Jobs im Öffentlichen Dienst

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25.093 Jobs gefunden

Beschäftigte für die Bauverwaltung (w/m/d)

Favorit
Gemeinde Herleshausen Herleshausen 14.06.2025
Bau Tarifvertrag Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Gemeinde Herleshausen Werra-Meißner-Kreis Die Gemeinde Herleshausen sucht zum 01. Oktober 2025 eine/einen Beschäftigte/n für die Bauverwaltung (w/m/d) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Arbeitszeit von 39,0 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst. Den ausführlichen Ausschreibungstext finden Sie unter: www.herleshausen.de Bewerbungsschluss ist der 04. Juli 2025.

Freigestellte*r Praxisanleiter*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Wiesbaden 10.06.2025
Abschluss Ausbildung Deutsch Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Erfahrung Fortbildung Gesundheit Jobticket Kinderbetreuung Klinik Koordination Motivation Online Organisation Pflege Pflegedienst Planung Praxis Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie sucht für unsere Anerkennungspraktikant*innen und neuen Mitarbeiter*innen in der Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Freigestellte*r Praxisanleiter*in (m/w/d)Wir bieten Ihnen:Interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem sympathischen und wertschätzenden Umfeld Voll- oder Teilzeitbeschäftigung Interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 10 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute VerkehrsanbindungIhre Aufgaben:Planung und Koordination der Einsätze von Anerkennungspraktikant*innen Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im praktischen Einsatz Organisation und Durchführung von Praxisanleitungen und themenbezogenen praktischen Unterweisungen Begleitung der Anerkennungspraktikant*innen im Abschlussgespräch Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Mitwirkung bei Probezeitgesprächen Edukation und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen im PflegedienstIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleitung oder Studienabschluss Berufspädagogik für Pflege- und Gesundheitsberufe oder vergleichbarer Abschluss Kenntnisse und Erfahrung im Fachgebiet wünschenswert Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen Urteilsvermögen sowie Motivationsfähigkeit Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung Pädagogische und analytisch - methodische FähigkeitenKontakt:UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Klinik und Poliklinik für Herz- und Gefäßchirurgie Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau G. Maas, Tel.: 06131 17-5354. Referenzcode: 50266882 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Onlinebewerbung

Facharzt für orthopädische und traumatologische Versorgung (w/m/d) Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Krankenhaus Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Mechatroniker oder Elektrotechniker (m/w/d) als Einsteiger in die Medizintechnik

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 10.06.2025
Arbeitsklima Ausbildung Datenschutz Dokumentation Einarbeitung Elektrotechnik Facilitymanagement Gesundheit Jobrad Jobticket Klinik Klinikum Mechatronik Medizin Medizintechnik MS Office Urlaubstage Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit eine_n:

Mechatroniker oder Elektrotechniker (m/w/d) als Einsteiger in die Medizintechnik

Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.
Die Abteilung Medizintechnik, bestehend aus 2 Mitarbeitern und integriert sich in den Bereich Infrastruktur des Klinikums, welcher insgesamt aus 15 Mitarbeitern besteht.
Die Medizintechnik bearbeitet eingehende Meldungen von den Fachabteilungen des Klinikums und unterstützen unsere Tochtergesellschaften, damit zu jeder Zeit ein reibungsloser Betrieb ermöglicht wird.
Um Sie auf die Aufgaben vorzubereiten, erwartet Sie ein offenes Team welches Sie bei der Einarbeitung begleitet. Sie werden geschult und an das Thema Medizintechnik herangeführt. Das Wohl des Patienten steht für uns immer an erster Stelle.

Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig

Medizingeräte und -anlagen warten und reparieren
Durchführung von Funktions- und Leistungstests gemäß Prüfanweisungen
Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben gemäß Medizinproduktegesetz und Medizinprodukteverordnung
Erstellung und Bewertung von technischen Dokumentationen.
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

I hr Profil - fachlich und persönlich

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrotechnik
Sicherer Umgang mit MS Office
Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile - attraktiv und fair
30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Betriebssport, Corporate Benefits, Jobrad uvm.
Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan
Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima

Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen unser Leiter Facilitymanagement Andreas Mayer für Vorabinformationen zur Verfügung
Telefon: 07751 85-4248

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Fachdienstleiter*in für den Fachdienst Soziales (m/w/d)

Favorit
Stadt Lingen (Ems) Lingen 14.06.2025
Belastbarkeit Berufserfahrung Besoldungsgruppe Durchsetzungsvermögen EDV Einarbeitung Einkauf Entgelt Fachbereich Fortbildung Freizeit Führung Führungserfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Kommunikation Koordination Kultur Leitung Online

Jobbeschreibung

Lingen (Ems): Ihre Zukunft beginnt bei uns!

Lingen (Ems) ist geprägt durch eine dynamische Wirtschaft. In der größten Stadt der Wachstumsregion Emsland leben rund 59.000 Menschen. Neben einer reizvollen landschaftlichen Umgebung bietet die Kulturmetropole des Emslandes vielfältige Freizeit- und Einkaufsmöglichkeiten und ein aktives Vereinsleben. Optimale Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in Lingen schaffen die Voraussetzungen, dass Familie und Beruf sehr gut miteinander vereinbart werden können. Lingen ist als familienfreundliche Wohnstadt im Grünen zugleich Hochschulstandort der Hochschule Osnabrück.

Die große selbständige Stadt Lingen (Ems) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fachdienstleiter*in
für den Fachdienst Soziales Bewerbungsfrist: 18. Juni 2025

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem Stundenumfang von 39 Wochenstunden. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Die Vergütung erfolgt nach Besoldungsgruppe A12 Niedersächsisches Besoldungsgesetz (NBesG) / Entgeltgruppe 11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören die Leitungstätigkeiten im Fachdienst Soziales. Zum Zuständigkeitsbereich des Fachdienstes zählen soziale Hilfen außerhalb der Grundsicherung sowie weitere Leistungen und Angebote, u.a. die Eingliederungshilfe nach dem SGB IX, Pflegeleistungen nach dem SGB XII, Wohngeld, Elterngeld, Rentenberatung oder auch Beistandschaft/Unterhalt.

Im Rahmen der Leitung fallen unter anderem folgende Aufgaben an:
  • Führung von Mitarbeitenden inkl. der Durchführung von Fachgesprächen
  • Koordination von Arbeitsabläufen
  • intensive Einarbeitung in die einschlägigen fachlichen Rechtsgebiete
  • Bearbeitung außerordentlicher Sachverhalte von besonderer Bedeutung
  • enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichsleitung
  • allgemeine Außenkontakte, z.B. Mitarbeit in Arbeitskreisen
  • Durchsicht von Eingängen
  • Vertretung vor Gericht
Veränderungen in der Aufgabenzuordnung bleiben vorbehalten.

Diese Voraussetzungen bringen Sie mit:
  • Befähigung der Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt Allgemeine Dienste (ehemals geh. Dienst) oder ein abgeschlossener Angestelltenlehrgang II
  • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst in einem Amt mindestens nach Besoldungsgruppe A11 NBesG / EG 10 TVöD
  • Führungserfahrung wünschenswert
  • fundierte Fach- und Rechtskenntnisse, insbesondere in den einschlägigen Sozialgesetzbüchern
  • Leistungs- und Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen, Organisationsfähigkeit
  • Fähigkeit zu strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten
  • hohe Kommunikationsfähigkeit mit der Fähigkeit vermittelnder und ausgleichender Gesprächsführung, Teamorientierung
  • sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office)
Wir bieten Ihnen:
  • ein interessantes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem kollegialen Umfeld
  • umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung in die anstehenden Themengebiete
  • familienfreundliche, individuelle Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik
  • betriebliche Altersvorsorge
  • individuelle Mitarbeitendenförderung durch Fortbildungsmöglichkeiten
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten
  • Fahrradleasing
  • verschiedene Betriebssportarten und Firmenfitness (EGYM Wellpass)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich gerne noch bis zum 18. Juni 2025 über unser Online-Bewerbungsportal unter:
www.lingen.de/berufe

Jetzt und hier bewerben?
Kein Problem! Einfach den QR-Code scannen und loslegen!

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Guido Franke, Telefon: 0591 9144-160.
Allgemeine Informationen über die Stadt Lingen (Ems) finden Sie im Internet unter www.lingen.de.

Sachbearbeiter und Systemadministrator im Bereich Patientenmanagement (m/w/d)

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 10.06.2025
App Ausbildung Datenbank Deutsch Dokumentation Eigeninitiative Einkauf Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Klinik Klinikum Krankenhaus Kultur Leitung Medizin Medizinmanagement Mobilität

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum Winnenden in Voll- oder Teilzeit einen Sachbearbeiter und Systemadministrator im Bereich Patientenmanagement (m/w/d)WinnendenVollzeit, TeilzeitReferenznummer: W-7-150-25Jetzt bewerbenMit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 22 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von rund 3000 Mitarbeitenden stationär versorgt. Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Informationsmanagement im Gesundheitswesen oder vergleichbar oder eine Ausbildung zum medizinischen Dokumentationsassistenten, zur Kauffrau im Gesundheitswesen oder vergleichbar Sehr gute Kenntnisse in MS-Office/ Excel sowie Datenbank-Software Wünschenswert sind Kenntnisse von KIS-Software (ORBIS) Interesse an der medizinischen Terminologie ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr hohe Sozialkompetenz, Teamgeist, Eigeninitiative und ein sicheres AuftretenIhre AufgabenBetreuung und kontinuierliche Anpassung der vom Bereich verantworteten Applikationen im Krankenhausinformationssystem ORBIS und Archivsystem HYDMedia (Fa. Dedalus) nach den geltenden Regelungen, z.B. Mengenkalkulator, Regel- und Tarifwerk, KDL-Pflege Betreuung des NUB-Verfahrens nach § 6 Abs. 2 KHEntgG Analyse und Korrektur von Fehler-Fällen im §301-DTA-Verfahren Auswertungen und Analysen aus Datenbanken und BW-System Erstellung von Reports sowie Kennzahlenanalysen Mögliche Mitarbeit bei Konzeption und Weiterentwicklung des strategischen Berichtswesens für den gesamten Geschäftsbereich Erlös- und Medizinmanagement Mögliche Unterstützung / Mitwirkung bei ProjektenUnser AngebotEinkaufen & FreizeitVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenKITAKITA am Standort Winnenden und Zuschuss zur KinderferienbetreuungUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineOrtsflexibles ArbeitenOrtsflexibles Arbeiten, geregelt in einer verbindlichen BetriebsvereinbarungMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortAnsprechpartnerDr. Christian SchliepKlinikleitung Rems-Murr-Klinikum Winnenden Leitung Erlös- und Medizinmanagement ProkuristJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenEine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-KreisIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Ausbildung Fachkraft Küche Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Ausbildung Fachkraft Gesundheit Krankenhaus Kreativität Lager Lernbereitschaft Motivation Organisation Praxis Reinigung Service Verkehr

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend.Die Ausbildung zur Fachkraft Küche richtet sich an alle, die praktische Tätigkeiten in der Küche erlernen möchten und sich gerne mit den vielfältigen Aufgaben rund um die Zubereitung und Organisation von Speisen beschäftigen. Während deiner Ausbildung lernst Du, Lebensmittel aller Art zu verarbeiten und wie man einfache Gerichte aus Fleisch, Fisch und Gemüse zubereitet. Du wirst Salate und Desserts anrichten und garnieren sowie einfache Suppen und Soßen herstellen. Dazu erlernen du verschiedene Arbeits-, Schneide- und Gartechniken sowie den Umgang mit Rezepten und Küchengeräten. Darüber hinaus bist du in der Lage, Waren anzunehmen und zu lagern und kennst dich mit Hygiene aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zubereitung einfacher Speisen
  • Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Anrichten und Garnieren von Speisen
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Lagerung und Kontrolle von Waren
  • Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
  • Einhaltung von Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einem Hauptschulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Sprachniveau mindestens B2
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Haustechniker*in (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten München 10.06.2025
Bau Elektrotechnik Erfahrung Gehalt Handwerk Haustechnik Instandhaltung Kommunikation Mitarbeiterrabatt Pflege Reparatur Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Verhandlung Verkehr Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

München Kieferngarten

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Haustechniker*in (m/w/d)

in Vollzeit und unbefristet

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Berufsausbildung in einem Handwerksberuf (bevorzugt Elektrotechnik oder Heizung/Sanitär)
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen in Reparatur- und Elektroarbeiten
Erfahrung bzw. Kenntnisse im Bereich Gebäudeleittechnik (GLT)
Erfahrung in der Durchführung von Betreiberpflichten
Grundlegende PC-Kenntnisse
Führerschein Klasse B

Ihre Aufgaben:

Überwachung und Bedienung, Instandhaltung und Pflege aller gebäudetechnischer Anlagen und der Außenanlage (u.a. Lüftungs- und Klimaanlagen, Heizung, Netzersatzanlagen, Kühlanlagen, BMA)
Müllmanagement sowie Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht
Termin und Fristenüberwachung
Kommunikation und Verhandlung mit Dienstleistern, Mitarbeitenden und Kunden
Renovierungen und Ausführung kleinerer Reparaturen und Hilfestellungen für unsere Senior*innen

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten
Kathrin Hedwig, Personalverwaltung
Bauernfeindstraße 15, 80939 München, Telefon 089 323003-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Berater (d/w/m) Privatkunden

Favorit
Evangelische Bank eG Kassel 14.06.2025
Altenpflege Ausbildung Bankkaufmann Berater Beratung Bildung Corporate Identity Deutsch Diakonie Entwicklung Erfahrung Fachwissen Fahrtkosten Finanzierung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunikation Kundenberatung Nachhaltigkeit

Jobbeschreibung

Die Evangelische Bank Mit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.

In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.
Im Bereich der privaten Kunden stellen wir uns für die Zukunft auf und suchen deshalb für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Berater (d/w/m) Privatkunden Deine Aufgaben

  • Du betreust die Dir zugeordneten Kunden des Zielsegments i.d.R. reaktiv gemäß Betreuungskonzept und bist Ansprechpartner für unsere Privatkunden.
  • Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kunden und lieferst Mehrwerte für diese.
  • Wertpapierprodukte und weitere Anlageprodukte berücksichtigst Du in Deinen Empfehlungen.
  • Du bist für den Ausbau der Potenziale mit Deinen Kunden verantwortlich. Gleichzeitig obliegt es Dir, die Intensität der Geschäftsverbindung auszubauen.
  • Das Werteprofil der Bank und Nachhaltigkeit in der Beratung sind für Dich selbstverständlich. Damit trägst du engagiert zur Corporate Identity der Evangelische Bank als einer der führenden Banken im Bereich Nachhaltigkeit bei.
  • Sowohl in der Öffentlichkeit als auch in Deiner Kommunikation mit den Kunden repräsentierst Du die Evangelische Bank.
Dein Profil

  • Du bist Bankkaufmann und berätst im Rahmen des Beraterpasses III. Gleichzeitig verfügst Du über die Ausbildung zum Fachberater für nachhaltige Investments oder bist bereit, diese zu absolvieren. Darüber hinaus strebst Du eine stetige Weiterbildung an.
  • Du verfügst über Fachwissen und Erfahrung in der Beratung Kunden und beherrschst aktuelle Fragestellungen im Wertpapiergeschäft. In allen Fragen der ganzheitlichen Kundenberatung, aber auch im Themengebiet Sustainable Finance, bist Du gut informiert.
  • Du verfügst über betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hast bereits erste Erfahrungen in der Beratung von Kunden.
  • Dein Auftreten gegenüber Kunden ist souverän, routiniert, kompetent und freundlich.
  • Gleichzeitig verbindest Du ein verbindliches, überzeugendes und kommunikatives Auftreten mit klarem und ausgeprägtem Fokus auf Ziele und Lösungen.
  • Du bist Teamplayer, und der gemeinsame Erfolg für unsere Kunden steht für Dich im Vordergrund. Du zeigst Dich mitverantwortlich für die Herausforderungen des Teams und engagierst Dich proaktiv für Lösungen.
  • Du bist organisiert und zeichnest dich durch Deine am Kunden interessierte und orientierte Arbeitsweise aus.
Was Dich erwartet

  • Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.
  • Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und ein Familienservice.
  • Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
Das klingt für dich nach einer spannenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter

eb.de/karriere

Wir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird. Menschen mit Behinderung und gleicher Qualifikation werden bevorzugt behandelt. Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:

Bernd Rullmann
Direktor Private Kunden
Telefon 0561 7887-3520
Lena Frackmann
Recruiterin
Telefon 0561 7887-1104

www.eb.de

Pflegefachkraft für eine Wohngruppe Spätdienst (m/w/d)

Favorit
MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 10.06.2025
Altenpflege App Ausbildung Datenschutz Deutsch Entwicklung Erfahrung Fortbildung Gesundheit Karrierechancen Minijob Mitarbeiterrabatt Pflege Teilzeit Verantwortung

Jobbeschreibung

​ Teilzeit, Minijob (€ 556)​ unbefristet​ ab sofort​ angelehnt an TVöD​ München - MFZ - St.-Quirin-Straße 19Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, damit sie um ein selbstständiges Leben führen zu können. Jetzt bewerben Pflegefachkraft für eine Wohngruppe Spätdienst (m/w/d)von 16:00 bis 22:00 UhrBei uns erwarten Sie spannende AufgabenSie arbeiten in einer Wohngruppe mit 7 bis 8 BewohnendenSie arbeiten montags bis freitags im Spätdienst von 16:00 bis 22:00 UhrSie übernehmen Verantwortung für die ganzheitliche Betreuung und Pflege im SpätdienstSie sind mitverantwortlich für die Erstellung von EntwicklungsberichtenSie arbeiten interdisziplinär mit allen Bereichen des Hauses zusammenWas wir uns wünschenSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in oder Kranken- und Gesundheitspfleger/inSie bringen Erfahrung im Umgang mit schwer- und mehrfachbehinderten Menschen mit (wünschenswert)Sie arbeiten gerne im interdisziplinären TeamSie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin vollständiger Masernschutz ist erforderlichWas wir bietenMitarbeiterrabatteFortbildungenSport- und Fitnessangebotegute Karrierechancenfachliche Anleitung30 Tage Urlaub + 2 ErholungstageWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling +49 89 71007 - 123 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Verantwortlicher Fortbildung und Supervision Physiotherapie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Berufserfahrung Einarbeitung Erfahrung Ergotherapeut Fortbildung Kommunikation Organisation Physiotherapie Planung Präsentation Qualität Qualitätssicherung Supervision Teamfähigkeit Therapie Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
  • Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
  • Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
  • Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
  • Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
  • Etablierung eines Journalclubs
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
  • Neurorehabilitation B. Sc.
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Verkehrshubschrauberführer mit Lehrberechtigung (w/m/d)

Favorit
ADAC Luftrettung gGmbH Saint Augustine 10.06.2025
Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Effizienz Engagement Englisch Erfahrung Fachbereich Fortbildung Führung Koordination Medizin Mitarbeiterrabatt Pflege Planung Schulung Sicherheit Training Trainings Verkehr

Jobbeschreibung

Verkehrshubschrauberführer mit Lehrberechtigung (w/m/d)

Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz - mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 37 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten.Einsatzort ist zunächst am Flugplatz EDKB bei St. Augustin, ab 2025 am Flugplatz EDMO bei Oberpfaffenhofen.
Ihre Aufgaben

Planung und Durchführung der Ausbildung: Sie sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Verwaltung der Piloten- und TC-HEMS-Ausbildung im Fachbereich Schulung der Besatzungen.

Erstellung und Pflege von Schulungsdokumenten: Sie wirken bei der Erstellung und Pflege von Schulungshandbüchern und Schulungsplänen für die ATO und bei der Implementierung theoretischer und praktischer Trainingsmodule mit.

Koordination von Trainings: Sie koordinieren interne und externe Trainings.

Analyse des Trainingsbedarfs: Sie sind zuständig für die Durchführung von Bedarfsanalysen für internes Training und Überwachung des internen Trainingsplans, um Schulungseffizienz und -qualität sicherzustellen.

Betreiberschulungen: Sie führen Betreiberschulungen vor Ort durch, um den operativen Anforderungen gerecht zu werden und die Sicherheit sowie die operative Effizienz zu gewährleisten.

Ihr Profil

Flugerfahrung und Musterberechtigung: Sie sind im Besitz von Musterberechtigungen für EC135/635 und EC145 (BK117) mit mindestens 500 Stunden Flugerfahrung auf einem dieser Muster. Zusätzlich ATPL-H mit Lehrberechtigung Fl(H)/TRI(H) für MET und MPH.

Berufserfahrung: Sie können mind. 2 Jahre Berufserfahrung in der Flugschule einer zivilen ATO vorweisen.

Prüfberechtigung: Sie sind Inhaber einer Prüfberechtigung TRE(H) für MET und MPH.

Gesamtflugerfahrung: Sie bringen mind. 2000 Stunden Gesamtflugerfahrung mit, davon mindestens 500 Stunden Erfahrung als Lehrberechtigter, mindestens 200 Stunden Nachtflugerfahrung, Berechtigung für Nachtflüge mit NVG und mindestens 100 Stunden NVG-Flugerfahrung.

Erfahrung in Ausbildung und Luftrettung :

Sie sind erfahren im Einsatz von FFS in der Ausbildung und im Luftrettungsdienst.

Bereitschaft zur Weiterbildung: Sie sind bereit, zusätzliche Lehr- und Prüfberechtigungen Fl(H), FIE(H) und IRE(H) zu erwerben.

Sprachkenntnisse und IT-Kompetenzen: Sie besitzen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind versiert im Umgang mit MS-Office.

Sozialkompetenz: Ihre hohe Sozialkompetenz und Freude an der Vermittlung von technischem Wissen zeichnen Sie aus.

Wir bieten

Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen
Weiterbildung
Führungsfeedback
Mitarbeiterrabatte

Unser Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 8779. Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.

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Sachbearbeiter (w/m/d) für Hausverwaltung, Arbeitsschutz und Winterdienst

Favorit
Stadt Fürth Fürth 14.06.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Außendienst Belastbarkeit Chancengleichheit Dokumentation Eigeninitiative Empathie Engagement Fachlaufbahn Fahrer Finanzen Flexibilität Fortbildung Führung Gehalt Gesundheit Gleichstellung Jahressonderzahlung Jobticket

Jobbeschreibung

Bitte bewerben Sie sich bis 10. Juli 2025! Fürth bietet vielversprechende Zukunftsperspektiven als wachsender Wirtschaftsstandort, als tolerante und kulturell vielfältige, liebens- und erlebenswerte Großstadt mit einer ausgezeichneten Infrastruktur im Herzen der Metropolregion. Die Stadt Fürth sucht für die Gebäudewirtschaft Fürth im Infrastrukturellen Bereich zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (w/m/d) für Hausverwaltung, Arbeitsschutz und Winterdienst in Vollzeit, EGr 8 TVöD bzw. BGr A 8 BayBesG. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Vertretung der Sachgebietsleitung Hausverwaltung / Pförtnerdienste Unterstützung der Sachgebietsleitung bei Personalangelegenheiten Unterstützung der Führungskräfte in der Sachbearbeitung von Arbeitsschutzmaßnahmen Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und deren Dokumentation Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen Organisation von Schulungen im Bereich Arbeitssicherheit und -schutz Teilnahme an Arbeitsschutzbegehungen Erarbeitung von Winterdienst-Rufbereitschaftsplänen Aufarbeitung von Winterdienst-Einsatzdaten für die Zulagenerfassung Anordnung von Objektschauen nach Prüfung vorliegender Wetterdaten Winterdienst-Einsatzleitung für den Hausmeisterbereich im Rahmen der Rufbereitschaftszeiten Übernahme von Tätigkeiten auf Weisung Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt für Tarifbeschäftigte 39 Wochenstunden und für Beamte (w/m/d) 40 Wochenstunden. Im Rahmen der Winterdienst-Einsatzleitung sind Arbeitseinsätze auch außerhalb der normalen Regelarbeitszeiten, insbesondere in den frühen Morgenstunden, in den frühen Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen, zu leisten. Bewerbungsvoraussetzung ist: für Beamte (w/m/d) die Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder für Beschäftigte die erfolgreich abgelegte Fachprüfung I bzw. die Abschlussprüfung für Verwaltungsfachangestellte, Fachrichtung Kommunalverwaltung Zur Wahrnehmung des Außendienstes ist der Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B (früher 3) erforderlich. Erwartet werden neben fundierten PC-Kenntnissen in den Windows-Standardprogrammen ein freundliches, dienstleistungsorientiertes und sicheres Auftreten sowie die Bereitschaft, sich in Prozesse einzuarbeiten. Darüber hinaus werden die Fähigkeit, sich gut mündlich und schriftlich auszudrücken, Engagement, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität sowie Empathie vorausgesetzt. Fachkenntnisse in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sind vorteilhaft. Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung. Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung). Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren. Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes. Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt. Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Vielfalt“ und steht daher für Gleichstellung, Chancengleichheit, Antidiskriminierung und Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich bitte bis 10. Juli 2025 über unser Online-Portal oder Website. Für Rückfragen steht Herr Kreß von der Gebäudewirtschaft Fürth unter der Rufnummer (0911) 974-3471 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Teamleiter*in IT – Containertechnologie (m/w/div)

Favorit
Deutsche Rentenversicherung Bund Potsdam 10.06.2025
Bachelor Berufserfahrung Deutsch Diplom Entwicklung Erfahrung Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hochschulbildung Jobticket Kommunikation Nachhaltigkeit Personalentwicklung Planung Projekt Qualifikation Qualifizierung Schwerbehinderung Server

Jobbeschreibung

Für den IT-Bereich Containertechnologie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Teamleiter*in IT - Containertechnologie (m/w/div)Ort: Berlin Bewerbungsfrist: 25.06.2025 Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)Eintrittsdatum: Sofort Ausschreibungsnummer: 11-098-2025 Vergütung: E13 TV EntgO-DRV (gehobener Dienst)TätigkeitsbereichDie „DRV Bund IT“ ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft. Mit unseren Zentralen IT-Diensten verantworten wir die Aufgabenbereiche Mittlere Serverebene, Anwendungsbetrieb des Kernsystems, Microsoft Infrastruktur, Entwicklungsumgebung- und Werkzeuge sowie Containertechnologie. Der Bereich Containertechnologie stellt stabile, verlässliche und hochverfügbare Containerplattformen (OpenShift, Rancher) für die Fachverfahren zur Verfügung und betreibt die Fachverfahren entsprechend der vereinbarten Service Levels.Ihre AufgabenLeiten und Aufbauen eines Teams perspektivisch mit ca. 6-8 Mitarbeitenden in personeller und fachlicher Hinsicht Aktives Gestalten der übertragenen Aufgaben im Kontext der Containertechnologie Unterstützen bei der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen Vertreten des Bereiches in internen und externen Arbeitsgruppen Mitarbeit bei der strategischen Planung und Ausrichtung des Beschäftigungsbereiches Wahrnehmen von IT- Fachaufgaben für die Weiterentwicklung der Containerplattformen als Infrastrukturbaustein Anwenden der Führungsinstrumente Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel IT-spezifische Qualifizierung) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Bereich Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der IT, im Umfeld der Mittleren Serverebene Fundierte Kenntnisse im Bereich der Planung und Bereitstellung von Infrastrukturkomponenten, idealerweise im Bereich der Containertechnologie Erste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Teams oder Projektgruppen Eine hohe analytische sowie strukturierte Denk- und Arbeitsweise bringen Sie mit ein Entscheidungskompetenz, Kommunikationsstärke in Wort und Schrift kombiniert mit einer Lösungs- und Prozessorientierung runden Ihr Profil abWir bieten IhnenViele, individuelle Arbeitszeitmodelle für jede Lebensphase sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Fach- und kompetenzorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebliche Altersvorsorge Zugang zu verschiedenen Netzwerken WoW - women‘s empowerment - Frauennetzwerk / Väter@DRV Bund Regenbogen- und NachhaltigkeitsnetzwerkZahlreiche Benefits wie Jobticket und Corporate BenefitsWeitere InformationenZur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen. Für die Ausübung der Tätigkeiten werden verhandlungssichere Deutschkenntnisse benötigt. Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen. Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.Wir freuen uns auf Ihre BewerbungJetzt bewerbenIhr*e Ansprechpartner*in Paul Adler ist für Rückfragen gern für Sie erreichbar unter: Telefon: 0151 74581819 E-Mail: paul.adler@drv-bund.de

Wochenend-Physiotherapeutin (m/w/d) für Minijob-Einsatz in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Berufserfahrung Empathie Gesundheit Klinik Lager Minijob Steuern Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation
Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird

Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Hochbau

Favorit
Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) Wiesbaden 10.06.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Bauingenieur Bauleitung CAD Deutsch Diplom Eigenverantwortung Entgelt Erfahrung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleichstellung Gleitzeit Hochbau Immobilien Ingenieur Jobticket

Jobbeschreibung

Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen.

Bauen. Betreiben. Für Hessen. Mit Ihnen.

Der Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen (LBIH) ist der zentrale Bau- und Immobiliendienstleister der hessischen Landesverwaltung. Er übernimmt Aufgaben im Bau-, Gebäude- und Standortmanagement. Seine Stärke: Als Komplettanbieter leistet der LBIH alles aus einer Hand - effizient und serviceorientiert. Mit rund 2.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt der LBIH ein jährliches Bauvolumen von rund 500 Millionen Euro um und betreut mehr als 3 Millionen Quadratmeter Gebäudefläche.

Wir bieten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere unbefristete Positionen als:
Architekt / Bauingenieur (m/w/d) Hochbau

Der Einsatzort ist die Niederlassung West mit Sitz in Wiesbaden.
Werden Sie Teil unseres Teams für die Großbaumaßnahme BKA All-in-One! Sie übernehmen eine Schlüsselrolle und gestalten aktiv den Campus-Neubau des Bundeskriminalamts All-in-One (AiO) mit. Gemeinsam tragen wir zur Realisierung einer modernen, zukunftsfähigen und nachhaltigen Liegenschaft bei und leisten damit maßgeblich einen Beitrag für diejenigen, die in Deutschland für die Sicherheit der Gesellschaft sorgen.

Ihre Aufgaben:

Bearbeitung der Neubaumaßnahmen für das Bundeskriminalamt (BKA AiO) in Wiesbaden
Erbringung von Fachleistungen im Bereich der Eigen- und Fremdplanung
Überwachung und Steuerung von Architektur-/Ingenieurbüros
Erbringen von Bauherrenleistungen
Beachtung des öffentlichen Vergabe- und Vertragsrechts sowie des Qualitäts-, Termin- und Kostenrahmens
Koordinieren von Planungs- und Ausführungsleistungen
Abnahme, Abrechnung und Übergabe von Bauleitungen
Verhandlung und Kommunikation mit allen Projektbeteiligten (Fachaufsicht, Nutzern, Dritten)

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Architektur/Bauingenieurwesen (FH-Diplom/Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in den HOAI-Leistungsphasen u.a. in der Planung und Bauleitung
Kenntnisse der einschlägigen Normenwerke wie beispielsweise VOB, der verschiedenen HOAI-Leistungsphasen sowie Planungs- und Bauleitungserfahrung; Kenntnisse im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind wünschenswert
Organisationsgeschick, Eigenverantwortung, Dienstleistungsorientierung und einen starken Teamgeist
Sicherer Umgang mit MS Office, einem AVA- und einem CAD-Programm
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit zu Baustelleneinsätzen
Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstfahrten (Poolfahrzeug) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung

Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist eine erfolgreiche (erweiterte) Sicherheitsüberprüfung, soweit die gesetzlichen Voraussetzungen für deren Durchführung vorliegen.
Wir bieten:

Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 12

30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.) und weiteres Zeitguthaben
Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und persönlichem Lebensbereich
Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung

Ihr Kontakt zu uns:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 04.78/25 an bewerbung-west@lbih.hessen.de oder über das Bewerbungsportal des Landes Hessen. Das Verfahren endet mit Besetzung der für die Ausschreibung vorgesehenen Stellenzeichen.

Können wir auf Sie bauen? Michelle Agartz (Recruiting) hilft bei Fragen sehr gerne: +49 611 89051- 453.

Weitere Informationen zur Planung des Großprojektes BKA All-in-One finden Sie hier .

Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch im LBIH widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben. Es besteht die grundsätzliche Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung.
Weitere Infos auf lbih-karriere.de

Pflegefachkraft (m|w|d) für unsere kardiologische intensivstation

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 13.06.2025
Altenpflege Ausbildung Berufserfahrung Dokumentation EDV Einarbeitung Führung Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Schicht Schulung Selbstständig Strukturiert Teilzeit Unternehmen Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Unsere kardiologische Intensivstation verfügt über 25 Betten mit 4 Beatmungsplätzen und einer fachübergreifenden Expertise im gesamten Team.

Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.

Das erwartet Sie bei uns Selbstständige und fachgerechte Pflege unserer Patienten und Patientinnen sowie Beteiligung an der prozess- und zielorientierten Versorgung Sie handeln nach den standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepten, basierend auf den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen Sie erstellen und dokumentieren die Pflegeprozessplanung Sie übernehmen gemeinsam im Team die Anleitung und Unterstützung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant*innen Die Teilnahme am Drei-Schicht-Dienst mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten (Intensiv oder Überwachungsbereich) EDV-gestützte Dokumentation im Patientendatenmanagementsystem (Metavision) Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m|w|d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d), Altenpfleger*in (m|w|d) Sie sind motiviert, interessante und anspruchsvolle Fachgebiete kennenzulernen und die Pflege in unserem Herzzentrum zukunftsfähig mitzugestalten Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles sowie empathisches Auftreten aus Im Idealfall bringen Sie bereits erste Berufserfahrung mit Es besteht ein Impfschutz gegen Masern Das bieten wir Ihnen Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Möglichkeiten zur Mitgestaltung , persönlichen Weiterentwicklung sowie Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen – erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (Pp UGV) Ein starkes Team – Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung Gesonderte Vergütung für Einspringdienste Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik Haben Sie Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über den JETZT BEWERBEN Button oder über unsere Karriereseite: www.job-mit-herz.de Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Daumann unter der 05424/641-30035.

Chefarztsekretärin (m/w/d) mit Erfahrung in medizinischen Abläufen in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 10.06.2025
Arzt Assistent Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Fachangestellte Fachbereich Fahrtkosten Fortbildung Gesundheit Klinik Kommunikation Management Neurologie Organisation Präsentation Prävention

Jobbeschreibung

Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
  • Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
  • Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement
  • Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Erstellen von Präsentationen und Vorträgen

Wir freuen uns auf

  • Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung notwendig
  • zielstrebig und belastbar
  • freundliche empathische Kommunikation

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) – auch für private Fahrten nutzbar!
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention

Schulische Lehrkraft für Pflegeberufe im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Abschluss Ausbildung Bachelor Berufserfahrung Curriculum Diplom Empathie Erfahrung Evaluation Gesundheit Gesundheitswissenschaften Klinik Kommunikation Krankenhaus Lehre Master Medien Medizin Pflege Planung

Jobbeschreibung

Die staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflegeberufe KLINIK BAVARIA Kreischa wurde 2013 eröffnet. An unserer Berufsfachschule ermöglichen wir eine persönliche Atmosphäre und ein sehr gutes Lernklima, getreu dem Motto: „Jeder kennt jeden“. Das gilt nicht nur für unsere Auszubildenden, sondern auch für das Lehrkräfte-Team, bestehend aus Diplom-Pflegepädagogen, Master of Education, Pflegekräften mit akademischem Hochschulabschluss, erfahrenen Medizinern sowie weiteren pädagogisch Mitarbeitenden aus der Klinik.

Durch die Anbindung an die KLINIK BAVARIA Kreischa gewährleisten wir unseren Auszubildenden eine einzigartige und sehr umfassende Ausbildung in Theorie und Praxis. Fachtheoretischer und fachpraktischer Unterricht erfolgt nach dem Blocksystem im Wechsel mit der praktischen Ausbildung.

Für den theoretischen und praktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflegeberufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Lehrer:in (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichtes und der Leistungsnachweise
  • Abnahme der staatlichen Prüfungen in Theorie und Praxis
  • praktische Begleitung von Auszubildenden während der praktischen Ausbildung
  • allgemeine administrative und schulorganisatorischen Aufgaben im Zusammenhang mit einer Klassenleitung
  • Mitarbeit bei der Evaluation und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums
Wir freuen uns auf

  • einen erfolgreichen Abschluss in einem Gesundheitsfachberuf mit berufspraktischer Erfahrung
  • Bachelorabschluss in Pflege- bzw. Gesundheitswissenschaften, /-management mit der Bereitschaft zur Absolvierung eines berufsbegleitenden Masterstudienganges in Medizin-oder Berufspädagogik oder
  • ​​​​​​Masterabschluss in Medizin-oder Berufspädagogik oder vergleichbarer Abschluss
  • berufspraktische Erfahrung in einem Gesundheitsberuf
  • gute Medienkompetenz
  • sicheren im Umgang mit MS-Office
  • eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit jungen Menschen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • übertarifliche Bezahlung unter Berücksichtigung der Qualifikation und Berufserfahrung
  • spannende, zukunftsorientierte und vielseitige Aufgabengebiete
  • arbeiten in einem kreativen und engagierten Team in dem das Miteinander im Vordergrund steht
  • moderne Ausstattung
  • Förderung von Fort-und Weiterbildungen

Geschäftsführung der GTB (m/w/d) Genossenschafts-Treuhand Bayern GmbH (Wirtschaftsprüfungsgesellschaft)

Favorit
Genossenschaftsverband Bayern e.V. München 10.06.2025
App Deutsch Energie Entwicklung Erfahrung Fahrtkosten Flexibilität Fortbildung Führung Führungserfahrung Gehalt Geschäftsführer Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Handel Handwerk Hybrid Innovation Jahresabschluss

Jobbeschreibung

Geschäftsführung der GTB (m/w/d)Genossenschafts-Treuhand Bayern GmbH (Wirtschaftsprüfungsgesellschaft)

Genossenschaftsverband Bayern e.V., München - Hybrid

Gehalt vertraulich

Gewünschte Expertisen
Wirtschaftsprüfer
Operative Leitung
Unternehmertum
Qualitätsmanagement
strategische Entwicklung
Unternehmensplanung
Führungserfahrung
Prüfungswesen

âWas einer nicht schafft, das schaffen vieleâ so der Genossenschaftsgedanke, daher bewirb Dich bei uns als
Geschäftsführung der GTB (m/w/d)
Genossenschafts-Treuhand Bayern GmbH (Wirtschaftsprüfungsgesellschaft)
Der Genossenschaftsverband Bayern e. V. (GVB) vertritt seit mehr als 130 Jahren die Interessen bayerischer Genossenschaften. Mit rund 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größeren Wirtschaftsprüfungsorganisationen in Deutschland. Zu unseren über 1.200 Mitgliedern zählen die Volksbanken und Raiffeisenbanken sowie zahlreiche Unternehmen aus Branchen wie Landwirtschaft, Energie, Handel, Handwerk und Dienstleistungen. Sie bilden mit rund 50.000 Beschäftigten und 2,9 Millionen Anteilseignern eine der größten mittelständischen Wirtschaftsorganisationen im Freistaat. Unser Auftrag: Wir helfen unseren Mitgliedern, erfolgreich zu sein.
Deine Tätigkeiten:
Als Geschäftsführer (m/w/d) übernimmst Du die strategische und betriebswirtschaftliche Verantwortung für unsere Tochtergesellschaft Genossenschafts-Treuhand Bayern GmbH (GTB).
Operative Leitung der GTB GmbH, einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, mit entsprechender Umsatz- und Organisationsverantwortung
Sicherstellung des Qualitätsmanagements der GTB
Gesamtplanung aller Aufträge (rund 190 Jahresabschlussprüfungen von Unternehmen verschiedener Rechtsformen; rund 100 Prüfungen nach dem Energiefinanzierungsgesetz (EnFG); Prüfung von Stiftungen; Assurance-Leistungen; etc.)
Weiterentwicklung des Leistungsangebots unter Berücksichtigung der strategischen Vorgaben (Wachstum im genossenschaftlichen Verbund)
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Prüfung Waren- und Dienstleistungsgenossenschaften sowie Prüfung Banken
Erstellung des Jahresabschlusses der GTB
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen des GVB
Referententätigkeit

Dein Profil:
Abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen
Idealerweise erste Führungserfahrung
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Prüfungswesen, idealerweise auch im energierechtlichen Sektor
Hervorragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie die Bereitschaft, Dich schnell in neue und komplexe Fragestellungen einzuarbeiten
Kommunikationsstarkes, sicheres Auftreten und zielorientierte Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit
Dienstleistungsorientierung
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Offenheit für neue Wege

Attraktive Leistungen
Schnell integriert durch ganzheitliches Onboarding
Eigenständiges Arbeiten
Fachliche und persönliche Förderung
Strukturierte Entwicklungsgespräche
Bereichsübergreifende Workstreams
Jährliches Fortbildungsbudget
Förderung berufsbegleitender Studiengänge
Gut informiert durch Mitarbeiter-App
Innovation braucht Vielfalt und Flexibilität: Gleitzeit, mobile working, Zeitwertkonto â Raum um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren
Altersvorsorge
Krankenzusatzversicherung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fahrtkostenzuzahlung
JobRad

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Assistenzarzt (m/w/d) neurologie

Favorit
Rems-Murr-Kliniken GGmbH Winnenden 12.06.2025
App Assistenz Ausbildung Chefarzt Deutsch Engagement Facharzt Fortbildung Freizeit Kita Klinik Klinikum Kultur Labor Mitarbeitervorteil Mobilität Neurologie Online Personalentwicklung Pflege

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden nahe Stuttgart einen Assistenzarzt (m/w/d) Neurologie Winnenden Vollzeit, Teilzeit Referenznummer: W-0-235-22 Jetzt bewerben In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten in 21 Fachkliniken stationär betreut.

Mit ca. 2800 Mitarbeitenden zählen die Rems-Murr-Kliniken zu den bedeutendsten Arbeitgebern der Region.

Unsere hochmoderne Klinik für Neurologie im 2014 errichteten Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet das gesamte Spektrum akutneurologischer Versorgung, insbesondere in den Bereichen vaskulärer und neurodegenerativer Erkrankungen.

Wir verfügen über 55 Betten, darunter ein DSG-zertifiziertes Schlaganfallzentrum mit 11 Monitorbetten, eine interdisziplinäre Intensivstation sowie eine Geriatrie.

Wir arbeiten mit einer erstklassigen Diagnostikausstattung mit 2 CT und 2 MRT (24/7 MR-basierte Thrombolyse), einem neurologischen Ultraschall-Labor mit DEGUM-Ausbilder und moderner Neurophysiologie (mit digitalem Video-EEG, Polysomnographie, EMG, TMS, Video-Okulographie sowie endoskopischer Schluckdiagnostik-FEES).

In enger Zusammenarbeit mit der Radiologie und Anästhesie führen wir an unserer hochmodernen biplanen Angiographie-Anlage auch neuroradiologische Schlaganfallbehandlungen und andere Interventionen durch.

Wir sind in die studentische Ausbildung als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen eingebunden und als Studienzentrum aktiv.

Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung und auf den Austausch mit Ihnen.

Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation Engagement und Begeisterung für die Neurologie Kollegiale und empathische Persönlichkeit mit Patientenorientierung und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Mitarbeit an der exzellenten Betreuung unserer Patienten (m/w/d) in einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld, das eine spätere Spezialisierung ermöglicht Selbstständige bzw.

angeleitete Durchführung von neurologischen Diagnostik- und Therapieverfahren mit dem Ziel einer optimalen Patientenversorgung Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den Bereichen Pflege und Therapie, um eine umfassende Betreuung unserer Patienten (m/w/d) sicherzustellen.

Unser Angebot Mitarbeit in einem Ärzteteam in aufgeschlossener und teamorientierter Arbeitsatmosphäre, ausgezeichnet von Treatfair.org Die volle Weiterbildungsbefugnis zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie (48 Monate) und für die Zusatzweiterbildung Geriatrie.

Auch das psychiatrische Pflichtjahr kann in Kooperation mit der benachbarten Klinik vor Ort absolviert werden.

Feste Rotationen während der Facharztausbildung in die Spezialambulanzen und Diagnostik, sowie hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten bspw.

für das DEGUM-Zertifikat "Neurologischer Ultraschall" Regelmäßige zertifizierte interne Fortbildungen sowie Unterstützung der individuellen Weiterbildung mit geförderten externen Fortbildungen.

Vollumfänglicher Zugriff auf die Online-Wissensplattform Thieme e Ref, auch von unterwegs und zu Hause aus Kostenloser Zugang zur Wissensplattform Up To Date Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kita am Klinikum in Winnenden Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge, Nebeneinnahmen aus dem Mitarbeiterpool und Beteiligung an den Umzugskosten Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschlandticket, Business Bike) sowie auf dem Portal Corporate Benefits Ansprechpartner Prof.

Dr. med. Ludwig Niehaus Chefarzt Facharzt für Neurologie, Geriatrie, fachgebundene Magnetresonanztomographie Jetzt bewerben Weitere Informationen 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Neurologie am Klinikum Winnenden Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten.

Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen.

Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein.

Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair.

Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab.

Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Medizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) Zentrale Sprechstunde

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Waiblingen 10.06.2025
Arzt Assistenz Chirurg Chirurgie Deutsch Einkauf Engagement Erfahrung Fachangestellte Fachbereich Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gynäkologie Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Kommunikation Kultur Medizin

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (mind. 50%) für unsere Klinik in Schorndorf eineMedizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) Zentrale SprechstundeSchorndorfVollzeit, TeilzeitReferenznummer: S-7-276-24Jetzt bewerbenIn den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt, dafür geben 2.800 Mitarbeitende täglich ihr Bestes. Unsere Zentrale Sprechstunden in Schorndorf, welche im zukünftigen neuen Funktionsbau etabliert werden, sollen nun verstärkt werden. Wir offerieren Patienten Spezialsprechstunden, die nicht bei den niedergelassenen Haus- und Fachärzten durchgeführt werden. Ebenso führen wir bei operativer Indikation OP-vorbereitende Sprechstunden. Wir stellen mit dem Bereich der zentralen Sprechstunden den Hauptzugang von elektiven Patientenströmen sicher. Die Nachsorge zu Kontrolluntersuchungen oder Befundbesprechungen mit weiterem Prozedere sind ebenfalls ein Bestandteil unserer Leistungen. Unser Ziel ist eine angenehme und gut strukturierte Patientenkoordination/-versorgung für konservative oder operative Maßnahmen. Die Stelle ist zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen. Die Übernahme darüber hinaus in diese Abteilung ist gewünscht und wird gefördert. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und kommen Sie gerne mit uns ins Gespräch.Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachperson (m/w/d) Berufspraktische Erfahrungen in den Fachbereichen Chirurgie und Gynäkologie wünschenswert Selbstständiges, verantwortungsbewusstes und eigenverantwortliches Arbeiten Organisationsgeschick, Engagement und ausgeprägtes Interesse, in einem interprofessionellen Bereich tätig zu sein und diesen weiterzuentwickeln Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Professionalität und Feingefühl im Umgang mit Patienten und Angehörige Freude an der interdisziplinären engen Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und BerufsgruppenIhre AufgabenVerantwortung für die freundliche Patientenannahme in der zentralen Sprechstunde Professionelle und freundliche Telefonkorrespondenz intern/extern Sicherstellung eines optimalen Arbeitsablaufes innerhalb der Zentralen Sprechstunde Administrative Patientenaufnahmen mit zugehöriger Aktenvor- und nachbereitung sowie Terminierung aller ambulanten Patienten Pflegerische Assistenz des Arztes im Untersuchungs- und Behandlungszimmer aller Fachgebiete in der zentralen Sprechstunde Tätigkeiten zur präoperativen Vorbereitung des Patienten vor dem ambulanten oder stationären OP-AufenthaltUnser AngebotEinkaufen & FreizeitVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortVergütung nach TarifvertragVergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge bzw. eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher AltersvorsorgeAnsprechpartnerSascha SchillimatFunktionsbereichsleitung Interdisziplinäre Notaufnahme, AST und CPU, Funktionsdiagnostik und Endoskopie, zentrales Belegungsmanagement und zentrale SprechstundeJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenEine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-KreisIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Leitende Logopädin Schule für Logopädie / Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 12.06.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fortbildung Führung Führungskompetenz Klinik Kommunikation Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) für den Arbeits- und Gesundheitsschutz

Favorit
Auswärtiges Amt Berlin 10.06.2025
Arbeitssicherheit Ausbildung Bachelor Bau Bauingenieur Berufserfahrung Beschaffung Besoldungsgruppe Biologie Chemie Deutsch Dienstreise Diplom Diversität Elektrotechnik Englisch Entgelt Flexibilität Fortbildung Freizeit

Jobbeschreibung

In Berlin arbeiten, weltweit wirken!

Als Ministerium mit einem Netz von über 200 Botschaften und Konsulaten ist das Auswärtige Amt Deutschlands Stimme in der Welt. Wir pflegen bilaterale und multilaterale Beziehungen, erteilen Visa, unterstützen Deutsche im Ausland, fördern Wirtschaft und Kultur und leisten humanitäre Hilfe.
Unsere Aufgaben im In- und Ausland sind so divers, wie wir uns unser Team wünschen.

Für unser Team in Berlin suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung in Voll- oder Teilzeit mehrere

Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d)
für den Arbeits- und Gesundheitsschutz

Entgeltgruppe 12 TVöD Bund bzw. Besoldungsgruppe A 12 -A 13g BBesO ; Kennziffer: 35-2025

Ihre Aufgaben

Sie sorgen in unserem Team Arbeits- und Gesundheitsschutz dafür, dass die Beschäftigten des Auswärtigen Amts im In- und Ausland in einem sicheren und gesunden Arbeitsumfeld arbeiten. Dabei kommen Sie mit vielen Bereichen, Kolleginnen und Kollegen des Auswärtigen Amts in Kontakt, auch im Rahmen von gelegentlichen Dienstreisen an unsere Auslandsvertretungen weltweit.
Im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz führen Sie Audits, Betriebsbegehungen, arbeitsplatzbezogene Messungen, sicherheitstechnische Überprüfungen sowie Abnahmen von Arbeitsplätzen und technischen Einrichtungen durch. Sie werten die Ergebnisse aus, entwickeln Lösungen, Maßnahmen und Sicherheitskonzepte und unterstützen bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen.
Sie beraten bei Bau- und Umbaumaßnahmen, Unterhaltung von Betriebsanlagen sowie bei der Beschaffung technischer Arbeitsmittel, persönlicher Schutzausrüstung und der Einführung von Arbeitsverfahren.
Beim betrieblichen Gesundheitsmanagement im Auswärtigen Amt wirken Sie fachlich mit.
In Schulungen bilden Sie alle Beschäftigten zum Arbeits- und Gesundheitsschutz weiter.

Unser Angebot

Gleitzeit, Möglichkeit zu in der Regel 40 % Homeoffice, Teilzeitmöglichkeit, Sabbaticals
abwechslungsreiche, sinnhafte und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen Umfeld
Onboarding, umfangreiches Fortbildungsangebot (Fremdsprachen, IT, fachspezifische Fortbildungen, Gesundheitskurse) für Ihre berufliche Weiterentwicklung
eine unbefristete Stelle im Herzen Berlins mit Zulage für oberste Bundesbehörden
grundsätzliche Verbeamtungsoption
Das Auswärtige Amt trägt seit 2015 das Hertie-Siegel für Familienfreundlichkeit und hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Wir leben Diversität, auch mit Beschäftigteninitiativen wie frauen@diplo, Rainbow, Diplomats of Color und inklusiv.
vergünstigte Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten bei Mitgliedschaft im Sozialwerk des Auswärtigen Amts e. V. (Solidargemeinschaft)

Zuschuss zum DeutschlandJobTicket oder anderen Jobtickets
Kooperation mit Wellhub, dem Netzwerk für Fitness-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen
Wir übernehmen die Kosten für Ihren Umzug innerhalb Deutschlands nach Berlin und beraten bei der Wohnungssuche.

Das macht Sie als Person aus

Arbeit mit internationalem Bezug reizt Sie.
Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.
Sie kommunizieren klar und empathisch - nach innen wie außen.
Für komplexe Fragen finden Sie im Team passende Lösungen.
Hohe Flexibilität im Rahmen eines sich ständig verändernden Umfeldes zeichnet Sie aus.
Engagiertes und selbständiges Arbeiten macht Ihnen Spaß und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
Sie behalten Ziele im Blick und vertreten Ihre Position.

Ihr Profil (Mindestvoraussetzungen)

abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom [FH], Bachelor oder gleichartig) in einem Ingenieurstudiengang (Sicherheitstechnik, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Rescue Engineering, Hazard Control oder vergleichbare Fachrichtung) oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang (Physik, Chemie, Biologie oder vergleichbar)
vorzugsweise mindestens 3‐jährige einschlägige ingenieurtechnische oder naturwissenschaftliche Berufserfahrung (bei Nichtvorliegen dieser Voraussetzung erfolgt die Eingruppierung bis zum Vorliegen eine Entgeltgruppe niedriger)

abgeschlossener Lehrgang zum Erwerb der sicherheitstechnischen Fachkunde gemäß § 7 ASiG in Verbindung mit DGUV Vorschrift 2
deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedstaats der EU oder EFTA

sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens )

Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandsdienstreisen an die Auslandsvertretungen

Wir freuen uns ergänzend über

Auslandserfahrung aus Beruf oder Ausbildung
Grundkenntnisse in Englisch
weitere Sprachkenntnisse

Es können sich auch Beamtinnen und Beamte (w/m/d) ab Besoldungsgruppe A 11 bewerben.
Wir leben Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen in Bereichen mit Unterrepräsentanz wie diesem besonders erwünscht und werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen ermutigen wir ausdrücklich zur Bewerbung; sie werden nach den geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 19.06.2025, 23:59 Uhr MESZ ausschließlich über Interamt .

Jetzt bewerben

Vorläufiger Zeitplan:

Online-Informationsveranstaltung (Webex, 30. Kalenderwoche)
Online-Videointerviews (Webex, 31. Kalenderwoche)

Allgemeine Hinweise zu Bewerbungen beim Auswärtigen Amt finden Sie hier

Wir helfen Ihnen auch gerne persönlich weiter!

Ihre Fragen zum Stellenangebot beantworten
Alexandra Nipko (fachlich: 030 5000‐7060 , AUG-L@diplo.de ) und
Lisa Kott (organisatorisch: 030 5000‐6808 , 104-8-gast@diplo.de ).

Mechaniker (m/w/d) für kfz, nutzfahrzeuge, baumaschinen oder landtechnik

Favorit
Land- Iund Gartentechnik Friedrich GmbH Bad Lausick 12.06.2025
Bau Beratung Berufserfahrung Büro Deutsch Erfahrung Event Fortbildung Instandhaltung Karrierechancen Mechanik Mechaniker Mechatronik Mitarbeiterrabatt Montage Projekt Qualifikation Reparatur Schulung Strategie

Jobbeschreibung

Wer sind wir? Was ist unsere Mission?Die Land- und Gartentechnik Friedrich Gmb H ist ein traditionsreiches, mittelständisches Familienunternehmen, das seit 1991 besteht und bereits in zweiter Generation geführt wird. Von unseren eigenen Standorten in Bad Lausick und Eilenburg aus arbeiten wir eng mit unseren Partnern zusammen und agieren als leistungsstarker Lieferant für Agrargenossenschaften, Landwirtschaftsbetriebe, Dienstleister, Kommunen sowie öffentliche Einrichtungen wie Landkreise, die Bundeswehr, die Deutsche Bahn und viele weitere. Unser Ziel ist es, einen wesentlichen Beitrag zu leisten, damit unsere Kunden in Deutschland hochwertige Nahrungsmittel möglichst störungsfrei und effizient produzieren können. Ebenso unterstützen wir Dienstleister und Kommunen dabei, unsere Umwelt sauber und gepflegt zu halten. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern tragen wir somit entscheidend zur Gesellschaft und zur Allgemeinheit bei.AufgabenIn einem kleinen familiär geführten Team bekommst du all das Werkzeug was du brauchst um dann folgende Tätigkeiten durchzuführenNeumaschinen - Montage / EndmontagenInbetriebnahmen von NeumaschinenWartung, Reparatur und InstandhaltungTeilnahme an internen technischen Beratungen in speziellen Projekten des Vertriebesund das in einer Spezialisierungsrichtung, die Deinen Erfahrungen oder Interessen entspricht.Spezialisierungsrichtung:: Kommunaltechnik(selbstfahrende Kehrmaschinen, ferngesteuerte Mähraupen, Geräteträgerfahrzeuge, Kompakttraktoren, Profi - Mähtraktoren und ähnliches)Spezialisierungsrichtung: RobotermäherSpezialisierungsrichtung: Rasenmäher, Rasentraktoren, Kettensägen, Motorgeräte und ähnliche KleingeräteSpezialisierungsrichtung: Landmaschinen & RadladerMenschen entwickeln sich weiter und Interessen ändern sich manchmal. Im Rahmen der gemeinsamen jährlichen Mitarbeitergespräche werden auch Wünsche und Strategien besprochen, wenn die Änderung einer Spezialisierungsrichtung gewünscht ist.Was wir uns wünschenFührerscheinklasse BTeamfähigkeitabgeschlossene Berufsausbildung oder nachgewiesene Fachkenntnisse als Mechaniker bzw. Mechatroniker aus den Branchen Motorrad, KFZ, Landmaschinen, Baumaschinen, Nutzfahrzeuge oder Baumaschinenselbtständiges Arbeitenfreundlicher Umgang mit KundenWir bieten Dir als ArbeitgeberWertschätzung Deiner Arbeit, auch direkt vom Chef bei flachen Hierarchieneine Vollzeitstelle bei 40 Stunden / Woche oder nach Vereinbarungflexible Arbeitszeitmodellenur regionale Tätigkeit, vor OrtFortbildungsmöglichkeiten bzw. individuell gemeinsam erarbeitetes Schulungsprogramm, jährlich neu besprochenjährliche MitarbeitergesprächeÜberdurchschnittliche Entlohnung in Abhängigkeit von Berufserfahrung und QualifikationAufstiegschancen bzw. echte KarrierechancenArbeitskleidungZuschüsse zu ArbeitsschuhenWeihnachtsgelderfolgsorientierte JahresendprämieMitarbeiterrabatte auf unser umfangreiches Mietprogramm und LieferantenpoolBerücksichtigung persönlicher BelangeMitarbeiter - EventsKontaktLand- und Gartentechnik Friedrich Gmb HBeuchaer Oberweg 1c04651 Bad LausickMaik Friedrich oder Marc FriedrichBüro: 034345/ 55397-40Funk: 0172/ 5605213mail: jobs@latef.deWeitere Infos zu uns als Arbeitgeber: www.latef-jobs.de

IT-Servicemitarbeiter (m/w/d)

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 10.06.2025
App Ausbildung Deutsch Dokumentation Einkauf Erfahrung Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitswesen IT-Support Klinik Klinikum Kommunikation Krankenhaus Kultur Leitung Microsoft Office Mobilität

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser Klinikum Winnenden einenIT-Servicemitarbeiter (m/w/d)WinnendenVollzeitReferenznummer: W-7-155-25Jetzt bewerbenMit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 22 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von rund 3000 Mitarbeitenden stationär versorgt. Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung im Bereich IT (z.B. als Fachinformatiker für Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Erfahrung im IT-Support, idealerweise im Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft Anwendungen und Diensten (Windows 10/11, Microsoft Office 365, Active Directory etc.) Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie ein hohes Maß an Flexibilität und serviceorientierter Arbeitsweise Sehr gute DeutschkenntnisseIhre AufgabenErster Ansprechpartner bei IT Fragen und Problemen unserer Anwender Aufnahme und Dokumentation von Supportanfragen in unserem Ticketsystem (Topdesk) Zentrale Verwaltung von Endgeräten wie PCs, Laptops, Tablets und Smartphones (Baramundi) Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplätzen sowie Peripheriegeräten (TI-Kartenlesegeräte, Scanner, Drucker, Telefon) Betreuung und Einrichtung der Benutzerverwaltung sowie die Zugriffsregelung Erstellung von Dokumentationen für Anwender und internen Gebrauch Mitarbeit im Schicht- und Rufbereitschaftsdienst Administration des Krankenhausinformationssystems (Orbis)Unser AngebotEinkaufen & FreizeitVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungAppKlinikweite Kommunikation mit allen Mitarbeiter/nnen via Mitarbeiter-AppDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenKITAKITA am Standort Winnenden und Zuschuss zur KinderferienbetreuungUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineOrtsflexibles ArbeitenOrtsflexibles Arbeiten, geregelt in einer verbindlichen BetriebsvereinbarungMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortAnsprechpartnerKlaus KämmererLeitung Informationstechnologie E-MailJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionEine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-KreisIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Elektromeister (m/w/d) für das Projektmanagement elektrotechnischer Systeme im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dippoldiswalde 12.06.2025
Abschluss Beratung Berufserfahrung Dokumentation Effizienz Einarbeitung Elektromeister Erfahrung Fachwissen Flexibilität Gesundheit Gesundheitswesen Haustechnik Klinik Krankenhaus Planung Projekt Projektmanagement Qualifikation Qualität

Jobbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
  • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
  • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
  • Technische Beratung
  • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Betriebsleitung (m/w/d) Bioabfallvergärungsanlage

Favorit
MVV Biogas GmbH Bernburg 10.06.2025

Jobbeschreibung

Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv

Technologie für die Energiewende

Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung - und auf Menschen wie Sie.
Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in unserer Gesellschaft MVV Biogas GmbH. Die Business-Unit Biogas sucht Sie am Standort Bernburg.

Betriebsleitung (m/w/d) Bioabfallvergärungsanlage

Als Betriebsleitung (m/w/d) verantworten Sie den sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der Bioabfallvergärungsanlage, einschließlich ihrer Nebenanlagen zur Biomethanaufbereitung und Komposterzeugung.

Aufgaben, die Sie begeistern

Sie führen ein Team von fünf Anlagenmitarbeitenden fachlich und disziplinarisch, organisieren die betrieblichen Abläufe und legen dabei höchsten Wert auf Arbeitssicherheit
Sie beseitigen Störungen, planen und koordinieren Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten mit dem Team sowie mit Fremdfirmen und stellen somit eine hohe Anlagenverfügbarkeit sicher
Sie identifizieren, organisieren und koordinieren Projekte zur verfahrenstechnischen Optimierung der Anlage
Sie organisieren wiederkehrende Prüfungen und erfüllen sämtliche rechtliche und regulatorische Vorgaben; Sie sind erste*r Ansprechpartner*in für Behörden und Dienstleister
Sie übernehmen die Erstellung und Pflege des konzerninternen Berichtswesens
Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst teil

Fähigkeiten, die Sie auszeichnen

Abgeschlossenes ingenieur-technisches Studium (Umwelt-, Verfahrens-, oder Energietechnik) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung, Inbetriebnahme oder Planung von Abfallverwertungsanlagen, Biogasanlagen oder ähnlichen Einrichtungen
Kenntnisse in der Abfallwirtschaft sind von Vorteil
Analytisches Denken, strukturiertes Handeln sowie Organisationstalent
Selbstsicheres und verbindliches Auftreten sowie Teamfähigkeit

Worauf Sie sich freuen können

Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
Gemeinsam #klimapositiv
Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.

Teamspirit
Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.

Innovationskraft
Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.

Wissenstransfer
Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.

Arbeitskultur
Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.

Zusatzleistungen
Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.

Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!

Die Energiewende ist eine der größten Zukunftsaufgaben unseres Jahrhunderts. Daran wirken wir maßgeblich mit und haben uns mit dem »Mannheimer Modell« ambitionierte Ziele gesetzt: Als eines der führenden Energieunternehmen wollen wir bis 2035 #klimapositiv werden. Dabei können Sie uns tatkräftig unterstützen!
Aktuell arbeiten bereits rund 6.600 Mitarbeitende an unserem Ziel mit und sorgen mit einem Jahresumsatz von über 7,2 Milliarden Euro dafür, dass wir zu den branchenführenden Unternehmen in Deutschland zählen.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Jetzt bewerben
Sie haben Fragen zu unseren Stellenausschreibungen? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme!

Ihr Kontakt:
Bastian Schmitt
Tel.: +49 621 290 3275

MVV Biogas GmbH
Weststraße 3 | 06406 Bernburg (Saale)

Grünpfleger | gärtner (m/w/d) garten- und landschaftspflege | magdeburg – festanstellung gesucht

Favorit
WISAG Garten- Und Landschaftspflege Berlin-Brandenburg GmbH & Co. KG Magdeburg 14.06.2025
Ausbildung Bau Baumpflege Deutsch Einarbeitung Erfahrung Freizeit Industrie Integration Migration Musik Nachhaltigkeit Nachhilfe Pflege Qualität Vergütung

Jobbeschreibung

BeschreibungWillkommen bei der WISAG
... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Die Grünexperten der WISAG Garten- & Landschaftspflege erhalten und etablieren Grünflächen und Außenanlagen. Mit dem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität übernehmen wir für unsere Kunden sämtliche Dienstleistungen in den Bereichen Grünpflege, Baumpflege, Neuanlagen, Freiflächenmanagement, Graureinigung und Winterdienst. Wann immer möglich, setzen wir auf grüne, innovative und digitale Lösungen. Von der intelligenten Bewässerung bis zum Einsatz von Akkugeräten, von der Blumenwiese bis zum Mini-Wald als gesunde grüne Lunge: wir stehen unseren Kunden als Partner beratend zur Seite.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Grünpfleger | Gärtner (m/w/d) Garten- und Landschaftspflege | Magdeburg
Kennziffer: (Inhalt entfernt)

Ihre Aufgaben bei uns

  • Pflegen von Grünanlagen
  • Bepflanzungen
  • Baum- und Gehölzpflege
  • Winterdienst
Damit begeistern Sie uns

  • Erfahrung in der Grünpflege, im Ga La-Bau oder in der Land- und Forstwirtschaft
  • Idealerweise Ausbildung zum Gärtner, z. B. für Garten- und Landschaftsbau oder Friedhofsgärtnerei
  • Pkw-Führerschein und Fahrpraxis
Das bieten wir Ihnen

  • Attraktive Vergütung
  • Ordentliche Einarbeitung und Aufstiegsmöglichkeiten, z. B. zum Vorarbeiter
  • Hochwertige Arbeitskleidung und professionelle Arbeitsmittel
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer Ki WIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Aushilfskräfte (m/w/d) in der Pflege

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Jettingen-Scheppach 10.06.2025
Ausbildung Flexibilität Klinik Neurologie Online Pflege Pflegedienst Psychiatrie Psychotherapie Schicht Service Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Das Bezirkskrankenhaus Günzburg sucht regelmäßigAushilfskräfte (m/w/d) in der Pflegeim Rahmen einer kurzfristigen Beschäftigung Über uns: Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.500 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung. Für schwerer oder chronisch kranke Menschen bieten wir in unseren Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen individuelle Hilfe an.Ihre Aufgabenschwerpunkte: Als Aushilfe (m/w/d) im Pflegedienst werden Sie bei Bedarf kurzfristig über ihren Einsatz informiert und sollten flexibel, in allen Schichtformen und auf allen Stationen unseres Hauses, einsetzbar sein.Ihre Vorteile: Interessante Einblicke in die psychiatrische Pflege Ein kurzfristiges Beschäftigungsverhältnis Vergütung nach TVöDIhr Profil: Interesse an der Arbeit mit psychisch kranken Menschen Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz Flexibilität in Bezug auf den Einsatz in allen Schichtformen und auf allen Stationen Eine abgeschlossene Ausbildung sowie Vorerfahrungen in der Pflege sind von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung Nachweis eines ausreichenden ImmunschutzesWir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Katrin Wieser Stellvertretende Pflegedirektorin 08221 96-2753Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Helene Schaller Service-Center Personal 082148032741 jobs@bezirkskliniken-schwaben.deIhre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Jetzt bewerben!

Experte für radiologische Untersuchungen im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Freital 12.06.2025
Ausbildung Deutsch Dokumentation Dynamisch Fachbereich Klinik Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Radiologie Röntgen Sicherheit Statistik Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den radiologischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Untersuchungstermine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Betreuung der Patienten während der radiologischen Untersuchungen
  • Durchführung von Röntgen- und CT-Untersuchungen
  • administrative Tätigkeiten (z.B. Dokumentation, Statistik)
  • bereichsübergreifende Tätigkeiten (z.B. kapillare Blutabnahme, EKG-Ableitung)
  • klinikübergreifende Diagnostik, d. h. Patienten ab Säuglingsalter
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätz
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dynamisches Team

Elektriker – Fachbereich Technik und Bau (w/m/d)

Favorit
Wilhelma Zoologisch-Botanischer Garten Stuttgart Stuttgart 10.06.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Ausbildung Bau Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch EDV Entgelt Erfahrung Fachbereich Freizeit Instandhaltung Montage Online Reparatur Revision Teamfähigkeit Technik Telekommunikation

Jobbeschreibung

Die Wilhelma in Stuttgart ist ein wissenschaftlich geführter Zoologisch-Botanischer Garten mit ca. 11.000 Tieren in etwa 1.200 Arten und damit einer der individuen- und artenreichsten Zoos nicht nur in Deutschland, sondern weltweit. Dazu kommen rund 8.500 Pflanzenarten und -sorten im historischen Park und in den Gewächshäusern der Wilhelma. Mit jährlich mehr als 1,8 Mio. Besuchende zählt die Wilhelma zu den größten Freizeiteinrichtungen in Baden-Württemberg.Die Wilhelma ist ein Betrieb des Landes Baden-Württemberg und schreibt die Stelle
Elektriker (w/m/d) für den Fachbereich Technik und Bau

aus. Die Besetzung ist zum 01.01.2026 vorgesehen.

Gesucht wird eine erfahrene und teamfähige Persönlichkeit mit Begeisterung für die besonderen Aufgaben in der Wilhelma. Mit Spaß und Freude an der steten Weiterentwicklung sowie an der Umsetzung unserer Aufgaben.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Telekommunikations- und Schwachstromanlagen
EDV Infrastruktur / Verteilungsnetz
Zusammenarbeit bei der Betreuung der GLT Systeme
Zuständigkeit für das Niederspannungsnetz, Ersatznetz
Zusammenarbeit bei der Betreuung Mittelspannungs-Netz und die Trafostationen
Unterstützung bei der Konzeption neuer Anlagen
Abwicklung von baulichen Instandhaltungs- und Revisionsmaßnahmen
Durchführung interner Elektroleistungen

Sie bringen mit:

abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (w/m/d)
mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektro Montage, Wartung und Anlagenbetrieb
Erfahrungen im Bereich der Arbeitssicherheit
Sie sind in der Lage, selbstständig oder im Team Reparaturen, Wartungen durchzuführen
Kooperations- und Teamfähigkeit im eigenen Fachbereich und in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
betriebswirtschaftliches Denken und Verständnis für gesamte betriebliche Zusammenhänge
technisches Grundverständnis und handwerkliches Geschick
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Führerschein Klasse B

Wir bieten:

Die Stelle ist nach TV-L Entgeltgruppe 7 bewertet und unbefristet. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. In Durchführung des Chancengleichheitsgesetzes werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Bitte vermerken Sie einen entsprechenden Hinweis in Ihrem Anschreiben und fügen Sie einen Nachweis bei.

Können wir Sie für diese herausgehobene Stelle begeistern?

Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Bewerbungsportal unter Angabe der Kennziffer 2025-12-ELEKTR:

https://bewerberportal.landbw.de/wilhelma
Bewerbungsfrist: 19.06.2025

Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbungsdaten und Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht, bzw. vernichtet werden.
Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten gemäß Artikel 13 DS-GVO entnehmen Sie bitte unserer Homepage https://www.wilhelma.de im Bereich Jobs.

Wir suchen: assistenz | sekretärin (w/m/d) der geschäftsführung | vollzeit | neuss – festanstellung

Favorit
WISAG Krankenhausreinigung GmbH & Co. KG Neuss 14.06.2025
Assistenz Ausbildung Beschaffung bundesweit Büro Deutsch Dienstreise Erfahrung Festanstellung Fortbildung Freizeit Führung Gehalt Handwerk Homeoffice Industrie Integration Kommunikation Koordination Marketing

Jobbeschreibung

BeschreibungWillkommen bei der WISAG
... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.
Assistenz | Sekretärin (w/m/d) der Geschäftsführung | Vollzeit | Neuss
Kennziffer: (Inhalt entfernt)

Ihre Aufgaben bei uns

-
Unterstützung der Regionalgeschäftsführung im administrativen Tagesgeschäft sowie vollumfängliche Terminkoordination

-
Führung und Verwaltung der Wiedervorlage und der vertraulichen Ablage

-
Erledigung interner und externer Korrespondenz

-
Reiseplanung und Reiseabrechnung (In- und Ausland)

-
Organisation und Koordination von Meetings

-
Planung und Realisierung von Betriebs- und Kundenveranstaltungen

-
Rechnungsprüfung und -freigabe

-
Mitarbeiterkommunikation sowie Austausch mit den Niederlassungen der Gesellschaft

-
Bestellwesen inklusive Stellen von Beschaffungsanträgen jeglicher Art (IT, Drucksachen, Büromaterial usw.) für die Verwaltung

-
Begleitung und Überwachung von Maßnahmen, die zwischen der Geschäftsführung und den internen/externen Ansprechpartnern vereinbart wurden

-
Betreuung der Standortimmobilie einschließlich der Kommunikation mit Verwaltung und Handwerkern

  • Vor- und Nachbereiten von Kundenpräsentationen, Protokollen und dem Berichtswesen, sowie das Einholen/ Weitergabe von Informationen an das Tagesgeschäft der jeweilig zuständigen Niederlassung (bundesweit)
  • Veranstaltungs- und Messeplanung mit den Vertriebseinheiten je Region
  • Unterstützung in der Verbands- und Öffentlichkeitsarbeit der Gmb H und Bindeglied zu unserem Marketing der Muttergesellschaft
Ihr Einsatzort befindet sich in 41460 Neuss. Damit begeistern Sie uns

  • Kaufmännische Ausbildung, z. B. zur Kauffrau für Büromanagement | Hotelkauffrau | Veranstaltungskauffrau | Bürokaufmann | Hotelfachmann
  • Erfahrung als kaufmännischer Mitarbeiter im Assistenzbereich im Büro / Sekretariat
  • Sichere MS-Office-Kenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick, Dienstleistungsorientierung und Priorisierungsvermögen
  • Spaß an der Teamarbeit und Offenheit für neue Themen
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (Poolfahrzeug wird gestellt)
Das bieten wir Ihnen

  • Die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens und eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40h / Woche)
  • Attraktives Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Kostenfreie Parkplätze sowie eine gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
  • Klimatisierte Büros
  • Arbeit im Möglichkeit auf Homeoffice
  • Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motivierten Team
  • Eine Unternehmenskultur, bei der es Spaß macht, berufliche Wurzeln zu schlagen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über unsere hauseigene Aus- und Fortbildungsakademie
  • Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer Ki WIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ingenieure (m/w/d) für Technische Gebäudeplanung und -ausrüstung

Favorit
Niedersächsisches Landesamt für Bau und Liegenschaften Hannover 10.06.2025
Bau Baurecht Beratung Berufserfahrung Betriebsklima Bundesverwaltung Deutsch Dienstreise Dienstwagen Einarbeitung Elektrotechnik Entgelt Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Ingenieur Jahressonderzahlung Planung Projekt Projektmanagement

Jobbeschreibung

Kennziffer:  01-D/2025!

Ihre Aufgaben

  • Projektmanagement für Planung und Realisierung von Baumaßnahmen des Landes und des Bundes
  • Bauherrenaufgaben, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung
  • Beauftragung, Steuerung und Überwachung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros
  • Eigene Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI
  • Baufachliche Beratungsleistungen für Dienststellen der Landes- und Bundesverwaltung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder der Fachrichtung Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
  • Beamte/ Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste verfügen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Bauüberwachung gebäudetechnischer Anlagen sind wünschenswert
  • Bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker/Technikerinnen sowie Meister/Meisterinnen mit langjähriger Berufserfahrung. In diesem Fall ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung mit gebäudebezogenen Planungs- oder Bauleistungen erforderlich.
  • Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft
  • Freude an konstruktiver Teamarbeit und dem stetigen Austausch im Projektteam
  • Kenntnisse des öffentlichen Baurechts, des Vergabe- und Vertragsrecht, der HOAI sind wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C1 (GERS)
  • Bereitschaft zum Führen eines Dienstwagens und ganztägigen Dienstreisen in Niedersachsen an einzelnen Tagen im Monat nach frühzeitiger Planung

Ihre Vorteile

  • Entgelt der Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldung nach A 11 NBesO
  • Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung
  • Sinnstiftende Tätigkeiten für Niedersachsen und den Bund
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
  • Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten sind möglich
  • Internes Gesundheitsmanagement
  • Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote
  • Aufstiegsmöglichkeiten durch fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Kollegiales Betriebsklima
  • Strukturierte Einarbeitung mit „Patenschaft“
  • Zentrale Innenstadtlage der Dienststelle mit kostenfreien Parkplätzen

Medizinischer Technologe Radiologie MTR (m/w/d)

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 12.06.2025
Ausbildung Deutsch Einarbeitung Engagement Entgelt Integration Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Medizin Organisation Planung Radiologie Röntgen Technik Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Verwaltung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

- Auf Sie wartet ein innovatives und vielseitiges Aufgabengebiet – nicht nur Köpfe!

- Das verantwortungsvolle Aufgabengebiet umfasst die gesamten diagnostischen und interventionellen Maßnahmen der Neuroradiologie in MRT, CT und Angiographie

- Die neueste Technik: z.B. 3 MRT-Geräte, (darunter auch zwei 3 Tesla-MRTs für Spezialuntersuchungen wie FMRI, Spektroskopie, Tensor-Imaging, Plexus-Neurographie...), 3 biplanare Angiographieanlagen , 3 CT-Geräte (eines davon rund um die Uhr nur für die Schockraum-Diagnostik) und noch einiges mehr!

- Sie rotieren zwischen MRT, CT und DSA

- Unsere qualifizierte und strukturierte Einarbeitung garantiert Ihnen einen guten Start bei uns.

Wir erwarten:

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als MTR mit aktueller Fachkunde nach Röntgen- und Strahlenschutzverordnung

- Engagement, Zuverlässigkeit und eine patientenorientierte Arbeitsweise gehört zu Ihren Stärken

- Gutes Planungs- und Organisationsvermögen

- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

- Die Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach der Einarbeitungszeit rundet Ihr Profil ab

- Berufsanfänger sind herzlich willkommen

Wir bieten:

In der Neuroradiologischen Klinik ist ab sofort eine 100 %-Stelle zu besetzen.

Die Neuroradiologische Klinik, größte neuroradiologische Abteilung Europas, ermöglicht durch ein stetig wachsendes Untersuchungsspektrum ein interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Arbeiten.

- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet

- kooperative Zusammenarbeit

- Integration in ein harmonisches Team

- innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung

- Mitarbeiterorientierte Dienstplanung

- Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit

- Gute Zukunftsperspektiven

- Jahressonderzahlungen

- betriebliche Altersvorsorge

- vermögenswirksame Leistungen

- Deutschlandticket

- 30 Tage Jahresurlaub

- Im Beschäftigungsverhältnis erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9a TVöD.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen gerne Frau Wilke unter 0711/278-34504 oder per E-Mail: d.wilke@klinikum-stuttgart.de zur Verfügung.

Sachbearbeitung (w/m/d) für die Planung und den Bauentwurf von Straßen und Radwegen

Favorit
Regierungspräsidium Tübingen Reutlingen 10.06.2025
Abschluss Bachelor Bau Bauingenieur Baurecht Entgelt Erfahrung Fachwissen Fahrer Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Ingenieur Jahressonderzahlung Online Planung Projekt Prüfung Recht

Jobbeschreibung

Im Regierungspräsidium Tübingen ist bei Referat 47.1 - Baureferat Nord - zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:Sachbearbeitung (w/m/d) für die Planung und den Bauentwurf von Straßen und Radwegen

Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25054)

Ihre Aufgaben:

Planung von Projekten an Bundes- und Landesstraßen sowie Radwegen
Aufstellung, Vergabe und Abwicklung von Ingenieurverträgen
Koordinierung und Steuerung der beauftragten Planungsbüros sowie der an der Planung beteiligten Fachbehörden, Gemeinden und Verbände
Fachtechnische Prüfung von Planungen
Mitwirkung bei Rechtsverfahren zur Erlangung von Baurechten
Vertretung der Planungen in der Öffentlichkeit

Ihr Profil:

Sie haben einen Abschluss in einem Studium (Bachelor/Dipl.-Ing. (FH)) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrs- und Vermessungswesen, oder eines vergleichbaren Studiengangs
Sie verfügen über Fachwissen bei Planung und Umsetzung von Straßen- und Radwegevorhaben
Sie sind aufgeschlossen für rechtliche und verwaltungsbezogene Belange
Sie arbeiten gerne im Team, haben ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Sie können sich mündlich und schriftlich sicher ausdrücken
Von Vorteil ist, wenn Sie über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (z.B. HOAI, HVA-F, VgV), in Fachprogrammen (z.B. CARD/1) und/oder zu Verkehrssicherheitsaudits verfügen
Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B
Idealerweise bringen Sie zudem Erfahrung in einer Bauverwaltung mit

Unser Angebot:

eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
einen sicheren Arbeitsplatz
eine ausgewogene Work-Life-Balance
eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
einen Zuschuss für den ÖPNV
ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)

Ihre Bezahlung:

Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 11 TV-L. Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL).
Bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung denkbar.

Gut zu wissen:

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.06.2025 unter Angabe der Kennziffer 25054 ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Dieses finden Sie auf der Homepage des Regierungspräsidiums Tübingen unter „Service / Stellenangebote“ oder hier: https://bewerberportal.landbw.de/rp_tu_v2/index.html

Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Haben Sie weitere Fragen?

Diese beantwortet Ihnen der Referatsleiter Herr Junginger, Tel.: 07121 347200 ( Gunther.Junginger@rpt.bwl.de ).

Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier .

Pflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre kindernotaufnahme

Favorit
Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg München 13.06.2025
Assistenz Bau Belastbarkeit Berufserfahrung Diversität Einarbeitung Erfahrung Flexibilität Gesundheit Gleichstellung Jobrad Klinik Klinikum Online Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Qualität Reisekosten

Jobbeschreibung

View job herePflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre Kindernotaufnahme

Voll- oder Teilzeit
Menzinger Straße 44, 80638 München
Ohne Berufserfahrung
17.05.25

Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,....
... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.

Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.
Für unser Team der interdisziplinären Kindernotaufnahme suchen wir eine
Pflegefachkraft (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit

Das bieten wir Ihnen:

Fundierte Einarbeitung
Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8%
Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld
Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m.
Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark
Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR

Ihre Aufgaben:

Vielseitiges Tätigkeitsspektrum in der Patientenversorgung in der interdisziplinären Kindernotaufnahme
Selbstständige Durchführung der Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System bei allen Patienten
Akutversorgung, Assistenz und Diagnostik von Notfallpatienten
Eigenverantwortliches Arbeiten im interdisziplinären Team
Schnittstellenfunktion zu den nachversorgenden Abteilungen

Ihre Qualifikation:

Examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
Erste Erfahrungen im Bereich der interdisziplinären Kindernotaufnahme wünschenswert
Flexibilität und Belastbarkeit gerade in Notfallsituationen
Hohes Maß an Sozialkompetenz und interdisziplinärer Teamfähigkeit

Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i. V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (If SG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung der Kinderklinik, Herr Thomas Kokott, unter der Telefonnummer 089/1795-1249.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.

Online bewerben

Assistent / Sekretär (w/w/d) der Geschäftsführung

Favorit
Eduardus-Krankenhaus gGmbH Köln 10.06.2025
Arbeitsklima Assistent Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Diskretion Engagement Flexibilität Führung Gesundheit Gesundheitswesen Innere Medizin Jahressonderzahlung Kardiologie Kommunikation Krankenhaus Medizin Organisation Orthopädie Projekt

Jobbeschreibung

Für unser Eduardus-Krankenhaus in Köln suchen wir ab sofort einen: Assistenten / Sekretär (w/w/d) der Geschäftsführung, in VollzeitIhre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich das Sekretariat der Geschäftsführung Sie planen und koordinieren Termine Die Vorbereitung und Bearbeitung sämtlicher Geschäftskorrespondenz fällt in Ihren Aufgabenbereich Sie unterstützen die Geschäftsführung zielgerichtet im Tagesgeschäft Ihre Zuständigkeit umfasst ebenso die Steuerung und Betreuung von Versicherungsangelegenheiten Die Übernahme von Projektaufgaben rundet Ihren Aufgabenbereich abIhr Profil Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium Berufserfahrung in vergleichbarer Position wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich Diskretion und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich Im Umgang mit allen gängigen MS-Office-Produkten sind Sie sicher Sie zeichnen sich durch Organisationsgeschick, Engagement und Flexibilität aus Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Serviceorientierung helfen Ihnen im Umgang mit Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Ansprechpersonen Ihre Arbeitsweise ist geprägt durch Sorgfalt, was auch in einer sicheren Beherrschung der Orthografie deutlich wird Sie sind aufgeschlossen und freundlich und bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Wenn Sie Kenntnisse im Gesundheitswesen mitbringen, wird Ihnen dies den Einstieg bei uns erleichtern Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten habenWir bieten Ihnen Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, Jahressonderzahlungen sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KVW) Flache Hierarchie und wertschätzender Umgang sind bei uns keine Schlagwörter, sondern gelebte Realität. Wir überzeugen durch ein freundliches und angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team und durch unser modernes Arbeitsumfeld Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket und Vergünstigungen im Urban Sports Club Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle der Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar Fahrradleasing: Sie möchten mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Profitieren Sie in unserem Krankenhaus von dem 24/7-REWE-to-go-Service, der es Ihnen ermöglicht, schnell und bequem Ihre Lieblingssnacks, Sandwiches oder Getränke zu erhalten, wann immer Sie sie möchtenBewerben Sie sich jetzt, wir freuen uns auf Sie! Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf. Ansprechpartnerin: Nadine Wasser, Teamleitung Personal Telefonnummer: 0221-8274 3353 Bewerbung online oder per Mail an: bewerbung-personal@eduardus.deÜber uns Das Eduardus-Krankenhaus ist mit seiner fast 100jährigen Tradition ein Krankenhaus der erweiterten Grund- und Regelversorgung im Herzen von Köln. In den Abteilungen der Orthopädie, Sportorthopädie und Arthroskopie, Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, Innere Medizin (Gastroenterologie, Kardiologie mit HKL), Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie (Hernienzentrum, Koloproktologie und Schilddrüse), einer Plastischen- und Handchirurgie sowie Radiologie versorgen wir die Kölner. Operationen aus dem Gebiet der Neuro-, Gefäß- und Wirbelsäulenchirurgie runden das Spektrum ab. Das Krankenhaus genießt in der gesamten Region einen ausgezeichneten Ruf und erhält bei Patientenbefragungen regelmäßig sehr gute Bewertungen. Wir sind zudem Endoprothetik-Zentrum der Maximalversorgung. Träger des Hauses ist die Josefs-Gesellschaft gAG. www.eduardus.de

Referent Bereichsleitung (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Schwäbisch Gmünd 12.06.2025
Abschluss Bildung Deutsch Diakonie Event Fachkraft Führung Gesundheit Jahressonderzahlung Kommunikation Koordination Öffentlichkeitsarbeit Organisation Organisationstalent Pflege Planung Projekt Qualität Veranstaltung Veranstaltungen

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden als Referent (m/w/d) der Bereichsleitung mit den Schwerpunkten Projekte, Konzeptentwicklung sowie Qualitätsentwicklung und -sicherung für die Einrichtungen in der Region Mittlerer Neckar tätig.
    • Sie fungieren als Koordinationsstelle zur Abteilung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und sind u.a. für die Initiierung und Umsetzung inklusiver Angebote in der Region sowie die bereichsübergreifende Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Events, Aktionen und Festen zuständig.
    • Sie arbeiten vernetzt mit den Wohnbereichen, den Fördergruppen sowie den weiteren Einrichtungen der Nikolauspflege zusammen.
    • Dadurch unterstützen Sie den Ausbau und die Sicherung der fachlichen Qualität im Bereich Blindheit und Sehbehinderung sowie die Teilhabechancen unserer Klientinnen und Klienten.
    • Zudem gehört die Aufbereitung unterschiedlicher Inhalte im Bereich Prozess- und Ablaufmanagement zu Ihren Aufgaben.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über einen Abschluss als pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung.
    • Wünschenswert ist zudem eine Weiterqualifizierung im Bereich Heil- oder Sonderpädagogik und/oder Organisation und Führung bzw. Sozialmanagement/Sozialwirtschaft.
    • Sie arbeiten gerne interdisziplinär und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Organisationstalent.
    • Sie sind strukturiert, organisiert und arbeiten selbstständig, weshalb es Ihnen gelingt mit zeitkritischen Anforderungen gut umzugehen.
    • Sie haben Interesse daran, sich in den Bereich Blindheit und Sehbehinderung einzuarbeiten.
    • Ihre Fähigkeit konzeptionell zu Denken zeichnet Sie aus.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket, haben die Möglichkeit ein JobRad zu leasen und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Sachbearbeiter*in für die Wissenschaftsverwaltung in Teilzeit (50 %)

Favorit
Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. München 10.06.2025
Beratung Berufserfahrung Bildung Büro Deutsch Dienstreise Dokumentation Englisch Entgelt Entwicklung Flexibilität Forschung Forschungseinrichtung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Jobticket Kommunikation Medizin Online

Jobbeschreibung

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen.

Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation
Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Institute , in der auch das Büro der Biologisch-Medizinischen Sektion (BMS) angesiedelt ist, zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit für 19,5 Stunden pro Woche eine*n

Sachbearbeiter*in für die Wissenschaftsverwaltung in Teilzeit (50 %)

Kennziffer 76/25

Als Team des BMS‐Büros, bestehend aus aktuell sechs Mitarbeiter*innen, nehmen wir eine Brückenfunktion zwischen der Generalverwaltung und den Instituten der Biologisch-Medizinischen Sektion ein, deren Forschungsschwerpunkte die Lebenswissenschaften in ihrer gesamten Breite und Komplexität widerspiegeln. Unser Kerngeschäft ist die Beratung und Unterstützung der Vorsitzenden bei der Wahrnehmung ihrer wissenschaftsgeleiteten und administrativen Aufgaben. In dieser Funktion unterstützen Sie die Leiterin des Sektionsbüros der BMS und ihr Team in der Sachbearbeitung bei der administrativen Vor- und Nachbereitung der Gremiensitzungen und der wissenschaftlichen Symposien der Sektion.

Ihre Aufgaben werden sein

Sie unterstützen die Leiterin des Sektionsbüros der BMS und ihr Team bei der administrativen Vor- und Nachbereitung sowie der organisatorischen Durchführung von Gremiensitzungen der Sektion und wissenschaftlichen Symposien.
Sie sind zudem zuständig für die Durchführung, das Monitoring und die Dokumentation der Begutachtungsverfahren für die Berufung von Direktor*innen.
Ihnen obliegt der Aufbau und die Pflege der Gutachter- und Beschlussdatenbanken der Sektion.
Sie betreuen eigenständig die SharePoint-basierten Teamräume für die Kommissionsarbeit und den Intranet-Auftritt der Sektion.
Sie erarbeiten Vorschläge zur Prozessoptimierung im Sektionsbüro und recherchieren nach geeigneten digitalen Anwendungen gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen.
Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich eingehende Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache.
Gemeinsam mit der Teamassistenz sorgen Sie für den reibungslosen organisatorischen und technischen Ablauf der Gremiensitzungen, welche persönlich, hybrid oder online durchgeführt werden.
Darüber hinaus erfüllen Sie klassische Verwaltungsaufgaben und Aufgaben des modernen Büromanagements.

Was Sie mitbringen

Vorzugsweise eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann*frau Büromanagement, Verwaltungsfachangestellte*r oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise im Bereich der Wissenschaftsverwaltung oder aus dem Bildungsbereich und der öffentlichen Verwaltung, ist wünschenswert
Hervorragende Microsoft-Office-Anwendungskenntnisse in Word, PowerPoint als auch Excel sowie wünschenswerterweise Kenntnisse mit Adressdatenbanken
Freude an einer sorgfältigen, genauen und strukturierten Organisations- und Arbeitsweise sowie Liebe zum Detail
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und die Fähigkeit zum Formulieren und Redigieren von Texten in deutscher und englischer Sprache
Von Vorteil sind IT‐Affinität, keine Berührungsängste mit digitalen Anwendungen und routinierter Umgang mit Videokonferenz- und Präsentationstechnik
Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität, Zuverlässigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Das bieten wir Ihnen

Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in Teilzeit (50 %) bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden.
Was Sie von uns erwarten können

Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle
Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs
Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt
Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens

Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht.
Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds.

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Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 76/25) .

Bewerbungsfrist: 22. Juni 2025

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MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT
zur Förderung der Wissenschaften e. V.
Generalverwaltung München
Abteilung Personal und Personalrecht

www.mpg.de

Sachbearbeiter:in agrarförderung (m/w/d)

Favorit
Landkreis Potsdam-Mittelmark Roskow 12.06.2025
Abschluss Agrarwissenschaften Bachelor Belastbarkeit Engagement Entgelt Erfahrung Fördermittel Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Kommunikation Konfliktfähigkeit Öffentlichkeitsarbeit Prüfung Recht Recruiter Sachbearbeiter TVÖD Verwaltung

Jobbeschreibung

Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in Agrarförderung EG 9b TVÖD (VKA), 39 h/Woche, unbefristet, Dienstort Brandenburg (Havel), Fachdienst Landwirtschaft Ihr Aufgabenbereich: formelle und materielle Prüfung von Agrarförderanträgen Prüfung von Förderdaten auf Gültigkeit und Vollständigkeit Entscheidung über die Durchführung anlassbezogener Vor-Ort-Kontrollen sowie Prüfung und Verarbeitung der Kontrollergebnisse Bewertung von Verstößen und Festsetzung von Sanktionshöhen Entscheidung über Bewilligung von landwirtschaftlichen Fördermitteln Auswertung von Vor-Ort-Kontrollen und Verwaltungskontrollen Entscheidung über die Aufhebung von Bescheiden und Festsetzung von Rückzahlungen Öffentlichkeitsarbeit und Berichtswesen Unser Angebot: einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) Entgeltgruppe 9b TVöD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt: einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder eines Bachelorstudiums der Verwaltungswissenschaften oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Agrarwissenschaften Bereitschaft zur Aneignung von landwirtschaftlichen Fachkenntnissen bzw. Verwaltungskenntnissen wünschenswert sind Kenntnisse im europäischen Recht zu Agrarbeihilfen und dem Zuwendungsrecht des Landes Brandenburg im Agrarbereich sowie praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft sicheres Auftreten, hohe Belastbarkeit sowie eine sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit ein hohes Maß an Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit Führerschein der Klasse B Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrem zuständigen Recruiter: Fritz Rother bewerbung@postdam-mittelmark[.]de Tel.: 033841 9-1239 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29. Juni 2025! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal:

Pflegekraft (w/m/d) für unsere Sozialstation in Teterow

Favorit
Diakonie Güstrow e.V. Teterow 14.05.2025
Beratung Berufserfahrung Entgelt Erfahrung Flexibilität Jahressonderzahlung Mitarbeitervorteil Motivation Pflege Pflegekraft Qualifikation Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vollzeit Weiterbildung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Wir beraten, unterstützen und versorgen pflege- und hilfsbedürftige Menschen jeden Alters entsprechend ihrer Lebenssituation. Wir ermöglichen es ihnen im Alter, so lange wie möglich selbstständig im eigenen Zuhause leben zu können.

Für die Verstärkung unseres Teams in der Sozialstation Teterow suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Teilzeitbeschäftigung (25 Std./Woche) eine Pflegekraft (w/m/d).

Wir bieten Ihnen:

  • eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
    • in der Entgeltgruppe EG3 mit 2.613,61 € - 2.888,73 €  bzw. EG4 (mit => 18 Monaten Helferausbildung) mit 2.809,76 € - 3.105,52 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
    • zuzüglich diverser Zuschläge z. B. für die Arbeit (je Std.) an Samstagen 2,00 €, Sonntagen 6,50 € und Feiertagen 7,50 € – 9,50 €, Heiligabend 9,50 € sowie Nachtarbeit 3,50 €
    • eine Prämie für das kurzfristige Einspringen in den Dienst von 60,00 € je übernommenem Dienst
    • Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
    • Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
  • 30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit, zusätzlich Urlaub für Nachtarbeit und geteilte Dienste
  • eine zu 100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine große Auswahl moderner Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird
  • Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
  • Dienstradleasing
  • regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie
Ihr Profil
  • Pflegebasiskurs oder Erfahrung im Bereich Pflege ist erwünscht
  • Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und Angehörigen
  • Spaß und Leidenschaft an Ihrem Beruf
  • Flexibilität, Motivation und Zuverlässigkeit
  • ein Führerschein der Kl. B ist erforderlich
Ihr Aufgabengebiet
  • Grundpflegerische Tätigkeiten: Körperpflege, Nahrung anreichen und mobilsieren
  • Behandlungspflegerische Tätigkeiten: Medikamentengabe, subkutane Injektionen und Kontrolle von Vitalwerten
  • Pflegedokumentation
  • Betreuung und Beratung

Hilfskraft (m/w/d) Aufsicht Schwimmbad und Freizeitbereich

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Arbeitsklima Durchsetzungsvermögen Erfahrung Freizeit Kommunikation Reinigung Reparatur Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Verkehr

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung im Freizeitbereich in der Kinder- und Jugendklinik suchen wir eine freundliche und engagierte Aushilfskraft (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Gestaltung von Bewegungsangeboten im Außengelände oder Sportraum
  • Kreativangebote
  • Aufsicht des Freizeitangebotes Freies Schwimmen
  • Kommunikation mit Patienten und Begleitpersonen
  • Vor- und Nachbereitung des Freizeitangebotes
  • Kontrolle von Spiel- und Sportmaterial sowie der genutzten Räumlichkeiten/Außenbereiche auf Sauberkeit und Schäden, ggf. Meldung notwendiger Reparaturen oder Reinigungsarbeiten
Wir freuen uns auf

  • Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen wünschenswert
  • Arbeitszeiten Nachmittag/Abend unter der Woche, sowie am Wochenende
  • ein freundliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein
Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • individuelle Arbeitszeiten
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Bloom Foundation Research Professorship for Climate Law (80 – 100 %, open rank)

Favorit
Universität Bern Bern 10.06.2025
Gehalt Leadership Professor

Jobbeschreibung

Bloom Foundation Research Professorship for Climate Law (80 - 100 %, open rank)Universität Bern, Bern

Gehalt vertraulich

Gewünschte Expertisen
environmental law
international academic publications
German
PhD degree in Law
High-profile research
climate law

Bloom Foundation Research Professorship for Climate Law
(80 - 100 %, open rank)
As of February 1, 2026 or by arrangement, the Institute of Public Law at the Faculty of Law of the University of Bern will offer the newly created Professorship for Climate Law.
The professor will establish an innovative nationally and internationally recognized research programme in the field of Climate Law and contribute to societal solutions in adapting to and mitigating climate change. Basic research at international level is balanced with interdisciplinary applied research. The professor collaborates with stakeholders from the public and private sectors towards policy-relevant and actionable solutions. The research group is a member of the Oeschger Centre for Climate Change Research (https://www.oeschger.unibe.ch) and takes advantage of this interdisciplinary environment to develop collaborative research. The professor establishes a teaching programme in Climate Law for students of the Faculty of Law and the Graduate School of Climate Sciences.
Candidates hold a PhD degree in Law. They have an excellent academic record of high-profile research in the field of climate law and/or environmental law, as evidenced by international academic publications, and they have acquired extramural funding. Leadership in national or international bodies and experience in interdisciplinary projects is an advantage. After a reasonable time, a solid knowledge of German is expected.
Depending on qualification, the appointment will be at the level of assistant professor tenure track or associate professor (with habilitation or equivalent qualification).
The University of Bern aims to increase the proportion of women in academic positions and welcomes, in particular, applications of female candidates. The University of Bern has signed the DORA declaration.

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Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim 14.06.2025
Altenpflege Ausbildung Beratung Berufserfahrung Einarbeitung Entwicklung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Klinik Labor Medizin Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Pharma Pharmazie Prämien Selbstständig

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Pflegefachkraft (m/w/d)

Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim

Berufserfahrung (Junior Level)

Berufserfahrung

Krankenpflege, Altenpflege, Therapie

Medizin, Pharmazie, Labor

Voll/Teilzeit

Warum Sie als...

Pflegefachkraft (m/w/d)
... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim , verkehrsgünstig gelegen im fränkischen Großraum Nürnberg / Fürth / Erlangen / Ansbach / Würzburg, arbeiten sollten! *

Ihre Aufgaben:
In der Dr. Becker Kiliani-Klinik sind Sie ein wichtiger Teil eines interdisziplinären Rehateams.
Gemeinsam arbeiten wir dafür, dass unsere neurologisch betroffenen Patient:innen ihren Weg zurück in den Alltag finden und erleben dabei die Erfolge unserer Arbeit.
Zu Ihren Kernaufgaben als professionelle Pflegefachkraft gehört es, Ihre Patient:innen größtmöglich in ihrer Selbstständigkeit zu fördern und sie intensiv über mehrere Wochen hinweg zu begleiten.
Fachliche Entwicklung der Abteilung und des ärztlichen und pflegerischen Teams.

Unser Versprechen:

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wer pflegen will, ist bei uns richtig! Teamarbeit - ob mit dem Pflege-Team, den Therapeut:innen, Ärzt:innen und allen anderen Kolleg:innen im Haus: nur zusammen erreichen wir unsere Ziele!

Privatleben - 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung.

Vielfalt - bieten wir bei den Tätigkeiten, leben wir im Team.

Abwechslung - finden wir bei den Aufgaben, sehen wir bei den Anforderungen.

Einarbeitung - systematisch und mit fester Ansprechperson.

Altersgerechtes Arbeiten - egal ob Familienphase, Angehörigenbetreuung oder Studium: wir finden ein passendes Arbeitsmodell.

Entwicklung - ob durch den regelmäßigen Austausch mit anderen Berufsgruppen, interne Fortbildungen oder unterstützte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: gemeinsam entwickeln wir uns stetig weiter.

Gesundheit - Nutzung unseres MTTs - nur wer für seine eigene Gesundheit sorgt, kann auch für die der Anderen sorgen!

ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.
Übernahme der Umzugskosten : Ein kürzerer Arbeitsweg kann die Work-Life-Balance verbessern.

Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt.

* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Pflegefachkräfte gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.

PROFIL UND KONTAKT
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) haben.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem Team machen.

Ihr Ansprechpartner
Frau Franziska Göttfert
Pflegedienstleitung
Dr. Becker Kiliani-Klinik
Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim
Tel: 0 98 41 / 93 102
Reha rockt! Nah dran an Ihren neuen Kolleg:innen mit unserem Podcast. Hören Sie doch mal rein: fruehbesprechung.de

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Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin / -therapeut in Ausbildung / Weiterbildung (PiA / PiW)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Eschborn 02.06.2025
Ausbildung Deutsch Diplom Dokumentation Einarbeitung Forschung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Kita Klinik Lehre Master Medizin Mobiles Arbeiten Pädagogik Psychiatrie Psychologie Psychotherapie Studium

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKEJETZT BEWERBEN TEILENKinder- und Jugendlichenpsychotherapeutin / -therapeut in Ausbildung / Weiterbildung (PiA / PiW)Anstellungsart: Feste AnstellungArbeitsmodell: TeilzeitAusschreibungsnummer: 1975872...sind Sie mittendrinIn der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters sind fortlaufend Plätze für das PT1 (1200h oder 600h) zu besetzen. Voraussetzung ist die Ausbildung / Weiterbildung an einem mit unserer Klinik kooperierenden Institut bzw. einer kooperierenden Hochschule.Die Stelle umfasst 25 Wochenstunden, die i.d.R. an drei Tagen zu absolvieren sind. Ihre Aufgaben Nach Einarbeitung und unter Supervision psychologische Diagnostik Mitwirkung an psychotherapeutischen Behandlungen von Patientinnen / Patienten im Einzel- und Gruppensetting Patientenbezogene Dokumentation Teilnahme an Fall- und Teambesprechungen und internen Fortbildungen... ist Ihr Profil gefragtSie haben Ihr Studium der Psychologie / Pädagogik (Diplom / Master) erfolgreich abgeschlossen. Sie sind Ausbildungsteilnehmerin / Ausbildungsteilnehmer in einem mit unserer Klinik kooperierenden Institut. Sie arbeiten gerne im Team. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.... wird Ihnen viel gebotenFinanzielle Vergütung: Monatlich 1.000 Euro brutto Arbeit in einem großen interdisziplinären Team in freundlicher Atmosphäre Kostenloses Landesticket Hessen Mobiles Arbeiten Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFAQ´s für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres TeamsKontakt: Nadine Friedrich Telefon: nadine.friedrich@unimedizin-ffm.deWir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.>

Studentische Hilfskraft Pflege / Altenpflege (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.06.2025
Abschluss Altenpflege Assistenz Betriebsklima Dokumentation Erfahrung Gesundheit Gesundheitswesen Handel Kommunikation Lager Organisation Pflege Qualifikation Qualifizierung Quereinsteiger Quereinstieg Reinigung Schicht Teilzeit

Jobbeschreibung

Es läuft nicht immer alles geradeaus – also nutze die Chance für Deinen Quereinstieg!Außergewöhnliche Situationen erfordern manchmal besondere Wege. Und wir dachten uns, entweder wir finden einen Weg, oder wir machen einen.

Wir suchen Dich als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger in der Pflege. Starte auch ohne Vorkenntnisse mit einer dreimonatigen Qualifizierung zum Pflegehelfer oder zur Pflegehelferin und lassen Dich durch uns optimal auf Deine neue abwechslungsreiche Aufgabe vorbereiten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Grundkrankenpflege an unseren Patienten u. Patientinnen (z. B. Wäschewechsel, Transport und Lagerung, Körperpflege, Nahrungsaufnahme, Prophylaxen, Krankenbeobachtung, Assistenz bei behandlungspflegerischen Maßnahmen, Dokumentation)
  • psychologische Inhalte (z. B. Kommunikationsregeln und Umgang mit Patienten und Patientinnen unter Berücksichtigung ihrer physischen und psychosozialen Bedürfnisse, etc.)
  • Handeln im Notfall (Erste-Hilfe-Maßnahmen u. v. m.)
  • Grundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie geltenden Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einen gültigen Gesundheitspass von einem regionalen Gesundheitsamt (kann bei Beschäftigungsbeginn nachgereicht werden)
  • nicht zwingend erforderlich, aber wünschenswert ist Deine Erfahrung im Gesundheitswesen
  • eine grundlegende körperliche Fitness sollte vorhanden sein
  • ein nettes und freundliches Auftreten sowie Einfühlungsvermögen
  • wir erwarten Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • serviceorientierte und selbstständige Arbeitsweise und Organisation
  • Bereitschaft zur regelmäßigen 3-Schicht- und Wochenendarbeit (nach Abschluss der Qualifikation)
Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Übernahmegarantie nach erfolgreich abgeschlossener Qualifizierung (Teilzeitanstellung ist möglich)
  • Berücksichtigung von Wünschen bei der Dienstplangestaltung
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit und ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in multiprofessionellen Teams
  • regelmäßige sportliche Veranstaltungen für die Mitarbeitenden, die eine aktive Lebensweise pflegen und sich für Fitness begeistern
  • Du arbeitest vorerst im 2-Schicht-System
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit familiärer Arbeitsatmosphäre
  • ein kollegiales generationsoffenes Team
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung

Betriebsleitung Gebäudereinigung & Geschäftsfeldentwicklung (m/w/d)

Favorit
LEDA Leonberg gGmbH Leonberg 10.06.2025
Ausbildung Effizienz Entwicklung Erfahrung Führung Geschäftsmodell Innovation Kommunikation Kundenbindung Marketing Organisation Organisationstalent Pilotprojekt Projekt Projektarbeit Prüfung Qualität Qualitätssicherung Reinigung Service

Jobbeschreibung

UnternehmensverbundAtrio & LEDA

Für den Standort Leonberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Betriebsleitung Gebäudereinigung & Geschäftsfeldentwicklung (m/w/d)

in Vollzeit unbefristet.

Bei LEDA gGmbH denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein. Als Inklusionsunternehmen verbindet LEDA gGmbH eine hohe Leistung und Servicequalität mit sozialer Verantwortung. LEDA gGmbH bietet für Menschen mit und ohne Behinderung Arbeitsplätze in den Bereichen Reinigung und A-Check an.
LEDA ist bunt ... wir sind sicher: auch deine Farbe passt!

Wir bieten:

Bezahlung und Sozialleistungen nach AVR-Wü (analog zu TVöD) einschließlich der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK-Rente)
Eine vielseitige Position mit echtem Gestaltungsspielraum
Die Möglichkeit, Bewährtes weiterzuführen und gleichzeitig Neues zu schaffen
Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein starkes Team
Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen
einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (anteilig / tageweise in Absprache)
Goodies: Kooperationen mit Sportstudios, Mitarbeiterausflüge, Job-Bike, Job-Ticket

Aufgabenschwerpunkte:

50 % Betriebsleitung Gebäudereinigung:
Führung des operativen Bereichs inkl. Teamverantwortung, Personalplanung und Qualitätssicherung
Betreuung von Bestandskunden und Steuerung der operativen Abläufe
Verantwortung für Wirtschaftlichkeit, Effizienz und Kundenbindung
Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strukturen

50 % Geschäftsfeldentwicklung:
Entwicklung, Prüfung und Aufbau neuer Geschäftsfelder (von der Idee bis zu Umsetzung)
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
Entwicklung von Angebotsprofilen, Pilotprojekten und Geschäftsmodellen
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur strategischen Positionierung

Ihr Profil:

Erfahrung in der operativen Führung, idealerweise im Dienstleistungsumfeld
Ausbildung zum Gebäudereinigermeister o. ä. von Vorteil
Unternehmerisches Denken und Leidenschaft für Entwicklung und Innovation
Fähigkeit, sowohl im Tagesgeschäft zu agieren als auch strategisch zu denken
Kommunikationsstärke, Organisationstalent und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
Kenntnisse im Marketing oder Erfahrung in marktbezogener Projektarbeit sind von Vorteil

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.
Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung?
Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zu!

LEDA gemeinnützige GmbH
Sven Herty
Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg
Tel. 0176/55967291

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LEDA Leonberg gGmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1033205/logo_google.png

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2025-05-28
Leonberg 71229 Böblinger Straße 19/1

48.7889065 9.0310297

Monteur breitband/telekommunikation (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Schneverdingen-Neuenkirchen GmbH Schneverdingen 13.06.2025
Ausbildung Außendienst Dokumentation Elektronik Energie Energiewende Erfahrung Instandhaltung Jahressonderzahlung Montage Netzwerktechnik Qualifikation Teamfähigkeit Telekommunikation Unternehmen Vergütung Wartung

Jobbeschreibung

Als kommunales Unternehmen versorgen wir die Menschen in Schneverdingen, Neuenkirchen, Fintel und Vahlde mit Energie, Wasser und schnellem Internet und entsorgen Abwasser. Um den Ausbau und die Instandhaltung unserer Glasfasernetze weiter voranzutreiben, suchen wir tatkräftige Unterstützung. Wenn Sie handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit haben, bewerben Sie sich als Monteur für Breitband/Telekommunikation und gestalten Sie mit uns die digitale Infrastruktur sowie die Energiewende in der Region!Deine Benefits:

Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V inkl. Jahressonderzahlung
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto
39 Stunden Woche und flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Zusatzleistungen, wie eine monatliche Geldkarte, vermögenswirksame Leistungen, Job-Bike und freien Eintritt in unsere Schwimmbäder und unsere Sauna

Deine Hauptaufgaben:

Installation & Inbetriebnahme von Glasfasernetzen und Telekommunikationsanlagen
Kabelverlegung mittels Einblas- und Einziehtechnik
Montage von Netzverteilern und Komponenten der Telekommunikationsinfrastruktur
Fehlersuche & Wartung zur Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs
Dokumentation von Installationen und Messergebnissen

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik) oder vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Erfahrung in der Glasfaserinstallation
Technisches Verständnis für Netzwerktechnik und Messgeräte
Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft
Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit

Assistenz für Hygiene-Team Klinik / Sekretariat (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 22.05.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Büro Dienstreise Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Englisch Führung Gesundheit Gesundheitswesen Klinik Krankenhaus Organisation Planung Projekt Projektmanagement Schicht Sicherheit

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für den Bereich der Krankenhaushygiene suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • administrative Verwaltungsaufgaben im Tagesgeschäft sowie allg. Sekretariatsaufgaben
  • Organisation und Führung des Sekretariats
  • inhaltliche Zuarbeit für den Institutsdirektor und das gesamte Hygiene-Team in allen 3 Kliniken
  • Unterstützung bei fachbezogenen Auswertungen der anderen Mitglieder im Hygiene-Team sowie in allen Belangen des Tagesgeschäft, Planung, Koordinierung und Organisation von Terminen, Besprechungen, Klausurtagungen und Dienstreisen
  • Organisation und Begleitung von Veranstaltungen u. Arbeitskreisen
  • Schreibtätigkeiten inklusive interne und externe Korrespondenz

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Bürokauffmann (m/w/d), Kauffmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
  • idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Gesundheitswesen
  • Vorerfahrung in medizinischer Terminologie und Englischkenntnisse erforderlich
  • Projektmanagementkenntnisse wünschenswert
  • fundierte Kenntnisse im Umgang mit den Office-Anwendungen, insbesondere Excel
  • sehr gutes Organisationsgeschick
  • lösungsorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • geregelte Arbeitszeiten im Normaldienst, keine Schichten
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten