Jobs im Öffentlichen Dienst

• Königsbrunn
• Vollzeit, Teilzeit

• Attraktive Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung, 30 Tage Urlaub im Jahr u.v.m.
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer privaten gemeinnützigen Organisation, in die Sie sich einbringen und die Sie maßgeblich mitgestalten können.
• Wir genießen in der Region einen hervorragenden fachlichen Ruf und große Anerkennung als Akteur der Teilhabe von Menschen mit Behinderung. Regelmäßig veranstalten wir bundesweit ausstrahlende Fachtage – die Szene trifft sich bei uns.
• „Die Stärke ist unser Miteinander“, so beschreiben Mitarbeitende und Leitungskräfte die Atmosphäre in unserem Haus.
• Wir sind ein wirtschaftlich stabiler Träger. Sie sind direkt dem Vorstand zugeordnet.
• Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse sowie Coaching- und Supervisions-Angebote für unsere Führungskräfte sind bei uns selbstverständlich: Ihr Job ist es, frei zu sein!
• Nehmen Sie gerne im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements an verschiedenen Angeboten wie z. B. gemeinsamen Kochkursen, Yoga, Pilates u. v. m. teil.
• Unsere Feste, Feiern und Aktionen sind legendär.
• Unsere Küche verwöhnt uns mit einer täglichen Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (auch vegetarisch und Salatbar).

• Als Zentrale des Fritz-Felsenstein-Haus e.V. bauen wir die finanzielle, rechtliche und investive Infrastruktur für die vielen pädagogischen und therapeutischen Angebote unserer fachkompetenten, kreativen und fröhlichen Organisation. In Ihrer Rolle als Bereichsleitung übernehmen Sie die dienstliche und fachliche Leitung und Koordination der Ihnen zugeordneten Abteilungen und deren Leitungen. Dazu zählen das Zentrale Verwaltungsteam mit Personalwesen, Finanzbuchhaltung und IT sowie das Zentrale Serviceteam mit Haustechnik, Hauswirtschaft und Küche. 
• Sie vertreten die Anliegen Ihrer Abteilungen im laufenden Betrieb und bei der Weiterentwicklung unserer Gesamtorganisation. Dabei verstehen Sie sich als Dienstleister für unsere pädagogischen und therapeutischen Abteilungen zum Wohle unserer Klient*innen.
• Sie sind eine präsente, kommunikative, empathische und doch klare Führungskraft für die Ihnen zugeordneten Abteilungen und Ihre Mitarbeitenden.
• Sie bringen die Kompetenzen Ihres Bereichs unbürokratisch, praktisch, pragmatisch und in verständlicher Sprache in die Dienstleistungen und den Erfolg unserer Organisation ein - zur Verwirklichung von Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung. 

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbar.
• Sie bringen möglichst Berufs- und Führungserfahrung in der Verwaltung einer sozialen Organisation, NGO oder einem Unternehmen mit. 
• Sie haben Kenntnisse in Bilanz- und Steuerrecht, Arbeitsrecht, Tarifrecht (VKA) sowie in weiteren einschlägigen Vorschriften wie Datenschutzrecht, öffentliches Vergaberecht, u. ä.
• Darüber hinaus verfügen Sie möglichst über Kenntnisse in IT-Infrastrukturen sowie IT-Sicherheitsstandards und sind mit modernen Kommunikationslösungen vertraut (z. B. Microsoft 365, Cloud-Dienste).
• Was Ihnen fehlt, eignen Sie sich mit Unterstützung Ihres Arbeitgebers gerne an.
• Mit Ihrer präsenten Art und ausgeprägten Kommunikationsstärke fördern Sie ein Arbeitsumfeld, das Offenheit, Vertrauen und Zusammenarbeit im Team unterstützt. 
• Ein gleichberechtigtes und wertschätzendes Arbeiten verbunden mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung - bei uns gelebte Kultur - ist auch Ihr Anspruch. 
• Uns ist es wichtig, dass Sie Ihre Kolleg*innen begeistern, motivieren und empathisch führen können. Strukturiertheit und Resilienz leben Sie vor.

Deine Aufgaben:

• Als Liniendisponent:in stellst du die kundengerechte Betriebsqualität aller Zugfahrten auf den zugewiesenen S-Bahn Linien durch Dispositions- und Informationsmaßnahmen sicher
• Du überwachst das Betriebsgeschehen, erkennst Planabweichungen, erarbeitest notwendige Ersatz- oder Alternativregelungen und setzt diese mit den beteiligten Partner:innen (Triebfahrzeugführer:innen, DB InfraGo) um
• Im Fahrzeug- und Personaleinsatz triffst du störungsbezogene Erstentscheidungen und arbeitest ansonsten eng mit den Disponent:innen der Ressourcendisposition zusammen
• Du stellst die qualitätsgerechte Dokumentation und Information über alle Störungen und die eingeleiteten Maßnahmen über die IT-Systeme und klassische Kommunikationskanäle sicher, hierbei liegt dein Schwerpunkt bei der rechtzeitigen und umfassenden Information der Reisenden im Störungsfall

Dein Profil:

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit logistischer oder bahnbetrieblicher Ausrichtung wie z.B. im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder einschlägige Berufserfahrung im vergleichbaren Aufgabengebiet
• Deine Stärke ist eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit und du bist in der Lage, Prioritäten zu setzen. Die Kommunikation mit Schnittstellen macht dir Spaß und wenn es nötig ist, kannst du dich auch mal durchsetzen
• Bildschirm- sowie Schichtdiensttauglichkeit sind unabdingbar
• Mit dem PC und insbesondere MS Office kannst du gut umgehen, die am Arbeitsplatz erforderlichen EDV-Systeme zu lernen setzen wir voraus
• Zudem verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse und eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

Benefits:

• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
• Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.