Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Bauingenieur als Bauwerksprüfer (m/w/d)

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn als
Bauingenieur als Bauwerksprüfer (m/w/d)

für unsere Niederlassung West in unserer Außenstelle Darmstadt .

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Durchführung der Bauwerksprüfung im Team nach DIN 1076 an Brücken- und Stützbauwerken, Lärmschutzbauwerken und sonstigen Ingenieurbaubauwerken von Autobahnen
Durchführung der Hauptprüfungen bei Fertigstellung von Bauarbeiten und vor Ablauf der Gewährleistung
Bewertung und Beurteilung von Bauteilschäden
Erstellen von Prüfberichten
Empfehlungen für notwendige Instandsetzungen
Regelmäßige Dienstreisen innerhalb der Region West (Rheinland-Pfalz, Hessen, Saarland) für Bauwerksprüfungen vor Ort
Mitgestaltung einer modernen Bauwerksprüfung der Niederlassung West

Das sollten Sie mitbringen:

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder auch Ingenieurstudiengänge des Werkstoffingenieurwesen, der Baustofftechnologie oder vergleichbare Qualifikation
Wünschenswert ist ein Zertifikat zur Brückenprüfung z. B. durch den VFIB (dies kann bei ausreichender Eignung auch nach der Einstellung erfolgen)
Praktische Erfahrung auf den Gebieten Brücken- und konstruktiver Ingenieurbau, Bauwerksprüfung und Statik sind von Vorteil
Gesundheitliche Eignung zur Durchführung der Bauwerksprüfung (Prüfung der Bauwerke teilweise in großen Höhen und/ oder unter beengten Verhältnissen)
Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke insbesondere der DIN 1076
Bereitschaft im Bedarfsfall auch außerhalb der Regelarbeitszeit an Samstagen, Sonn- und Feiertagen und in den Nachtstunden zu arbeiten

Das zeichnet Sie aus:

Viel Spaß an der Arbeit im Freien und unter außergewöhnlichen Bedingungen (Höhe, Nischen etc.)
Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team
Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft

Das erwartet Sie bei uns:

Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur

Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege

Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien

Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst

Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 11-12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Mari Luisa Codrianu | Telefonnummer: +49 2602 924 524 | E-Mail: MariLuisa.Codrianu@autobahn.de

Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .

Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung West
Hilpertstr. 31
64295 Darmstadt
www.autobahn.de

Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.

Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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Jobbeschreibung

Teilzeit, Haus LüdersenDavon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Landschaftlich reizvoll, nahe Hannover gelegen, bietet das Haus Lüdersen seinen Bewohnerinnen und Bewohnern Geborgenheit und Eigenständigkeit, Individualität und Gemeinschaft. Hier finden erwachsene Menschen mit geistiger Behinderung ein Zuhause, das individuell auf jeden Bewohner abgestimmt ist. Fördern Sie mit geeigneten Maßnahmen Eigenverantwortlichkeit, Kommunikation und soziale Beziehungen der Bewohnerinnen und Bewohner und unterstützen Sie bei Planung und Durchführung von Freizeit- und Urlaubsgestaltung. Mindestens dreijährige abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Berufsausbildung (Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in) oder gleichwertige Ausbildung
Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit.
Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung
Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung.
Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage.
Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung.
Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Betriebliche Altersvorsorge
Jährliche Sonderzahlung
Weiterbildungsmaßnahmen
Prämien (MA werben MA)
christlich geprägtes Leitbild

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Jobbeschreibung

uni-assist e. V., die Arbeits- und Servicestelle für internationale Studienbewerbungen, ist ein von 158 deutschen Hochschulen und dem Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) getragener Verein zur Vorprüfung internationaler Studienbewerbungen. Wir bearbeiten mehr als die Hälfte des gesamten internationalen Bewerbungsaufkommens an deutschen Hochschulen - pro Jahr mehr als 300.000 Bewerbungen aus rund 180 Ländern. uni-assist prüft die formalen Voraussetzungen von ausländischen Bewerber*innen für den Zugang zu deutschen Hochschulen und ist so aktiv daran beteiligt, dass ausländische Studierende Wissen und Fähigkeiten generieren, um dies später mit ihrer Expertise in die Gestaltung der Zukunft auf nationaler bzw. internationaler Ebene einzubringen. Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Geschäftsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Zwei Requirements Engineers (m/w/d)Standort: Berlin - Anstellung: unbefristet - Vollzeit: 39,4 Std./Woche Die Möglichkeit zur Teilzeit mit mind. 30 Stunden/Woche ist gegeben. Vergütung nach TV-L (EG 12) Kennziffer: GF_RE_0525Als Requirement Engineer (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Ausgestaltung und Weiterentwicklung unseres Service-IT-Systems. Du arbeitest eng mit Stakeholdern aus den verschiedenen Fachabteilungen zusammen und verantwortest jeweils den gesamten Anforderungsprozess. Uni-assist e.V. entwickelt aktuell seine Systemlandschaft mit allen zugehörigen Prozessen und Werkzeugen in der Geschäftsstelle signifikant weiter. Was sind Deine Aufgaben und Schwerpunkte? Du bist verantwortlich für die Analyse, Strukturierung und Dokumentation fachlicher Anforderungen in einem anspruchsvollen IT-Projekt. Du arbeitest eng mit Stakeholdern aus verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, tragfähige, verständliche und umsetzbarere Anforderungen zu gestalten. Anforderungserhebung & -analyse: Du führst Interviews, Workshops und Umfragen durch, nutzt Methoden wie Stakeholder-Analyse oder User Journeys und analysierst Anforderungen im Detail. Dabei behältst du den Überblick und priorisierst professionell.Anforderungsdokumentation: Du hältst Anforderungen in Form von User Stories, UMLDiagrammen oder Use Cases fest - klar, konsistent und nachvollziehbar. Dabei arbeitest du mit Tools wie Jira und Confluence.Spezifikation: Du modellierst Geschäftsprozesse mit UML, BPMN oder State Charts und bringst Dein technisches Verständnis ein, um Anforderungen detailliert zu beschreiben.Validierung und Änderungsmanagement: Du bewertest Anforderungen hinsichtlich Usability, erstellst Wireframes oder Prototypen und sorgst dafür, dass Stakeholder frühzeitig mit einbezogen werden.Änderungsmanagement: Du steuerst Änderungen und strukturierst Anforderungen transparent - vom Story Mapping über die Abstimmung mit betroffenen Bereichen bis hin zur Freigabe.Qualitätssicherung: Du formulierst Testfälle und unterstützt die Überprüfung von Anforderungen durch QA, inklusive Abnahmedokumentation.Was solltest Du mitbringen? Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwesen, Systems Engineering oder vergleichbare Qualifikation Gegebenenfalls Zertifizierung nach IREB (CPRE) oder Vergleichbares Mehrjährige Berufserfahrung im Anforderungsmanagement (klassisch oder agil) Solide Methodenexpertise in der Anforderungsanalyse, -modellierung und -dokumentation Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Interesse, Zusammenhänge und Abhängigkeiten zu erkennen sowie Inkonsistenzen frühzeitig zu identifizieren Know-How in Tools wie Jira, Confluence, UML & Co Sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und ein gutes Gespür für unterschiedliche Perspektiven Ezellente Beherrschung der deutschen Sprache Spaß an Teamarbeit und Interesse, Verantwortung zu übernehmen und Dinge voranzubringenWir bieten Dir: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsgerechten Vergütung (TV-L EG 12) in einem offenen und wertschätzenden Team Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeit, inkl. der Option des mobilen Arbeitens an 1-2 Tagen in der Woche Eine Jahressonderzahlung nach den Vorgaben des TV-L sowie eine zusätzliche attraktive Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung und den Besuch von Weiterbildungen und Konferenzen, Ein vergünstigtes Jobticket auf Basis des Deutschlandtickets, Bei Interesse das Sportangebot EGYM Wellpass und Bei Bedarf eine BildschirmbrilleHaben wir Dein Interesse geweckt? Dann reiche bitte Deine vollständige schriftliche Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 15. Juni 2025 über unser Bewerbungsportal ein. Für bewerbungstechnische Rückfragen steht Dir Saskia Antczack (+49 30 2016 46 024, karriere@uni-assist.de ) und für inhaltliche Rückfragen Dagmar Oertel (+49 30 2016 047, d.oertel@uni-assist.de ) zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung sowie sexueller Orientierung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Favorit

Jobbeschreibung

  • Jahressonderzahlung
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung
  • Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. vermögenswirksame Leistungen, Ballungsraumzulage für den Verdichtungsraum München, Justizvollzugszulage
  • Fachspezifische und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Vergünstigte Nutzung der anstaltseigenen Betriebe (z. B. Kfz-Werkstatt, Schlosserei)
  • Möglichkeit des Bezugs einer Staatsbedienstetenwohnung
  • Teilnahmemöglichkeit an einem Betriebsausflug pro Jahr während der Arbeitszeit
  • JobBike Bayern
  • Hauseigene Kantine
  • Sportmöglichkeiten
  • Instandhaltungs- und Lackierungsarbeiten an bestehenden Objekten
  • Betreuung und Anleitung der Gefangenen bei der Arbeit
  • Lehrlingsausbildung
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Motivation und Begeisterung für das erlernte Handwerk
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem abwechslungsreichen und interessanten Arbeitsumfeld zusammenzuarbeiten
Favorit

Jobbeschreibung

StellenausschreibungResearcher*in (w/m/d)

für die Abteilung Kreislaufwirtschaft

Das Wuppertal Institut ist ein umsetzungsorientiertes Forschungsinstitut mit Wurzeln in Nordrhein-Westfalen und globalem Horizont. Gemeinsam mit seinen Stakeholdern gestaltet das Institut Transformationsprozesse mit der Vision, eine nachhaltige Welt für alle zu schaffen. Dabei haben die Mitarbeitenden immer das große Ganze im Blick und verknüpfen Zukunftswissen aus verschiedenen Forschungsfeldern und Themengebieten. Die über 320 Mitarbeitenden haben es sich zur Aufgabe gemacht, den Klimaschutz voranzutreiben und das Zukunftswissen von morgen zu gestalten.

Ihre Aufgaben
Sie werden Teil des dynamischen und interdisziplinär arbeitenden Projektteams des Forschungsbereichs Zirkuläre Systeme innerhalb der Abteilung Kreislaufwirtschaft . Im Fokus des Forschungsbereichs stehen die Forschungsleitfragen, wie zirkuläre Wertschöpfungssysteme verstanden und bewertet werden können und wie Kreislaufwirtschaft möglichst effektiv zum Klima- und Ressourcenschutz beitragen kann. Als Teil des wissenschaftlichen Teams werden Sie hauptsächlich folgende Aufgaben übernehmen:
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Methoden und Daten zu Ökobilanzierungen und Rohstoffkennzahlen
Mitarbeit in aktuellen Forschungsprojekten im Bereich Kreislaufwirtschaft
projektbezogene Recherchen und Auswertungen
Recherche und Prüfen von Informationen zu Rohstoffflüssen, Produkten und Verwendungen
Organisation größerer Datenmengen und Auswertung entsprechend der Forschungsfragen
Mitarbeit bei der Erstellung von Projektberichten und wissenschaftlichen Publikationen
Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Foren

Ihr Profil
abgeschlossenes Masterstudium mit Bezug zu Nachhaltigkeit bzw. Kreislaufwirtschaft oder einer verwandten Disziplin
großes Interesse an zentralen Themen der anwendungsorientierten Nachhaltigkeitsforschung sowie an nationaler und internationaler, inter- und transdisziplinärer Arbeit
erste Kenntnisse über technische Verfahren und Prozesse im Bereich der Kreislaufwirtschaft
Grundkenntnisse in Lebenszyklus- und Stoffstromanalysen bzw. anderen Methoden der Umweltwirkungsanalysen
gute Kenntnisse in quantitativen Forschungsmethoden und Kenntnisse in Statistikprogrammen
Grundkenntnisse in einer Programmiersprache wie Python oder R von Vorteil
erste Erfahrung in der Organisation von Forschungsprojekten, z.B. in Bezug auf Projekt- und
Veranstaltungsplanung sowie Vergabeprozesse
sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, PPT)

Wir bieten
eine spannende wissenschaftliche Herausforderung in Vollzeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
flexible Arbeitsbedingungen (inkl. der Möglichkeit zur mobilen Arbeit)
eine tarifliche Vergütung nach TV-L (EG 13) sowie optional die Teilnahme an einer betrieblichen Altersvorsorge (VBLU)
Angebote zur Work-Life-Balance sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Qualifizierungsprogramms
ein wertegeführtes Institut mit Duz-Kultur und flachen Hierarchien

Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für zunächst zwei Jahre befristet zu besetzen. Eine langfristige Zusammenarbeit wird ausdrücklich angestrebt.
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Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben dabei unberührt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) bis zum 06.07.2025 unter Angabe der
Referenznummer 209-25-CE-CIS per E-Mail an karriere@wupperinst.org

.

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Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

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Was Sie erwartet:

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Was wir erwarten:

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Unsere Vorteile im Überblick

  • familienfreundliches Unternehmen
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • 31 Tage Urlaub
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • JobRad-Leasing
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Jobbeschreibung

Der DRK-Kreisverband Ravensburg e.V. ist mit 10 örtlichen Gliederungen und über 1.700 Engagierten die größte Hilfsorganisation im Landkreis Ravensburg.  Als Wohlfahrtsverband sind wir mit über 150 Mitarbeitern in den Bereichen Soziale Dienste, in der Flüchtlings- und Tafelarbeit sowie als Träger mehrerer Kindertagesstätten und Kleiderläden aktiv.

Der Verband ist Mitgesellschafter der DRK Rettungsdienst Bodensee-Oberschwaben gGmbH sowie der Call-Us GmbH. 

Zum nächsten Semester bieten wir ein Verwaltungspraktikum im Rahmen eines Praxissemesters in unserer Kreisgeschäftsstelle in Ravensburg an. Das Praktikum ist in Vollzeit, aber auch teilbar, z.B. auf 3 Monate, also in Teilzeit ist bei uns grundsätzlich möglich.

Aufgabenfelder

  • Nachhaltigkeitsmanagement in einer NPO (Ressourcenmanagement, CO2-Abdruck, etc.)

  • Steuerung einer NPO

  • aktuelle sozialpolitische und rechtliche  Themen

  • Mitgestaltung von operativen und strategischen Digitalisierungsprozessen

  • Strategisches Fundraising, Finanzierung

  • Gesundheits-und Changemanagement

  • Entwicklung neuer ambulanter Dienste und Sozialraumprojekte

  • Ambiented Assisted Living Konzepte (AAL), Hausnotruftechnik und Mobilruf

  • Projekte im Bereich armutsbezogene Hilfen wie Tafelladen und Kleiderladen 

  • Flüchtlingshilfe und Bildungsmanagement 

  • Strategisches Ehrenamtsmanagement 

  • Einblicke in Personalmanagement, Buchhaltung und Controlling einer NPO

Ihr Profil

  • Gute/r Hochschulstudent/in mit Schwerpunkt auf Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft, Verwaltungswissenschaft, Personalmanagement oder Soziale Arbeit mit entsprechender Vertiefung

  • Lernbereitschaft, Neugierde und Vertraulichkeit 

  • Belastbarkeit und gute EDV-Kenntnisse

  • Eigenständigkeit, Kooperationsbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Kommunikationsfähigkeit

  • Loyalität und gepflegtes Erscheinungsbild

Zielsetzung

  • Gewinnung von Einblicken in die berufliche Praxis

  • Anwendung von theoretischem Wissen in der Praxis

  • Kennenlernen von aktuellen operativen Themenstellungen und Strategieprozessen

  • Projekte eigenverantwortlich begleiten

  • Management von komplexen Netzwerken

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Das Praktikum wird mit 450 € monatlich vergütet. Auch Teilzeit bei freier Zeiteinteilung und Homeoffice möglich. Ravensburg liegt in der wunderschönen Urlaubsregion Bodensee-Oberschwaben. Wohnraum kann ggf. vermittelt werden. Auch Bachelor- oder Masterarbeiten können beim DRK geschrieben werden.

Werden Sie Teil unseres Teams!Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

DRK-Kreisverband Ravensburg e. V.Herrn Gerhard Krayss
Ulmer Straße 95
88212 Ravensburg

Telefon 0751/ 56061-61Telefax 0751/ 56061-1161

Ansprechpartner für Bewerbung:Herr Gerhard Krayss

Kreisgeschäftsführer

0751 56061 61

Favorit

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Für den Einsatz in der Kinder- und Jugendklinik KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz, suchen wir Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen (m/w/d). Wir wünschen uns eine:n engagierten, einfühlsamen und teamfähigen Mitarbeiter:in (m/w/d) mit Freude am verantwortungsvollen Arbeiten und Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Sehr gern nehmen wir auch Bewerbungen von Fachkräften mit russisch und/oder ukrainischen Sprachkenntnissen und Fachkräften mit der Fachweiterbildung pädiatrische Palliativmedizin entgegen.

Unsere Fachbereiche für Deinen Einsatz:

  • Neurologisches Fachkrankenhaus für Säuglinge. Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene
  • Fachübergreifende Intensivmedizin und Weaning
  • Behandlungszentrum für Säuglinge
  • Neurologie und Neuropädiatrie
  • Stoffwechsel (Adipositas und Diabetes)
  • Orthopädie/Rheumatologie
  • Kardiologie
  • Onkologie und Hämatologie
  • Nephrologie
  • Familienorientierte Rehabilitation
Ein Arbeitstag bei uns

  • Grund- und Behandlungspflege von Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf den Normalstationen
  • Intensivmedizinische Versorgung einschließlich Trachealkanülenmanagement und Weaning im intensivmedizinischen Bereich
  • Anleitung der Begleitpersonen in der Versorgung der Rehabilitanden
  • pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen in der therapiefreien Zeit
  • Begleitung der Rehabilitanden zu den Therapien
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • Interesse an der Rehabilitationspflege mit einem sehr hohen fachlichen Anspruch und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im kollegialen Zusammenwirken mit den Ärzten und Therapeuten
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse unserer Kinder und Angehörigen
  • motivierte und engagierte Arbeitsweise
  • einen zuverlässigen und verantwortungsbewussten Teamplayer
Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem Handeln
  • eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
  • eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen
  • regelmäßige Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter:innen sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes in-ternationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Natio-nen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.

Am Lehrstuhl für Multilinguale Computerlinguistik an der Universität Passau, der von Professor Dr. Johann-Mattis List geleitet wird, ist ab dem 01. September 2025 die Stelle einer/eines

Doktorstudierenden (m/w/d)
mit 50 Prozent der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit, befristet für einen Zeitraum von 4 Monaten zu besetzen. Voraussetzung sind hervorragende Kenntnisse im Bereich der chinesischen Linguistik, vor allem im Bereich des Altchinesischen, mit einem Schwerpunkt auf der Untersuchung von Wortfamilien, wie sie in neu ausgegrabenen Dokumenten entdeckt werden können. Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe TV-L 13. Die Möglichkeit, sich zu promovieren ist gegeben.
Ihr Aufgabenprofil
Forschung im Bereich der historischen und/oder typologischen Sprachforschung, mit einem Schwerpunkt auf Wortfamilien im Altchinesischen.
Erstellung von Datensätzen zur Untersuchung von Wortfamilien im Altchinesischen.
Erstellung neuer Methoden zur digitalen Edition von Dokumenten im Bereich des Altchinesischen.

Ihr Profil
Abgeschlossenes universitäres Masterstudium (Doktorstudierende) in einem relevanten Fach.
Bereitschaft, Forschung im Rahmen der Vorgaben des Projekts zu betreiben, wobei eigene Initiative und Ideen willkommen sind.
Grundkenntnisse im Programmieren, insbesondere in Python.
Sehr gute Kenntnisse der historischen oder der typologischen Sprachforschung, insbesondere im Bereich der Entwicklung des Lexikons mit einem Schwerpunkt auf dem Altchinesischen.
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, und Zuverlässigkeit.
Sehr gute Englischkenntnisse (Sprache und Schrift), sehr gute Chinesischkenntnisse. Deutschkenntnisse sind nicht erforderlich, aber ein Vorteil.

Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen.

Bewerbungen werden bis zum 15. Juni 2025 entgegengenommen. Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Motivationsschreiben, das auf das oben genannte Aufgabenprofil Bezug nimmt, Lebenslauf, Zeugnisse, Promotion, sowie zwei ausgewählte Publikationen oder Forschungsarbeiten) richten Sie bitte per E-Mail (in einer PDF-Datei) an Professor List: mcl-ad-min@uni-passau.de . Bitte schreiben Sie âBewerbung Lehrstuhl MCL / Doctorand/inâ in den Betreff der Email. Bei konkreten Fragen zur Ausrichtung der Stelle, schreiben Sie bitte eine Email an Professor List, mit dem Betreff âFragen zur Bewerbung MCL / Doctorand/inâ. Ihre elektronisch eingereichten Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.

Wir verweisen auf unsere Datenschutzhinweise die auf folgender Seite abrufbar sind: http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/

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Jobbeschreibung

Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus derMartin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der Goitzsche Region.
Wir suchen für unsere stationäre Schmerztherapie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Facharzt (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung „Spezielle Schmerztherapie“
Die Klinik für Anästhesiologie & Intensivmedizin erbringt für die Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, die Unfallchirurgie & Orthopädie, die Gynäkologie, die HNO-Heilkunde, das Zentrum für Innere Medizin und die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin jährlich ca. 6.500 Anästhesieleistungen. Das Goitzsche Klinikum verfügt über eine modern eingerichtete interdisziplinäre Intensivstation mit 11 Betten und eine IMC mit 16 Betten, wobei die IMC organisatorisch in der Medizinischen Klinik I – Kardiologie, Angiologie und Diabetologie verortet ist. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag für Ärzte (in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA)
ein motiviertes, familiäres und kompetentes Team
jährliche Mitarbeitergespräche zur beruflichen Weiterentwicklung und gezielte finanzielle Förderungen zur Fort- und Weiterbildung sowie ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm
günstige Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche und, falls notwendig, übergangsweise Wohnmöglichkeiten in Kliniknähe
ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. JobRad, Yoga
Teamevents wie Führungskräfte-Workshops, Mitarbeiter-Workshops, Mitarbeiterfest, Drachenbootrennen und andere besondere Anlässe
Jobticket
Corporate Benefits

inhaltliche und organisatorische Weiterentwicklung des Bereiches
interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen des Hauses
engagierter und erfahrener Facharzt (w/m/d) z. B. für Anästhesie und Intensivmedizin, Neurologie oder Innere Medizin bzw. Physikalische und Rehabilitative Medizin oder eines operativen Fachgebietes
Fragen beantwortet Ihnen gern Frau OÄ Babett Eisewicht, unter der Telefonnummer 03493 31-2004 oder per E-Mail an .
Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen.
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal oder per E-Mail an .

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Jobbeschreibung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende in ganz Deutschland. Als Expert:in ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen, um in einem starken Team intelligente Lösungen zu finden, Wissen in die Organisation zu tragen und wegweisende Projekte umzusetzen.

du bringst Fachexpertise mit und hast Lust auf etwas Neues. Wir bieten dir ein Umfeld, dass deine Expertise schätzt und den Austausch mit anderen Expert:innen fördert.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Solution Architekt:in bahn.de / DB Navigator (w/m/d) für die DB Fernverkehr AG am Standort Frankfurt (Main).

Deine Aufgaben:

  • Als Solution Architekt:in bist du Präger:in und Gestalter:in bei Konzeption und Einführung einer neuen und innovativen Vertriebsplattform für den Personenverkehr
  • Du konzipierst architektonische Lösungen für fachliche Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, den übergreifenden Enterprise- und Solution Architekt:innen und begleitest deren Umsetzung mit den Entwicklungsteams
  • Wir suchen Verstärkung für übergreifende Fragestellungen, oder wahlweise auch für spezifischere Aufgaben in den Bereichen Produkte und Angebote, Buchung und Ticketing, Kunden-, Identity und Access Management, sowie Frontends
  • Du sorgst organisatorisch und beratend, in Teilen auch steuernd dafür, dass fachliche Anforderungen in ihrer Umsetzung zu einer nachhaltigen und wartbaren Lösung führen
  • Abschließend arbeitest du mit an der Gestaltung unserer Architekturprozesse, koordinierst Architektur-relevante Aufgaben und arbeitest darüber hinaus mit an der kontinuierlichen Verbesserung der agilen Lieferorganisation

Dein Profil:

  • Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium zum:r (Wirtschafts-)Informatiker:in, einer gleichwertigen Fachrichtung mit IT-Schwerpunkt oder mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der Konzeption von IT-Architekturen, idealerweise basierend auf vorherigen Tätigkeiten in der Softwareentwicklung
  • Vertiefte und praxiserprobte Kenntnisse sowie Erfahrungen im Umfeld E-Commerce, Cloud-nativer Lösungen, SOA, Microservices, REST, CI/CD kannst du vorweisen
  • Du verfügst über analytische Fähigkeiten, Erfahrung und Kreativität, um einfache, robuste und nachhaltige Lösungen für komplexe fachliche Aufgabenstellungen zu entwerfen
  • Strukturiertes, ziel- und ergebnisorientiertes Handeln sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Ressourcen prägen den Arbeitsalltag im Lager in unserer Klinik. Unser Team sorgt dafür, dass unsere Einrichtungen und Gesellschaften alle Waren erhalten, die sie benötigen - effizient, nachhaltig und bedarfsgerecht. Insgesamt steht die KLINIK BAVARIA Kreischa durch seine bewusste Mittelverwendung für Nachhaltigkeit und Wirksamkeit.

Zur Untersützung suchen wir einen Mitarbeiter Lager (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Warenannahme
  • Warentransport und Warenpflege
  • Arbeiten im Warenwirtschaftssystem der Kliniken
  • Bestandsprüfung
  • Durchführung und Verarbeitung von Inventuren
  • Kommissionierung
  • Warenbewegungen und Auslieferung innerhalb der Klinikgebäude am Standort
  • enge Kommunikation und Absprache mit der Kollegen des Bereiches Einkauf
  • Bestandsverwaltung- und Pflege
Wir freuen uns auf

  • "Staplerschein" von Vorteil (kann auch im Rahmen der Fortbildung abgeschlossen werden)
  • Erfahrungen im Lagerwesen wünschenswert (keine Bedingung)
  • Teamfähigkeit
  • Lernbereitschaft
  • Körperliche Belastbarkeit
  • Umgang und PC-Kenntnisse hilfreich
Gute Gründe für einen Wechsel

  • familiäres Arbeitsklima in einem kollegialen und generationsoffenen Team
  • interdisziplinäre und klinikübergreifende Zusammenarbeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • kollegiales Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Die Klimaschutz- und Energieagentur Niedersachsen GmbH (KEAN) ist eine Einrichtung des Landes Niedersachsen und hat die Aufgabe, den Klimaschutz und die Energiewende in Niedersachsen weiter voranzutreiben.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mitarbeiter/in Projektassistenz (m,w,d)

Wir sind
Ein Team von Fachleuten, das kompetent und leidenschaftlich Lösungen rund um die Themen Klimaschutz, Energieeffizienz, Energieeinsparung und erneuerbare Energien entwickelt.
Eine treibende Kraft und Netzwerk für alle relevanten Akteure in Niedersachsen aus Kommunen, Unternehmen, Verbänden, Agenturen, Politik und gesellschaftlichen Gruppen.

Wir suchen
eine Projektassistenz zur organisatorischen Unterstützung der Projektleitung bei der Umsetzung des Projektes „Den Klimaschutz in der niedersächsischen Sozialwirtschaft stärken (KiSs)“ . In dem Projekt sollen mit Hilfe von konkreten Informations-, Bildungs- und Beratungsangeboten Klimaschutzaktivitäten bei den Spitzenverbänden der niedersächsischen Freien Wohlfahrtspflege vorangebracht werden. Im Fokus stehen dabei die energetische Sanierung, die klimafreundliche Wärmeversorgung des Gebäudebestands, die Ausschöpfung des Photovoltaikpotenzials auf Dachflächen und die Senkung der Treibhausgasemissionen aus der betrieblichen Mobilität, der Beschaffung und der Gemeinschaftsverpflegung mit den Aufgaben:
Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben im Rahmen des Projektes KiSs, u. a.
Verwaltungstechnische Abwicklung des Projektes, u. a. von Beratungsangeboten,
Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Akteursgruppensitzungen, Veranstaltungen oder Schulungen,
Interne und externe Korrespondenz.

Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von Akteursnetzwerken im Bereich der niedersächsischen Sozialwirtschaft.
Eigenständige Recherchen sowie Übernahme fachlicher Zuarbeiten.
Unterstützung bei Maßnahmen der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit (Internetseite, Newsletter, Vorlagen) und bei Informationskampagnen.

Sie bieten
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Wirtschaft, Verwaltung, Kommunikation oder vergleichbar.
Erste Kenntnisse im Bereich Klimaschutz, Energieeffizienz oder Erneuerbare Energien sind von Vorteil.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Organisationsvermögen und strukturierte Arbeitsweise.
Sicherer Umgang mit EDV und einschlägigen Softwareprogrammen.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten
Eine motivierende Arbeit mit hoher Relevanz
Ein sympathisches, interdisziplinäres Team
Flexible Arbeitszeitmodelle (Büro und Homeoffice)
30 Tage Urlaub im Jahr
Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne Büroräume im Zentrum von Hannover
Einen Standort mit gutem Anschluss an den ÖPNV
Fahrrad-Leasing
Eine an den TV-L angelehnte Vergütung

Auf das privatrechtliche Arbeitsverhältnis entfaltet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) keine Bindungswirkung, wird aber weitgehend analog angewendet. Die Vergütung ist je nach den persönlichen Voraussetzungen und den noch festzulegenden konkreten Anforderungen des Arbeitsplatzes bis zur dort festgelegten Entgeltgruppe 12 möglich.
Die Besetzung der Stelle erfolgt zunächst befristet für die Projektdauer bis März 2029.
Ihre Bewerbung Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen zur Qualifikation und Ihrer Gehaltsvorstellung reichen Sie bitte bis zum 13.07.2025 per E-Mail an: bewerbung@klimaschutz-niedersachsen.de
Jetzt bewerben
oder per Post an:
Klimaschutz- und Energieagentur Niedersachsen GmbH
Herrn Lothar Nolte, Baringstraße 8 in 30159 Hannover.
Rückfragen richten Sie bitte an Fau Annika Neubauer, Tel.: 0511/897039-49.
Bewerbungen an eine andere Mail-Adresse der KEAN werden aus datenschutzrechtli-chen Gründen sofort gelöscht. Im Übrigen werden Ihre personenbezogenen Daten nur so lange gespeichert, wie sie benötigt werden.
Fahrtkosten zu einem Bewerbungsgespräch werden nicht erstattet.

Favorit

Jobbeschreibung

Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland.Unser ärztliches Team in der Unfallchirurgie und Orthopädie freut sich auf Ihre Unterstützung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Assistenzarzt in Weiterbildung
zum Facharzt für Orthopädie und Unfallchirugie (m/w/d)
Die Klinik verfügt über 46 Betten mit den Bereichen Akuttraumatologie und orthopädische Chirurgie. Die Klinik ist als Regionales Trauma-Zentrum DGU sowie als EndoProthetikZentrum und als AltersTraumaZentrum DGU zertifiziert. Weiterhin ist die Klinik zugelassen zum Verletzungsartenverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung.
Der Chefarzt der Klinik, Herr Dr. med. Welsch verfügt über eine Weiterbildungsbefugnis im Fachgebiet Unfallchirurgie und Orthopädie und jeweils 6 Monate Weiterbildung Notaufnahme und Intensivstation im Verbund sowie über 1,5 Jahre für die Zusatzbezeichnung Spezielle Unfallchirurgie.
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, gute Bezahlung nach tariflichen Regelungen sowie Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen)
eine interessante Tätigkeit in einem kooperativen und engagierten Team
Arbeit in Teil- oder Vollzeit möglich
dauerhafte vergünstige Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche und, falls notwendig, übergangsweise Wohnmöglichkeiten in Kliniknähe
ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
JobRad
Jobticket
Corporate Benefits
großzügige Förderung von Fort- und Weiterbildungen
Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung zum Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie
Erfahrungen im Bereich der Chirurgie/Unfallchirurgie sind wünschenswert
Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Chefarzt Dr. Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen.
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung oder per E-Mail an .
Nach Erhalt eines abschlägigen Bescheides können die Bewerbungsunterlagen in der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH abgeholt werden.

Favorit

Jobbeschreibung

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes zählt seit 2021 mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.

Unser Aufgabenspektrum ist dabei so vielfältig wie herausfordernd: von der regelmäßigen Prüfung, Wartung und Erneuerung tausender Brücken, hunderter Tunnel und zahlreicher Nebenanlagen bis hin zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes.Zudem sind wir für die administrative Betreuung jedes Autobahnkilometers verantwortlich - von der Finanzierung, Planung und Beschaffung bis hin zu Personal- und Rechtsangelegenheiten, unterstützt durch modernste Informationstechnologie.

So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer. Die Autobahn - die zentrale Lebensader für Mobilität und Wirtschaft in Deutschland.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Planung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur (w/m/d) Straßenplanung und Straßenentwurf - Außenstelle Netphen.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Erarbeitung des Straßenentwurfs von Neubau-, Ausbau-, und Umbaumaßnahmen einschließlich aller Nebenanlagen und - betriebe sowie der wassertechnischen und lärmtechnischen Fachbeiträge gemäß HOAI § 47, Leistungsphasen 1-5 (Grundlagenermittlung, Vorplanung, Entwurfsplanung, Genehmigungsplanung und Ausführungsplanung)
  • Erstellung von weiteren erforderlichen Planungen wie z.B. Entwässerungsanlagen, Lärmschutz und Straßenausstattung
  • Vergabe von Ingenieurleistungen und Abwicklung der Ingenieurverträge
  • Verhandlung mit Trägern öffentlicher Belange

Das sollten Sie mitbringen:

  • mindestens ein abgeschlossenes Studium als Bachelor/Dipl.-Ing. (FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt Infrastrukturplanung/Verkehrswesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse im Bereich der Verkehrs- und Straßenplanung einschl. des zugehörigen Kreuzungsrechts sowie der einschlägigen technischen Normen und Regelwerke des Straßen- und Ingenieurbaus sowie mehrjährige Erfahrung in der Planung von Projekten im Bereich Infrastruktur und Straßenverkehrsplanung
  • Kenntnisse in den Bereichen Vergabe- und Bauvertragsrecht sowie Kenntnisse im Bereich Bau- und Planungsrecht, insbesondere des Planfeststellungsverfahrens
  • Sicherer Kenntnisse der einschlägigen Richtlinien und Verordnungen
  • Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache

Das wäre wünschenswert:

  • Führerschein Klasse B
  • Gute EDV-Kenntnisse sowie sichere Beherrschung von MS-Office Programmen

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
  • Freude an der Arbeit im Team
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Entgeltgruppe: 12

Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Frau Judith Biermanns (Geschäftsbereichsleitung Planung) | Telefonnummer: +49 1621070433 | E-Mail: judith.biermanns@autobahn.de

​Das erwartet Sie bei uns:

  • Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
  • Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
  • Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
  • Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
  • Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Favorit

Jobbeschreibung

Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Fachbereich Pädiatrie, einschließlich ITS-Weiterbildungszeit an.

Ein Arbeitstag bei uns

  • sehr anspruchsvolle medizinische Behandlung von Kindern und Jugendlichen aller Altersgruppen (vom Neugeborenen bis hin zum jungen Erwachsenen) mit verschiedenen häufigen, aber auch seltenen Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der Kinderheilkunde
  • umfangreiche interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden der Pflege, aber auch vieler therapeutischer Bereiche, um die günstigsten Behandlungsansätze für die Patienten zu finden
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und anderen Angehörigen, um Verständnis für die Krankheitsbilder, Strategien im Umgang mit Behinderungen und Einschränkungen sowie Konzepte für die Alltagsbewältigung nach der Rehabilitation zu entwickeln
  • Erarbeiten einer gemeinsamen Behandlungstrategie zum Wohle unser Patientinnen und Patienten
  • Vertiefung und Anwendung der Weiterbildungsinhalte gemäß der Weiterbildungsordnung
  • Kommunikation mit Vorbehandlern, Angehörigen und Behörden im Rahmen des Behandlungskonzeptes
  • breit gefächerte Diagnostikmöglichkeiten zur optimalen Versorgung (modernes Ultraschallgerät, Elektrophysiologie, Labordiagnostik uvm.)
Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
  • besonderes Einfühlungsvermögen für unsere kleinen Patientinnen und Patienten
  • eine aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
  • gute Kommunikationsfähigkeit
Gute Gründe für einen Wechsel

  • flexible und geregelte Arbeitszeiten ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Grundgehalt ab 5.800 € im 1. Weiterbildungsjahr mit jährlicher Steigerung, zzgl. Bereitschaftsdienstvergütung
  • kein Schichtdienst, geringe Dienstbelastung (4 bis max. 5 Dienste/Monat) nach entsprechender mehrwöchiger Einarbeitungszeit
  • Weiterbildungsermächtigung in der Kinder- und Jugendmedizin, einschließlich ITS-Weiterbildungszeit (davon 2 Monate in Delegation)
  • geringe Entfernung nach Dresden mit guter Verkehrsanbindung
  • strukturierte Einarbeitung und Rotationsverfahren in alle Abteilungen einschließlich des Fachkrankenhauses
  • umfangreiches, arbeitgeberfinanziertes Weiterbildungscurriculum
Favorit

Jobbeschreibung

Psychologe/-in Beratungszentrum Stuttgart-Zuffenhausen (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (55%) zu besetzen.

Das Beratungszentrum Stuttgart Zuffenhausen/ Stammheim besteht aus einem interdisziplinären Team, in dem Fachkräfte aus den Bereichen Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Verwaltung und Psychologie arbeiten. Dieses Team sichert die psychosoziale Grundversorgung der Bürger/-innen zwischen 0 und 63 Jahren in Stuttgart Zuffenhausen/ Stammheim.

Ein Job, der Sie begeistert

Sie sind zuständig für die Psychologische Beratung und Erziehungsberatung v. a. nach § 28 SGB VIII sowie §§ 16, 17, 18 SGB VIII für junge Menschen, Eltern und Alleinstehende
die Psychologische Beratung in Trennungs- und Scheidungsphasen sowie zu Umgangsfragen, einschließlich der Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren, gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Sie sind zuständig für die kurzfristige Beratung in Not- und Krisensituationen
zu Ihrem Aufgabenbereich zählen präventive Angebote wie die Fallberatung für Tageseinrichtungen für Kinder oder Gruppenangebote wie z. B. Elterntraining
Sie sind verantwortlich für die Diagnostik bei Kindern und Jugendlichen und nehmen Aufgaben zur Sicherung des Kinderschutzes wahr
Sie arbeiten mit Kolleg/-innen des Beratungszentrums sowie mit Fachkräften anderer psychosozialer Einrichtungen zusammen und wirken in Arbeitsgruppen zur fachlichen Weiterentwicklung der psychologischen Beratung in den Beratungszentren mit

Ihr Profil, das zu uns passt

Psycholog/-in mit Diplom oder Master
therapeutische oder beraterische Zusatzqualifikation
Erfahrung in psychologischer Beratung von Erwachsenen und Kindern und Jugendlichen
einschlägiges Wissen in Entwicklungspsychologie, Sozialpsychologie, klinischer Psychologie, Diagnostik
Fähigkeit zur Kooperation und Kommunikation in einem multidisziplinären Team
Bereitschaft und Interesse zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Beratungszentrums, insb. präventiver, partizipativer und beteiligungsorientierter Angebote und Methoden

Freuen Sie sich auf

Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus sowie Supervision
ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
Gesundheitsmanagement und Sportangebote
betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 13 TVöD.

Die Stelle ist derzeit noch befristet, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Sven Brümleve unter 0711 216-57414 oder sven.bruemleve@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Giulia Rau unter 0711 216-99881 oder giulia.rau@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal
unter www.stuttgart.de/jobs

. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-FJ/0032/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Personalmarketing und -gewinnung, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

www.stuttgart.de/jobs

Favorit

Jobbeschreibung

Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit.

Bei uns bekommst Du die Möglichkeit, wertvolle Einblicke in die Pflege und angrenzende Bereiche zu gewinnen. Dabei kannst Du nicht nur praktische Erfahrungen sammeln und Dich beruflich orientieren, sondern auch einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag leisten. Oft ergibt sich daraus der nächste Schritt für Deine berufliche Zukunft, sei es durch eine Ausbildung oder eine langfristige Perspektive in unserem Klinikum.

Egal, ob im Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ) oder im Bundesfreiwilligendienst (BFD) – werde Teil unseres Teams!

Deine Aufgaben

  • Unterstützung der Pflegeteams bei der Betreuung und Pflege unserer Patienten
  • Übernahme leichter und vereinzelt selbstständiger Aufgaben
  • Begleitung von Patienten zu diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Das bieten wir Dir

  • erste praktische Erfahrungen und Einblicke in verschiedene soziale Berufe im Gesundheitswesen
  • die Möglichkeit, dich gesellschaftlich zu engagieren und einen wertvollen Beitrag zu leisten
  • eine Perspektive für Deine Zukunft, ob Ausbildung, Studium oder ein beruflicher Einstieg in unser Klinikum
Unsere Leistungen

  • pädagogische Fachanleitung
  • Taschengeld FSJ 320,00 EUR
  • Taschengeld BFD 400,00 EUR (über 27 Jahre)
  • 25 Bildungstage bei 12-monatiger Dienstzeit (ansonsten anteilig)
  • 26 Urlaubstage bei 12-monatiger Dienstzeit (ansonsten anteilig)
  • kostengünstige Mitarbeiterparkplätze
  • positive Arbeitsatmosphäre
Kommen Sie in unser Team!

Bewerben Sie sich jetzt!

Fragen beantwortet Dir gern die Praxisanleiterin, Nadine Ahlert, unter der Telefonnummer 03493 31-2522 oder per E-Mail .

Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an

Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Personalabteilung
Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2
06749 Bitterfeld-Wolfen

Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereportal oder per E-Mail an .
E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei.

Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Nach Erhalt eines abschlägigen Bescheides können die Bewerbungsunterlagen in der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH abgeholt werden. Ihre Unterlagen werden nach sechs Monaten aus datenschutzrechtlichen Gründen vernichtet.

Favorit

Jobbeschreibung

Postbote / Paketzusteller (m/w/d) in Vollzeit

Bei Deutsche Post und DHL in Schweinfurt kannst du Postbote für Pakete und Briefe werden. Du bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs und lässt dir auch von Regen und Schnee die Laune nicht verderben.

Da der Standort in Zukunft nach Gochsheim verlegt wird ist es nötig, dass der Bewerber den Führerschein besitzt und mit dem eigenen Fahrzeug zum zukünftigen Standort kommt.

Keine Erfahrung? Kein Problem! Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Was wir bieten

  • 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
  • + weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort unbefristet oder befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) - wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist engagiert und hängst dich rein
  • Du darfst einen Pkw fahren
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'jetzt bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

Favorit

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 1 Jahr
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.

Ein Arbeitstag bei uns

Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen. Unterstützung von externen Fortbildungen.

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
  • Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
  • Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
  • Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_014
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Favorit

Jobbeschreibung

Vollzeit

Berlin

Connecting People, Science and Regulation
Die PDA Europe gGmbH ist die europäische Tochtergesellschaft der Parenteral Drug Association (PDA), einer gemeinnützigen, internationalen Gesellschaft mit Hauptsitz in Bethesda, USA. Die PDA hat weltweit mehr als 10.000 Mitglieder, die in Industrie und Behörden mit der Entwicklung, Herstellung, Qualitätskontrolle und Zulassung von Arzneimitteln beschäftigt sind. Ziel der PDA ist es, den Fortschritt der pharmazeutischen Technologie durch Verbreitung von wissenschaftlich-technischen Informationen und durch Ausbildung für Industrie und Behörden zu fördern. Die PDA Europe gGmbH hat ihren Sitz in Berlin und veranstaltet Konferenzen, Ausstellungen, Foren, Work-shops und Trainingskurse in Europa.
Wir suchen eine/n engagierten Professional mit Persönlichkeit und Erfahrung zur Neubesetzung der Vollzeitstelle

Junior Manager Programs & Events (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
Sie koordinieren ein Team internationaler und interdisziplinärer externer Fachspezialisten
Sie erarbeiten mit diesem Team die Veranstaltungsinhalte und gestalten das Programm
Sie bewerten die inhaltliche Passung und Aktualität der Beiträge und gestalten einen abwechslungsreichen und interessanten Veranstaltungsablauf
Sie erstellen die Veranstaltungsdokumente und kommunizieren das Programm auf der Webseite, in der digitalen Eventplattform sowie in sozialen Medien
Sie betreuen Veranstaltungen wie Konferenzen, Workshops und Trainingskurse vor Ort oder digital und für einen reibungslosen Ablauf.
Sie unterstützen das Speaker/ Trainer Management in administrativen Belangen und pflegen den Kontakt zu den Referenten
Sie unterstützen bei der Erstellung ansprechende Marketingmaterialien für Events und platzieren diese gezielt über verschiedene Kanäle
Sie beobachten vergleichbare Veranstaltungen am Markt und bringen neue Ideen für Inhalte und Formate ein

Ihre Voraussetzungen:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Eventmanagement, Marketing, Kommunikation oder Betriebswirtschaft
Erste praktische Erfahrungen - idealerweise im Event- oder Marketingbereich - sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Sie sind offen, neugierig und arbeiten sich gerne in neue Themen ein
Sie haben ein gutes Gespür für Organisation, Kommunikation und Teamarbeit
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft für gelegentliche internationale Events
Sie sind zuverlässig, strukturiert und arbeiten lösungsorientiert

Das erwartet Sie bei uns:
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive
Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen
Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Die Möglichkeit zur Reisetätigkeit im europäischen Raum
Optimale Work-Life-Balance: flexibles Arbeiten im Homeoffice und Büro.
Die Vergütung und Sozialleistungen einer gemeinnützigen GmbH
Zusatzleistungen wie Fitnessangebote bei Urban Sports Club sowie Arbeitgeberzuschuss bei Nutzung des ÖPNVs

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen sowie Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins an hr-europe@pda.org .

PDA Europe gGmbH
Am Borsigturm 60
13507 Berlin

Jetzt bewerben

Favorit

Jobbeschreibung

Einarbeitung und Anleitung neuer MitarbeiterSchnittstelle zwischen Bewohnern, Team, Angehörigen, Heimleitung, Pflegedienstleitung, behandelnden Ärzten und Verwaltung
Kontinuierliche Qualitätskontrolle
Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
Freundliches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer und persönlicher Kompetenz
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.
Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
Wir bezahlen nach TVÖD inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschlägen.
Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
"Fit am Arbeitsplatz", Betriebsarzt oder Grippeimpfung - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten oder Beratungsmöglichkeiten zur Angehörigenpflege unterstützen wir Sie im Familienleben.
Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum 01.04.2025 oder zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum WinnendenMedizinische Technologin (m/w/d) für FunktionsdiagnostikWinnendenTeilzeitReferenznummer: W-2-141-25Jetzt bewerbenUnsere hochmoderne Klinik für Neurologie im 2014 neuerbauten Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet ein akutneurologisches Versorgungsspektrum mit vaskulären und neurodegenerativen Schwerpunkten. Es verfügt über 55 Betten, interdisziplinärer Intensivstation und Geriatrie. Wir arbeiten mit einer exzellenten Diagnostikausstattung mit 2 CT und 2 MRT (24/7), einem neurologischen Ultraschall-Labor mit DEGUM-Ausbilder und moderner Neurophysiologie (z.B. digitales EEG). Wir möchten unser Team weiter ausbauen und suchen eine/n MTA-F bzw. Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik. Die Position eignet sich auch für einen Quereinsteiger (m/w/d) mit Vorerfahrung als MFA oder Gesundheits- und Krankenpfleger. Wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege, zur MFA oder MTF Berufserfahrung in der neurologischen Funktionsdiagnostik ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Motivation zur eigenen Weiterentwicklung und -bildung sowie Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden, strukturierten Weiterbildung zur Fachkraft für neurophysiologische Diagnostik Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischem und pflegerischem Personal Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EngagementIhre AufgabenVorbereitung, Planung und Dokumentation von Untersuchungsabläufen und -ergebnissen in der neurologischen Funktionsdiagnostik Durchführung von elektrophysiologischen Untersuchungen: Nervenleitgeschwindigkeiten, VEP, MEP, SEP, AEP sowie Elektroenzephalographien bei Erwachsenen Durchführung von neurologischen Ultraschalluntersuchungen: extra- und transkranielle Doppler- und Duplex-Untersuchungen, Nerven-/ Muskelsonographien Aktive Mitgestaltung und stetige Verbesserung der Arbeitsabläufe in der neurologischen Funktionsdiagnostik Wartung und Pflege der medizinischen GeräteAnsprechpartnerProf. Dr. med. Ludwig NiehausChefarzt Facharzt für Neurologie, Geriatrie, fachgebundene MagnetresonanztomographieJetzt bewerbenWeitere InformationenKlinik für Neurologie an den Rems-Murr-Kliniken Winnenden Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung bei den Rems-Murr-KlinikenEine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-KreisIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Favorit

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
  • dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
  • der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
  • täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf

  • wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
  • einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
  • Sprachniveau mindestens B1
  • Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
  • ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
  • einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Berufskleidung inkl. Reinigung
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

IT-Application Managerin / Manager - Laufmappen und ELK-Systeme (m/w/d)

Standorte: vorzugsweise Düsseldorf (weitere Standorte möglich), Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11/12 TV-L, Bewerbungsfrist: 06.07.2025
Ihre Mission: NRW digitaler machen
Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als IT-Application Managerin/Manager (m/w/d) - Laufmappen und ELK-Systeme (Elasticsearch,Logtash & Kibana) unterstützen Sie das Servicebündel »Elektronische Verwaltungsarbeit« bei der Umsetzung des E-Government Gesetzes NRW. Auf diese Weise tragen Sie zu einer modernen und effizienten Landesverwaltung bei. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!

Ihr Bereich: Laufmappen- und ELK-Administration
Wir sind Teil des Servicebündels »Elektronische Verwaltungsarbeit« (EVA), das die drei zentralen Basiskomponenten E-Akte, E-Laufmappe und ersetzendes Scannen anbietet. Unsere Aufgabe ist es, diese Lösungen in der Landesverwaltung bereitzustellen und damit digitale Arbeitsprozesse zu ermöglichen. Innerhalb des Servicebündels arbeiten wir im technischen Team der E-Laufmappe. Hier verantworten wir sowohl den Betrieb als auch die Umsetzung technischer Projekte.

Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben

Ihre Haupttätigkeit:
Sie unterstützen den IT-Betrieb im technischen Team mit Fokus auf die Administration von Laufmappensystemen.
Sie übernehmen die Installation und Konfiguration von Laufmappensystemen für die Landesverwaltung.
Sie wirken mit beim Aufbau und der Weiterentwicklung von (ELK)-Umgebungen.
Sie beraten und unterstützen andere Servicebündel bei technischen Anliegen.
Sie sichern den ITIL-konformen Betrieb und fördern Prozessverbesserungen.

Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem:
Sie sind bereit, auch Schichtdienste zwischen 07:00 und 17:00 Uhr im Rahmen der besonderen Arbeitszeitregelungen des Produktionsbetriebs wahrzunehmen.

Bewegt mehr: Ihr Profil

Sie bringen mit:
Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug
Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
Praxiserfahrung im IT-Betrieb und im Application Management
Know-how im Bereich Ticketing-Systeme und intelligentes Messwesen
Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)

Ihre Persönlichkeit:
Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen
Strukturierte Arbeitsweise bei komplexen technischen Aufgabenstellungen
Gut darin, Zusammenhänge zu erfassen

Zusätzliche Stelleninfos

Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt. Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens dreijährige praktische Erfahrung im genannten Bereich verfügen. Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 11 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).
Ihre Benefits
Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Ein offenes Arbeitsklima
Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze

Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung

Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.
Jetzt bewerben

Bewerbungsschluss: 06.07.2025
Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:
Lebenslauf
Abschluss- und Arbeitszeugnisse
Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:

  • Welche Erfahrung im Bereich von Windows Servern, IIS, MSSQL oder ELK-Stack haben Sie bereits sammeln können?
  • Wie gut schätzen Sie Ihr Know-how im Bereich ITIL ein?
  • Sind Sie bereit, auch Schichtdienste zwischen 07:00 und 17:00 Uhr im Rahmen der besonderen Arbeitszeitregelungen des Produktionsbetriebs wahrzunehmen?
Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.

Unser Bewerbungsprozess
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.

Wir leben Vielfalt
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de .

Ihr Draht zu uns
Fragen zum Aufgabengebiet beantworten

Kay Wilhelm, kay.wilhelm@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-9604

Christof Kröger, christof.kroeger@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-9664

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet
Franziska Feller, franziska.feller@it.nrw.de , Tel. 0211/9449-6705

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Jobbeschreibung

Von Anfang an hatten wir eine starke Vision moderner medizinischer Versorgung. Der Musterpraxisgedanke, zentralisierte und automatisierte Verwaltung, ein eigenes Fortbildungs- und Schulungssystem sowie perfekte Arbeitsbedingungen, Zusammengehörigkeit und Team-Work haben uns zu dem gemacht, was wir sind: Mit über 50 Standorten bundesweit sind wir eines der größten medizinischen Versorgungszentren in Deutschland. Werden auch Sie Teil unseres modernen und wegweisenden Unternehmens: Zur Verstärkung unseres ärztlichen Teams suchen wir eine/n Ärztliche*n Leiter*in Allgemeinmedizin / Innere Medizin (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (bis 35h) in unserem MVZ in Weingarten.Sie übernehmen eigenverantwortlich die ambulante Patient:innenversorgung in unserem Ärzteteam
Koordinierung der medizinischen Versorgung und Planung des Leistungsangebotes
Sie verfügen über eine Zulassung als Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin mit mehrjähriger Berufserfahrung in der ambulanten hausärztlichen Versorgung
Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehaltspaket
~30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
~ Work-Life-Balance: Sie entscheiden, ob Sie in Vollzeit arbeiten möchten oder ein flexibles Teilzeit-Modell vorziehen. Schichten und Wochenendarbeit gibt es bei uns nicht, dafür aber geregelte Arbeitszeiten
~ Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
~ Zudem bieten wir Ihnen durch unsere interne Academy-Abteilung umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten an
~ Corporate Benefits: Sie profitieren von Rabatten bei großen und namenhaften Marken
~

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen dich ab sofort als Pflegefachkraft auf der Kurzliegerstation in Voll- oder Teilzeit

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Team arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Neugierig? Dann bewirb dich oder lerne uns bei einer Hospitation selbst kennen!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau/ Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Feststellung des Pflegebedarfs der Patient*innen und Erstellung einer Pflegeplanung,
  • Durchführung aller notwendigen grundpflegerischen und behandlungspflegerischen Maßnahmen,
  • Evaluation und Dokumentation der Maßnahmen und des Pflegeprozesses,
  • Beratung und Unterstützung der Patient*innen und Angehörigen in der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit,
  • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen,
  • interprofessionelle Zusammenarbeit,
  • Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Praktikanten.

Fähigkeiten

  • Du übernehmen gerne Verantwortung im Team und arbeitest konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen.
  • Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit kannst überzeugen und begeistern.
  • Du hast Ideen zur Verbesserung des Pflegealltags und möchtest diese gerne umsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!


WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.




Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Favorit

Jobbeschreibung

Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen im Bereich Innere Medizin/Kardiologie Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

  • die Möglichkeit der Beteiligung an der konsiliarischen Betreuung von Patienten in anderen Klinikbereichen,
  • das Halten von Vorträgen im Rahmen der Weiterbildung,
  • die Möglichkeit der Teilnahme an der Lehrtätigkeit in den KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen für Pflege und Therapie
  • ggf. selbständige Betreuung von Patienten in der kardiologischen Rehabilitation nach schwerwiegenden kardiologischen Erkrankungen (AHB)
  • eine fachübergreifende Zusammenarbeit im Ärzteteam dargestellt werden.
  • Sie erlernen ebenfalls Langzeit-RR, EKG-auswertungen, Umgang mit Kunstherzsystemem (LVAD), parenterale und enterale medikamentöse Therapie bei schwerstkranken Intensivpatienten mit kardiologischen Krankheitsbildern.
Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • Bereitschaft und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin (Innere Basisweiterbildung, Kardiologie)
  • Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
  • abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
  • Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
  • persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Fachbereich Innere Dienste, Bildung und OrdnungMitarbeiter im IT-Service (m/w/d)
für die Bönnigheimer Schulen

Wir suchen zum baldmöglichsten Eintritt einen Mitarbeiter (m/w/d) für das städtische IT-Team mit einem Beschäftigungsumfang von 50-100%, vorwiegend zum Einsatz in den Schulen und auf dem Schulcampus. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Im Rahmen der Förderung durch den Digitalpakt wurden umfangreiche Investitionen in eine qualitativ hochwertige IT-Ausstattung an den drei Bönnigheimer Schulen (Grundschule, Realschule und Gymnasium) getätigt. Die Schulen werden neben einem externen Support auch von eigenem Personal betreut.
Ihre Aufgaben
Annahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Serviceanfragen mit den eingesetzten Ticketsystemen
Erstlösung und Management von Incidents (1st-Level) für Hardware und Software im Windows-Umfeld (ASV-BW, Office etc.) im pädagogischen Netz und im Verwaltungsnetz
Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st-Level) im Bereich Apple iOS / iPadOS
Administration von mobilen Apple-Endgeräten sowie Apps in MDM-Lösungen
Administration und Datenpflege in DMS-System enaio und Windows-Server-Umfeld
Technische Betreuung der Telekommunikation (Starface) und der Multifunktionsgeräte sowie Schnittstelle zu Wartungsfirmen
Schnittstelle zum externen Service
Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumentation und Pflege interner Prozesse und bei der Weiterentwicklung der schulischen IT-Landschaft und -Prozesse

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Ihr Profil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Servicetechniker*in, Fachinformatiker*in, IT-Systemkauffrau*IT-Systemkaufmann oder einer vergleichbaren Ausbildung
mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich, bevorzugt im Bereich IT Service-Desk
umfassende Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerktechnik
Kenntnisse und Berufserfahrung mit Windows Server Active Directory, Hyper V, in der Verwaltung von mobilen Geräten in einem MDM (Relution) sowie Kenntnisse in ITIL sind wünschenswert
eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgabenstellungen einzuarbeiten
verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Freuen Sie sich auf:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den tariflichen Regelungen des TVöD und Jahressonderzahlungen. Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellungen mit.
Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz an der Kreisgrenze zwischen Ludwigsburg und Heilbronn
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Servicezeiten
Umfangreiche Weiterbildungsangebote individuell auf den Mitarbeiter abgestimmt
Verschiedene Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Bikeleasing-Angebot inkl. Arbeitgeberzuschuss
Jahreskarte im städtischen Mineralfreibad
Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits
Gemeinsame Feste und Ausflüge für die Mitarbeitenden

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 04.07.2025 per E-Mail an personal@boennigheim.de .
Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Fachbereichs, Frau Alexandra Kindler, unter der Rufnummer 07143 273- 177 zur Verfügung. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen die Teamleiterin Personal, Frau Carina Seber unter 07143 273-156.
Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerberinnen und Bewerber vernichtet. Falls wir Ihnen Ihre Unterlagen zurücksenden sollen, bitten wir Sie, einen adressierten und frankierten Rückumschlag beizulegen. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Stadtverwaltung Bönnigheim | Kirchheimer Straße 1, 74357 Bönnigheim | www.boennigheim.de

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Jobbeschreibung

Zahnforum Regensburg MVZ GmbH

Zahnmedizinische Prophylaxeassistenz / ZMP / DH (m/w/d)

Regensburg Zahnforum Regensburg MVZ GmbH

Details

  • Feste Anstellung
  • Teilzeit
Ansprechpartner*in

Ansprechpartner*in

Frau Manuela Ploetz
Tel. +49 152 045 20 935

Jetzt bewerben

Wer wir sind und wen wir suchen:

Unsere innovative Praxis in Regensburg ist eine in Deutschland führende Praxis für Implantologie und Ästhetik. Unser Spezialistenteam aus Implantologen und Prothetikern führt unter anderem die einzigartige Methode „Feste dritte Zähne an einem Tag“ durch. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre. Durch klare Aufgabenteilung können sich unsere Mitarbeiter*innen auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren. Helle und moderne Räumlichkeiten, ein tolles Team mit respektvollem und wertschätzendem Umgang, sowie die berufliche Weiterentwicklung stehen bei uns im Vordergrund.

Sie sind Zahnmedizinische*r Prophylaxeassistent*in oder DH (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std.) und suchen eine neue Herausforderung?

Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen!

Durch diese Werte zeichnen wir uns aus

Zusammenhalt:

Wir unterstützen uns gegenseitig, um uns den Praxisalltag zu erleichtern und unseren Patienten*innen die bestmöglichen Behandlungsabläufe bieten zu können. Durch unsere flachen Hierarchien kommunizieren alle Teammitglieder auf Augenhöhe.

Wertschätzung:

Die gegenseitige Wertschätzung und der Respekt innerhalb unseres Teams stehen für uns an oberster Stelle. Aus diesem Grund besteht bei uns ein besonders harmonisches Arbeitsklima. Jedes Teammitglied wird geschätzt und gleichermaßen in den Praxisalltag eingebunden.

Work-Life-Balance:

Wir zaubern nicht nur unseren Patienten*innen, sondern auch unseren Mitarbeiter*innen ein strahlendes Lächeln ins Gesicht, denn bei uns profitieren Sie von einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Unsere Mitarbeiter*innen genießen die Vorteile von geregelten Arbeitszeiten.

Unsere Mitarbeiter*innen freuen sich über

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Geregelte Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Benefits wie Fahrtkostenzuschuss, VWL oder KiTa-Zuschuss
  • Fort- und Weiterbildungen liegen uns sehr am Herzen und werden gefördert und finanziell unterstützt
  • Die Möglichkeit, durch einen eigenen Patientenstamm Verantwortung zu übernehmen
  • Das Arbeiten in hellen und modernen Räumlichkeiten , welche ein angenehmes Arbeitsklima schaffen
  • Die Arbeit in einem tollen Team, welches sich mit Respekt und Wertschätzung begegnet
  • Die Möglichkeit, die bestehende Prophylaxe-Abteilung weiter aufzubauen
  • Corporate Benefits - Mitarbeitervorteile bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
  • Die kostenlose Parkmöglichkeit (Parkhaus)
  • Sehr gute Anbindungen an den ÖPNV (Bushaltestelle vor der Tür)
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen - Sie erhalten die Möglichkeit eines Radleasings und können unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge wahrnehmen
  • Kostenlose Getränke wie Mineralwasser, Kaffee und Tee
Was Sie mitbringen sollten

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als ZMP (m/w/d)
  • Sehr gute Kenntnisse in der Prophylaxe und in der Zahnheilkunde
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, hohe Empathie und ein freundliches Auftreten
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigenmotivation
  • Einen gültigen Röntgenschein
Damit unterstützen Sie uns

  • Sie führen die professionelle Zahnreinigung (PZR) durch
  • Sie führen die fachgerechte Therapie von Erkrankungen (systematische Parodontalbehandlung) durch
  • Sie führen die Prophylaxe für Implantate und implantatgetragenen Zahnersatz durch
  • Anhand Ihres fachspezifischen Wissens übernehmen Sie die Patientenaufklärung und die Ernährungsberatung rund um die Zahn- und Mundgesundheit
  • Sie führen Bleachingverfahren nach modernsten Techniken und Verfahren durch
  • Sie führen eigenständig nach jeder Behandlung die Leistungserfassung und Dokumentation der Behandlung in der Praxismanagementsoftware durch (Solutio/ Charly)
  • Sie organisieren das Recall Management der Prophylaxe-Abteilung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit nur einem Klick auf den JETZT BEWERBEN Button. Bei Fragen erreichen Sie uns unter der Praxisnummer 0941 4618850.

Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

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Jobbeschreibung

ab sofortTeilzeit oder Vollzeit, FestanstellungHamburgArztassistenz (w/m/d) gesucht - emphatisch, engagiert und strukturiertOrthopädische Privatpraxis im Rückenzentrum Am Michel Du möchtest Zukunft gestalten: Für dich, unsere PatientInnen und unser Team? Dann komm zu uns: ins Rückenzentrum Am Michel, in unsere orthopädischen Praxen. Als interdisziplinäres Gesundheitszentrum mit orthopädischer Spezialisierung, setzen wir auf Medizin mit Substanz - kombiniert mit Menschlichkeit, moderner Technik und guter Organisation. In unseren orthopädischen Privatpraxen bieten wir dir einen Arbeitsplatz mit Perspektive, Verantwortung, Herzlichkeit und Zusammenhalt. Deine neue Chance wartet, bewirb dich jetzt!Jetzt bewerbenWas dich bei uns erwartet Ein Team, das zusammenhält Du arbeitest in einem Umfeld mit flachen Hierarchien, echtem Miteinander und wertschätzender Kommunikation - kein Gegeneinander, kein Chaos.Modernste Verfahren in der Orthopädie ACP, SVF, EMTT, DXA, Stoßwelle, Infusionstherapien - bei uns lernst du moderne Therapien kennen und wirst zur Expertin/ zum Experten in diesen Bereichen.Entwicklung statt Stillstand Deine fachliche und persönliche Weiterbildung unterstützen wir gezielt - mit Fortbildungen, Team-Workshops und Entwicklungsgesprächen.Faire Vergütung & Benefits Neben einem leistungsgerechten Gehalt bieten wir steuerfreie Extras, Jobticket, Teamevents, auf Wunsch Gesundheitsangebote u.vm.Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen Ob Teilzeit oder Vollzeit - wir finden gemeinsam das passende Modell.Deine Aufgaben Empathischer Empfang und Betreuung unserer PatientInnen Assistenz bei orthopädischen Behandlungen und innovativen Therapieverfahren inkl. Labortätigkeiten Terminmanagement, Dokumentation und AbrechnungDas bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung im Medizinischen Bereich. Wir sind offen nicht nur für MFA, sondern auch für OTA, ATA, NFS oder Gesundheits- und Krankenpflege. Freude am Umgang mit Menschen - empathisch, professionell, zugewandt Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Interesse an moderner Orthopädie und persönlicher WeiterentwicklungInteressiert? Alles Weitere findest du auf unserer Karriereseite https://ruecken-zentrum.de/karriere/ Jetzt bewerbenWir freuen uns auf dich! Dr. Joachim Mallwitz Dr. Karsten Wiechert Dr. Kim Niklas Kolle Praxis für Orthopädie Am Michel Ludwig-Erhard-Straße 18 20459 Hamburg
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Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend.Die Ausbildung zur Fachkraft Küche richtet sich an alle, die praktische Tätigkeiten in der Küche erlernen möchten und sich gerne mit den vielfältigen Aufgaben rund um die Zubereitung und Organisation von Speisen beschäftigen. Während deiner Ausbildung lernst Du, Lebensmittel aller Art zu verarbeiten und wie man einfache Gerichte aus Fleisch, Fisch und Gemüse zubereitet. Du wirst Salate und Desserts anrichten und garnieren sowie einfache Suppen und Soßen herstellen. Dazu erlernen du verschiedene Arbeits-, Schneide- und Gartechniken sowie den Umgang mit Rezepten und Küchengeräten. Darüber hinaus bist du in der Lage, Waren anzunehmen und zu lagern und kennst dich mit Hygiene aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zubereitung einfacher Speisen
  • Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Anrichten und Garnieren von Speisen
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Lagerung und Kontrolle von Waren
  • Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
  • Einhaltung von Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einem Hauptschulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Sprachniveau mindestens B2
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung
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Jobbeschreibung

Data Scientists (m/w/d) für das föderale Daten- und Informationsmanagement

Die FITKO (Föderale IT-Kooperation) - Digitale Verwaltung. Intelligent vernetzt.

Verwaltung und Start-up - passt das zusammen? Wir sagen ja! Die FITKO mit zurzeit rund 120 Mitarbeiter:innen wurde konzipiert, um als schlanke, agile und spezialisierte Unterstützungseinheit die Digitalisierung der Verwaltung in Deutschland zu koordinieren und voranzutreiben. Als „Umsetzungseinheit“ des deutschen IT-Planungsrats stärken wir die Handlungs- und Steuerungsfähigkeit, schaffen Synergien und vernetzen Akteure. Das geht am besten, wenn Kooperation und Vernetzung auch organisationsintern gelebt werden! Deshalb basiert unsere Zusammenarbeit auf Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung.
Wir sind ein vielfältiges und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und den unterschiedlichsten Hintergründen, von der Biologin über den Informatiker bis zur Theaterwissenschaftlerin.
Die FITKO verwaltet und entwickelt das Produktportfolio des IT-Planungsrats mit derzeit 15 Produkten. Diese Produkte bilden zentrale Komponenten der föderalen IT-Infrastruktur in Deutschland.
Das Produktmanagement der FITKO ist darauf ausgerichtet, dauerhaft und nachhaltig echten Mehrwert für die Nutzenden und Stakeholder der Produkte des IT-Planungsrats zu bieten. Fundament unserer Arbeit ist ein zeitgemäßes, wirkungs- und wertstromorientiertes Produktmanagement-Modell1.
Grundlage dafür, dass Bürger:innen, Unternehmen und Organisationen digitale Verwaltungsleistungen nutzen können, ist ein leistungsfähiges Daten- und Informationsmanagement. Das dafür zuständige Ökosystem der Produkte FIM (Föderale Informationsmanagement), PVOG (Portalverbund Online-Gateway) und 115 (Behördennummer 115) soll in den kommenden Jahren neu aufgestellt werden2.
Für die Erfüllung unserer Aufgaben suchen wir deshalb kreative Köpfe mit viel Teamgeist und Selbstorganisation, für die klassische Verwaltung und innovative Methoden keinen Widerspruch darstellen.
2 Data Scientists (m/w/d) für das föderale Daten- und Informationsmanagement
mit den folgenden Tätigkeitsschwerpunkten
1 x Datenerhebung, -pflege und Prozessmanagement
1 x Datenarchitektur und -werkzeuge

Das sind Deine Aufgaben

Ihr konzipiert und optimiert Datenarchitekturen, Datenmodelle und -prozesse in Zusammenarbeit mit dem föderalen Architekturmanagement und den Produktmanager:innen der anderen datenintensiven Produkte im Portfolio des IT-Planungsrats.
Der Fokus liegt in den nächsten 2-3 Jahren auf der kreativen Entwicklung und Umsetzung von modernen Automatisierungs- und Prozessoptimierungsmethoden, um damit den Beschluss des IT-Planungsrates 2025/14 zur Neuaufstellung des Ökosystems FIM-PVOG-115 umzusetzen.
Gemäß der Maxime „Data as a Product“ entwickelt und setzt Ihr gemeinsam mit eurem Team Nutzungsszenarien für föderale Datenbestände um.
Du tauschst dich mit relevanten Gremien und Arbeitsgruppen aus und wirkst aktiv an ihnen mit, beispielsweise dem föderalen IT-Architekturboard, dem Standardisierungsboard und den Kompetenzteams des IT-Planungsrat-Schwerpunktthemas „Datennutzung“
Auf der Basis regelmäßiger Erhebungen und Analysen der Datenqualität leitet Ihr Verbesserungsmaßnahmen ab und steuert deren Umsetzung durch Partner und Dienstleister.

Das bringst Du mit:

Hochschulstudium (Master, Universitätsdiplom, 2. Staatsexamen) der Informatik, Informationswissenschaft, Data Science, Natur- oder Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder vergleichbarer Studiengänge; alternativ gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und mindestens dreijährige Berufserfahrung in einer entsprechend qualifizierten Tätigkeit.
Erfahrungen im Datenmanagement und Kenntnisse von Metadatenaustauschformaten, Linked-Data-Technologien, Datenqualität oder/und Automatisierungstechniken wie Generativer KI, Multi-Agenten-Systemen.
Wünschenswert sind Kenntnisse in der Datenmodellierung und bei der Bewertung von logischen und physikalischen Datenmodellen und Datenplattformen.

Erfahrungen im Anforderungsmanagement sowie im agilen und klassischen Projektmanagement.
Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern und in der Koordination und Moderation von komplexen Stakeholdergruppen und -Gremien mit.
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Das erwartet Dich bei uns:

Befristete Stelle (2 Jahre)
Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen ( TV-H ). Die Stellen stehen unter Haushaltsvorbehalt und sind zunächst befristet. Nach Haushaltsfreigabe erfolgt eine Entfristung.

Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Gleitzeit | Mobiles flexibles Arbeiten: unbürokratisches Homeoffice | 30 Tage Urlaub

Eine moderne Arbeitsumgebung
Kostenfreies Jobticket | Büros mit ergonomischem Arbeitsplatz (höhenverstellbare Schreibtische) | Workspace und Kreativraum | Diensthandy | 1. Klasse bei Dienstreisen | EGYM Wellpass

Weiterentwicklung
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche und persönliche Entwicklung |Gelegenheiten zur Vernetzung, z.B. die Teilnahme an branchenspezifischen Veranstaltungen

Freundschaftliches und wertebasiertes Arbeitsklima
„Du“ statt „Sie“ | Afterwork- und Teamevents | flache Hierarchien | wertebasierte Arbeitskultur |viel Dynamik und Spaß |engagiertes, motiviertes und vielfältiges Team

Eine spannende Aufgabe
Innovative Digitalisierungsprojekte | Gestaltungsspielraum | Möglichkeit, die Arbeitskultur der Zukunft für den öffentlichen Dienst zu schaffen bzw. auszuprobieren

Interesse?

Du hast Lust, die FITKO und die digitale Verwaltung mitzugestalten? Dann bewirb Dich jetzt!

Wenn Du mit der vorübergehenden Speicherung Deiner persönlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden bist, bewirb Dich bitte bis zum 29.06.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungssystem. Der Link zum Online-Bewerbungssystem lautet:

https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/P1406B-12-FITKO-I8-015-016/index.html
Die Zugangsdaten erhältst Du dort unter Angabe Deiner E-Mail-Adresse. Bitte lade Deine
vollständigen deutschsprachigen Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei (max. 20 MB) hoch. Nach
Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Dienstsitz der FITKO ist Frankfurt am Main.
Die Bewerbungsinterviews werden voraussichtlich in den Kalenderwochen 28 bis 30 2025 durchgeführt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Noch Fragen?
Ansprechperson für einen ersten vertraulichen Kontakt:
Stephan Bartholmei | Leitung Abteilung Produktmanagement
stephan.bartholmei@fitko.de
+49 (160) 2536 592

Lisa Strasser | Teamleitung Produktmanagement
lisa.strasser@fitko.de
+49 (171) 8899 770

Beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.fitko.de/datenschutz .

Die AöR FITKO wurde zum 01.01.2020 als eigenständige, rechtsfähige juristische Person gegründet. Zur Anwendung kommt das Hessische Landesrecht.
Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. In unserer Gesellschaft leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch in der FITKO widerspiegelt und ermutigen deshalb auch Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.
Weitere Infos unter www.fitko.de

FITKO (Föderale IT-Kooperation)
Zum Gottschalkhof 3
60594 Frankfurt am Main

Favorit

Jobbeschreibung

Dir ist wichtig, die passende Ausbildung zu finden? Bewirb dich jetzt für eine Ausbildung ab 2025 im Team DB.

Informiere dich jetzt und finde den Einstieg, der zu dir passt!

Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig? Du suchst nach einer Ausbildung mit Start im September 2025 ganz in deiner Nähe?Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Ausbildungsberufen überzeugen. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt und zahlreiche Freifahrten, sondern auch eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichen Abschluss. Bewirb dich jetzt ohne Bewerbungsfrist und werde Teil des Teams DB!

Deine Vorteile:

Attraktive Vergütung - Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.224 Euro und 1.431 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern

Mietkostenzuschuss - Du erhältst von uns einen Mietkostenzuschuss von bis zu bis 350 € monatlich

Übernahmegarantie - Bei uns hast du eine Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast

Mobiles Endgerät - Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, dass du zum Lernen und auch privat nutzen kannst

Fahrvergünstigungen - Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg

Freizeit sponsored by Bahn - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle

Unsere Ausbildungsmöglichkeiten in Koblenz:

Verkehrsberufe
✓ Lokrangierführer:in im Güterverkehr
✓ Zugverkehrssteurer (m/w/d)

Gewerblich-technische Berufe
✓ Gleisbauer:in/Tiefbaufacharbeiter:in

Klicke einfach auf "Ich bin interessiert" und bewirb dich bei uns.

Wir freuen uns auf dich!

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Jobbeschreibung

Vollzeit/Teilzeit, unbefristetDollern bei HamburgDer Trinkwasserverband Stader Land versorgt den Landkreis Stade, bis auf die Kernstädte Stade und Buxtehude, mit Trink- und Brauchwasser. Wir beliefern rund 135.000 Menschen über 49.000 Hausanschlüsse. 85 Kolleginnen und Kollegen sind dafür täglich im Einsatz und finden hier ihren Arbeitsplatz. Der Trinkwasserverband Stader Land ist eine gute Entscheidung für Menschen, die die Versorgung des Landkreises Stade mit lebensnotwendigem Trinkwasser sichern und weiterentwickeln wollen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)Jetzt bewerbenDeine Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Bedienung der wassertechnischen Betriebs- und Produktionsanlagen Bedienen und Pflege von modernen Maschinen, Geräten und Fahrzeugen Analyse und Beseitigung von Störungen Durchführung von standardisierten Labortätigkeiten Anfallende Arbeiten in anderen Gewerken des Gebäudemanagements Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach einer umfassenden und sorgfältigen EinarbeitungsphaseDu verfügst über: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Wasserversorgungstechnik oder im handwerklich/ technischen Bereich Handwerkliches und technisches Verständnis/Geschick, sowie die Bereitschaft, sich zusätzliches Wissen und Fähigkeiten anzueignen Führerschein der Klasse BE wird vorausgesetzt Zuverlässigkeit, Flexibilität, Kooperationsbereitschaft sowie Eigeninitiative mit der Bereitschaft zum selbständigen, verantwortungsbewussten ArbeitenWir bieten Dir: Eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Eine attraktive, leistungsgerechte Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersvorsorge Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit rund um unsere Wasserwerke Einen krisensicheren und konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kollegen Möglichkeit zur Teilnahme am wöchentlichen Betriebssport FahrradleasingMöglichkeiten zur fachbezogenen Fort- und Weiterbildung 30 Tage Urlaub Kaffee und Wasser Flatrate Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Umfassende und gezielte Einarbeitung Weihnachten/Silvester freiFirmenevents Arbeitskleidung / Sicherheitskleidung Moderne Maschinen und Anlagen, Modernes Arbeitswerkzeug Parkplätze vor der Tür Keine Schichtarbeit DiensthandyInteressiert? Sende Deine Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei an bewerbungen@twv-staderland.de oder postalisch an: Trinkwasserverband Stader Land Sekretariat Immengrund 5 21739 Dollern Jetzt bewerbenIhre Ansprechpartner links Frau Annette Hoops Tel.: 04163818100 rechts Frau Melanie Dehmel Tel.: 04163818102 sekretariat@twv-staderland.de
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Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant. Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologen/Neuropsychologen oder eine Psychologin/Neuropsychologin (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen.
Unterstützung von externen Fortbildungen.

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
  • Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
  • Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
  • Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_022
  • einen Lebenslauf
  • Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie uns Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

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Jobbeschreibung

MENÜ

Wir suchen für unsere Häuser ab sofort eine
Pflegefachkraft w/d/m

Das Wichtigste auf einen Blick:

Wo Sie arbeiten:

St. Martin + an 7 weiteren Standorten

Wann Sie arbeiten:

ab sofort

Wie Sie arbeiten:

Vollzeit oder Teilzeit

Was Sie verdienen:

P 7 TVöD oder TVöDplus

Jetzt bewerben

Wir bieten Ihnen:
Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD oder TVöDplus
Jahressonderzahlung nach TVöD
Attraktive München Zulage
Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigtes Deutschlandticket Job
Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
Unbefristete Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte und individuelle Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
Mitarbeiterevents
Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut

Ihre Verantwortung ist:
Durchführen der Pflege und Betreuung sowie unterstützen und anleiten unserer Bewohner*innen
Digitale Dokumentation der Pflege
Ansprechpartner*in für Bewohner*innen sowie deren Angehörige und betreuenden Personen
Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung
Steuern und Anleiten des Pflegeteams
Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen)

Sie überzeugen mit:
Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau
Interesse an unserer diversitätssensiblen Pflege, insbesondere dabei die Beachtung der sexuellen, geschlechtlichen und (post-)migrantischen Vielfalt
Positive Persönlichkeit
Verbindlichkeit
Bereitschaft Wissen weiterzugeben und Kollegen*innen anzuleiten
Interesse an Weiterbildung
Gender- und kultursensibles Bewusstsein

Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.
Info-Telefon +49 89 62020 337

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Klingt gut? Dann bewerben Sie sich!

Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.

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Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
Recruitment
Kirchseeoner Straße 3
81669 München
+49 89 62020 337

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Jobbeschreibung

Wir suchen einen Pädagogische Leitung (Erzieher/in) (m/w/d) in Vollzeit für unser Team.Unser Angebot:

Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team

Umfassende Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige Supervision für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung

Attraktives Gehalt angelehnt an TVöD S13 (m/w/d), inklusive 30 Urlaubstagen und 2 zusätzlichen Regenerationstagen

Deine Aufgaben

Strategische Planung und kreative Umsetzung pädagogischer Konzepte und Projekte (m/w/d)
✓ Anleitung und Mentoring neuer Mitarbeiter*innen und Auszubildender (m/w/d)

Führung und Weiterentwicklung des Teams im Bereich Personal (m/w/d)
✓ Engagierte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger (m/w/d)

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d)

Erfahrung mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren

Leitungskompetenzen in einem Kindergarten
✓ Wünschenswert: Kenntnisse in der Montessori-Pädagogik

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch an Iolanda Knirr unter der: 01590 6373998

Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben bei uns

  • Sicherstellung der Regelwerkskonformität und der funktionalen Sicherheit der großtechnischen Anlagen zur Erzeugung von Fernwärme im Versorgungsgebiet Heidelberg und der Anlagen zur Erzeugung von Contractingwärme
  • Gewährleistung einer hohen Anlagenverfügbarkeit
  • Technische Anlagenoptimierung zur Verbesserung der Anlagenperformance und der Wirtschaftlichkeit
  • Operative Instandhaltungsplanung
  • Planung, Koordination, Überwachung und Kontrolle von Instandhaltungs- und Störungsbeseitigungsmaßnahmen durch eigene Mitarbeiter und Fremdfirmen
  • Entwicklung, Durchführung und Überwachung komplexer Instandhaltungs- und Optimierungsprojekte mit weitreichender Budgetverantwortung
  • Planung von Sonderfahrweisen bei großen Abstellungen im Fernwärmenetz
  • Pflege und Weiterentwicklung des betrieblichen Berichtswesens
  • Teilnahme am Rufdienst

Wen wir suchen

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder Verfahrenstechnik bzw. gleichwertige Qualifikation oder Kenntnisse und Erfahrungen in der Wärmeversorgung
  • Erfahrung im Betrieb von Wärmeerzeugungs- und -speicheranlagen/ Großfeuerungs-anlagen oder Kraftwerken ist wünschenswert
  • Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen, Richtlinien und Regelwerke
  • Grundlagenkenntnisse im Projektmanagement
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe, Engagement, Motivation, Teamfähigkeit, Kommunikations-fähigkeit sowie selbstständiges Arbeiten

Was wir bieten

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Gute Verkehrsanbindung / Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Digitale Arbeitsmittel
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Work-Life-Balance
  • Sport- und Freizeitangebote
  • JobRad
  • Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif
  • Betriebsrestaurant
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Jobbeschreibung

Für unser Team suchen wir einen Architekten oder einen Bauingenieur (m/w/d), der eigenverantwortlich Entwurfs- und Planungsaufgaben übernimmt und innovative Lösungen für anspruchsvolle Projekte entwickelt.

Zu Ihren Aufgaben gehört die selbstständige Erstellung von Entwürfen, Ausführungs- und Detailplänen sowie die enge Zusammenarbeit mit unseren und Fachplanern. Sie sind verantwortlich für die Koordination und Überwachung der Projektumsetzung, wobei Sie stets auf die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität achten. Zudem kümmern Sie sich um die Genehmigungsplanung und stellen sicher, dass alle relevanten rechtlichen und technischen Vorschriften eingehalten werden. In der Projektphase tragen Sie durch regelmäßige Prüfung der Projektfortschritte dazu bei, dass das Projekt nach den höchsten Standards realisiert wird.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Erstellung von Entwürfen und Ausführungsplänen unter Berücksichtigung der spezifischen Bedürfnisse des Gesundheitswesens
  • Sicherstellung der Qualität und Funktionalität der Projekte unter Berücksichtigung der langfristigen Nutzbarkeit
  • Erstellung von Raumkonzepten für neue Stationen
  • Umstrukturierung bzw. Optimierung der bestehenden Bereiche
  • Projektmanagement und -koordination, inklusive Kosten- und Terminplanung
  • Durchführung von Baubegleitungen und regelmäßiger Begehungen
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Architektur oder Bauingenieurstudium
  • Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen (wünschenswert)
  • fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften
  • Erfahrung in der Planung und Koordination von komplexen Projekten
  • zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Aushilfe Luftraumbeobachter für den Standort Dinkelsbühl auf geringfügiger Basis (w/m/d)

Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz - mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 38 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten.

Ihre Aufgaben

Sie sind für die Überwachung der Anlass- und Abstellphase sowie der Start- und Landephase des Rettungshubschraubers zuständig.
Sie stellen sicher, dass bei Flugbetrieb keine Personen die Betriebsfläche des Hubschrauberflugplatzes betreten oder sich auf ihr aufhalten.
Die Begleitung und den Empfang der Lieferanten und Handwerker nach Absprache mit der Crew, besonders bei Abwesenheit der Flugbesatzung, zählt ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Sie räumen den Schnee nach Bedarf (früh vor Dienstbeginn der Hubschrauberbesatzung).
Kleinere Reinigungsarbeiten gemäß Leistungsverzeichnis, inkl. Wäsche nach Hygienehandbuch und die Übergabe des Schichtdienstes gemäß Checkliste gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.

Ihr Profil

Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung.
Sie sind im Bezug auf die Einsatzzeiten flexibel.
Sie sind teamfähig und zuverlässig.
Zudem verfügen Sie über technisches Verständnis und sind körperlich fit.
Im Umgang mit MS Office sind Sie sicher.
Außerdem verfügen Sie über sehr gute Deutschkenntnisse.

Wir bieten

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitgestaltung

Unser Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 15100.Bei Fragen hilft Dir das Bewerbermanagement unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.Wir möchten darauf hinweisen, dass die Stelle vorerst auf 2 Jahre befristet ist.

Jetzt bewerben!

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Jobbeschreibung

Wir suchen Verstärkung (m/w/d)! Gartenpflege | Emmerich | 35 Std./Woche

Wir sind ein kleiner, familiärer Pflegebetrieb und betreuen Grünflächen für Städte, Gemeinden, Industrieanlagen und einige Privatkunden.

Wen wir suchen:– Pflegehelfer mit Option zur Kolonnenführung– Unterstützende Hand für unser Team

Was wir bieten: 16 €/Std. im 1. Monat, 17 €/Std. ab dem 2. Monat Geregelte Arbeitszeiten (35 Std./Woche) Moderne Maschinen & gutes Werkzeug Firmenfahrzeug nach Absprache möglich Langfristige Perspektive & gutes Team

Interesse?Einfach melden – telefonisch oder per Mail!
Deine Benefits:
✓ attraktives Gehalt
✓ interessantes Arbeitszeitmodell
✓ Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen
✓ Firmenhandy
✓ Firmenwagen

Deine Hauptaufgaben:
✓ Vegetationspflege
✓ Führen des Firmenwagens mit Anhänger
✓ pflegerische Arbeiten wie das Rasenmähen, Hecken schneiden und Unkrautbeseitigung 

Dein Profil:
✓ Fahrerlaubnis BE
✓ Einsatzbereitschaft

Wenn Sie gerne im Freien arbeiten und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Favorit

Jobbeschreibung

Unser Kindergarten liegt zentral in der Stadt Tettnang neben der Loreto-Kapelle. Wir sind ein lebendiger Teil der Kirchengemeinde St. Gallus. Wir betreuen 95 Kinder im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt in 2 Krippengruppen und 3 Kindergartengruppen. In unserer Einrichtung fördern wir die ganzheitliche Entfaltung der Kinder sowohl zu eigenständigen und lernfreudigen, als auch gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten.

Grundlagen unserer pädagogischen Arbeit sind unser christliches Leitbild, das Qualitätshandbuch und der Orientierungsplan des Landes Baden-Württemberg.

Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % bis 100 %, unbefristet.

Gemeinsam mit Kindern Zukunft gestalten – das bedeutet für uns:

  • Engagement in einem kreativen, offenen und motivierten Team

  • sich einlassen auf Kinder aus unterschiedlichen Kulturen und Familienhintergründen und Kinder mit Entwicklungs- und Verhaltensauffälligkeiten und Behinderungen

  • Orientierung an einem Konzept, geprägt durch Werte, Religion und Naturverbundenheit

  • Ganzheitlichkeit und Inklusion, Partizipation der Kinder und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern

  • Unterstützung durch Pastorale Mitarbeitende; eine Heilpädagogin ergänzt unser Team

Wir wünschen uns:

  • abgeschlossene pädagogische Ausbildung zur Fachkraft gem. § 7 KiTaG als Grundlage (v. a. Erzieher:in, Kinderpfleger:in)

  • bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidiums für den Einsatz im Elementarbereich ist Voraussetzung ()

  • Sie identifizieren sich mit einem katholischen Arbeitgeber

  • Sie sind engagiert, empathisch, verantwortungsbewusst und flexibel

  • die gesunde Entwicklung unserer Kinder ist Ihnen eine Herzensangelegenheit

  • Sie erkennen die Bedürfnisse und Besonderheiten der ganz Kleinen aber auch der älteren Vorschulkinder

Wir bieten Ihnen:

  • fachliche Begleitung durch unsere Kindergartenbeauftragten und der Fachberatung (Supervision, Beratung)

  • Einstellung und Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart AVO-DRS in Anlehnung an den TVöD (S8a bei Erzieher:innen)

  • monatliche Entgeltgruppen-Zulage von 130 €

  • viele Vorteile und Möglichkeiten (Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Jobticket, interne und externe Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmenu. a.)

  • attraktive familienfreundliche Privilegien und Sozialleistungen wie zusätzliche freie Tage

  • Mitarbeitendenvorteil bei der Kitaplatz-Vergabe

  • hervorragende Entwicklungschancen basierend auf Ihren Stärken

  • gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

  • Mitarbeitenden-Events

  • Langeweile? Nicht bei uns! Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit erwartet Sie

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter dem Stichwort „Kindergarten Loreto“ mit Angabe Ihrer Konfession/Religionszugehörigkeit, vorzugsweise per E-Mail (Anhänge möglichst in einem PDF) an Frau Kellner, .

Weitere Informationen erhalten Sie unter oder beim Katholischen Verwaltungszentrum Friedrichshafen, Katharinenstraße 16, 88045 Friedrichshafen, Tel. 07541 7076-0.

Ansprechpartner für Bewerbung:Frau Cornelia Kellner

07541 70 76 28

Favorit

Jobbeschreibung

Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
  • Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
  • Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
  • Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
  • Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
  • Etablierung eines Journalclubs
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
  • Neurorehabilitation B. Sc.
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
Favorit

Jobbeschreibung

  • Fairgütung: Entgelt nach der Entgeltgruppe S8b TVöD und planbare Gehaltsentwicklungen
  • Attraktive Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen sind nur einige Benefits, die Dich erwarten
  • Anerkennung Deiner Erfahrung: Direkte Einstufung in die entsprechende Erfahrungsstufe
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember, außerdem Nutzung der onlinebasierten Plattform 'Evermood'
  • Kostenloses Premium-RMV-Jobticket: Für einen entspannten Weg zur Arbeit und für die Freizeit
  • Lebenslanges Lernen: Kreative Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Marte Meo und Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE)
  • Regelmäßige Bildungsnachmittage: Zum Austauschen und Vernetzen mit Kolleginnen und Kollegen
  • Unterstützung: Durch Supervision und pädagogische Fachberatung
Unser Alleinstellungsmerkmal:

  • Frisch gekochtes Essen: Täglich in unseren Kitas – gesund und lecker!
  • Ilke-Konzept und offene Pädagogik: Arbeiten nach innovativen Ansätzen
  • Marte Meo und BNE: Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte
  • Engagierte und aufgeschlossene Kollegin für unsere motivierten Teams und wunderbaren Kinder
  • Empathie und Feingefühl im Umgang mit Kindern und Familien
  • Teamplayerin mit einem offenen, neugierigen Blick auf Vielfalt und Diversität
  • Frischen Wind: Netzwerkerin, die neue Impulse einbringt
  • Fachkraftstatus entsprechend § 25b HKJGB
  • Flexibilität und Sensibilität in der Begleitung und Förderung der Kinder und Familien gemäß dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan
  • Pädagogische Profis mit Kommunikationsstärke und dem Wunsch nach Weiterentwicklung
  • Organisationstalente mit starken Nerven und der Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere Förderung der individuellen, kognitiven, motorischen und sprachlichen Entwicklung wie der sozialen Kompetenz
  • Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsverlaufs der Kinder
  • Durchführung aller im Umgang mit den Kindern anfallenden Tätigkeiten
Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere  in Neuss in Voll- oder Teilzeit und unbefristet einen

Erzieher (m/w/d)

 

Das Rheinland Klinikum Neuss ist zwischen den Metropolen Köln und Düsseldorf angesiedelt. Mit seinen Standorten Dormagen, Grevenbroich und Neuss stellt es die stationäre medizinische Versorgung für die rund 450.000 Bewohner des Rhein-Kreises Neuss und darüber hinaus sicher. In vier Krankenhäusern, fünf Medizinischen Versorgungszentren, drei Häusern der Altenpflege und 12 Kindertageseinrichtungen sind unsere nahezu 4.000 Mitarbeitenden für die Menschen in der Region tätig.

Gemeinsam. Stärker. Die Rheinland Klinikum Neuss GmbH zählt zu den größten kommunalen Klinikverbünden in Nordrhein-Westfalen.

Eine Tochtergesellschaft des Rheinland Klinikums ist die LuKiTa Neusser Kindertageseinrichtungen GmbH. Sie umfasst 12 Kindertageseinrichtungen und eine Großtagespflege im Neusser Stadtgebiet.

 

Werden Sie Teil des Rheinland Klinikums

    • Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen.
    • Sie erhalten bei uns einen unbefristeten Anstellungsvertrag sowie eine Vergütung und die üblichen Sozialleistungen nach dem TVÖD SuE nebst Leistungen in der Rheinischen Zusatzversorgungskasse.
    • Ihre Einarbeitung durch die Kolleginnen und Kollegen vor Ort ist fundiert und strukturiert.
    • Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes und kollegiales Team.
    • Wir fördern Sie durch individuelle Fort- und Weiterbildungen.
    • Nutzen Sie unser Mitarbeiterportal von corporate benefits und erhalten Sie Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partnern.
    • Steigen Sie mit uns aufs (Dienst-)Rad. Per Bikeleasing.
Herzlich laden wir Sie ein, sich im Rahmen einer Hospitation vor Ort ein Bild von unserer Arbeit zu machen.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns

    • Betreuung der Kinder in den U3/Ü3-Gruppen und Begleitung bei den individuellen Entwicklungsprozessen
    • Planung und Durchführung des Gruppenalltages sowie pädagogischer Angebote
    • Pädagogische Arbeit unter dem Gesichtspunkt der Inklusion
    • Elternarbeit im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
    • Bereitschaft zur Organisation von und Teilnahme an Festen, Aktionen und Veranstaltungen (wie bspw. Elternabende)
    • Bildungsdokumentation
    • Kooperation mit anderen Einrichtungen, wie z.B. Grundschulen und therapeutischen Praxen

Was Sie mitbringen

    • eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Kindheitspädagogen, Sozialpädagogen oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation
    • einen empathischen, geduldigen und feinfühligen Umgang mit den Kindern sowie ein freundliches und sympathisches Auftreten
    • Flexibilität, Belastbarkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
    • Zuverlässigkeit, Reflexionsfähigkeit, Teamfähigkeit und Professionalität
    • Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen
    • Bereitschaft zu Fortbildungen und persönlicher Weiterentwicklung

Kontakt

Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter für Sie erreichbar.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de

Rheinland Klinikum Neuss GmbH
Karriere-Team Frau Jacqueline Schneider Von-Werth-Str. 5 41515 Grevenbroich

02181 / 600 – 5890
 / karriere.rheinlandklinikum.de

https://lukitaneuss.de/

Favorit

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung im Freizeitbereich in der Kinder- und Jugendklinik suchen wir eine freundliche und engagierte Aushilfskraft (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Gestaltung von Bewegungsangeboten im Außengelände oder Sportraum
  • Kreativangebote
  • Aufsicht des Freizeitangebotes Freies Schwimmen
  • Kommunikation mit Patienten und Begleitpersonen
  • Vor- und Nachbereitung des Freizeitangebotes
  • Kontrolle von Spiel- und Sportmaterial sowie der genutzten Räumlichkeiten/Außenbereiche auf Sauberkeit und Schäden, ggf. Meldung notwendiger Reparaturen oder Reinigungsarbeiten
Wir freuen uns auf

  • Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen wünschenswert
  • Arbeitszeiten Nachmittag/Abend unter der Woche, sowie am Wochenende
  • ein freundliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein
Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • individuelle Arbeitszeiten
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere gastroenterologische Station

Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen.
Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance.
Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter www.klinikum-tut.de

Ihr Aufgabengebiet

Sicherstellung einer fachlich kompetenten Pflege und Betreuung
Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte und der Pflegestandards
Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Überwachen, Erweitern und Sichern der Pflegequalität
Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)
Sie haben ein sicheres, freundliches und patientenorientiertes Auftreten
Sie besitzen eine hohe Offenheit gegenüber neuen Verfahren und Methoden
Eine positive Ausstrahlung und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab

Was wir bieten

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet
Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Klinikum
Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen

Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie!

Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Haben Sie noch Fragen?

Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung:

Olga Gibert, Pflegedirektorin
Tel.: 07461/97-1600
E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich gern direkt hier:

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Jobbeschreibung

  • Die Möglichkeit, Familie, Freizeit und Arbeitsalltag zu einem sinnhaften Ganzen zu vereinen
  • Arbeit für eine Stadt von morgen in interdisziplinären Teams mit fachlicher Expertise
  • flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen wechselnder Prozesse und Aufgabenfelder
  • passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)
  • Einarbeitung, die auf den eigenen Erfahrungen aufbaut - und diese täglich erweitert
Im Zusammenhang mit den engagierten Klimaschutzbestrebungen der Stadt Kiel sowie der demographischen Entwicklung spielt der ÖPNV eine bedeutende Rolle für eine nachhaltige Stadtentwicklung. Hierzu gehören insbesondere auch die Umstellung der Busflotte auf rein elektrische Fahrzeuge und die weitreichende Erhöhung der Fahrleistung. Der Eigenbetrieb Beteiligungen ist u.a. Eigentümer der städtischen Busbetriebshöfe, die dem kommunalen Verkehrsunternehmen KVG zur Verfügung gestellt werden. Vor dem Hintergrund der Planungen zur Stadtbahn in der Landeshauptstadt Kiel sind nicht nur umfangreiche Sanierungen auf dem Betriebshof Werftstraße notwendig, sondern es ist mindestens ein neuer Standort zu planen und für das Verkehrsunternehmen in den nächsten Jahren bezugsfertig aufzubauen.

  • Sie übernehmen die Projektleitung für einen neuen Betriebshofstandort für die Busse und für die Betreuung aller Leistungsphasen der HOAI als Auftraggeber*in.
  • Sie übernehmen die Koordinierung gemeinsam mit der*dem Projektsteuer*in.
  • Sie ermitteln und bewerten die Rahmenbedingungen.
  • Sie koordinieren die Projektschritte betriebsintern als auch mit anderen Ämtern, insbesondere der Stabsstelle Mobilität und der Genehmigungsbehörden sowie dem städtischen Verkehrsunternehmen.
  • Sie ermitteln den Finanz- und Zeitbedarf.
  • Sie geben Fachgutachten in Auftrag.
  • Sie bereiten die Ausschreibungen vor und überwachen die Durchführung.
  • Sie sind der*die verantwortliche*r Bauleiter*in als Auftraggeber*in.
  • Sie übernehmen zusammen mit dem kleinen Team die Bestandspflege der vorhandenen Gebäude und Anlagen.
  • Sie sind auch die Bauleitung bei Umbaumaßnahmen und überwachen die ausführenden Baufirmen fachlich.
  • Sie sind ebenfalls zuständig für die Kostenstellenplanung und –kontrolle, Vergabe von Aufträgen und die Rechnungsprüfung.
  • Sie bereiten die Berichterstattung an städtischen Ausschüsse vor und nehmen bei Bedarf auch an entsprechenden Veranstaltungen teil
  • Studium. Sie haben ein technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium mit einer Regelstudienzeit von mind. 6 Semestern (Bachelor oder FH-Diplom) in einem der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen:
    • Bauingenieurwesen
    • Architektur
    • Elektrotechnik
  • Erfahrung. Sie kommen aus der Praxis: Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung in der selbstständigen Abwicklung von Bauprojekten, vorzugsweise Großbauprojekten von Busbetriebshöfen sowie einem erkennbaren Schwerpunkt im Hochbau mit Erfahrung an technischer Gebäudeausstattung liegt hinter Ihnen.
    Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Bewerber*innen mit o.g. Studium und Erfahrungen. Hier erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 10 TVöD. Das vollumfängliche Aufgabengebiet kann übertragen werden, sobald die hierzu erforderliche mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung erreicht wurde und eine erfolgreiche Bewährung in den Tätigkeiten vorliegt.
  • Fachlichkeit. Sie sind fachlich versiert. Die Anwendung der Fachsoftware CAD ist Ihnen vertraut. Darüber hinaus verfügen Sie über ausgeprägte Deutschkenntnisse und rhetorische Fähigkeiten.
Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet

Sie besitzen ein stark ausgeprägtes technisches Verständnis. Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität mit. Eine gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache rundet ihr Profil ab.

Gut zu wissen

Die Zugangsvoraussetzung richtet sich nach der Vorbemerkung Nr. 4 der Entgeltordnung (VKA) zum TVöD.

Wir bitten zu beachten, dass der Zugang zum Dienstgebäude nicht barrierefrei ist. Außerdem sind regelmäßig Termine auf Baustellen wahrzunehmen. Es finden Begehungen auf unbefestigtem (Sand, Steine, Erde) und schrägem Untergrund statt. Es sind Treppen, Leitern, Tritte, Arbeitsbühnen, Gerüste zu besteigen und Schächte zu begehen. Die Baustellenbegehungen können mit erhöhtem Lärm und unangenehmen Gerüchen verbunden sein und bei schlechter Beleuchtung/Ausleuchtung stattfinden.

Favorit

Jobbeschreibung

Im Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf, einem Ort mit über 75 Jahren gelebter Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, kannst Du sinnstiftend arbeiten und Teil einer vielfältigen Gemeinschaft werden. Unsere Tagesgruppe bietet Schüler:innen der Dr. Erich-Fischer-Schule für Erziehungshilfe sowie umliegender Regelschulen einen geschützten Raum für individuelle Förderung, soziales Lernen und gemeinschaftliche Erlebnisse – von spannenden Projekten bis hin zu jährlichen Ferienfahrten.

Wir suchen ab sofort für die Betreuung in unserer Tagesgruppe in unbefristeter Anstellung eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit

.

 

Deine Aufgabe:

Im Rahmen der Tagesgruppe werden bis zu acht Jungen und Mädchen vorwiegend im Grundschulalter an fünf Nachmittagen in der Woche betreut. Dabei steht die Schaffung eines strukturierten Alltags-, Lern- und Freizeitumfeldes, das soziale Lernen in der Gruppe und die Eltern- und Familienarbeit im Arbeitsmittelpunkt.

In der Funktion der Pädagogischen Fachkraft (m/w/d) übernimmst Du Bezugspersonenarbeit für einzelne Kinder und deren familiäre Bezugspersonen.

Das bringst du mit:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagog:in, Erzieher:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation,
  • Freude an der Arbeit mit verhaltenskreativen jungen Menschen,
  • Du handelst sowohl eigenverantwortlich als auch im Team, trittst souverän auf und arbeitest ressourcenorientiert mit Kopf, Herz und Hand.

Das bieten wir Dir

  • Arbeit in einem nachhaltigen Lebens- und Arbeitsumfeld mit Gemeinschaftssinn und Dorfcharakter
  • Eine lebendige Festkultur im Jahreslauf
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Spielraum für Deine kreativen Ideen
  • Ein internes Schulungskonzept zur individuellen Weiterbildung in Jugendhilfethemen
  • Eine mehrtägige Basis-Qualifizierung in Traumapädagogik, systemisches Arbeiten und Deeskalationsmanagement
  • Darüber hinaus ein Budget individuelle Fort- und Weiterbildungen
  • Eine am TV-L orientierte Vergütung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Sonderkonditionen im Online-Shop des Paritätischen Wohlfahrtsverbands und benefits.me
  • Ein kostenfreies Sportangebot im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie eine Kooperation mit Hansefit und Jobrad: radel‘ dein Wunschfahrrad auch privat!
  • Verpflegung mit Bioprodukten, vorrangig aus eigener Produktion sowie Vergünstigungen für die kinderdorfeigenen Betriebe
Mehr Eindrücke erhältst Du unter  www.pestalozzi-kinderdorf.de oder in unserem Imagefilm unter https://www.youtube.com/watch?v=Dy5RTSWnNvE

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:

 

Pestalozzi Kinder- und Jugenddorf Wahlwies e.V.
Personalabteilung Pestalozzi-Kinderdorf 1 78333 Stockach-Wahlwies

Du hast Fragen zur Stelle? Melde Dich  gern:

Ilona Colantouno
Leitung Tagesgruppe Tel.: 07771 8003 396