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25.413 Jobs gefunden

Psychologischer Psychotherapeut im Bereich der neurologischen Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Klinik Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Ingenieure (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Bauingenieurwesen (Tiefbau)

Favorit
Staatliches Baumanagement Elbe-Weser Bremervörde 01.05.2025
Ausschreibungen Bau Bauingenieur Berufserfahrung Datenschutz Dienstreise Durchsetzungsvermögen EDV Einarbeitung Engagement Entgelt Flexibilität Flexible Arbeitszeit Ingenieur Jahressonderzahlung Landschaftsplanung Ökologie Organisation Projekt Projektleitung

Jobbeschreibung

Staatliches Baumanagement Niedersachsen

Das Staatliche Baumanagement Elbe-Weser führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen die Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit mehr als 110 Beschäftigten betreuen wir mehr als 2.400 Bauwerke in den Regionen Cuxhaven, Friesland, Osterholz, Rotenburg (Wümme) und Stade.
Für unsere Standorte Cuxhaven und Bremervörde suchen wir unbefristet

Ingenieure (m/w/d) / Techniker (m/w/d)
Bauingenieurwesen (Tiefbau)

Kennziffer 15/2025
Ihre Aufgaben:

Projektleitung/-mitarbeit bei kleinen und großen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten in Liegenschaften des Bundes und des Landes sowie bei der Bauunterhaltung entsprechend der Leistungsphasen 1- 9 HOAI
Begleitung / Steuerung von freiberuflich tätigen Ingenieuren
Erstellung und Prüfung von Ausschreibungen und Abrechnungen

Unsere Anforderungen:

Abgeschlossenes Hochschulstudium des Bauingenieurwesens, der Fachrichtung Tief- und Straßenbau, Siedlungswasserwirtschaft, Landschaftsplanung, Ökologie und Umweltschutz oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Staatlich geprüfte Techniker der Fachrichtung Tiefbau
Ingenieure: Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI ist wünschenswert
Techniker: Langjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI ist Voraussetzung
Kenntnisse in der EDV-gestützten Termin- und Kostenkontrolle
Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen
Konstruktive Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität
Sicheres Auftreten, gutes Ausdrucksvermögen
Erforderlich sind fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C 2 gemäß dem »Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)«
Bereitschaft zu Dienstreisen, Führerschein Klasse B

Unser Angebot:

Ingenieure: Entgelt nach E 11 TV-L und Jahressonderzahlung
Techniker: Entgelt nach E 9b TV-L und Jahressonderzahlung
Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team
Flexible Arbeitszeitmodelle und Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich
Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
Individuelle strukturierte Einarbeitung nach unserem Einarbeitungskonzept
Grundsätzliche Möglichkeit des ortsflexiblen Arbeitens
Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
Zukunftsorientierte Fort- und Weiterbildung

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen weisen Sie bitte bereits in der Bewerbung darauf hin.
Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.
Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.
Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich an Herrn Grantz unter Telefon 04721 506-165, bei Fragen zum Auswahlverfahren an Herrn Blohm unter Telefon 04721 506-130 und Herrn Landsiedel unter 04721 506-104.
Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / Aktuelle Stellenangebote / NLBL / Datenschutzrechtliche Informationen.
Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der
Kennziffer 15/2025 und

des Dienstortes bis zum 24.05.2025 per E-Mail oder postalisch an

Jetzt bewerben
Staatliches Baumanagement Elbe-Weser
Elfenweg 17 | 27474 Cuxhaven
Personal@sb-elw.niedersachsen.de | www.nlbl.niedersachsen.de

W2-PROFESSUR (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement

Favorit
Hochschule Reutlingen Georgenberg 08.05.2025
Chancengleichheit Eigeninitiative Entwicklung Fertigung Forschung Führung Führungserfahrung Industrie Innovation Integration Maschinenbau Medizin Medizintechnik Praxis Produktion Promotion Qualität Qualitätsmanagement Sprache Studiengang

Jobbeschreibung

An der Hochschule Reutlingen trifft Innovation auf Tradition. Ob digitale Transformation, nachhaltige Produktentwicklung oder interdisziplinäre Forschung – wir arbeiten an Themen, die Wissenschaft, Wirtschaft und die Welt bewegen. Zum Sommersemester 2026 ist an der Fakultät Technik, Studienbereich Maschinenbau folgende Professur zu besetzen: W2-PROFESSUR (m/w/x) Fertigungstechnologien und Qualitätsmanagement Kennziffer 2025/036 WAS SIE GESTALTEN Sie lehren und forschen im Bereich innovativer Fertigungstechnologien in der Medizintechnik und im Maschinenbau. Sie können die Regulatorien und Gesetze für Medizinprodukte sowie der damit verbundenen Produktions- und Prozessketten anwendungsnah vermitteln. In den genannten Lehrgebieten können Sie eigene Schwerpunkte setzen; Sie sind aber auch bereit, Grundlagenfächer im Maschinenbau zu lehren. In der Forschung können Sie Ihre Themen in unsere Forschungszentren und -gruppen einbringen und dort interdisziplinär umsetzen. Sie wirken neben der Weiterentwicklung von Studienprogrammen in der Fakultät Technik beim Ausbau unseres Unternehmens- und Forschungsnetzwerks mit. Sie betreuen Studierende individuell und engagiert und sind an der Hochschule präsent. Sie wirken aktiv in der akademischen Selbstverwaltung und im Team des Studiengangs und der Fakultät mit. WAS SIE MITBRINGEN Ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine einschlägige Promotion. Einschlägige Berufspraxis in der Entwicklung, Produktion und Zulassung von medizintechnischen Geräten und Komponenten, idealerweise mit Führungserfahrung. Sehr gute didaktische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit heterogenen Lehrsituationen. Nutzung innovativer Lehrmethoden wie projektorientiertes Lernen. Hoher Praxisbezug der Lehrinhalte durch Integration aktueller Entwicklungen aus der Industrie. Die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen. Interkulturelle Kompetenz, Eigeninitiative und Begeisterung, Teil eines dynamischen und engagierten Teams zu sein. Wünschenswert sind Publikationen in einschlägigen Fachzeitschriften und nachgewiesene Drittmittelprojekte in den ausgeschriebenen Themengebieten. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zu den Einstellungsvoraussetzungen finden Sie unter www.reutlingen-university.de/aktuelles/einstellungsvoraussetzungen . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 18.05.2025 über unser Bewerbungsportal http://karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Prof. Andrea Lipp-Allrutz | 49 (0)7121 271 8018 | carsten.raudzis@reutlingen-university.de

Fachärzt:in für physikalische Therapie (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Mitarbeiter (m/w/d) für die Abrechnung stationärer und ambulanter Leistungen im Patientenmanagement

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bindlach 10.04.2025
Ausbildung Belastbarkeit Elternzeit Erfahrung Fachangestellte Forschung Freizeit Gesundheit Gesundheitswesen Gleitzeit Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Kommunikation Krankenhaus Lehre Medizin Notaufnahme Organisation Service

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) für die Abrechnung stationärer und ambulanter Leistungen im Patientenmanagement Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren. Das sind Ihre AufgabenSie übernehmen die Abrechnung vorstationärer Leistungen der Notaufnahme des Standortes Klinikum Bayreuth gegenüber Krankenkassen und privaten Kostenträgern.Sie führen die Abrechnung für die Notbehandlung des Standortes Klinikum Bayreuth und in Vertretung des Standortes Klinik Hohe Warte durch.Sie erledigen die Abrechnung des Neugeborenennotarztdienstes.Das bringen Sie mitSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r bzw. als Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Ausbildung.Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Erfahrungen in der stationären und ambulanten Abrechnung (DRG, EBM).Sie sind äußerst flexibel und besitzen die Fähigkeit, schnell zwischen unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern zu wechseln.Kunden- und Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, geistige Belastbarkeit, Organisationsgeschick sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu ihren Stärken.Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, sowie Kenntnisse in Agfa ORBIS.Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich freie Arbeitstage an Heiligabend und Silvester sowie ein flexibles Gleitzeitarbeitsmodell inkl. Freizeitausgleich nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen zahlreiche präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an die Leiterin des Patientenmanagements, Frau Silke Müller unter Telefon-Nr. 0921/400-2240.Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Facharzt Neurologie in der neurologischen Rehaklinik für Schlaganfall und Hirnblutungen (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Kreativität Medizin Neurologie Organisation

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Finanzsachbearbeiter (m/w/d) für landeskirchliche Einrichtungen und Dienste

Favorit
Evangelische Landeskirche in Württemberg Stuttgart 01.05.2025
Abschluss Bachelor Beratung Besoldungsgruppe Betriebswirt Diplom Entgelt Fachbereich Homeoffice Jobticket Kommunikation Management Online Personalentwicklung Personalmanagement Qualifikation Recht Schwerbehinderung Steuern Vergütung

Jobbeschreibung

Finanzsachbearbeiter (m/w/d)für landeskirchliche
Einrichtungen und Dienste

Arbeitsort: Stuttgart, Rotebühlplatz 10
Beruf oder Berufung -
warum nicht beides?

Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche.
Für das Referat 7.1 „Haushalt und Steuern“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzsachbearbeiter (m/w/d) für landeskirchliche Einrichtungen und Dienste mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.
Wozu Sie berufen sind
Erstellung von Haushaltsplänen und Jahresabschlüssen
Erstellung von Verwendungsnachweisen und Abrechnung von Zuschüssen
Haushaltsüberwachung der zugewiesenen Kostenstellen
Beratung in allen Haushaltsangelegenheiten der zugewiesenen Kostenstellen
Erarbeitung von Grundlagen, z. B. bei Kürzungsmaßnahmen

Was Sie dafür mitbringen
Abschluss Bachelor of Arts (Public Management bzw. Business Administration), Diplom-Verwaltungs- bzw. -Betriebswirt (FH) (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation

Kenntnisse im Haushaltsrecht
Zahlenaffinität und analytisches Denken
Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und die wesentlichen Punkte zu erkennen
Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit

Gründe für Ihre Arbeit bei uns
Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Diese Stelle wird nach Besoldungsgruppe A 11 vergütet.
Versorgungsträger ist der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg. Es ist auch eine Anstellung im Angestelltenverhältnis nach der Kirchlichen Anstellungsordnung möglich, diese wird nach Entgeltgruppe 11 (TVöD-VKA) bewertet.

Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet.
Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.

Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub.
Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.

Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket.
Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings.

Klingt nach Ihrer Berufung?
Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25.05.2025 unter Angabe der Kennziffer 222815 .
Noch Fragen...?
Personalmanagement: Uwe Wachtler | Telefon 0711 2149-857
Fachbereich: Andreas Rommel | Telefon 0711 2149-338
Wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Allgemeinchirurgie Allgemeinstation B5

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.05.2025
Beratung Betriebsrestaurant Deutsch Einarbeitung Engagement Evaluation Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Klinik Klinikum Krankenhaus Kultur Organisation Pflege Planung Teamfähigkeit Technik Unternehmen

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Für unsere Allgemeinchirurgische Normalstation (B5) am Standort Mitte – Kriegsbergstraße 60 mit 26 Betten suchen wir eine Pflegefachkraft bzw. eine/n Gesundheits- und Krankenpfleger: in (m/w/d) zur Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Pflege von Patientinnen und Patienten. Die Station B5 ist unsere größte allgemeinchirurgische Einheit. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihr Aufgabenfeld auf Allgemeinchirurgie umfasst: Durchführung und Unterstützung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung Umgang mit Infusionen, Infusomaten und Perfusoren Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechseln Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards Psychosoziale Betreuung der Patient:innen und Beratung der Angehörigen Wir erwarten: Sie sind examinierte:r Pflegefachkraft (m/w/d) Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-36075 zur Verfügung.

Programmierer*in für Künstliche Intelligenz im AWO Innovationslabor

Favorit
AWO Landesverband Thüringen e. V. Erfurt 03.01.2025
CSS Datenschutz Datensicherheit Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gehaltsvorstellung HTML Innovation Integration Java Kreativität Online Pflege Praxis Programmierer Projekt Python Sicherheit

Jobbeschreibung

Möchten Sie die Zukunft der Sozialwirtschaft aktiv mitgestalten? Haben Sie eine Leidenschaft für Künstliche Intelligenz und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln? Dann sind Sie ab sofort bei uns genau richtig!

 

Über uns:

Das Innovationslabor der AWO Thüringen ist ein Vorreiter in der Nutzung von KI zur Verbesserung der sozialen Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, technische Innovationen in die Praxis der Sozialwirtschaft zu integrieren und dadurch positive Veränderungen zu bewirken.

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen, die unsere sozialen Prozesse optimieren.

  • Erstellung und Wartung von Webplattformen unter Verwendung von PHP, JavaScript, Python, HTML und CSS.

  • Gestaltung und Anpassung von Websites mit WordPress, einschließlich der Entwicklung spezifischer Plugins

  • Integration und Anpassung von WooCommerce für Online-Shopping-Lösungen.

  • Sicherstellung der Datensicherheit und Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorschriften.

Was Sie mitbringen

  • Fundierte Kenntnisse in relevanten Programmiersprachen

  • Erfahrung in der Erstellung und Pflege von WordPress-Websites, inklusive Plugin-Entwicklung

  • Verständnis für Sicherheitsanforderungen und Datenschutz im digitalen Umfeld.

  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamfähigkeit.

  • Kreativität und Innovationsgeist beim Entwickeln zukunftsweisender Lösungen.

Was wir bieten

  • Die Möglichkeit, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team zu arbeiten.

  • Ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt und gefördert werden.

  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.

So bewerben Sie sich

Wenn Sie diese Herausforderung annehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne mit Projektbeispielen und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an innovationslabor@awo-thueringen.de. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen!

 

Kontakt

 

Anne Märtens

Juri-Gagarin-Ring 160
99084 Erfurt

Tel.: 0361 21031 -176
E-Mail:anne.maertens@awo-thueringen.de

Study Nurse (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 30.01.2025
Assistenz Ausbildung Datenbank Deutsch Dokumentation EDV Eigenverantwortung Englisch Erfahrung Ethik Gesundheit Jobticket Kinderbetreuung Klinik Koordination Medizin Online Organisation Pflege Planung

Jobbeschreibung

Die I. Medizinische Klinik und Poliklinik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre: Study Nurse (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Mitarbeit in einem sympathischen TeamInteressante und anspruchsvolle TätigkeitVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenDie höherwertige Tätigkeit der Study Nurse (m/w/d) wird befristet übertragen (Eingruppierung in EG 8 oder EG 9b)Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Unterstützung in allen Aspekten der Organisation und Durchführung klinischer StudienPlanung und Koordination studienrelevanter, administrativer und organisatorischer AbläufeSchnittstelle zu internen klinischen Abteilungen, der Ethikkommission, Prüfärzten und MonitorenAktive Assistenz beim Einschluss und der Betreuung von StudienpatientenVerifizierung von Source Daten, deren Aufbereitung und die elektronische Dokumentation im eCRF sowie Pflege der internen Daten und der StudiendatenbankenVorbereitung und Begleitung von Studieninitiierungen, Monitoring und Audits inkl. der Qualifizierung für internationale Studien Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem GesundheitsberufQualifikation zur Study Nurse (m/w/d) ist wünschenswert oder die Bereitschaft zur Weiterqualifikation zur Durchführung klinischer StudienGute EDV-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit eCRF und DatenbankenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftPräzise Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz I. Medizinische Klink und Poliklinik Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau A. Schmidt, Tel.: 06131 17-2290. Referenzcode: 50270266 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Facharzt (m/w/d) für entzündliche ZNS-Erkrankungen in Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Ergotherapeut Facharzt Gesundheit Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Neurologie Schicht Selbstständig Teilzeit Training Trainings Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Leiter (m/w/d) Stabsabteilung Compliance

Favorit
Stadtwerke Potsdam GmbH Potsdam 01.05.2025
Analytisch Arbeitsrecht Beratung Berufserfahrung Compliance Datenschutz Elternzeit Energie Entwicklung Erfahrung Fachbereich Fuhrpark Führung Führungskompetenz Handel Integrität Kommunikation Konzern Koordination Organisation

Jobbeschreibung

DAS MIT UNS HAT ZUKUNFT

Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.
Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.
Werde jetzt Zukunftsgestalter (m/w/d) bei der Stadtwerke Potsdam GmbH

Als Dachunternehmen für die verschiedenen städtischen Ver- und Entsorgungsunternehmen, den Verkehrsbetrieb, die städtischen Bäder, den kommunalen Fuhrparkservice und die Stadtbeleuchtung bewegen wir eine ganze Stadt.

Du möchtest Verantwortung übernehmen, Prozesse aktiv mitgestalten und Regeln mit Leben füllen? Dann bist du bei uns richtig! Für eine Schwangerschafts- und Elternzeitvertretung suchen wir befristet auf 2 Jahre einen

Leiter (m/w/d) Stabsabteilung Compliance

Stellen-ID 1934471

DEINE AUFGABEN

Verantwortung & Steuerung: Du übernimmst die Compliance-Beauftragtenfunktion für den Stadtwerkeverbund, identifizierst Risiken und entwickelst unsere verbundübergreifenden Grundsätze und Strukturen kontinuierlich weiter.

Regelwerke & Prozesse: Du erstellst Richtlinien, setzt Compliance-Prozesse auf und implementierst praxisnahe, präventive Kontrollmechanismen für unsere Geschäftsabläufe.

Beratung & Wissenstransfer: Du berätst die Geschäftsführung und Fachbereiche in Compliance-Fragen und führst Schulungen durch, um das Bewusstsein für regelkonformes Handeln zu stärken.

Schnittstellenmanagement & Koordination: Du arbeitest eng mit der Konzernrevision zusammen, koordinierst externe Partner (m/w/d) wie Datenschutzbeauftragte und Ombudspersonen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss.

Hinweisgebersystem & Aufklärung: Du entwickelst unser internes Hinweisgebersystem weiter, gehst Meldungen konsequent nach und führst interne Untersuchungen bei möglichen Verstößen durch.

Teamführung & Zusammenarbeit: Du führst ein interdisziplinäres Team aus vier engagierten Kollegen (m/w/d) aus den Bereichen Datenschutz und Compliance - mit einem klaren Fokus auf Zusammenarbeit, Entwicklung und Verantwortungsbewusstsein.

DEINE STÄRKEN

Studium als Fundament: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder vergleichbar.

Rechtssicher unterwegs: Du bringst fundierte Kenntnisse im Datenschutzrecht, Arbeitsrecht, Vertragsrecht und Wirtschaftsrecht mit.

Erfahrung zählt: Du verfügst über umfassende einschlägige Berufserfahrung - idealerweise im dargestellten Aufgaben- und Unternehmensumfeld.

Analytisches Vorgehen & Struktur: Du arbeitest konzeptionell sowie strukturiert und findest praxisnahe, lösungsorientierte Wege zur Umsetzung komplexer Anforderungen.

Persönlichkeit & Integrität: Du überzeugst durch persönliche Integrität, Organisationsvermögen und hast umfassende Kenntnisse in unternehmerischen Prozessen.

Führungskompetenz & Kommunikation: Du verstehst es, dein Team empathisch und klar zu führen, schaffst ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld und gehst auch bei sensiblen Themen mit Fingerspitzengefühl und Überzeugungsvermögen vor.

DARUM WIRST DU DICH BEI UNS WOHLFÜHLEN

Wir suchen Menschen, die mit ihrer Energie etwas bewegen möchten.
Bei uns erwartet dich ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit vielseitigen und anspruchsvollen Themen bei großem Gestaltungs- und Handlungsspielraum im Rahmen der Unternehmensstrategie. Zusätzlich bieten wir attraktive Rahmenbedingungen mit einem außertariflichen Vergütungspaket.

Wir freuen uns auf dich!
Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.

Du hast noch Fragen?

Frau Sophia Steininger
aus unserer Hauptabteilung Konzernpersonal ist gerne für dich da:
Tel. 0331 661-9719

Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung.

Stadtwerke Potsdam GmbH | Hauptabteilung Konzernpersonal
Steinstraße 104 - 106 Haus 14 | 14480 Potsdam

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Verantwortlicher Oberarzt (m/w/d) Elektrophysiologie

Favorit
Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhaus Verden Verden an der Aller 08.05.2025
Anästhesiologie Assistenz Ausbildung Chefarzt Durchsetzungsvermögen Engagement Facharzt Hybrid Innere Medizin Intensivmedizin Kardiologie Klinik Medizin Oberarzt Orthopädie Planung Qualifikation Recht Therapie Unternehmen

Jobbeschreibung

introductionIn der AWK Verden befinden sich die Klinik für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie und internistische Intensivmedizin mit 73 Betten, die Kliniken für Allgemein- und Viszeral-chirurgie, für Unfallchirurgie und Orthopädie, für Anästhesiologie sowie die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe. Wir sind der regionale Schwerpunktversorger im Bereich der Kardiologie für Patienten mit Herzinsuffizienz (HFU), Herzrhythmusstörungen und Herzinfarkten (CPU). Telemetriestation mit 25 Plätzen. Im Oktober 2023 wurde ein moderner Bettenhausneubau in Betrieb genommen. Aktuell wird die Sektion für Elektrophysiologie aufgebaut.tasksWir führen ca. 2.100 Herzkatheter und 900 Interventionen pro Jahr durch. Es gibt ein sehr breites Methodenspektrum in der interventionellen Kardiologie (FFR, iFR, OCT, IVUS, Impella-Therapie, Rotablation, Shockwave, CTO, ..).Therapie von strukturellen Herzerkrankungen AV-Klappeninterventionen, Vorhofohr/PFO/ASD – Verschluss, TAVI in Kooperation mit dem Herzzentrum.Therapie von Herzrhythmusstörungen, Aufbau der invasiven Eletrophysiologie.Devicetherapie mit der Implantation von ca. 200 Devices/Jahr 1,2,3-Kammersystem, CSP, CCM, Leadless-Pacing. Diese erfolgen im Hybrid-HKL/OP.PERT-Zentrum mit interventioneller Therapie der Lungenembolie und Rechtsherzunterstützungssystemen (Impella-RP), Hypertoniezentrum mit renaler Denervation.Wir sind DGK zertifizierte Ausbildungsstätte für die Interventionelle Kardiologie, die Herzinsuffizienz und die spezielle Rhythmologie (Aktive Rhythmusimplantate).Ein Telemedizinzentrum für Patientinnen mit Herzinsuffizienz ist im Aufbau.Das 2. Herzkatheterlabor befindet sich in Planung/Aufbau für das Jahr 2025.profileSie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie und verfügen idealerweise über die Zusatzbezeichnung Spezielle Rhythmologie – Invasive Elektrophysiologie.Neben der Tätigkeit im HKL wesentliches Interesse am Aufbau eines invasiven elektrophysiologischen Schwerpunktes.Mitwirkung bei der Weiterbildung der ärztlichen Kolleginnen.Sie bringen sich mit Teamgeist und persönlichem Engagement in die Weiterentwicklung der Klinik ein.Sie verfügen über ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick.benefitsEin sehr breites Spektrum der Kardiologie und allgemeinen Inneren Medizin mit vielfältigen Aufgaben und flachen Hierarchien.Eine leistungsgerechte, bei entsprechender Qualifikation auch überdurchschnittliche, Vergütung; attraktive Bezahlung der Dienste.Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.Eine äußerst kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team aus 5 OberärztInnen und 27 AssistenzärztInnen.Hervorragende Anbindung an die Metropolregionen Hamburg, Hannover und Bremen.contactFür Fragen steht der Chefarzt der Klinik, Ralf Weßel, unter der Telefon-Nr. 04231 103-1300 gerne zur Verfügung.

pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Gotha

Favorit
Christophoruswerk Erfurt gGmbH Gotha 11.04.2025
Altenpflege Assistenz Ausbildung Beratung Berufserfahrung Diakonie Ergotherapeut Fachkraft Handwerk Jahressonderzahlung Jobrad Jobticket Konfliktfähigkeit Personalentwicklung Pflege Praxis Sachbearbeiter Schicht Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Christophoruswerk Erfurt gGmbH unterstützt Menschen mit Behinderungen oder sozialen Beeinträchtigungen in ihrer Individualität durch spezifische Angebote. Die Gesellschaft wird getragen durch den ev. Kirchenkreis Erfurt und den Caritasverband für das Bistum Erfurt. Wir sind Mitglied im Diakonischen Werk ev. Kirchen Mitteldeutschland.

In Erfurt und Umgebung sowie in Gotha betreuen wir über 1100 Menschen mit Behinderungen und sozialen Beeinträchtigungen. Hierfür stehen vielfältige Arbeits- und Beschäftigungsangebote, Werkstätten, individuelle Wohnformen, Tagesstätten, eine Förderschule sowie weitere Beratungsdienste zur Verfügung.

 

Für die Arbeit in unserem Christophoruswerk Erfurt in der besonderen Wohnform „St. Josef“ Haus in Gotha suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

 

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

(Kennziffer 16/2025)

Ihr Aufgabenbereich

  • Individuelle pädagogische Assistenz, Betreuung, Förderung und Pflege unserer Bewohner*innen

  • Gestaltung eines individuellen Tagesablaufes

  • Förderung der Selbstbestimmung und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben

  • Begleitung und Sicherung der Grund- und Behandlungspflege

  • Netzwerkarbeit

  • Erstellung und Umsetzung der ressourcenorientierten Teilhabeplanung (ITP)

Ihr Profil

  • Berufsabschluss als staatlich anerkannte*r Altenpfleger*in, Krankenpfleger*in, Ergotherapeut*in oder andere gleichwertige Ausbildung

  • Aufgeschlossenheit, Praxiserfahrung und einen von Wertschätzung geprägten Umgang in der Arbeit mit Menschenmit kognitiven und physischen Beeinträchtigungen

  • Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen der Arbeit, insbesondere SGB IX und XII

  • Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten und Teamfähigkeit, sowie Konfliktfähigkeit

  • Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten

Unser Angebot

  • eine unbefristete Anstellung in Teilzeit oder Vollzeit

  • attraktive Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (min. 3.661,25 € brutto* ohne Zuschläge)

  • mind. 31 Tage Urlaub

  • betriebliche Altersvorsorge

  • Jahressonderzahlung in Form eines 13. Monatsgehaltes

  • Kinder- und Schichtzuschläge

  • Jobrad

  • Nutzung des VMT-Jobtickets

  • einen sicheren Arbeitsplatz sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten bei einem der größten gemeinnützigen Arbeitgeber der Region

  • die Einbindung in ein motiviertes und qualifiziertes Team

  • regelmäßige Fallbesprechungen

  • gezielte Personalentwicklung zur Weiterentwicklung Ihrer Fachlichkeit

  • Firmenevents: Mitarbeiterabend, Jahresfest

  • kostenlose Parkplätz vor Ort

Freuen Sie sich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert. Bei uns sind Sie herzlich willkommen!

 

*bei einer Anstellung von 100% mit 2 Jahren Berufserfahrung zzgl. Zuschlägen

Neugierig geworden?

Gern können Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular einreichen. Dafür klicken Sie einfach auf den "Jetzt bewerben"-Button.

 

 

Frau Stephanie Bergmann
Sachbearbeiterin Personal
Allerheiligenstr. 8, 99084 Erfurt

stephanie.bergmann@christophoruswerk.de
Telefon: 0361/21001-028

SAP Consultant Service & Instandhaltung (w/m/d) – Consulting, Ingenieur

Favorit
Flughafen München München 04.05.2025
Berufserfahrung Cloud Consultant Consulting Deutsch Engagement Englisch Entwicklung Erfahrung ERP Fahrtkosten Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Informatik Ingenieur Instandhaltung Integration Jahressonderzahlung Konzern Leistungsbereitschaft

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als

SAP Consultant Service & Instandhaltung (w/m/d)

In dieser Funktion bist du Mitglied eines kompetenten IT-Teams, welches sowohl die Instandhaltungsprozesse des FMG-Konzerns, deren aktuelle Abbildung mittels SAP ERP sowie die Umsetzung der neu definierten End-to-End-Prozesse für den FMG-Konzern unter S/4HANA im Fokus hat (SAP S/4HANA, SAP Service, SAP Asset Manager und weitere On-Premise-/Cloud-Produkte). Du möchtest dich in dieses vielfältige Themengebiet mit hohem Verantwortungsgrad einbringen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!  

Die Stelle ist in Voll -oder Teilzeit zu besetzen.

Aufgaben, die begeistern

  • Unterstützung der Bereiche im FMG-Konzern mittels der SAP-Module für Service und Instandhaltung (SAP PM und CS); darüber hinaus durch Line-Of-Business-Solutions (SAP Asset Manager) und entsprechende Add-Ons sowie weitere Software-Produkte 
  • Abbildung aller relevanten Prozesse mit Fokussierung auf den Umstieg von SAP ERP auf SAP S/4HANA & SAP Asset Manager und die Veränderung der FMG-Systemlandschaft (RISE with SAP, BTP)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Product-Owner Service und dem Produkt-Team Service sowie regelmäßige Abstimmung im Team des SAP Competence Center IT  
  • Steuerung involvierter externer Dienstleister und Sicherstellung der technischen Qualität der Arbeitsergebnisse 

Qualifikationen, die zählen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung (Wirtschafts-)  Informatik und idealerweise fachspezifische Qualifikationen mit einschlägiger, langjähriger Berufserfahrung im Bereich SAP-Service. 
  • Neben sehr guten Kenntnissen in den relevanten SAP Modulen (PM, CS) bringst du idealerweise Erfahrung in S/4HANA in den Themengebieten Service und Asset Management mit. 
  • Du hast sehr gutes Know-how im Bereich SAP- und Non-SAP-Integration wie auch sehr gute Kenntnisse in SAP-Technologien (Customizing, ABAP-Entwicklung, GUI-Entwicklung inkl. Fiori & UI5, BTP, etc.). 
  • Dein fachliches Profil ergänzt du um Wissen in agilen Methoden zur Zusammenarbeit und Projektumsetzung. 
  • Du zeigst Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und überzeugst darüber hinaus durch deine Entscheidungskompetenz, ein hohes Engagement sowie Leistungsbereitschaft. 
  • Du zeigst Durchsetzungsfähigkeit sowie Spaß am Erlernen und Anwenden neuer Technologien kombiniert mit einer ausgeprägten Servicementalität. 
  • Und zuletzt kommunizierst du fließend und geschickt in Deutsch, hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und bist mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden. 

Benefits, die überzeugen

  • Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office
  • 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche)
  • Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen
  • Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents
  • Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro
  • Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits

Psychologin (m/w/d) mit Schwerpunkt neurologische Rehabilitation in einer Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Diplom Dokumentation Einarbeitung Event Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Klinik Master Personalabteilung Psychologie Qualifikation Schulung Studium Supervision Teamevent

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 1 Jahr
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.

Ein Arbeitstag bei uns

Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen. Unterstützung von externen Fortbildungen.

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
  • Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
  • Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
  • Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_014
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Bildungsbegleiter/in im Berufsbildungsbereich (m/w/d)

Favorit
Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung Oberursel im Taunus 05.05.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Bildung Dokumentation Eigenverantwortung Entgelt Entwicklung Ergotherapeut Erzieher Fahrer Fortbildung Geschäftsprozess Gesundheit Handwerk Industrie Jobticket Organisation Praktikum Reisekosten

Jobbeschreibung

Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtaunuskreises, die Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integrieren. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der persönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in unserem Hause, zunächst befristet für ein Jahr, eine Stelle in Vollzeit zu besetzen. Wir suchen eine/n

Bildungsbegleiter/in im Berufsbildungsbereich (m/w/d)
(Referenznummer 025)

Die Tätigkeiten umfassen:
Gestaltung gruppendynamischer Prozesse in einer Gruppe mit jungen erwachsenen Menschen mit Behinderung
Organisation, Gestaltung und Durchführung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung von Förder- und Bildungsmöglichkeiten
Individuelle Hilfen bei der beruflichen Orientierung und Zielfindung
Durchführung von Schulungen im fachtheoretischen, fachpraktischen, allgemeinbildenden und persönlichkeitsbildenden Bereich
Entwicklung von Förderzielen und praktische Durchführung der Förderplanung
Dokumentation der Fördermaßnahmen, Berichtswesen für Kostenträger
Unterstützung bei Konflikten und Krisensituationen, auch im persönlichen Bereich
Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen
Individuelle Begleitung im Praktikum innerhalb und außerhalb der Werkstatt
Zusammenarbeit mit allen Personen und Institutionen die an der Förderung beteiligt sind
Kooperation mit Eltern, Betreuern, Schulen
Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildungen verfügen:
Ergotherapeut/in, Erzieher/in, Arbeitspädagoge/in,
Handwerksmeister/in, Industriemeister/in (m/w/d)

Wir erwarten:
Einfühlsamkeit für die Belange von Menschen mit Behinderung
Methodenkompetenz in der Vermittlung von Bildungsinhalten
Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
Fahrerlaubnis Klasse B
PC-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten:
einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
eine Vergütung nach TVöD und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
geregelte Arbeitszeiten
Jobticket

Für weitere Fragen steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Herr Martin Donner unter der Rufnummer 06171/9980-400 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 31.05.2025 an:

Oberurseler Werkstätten für
Menschen mit Behinderung

z.Hd. Erster Betriebsleiter
Herrn Andreas Knoche
Oberurseler Straße 86-88
61440 Oberursel (Taunus)
E-Mail: personal@o-wfb.de

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in unseren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.
Reisekosten werden nicht erstattet.
Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Maschinenführer (m/w/d)

Favorit
Genossenschaft der Öko-Bauern eG Lippetal 01.05.2025
Bau DER Deutsch Mitarbeiterrabatt Produktion Qualität Teamfähigkeit Urlaubstage Vollzeit Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

PARTNER DER LANDWIRTSCHAFT UND DIENSTLEISTER DES HANDELS

Maschinenführer (m/w/d)

Die Genossenschaft der Öko-Bauern ist ein landwirtschaftsnaher, gemüseverarbeitender Bio-Betrieb mit ca. 100 Mitarbeitern im ländlichen Lippetal-Lippborg. Wir verpacken Bio-Kartoffeln und -Gemüse für den deutschen Lebensmitteleinzelhandel. Unsere Ware beziehen wir zum großen Teil von deutschen Biobetrieben.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Produktionsbereich Kartoffeln und Zwiebeln zum nächstmöglichen Zeitpunkt (sofort) einen Maschinenführer in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

  • Effizientes Bedienen der Abpackanlagen
  • Bestücken der Maschinen
  • Qualitätskontrolle der Fertigware während des Produktionsprozesses
Was erwarten wir von Ihnen:

  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Ausreichende Deutschkenntnisse
Was bieten wir Ihnen:

Wir bieten einen vielseitigen und herausfordernden Arbeitsplatz mit der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und sich und die Genossenschaft nach vorne zu bringen. Sie arbeiten in einer Atmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung und einem motivierten und loyalem Team, sowie Kollegen auf Augenhöhe. Wir pflegen einen offenen Umgang und eine flache Hierarchie ermöglicht schnelle Entscheidungswege.

  • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • JobRad
  • Mitarbeiterrabatt im eigenen Bioladen
Jetzt
bewerben!

Bitte senden Sie eine Bewerbung an c.rocholl@oeko-genossenschaft.de

Für Fragen vorab steht Ihnen Christian Rocholl gerne zur Verfügung.

Weitere Infos auch unter:
www.genossenschaft-der-oeko-bauern.de

Werden Sie Teil unserer Genossenschaft.
Wir freuen uns auf Sie.

Elektriker*in, Elektrofachkraft, Prüftechniker*in

Favorit
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. Aschaffenburg 27.04.2025
Gehalt Montage Prüfung Teilzeit Vollzeit Werkstatt Werte

Jobbeschreibung

Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir.

In unseren Einrichtungen erwarten Sie Kolleg*innen, mit denen der Arbeitsalltag zu einem Freudentag werden kann. Die AWO Unterfranken schreibt sich Werte nicht nur auf die Fahne, sondern lebt sie jeden Tag. Das schätzen unsere über 3.000 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben! 

Der Zuverdienstbetrieb AWO AKTIV Aschaffenburg verhilft Menschen mit psychischen Erkrankungen in den Bereichen Montage und Dienstleistungen am Arbeitsleben teilhaben zu können und so ihren Alltag und ihr Leben (neu) zu strukturieren. Zu unserem Leistungsspektrum zählt unter anderem auch die Durchführung wiederkehrender Prüfungen an elektrischen Anlagen und ortsfesten Betriebsmitteln sowie an ortsveränderlichen elektrischen Geräten im Sinne der Unfallverhütungsvorschrift (DGUV Vorschrift 3).

Im Rahmen dieser unbefristeten Vollzeitstelle (mit der Möglichkeit auf Teilzeit) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Elektrofachkraft (m/w/d) für elektrische Anlagen und Betriebsmittel und ortsfeste elektrische Anlagen gemäß DIN VDE 0100-600 und DIN VDE 0105-100.

Die Prüfungen im Sinne der Unfallverhütungsvorschrift (DGUV Vorschrift3) werden ggf. in Begleitung von Zuverdienstler*innen durchgeführt und finden in Unterfranken statt. Wenn keine Elektroprüfungen anstehen, werden die Zuverdienstler*innen im Werkstattgebäude betreut.

Der Dienstsitz befindet sich in Aschaffenburg.

Architektin / Architekt (w/m/d) oder Bauingenieurin / Bauingenieur (w/m/d) im Bereich der Gebäudewirtschaft

Favorit
Landratsamt Fürth Zirndorf 28.03.2025
Abschluss Architekt Architektur Bau Bauingenieur CAD Chancengleichheit Durchsetzungsvermögen EDV Eigeninitiative Eigenverantwortung Entwicklung Hochbau Organisation Planung Projekt Projektleitung Projektmanagement Qualifikation Teilzeit

Jobbeschreibung

​

Zusammenkunft = Anfang. Zusammenhalt = Fortschritt. Zusammenarbeit = Erfolg.

#NIE OHNE MEIN TEAM

 

Wir sind für unsere rund 600 Mitarbeitenden ein familien- und lebensphasenbewusster Arbeitgeber im Herzen der Metropolregion Nürnberg. In unserem Landratsamt Fürth können auch Sie sich mit Ihrem Potenzial und Ihren Ideen für den Landkreis einbringen, denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

ARCHITEKTEN / BAUINGENIEURE (w/m/d)
zur Unterstützung unseres Architektenteams im Bereich der Gebäudewirtschaft
(Vollzeit / unbefristet sowie befristet bis zum 31.12.2025) 

DABEI SEIN IST ALLES:

  • Organisation und Abwicklung von Hochbauplanungen des Landkreises Fürth, Schwerpunkt Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen
  • Eigenständige Bearbeitung der Leistungsphasen 1-9 nach HOAI von Hochbaumaßnahmen
  • Projektleitung sowie Bauherrenvertretung von Baumaßnahmen
  • Erarbeitung und Erstellung von Raumprogrammen und Entwicklungsplanungen, Erstellung von Kosten- und Nutzenanalysen sowie Vergabe- und Verwaltungsvorlagen
  • Projektmanagement zur qualitativ hochwertigen, Kosten- und termingerechten Realisierung von Baumaßnahmen

SPRECHEN SIE „VERWALTUNG“?
UND VERSTEHEN SIE „GEBÄUDE“?

  • abgeschlossenes Fachhochschuldstudium auf dem Gebiet der Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • gute Kenntnisse der EDV-gestützten Planungsmittel u.a. CAD-Programme / Ausschreibungsprogramme (z. B. Allplan, ArchiCad, G&W California)
  • Führerschein der Klasse B
  • Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung sowie Eigeninitiative, Organisations- und Durchsetzungsvermögen und Kooperationsfähigkeit

WIR GEBEN (FAST) ALLES DAFÜR,
DASS SIE ZU UNS KOMMEN:
Bezahlung ist bei uns nicht alles, wir bieten zusätzlich zur tarifgerechten Eingruppierung des TVöD, je nach persönlichen Voraussetzungen und Tätigkeiten, noch einen konjunkturunabhängigen, regionalen Arbeitsplatz und viele Möglichkeiten für Teilzeit- und Jobsharing-Modelle an. Gönnen Sie sich außerdem ein familien- und lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld sowie ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsangeboten - und selbstverständlich auch die Chancengleichheit aller Geschlechter.


INTERESSIERT?
Dann schicken Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage .
Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt.
Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.


FRAGEN?
Herr Egerer steht Ihnen gerne
unter 0911 / 9773 - 1604
zur Verfügung.


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Kinderkrankenpfleger Kinder-und Jugendmedizin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Ausbildung Einarbeitung Entwicklung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Hämatologie Handel Intensivmedizin Kardiologie Neurologie Onkologie Orthopädie Praxis Therapie Verkehr Versorgung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Für den Einsatz in der Kinder- und Jugendklinik KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz, suchen wir Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen (m/w/d). Wir wünschen uns eine:n engagierten, einfühlsamen und teamfähigen Mitarbeiter:in (m/w/d) mit Freude am verantwortungsvollen Arbeiten und Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Sehr gern nehmen wir auch Bewerbungen von Fachkräften mit russisch und/oder ukrainischen Sprachkenntnissen und Fachkräften mit der Fachweiterbildung pädiatrische Palliativmedizin entgegen.

Unsere Fachbereiche für Deinen Einsatz:

  • Neurologisches Fachkrankenhaus für Säuglinge. Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene
  • Fachübergreifende Intensivmedizin und Weaning
  • Behandlungszentrum für Säuglinge
  • Neurologie und Neuropädiatrie
  • Stoffwechsel (Adipositas und Diabetes)
  • Orthopädie/Rheumatologie
  • Kardiologie
  • Onkologie und Hämatologie
  • Nephrologie
  • Familienorientierte Rehabilitation
Ein Arbeitstag bei uns

  • Grund- und Behandlungspflege von Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf den Normalstationen
  • Intensivmedizinische Versorgung einschließlich Trachealkanülenmanagement und Weaning im intensivmedizinischen Bereich
  • Anleitung der Begleitpersonen in der Versorgung der Rehabilitanden
  • pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen in der therapiefreien Zeit
  • Begleitung der Rehabilitanden zu den Therapien
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • Interesse an der Rehabilitationspflege mit einem sehr hohen fachlichen Anspruch und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im kollegialen Zusammenwirken mit den Ärzten und Therapeuten
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse unserer Kinder und Angehörigen
  • motivierte und engagierte Arbeitsweise
  • einen zuverlässigen und verantwortungsbewussten Teamplayer
Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem Handeln
  • eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
  • eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen
  • regelmäßige Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter:innen sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • eine gute Verkehrsanbindung

Oberarzt (m/w/d) für Gastroenterologie mit Schwerpunkt gastrointestinale Onkologie

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 06.05.2025
Bildung Chefarzt Datenschutz Eigenverantwortung Entwicklung Erfahrung Facharzt Forschung Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hämatologie Innere Medizin Jobticket Klinik Krankenhaus Leitung Medizin Mitarbeiterrabatt Motivation

Jobbeschreibung

Oberarzt (m/w/d) für Gastroenterologie mit Schwerpunkt gastrointestinale Onkologie

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Ärztliches Personal
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Abteilung für Gastroenterologie, Hepatologie und Endokrinologie umfasst 52 stationäre Betten inklusive IMC Einheit und Sonderisolierstation. Ausgewiesene Schwerpunkte der Abteilung sind unter anderem die interventionelle Endoskopie, chronisch-entzündliche Darmerkrankungen, gastrointestinale Onkologie und Diabetologie. Neben der stationären Patientenversorgung ist eine ambulante spezialisierte Versorgung (ASV) für CED, seltene Lebererkrankungen und gastrointestinale Onkologie etabliert.

Stellenbeschreibung

Co-Leitung der ambulanten spezialfachärztlichen Versorgung (ASV) für gastrointestinale (GI) Tumore in enger Kooperation mit der Abteilung für Hämatologie und Onkologie
Repräsentation der Abteilung im interdisziplinären Tumorboard
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit, insbesondere mit der Viszeralchirurgie und der Hämatologie/Onkologie, bei der Versorgung GI-onkologischer Patient:innen
Betreuung und Behandlung stationärer Patient:innen der Abteilung im Gebiet Innere Medizin/Gastroenterologie
Betreuung GI-onkologischer Studien
Mitarbeit in der diagnostischen und interventionellen Endoskopie entsprechend der individuellen Qualifikation
Teilnahme am Rufdienst der Abteilung
Aus- und Weiterbildung ärztlicher Mitarbeiter:innen

Qualifikationen

Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und/oder Gastroenterologie mit ausgewiesener Erfahrung im Bereich der Gastrointestinalen Onkologie (der Schwerpunkt Gastroenterologie kann ggf. in der Abteilung erworben werden)
Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie ausgeprägte Führungs- und Motivationskompetenz

Zusätzliche Informationen

Wir bieten:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten einschließlich der Vertiefung endoskopischer Kenntnisse
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Kontakt:
Prof. Dr. med. Arthur Schmidt
Chefarzt Abteilung für Gastroenterologie, Hepatologie und Endokrinologie
E-Mail: [email protected]

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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Krippe

Favorit
Kath. Kindergarten St. Thomas Morus München 01.05.2025
Arbeitsklima Chancengleichheit Erzieher Fachkraft Jahressonderzahlung Jobticket Kinderbetreuung Kita Kommunikation Nachhaltigkeit Pädagogik Projekt Schwerbehinderung Sozialpädagoge Teilzeit TVÖD

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Krippe

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Krippe in Voll-/oder Teilzeit ab 30 Stunden

Kath. Kindergarten St. Thomas Morus, Sappelstr. 31, 81369 München
Voll- und Teilzeit

Unsere Kindertagesstätten des Kita-Verbundes Westliche Innenstadt liegen im Herzen von München-Sendling und der Schwanthalerhöhe.

In unseren schönen neuen Räumen betreuen wir seit März 2024 zwölf Kinder ab einem Jahr.

Neben einer werteorientierten Pädagogik ist Nachhaltigkeit ein wichtiger Aspekt in unseren Häusern, der einer ständigen Weiterentwicklung unterliegt.
Im Umkreis der Kindertagesstätten befinden sich einige Grünanlagen, die regelmäßig besucht werden. Zudem verfügen die Einrichtungen über große Gärten, die in Zusammenarbeit mit Kollegen, Eltern und Kindern regelmäßig, an den Bedürfnissen der Kinder orientiert, umgestaltet werden.
Wir verfügen über ein sehr gutes Netzwerk an Kooperationspartnern und eine sehr aufgeschlossene Elternschaft, die die Erziehungspartnerschaft mit unterstützt.

Freu dich auf:

  • Eine unbefristete Anstellung
  • Bezahlung nach TVÖD (anhand bestehender Einstufung)
  • Jahressonderzahlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse.
  • Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten
  • Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen
  • Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team.
Wir freuen uns auf:

  • Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen
  • Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts.
  • Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig.
  • Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden.
  • Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung.
  • Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder.
Wir arbeiten teamorientiert, interdisziplinär und im engen Austausch mit unserer Elternschaft.

Wir suchen DICH, um das tägliche Miteinander in der gesamten Kita zu gestalten und zu unterstützen.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an: dstrasser@ebmuc.de

Kath. Kindergarten St. Thomas Morus
Sappelstr. 31
81369 München
st-thomas-morus.kita-verbund-westliche-innenstadt.de

Altenpfleger/-in

Favorit
Caritas-Seniorenheim St. Stilla Heilsbronn 15.11.2024
Altenpflege Einkauf Online Pflege Schicht Senior Teilzeit Vergütung Vollzeit Weihnachtsgeld Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen für unser Seniorenheim Pflegefachkräfte in Vollzeit und Teilzeit.

Wir bieten

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem attraktiven Umfeld
  • leistungsgerechte Vergütung nach Tarif AVR
()

  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Vielfältige Einkaufs-Sonderkonditionen über "corporate benefits"
  • Schicht- und Feiertagszulagen
  • Weihnachtsgeld
  • mindestens 30 Tage Urlaub

Gesundheits- oder Krankenpfleger (m/w/d) in den besonderen Wohnformen

Favorit
Josefsheim gGmbH Olsberg 31.01.2025
Abschluss Altenpflege Assistenz Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Entwicklung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Kommunikation Management Sonderzahlungen Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger:in für die besonderen Wohnformen.

Das Monatsgehalt liegt bei ungefähr

3601 € - 5132 € (Vollzeit).


Deine Aufgaben:
  • Individuelle, pflegerische und pädagogische Assistenz für Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
  • Übernahme der Grund- und Behandlungspflege
  • Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
  • Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
  • Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
  • Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
Dein Profil:
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Abschlussprüfung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege oder in der Altenpflege
  • Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standard
  • Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
  • Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
  • Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
Wir bieten:
  • Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
  • Betriebsarzt
  • Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
  • Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebl. Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte

Psychotherapeutin (m/w/d) für neurologische Reha-Maßnahmen

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Erzieherin für integrativen Hort (m/w/d)

Favorit
IKF Integrative Kinderförderung GmbH München 08.05.2025
App Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Bildung Datenschutz Entwicklung Erfahrung Erzieher Fortbildung Integration Jobticket Karrierechancen Pädagoge Qualifikation Verkehr Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

​ Vollzeit

​ unbefristet

​
​ angelehnt an TVöD

​ München - IKF - Garmischer Straße 241

In der IKF Integrative Kinderförderung GmbH begleiten und fördern wir Kinder mit und ohne Beeinträchtigung und bieten ihnen ein Umfeld, in dem sie miteinander und voneinander lernen. Unsere Pädagogen, Erzieher und Kinderpfleger spielen hierbei mit ihrem großen Herz und pädagogischer Expertise eine wichtige Rolle. In unserem inklusiven Luise-Kiesselbach-Haus leben wir Inklusion in Kindergarten, Hort und Grundschule.
Jetzt bewerben
Erzieherin für integrativen Hort (m/w/d)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben

Sie arbeiten in einer Hortgruppe von 18 Kindern ; davon 4-5 Integrationskinder

Sie gestalten eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern , um die bestmögliche Entwicklung der Kinder zu fördern.

Sie fördern Inklusion und kulturelle Vielfalt aktiv als wichtige Bestandteile eines respektvollen Miteinanders.

Sie bieten den Kindern Raum und Zeit , ihre Fähigkeiten zu entdecken und zu entfalten

Sie entwickeln kreative und bedarfsgerechte Ferienangebote für die Kinder.

Sie achten auf eine Balance zwischen individueller Förderung der Kinder und Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle pädagogische Tätigkeit mit Raum für eigene Ideen. in der Gruppe

Sie übernehmen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle pädagogische Tätigkeit mit Raum für eigene Ideen

Was wir uns wünschen

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte r Erzieher in (m/w/d)

oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation

Sie haben ein fundiertes Verständnis von Inklusion und idealerweise Erfahrung im Umgang mit Kindern mit besonderem Förderbedarf

Sie gehen empathisch, wertschätzend und professionell mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren um
Sie kennen den Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und setzen diesen sicher im Alltag um

Sie haben Interesse an der Weiterentwicklung unserer inklusiven Einrichtung und an Ihrer eigenen fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Was wir bieten

Betriebliche Altersvorsorge

30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)

Fortbildungen

gute Karrierechancen

Jobticket

sehr gute Verkehrsanbindung

Sport- und Fitnessangebote

Vermögenswirksame Leistungen

Wir helfen Ihnen gerne weiter

Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

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Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München

Impressum | Datenschutz

Pflegehelfer (m/w/d) initiativ

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 11.04.2025
Berufserfahrung Deutsch Forschung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Pflege Reinigung Studium Teilzeit Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Pflegehelfer (m/w/d) initiativVoll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie unterstützen die Pflegefachkräfte bei der täglichen Versorgung der Patienten.
Sie betreuen die Patienten während ihrem Aufenthalt.
Sie beobachten und dokumentieren die Vitalparameter der Patienten.
Im Rahmen der Raumhygiene führen Sie Reinigungs- und Aufbereitungsarbeiten durch.

Das bringen Sie mit

Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Pflege.
Ihre Sensibilität und Ihr Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten zeichnen Sie aus.
Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Team- und Kooperationsfähigkeit.

Das bieten wir Ihnen

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005.

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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MTRA / MT-R (m/w/d) für Röntgen / CT / MRT | Radiologie am Marien Hospital Düsseldorf

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 22.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Erfahrung Event Flexibilität Fortbildung Handel Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Motivation Prämien Qualifikation Radiologie Recht Röntgen Schwerbehinderung Verantwortlichkeit Vergütung

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur MTRA / MT-R (m/w/d)

Besondere Qualifikationen

  • Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen

Berufserfahrung


  • Erfahrung in CT- und MRT sind von Vorteil, jedoch nicht Bedingung
  • Fachliche und persönliche Kompetenz gepaart mit einem patientenorientierten Auftreten
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Einsatz im Bereich Schnittbilddiagnostik (CT und MRT)
  • Schnittbild- und ultraschallgesteuerte Interventionen
  • Digitale Röntgendiagnostik und Mammographie
  • Durchleuchtung
  • Angiographie und angiographische Interventionen
  • Regelmäßige Teilnahme an Bereitschaftsdiensten


Benefits

  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen.
  • Kinderbetreuung durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub" mit Standort direkt am Marien Hospital
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

W 3-Universitätsprofessur für Theorie der kondensierten Materie in der Fakultät 4

Favorit
Bergische Universität Wuppertal Wuppertal 01.05.2025
Bildung DER Entwicklung Erfahrung Forschung Forschungseinrichtung Gleichstellung Junior Kultur Lehre Mathematik Naturwissenschaften Physik Professor Promotion Qualität Recht Schwerbehinderung Technik Umwelt

Jobbeschreibung

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte und forschungs-orientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik und Umwelt.

In der Fakultät für Mathematik und Naturwissenschaften suchen wir im Fach „Theorie der kondensierten Materie“ eine ausgewiesene Persönlichkeit, die dieses Gebiet in Forschung und Lehre kontinuierlich weiterentwickelt.

AUFGABEN UND ANFORDERUNGEN

  • Der*Die Bewerber*in soll durch Forschungsarbeiten auf einem Teilgebiet der Theorie der Kondensierten Materie international hervorragend ausgewiesen sein. Der Schwerpunkt der Arbeit sollte auf Systemen stark korrelierter Elektronen und deren topologischen Anregungen, frustrierten Quantenmagneten oder ultrakalten Atomgasen liegen. Deren Phänomenologie sollte mit quantenfeldtheoretischen, analytischen und numerischen Methoden auch im Hinblick auf zukünftige Quantentechnologien, Quanten-Computing und -Simulation untersucht werden.
  • Der*Die Stelleninhaber*in soll die bestehenden Aktivitäten der Forschung in der Physik der kondensierten Materie an der Bergischen Universität Wuppertal thematisch ergänzen und an deren Weiterentwicklung mitarbeiten.
  • Eine aktive Zusammenarbeit in gemeinsamen Forschungsprojekten und bei der Drittmitteleinwerbung von Verbundprojekten mit den vorhandenen Arbeitsgruppen der kondensierten Materie und dem interdisziplinären Zentrum CM@S für smarte Materialien und Systeme an der Bergischen Universität Wuppertal wird erwartet. Eine gute Passung zu den experimentellen Arbeitsgruppen der kondensierten Materie und den Zielen des CM@S ist erwünscht.
  • Der*Die Bewerber*in soll die theoretische Physik in der Lehre in voller Breite und in interdisziplinären Veranstaltungen vertreten und an der Entwicklung neuer Studiengänge und Konzepte mitarbeiten. Die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung wird als selbstverständlich erachtet.
  • Es wird erwartet, dass innerhalb der ersten zwei Dienstjahre angemessene deutsche
Sprachkenntnisse erreicht werden, und zwar innerhalb des ersten Jahres auf dem Niveau

B2 und spätestens innerhalb von insgesamt zwei Jahren auf dem Niveau C1.

VORAUSSETZUNGEN

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Physik oder einem eng verwandten Gebiet.
  • Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel nachgewiesen durch die Qualität einer Promotion wünschenswert mit einem für die ausgeschriebene Stelle relevanten Thema.
  • Zusätzliche einschlägige wissenschaftliche Leistungen, die bei der Berufung in ein erstes Professor*innenamt im Rahmen einer Juniorprofessur, einer Habilitation oder einer wissenschaftlichen Tätigkeit als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in an einer Hochschule, Forschungseinrichtung, in Wirtschaft, Verwaltung oder einem anderen gesellschaftlichen Bereich im In- oder Ausland erbracht wurden.
  • Pädagogische Eignung, die durch eine entsprechende Vorbildung nachgewiesen oder ausnahmsweise im Berufungsverfahren festgestellt wird.
Ihr sichtbares und zu den genannten Aufgaben und Anforderungen passendes Profil weisen Sie durch herausragende Publikationen in renommierten Fachzeitschriften, internationale Erfahrungen, erworben durch Auslandsaufenthalte und internationale Kooperationen, erfolgreiche Drittmitteleinwerbungen sowie Ihr Forschungs- und Lehrkonzept nach. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung entsprechende Zeugnisse und Nachweise bei.

An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

Beginn
01.04.2026 oder früher

Stellenwert 
W3 LBesG NRW

Kennziffer
P24019

Ansprechpartner*in
Dekan Prof. Dr. Francesco Knechtli

Bewerbungen über
[Website-Link gelöscht]

Bewerbungsfrist
02.06.2025

Formale Voraussetzungen
§ 36 Abs. 1 HG NRW

Facharzt Neurologie für Schlaganfallrehabilitation im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Krankenhaus Kreativität Medizin Neurologie

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Anerkennungspraktikanten (m/w/d) zum/zur staatlich anerkannten/r Erzieher*in

Favorit
Stadt Knittlingen Knittlingen 08.05.2025

Jobbeschreibung

  • viele neue Lernerfahrungen, die Ihr letztes Ausbildungsjahr vervollständigen und Ihre Praxiserfahrung bereichern werden
  • genug Freiraum für Ihr Engagement und die Umsetzung neuer Ideen
  • ein motiviertes und reflektiertes Team, das seine Arbeit stets an den Bedürfnissen der Kinder und Themen der Familien orientiert
  • Weiterentwicklung der beruflichen Identität
  • Arbeitszeit mit den Kindern, plus wöchentliche geregelte und frei einteilbare Verfügungszeit
  • Regelmäßig stattfindende Anleitergespräche und ein guter Austausch mit Ihrer Anleiterin
  • eine herzliche Atmosphäre und Kolleg*innen, die Teamarbeit schätzen
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • Bezahlung nach TVöD
  • kreative und situative Begleitung, Bildung und Förderung Ü3 Kinder in einer Ganztagsgruppe mit rotierendem Schichtbetrieb
  • eine Begabung dafür, die Bedürfnisse der Kinder wahrzunehmen
  • Freude daran, die Stärken der Kinder entwicklungspsychologisch geschickt zu nutzen
  • ein hohes Fingerspitzengefühl und eine hohe Kompetenz sich in Kinder einzufühlen
  • Ihre Arbeit im Dialog mit Kindern, Eltern, dem Team und anderen Experten zu gestalten
  • in der Praxis durchzustarten und organisieren Ihre schulischen Aufgaben eigenverantwortlich
  • Sie sind für das Anerkennungsjahr zum/ zur Erzieher/ in, zum/ zur Kinderpfleger/ in zugelassen

Pflegefachfrau / Pflegefachmann für das Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 11.04.2025
Altenpflege Ausbildung Beratung Deutsch Einarbeitung Engagement Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Jahressonderzahlung Kita Lehre Medizin Neurologie Pflege Pflegedienst Praxis Qualität Technik Teilzeit

Jobbeschreibung

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Pflegefachfrau / Pflegefachmann für das Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit

Ausschreibungsnummer: 1925839

...sind Sie mittendrin

Das Zentrum für Neurologie und Neurochirurgie verfügt über 6 Stationen, darunter ICU, IMC, Stroke Unit, Comprehensive Stroke, Neuroonkologie, Epileptologie sowie Neurochirurgie.
Zur Verstärkung unseres Teams der neurologischen Akutaufnahme suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Im multiprofessionellen Team betreuen Sie unsere Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund-und Behandlungspflege vor und nach Operationen bei konservativen Behandlungen sowie in der Tumorbehandlung.
Beratung, Begleitung und Anleitung der Patientinnen und Patienten sind dabei ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit.
Sie sind Teil des Behandlungsteams von multiprofessionellen Komplexbehandlungen
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess.
Sie erheben den Versorgungsbedarf der Patientinnen und Patienten und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen.
Sie beteiligen sich bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie
der Einarbeitung neuer Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen.

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpflegerin / Altenpfleger.
Wir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeiten.
Sie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF

zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Herr Thorsten Schumacher (Pflegedienstleiter)
Telefon:
069 / 6301 4412

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Psychologischer Psychotherapeut in der Klinik für neurologische Reha-Behandlungen (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Klinik Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Amtsleitung (m/w/d) für das Amt für Familie, Jugend &Senioren

Favorit
Stadt Rheinfelden (Baden) Rheinfelden 29.04.2025
Amtsleitung Belastbarkeit Berufserfahrung Bildung Bürgermeister Diplom Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Empathie Erfahrung Flexibilität Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jugendarbeit Kommunikation Leitung Management Master Mobilität

Jobbeschreibung

Über uns Wir suchen für das Amt für Familie, Jugend &Senioren mit den BereichenFrühkindliche Bildung und Betreuung,Jugendreferat und Kommunale Jugendarbeit, Soziale Stadt undServices sowie der Stabsstelle Verwaltung eine Amtsleitung (m/w/d)EG 14 TVöD / A 14 LBesG| 100 % Aufgaben Ihre Aufgaben: · DieLeitung des Amtes mit 3 Abteilungen und über 100 Mitarbeitenden ·Wahrnehmung der Finanz- und Budgetverantwortung ·Mitarbeiterorientierte Personalführung · Konzeptionelle undstrategische Weiterentwicklung der familienfreundlichen undsozialen Stadt Rheinfelden Profil Ihr Profil: · Ein abgeschlossenesHochschulstudium bzw. Diplom (z.B. Master of Arts-PublicManagement, die Laufbahnbefähigung für den gehobenennichttechnischen Verwaltungsdienst, Sozialpädagogik odervergleichbare Qualifikation) · Erfahrung in einer Leitungs- oderFührungsposition · Planungs- und Steuerungskompetenz sowieFlexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit ·Kommunikations-, Kooperationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick ·Empathie, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen ·Ausgeprägte Eigeninitiative mit hoher Verantwortungsbereitschaft ·Berufserfahrung im Bereich Soziales ist erwünscht Wir bieten IhreVorteile: · moderne Unternehmenskultur · flexible Arbeitszeiten& mobiles Arbeiten · Weiterbildung · betrieblicheAltersvorsorge & Gesundheitsmanagement · Mobilitätszuschuss& Unterstützung bei der Wohnungssuche Kontakt Sie habenInteresse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungbis zum 18.05.2025 über unser Karriereportal unterhttp://karriere.rheinfelden.de Für Rückfragen stehen Ihnen dieBürgermeisterin, Frau Schippmann, Tel. 07623 95-223 oder der Leiterder Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240 ,gerne zur Verfügung.

Facharzt für Bewegungsapparat-Rehabilitation (w/m/d) Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Klinik Kommunikation Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Arbeitserzieherin oder Arbeitserzieher (m/w/d)

Favorit
Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III Frankfurt am Main 08.05.2025
Belastbarkeit Berufserfahrung Initiative Justizvollzug Kreativität Organisation Teamfähigkeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Der Justizvollzugsanstalt Frankfurt am Main III obliegt die Unterbringung und Betreuung von straffällig gewordenen erwachsenen, heranwachsenden und jugendlichen Frauen in Untersuchungs-, Strafhaft, Offener Vollzug und Mutter-Kind-Heim sowie in Sicherungsverwahrung und Sozialtherapie. 

In der Arbeitstherapie werden Gefangene beschäftigt, die im Rahmen einer kreativen Zusammenarbeit an Alltagssituationen und den Grundanforderungen des Arbeitslebens herangeführt werden sollen. Die "Arbeitstherapie" soll demnach unter anderem den Einstieg in die Berufswelt ermöglichen. In diesem Rahmen sollen Eigenschaften wie z. B. Selbstvertrauen, Übernahme von Verantwortung, Belastbarkeit, Konzentration, Anpassungs- und Ausdauerfähigkeit, Gewöhnung an zeitliche Strukturen und Teamarbeit gefördert und gefestigt werden. 

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Arbeitserzieher/in
  • Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung. Zu Ihren persönlichen Stärken gehören eine hohe Auffassungsgabe, eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Initiative, Kreativität und ausgeprägte soziale Kompetenz. Mit Konflikten - gerade im Umgang mit sehr schwierigen weiblichen Gefangenen - wissen Sie adäquat umzugehen. Erwartet werden pädagogische Fähigkeiten, Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich den besonderen Anforderungen einer Tätigkeit im Justizvollzug engagiert und verantwortungsvoll zu stellen.
  • Es werden ein freundliches, repräsentatives, vorbildliches und sicheres Auftreten erwartet. Darüber hinaus werden Belastbarkeit, Auffassungsgabe, Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit zu selbstständigen Arbeiten vorausgesetzt.

Ingenieur / Geologe (m/w/d), Untere Bodenschutzbehörde (Geologie, Umweltingenieurwesen, Ingenieurwesen Umweltschutz, Verfahrenstechnik)

Favorit
Landkreis Stade Stade 08.05.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen für das Amt Wasserwirtschaft und Küstenschutz:Ingenieur/Geologe (m/w/d), Untere BodenschutzbehördeSie wollen einen sinnvollen Beitrag zum Umweltschutz leisten und aktiv dazu beitragen, den Boden zu schützen und für gesunde Wohn- und Lebensverhältnisse zu sorgen? Sie schätzen ein sicheres Arbeiten im öffentlichen Dienst und legen Wert auf eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!Ihr Aufgabenbereich:schädliche Bodenveränderungen bzw. Altlasten ermitteln und bewerten sowie die grundstücksbesitzenden Personen unterrichtennotwendige Untersuchungen zur Gefährdungsabschätzung anordnenSanierungsuntersuchungen prüfen und bewerten sowie einen verbindlichen Sanierungsplan erstellenAltlasten und altlastenverdächtige Flächen sowie Sanierungs- und Sicherungsmaßnahmen überwachen und ggf. Folgemaßnahmen anordnensondierende Untersuchungen von Altlastenverdachtsflächen unter Beauftragung von externen Ingenieur-/Planungsbüros durchführenStellungnahmen aus bodenschutzrechtlicher Sicht im Rahmen von Planungsvorhaben und Baugenehmigungsverfahren fertigenIhr Profil:Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der folgenden Fachrichtungen verfügen:GeologieWasserwirtschaftWasserbauVerfahrenstechnikUmweltingenieurwesenGeowissenschaftenEarth ScienceUmweltsicherungIngenieurwesen Umweltschutz/UmwelttechnikBauingenieurwesen mit dem Schwerpunkt TiefbauFür die Aufgabenwahrnehmung sind vertiefte bodenschutzrechtliche Kenntnisse gewünscht. Außerdem müssen Sie bereit sein, an der technischen Rufbereitschaft des Amtes Wasserwirtschaft und Küstenschutz teilzunehmen.Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).Wir bieten:einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist, sowie einen für die Dauer von zwei Jahren befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit mit 19,5 Wochenstundeneine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagementflexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 06.05.2025 über Website. Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Wasserwirtschaft und Küstenschutz, Herr Köhnlein, Tel. 04141 12-6810, gerne zur Verfügung.

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) – Krankenhaus für neurologische Rehabilitation

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Kommunikation Krankenhaus Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt MD-Management im Medizincontrolling

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Korntal-Münchingen 22.04.2025

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) Schwerpunkt MD-Management im MedizincontrollingVollzeitTätigkeitsfeld: Administration und ManagementBeschäftigungsumfang: VollzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.StellenbeschreibungVerantwortungsvolle Bearbeitung des MD-Managements, der Strukturprüfungen OPS-Komplexkodes sowie der Prüfungen der QS-Richtlinien des G-BA in der Abteilung MedizincontrollingKontinuierliche Überwachung, Steuerung und Optimierung der Dokumentations- und Ablaufprozesse des Workflows im MD-Management sowie der korrespondierenden Kodier-ProzesseQualifikationenAbgeschlossenes, relevantes Studium, bevorzugt der Medizin und/oder mehrjährige Berufserfahrung in den o. g. Bereichen des MedizincontrollingsÜberdurchschnittliche kommunikative Fähigkeiten und DurchsetzungsvermögenHohes Maß an Sozialkompetenz, unternehmerischem Denken, Einsatzbereitschaft und organisatorischen FähigkeitenSehr gute Kenntnisse im Bereich MD-Management (Gesetzgebung, aktuelle Prüfverfahrensvereinbarungen (PrüfvV), MD-Reformgesetzgebung)Sehr gute Kenntnisse im DRG-Bereich, den ICD-/OPS-Klassifikationen sowie den Deutschen KodierrichtlinienSicherer Umgang mit modernen InformationstechnologienZusätzliche InformationenEin interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheKontakt: Herr Dr. med. Martin Hämmerle MBA Leiter des Medizincontrollings Telefon 07156 203-3167Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben

Küchenkraft als Helfer Küche / Spülen (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
  • dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
  • der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
  • täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf

  • wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
  • einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
  • Sprachniveau mindestens B1
  • Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
  • ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
  • einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Berufskleidung inkl. Reinigung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Allgemeiner Justizvollzugsdienst (m/w/d)

Favorit
Justizvollzug Hessen Weiterstadt 08.05.2025
Justizvollzug Medizin Werte

Jobbeschreibung

Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in unserem Bundesland. 

Als Allgemeiner Justizvollzugsdienst bringen Sie die ca. 4300 Gefangenen des Landes sicher unter und tragen dazu bei, Sie zu befähigen, nach ihrer Strafverbüßung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Sie sind die erste Ansprechperson für die Gefangenen, sie ordnen und gestalten deren Tagesablauf, Sie vermitteln den Gefangenen den Wert eigener Arbeit, aber auch Grenzen und Regeln, deren Einhaltung Sie überwachen. Um in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren zu können, werden unsere Vollzugsbeamtinnen und -beamten in Selbstverteidigung und Deeskalation trainiert. 

Ausführliche Informationen finden Sie unter: https://justizministerium.hessen.de/Karriere/

Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit, die eines EU Mitgliedsstaates oder eines anderen Staates, mit dem ein Assoziierungsabkommen besteht. Sie sind nicht mit Gesetzesverstößen aktenkundig geworden und treten für die Werte des Grundgesetzes und der hessischen Verfassung ein. Ihre wirtschaftlichen Verhältnisse sind geordnet. Sie sind mindestens 18 und höchstens 40 Jahre alt. Sie besitzen einen mittleren Schulabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind vollzugsdiensttauglich nach Polizeidienstvorschrift 300 (Medizinische Eignung). Sie stellen sich zusätzlich zu dem üblichen Auswahlverfahren einem Test, in dem Sie ihre körperliche Fitness nachweisen. 

Nähere Informationen zum Auswahlverfahren finden Sie unter: https://karriere.justiz.hessen.de/einstieg-nach-der-schule/ausbildung-oder-duales-studium-im-justizvollzug

Baukontrolleur:in (w/m/d)

Favorit
Stadt Frankfurt am Main -Der Magistrat- Personal- und Organisationsamt Frankfurt am Main 01.05.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Bauingenieur Baurecht Beratung Berufserfahrung DER Deutsch Diplom Dokumentation Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Fahrer Fortbildung Hochbau IT-Kenntnisse

Jobbeschreibung

Bauaufsicht

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Baukontrolleur:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!

In Frankfurt am Main entstehen wegweisende Bauwerke. Die Bauaufsicht ermöglicht diese Entwicklung unserer Stadt und wacht über die bauliche Sicherheit. Die Bauaufsicht ist Dienstleisterin für Bauherrschaften, Baubetreuende und öffentliche Stellen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

Baukontrolleur:innen (w/m/d)

Vollzeit, Teilzeit
EGr. 10 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • umfassende Projektverantwortung für den Bereich „Baukontrolle“
  • Überwachung der ordnungsgemäßen Bauausführung auch bei schwierigen Vorhaben (Bauüberwachung und Bauzustandsbesichtigungen)
  • Kontrolle und Dokumentation der erforderlichen Nachweise, Anzeigen, Bescheinigungen und Bauvorlagen (Bescheinigungsmanagement)
  • Gefahrenabwehr bei Mängeln und Missständen an baulichen Anlagen
  • Bearbeitung von Bauanträgen einfacher Art
  • allgemeine Auskünfte und Beratungen sowie Verhandlungen mit den am Verfahren Beteiligten
Sie bringen mit:

  • staatlich geprüfte:r Bautechniker:in bzw. Meister im Bauhauptgewebe oder Polier:in oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Hochbau oder Bauingenieurwesen (Schwerpunkt Hochbau) jeweils mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
  • Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges
  • Kenntnisse und Erfahrungen im operativen Baurecht sind erwünscht
  • Kenntnisse im Verwaltungs- und Ordnungswidrigkeitenrecht sind erwünscht
  • souveränes und kundenorientiertes Auftreten
  • Verhandlungsgeschick in Kombination mit Durchsetzungsvermögen
  • sicheres Urteilsvermögen sowie eine gute Auffassungsgabe
  • gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit (mindestens Deutsch Sprachlevel C1) und die Fähigkeit zur Teamarbeit
  • interkulturelle Kompetenz
  • umfangreiche Einsatzbereitschaft sowie Stressresistenz für das Aufgabenfeld
  • körperliche Eignung zur Begehung von Baustellen
  • gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang (z. B. MS Office)
Wir bieten Ihnen:

  • interessanter und spannender Arbeitsbereich mit flexibler, familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung
  • ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team
  • zukunftsorientiertes Arbeiten durch den Einsatz von digitalisierten Verfahren / E-Akte mit modernen Arbeitsplätzen in zentraler Innenstadtlage sowie eine hauseigene Kantine mit fairen Preisen
Weitere Infos:

Verbundenheit zu Frankfurt am Main ist erwünscht.

Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Keilhack, Tel. (069) 212–33768.

Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.05.2025.

Stadt Frankfurt am Main
DER MAGISTRAT
Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main
www.frankfurt.de

Mitarbeiter (m/w/d) zentrale Sterilgutversorgung

Favorit
Katholisches Klinikum Koblenz - Montabaur Bendorf 10.04.2025
Arbeitsklima Arzt Assistent Ausbildung Berufserfahrung Bildung Deutsch Einarbeitung Engagement Fachangestellte Facharzt Fortbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Klinikum Medizin Mitarbeitervorteil Motivation Online

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Das Katholische Klinikum · Koblenz Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzigen Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An den drei Betriebsstätten werden in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 657 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze geführt. Das Katholische Klinikum Koblenz Montabaur beschäftigt mehr als 2.500 Mitarbeiter und versorgt mehr als 30.000 Patienten vollstationär. Ambulante Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. Am Bildungscampus Koblenz haben mehr als 550 Auszubildende die Möglichkeit, unterschiedliche Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Brüderhaus Koblenz einenMITARBEITER (M/W/D) ZENTRALE STERILGUTVERSORGUNG (VOLLZEIT)WIR WÜNSCHEN UNSSie besitzen erste Berufserfahrung im medizinischen Umfeld, z. B. Zahnarzthelfer (m/w/d), Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) etc.Sie verfügen idealerweise über die Fachkunde I Ausbildung zum »Technischen Sterilisationsassistenten (m/w/d)« oder sind bereit diese zu erwerbenSie sind versiert im Umgang mit den gängigen IT-Anwenderprogrammen Sie überzeugen durch eine rasche Auffassungsgabe und ein hohes Maß an MotivationSie arbeiten gerne flexibel im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht / oder nur Spätschicht) auch an Wochenenden und FeiertagenIHRE AUFGABENfachgerechte Aufbereitung des eingesetzten Instrumentariums und des Sterilisationsguts nach gesetzlichen StandardsVersorgung der OPs, Stationen und externen Arztpraxen mit aufbereitetem Instrumentarium und Sterilisationsgutstriktes Einhalten der Hygiene- und Sterilisationsregeln nach StandardWir bieten Ihneneine sorgfältige und gut strukturierte Einarbeitung in einem kollegialen TeamMöglichkeit der Weiterentwicklung zur Schichtleitung bei entsprechender fachlicher Eignungein gutes Arbeitsklima auch im interdisziplinären Kontext einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitenattraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen BildungsurlaubVergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten, attraktiven Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter, Angebote zu Impfungen (Grippeschutzimpfung)Mitarbeitervorteilsprogramm, Job Rad (Leasing)Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisenbetriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer" sowie Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten)Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Gerrit Graser (Leiter Zentrale Sterilgutversorgung) telefonisch unter 0261-496-9118 zur Verfügung.JETZT ONLINE BEWERBEN:Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool .Anschrift:Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur PersonalmanagementKardinal-Krementz-Straße 1-556073 KoblenzDie BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.Katholisches Klinikum Koblenz - Montabaur http://www.kk-koblenz.de http://www.kk-koblenz.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8825/logo_google.png2025-06-08T20:59:59.999Z FULL_TIMEnullnull null2025-04-09Koblenz 56073 Kardinal-Krementz-Straße 1-550.3536052 7.5869903

Koordinatorin für therapeutische Fortbildung Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025
Berufserfahrung Einarbeitung Erfahrung Ergotherapeut Fortbildung Klinik Kommunikation Organisation Physiotherapie Planung Präsentation Qualität Qualitätssicherung Supervision Teamfähigkeit Therapie Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
  • Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
  • Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
  • Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
  • Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
  • Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
  • Etablierung eines Journalclubs
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
  • Neurorehabilitation B. Sc.
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
  • ausgeprägtes Organisationsgeschick
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit

Kaufmännische:r Sachbearbeiter:in / Projektassistent:in (m/w/d)

Favorit
DB Zeitarbeit GmbH München 08.05.2025
Dokumentation Pflege Projekt Projektmanagement Prüfung Rechnung Sachbearbeiter Steuerung Verantwortung Verwaltung

Jobbeschreibung

  • Verwaltung und Steuerung des gesamten Rechnungsprozesses in den relevanten IT-Tools
  • Sicherstellung des termingerechten und korrekten Zahlungsprozesses 
  • Prüfung und Sicherstellung der Konformität aller Rechnungen mit den abgeschlossenen Vereinbarungen und gegebenenfalls Veranlassung von Anpassungen
  • Verantwortung für die korrekte Dokumentation eingehender Rechnungen sowie Buchung und Verwaltung der Wareneingänge mit Hilfe der relevanten IT-Tools
  • Erstellung und Pflege von Vergabeeinheiten, Leistungsvereinbarungen, Bestellanforderungen (BANF) und Bestellungen in den entsprechenden IT-Tools 
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Team des technischen und kaufmännischen Projektmanagements

Fachreferent für Verfassung und Recht (m/w/d)

Favorit
AfD-Fraktion im Bayerischen Landtag München 01.05.2025
Berufserfahrung Datenanalyse Diskretion Flexibilität Gehalt Gehaltsvorstellung Initiative Kommunikation Loyalität Recht Rechtswissenschaften Teilzeit Vertrauenswürdigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

  • Vollzeit
  • München
  • Veröffentlicht vor 1 Woche
Über uns

Wir setzen uns fu ̈r die politische Durchsetzung von Interessen der bayerischen Bu ̈rger ein. Hierzu arbeiten wir als Fraktion den Landtagsabgeordneten bei deren Wirken in den Ausschu ̈ssen und Arbeitskreisen des Landtags proaktiv und effizient zu. Zur Mitarbeit in unserer Mannschaft suchen wir in Voll- und Teilzeit

Fachreferenten für Verfassung und Recht (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • qualifizierte Erstellung parlamentarischer Initiativen, insbesondere Unterstützung bei Gesetzesänderungen
  • Kommunikation mit Verbänden und Interessenvertretungen
  • eigenverantwortliche Recherchen und Datenanalysen
  • Erarbeitung politischer Positionspapiere
Ihr Profil

  • Hochschulabschluss der Rechtswissenschaften oder vergleichbar
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
  • politisches Interesse
  • rasche Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen, sicheres sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
  • eigenverantwortliche, selbstständige, akkurate und effiziente Arbeitsweise
  • zeitliche und inhaltliche Flexibilität für die Anforderungen im Parlamentsbetrieb
  • gute Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Programme
  • Vertrauenswürdigkeit, Loyalität und Diskretion
Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung an verwaltung@afd-landtag.bayern mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf, Anschreiben und Ihren Gehaltsvorstellungen.

Teamleitung Pflege (m/w/d)

Favorit
Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde Ansbach 08.02.2025
Ausbildung Bau Betriebsklima Datenschutz Deutsch Einarbeitung Fachkraft Führung Führungserfahrung Gesundheit Jahressonderzahlung Kommunikation Krankenversicherung Leistungsentgelt Motivation Personalentwicklung Pflege Pflegeheim Qualität Qualitätsmanagement

Jobbeschreibung

Image
Teamleitung Pflege (m/w/d)
(ehemals Wohnbereichsleitung)

Caritas-Alten- & Pflegeheim St. Ludwig

Wir suchen eine engagierte Fachkraft, die die organisatorischen Abläufe ihres Wohnbereichs optimiert und das Zusammenwirken der Mitarbeitenden fördert. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Personalentwicklung und tragen maßgeblich zur gelingenden Umsetzung unseres Pflegeorganisationssystems „Leading Nurse“ bei.

Image ab sofort, unbefristet
ImageVollzeit
ImageAnsbach

Ihre Aufgaben

    • Optimierung der organisatorischen Abläufe des Wohnbereichs
    • Umsetzung der Kommunikationsmatrix und Vernetzung mit weiteren Wohnbereichen
    • Durchführung von Mitarbeitervisiten und gezielte Kompetenzentwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
    • Durchführung von Mitarbeiter-, Förder- und Kritikgesprächen
    • Umsetzung des Qualitätsmanagements auf dem Wohnbereich
    • Unterstützung bei der Diensteinsatzplanung (z.B. Ausfallmanagement)
    • Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Pflegeeinrichtung

Ihr Profil

    • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
    • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) oder Bereitschaft zur Teilnahme an dieser Weiterbildung
    • Idealerweise erste Führungserfahrung
    • Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenz
    • Führungs- und Motivationskompetenzen
    • Veränderungsbereitschaft- und kompetenz

Was wir bieten

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Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Vermögenswirksame Leistungen

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Finanzielle Vorteile
Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge (ZVK), attraktive Vergünstigungen bei Top Marken & Benefits

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Arbeitszeiten
Teilzeit, Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto

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Persönliche
Weiterentwicklung
interessante Fort- und Weiterbildungen

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Gesundheitliche
Vorteile
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

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Vertrauensvolles
Miteinander
sehr gutes Betriebsklima, umfassende Einarbeitung, respektvoller Umgang

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Baumann unter 0981 4870201 zur Verfügung.

 Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Bereich Personal
Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
>www.caritas-ggmbh.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.
>Impressum >Datenschutzerklärung

Minijob Küche / Küchenhilfe Küche / Küchenpflegerin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 08.05.2025

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
  • dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
  • der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
  • täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf

  • wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
  • einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
  • Sprachniveau mindestens B1
  • Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
  • ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
  • einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Berufskleidung inkl. Reinigung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Hauswirtschaftskraft für die Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Kronshagen Kronshagen 08.05.2025
Abschluss Belastbarkeit Datenschutz Entgelt Flexibilität Jahressonderzahlung Motivation Reinigung Schwerbehinderung Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Weiterbildung Zeugnisse Zuschuss Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die gemeindliche Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel

eine Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 2 TVöD.

In der sechsgruppigen Kindertageseinrichtung ,,Fußsteigkoppel‘‘ betreut ein engagiertes und kooperatives Team die derzeit rund 100 Kinder in drei Elementargruppen, einer altersgemischten Gruppe und zwei Krippengruppen.

Aufgabenprofil:

Als Hauswirtschaftskraft nehmen Sie neben den hauswirtschaftlichen Tätigkeiten auch eine zentrale Position im Team ein, die den regelmäßigen Kontakt zu allen Gruppen und Fachkräften beinhaltet. Die Arbeitszeiten sind Montag bis Freitag in der Regel von 11:00 Uhr bis 15:00 Uhr. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:

  • Waschen von Wäsche unter Bedienung der Waschmaschine
  • Eindecken der Essenswagen für die sechs Essensgruppen der Einrichtung.
  • Annahme der Essenslieferung, Messen der Temperatur des Essens und Verteilung der Gerichte auf die Gruppen
  • Spülen von Geschirr unter Bedienung der Spülmaschine
  • Bereitstellung der Aufbewahrungsboxen zur Abholung, sowie Reinigung der Essenswagen.
  • Zubereitung von kleinen Mahlzeiten, wie beispielsweise Obst für Snackrunde
Wir erwarten:

  • einen ausgeprägten Sinn für Ordnung und Sauberkeit
  • Feinfühligkeit im Kontakt mit den Kindern sowie in Bezug auf Nähe und Distanz
  • Zuverlässigkeit
  • hohe körperliche Belastbarkeit und Stressresistenz
  • Teamfähigkeit
  • selbstständige und motivierte Arbeitsweise
  • Flexibilität und Aufgeschlossenheit
Wir bieten:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • eine Vergütung nach EG 2 TVöD
  • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • zusätzliche Altersvorsorge (VBL) und bei Vorliegen der Voraussetzungen Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und leistungsorientierte Bezahlung
  • Zuschuss zum Job-Ticket in Höhe von 30,00 € monatlich
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing nach dem TV-Fahrradleasing
  • Monatlicher Zuschuss zu einer Firmenfitness-Mitgliedschaft
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen und motivierten Team
Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse, ggf. Nachweise über Schwerbehinderung) senden Sie bitte bis zum 26.05.2025 per E-Mail (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) an bewerbung@kronshagen.de oder an die Gemeinde Kronshagen, Rathausmarkt 7, 24119 Kronshagen.

Referenz-Nr.: YF-21921 (in der Bewerbung bitte angeben)

Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen die stellvertretende Leiterin der Kindertageseinrichtung Fußsteigkoppel, Frau Elßner (Stefanie.Elssner@kronshagen.de, 0431/5866-272) als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Miklik (Christina.Miklik@kronshagen.de, 0431/5866-174).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweis:

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass übersandte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen gemäß datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte reichen Sie daher keine Originale ein. Sofern Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, erhalten Sie Ihre Unterlagen selbstverständlich unaufgefordert zurück.

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