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23.564 Jobs gefunden

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) (Alzey)

Favorit
Deutsche Post AG Alzey 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Vergütung Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Erbes-Büdesheim

Was wir bieten

  • 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5   Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

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Objektleitung / Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Evangelische Dienste Duisburg gGmbH Duisburg 08.07.2025
Arbeitssicherheit Ausbildung Beschaffung Diversität Einkauf Flexibilität Leitung Pflege Pflegeheim Qualifikation Qualifizierung Selbstständig Selbstständigkeit Service Teilzeit Vollzeit Wirtschaft Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Die Wirtschaftsdienste für Alten- und Pflegeheime gGmbH (WIDAP) ist Teil der EDD, einem diakonischen Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden. Für 9 Einrichtungen der Eingliederungshilfe in Duisburg suchen wir ab sofort eine Objektleitung / Hauswirtschaftsleitung für 30 bis 39 Std./Woche. Die Stelle umfasst: Personalführung, Personalorganisation und Personaleinsatzplanung, Durchführung von Bewerbungsverfahren, die fachliche Leitung der Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Hauswirtschaft (Hausreinigung, Wohnbereichshilfe, Catering), Dienstplanerstellung, Überwachung und Einhaltung von Arbeitszeit- und Arbeitsschutzgesetzen, den Einkauf und die Beschaffung von Arbeitsmitteln, Unterweisung in Arbeitsmethodik und Arbeitssicherheit, einen Arbeitsschwerpunkt zwischen 07.00 und 13.30 Uhr. Ihre Stärken und Qualifikationen: eine abgeschlossene Ausbildung zum Hauswirtschafter (m/w/d), Gebäudereiniger (m/w/d) mit Qualifizierung zur Objektleitung, Hotel- oder Cateringfachkraft, Servicekraft oder ähnliches Führerschein Klasse B, eigener PKW Spaß an der Arbeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Selbstständigkeit, strukturiertes Arbeiten. Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung. Unsere Vorteile als Arbeitgeber finden Sie hier. Werden Sie ein Teil von uns! Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-23526 an: bewerbung@edd.de Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/4101522 gern zur Verfügung.

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) – 17,40€/h

Favorit
Deutsche Post DHL Nordenham 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Nebenjob Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Teilzeit Unbefristet Urlaubsgeld Vergütung Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 17,40€/h

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Nordenham

Was wir bieten

  • 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld 
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5  Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
  • garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – BEWERBUNG bitte mit LEBENSLAUF ERWÜNSCHT !.

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Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 17,40€/h

(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)

Pflegefachfrau und Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, bzw. Altenpfleger*in (m/w/d) – Medizinische Klinik I

Favorit
Universitätsklinikum Bonn Bonn 05.07.2025
Altenpflege Ausbildung Belastbarkeit Chancengleichheit Diversität Einarbeitung Elternzeit Entgelt Ergebnisorientierung Event Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Krankenhaus Medizin Pflege Prämien Schwerbehinderung Service

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und Medizin! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Für die Medizinische Klinik I, gastroenterologische und hepatologische Station Müller/v. Hufeland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit unbefristet eine*n: Pflegefachfrau und Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, bzw. Altenpfleger*in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie begleiten unsere Patient*innen im Rahmen ihres Krankenhausaufenthaltes mit hohem Einfühlungsvermögen und großer fachlicher Kompetenz Sie betreuen unsere Patienten*innen einfühlsam in allen Krankheitsphasen gastroenterologischer und hepatologischer Erkrankungen Durchführung von Pflegeleistungen unter Anwendung aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen Sie unterstützen durch Ihr interdisziplinären Pflegeverständnis die berufsübergreifende Zusammenarbeit Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur Pflegefachfrau*mann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in Belastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise sowie Patienten- und Ergebnisorientierung Ein ausgeprägtes interkulturelles und genderspezifisches Verständnis Wir bieten: Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr Perspektiven. Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und damit eine 3,5-Tage-Woche möglich Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen Flexibel für Familien: Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer, Jobsharingmodelle Individuelle Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem Campus, Studienförderung Patientenversorgung im Mittelpunkt: dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Coporate Benefits) Clever zur Arbeit: Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30. Juni 2025 an pflegedirektion@ukbonn.de unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-23075. Machen Sie den nächsten Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht. Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Manuela Zsidek-Fuchs E-Mail: Manuela.Zsidek@ukbonn.de Mehr Infos unter pflegeamukb.de ukbonn.de Folgen Sie uns auf Instagram: Pflegedirektion Universitätsklinikum Bonn Venusberg Campus 1 53127 Bonn pflegedirektion@ukbonn.de 0228 287 16671

Assistenzarzt(m/w/d) bzw. Facharzt (m/w/d) Neurologie (Vollzeit)

Favorit
Christophorus-Kliniken GmbH Dülmen 15.07.2025
App Assistenz Chefarzt Einarbeitung Elternzeit Facharzt Klinik Leitung Neurologie Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Assistenzärztin/Assistenzarzt oder Fachärztin/Facharzt in der NeurologieAssistenzärztin/Assistenzarzt oder Fachärztin/Facharzt in der NeurologieVollzeitMöglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen BGM-Angebote, ... Einarbeitung unter fachlicher Leitung Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit, Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...) Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgePablo Pérez-González Chefarzt der Klinik für Neurologie Tel. 000 Patient:innen stationär und ambulantÄrztlicher Dienst in der Neurologie

Leitung des Baudezernats (m/w/d)

Favorit
Stadt Wangen im Allgäu Wangen im Allgäu 11.07.2025
Amtsleitung Architekt Architektur Bau Bauingenieur Baurecht Besoldungsgruppe Diplom Empathie Entgelt Erfahrung Führung Führungserfahrung Gebäudemanagement Gesundheit Handel Immobilien Immobilienmanagement Kommunikation Leitung

Jobbeschreibung

eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsmöglichkeiten reizvolle Zuschüsse bei ÖPNV- und Fahrrad-Nutzung eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Veranstaltungen zur Förderung der Betriebsgemeinschaft Betriebliche Gesundheitsangebote eine Vollzeitstelle mit 41 (Beamte) bzw. 39 (TVöD) Wochenstunden eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 16 bei Vorliegen aller beamtenrechtlichen Voraussetzungen, bzw. im Beschäftigtenverhältnis bis Entgeltgruppe 15 TVöD. Leitung und strategische Weiterentwicklung des Baudezernats mit den zugeordneten Bereichen: Architektur, Gebäudemanagement, Stadtplanung und Tiefbau; Baurecht und Liegenschaften; Technische Werke; Bauhof Vertrauensvolle und ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister, dem Gemeinderat, der Verwaltungsdezernentin und den Amtsleitungen Wertschätzende Führung der rund 230 Mitarbeitenden Professionelle Repräsentation des Baudezernats gegenüber der Öffentlichkeit, den Geschäftspartnerinnen und -partnern sowie Bürgerinnen und Bürgern Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister oder Diplom) in einem für das Aufgabengebiet relevanten Studiengang, idealerweise aus den Bereichen Immobilienmanagement, Bauingenieurwesen, Architektur, Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder die Befähigung zum höheren Dienst idealerweise einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Sektor Soziale Kompetenz, souveränes Auftreten und die Fähigkeit Mitarbeitende zu führen, fördern und zu motivieren Erfahrung mit politischen Entscheidungsprozessen und Gremien sind wünschenswert strategisches, innovatives und nachhaltiges Denken und Handeln ein hohes Maß an Empathie sowie Kommunikationsstärke

Verwaltungsangestellter (m/w/d) für den Bereich Digitalisierung

Favorit
Stadt Gerlingen Hauptamt Gerlingen 15.07.2025
Assistenz Ausbildung Büro Deutsch Digitalisierung Entgelt Fortbildung Gesundheit Gleichstellung Kommunikation Kultur Online Organisation Projekt Qualifikation Rechnung Recht Rechtsanwalt Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Haupt- und Kulturamt, Abteilung Digitalisierung, Organisation und IT eine dynamische, innovative und motivierte Persönlichkeit als

Verwaltungsangestellter (m/w/d) für den Bereich Digitalisierung

  • mit einem Umfang von 50 %
  • Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig:

Allgemeine Assistenz- und Organisationstätigkeiten im Bereich Digitalisierung

  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Projekten
  • Abstimmung mit externen Dienstleistern und Lieferanten
  • Eigenständige Bearbeitung und Buchung von Rechnungen

Sie verfügen über

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Kauffrau/-mann für Büromanagement/Bürokommunikation; alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern sowie eine klare und sachliche Kommunikation
Bereitschaft, sich in neue Abläufe und Programme einzuarbeiten
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Outlook)

Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD

  • Eine leistungsorientierte Bezahlung
  • Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team
  • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten
  • Fahrradleasing
  • Einen verbilligten Mittagstisch
  • Fachbezogene Aus- und Fortbildungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gesundheitsfördernde Angebote
  • Hilfe bei der Wohnungssuche

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Für Ihre Fragen stehen Ihnen der Leiter der Abteilung, Digitalisierung, Organisation und IT, Herr Antl, untersowie von der Abteilung Personal, Frau Weidle, untergerne telefonisch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal bis spätestens 03.08.2025 .

zur Onlinebewerbung

Stadt Gerlingen, Rathausplatz 1,Gerlingen

Sozialpädagoge / Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Favorit
Kinderhäuser Steinhagen gGmbH Herford 13.07.2025
Ausbildung Behörde Entwicklung Erzieher Heilerziehungspflege Jugendhilfe Sozialarbeit Sozialarbeiter Sozialpädagoge Studium Verantwortung

Jobbeschreibung

Wir sind eine Einrichtung der stationären Jugendhilfe, die nach systemischen Prinzipien arbeitet. In Wohngruppen und Familien bieten wir seit über 40 Jahren Kindern und Jugendlichen ein sicheres und fürsorgliches Zuhause. • Betreuung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Altersstufen mit besonderen Biographien • Gestaltung des gemeinsamen verbindlichen Alltags mit Kindern und Jugendlichen • Unterstützung und Förderung der Entwicklung • Mitwirkung an der Erziehungs- und Hilfeplanung und deren Umsetzung • Kooperation mit Behörden/Institutionen etc. • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher oder Sozialarbeiter o.ä. • Du kannst gut im Team arbeiten • Die Arbeit mit Menschen macht dir Spaß • Konflikten oder Verhaltensauffälligkeiten gehst du nicht aus dem Weg und findest Lösungen • Du übernimmst Verantwortung

Postbote für Pakete und Briefe in Remscheid Lennep (m/w/d) (Remscheid)

Favorit
Deutsche Post AG Remscheid 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Remscheid Lennep

Was wir bieten

  • 17,60 € (inkl. Arbeitsmarktzulage) Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
  • + weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • + 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
  • Du kannst sofort in Vollzeit  starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie zB arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängt dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringt du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicken Sie dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote

#jobsnlduesseldorf

#F1Zusteller

Architekt:in (w/m/d) oder Ingenieur:in (w/m/d) mit Schwerpunkt Ausschreibung und Vergabe

Favorit
Immobilien Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen (IB Stadt) Bremen 26.06.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Bauingenieur Berufserfahrung Beschaffung Entgelt Erfahrung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Immobilien Ingenieur Klimaschutz Kundenorientierung Management Migration Modernisierung

Jobbeschreibung

Über unsWir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.Wir in der Abteilung Eigenplanung planen Sanierungen, Umbauten und Erweiterungen öffentlicher Gebäude in Bremen und begleiten ihre Umsetzung. Dabei legen wir besonderen Wert auf energetische Aspekte. Wir haben unsere Abteilung vor Kurzem neu strukturiert, um den Herausforderungen der Zukunft zu begegnen. Sie haben die Möglichkeit aktiv an der Gestaltung mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen. Die Position explizit auch für Berufseinsteiger:innen geeignet. Wir suchen Sie alsArchitekt:in (w/m/d) oder Ingenieur:in (w/m/d)mit Schwerpunkt Ausschreibung und Vergabebis zur Entgeltgruppe 11 TVöD-Vin Abhängigkeit von den persönlichen VoraussetzungenunbefristetIhre AufgabenSie bearbeiten Grundsatzangelegenheiten und zentrale Fragen der Abteilung rund um die Themen Ausschreibung, Vergabe sowie Architekten- und Ingenieurverträge.Im Schwerpunkt sind Sie zentrale Ansprechperson im Vergabe- und Vertragsmanagement der Abteilung bei der Planung und Durchführung von Bauunterhaltungsmaßnahmen, Umbau- und Modernisierungsvorhaben (Leistungsphasen 6 und 7 HOAI).Sie leiten Projekte in der Planung und Durchführung von Bauunterhaltungsmaßnahmen, Umbau- und Modernisierungsvorhaben mit Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung (Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI).ProfilSie bringen mit:Sie haben ein ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Fachbereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Fachbereich mit Aufgabenbezug erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen.Von Vorteil sind:Sie besitzen Berufserfahrung in der Planung, im Bauunterhalt, im Vergabewesen sowie in der Anwendung der HOAI und der VOB.Sie haben Interesse und Freude an den oben genannten Schwerpunktthemen.Qualitäts-, Kosten- und Terminorientierung.Dienstleistungs- und Kundenorientierung, Teamfähigkeit.Sicherer Umgang mit Standard- und Ausschreibungssoftware.Führerscheinklasse B.HinweiseWir bieten:Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.Allgemeine Hinweise:Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.Bewerbung und KontaktBitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 134/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.Bewerbungsfrist: 18.07.2025Kennzeichen: 134/2025Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde BremenAbteilung Innere Dienste – Team PersonalTheodor-Heuss-Allee 1428215 BremenE-Mail: bewerbungen@immobilien.bremen.deFür weitere Auskünfte in fachlicher Hinsicht steht Ihnen Reinhard Schulz (0421 361–76929) zur Verfügung. Bei Fragen zum Auswahlprozess wenden Sie sich bitte an Lars Boecke (0421 361-12497).

Praxismanager/in (m/w/d)

Favorit
Hormon- und Stoffwechselzentrum MVZ GmbH Mainz 15.07.2025
Einarbeitung Entwicklung Fortbildung Führung Koordination Organisation Praxis Qualität Qualitätsmanagement Recruiting Wirtschaft Wirtschaftlichkeit

Jobbeschreibung

  • Führung, Koordination und Entwicklung aller nichtärztlichen Mitarbeiter (z.B. Stellenplanung, Recruiting, Einarbeitung, Teammeetings etc.)
  • Wirtschaftliche Leistungskoordination, Abrechnungsmanagement nach EBM und GOÄ
  • Mitarbeitereinsatzplanung, Urlaubsplanung, Fortbildungen für Mitarbeitende und Organisation von Praxisevents
  • Kontinuierliche Anpassung/Optimierung der Praxisabläufe unter Beachtung von Patientenwünschen und Wirtschaftlichkeit
  • Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Überprüfung und Koordination der Dienstleistungsqualität externer Firmen
  • Professionelle Repräsentation der Praxis gegenüber den Patienten

Deutsche Post & DHL: Postbote Für Pakete Und Briefe (M/W/D) In Vollzeit

Favorit
Deutsche Post AG Parsberg 13.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Lager Quereinsteiger Tarifvertrag Transport Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld ~ Weitere 50% Weihnachtsgeld im November ~ Bis zu 332 € Urlaubsgeld ~ Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche ~ Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen ~ Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung ~ Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Was du als Postbote bietest Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du hast eine gültigen EU-Führerschein (manuelle Schaltung) Werde Postbote für Briefe und Pakete in Parsberg Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online!

Vermessungsingenieur (m/w/d)

Favorit
FairNetz GmbH Reutlingen 15.07.2025
Arbeitssicherheit Berufserfahrung Betriebsrat Deutsch Digitalisierung Elektromobilität Energie Energiewende Entgelt Entwicklung Erfahrung Fahrer Führung Gesundheit Gleitzeit Integration Jobticket Kommunikation Kultur MS Office

Jobbeschreibung

Vermessungsingenieur (m/w/d) Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.

Stellenbeschreibung

  • Gestalten Sie mit uns die Netze der Zukunft - Ihre Erfahrung zählt!
  • Ob Sie am Anfang Ihrer beruflichen Laufbahn stehen oder bereits fundierte Erfahrung in der Vermessung mitbringen - bei uns finden Sie den richtigen Platz für Ihren nächsten Karriereschritt. Sie arbeiten gerne präzise im Gelände und schätzen gleichzeitig die Arbeit mit modernen digitalen Systemen? Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Aufgaben

Sie führen eigenverantwortlich Vermessungen von Versorgungsleitungen, Hausanschlüssen und technischen Anlagen im Netzgebiet der FairNetz durch - präzise, zuverlässig und mit modernster Messtechnik.
Sie koordinieren eigenständig Vermessungsaufträge und sorgen für deren effiziente Umsetzung - stets im Einklang mit den geltenden technischen Regelwerken (GW 120, SVDE-AR-N 4201).
Sie übernehmen die fachliche Führung der Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden im Bereich Vermessung und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
Sie gestalten aktiv die Schnittstelle zwischen Vermessung und Geoinformationssystem (ArcGIS 10.8.1) - mit dem Ziel, die digitale Integration kontinuierlich weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren.

Ihre Qualifikationen

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Vermessung oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Berufserfahrung in der Versorgungswirtschaft - idealerweise in der Anlagen- und Netzdokumentation - bringen Sie ebenso mit wie Interesse an digitalen Prozessen.
Der Umgang mit dem GIS-System ArcGIS 10.8.1 ist Ihnen vertraut oder Sie sind bereit, sich zügig in die Anwendung einzuarbeiten.
Sie beherrschen die vermessungstechnischen Instrumente sicher und arbeiten routiniert mit MS Office.
Sie überzeugen durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist.
Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (mindestens C1).
Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B rundet Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

  • Leistungen und Angebote

Vergütung

Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet.
Altersvorsorge nach TV-V
Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.
Arbeitszeit und Jahresurlaub
Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.

Betriebskantine

In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden.

Jobticket

Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten.
Arbeitssicherheit und Betriebsarzt
Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.

Betriebsrat

Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein.

Beruf und Privatleben

  • Sport

Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs.

Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an.

Aktiv-Woche

Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.

Kaleidoskop-Konzerte

Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung.

Mitarbeiter-Rabatte

Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte.
Freikarten für Sportevents
Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen.

Betriebsfest

Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen.

Weiterbildung und Entwicklung

  • Berufliche Weiterbildung

Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.

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Ausbildung Vermessungstechniker (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Ostalbkreis Stuttgart 10.07.2025
Abschluss Ausbildung Außendienst Betriebliche Altersvorsorge Büro Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Mathematik Online Projekt Recht Schulung Schulungen Seminar Seminare Social Media Veranstaltung Veranstaltungen Vermessung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bist du kontaktfreudig, flexibel und arbeitest gerne mit Menschen zusammen? Dann bist du beim Landratsamt Ostalbkreis genau richtig! Das Landratsamt Ostalbkreis bietet dir abwechslungsreiche und interessante Berufsausbildungen. Derzeit beschäftigt die Landkreisverwaltung knapp 2.000 Beschäftigte, darunter circa 100 Auszubildende und Studierende in 14 verschiedenen Ausbildungsberufen. Das Landratsamt Ostalbkreis hat 36 unterschiedliche Bereiche, vom Sozialen Bereich über Wald- und Forstwirtschaft bis hin zu Straßenverkehr werden die unterschiedlichsten Aufgaben und die Anliegen der Bürgerinnen und Bürger des Ostalbkreises bearbeitet. Dadurch ist die Arbeit dort sehr abwechslungsreich und vielseitig. Für Auszubildende und Studierende gibt es durch diese Vielseitigkeit die Möglichkeit, unterschiedliche Geschäftsbereiche kennenzulernen, so kann wertvolle Arbeitserfahrung gesammelt werden, um auf das spätere Berufsleben optimal vorbereitet zu sein. Neben der Vermittlung der Ausbildungs- und Studieninhalte bietet das Landratsamt Ostalbkreis seinen Auszubildenden auch zahlreiche Veranstaltungen und Projekte an, an denen die sie berufs- und lehrjahrsübergreifend zusammenkommen und zusammenarbeiten können. So gibt es beispielsweise jährlich Grillfeste und Weihnachtsfeiern, eine von Auszubildenden organisierte After-Work-Cocktailbar und eine Social Media Projektgruppe mit Auszubildenden. Ausbildung - Vermessungstechniker/in (m/w/d)ab dem 01.09.2026 VORAUSSETZUNGEN Mittlere Reife gute Kenntnisse in Mathematik technisches Verständnis und Interesse an zeichnerischen Aufgaben Freude an der Arbeit im „Freien“ DAUER3 Jahre VERGÜTUNGDie monatliche Ausbildungsvergütung beträgt (Stand April 2025):Im 1. Jahr: 1.293,26 €Im 2. Jahr: 1.343,20 €Im 3. Jahr: 1.389,02 € Zusätzlich werden monatlich vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 € sowie eine jährliche Zuwendung (Weihnachtsgeld) gewährt. Die Tätigkeit von Vermessungstechnikern umfasst im Wesentlichen das Vorbereiten und Durchführen von Vermessungsarbeiten. Vermessungen werden zum Beispiel durchgeführt, wenn ein Grundstück in mehrere Teile aufgeteilt werden soll, wenn ein Haus errichtet wurde oder wenn Karten und Pläne eines Gebietes erstellt bzw. aktualisiert werden sollen. Vermessungstechniker arbeiten dabei mit modernen Messgeräten und nach neuesten Messverfahren – bis hin zur Nutzung von Satelliten. Nach Abschluss der Vermessungsarbeiten werden die Messergebnisse in Dateien und Verzeichnisse übernommen. AUSBILDUNGSABLAUF Die praktische Ausbildung findet entweder beim Geschäftsbereich Vermessung und Geoinformation in Aalen oder im Geschäftsbereich Flurneuordnung in Ellwangen statt. Die Auszubildenden sind dabei nicht nur im Büro tätig, sondern nehmen auch an Außendiensten (Vermessungen) teil. Ergänzend dazu besuchen die Auszubildenden die Steinbeisschule in Stuttgart. Der Unterricht findet in Blockform statt (zwei mal jährlich sechs Wochen). Wir bieten dir: Flexible Arbeitszeiten Freitags 12 Uhr Feierabend 30 Tage Urlaub Zusammenhängender Urlaub von 3 Wochen mgl. Vermögenswirksame Leistung Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits namhafter Anbieter Gleitzeit und Gleittage für Auszubildende ab 18 Jahren Jugend- und Auszubildendenvertretung, die für die Rechte der Auszubildenden eintritt Seminare, Schulungen und Ausflüge für Auszubildende, z.B. jährliches Grillfest für alle Auszubildenden Gute Chancen für eine Übernahme nach Ausbildungsende BEWERBUNG Die Bewerbung erfolgt über unser Onlineportal unter www.ostalbkreis.de, Rubrik Karriere.Das Bewerberportal ist vom 01. Juni bis zum 15. September des Jahres vor Ausbildungsbeginn geöffnet. NOCH FRAGEN? Gerne geben Dir folgendeAnsprechpartner weitere Auskünfte: Robert HaußmannVermessung und GeoinformationAalen07361 503-5437robert.haussmann@ostalbkreis.de Michael Blau & Yannick HaasFlurneuordnungEllwangen07961 567-3311/-3351michael.blau@ostalbkreis.deyannick.haas@ostalbkreis.de Weitere Informationen zu unseren Ausbildungen findest du hier www.ausbildung.ostalbkreis.de Jetzt hier bewerben

Paketzusteller in Vollzeit – auch Quereinsteiger (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Lippstadt 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Lippstadt Was wir bieten ~17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld ~+ weitere 50% Weihnachtsgeld im November ~ Bis zu 332 € Urlaubsgeld ~ Du kannst sofort befristet Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche ~ Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen ~ Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden ~ Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung ~ Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung ~ Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich ~ Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Postbote, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #werdeeinervonunspostbote #jobsnldortmund #postbotedortmund #betriebdortmund #zustellerdortmund #F1Zusteller

MTLA/BTA (m/w/d) in Vollzeit

Favorit
Universitätsklinikum Bonn Bonn 14.07.2025
EDV Labor Pflege Qualität Vollzeit

Jobbeschreibung

Untersuchung von mikrobiologischen und hygienischen Proben wie Wasserproben (u.a. Trink- und Badewasser) oder anderen entsprechend den gesetzlichen Vorgaben in einem akkreditierten Labor Erfassung eingehender Proben und Ergebniseingabe in der Instituts-EDV Durchführung von internen Qualitätskontrollen (z.B. bei Nährmedien, Geräten), Pflege der Stammsammlung Allgemeine Labororganisation und Bestellungen

Leitung (m/w/d), unbefristet in Teilzeit

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 15.07.2025
Bachelor Bau Berufserfahrung Bildung Deutsch Entgelt Gesundheit Gesundheitsmanagement Hochbau Jahressonderzahlung Leitung Master Online Projekt Projektleitung Projektmanagement Projektsteuerung Sprache Teilzeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Leitung Gebäudetechnik Bestandsentwicklung / Bauunterhaltung I (m/w/d)Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. In den Bereichen Elektro- und Versorgungstechnik ergeben sich dadurch interessante und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen. Leitung des Sachgebiets Gebäudetechnik mit derzeit sechs Mitarbeitenden einschließlich der Dienst- und Fachaufsichtfachliche Verantwortung für das Sachgebiet Gebäudetechnik im gesamten Aufgaben- und Fachspektrum eigenständige Projektleitung sowie Projektsteuerung von komplexen Bauprojekten Wahrnehmung der Bauherrenfunktion in den Projekten, wie die Betreuung externer FachingenieurbürosBachelor oder Master of Science der Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbare Fachrichtungenmehrjährige Berufserfahrung bei der Ausführung von Hochbaumaßnahmen und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Gebäudetechnik sowie Kenntnisse im Projektmanagementdas Beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrifteinen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichpersönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Rabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Mit Gewährung einer unbefristeten Arbeitsmarktzulage in der Höhe der Differenz der Entgeltgruppen 12 und 13.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 65/0018/2025 an das Hochbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 66, 70178 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Leitung des Sachgebiets Gebäudetechnik mit derzeit sechs Mitarbeitenden einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht Fachliche Verantwortung für das Sachgebiet Gebäudetechnik im gesamten Aufgaben- und Fachspektrum Eigenständige Projektleitung sowie Projektsteuerung von komplexen Bauprojekten Wahrnehmung der Bauherrenfunktion in den Projekten, wie die Betreuung externer Fachingenieurbüros Bachelor oder Master of Science der Fachrichtung Versorgungstechnik oder vergleichbare Fachrichtungen Mehrjährige Berufserfahrung bei der Ausführung von Hochbaumaßnahmen und fundierte Fachkenntnisse im Bereich Gebäudetechnik sowie Kenntnisse im Projektmanagement Das Beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

IT-Architekt*in (w/m/d)

Favorit
Stadt Bochum Bochum 07.07.2025
Architekt Architektur Bachelor Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Bildung Cloud Datenschutz Design Digitalisierung Disziplin Diversität Entwicklung Erfahrung Fachbereich Freizeit Führung Gleitzeit Homeoffice Informatik

Jobbeschreibung

Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets. Wir suchen Sie für das für das Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation als engagierte*n IT-Architekt*in (w/m/d) Kennziffer: 11-IT-84 Bewerbungsfrist: 03.08.2025 Bewertung: EG 12 TVöD (54.500 € - 85.200 € in Vollzeit in Abhängigkeit Ihrer einschlägigen Berufserfahrung) bzw. BesGr. A 13 LBesG (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) (vorbehaltlich der beamtenrechtlichen Bewertung) Diese Aufgaben erwarten Sie: Entwicklung und Umsetzung von IT-Architekturstrategien (Cloud, SaaS und onPremise) und -lösungen, um die Digitalisierung der Stadtverwaltung voranzutreiben, auch im Hinblick auf Make- oder Buy-Entscheidungen. Konzept des Designs und der Implementierung von IT-Systemen (für die IT selbst und die Fachbereiche der Stadt Bochum), die optimal auf die Anforderungen der Stadt Bochum abgestimmt sind. Vorbereitung der IT der Stadt Bochum auf ein neues, noch ausfallsichereres Konzept zum Betrieb, Design und Anpassung der Anwendungen an dieses neue Konzept. Sie stellen die Integration neuer IT-Lösungen in bestehende Systeme unter Berücksichtigung von IT-Sicherheits- und Datenschutzanforderungen sicher. Das sind Ihre Qualifikationen und Fähigkeiten: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen IT-nahen Disziplin. Beamtinnen und Beamte: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor / FH) mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen IT-nahen Disziplin und besitzen die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes. Fundierte Kenntnisse in der IT-Architektur und Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung komplexer IT-Systeme Expertise in den Bereichen IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur Kenntnisse im Projektmanagement sowie Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistenden Kommunikationsstärke sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise ITIL-Kenntnisse, Agile Projektmanagement-Methoden und Scrum-Kenntnisse; wünschenswert sind entsprechende Zertifikate. Das kann die Stadt Bochum Ihnen bieten: Jobrad bzw. Dienstrad und Fahrradparkplätze in der Tiefgarage Jobticket für Tarifbeschäftigte Gleitzeit Homeoffice [bis zu 80%] Unbefristeter Arbeitsvertrag Bezahlung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst oder Landesbesoldungsgesetz Betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Rabatte durch Corporate Benefits Zeitkontingent für Vorsorgeuntersuchungen Die Stadt Bochum gestaltet Ihre Zukunft mit Plan! Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklungen gestellt. An diesem Erfolgskonzept können Sie aktiv mitwirken. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung. Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt. Grundsätzlich können die Aufgaben auch mit reduzierter Arbeitszeit wahrgenommen werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann, orientiert an den dienstlichen Erfordernissen, vereinbart werden. Teilen Sie uns dazu bitte Ihre Vorstellungen mit. Fragen beantworten Ihnen gerne: Fachdezernent: David Kottmann, 0234/910-3000, DKottmann@bochum.de Personaleinsatz: Annika Fischer, 0234/910-5095, AnFischer@bochum.de Sind Sie neugierig geworden? Wenn “Ja” - dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.08.2025 ausschließlich online über das Stellenportal www.interamt.de . Link zur Online-Stellenausschreibung: Website Unsere Auszeichnungen: Amt für Personalmanagement, Informationstechnologie und Organisation I 44777 Bochum

Hilfskraft in der Pflege (m/w/d) Teilzeit ab sofort

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Böblingen 15.07.2025
Altenpflege Bildung Einkauf Entwicklung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Pflege Teilzeit Weiterbildung Wohlfahrt

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege für die Region BöblingenStundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortFür unsere Mobilen Dienste Wohlfahrtswerk Region Böblingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegehilfskraft in der ambulanten Pflege in Voll- und TeilzeitVielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenSie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie arbeiten gerne im Team Sie besitzen den Führerschein der Klasse BPflege und Betreuung der Nutzer Konrad-Zuse-Straße 22 Pflege und Betreuung der Nutzer Sie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie arbeiten gerne im Team Sie besitzen den Führerschein der Klasse B

Medizinische Fachangestellte (w/m/d) für unsere Klinik für Anästhesiologie, Intensiv-, Notfall- und Schmerzmedizin

Favorit
Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH Villingen-Schwenningen 09.07.2025

Jobbeschreibung

Wir sind ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsklinik Freiburg mit 25 hoch spezialisierten Hauptabteilungen plus zwei Belegabteilungen und ca. 1.000 Betten Wir gehören zu den zehn größten nicht universitären Kliniken in Baden-Württemberg und zu den 80 größten Kliniken in Deutschland, ein Zentralversorger im südlichen Baden-Württemberg zwischen den beiden Universitätskliniken Tübingen (im Osten) und Freiburg (im Westen) Wir sind ein engagiertes und aufgeschlossenes Team mit emphatischen und freundlichen Kolleginnen und Kollegen Ihre Arbeitszeiten liegen sicher innerhalb der Regelarbeitszeit Die Anstellung ist im Rahmen einer Krankheitsvertretung befristet, jedoch mit guten Übernahmemöglichkeiten. Allgemeine Sekretariatsarbeiten (Terminkoordination und -organisation, Korrespondenzen) in der Prämedikationsambulanz Eigenverantwortliche Koordination stationärer und ambulanter Patienten mit den Fachabteilungen Sie sind einfühlsamer Ansprechpartner für unsere Patienten und deren Angehörige Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d), gerne mit Zusatz Praxismanagement Freude am Umgang und Kontakt mit Patienten, Kommunikationsfähigkeit, Organisations- und Teamfähigkeit Gute MS Office-Kenntnisse sowie Vorerfahrung in der ambulanten Abrechnung

Erzieher/in oder Kinderpfleger/in in Teilzeit – befristet

Favorit
Gemeinde Feldkirchen-Westerham Feldkirchen-Westerham 15.07.2025
Arbeitsklima Ausbildung Entgelt Erzieher Jahressonderzahlung Online Qualifikation Schwerbehinderung Tarifvertrag Teilzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Kinderpfleger und Erzieher für die gemeindlichen Kindertagesstätten (m/w/d)befristet und unbefristetabhängig von der Qualifikation und Eignung bis zur Entgeltgruppe S3 und S8aOnline Bewerbung Die Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 190 Beschäftigten und Auszubildenden. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei »Wir bieten«), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen Gemeinschaftsveranstaltungen. Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD Großraumzulage München i. H. v. 202,50 EUR + 50,00 EUR Kinderbeitrag pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40,00 EUR (Teilzeitkräfte anteilig) Jahressonderzahlung Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie Regenerations- und Umwandlungstage Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad (Bikeleasing) Unterstützung bei der Wohnungssuche, sofern gewünscht Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigtEinsicht in unsere Kindertagesstätten:Online BewerbungKindergarten Höhenrain: Angela Ackermann-Dietl, Tel.: 08063/9694, Kinderhaus Bucklberg: Andrea Mühleisen, Tel.: 08063/6235, Betreuung und Förderung der Kinder Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar

Assistenz der Amtsleitung (m/w/d)

Favorit
Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Freiburg im Breisgau 30.06.2025
Abschluss Amtsleitung Assistenz Ausbildung Behörde Berufserfahrung Bildung Büro Deutsch Dokumentation Eigeninitiative Einarbeitung Entgelt Erfahrung Fachangestellte Fachbereich Fortbildung Gleichstellung Jahressonderzahlung Kommunikation

Jobbeschreibung

Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter Website Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit, eine Assistenz der Amtsleitung (m/w/d) Der Dienstort ist Freiburg im Breisgau. Referenzcode der Ausschreibung 20251438_9346 Dafür brauchen wir Sie: Assistenz des Amtsleiters, insbesondere Organisation und Dokumentation von Leitungsbesprechungen, Terminüberwachung, Führen des Schriftverkehrs und der Korrespondenz Unterstützung der Fachbereichsleitungen Koordination des Dienst‑Kfz-Einsatzes Vertretungen im Inneren Dienst Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen: Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Fachangestellten für Bürokommunikation, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder vergleichbar Das wäre wünschenswert: Erfahrung bei der Unterstützung von Leitungsaufgaben Loyalität, Verschwiegenheit und vertraulicher Umgang mit sensiblen Informationen Eigeninitiative sowie proaktive und vorausschauende Arbeitsweise Planungs- und Organisationsfähigkeit Kommunikations- und Informationsfähigkeit Sicheres Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Standardanwendungen(Word, Excel, Outlook, PowerPoint), Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen Führerschein Klasse B Bereitschaft zum Führen eines dienstlich bereitgestellten Kraftfahrzeuges Das bieten wir Ihnen: Nach umfassender Einarbeitung erwartet Sie eine vielfältige Tätigkeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TV Entgeltordnung Bund, soweit die persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind. Die Arbeitszeit beträgt 39 Stunden/Woche. Wir beteiligen uns am Deutschland-Ticket-Job. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine attraktive Jahressonderzahlung sowie Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung und zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (Betriebsrente). Weiterhin bieten wir eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort. Das WSA Oberrhein unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Fortbildungsmöglichkeiten erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Besondere Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich auch zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 21.07.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Website Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20251438_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Prüfungsurkunde/‑zeugnis zum Berufsabschluss, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss sowie unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 3 Jahre oder die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. des aktuellen) ein. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Website oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen: Website Bei der Zeugnisbewertung ggf. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich bewerben. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung. (DO:8071) (BG:3) Ansprechpersonen: Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Frau Tang, Tel.: 0761 2718‑3121, und bei tariflichen Fragen Frau Bessler, Tel.: 0621 1505‑332, zur Verfügung. Weitere Informationen unter: Website https://www.bav.bund.de Referenznummer: J52185464 1752602619500

Mitarbeiter (m/w/d) Beladung

Favorit
Landgesellschaft Sachsen-Anhalt mbH Magdeburg 15.07.2025
Ausbildung Bau Beschaffung Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gehalt Immobilien Kommunikation Koordination MS Office Planung Projekt Qualifikation Quereinsteiger Unternehmen Vergütung Verwaltung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Verwaltung, Entwicklung und Verwertung landwirtschaftlicher Flächen sowie der Planung, Durchführung und Begleitung komplexer Bau- und Entwicklungsprojekte im ländlichen Raum. Als mittelständisches Unternehmen beschäftigt die Landgesellschaft über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an vier Standorten in Sachsen-Anhalt.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir mehrere Stellen eines Mitarbeiters im Flächenmanagement (m/w/d)am Standort Wittenberg besetzen - auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen!Abwechslungsreiche Tätigkeiten: Sie haben die Möglichkeit, sich in verschiedenen Bereichen des Flächenmanagements zu engagieren und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickelnIntensive Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung sorgt dafür, dass Sie schnell in Ihre Aufgaben hineinwachsen können. Wir unterstützen Sie aktiv bei Ihrem Einstieg und stellen Ihnen ein erfahrenes Team zur SeiteIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten, sich in Ihrem Fachgebiet kontinuierlich zu erweiternEin attraktives, leistungsgerechtes und erfolgsorientiertes Gehaltspaket: Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Leistung orientiertFlexible Arbeitszeitmodelle und zusätzliche Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und 32 Tage Urlaub im Jahr. Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, damit Sie Ihre Arbeitszeit flexibel und bedarfsgerecht gestalten können. Unterstützung im Flächenmanagement: Sie begleiten die Verwaltung und Veräußern von landwirtschaftlichen Flächen und sind an der Beschaffung neuer Flächen beteiligtKoordination mit Partnern: Sie unterstützen das Team bei der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ämtern, Kommunen, Dienstleistern und anderen externen Partnern, um Projekte voranzutreibenEine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Agrarwirtschaft, Immobilienwirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger mit Interesse am Thema Flächenmanagement sind willkommen! Grundkenntnisse in MS Office und idealerweise GIS-Anwendungen Gültiger PKW-FührerscheinEgal, ob Sie aus dem Bereich Agrarwirtschaft, Immobilienwirtschaft oder einem anderen Sektor kommen - wir sind offen für verschiedene Hintergründe und freuen uns, von Ihnen zu hören. Koordination mit Partnern: Sie unterstützen das Team bei der Kommunikation und Zusammenarbeit mit Ämtern, Kommunen, Dienstleistern und anderen externen Partnern, um Projekte voranzutreiben Eine abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Agrarwirtschaft, Immobilienwirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger mit Interesse am Thema Flächenmanagement sind willkommen! Grundkenntnisse in MS Office und idealerweise GIS-Anwendungen Gültiger PKW-Führerschein

Rohrnetzmonteur für Gas, Wasser und Fernwärme (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Eberbach GmbH Eberbach 10.07.2025
Ausbildung Berufserfahrung Energie Instandhaltung Kundenorientierung Mobilität Montage Qualifikation Rohrleitungsbau Teamfähigkeit Verantwortung Versorgung Wartung

Jobbeschreibung

Die Stadtwerke Eberbach GmbH, ein modernes kommunales Versorgungsunternehmen, engagiert sich für die Bereitstellung von Strom, Gas und Wärme. Zudem gehören die Wasserversorgung, der Betrieb von Schwimmbädern und die Mobilität durch unsere Busse zu unserem Verantwortungsbereich. Wir verpflichten uns zu einem Beitrag für ein klimaneutrales Eberbach. Durchführung von Montagearbeiten bei Neubau, Erweiterung und Instandsetzung von Gas-, Wasser- und Fernwärmeleitungen sowie Hausanschlüssen Inspektion, Wartung und Instandhaltung aller versorgungstechnischen Anlagen und Systeme Lokalisierung und Behebung von Leckagen bei Gas und Wasser Austausch von Wasserzählern, Gaszählern und Druckreglern Teilnahme am Bereitschafts- und Entstörungsdienst Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Rohrleitungsbau, Installation oder Anlagenmechanik Berufserfahrung im Bereich Energieversorgung wünschenswert Qualifikation als PE-Schweißer nach DVGW GW 330 von Vorteil Führerschein Klasse B (Klasse C/CE bevorzugt) Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung

Altenpfleger:in bzw. examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Havelland Kliniken GmbH Wustermark 15.07.2025
Altenpflege App Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Gesundheit Gesundheitsförderung Jahressonderzahlung Jobticket Klinik Krankenschwester Personalmanagement Pflege Senior Teilzeit Unbefristet Unternehmen Veranstaltung Veranstaltungen Vergütung

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Teams! Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH sucht Sie für den Standort Wustermark als: Altenpfleger:in bzw. examinierte PflegefachkraftUnbefristet, in Voll- oder Teilzeit (30, 35, 40 Std./Woche) Startzeitpunkt: Nach Absprache Über uns ‍⚕️Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis der größte Arbeitgeber in der Region. Die Wohn- und Pflegezentrum Havelland GmbH (WPZ) ist der größte Anbieter stationärer Altenpflege im Landkreis Havelland.Unser neues Seniorenpflegezentrum (SPZ) Wustermark bietet Platz für 79 Bewohner:innen in Einzelzimmern und schafft eine Pflegeeinrichtung mit hohem Wohncharakter. Durch die Nähe zum Marktplatz und kulturelle Veranstaltungen wird das SPZ Teil des öffentlichen Lebens in der Gemeinde. Ihre Vorteile bei unsWir bieten Ihnen attraktive und faire Konditionen an einem modernen und gut erreichbaren Arbeitsort im Havelland westlich von Berlin:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach der AVR der WPZ
  • Zuschläge für Wechselschicht, Nacht-, Sonn- und Feiertage sowie für „Kommen aus dem Frei“
  • 30 Tage Urlaub bei Vollzeit + Wechselschichturlaub und Jahressonderzahlung
  • Digitale Arbeitszeiterfassung und rechtzeitiger Dienstplan per App
  • Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket sowie JobRad
  • Parkmöglichkeiten und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Gesundheitsförderung (z. B. Vergünstigungen bei Clever Fit) ️‍♀️
  • Kostenlose Arbeitskleidung, die gewaschen und gebügelt bereitgestellt wird
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Klinikstandorten Nauen und Rathenow
Was wir uns von Ihnen wünschen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Krankenschwester (m/w/d)
  • Berufserfahrung in der Seniorenpflege ist ideal, aber keine Voraussetzung
Jetzt bewerben!Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege im Havelland!Senden Sie Ihre Bewerbung online über den Bewerbungsbutton.Havelland Kliniken UnternehmensgruppePersonalmanagement · Ketziner Straße 19 · 14641 NauenFinden Sie uns auf YouTube, Instagram und Facebook unter dem Stichwort "Havelland Kliniken". Wir freuen uns auf Sie!

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) (Wentorf bei Hamburg)

Favorit
Deutsche Post AG Wentorf bei Hamburg 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Urlaubsgeld Vergütung Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Wentorf/SH bei Hamburg Was wir bieten 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche GehaltszahlungenMöglichkeit der Sprachförderung Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns#werdeeinervonunspostbote#jobsNLHamburg

Wohnbereichsleitung (m/w/d) (m/w/d) (Offene Stelle – Vollzeit)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld Neu-Ulm 15.07.2025
Ausbildung Erfahrung Gehalt Gesundheit Mitarbeiterrabatt Pflege Qualität Qualitätssicherung Schicht Sonderzahlungen Tarifvertrag Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)in Vollzeit für unseren Wohnbereich G (15 Plätze)Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum SchichtdienstInternet: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum Schichtdienst

Fachleitung – Volljurist / Volljuristin Fachbereich Zentrale Dienste und Justitiariat (w/m/d)

Favorit
Gemeinde Lindlar Lindlar 09.07.2025
Bau Fachbereich Gemeindeverwaltung Jurist Leitung Recht Rechtsberatung Versicherung Vertretung Verwaltung

Jobbeschreibung

Leitung des Fachbereichs Zentrale Dienste und Justitiariat, Juristische Rechtsberatung der Gemeindeverwaltung, der gemeindeeigenen Gesellschaften sowie des interkommunalen Bauhofes, Prozessvertretung, Vertragsangelegenheiten, Versicherungsangelegenheiten, Rechtssichere Durchführung von Ausschreibungsverfahren, Schadensersatzansprüche durchsetzen, Mahn- und Klageverfahren, Budgetverwaltung und – verantwortung sowie Vertretung des Fachbereichs gegenüber der Verwaltungsführung, Ausschüssen und politischen

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Fürstenfeldbruck 15.07.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Lager Quereinsteiger Regional Standortleiter Tarifvertrag Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht.
Werde Postbote für Pakete und Briefe in Fürstenfeldbruck

Was wir bieten

  • UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
  • 17,40 € Tarif-Stundenlohn ( inkl. 50%  Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort  unbefristet in Vollzeit starten
  • Möglichkeit der  Auszahlung von Überstunden
  • Ein  krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und  pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von  hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt)– wir machen dich fit für die Zustellung
  • Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen  möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung  von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen  (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen  im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung  mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen  Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch  unterhalten
  • Du bist  wetterfest  und kannst gut anpacken
  • Du bist  zuverlässig  und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als  Postbote  bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als  Fahrer , am besten  online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.


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Category & Key Account Manager – E-Commerce (m/w/d)

Favorit
Hood Media GmbH Köln 01.07.2025
Büro Conversion Deutsch E-Commerce Eigenverantwortung Einarbeitung Englisch Erfahrung Feedback Flexible Arbeitszeit Handel Homeoffice Konzern Management Manager Marketing Online Qualifikation Sales Studium

Jobbeschreibung


    HOOD.DE: EIN FAIRER MARKTPLATZ, EIN FANTASTISCHER ARBEITSPLATZ.

    Es war einmal ein Start-up, das 1999 mit der Vision von einem fairen Online-Marktplatz loslegte. Heute ist aus dieser Vision eine der größten E-Commerce-Plattformen für kleinere und mittelgroße Unternehmen im deutschsprachigen Raum geworden: hood.de.

    Wir sind rund 25 motivierte Köpfe, die gemeinsam für besseren digitalen Handel eintreten. Unser Miteinander ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Arbeit auf Augenhöhe. Statt starrer Konzernstrukturen setzen wir auf agile Workflows, Eigenverantwortung und Offenheit für neue Ideen. Wenn du auch was bewegen willst, dann bereichere uns als

    Category & Key Account Manager – E-Commerce (m/w/d)

    in Köln

    Das bewegst du in unserer Hood:

    • „Wie generiere ich mehr Umsatz?“, „Wo kann ich mein Sortiment noch optimieren?“, „Wie werde ich auf hood.de besser gefunden?“ Bei solchen Fragen stehst du den Händler:innen unserer Plattform mit Rat und Tat zur Seite.
    • So checkst du unter anderem Verkaufszahlen, Conversion Rates und andere KPIs und leitest daraus passgenaue Handlungsempfehlungen ab.
    • Nicht nur mit Zahlen, auch mit Menschen kannst du super. Deshalb baust du langfristige Beziehungen zu „deinen“ Händler:innen auf, führst regelmäßig Review-Gespräche und schraubst an einer nachhaltigen Verbesserung der jeweiligen Performance.
    • Klar, die Wünsche der Händler:innen haben für dich Prio 1. Das wissen auch deine Kolleg:innen aus Marketing, Customer Support und Technik, denen du wichtiges Feedback deiner Accounts weitergibst. Dadurch tragt ihr gemeinsam dazu bei, hood.de noch besser zu machen.

    Damit dockst du bei uns an:

    • Abgeschlossenes Studium in BWL/Wirtschaftswissenschaften, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Erfahrung im Account Management, Customer Success, Category Management oder Vertrieb/Sales
    • Erste Berührungspunkte mit Online-Marktplätzen, Retail Media, Handelsstrukturen und E-Commerce-KPIs
    • Verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch
    • Wo andere nur Zahlen sehen, erkennst du Handlungsmöglichkeiten, die du verständlich erklären kannst. Und deine mitreißende, lösungsorientierte Art begeistert Kolleg:innen wie Kunden gleichermaßen.

    Freu dich auf:

    • Flexible Arbeitszeiten mit 2 Office- und 3 Homeoffice-Tagen in der Woche
    • Umfangreiche Einarbeitung und regelmäßige Feedback-Gespräche mit deinem/deiner Teamleiter:in
    • Bis zu 30 Tage Workation im EU-Ausland
    • Einen Arbeitgeber, der umwelt- und ressourcenschonend handelt und zertifizierter ClimatePartner ist
    • Jeden Monat 50 € extra auf deine Steuersparcard, alternativ eine Wellpass-Mitgliedschaft
    • Ein agiles, engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege
    • Moderne Büros im einzigartigen The Spikes-Gebäude in der Kölner City
    • Super ÖPNV-Anbindung (Haltestelle „Friesenplatz“) sowie Fahrradparkplätze am Gebäude
    • Einen prall gefüllten Kühlschrank mit Wasser, Schorlen, Säften und Softdrinks for free
    • Regelmäßige Teamevents

    So wirst du ein:e echte:r Hoodie:

    1. Lade deine Bewerbung hoch
    2. Dann kriegst du eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
    3. Wenn wir denken „Passt!“, organisieren wir ein erstes Kennenlernen via Telefon oder Videocall.
    4. Wenn du und wir finden, dass dann immer noch alles passt, laden wir dich zum persönlichen Kennenlernen in unser Office ein.

    Du hast Fragen?
    Wir haben Eva Worthoff aus unserem HR-Team, die dir gerne weiterhilft: 0 221 9999 06 17,

    Hood Media GmbH | Im Klapperhof 7-23 | 50670 Köln

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    Lkw Fahrer – Nahverkehr (m/w/d) (Offenburg)

    Favorit
    Deutsche Post AG Offenburg 15.07.2025
    Berufserfahrung Deutsch Einarbeitung Erfahrung Fahrer Gehalt Tarifvertrag Transport Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld Weiterbildung

    Jobbeschreibung

    Werde Lkw Fahrer im Nahverkehr in Offenburg

    Was wir bieten

    • Tariflicher Stundenlohn 18,47€inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionaler Arbeitsmarktzulage
    • + 25% Nachtzulage steuerfrei schon ab 20:00 Uhr (bis 6:00 Uhr, entspricht 22 ,00 € Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld)
    • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
    • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
    • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
    • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
    • Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten , 38,5 Stunden/Woche
    • Du weißt immer, wann du zu Hause bist - Regelarbeitszeit 38,5 Std./Woche im Dreischichtbetrieb
    • Übernahme der Kosten für die Berufskraftfahrer-Weiterbildung nach BKrFQG
    • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
    • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Rabatte bei Urlaubsreisen etc.

    Deine Aufgaben als Lkw Fahrer bei uns

    • Termingerechte Abholung und Lieferung des Ladegutes
    • Sicherung der Ladung im Lkw
    • Durchführung von Transporten im Nahverkehr

    Was du als Berufskraftfahrer bietest

    • Einen gültigen Führerschein CE, idealerweise mit Schlüsselzahl 95
    • Berufserfahrung als Berufskraftfahrer von Vorteil
    • Erfahrung im Fahren mit Anhängern
    • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
    • Du arbeitest zuverlässig und bist engagiert
    • Du kannst anpacken und hast Spaß an körperlicher Arbeit

    Werde Lkw Fahrer bei Deutsche Post DHL

    Du bist auf der Suche nach einem Job als Kraftfahrer ? Als Berufskraftfahrer bei uns bist du das Rückgrat unseres Teams. Du bringst Briefe und Pakete im Dreischichtbetrieb sicher ans Ziel. Du kennst dich aus und bleibst immer cool. Bei uns zählst du, wie du bist! Bewerbe dich jetzt als Lkw Fahrer bei Deutsche Post DHL!

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button.


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    Versicherungskauffrau / Versicherungskaufmann (m/w/x) Innendienst

    Favorit
    Volksbank Raiffeisenbank Dachau eG Dachau 05.07.2025
    Ausbildung Außendienst CRM Einarbeitung Engagement Entwicklung Erfahrung Feedback Festanstellung Flexible Arbeitszeit Kinderbetreuung Kommunikation Kundenservice Mobiles Arbeiten Onboarding Organisation Organisationstalent Pflege Unternehmen Versicherung

    Jobbeschreibung

    Versicherungskauffrau / Versicherungskaufmann (m/w/x) Innendienst
    • Volksbank Raiffeisenbank Dachau eG
    • Dachau
    • Vollzeit
    • Festanstellung


    Das ist die Volksbank Raiffeisenbank Dachau eG Willkommen bei unserer erfolgreichen Genossenschaftsbank im Münchner Norden! Mit über 350 Mitarbeiter:innen und einer Bilanzsumme von über 2,5 Milliarden Euro sind wir ein verlässlicher Partner für die Menschen und Unternehmen in unserer Region. Unser attraktives Geschäftsgebiet ist sowohl städtisch als auch ländlich geprägt. An unseren 18 Standorten setzen wir uns täglich mit Engagement und Herzblut für den Erfolg unserer Mitglieder, Kund:innen, Geschäftspartner:innen und Kolleg:innen ein. Wenn Sie Teil eines starken Teams werden möchten, das regional verwurzelt ist und gemeinsam Großes bewegt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

    Für diese Aufgaben begeistern Sie sich

    • Entgegennahme und Bearbeitung von Schadensfällen und Kundenanfragen
    • Erfragen von Kundendaten und Pflege im CRM
    • Kunden auf Mängel im Versicherungsschutz aufmerksam machen
    • Stornonachbearbeitung
    • Unterstützung der Außendienstmitarbeiter
    • Kontrolle der Policierung von Anträgen
    • Bearbeitung von Eingangspost und Materialbestellung

    Das bringen Sie mit

    • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Versicherungsfachfrau / zum Versicherungsfachmann (m/w/x)
    • Erfahrung im Versicherungsbereich, idealerweise im Innendienst
    • Kommunikationsgeschick und Organisationstalent
    • Freude am Kundenservice

    Freuen Sie sich auf unsere beliebten Bank-Benefits

    • 35 Tage frei (30 Tage Urlaub, 2 Brückentage zu Christi Himmelfahrt und Fronleichnam, 2 Bankschließtage am 24.12. und 31.12., Geburtstagsfreistellung) sowie zusätzlich bis zu 5 Tage unbezahlte Freistellung
    • 39 Stunden / Woche, ein 13. Monatsgehalt sowie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
    • Professionelles Onboarding noch vor dem ersten Arbeitstag
    • Flexible Arbeitszeit (Mo.–Fr.: 06:00–20:00 Uhr)
    • Umfangreiche Einarbeitung, ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen
    • Kontinuierliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche
    • Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung und Absprache
    • Leasing von mobilen Endgeräten und Fahrrädern
    • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und finanzielle Unterstützung bei Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs
    • Umzugsprämie
    • Betriebliche Kinderbetreuung in unserer eigenen KiTa

    Kontakt

    Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.


    Ellen Alberts
    Telefon: 08131 77-155
    E-Mail:

    Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

    Favorit
    Deutsche Post AG Teisendorf 15.07.2025
    Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Lager Quereinsteiger Regional Standortleiter Tarifvertrag Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht.
    Werde Postbote für Pakete und Briefe in Teisendorf

    Was wir bieten

    • UNBEFRISTETER  Arbeitsvertrag
    • 17,40 € Tarif-Stundenlohn ( inkl. 50%  Weihnachtsgeld) + 0,56 € Regionalzulage
    •  Weihnachtsgeld
    • + weitere 50% Weihnachtsgeld  im November
    • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
    • Du kannst sofort  unbefristet in Vollzeit  starten
    • Möglichkeit der  Auszahlung von Überstunden
    • Ein  krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung  gemäß Tarifvertrag und  pünktliche Gehaltszahlungen
    • Kostenlose  Bereitstellung von  hochwertiger Arbeitskleidung
    • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
    • Entwicklungsmöglichkeiten  (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen  möglich
    • Attraktive Mitarbeiterangebote  wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
    Deine Aufgaben als Postbote bei uns

    • Zustellung  von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
    • Auslieferung an 5 Werktagen  (zwischen Montag und Samstag)
    • Sendungen  im Durchschnitt unter 10 kg
    • Zustellung  mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
    Was du als Zusteller bietest

    • Du darfst einen  Pkw fahren
    • Du kannst dich auf Deutsch  unterhalten
    • Du bist  wetterfest  und kannst gut anpacken
    • Du bist  zuverlässig  und hängst dich rein
    Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

    Als  Postbote  bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung als  Fahrer , am besten  online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.


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    IT-Administrator „Cloud & Office 365“ (m/w/d)

    Favorit
    HELUKABEL GmbH Hemmingen 08.07.2025
    App Ausbildung Automatisierung Azure Beratung Berufserfahrung Betriebsrestaurant Büro Cloud Deutsch E-Mobilität Energie Englisch Entwicklung Fachbereich Flexibilität Gesundheit Gleitzeit Integration Jobrad

    Jobbeschreibung

    IT-Administrator „Cloud & Office 365“ (m/w/d) HELU KABEL GmbH • Hemmingen (Württemberg)

    Vollzeit Hemmingen (Württemberg)

    ab sofort

    Hauptaufgaben auf einen Blick

    • Beratung der Fachbereiche weltweit bei der Auswahl und Anwendung optimaler Microsoft 365- und On-Prem-Lösungen
    • Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung und Nutzung von Office 365 im gesamten Unternehmen
    • Kontinuierliche Beobachtung und Bewertung neuer Funktionen und Entwicklungen innerhalb der Microsoft 365-Plattform
    • Sicherstellung einer nahtlosen Integration von Microsoft Azure und anderen Systemen
    • Enge, lösungsorientierte Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
    • Aufbau und Pflege einer vertrauensvollen Partnerschaft mit externen Dienstleistern

    Voraussetzungen für ein passendes Match

    • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
    • Mehrjährige (3 – 5 Jahre) Berufserfahrung in der Administration von Cloud-Umgebungen und Office 365, idealerweise mit ITIL-Kenntnissen
    • Sicherer Umgang mit Skripting, grundlegenden Programmierkenntnissen
    • Vertraut mit der Betreuung von Netzwerken und modernen Workplace-Umgebungen
    • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und Systemen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, ergänzt durch gute Englischkenntnisse

    Das bieten wir

    Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz ist der Beginn. Dazu kommen u.a.:

    • 30 Tage Urlaub im Jahr
    • selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten)
    • Sabbatical
    • umfangreiche Weiterbildungsangebote
    • frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant
    • Jobrad
    • Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit
    • betriebliche Altersvorsorge
    • Zuschuss für Kindergarten und Kita
    • Betriebsarzt
    ... und einiges mehr.

    Gut zu wissen

    Als führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 43 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise.

    Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100% erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber.

    Das ist HELUKABEL

    Das sind wir:
    Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen

    Hochmodern und bestens ausgestattet:
    An so einem Platz lässt es sich gut arbeiten

    Im Team unschlagbar:
    Umgeben von motivierten Kolleginnen und Kollegen

    Die HELUKABEL-Familie:
    Gemeinsame Aktionen und Feste fördern den Zusammenhalt

    Das sind wir:
    Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen

    Benefits

    *Hinweis: Einzelne Leistungen sind abhängig von Arbeitsplatz oder Standort und können demnach variieren.

    Work-Life-Balance

    Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Mit einem Sabbatical lässt sich eine kleine Auszeit bewerkstelligen.

    Starkes Team

    Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand.

    Moderne Arbeitsausstattung

    Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit der neuesten Technik und dem besten Equipment. Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Arbeits- und Meeting-Bereiche.

    Gesundheit

    Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.

    Weiterentwicklung

    Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.

    Problemlöser und Netzwerker gesucht

    Tüftler am Werk: Unser dynamisches IT-Team steht für erstklassige Problemlösungen und vielfältige Herausforderungen. Die rund 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Bereichen Business Central, SAP, Infrastruktur und Client Service sichern damit die Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens. Mit ihrer Expertise gewährleisten sie eine effiziente und sichere Vernetzung aller Bereiche.

    Ansprechpartner

    Alexandra Gerstner Talent Acquisition Partner


    Sie haben Lust auf ein dynamisches und technisch versiertes Team? Dann bewerben Sie sich in unserer IT-Abteilung. Referenznummer: YF-23976 (in der Bewerbung bitte angeben)

    Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

    Favorit
    GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Damme 15.07.2025
    Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Entwicklung Erfahrung ERP Fertigung Produktion Produktionstechnik Qualifikation SQL Steuerung Studium Technik Techniker Weiterbildung

    Jobbeschreibung

    Arbeitsvorbereiter (m/w/d)

    Aufgaben

    Anlage von Arbeitsplänen für Fertigungsartikel sowie
    Bearbeitung von Reports zur Sicherstellung der Vorgaben

    Betreuung der Bereiche Blechtechnik, Oberflächentechnik und Rohrbiegerei

    • Erarbeitung von Best Practice-Lösungen für die Technische Entwicklung
    • Implementierung, Steuerung und Optimierung von Prozessen hinsichtlich Herstellkosten
    • Konzeptionierung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Tools für
    • die Fertigungsplanung und den dazugehörigen Vorgabezeiten

    Qualifikationen

    • Studium im Bereich Produktionstechnik, Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
    • Erste Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung
    • Kenntnisse in den Bereichen Zeitwirtschaft (REFA/ MTM), Fertigungstechnologien und Herstellkosten vorteilhaft
    • Erfahrungen mit ERP- und PLM-Systemen sowie SQL-Abfragen wünschenswert
    • Unternehmerische Denkweise, kommunikationsstarkes Auftreten gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise

    Benefits

    • Kantine
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Firmenfitness
    • Kindergartenzuschuss
    • Berufsunfähigkeitsverschicherung
    • Dienst-
    • fahrrad

    Jetzt bewerben

    GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str.Damme

    Personalabrechner (gn) Teilzeit

    Favorit
    Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) Herne 10.07.2025
    Berufserfahrung Entgelt Gehalt Logistik Logistikdienstleister Lohn Mobiles Arbeiten Pflege Qualifikation Selbstständig Sozialversicherung Statistik Teamfähigkeit Teilzeit Unternehmen Vergütung Verkehr Vertrauenswürdigkeit Weiterbildung Zuverlässigkeit

    Jobbeschreibung

    Über uns:

    Die Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahninfrastrukturunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden. Mit über 200 Mitarbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Logistikdienstleistungen. In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält. Mit der Unternehmenstochter Container Terminal Herne GmbH und ETZ Betriebs GmbH baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus.

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

    Personalabrechner (gn)
    in Teilzeit mit 16 Wochenstunden

    Ihre Aufgaben:

    • Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller tariflichen, arbeitsvertraglichen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
    • Bearbeitung und Pflege der Zeitwirtschaft
    • Melde- und Bescheinigungswesen
    • Erstellung von Auswertungen und Statistiken
    • Allgemeine Personalsachbearbeitung

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine personalwirtschaftliche Qualifikation
    • Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert
    • Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
    • Sicherer Umgang mit einer gängigen Lohnbuchhaltungssoftware und den MS-Office-Programmen
    • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie durch absolute Vertrauenswürdigkeit, Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit aus

    Wir bieten:

    • Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit
    • Einen sicheren Arbeitsplatz im kommunalen Umfeld mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
    • Flache Hierarchien in einem kollegialen, dynamischen und teamorientierten Umfeld
    • Mobiles Arbeiten
    • Möglichkeit zu fachspezifischen Weiterbildungen
    • Tarifliche Bezahlung, zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen einer Pensionskasse
    • Job-Rad, Job-Ticket, zusätzliche Unfallversicherung

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Angabe Ihrer Vergütungsvorstellung, des frühestmöglichen Einstiegstermins und der Referenznummer YF-24520 bevorzugt per E-Mail an

    Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) • Am Westhafen 27 • 44653 Herne

    Techniker*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Umwelttechniker*in Fachrichtung Landschaftsökologie

    Favorit
    Stadt Neumünster Neumünster 15.07.2025
    Abteilungsleiter Bau Berufserfahrung Deutsch Entgelt Erfahrung Fördermittel Fortbildung Führung Führungskraft Gehalt Gesundheit Homeoffice Kita Organisation Pflege Planung Qualität Schwerbehinderung Teamorientierung

    Jobbeschreibung

    Wir für alle - Arbeiten bei der Stadt Neumünster Die Stadt Neumünster ist Arbeitgeberin für 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam gestalten wir täglich das Leben für die Menschen in unserer Stadt. Die Stadt Neumünster wurde als 'Top Nationaler Arbeitgeber 2024' von Focus ausgezeichnet.
    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen eine*n
    Techniker*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Umwelttechniker*in Fachrichtung Landschaftsökologie
    Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit der Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA .
    Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges, modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte.
    Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze, Naherholungsgebiete und ein ausgedehntes Wegenetz sind wesentliche Elemente der grünen Infrastruktur der Stadt an der Schwale und Stör.
    Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich in der Verwaltung und Unterhaltung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität der Menschen in der Stadt, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität.
    Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen!

    Ihre zukünftigen Aufgaben

    Sie entwickeln, aktualisieren und führen ein GIS-gestütztes Pflegekonzept für die städtischen Grünflächen - mit dem Ziel, ökologische, gestalterische und nutzungsbezogene Anforderungen sowie die zur Verfügung stehenden Ressourcen in Einklang zu bringen.
    Sie steuern Maßnahmen zur ökologischen und funktionalen Grünflächenunterhaltung - von der Planung über die Ausschreibung bis hin zur Umsetzung und Qualitätskontrolle. Dabei vertreten Sie die Abteilung Grünflächen intern gegenüber dem Technischen Betriebszentrum und extern gegenüber Dienstleistungsfirmen.
    Sie wirken am Aufbau und an der Weiterentwicklung eines modernen Grünflächeninformationssystems mit - inklusive Baum-, Wege-, Spielplatz- und Knickkataster.
    Sie bringen Ihre Fachkompetenz bei der Weiterentwicklung der städtischen Grünflächenverwaltung sowie bei Haushalts- und Fördermittelplanungen ein, um zukunftsfähige Konzepte mitzugestalten.

    Ihr Profil

    Sie sind staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder staatlich geprüfte*r Umwelttechniker*in in der Fachrichtung Landschaftsökologie.
    Wünschenswert ist mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung im Planungs- und Organisationsbereich.
    Einschlägige Fachkenntnisse sowie Kenntnisse, Erfahrungen und sicherer Umgang mit GIS-Programmen und Ausschreibungssoftware werden vorausgesetzt.
    Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen.
    Besitz des Führerscheins für Pkw.
    Hohes Maß an Eigenständigkeit, Entscheidungsvermögen und serviceorientiertem Arbeiten sowie Teamorientierung.
    Die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung wird vorausgesetzt.

    Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen

    • N utzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen

    E ine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt

    • U mfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot

    M itarbeitendenberatung - kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB)

    Ü bernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen

    • N eun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr

    S icheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst

    T eilnahme am Fitnessprogramm

    • E rreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket

    R egelmäßige Gesundheits- und Sportangebote
    Die Stadt Neumünster wurde als 'Top Nationaler Arbeitgeber 2025' von Focus ausgezeichnet.
    Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel-Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90 % und erhalten 10 % Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z. B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an!
    Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen.
    Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

    Haben Sie Fragen?

    Frau Schuhmacher, als Fachdienstleiterin (Tel.und Herr Feilke, als Abteilungsleiter Grünflächen (Tel., erteilen Ihnen gerne weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
    Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30-13:00 Uhr unter der Telefonnummer,oder -2261.
    Haben wir Ihr Interesse geweckt?
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte über unser Bewerbungsformular zukommen lassen.
    Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden.

    HIER BEWERBEN

    • Stadt Neumünster

    T20:59:59.999Z FULL_TIME
    EUR
    YEAR 46706..0
    NeumünsterGroßflecken 59
    54..98809

    (Senior) Manager Wertpapier (w/m/d)

    Favorit
    Cofinpro AG Frankfurt am Main 03.07.2025
    App Beratung Consulting Deutsch Digitalisierung Englisch Entwicklung Event Fachbereich Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Geschäftsprozess Handel Hardware Kinderbetreuung Kommunikation Konferenz MacBook Management

    Jobbeschreibung

    (Senior) Manager Wertpapier (w/m/d)
    • Stadt
      Frankfurt am Main
    • Joblevel
      Berufserfahrene
    • Startdatum
      Ab Sofort

    Was Deinen Job ausmacht

    • Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung innovativer Lösungen für unsere Kunden im Wertpapierbereich von Banken und Kapitalverwaltungsgesellschaften
    • Umsetzung von Digitalisierungsvorhaben, Regulatorikprojekten sowie Optimierung von Wertpapierprozessen in interdisziplinären Teams
    • Erhebung, Analyse und Priorisierung fachlicher Anforderungen in den Prozessen von der Beratung über den Handel und Abwicklung bis hin zur Verwahrung
    • Spezifikation von fachlichen Lösungen in Form von Fachkonzepten oder User Stories
    • Kommunikation und Abstimmung mit Fachbereich, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern
    • Unterstützung bei der Angebotserstellung sowie Mitwirkung bei der Themenentwicklung unseres Portfolios im Bereich Wertpapier

    Das wünschen wir uns

    • Mindestens 5 Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Consulting für Asset Manager und Banken
    • Sehr gute Kenntnisse der Wertpapierprozesse einer Bank oder Kapitalverwaltungsgesellschaft, inkl. der zugrundeliegenden Regulatorik und marktüblicher Applikationen
    • Sehr gute methodische Kenntnisse in Anforderungsmanagement, Konzeption und Projektmanagement
    • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
    • Sehr gute Deutsch- (mind. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse

    Was wir Dir bieten

    • Wir sind ein »Great Place to Work« – seit mehreren Jahren in Folge zählen wir zu den besten Arbeitgebenden Deutschlands
    • Spannende und abwechslungsreiche Projekte
    • Attraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket: Fahre ein Cofinpro-e-Car oder einen e-Roller
    • 50 % remote arbeiten, 30+ Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-Möglichkeiten
    • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen und Events
    • Firmenevents und After-Work-Veranstaltungen mit anderen Cofinpros
    • Neueste Hardware (MacBook Pro oder HP-Laptop, iPhone, iPad und AirPods Pro) auch für Deine private Nutzung
    • Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Cofinpro-Aktien)
    • Kinderbetreuungszuschuss
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag

    Jetzt bewerben

    Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühesten Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung vorzugsweise .


    Besser beraten in den Themen Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr. Wir sind die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften.

    Cofinpro AG | Hanauer Landstraße 211 | 60314 Frankfurt am Main |


    Cofinpro AG http://www.cofinpro.de http://www.cofinpro.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-10262/logo_google.png

    2025-08-02T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 80000.0 120000.0

    2025-06-03 Frankfurt am Main 60314 Hanauer Landstraße 211

    50.1145142 8.7197649

    Facharzt (m/w/d) zur Weiterbildung in der Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie

    Favorit
    Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH Mechernich 15.07.2025
    Deutsch Engagement Erfahrung Facharzt Freizeit Gesundheit Klinik Krankenhaus Leitung Psychotherapie Regional Schulung Schulungen Therapie Training Trainings Unternehmen Unternehmenskommunikation Verantwortung Vergütung

    Jobbeschreibung

    Facharzt (m/w/d) zur Weiterbildung in der Zusatzbezeichnung spezielle Schmerztherapie Umfang:Teil- oder Vollzeit Befristung:nein Start:ab sofort Vergütung:TVöD/VKA Der Gesundheitsverbund kkhm zählt mit über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern in der Region. An den Krankenhausstandorten in Mechernich und Schleiden werden jährlich insgesamt ca. 24.500 stationäre Patienten auf höchstem medizinischem Niveau in 17 Fachdisziplinen versorgt. Zur Verstärkung unseres Teams deram Standort Schleiden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) zur Weiterbildung in der speziellen Schmerztherapie. In unserer Klinik für Schmerzmedizin behandeln wir Patienten mit chronischen Schmerzzuständen jeglicher Art, in geringem Maße behandeln wir auch akute Schmerzen. Schwerpunkt der stationären Behandlung ist die Durchführung einer Kombinationsbehandlung nach interdisziplinärem multimodalem Konzept. Seit 2013 ist die Klinik für Schmerztherapie im Krankenhaus Schleiden als Regionales Schmerzzentrum DGS Schleiden/Eifel zertifiziert. Die Deutsche Gesellschaft für Schmerztherapie (DGS) benennt qualifizierte Regionale Schmerzzentren, um eine flächendeckende schmerztherapeutische Versorgung nach einheitlichen und modernen Therapie-Standards sicherzustellen. Seit 2023 ist die Klinik für Schmerztherapie erweitert worden um die Sektion Neuromodulation unter der Leitung von Dr. med. Enes Gündüz.Ihre Weiterbildungsmöglichkeit:✓ Facharzt (m/w/d) für die Zusatzweiterbildung "spezielle Schmerzmedizin" (12 Monate, volle WB-Zeit) Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Krankenhaus ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:✓ die Möglichkeit durch Erfahrung und Engagement Verantwortung zu übernehmen und unsere Klinik aktiv mit zu gestalten✓ anspruchsvolle Weiterbildungschancen und finanzielle Unterstützung von Fort- und Weiterbildung✓ Erwerb von Kenntnissen in der Neuromodulation✓ Team-Trainings in unserem Institut für medizinische Simulation, Notfalltraining und Patientensicherheit und weitere interne Schulungen wie z. B. „Fit für den ersten Dienst“ und „Schockraumkurs“✓ arztentlastende Maßnahmen (z.B. Blutentnahme) - damit Sie sich auf Ihre ärztlichen Aufgaben konzentrieren können✓ eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge✓ Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende✓ Unterstützung bei der Wohnungssuche Sie bringen mit:✓ Facharzt (m/w/d) jeglicher Facharztqualifikation mit Interesse am Erwerb der Zusatzbezeichnung "spezielle Schmerztherapie"✓ gerne weitere Zusatzqualifikationen (Psychotherapie, Akupunktur, Biofeedback, o. ä.)✓ exzellente Fach- und soziale Kompetenz sowie kommunikative Fähigkeiten✓ Hohe klinische Kompetenz und Einfühlungsvermögen bezüglich unserer PatientenBewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular.

    Bauleiter (m/w/d)

    Favorit
    REEL GmbH Veitshöchheim 10.07.2025
    Anlagenbau Arbeitssicherheit Ausbildung Bau Betriebsklima Büro Deutsch Dokumentation Englisch Entwicklung Erfahrung Export Fertigung Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Industrie Ingenieur Innovation

    Jobbeschreibung

    Bauleiter (m/w/d)

    Die Reel GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Wir bieten unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Eingebunden in die französische REEL-Gruppe und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.

    Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für weltweite Einsätze eine/n

    Bauleiter (m/w/d)

    der/die unsere Leidenschaft für Individuallösungen und stetigen Fortschritt teilt.

    Verantwortungsbereich:

    • Ausarbeiten der Montagebeschreibung im Büro / Vorbereiten der Baustellenaktivitäten
    • „Verlängerter Arm des Projektleiters und Montageleiter auf der Baustelle“
    • Anleiten, Führen und Überwachen von Eigen- und Fremdpersonal
    • Organisieren aller Aktivitäten, die den reibungslosen und termingerechten Ablauf auf der Baustelle sicherstellen (Material, Hilfsmittel, Personal, Transport, Baustelleneinrichtung etc.) unter Berücksichtigung der technischen Anforderungen
    • Fehler diagnostizieren, spezifizieren, Abhilfemaßnahmen vorschlagen bzw. durchführen
    • Dokumentation zur Auftragsverfolgung sowie Erfassen von Mehr- und Minderleistungen, deren Bewertung und Abstimmung
    • Erstellen der technischen Dokumentation, Anpassen der Operation Manuals, Berichtswesen und Rückmeldung über Mehrkosten
    • Ansprechpartner für Kunden, Baustellenpersonal und Projektleitung
    • Durchführung von Schulungen
    • Planung/Einhaltung/Umsetzung von HSE, Arbeitssicherheit, Umweltbedingungen, Normen, Verordnungen, Qualitätsrichtlinien
    • Steuerung der Arbeitszeit und Administration der geleisteten Arbeitsstunden zur Weiterverarbeitung im Stammhaus
    • Berichterstattung an den Projektleiter/Montageleiter

    Was wir uns wünschen:

    • Ingenieur (m/w/d) oder Technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Position auf Baustellen des Anlagenbaus
    • hohe Sozial- u. Kommunikationskompetenz, Organisation, interkulturelle Sensibilität, Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist & unternehmerisches Denken
    • uneingeschränkte weltweite Reisebereitschaft
    • sehr gute Deutsch- & gute Englischkenntnisse
    • MS Office-Kenntnisse, Autodesk AutoCad / Inventor /MS Projekt

    Freuen Sie sich auf:

    • Spannende Tätigkeit in einem global ausgerichteten zukunftsorientierten Unternehmen
    • Einbindung in interessante und internationale Projekte
    • Gute Mischung aus kollegialem, vertrauensvollem Arbeiten in einem starken Team und individuellen Freiräumen für selbstständiges eigenverantwortliches Agieren
    • Interessante Karriereperspektiven in Bezug auf interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • Intensives und zielgerichtetes Onboarding
    • Attraktives Vergütungspaket verbunden mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
    • Bedarfsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten
    • 30 Tage Urlaub
    • Homeofficemöglichkeit
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Mitarbeiterrabatte
    • Weihnachts-/und Urlaubsgeld

    Interessiert?

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen können Sie unter entnehmen.

    Bitte senden Sie uns - unter Angabe des frühesten möglichen Eintrittstermins - Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu.

    Ihre persönlicher Ansprechpartnerin: Stephanie Diener
    Tel.: , email :

    Referenz-Nr.: YF-24718 (in der Bewerbung bitte angeben)

    REEL GmbH, ,


    Tailor-made Solutions for Special Tasks

    REEL GmbH ist einer der weltweit führenden und richtungweisenden Partner für Aluminiumhütten, Kernkraftwerke und andere Industriebereiche. Eingebunden in die französische REEL International und einen weltweiten Unternehmens- und Fertigungsverbund mit jahrzehntelanger Erfahrung, sind wir ein international geprägtes Unternehmen mit starker Exportorientierung.
    Unser Hauptsitz in Veitshöchheim bei Würzburg mit rund 150 Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden prozessorientierte Lösungen und maßgeschneiderte Systeme im Bereich Sonderkranbau, Manipulatoren und Handhabungseinrichtungen aus einer Hand. Unsere Ziele: Qualität, Kundennähe, Innovation und soziale Verantwortung.

    Unsere Standorte

    An unserem Standort Köln liegt der Schwerpunkt unserer Tätigkeit im Bereich der Planung, Lieferung und Montage von Einzelmaschinen bis hin zu schlüsselfertigen Industrieanlagen zur Herstellung und Handhabung von Anoden, die zur Herstellung von Primär-Aluminium erforderlich sind.

    Unsere Hamburger Tochtergesellschaft RHLS mit dem Standorten Finkenwerder und Pinneberg deckt neben dem Schwerpunkt Aeronautic Projects und Services auch die Bereiche Aluminium, Carbon und andere Industriebereiche ab.

    Was erwartet Sie?

    Unser mittelständisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, eingebunden in eine familiengeführte Unternehmensgruppe, bietet die idealen Rahmenbedingungen, um sich wohl zu fühlen. Wir pflegen einen respektvollen, freundlichen Umgang verbunden mit einem angenehmen Betriebsklima. Die Geschäftsführung informiert in regelmäßigen Abständen im Rahmen eines Firmenfrühstücks über aktuelle Entwicklungen. Neben flexiblen Arbeitszeiten fördern wir eine gesunde Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement.

    Kontaktperson

    Stephanie Diener:

    Chefarztsekretärin (m/w/d) Geriatrie

    Favorit
    Katholisches Klinikum Bochum gGmbH Bochum 15.07.2025
    Ausbildung Bildung Chefarzt Entgelt Erfahrung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Kommunikation Medizin Organisation Organisationstalent Vergütung Weihnachtsgeld Weiterbildung

    Jobbeschreibung

    • Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
    • Aktive Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung, bspw. im klinikeigenen Bildungsinstitut (BIGEST)
    • Attraktive Vergütung nach den AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)
    • Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha
    • Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
    • Fahrradleasing (BusinessBike)
    • Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)

    • Organisation des Chefarztsekretariats
    • Unterstützung des Chefarztes bei administrativen und organisatorischen Aufgaben
    • Zentrale Schnittstelle im medizinischen Team
    • Korrespondenz, Terminkoordination, Dokumentenverwaltung
    • Aktive Mitwirkung bei der Optimierung der Prozess- und Ablauforganisation
    • Ansprechpartner für Mitarbeitende und Patienten
    • Verfassen medizinischer Dokumente
    • Erstellen der Privatabrechnung

    • Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Berufsabschluss
    • Erfahrung in der Arbeit in einem Chefarztsekretariat oder in einer ähnlichen Position
    • Fundierte Kenntnisse in medizinischer Terminologie und Abrechnung nach GOÄ oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
    • Sicherer Umgang mit Office-Tools (MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
    • Selbständige Arbeitsweise und ausgeprägtes Organisationstalent
    • Professionelles und freundliches Auftreten
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

    Trainee Produkt- und Medienmanagement (m/w/d)

    Favorit
    Main-Postlogistik GmbH Würzburg 02.07.2025
    App Bachelor Betriebswirt Betriebswirtschaft Erfahrung Event Eventmanagement Flexibilität Informatik Kommunikation Kreativität Kultur Lernbereitschaft Logistik Marketing Master Medien Online Personalentwicklung Praxis

    Jobbeschreibung

    Trainee Produkt- und Medienmanagement (m/w/d)

    • Main-Post Campus GmbH
    • Würzburg
    • Berufseinstieg/Trainee
    • Vollzeit
    Dein Karrierestart in der Medienbranche

    24 Monate, drei Standorte, volles Programm: Als Trainee bei Main-Post Campus machen wir dich fit für deine Karriere in den Medien. Ob Projektmanagement, Produktentwicklung, Eventmanagement, Marketing, Vertrieb, Logistik oder IT – in unserem Traineeprogramm hast du die Wahl zwischen verschiedenen Abteilungen und Schwerpunkten. Deine Talente und Fähigkeiten bestimmen dein Einsatzgebiet, das wir persönlich auf unsere Trainees zuschneiden.

    Und weil wir zu einer großen Mediengruppe gehören, kannst du in dreimonatigen Einsätzen bei unseren Geschwistern in Konstanz und Augsburg wertvolle Praxiserfahrung sammeln. Du hast die Möglichkeit, dein Können als Trainee im Bereich Medien für je drei Monate bei der Augsburger Allgemeinen und dem Südkurier in Konstanz zu beweisen.

    Von Anfang an wirst du als Trainee voll in deine Abteilung eingebunden und arbeitest an herausfordernden Projekten, die deine Fähigkeiten und Interessen für deine individuelle Karriere fördern. Fachliche und persönliche Weiterbildungen machen dich fit fürs Team – Ausflüge und Bowlingabende stärken den Zusammenhalt während dem Traineeprogramm.

    Die kollegiale Arbeitsatmosphäre mit viel Raum für eigene Ideen sowie unsere Duz-Kultur machen dir den Einstieg in unser Traineeprogramm leicht. Und damit die Work-Life-Balance nicht aus dem Takt gerät, gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.

    Bei uns wirst du nicht nur Teil eines dynamischen Teams, sondern auch eines großen Netzwerks, das gemeinsam an der Gestaltung der Medienzukunft arbeitet. Die Möglichkeit, als Trainee in verschiedenen Bereichen Erfahrungen zu sammeln, eröffnet dir eine vielversprechende Karriere. Freu‘ dich auf die spannenden Herausforderungen, die dich als Trainee erwarten!

    Must-Haves fürs Traineeprogramm:

    • Vielfalt: Projektmanagement, Produktentwicklung, Eventmanagement, Marketing, Vertrieb, Logistik oder IT – finde deinen Schwerpunkt

    • Netzwerk-Power: Online und direkt vor Ort – profitiere von vielseitigen Kontakten und Insights aus der gesamten Mediengruppe

    • Weiterbildungen: Entwickle dich als Trainee fachlich und persönlich weiter
    • Raum für Ideen: Duz-Kultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

    • Kleine Auszeiten: Lad‘ deine Akkus bei Teambuilding-Events, Kantinenpausen und Yoga-Sessions wieder auf

    • Work-Life-Balance: Freu‘ dich als Trainee auf flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage

    Wichtige Infos:

    • Abgeschlossenes Studium (egal ob Bachelor oder Master): vorzugsweise Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik/Informatik, Medienkommunikation oder Medienmanagement

    • Hohe Medienaffinität und Identifikation mit den Produkten der Mediengruppe Main-Post

    • Pioniergeist und Kreativität
    • Spaß an Teamwork
    • Flexibilität, Neugierde und Lernbereitschaft

    • Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

    Freu dich als Trainee auf:

    • Dauer: 24 Monate

    • Arbeitszeit: Vollzeit

    • Beginn: jedes Jahr am 1. September

    Medien. Menschen. Wir

    Alexandra Köth Leiterin Personalentwicklung

    Kontakt:

    Tel. 0170 6359773
    (auch via WhatsApp erreichbar)

    Nathalie Welker Stv. Leiterin Personalentwicklung

    Kontakt:

    Tel: 0931 6001226



    Oberarzt Innere Medizin / Gastroenterologie (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit

    Favorit
    Rems-Murr-Kliniken gGmbH Stuttgart 15.07.2025
    App Assistenz Ausbildung Bau Chefarzt Facharzt Führung Innere Medizin Kardiologie Kinderbetreuung Klinik Klinikum Leitung Medizin Oberarzt Radiologie Teilzeit Versorgung Vollzeit Weiterbildung

    Jobbeschreibung

    Patent für Patient?Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf bei Stuttgart einen Oberarzt (m/w/d) - Innere Medizin / Gastroenterologiefür unsere Klinik für Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und GeriatrieIn den Rems-Murr-Kliniken Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.Die Abteilung Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie in Schorndorf bietet unter Chefarzt Dr. Weiterentwicklung der abteilungsinternen Strukturen Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d) im Rotationsmodell der internistischen Weiterbildung Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst der KlinikFacharzt (m/w/d) für Innere Medizin und die deutsche Approbation Die Zusatzbezeichnung Gastroenterologie oder die fortgeschrittene Ausbildung ist ein zusätzliches Plus, es besteht die komplette Weiterbildungsermächtigung für Gastroenterologie Teamgeist, soziale Kompetenz und ein kollegialer Führungsstil bilden für Sie die Basis einer gelungenen ZusammenarbeitEin attraktiver Arbeitsplatz mit komplett neuer und modernster Ausstattung , u.a. Sonographie, Endoskopie, Durchleuchtung, Endosonographie und Cholangioskopie.Weiterbildung auf dem Gebiet der Gastroenterologie und KardiologieEin familienfreundliches Arbeitsumfeld : Arbeitszeitmodelle zwischen 20 und 100%, Arbeitsplatzteilung möglich, zahlreiche Möglichkeiten der Arbeitszeiteinteilung z.B. rund um die KinderbetreuungDie Klinik für Allgemeine Innere Medizin mit Gastroenterologie bietet das komplette gastroenterologische Spektrum inkl. Abgerundet wird die Klinik durch die kardiologische Abteilung unter Leitung von Prof. Mit der zertifizierten Schlaganfallstation sowie der Geriatrie besteht für unsere Patienten eine ganzheitliche Versorgung.Es bestehen enge Verknüpfungen zur Radiologie an zwei modernen Angiographiearbeitsplätzen sowie dual-Energy-CT sowie zur Visceralchirurgie, mit gemeinsam betriebener Bauchstation, Leberboard und Mitglied im interdisziplinären Tumorboard.Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie am Standort Schorndorf» Bernhard Fröhlich, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie, unter der Telefonnummer 07181 - 67 1132 sehr gerne zur Verfügung.» Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Weiterentwicklung der abteilungsinternen Strukturen Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d) im Rotationsmodell der internistischen Weiterbildung Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst der Klinik Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und die deutsche Approbation Die Zusatzbezeichnung Gastroenterologie oder die fortgeschrittene Ausbildung ist ein zusätzliches Plus, es besteht die komplette Weiterbildungsermächtigung für Gastroenterologie Teamgeist, soziale Kompetenz und ein kollegialer Führungsstil bilden für Sie die Basis einer gelungenen Zusammenarbeit

    SAP-Administrator (SAP Business One) (m/w/x)

    Favorit
    Reiser Simulation and Training GmbH Berg 14.07.2025
    App Datenbank Datenbankadministration Deutsch Dokumentation Elektronik Energie Erfahrung Fahrtkosten Festanstellung Flexible Arbeitszeit Geschäftsprozess Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Junior Problemlösung Problemlösungskompetenz SAP Schulung

    Jobbeschreibung

    Reiser entwickelt und produziert High-End-Simulationssysteme und anspruchsvolle Trainingslösungen. Mit einem Team von ca. 200 Mitarbeitenden deckt Reiser nahezu die gesamte Wertschöpfungskette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Serviceleistungen ab.

    Zur Ergänzung unseres Teams in Berg (im Süden von München) suchen wir Sie als

    SAP-Administrator (SAP Business One) (m/w/x)
    82335 Berg (südlich von München) / ab sofort / Vollzeit / Festanstellung

    Benefits

    • Arbeit flexibel von überall, wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf.
    • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeitszeit sowie eine Gleitzeitregelung zu haben.
    • Gleitzeitkonto für private Auszeit, um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.
    • Stetige Weiterentwicklung, um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job".
    • Patenprogramm, damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können.
    • Betriebliche Gesundheitsförderung durch ein umfangreiches Fitness- und Wellnessangebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle).
    • Tolle Unternehmenskultur, die durch offene Türen, schnelle Entscheidungswege und einen umfangreichen Gestaltungsspielraum geprägt ist.
    • 30 Tage Urlaubsanspruch, damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können.
    • Leistungsbezogene Zuschüsse, wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergartengebühren, Fahrtkostenzuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung.
    • Corporate Benefits, um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.

    Ihre Aufgaben

    • Verantwortung der unternehmensweiten SAP Business One Landschaft
    • Konfiguration von SAP-Modulen an die Geschäftsprozesse des Unternehmens
    • Installation und Wartung der Serverinstanzen sowie kontinuierliche Optimierung der SAP-Systemleistung und -stabilität
    • Durchführung von Fehleranalysen und System-Backups sowie Dokumentation und Behebung von Systemproblemen
    • Verwaltung von SAP-Lizenzen und Nutzerberechtigungen
    • Unterstützung der Fachabteilungen durch First-Level-Support sowie Durchführung von Schulungen für Key-User und Endanwender

    Ihr Profil

    • Ausgeprägte Erfahrung mit SAP Business One sowie in der SAP-Applikationsadministration
    • Fundierte Kenntnisse im Bereich der Datenbankadministration sowie mit Coresuite Customize und SQL-Programmierung
    • Ausgeprägtes kombinatorisches und kreatives Denken sowie eine starke Problemlösungskompetenz
    • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

    Bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer YF-21978 auf das vielseitige und spannende Tätigkeitsfeld - wir freuen uns auf den Austausch!

    Ansprechpartnerin
    Sarah Kuhn
    Junior Referentin Human Relations

    08178 8681 202

    Reiser Simulation and Training GmbH
    Kuglfeld 3 | 82335 Berg | Germany
    08178 8681 0 |

    TGA-Ingenieur als Sachgebietsleitung Gebäudemanagement (m/w/d)

    Favorit
    Kreisverwaltung Mettmann Mettmann 15.07.2025
    Anlagenbau Bachelor Bau Berater Betriebsklima Deutsch Elektrotechnik Energie Engagement Entgelt Fachbereich Führung Gebäudemanagement Handel Ingenieur Jahressonderzahlung Kommunikation Leitung Maschinenbau Master

    Jobbeschreibung

    Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich „Technische Gebäudeausrüstung“700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. 000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Wir suchen für das Amt für Hoch- und Tiefbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_nIngenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich "Technische Gebäudeausrüstung"Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung „Technisches Gebäudemanagement“ des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs- Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Leitung des Sachgebietes „Technische Gebäudeausrüstung“, hierbei insbesondere: fachliche Leitung des Sachgebiets sowie kooperative, zielorientierte Führung und Motivation eines Teams von derzeit bis zu 8 Mitarbeitenden (Ingenieur_innen und Techniker_innen) Übernahme der Bauherrenfunktion, Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieur_innen und Berater_innen Kontrolle der Maßnahmenkosten/-abrechnung Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, ggfs. o selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein o Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o souveränes Auftreten o Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER)Soziale Kompetenz , insbesondereo Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistungsunternehmen o Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Teamo vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (vergleichbar Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. o Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert.eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklimavielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenJahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Wocheeine betriebliche Altersvorsorgeflexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellenein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen ein Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeitencorporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und MarkenFrau Kathrin Westerhoff Tel. Frau Andrea Hoffmann Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Frau Laura Krasniqi Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs- Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Leitung des Sachgebietes »Technische Gebäudeausrüstung«, hierbei insbesondere: Fachliche Leitung des Sachgebiets sowie kooperative, zielorientierte Führung und Motivation eines Teams von derzeit bis zu 8 Mitarbeitenden (Ingenieur_innen und Techniker_innen) Übernahme der Bauherrenfunktion, Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieur_innen und Berater_innen Kontrolle der Maßnahmenkosten/-abrechnung Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, ggfs. Maschinenbau oder Anlagenbau bei entsprechender Fachkenntnis. O selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein o Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o souveränes Auftreten o Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) Soziale Kompetenz , insbesondere O Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistungsunternehmen o Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team O vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (vergleichbar Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. o Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert.

    Sales Executive SaaS NCA (m/w/d)

    Favorit
    Sage GmbH Deutschland 04.07.2025
    Accounting App Büro Cloud Deutsch Digitalisierung Einarbeitung Engagement Englisch Erfahrung ERP Event Firmenwagen Handel Management Manager Motivation Onboarding Produktion Qualifizierung

    Jobbeschreibung

    Als führende globale Software Company befindet sich Sage in permanentem Wandel. Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft. Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt. Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern - was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken. Wenn das mit Deinem Mindset übereinstimmt, sei zukünftig als einer unserer 650 deutschen Kollegen mit dabei! Durch modernste Digitalisierung ermöglichen wir unseren Kunden vorausschauend zu agieren, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Wir machen Sage zur einer führenden SaaS Company. Und über unsere Foundation setzen wir uns für die Gesellschaft ein.

    Sales Executive SaaS NCA (m/w/d) PLZ Gebiet 7/8
    Bayern oder Baden-Württemberg - Remote

    Details zur Rolle

    Wir suchen eine Verstärkung für unser motiviertes Sales Team. In der Rolle als Key Account Manager/in bist Du für die Generierung von Neukundengeschäft in einem exklusiv verantworten Vertriebsgebiet zuständig. Dein Fokus sind unsere ERP Produkte mit ihren Schwerpunkten Finance/Accounting, Produktion und Großhandel. Du hast ein großes Produktportfolio mit hochfunktionalen, modernen ERP Lösungen, um jedem Interessenten ein passendes Produkt anbieten zu können.

    Du durchläufst in deinem Onboarding einen individuellen Einarbeitungsprozess mit gezielten Produktschulungen, einem intensiven Austausch mit Deinen direkten Kolleginnen und Kollegen, und der Möglichkeit abteilungsübergreifend viele Kolleginnen und Kollegen an unseren unterschiedlichen Standorten kennenzulernen. Zudem stehen dir Zertifizierungsmöglichkeiten für unsere Cloud-Lösungen und interne Acadamy-Angebote zur Verfügung.

    Meet the team:
    Dich erwartet ein professionelles, motiviertes, sympathisches Team und eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Büros mit „modern workplace“-Konzepten und kurzen Entscheidungswegen. Du arbeitest in einem agilen Sales-Team mit 10-15 Kolleginnen und Kollegen, das überwiegend aus dem Home-Office agiert und sich zu regelmäßigem Austausch und Events trifft.

    Du arbeitest täglich zudem eng mit unterstützenden Abteilungen wie Pre-Sales, Professional Services und anderen regionalen Sales Teams und dem Sales Development Team zusammen. Dabei kannst Du Home-Office, einen privat nutzbaren Firmenwagen und eine moderne IT Ausstattung in Anspruch nehmen. Aber auch unsere tollen Büros stehen dir als Arbeitsort zur Verfügung.

    Deine Aufgabe umfasst individuelle Kundebedürfnisse identifizieren und qualifizieren zu können und entsprechende Lösungsszenarien zu erarbeiten. Durch zielgerichtete Angebote wirst Du den Interessenten den bestmöglichen Business Case aufzeigen.
    Professionelles Management Deiner Opportunities in der Vertriebspipeline ist eine Grundlage, die Dir keine Schwierigkeiten bereiten sollte.

    Anforderungen und weitere Informationen

    • Idealerweise bringst Du einige Jahre Erfahrung im Software Vertrieb, idealerweise im Direct Sales und Expertise im Bereich SaaS, Cloud Computing und ERP-Umfeld mit.
    • Du hast eine Hunter Mentalität mit hohem Leistungsanspruch und Engagement, analytischem Denken und Handeln und die Gewohnheit mit strukturierten Qualifizierungs- und Vertriebsmethoden zu arbeiten.
    • Weiterhin erwarten wir sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
    • Da Du eine vertriebliche Umsatzverantwortung trägst, ist selbstständiges lösungs- und ergebnisorientiertes Arbeiten eine Grundvoraussetzung.
    • Deutsch beherrscht du sehr gut in Wort und Schrift (mindestens C1). Englischkenntnisse sind vorteilhaft (B1).

    Warum Sage?

    • Wir bieten eine attraktive Vergütung (60/40 Commission Split) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike-Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr.
    • Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm.
    • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
    • Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“.
    • Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
    • Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.

    Bist Du bereit, gemeinsam mit uns Großes zu erreichen und Teil unseres dynamischen Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

    Wenn Du mehr erfahren möchtest, wende Dich gerne an unsere Talent Acquisition Partnerin Judith Philippi unter

    Referenznummer #YF-Sage (in der Bewerbung bitte angeben).

    Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser berücksichtigen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument (PDF) mit max. 10 MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch.

    Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen.

    Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.

    A-Team Pflegedienst: Pflegefachkraft (M/W/D)

    Favorit
    Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik Nümbrecht 15.07.2025
    Altenpflege Diversität Dokumentation Einarbeitung Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Pflege Pflegedienst Teilzeit Therapie Unternehmen Weiterbildung

    Jobbeschreibung

    Pflegefachkraft (m/w/d)Becker Rhein-Sieg-Klinik, NümbrechtKrankenpflege, Altenpflege, TherapieVoll/TeilzeitBecker Rhein-Sieg-Klinik arbeiten. Als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik in Nümbrecht unterstützen Sie unsere Patient:innen dabei, ihren Weg zurück in den Alltag zu finden. Bei der Dokumentation entlastet Sie unsere elektronische Gesundheitsakte.Eine systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm und festen Ansprechpersonen; Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle; Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Ihre fachliche Weiterbildung; Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement; Altersvorsorge - wir unterstützten Sie mit 25% über die KlinikRente; Als Unternehmen legen wir großen Wert auf Diversität. Becker Rhein-Sieg-Klinik Virginia Pohl, stv. rhein-sieg-klinik@dbkg.Arbeitsplatz Reha : Hören Sie rein in unseren neuen Podcast „Frühbesprechung“ und lernen Sie Ihre neuen Kolleg:innen kennen. Als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik in Nümbrecht unterstützen Sie unsere Patient:innen dabei, ihren Weg zurück in den Alltag zu finden. Bei der Dokumentation entlastet Sie unsere elektronische Gesundheitsakte.

    Servicetechniker:in (all genders)

    Favorit
    WEBER GmbH Mörfelden-Walldorf 15.07.2025
    Ausbildung Bau Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Elektronik Englisch Erfahrung Event Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Innovativ International Konstruktion Mechanik Mechaniker Mechatronik Mobiles Arbeiten Montage Planung

    Jobbeschreibung

    Seit 1979 steht der Name WEBER für innovative Lösungen in zukunftsweisender Technologie.

    Wir realisieren mit mehr als 250 hoch qualifizierten Mitarbeitern Kundenwünsche von der Planung und Konstruktion von Produkten, Baugruppen, Sondermaschinen über die Elektronikentwicklung und -prüfung bis hin zur Produktion, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen vor Ort. Am Hauptsitz in Aschaffenburg führen wir in unserem akkreditierten Prüfzentrum die verschiedensten Umweltsimulationen durch, wie u.a. Klimaprüfungen, Vibrations- und mechanische Schockprüfungen u.v.m.

    Werden Sie Teil der WEBER GmbH und unterstützen Sie uns bei der Realisierung unserer Kundenprojekte in Mörfelden-Walldorf als

    Servicetechniker:in (all genders)

    Ihre Aufgaben:

    • Aufbau, Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen beim Kunden
    • Inbetriebnahme und Prüfung pneumatischer Schaltungen und Steuerungssysteme
    • Durchführung von Umbauten und Erweiterungen bestehender Anlagen
    • Schulung von Kundenpersonal in Bedienung und Wartung der Anlagen
    • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Anleitung von kundenseitigen Hilfskräften

    Ihr Profil:

    • Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar
    • Erfahrung in der Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen
    • Internationale Reisebereitschaft
    • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
    • Englischkenntnisse wünschenswert für internationale Einsätze

    Warum Weber?

    Wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.

    Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll entfalten - in einem hoch qualifizierten, sympathischen und kollegialen Team. TEAMGEIST schreiben wir groß! Das "Wir-Gefühl" wird bei uns durch gemeinsame Sportveranstaltungen, regelmäßige Events und Firmenfeste gefördert.

    Es gibt viele gute Gründe für WEBER:

    • Familiäres Unternehmen
    • Innovatives, Wachstums-geprägtes Umfeld
    • Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)
    • 30 Tage Urlaub
    • Weihnachts- und Urlaubsgeld
    • Gemeinsame Teamevents
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • EURORAD, Dienstradleasing
    • VWL u.v.m.
    Wir bieten

    • Einen individuellen Berufseinstieg
    • Berufliche Weiterentwicklung und Ausbau Ihrer Kompetenzen
    • Moderne Technologien und Arbeitsmittel
    • Erste Berufserfahrungen in abwechslungsreichen Projekten mit spannenden Aufgaben
    • Einen Chef, der Ihre Fragen beantwortet und Sie unterstützt
    • Arbeitszeit: Vollzeit - 40h / Woche
    • Mobiles Arbeiten: 6 Tage / Monat
    Sie passen zu uns, wenn Sie
    • ein neugieriger Mensch sind und unsere Werte teilen,
    • Sie sich für Technik begeistern,
    • spannende Aufgaben lieben und Sie sich weiterentwickeln wollen,
    • keine Nummer sein möchten,
    • offen für Neues sind,
    • gerne im Team arbeiten.

    Interesse geweckt?


    Ansprechpartner
    Sabrina McElhanon
    Telefon: +49 6021 3588 324
    E-Mail:
    Ref-Nr.: YF-24412 (in der Bewerbung bitte angeben)

    WEBER GmbH
    Wailandtstraße 6
    Gewerbegebiet Nilkheim-West
    D-63741 Aschaffenburg

    Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Doktorand (m/w/d) Teilzeit

    Favorit
    Bergische Universität Wuppertal Wuppertal 15.07.2025
    Abschluss Betriebliche Altersvorsorge Bildung Deutsch Dokumentation Eigeninitiative Engagement Englisch Entwicklung Fertigung Flexible Arbeitszeit Forschung Gleichstellung Gleitzeit Homeoffice Kultur Lehre Maschinenbau Präsentation Projekt

    Jobbeschreibung

    Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. 000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt. In der Fakultät für Maschinenbau und Sicherheitstechnik, am Lehrstuhl Werkstoffe für die Additive Fertigung (Herr Prof. Bilal Gökce), suchen wir Unterstützung. Ziel des Projekts ist die Entwicklung nachhaltiger Aluminiumlegierungen unter Einsatz der additiven Fertigungsverfahren Directed Energy Deposition (DED) und Powder Bed Fusion - Laser Beam (PBF-LB). Der*Die neue Mitarbeiter*in wird dieses Projekt eigenverantwortlich bearbeiten. Dokumentation, Veröffentlichung und Präsentation der erzielten wissenschaftlichen Ergebnisse Engagement in projektunabhängiger interner und externer Zusammenarbeit im Bereich der additiven Fertigung Mitarbeit bei der Entwicklung und Beantragung neuer Projekte kreative Weiterentwicklung eigener Forschungsideen im Bereich der Werkstoffentwicklung Unser international und interdisziplinär aufgestelltes Team bietet Ihnen ein unterstützendes Umfeld, in dem Sie eigene wissenschaftliche Interessen verfolgen und sich aktiv in die Weiterentwicklung des Forschungsschwerpunkts einbringen können. Sc.) in Materialwissenschaften, Werkstofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung ausgeprägte Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion) sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (B2-Niveau, z. B. entsprechend dem deutschen Abitur)Die Stelle ist befristet für die Dauer des Promotionsverfahrens, jedoch vorerst bis zu 3 Jahren, zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.zum nächstmöglichen Zeitpunktbefristet bis zu 3 JahrenTeilzeit 75 % der tariflichen ArbeitszeitFrau Dr. rittinghaus@uni-wuppertal.uni-wuppertal.Kollegiales und wertschätzendes Miteinander Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice 30 Urlaubstage und Gleitzeitkonto Familienfreundliche ArbeitsbedingungenArbeiten in internationalem Kontext Großes Fort- und Weiterbildungsangebot Betriebliche AltersvorsorgeAn der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt. Nachweis einer Schwerbehinderung). Ziel des Projekts ist die Entwicklung nachhaltiger Aluminiumlegierungen unter Einsatz der additiven Fertigungsverfahren Directed Energy Deposition (DED) und Powder Bed Fusion - Laser Beam (PBF-LB). Der*Die neue Mitarbeiter*in wird dieses Projekt eigenverantwortlich bearbeiten. Dokumentation, Veröffentlichung und Präsentation der erzielten wissenschaftlichen Ergebnisse Engagement in projektunabhängiger interner und externer Zusammenarbeit im Bereich der additiven Fertigung Mitarbeit bei der Entwicklung und Beantragung neuer Projekte Kreative Weiterentwicklung eigener Forschungsideen im Bereich der Werkstoffentwicklung Sc.) in Materialwissenschaften, Werkstofftechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Ausgeprägte Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion) Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (B2-Niveau, z. B. entsprechend dem deutschen Abitur)

    Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz – Energieversorgung

    Favorit
    Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG Lahr im Schwarzwald 14.07.2025
    App Ausbildung Bau Betriebliche Altersvorsorge Elektrotechnik Energie Flexibilität Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Instandhaltung Kommunikation Operator Schicht Technik Techniker

    Jobbeschreibung

    Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG
    Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung Lahr/Schwarzwald
    unbefristet
    Voll-/Teilzeit

    KOMM INS TEAM!


    Die Überlandwerk Mittelbaden GmbH & Co. KG managt erfolgreich das Stromverteilnetz der Region Mittelbaden mit rund 400.000 Einwohnern bei ca. 2.000 km2 Versorgungsgebiet. Im regulierten Umfeld plant sie Bau und Instandhaltung der Netze, stellt Wirtschaftlichkeit und Versorgungsqualität sicher und arbeitet mit Netzkunden und rund 50 Kommunen zusammen.

    Wir, die Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Tochterunternehmen einen
    Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung

    Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister o. ä. als Operator / Netzführer Strom (m/w/d) Mittelspannungsnetz - Energieversorgung

    Standort: Lahr/Schwarzwald
    Voll-/Teilzeit, unbefristet

    Ihre Aufgaben


    • Führen und Überwachen des Mittelspannungsnetzes
    • Planen und Durchführen von Mittelspannungsschaltungen
    • Störungsmanagement für Mittel- und Niederspannung
    • Anweisen von Schalthandlungen
    • Telefonische Annahme von Störungsmeldungen
    • Schichtdienst und Bereitschaftsdienst

    Das bringen Sie mit


    • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Fortbildung zum Techniker Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister (m/w/d) oder vergleichbar
    • Leistungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfreude sowie Flexibilität
    • Bereitschaft zum Schicht- und Bereitschaftsdienst
    • Führerschein Klasse B

    Ihre Benefits bei uns


    • Vergünstigte "Sport-Flatrate"
    • Homeoffice
    • Überdurchschnittliche Bezahlung
    • Mitarbeiterevents
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Gesundheitsmanagement
    • Weiterbildung
    • Flexible Arbeitszeit

    IHRE BEWERBUNG


    reichen Sie bitte mit aussagefähigen Unterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin, über unser ein.

    Elektrizitätswerk Mittelbaden AG & Co. KG
    Vincent Huck
    Lotzbeckstraße 45
    77933 Lahr

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