Jobs im Öffentlichen Dienst
Oberarzt (m/w/d) Orthopädie
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben! Oberarzt (m/w/d) OrthopädieDr. Becker Kiliani-Klinik, Bad WindsheimBerufserfahrungBerufserfahrung (Senior Level)Führungskraft Erste EbeneArztVollzeitWarum Sie als ... OBERARZT (m/w/d) ORTHOPÄDIE... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim bei Würzburg, für neurologische und orthopädische Rehabilitation mit 276 Betten arbeiten sollten! *Abwechslung und Gestaltungsspielraum: Breite Patientenklientel der Rehaphase D, z. B. Arthrose, Osteoporose, Bandscheiben- und Gelenkerkrankungen, (Poly-)Trauma; Sie sind eingebunden in berufsbezogene Diagnostik; Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) in Weiterbildung; Interdisziplinäre Teamarbeit: kollegialer, bereichernder Austausch; Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und Visiten; Mitgestaltungsmöglichkeiten, z. B. bei EDV-Lösungen; bei der Einführung moderner Nachsorgekonzepte (z. B. Caspar); bei Lösungen zur assistierten Dokumentation und ambulanten Angeboten.Zeit und Ausstattung Intensive Patientenkontakte durch mehrwöchige Verweildauer der Patienten (m/w/d); Sie erleben Behandlungserfolge mit; Zeitersparnis durch umfassende Digitalisierung: Sie dokumentieren komplett papierlos; Modernste Diagnostik- und Therapiegeräte, z. B. Röntgen, Gelenk- und Weichteilsonografie.Wertschätzung Familienfreundliche Strukturen im inhabergeführten Familienunternehmen: feste und planbare Arbeitszeiten; verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung; Jahressonderzahlungen, Boni, Zuschüsse zur Altersvorsorge; Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm / „100-Tage-Konzept“; Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort-/ und Weiterbildungen; Unterstützung bei notwendigem Umzug; Flache Hierarchien und Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team: 1 Chefarzt, 1 Oberarzt und 6 Assistenzärzte (m/w/d).* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere orthopädischen Ärzte (m/w/d) gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.PROFIL UND KONTAKT
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie approbiert sind und eine abgeschlossene Facharztausbildung für Orthopädie haben. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechperson Georgios Pergaris, Chefarzt Orthopädie Dr. Becker Kiliani-Klinik Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-1 50Mehr Informationen zum Standort unter Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts! Breite Patientenklientel der Rehaphase D, z. B. Arthrose, Osteoporose, Bandscheiben- und Gelenkerkrankungen, (Poly-)Trauma; Sie sind eingebunden in berufsbezogene Diagnostik; Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) in Weiterbildung; Interdisziplinäre Teamarbeit: kollegialer, bereichernder Austausch; Leitung der regelmäßigen Teambesprechungen und Visiten; Mitgestaltungsmöglichkeiten, z. B. bei EDV-Lösungen; bei der Einführung moderner Nachsorgekonzepte (z. B. Caspar); bei Lösungen zur assistierten Dokumentation und ambulanten Angeboten. Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim Berufserfahrung Berufserfahrung (Senior Level) Führungskraft Erste Ebene ArztKaufmännischer Mitarbeiter / Sachbearbeitung (m/w/d) für die Prüfung von Schadensvorgängen
Jobbeschreibung
Wir suchen DICH für unseren Standort Monheim am Rhein!
Als Dienstleister für Kunden aus der Versicherungswirtschaft prüfen wir Schadenvorgänge in Kfz-nahen Bereichen und unterstützen unsere Kunden bei Prozessen der Schadenregulierung.In unseren Fachteams werden die Prüfaufträge unserer Kunden in unterschiedlichen Sparten (z.B. Abschleppen, Ölspurbeseitigung, Feuerwehr) bearbeitet. Daneben stellen wir unseren Kunden Webanwendungen wie z.B. Prüfportale oder Wertermittlungsrechner für die Schadensachbearbeitung zur Verfügung.
Der Job
- Prüfung und Bewertung von Dokumenten (Rechnungen) in Kfz-nahen Bereichen hinsichtlich Plausibilität und Höhe anhand vorgegebener Prüfkriterien
- Mitwirkung an der Optimierung bestehender Prüfprozesse
- Sach- und Reklamationsbearbeitung
Das Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- freundliches und professionelles Auftreten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären
- Interesse an technischen Sachverhalten und analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Unstimmigkeiten
- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel)
- selbstständige Arbeitsweise
- hohe Eigenmotivation und problemlösungsorientierte Denkweise
Hybrides Arbeiten Du und dein Team entscheidet, ob ihr im Homeoffice oder im Büro arbeitet.
Attraktive Arbeitsbedingungen Über eine App kannst Du Deinen Arbeitsplatz 14 Tage im Voraus buchen und Dich mit Kollegen verabreden.
Weiterbildung Bei uns kommt es nicht auf den Armmuskel an. Erzähl uns Deine Pläne und wir passen Deine Weiterbildung darauf an.
Teamfrühstück Monatliches Teamfrühstück zur Teamstärkung: Weil wir nicht nur zusammen arbeiten, sondern auch zusammen schlemmen können!
Bewegung Bleib in Bewegung! Schwing Dich auf Dein individuell konfiguriertes Leasing-Wunsch-Rad und radele los!
Altersvorsorge Damit du dir im Alter noch was gönnen kannst, kannst Du heute schon mit einer betrieblichen Altersvorsorge starten.
Gesundheitsförderung Jedes Unternehmen ist nur so gesund wie seine Mitarbeiter. Ob betriebliche Krankenzusatzversicherung oder Förderungsprogramme - deine Gesundheit liegt uns am Herzen.
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Projekt-Leitung (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Koordinierungsstelle Stadtraum Mitte für unser Stadt-Up Frankfurt! Die dynamische Entwicklung stellt vielfältige Anforderungen in sozialer, wirtschaftlicher und umweltschützender Art. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Leiter:in (w/m/d) Koordinierungsstelle Stadtraum MitteVollzeit, Teilzeit 14 TVöDLeitung der Koordinierungsstelle mit derzeit 3 Mitarbeitenden Erstellen von Analysen und Planungen für räumliche (Gestaltung des öffentlichen Raumes, Entwürfe für Bauflächen, u.a.m.) und thematische (soziales, kulturelles Leben, u. a. m.) Teilbereiche Erarbeiten und Fortschreiben jährlicher Projekt- und Finanzpläne und Akquisition öffentlicher sowie privater Fördermittel nachweisliche Erfahrungen in der erfolgreichen Steuerung von Projekten und Prozessen eine herausgehobene Position in einem sehr interessanten Arbeitsumfeld mit hoher Verantwortung und vielfältigen Gestaltungsräumen sowie eine gezielte und vielfältige Förderung für Ihre Aufgaben wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin sowie betriebliche Altersvorsorge umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit MitfahrregelungWir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Für ein Informationsgespräch steht Ihnen telefonisch der Leiter des Stadtplanungsamtes, Herr Martin Hunscher , zur Verfügung. 999Z FULL_TIME Leitung der Koordinierungsstelle mit derzeit 3 Mitarbeitenden Erstellen von Analysen und Planungen für räumliche (Gestaltung des öffentlichen Raumes, Entwürfe für Bauflächen, u.a.m.) und thematische (soziales, kulturelles Leben, u. a. m.) Teilbereiche Erarbeiten und Fortschreiben jährlicher Projekt- und Finanzpläne und Akquisition öffentlicher sowie privater Fördermittel Nachweisliche Erfahrungen in der erfolgreichen Steuerung von Projekten und ProzessenMechatroniker / Elektroniker / Industriemechaniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
SIEVERT SUCHT
INDUSTRIEMECHANIKER (D/M/W)
DAS SIND WIR
Wir sind ein internationaler Anbieter für nachhaltige System-Baustoffe in Premiumqualität und intelligent vernetzter Logistik aus einer Hand. Als mittelständisches Familienunternehmen mit über 1.600 Mitarbeitenden gestalten wir mit Produkten aus 60 Fertigungsstandorten weltweit die Zukunft des Bauens und der Logistik, indem wir dauerhafte Verbindungen schaffen. Unsere Mission: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit vereinen, um eine zukunftssichere Bauindustrie und Logistik zu gestalten. Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die uns auf diesem Weg begleiten.DEINE AUFGABEN
- Die Behebung von Störungen und Reparaturen an unseren Produktionsanlagen liegt in Deiner Hand
- Die eigenständige Planung und Durchführung von Projekten obliegt Dir
- Zu Deinem Aufgabenbereich gehört die Umsetzung von Instandhaltungs- und Innovationsmaßnahmen
- Die Einhaltung und Berücksichtigung der Aufgaben und Auflagen in der Arbeitssicherheit sowie des Umwelt- und Gesundheitsschutzes liegen in Deiner Verantwortung
- Selbstständiges Erkennen und Einbringen von Ideen und Innovationen bei Optimierungsprojekten im Kosten- und Effizienzbereich runden Dein Aufgabengebiet ab
DEIN PROFIL
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder Industriemechaniker (d/m/w)
- Als absoluter Teamplayer arbeitest Du selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich
- Du hast bereits Berufserfahrung, vorzugsweise in der Instandhaltung eines Produktionsbetriebes
- Deine Kenntnisse in MS-Office kannst Du als gut bezeichnen und der Umgang mit SAP oder einem ERP-System ist Dir nicht fremd
- Kennzeichnend an Dir ist das Erkennen von Veränderungspotential sowie Kreativität hinsichtlich dessen Realisierung
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B sowie wünschenswert einen Staplerschein
WAS WIR DIR BIETEN
Als modernes Unternehmen bieten wir Dir mehr als ein faires und wettbewerbsfähiges Vergütungspaket. Bei uns kannst Du Mitarbeiter-Benefits wie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte sowie Fahrradleasing nutzen. Und auch Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – regelmäßige Weiterbildungen und Trainings gehören dazu. Darüber hinaus statten wir Dich mit modernem Equipment aus.STARTE BERUFLICH DURCH. MIT UNS.
Werde Teil von Sievert und trage dazu bei, die Zukunft unseres Unternehmens nachhaltig zu gestalten. Sende uns dazu Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail () oder nutze unser .Wir freuen uns auf Dich!
Mehr Infos zum Arbeitgeber:
Mehr Infos zu Sievert:
Altenpfleger – Krankenhaus – VZ/TZ m/w/d
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden einenAltenpfleger (m/w/d) - AllgemeinstationenVollzeitIn den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.3000 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region. Gesucht: Altenpfleger (m/w/d) für den stationären Bereich in unserem schönen Klinikum in Winnenden - ein Umfeld, in dem nicht nur der Blutdruck gemessen und optimiert wird, sondern auch das Geschick, zwischen Empathie und medizinischer Präzision zu balancieren. Wenn Sie Ihre Pflegekompetenz nicht nur als Pflicht, sondern als zu meisternde Fähigkeit verstehen - dann willkommen in einem Team, das nicht nur die Gesundheit aller fördern möchte, sondern auch die subtilen Nuancen der Pflege schätzt. Wir suchen jemanden, der nicht nur medizinische Notwendigkeiten, sondern auch die kunstvolle Seite der Pflege meistern kann. Wir hoffen Sie als Altenpflegerin begeistern zu können von unserem schönen Arbeitsplatz und freuen uns auf Ihre Bewerbung.examinierte Altenpfleger, Pflegefachpersonen (jeweils m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Planung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Expertenstandards Mitbetreuung von Auszubildenden sowie die regelmäßige Beteiligung an Besprechungen im FachbereichUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem ZusammenhaltFamiliengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle , auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; KITA am Klinikum WinnendenUnterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs EinspringenZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Planung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Expertenstandards Mitbetreuung von Auszubildenden sowie die regelmäßige Beteiligung an Besprechungen im Fachbereich Wenn Sie Ihre Pflegekompetenz nicht nur als Pflicht, sondern als zu meisternde Fähigkeit verstehen - dann willkommen in einem Team, das nicht nur die Gesundheit aller fördern möchte, sondern auch die subtilen Nuancen der Pflege schätzt. Wir suchen jemanden, der nicht nur medizinische Notwendigkeiten, sondern auch die kunstvolle Seite der Pflege meistern kann. Examinierte Altenpfleger, Pflegefachpersonen (jeweils m/w/d) oder vergleichbarer BerufsabschlussMitarbeiter/in in der Qualitätssicherung / Qualitätsmanagement Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir vereinen die Kompetenz und Qualität eines großen Lebensmittellieferanten mit der Nähe und Flexibilität eines regionalen Partners.
Wer die wachsenden Herausforderungen der modernen Ernährung erfolgreich meistern will, sollte über gute Rezepte verfügen. Dabei geht es um weit mehr als gute Lebensmittel. Wir meinen, es geht auch immer um die wertvollen Zutaten einer erfolgreichen Zusammenarbeit.
Die Frischdienst Union liefert deutschlandweit seit über 30 Jahren zuverlässig an Einrichtungen der Gemeinschaftsverpflegung, Bäcker und Metzger.
Nutzen Sie Ihre Chance für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei der Frischdienst Union!
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine/n Mitarbeiter/in in der Qualitätssicherung / Qualitätsmanagement (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 25,0 Std./Woche).
Unser Angebot
- Agiles Arbeiten in einem kleinen, engagierten Team
- Kurze Entscheidungswege und schnelles Feedback
- Flexible Arbeitszeiten und Teilweise Homeoffice
- Attraktive Sozialleistungen wie 30 Tage Jahresurlaub, Zuschuss zur privaten Altersvorsorge, Firmenradleasing, Sonderurlaub bei privaten Anlässen, Wasser und Obst im Büro, etc.
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, zukunftsorientierten Unternehmen
Aufgaben
- Pflege, Archivierung und Lenkung qualitätsrelevanter Dokumente = Spezifikationen, Prüfberichte, Lieferantendokumente
- Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von Arbeitsanweisungen, HACCP-Dokumenten und Prüfplänen
- Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung interner und externer Audits z. B. IFS
- Bearbeitung von Reklamationen von Kunden und an Lieferanten
- Kommunikation mit Einkauf und externen Partnern zu qualitätsrelevanten Fragen
- Mitwirkung bei der Überwachung und Pflege von Prüfmittel- und Kalibrierlisten
- Erstellung von relevanten Kennzahlen
- Stammdatenpflege in QS-bezogenen Systemen
Ihr Profil
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich - milchwirtschaftliche/r Laborant/in, Koch/Köchin, Fachkraft für Lebensmitteltechnik, Hauswirtschafter/in oder vergleichbares
- Interesse an den Aufgaben
- gutes Verständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Kennzahlen
- sicherer Umgang mit MS Office und Kenntnisse in ERP-Systemen z.B. SAP
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Qualitätsbewusstsein
- strukturierter und selbstständiger Arbeitsstil
Kontaktinformationen
Die Zukunft gehört Ihnen - Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem persönlichen Anschreiben, Lebenslauf und weiteren aussagefähigen Unterlagen über unser Bewerbungsformular.Frischdienst Union GmbH
Personal
Ziegeleistraße 5, 33775 Versmold
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) (Pfinztal)
Jobbeschreibung
Werde Postbote (m/w/d) für Pakete und BriefeWas wir bieten
- 17,96 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld und inkl. 0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
- Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- Bis zu 332 € Urlaubsgeld
- Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen bis 31,5 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe
Vertriebsingenieur / Vertriebsmitarbeiter Gasmesstechnik / Sicherheitstechnik – Gebiet Hessen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wiesbaden, HE Vertrieb Vollzeit
Dafür suchen wir Sie
Der Sicherheitstechnik der Dräger Safety AG & Co. KGaA vertrauen Feuerwehren, Rettungsdienste, Behörden und die Industrie bei ihrem ganzheitlichen Gefahrenmanagement.Als Vertriebsingenieur (m/w/d) für den Bereich FGDS (Fixed Gas Detection Systems) haben Sie ein gutes Verständnis von industriellen Anwendungen und stehen dem Kunden im Bereich der stationären Gasmesstechnik beratend zur Seite.
Was Sie bei uns bewegen
- Kundenbeziehung: Sie betreuen bestehende Partnerschaften und bauen neue Kunden und Partner auf – mit Ihrer Beratungskompetenz und technischem Know-how
- Projektmanagement: Sie begleiten Projekte ganzheitlich von der Planung und Angebotserstellung und dem Support von Fachhändlern über Vergabe- und Preisverhandlungen bis hin zur Inbetriebnahme und Dokumentation
- Schnittstelle: im engen Austausch mit Projektmanagement und Technik erschließen Sie neue Marktpotenziale, setzen Marketingmaßnahmen um und treiben Innovationen voran
- Kompetenter Ansprechpartner: mit Ihrer empathischen Kommunikation schaffen Sie Vertrauen, präsentieren unsere Lösungen und tragen zum Erfolg unserer sicherheitsrelevanten Systeme bei
Was Sie mitbringen
- Ihre Qualifikation: ein abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzausbildung zum Techniker, Betriebswirt oder vergleichbar
- Erfahrung: mehrjährige Begeisterung für den Vertrieb (erklärungsbedürftige Kundenkonzepte entwickeln statt Projekte verwalten)
- Fachkenntnis: bestenfalls aus dem Anlagenbau, z. B. der Mess- und Regeltechnik
- EDV: sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, idealerweise auch mit einem CRM-System
- Mobilität: Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Vertriebsgebiet
- Sie erkennen Verkaufspotenziale und verstehen die unterschiedlichen Bedürfnisse Ihrer Kunden
- Sie kommunizieren lösungsorientiert mit Entscheidungsträgern und Ihrem Team und haben Freude daran, komplexe Technik verständlich zu erklären
Ihr neuer Arbeitsplatz
Was wir Ihnen bietenBei uns bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche – bei einem Arbeitgeber, der Verlässlichkeit und Sinnstiftung großschreibt. Die Dräger Safety AG & Co. KGaA gehört zu einem Verbund tarifgebundener Gesellschaften im Dräger-Konzern.
Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket gemäß der geltenden Tariftabelle, das neben zwölf Monatsentgelten weitere tarifliche Zahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, sogenannte tarifliche Zusatzgelder und einen Jahresbonus umfasst. Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Familienservices, Gesundheitsberatung, Sabbatical), Weiterbildungsprogramme und eine betriebliche Altersvorsorge runden das Paket ab.
Nach einer intensiven Einarbeitung – kombiniert aus Schulungen in der Lübecker Zentrale, Webbased Trainings und Onboarding durch Teamkollegen – teilen Sie sich Ihren Arbeitstag je nach Projektlage selbst ein. Im Hintergrund unterstützt ein 10-köpfiges Team mit Teamleitung für den gemeinsamen Erfolg. Für Fahrten zu Ihren Kunden steht Ihnen ein Dienstwagen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können. Ihre Aufgaben bearbeiten Sie eigenständig und sind für die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele im Vertriebsgebiet West verantwortlich. Dafür arbeiten Sie mobil oder im Homeoffice, bekommen unser volles Vertrauen und viel Gestaltungsspielraum.
Wer wir sind
Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.Das finden Sie bei uns
- Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag, inklusive diverser Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten möglich
- Sabbatical
- Krankenversicherung
- Vorsorgesparen
- Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge
- Vergünstigte Mitarbeiteraktien
- Firmenwagen
- Firmenlaptop
- Individuelle Einarbeitung und Onboarding
- Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
- Gruppenunfallversicherung
- Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (MAPRA Assekuranzkontor GmbH)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bitte direkt hier über unser Karriereportal.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an
Chantal HerrlingFachkraft für den Meisterbereich Abwasser (m,w,d)
Jobbeschreibung
Der Zweckverband Wasser/ Abwasser Fehrbellin-Temnitz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für den Meisterbereich Abwasser (m/w/d)
Der Zweckverband betreibt auf einem Verbandsgebiet von ca. 530 km² 6 Kläranlagen verschiedener Baugrößen von 15.000 Einwohnerwerten über 3.750 EW bis 300 EW sowie ein Kanalnetz von ca. 165 km Länge mit 120 Pumpwerken sowie das Trinkwassernetz mit 7 Wasserwerken.
Wir bieten
- eine technische interessante und anspruchsvolle Position mit weitgehend selbständiger Tätigkeit
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD Entgeltgruppe 6 und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
Wir erwarten
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik oder in einem artverwandten Beruf
- Fachkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik
- den Besitz des Führerscheins der Klasse B, wünschenswert wäre ein LKW Führerschein
- bereit sind, Rufbereitschaft bzw. Arbeitsbereitschaft auch an den Wochenenden zu übernehmen
- Teamfähigkeit besitzen
- bereit sind, sich weiter zu qualifizieren, Interesse an Fortbildungen/Qualifizierungen haben
- bereit sind, Arbeiten im Bereich mit hohem Verschmutzungsgrad durchzuführen
- Ihren Wohnsitz im Verbandsgebiet oder deren unmittelbare Nähe haben oder bereit sind, ihn dorthin zu verlegen
Die Stellenbesetzung erfolgt in Vollzeit (39 Arbeitsstunden). Die Stelle ist unbefristet.
Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden nicht erstattet.
Schwerbehinderte Bewerber/Bewerberinnen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt und sollten bereits in ihrer Bewerbung auf ihre Schwerbehinderteneigenschaft hinweisen.
Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise) bis
zum 14.03.2025 ein. Per E-Mail direkt über den Bewerben-Button an info[at]zvft[.]de oder per Post an
- Zweckverband Wasser/ Abwasser Fehrbellin-Temnitz
- Verbandsvorsteher
- Gartenstraße 1a
- 16833 Fehrbellin
- Berücksichtigt werden nur vollständig eingereichte Bewerbungen. Bitte beachten Sie, dass wir in E-Mails ausschließlich Anhänge in PDF-Dateien unterstützen.
- #Wasserwirtschaft #Umweltschutz #Umwelttechnik #Abwasserbewirtschaftung
Ausbilder (m/w/d) im Bereich Holz in Teilzeit
Jobbeschreibung
Gemeinsam berufliche Perspektiven entwickeln.Ihr neuer Wirkungskreis
Das Berufsbildungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation im norddeutschen Raum. Wir vermitteln Bildung, Ausbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung von jungen Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Die Innovationskraft unseres Unternehmens spiegelt sich im Engagement und der Haltung unserer Mitarbeitenden wider. Sie sind die Grundlage unseres Erfolges.Das BBW Hamburg gehört zur Familie der PepKo-Unternehmensgruppe. Die PepKo-Gruppe ist Teil des CJD-Konzerns, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Sie bereiten lern-, körper- oder sinnesbehinderte junge Menschen im Ausbildungsbereich Holz auf ihren angestrebten Berufsabschluss vor
- Sie verstehen es, gemischte Lerngruppen anzuleiten und sie mithilfe Ihres ausgeprägten Beobachtungs- und Beurteilungsgeschicks individuell zu fördern
- Sie stellen Betriebskontakte her und unterstützen unsere Teilnehmenden bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt
- Sie nehmen an lehrjahr- und berufsübergreifenden Projekten teil und wirken in Zusammenarbeit mit Ihrem multiprofessionellen Team bei der Weiterentwicklung unserer Konzepte mit
Ihr Profil
- Ihre Berufsausbildung als Tischler:in, Tischlermeister:in oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen
- Berufserfahrung in der Ausbildungsrichtung sowie in der Arbeit mit Gruppen ist wünschenswert und von Vorteil
- Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildereignung nach AEVO
- Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Anwendungen und verfügen über gute Deutschkenntnisse
- Offenheit für moderne pädagogische Methoden und eine positive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung sind für Sie selbstverständlich
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Wir bieten
- Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander
- Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH mit zusätzlicher Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
- Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weitere Benefits: Firmeneigene Mensa, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht?
Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser .Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Arbeitgeber
BBW Hamburg gGmbH
Reichsbahnstraße 53 + 55
22525 Hamburg
Jobnummer
7036-YF
Einsatzort
Reichsbahnstraße 53 + 55
22525 Hamburg
Einstellung
01.08.2025
Vergütung
TV-AVH
Befristung
Zunächst befristet bis zum
31.05.2026
Umfang
Teilzeit 20-31 Std./Woche
Infos & Kontakt
Ihre persönliche AnsprechpartnerinNicole Prieba
Personalabteilung
Wir lieben Vielfalt. Bewerben Sie sich jetzt!
Kinderpfleger/pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) (Offene Stelle | Vollzeit)
Jobbeschreibung
Kinderpfleger *in / Pädagogische Ergänzungskraft, Haus für Kinder Untermenzinger Straße, Meiller Gärten in Moosach Betreuung von Kindern von 3-6 Jahren Michelle Höller ist seit eineinhalb Jahren Einrichtungsleitung im Haus für Kinder Untermenzinger Straße im Stadtteil Moosach. "Wir begreifen unser Haus als große Spiel- und Abenteuerwerkstatt. Alle vier Wochen wählen die Kinder partizipativ und demokratisch in der Kinderkonferenz ihr neues Schwerpunktthema, für das sie sich gerade begeistern. Wir schließen unser Haus in der Regel spätestens um 16 Uhr, so dass Du auch noch Zeit für dich hast. Hier findest Du mehr Infos zum Haus für KinderDu hast eine große Herzlichkeit und Einfühlungsvermögen und gleichzeitig ein Gespür für ein adäquates Nähe-Distanz-Gefühl für die uns anvertrauten KinderDu hast die Fähigkeit, durch Beobachtung der Kinder passgenaue Bildungsnagebote zu entwickeln und anzubietenDu legst großen Wert auf liebe Teamkolleg*innen , die sich gegenseitig unterstützen und füreinander da sindDu bist ausgebildet als Kinderpfleger*in, staatlich anerkannte/r Sozialpädagogische/r Assistent*in oder hast eine vergleichbare Ausbildung. Du übernimmst gerne Aufgaben über den Tellerrand hinaus, bietest deine helfende Hand, wenn´s mal "brennt". Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E6Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.185,30 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum DeutschlandticketFür Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Für Deine GesundheitBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen Für Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenBitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Unser Haus für Kinder in der Untermenzinger Straße hat 2022 seine Eröffnung gefeiert und wir freuen uns auf aktive und motivierte Kolleg*innen, die unser wachsendes Team bereichern und Freude daran haben, mit den Kindern unsere Bildungsräume zu erobern. Du hast eine große Herzlichkeit und Einfühlungsvermögen und gleichzeitig ein Gespür für ein adäquates Nähe-Distanz-Gefühl für die uns anvertrauten Kinder Du hast die Fähigkeit, durch Beobachtung der Kinder passgenaue Bildungsnagebote zu entwickeln und anzubieten Du legst großen Wert auf liebe Teamkolleg*innen, die sich gegenseitig unterstützen und füreinander da sind Du bist ausgebildet als Kinderpfleger*in, staatlich anerkannte/r Sozialpädagogische/r Assistent*in oder hast eine vergleichbare Ausbildung Du übernimmst gerne Aufgaben über den Tellerrand hinaus, bietest deine helfende Hand, wenn´s mal "brennt". Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen.Projektmanager (m/w/d) im Engineering der TGA und Pharmaindustrie
Jobbeschreibung
Sikla ist einer der führenden europäischen Anbieter von Befestigungssystemen für Rohrleitungs- und Anlagentechnik. Unsere über 50-jährige Erfahrung und unser Anspruch, auf dem Produkt- wie auf dem Dienstleistungssektor Maßstäbe zu setzen, garantieren unseren Kunden wirtschaftliche und hochqualifizierte Ergebnisse.Wir bieten unseren Partnern für die Bauindustrie Halterungskonstruktionen im Baukastensystem. Unsere Differenzierung erfolgt dabei hauptsächlich über das Team, welches lösungsorientiert mit unseren Partnern zusammenarbeitet und somit Innovation vorantreibt. Jeder unserer über 900 Kolleginnen und Kollegen trägt somit zu dieser Erfolgsgeschichte bei.
Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir Sie als
Remote Arbeit deutschlandweit möglich
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Abwicklung von Großprojekten mit dem Fokus (BIM-)Planung von Befestigungstechnik in Projekten der pharmazeutischen Industrie und der TGA
- Aktive Koordination und Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten sowie Stakeholdern über alle Phasen der Projekte hinweg
- Führung der projektbeteiligten Modellierer
- Planung und terminliche Steuerung des gesamten technischen Projektablaufes in Abstimmung mit den beteiligten Fachbereichen in einer agilen Teamstruktur
- Durchführung von Übergaben, Pflege und Kontrolle des 3D-Fachmodells Befestigungstechnik
- Organisation und Überwachung von Arbeitspaketen, Terminen, Qualität und Kosten von der Planungs- bis zum Abschluss der Bauphase
- Verantwortliche Erstellung von Leistungsbeschreibungen und Erarbeitung der Grundlagen für die Projektkostenkalkulation als Unterstützung für das Key Account Management
- Mitwirkung beim Aufbau von Kunden- und Partnerbeziehungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder Technikerausbildung im Bereich Maschinenbau / Bauwesen / BIM oder einer vergleichbaren Richtung
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Begeisterung für technikrelevante Themen
- Organisationstalent, strategisches Denkvermögen sowie Durchsetzungsstärke und Leistungsorientierung
- Kommunikationsstärke und sicheres, kundenorientiertes Auftreten
- Reisebereitschaft im Rahmen der Projektabwicklung / Projektgewinnung national / international (ca. 10 – 15 %)
- Beherrschen gängiger Projektmanagement Methoden
- Routinierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen / SAP Kenntnisse wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Unbefristete Festanstellung sowie flexible Arbeitszeiten
- Individuelles, auf die Vorkenntnisse und Aufgaben abgestimmtes Einarbeitungsprogramm an den Sikla Standorten in Hagen und Villingen-Schwenningen
- Mobiles Arbeiten / Homeoffice im Anschluss an die Einarbeitungsphase deutschlandweit möglich
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit dem Freiraum für eigene Entscheidungen und der Möglichkeit etwas zu verändern
- Zukunftsorientiertes und kreatives Umfeld mit modernen Arbeitsmitteln und dem Fokus auf Nachhaltigkeit
- Talent- und stärkenorientierte Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Modernes Führungssystem und individuelle Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung
- Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Altersversorgung
- Arbeiten in einem inhabergeführten mittelständischen Unternehmen mit gemeinschaftlichem und familiärem Arbeitsklima
Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche Zukunft! Kompetente und hochmotivierte Mitarbeiter*innen sind das wichtigste Kapital für Sikla. Bringen Sie Ihr Know-how, Ihre Kreativität und Ihre Kommunikationsstärke mit ein. Wir honorieren Ihre Fähigkeiten angemessen und bieten Ihnen langfristige berufliche Perspektiven in einem expansiven Unternehmen mit spannendem internationalen Umfeld
Ihre Ansprechpartnerin: Rebecca Burkhardt
Sikla GmbH
In der Lache 17
78056 VS-Schwenningen
Sikla GmbH http://www.sikla.de http://www.sikla.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-5074/logo_google.png
2025-09-09T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null
2025-07-11 Remote
51.165691 10.451526
Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung
Jobbeschreibung
Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! In unseren Kitas mit unterschiedlichen Schwerpunkten in der Landeshauptstadt Düsseldorf betreuen wir Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir begegnen den Themen der Kinder mit Offenheit und Begeisterung und arbeiten eng mit den Familien zusammen. Hier kann jeder voneinander lernen. Partizipation hat in unserem Kita-Alltag einen sehr hohen Stellenwert. In unseren liebevoll gestalteten Kitas haben die Kinder die Möglichkeit mit Ihren Wünschen und Meinungen wahr und ernst genommen zu werden. Werde jetzt auch Du Teil der DRK-Familie! Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du- führst ein Kleinteam.
- bist zuständig für die Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz und die Umsetzung des Bildungsauftrages.
- förderst jedes einzelne Kind unter Berücksichtigung seines Entwicklungsstandes, seiner Lebensbedingungen und seiner Bedürfnisse.
- die Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (w/m/d) erfolgreich abgeschlossen hast.
- selbständig arbeiten kannst, Teamgeist sowie Kooperationsbereitschaft besitzt und über EDV-Kenntnisse verfügst.
Projektleiter (m/w/d) AHO Tief- und Landschaftsbau
Jobbeschreibung
MIT UNS WERDEN STÄDTE LEBENSWERTER! Mit über 200 Projekten sind wir einer der größten Stadtentwickler Norddeutschlands. Unsere über 100 Beschäftigten betreuen in sieben Bundesländern mehr als 200 Kommunen. Das Knowhow der BIG Städtebau GmbH deckt die Leistungsbereiche von Stadterneuerung und Stadtumbau über Konversion bis zur Immobilien und Flächenrevitalisierung ab. Selbstverständlich immer unter den aktuellen Herausforderungen wie Klimafolgenanpassung, dem demographischen Wandel und Inklusion. Wenn Sie beruflich vorankommen und gleichzeitig mit unseren Städten- und Gemeinden die Lebensräume von morgen gestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen keine Jobhopper, sondern Menschen, die sich mit ihren Aufgaben identifizieren und sich langfristig engagieren wollen. Wir legen Wert auf Motivation und Qualifikation unserer Mitarbeitenden. Interessiert? Wir suchen standortübergreifend für PerlebergWelche Aufgaben erwarten Sie?
- Steuerung von Erschließungsmaßnahmen/Freianlagen als AG von LPH 1-9
- Einbringung von planerischen Ideen sowie Optimierungsvorschlägen in die Projekte
- Mitwirkung bei der Durchführung von Vergabeverfahren (VgV, UVgO) sowie Planungs- und Baustellenmanagement
- Koordinierung von Fachplanern, Fachämtern und Behörden
- Qualitäts- und Terminsicherung durch regelmäßige Baustellenbegehungen sowie Meilenstein- und Ergebnisprüfung
- Kostenkontrolle durch Überwachung des Budgets, Identifikation von Mehrleistungen, Nachtragsmanagement
- Sicherstellen einer effektiven Kommunikation mit Planungsbeteiligten und Auftraggebern
Was bieten wir Ihnen?
- Eine Tätigkeit mit Mehrwert und Gestaltungsmöglichkeiten
- Spannende, abwechslungsreiche Projekte in einem dynamischen Umfeld
- Ein kollegiales, motiviertes Team mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen und Feedbackkultur
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Karriere
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- 30 Tage Urlaub
- Persönliche Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche
- Attraktive Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt, mit Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss
Was bringen Sie idealerweise mit?
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Tiefbau / Landschaftsarchitektur
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Realisierung von Erschließungsmaßnahmen
- Fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren relevanten Rechtsbereichen (HOAI,VOB, VV-Bau, VHB) sind wünschenswert
- Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist und Eigeninitiative
- Sicheres, souveränes Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeit
- Wirtschaftliches Denken und Leidenschaft für Projektmanagement
- Hohe Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Neugierig geworden?
- Mehr erfahren Sie unter
Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser zusammen mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.BIG Städtebau GmbH – ein Unternehmen der BIG-BAU
Personalmanagement, Lisa Posern
Eckernförder Straße 212, 24119 Kronshagen
Privatkundenberater (m/w/d) im Digitalen Beratung-Center
Jobbeschreibung
Mit unseren rund 200 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie einer Bilanzsumme von 1,20 Milliarden Euro engagieren wir uns für die Menschen und Unternehmen im Landkreis Vulkaneifel. Als lokal verankertes Kreditinstitut zeigen wir uns verantwortlich für das Gemeinwohl und unterstützen zahlreiche kulturelle, sportliche und soziale Projekte in der Region.zur Unterstützung unseres Teams im Digitalen Beratungs-Center suchen wireinen Privatkundenberater (m/w/d)zum nächstmöglichen ZeitpunktIm Digitalen Beratungs-Center der Kreissparkasse Vulkaneifel stehen Sie, als Privatkundenberater (m/w/d), im Mittelpunkt unserer modernen Kundenkommunikation. Sie beraten unsere Kunden per Video, nutzen digitale Anwendungen und modernste Technik, um individuelle Lösungen zu bieten. Gemeinsam mit uns wachsen Sie in einem innovativen Umfeld, das digitale Nähe und persönliche Beratung vereint.Ihre Aufgaben:- Aktive, ganzheitliche und multimediale Beratung der zugeordneten Kunden im Passiv-, Wertpapier- und Konsumentenkreditgeschäft, sowie in den Produkten der Verbundpartner (Deka, LBS, Provinzial)
- Anbahnung und Intensivierung von Geschäftsbeziehungen im zugeordneten Kundensegment
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der medialen Beratungsleistung und deren Anwendungen
- Sie sind Bankkaufmann/frau und haben idealerweise den Lehrgang Sparkassenfachwirt für Kundenberatung bereits erfolgreich abgeschlossen, - oder sind bereit, diesen in absehbarer Zeit abzuschließen oder verfügen über eine gleichwertige Ausbildung
- Fähigkeit, zu unterschiedlichen Kundengruppen gute Kontakte über mediale Vertriebskanäle aufzubauen
- Gute Produktkenntnisse in der gesamten Produktpalette der Sparkasse sowie unserer Verbundpartner
- Affinität für digitale Medien und Lust auf Beratung per Video
- Der Kundenkontakt macht Ihnen Freude. Sie haben Spaß am Vertrieb und sind dabei ziel- und ergebnisorientiert
- Eine zukunftsweisende Beraterstelle an einem modernen Arbeitsplatz und der Möglichkeit auf „Mobiles Arbeiten“, mit einer hohen Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit unter Einsatz neuester Beratungstechnik in einem engagierten Team
- Leistungsgerechte Vergütung mit den attraktiven übertariflichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, auch während der Arbeitszeit
- Variable Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben
- Zusätzlich: Krankenzusatzversicherung, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mitarbeiterkonditionen und -rabatte
Projektleiter (m/w/d) – Planen und Bauen von Sportstätten
Jobbeschreibung
Im Ressort Projektmanagement/Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen:Ihre Aufgaben bei uns:
Als Generalübernehmerin und Bauherrenvertreterin planen und projektieren wir für die Stadt Essen herausragende Sportstätten wie beispielsweise das Stadion, die Regattabahn, die Eissporthalle, Schwimmbäder oder den Neubau der Zweifachsporthalle und des Kraftraums an der NRW Sportschule Helmholtz-Gymnasium. In unserem „Sport-Team“ verantworten Sie die Projektleitung und -steuerung im Schwerpunktbereich komplexer Sportstättenneubauten oder umfangreicher Sanierungsmaßnahmen.- Verantwortung für das Projektmanagement von Bauprojekten und Planungsprozessen für Sportstätten, -hallen sowie städtebauliche Sportprojekte von der ersten Idee bis zur Schlüsselübergabe
- Begleitung von EU-weiten Architekturwettbewerbs- sowie planungsrechtlichen Verfahren
- Übernahme der Bauherrenfunktion für die vollständige Planung und Realisierung für die Stadt Essen oder eigener Immobilien
- Projektcontrolling und -reporting
- Austausch mit Nutzern, Vereinen, Analyse der Nutzerbedarfe sowie Steuerung der externen Planer und Bauunternehmen
Damit überzeugen Sie uns:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Nachhaltiges Bauen, Bauingenieurwesen, Stadtplanung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben langjährige Erfahrung in der Planung und dem Bau von komplexen Sportstättenneubauten oder vergleichbaren Großprojekten
- Sie verfügen über Kenntnisse in allen Leistungsphasen, dabei sind vertiefte Kenntnisse in den Leistungsphasen 1-3 wichtig
- Sie sind sportaffin, arbeiten selbständig, strukturiert und verantwortungsbewusst
- Sie haben eine hohe Umsetzungs- sowie Entscheidungskompetenz
- Sie haben einen Führerschein Klasse B
Das sind unsere Benefits:
- Moderne Büro- und Arbeitsplatzausstattung
- Zentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote
- Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen
- Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
Wir haben Sie überzeugt?
Dann bewerben Sie sich jetzt online.GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH
Felix Grotehans-Nocke
Kastanienallee 25
45127 Essen
D: +49 201 2207-433
Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe, die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH und die ImmobilienService Essen GmbH.
*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bad Hersfeld Was wir bieten- 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
- Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- Bis zu 332 € Urlaubsgeld
- Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
#jobsnlkassel
#F1Zusteller
#ZSPLBadHersfeld
(Senior) Buchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über Rhenoflex – Part of Coats Footwear Division
Was uns antreibt, ist unsere Leidenschaft für Qualität, Innovation und Schnelligkeit. Seit 1952.Rhenoflex ist Teil der Coats Group – einem weltweit führenden Hersteller von Garnen und Strukturkomponenten für Bekleidung und Schuhe sowie einem Pionier bei Hochleistungsmaterialien. Coats Footwear gilt als globales Kraftpaket, das Schuh- und Zubehörherstellern ein konkurrenzloses Sortiment an Komponenten und Materiallösungen bietet, gestützt auf beispielloses Fachwissen und technisches Know-how. Coats Footwear genießt das Vertrauen weltweit führender Marken bei der Bereitstellung innovativer, nachhaltiger Lösungen und bietet wertsteigernde Produkte, darunter Schuhgarne, strukturelle Schuhkomponenten, Stoffe, Garne und Softwarelösungen.
Zu den bekannten Markennamen von Coats Footwear gehören in einem Portfolio von mehr als 450 verschiedenen Produkten Nylbond, CoatsKnit, EcoVerde, Powerflex, ProWeaveTM, RhenoprintTM, Cyclea, Vogue und Verde. Werden Sie ein Teil der Coats Welt.
Wir suchen derzeit für eine befristete Anstellung über eine Dauer von 12 Monaten eine/n
Hauptaufgaben:
Forderungsmanagement (Credit Control):- Kontinuierliche Überwachung der Ausfallrisiken, sowohl für neue als auch für bestehende Kunden
- Überwachung der Zahlungseingänge und Kundenpositionen (Überfälligkeiten)
- Pflege der Bestellblockierung mit Kontrolle des Kreditlimits und überfälliger Zahlungen. Verwaltung der Freigabe von Bestellungen und zugehöriger Kommunikation
- Kundenmahnungen und Bestätigungen
- Quartals- / Halbjahresanalyse und Aktualisierung der Kreditlimits
- Interaktion mit der Verkaufsabteilung / Bericht über Verkaufsrechnungen
- monatliche Abstimmung der Rückstellungen und der Rechnungsabgrenzungsposten
- Überprüfung der Zinsbuchungen und Kredite
- Abstimmung der Bilanzkonten
- Überprüfung und Validierung der Fremdwährungsbewertung (FX-Lauf)
- Sachanlagenbuchhaltung
- Intercompany-Abstimmungen
- Berechnung der verkaufsbezogenen Provisionen
- Unterstützung bei anderen Monatsabschlussaktivitäten
- Weitere Aktivitäten im Hauptbuch (z.B. Unterstützung bei Bankabstimmungspositionen)
- Überprüfung und Verwaltung der Reiseaufwandsbuchungen
- Überprüfung und Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie ad-hoc manueller Zahlungen
- Statistische und Bundesbankmeldungen
- Unterstützung bei der Wirtschaftsprüfung
- Umsatzsteuer: Erstellung, Buchung und Einreichung über das Elster-Portal
Persönliche Voraussetzungen:
- eigenständige, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise
- sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gewandtheit in der Kommunikation innerhalb eines internationalen Teams
- Belastbarkeit, Flexibilität, Motivation und Hands-on-Mentalität
- Interesse an der Arbeit in einem mittelständischen, international agierenden Unternehmen
Das bieten wir Ihnen:
- Überdurchschnittliche Vergütung gem. Tarifvertrag der Chemischen Industrie
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) & zusätzliche Freistellungstage
- Tarifliche Altersvorsorge & Pflegezusatzversicherung
- Gesundheitsförderung & Betriebsärztliche Betreuung
- Kantine, kostenloses Obst, Wasser & Kaffee
- Moderne Büros & Arbeitsmittel
- Gute Anbindung – im Industriegebiet Ludwigshafen
- Kostenlose Parkplätze
- Weiterbildungsprogramm & internationale Entwicklungschancen
- Homeoffice (gem. betrieblichen Vorgaben)
- Ein herzliches und kompetentes Team
Kontakt:
Bewerbungen sind - unter Angabe des mögl. Eintrittstermins und den Gehaltsvorstellungen - zu senden an:Frau Martina Resetar Kapas / Human Resources Germany
Rhenoflex GmbH
Giulinistrasse 2
67065 Ludwigshafen
Elektroniker:in / Elektriker:in / Mechatroniker:in für eine Qualifizierung als Signalmechaniker:in
Jobbeschreibung
Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielle Kenntnisse notwendig sind. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten.Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Dabei entwickelst du deine Kompetenzen weiter und erlernst umfangreiches Wissen für deine neue Rolle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Celle. Im Rahmen einer Qualifizierung startest du zunächst als Facharbeiter:in im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Du durchläufst bei uns in den ersten 18 Monaten mehrere Entwicklungsschritte bis zur Zielposition Signalmechaniker:in. Auch darüber hinaus kannst du dich fachlich weiterentwickeln.Bereits während deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:✓ Du bist verantwortlich für die Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und dein Schwerpunkt liegt auf der Inspektion, Instandsetzung sowie Entstörung elektrischer und mechanischer Komponenten, z. B. Signale, Weichen, Bahnübergänge✓ Mit Hilfe von modernen Messgeräten erfasst und bewertest du den Anlagenzustand und bist für die technische Dokumentation verantwortlich✓ Die Aufgaben in deinem regionalen Bereich führst du meistens im Team, selbstständig und zuverlässig durch✓ Deine Arbeit beginnt und endet täglich an deinem zentralen Stützpunkt in Celle✓ Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu Dein Profil: ✓ Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik mit, z. B. als Elektriker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft in der Industrie, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik✓ Nach einer umfassenden Einarbeitung bist du bereit, an der rollierenden Rufbereitschaft (Einsatz alle 4-5 Wochen) teilzunehmen✓ Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten, da sich viele unserer Anlagen im Gleisbereich befinden✓ Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel✓ Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von VorteilBewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen.Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: ✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.✓ Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Vertriebsprofi (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen ambitionierten und motivierten Vertriebsprofi*. MAYRHÖNES Metallumformung GmbH ist im Bereich der Metallumformung tätig. Unsere Konstruktion und der interne Werkzeugbau legen die Basis für Produktion unserer anspruchsvollen Produkte. Unsere Vertriebsorganisation entwickelt sich weiter. Wir suchen einen versierten und überzeugenden Vertriebsprofi im Aufgabenbereich Neukundenakquise & Geschäftsentwicklung.Die Tätigkeiten
- Neukundenakquise mit klarem Ziel – Sie identifizieren, kontaktieren und gewinnen aktiv neue Geschäftspartner verschiedener Branchen (u.a. Automobilindustrie, Elektrotechnik). Dabei arbeiten Sie eng mit unserem Vertriebsmarketing zusammen.
- Potenzialeinschätzung & Bedarfsanalyse – Sie ermitteln das individuelle Partnerschaftspotenzial, schaffen Verbindlichkeit und sorgen für einen geführten sowie nachhaltigen Ausbau der Kundenbeziehung.
- Netzwerkpflege & Teamwork – Sie spielen Ihre Stärken zwischen der Neukundenakquisition und Angebotsbearbeitung im Vertrieb aus.
- Vertriebsinitiativen & Marktaktivitäten – Sie setzen gezielte Verkaufsmaßnahmen um, sowohl telefonisch als auch direkt beim Kunden vor Ort.
Voraussetzungen
- Hunter-Mentalität & Eigenmotivation – Sie haben Spaß an der aktiven Neukundenakquise und bringen ausgeprägtes unternehmerisches Denken mit. Sie können auf Erfahrungen in der Neukundengewinnung aufbauen.
- Kommunikationsstärke & Verhandlungsgeschick – Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, eine hohe Dienstleistungsmentalität und überzeugen durch Ihr freundliches, engagiertes und souveränes Auftreten.
- Ausdauer und Begeisterung: Sie sind motiviert, den Kundenkontakt erfolgreich zu entwickeln und können den Kunden mit unseren Lösungen begeistern.
- Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise – Sie verfolgen Ihre Ziele konsequent und eigenständig.
- Technisches Verständnis & hohe Kundenorientierung – Sie bringen ein technisches Grundwissen für unsere Produkte mit.
- Uneingeschränkter Teamgeist – Sie kommunizieren ergebnisorientiert und effizient und tragen damit zur Motivation des gesamten Teams bei.
- Flexibilität & Reisebereitschaft – Sie sind mobil und bringen ein hohes Maß an Eigenständigkeit mit.
- Sprachen: Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sind für Sie keine Hürde.
Ausbildung
- Sie können auf eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung stolz sein. Ein höherer Abschluss oder Studienabschluss ist wünschenswert, aber nicht Bedingung.
Warum sich eine Bewerbung bei uns lohnt...
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen nahe Stuttgart. Unser Miteinander ist geprägt von Kollegialität und respektvollem Umgang. Wir haben flache Hierarchien und leben kurze Entscheidungswege. Hier haben Sie die Möglichkeit, etwas bewegen zu können.Wir unterstützen Sie bei der Einarbeitung und sichern Ihnen fachliche Weiterbildungsmaßnahmen zu. Unsere Firma ist Mitglied im Unternehmerverband Metall mit entsprechendem Tarifvertrag.
Neben Ihrem Entgelt bieten wir weitere Benefits, u.a. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Firmenfahrzeug, betriebliche Altersvorsorge, mögliche Prämienausschüttung, Möglichkeit Leasing Jobrad, freies Mineralwasser u.v.m.
Nach entsprechender Einarbeitung ist Homeoffice von 1-2 Arbeitstagen pro Woche möglich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommen, Verfügbarkeit und der Referenznummer YF-24343 bevorzugt online an Email:Ein langes Anschreiben ist nicht nötig.
In unserem Team sind Sie herzlich willkommen!
Wenn Sie Fragen haben, rufen Sie uns bitte an: Telefon . Frau Manuela Seidel-Hönes beantwortet gern Ihre Fragen. Diskretion ist für uns selbstverständlich.
MAYRHÖNES Metallumformung GmbH
Boschstr. 6, 73655 Plüderhausen bei Schorndorf
Fachkraft in der Behindertenhilfe, betreutes Wohnen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fachkraft (m/w/d) für unser Betreutes Wohnen in Gastfamilien Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von Einrichtungen von stationären und ambulanten Diensten der Eingliederungs- und Behindertenhilfe sowie Einrichtungen der stationären Altenhilfeeinrichtungen und Tagespflegen für Senioren, in denen - orientiert an den christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird.Der Bereich Betreutes Wohnen in Gastfamilien (BWF) unterstützt Menschen mit Behinderungen als Gäste in einer sogenannten Gastfamilie. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Betreutes Wohnen in Gastfamilien für Menschen mit einer psychischen oder geistigen Behinderung und/oder Suchterkrankung eineFachkraft (m/w/d)Der Beschäftigungsumfang beträgt 25,0 Wochenstunden in einer 5-Tage-Woche .Begleitung und Unterstützung der zu betreuenden Personen und Familien Dokumentation und Berichterstellungeine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter/in (m/w/d), Pädagoge(in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Erzieher(in (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Ergotherapeut/in (m/w/d) oder eine gleichwertige QualifikationErfahrung und Auseinandersetzung mit den Folgen chronisch psychischer Erkrankung und Behinderung Besitz einer gültigen Pkw -Fahrerlaubniseine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit guten Zukunftsperspektiven eine intensive Einarbeitung eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre ein EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystemzusätzliche Altersversorgung 6 Wochen Urlaub Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und WeiterbildungBegleitung und Unterstützung der zu betreuenden Personen und Familien Dokumentation und Berichterstellung Eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter/in (m/w/d), Pädagoge(in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Erzieher(in (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Ergotherapeut/in (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation Erfahrung und Auseinandersetzung mit den Folgen chronisch psychischer Erkrankung und Behinderung Besitz einer gültigen Pkw -FahrerlaubnisVeranstaltungsmanager (m/w/d) Webinare
Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der medizinischen Fortbildung.
Das Forum für medizinische Fortbildung veranstaltet zertifizierte Online- und Präsenzfortbildungen für ÄrztInnen und medizinisches Fachpersonal im gesamten deutschsprachigen Raum. Wenn Sie auf der Suche nach einem stabilen, stark wachsenden Unternehmen sind, das in drei zukunftsträchtigen Berufssektoren (Gesundheitswesen, Technologie und Onlinefortbildung) tätig ist, sind Sie mit Ihrer Expertise genau richtig bei uns. Wir setzen auf ein herzliches Miteinander und sind überzeugt, dass wir nur weiter vorankommen, wenn alle Mitarbeitenden ihre Ideen einbringen können. Für die Koordination, Planung und Durchführung unserer Online-Formate suchen wir ab sofort eine/nin Hofheim am Taunus / Vollzeit / anteilig Homeoffice möglich
Ihre Aufgabenbereiche:
- Organisation von Webinaren und Onlineveranstaltungen: Eigenständige organisatorische Vorbereitung, Koordination/Durchführung und Nachbearbeitung
- Betreuung und Koordination von digitalen Projekten und Veranstaltungen
- Dokumentation, Nachbearbeitung sowie Evaluierung
- Administrative Bearbeitung und Pflege der Webinare und digitalen Veranstaltungen
- Teilnehmer-, Referenten- und Pharmamanagement
- Betreuung von Sponsoren und Referierenden bei unseren Onlineformaten und Videoproduktionen sowie Unterstützung unseres Technikteams im Studio
- Anmoderation von Onlineformaten
Das bringen Sie mit:
- 2-3 Jahre Berufserfahrungen im Projekt-/Veranstaltungsmanagement
- Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit Industriepartnern, TeilnehmerInnen und Referierenden
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (mündlich, schriftlich) in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit digitalen Medien
- Moderations-Kenntnisse von Vorteil
Freuen Sie sich auf:
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten
- Ein herzliches, dynamisches Team und Arbeitsumfeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsrelevanten Branche
- Offene Firmenkultur mit gestalterischem Freiraum, um eigene Ideen einbringen zu können, diese umzusetzen sowie die Aussicht auf schrittweise mehr Verantwortung
- Anteilig Homeoffice (3 Tag Büro | 2 Tage Homeoffice)
- 2 zusätzliche Betriebsurlaubstage
Wollen Sie mit uns die medizinische Fortbildung vorantreiben?
Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an (Betreff: Veranstaltungsmanager/in Webinare).
Ihre Ansprechpartnerin Vanessa Noe hilft Ihnen gerne weiter:
Tel.: 06192 47072-31
Forum für medizinische Fortbildung – FomF GmbH
Am Untertor 4 | 65719 Hofheim
IT-Koordinatorin / Koordinator – Gesundheitscampus Universitätsmedizin Rhein-Main
Jobbeschreibung
AUFGABEN & PROFIL BENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE
JETZT BEWERBEN
- TEILEN
IT-Koordinatorin / Koordinator - Gesundheitscampus Universitätsmedizin Rhein-Main
Anstellungsart: Feste Anstellung
Arbeitsmodell: Vollzeit
Ausschreibungsnummer
- ...bist Du mittendrin
Für unseren wachsenden Gesundheitscampus Universitätsmedizin Rhein-Main suchen wir eine engagierte IT-Koordinatorin / einen engagierten IT-Koordinator. In dieser Rolle bringst Du Menschen zusammen, lernst die Abläufe in deinen Bereichen kennen und unterstützen Administration sowie Management. Du arbeitest eigenverantwortlich, serviceorientiert und kommunikationsstark im Team - damit aus Wissen Gesundheit wird.
Deine Aufgaben
- Schnittstelle zwischen Anwenderinnen und Anwendern am Campus sowie den IT-Dezernaten (DICT)
- Verwaltung von Endgeräten im zentralen Assetmanagement, einschließlich Beschaffung, Entsorgung und Inventarisierung
- Bearbeitung von Service Requests sowie Unterstützung im IT-Hardware-Lifecycle, bei Umzügen, Rollouts, Softwareinstallationen und E-Learning-Modulen
- Pflege und Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen sowie Erstellung von Berichten zu eingesetzten Softwarelösungen, insbesondere easySoft
- Koordination und Kommunikation mit der UKF-IT bzgl. Anforderungen, Tickets, Softwareupdates, Hardwarebestellungen, Netzwerkeinrichtung und Störungsmanagement
- Analyse und Behebung komplexer Fehler- und Performance-Probleme (Second-Level-Support) in enger Zusammenarbeit mit Herstellern und externen Partnern (Third-Level-Support)
- Betreuung und Weiterentwicklung der Kernsoftware des neu eingeführten Schulmanagementsystems easySoft:
- Zentrale Ansprechperson für Keyuser, inklusive regelmäßiger Abstimmung mit dem Anbieter zur Klärung technischer und fachlicher Fragen
- Vernetzung und Förderung des Austauschs unter den Keyusern zur kollegialen Unterstützung
- Beratung der Geschäftsführung zur Steigerung des Nutzungsgrads von easySoft und Begleitung der Umsetzung neuer Funktionalitäten nach der Stabilisierungsphase
... ist dein Profil gefragt
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
Gutes Wissen im Bereich Hardware, Netzwerk, Kommunikationstechnik (MS Windows, MS Office sowie für mobile Endgeräte)
Gute Kenntnisse im Bereich First-Level-Support sowie von der Nutzung von Verwaltungs- und Schulmanagementsoftware und Lernmanagementsystemen
Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk (W-LAN-Integration)
Erfahrung und Kenntnisse von Schulverwaltungssoftware (EasySoft) mit Integration web-basiertem Publish sowie Kenntnisse im Bereich Medientechnik wären vorteilhaft
Du verfügst über fundierte Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit Microsoft-Produkten, PC, Thin Clients und Notebooks.
Du hast Fachkenntnisse in Installation, Betrieb und Wartung von aktuellen Betriebssystemen, Client und teilweise bei dezentraler Serverbetreuung auch Serverbetriebssysteme und Datenbanken.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
... wird Ihnen viel geboten
Tarifvertrag TV-UKF
- 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Landesticket Hessen
- Mobiles Arbeiten
- Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
- Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )
Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn
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Kontakt: Patrick Wunsch
E-Mail:
@universitätsmedizin -ffm.de
Bewerbungsfrist: 12.08.2025
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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- … sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.
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- UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 |FRANKFURT AM MAIN
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- Rückfragen können Sie gerne an richten.
- Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .
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Volontär in der Unternehmenskommunikation (m/w/d)
Jobbeschreibung
WIR SUCHEN NEUE KOLLEG*INNEN. JETZT BEWERBEN.
STARTE DEINE KARRIERE BEI UNS!Das sind wir. Das sind deine Möglichkeiten.
Du möchtest in einem kreativen Umfeld die nächsten Schritte zum PR-Profi machen und deine bereits gesammelten Erfahrungen weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Das zweijährige Volontariat bei der evd energieversorgung dormagen gmbh bietet dir die Möglichkeit einen vielseitigen und umfangreichen Einblick in die Bereiche Marketing, Social Media Management sowie Presse- und Öffentlichkeitsarbeit zu bekommen und die Kommunikation der evd aktiv mitzugestalten: Egal ob Wärmewende, Glasfaser oder der Ausbau regenerativer Energien – wir zeigen dir die verschiedenen Facetten der Energieversorgung.Dabei sitzt du nicht nur am Schreibtisch, sondern bist auch im Stadtgebiet unterwegs, um eines unserer zahlreichen Projekte oder eine unserer Veranstaltungen zu begleiten.
Das machst du bei uns.
- Die richtigen Worte finden: Aktive Mitarbeit an der Contenterstellung für verschiedene On- und Offlinekanäle sowie die selbstständige Erstellung von zielgruppengerechten Inhalten und Texten für die evd-Homepage, den Corporate Blog, die evd-Kundenzeitschrift, das evd-Intranet sowie für Pressemitteilungen
- Social Media: Betreuung und Optimierung der Social-Media-Kanäle: Contenterstellung, Planung und Realisierung von Social-Media-Postings und Kampagnen zur Reichweitensteigerung, Community Management sowie Monitoring
- Veranstaltungen begleiten: Unterstützung bei der Organisation, Planung und Umsetzung von externen sowie internen Veranstaltungen
- Werbung gestalten, die ankommt: Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie die Gestaltung von Werbemitteln wie Plakaten, Flyern und digitalen Grafiken unter Berücksichtigung des Corporate Designs
- Gutes tun: Bewertung und Bearbeitung von Sponsoringanfragen
- Nach außen kommunizieren: Kommunikation mit Externen wie z.B. Dienstleistern, Kooperationspartnern, Vereinen oder Kunden
- Teamwork: Du arbeitest mit verschiedenen Abteilungen im Unternehmen zusammen - u. a. den Bereichen Personal, IT, Vertrieb oder Technik
Das bringst du mit.
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Kommunikations- oder Wirtschaftswissenschaft mit Schwerpunkt Marketing oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
- Du hast ein ausgeprägtes Sprachgefühl und kannst in verschiedenen Kanälen und Formaten sicher kommunizieren und bist in der Lage Themen für unterschiedliche Kommunikationskanäle aufzubereiten
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, sowie die Fähigkeit Texte verständlich und interessant zu formulieren sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bringst Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit mit, kannst selbstständig arbeiten und bist aufgeschlossen gegenüber neuen Technologien und Themen
- Dir macht es Spaß im Team zu arbeiten
- Erste berufliche Erfahrung (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeit) im Bereich Marketing, PR, Journalismus oder Social Media Management wünschenswert
- Kenntnisse über die Aufnahme und Nachbearbeitung von Foto- und Videomaterial
- Kreativität und ein gutes Gespür für Design und eine ansprechende Gestaltung
- Sicherheit im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten (Outlook, Excel, Word, Teams) und eine hohe Onlineaffinität
- Idealerweise erste Kenntnisse in gängigen Grafikprogrammen (z. B. Adobe Photoshop/InDesign, Capcut)
Das bieten wir im Volontariat.
- Ein umfangreiches zweijähriges Volontariat im Bereich Unternehmenskommunikation mit intensiver Betreuung und vielseitigen Einblicken in die Bereiche Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
- Die Möglichkeit eigene Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und weitere Corporate Benefits sowie ein aktives Gesundheitsmanagement
- Selbstverständlich bei uns ist der obligatorische Obstkorb sowie kostenlose Getränke wie Wasser, Tee und Kaffee
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester frei
Fühlst Du Dich angesprochen? Dann sende uns doch einfach eine E-Mail und füge deiner Bewerbung neben einem Anschreiben und Lebenslauf, sofern vorhanden, auch Arbeitsproben bei.
Personalabteilung | | 02133 971-301
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
evd energieversorgung dormagen gmbh | Mathias-Giesen-Str. 13 | 41540 Dormagen
Tel.: 02133 971-0 | |
Professur UX Design
Jobbeschreibung
An der Staatlichen Hochschule für Musik Trossingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineW3 Professur für Intermediales Gestalten und Klanginteraktion (50 %)Gesucht wird eine herausragende Persönlichkeit mit ausgewiesener Expertise in den Bereichen der genreübergreifenden und softwaregestützten Klanginteraktion an den Schnittstellen von Musik für und mit Medien, Szenografie, Theater und Performance. Das Landeszentrum MUSIK-DESIGN-PERFORMANCE an der Staatlichen Hochschule für Musik Trossingen baut Brücken zwischen künstlerischer Tradition und innovativen Ansätzen des digitalen Zeitalters für künstlerische Praxis, Forschung und Lehre. Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen u. a. in den Bereichen klangbezogener Mensch-Maschine-Interaktion (UI/UX) und Creative Coding insbesondere im Studiengang Musikdesign, auch in Kooperation mit der Hochschule Furtwangen Initiierung und Betreuung interdisziplinärer, studiengangsübergreifender Projekte und Szenografie-integrierender Konzert- und Veranstaltungsformate Institutionelle Zusammenarbeit / Connecting Dots, Networking, Entwicklung neuer Bildungsangebote - auch im Bereich Frühförderung und Musikgymnasium, Öffentlichkeitsarbeit, Distribution Umfangreiche pädagogische Erfahrung, bevorzugt im HochschulbereichUmfassende konzeptionelle, klang- und musikgestalterische sowie technische Erfahrungen im Bereich des Sounddesigns und Creative Coding (audio / visuals), des Raumklangs (3D Sound, Akusmatik, o. a.) sowie des elektronischen Prototyping interaktiver Klangobjekte (Physical Computing mit Technologien wie Arduino sowie VR/AR, Sensorik, Webaudio, o. a.) sowie die Kompetenz zur (elektro-)technischen Umsetzung Mitwirkung in den Gremien und in der Selbstverwaltung der Hochschule Bereitschaft, über den fachlichen künstlerischen Bereich hinaus an der breiten Vernetzung innerhalb der Studienbereiche der Hochschule mitzuwirken Die Staatliche Hochschule für Musik Trossingen fördert die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Die Hochschule bekennt sich ausdrücklich zu dem Ziel einer familienfreundlichen Hochschule. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Das Thema Datenschutz ist uns wichtig. Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen u. a. in den Bereichen klangbezogener Mensch-Maschine-Interaktion (UI/UX) und Creative Coding insbesondere im Studiengang Musikdesign, auch in Kooperation mit der Hochschule Furtwangen Initiierung und Betreuung interdisziplinärer, studiengangsübergreifender Projekte und Szenografie-integrierender Konzert- und Veranstaltungsformate Institutionelle Zusammenarbeit / Connecting Dots, Networking, Entwicklung neuer Bildungsangebote - auch im Bereich Frühförderung und Musikgymnasium, Öffentlichkeitsarbeit, Distribution Gesucht wird eine herausragende Persönlichkeit mit ausgewiesener Expertise in den Bereichen der genreübergreifenden und softwaregestützten Klanginteraktion an den Schnittstellen von Musik für und mit Medien, Szenografie, Theater und Performance. Umfangreiche pädagogische Erfahrung, bevorzugt im Hochschulbereich Umfassende konzeptionelle, klang- und musikgestalterische sowie technische Erfahrungen im Bereich des Sounddesigns und Creative Coding (audio / visuals), des Raumklangs (3D Sound, Akusmatik, o. a.) sowie des elektronischen Prototyping interaktiver Klangobjekte (Physical Computing mit Technologien wie Arduino sowie VR/AR, Sensorik, Webaudio, o. a.) sowie die Kompetenz zur (elektro-)technischen Umsetzung Mitwirkung in den Gremien und in der Selbstverwaltung der Hochschule Bereitschaft, über den fachlichen künstlerischen Bereich hinaus an der breiten Vernetzung innerhalb der Studienbereiche der Hochschule mitzuwirkenAusbilder Elektronik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bist Du unsere nächste Generation von Talenten?SIG wurde 1853 gegründet, hat seinen Hauptsitz in Neuhausen, Schweiz, und ist an der Schweizer Börse SIX Swiss Exchange notiert.
Zur Verstärkung unseres Ausbildungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit als Ausbilder (w/m/d) für technische Ausbildungsberufe mit dem Schwerpunkt Mechatronik sowie angrenzender Berufsbilder in Vollzeit an unserem Standort Linnich.
Das erwartet Dich – Deine Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit
- Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Berufsausbildung im Ausbildungsberuf Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d)
- Mitbetreuung und Durchführung von Ausbildungsabschnitten in weiteren technischen Ausbildungsberufen, z. B. Mechatroniker, Technische Produktdesignern, Industriemechaniker (w/m/d)
- Planung und Durchführung regelmäßiger Personal-, Feedback- und Abteilungsgespräche mit Auszubildenden
- Übernahme und Leitung interner Projekte im Ausbildungsbereich, z. B. im Bereich Konstruktion, additive Fertigung und Automatisierungstechnik
- Organisation und Durchführung von Prüfungsvorbereitungen
- Eigenverantwortliche Durchführung von Auswahlverfahren inkl. Bewerbungstests, Bewerbungs- und Einstellungsgesprächen sowie Erstellung von Ausbildungsverträgen
- Konzeption, Organisation und Umsetzung von Seminaren im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung
- Aktive Zusammenarbeit mit der Berufsschule, der Industrie- und Handelskammer (IHK) sowie die Repräsentation unseres Ausbildungsbereichs auf Berufsinformationsveranstaltungen, Schulbesuchen und Ausbildungsmessen
- Planung und Betreuung von Schülerpraktika
Das bringst Du mit – oder lernst es bei uns:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation (Technikerin, Meisterin etc.)
- Idealerweise 3 – 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Bereich – aber keine Sorge: Auch mit weniger Erfahrung bist Du bei uns willkommen, wenn Du Lust hast, Dich weiterzuentwickeln
- Grundkenntnisse in der Automatisierung sowie den relevanten VDE-Schutzmaßnahmen sind wünschenswert – wir unterstützen Dich beim Ausbau
- Erste Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen oder im Anleiten von Gruppen sind von Vorteil
- Du hast die Ausbildereignung (AEVO) oder bist bereit, diese mit unserer Unterstützung zu erwerben
- Fähigkeit zur kooperativen sowie berufsfeldübergreifenden Zusammenarbeit
- Kenntnisse in MS Office, SAP oder TIA Portal sind super – aber kein Muss. Du lernst das bei uns
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz sowie unternehmerisches Denken
- Du hast Lust, Prozesse zu verbessern und bringst Teamgeist mit
- Kommunikationsstärke, Empathie und Eigenverantwortung runden Dein Profil ab
Was wir Dir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen, renommierten Unternehmen mit wertschätzender Du-Kultur
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub
- 35-Stunden-Woche gemäß Tarifvertrag – für mehr Work-Life-Balance
- Umfassende Einarbeitung sowie individuelle Schulungen über unser SIG Trainings-Center
- Ein attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen, Fahrtkostenzuschuss sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezuschusstes Mittagessen in unserer unternehmenseigenen Kantine
- Vergünstigungen über Corporate Benefits, Kooperation mit einem Fitnessstudio in Linnich und der Möglichkeit eines JobRads
- Betriebsärztlicher Dienst und die kostenlose Teilnahme bei EAP Assist für Dich und Deine Familienangehörigen (EAP Assist unterstützt Euch in allen Lebenslagen zu den Themenfeldern Beruf, Persönlichkeit, Familie und Soziales und Recht)
- Mitarbeiterevents
Unser Versprechen
SIG ist der Ort, an dem Du etwas Großartiges gestalten kannst. Wir bieten eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit, teilweise von zu Hause zu arbeiten. Wenn Du zu uns kommst, wirst Du Teil eines weltweit erfolgreichen, internationalen Unternehmens, das in seiner Branche unter anderem in den Bereichen Nachhaltigkeit und Technologie führend ist. Wir sehen uns als Karrieresprungbrett – ein Ort, an dem Du Dich schnell weiterentwickeln kannst, mit wichtigen Aufgaben, wertvollen Erfahrungen und besten Möglichkeiten, Deine Fähigkeiten auszubauen. Du wirst Teil eines hochmotivierten und dynamischen Teams sein und hast die Möglichkeit, Dich persönlich weiterzuentwickeln, zu qualifizieren und von erfahrenen Teammitgliedern coachen zu lassen. Wenn Du Dein Können und Deine Lernbereitschaft unter Beweis stellst, werden wir Dich auf Deinem Weg stets unterstützen.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bitte ausschließlich online.
Bei inhaltlichen Fragen zur Bewerbung steht Dir gerne unser Recruiting Team zur Verfügung.
Kontakt
SIG Recruiting TeamPhone: +49 (246) 279 1436
Email: Believe in more
Medizinische Technologen für Radiologie (w/m/d)
Jobbeschreibung
Medizinische Technologen für Radiologie (w/m/d)Medizinische Technologen für Radiologie (w/m/d)Vollzeit TeilzeitTeilnahme am Bereitschaftsdienst ist erforderlich abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als MTRkeine 24-h-Schichten Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge unbefristetes Beschäftigungsverhältnis 30 Tage Urlaub/Jahr viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 "audit berufundfamilie" zertifiziert (z.B. U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm, Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit, BGM-Angebote, ...) Einarbeitung unter fachlicher Leitung viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrradleasing, MA-App, ...)200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulantVerstärkung an unseren 3 Standorten Teilnahme am Bereitschaftsdienst ist erforderlich abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als MTRMitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst – D-A-CH
Jobbeschreibung
View job here Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Türbänder aus stranggepresstem Aluminium. Unsere Werke sind in Mönchengladbach und Erkelenz. Hahn-Bänder bewegen Türen in vielen Gebäuden auf der ganzen Welt. In unserem Spezialsegment haben wir die Marktführerschaft erreicht und gelten als Innovationsführer der Branche. Hahn-Produkte werden insbesondere wegen ihrer hohen technischen Qualität bevorzugt. Zahlreiche Patente belegen die technisch anspruchsvollen Leistungen unserer Konstruktionen. Umfassende technische Beratungen sorgen für die perfekte Funktion unserer Türbänder. Das Dr. Hahn-Leistungsversprechen heißt: „Für jede Situation die passende Lösung!“- Vollzeit
- 41189 Mönchengladbach, Deutschland
- Mit Berufserfahrung
- 19.05.25
EUR 45000,00 - 48000,00
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich als Elternzeitvertretung für das Verkaufsgebiet D-A-CH: Deutschland, Österreich, Schweiz
- Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung
- Arbeiten mit dem CRM-Adito
- Technische Beratung der Neu- und Bestandskunden
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Kundenprozesse im Tagesgeschäft
- Enger Kontakt mit dem Kunden als zentraler Ansprechpartner
- Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter
- Abwicklung der Korrespondenz im Zusammenhang mit Angeboten, Bestellungen, Aufträgen und Reklamationen
- Unterstützung bei der Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen und Messenachbearbeitungen
- Gelegentliche Messeteilnahmen
- Erstellung von Statistiken und Auswertungen
- Kunden- und Marktanalysen
- Gelegentliche Kundenbesuche mit dem Außendienst (2-3 x p.a.)
- Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Bewegungsdaten
Ihr Profil
- Zwingend fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Kaufmännische Ausbildung und mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Verkaufssachbearbeitung
- Fundierte Kenntnisse in sämtlichen üblicherweise im Vertriebsinnendienst vorkommenden Arbeitsabläufen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten werden vorausgesetzt
- SAP/R3/Hana Kenntnisse sind von großem Vorteil
- Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Spaß an der Arbeit
- Schnelle Auffassungsgabe
- Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- Verbindliches Auftreten
- Offene Art auf Kunden, Lieferanten und Mitarbeiter zuzugehen
Unsere Benefits
- 37 Wochenstunden mit Gleitzeitsystem und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life Balance
- Bis zu 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten möglich
- Partizipation am Unternehmenserfolg
- Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive
- Moderne IT Ausstattung mit eigenem Laptop
- Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Strukturiertes Onboarding und intensive Einarbeitung
- Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
- Casual-Dresscode im Innendienst
- Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Obst- und Gemüsetage
- Mitarbeiterjahresgespräche
- Job Rad
Social Media:
Sie möchten Teil des Teams werden?
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf Sie!Dr. Hahn – Mit uns öffnen sich Türen
Ansprechpartner: Julia Nießen
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Postbote für Pakete und Briefe in Hamburg-Harburg – Minijob / Aushilfe (m/w/d) – 17,26€/h
Jobbeschreibung
Postbote für Pakete und Briefe in Hamburg-Harburg – Minijob / Aushilfe (m/w/d) - 17,26€/hWerde Postbote für Pakete und Briefe in Hamburg-Harburg Was wir bieten
- 17,26€ Tarif-Stundenlohn inkl. regionale Arbeitsmarktzulage
- G arantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) nach Absprache
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest
- Du möchtest als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
#minijob
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#F1Zusteller
Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe in Hamburg-Harburg – Minijob / Aushilfe (m/w/d) - 17,26€/h(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
Senior Projektleiter (m/w/d) Bau
Jobbeschreibung
Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung!
Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks, sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA.Deine Leidenschaft – Du...
- verhandelst Verträge mit Nachunternehmern und Fachingenieure
- planst die Infrastruktur von Regenerativen Kraftwerken in Deutschland
- kümmerst dich um Vorkalkulation und Abrechnung
- erstellst die Leistungsverzeichnisse
- machst Begehung mit dem Anlagenhersteller sowie Machbarkeitsüberprüfungen potentieller Standorte
Deine Qualifikation – Du...
- hast ein Studium zum Bauingenieur abgeschlossen (bevorzugter Schwerpunkt Tiefbau oder Baubetrieb)
- verfügst über mehrjährige Berufserfahrung
- kannst selbstständig wie im Team arbeiten; denkst und handelst unternehmerisch
- verhandelst geschickt und trittst sicher auf
- bist bereit zu regelmäßigen Dienstreisen auch ins Ausland
- hast sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Du erfüllst nicht alle Qualifikationen?
Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der richtige Bewerber für diese oder eine andere Position sein!Gute Gründe für deinen Einstieg bei ABO Energy
Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildung
Jobrad
Mitarbeiterevents
EGYM Wellpass
30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend)
13. Monatsgehalt
Mobiles Arbeiten
Dienstwagen (Positionsabhängig)
Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee
Umweltprämie
Ladestation
Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)
In nur 2 Minuten
zu deiner fertigen Bewerbung
Ansprechpartner
Karl-Heinz StephanTeamleiter Recruiter
E-Mail schreiben
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Online-Formular!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wiesbaden
ab sofort
Vollzeit
Pflegekraft oder OTA
Jobbeschreibung
OP-Pflegekraft oder OTA (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Vielseitige Möglichkeiten in den Disziplinen Herz- und Gefäßchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie mit Schwerpunkt Tumor- und minimal-invasive Chirurgie, Orthopädie / Unfallchirurgie, sowie Gynäkologie Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheDann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Vielseitige Möglichkeiten in den Disziplinen Herz- und Gefäßchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie mit Schwerpunkt Tumor- und minimal-invasive Chirurgie, Orthopädie / Unfallchirurgie, sowie Gynäkologie Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und KrankenpflegeUnternehmenskundenbetreuer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Lust auf eine neue Herausforderung? Dann verstärken Sie unser Team alsDas sind wir:
Mit einer Bilanzsumme von 5,9 Mrd. Euro, rund 800 Mitarbeitern und einem weit verzweigten Geschäftsstellennetz sind wir eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und Marktführer im Geschäftsgebiet. Wir stehen unseren Kunden für persönliche, individuelle und nachhaltige Finanzlösungen als Partner zur Seite.Das erwartet Sie bei uns:
- Sie beraten aktiv und ganzheitlich das Kundensegment Unternehmenskunden auf Basis Ihrer Zielvereinbarungen und unter Einbindung des Sparkassen-Finanzkonzepts.
- Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Erreichung Ihrer Vertriebsziele.
- Sie akquirieren Neukunden, übernehmen Tätigkeiten zur Früherkennung von Kreditrisiken und nehmen repräsentative Aufgaben wahr.
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in bzw. Sparkassenbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert.
- Sie bringen eine fachliche Weiterbildung im Firmenkundenbereich mit.
- Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in der Firmenkundenberatung.
- Sie sind vertriebs- und serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig.
Darauf können Sie sich freuen:
- Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag an einem modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Neben einem attraktiven Gehalt nach dem TVöD-S samt Sparkassensonderzahlungen und Leistungsvergütung bieten wir Ihnen weitere soziale und freiwillige Leistungen wie variable Arbeitszeiten, Arbeitgeberzahlungen in die Zusatzversorgungskasse, mobiles Arbeiten, ein vergünstigtes Ticket für den Nahverkehr, Fahrradleasing, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, kostenfreie Getränke, Betriebsfeste, Mitarbeiterveranstaltungen und vieles mehr.
- Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung ist durch unser breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten gesorgt. Ihre Perspektive bei uns ist vielfältig. Wir eröffnen Ihnen gerne passende Optionen, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich unter www.sparkasse-vorderpfalz.de/stellenangebote
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Beweberinnen und Bewerber bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Architekt/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit / unbefristet
Jobbeschreibung
Architekt:in Bautechnische Grundsatzfragen der WohnungsbauförderungBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Wohnen, Stadterneuerung und BodenordnungVollzeit/Teilzeit (unbefristet)Ausreichend bezahlbaren Wohnraum bereitzustellen, ist eine zentrale soziale Herausforderung, der wir uns mit aller Kraft widmen. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. schreiben die Grundlagen für geförderte behindertengerechte und barrierefreie Wohnungen fort,sind zuständig für die Qualitätskontrolle bei der Abwicklung der Wohnungsbauprogramme durch die IFB.Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur oder einer angrenzenden Fachrichtung odergleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur oder angrenzend und zusätzlich mit vier Jahren einschlägiger Berufserfahrungmehrjährige Erfahrung im Bereich der Hochbau-Planung und -Ausführung mit Schwerpunkt Wohnungsbau, insbesondere Baukosten-Kompetenzsichere Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmeneine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L (Entgelttabelle) , weitere Informationen auf karriere.umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)Motivationsschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK),für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerbenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Schreiben die Grundlagen für geförderte behindertengerechte und barrierefreie Wohnungen fort, Sind zuständig für die Qualitätskontrolle bei der Abwicklung der Wohnungsbauprogramme durch die IFB. Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur oder einer angrenzenden Fachrichtung oder Gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur oder angrenzend und zusätzlich mit vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Hochbau-Planung und -Ausführung mit Schwerpunkt Wohnungsbau, insbesondere Baukosten-Kompetenz Sichere Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office-ProgrammenMaklerbetreuer (m/w/d) Komposit im angestellten Außendienst München
Jobbeschreibung
Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.Sind Sie bereit, Ihre Karriere im Versicherungsbereich auf das nächste Level zu heben? Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, unabhängige Geschäftspartner zu gewinnen und zu betreuen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten Maklerbetreuer (m/w/d) mit Schwerpunkt Komposit im Angestellten Außendienst, der unser Team in Frankfurt verstärkt.
Aufgaben
- Gewinnung und Betreuung: Sie gewinnen und betreuen unabhängige Geschäftspartner und unterstützen diese fachlich, vertrieblich und konzeptionell.
- Umsetzung der Geschäftspläne: Sie setzen die Geschäftspläne bezüglich Umsätze, Erträge und Bestandsentwicklung erfolgreich um.
- Angebotserstellung: Sie erstellen Angebote im Firmen- sowie im Privatgeschäft und übernehmen Aufgaben des vorbereitenden Underwritings.
- Koordination und Kommunikation: Sie koordinieren, organisieren und kommunizieren interne sowie externe Ressourcen, um die Anforderungen der Vermittler zu lösen.
- Informations- und Schulungsveranstaltungen: Sie planen und führen Informations- und Schulungsveranstaltungen durch.
- Entwicklung und Umsetzung: Sie entwickeln, gestalten und setzen aktiv geschäftsbindende Maßnahmen um.
Erwartungen
- Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Versicherungsfachwirt (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung in der Finanzdienstleistungsbranche.
- Vertriebserfahrung: Sie bringen mehrjährige Vertriebserfahrung mit freien Vermittlern im Verkauf und in der Betreuung mit.
- Expertenwissen: Ihr Expertenwissen in SUHK (Gewerbe und Industrie) gepaart mit der Beherrschung gängiger Präsentations- und Moderationstechniken sowie MS Office-Produkten ist unverzichtbar.
- Kenntnisse: Vertiefte Kenntnisse in der industriellen Sach- und Haftpflichtversicherung sind wünschenswert.
- Netzwerk: Sie verfügen über ein gewachsenes Netzwerk zu freien Vermittlern und besitzen tiefgehende Kenntnisse des regionalen Maklersegments.
- Dienstsitz: Ihr Dienstsitz befindet sich im Geschäftsgebiet München.
Unser Angebot
Flexibilität
- Mobiles Arbeiten
- Individuelle Teilzeitmodelle
Gesundheit
- Gesundheitsaktionen
Familie
- Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen
Extras
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen auf W&W-Produkte
Entwicklung
- Laufbahnmodelle
- Persönliche & fachliche Weiterbildung
Mobilität
- Jobrad & Jobticket
07141 16-754117
Postbote für Pakete und Briefe in Künzelsau (m/w/d) – 17,96€/h
Jobbeschreibung
Postbote für Pakete und Briefe in Künzelsau (m/w/d) - 17,96€/hWerde Postbot:in für Pakete und Briefe Was wir bieten
- 17,96 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld und inkl. 0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
- Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
- Bis zu 332 € Urlaubsgeld
- Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen bis 31,5 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Zustellern bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
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Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe in Künzelsau (m/w/d) - 17,96€/h(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) flexibel in Vollzeit oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die Patientenaufnahme am Robert Bosch Krankenhaus in Voll- oder TeilzeitVollzeit Tätigkeitsfeld: Administration und Management Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) für die Patientenaufnahme am Robert Bosch Krankenhaus in Vollzeit oder Teilzeit (60-80%)Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Routinierter Umgang mit MS-Office Flexibilität bei Arbeitszeiten/-tagenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFrau Dr. Leitung Patientenmanagement Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d) Routinierter Umgang mit MS-Office Flexibilität bei Arbeitszeiten/-tagenTGA-Planer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Büro + Arbeitswelten für Menschen – Dein Job bei der Office Group!
Die Office Group hat sich auf dem Immobilienmarkt als Generalübernehmer und Generalplaner für moderne und maßgeschneiderte Büro- und Arbeitswelten, sowie im Retail- und Wohnbereich für Vermieter und Mieter positioniert.Bei jedem Projekt unserer Unternehmensgeschichte sorgen wir dafür, dass die TGA nicht nur funktioniert, sondern die Kunden begeistert.
Für unseren Standort München suchen wir ab sofort einen
TGA-Planer (m/w/d) in Vollzeit
Dein Aufgabengebiet
- Unterstützung der Projektleiter bei der Visualisierung der Planung
- sicheres Konstruieren und Zeichnen auf Basis von CAD-Technik
- Erarbeiten von technischen Zeichnungsunterlagen und Schemata
- Durchführung von technischen Berechnungen (Heizlast, Kühllast, Rohrnetz, Kanalnetz, Komponentenauslegung)
- Erstellung von Massenauszügen
- Kosten- und Terminplankontrolle
- Aufmaß- und Rechnungsprüfung
Dein Profil
- eine abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner, eine abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner und/oder eine entsprechende Qualifikation als staatl. gepr. Techniker oder artverwandter Ausbildungen
- Erfahrungen in der Konstruktion mit CAD-Systemen und Erstellung von technischen Berechnungen
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Freude an selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit im Team
Ein Job mit vielen Vorteilen – was Du bei uns einplanen kannst
- Leichter Einstieg: Eine intensive Einarbeitung und Einbindung ins Team von Anfang an
- Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Die Chance, unser Geschäftsmodell um- und mitzugestalten
- Gute Ausstattung: Eine kreative, inspirierende Büroumgebung inkl. Laptop, Smartphone und High-End-Kopfhörer.
- Berücksichtigung verschiedener Lebenssituationen durch u. a. flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, damit Du Job und Privates unter einen Hut bekommst
- Regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristete Anstellung
- Erwerbsunfähigkeitsversicherung durch AG und Möglichkeit zur BAV
- Jährlicher Ausflug / Team-Event
- 30 Tage Urlaub
- Es erwartet Dich eine familiäre Atmosphäre in einem sehr offenen, kompetenten und internationalen Team
Bau auf uns als Arbeitgeber
Ein Job bei der Office Group TGA könnte genau das sein, was zu Dir passt? Dann sende Deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail an:Volker Tibbe: bewerbung@office-group.immobilien
Wir freuen uns auf Dich!
Hier kannst Du schon mal Deine zukünftigen Kollegen und Kolleginnen kennenlernen.
Office Group TGA GmbH
80636 München www.office-group.immobilien
Haustechniker Gebäudetechnik ab sofort VZ m/w/d
Jobbeschreibung
Unser Ziel ist es, die digitale Souveränität Europas mit exzellenter Forschung und praxisnaher Lehre in der Informatik zu stärken. In unseren Research-Clustern "Systems", "Data and AI", "Foundations", "Digital Health" und "Security" arbeiten Forschende aus mehreren Fachgebieten gemeinsam an Fragen, die zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderung beitragen. Die Digital-Engineering-Fakultät der Universität Potsdam und des HPI bietet ein deutschlandweit einmaliges ingenieurwissenschaftliches Informatikstudium an.Das Hasso-Plattner-Institut sucht im Zuge seines starken Wachstums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam einen Haustechniker (m/w/d) Anlagen- und GebäudetechnikDie Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.Deine zukünftigen Aufgaben in der HaustechnikUnterstützung des reibungslosen Betriebsablaufes, inkl. Bedienung und Kontrolle der Gebäudetechnik, Überwachung von Wartungsterminen, Energiemanagement und Schließanlagenbetreuung Erkennen und Dokumentation von Gewährleistungsmängeln Abgeschlossene handwerkliche Fachausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Anlagen bzw. Gebäudetechniker, MSR oder Gas, Wasser, Sanitär Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik, idealerweise in der Haustechnik Einen facettenreichen Job, eingebettet in ein internationales und dynamisches Arbeitsumfeld Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) und vergünstigtes Mittagessen Ein bezuschusstes Firmenticket / Deutschlandticket Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sowie frisches Obst 999Z FULL_TIME Bedienung und Kontrolle der Gebäudetechnik, Überwachung von Wartungsterminen, Energiemanagement und Schließanlagenbetreuung Erkennen und Dokumentation von Gewährleistungsmängeln Abgeschlossene handwerkliche Fachausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Anlagen bzw. Gebäudetechniker, MSR oder Gas, Wasser, Sanitär Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik, idealerweise in der HaustechnikGeschäftsführer Aus- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung Fachbereich Offshore WindmessungUnsere Fokusthemen sind: Offshore Windenergie, Wasserstoff, Prüfinfrastruktur und Digitalisierung. Willst du mit uns zusammen die Zukunft nachhaltig gestalten?Du verstärkst das Team des Geschäftsfelds (GF) »Offshore Windenergie« an den Standorten Bremen und Bremerhaven. Wir entwickeln innovative Methoden für die Offshore Windindustrie, insbesondere zur Vermessung der Met-Ocean Bedingungen und des Baugrunds für Offshore-Windparks. Dabei sind wir weltweit führend bei Forschung und Entwicklung zu diesen Themen und setzen die von uns entwickelten Methoden zum Nutzen unserer Industriekunden in kommerziellen Projekten ein. Unabhängig von Projekten und Backgrounds unterstützen wir uns gegenseitig. Als Geschäftsfeldleitung für den Bereich Offshore Windmessung unterstehst du dem Technischen Direktor und bist Teil des Management-Boards des GF. Gemeinsam mit der Geschäftsfeldleitung des Bereichs Baugrunderkundung, Business Developer*innen und Chief Scientific Developer*innen bist du für die strategische Entwicklung und Führung des Geschäftsfeldes verantwortlich. Du bist für die Entwicklung und Steuerung der dir unterstellten Führungskräfte verantwortlich. Dir obliegt die strategische und operative Leitung des Themenfelds Met-Ocean in dem GF. Hier gibst du den Teams die Richtung vor und unterstützt sie bei der Weiterentwicklung der Themen. Darüber hinaus leitest du strategisch wichtige Projekte und arbeitest fachlich in Projekten mit.Du hast dein Diplom / deinen Master in einer Natur- oder Ingenieurswissenschaft abgeschlossen. Die Akquise und Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten gehören ebenso zu deinen Kompetenzen wie die Personalführung auf Augenhöhe und Finanzverantwortung. Darüber hinaus bringst du vertiefte Fachkenntnisse im Bereich Met-Ocean für Offshore Windparks mit (z. B. Windmessungen, ozeanographische Messungen, Remote Sensing oder Windparkentwicklung).Idealerweise bringst du außerdem generelle Branchen- und Fachkenntnisse im Bereich Offshore Windenergie mit. Dazu beherrschst du die Sprachen Deutsch und Englisch fließend - sowohl schriftlich als auch mündlich.Ein vielfältiges Angebot an Qualifizierungsmaßnahmen erwartet dich bei uns. Ob Führungskräfteentwicklung, fachliche oder methodische Weiterbildungen - wir finden das Richtige für dich und unterstützen dich auf deinem Weg.Zusätzlich hast du bei uns die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Du weißt in Notfällen nicht, wo du deine Kinder unterbringen sollst? Mitarbeitendenrabatte für Veranstaltungen, Kleidung, Urlaub & Co. kommen dir gelegen? Für eine nachhaltige Mobilität kannst du zudem vom Deutschland-Ticket als Jobticket profitieren.Wir setzen auf Vielfalt und Chancengleichheit! Dies fördern wir beispielsweise gezielt durch unser Onboarding-Programm für neue Mitarbeitende sowie durch die Sensibilisierung und Weiterbildung rund um die Themen Vielfalt und Chancengleichheit. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist zunächst auf 3 Jahre befristet. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden, möglichst vollzeitnah. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Frau Madeleine Graßmann Es können nur Online-Bewerbungen über das Portal angenommen werden. Fraunhofer-Institut für Windenergiesysteme IWESAls Geschäftsfeldleitung für den Bereich Offshore Windmessung unterstehst du dem Technischen Direktor und bist Teil des Management-Boards des GF. Gemeinsam mit der Geschäftsfeldleitung des Bereichs Baugrunderkundung, Business Developer*innen und Chief Scientific Developer*innen bist du für die strategische Entwicklung und Führung des Geschäftsfeldes verantwortlich. Du bist für die Entwicklung und Steuerung der dir unterstellten Führungskräfte verantwortlich. Dir obliegt die strategische und operative Leitung des Themenfelds Met-Ocean in dem GF. Hier gibst du den Teams die Richtung vor und unterstützt sie bei der Weiterentwicklung der Themen. Darüber hinaus leitest du strategisch wichtige Projekte und arbeitest fachlich in Projekten mit. Du hast dein Diplom / deinen Master in einer Natur- oder Ingenieurswissenschaft abgeschlossen. Die Akquise und Leitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten gehören ebenso zu deinen Kompetenzen wie die Personalführung auf Augenhöhe und Finanzverantwortung. Darüber hinaus bringst du vertiefte Fachkenntnisse im Bereich Met-Ocean für Offshore Windparks mit (z. B. Windmessungen, ozeanographische Messungen, Remote Sensing oder Windparkentwicklung). Idealerweise bringst du außerdem generelle Branchen- und Fachkenntnisse im Bereich Offshore Windenergie mit. Dazu beherrschst du die Sprachen Deutsch und Englisch fließend - sowohl schriftlich als auch mündlich.Fachmanager / Recruiting Specialist Agenturgewinnung (m/w/d) für die Ausschließlichkeitsorganisation
Jobbeschreibung
Bundesweit
Berlin Vollzeit Unbefristet
Die Concordia – der 1864 gegründete Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit bietet mit seinen Tochtergesellschaften überall in Deutschland zeitgemäße und lebensnahe Versicherungslösungen für Privatkunden, Gewerbetreibende und die Landwirtschaft. Mit über 1.250 Beschäftigten und einem bundesweiten Netz von Concordia Vertretungen und Geschäftspartnern werden über 3 Millionen Verträge der rund 1,3 Millionen Kundinnen und Kunden betreut. Der Leiter der Ausschließlichkeitsorganisation sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachmanager / Recruiting Specialist Agenturgewinnung (m/w/d).Sie sind maßgeblich für die Gewinnung neuer Versicherungsagenturen für unsere Ausschließlichkeitsorganisation verantwortlich. Sie identifizieren, gewinnen und begleiten neue Vertriebspartner auf ihrem Weg in eine erfolgreiche Selbstständigkeit. In dieser Funktion übernehmen Sie die bundesweite Professionalisierung und Weiterentwicklung des bestehenden Systems und unterstützen den Leiter der Ausschließlichkeitsorganisation dabei, den Ausbau der Ausschließlichkeitsorganisation erfolgreich zu gestalten.
Ihre Eigenschaften und Aufgaben
- Bundesweite Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Weiterentwicklung der Rekrutierungsstrategie
- Enge Zusammenarbeit und operative Unterstützung der spezialisierten Vertriebsleiter
- Identifikation geeigneter Kandidaten und aktive Ansprache potenzieller Vertriebspartner
- Experte für übergreifende Aufgaben in Expertengremien der Concordia
Qualifikation
- Entscheidend sind ihre Erfahrungen und nachgewiesenen, langjährigen Erfolge im Recruiting selbständiger Versicherungsvermittler (Neu Orga)
- Begeisterung für das Recruiting (Neu Orga) und die Zusammenarbeit mit Menschen ist eine zwingende Voraussetzung
- Vertiefte Branchenkenntnisse und ein gutes Netzwerk im Versicherungsvertrieb
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
- Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
- Kreativität und die Fähigkeit neue Wege, neue Lösungen und neue Ideen zu entwickeln
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen
Wir bieten
- Attraktiv: Vergütung und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen
- Zeitgemäß: mobiles Arbeiten sowie Dienstwagen oder gute Reisekostenerstattung
- Entwicklungsfördernd: unsere Aus- und Fortbildungsprogramme
- Vertrauensvoll: unser Betriebsrat
- Sehenswert: unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage
- Vorteilhaft: vielfältige Corporate Benefits
- Familienfreundlich: betriebliche Kinderferienbetreuung
- Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote
Herr Frank Schareina
Referent Personalmanagement im Bereich Personal
0511/5701-1990
frank.schareina@concordia.de
Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
Karl-Wiechert-Allee 55
30625 Hannover
Deutschland
www.concordia.de
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Assistenzarzt/-ärztin (m/w/d) zur Weiterbildung Allgemeinmedizin in Vollzeit oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf nahe der Landeshauptstadt Stuttgart einenArzt zur Weiterbildung/ Assistenzarzt (m/w/d) Allgemeinmedizin oder Innere MedizinVollzeit, TeilzeitIn den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.Die Abteilung Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatriein Schorndorf bietet unter Chefarzt Dr. An die Abteilung ist die lokale Stroke-Unit angegliedert und ist Teil der Allgemeinen Intensivstation. Mit dem Ziel, schnell eigenständige Entscheidungen treffen zu können, werden Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten geboten. Ein strukturiertes Weiterbildungskonzept mit internen und externen Fortbildungen sowie Kooperationen mit Partnern in der Klinik ermöglicht eine umfassende und qualitative Facharztweiterbildung. Interesse an einer fundierten Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder der Gebietsbezeichnung Gastroenterologie Eigenverantwortliche Betreuung der zugeordneten Patienten auf einer Bettenstation in enger Abstimmung mit dem Oberarzt (jeweils m/w/d) Weiterentwicklung der Stationsstrukturen in enger Zusammenarbeit mit der Pflege Die Rems-Murr-Klinik Schorndorf bietet die 36-monatige Basisweiterbildung sowie eine anschließende 24-monatige Weiterbildung Innere Medizin oder zweier Fachkompetenzen (Gastroenterologie, Kardiologie) an. Allgemeinmediziner (m/w/d) können ihre klinische Weiterbildung vollständig in unserer Klinik absolvieren. Für die Teilgebiete Gastroenterologie und Kardiologie besteht die volle Weiterbildungsermächtigung. Zusätzlich stehen unseren Assistenten (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung die Funktionsbereiche Endoskopie, Echokardiographie, Tumorboard, Sonographie und gastroenterologische Ambulanz jederzeit offen. Ein Einsatz in der Interdisziplinären Notaufnahme sowie auf der Interdisziplinären und Internistischen Intensivstation sind ebenfalls Bestandteile der umfangreichen Ausbildung. Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie am Standort SchorndorfIm Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Eigenverantwortliche Betreuung der zugeordneten Patienten auf einer Bettenstation in enger Abstimmung mit dem Oberarzt (jeweils m/w/d) Weiterentwicklung der Stationsstrukturen in enger Zusammenarbeit mit der Pflege Zusätzlich stehen unseren Assistenten (m/w/d) im Rahmen der Weiterbildung die Funktionsbereiche Endoskopie, Echokardiographie, Tumorboard, Sonographie und gastroenterologische Ambulanz jederzeit offen. Ein Einsatz in der Interdisziplinären Notaufnahme sowie auf der Interdisziplinären und Internistischen Intensivstation sind ebenfalls Bestandteile der umfangreichen Ausbildung. Interesse an einer fundierten Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder der Gebietsbezeichnung GastroenterologieBereichsleitung Service (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Ihre AnsprechpartnerFür die Benutzung des Bewerberportals ist Javascript erforderlich.Hilfe und weitere Informationen zur Aktivierung von Javascript finden Sie hier.CHECK-IN sparkasse.mein-check-in.de#p118277Sparkasse Freiburg-Nördlicher BreisgauSparkasse Freiburg-Nördlicher Breisgau Unterstützung unserer Kunden bei der Nutzung und Optimierung unserer Payment-Produkte Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung und zum Ausbau der medialen Kanäle für gewerbliche Kunden Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau sowie vergleichbare Qualifikationen Idealerweise eine Qualifikation im IT-Bereich (z. B. Fachkraft (IHK) für vernetzte IT-Systeme) Technische Vorkenntnisse im Bereich PC/Windows/vernetzte IT-Systeme Wir arbeiten mit OSPlus und MS-Office - Noch nie gehört? Macht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung. WAS BIETET DIE SPARKASSE FREIBURG-NÖRDLICHER BREISGAU? Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,4 Mrd. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw. Betriebliche Altersvorsorge Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S Pascal Schlenker, Bereichsleitung Vertriebsmanagement Business Tel: 0761/215-1682, E-Mail: pascal.schlenker@sparkasse-freiburg.Alena Koblitz, Personalreferentin Tel: 0761/215-1521, Mail: alena.koblitz@sparkasse-freiburg.Unterstützung unserer Kunden bei der Nutzung und Optimierung unserer Payment-Produkte Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung und zum Ausbau der medialen Kanäle für gewerbliche Kunden Eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau sowie vergleichbare Qualifikationen Idealerweise eine Qualifikation im IT-Bereich (z. B. Fachkraft (IHK) für vernetzte IT-Systeme) Technische Vorkenntnisse im Bereich PC/Windows/vernetzte IT-SystemeSenior Process Expert (w/m/d) / General Ledger – Asset Accounting
Jobbeschreibung
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise.Stellenstandort: DE-Melsungen (Nürnberger 51-55)
Funktionsbereich: Finanz- und Rechnungswesen
Arbeitsmodell: Hybrid
Anforderungsnummer: 5114
Innerhalb des Bereiches Global Shared Service Finance des Zentralbereiches Finanzen, Steuern und Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Melsungen einen Senior Process Expert (w/m/d) / General Ledger – Asset Accounting.
B. Braun Global Shared Service Finance trägt mit neuen Lösungswegen und innovativen Prozessen zum Wachstum und weltweiten Erfolg seiner Tochtergesellschaften bei. Getreu unserer Devise „Sharing Expertise“ liegt unser Ziel in der Erbringung qualitativ hochwertiger Dienstleistungen zur Steigerung der Prozesseffizienz. Im Fokus des Teams Globale Prozesskoordination Finanzen stehen dabei die Standardisierung, die Optimierung und die Qualitätssicherung weltweiter Finanzprozesse (z. B. Financial Accounting, Controlling) sowie die Schnittstellen zu anderen Bereichen im Vordergrund.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Sie analysieren und optimieren bestehende globale Abläufen und sind zuständig für die Anpassung an veränderte Organisationsstrukturen sowie für die Neukonzeption von Prozessen insbesondere im Bereich der Hauptbuchhaltung bzw. Anlagenbuchhaltung
- Die Mitwirkung und ggfs. Leitung von SAP-Projekten im Bereich Finanzen gehört zu Ihrem Aufgabengebiet
- Sie designen Unternehmensprozesse mit Bezug zum SAP FI Modul und harmonisieren weltweit aufgesetzte Prozesse
- Sie unterstützen in- und ausländische Konzerngesellschaften bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach IFRS sowie bei der Kontierung und Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle
- Sie unterstützen in- und ausländische Konzerngesellschaften bei der Umsetzung von umsatzsteuerlichen Anforderungen in den verschiedenen Geschäftsprozessen
- Sie erstellen, aktualisieren und erweitern Prozessdokumentationen, Schulungsunterlagen und SOPs
- Die Abstimmung mit Schnittstellenbereichen sowie die Durchführung von Tests, Schulungen und Einführung der neuen / geänderten Prozesse in das Produktivsystem fällt in Ihren Zuständigkeitsbereich
Fachliche Kompetenzen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich
- Tiefgreifendes Prozess- und Projektverständnis
- Erfahrung im Bereich der externen Rechnungslegung nach HGB und IFRS sowie in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Sicherstellung der korrekten Erfassung und Bewertung von Anlagevermögen
- Expertenwissen im Umgang mit dem SAP Modul FI
- Sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, spanische Sprachkenntnisse oder andere Fremdsprachen von Vorteil
- Sie arbeiten erfolgreich in international zusammengestellten Teams
- Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sie sind teamfähig und belastbar
- Sie sind bereit, international zu reisen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike
- Angebote rund um Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice
- Mitarbeitervergünstigungen
- Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit
Ausbildung Pflege / Azubi Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen für unser Hans-Sieber-Haus ab sofort eine Pflegefachkraft m/w/dHans-Sieber-Hausab sofortVollzeit oder TeilzeitP 7 TVöD oder TVöDplusLeistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P7 TVöD/TVöDplus Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freutDurchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner*innen Digitale Dokumentation der Pflege Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau Interesse an Weiterbildung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Durchführen der Pflege und Betreuung sowie Unterstützen und Anleiten unserer Bewohner*innen Digitale Dokumentation der Pflege Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards sowie kontinuierliche Qualitätssicherung und -optimierung Informationsaustausch innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Abgeschlossenes Studium der angewandten Pflegewissenschaft, alternativ abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau Interesse an WeiterbildungErzieher m/w/d in Teilzeit – Unbefristet – Sonderzahlung
Jobbeschreibung
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Erzieher (m/w/d) Schwerpunkt Natur- & Erlebnispädagogik, Vorschularbeit im integrativen Haus für Kinder Admiralbogen Befristung: unbefristet Die AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH betreibt in Kooperation mit der Landeshauptstadt München das integrative Haus für Kinder Admiralbogen und bietet insgesamt Platz für 99 Kinder, mit 24 Plätzen für Kinder unter drei Jahren und 75 Plätzen für Kinder von der Vollendung des dritten Lebensjahres bis zum Beginn der Schulpflicht. Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen EntwicklungsprozessenPlanung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten AnsatzesEinsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozesseneine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und ErziehungstarifGroßraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 € (je bei Teilzeit anteilig)SuE-Zulage i.H.v. 130€ (je bei Teilzeit anteilig)Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütungattraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiteneinen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über BusinessbikeBetriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote EGYM Wellpassabgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet "Kindheit und Jugend"professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von VorteilDie Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet "Kindheit und Jugend" Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit Gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von VorteilAbteilungsleitung ECM 4 „Instandhaltungserbringung“ (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste. Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region.„Instandhaltungserbringung“
(m/w/d)
- Vollzeit
- Karlsruhe
- unbefristet
Ihre Verantwortung
- Gesamtverantwortung für die Abteilung ECM 4 mit rund 315 Mitarbeitenden, davon 6 direkte Führungskräfte – fachlich wie disziplinarisch.
- Übernahme der Funktion ECM 4: Sicherstellung der Instandhaltungserbringung für Schienenfahrzeuge (Wartung, Instandsetzung, Sanierungen, Unfallinstandsetzung, technische Verbesserungen).
- Strategische Steuerung der langfristigen Wirtschafts-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung.
- Initiierung und Leitung von Projekten zur Optimierung der Werkstattinfrastruktur und Werkstattprozesse.
- Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation sowie des Kennzahlensystems.
- Führung und Umsetzung strategischer Sonderprojekte im Unternehmensbereich.
- Sicherstellung der Qualifikation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch konsequentes Kompetenzmanagement.
- Förderung einer leistungsorientierten, wertschätzenden und zukunftsgerichteten Führungskultur.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Masterstudium im Ingenieurwesen (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik).
- Mindestens 5 Jahre nachweisbare Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Verantwortung für große Teams (>120 Mitarbeitende), idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld.
- Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie in der Steuerung komplexer Organisationsstrukturen.
- Ausgeprägte strategische und wirtschaftliche Kompetenz, insbesondere in der Budgetverantwortung, Ressourcensteuerung und Organisationsentwicklung.
- Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Projekten im Bereich Changemanagement, Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung – idealerweise im Bereich Schienenfahrzeuge.
- Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu entwickeln und für Veränderungen zu gewinnen.
- Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten auch in herausfordernden Situationen.
Unser Angebot
- Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung
- Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz
- Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr)
- Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur
- Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen
- Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW)
- Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK)
- Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen
- Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“
- Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere lokale Vergünstigungen
INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN
Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.Link zur Veranstaltung:
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Ihre Ansprechperson:
Kerstin Leible
Teamleitung Recruiting
Tel: 0721 6107-6606
Ansprechperson Fachabteilung:
Marc Feistkorn
Unternehmensbereichsleitung Fahrzeuge und Werkstätten
Tel: 0721 6107-5500
Oberarzt Gynäkologie (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Fach- oder Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie mit Lehr- und Forschungstätigkeit Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristetDer Medizincampus Oberfranken ist ein Kooperationsprojekt der FAU Erlangen- Nürnberg, des Universitätsklinikums Erlangen, der Universität Bayreuth und der Klinikum Bayreuth GmbH zum Aufbau einer universitären Ärzteausbildung in Bayreuth. Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken und mehr als 3000 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH eine überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen.Sie übernehmen im Team der Oberärzte die Versorgung der Patienten, beraten und betreuen die Angehörigen kompetent und empathisch. Sie sind im ärztlichen Leitungsteam verantwortlich für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Ihnen zugeordneten Ärzte und PJ-Studenten. Am Medizincampus Oberfranken beteiligen Sie sich engagiert an der Ärzteausbildung sowie den Forschungsaktivitäten in interdisziplinärer Kooperation mit den Kollegen im Haus und am FAU-Standort Erlangen mit seinen vielfältigen Forschungsverbünden, eigene Forschungsprojekte sind erwünscht.Sie besitzen die Facharztanerkennung Frauenheilkunde und Geburtshilfe und verfügen bereits über mehrere Jahre Berufserfahrung und sind idealerweise schon in Besitz mindestens einer Schwerpunktbezeichnung (Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin bzw. Gynäkologische Onkologie), bzw. Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung, die neben der Patientenversorgung auch den Lehrauftrag für unsere Studentinnen und Studenten am Medizincampus Oberfranken sowie eigene Forschung umfasst Ein attraktives Gehaltspaket Auf Wunsch eine Zusatzausbildung in medizinischer Didaktik Die Möglichkeit zur Promotion und Habilitation Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm Persönliche Unterstützung bei der Wohnraumsuche Die Möglichkeit zur Hospitation, um das Klinikum Bayreuth als Arbeitgeber kennenzulernen Vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote zwischen Fichtelgebirge und fränkischer Schweiz in der Festspiel- und Universitätsstadt BayreuthDr. Christoph Mundhenke unter der Telefonnummer 0921/400-5502 sowie Frau Dr. Sie übernehmen im Team der Oberärzte die Versorgung der Patienten, und persönliche Weiterentwicklung der Ihnen zugeordneten Ärzte und PJ-Studenten. * Kooperation mit den Kollegen im Haus und am FAU-Standort Erlangen mit Sie besitzen die Facharztanerkennung Frauenheilkunde und Geburtshilfe Onkologie), bzw.Aushilfsjob auf Abrufbasis / Postbote in Zernsdorf (m/w/d) (Königs Wusterhausen)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben als Postbote auf Abruf bei uns- Auslieferung von Brief- und Paketsendungen auf Abruf
- Übernehmen und Ordnen von Brief- und Paketsendungen
- Zustellung mit dem PKW
Was wir bieten
- 16,70 € Tarif-Stundenlohn
- Du kannst sofort auf Abruf starten
- Du kannst selbst entscheiden wann du arbeiten möchtest (zwischen Montag und Samstag)
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt)- wir machen dich fit für die Zustellung
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du fährst sicher Auto im Straßenverkehr
- Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel
- Du bist wetterfest und körperlich fit
- Du bist mindestens 18 Jahre alt
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
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Sachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt EXPORT
Jobbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Firmensitz in Oststeinbek direkt bei Hamburg einen Sachbearbeiter (w/m/d) Vertrieb mit Schwerpunkt Export.
Das solltest Du über ZACK wissen
Stilsichere Exklusivität verkörpert das Design-Label ZACK seit über drei Jahrzehnten in Perfektion und weist die Marke als eine der erfolgreichsten im Bereich Edelstahl-Wohnaccessoires aus. ZACK ist national wie international zum Synonym für stilvolle Wohnaccessoires geworden, entworfen für stilbewusste Menschen, die Wert auf puristisches Design, wertige Materialien und herausragende Verarbeitung legen.Zu Deinen Aufgaben zählen:
- Du erfasst und bearbeitest die Export Aufträge bis einschließlich Erstellung von Versand- und Zollpapieren
- Du kümmerst Dich um die Stammdatenpflege in Kundenportalen
- Du stehst im Austausch mit unseren Kunden und Handelsvertretern
- Reklamationsmanagement gehört ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich
- Messeteilnahme
Was Du mitbringen solltest:
- Du bist zuverlässig, lernbereit, und hast ein freundliches Auftreten
- Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Erfahrung im Export ist wünschenswert
- Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du arbeitest strukturiert und selbstständig
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen (insbesondere Excel)
Was wir Dir bieten:
- Eigenständiges Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in Festanstellung bei 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Homeoffice nach Absprache möglich
- Du erhältst zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Wir unterstützen Dich bei Deiner Weiterbildung
- Wenn Du mit dem PKW kommst, können wir Dir einen Parkplatz direkt vor unserem Firmengebäude zu Verfügung stellen
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wir laden Dich ein, Teil unseres erfolgreichen Teams zu werden und die Zukunft von ZACK aktiv mitzugestalten.Mit diesem Stellenangebot sprechen wir ausdrücklich Bewerber (m/w/d) aller Altersgruppen an!
Wir freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per Mail an:
bastian.siemers@zack.eu
ZACK GmbH . Im Hegen 5 . 22113 Oststeinbek
Tel.: 040-713 746 0 . eMail: info@zack.eu . www.zack.eu