kollegen und
Kolleginnen

EAP für INSITE
Mitarbeiter:innen &
deren Angehörige

Schöne und
ergonomisch
ausgestatte Büros

individuelles Fort-
und Weiterbildungsangebot

Sinnhafte
Tätigkeit

Cooles
Team

Faire Bezahlung &
überdurchschnittliche
Urlaubstage

Erfolgreiches
Unternehmen

Gruppenunfall-
Versicherung für alle
Mitarbeitenden
(weltweit, privat &
beruflich)

Social Events - vom
Pizzadienstag bis
zum gemeinsamen
Streichen in Kitas

KONTAKT

Unsere nach Art. 13 DSGVO findest Du auf unserer Webseite.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte nutze das Bewerbungsformular unter Angabe der Referenznummer YF-24850 auf unserer Webseite, um Dich zu bewerben.
Unser HR-Team steht Dir für Fragen unter zur Verfügung.

INSITE-Interventions GmbH | Clemensstraße 10-12 | 60487 Frankfurt am Main
Dr. Matthias Conradt und Marcel Willems | Geschäftsführer |

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Jobbeschreibung

Universitätsmedizin Greifswald KöR -- OP-Pflegekraft für die Herzchirurgie

OP-Pflegekraft für die Herzchirurgie

  • Ab sofort in Voll- oder Teilzeit, unbefristet

OP-Management

Ihre Aufgaben
In unserem Zentrum für Anästhesie- und OP-Pflege übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der prä-, peri- und postoperativen Versorgung von Patient*innen mit herzchirurgischem Schwerpunkt. Sie arbeiten eng mit einem hoch qualifizierten Team aus Chirurgen, Anästhesisten und Pflegekräften zusammen – für optimale Behandlungsergebnisse und höchste Patientensicherheit.

Das erwartet Sie bei uns

  • Verantwortung für die fachgerechte Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Herzoperationen
  • Betreuung der Patient*innen vor, während und nach dem Eingriff – mit hoher Fachkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Fachgerechte Instrumentier- und Springer-Tätigkeiten sowie Bedienung modernster Medizintechnik
  • Mitwirkung bei der Organisation und Optimierung von Abläufen im OP-Bereich
  • Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Auszubildender und Praktikant*innen

Unsere Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als operationstechnische*r Assistent*in (OTA), Pflegefachkraft (PFM/PFF) oder eine gleichwertige Ausbildung
  • Sie haben sich qualifizierte Kenntnisse der OP-Abläufe und OP-Techniken angeeignet
  • Eine ausgeprägte Fähigkeit zur Erfassung und Beurteilung spezieller Situationen, folgerichtiges Handeln und Setzen von Prioritäten steht bei Ihnen an der Tagesordnung
  • Ihre Kenntnisse im Umgang mit einem Krankenhausinformationssystem und in der Nutzung des Intranets und Internets setzen Sie geschickt ein
  • Durch Ihre eigenständige, effiziente sowie zielorientierte Arbeitsweise und kommunikativen Fähigkeiten tragen Sie zur berufsgruppenübergreifenden, partnerschaftlichen Zusammenarbeit bei und bieten aktive Unterstützung des OP-Managements bei der Organisation der Prozesse im OP

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Einstufung KR8 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. den EGYM Wellpass an.
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

Willkommen...

...bei der Universitätsmedizin Greifswald – dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich unkompliziert direkt über den Jetzt-Bewerben-Button, wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

  • Universitätsmedizin Greifswald KöR
  • Fleischmannstraße 8
  • 17475 Greifswald
  • Tel.:

JETZT BEWERBEN

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Jobbeschreibung


    PRÄZISION IN PERFEKTION

    Präzision in Perfektion – diese Philosophie leben wir von der Berger Holding seit über 70 Jahren. Seit unserer Gründung im Jahr 1955 ist Innovationsgeist unser ständiger Antrieb. Deshalb sind wir heute der weltweit größte Full-Service-Hersteller von Präzisionsdreh- und Frästeilen in Familienbesitz. Wir nehmen‘s genau. Und genau das schätzen unsere Kunden aus der Automobilindustrie, dem Maschinenbau und aus der Luft- und Raumfahrt. Falls Sie ebenfalls mit Präzision und Kreativität Zukunft erschaffen wollen, heißen wir Sie herzlich willkommen! Als Teil unseres Teams erwartet Sie ein familiäres Arbeitsklima und neue Horizonte dank zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

    Für unseren Standort in Ottobeuren suchen wir ab sofort, einen

    HR Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

    Ihre Aufgaben:

    • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen in SAP – inklusive aller vor- und nachgelagerten Prozesse unter Berücksichtigung der aktuellen gesetzlichen Vorgaben
    • Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaftssysteme
    • Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzbehörden sowie weiteren externen Institutionen
    • Selbstständige Durchführung von Jahresabschlussarbeiten im HR-Bereich
    • Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen, Reports, Statistiken sowie Bescheinigungen für interne und externe Zwecke

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen oder Entgeltabrechnung
    • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration – idealerweise mit Fokus auf Lohn- und Gehaltsabrechnung
    • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
    • Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit dem ERP-System SAP HCM
    • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, ein hohes Maß an Serviceorientierung sowie absolute Diskretion und Einfühlungsvermögen im Umgang mit sensiblen Personaldaten

    Unsere Leistungen für Ihren Einsatz:

    • Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Automobilbranche, Luft- und Raumfahrttechnik und Maschinenbau mit langfristiger Perspektive
    • Attraktive Vergütung – Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie und Urlaubsgeld
    • Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
    • BERGER Bike – Leasing bei ausgewählten Fahrradhändlern
    • Erholung – mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr, Homeoffice Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
    • Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement – mit Betriebsarzt, Betriebssportangebote, Rabatte bei hiesigen Fitnessstudios sowie Gesundheitstage
    • Mobilität – Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
    • Kommunikation – kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
    • Verpflegung - in Form von regelmäßigen kleinen Snacks, Obstkörben und kostenlosem Wasser

    Es wird Zeit, dass wir in Verbindung treten!

    Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail, an .

    Sie haben allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Timo Stadler steht Ihnen gerne Rede und Antwort: 08332 / 791-114.


    Folgende Dokumente sollten als PDFs für den Upload bereit sein:

    • Anschreiben
    • Lebenslauf inkl. vollständiger persönlicher Daten
    • Aktuelle Zeugnisse und Zertifikate
    • Foto in einem gängigen Bildformat (freiwillig)

    Nach dem Absenden des Formulars erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

    A. Berger Präzisionsdrehteile GmbH & Co. KG, Egerländerstraße 7, 87724 Ottobeuren

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH Personalabteilung -- Buchhalter (m/w/d) als Key-User für Finanzsysteme im Bereich Rechnungswesen Die Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH versorgt als Schwerpunktversorger mit 605 Planbetten jährlich rund 26.000 Patient*innen stationär sowie über 46.000 Patient*innen ambulant. Das Haus verfügt über zehn medizinische Fachabteilungen, weitere Funktionsabteilungen und ein medizinisches Versorgungszentrum. Wir beschäftigen rund 2.000 Mitarbeitende und setzen jährlich über 150 Mio. Euro um.

    Die Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH (SKK) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

    • Buchhalter (m/w/d) als Key-User für Finanzsysteme

    im Bereich Rechnungswesen
    Wir möchten Sie in unserem Team des Städtischen!
    Im Bereich Rechnungswesen sind Sie als Expert*in für vielfältige Aufgaben in der Finanzbuchhaltung der Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH tätig.

    Abwechslungsreich und herausfordernd – Ihr Verantwortungsbereich ist vielfältig

    • Ansprechpartner*in bei SAP-spezifischen Fragestellungen, insbesondere als Bindeglied zwischen Mitarbeitenden der Finanzbuchhaltung, der internen IT sowie externen IT-Dienstleistern
    • Aktive Gestaltung und Bearbeitung von SAP-seitigen Administrationsaufgaben im Kontext der Finanzbuchhaltung (Monitoring, Usermanagement, SAP-Notes, Clients, Schnittstellen, Updates etc.)
    • Management von Workflows, Prozess- und Benutzergruppen in Pegasos
    • Administration und Monitoring unserer Bankensoftware SFirm
    • Ansprechpartner*in bei weiteren IT-Systemen mit Bezug zur Finanzbuchhaltung
    • Übernahme von Buchhaltungstätigkeiten
    • Mitgestaltung von Prozessen sowie deren Dokumentation

    Leistungsstark und perspektivisch – Ihre Zukunft im SKK

    • Eine Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 19,25-Stunden-Woche, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge)
    • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Teilzeittätigkeit von 50% der wöchentlichen tariflichen Arbeitszeit
    • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
    • Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing
    • Attraktive Mitarbeiterangebote, Firmenfitness zum SKK-Tarif
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: mit einer neuen Kita auf dem Klinikgelände
    • Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team mit einem sehr hohen Gestaltungsspielraum
    • Eine spannende Perspektive in einem herausfordernden Umfeld

    Sie wissen, worauf es ankommt – Ihr Profil zeigt es

    • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Buchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
    • Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und eine ausgeprägte IT-Affinität
    • Sehr gute SAP-Kenntnisse auf Anwender- oder Administrationsebene; Erfahrung im Umgang mit Software wie bspw. Pegasos oder SFirm ist wünschenswert
    • Qualitätsbewusste Arbeitsweise mit klarer Struktur und der Fähigkeit, sich neue Themengebiete eigenverantwortlich zu erschließen
    • Lösungsorientierte Verknüpfung von buchhalterischen sowie IT-spezifischen Anforderungen
    • Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung

    Kontakt

    Sie möchten Teil eines familiären Teams werden, das auf Augenhöhe konstruktiv zusammenarbeitet? Dann bewerben Sie sich jetzt per E-Mail an .
    Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an die Leiterin Rechnungswesen, Frau Katharina Paasch, Tel.:.

    Städtisches Krankenhaus Kiel

    • Chemnitzstraße 33
    • 24116 Kiel

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    Jobbeschreibung

    Ihre berufliche Zukunft bei uns!

    Starten Sie bei der Volksbank Düsseldorf Neuss eG und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns. Als Genossenschaftsbank orientieren wir uns an Werten wie Fairness und Partnerschaftlichkeit. Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Dies prägt auch unsere Rolle als Arbeitgeber. Wir leben die genossenschaftliche Idee und agieren gemeinsam auf Augenhöhe und mit Leidenschaft für unser Team. Meistern Sie zusammen mit uns die Herausforderungen von Morgen.

    Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns als

    Sachbearbeiter Spezialkreditmanagement (m/w/d)

    Ihre Aufgaben:

    • Sie sind für die richtliniengemäße und termingerechte Bearbeitung von Abwicklungsfällen und deren technische Weiterverarbeitung verantwortlich
    • Sie übernehmen die Bearbeitung von Sicherheiten
    • Sie sind für die Vertragsbearbeitung sowie deren Überwachung und Kontrolle zuständig
    • Sie übernehmen die Zusammenstellung der zur Entscheidungs- und Abwicklungsstrategie erforderlichen Daten/Informationen und beschaffen ggf. fehlende Unterlagen
    • Sie arbeiten mit beauftragten Rechtsanwälten sowie Dritten zusammen und übernehmen die Korrespondenz mit Kunden, anderen Banken, Insolvenzverwaltern, Rechtsanwälten und Gerichten
    • Sie erstatten regelmäßig Bericht zu den Non-performing-loans (NPLs)

    Ihr Profil:

    • Sie verfügen über eine Bankausbildung oder über eine Ausbildung zum Rechtanwaltsfachangestellten (m/w/d)
    • Sie haben bereits praxisbezogene Berufserfahrung in dem genannten Aufgabengebiet gesammelt
    • Sie besitzen entscheidungssichere Kenntnisse in der Sicherheitenbearbeitung
    • Sie bringen ein ausgeprägtes Risikoverständnis im Kreditbereich mit
    • Sie zeichnet Entscheidungssicherheit und Verantwortungsbereitschaft aus
    • Sie halten Termine ein, bereiten diese selbstständig vor und nach, setzen die richtigen Prioritäten und betreiben ein professionelles Zeitmanagement
    • Sie erarbeiten sich kontinuierlich weiteres Fachwissen zu speziellen Problemlösungen und informieren sich selbstständig über neue Trends, Gesetze, Veränderungen und Neuerungen in Ihrem Bereich
    • Sie treten schnell mit Menschen in Kontakt, sprechen Probleme offen an, sind Ansprechpartner und arbeiten gerne im Team

    Wir bieten z. B.:

    • Mobiles Arbeiten
    • Flexible Arbeitszeiten
    • 30 Urlaubstage
    • 13 Gehälter
    • Jobradleasing
    • Kostenlose Getränke
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Betriebliche Gesundheitsförderung
    • Attraktive Sonderkonditionen
    Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung per Mail an oder über folgenden Link:

    Oder senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-22922 an:

    Volksbank Düsseldorf Neuss eG
    Julia Strecha
    Personalreferentin
    Königsallee 98a | 40215 Düsseldorf oder
    | Zollstraße 2 | 41460 Neuss
    Tel.: | Fax: 02131 929-139


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    Jobbeschreibung


    Werde Postbote für Pakete und Briefe in Olching

    Was wir bieten

    • UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
    • 17,40 € Tarif-Stundenlohn ( inkl. 50%  Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
    • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
    • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
    • Du kannst sofort  unbefristet in Vollzeit starten
    • Möglichkeit der  Auszahlung von Überstunden
    • Ein  krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und  pünktliche Gehaltszahlungen
    • Kostenlose Bereitstellung von  hochwertiger Arbeitskleidung
    • Ausführliche Einweisung (bezahlt)– wir machen dich fit für die Zustellung
    • Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen  möglich
    • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
    Deine Aufgaben als Postbote bei uns

    • Zustellung  von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
    • Auslieferung an 5 Werktagen  (zwischen Montag und Samstag)
    • Sendungen  im Durchschnitt unter 10 kg
    • Zustellung  mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
    Was du als Zusteller bietest

    • Du darfst einen  Pkw fahren
    • Du kannst dich auf Deutsch  unterhalten
    • Du bist  wetterfest  und kannst gut anpacken
    • Du bist  zuverlässig  und hängst dich rein
    Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

    Als  Postbote  bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung als  Fahrer , am besten  online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.


    MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
    #jobsnlmuenchen

    #jobsnlmuenchen

    #F1Zusteller

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    Jobbeschreibung

    Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Villingen-Schwenningen. Gegründet 1987, betreiben und bewirtschaften wir heute mit 16 Mitarbeitern mehr als 3.000 Wohnungen im Schwarzwald-Baar Kreis. Dabei bieten wir unseren Kunden eine professionelle Dienstleistung, sowohl persönlich vor Ort als auch digital in der STRITTMATTER APP. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

    WEG- und Mietenbuchhalter (m/w/d)
    in Voll- oder Teilzeit.

    Deine zukünftigen Aufgaben:

    • Bezahlung und Verbuchung von Eingangsrechnungen
    • Mahnwesen für die laufenden Hausgeldzahlungen, Mieteingänge und Nebenkostenvorauszahlungen
    • Erstellung von Jahresabrechnungen und Wirtschaftsplänen
    • Korrespondenz mit Lieferanten und Kunden
    • Neuanlage und Pflege der Stammdaten

    Das bringst Du mit:

    • Du hast eine kaufmännische Ausbildung in einem Büroumfeld erfolgreich abgeschlossen. Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft ist von Vorteil.
    • Die Tätigkeiten in der Buchhaltung sind dir Vertraut und mit der Erstellung von Betriebskostenabrechnungen hast du erste Erfahrung gesammelt.
    • Du bist digitales Arbeiten gewöhnt und gehst mit den MS-Office-Produkten sicher um.
    • Wenn es mal etwas stressiger wird, behältst du den Überblick und priorisierst Aufgaben selbstständig.

    Unser Angebot an Dich:

    • 13 Monatsgehälter
    • 40 % mobiles Arbeiten möglich
    • Bezuschusste betriebliche Altersversorgung
    • Moderne Büroräume – höhenverstellbare Desks und ergonomische Bürostühle sind bei uns Standard
    • Regelmäßige Fortbildungen
    • Kaffee, Mineralwasser und Snacks stellen wir
    • Erfolge feiert das Team regelmäßig gemeinsam – bspw. durch ein gemeinsames Mittagessen oder einen Betriebsausflug

    Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich gleich über unser Karriereportal!

    Strittmatter Immobilienmanagement GmbH
    Peterzeller Straße 1
    78048 Villingen-Schwenningen


    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Erzieher (m/w/d) Kinderkrippe Elisabeth-Dane-Straße Befristung: unbefristet Die Kinderkrippe Elisabeth-Dane-Straße befindet sich im Stadtteil Trudering-Riem und bietet Platz für 48 Kinder im Alter von 8 Wochen bis 3 Jahren. Nach einem teiloffenen Konzept werden die Kinder in vier Gruppen betreut. Unsere pädagogischen Schwerpunkte befinden sich in den Bereichen: Sprache, Psychomotorik, Musik, interkulturelle Erziehung, Partizipation, und gesunde Ernährung. Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten AnsatzEinsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegialer Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnenen Erkenntnisse Unterstützung der Leitung in der Darstellung der Qualität der Dienstleistung sowie Transparenz der Angebote der AWO in der Öffentlichkeiteine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und ErziehungstarifGroßraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)SuE-Zulage i.H.v. 130€ (je bei Teilzeit anteilig)Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 € (je bei Teilzeit anteilig)Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütungattraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiteneinen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über BusinessbikeBetriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote über EGYM Wellpassabgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder oder ein vergleichbarer Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Fachkraftprofessionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit gute EDV-Kenntnisse gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1 mit Nachweis)englische Sprachkompetenz und alle weiteren Sprachen von Vorteil Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatz Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen Kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegialer Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnenen Erkenntnisse Unterstützung der Leitung in der Darstellung der Qualität der Dienstleistung sowie Transparenz der Angebote der AWO in der Öffentlichkeit Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder Oder ein vergleichbarer Abschluss mit staatlicher Anerkennung als Fachkraft Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit Gute EDV-Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1 mit Nachweis) Englische Sprachkompetenz und alle weiteren Sprachen von Vorteil
    Favorit

    Jobbeschreibung

    #gemeinsamstark – Menschlichkeit und Erfolg

    Unsere genossenschaftliche Tradition beruht auf dem Prinzip „Was eine*r nicht schafft, das schaffen viele“ – und daran halten wir fest! Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen.
    Unsere Werte – Fairness, Einfachheit, Gemeinschaft und Verantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Gemeinsam gestalten wir so eine erfolgreiche Zukunft.

    Baufinanzierungsberater Privatkunden (m/w/d)

    Filiale Ludwigshafen

    Ihre Aufgaben

    • Beratung zu allen Fragen rund um das Finanzierungsgeschäft mit dem Schwerpunkt der privaten Immobilienfinanzierung – gleich ob Neubau, Erwerb, Modernisierung eines bestehenden Objektes, Neuvereinbarung von Zinsbindungen oder sonstiger Vertragsmodalitäten
    • Verfolgen eines umfassenden, ganzheitlichen Beratungsansatzes , stets unter Beachtung von betriebswirtschaftlichen als auch von Risiko-Ertrags-Gesichtspunkten
    • Risikoabsicherung unserer Kunden sowie Erkennen von Zusatzbedarfen (Cross-Selling)
    Ihr Profil

    • Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK)
    • Weiterbildung zur Bankfachwirtin / zum Bankfachwirt , bestenfalls mit Schwerpunkt Immobiliengeschäft
      Alternativ: Finanzierungspass eines im Genossenschaftsbereich anerkannten Bildungsträgers oder eine mindestens gleichwertige Zertifizierung
    Unser Angebot

    Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:

    • Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge
    • Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis
    • Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten
    • Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung, Zeitwertkonten und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Freizeit
    • Mehr Benefits gibt's unter sparda-sw.de/jobs-und-karriere/leistungen.html.
    Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive tariflicher Sonderzahlung, Erfolgsbeteiligung, vermögenswirksamer Leistungen und Altersvorsorgezahlungen liegt für diese Position zwischen 56.000 € und 81.000 € , je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

    Kontakt:

    Cathrin Wittemann
    Spez. Personal
    0681 3094 2205

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Jetzt Karrierechancen Bauingenieur*in (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITWerden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Bauingenieur*in (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten. Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, Dienstort Bielefeld in Vollzeit oder Teilzeit eine*n Bauingenieur*in (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten. Operative Projektarbeit in allen Planungsphasen (einschließlich Baurechtserlangung) von schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten einschließlich Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben EntwicklungsmöglichkeitenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Operative Projektarbeit in allen Planungsphasen (einschließlich Baurechtserlangung) von schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten einschließlich Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen

    Experte Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d)
    • Standort: Berlin
    • Fachbereich: Finanzen/ Controlling/ Steuern
    • Karrierelevel: Berufserfahrene
    • Einstiegszeitpunkt: ab sofort
    • Vertragsart: unbefristet
    • Arbeitszeit: Vollzeit
    • Homeoffice: Homeoffice möglich
    Die A. Menarini Research & Business Service GmbH, kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren.

    Von der Hauptstadt in die Welt: Seit 130 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region mit internationalem Erfolg. Berlin-Chemie verbindet soziale Verantwortung mit höchster Qualität und pharmazeutischer Exzellenz. Anpacken, menschlich bleiben, gemeinsam wachsen. Miteinander für eine gesündere Welt.

    Als Experte in der Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) unterstützen Sie die Leitung der Kreditorenbuchhaltung bei der fachlichen Führung der Buchhaltung sowie Prozessoptimierungen hinsichtlich Qualität, Effizienz und Revisionssicherheit. Zudem übernehmen Sie auch die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse verschiedener kleiner Tochtergesellschaften.

    Diese Aufgaben begeistern Sie

    • Sicherstellung, Koordination und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Automatisierung in der Buchhaltung
    • Monats- und Jahresabschlussarbeiten nach HGB sowie entsprechende Analysen, Berichterstattung und statistische Meldungen (Z4, Z5)
    • Freigabe von Eingangsrechnungen hinsichtlich Kontierung, Beachtung steuerrechtlicher Aspekte, Verbrauch von Rückstellungen für ausstehende Rechnungen
    • Überprüfen Sie manuelle Zahlungen im Multicash und Weiterverarbeitung und Vorbereitung dieser sowie der Zahllaufdateien aus den elektronischen Zahlläufen für den digitalen Unterschriftenumlauf
    • Userverwaltung der Systeme Invoice Management und BoB (Bearbeitung offener Bestellungen)
    • Aktive Mitarbeit bei der Einführung und Entwicklung von SAP S/4HANA (FI) und beim Upgrade des P2P-Bestellsystems

    Was Sie auszeichnet

    • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung (bevorzugt zum Steuerfachangestellten) mit ggf. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
    • Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung nach HGB
    • Sichere MS Office- und SAP S/4HANA- oder SAP R3-Kenntnisse
    • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
    • Konstruktive, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

    Darauf können Sie sich freuen

    • Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen
    • Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits
    • Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge
    • Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister
    • Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene
    • Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen
    Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.

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    Gerne helfen wir weiter!

    // Diana Wiedemann
    Personalreferentin
    +49 30 6707-3464

    Vielfalt aus Überzeugung

    Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.

    Der Bewerbungsprozess

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      Online-Bewerbung
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      Prüfung
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      Vertragsangebot
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      Versand der Vertragsunterlagen
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      Onboarding
    A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Oberarzt (m/w/d) PneumologieVollzeit Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... Die Ordenskliniken München-Passau gGmbH umfasst die Standorte Dritter Orden München-Nymphenburg, Krankenhaus der Barmherzigen Brüder München sowie die Kinderklinik Dritter Orden Passau. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich am Standort Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten Sorge zu tragen.Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für die Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Pneumologie in VollzeitEinen unbefristeten Arbeitsplatz mit hochmoderner technischer Ausstattung und bereits weitgehend umgesetzter Digitalisierung Freie Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für Ideen in einem abwechslungsreichen interdisziplinären Arbeitsumfeld mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Kollegiales Miteinander mit gelebtem Teamgeist Fundierte Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Seminare Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8 % Attraktiver Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, JobRad, u.v.m. Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRAls Team-Mitglied der Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin ist Ihr schwerpunktmäßiger Einsatzbereich der Standort Krankenhaus Barmherzige Brüder München. Dort übernehmen Sie im Bereich der Klinik für Innere Medizin II folgende Tätigkeiten: Versorgung der Patienten mit allgemein- internistischen und speziell pneumologischen Krankheitsbildern auf den Allgemeinstationen und der Intensivstation Selbständige Durchführung der kompletten invasiven und nicht-invasiven pneumologischen Diagnostik Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (vorhandene Weiterbildungsermächtigungen: Innere Medizin voll, Pneumologie 2 Jahre) Unterstützung bei Audits und Mitarbeit in der Weiterentwicklung klinikspezifischer ZentrenAbgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Pneumologie. Wünschenswert, jedoch nicht Grundvoraussetzung, wäre die Zusatzbezeichnung »Internistische Intensivmedizin«. Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum der Pneumologie und der internistischen Intensivmedizin, vor allem in der flexiblen Bronchoskopie mit endobronchialem Ultraschall, Thoraxdrainagen, invasiven und nicht-invasiven Beatmungsmedizin inkl. Mit Erfahrung in der pneumologischen Onkologie stellen Sie Ihre Patienten in den gemeinsamen Tumorkonferenzen des Tumorzentrums am Standort Dritter Orden vor Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Dann rufen Sie gerne den Sektionsleiter Pneumologie und Internistische Intensivmedizin, Herr Dr. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Als Team-Mitglied der Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin ist Ihr schwerpunktmäßiger Einsatzbereich der Standort Krankenhaus Barmherzige Brüder München. Dort übernehmen Sie im Bereich der Klinik für Innere Medizin II folgende Tätigkeiten: Versorgung der Patienten mit allgemein- internistischen und speziell pneumologischen Krankheitsbildern auf den Allgemeinstationen und der Intensivstation Selbständige Durchführung der kompletten invasiven und nicht-invasiven pneumologischen Diagnostik Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (vorhandene Weiterbildungsermächtigungen: Innere Medizin voll, Pneumologie 2 Jahre) Unterstützung bei Audits und Mitarbeit in der Weiterentwicklung klinikspezifischer Zentren Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Pneumologie. Wünschenswert, jedoch nicht Grundvoraussetzung, wäre die Zusatzbezeichnung »Internistische Intensivmedizin«. Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum der Pneumologie und der internistischen Intensivmedizin, vor allem in der flexiblen Bronchoskopie mit endobronchialem Ultraschall, Thoraxdrainagen, invasiven und nicht-invasiven Beatmungsmedizin inkl. Mit Erfahrung in der pneumologischen Onkologie stellen Sie Ihre Patienten in den gemeinsamen Tumorkonferenzen des Tumorzentrums am Standort Dritter Orden vor Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d)
    Für den Bereich IT Personenversicherung und Vertriebsplattform suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Hannover Sie als
    IT-Anwendungsbetreuer (m/w/d) .

    Unsere Abteilung ist das Bindeglied zwischen dem Fachbereich der Krankenversicherung, weiteren IT-Abteilungen und unseren externen Dienstleistern. Gemeinsam verbessern und betreuen wir als Team die Anwendungslandschaft unserer erfolgreichen Krankenversicherung.



    Aufgaben


    • Betreuung verschiedener Server-Anwendungen im Zusammenspiel mit HOST-Anwendungen und mit Datenhaltung auf Host-DB2
    • Umfassende Mitarbeit an der Einführung von Releases - angefangen von der Vorbereitung bis zum Go-Live
    • Analyse und Behebung von Fehlern oder Unterstützung unsere externen Dienstleister bei der Fehleranalyse
    • Aufbau neuer Host-Jobs (JCL) auf oder Durchführung von Anpassungen
    • Vorantreiben von automatisierten Prozessen und IT-Abläufen
    • Mitwirkung an spannenden Projekten und Übernahme der Verantwortung für wichtige jährlich anfallende regulatorische oder organisatorische Aufgaben

    Profil


    • Sie verfügen über ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, einer Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder über eine vergleichbare qualifizierte IT-Ausbildung
    • Kenntnisse im Bereich Server-Applikationen und gängiger Schnittstellentechnologie sowie Erfahrungen mit Prozess-Engines (z.B. Camunda) sind vorhanden
    • Zu Ihren Stärken zählen praktische Erfahrungen im Umfeld des IBM-Mainframe (TSO, CICS, JCL, MQSeries, idealerweise Erfahrungen mit Cobol), insbesondere Kenntnisse mit Host-DB2
    • Ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab

    Angebot


    • Attraktiv: Vergütung mit Gratifikationen und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss
    • Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
    • Nachhaltig: Jobticket und kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität
    • Flexibel: unser Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit
    • Zeitgemäß: mobiles Arbeiten von zu Hause oder persönlich vor Ort
    • Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
    • Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage mit großzügiger Parkanlage
    • Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits, JobRad oder HanseFit
    • Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
    • Wohltuend: eigener Fitnessbereich und Betriebsrestaurant mit frischem und regionalem Speiseangebot

    Interessiert?


    Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
    Frau Jessica Irrgang
    Personalreferentin
    051157011777
    jessica.irrgang@concordia.de

    Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
    Karl-Wiechert-Allee 55
    30625 Hannover
    http://www.concordia.de


    Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.