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Architekt als Teamleiter (m/w/d) Bauzeichnung und Planung
Jobbeschreibung
Architekt als Teamleiter (m/w/d) Bauzeichnung und Planung
Felix-Wankel-Straße 21, 74915 Waibstadt, Deutschland Die Fäden in der Hand, den Hut auf. Mit höchster fachlicher Kompetenz und einem umsichtigen Steuerungsgeschick wickeln unsere umdasch Profis Bau- und Innenausbauprojekte von A bis Z ab. Das hört sich genau nach deiner Passion an? Dann komm in unser Construction Solutions Team. Ob vor oder hinter den Kulissen, auf der Baustelle oder im Backoffice – du verstehst es, Partner und Projekte in jedem Stadium zu steuern beziehungsweise sauber abzuwickeln. Und das für unterschiedliche Retailformate sowie verwandter Branchen wie Banking, Hospitality und Mixed-Used-Flächen.STELLENBESCHREIBUNG
- Fachliche Führung und Koordination der Teammitglieder inkl. Ressourcen- und Kapazitätsplanung im Team
- Übernahme der Kostenverantwortung (Planungskosten)
- Prozessoptimierung über alle Teamtätigkeiten und Sicherstellung der Planungsqualität
- Weiterentwicklung der eingesetzten Technologien
- Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen im Rahmen von GC-Projekten
- Integration der Fachplanung in die Ausführungsplanung
- Koordination des kompletten Planungsprozesses
- Erstellung von Bauanträgen
- Kommunikation mit dem Kunden / Durchführung von Kundenpräsentationen
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Architektur
- Umfangreiche Erfahrung in der Bauplanung, im technischen Ausbau und im Innenausbau
- Kenntnisse im Baurecht
- CAD Kenntnisse in REVIT / BIM Erfahrungen sind von Vorteil
- Kenntnisse in den Bereichen Statik, Brandschutz und Arbeitssicherheit
- Erfahrung in Teambildung und Teamführung
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN
Freue Dich auf eine tolle Teamgemeinschaft, spannende Projekte und neue Herausforderungen bei umdasch sowie:Angebot
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zeitweise auch remote zu arbeiten
- Unbefristeter Anstellungsvertrag, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit zum JobRad Leasing
- Modernes Büro mit kostenlosen Parkmöglichkeiten, freie Getränke und einmal wöchentlich Obst
- Umfangreicher Einarbeitungsplan zum Start bei umdasch inkl. Buddy zur Einarbeitung
- Sicherheit und Vorteile eines erfolgreichen Konzerns im Familieneigentum
Deine Ansprechpartnerin: Melissa Zahlmann, 07263 401 150.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.
74915 Waibstadt, Felix-Wankel-Straße 21
www.umdasch.com
A company of Umdasch Group
linkedin.com/company/storemakers
facebook.com/umdaschTheStoreMakers
Referent Fahrgastinformationssysteme / Zug-IT (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 86 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG 27,7 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 17 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.790 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 995 Mitarbeiter/-innen. #FangGroßAn Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Berliner Büro eine/n Referent Fahrgastinformationssysteme / Zug-IT (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Nachverfolgung und eigenständige Lösung von Störungen an den Fahrgastinformationssystemen (FIS) und der Zug-IT (insb. W-LAN und automatisches Fahrgast-Zählsystem (AFZS)) in den Fahrzeugen der ODEG in Zusammenarbeit mit der Werkstatt sowie Komponentenlieferanten
- Beseitigung von Störungen bei der Zug-/Landdatenübertragung sowie softwareseitige Störungen der FIS-Datenversorgungen
- Überwachung des FIS-Flottenstatus sowie der Zug-IT
- Durchführung von Softwareupdates an ausgewählten Systemen
- Erstellung von Lastenheften zur Verbesserung der Zug-IT sowie Neukonzeption der Fahrgastinformationssysteme
- Erstellung von Datenversorgungen
- Bespielung der ODEG-Züge mit Ansagen und dynamischen TFT-Anzeigen
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Schulungen
- Übernahme von Sonderprojekten (SAP)
Unsere Erwartungen:
- abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung, gern in der Verkehrsbranche und/oder auf dem Themengebiet, eine vergleichbare Qualifikation oder Studienabschluss (Schwerpunkt Verkehrswesen/Logistik)
- gute Kenntnisse über die technischen Parameter von Fahrgasinformationssystemen (FIS) in Eisenbahnfahrzeugen
- Erfahrungen in der Konzeption und dem Aufbau von FIS wünschenswert
- Motivation eine einwandfreie Fahrgastinformationen unseren Fahrgästen zu bieten
- Freude an der Behebung von komplexen Störungen
- sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (insbesondere Excel, Word und PowerPoint)
- Bereitschaft sich in (IT-)technische Belange intensiv einzuarbeiten.
- ausgeprägtes Gespür für die Informationsbedürfnisse unserer Fahrgäste und Anforderungen unserer Fahrpersonale
Wir bieten:
- unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- attraktiver Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
- leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket
- regelmäßige Weiterbildungen
Kontakt
Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über das Online-Bewerbungsformular. Für schriftliche Bewerbungen bitte keine Mappen o.ä. verwenden.ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH
Tilo Model
Möllendorffstraße 49
10367 Berlin
verwaltungsstellen@odeg.de
Jetzt bewerben:
https://recruitingapp-5105.de.umantis.com/Vacancies/3048/Application/CheckLogin/1?DesignID=10008
Abteilungsleiter:in Abrechnungswesen
Jobbeschreibung
Job-ID: J2025347 Abteilungsleiter:in Abrechnungswesen
enercity Netz GmbHHannover
Vollzeit
Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.
Aufgaben
- Als Abteilungsleiter:in im Abrechnungswesen bist du verantwortlich für die komplette Prozesskette von den technischen Stammdaten, den Messwerten, der Abrechnung, dem Zahlungsverkehr, dem Forderungsmanagement. Dazu bist du verantwortlich für das notwendige, umfangreiche Reporting. Du ermöglichst Effizienz und Stabilität innerhalb der in der Abteilung vorhandenen Prozessketten durch ein kontinuierliches Engpass-Management.
- Außerdem verantwortest du die Optimierung interner und externer Schnittstellen und Prozesse mit den Partner:innengesellschaften und koordinierst eine nachhaltige, performante Zusammenarbeit mit dem zentralen Prozess-Management. Die termingerechte Umsetzung von regulatorischen Vorgaben gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenprofil.
- Aufbau, Führung und Entwicklung deines Teams: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung deines Teams. Darüber hinaus bist du für die Ausgestaltung der internen Abläufe, die Stabilisierung und Steuerung deines Teams zuständig, förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeiter und schaffst eine leistungsorientierte, kooperative und motivierende Teamkultur. Du leitest Veränderungsprozesse entlang der verschiedenen Systemumstellungen und der damit verbundenen Veränderungen der Kernkompetenzen und Fähigkeiten deiner Team-Mitglieder.
- Entwicklung, Change-Management & Betrieb: Du übernimmst die Führung deiner Abteilung unter kundenorientierten, wirtschaftlichen Grundsätzen. Du begleitest und verantwortest operativ sowie strategisch die enge Verzahnung, mit den zuständigen Bereichen des Konzerns, in Bezug auf digitale Weiterentwicklungen. Gleiches gilt auch für die vertrieblichen Bereiche.
Anforderungen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder über einen vergleichbaren Abschluss. Dazu verfügst du über die Kombination aus IT und einem wirtschaftlichen Kompetenzfeld. Alternativ besitzt du eine gleichwertige, durch Berufserfahrung erworbene Qualifikation.
- Des Weiteren hast du mehr als 7 Jahre Berufserfahrung im IS-U | S4HANA-Umfeld und fundierte Kompetenzen in energiewirtschaftlichen Abrechnungsprozessen. Dazu hast du Führungserfahrung und Erfahrung im Management von Transformationsprozessen mit Schwerpunkt Systemumstellungen innerhalb der SAP-Umgebung.
- Außerdem hast du Steuerungskompetenz mit fundiertem fachlichen Verständnis für energiewirtschaftliche Prozesse. Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch eine transparente und vertrauensbildende Führungsweise, Kommunikationsstärke zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholder:innen aus. Eine hohe Eigeninitiative sowie Flexibilität und Anpassungsfähigkeit runden dein Profil ab.
Als Abteilungsleiter:in stellst du den Betrieb und die Arbeitsfähigkeit des Abrechnungswesens für Privat- & Geschäftskund:innen sicher. Darunter fallen die Steuerung, Koordination und Weiterentwicklung von produkt- und abrechnungsrelevanten Prozessen. Du verantwortest die Abrechnungsprozesse und die systemseitige Leistungsfähigkeit während der Systemumstellungsphase auf S4/HANA/4U für B2B und für die Weiterentwicklung bei B2C sowie die Zukunftstauglichkeit der Prozesse in der neuen Systemlandschaft.
Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
#positiveenergie
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:
- Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. - Viel Freiraum für eigene Ideen
Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. - Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig – und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. - Gesundheit bei enercity
Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. - Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. - Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. - enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. - Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. - Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen. - Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! - Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. - Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. - enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
Wir sind ausgezeichnet!
Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.
Interesse geweckt?
Dann fackel nicht lange und schick uns deine Bewerbung. Nutze dafür einfach unser Online-Bewerbungsformular.Fragen zur Bewerbung?
Meld' dich gerne bei mir!
Svenja Rudolph (sie/ihr)
Recruiterin
E-Mail senden
+491520 9783065
enercity NETZ GmbH
Auf der Papenburg 18
30459 Hannover
www.enercity-netz.de
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bewerberinformation Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Unser Mandant
Unser Auftraggeber ist eine bundesweit tätige Interessenvertretung mit Sitz in Berlin. Als moderne Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz steht sie im Dialog mit Politik, Verbänden und weiteren Institutionen. Mitarbeitende finden hier ein werteorientiertes, strukturiertes Umfeld mit hoher Verantwortung und Wirkungsmöglichkeit.Das Angebot
- Unbefristete Vollzeitstelle ab dem 1. Juli 2025
- Faire Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Trainings und Workshops
- Deutschlandticket und Teamevents
- Arbeitsplatz mit gesellschaftlicher Relevanz im Herzen Berlins
Die Aufgaben
- Verantwortung für die laufende Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr und Liquiditätsmanagement
- Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplans und der Beitragsordnung
- Steuerung und Überwachung von Budgets und Balanced-Scorecard
- Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB, Vorbereitung der Steuererklärungen
- Ansprechpartner für Abschlussprüfer, Rechnungsprüfer und Steuerberater
- Erstellung betriebswirtschaftlicher Sonderauswertungen
- Vermögensverwaltung inkl. Marktbeobachtung und Vorbereitung von Finanzanlagen
- Betreuung der Versicherungsverträge
Das Profil
- Abschluss als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Berufserfahrung im Finanzbereich
- Idealerweise Erfahrung in einer Organisation, einem Verband oder einer Stiftung
- Kenntnisse im Budgetcontrolling sowie im Umsatzsteuerrecht wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Strukturierte, exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Organisationstalent, Vertrauenswürdigkeit und Serviceorientierung
Kontakt
Für weitere Informationen steht Ihnen Henry Florian von der Lohnwerkstatt gerne zur Verfügung.Telefon: +49 170 28 30 650
E-Mail: henry@lohnwerkstatt.de
Diese Bewerberinformation wurde im Auftrag des suchenden Unternehmens durch die Lohnwerkstatt erstellt. Alle Angaben erfolgen in enger Abstimmung mit dem Mandanten.
Referent (m/w/d) bankfachliche Weiterbildungsmedien
Jobbeschreibung
Gemeinsam. Weiter. Bilden. Das ist unsere Mission an der Hochschule für Finanzwirtschaft & Management. Mit der einzigartigen Kombination aus anwendungsorientierter Forschung, praxisbezogener Lehre und wissenschaftlichen Weiterbildungsangeboten bereiten wir rund 900 Studierende und jährlich ca. 1.500 Teilnehmende von Weiterbildungsveranstaltungen passgenau auf Tätigkeiten im Management von Finanzinstituten vor. Zusammen mit unseren über 80 Hochschulmitarbeitenden, 16 Professuren und 70 Lehrbeauftragten im Bachelor, Master- und MBA-Studium sowie weiteren 150 Dozierenden in der Weiterbildung gestalten Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ideen die Zukunft aktiv mit. Gemeinsam bringen wir die Finanzbildung voran; machen Sie mit!Zum 1. Oktober 2025 ist in der Abteilung Digitale Weiterbildung/S-Fernstudien die Position
Referent (m/w/d) bankfachliche Weiterbildungsmedien
in Teilzeit (90 % der Regelarbeitszeit nach TVöD Bund, davon 75 % unbefristet und 15 % befristet bis zum 31. Dezember 2028) zu besetzen.Wir bieten Ihnen
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer staatlich anerkannten Hochschule,
- gleitende Arbeitszeiten und flexibles mobiles Arbeiten,
- eine attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-L,
- eine ergänzende Altersversorgung (ZVK) und vermögenswirksame Leistungen,
- 30 Tage Erholungsurlaub,
- einen Zuschuss zum Deutschlandticket,
- Fortbildungen und Projekte zur individuellen beruflichen Weiterentwicklung,
- viele attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und
- einen Zuschuss zum gesunden Essen im Betriebsrestaurant sowie kostenlose Getränke.
Ihr Aufgabenbereich:
- Konzeptionelle Weiterentwicklung von Lernmedien für die betriebliche Aufstiegsfortbildung (Fach- und Betriebswirte) in der Sparkassen-Finanzgruppe,
- Redaktionelle Steuerung der Lernmedienerstellung, insb. fachlich-didaktische Überarbeitung von Manuskripten, Redigieren von Studientexten und anderen digitalen Lernmedien (z.B. Erklärvideos, digitale Übungsklausuren, Web-Based-Trainings),
- Erstellung und didaktische Weiterentwicklung digitaler Lernmedien, auch mit KI-gestützten Medienerstellungs-Tools,
- Rekrutierung und Betreuung von Autorinnen und Autoren,
- Durchführung von Sitzungen mit Autorenteams.
Ihr Profil:
Sie passen zu uns, wenn Sie ein Teamplayer sind und folgende Kenntnisse und Eigenschaften mitbringen:- abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium, ggf. ergänzt um z.B. Abschluss als Sparkassenfachwirt/-in und/oder Sparkassenbetriebswirt/-in,
- Berufserfahrung und Fachkenntnisse in der Kreditwirtschaft,
- Offenheit/Affinität zur Einarbeitung in neue KI-Tools für die Lernmedienerstellung,
- Kenntnisse in der Vermittlung und Durchführung von Online-Lehrformaten erwünscht,
- hervorragende Kenntnisse im Überarbeiten von Lehrtexten,
- strukturierte, dienstleistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise,
- Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen in einer Datei an: bewerbung@s-hochschule.de .
Die Hochschule für Finanzwirtschaft & Management setzt sich für Chancengleichheit, Diversität und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein, fördert die berufliche Gleichstellung und begrüßt ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen sowie von Menschen aller Geschlechteridentitäten.
Hinweise zum Datenschutz: Die Hochschule für Finanzwirtschaft & Management GmbH verarbeitet Ihre Daten zur Erfüllung ihrer Aufgaben nach der Datenschutzgrundverordnung. Weitere Informationen zur Verarbeitung und Ihren diesbezüglichen Rechten finden Sie unter: https://www.s-hochschule.de/news/stellenangebote.html Bonn, 18. Juni 2025
Assistenz für die*den Übergangsmanager*in des DPSG Bundeszentrums Westernohe
Jobbeschreibung
Wir sind einer der größten katholischen Kinder- und Jugendverbände in Deutschland: 85.000 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene sind in der Deutschen Pfadfinder*innenschaft Sankt Georg (DPSG) organisiert. Die DPSG ist durch die Weltpfadfinderbewegung anerkannt. Sitz der Bundesleitung und der verbandseigenen Unternehmen ist das Bundesbüro in Mönchengladbach, Tagungen und (Groß-) Veranstaltungen finden in unserem Bundeszentrum in Westernohe statt. Dort befinden sich die verbandseigenen Tagungshäuser, unser 28 ha großer Zeltplatz und unser Outdoor-Shop. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams für die Umsetzung des Sanierungsfahrplans Westernohe:
Die Stelle ist projektbefristet bis zum 31.05.2029.
Gehalt zahlen wir nach Tarifvertrag KAVO, angelehnt an den öffentlichen Dienst
Kennziffer: 2025-07
Bundesamt Sankt Georg e. V. Eine Assistenz für die*den Übergangsmanager*in des DPSG Bundeszentrums Westernohe
Der Beschäftigungsumfang beträgt 50 % (das sind z. Zt. 19,5 Stunden/Woche). Die Stelle ist projektbefristet bis zum 31.05.2029.
Gehalt zahlen wir nach Tarifvertrag KAVO, angelehnt an den öffentlichen Dienst
Kennziffer: 2025-07
Deine Perspektive bei uns:
- Du unterstützt den*die Übergangsmanager*in, der*die gleichzeitig Geschäftsführer*in unseres Outdoor-Shops ist, bei der Planung, Entwicklung und Umsetzung des beschlossenen Fahrplans.
- Du übernimmst die Terminplanung, Terminüberwachung und weitere allgemeine Assistenzaufgaben.
- Du betreust und koordinierst die Dienstleister*innen und Handwerker*innen vor Ort.
- Du recherchiert nach passenden Fördermitteln.
- Werde Teil unseres engagierten Teams, das Kindern und Jugendlichen in unserem Bundeszentrum das „Abenteuer Pfadfinden“ möglich macht.
Dein Profil:
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten.
- Selbstständigkeit und sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement.
- Verantwortungsvolle und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfähigkeit und Zuverlässigkeit.
- Kenntnisse MS-Office.
- Grundkenntnisse im Vergaberecht, Baurecht und im Zuwendungsrecht sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
- Du identifizierst Dich mit den Zielen und Werten der DPSG als einem katholischen Kinder- und Jugendverband.
- Unser Verband ist sich seiner besonderen Verantwortung gegenüber den anvertrauten Kindern und Jugendlichen bewusst und hat hierfür verschiedene Schutzmaßnahmen umgesetzt. Wir erwarten von allen bei uns Tätigen, dass sie diesen besonderen Schutzauftrag wahrnehmen und das für unseren Verband entwickelte Schutzkonzept anerkennen.
- Du kannst ein eintragungsfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis vorlegen.
- Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unser Angebot:
- Vergütung nach Tarif (KAVO, angelehnt an den TVöD VKA), bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen bis zur EG 7.
- Zuschläge für Arbeit an Wochenenden/Feiertagen.
- Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge.
- 30 Tage Urlaub.
- Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung durch Fortbildungen.
- Mitarbeitenden-Rabatte bei unserem Outdoor-Ausrüster.
- Deine Interessen werden von unserer Mitarbeitendenvertretung an den Dienstgeber weitergetragen.
- Dienstort ist das Bundeszentrum der Deutschen Pfadfinderschaft Sankt Georg in 56479 Westernohe.
- Mobiles Arbeiten ist im Rahmen der betrieblichen Erfordernisse grundsätzlich möglich.
Dein Kontakt:
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, aktuelle Qualifikationsnachweise). Schicke uns diese per E-Mail [max. 5 MB zusammengefasst in einer Datei] unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins an den:Ulrike Mainz – Personalreferentin
bewerbung@dpsg.de
Weitere Informationen über uns findest du im Internet unter www.dpsg.de
und unter bundeszentrum.dpsg.de.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter im strategischen Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
1962 gegründet, ist die Otto Graf GmbH heute Weltmarktführer in Sachen Regenwassermanagement auf Basis von vorwiegend recycelten Kunststoffprodukten. Mit rund 750 Mitarbeitenden produzieren wir hochwertige und nachhaltige Umweltprodukte im Bereich Wasserbewirtschaftung und arbeiten mit Vertriebspartnern in über 80 Ländern zusammen, um die optimale Betreuung unserer Kunden sicherzustellen.Bewerben Sie sich jetzt in einer absoluten Zukunftsbranche für die Position
Kaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeiter im strategischen Einkauf (m/w/d)
- Vollzeit
- Hybrid
- Carl-Zeiss-Straße 2-6, 79331 Teningen
- Mit Berufserfahrung
- EUR 46.000,00 - 65.000,00
Ihre Aufgaben
- Für Ihre Warengruppen holen Sie Angebote bei potenziellen Lieferanten ein und führen die Vertragsverhandlungen eigenständig bis zum erfolgreichen Abschluss
- Durch die langfristige Pflege sowie den Ausbau der Lieferantenbeziehungen garantieren Sie ein nachhaltiges Lieferantenmanagement
- Sie pflegen einkaufsbezogene Statistiken, um auf deren Basis Entscheidungen für eine optimale Einkaufsstrategie zu treffen
- Bei Bedarf leiten Sie geeignete Maßnahmen zur Sicherstellung von Lieferterminen ein
- Sie verantworten die Erstellung und Verwaltung von Langzeit-Lieferantenerklärungen und Präferenzkalkulationen
- Die Sicherstellung der Einhaltung relevanter Zollvorschriften für Importfrachten ergänzt Ihr Aufgabenprofil
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d), alternativ haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Einkauf eines Industriebetriebes (operativ und strategisch) sowie Erfahrung im Bereich Zollabwicklung und Langzeit-Lieferantenerklärungen sind wünschenswert
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau, Französischkenntnisse sind von Vorteil
- Ihre selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
- Ein sicherer Umgang mit Microsoft Office und ERP-Systemen, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 Business Central (Microsoft Dynamics NAV), runden Ihr Profil ab
Wir bieten
- Spannende Aufgaben und einen sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche mit nachhaltigen Produkten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie zusätzliche Urlaubstage bei familiären Ereignissen, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Sonderprämien, JobRad, Hansefit usw.
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
- Moderne ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und kostenloses Parken
- Eine soziale, gesundheits- und werteorientierte Unternehmenskultur
- Legendäre Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier u.v.m
Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirt (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Technischer Kaufmann (m/w/d), Handelsfachwirt (m/w/d), Einkäufer (m/w/d)
Haben wir Sie überzeugt? Dann bewerben Sie sich jetzt über den Button in weniger als 3 Minuten mit Ihren Kontaktinformationen sowie einem aktuellen Lebenslauf. Sie erhalten innerhalb einer Woche eine garantierte Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsverfahren. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin
Christiane Scheuler
Personalreferentin
GRAF Unternehmensgruppe
Carl-Zeiss-Straße 2-6
79331 Teningen
Leiter/-in des Teams „Städtebau 3“ (w/m/d)
Jobbeschreibung
Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig.Das Stadtplanungsamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht die/den
Leiter/-in des Teams „Städtebau 3“ (w/m/d)
Im Stadtplanungsamt entwickeln Teams mit hoher fachlicher Kompetenz innovative Konzepte für die Zukunft der Landeshauptstadt Wiesbaden. Wir arbeiten in flachen Hierarchien und mit hoher gegenseitiger Wertschätzung an gemeinsamen Zielen. Unser Anspruch ist dabei, neue Maßstäbe in den Themenfeldern Baukultur, Nachhaltigkeit, Mobilität sowie im Bereich der sozialen und klimagerechten Raumentwicklung zu setzen.Für diese wichtige Aufgabe suchen wir eine motivierende und kreative Führungskraft. Erarbeiten Sie gemeinsam mit uns neue Ideen und Ansätze auf allen Ebenen für innovative Quartiersentwicklungen mit hohem städtebaulichem Anspruch.
Ihre Aufgaben:
- Leiten des Teams mit vier Mitarbeitenden in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
- Koordinieren und Abwickeln von Projekten mit herausragender Bedeutung für die Landeshauptstadt Wiesbaden
- Entwickeln innovativer Ansätze für Quartiersentwicklungen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Klima, Mobilität, Baukultur und sozio-kulturelle Stadtentwicklung
- Ausarbeiten von städtebaulichen Konzepten sowie Rahmen- und Entwicklungsplänen als Grundlage der sich anschließenden Bauleitplanverfahren
- Durchführen von Bauleitplanverfahren und Sicherstellen von Qualitätsstandards
- Konzeptionieren und Leiten von Kommunikations- und Beteiligungsprozessen
- Ausarbeiten von Sitzungsvorlagen und fachlichen Stellungnahmen sowie Vertreten der planerischen Ziele u. a. vor städtischen Gremien und der Bürgerschaft
Ihr Profil:
- Befähigung für den höheren Dienst der Fachrichtung Technischer Dienst oder abgeschlossenes Studium (mind. Diplom.-FH/Bachelor), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise der Fachrichtungen Stadtplanung, Raum- und Umweltplanung oder Architektur
- Langjährige Berufserfahrung mit Bezug zu o.g. Aufgaben, vorzugsweise im Bereich der (Kommunal-)Verwaltung
- Mehrjährige nachgewiesene Erfahrung in der Personalführung ist von Vorteil
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der einschlägigen Vorschriften des Baurechts
- Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit sind von Vorteil
- Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und Impulse für die kollegiale Zusammenarbeit zu setzen
- Ausgeprägte Fähigkeit, planerische Ziele bei Verhandlungen und Beratungen überzeugend zu vermitteln
Unser Angebot:
- Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten
- Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) – abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Die Position kann bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 14 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden
- Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten, mit Gleitzeit, digitaler Zeiterfassung sowie der Option, tageweise im Homeoffice zu arbeiten
- Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden
- Ergonomische Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische) mit modernster EDV-Ausstattung
- Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
- Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
- Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Paffrath unter (0611) 31-6580 gerne zur Verfügung.
Sie fühlen sich angesprochen?
Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 03.08.2025 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über www.wiesbaden.de.
www.wiesbaden.de
BIM Koordinator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie leben BIM? Dann verstärken Sie unser Team bei der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südwest in Frankfurt am Main in unbefristeter Anstellung als BIM Koordinator (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung und Unterstützung von Angebots- und Ausführungsprojekten vorrangig auf Basis von 3D-Modellen
- Aktive Präsentation mittels BIM gegenüber Bauteams und Kunden
- Modellbasierte Mengenermittlung und Kalkulation
- 3D-Kollisionsprüfung mittels Einsatzes von Model Checker
- Aufsetzen modellbasierter Prozesse wie Baufortschrittskontrolle, Baudokumentation und Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Konstruktion von 3D-Bauwerksmodellen als Grundlage für die BIM-Anwendungen und modellbasierte Planerstellung
- Konstruieren und parametrisieren der BIM-Modelle und vernetzen Daten aus verschiedenen Quellen
- Entwicklung neuer Tools für den Bereich Digitalisierung (BIM)
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens (TU/FH)
- Kenntnisse der BIM-Methodik und 3D-Modellierung mit Programmen wie Revit, Dynamo, AutoCAD, Civil 3D, Nemetschek
- Erste Erfahrung in der Abwicklung von BIM-Projekten von Vorteil
- Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office/CAD/SharePoint)
- Sicherer Umgang mit BIM-Koordinationstools wie DESITE, Navisworks Manage, Solibri
- Grundkenntnisse in der Terminplanung (z. B. MS Projekt)
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen, analytisches Denken, konzeptionelle Stärke und Prozessverständnis
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit moderner digitaler Ausstattung und viel Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten, Home Office Regelungen und Jobrad Leasing
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktives Vergütungspaket
- Regelmäßige Fortbildungen, persönliche Weiterentwicklung und offene Feedbackkultur
- Förderung von Chancengleichheit, Diversität und wertschätzendes Miteinander
Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung, Verfügbarkeit und Mobilität über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: +49 69 7117-2270) gerne weiter.
Wer wir sind
HOCHTIEFist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructurerealisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.
Referent (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen
Jobbeschreibung
Die Landeswasserversorgung ist eines der größten Fernwasserversorgungsunternehmen in Deutschland. Nachhaltig und energieeffizient werden jährlich rund 100 Millionen Kubikmeter Trinkwasser in den Wasserwerken der LW aufbereitet und auf den Weg zu den Kunden gebracht. Über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen dafür, dass bei etwa 3 Millionen Menschen in Baden-Württemberg und Bayern jederzeit Trinkwasser bester Qualität aus dem Wasserhahn ?ießt. Für unsere Abteilung Finanzen in unserer Hauptverwaltung in Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (m/w/d)
Finanz- und Rechnungswesen
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit im Rechnungs- und Finanzwesen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
- Abrechnung von Leistungen und Umlagen
- Wahrnehmung von Aufgaben im Rahmen Kaufmännischer Betriebsführungen
- Betreuung und Weiterentwicklung des ERP-Systems (Integris/eGecko)
- Anwendersupport
- Sonderaufgaben im Rahmen von IT-Projekten (Wechsel Software Wasserabrechnung)
- Sonderaufgaben im Rahmen Weiterentwicklung im Rechnungswesen
Ihr Profil
- abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften / Wirtschaftsinformatik / BWL
- Kenntnisse im Bereich Finanzwesen und Buchhaltung
- hohe IT-Affinität
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- hohe Motivation, Flexibilität und Eigeninitiative
- verantwortungsvolle, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- sehr gute Kenntnisse im Bereich MS Office
- sehr gute Deutschkenntnisse, mindestens B2 Niveau
Wir bieten
- einen abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Arbeitsplatz, sympathische Kolleginnen und Kollegen sowie gelebte Teamarbeit in einem modernen Unternehmen
- geregelte, gleitende Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
- die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zuschuss zum Firmenticket
- sehr gute ÖPNV-Anbindung durch unmittelbare Nähe zum Hauptbahnhof
- Teilnahme am JobRad
- Corporate Benefits
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns gerne unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular übermitteln können.
Mitarbeiter im Bereich Steuern & Buchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter im Bereich Steuern & Buchhaltung (m/w/d)
Bist du engagiert, zuverlässig und hast Spaß daran, komplexe Zahlenwelten zu meistern? Möchtest du in einem modernen Umfeld arbeiten, das deine Weiterentwicklung fördert? Dann suchen wir genau dich!
Mary-Anderson-Straße 6
53332 Bornheim
Telefon: 02222-989090
E-Mail: bewerbung@treuhand-bonn.de
Deine Mission bei uns:
- Erstellung von Finanzbuchhaltungen – dein Blick für Details macht den Unterschied!
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung – Verantwortung übernehmen und mitgestalten!
- Vorbereitung von Steuererklärungen & Erstellung von Jahresabschlüssen
– dein Know-how bringt unsere Mandanten voran!
Was du mitbringen solltest:
- Erfahrung in der Buchhaltung und/oder eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d)
- Leidenschaft für Zahlen, Organisationstalent und Teamgeist
- Motivation, dich ständig weiterzubilden und Neues zu lernen
Was wir dir bieten:
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem freundlichen, motivierten Team
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze & flexible Arbeitszeiten
(Gleitzeit, mobiles Arbeiten) - Regelmäßige Fortbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten –
wir investieren in deine Zukunft! - Attraktive Vergütung & spannende Aufstiegschancen
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Erfolgs und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft im Steuerwesen.Kontakt:
TPG Treuhand Klein, Zeidler & Partner mbBMary-Anderson-Straße 6
53332 Bornheim
Telefon: 02222-989090
E-Mail: bewerbung@treuhand-bonn.de
Referent:in mit dem Schwerpunkt Digitalisierung im Gesundheitswesen
Jobbeschreibung
Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihren neu geschaffenen Stabsbereich Strategie, Controlling, Politik zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) unbefristet eine:n Referent:in mit dem Schwerpunkt Digitalisierung im Gesundheitswesen
Die Chancen, die digitale Technologien zur Unterstützung der Ärzteschaft bieten, begeistern Sie. Sie möchten dazu beitragen, diese Potenziale zu beleuchten und die „großen Themen“ in diesem Bereich mit voranzubringen. Sie brennen dafür, die Digitalisierung quer durch das Gesundheitswesen mit Ihrer umfangreichen Expertise im Projektmanagement zu unterstützen? Dann kommen Sie zu uns und unterstützen uns dabei, die Digitalisierung in der ambulanten medizinischen Versorgung in der Hauptstadt weiterzuentwickeln.Ihr Aufgabengebiet
- Strategische, konzeptionelle und fachliche Beratung des Vorstandes
- Beobachtung und Evaluierung der Technologien und digitalen Entwicklungen im Gesundheitswesen, der Telematikinfrastruktur und Telemedizin
- Selbstständiges Identifizieren und Recherchieren gesundheitspolitischer Themen in Bezug auf die vertragsärztliche Versorgung
- Leitung von Projekten mit Digitalisierungshintergrund inklusive der Planung, Organisation und Koordination
- Entwickeln und Ableiten von Erfordernissen zur Anpassung von strategischen Zielen und Handlungsfeldern
- Mitgestaltung von Strategie- und Agenda-Prozessen im Umfeld der Digitalisierung im Gesundheitswesen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Gesundheitssektor, der Richtung Medizin, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschafts- und Sozialwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung, idealerweise in einem Unternehmen der Digitalwirtschaft
- Einschlägige Erfahrungen in der Leitung und im Management von Projekten
- Basiswissen in den Bereichen Gesundheitssystem/-versorgung, Digitalisierung in der Medizin, Gesundheitsdaten, KI und gesetzliche Krankenversicherung ist wünschenswert
- Kommunikative Kompetenz in Wort und Schrift
- Gute analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte für unterschiedliche Zwecke und Zielgruppen adressatengerecht zu formulieren
- Sicherheit bei der Präsentation und Moderation komplexer Sachverhalte gegenüber heterogenen Interessengruppen
- Kreativität, Eigeninitiative und die Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit setzen wir voraus
Wir bieten Ihnen
- Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub
- 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle
- Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit)
- KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region
- Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume
- Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze
- Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite
Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die beru?iche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 17.08.2025 unter Angabe der Kennziffer 2025_32.Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen.
Ingenieur Wasserwirtschaft/Ingenieurin Wasserwirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Nordenham -- Ingenieur (m/w/d) der Richtung Bauingenieurwesen (Tiefbau, Siedlungswasserwirtschaft, Wasserwirtschaft, Wasserbau) oder Umweltingenieurwesen oder staatlich geprüften Techniker (m/w/d) der Siedlungswasserwirtschaft Frische Meeresluft, Natur, Kultur und eine boomende Industrie: Die Stadt Nordenham bietet all das – und damit eine hohe Lebensqualität für alle, die es gern familiär haben. Die Wege sind kurz, die Mieten günstig und Städte wie Bremen, Oldenburg und Hamburg schnell zu erreichen. Wer hier wohnt, will nicht wieder weg, und wer neu hinzukommt, wird schnell in einer netten Gemeinschaft aufgenommen. Unterstützen auch Sie uns dabei, unsere Stadt noch attraktiver zu gestalten.
Die Stadt Nordenham sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Stadtentwässerung einen
Ingenieur (m/w/d) der Richtung Bauingenieurwesen (Tiefbau, Siedlungswasserwirtschaft, Wasserwirtschaft, Wasserbau) oder Umweltingenieurwesen oder staatlich geprüften Techniker (m/w/d) der Siedlungswasserwirtschaft
Ihre Aufgaben
Die Stadt Nordenham betreibt ein eigenes Kanalnetz mit ca. 220 km Schmutz-, Misch- und Regenwasserkanälen, 80 Pumpwerken, Druckrohrleitungen und einer städtischen Kläranlage. Sie unterstützen in diesem Rahmen das Team und sind für folgende Tätigkeiten zuständig:
- Übernahme der Projektbearbeitung und -abwicklung im Zuge von Baumaßnahmen im Bereich Kanal und/oder Kläranlage in allen Leistungsphasen gemäß HOAI unter Einhaltung der Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben, auch in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros
- Steuerung, Überwachung und Abrechnung von Fremd- und Ingenieurleistungen
- Durchführung von Unterhaltungsmaßnahmen an Kanälen und Oberflächenentwässerungseinrichtungen
- Fachliche Abwicklung von Erschließungsmaßnahmen im jeweiligen Zuständigkeitsbereich und Vertretung der städtischen Interessen
- Überwachung der Abwasserbeseitigung von Gewerbe und Industrie
- Kommunikation mit Behörden, Kunden und Auftragnehmern
- Wahrnehmung von Aufgaben im Bereich Gewässerunterhaltung und Grundstücksentwässerungsanlagen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, vorzugsweise der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Tiefbau, Wasserwirtschaft oder Wasserbau, oder des Umweltingenieurwesens; alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar
- Idealerweise einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Siedlungswasserwirtschaft oder auf einem vergleichbaren Gebiet
- Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften, wie VOB, HOAI, DIN, DWA
- Teamgeist, Kostenbewusstsein und Eigenmotivation sowie Kommunikationsvermögen im internen und externen Kontakt in Wort und Schrift
- Sie verfügen über angemessene Deutschkenntnisse (Sprachniveau mindestens C1 nach GER)
- Eine selbstständige, sorgfältige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B für Fahrten zu den Baustellen oder Auftragnehmern
Wir bieten
- Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle berufliche Aufgabenstellung in einem motivierten und aufgeschlossenen Team, das die Stadtentwässerung zukunftssicher gestalten wird
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Eine leistungsgerechte Bezahlung bis EG 11 TVöD je nach Qualifikation und persönlicher Eignung; Ingenieure (m/w/d) erhalten eine befristete Fachkräftezulage
- Ein unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit flexiblen Arbeitszeiten und Zeitausgleich für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf; die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, leistungsorientierte Bezahlung)
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hilfe bei der Wohnungssuche
- Einen Zuschuss zu Hansefit
Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte besonders berücksichtigt. Die Stadt Nordenham ist bestrebt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in diesem Bereich zu erhöhen. Bewerbungen von qualifizierten Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Auskunft zu dieser Stelle erteilt Ihnen gern Frau Marika Pietzsch (Tel..
Kontakt
- Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 18.09.2025 an die
Stadt Nordenham
- Walther-Rathenau-Straße 25
oder per E-Mail an:
Weitere Infos unter:
Hinweis
Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein entsprechend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Bewerbungen per E-Mail bitte im PDF-Format.
Pflegefachkraft Caritas-Care-Team (w/m/d)
Jobbeschreibung
Das Caritas-Care-Team freut sich auf dich Du hast gerne Abwechslung und magst das Arbeiten an unterschiedlichen Standorten? Dann bist du bei uns als Pflegefachkraft im Caritas-Care-Team in Dortmund genau richtig. Du wechselst von Einrichtung zu Einrichtung und sammelst viele neue Eindrücke. Damit dein Job perfekt zu deinem Leben passt, hast du die Möglichkeit, deinen Dienstplan nach deinen individuellen Bedürfnissen zu gestalten. Egal, ob du in Teilzeit oder Vollzeit arbeiten möchtest, du bist eine wertvolle Ergänzung für unser Team. Mehr über das Caritas-Care-Team erfährst du hier:Heilerziehungspfleger Wohnhaus St. Michael (w/m/d)
Jobbeschreibung
Du willst Menschen mit geistiger Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit mit Empathie, Humor und fachlichem Know-how begleiten? Dann komm als Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in zu uns ins Team des Wohnhauses St. Michael in Dortmund-Aplerbeck. Du bekommst zwischen 2.793 € - 3.971 € im Monat und eine Arbeitgeberin, die sich für dich engagiert. Dein Tag✓ In einem familienähnlichen Setting unterstützt du Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in ihrem Alltag✓ Du förderst sie und gestaltest mit ihnen ihre Freizeit✓ Du hilfst bei der Körperpflege und den Mahlzeiten und sorgst dafür, dass sie sich rundum wohl und gut versorgt fühlen✓ Bei allem, was du tust, steht die Beziehung zu jedem einzelnen Menschen im Mittelpunkt. Du schaffst Vertrauen und förderst ihre persönliche Entwicklung✓ Hast du eigene Ideen zur Weiterentwicklung? Dann bist du bei uns genau richtig. Hier kannst du mitgestalten✓ An jedem Tag bist du Teil eines engagierten Teams und stehst im engen Austausch Dein Stundenumfang Du arbeitest 29,25 Stunden wöchentlich. Deine Arbeitszeiten sind montags bis sonntags zwischen 07:30 - 22:00 Uhr. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin.Deine neue Arbeitgeberin Werde Teil der Caritas Familie und gewinne 2.300 neue Arbeitskolleg:innen aus rund 50 verschiedenen Nationen dazu. Die Caritas Dortmund ist ein großer katholischer Wohlfahrtsverband. Uns ist nicht wichtig woher du kommst oder wen du liebst; für uns zählen deine Haltung und deine Werte. Du willst Gutes tun? Dann bist du bei uns richtig. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.Deine Vorteile✓ Ein gutes Gehalt nach Tarif AVR mit Jahressonderzahlung von fast einem Monatsgehalt✓ Automatische Lohnsteigerungen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag✓ Deine Dienste kannst du längerfristig im Voraus mit uns planen✓ 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche) und diverse Erholungsextras✓ Eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge, die sich richtig für dich lohnt✓ Vermögenswirksame Leistungen✓ Kümmer-Netzwerk: Kostenfreie Beratungen oder Krankengeldzuschuss✓ Kollegialer Austausch im engagierten Team und regelmäßige Mitarbeitendengespräche✓ Attraktives Business-Bike-Leasing für dich und deine:n Partner:in✓ Welcome Day und Mitarbeitendenvents✓ Bis zu 60 % Rabatt beim Shopping im Mitarbeitendenportal✓ Empfehlungsprogramm, falls du jemanden von früher gern im Team hättest Dein Profil✓ Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder ein Studium in Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation✓ Du bringst Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger Beeinträchtigung mit und setzt dich dafür ein, ihre Selbstbestimmung zu fördern und ihre Anerkennung in der Gesellschaft zu steigern✓ Mit Empathie, Humor und Tatendrang gehst du an deine Aufgaben und schaffst eine positive Atmosphäre für die Klient:innen✓ Teamarbeit bedeutet für dich nicht nur Unterstützung, sondern auch aktives Mitgestalten und Einbringen deiner Ideen✓ Mit Sensibilität und Verständnis gehst du auf die Bedürfnisse der Klient:innen und ihrer Angehörigen ein✓ Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich und motiviert dich, deine Ziele zu erreichen Deine Ansprechperson Daniela GerbrachtLeitung Wohnhaus St. MichaelTel 0231 / 94 53 770Pflegefachkraft (m/w/d) mit Führungsaufgaben
Jobbeschreibung
Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d), die Führungsaufgaben übernimmt. Deine Benefits:- Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Arbeite in einer topmodernen Klinik, die auf Spitzenmedizin setzt
- Lerne uns kennen - Bei einer Hospitation kannst du dir einen persönlichen Eindruck von uns verschaffen
- Attraktive Vergütung - Nach TV BG Kliniken, inklusive flexibler Vergütungsbestandteile und betrieblicher Altersvorsorge
- Einarbeitung - Wir begleiten dich mit einem professionellen Einarbeitungskonzept, damit du dich schnell wohlfühlst
- Dienstplangestaltung – dieser wird langfristig abgestimmt
- Wir bringen Sie voran – Wir fördern deine Karriere mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungen
- Gesundheit & Spaß - Bleib fit mit Yoga, Aqua Fitness, Indoor Cycling und mehr
- Persönliche Unterstützung - Unsere Lebens- und Sozialberatung ist für dich da
- Stressfreier Start - Gute Verkehrsanbindung, Job-Ticket (bezuschusst) und Dienstrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte - Profitiere von exklusiven Angeboten durch Corporate Benefits
- Familienbonus - Kinderbetreuungszuschuss nach § 3 Absatz 33 EStG
- Get2gether - in unserer Kantine mit frischen Speisen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm – mit attraktiven Prämien
- Unterstützung der pflegerischen Bereichsleitung sowie Stv. Bereichsleitung bei der Gesamtorganisation der septischen Chirurgie Station 5
- Mitgestaltung der Personalplanung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben
- Sicherstellung der Pflegequalität nach unseren Standards
- Mitwirkung bei Personalführung, -gewinnung und –bindung
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d)
- Erfahrung in einer Leitungsfunktion, z.B. als stellvertretende Stationsleitung
- Weiterbildung zur Stationsleitung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Ein Herz für hochwertige Patientenversorgung
- Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen in herausfordernden Situationen
- Kontinuierliche Weiterbildung in Fachlichkeit und Führung – und Lust, dich weiterzuentwickeln!
Versorgungstechniker (w/m/d) Gebäudetechnik / TGA / Projektarbeit
Jobbeschreibung
Meinungsfreiheit braucht Support. Mehr Berufung als Beruf: Dein Job bei der DW. Versorgungstechniker (w/m/d) Gebäudetechnik / TGA / Projektarbeit Wir suchen für die Business Administration am Standort Bonn zum 1. Oktober 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Versorgungstechniker*in (w/m/d) Gebäudetechnik / TGA / Projektarbeit in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben Koordination von Instandhaltungsarbeiten Ansprechpartner*in für Schnittstellen innerhalb des Unternehmens sowie für externe Dienstleister Steuerung von externen Dienstleitern Planung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung der Gebäudetechnik Erstellung von technischen Dokumentationsunterlagen für die verantworteten Bereiche Organisation und Koordination von Sachverständigenprüfungen Störungsanalyse und -behebung Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Betreuung von Ausschreibungen Überprüfen der Einhaltung einschlägiger Normen und Richtlinien Erstellung und Prüfung technischer Betriebskonzepte zur Sicherstellung der Verfügbarkeit der gebäudetechnischen Anlagen Auftrags- und Rechnungskontrolle Das bringen Sie mit abgeschlossenes Studium im Bereich der Versorgungstechnik oder technisches Gebäudemanagement bzw. abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Elektriker, Energieanlagenelektroniker mit Fachrichtung Betriebstechnik oder Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR), Energie-, Klima- und Gebäudetechnik oder Automatisierungs- und Systemtechnik oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Bereich FM/TGA und der Gebäudetechnik, insbesondere in der Wartung und Instandhaltung von technischen Anlagen Betreuung, Bedienung, Instandsetzung von MSR-Anlagen Kenntnisse im Schaltschrankbau, in der DDC-Programmierung und Siemens Desigio wünschenswert Erfahrungen in HKLS-Gewerken Erfahrungen und Kenntnisse über den Aufbau und die Funktion von Versorgungsanlagen, Gebäudeleitsystemen und in der Steuerungs- und Regeltechnik ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau) Das bieten wir inspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Medienunternehmen Mitarbeit in interdisziplinären und diversen Teams eine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & Collaboration Förderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen verkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNV ausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächen breites Betriebssportangebot und Gesundheitsmanagement Als Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus. Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen. Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Ihrer Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Ihrer sexuellen Orientierung, Ihres Geschlechts oder Ihres Alters. Wir streben Geschlechterparität und auf allen Ebenen der Organisation an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Die Stelle kann bei Interesse auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt. Wir arbeiten stetig daran, die Inklusion von Menschen mit Behinderung voranzutreiben und unsere Standorte und das Arbeitsumfeld barrierearm zu gestalten. Ansprechpersonen für Menschen mit Behinderung stehen bereits im Bewerbungsverfahren sehr gerne für Fragen und weitere Informationen zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 26. August 2025. Jetzt bewerben Tareq Naschar People Deutsche Welle Deutsche Welle Kurt-Schumacher-Straße 3 53113 Bonn Datenschutzerklärung | ImpressumHR Service Partner (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams in Münster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Service Partner (m/w/d).Ihre Aufgaben- Sicherstellung der termingerechten Bearbeitung aller administrativen Aufgaben im Rahmen des Fristenmanagements
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen sowie weiteren personalrelevanten Bescheinigungen
- Mitwirkung beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden
- Bearbeitung von Anfragen zu personaladministrativen Themen aus dem Kollegenkreis
- Unterstützung bei der Bewerberauswahl, Organisation von Vorstellungsgesprächen und Kommunikation mit Kandidatinnen und Kandidaten
- Mitarbeit an Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung interner HR-Prozesse
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Subventionierte Frühstückskantine
- Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
- Mitarbeiterevents
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gutes Selbstmanagement
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Statistiker*in / Daten-Analyst*in (w/m/d) – Geschäftsstelle Gutachterausschuss
Jobbeschreibung
Die Stadt Weinheim mit rund 45.500 Einwohner*innen ist innerhalb der Metropolregion Rhein-Neckar ein beliebter Wohnort mit großem Bildungs-, Sport- und Kulturangebot. Wir als Beschäftigte (ca. 800) der Stadtverwaltung wollen unsere Stadt Tag für Tag weiterentwickeln. Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stadt Weinheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsstelle des Gutachterausschusses Nördlicher Rhein-Neckar-Kreis eine*n Statistiker*in / Daten-Analyst*in (w/m/d) – Geschäftsstelle Gutachterausschuss Die Stelle ist in Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden und unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und kann bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD erfolgen. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Sie mögen Daten, Statistik und anspruchsvolle Aufgaben? Sie möchten den Gutachterausschuss zum digitalen, datengetriebenen Dienstleister vorantreiben und begleiten? Dann sind Sie genau richtig! Sie sind verantwortlich für die Analyse der Preisdatenbank des Gutachterausschusses mit jährlich ca. 2.000 Verträgen. Sie analysieren und visualisieren die Daten, entwickeln und erstellen den Immobilienmarktbericht, leiten die Bodenrichtwerte ab und erstellen individuelle Berichte für unsere Kunden. Sie stellen die Datenqualität sicher, indem Sie Standards entwickeln und bestehende Prozesse optimieren, und sorgen für eine zukunftsorientierte strategische Ausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Datenrecherche, -sammlung und -analyse. Sie präsentieren und vertreten Ihre Ergebnisse nach außen, u. a. gegenüber Politik, Gemeinden, Behörden und der Öffentlichkeit. Worauf kommt es uns an? abgeschlossenes Studium der Data Science, der (Wirtschafts-)Mathematik oder der Wirtschaftswissenschaften bzw. einen vergleichbaren Abschluss bzw. eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung tiefgreifendes Verständnis für immobilienwirtschaftliche Abläufe und Zusammenhänge, idealerweise mit Kenntnissen in der Wertermittlung / Valuation Kompetenzen im Management von Datenbanken, Softwarelösungen (wie MS Excel) und Tools sowie im Umgang mit Programmiersprachen (wie R, Python und SQL) ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Datenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Motivation vorzugsweise bringen Sie ein Verständnis für künstliche Intelligenz und deren Einsatz-möglichkeiten mit oder haben eine Affinität zu KI-Tools sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir Ihnen? willkommen im Team – abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Arbeiten, eingebunden in einem engagierten Team im Schloss mit Schlosspark und Innenstadt um die Ecke Vereinbarkeit von Beruf und Familie – mit 30 Urlaubstagen pro Jahr, flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Option schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren sicher vergütet – zukunftssichere Beschäftigung mit Tarifbindung, transparenten Besoldungsstrukturen, Jahressonderzahlung und Sozialleistungen (ZVK-Rente) Mobility Package – nachhaltige und alternative Lösungen mit einem kostengünstigen Deutschlandticket als Job-Ticket und die Möglichkeit eines Dienstrad-Leasings Fort- und Weiterbildung – lebenslanges Lernen steht bei uns im Fokus; mit Weiterbildungen, Workshops und Gesundheitsmanagement sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten und sich persönlich weiterentwickeln können Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Stadt – gemeinsam für ein innovatives und starkes Weinheim! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.08.2025 über unser Karriereportal. Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Nagora (Tel. 06201 82-285) und für personalrechtliche Fragen Frau Müller (Tel. 06201 82-646) gerne zur Verfügung. Referenznummer: J52185464 1753898615915Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in 19057 Schwerin – 17,40€/h
Jobbeschreibung
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in 19057 Schwerin - 17,40€/hWerde Postbote für Pakete und Briefe in 19057 Schwerin Was wir bieten
- 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
- weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
- Du kannst sofort in Vollzeit starten
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
- Möglichkeit von flexiblen Einsatzzeiten
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
#F1Zusteller
#jobsnlrostock
Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in 19057 Schwerin - 17,40€/h(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
Leiter:in Medienkompetenz | Schwerpunkt PR & Public Affairs (m/w/d) in Köln – [TVöD 13 | Vollzeit]
Jobbeschreibung
EinleitungJEWLIF ist eine dynamische, gemeinnützige und gesamtgesellschaftliche Institution, die sich der Darstellung und Stärkung jüdischen Lebens in Europa widmet. Mit unserer Mission, den paneuropäischen, gesamtgesellschaftlichen und interreligiösen Austausch zu fördern, den politischen und medialen Diskurs zu bereichern und das zivilgesellschaftliche Engagement zu stärken, bieten wir eine einzigartige Plattform für ambitionierte Talente. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, über innovative Projekte Verständnis, Solidarität und Respekt zu fördern. Dank der institutionellen Förderung durch das BMI auf Beschluss des Bundestages bieten wir Dir langfristige berufliche Perspektiven.AufgabenDu brennst für Journalismus sowie und willst Desinformation nicht nur aufdecken, sondern aktiv bekämpfen - gerade dort, wo sie den Kern unserer offenen Gesellschaft angreift? Perfekt. Genau das ist unsere Mission. Als Speerspitze im Kampf gegen Hass und Falschnachrichten, insbesondere gegen antisemitische Desinformation, gestaltest du den europäischen Diskurs. Dafür bringst du nicht nur dein journalistisches Handwerk mit, sondern auch dein Wissen oder dein tiefes Interesse an jüdischem Leben und dessen vielfältigen Realitäten.Wir bieten dir die stabile Plattform und das Netzwerk, um diese wichtigen Kämpfe zu führen. Als strategischer Kopf gestaltest du die Fakten von morgen. Du bist Vordenker:in, Netzwerker:in und Forscher:in in einem.Du verantwortest die Konzeption, das Projektmanagament und die Durchführung unserer europäischen Maßnahmen für Medienkomperenz und gegen antisemitische Desinformation. Dies umfasst das Stakeholder-Management mit hochkarätigen Gästen aus Medien, Presse, Wissenschaft und Politik sowie den Aufbau eines nachhaltigen, europäischen Netzwerks.Du bist der strategische Kopf: Du entwickelst zukunftsweisende Projekte, steuerst sie nach höchsten Standards und inspirierst dein Team zu neuen Wegen.Du initiierst eigene Forschungs- und Bildungsprojekte und sorgst dafür, dass deine Erkenntnisse im öffentlichen Diskurs eine starke Stimme bekommen.Du stellst und managst souverän die Projekt- und Förderanträge, koordinierst die Abläufe und behältst das Budget fest im Griff.Du inspirierst dein engagiertes Team, neue Wege zu gehen.QualifikationWir suchen eine erfahrene, international vernetzte Medienpersönlichkeit mit strategischem Weitblick, Führungskompetenz und einem klaren Wertekompass.Dein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom), vorzugsweise in Journalismus, Publizistik, Kommunikations- oder Politikwissenschaften, ist die Basis für diese anspruchsvolle Tätigkeit.Du bringst mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung aus einem Medienunternehmen, einer Agentur für strategische Kommunikation oder einer internationalen Organisation mit.Du verfügst über hervorragende Kenntnisse zu den Themen jüdisches Leben und Antisemitismus sowie ein tiefes Verständnis für die relevanten wissenschaftlichen und öffentlichen Debatten und integrierst diese in deine Arbeit.Du hast nachweisbare Erfolge in der Konzeption und Organisation von internationalen Konferenzen und hochkarätigen Netzwerk-Events.Du besitzt ausgewiesene Führungskompetenz, Erfahrung in der Budgetverantwortung und im Fundraising sowie in der Administration von Projektanträgen und Verwendungsnachweisen (BHO/ANBest-P/CERV).Du kommunizierst souverän auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; Französisch und/oder weitere EU-Sprachen sind ein großes Plus.Du bist versiert im Umgang mit digitalen Kollaborations-, Event-Management- und CRM-Tools.Dich zeichnen Eigeninitiative, Organisationstalent, ein partizipativer, proaktiver und lösungsorientierter Arbeitsstil aus.Du bringst die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte prägnant und zielgruppengerecht zu vermitteln.BenefitsFaires Gehalt: Klar und transparent nach TVöD – Gute Bezahlung, kein GeheimnisBonus: Extra Geld am Jahresende – Bonus fürs KontoAltersvorsorge: Zusätzliche Rente – Sicherheit für späterFlexible Arbeitszeit: Work-Life-Balance – Flexibel arbeiten, mehr ErholungFamilienfreundlich: Flexible Urlaubsregelungen – Job und Familie leicht verbindenMitarbeiterrabatte: Tolle Rabatte – Sparen bei Produkten und ServicesKarriere: Weiterbildungen und Mentoring – Deine Karriere im FokusKreativität: Raum für neue Ideen – Deine Kreativität zähltNachhaltige Mobilität: Umweltfreundlich unterwegs – Für eine grüne ZukunftInternational: Arbeiten in ganz Europa – Weltweite Vernetzung und MehrsprachigkeitNoch ein paar Worte zum SchlussWir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 27. Juli 2025! Für Rückfragen stehen wir Dir jederzeit gerne zur Verfügung.Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in Merzig – 17,96€/h
Jobbeschreibung
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in Merzig - 17,96€/hWerde Postbote für Pakete und Briefe in Merzig Was wir bieten
- 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
- Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- Bis zu 332 € Urlaubsgeld
- Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
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#werdeeinervonunspostbote
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#F1Zusteller
Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in Merzig - 17,96€/h(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
AKQUISITEUR (m/w/d) GROßRAUM AUGSBURG
Jobbeschreibung
AKQUISITEUR (m/w/d) GROßRAUM AUGSBURG BREMER Ingolstadt GmbH Berufserfahrung Architektur, Bauwesen Vertrieb, Key Accounting WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1400 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind eine proaktive Persönlichkeit, die kundenorientiert handelt, mit Leidenschaft verkauft und über ein starkes regionales Netzwerk im Großraum Augsburg verfügt? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen! Als Akquisiteur (m/w/d) überzeugen Sie mit einer qualifizierten Ansprache und Ihrem exzellenten Fachwissen unsere Kunden und Geschäftspartner. IHRE AUFGABEN: Akquisition schlüsselfertiger Projekte: Sie sind verantwortlich für die Akquisition von schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebauprojekten regionaler Bauherren und Investoren (m/w/d) Projektsteuerung und Angebotserstellung: Sie entwickeln technische Konzepte und erstellen maßgeschneiderte Angebote, indem Sie das Angebotsprojektteam, bestehend aus internen sowie externen Architekten, Planern und Fachingenieuren (m/w/d), koordinieren Ganzheitliche Kundenberatung: Sie begleiten unsere Neukunden von den ersten Gesprächen über die Konzeptentwicklung und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Netzwerkaufbau und -pflege: Sie verfügen über ein regionales Kundennetzwerk und bauen es weiter aus und pflegen dieses kontinuierlich, um das Marktpotenzial voll auszuschöpfen Unternehmensrepräsentanz: Als Gesicht unseres Unternehmens vertreten Sie unsere Interessen professionell nach außen und stärken unsere Marktpräsenz in Ihrer Region. IHR PROFIL: Vorzugsweise Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbarer beruflicher Werdegang Mehrjährige Berufspraxis im Verkauf, Projektleitung und/oder Planung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungsstärke sowie Leidenschaft für den Verkauf und die Kundenbetreuung Sicheres Auftreten, auch in Verhandlungssituationen sowie ein Gespür dafür, auf unterschiedlichen Ebenen zu interagieren Innovationsgeist, Hands-on-Mentalität Ausgeprägte Serviceorientierung und lösungsorientierte Denkweise UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Marie-Therese Weymer Jetzt bewerben!Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Interesse an berufsbegleitender Weiterbildung in der Pädiatrie
Jobbeschreibung
Vielseitig verbunden für unsere Region - die Pflege im EVKLN und BETHESDA Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität. Wir suchen Pflegefachkräfte (m/w/d), die ihre Kompetenzen im Bereich der Pädiatrie erweitern möchten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit an einer von uns bezahlten berufsbegleitenden Weiterbildung teilzunehmen und gleichzeitig auf unserer Kinderkardiologischen Allgemeinstation oder der Kinderkardiologischen Intensivstation zu arbeiten.Wir überzeugen durch:✓ Vollständige Kostenübernahme: Wir übernehmen die gesamten Kosten für die Weiterbildung sowie die Anmeldung.✓ Berufsbegleitend: Die Lehrgänge finden an der Therese – Valerius – Akademie für Gesundheitsberufe Duisburg e.V. statt und laufen begleitend zur praktischen Einarbeitung auf den Stationen.✓ Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz: Als Teil eines der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.✓ Moderne apparative Ausstattung: Sie arbeiten mit hochmodernen Geräten und Ressourcen in einer Umgebung, die Innovation und Qualität fördert.✓ Familienfreundlichkeit: Wir unterstützen Sie dabei, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren, damit Sie sich in beiden Bereichen entfalten können.✓ Angenehmes Arbeitsklima: Erleben Sie ein kollegiales Umfeld, in dem medizinisches und menschliches Engagement gleichermaßen geschätzt werden. Kurze Entscheidungswege fördern effiziente Zusammenarbeit.✓ Attraktive Vergütung: Wir bieten eine Vergütung nach dem Tarif der BAT-KF sowie Sozialleistungen des kirchlichen Dienstes.✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement: Profitieren Sie von zahlreichen Angeboten, die Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördern. Dienstradleasing, Fitness & Wellness sowie Stressbewältigung sind nur einige der Möglichkeiten.✓ Vorteilsangebote für Mitarbeitende: Nutzen Sie exklusive Vorteile über corporatebenefits® und gestalten Sie Ihren Alltag noch angenehmer. Ihre Möglichkeiten:Pädiatrie für Quereinsteiger: Weiterbildung Fachpflegeperson für Pädiatrische Pflege✓ Beginn: 18.11.2024✓ Dauer: 8 Blöcke à 1 Woche über ein Jahr verteilt✓ Inhalt: Entwicklung von Kompetenzen für die pflegerische Betreuung von Kindern und Jugendlichen aller Altersstufen mit Fokus auf die Pflege im ambulanten, akut- und langzeitstationären Bereich (ohne Intensivpflege)✓ Voraussetzungen: examinierte*r Pflegefachfrau/-mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Bridging-Weiterbildung: Einarbeitung in die pädiatrisch / neonatologische Intensivpflege✓ Beginn: 05.11.2024✓ Dauer: 16 Termine à 8 Stunden über 4 Monate verteilt✓ Inhalt: tiefgründiges Wissen über die Versorgung und Pflege vopn Intensivpatienten auf der neo/pädiatrischen Intensivstation✓ Voraussetzungen: examinierte*r Pflegefachfrau/-mann mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) Für genauere Informationen zu den Weiterbildungen melden Sie sich gerne bei unserem Sekretariat der Pflegedirektion unter +49 (0)203 508 1340 oder per E-Mail an . Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und sich in einem hochspezialisierten Bereich weiterbilden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.Leiter IT-Betrieb & Betriebsservice (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vorankommen mit Prosoz!
In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft.Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung.Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als
Leitung IT-Betrieb & Betriebsservice (m/w/d)
Verstärke unser Team im Geschäftsfeld Soziale Sicherung in Vollzeit mit Arbeitsort in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen! Das wird dein Job...
- Du entwickelst eine zukunftsfähige SaaS-Betriebs- und Partnerstrategie sowie die dazugehörigen Konzepte
- Du gestaltest auf dieser Basis marktfähige SaaS-Angebote für unsere Kund*innen
- Du gewinnst geeignete Partner*innen zur Umsetzung und steuerst die erfolgreiche Zusammenarbeit – für einen zuverlässigen und modernen Softwarebetrieb
- Du befähigst Kolleg*innen aus Produktmanagement, Vertrieb und Betrieb, die SaaS-Angebote sicher in den Markt zu bringen
- Du verantwortest ein wirtschaftlich tragfähiges Geschäftsmodell und steuerst dessen erfolgreiche Umsetzung
- Du bringst dich aktiv bei der Einführung unserer neuen Softwaregeneration ein
- Du leitest ein Betriebsteam, das die Einführung und Betreuung unserer Services für Kund*innen sicherstellt – und entwickelst Strukturen kontinuierlich weiter
- Du unterstützt unseren DevOps-Ansatz und sorgst gemeinsam mit deinem Team für eine reibungslose Delivery an unsere Kund*innen
Das wünschen wir uns...
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du bringst ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit – insbesondere in Bezug auf SaaS-Modelle und Cloud-Infrastrukturen
- Du arbeitest strukturiert, behältst auch in komplexen Situationen den Überblick und verfolgst deine Ziele konsequent
- Du hast Erfahrung in Führung und/oder im lösungsorientierten Vertrieb
- Du kommunizierst souverän – auch mit dem C-Level – und überzeugst mit Klarheit und Begeisterungsfähigkeit
- Du bist flexibel und bringst eine erhöhte Reisebereitschaft mit
- Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten, aktives Zuhören, Entscheidungsstärke und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich aufbereiten
So denkst du vielleicht...
Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:- Ich habe den Anspruch, Kund*innen herausragende Lösungen für den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb von Software bereitzustellen.
- Ich bringe Innovationskraft mit, möchte unsere Kund*innen weiterentwickeln und dabei auch interne Strukturen zukunftsfähig gestalten.
- Ich bewege mich sicher auf verschiedenen Ebenen – immer auf Augenhöhe und mit echtem Interesse an nachhaltigen Lösungen.
Gute Gründe für PROSOZ...
- Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
- Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur
- Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen
- Mobiles Arbeiten möglich
- Dienstwagen oder BahnCard 100 – auch zur privaten Nutzung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub
- Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits
- Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken
Hast du Fragen?
Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Gina aus unserem Recruitingteam:Gina Vertgewall | Personalmanagement | Tel. 02366 188 616 Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme – mit wenigen Klicks kannst du unkompliziert mit uns in Kontakt kommen!
In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung. Gemeint sind stets alle Geschlechter.
Ergotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Spremberg, als "Perle der Lausitz" ausgezeichnet, ist eine touristisch attraktive Kleinstadt idyllisch gelegen im brandenburgischen Landkreis Spree-Neiße. Umgeben von Seen und Wäldern bietet Spremberg vielfältige Kultur-, Sport- und Freizeiterlebnisse. Das Krankenhaus Spremberg im Herzen der Stadt ist sowohl medizinischer Versorger als auch als attraktiver Arbeitgeber der Region bekannt.Wir suchen einen Ergotherapeuten (m/w/d), der Freude am therapeutischen Arbeiten hat, teamfähig ist und sich durch eine engagierte, einsatzbereite und selbstständige Arbeitsweise kennzeichnet. Ihre Benefits:- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Klinikrente, Jubiläumsprämie, Gesundheitsbonus mit interessanten Angeboten, Einmalzahlung, Teamevents, vermögenswirksame Leistungen
- Flexibles Arbeitszeitmodell, in dem Familie, Beruf und Freizeit optimal vereinbart werden können
- Abwechslungsreiche und subventionierte Betriebskantine
- Zahlreiche Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads
- ergotherapeutische Behandlung von Patient*innen der Abteilung Psychiatrie und Psychotherapie in Form von Gruppen- und Einzelangeboten
- eigenverantwortliche Planung und Durchführung ambulanter und stationärer Behandlungsangebote
- Mitwirkung bei der Abrechnung
- fachspezifische Dokumentation
- Durchführung und Auswertung ergotherapeutischer Diagnostik
- staatliche Anerkennung bzw. Berufserlaubnis als Ergotherapeut*in
- Erfahrung in Gruppen- und Einzeltherapien von psychiatrischen Patienten von Vorteil
- Erfahrung um Umgang mit ambulanter Behandlung/Gruppenleitung wünschenswert
- Empathie und die Fähigkeit zum individuellen Umgang mit Patienten
Applikationsingenieur – Zement (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als Global Player sorgen wir bei SEW-EURODRIVE für Bewegung: mit wegweisenden Technologien und maßgeschneiderten Lösungen in der Antriebs- und Automatisierungstechnik. Das verdanken wir weltweit und branchenübergreifend mehr als 21.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern.Bewegen auch Sie Zukunft. Am Standort Bruchsal alsApplikationsingenieur - Zement (w/m/d)
Zur Verstärkung unseres Teams in Bruchsal suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die sich für große Industriegetriebe und auf den Kunden
zugeschnittene Lösungen begeistern können und im Dialog mit Kunden und Business Partnern diese Begeisterung weitergeben können.
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Ihre Aufgaben:
– Aktiver Ausbau des Kundenstammes im Bereich Zementindustrie sowie Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften
– Identifizierung neuer Projekte bei Endkunden und OEMs sowie Durchführung von Marktanalysen
– Planung und Projektierung wettbewerbsfähiger Antriebslösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Produktionswerken
– Technische und kommerzielle Unterstützung unserer internationalen Vertriebsgesellschaften
– Initiierung von Marketingaktivitäten sowie Vertretung des Unternehmens in Fachausschüssen und auf Messen
– Durchführung von Trainings für Kunden und unsere internationalen Vertriebsgesellschaften
Ihre Qualifikation:
– Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbar; alternativ Weiterbildung zum Techniker/ Meister
– Berufserfahrung in der Instandhaltung, Anwendungstechnik oder im technischem Vertrieb
– Einschlägige Branchenkenntnisse im Bereich der Zementindustrie oder deren Zulieferern
– Kenntnisse in der industriellen Antriebstechnik von Vorteil
– Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Eigeninitiative
– Internationale Reisebereitschaft
– Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot:
– Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge
– Work-Life-Balance: Bis zu 2 Tage/Woche mobiles Arbeiten, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung
– DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen
– Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten
– Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden
Klingt interessant?
Bewerben Sie sich jetzt unter Angabe des Referenz-Codes DE-5073-8994-3. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben noch Fragen?
Vanessa Leonhard gibt Ihnen unter der Telefonnummer
+49 7251 75-19268 gerne Auskunft.
SEW-EURODRIVE GmbH & Co KG, Recruiting Team, Ernst-Blickle-Straße 42, 76646 Bruchsal/Germany
Leitung des Finanz- und Rechnungswesen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Für die pro homine Krankenhäuser und Senioreneinrichtung Wesel-Emmerich/Rees gGmbH am Standort Wesel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung des Finanz- und Rechnungswesens. Die pro homine gGmbH ist ein moderner Dienstleister am Niederrhein. Wir agieren in den Bereichen Akutmedizin, Seniorenbetreuung und -pflege, Prävention und Rehabilitation. Zum Verbund gehören das Marien-Hospital in Wesel mit über 400 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften. Mit etwa 2.500 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region. Weitere Informationen zu unserem Verbund und das Bewerberportal finden Sie unter [Website-Link gelöscht].Aufgaben ✓ Fachliche, strategische und disziplinarische Führung sowie organisatorische Sicherstellung des zentralen Finanz- und Rechnungswesens ✓ Steuerung und Überwachung der Liquidität des Unternehmens ✓ Verantwortung für die fristgerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für die Krankenhäuser, der Senioreneinrichtungen sowie der weiteren Gesellschaften ✓ Sicherstellung und Optimierung des Berichtswesens sowie der Kennzahlen in der Schnittstelle zum kaufmännischen Controlling ✓ Klärung steuerlicher und gemeinnützigkeitsrechtlicher Sachverhalte ✓ Ansprechpartner für die WirtschaftsprüferWir bieten ✓ Faire Bezahlung, die ankommt: Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach AVR-Caritas – transparent, zuverlässig und anerkennend. ✓ Zukunft? Gesichert! Wir kümmern uns um Ihre Altersvorsorge mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge. ✓ Clever sparen: Profitieren Sie zusätzlich von einem Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. ✓ Mehr drin für Sie: Mit Corporate Benefits, exklusiven Rabatten und attraktiven Versicherungsangeboten verbessern Sie Ihre Lebensqualität spürbar. ✓ Nachhaltig mobil: Mit dem Dienstradleasing inkl. monatlichem Zuschuss bleiben Sie flexibel, fit – und schonen Umwelt und Geldbeutel. ✓ Leben und Arbeiten im Einklang: Unsere flexiblen Arbeitszeiten geben Ihnen Raum für Familie, Freizeit und persönliche Balance. ✓ Gesund bleiben: Nutzen Sie unsere vielseitigen Sport- und Präventionsangebote, um Körper und Geist in Bestform zu halten.Anforderungen: Das suchen wir ✓ Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung ✓ Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrungen im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens, idealerweise im Gesundheitswesen ✓ Einen sicheren Umgang mit der KHBV, dem HGB sowie mit den relevanten steuerlichen Vorschriften ✓ Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-AnwendungenKontakt Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen Herr Markus Schmidt unter der Telefonnummer: 0281 104-1021 gerne zur Verfügung.Quereinsteiger als Junior Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
CHEFS CULINAR West ist eingebunden in die CHEFS CULINAR-Unternehmensgruppe, die mit über 7.700 Mitarbeitern Marktführer in der bundesweiten Belieferung von Großverbrauchern wie Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen, Betriebskantinen sowie Hotellerie und Gastronomie ist. Mit einem Vollsortiment, bestehend aus allen Lebensmittelbereichen sowie Technik, Ausstattung und Systemlösungen, sind wir der zuverlässige Partner für Hotel, Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung. Der ständige Ausbau unserer Marktposition wird begleitet durch eine voranschreitende Ausweitung der Vertriebsgebiete in das europäische Ausland.Sie möchten neue Wege gehen und als Quereinsteiger im Vertriebsaußendienst starten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
JUNIOR VERTRIEBSMITARBEITER
IM AUSSENDIENST (M/W/D) für unsere Verkaufsgebiete Rhein-Neckar, Heidelberg, Hocheifel, Westerwald
IM AUSSENDIENST (M/W/D) für unsere Verkaufsgebiete Rhein-Neckar, Heidelberg, Hocheifel, Westerwald
Quickfacts:
Ab sofortWöllstein
Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Neukunden gewinnen: Sie gehen aktiv auf potenzielle Kunden zu und bauen neue Partnerschaften auf.
- Bestandskunden betreuen: Sie helfen dabei, bestehende Kunden zu betreuen und langfristige Beziehungen zu pflegen.
- Verkaufsgespräche führen: Sie sprechen mit Entscheidern, verstehen ihre Bedürfnisse und setzen gemeinsam mit ihnen erfolgreiche Projekte um.
- Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit unseren Kollegen im Telefonverkauf und in den Fachabteilungen zusammen, um unseren Erfolg weiter auszubauen.
Ihr Profil
- Sie haben keine Angst vor Herausforderungen und haben vielleicht schon erste Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kommunikation gesammelt – Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen!
- Sie sind kommunikativ, zielstrebig und haben Spaß daran, neue Leute kennenzulernen.
- Sie gehen gerne auf Menschen zu und überzeugen mit Ihrem sicheren Auftreten und Verhandlungsgeschick.
- Sie sind flexibel und bringen viel Eigeninitiative mit, um neue Chancen zu entdecken.
- Sie haben gute MS Office-Kenntnisse und sind technikaffin.
Wir unterstützen Sie ... ... an Ihrem Arbeitsplatz. Getränke gibt es kostenlos und geschlemmt wird zu moderaten Preisen in der hauseigenen Kantine. Das moderne Gruppenbüro (inkl. höhenverstellbarer Schreibtische) schafft die Basis für eine lockere Atmosphäre und kreatives Arbeiten im Team.
... auf Ihrem Weg ins Büro. Bei uns gestalten Sie Ihre Arbeitszeiten selbst. Unser flexibles Gleitzeit- Modell und mobiles Arbeiten machen’s möglich! Wer mit dem Auto kommt profitiert von kostenfreien Parkplätzen, Fahrrad-Liebhaber:innen von der Dienstrad- Bezuschussung.
... in Ihrer Freizeit. Sie erhalten 30 Tage bezahlten Urlaub, bei besonderen Ereignissen sogar noch Tage on top. Auch für die Urlaubskasse und Weihnachtsgeschenke gibt’s einen Bonus. Sparfüchse nutzen die Vorteile von Corporate Benefits!
... darüber hinaus. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Während einer intensiven Einarbeitung lernen Sie unsere komplexe und spannende Software kennen. Und auch nach Feierabend gilt: Egal ob sportliche Challenges und außerbetriebliche Events – Langeweile kennen wir nicht!
Senden Sie ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-25862 (inkl. Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichen Eintrittstermin) über unser Bewerberportal oder per E-Mail an . Wir freuen uns auf Sie
Mit der Einsendung deiner Bewerbungsunterlagen erklärst Du dich damit einverstanden, dass diese als Kopie zu Nachweiszwecken intern gespeichert werden.
CHEFS CULINAR West GmbH & Co. KG
Personalabteilung, In der Rohrgewann 15, 55597 Wöllstein
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Fachkraft für eine 1:1 Betreuung in der besonderen Wohnform (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich als: Fachkraft für eine 1:1 Betreuung in der besonderen Wohnform (m/w/d) Deine Aufgaben:- Zielgeleitete pflegerische und pädagogische Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigungen
- Befähigung der Menschen mit Beeinträchtigung zu einer selbstbestimmten und eigenständig Alltagsbewältigung
- Gestaltung der sozialen Teilhabe
- Erstellung von Bedarfsermittlungen und Maßnahmendifferenzierungen auf Grundlage einer ICF orientierten Teilhabeplanung
- Übernahme von Bezugsassistenz für Menschen mit Beeinträchtigungen
- Vorschriftsmäßige Dokumentation mit dem Dienstprogramm Vivendi
- Du bist pädagogische oder pflegerische Fachkraft
- Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standards
- Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
- Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
- Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebl. Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
3rd-Level IT-Systemadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
View job here3rd-Level IT-Systemadministrator (m/w/d)
- Vollzeit
- Hybrid
- Großbeeren, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 13.06.25
easycosmetic ist einer der führenden Onlineshops für Beauty-Produkte und spricht Smartshopper aus DACH, den Niederlanden und Belgien an. Das Angebot umfasst ein Sortiment von über 40.000 Produkten namhafter Beauty-Marken – sowohl Luxus- als auch Alltagsprodukte. Bei easycosmetic erwarten dich ein dynamisches Umfeld, Innovation und zeitgemäßes Arbeiten.
Das IT-Team gewährleistet den reibungslosen Betrieb von IT-Systemen unter Windows und Linux in verschiedenen Umgebungen. Modernste Technologien wie MS Windows Server, Hyper-V, MS-SQL Server und Office 365 kommen zum Einsatz. Die ständige Weiterentwicklung und die Vielfalt der Herausforderungen machen den Job spannend. easycosmetic sucht talentierte System-, Netzwerk-, Datenbank- und Webadministratoren sowie IT-Sicherheitsexperten, um innovative Lösungen zu entwickeln.
Deine Aufgaben:
- Du sorgst dafür, dass der IT-Betrieb im Alltag rundläuft, indem du dein Team im operativen Tagesgeschäft unterstützt.
- Du gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur mit, indem du gemeinsam mit deinen Kollegen neue Lösungen planst – insbesondere Automatisierungen und Skripte, die Prozesse effizienter machen.
- Du trägst Verantwortung für einen stabilen 24/7-Betrieb unserer Systeme
- Du hältst unsere IT-Infrastruktur modern und verlässlich, indem du Rechenzentrum- und Office-Systeme (nahezu vollständig remote) betreust.
- Du sicherst den Betrieb auch außerhalb der Regelzeiten, indem du dir mit deinen Kollegen eine gut vergütete Rufbereitschaft teilst – damit alles läuft, wenn es drauf ankommt.
Dein Profil:
- Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung als Systemadministrator
- Du arbeitest zuverlässig und verantwortungsbewusst, was besonders bei kritischen Systemen und Projekten essenziell ist.
- Du beherrschst die wichtigsten Tools und Systeme, auf die es bei uns ankommt:
– MS Windows Server ab 2016
– Microsoft Office 365
– IIS, SQL Server 2017 und neuer
– PowerShell
– Hyper-V oder eine andere Virtualisierungslösung - Du bist hoch motiviert und bringst Eigeninitiative mit
- Du kannst komplexe Infrastruktur-Projekte konzipieren und umsetzen
- Du kennst dich aus mit Load-Balancing und Clustering
Das ist wünschenswert:
- Du hast idealerweise Erfahrung mit Linux, FreeBSD, Postfix, Bash, Perl oder PHP
- Du kennst dich im Idealfall auch mit Storage- und Backup-Lösungen sowie mit Loadbalancing, OpenStack oder Cloud-Computing aus
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
Das erwartet dich:
- Work Life Balance: Flexible Startzeiten und 28 Urlaubstagen ansteigend pro Jahr Betriebszugehörigkeit sowie auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge
- Persönliches Weiterbildungsbudget
- Bezuschussung: 50 Euro steuerfreier Sachbezug
- Mobilität: Möglichkeit, ein Auto oder Fahrrad zu Sonderkonditionen zu leasen
- Arbeitsplatzausstattung: höhenverstellbare Tische, ergonomische Bürostühle und herausragende technische Arbeitsumgebungen und Hardware: Monitore & IT-Ausstattung für deinen Home-Office-Arbeitsplatz
- Teamevents: großes Sommerfest, grillen einmal pro Monat sowie Teamlunches
Du hast Interesse?
Detaillierte Informationen über die Arbeit in einem easycosmetic-Team findest du auf dem ; weiteres über das Label auf einer der Webseiten in , , der , den und .Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung. Deine Bewerbung erfolgt über das Online-Karriereportal, unter Angabe der Gehaltsvorstellung, einem Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.
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Gärtnerin (M/W/D)
Jobbeschreibung
Die Technischen Betriebe Stadt Konstanz pflegen und unterhalten die Freianlagen im öffentlichen Raum der Stadt Konstanz. Zu den betrieblichen Aufgaben gehören die Bereiche Garten- und Landschaftsbau, Blumen- und Zierpflanzenbau, Straßenunterhalt, Stadtreinigung, Winterdienst, die Ausführung von Schreinerarbeiten und der Betrieb der städtischen Friedhöfe.Im Betriebszweig Grünpflege / Gärtnerei mit 35 Beschäftigten ist die Gärtnerei mit zurzeit vier Beschäftigten und zwei Auszubildenden angesiedelt. Hier suchen wir für die Durchführung sämtlicher gärtnerischer Arbeiten eine Fachkraft im Bereich Gärtnerei (Blumen- und ZierpflanzengärtnerIn / LandschaftsgärtnerIn).AUFGABENSCHWERPUNKT:- Ausführung von Pflanzung- und Pflegearbeiten im Bereich von Wechsel-, Stauden- und Gehölzpflanzungen
- Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünanlagen
- Kulturführung im Gewächshaus und im Freigelände
- Ausführung von floristischen Leistungen und Dekorationen
- Innenraumbegrünung von Gebäuden
WIR BIETEN:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)
- Eine Vergütung, abhängig von der Qualifikation, bis EG 5 TVöD (2.928 € - 3.570 €) möglich
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket-Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Lebensarbeitszeitkonto
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
WIR ERWARTEN:
- Gute Fachkenntnisse im Bereich Gärtnerei und Grünpflege durch Arbeitspraxis / Nachweis einer geeigneten Aus- oder Fortbildung
- Besitz der Fahrerlaubnisklasse B ist erforderlich, C1E oder CE wären förderlich und sind ggf. im Nachgang zu den betrieblichen Bedingungen zu erwerben
- Körperliche Belastbarkeit bei handwerklichen Tätigkeiten mit Heben und Tragen, überwiegend unter freiem Himmel
- Übernahme von Verantwortung
- Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
- Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit, Erfahrungen in der Leitung eines gewerblichen Arbeitsteams sind förderlich
- Genaues, sorgfältiges und termingerechtes Arbeiten
- Allgemeines Technikverständnis und Arbeitsflexibilität
- Mitwirkung im Winterdienst und bei Sondereinsätzen
Assistenz Entwicklung / R&D (all genders)
Jobbeschreibung
Seit 1979 steht der Name WEBER für innovative Lösungen in zukunftsweisender Technologie.Wir realisieren mit mehr als 250 hoch qualifizierten Mitarbeitern Kundenwünsche von der Planung und Konstruktion von Produkten, Baugruppen, Sondermaschinen über die Elektronikentwicklung und -prüfung bis hin zur Produktion, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen vor Ort. Am Hauptsitz in Aschaffenburg führen wir in unserem akkreditierten Prüfzentrum die verschiedensten Umweltsimulationen durch, wie u.a. Klimaprüfungen, Vibrations- und mechanische Schockprüfungen u.v.m.
Werden Sie Teil der WEBER GmbH und unterstützen Sie uns bei der Realisierung unserer Projekte in Bietigheim-Bissingen als
Assistenz Entwicklung/R&D (all genders)
Ihre Aufgaben:
- Organisation von Terminen
- Präsentationen aufbereiten
- Entwicklungsanfragen (interne Aufträge) Termin überwachen, nachverfolgen
- Team-Sekretariat
- Reisen buchen, Reisekostenabrechnungen erstellen
- Bedarfsanforderungen in SAP erstellen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (Sekretariat)
- SAP Kenntnisse wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse von Vorteil (bzgl. Präsentation)
Warum Weber?
Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten - in einem hoch qualifizierten, sympathischen und kollegialen Team. TEAMGEIST schreiben wir groß! Das "Wir-Gefühl" wird bei uns durch gemeinsame Sportveranstaltungen, regelmäßige Events und Firmenfeste gefördert.
Es gibt viele gute Gründe für WEBER:
- Familiäres Unternehmen
- Innovatives, Wachstums-geprägtes Umfeld
- Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gemeinsame Teamevents
- Betriebliche Altersvorsorge
- EURORAD, Dienstradleasing
- VWL u.v.m.
- Einen individuellen Berufseinstieg
- Berufliche Weiterentwicklung und Ausbau Ihrer Kompetenzen
- Moderne Technologien und Arbeitsmittel
- Erste Berufserfahrungen in abwechslungsreichen Projekten mit spannenden Aufgaben
- Einen Chef, der Ihre Fragen beantwortet und Sie unterstützt
- Arbeitszeit: Vollzeit - 40h / Woche
- Mobiles Arbeiten: 6 Tage / Monat
- ein neugieriger Mensch sind und unsere Werte teilen,
- Sie sich für Technik begeistern,
- spannende Aufgaben lieben und Sie sich weiterentwickeln wollen,
- keine Nummer sein möchten,
- offen für Neues sind,
- gerne im Team arbeiten.
Interesse geweckt?
Ansprechpartner
Anina Cogic
Telefon: +49 6021 35 88-371
E-Mail:
Ref-Nr.: YF-24279 (in der Bewerbung bitte angeben)
WEBER GmbH
Wailandtstraße 6
Gewerbegebiet Nilkheim-West
D-63741 Aschaffenburg
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinder- und Jugendmedizin Umfang:Voll- oder Teilzeit Befristung:nein Start:ab sofort Vergütung:TVöD-P Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Für unsere Station der Kinder- und Jugendmedizin suchen wir Sie ab sofort als Pflegefachkraft (m/w/d) Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin umfasst 3 Stationen mit insgesamt 47 Betten. Unsere Patientenversorgung erstreckt sich über Frühgeborene ab der 32. SSW bis hin zu Jugendlichen bis zur Vollendung des 18. Lebensjahres. Als zertifizierte Perinatalklinik "Babyfreundlich", legen wir großen Wert auf eine gute Eltern-Kind-Bindung.Ihre Aufgaben:✓ pflegerische Versorgung unserer Patienten nach den neuesten Erkenntnissen der Wissenschaft, aktueller Leitlinien und Qualitätskriterien✓ Erstellen, durchführen und evaluieren von Pflegeplanungen✓ Dokumentation/ Bericht der durchgeführten Maßnahmen Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:✓ eine Vergütung gemäß TVöD, die Eingruppierung erfolgt in der Gruppe P 7✓ eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge✓ Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende✓ attraktiver Weihnachtsbonus✓ Dienstrad✓ Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm✓ Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien✓ Pflegeentlastende Maßnahmen - z.B. Stationsassistenten, Patiententransportdienst Sie bringen mit:✓ Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester /-pfleger (m/w/d)✓ Erfahrung im Bereich der Kinderkrankenpflege ist wünschenswert✓ Fachweiterbildung Kinderkrankenpflege und/oder Intensivpflege ist wünschenswertBewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular.Sales Manager (m/w/d) Deutschland
Jobbeschreibung
Sales Manager (m/w/d) Deutschland
Arbeitgeber:CONTAINEX
Arbeitsort:
Wiener Neudorf
Arbeitszeit:
Vollzeit
Jahresgehalt:
ab brutto € 60 000,-
CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist.
Im Sales Management bist du überall dort zur Stelle, wo schnell und unkompliziert Raum gefragt ist. Du arbeitest mit Unternehmen jeder Größe. Von KMUs bis zu namhaften „Global Playern“. Und das im jeweiligen Verkaufsgebiet innerhalb Deutschlands.
Deine Aufgaben
- Du akquirierst neue Kunden und Händler
- Du reist innerhalb des jeweiligen Verkaufsgebietes und gestaltest deine Termine individuell, auf deine Kunden zugeschnitten
- Du baust langfristige Beziehungen und Netzwerke auf und pflegst unsere Bestandskunden
- Überzeugend präsentierst du unsere gesamte Produktpalette und führst zielgerichtete Vertrags- und Preisverhandlungen
- Du berätst unsere Kunden und erarbeitest mobile Raumlösungen
- Du beobachtest den Markt und nützen Chancen und Marktpotentiale
- Du arbeitest und kommunizierst mit internen Abteilungen (Customer Service Management, Technik, Finanzen, ...)
- Du eignest dir aktuelles Produktwissen durch interne Schulungen an
Dein Profil
- Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung und technisches Grundverständnis
- Umfassende Berufserfahrung im Bereich Sales/Vertrieb
- Verhandlungssicheres Deutsch (min. C1) und gute Englisch-Kenntnisse (min. B1 Niveau)
- Reisebereitschaft (ca. 35%) und Führerschein der Klasse B
- Selbstständige Arbeitsweise
- Team- und Kooperationsfähigkeit
Deine Perspektiven
- Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung, das weit über die Grenze deines Schreibtisches hinausreicht
- Ein auf dich abgestimmtes Einschulungsprogramm und viele Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung auch innerhalb unserer WALTER ACADEMY
- Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz durch die Finanzstärke und Stabilität eines Privatunternehmens
- Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, ...)
Alle Menschen sind uns herzlich willkommen, unabhängig von beispielsweise: Herkunft, Beeinträchtigung, Geschlecht, Orientierung.
Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.
Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!
Klicke dich zu uns!
Schritt für Schritt begleiten wir dich durch den Bewerbungsprozess. In der Übersicht am Ende kannst du deine Angaben nochmals korrigieren.Beste Aus- und Weiterbildung
Führungskräfte aus den eigenen Reihen
Attraktive Leistungsprämien
Flexibilität in alle Richtungen
Finanzielle Unterstützung beim Mittagessen
Events
Du hast Fragen oder wünschst eine
persönliche Beratung?
Orgeta KulhekuWiener Neudorf
Referenznummer: YF-25679
(bitte in der Bewerbung angeben)
Willkommen bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber
Auslieferungsfahrer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Paketzusteller in Gelting/Geretsried (m/w/d)
Was wir bieten
- UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
- 17,40 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
- Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- Bis zu 332 € Urlaubsgeld
- Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc
Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns
- Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL
Du begegnest täglich netten Menschen und bist an fünf Werktagen in der Woche (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
- #werdeeinervonuns
- #werdeeinervonunspaketzusteller
- #jobsnlmuenchen
- #zustellerweilheim
- #F1Zusteller
- #zustellerfs
Baufinanzierungsberater (m/w/d)
Jobbeschreibung
Steigen Sie ein bei uns alsBaufinanzierungsberater (m/w/d) in Buchloe
und gestalten Sie Zukunft! Drei Worte zu uns:
Modern, kundenorientiert, sympathisch. Wir sind vor allem den Menschen in unserer Region und der heimischen Wirtschaft verpflichtet. Mögen Sie echte Menschen und persönliche Kontakte? Dann sind Sie bei uns richtig! Mit mehr als 500 Mitarbeitenden, 60 Standorten und einer Bilanzsumme von rund 4,3 Mrd. Euro sind wir eine der großen Genossenschaftsbanken in Bayern.Diese interessanten Aufgaben warten auf Sie:
- Aktives ziel- und bedürfnisorientiertes Beraten und Betreuen der Kunden im Bereich Wohnbau und Immobilien
- Professionelles Erstellen von individuellen Finanzierungsangeboten
- Kontinuierliches Bearbeiten und Überwachen der aus den Beratungen resultierenden Geschäftsvorfälle
- Akquirieren von Neukunden und Mitarbeiten bei der Durchführung von Aktionen und Veranstaltungen
- Enges und zielorientiertes Austauschen mit anderen Bereichen, insbesondere mit Privatkunden, Immobilien und Marktfolge Aktiv
- Tatkräftiges Unterstützen des Bereichs Privatkunden bei wohnwirtschaftlichen Finanzierungsthemen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau
- Sie sind seit einigen Jahren in der Kundenberatung tätig und bringen idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich Wohnbaufinanzierungen mit
- Sie sind flexibel, kommunikationsstark, sozial kompetent und stark im Kundenkontakt
- Sie handeln und denken unternehmerisch und können wirtschaftliche Situationen gut einschätzen
- Sie sind mit unseren gängigen EDV-Anwendungen und den Strukturen und Abläufen unseres Hauses gut vertraut
- Sie erledigen selbständig und mit hoher Eigenverantwortung die Ihnen übertragenen Aufgaben
Das erwartet Sie bei uns:
Ein starkes und zukunftsfähiges Unternehmen sowie vielfältige Entwicklungschancen – denn wir fördern persönliche Ziele ebenso wie fachliche Qualifikationen. Ein weiteres Plus: Neben einer leistungsgerechten, Ihrer Qualifikation entsprechenden Vergütung bieten wir vieles mehr wie z.B.- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 13 Tarifgehälter und Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage
- Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Betriebsergebnis
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zur nebenberuflichen Weiterbildung
- Zuschuss zur Krankenzusatzversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Freies WLAN, Wasser, Kaffee
- Bikeleasing, Geschenke u.v.m.
Wir freuen uns auf Sie.
Wählen Sie gerne den kurzen Weg der Kontaktaufnahme zur schnellen Klärung, ob wir zueinander passen.Alles Weitere stimmen wir dann gemeinsam ab.
Thomas Zuber, ,
Sind wir vielleicht bald Kollegen?
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter mit Angabe der Referenznummer YF-24505
Hier gibt es nähere Infos
zur Stellenausschreibung.
Weitere Stellenangebote unter:
Sales Manager / Verkäufer (m/w/d) Seefracht Import Export mit Schwerpunkt Asien / China / Indien
Jobbeschreibung
Sales Manager (m/w/d) Seefracht Import Export Asien
Hamburg, Deutschland Teilweise Home-Office VollzeitÜber Uns
Wir sind da – für Sie immer: Unser Unternehmensmotto steht nicht nur für eine zufriedene Kundschaft, sondern auch für zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit über 35 Jahren sind wir ein international ausgerichteter, konzernfreier Logistikdienstleister, der zukunftsorientiert überzeugt. Wir bieten Arbeitsplätze für circa 400 Beschäftigte an 19 Standorten in Deutschland, Frankreich, Niederlande, Mexiko, USA, Vietnam und China an und sind zusätzlich mit 156 exklusiven Logistikpartnern an allen wichtigen Standorten weltweit verbunden. Als erfahrene Auftragsabwickler und Projektlogistiker haben alle unsere Kolleginnen und Kollegen die TCI Group zu einem leistungsstarken und progressiven Unternehmen im internationalen Speditionsbereich gemacht. In allen Bereichen setzen sie sich täglich dafür ein, dass unser Unternehmen gemeinsam mit ihnen weiter wachsen kann.Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sales Manager / Verkäufer (m/w/d) Seefracht Import Export mit Schwerpunkt Asien / China / Indien
in Vollzeit und unbefristet mit flexiblen Arbeitszeiten
Ihre Aufgaben
- Akquisition von Neukunden und Generierung von Neugeschäft mit Schwerpunkt Asien / China / Indien
- Betreuung und Beratung bestehender Kunden in Deutschland
- Eigenständige Besuchsplanung und verkaufsnahe Innendiensttätigkeiten
- Reporting der Verkaufsaktivitäten an die Geschäftsführung
- Repräsentation des Unternehmens z.B. auf Messen
Ihr Profil
- Vertriebserfahrung im Außendienst oder in anderen verkaufsnahen Tätigkeiten
- Erfahrungen im Bereich Seefracht mit Schwerpunkt Asien / China / Indien
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und eine ausgeprägte Kundenorientierung
- Reisebereitschaft für die Außendiensttätigkeiten
- Gültige Fahrerlaubnis Klasse B
Das bieten wir Ihnen
- Einen sicheren Arbeitsplatz im unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Smartphone, Laptop und Dienstwagen auch zur Privatnutzung und Firmenparkplatz
- Übertarifliche Bezahlung, Urlaubsgeld und mindestens 27 Tage Urlaub
- Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur Mobilarbeit von zuhause
- Betriebsrente und Berufsunfähigkeitsvorsorge
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Internationales Arbeitsumfeld und eine moderne Ausstattung
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und eine Sachbezugskarte zusätzlich zum Gehalt
- Interne Schulungen und Förderung externer Schulungsmaßnahmen
- Veranstaltungen und Vorteilsprogramme für die Mitarbeiter
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Haben Sie Fragen zur TCI Group?
Auf unserer Karriereseite finden Sie umfassende Informationen:
Sie finden uns unter dieser Adresse: TCI International Logistics GmbH, Afrikastraße 2, 20457 Hamburg
Oder rufen Sie uns an unter der Telefonnummer:
Bauleiter (m/w/d) für Bauen im Bestand
Jobbeschreibung
Bauleiter (m/w/d) für Bauen im Bestand
Leonberg Präsenz / Mobil Berufserfahrung
Architektur, Bauwesen
Vollzeit
Du kennst dich in der Bauleitung von schlüsselfertigen Gebäuden aus?
Du verzichtest gerne auf lange Anfahrtswege und hast lieber mehr von Deiner Freizeit?
Dann bist Du bei uns als Bauleiter (m/w/d) für unsere regionalen Bauprojekte genau richtig.
All das erwartet Dich bei uns.
- Wohnbauprojekte und soziale Einrichtungen mit einem Volumen von 3 bis 20 Millionen Euro
- Flexibles und mobiles Arbeiten für bessere Vereinbarkeit von Familie & Hobbys
- Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Dein eigener Dienstwagen und Baustellen im Umkreis von nur 60 km
- Eigenverantwortliche Bauleitung vom Erdaushub bis zur Schlüsselübergabe
- Gute Arbeitsplatzausstattung mit iPhone, Notebook, zwei Bildschirmen und höhenverstellbarem Tisch
- 30 Urlaubstage mit Urlaubs- & Weihnachtsgeld, der 24. und 31. Dezember sind arbeitsfreie Tage
- Ein familiäres Arbeitsumfeld im Open Space Büro mit regelmäßigen Teamevents
- Eine sichere Altersvorsorge
- Bezuschusste Mitgliedschaft bei eGym Wellpass
So sehen Deine Aufgaben aus.
- Du leitest die Bauausführung unserer schlüsselfertigen Bauprojekte in der Region.
- Das Produktportfolio umfasst Reihenhäuser, Mehrfamilienhäuser, Wohnquartiere, soziale und diakonische Einrichtungen, Produktions- und Verwaltungsgebäude sowie Gesundheitszentren.
- Du bist mitverantwortlich für die wirtschaftliche und termingerechte Abwicklung.
- Auf den Baustellen koordinierst Du unsere Nachunternehmer. Du überwachst die qualitätsgerechte Ausführung.
- Gemeinsam mit dem Projektleiter erwirkst Du die Vergabe an Nachunternehmer.
- Du erkennst technische Zusammenhänge versiert, um die Bauaufgaben professionell zum Ziel zu führen.
Was Du mitbringst.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder bist Bautechniker (m/w/d) mit vergleichbaren Kenntnissen. Oder Du hast eine ähnliche Ausbildung.
- Du hast bereits schlüsselfertige Bauprojekte in der Bauleitung erfolgreich ausgeführt.
- Dich zeichnet eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.
- Du bringst wirtschaftliches Denken und Durchsetzungsvermögen mit.
- Du arbeitest teamorientiert.
Über uns & Kontaktinformationen
Wir bei MÖRK vereinen Architektur, Bau und Immobilien unter einem Dach und decken somit das gesamte Leistungsspektrum für Bauprojekte ab. Für uns ist das die Zukunft des Bauens!Wir haben einen hohen Anspruch an die Gestaltung, an die technische und wirtschaftliche Planungsqualität und Bauausführung. Das gelingt uns nur durch motivierte Mitarbeiter, die ihr Können, Fachwissen und Offenheit einbringen. Gemeinsam denken, bewegen und entwickeln wir uns immer weiter.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Laura Schlecker
Personalreferentin
Informatiker (m/w/d) für KI-Entwicklung und Anwendung
Jobbeschreibung
Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten. Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einenInformatiker (m/w/d) für KI-Entwicklung und Anwendung
(Job-ID 3921-YF)
Ihre neuen Aufgaben
- Konzeption und Entwicklung individueller KI-gestützter Lösungen durch den Einsatz von sowohl am Markt verfügbaren KI-Produkten als auch eigens erstellter Modelle
- Unterstützung des kompletten DataScience-Prozesses von der Datenexploration bis hin zur regelmäßigen Validierung der produktiven KI-Lösungen
- Identifikation von Potentialen zur Verbesserung unserer Geschäftsprozesse durch neuartige Technologien und Ansätze
- Vorantreiben von KI-Themen in einem agilen Team innerhalb unseres Digital Innovation Labs, auch in Zusammenarbeit mit Partnern aus der Forschung, um gemeinsame die Digitalisierung von Bauerfeind maßgeblich mitzugestalten
Womit Sie uns überzeugen
- Abgeschlossenes Studium im MINT-Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) oder eine Kombination aus einer IT-Berufsausbildung (z.B. zum/zur Fachinformatiker/in) und vorhandener Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
- Kenntnisse in Linux und Infrastructure-as-code sowie Erfahrungen mit Cloud-Diensten (z.B. AWS, Azure) sind wünschenswert
- Sichere Beherrschung mindestens einer Programmiersprache, vorzugsweise Python
- Neugierde an technologischen Trends, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Start-Up-Mentalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Viel mehr als nur ein Job
- Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
- Strukturierte und individuell auf Deine Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche dich auf Deine neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
- Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Dir die Möglichkeit, Dein Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
- Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Deine Karriere!
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
- Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
- Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Du dich wohlfühlst und welches Dir eine optimale Grundlage für Deinen Erfolg bietet
- Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
- 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Deiner Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
- Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...
Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir freuen uns auf Sie!
BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail:
Softwareentwickler (m/w/d)
Landesverband Baden-Württemberg für Leistungs- und Qualitätsprüfungen in der Tierzucht e.V.
Stuttgart
17.07.2025
Jobbeschreibung
Der Landesverband Baden-Württemberg für Leistungs- und Qualitätsprüfungen in der Tierzucht e.V. (LKV) betreut als Dienstleister im Bereich der Landwirtschaft mit ca. 450 Mitarbeitern/innen im Innen- und Außendienst mehr als 4.500 landwirtschaftliche Betriebe.Zu den Hauptaufgaben zählt die Durchführung der Milchleistungs- und Qualitätsprüfung, sowie die Registrierung und Kennzeichnung von Nutztieren. Unsere EDV-Abteilung plant und entwickelt für diesen Agrarbereich IT-Verfahren. Das Qualitätsmanagementsystem des LKV ist nach DIN ISO 9001:2015 zertifiziert.
Der Landesverband Baden-Württemberg für Leistungs- und Qualitätsprüfungen in der Tierzucht e.V. (LKV) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Geschäftsstelle in Stuttgart eine/n:
Softwareentwickler (m/w/d)
in Vollzeit
in Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Pflege und Erweiterung existierender Programme und Frameworks
- Konzeption von Anwendungen in Kooperation mit den anderen Partnerorganisationen
- Software-Test, Fehleranalyse und Dokumentation
- Software-Installation und -Wartung in der lokalen Umgebung, sowie in Cloudsystemen
- Verarbeitung von Daten aus verschiedenen Quellen
Ihre Qualifikation
- Gute bis sehr gute Kenntnisse in der Java-Entwicklung u.A. Java Server Faces (Primefaces), ZKOSS, Spring, J2EE (Wildfly)
- Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen in relationalen Datenbanken (Oracle/Postgres)
- Erfahrung in der Programmierung von RESTful Webservices
- Kenntnisse in der Linux-Shell-Programmierung
- Kenntnisse in Linux- und Windows-Betriebssystemen sowie Cloud- und Containersystemen (Docker)
- Begeisterung für Softwareentwicklung
- Interesse an überregionaler Projektarbeit
- Selbständige Einarbeitung in komplexe Datenmodelle
- Präzise und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
Wir bieten
- Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich
- Weiterentwicklung in einem dynamischen Team
- Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TV-L, inklusiv Sonderzahlungen & Zusatzversorgung
- Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit AG-Zulage zu ÖPNV
- Möglichkeit auf geregeltes mobiles Arbeiten
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- 30 Tage Urlaub
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung und Ihre früheste Verfügbarkeit an:LKV Baden-Württemberg
Heinrich-Baumann-Str. 1-3
70190 Stuttgart
Email:
Referenz-Nr.: YF-25200 (in der Bewerbung bitte angeben)
Telefonische Auskunft erhalten Sie unter Tel.: 0711-92547-484.
IT-EDI Spezialist / IT Administrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
View job hereIT-EDI Spezialist / IT Administrator (m/w/d)
- Vollzeit
- 74912 Kirchardt, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 01.07.25
Über uns
Die BJAutomotive GmbH mit seinem Headquarter in Kirchardt gehört zur Defond-Gruppe, die mit weltweit mehr als 7.000 Mitarbeitern und über 500 Millionen hergestellten Schaltern pro Jahr in ihrem Marktsegment eines der führenden Unternehmen auf dem Weltmarkt ist.Bei der BJAutomotive GmbH werden hochwertige elektronische Einzelschalter sowie komplexe Schaltermodule entwickelt und hergestellt. Zu unseren Kunden zählen namhafte Fahrzeughersteller. Hohe Qualitätsstandards in Verbindung mit kundenfreundlicher und optimierter Handhabung definieren den Anspruch der BJAutomotive GmbH.
BJAutomotive zeichnet sich durch seine moderne Firmenstruktur, offene Kommunikationskultur und flache Hierarchien aus.
Ihre Aufgaben
- Mitarbeiter in Projekten zur Weiteentwicklung der IT-Landschaft / ERP Landschaft
- Erstellung von Auswertungen, Analysen, Berichten und Planungen
- Gewährleistung des täglichen reibungslosen IT-Betriebs der bestehenden IT-Systeme hinsichtlich Sicherheit, Verfügbarkeit und Qualität in Zusammenarbeit mit dem IT-Leiter
- Begleitendes Risiko-, Qualitäts- und Change-Management
- Weiterentwicklung der Strategie im Bereich IT und Cybersecurity in Form des ISB / CISCO (Informationssicherheitsbeauftragter)
- Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen
- Durchführung von Anwenderschulungen im Bereich IT
- Hardwaremanagement, Bestellwesen & Assetpflege
- Programmierung von EDI-Schnittstellen in der Middleware / ERP
- Mitverwaltung des ERP-Systems aus "Infrastruktur-Perspektive"
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Studium der Informatik oder vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT/ERP
- Kenntnisse im Bereich von EDI
- Wünschenswert: Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
- Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- Hohes Bewusstsein für Informationssicherheit
- Gute Deutsch (C2)- und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
- Kenntnisse in der Anwendung von Analysetools im Bereich der Daten- und Prozessanalyse (Data- und Process-Mining)
Wir bieten:
- Eine moderne Firmenkultur mit flachen Hierarchien
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Homeoffice (Betriebsvereinbarung)
- Mitarbeiter-Laptop, Handy
- Attraktive Vergütung nach dem IG-Metall TV (Mitglied Arbeitgeberverbund)
- Mitarbeiterevents und Benefits (Sommerfest, Grillabende, Job-Rad etc.)
- Pausenraum (mit Tischkicker und anderem)
- E - Ladesäulen für Elektroautos / Überdachte Stellplätze für Radfahrer
- ergonomischen Arbeitsplätze
Kontakt
Marc AmannPersonalleiter
Email:
Mobil: +49 173 8623640
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Experte Finanzbuchhaltung / Bilanzbuchhaltung zur Weiterbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Experte Finanzbuchhaltung / Bilanzbuchhaltung Zur Weiterbildung (M|W|D)
LÖWEN ENTERTAINMENT GmbH | online seit: 06/11/2025Ihre Aufgaben
- Erstellung von Abschlüssen: Sie erstellen selbstständig Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS.
- Reporting und Konzernkommunikation: Die Erstellung von IFRS-Reporting-Packages übernehmen Sie.
- Prozessoptimierung: Sie analysieren bestehende Finanzprozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Verbesserungen proaktiv um.
- Projektarbeit: Sie arbeiten aktiv in bereichsübergreifenden Finanz- und Digitalisierungsprojekten mit und bringen Ihre Expertise gezielt ein.
Was wir bieten
Neben Spielräumen für Ihre Karriere bieten wir attraktive Benefits für Ihre Zukunft!- Sichere Perspektive: Unbefristete Arbeitsverträge und betriebliche Altersvorsorge
- Flexibles Arbeiten: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice Möglichkeiten
- Gesundheit und Wohlbefinden: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, Betriebssport und Firmenfitness über EGYM Wellpass / Hansefit
- Finanzielle Vorteile: Gewinnbeteiligung, Benefitcard, Corporate Benefits und Kinderbetreuungszuschuss
- Moderne Arbeitswelt: Hochwertige Arbeitsplatzausstattung wie Diensthandy, Firmenlaptop und Dienstfahrzeug je nach Arbeitsplatz
- Weiterentwicklung: Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Karriere
- Networking: Mitarbeiterfeste, After-Work- und Sportevents mit Kolleginnen und Kollegen
- Mobilität: Kostenfreie Parkplätze, JobRad-Leasing und Bezuschussung des Deutschland-Tickets
- Verpflegung: Kantine mit einem Frühstücksangebot, täglich wechselnden sowie frischen Mittagsmenüs und Kochkursen
- Rundum Absicherung: 24/7 Unfallversicherung, bei beruflichen und zum Teil privaten Unfällen
Ihr Profil
- Fachliche Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und streben eine Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d) gemeinsam mit uns an!
- Berufserfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Praxiserfahrung im Finanzbereich, beispielsweise im Rechnungswesen oder in der Konzernbuchhaltung.
- System- und Prozesssicherheit: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP mit und fühlen sich in digitalen Systemlandschaften zuhause.
- Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und lösungsorientiert – auch bei komplexen Sachverhalten.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit: Sie denken bereichsübergreifend, kommunizieren klar und bringen sich gerne aktiv in Teams und Projekte ein.
Die LÖWEN-Gruppe ist einer der führenden Glücksspielanbieter in Deutschland. In ihr fassen wir die Kompetenz und Expertise mehrerer Gesellschaften zusammen, die an verschiedenen Stufen der Wertschöpfungskette in der Gaming-Industrie ansetzen: der Entwicklung von Geldspiel- und anderen Unterhaltungsgeräten, der Produktion und dem Vertrieb dieser Geräte bis hin zum Betrieb eigener Glücksspielangebote, wie Sportwette und virtuelles Automatenspiel.
Ab sofort suchen wir am Standort Bingen bei Mainz einen Experten in der Finanzbuchhaltung mit dem Ziel sich als Bilanzbuchhalter (m/w/d) gemeinsam weiterzuentwickeln!
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Kontakt
LÖWEN-Gruppe
Saarlandstraße 240
55411 Bingen
D: +4967214070
Aktionen
Ich bin interessiert und möchte mich bewerben
Sachbearbeiter Steuern (m/w/d) Voll – oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit über 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen – von der Idee bis zur vollständigen Realisierung – im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration.
Du willst mehr als nur Belege sortieren und Standardfälle bearbeiten?
Bei uns bist Du kein Dienstleister für viele Mandanten, sondern gestaltest steuerliche Prozesse direkt im Unternehmen mit - national und international. Statt Kanzlei-Routine erwarten Dich abwechslungsreiche Aufgaben, moderne Tools wie SAP und echte Einblicke in die Verbindung von Steuern, Finanzen und Business.
Klingt spannend? Dann starte bei uns als
Sachbearbeiter Steuern (m/w/d)
ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std) | Job ID 682
ArbeitsverhältnisVoll- oder Teilzeit
Standorte
Neulandstraße 28, 74889 Sinsheim, Deutschland
Besonderheiten/Infos
Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance
AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN:
- Du hilfst bei der Koordinierung aller steuerlichen Belange, überwachst Termine und kommunizierst abteilungsübergreifend
- In Zusammenarbeit mit unseren Steuerberatern betreust Du sämtliche umsatzsteuerrechtliche Themen, die im Unternehmen national und international anfallen.
- Dabei gehört die fristgerechte Erstellung von Steuermeldungen im In- und Ausland sowie Unterstützung bei Registrierungsverfahren in anderen Ländern, ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
- Du verwaltest und pflegst die Steuerfindung in SAP.
- Zudem unterstützt Du aktiv im Monats- und Jahresabschluss, sowie bei allen Außenprüfungen.
FÄHIGKEITEN, DIE DU BENÖTIGST:
- Ausbildung. Du verfügst über eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung (z.B. als Steuerfachangestellte/r, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar)
- Erfahrung. Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Tätigkeit ist von Vorteil
- Steuern. Du hast ein gutes Verständnis für buchhalterische Themen und interessierst Dich insbesondere für den Bereich Steuern.
- EDV-Kenntnisse. Ein sicherer Umgang mit MS Office ist für Dich selbstverständlich. SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend.
- Sprachen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind die Grundlage für die interne Kommunikation.
- Teamplayer. Du verstehst Dich als Teamplayer und arbeitest gerne im internationalen Umfeld.
LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN:
Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Homeoffice, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen.Das ist dein Kontakt:
Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden:Chris Gaa
E-Mail:
GEBHARDT Fördertechnik GmbH
Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland
GEBHARDT Fördertechnik GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1014263/logo_google.png
2025-08-05T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 35000.0 50000.0
2025-06-06 Sinsheim 74889 Neulandstraße 28
49.2438392 8.884181
IT-Anwendungsbetreuer:in / Application Manager:in (m/w/d/x)
Jobbeschreibung
IT-Anwendungsbetreuer:in
/ Application Manager:in (m/w/d/x)
/ Application Manager:in (m/w/d/x)
Mit dem Herzen dabei
Sie möchten Ihre IT-Expertise einsetzen, aber in einem Umfeld arbeiten, das Ihnen mehr Sinn und Erfüllung gibt, als der klassische Wirtschaftssektor? Dann kommen Sie als IT-Anwendungsbetreuer:in / Application Manager:in (m/w/d/x) zu uns in die Graf Recke Stiftung und verantworten Sie die professionelle Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Anwendungen!Ihr Plus
Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer gemeinnützigen Arbeitsumgebung
- Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem sinnstiftenden Umfeld
- Kollegiales und hilfsbereites Team sowie gutes Arbeitsklima
- Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Unterstützung von Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
- Möglichkeit zum Leasen eines Jobrads
- Kostenlose Parkplätze
Ihre Aufgaben
- Mitwirken an der allgemeinen Digital-Strategie der Graf Recke Stiftung
- Koordination von Anwendungsprojekten – von der Anforderungsanalyse über Auswahl, Implementierung und Betrieb bis hin zur Weiterentwicklung
- Projektmanagement inkl. Zeit-, Ressourcen- und Budgetplanung
- Beratung und Unterstützung der Geschäfts- und Fachbereiche bei der Einführung und Optimierung von Anwendungen
- Sicherstellung des störungsfreien Anwendungsbetriebs unserer Software-Lösungen, insbesondere Connext Vivendi, inkl. 2nd-Level-Support, Fehleranalyse und -behebung sowie Eskalation 3rd Level zum Hersteller
- Planung und Umsetzung von Applikationsaktualisierungen sowie Pflege der technischen Dokumentation
- Weiterentwicklung und Optimierung der Nutzung der Anwendungen in Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Aufbau und Koordination eines effektiven Key-User-Konzepts inkl. Schulung, Support, Best Practices und Moderation bereichsübergreifender Key-User-Runden
- Kontinuierlicher Austausch mit anderen Trägern und externen Dienstleistern zur Weiterentwicklung der Anwendungen (z. B. durch Teilnahme an User-Foren und ähnlichen Veranstaltungen)
- Mitwirken an der allgemeinen Digital-Strategie der Graf Recke Stiftung
Ihr Profil
- Bachelor der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
- Idealerweise Erfahrungen in der Sozialwirtschaft und/oder mit Connext Vivendi
- Verständnis von Anwendungstechnologien und –plattformen
- Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung, Datenbanken, Netzwerke und IT-Infrastruktur
- Kenntnisse in Projektmanagement
- Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme im Zusammenhang mit Anwendungen zu analysieren und Lösungen zu finden
- Fähigkeit, mit verschiedensten Stakeholdern, wie Entwicklern, Nutzern, Managern und externen Dienstleistern zu kommunizieren
- Bereitschaft, sich kontinuierlich fortzubilden und über neue Trends, Technologien und Best Practices auf dem Laufenden zu bleiben
Stiftungsverwaltung der Graf Recke Stiftung
Die Graf Recke Stiftung ist eine der ältesten diakonischen Einrichtungen in Deutschland. Sie hat ihren Sitz in Düsseldorf und begleitet mit rund 4.000 Mitarbeitenden rund 5.500 Menschen in den Aufgabenfeldern Erziehung & Bildung, Sozialpsychiatrie & Heilpädagogik sowie Wohnen & Pflege.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Katrin SchmoltziStabsstelle Projektmanagement
Graf Recke Stiftung
Mob.:0160 6433 468
Abteilungsleitung Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Mission: Mach CENTERSHOP unverwechselbar – mit Strategie, Storytelling und Sales-Power!
Du brennst für Markenführung, begeisterst Menschen online wie offline und lebst Social Media-Kampagnen ebenso wie klassische Print-Medien? Du verstehst es, den USP eines familiengeführten Handelsfilialisten herauszuarbeiten und entlang eines roten Fadens wirkungsvolle Maßnahmen zu entwickeln, die Bekanntheitsgrad und Kundenbindung stärken? Dann gestalte als ABTEILUNGSLEITUNG MARKETING (m/w/d)
die Zukunft unserer Marke! Die Position ist in Vollzeit für unseren Standort in Frechen zu besetzen. Als Abteilungsleitung verantwortest Du die fachliche sowie die disziplinarische Führung unseres derzeit sechsköpfigen Teams in unserer Zentrale in Frechen.DEINE AUFGABEN
- Führungskompetenz & Teamentwicklung: Du übernimmst die operative und disziplinarische Leitung Deines Marketing-Teams, förderst individuelle Stärken und stellst die fachliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen sicher
- Markenstrategie & Positionierung: Du entwickelst und verantwortest den strategischen Ausbau der CENTERSHOP-Marke, definierst klar unseren USP und gibst unserer Kommunikation ein unverwechselbares Gesicht
- Kampagnenplanung & Multi-Channel-Management: Du steuerst integrierte Kampagnen in Social Media (Paid & Organic), Print- und Online-Medien und sorgst für einen einheitlichen Markenauftritt entlang aller Touchpoints
- Content Management & Storytelling: Du entwickelst und verantwortest eine durchdachte Content-Strategie – von der redaktionellen Planung über Content Creation bis zur kanalübergreifenden Ausspielung – und setzt dabei Themen um, die unsere Zielgruppen begeistern und den Vertrieb stärken
- Budgetverantwortung & Controlling: Du planst das Marketing-Budget in Abstimmung mit der Geschäftsführung, kontrollierst die Budgetverteilung und überwachst Kosten, ROI und Werbeerfolg laufend und systematisch. Du nutzt KPIs und Web-Analytics-Tools, um den Erfolg Deiner Maßnahmen messbar zu machen und kontinuierlich zu optimieren
- Trade Marketing & POS-Aktivierung: Du konzipierst maßgeschneiderte POS Maßnahmen für unsere Filialen, koordinierst Werbemittel und sorgst für sichtbare sowie messbare Ergebnisse am Point of Sale
- E-Commerce & CRM-Integration: Du leitest unser E-Commerce-Projekt, verantwortest die Auswahl und Anbindung technischer Systeme und baust ein CRM auf, das Online- mit Offline-Vertrieb intelligent verbindet. Zudem wirkst Du an der nutzerfreundlichen Weiterentwicklung unserer Website und Kunden-App mit
- Cross-funktionale Zusammenarbeit & Kommunikation: Du arbeitest eng mit Vertrieb, Einkauf, Visual Merchandising, Expansion und IT sowie mit Recruiting und Employer Branding zusammen, um Marketing-Insights in vertriebliche Erfolge zu übersetzen, unsere Arbeitgebermarke zu stärken und interne Schnittstellen optimal zu gestalten
- PR & Medienarbeit: Du steuerst unsere Pressearbeit, pflegst Kontakte zu relevanten (Fach-)Medien sowie Netzwerken/Initiativen und verantwortest die Kommunikation rund um Neueröffnungen, Umbaumaßnahmen und Unternehmensentwicklungen
- Innovationsmanagement & Trendscouting: Du beobachtest Markt- und Marketingtrends, bewertest Kanäle sowie Tools und integrierst Innovationen zielführend in unsere Strategie
DAS BRINGST DU MIT
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung in Marketing, Kommunikation oder Medienmanagement mit – idealerweise im B2C Umfeld, insbesondere im filialisierten Einzelhandel mit Discount-Hintergrund
- Du hast mindestens drei Jahre Erfahrung in einer leitenden Marketingposition mit Personalverantwortung gesammelt und führst dabei stärkenorientiert, motivierend und strategisch
- Du arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und lösungsorientiert. Dabei verstehst Du es konzeptionelle Strategie mit pragmatischer Umsetzung zu verbinden
- Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Markenentwicklung und Zielgruppenansprache und setzt kreative Ideen in wirkungsvolle Maßnahmen um
- Du kennst Dich im Content Management sowie in der Produktion und Steuerung von Print- und Digitalmedien bestens aus und bringst fundierte Erfahrung im zielgerichteten Umgang mit Agenturen und Dienstleistern mit
- Idealerweise hast Du bereits die Konzeption und Integration von Kunden-Applikationen sowie Gestaltung von Webseiten – inklusive Usability, Backend-Architektur und Sitemap-Entwicklung – verantwortet und erfolgreich umgesetzt
- Du bist sicher in der Verwendung von MS Office und Adobe Creative Cloud und kennst Dich bestenfalls bereits mit CRM- und Marketing-Automation-Tools aus
- Du kommunizierst klar und verbindlich, arbeitest gerne abteilungsübergreifend und überzeugst intern wie extern als kompetente und verlässliche Ansprechperson
- Du hast Freude daran neue Trends zu entdecken, Dein Wissen zu teilen und im Team neue Wege zu gestalten
- Du besitzt einen Führerschein und bringst Reisebereitschaft mit
DAS BIETEN WIR DIR
- Gestaltungsspielraum & Zusammenarbeit: Eigenverantwortliches Arbeiten mit herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem angenehmen, familiären Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Persönliche Entwicklung:
- intensive Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung durch erfahrene KollegInnen, einen sicheren Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen
- Mobilität: Kostenloser Parkplatz, ÖPNV-Anschluss, Dienstrad
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vorteile: Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Edenred-Card, betriebliche Krankenversicherung sowie weitere geldwerte Vorteile
ÜBER UNS
Bei uns im CENTERSHOP – da geht was! Wir sind Nahversorger und Saisonwaren-Spezialist in unseren jeweiligen Regionen. Als mittelständisches und inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen sind wir seit über 20 Jahren mit mehr als 90 Filialen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Hessen, Ostwestfalen-Lippe und jetzt auch in Österreich vertreten. An unserem Standort in Frechen bei Köln sowie in unseren Filialen arbeiten aktuell rund 1.000 engagierte Mitarbeitende. Mehr zu uns als Arbeitgeber:Karriere bei CENTERSHOP | Mit uns erfolgreich durchstarten!
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DEIN WEG ZU UNS
Die Position passt zu Dir? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Deine Ansprechpartnerin für die Stelle ist Kristina Freiwald.
Nach Sichtung aller eingegangen Bewerbungen, werden wir uns zeitnah mit Dir in Verbindung setzen.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit 20 Stunden pro WocheDie Digitalisierung braucht starke Partner: Econocom und Sie!
Willkommen im Team von Econocom Deutschland! Als Teil der internationalen Econocom Group begleiten wir den digitalen Wandel von Unternehmen, Behörden und Organisationen – und führen ihn zum Erfolg. Mit aller Konsequenz. Mit einem starken Team. Und mit Digitallösungen, die wir punktgenau auf die Bedürfnisse unserer Kunden anpassen. Konkret beschleunigen wir den digitalen Fortschritt unserer Kunden, indem wir die passende Informations- und Telekommunikationstechnik (ITK) beschaffen, die Finanzierung sichern und die bereitgestellten (Service-)Lösungen betreuen. Kurz: Wir kümmern uns.
Auf Wunsch von A bis Z um die komplette IT-Infrastruktur und alle Geräte, von der Beschaffung bis zur Entsorgung.
Und jetzt kommen Sie: Mitten hinein in unser ambitioniertes, verantwortungsbewusstes Team – und in eine Firmenkultur, in der Fachkompetenz und „Fun“ Hand in Hand gehen. Denn wir haben Spaß bei allem, was wir tun. Das spüren alle, die uns kennen.
Ihre Aufgaben:
- Ansprechpartner und Durchführung aller zugehörigen Aufgaben im Bereich betriebliche Altersvorsorge sowie sonstiges Versicherungswesen
- Vertragserstellung nach Vorlage sowie Formulierung von Sondervereinbarungen und Bescheinigungen
- Bewerber-/Ein- und Austrittsmanagement
- Erstellung von Zeugnissen
- Pflege von Personalstammdaten in HR-Systemen und Personalakten
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene kfm. Ausbildung, entsprechende Qualifikation im HR-Bereich wünschenswert
- Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
- Gute Englischkenntnisse
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie gute Anwenderkenntnisse des Betriebssystem Windows 11
- Selbstständige Arbeitsweise
- Absolute Diskretion und Zuverlässigkeit
Was wir Ihnen bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten möglich
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Sodexo Benefits Pass
- Fahrrad & E-Bike Leasing
- Fitnesszuschuss
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenfreies Obst & Getränke
- Team Building Events
Klingt nach einer guten Chance?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular. Dabei nicht vergessen:Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin. So kommen wir schnell ins Gespräch!
Unsere Datenschutzerklärung können Sie unter folgenden Link einsehen:
https://www.econocom.de/unternehmen/datenschutzerklaerung-fuer-bewerber
Econocom Deutschland GmbH
Personalabteilung
Herriotstr. 1
60528 Frankfurt
www.econocom.de
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement
Jobbeschreibung
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement der Stadt Köln
Mach Köln – sicherer!
Zur Verstärkung unseres Teams des Arbeitssicherheitstechnischen Dienstes beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement suchen wir ab sofort und unbefristet eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d).Betriebliches Gesundheitsmanagement im Sinne einer ganzheitlichen Strategie umfasst alle Maßnahmen, die sowohl zur individuellen Gesundheit als auch zur „gesunden“ Organisation beitragen.
Die Stadt Köln hat sich in der Dienstvereinbarung Betriebliches Gesundheitsmanagement (DV BGM) dieser Strategie verpflichtet. Beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement der Stadt Köln arbeiten die fünf Fachrichtungen
- Gesundheitsprojektmanagement
- Betriebsärztlicher Dienst
- Arbeitssicherheitstechnischer Dienst
- Mitarbeiter-Unterstützungs-Team und
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
Dabei stehen die bewusste Steuerung und Einbeziehung aller betrieblichen Akteure*innen im Vordergrund, um die Gesundheit der Beschäftigten Mitarbeitenden zu erhalten und zu fördern. Das Betriebliche Gesundheitsmanagement ist zentraler Koordinator und Ansprechpartner in allen Fragen des betrieblichen Gesundheits- und Arbeitsschutzes.
Unser Motto lautet: „gesund und sicher – leben und arbeiten“.
Fachkräfte für Arbeitssicherheit genießen eine besondere Vertrauensstellung: Sie werden nach dem Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) bestellt und sind in der Wahrnehmung ihrer fachlichen Aufgaben weisungsfrei.
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:
Sie…- beraten die städtischen Dienststellen in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit,
- unterstützen bei Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen,
- nehmen die sicherheitstechnische Überprüfung von städtischen Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmitteln speziell hinsichtlich der Betriebssicherheitsverordnung vor,
- schulen Führungskräfte und Beschäftigte der Stadt Köln in arbeitsschutzrechtlichen Belangen,
- untersuchen Arbeitsunfälle,
- führen regelmäßige Begehungen der Arbeitsstätten durch,
- führen orientierende Messungen (Gefahrstoffe, Klima, Lärm und Beleuchtung) durch,
- erstellen Begehungs- und Messprotokolle,
- übernehmen die Stellvertretung des Gefahrgutbeauftragten
- arbeiten eng mit allen Fachrichtungen und insbesondere mit dem I/2-2 (Betriebsärztlicher Dienst) zusammen.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Eschweiler, Telefon 0221 221-30460
IHR PROFIL:
Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Bachelor oder FH Diplom) der Studienrichtung Sicherheitstechnik mit.Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium der Studienrichtungen
- Maschinenbau
- Gartenbau
- Bauwesen
- Chemieingenieurwesen oder
- Versorgungstechnik
In jedem Fall verfügen Sie zusätzlich über die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit im Rahmen eines Lehrgangs bei der Unfallkasse NRW oder einer gewerblichen Berufsgenossenschaft.
DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG:
Sie…
- verfügen über einen gültigen Schulungsnachweis gemäß §5 der Gefahrgutbeauftragtenverordnung für den Verkehrsträger Straße oder sind bereit, diesen schnellstmöglich zu erwerben
- besitzen analytisches Denkvermögen sowie rhetorische und methodisch-didaktische Fähigkeiten,
- haben eine effiziente Arbeitsweise sowie die Fähigkeit Lösungen zu komplexen Themenstellungen zu erarbeiten,
- besitzen Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen auch bei komplexen Sachverhalten und Zusammenhängen,
- arbeiten service- und ergebnisorientiert,
- sind teamfähig und verfügen über hohe Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit zur kollegialen und konstruktiven Zusammenarbeit mit den zu betreuenden Ämtern und Dienststellen,
- besitzen Erfahrungen in der Messtechnik,
- verfügen über anforderungsspezifische Erfahrungen im öffentlichen Dienst,
- besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
- haben Kenntnisse zu Arbeits- und Gesundheitsschutzmanagementsystemen sowie zur Software „Handlungshilfe“ der Unfallkassen
- verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.
WIR BIETEN IHNEN:
Wir bieten Ihnen einen nicht nur finanziell zukunftssicheren Arbeitsplatz mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes, sondern auch eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte und 41 Stunden für Beamt*innen. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) für Beschäftigte beziehungsweise nach Besoldungsgruppe A 11 Laufbahngruppe 2 (ehemals gehobener Dienst) nach dem Besoldungsgesetz für das Land Nordrhein-Westfalen (LBesG NRW) für Beamt*innen.
Die Gehaltsspanne liegt in der Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) zwischen 4.032,38 € (Erfahrungsstufe 1) und 5.975,19 € (Erfahrungsstufe 6) bei einer Vollzeittätigkeit.
Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt.
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Wir bieten Ihnen weiterhin:
- Zukunftssicherheit auch in schwierig(er)en Zeiten
- flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance
- Homeoffice-Möglichkeiten
- Fortbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub, sowie in der Regel dienstfrei an Silvester und Rosenmontag
- Tariferhöhungen und eine Jahressonderzahlung
- Ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente
- jährliche leistungsorientierte Bezahlung
- Corporate Benefits
Sie wollen noch mehr zu den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren?
Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Frau Müller, Telefon 0221 221-36158
Ihre Bewerbung
Wenn auch Sie Köln sicherer machen wollen, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 631/25-ChMü bis spätestens 23.08.2025 wie folgt:Stadt Köln – Die Oberbürgermeisterin
Personal- und Verwaltungsmanagement
Bewerbercenter (114/11)
Willy-Brandt-Platz 2
50679 Köln
oder bevorzugt:
https://career5.successfactors.eu/career?career_ns=job_application&navBarLevel=JOB_MGMT&subNavBarLevel=JOB_ APPLIED&fbja_action=fbja_viewApp&company=kdndachverP2?=de_DE&career_job_req_id=727
Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.
Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY – Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben.
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.
Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Leasing- und Finanzierungsberater (m/w/d) in der Region Koblenz und Saarbrücken in Vollzeit
Jobbeschreibung
Bei der MAN Finance & Mobility Services GmbH, unserer herstellereigenen Finanzierungsgesellschaft, wirst du Teil einer spannenden Transformation und erlebst echtes Start-up-Feeling innerhalb des TRATON-Konzerns! Als Mitglied unseres Teams unterstützt du uns dabei, die Finanzierung von LKWs, Bussen und Vans der Marke MAN zu gestalten und die Transportbranche nachhaltig zu stärken. Gemeinsam übernehmen wir Verantwortung für wichtige Meilensteine, um die Zukunft der „TRATON Way Forward“-Strategie innerhalb der TRATON Financial Services aktiv voranzutreiben. Leasing- und Finanzierungsberater (m/w/d) in der Region Koblenz und Saarbrücken in Vollzeit
Wir gestalten nachhaltiges Wachstum durch vertrauensvolle Kundenbeziehungen, maßgeschneiderte Finanzierungslösungen und exzellente Vertriebsprozesse. Als kompetente Marktgestalter schaffen wir echten Mehrwert – für unsere Kunden, unsere Partner und den Erfolg der MAN FinancialServices.In der Vertriebsabteilung pflegen und intensivieren wir kontinuierlich die Zusammenarbeit mit den Marken MAN und Neoplan, indem wir die zuständigen Vertriebsbeauftragten und Verkaufsleiter regelmäßig betreuen und unterstützen. Wir entwickeln marktorientierte Lösungen, steuern den gesamten Sales-Cycle und pflegen langfristige Kunden- und Partnerbeziehungen. Im Fokus stehen die Erreichung der Vertriebsziele, datenbasierte Steuerung sowie die kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse. Als zentrale Schnittstelle zum Markt arbeiten wir eng mit Business Development, Customer Service und Marketing zusammen und repräsentieren MAN FinancialServices nach außen. Ziel des Leasing- und Finanzierungsberaters (m/w/d) ist es, durch individuelle Beratung und maßgeschneiderte Finanzierungslösungen den Vertrieb von Nutzfahrzeugen aktiv zu unterstützen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Aufgaben
- Strategisch: Operative Umsetzung der lokalen und regionalen Vorgaben aus der Vertriebsstrategie und -planung
- Kooperativ: Ausbau und Intensivierung der Zusammenarbeit mit der Marke durch regelmäßige Kontaktpflege zu Vertriebsbeauftragten, Verkaufsleitern sowie Handelsvertretern und Servicepartnern
- Didaktisch: Schulung der MAN-Nutzfahrzeugvertriebsbeauftragten hinsichtlich des MAN FinancialServices Produkt- und Dienstleistungsportfolios, der PoS-Tools, Prozesse sowie betriebs- und volkswirtschaftlicher sowie risikopolitischer Zusammenhänge
- Beratungsstark: Vor-Ort-Beratung von Kunden zu Kreditbedarf und Finanzierungsinstrumenten inkl. Kalkulation, Erstellung und Nachverfolgung markt- und risikoadäquater Angebote (Kredit, Mietkauf, Leasing)
- Vertriebsorientiert: Cross-Selling von Versicherungsprodukten (Haftpflicht-, Teilkasko-, Vollkasko- und GAP-Versicherungen)
- Analytisch: Kreditvorprüfung, Risikoeinschätzung und Einholung bonitätsrelevanter Unterlagen
- Dokumentationssicher: Erstellung qualifizierter Besuchsberichte und Gesprächsprotokolle, Erstvotierung von Kreditanträgen sowie Umsetzung von Kreditentscheidungen
- Kooperativ: Unterstützung bei „Intensive Care“- und „Work-Out“-Engagements zur Schadenminimierung, Sicherstellung und Einbindung potenzieller Übernehmer
- Ganzheitlich: Beratung von Kunden zur Konzipierung umfassender Fuhrparklösungen – auch unter Einbezug von Fremdmarken und -objekten
- Marktbeobachtend: Konsequente Beobachtung des Marktes und der Wettbewerber sowie strategische Marktbearbeitung
- Repräsentativ: Teilnahme an Messen, Hausmessen, Tagen der offenen Tür sowie aktive Mitarbeit in Projekten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzierung/Vertrieb bzw. Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann und Erfahrungen im Firmenkundenvertrieb oder eine vergleichbare
- Mehrjährige, mindestens fünfjährige, nachweisliche Berufserfahrung im Leasing-/Finanzierungsbereich, idealerweise in der Nutzfahrzeug-, Leasing- oder Finanzdienstleistungsbranche
- Ausgeprägte Kenntnisse in der Kundenberatung, insbesondere im Bereich Finanzierung und Leasing. Erwartet wird ein souveränes Auftreten gegenüber Geschäftskunden, verbunden mit der Fähigkeit, komplexe Produkte verständlich zu vermitteln und individuell
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen. Die Position erfordert eine selbstständige, proaktive Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen klar und überzeugend
- Strategisches und analytisches Denkvermögen zur Entwicklung nachhaltiger Vertriebsansätze sowie eine strukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise zur effizienten Umsetzung operativer Aufgaben und Projekte
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse zur sicheren Kommunikation in Wort und Schrift im internationalen Kontext und mit zentralen Einheiten
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der zu betreuenden Region, verbunden mit der Fähigkeit, flexibel auf Kunden- und Marktanforderungen zu reagieren und Präsenz vor Ort zu zeigen
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
- Ein dynamisches, innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell und betrieblicher Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden Unternehmens
- Flexibles Arbeiten: 40-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice
- Urlaub & freie Tage: 30 Urlaubstage, Ausgleichstage und freie Tage von Weihnachten bis Neujahr
- Einen Dienstwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
- Attraktive Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Gehaltsumwandlung, MVV-Jobticket, Lease-a-bike Fahrradleasing und Corporate Benefits
- Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu EGYM Wellpass und Betriebsarzt
Meister Instandhaltung und Betriebstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Maßstab für reine Luft Wir suchen für unseren Bereich Produktion und Logistik, Abteilung Fertigung und Instandhaltung, ab sofort einen engagierten Meister Instandhaltung und Betriebstechnik
(m/w/d)
Wir bieten einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Familienunternehmen, eine der Position entsprechende, leistungsgerechte Bezahlung sowie eine umfassende Einarbeitung und beste Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir besondere Sonderleistungen wie: Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Bike-Leasing, Corporate Benefits sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Weitere Benefits finden Sie auf unserer Website www.keller-lufttechnik.de. (m/w/d)
Ihr Profil
- Fachausbildung als Industriemeister idealerweise Fachrichtung Mechatronik (m/w/d), Elektrotechnik (m/w/d) oder alternativ Metall (m/w/d) mit vorangegangener gewerblicher Berufsausbildung
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Instandhaltung und Betriebstechnik
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Teamorientierte Arbeitsweise und Fähigkeit, andere zu begeistern
- Idealerweise Kenntnisse der Qualitätsnormen DIN ISO 9000 ff., der Fertigungsverfahren sowie Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit
- Gute Kenntnisse ERP-System
- Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
- Qualitäts-, kunden- und erfolgsorientierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Kontaktstärke sowie Verhandlungsgeschick
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Effiziente Organisation und Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Inspektionsarbeiten an Maschinen und Anlagen
- Maximierung der Betriebszeit von Maschinen und Anlagen
- Sicherstellung eines hohen Sicherheits- und Qualitätsstandards bei allen Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Effizienter Umgang mit den verfügbaren Ressourcen und Einhalten des Budgets
- Integration neuer Technologien in den Instandhaltungsprozess, z. B. durch Automatisierung oder Digitalisierung
- Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks und nachhaltige Nutzung von Ressourcen
Ihr Kontakt
Benötigen Sie erste Informationen? Für Auskünfte steht Ihnen Frau Sarah Beller, Telefon 07021 574-168, gerne zur Verfügung. Haben wir Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung, bevorzugt per E-Mail an bewerbung@keller-lufttechnik.de.
Wir freuen uns auf Sie!
Keller Lufttechnik GmbH + Co. KG
Neue Weilheimer Str. 30
73230 Kirchheim unter Teck
Fon +49 7021 574-0
keller-lufttechnik.de
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