Jobs im Öffentlichen Dienst

25.413 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren: durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.
Zum 01.10.2025 suchen wir dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Bauwesen mit dem Schwerpunkt Hochbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe in der Schwarzwaldstraße 82. Deine Theoriephasen absolvierst du an der DHBW Mosbach. Die Theorie- und Praxisphasen wechseln sich i. d. R. alle 3 Monate ab. Dein Vorpraktikum findet vom 01.09. - 30.09.2025 statt.

Das erwartet dich:

Inhalt Theoriephasen

  • Ingenieurwissenschaftliche Grundlagen (Mathematik, Naturwissenschaften, Elektrotechnik etc.)
  • Du erwirbst umfassendes Fachwissen in den Bereichen Bautechnik, Geotechnik, Wasserbau und Verkehrswesen
  • BWL, Recht und Projektmanagement sowie weitere Schlüsselqualifikationen

Inhalt Praxisphasen

  • Kennenlernen der Tätigkeiten im Projektmanagement
  • Du unterstützt die Projektleiter:innen und Projektingenieur:innen bei verschiedenen Bauprojekten
  • Dein Arbeitsplatz ist hauptsächlich im Büro

Dein Profil:

  • Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (Fachabiturient:innen müssen vor Studienstart den Studierfähigkeitstest an der DHBW Mosbach absolvieren; beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation erfüllen)
  • Mathe und Physik gehören zu deinen Lieblingsfächern
  • Du bist kommunikativ und schätzt Teamarbeit
  • Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich

Benefits:
  • Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
  • Zuschuss bis 350 € monatlich.
  • Je nach Studienjahr zwischen 1.101 Euro und 1.233 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Erzieher/in (m/w/d)

ERZIEHER/IN (m/w/d)
für mind. 30 Stunden

werde Teil eines großartigen Teams und Teil
unserer großartigen Kirchdorf-Kids.

Unsere Vorteile für dich:

  • leistungsgerechte Zahlung nach dem TVÖD, Großraumzulage, Jahressonderzahlung
  • jährliche Fortbildungen
  • viel Mitspracherecht und Eigenverantwortung
  • wir arbeiten zu DRITT
  • Springkräfte im Haus, damit du dich auf deine Gruppe konzentrieren kannst
  • und das WICHTIGSTE – VIELE wundervolle AMPERNESTKINDER und das inmitten von toller Natur und Wald.
Persönliche Infos gerne die KiTa-Leitung Laura Tiefenbach
unter 08166-6769-70 und/oder kinderhaus@kirchdorf-amper.de

Bewerbung an: personal@kirchdorf-amper.de

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Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
  • auswerten von Aufnahmebögen
  • verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
  • statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
  • erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
  • ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
  • anfordern von Befunden externer Einrichtungen
  • Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
  • dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
  • gute PC-Kenntnisse
  • gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
  • eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
  • Freude an Dokumentation und Archivierung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Jobbeschreibung

Unser ganzheitliches Therapiespektrum ist eigens auf die Defizite und Rehabilitationsziele der Patientinnen und Patienten abgestimmt. Hand in Hand engagieren sich unsere Mitarbeitenden aus dem Ärztlichen Dienst, der Pflege und der Therapie, um unseren Patientinnen und Patienten wieder Kraft und Freude zu schenken.Unter Berücksichtigung der Tagesverfassung des Patienten bzw. der Patientin und der individuellen Belastungssituation wird täglich die Therapieplanung auf die entsprechenden Bedürfnisse
angepasst. Dabei werden geplante diagnostische Maßnahmen in den Tagesablauf integriert.

Zur Unterstützung unseres Therapeuten-Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sporttherapeuten oder eine Sporttherapeutin (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung und Durchführung von individuellen Trainingsprogrammen in der Medizinischen Trainingstherapie im Fachbereich der Neurologie und des Querschnittsgelähmtenzentrum
  • Durchführung von Sport- und Bewegungstherapiegruppen wie
  • Gymnastiken, Bogenschießen, Rollstuhlgruppen,
  • Aquagymnastik
  • Arbeit im interdisziplinären Team
  • Einsatz nach betrieblichen Erfordernissen in Klinik I, Klinik II oder Klinik VI
Wir freuen uns auf

  • Hochschulstudium als Bachelor-, Diplom- oder Master Sporttherapeut (m/w/d)
  • Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
  • Sportlehrer (m/w/d)
  • Berufserfahrung/Fachwissen im neurologischen Bereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • hohe soziale Kompetenz und Empathie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
  • die Möglichkeit, Patientinnen und Patienten über einen längeren Zeitraum zu betreuen und ihre gesundheitliche Entwicklung aktiv mitzugestalten
  • Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen
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Jobbeschreibung

Wir schaffen Verbindungen!

Wir, die SWS Netze Solingen GmbH , sind ein modernes, regionales Unternehmen, das Strom, Gas und Wasser sicher zu Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden transportiert. Unsere Verteilnetzkapazitäten stehen allen Lieferanten diskriminierungsfrei zur Verfügung. Wir betreiben, warten und erweitern die Solinger Energie- und Wassernetze und der dazugehörigen Anlagen. Unsere Hauptaufgabe ist die preisgünstige, effiziente und umweltfreundliche Energieversorgung des gesamten Solinger Stadtgebiets zu jeder Zeit.

In unserer Netzmontage erwartet Sie eine neue, verantwortungsvolle Aufgabe als

Monteur*in Verteilnetze Strom/Gas/Wasser (w/m/d)

In diese Aufgaben stecken Sie Ihre Energie
Nicht nur Strom-, Gas- oder Wasser: In einem engagierten Team von Fachleuten sorgen Sie für die spartenübergreifende Montage von Hausanschlüssen sowie Kabel- und Rohrleitungen aller drei Bereiche!

Darüber hinaus führen Sie Instandhaltungs- und Montagearbeiten an technischen Anlagen der Energieversorgung durch.
Verantwortungsvolle Zusatzaufgaben, wie z.B. Schaltungen im 400V-Netz oder Stahlschweißen übernehmen Sie gerne - hierfür werden Sie von uns qualifiziert.
Die Dokumentation der Arbeiten und die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften gehört zu Ihrem Arbeitsalltag, denn Sicherheit geht bei uns vor.

Das bringen Sie mit
Was uns wichtig ist: Auch wenn Sie nicht alle Voraussetzungen von vornherein mitbringen, können Sie der/die perfekte Kandidat*in sein, um in unserem #teamnetze zu starten. So lange Sie motiviert sind, gemeinsam in unserem Team mit anzupacken und Lust haben, sich weiterzuentwickeln, sind Sie bei uns herzlich Willkommen!

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in oder Anlagenmechaniker*in (w/m/d).
Idealerweise bringen Sie bereits handwerkliche Erfahrung im Bereich der Versorgungstechnik mit.
Sie haben Lust, eine Zusatzausbildung zum/zur Berufsspezialist*in für Verteilnetztechnik IHK (w/m/d) im Strom- oder Gas-/Wasserbereich (in Abhängigkeit der Erstausbildung) zu absolvieren - die Kosten hierfür übernehmen wir natürlich.
Sie sind wissbegierig, arbeiten gerne selbstständig und überzeugen durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie hohe Sensibilität in Bezug auf die Arbeitssicherheit.
Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit, die Führerscheinklasse C1E gefördert zu erlangen.
Bei Bedarf sind Sie grundsätzlich bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen.

Ihr Antrieb
So kommen Sie bei uns an: Kostenlose Parkplätze direkt hinter dem Haus, eine Bushaltestelle direkt vor der Tür, Dienstradleasing-Angebote und ein kostenloses Deutschland-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr erleichtern Ihren Arbeitsweg.

Vereinbaren Sie Ihr Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und eigenständige Arbeitseinteilung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei) ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.

Genießen Sie Ihre Pausen: Zum Beispiel in unserer Kantine mit täglich frischer Küche oder unseren modern ausgestatteten Pausenräumen!

Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-V inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumsprämien, eine Erfolgsbeteiligung sowie eine individuelle Leistungszulage.

Sorgen Sie für Ihre Zukunft vor: Eine betriebliche, 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.

Bilden Sie sich weiter: Neben der Zusatzausbildung in der Verteilnetztechnik können Sie sich durch ein umfangreiches Schulungsangebot und individuellen Maßnahmen fachlich und persönlich weiterentwickeln.

Bleiben Sie gesund und fit: Verschiedene Angebote wie Gesundheitstage, Sportprogramme und ein Fitnessraum fördern Ihr psychisches und körperliches Wohlbefinden.

Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte: Als Solinger Bürger*in und Mitarbeiter*in bei der Stadtwerke Solingen GmbH erhalten Sie einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas.

Arbeiten Sie in einem familiären Umfeld: Freuen Sie sich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (Einführungstage, gemeinnützige Events, Mitarbeiterevents, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.

Möchten Sie Ihre Zukunft mit uns gestalten? Dann nutzen Sie Ihre Entwicklungsmöglichkeiten und profitieren Sie von einem innovativen Arbeitgeber. Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich direkt hier: Online-Bewerbung .

Kontakt
Laura Kreutner, Personalmanagement
SWS Netze Solingen GmbH
Beethovenstraße 210
42655 Solingen
Telefon 0212 295-1318
Bei uns sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht; Frauen werden nach dem Landesgleichstellungsgesetz Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht.

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Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine

Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.

Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!

Wir suchen einen engagierten Privatkundenberater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle Clausthal! Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:

  • Du berätst und betreust unsere Privatkund:innen aktiv in allen finanziellen Angelegenheiten.
  • Du erstellst individuelle Finanzkonzepte und -analysen.
  • Du arbeitest aktiv an Vertriebsaktionen und -projekten und bringst deine Ideen ein.
Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:

  • Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
  • Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
  • Attraktive Vergütung: Diese Position wird bei vorliegender Qualifikation zur/zum Sparkassenfachwirt:in vergütet mit der Entgeltgruppe 9a TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.
  • Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.
  • Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
  • Unsere Benefits im Überblick findest du hier.
  • Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.
Was wir uns von dir wünschen:

  • Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare bankfachliche Qualifikation. Die Qualifikation zur/zum Sparkassenfachwirt:in kann noch erworben werden.
  • Du hast ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten.
  • Du brennst für den Vertrieb und kannst dein bankfachliches Wissen begeisternd an Kund:innen und bei Bedarf auch an dein Team weitergeben.
  • Du hast Interesse an finanziellen und digitalen Themen und Trends kombiniert mit der Bereitschaft sich den stetigen Herausforderungen zu stellen und dich weiterzuentwickeln.
Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.

Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!

Bei Fragen steht dir Frau Claudia Henke aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-3242 (claudia.henke@sparkasse-hgp.de) und Herr Thimo Lehmann Tel. 05121-871-4325 (thimo.lehmann@sparkasse-hgp.de) als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

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AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKTUNIVERSITÄTSMEDIZINEINDRÜCKEJETZT BEWERBENTEILENGesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Klinik für Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und ThoraxchirurgieAnstellungsart: Feste AnstellungArbeitsmodell: VollzeitAusschreibungsnummer: 1916779...sind Sie mittendrinDie Klinik für Allgemein-, Viszeral-, Transplantations- und Thoraxchirurgie besteht aus 2 Stationen mit je 25 Betten. Beratung, Begleitung und Anleitung der Patientinnen und Patienten sind dabei ein grundlegender Bestandteil Ihrer ArbeitSie sind verantwortlich für den Pflegeprozess.Sie erheben den Versorgungsbedarf der Patientinnen und Patienten und planen, realisieren sowie evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen MaßnahmenSie beteiligen sich bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie der Einarbeitung neuer Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen... ist Ihr Profil gefragtSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachfrau / PflegefachmannWir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeitenSie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellenSie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Tätigkeit im 3-Schicht-System auszuübenAufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. ... wird Ihnen viel gebotenstarke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKFzuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche AltersvorsorgeKostenloses Landesticket HessenUnterstützung bei der WohnraumsucheWork-Life-Balance, TeilzeitmöglichkeitenGesundheitsförderungGroßes Portfolio an WeiterentwicklungsmöglichkeitenNeubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, CafésKitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFAQ ́s für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres Teams Kontakt: Thorsten Schumacher (Gruppenleitung Pflegedienst)Telefon: thorsten.schumacher@unimedizin-ffm.de Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.

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Jobbeschreibung

Die Entsorgungsbetriebe Konstanz (EBK) sorgen für eine saubere Stadt und einen funktionierenden Wertstoffkreislauf. Wir sind unter anderem für den Betrieb der Wertstoffhöfe sowie für die Abfuhr von Restmüll, Biomüll, Altpapier und Gelben Säcken in der Stadt Konstanz zuständig.
Die ausgeschriebene Stelle ist auf unserer Außenstelle "Dorfweiher", Litzelstetter Straße 150 in Konstanz, mit Abfall-Umladestation und Wertstoffhof zu besetzen.

Als Mitarbeiter (m/w/d) sind Sie abwechselnd mit Ihren Kollegen in unterschiedlichen Bereichen tätig: Ansprechperson für BürgerInnen, Verladung von Abfällen, Entleeren und Rangieren von Containern und an der LKW-Waage an der Einfahrt.

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit, eine faire Bezahlung nach TVöD und einen krisensicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten.


AUFGABENSCHWERPUNKT:
  • Fahren von LKWs, Verladebaggern und Radladern
  • Bedienung der Fahrzeugwaage und Führung der Kasse
  • Aufsicht und Kundenberatung auf einem Wertstoffhof
WIR BIETEN:
  • Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche) mit regelmäßigen Arbeitstagen Montag bis Mittwoch, Freitag und Samstag (5-Tage-Woche)
  • Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (3.042,04 € bis 3.640,49 €)
  • Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Jobticket - Zuschuss zum ÖPNV oder Bike-Leasing
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
WIR ERWARTEN:
  • LKW-Fahrerlaubnis C oder CE, möglichst mit Berufskraftfahrerqualifikation
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Grundkenntnisse im Umgang mit PCs und Office-Anwendungen
  • Zuverlässigkeit, Kundenfreundlichkeit, Einsatzfreude, Teamfähigkeit
  • Körperliche Belastbarkeit
AnsprechpartnerIn: Jörg Zimmermann , Abfallwirtschaft und Fuhrwesen Telefon: 07531 996 179
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Jobbeschreibung

STADT BEBÜCHLOEmE | KITA TOR ZUM ALLGÄU St. Antonia Die Stadt Buchloe sucht für ihre Kindertagesstätte St. Antonia eine Individualbegleitung (mw) in Teilzeit (ca. 25 Std.) — unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt Nähere Informationen, insbesondere zum Anforderungsprofil und Tätigkeitsbereich erhalten Sie unter www.buchloe.de. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spät. 04.05.2025. Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Seelos (stellv. Geschäftsstellenleiter) unter Tel. 08241/5001-30 oder Frau Struck (Kita-Leitung) unter Tel. 08241/50 14 300. Stadt Buchloe | Personalverwaltung | Rathausplatz 1 | 86807 Buchloe

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Jobbeschreibung

Im Bereich Marketing koordinieren wir alle Werbemaßnahmen, Maßnahmen zur Patientenakquise und auch im Bereich Personalmarketing. Dazu zählen neben den klassischen Marketingmaßnahmen auch die Organisation von Veranstaltungen und Messen. Im Vordergrund Deiner Aufgaben stehen die Organisation und Durchführung unserer Mitarbeiterveranstaltungen, aber auch die Vorbereitung und Begleitung von Fachmessen und Fachsymposien im Bereich der Fachkräfteakquise oder Fachtagungen im Gesundheitswesen bestimmen Deinen Arbeitsalltag.

Zudem wirst Du in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen für die Umsetzung stehen.
Es erwarten Dich ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem kreativen und dynamischen Team. Wir leben einen kommunikativen Arbeitsstil und eine kollegiale Teamkultur ist uns sehr wichtig. Zum Ausbau des Fachbereiches Marketing suchen wir einen Eventmanager oder eine Eventmanagerin (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Du planst, vermarktest und koordinierst sowohl kleine als auch große Events für unsere Mitarbeitende
  • Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf während der Veranstaltung
  • Du analysierst die Eventerfolge und entwickelst gemeinsam im Team Verbesserungen und Optimierungen
  • Du organisierst und begleitest Fachmessen im Rahmen der Patienten- und Personalakquise

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Ausbildung zur Veranstaltungskauffrau/ zum Veranstaltungskaufmann
  • erste praktische Erfahrungen im Bereich Eventmanagement
  • Du hast eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und arbeitest gern im Team zusammen
  • Dein selbständiger Arbeitsstil ist gewissenhaft und strukturiert
  • Du bist ein Organisationstalent

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine langfristige Zusammenarbeit und finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • Arbeiten in einem dynamischen, kreativen Team mit kollegialer Teamkultur
  • ein modern eingerichteter Arbeitsplatz
  • kreatives Arbeitsumfeld
Favorit

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
Favorit

Jobbeschreibung

Es sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität.Wäre ein Job bei Kohlbecker etwas für dich? Ab sofort suchen wir für unseren Bereich Planungstechnologie einen
BIM Experte (m/w/d)

in Vollzeit für unsere Büros in Gaggenau, Köln oder München

Fünf Gründe für dich
Du bist der technische Ansprechpartner und Begleiter unserer Projektteams, insbesondere in den Bereichen BIM, CDE und Informationserstellung. Deine Erfahrung mit Revit ist dabei von großem Vorteil.

Die Koordination und Durchführung von Qualitätskontrollen sowie die Sicherstellung der BIMLeistungen im Projekt sind deine Stärken.

Du treibst die Weiterentwicklung unserer internen technischen Prozesse voran und entwickelst sowie implementierst neue Anwendungsfälle.

Du sorgst dafür, dass alle Projektbeteiligten die festgelegten Standards und die Datenkonformität einhalten.

Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python und Tools wie Dynamo sind ideal. Falls du noch keine Programmierkenntnisse hast, bringst du die Bereitschaft mit, dich in diese Bereiche einzuarbeiten.

Fünf Gründe für Kohlbecker
Abwechslung gefällig? Deine Erfahrung und dein Können werden in immer neuen Projekten gebraucht.

Bei uns wächst du fachlich und persönlich: mit unseren auf dich zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie unserer eigens für unsere Mitarbeiter konzipierten AcadeME uvm.

Automotive, Lebensmittelindustrie, Medien und mehr: Mit unserem internationalen Kundenportfolio wird es nie langweilig.

Es gibt Veränderungen in deinem Leben? Wir können Arbeitszeit und -ort flexibel mit dir abstimmen, wo es geht. Hybrides Arbeiten ist für uns selbstverständlich.

Wir wollen, dass du dich wohlfühlst, gesund und abgesichert bist. Das fördern wir u. a. durch Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge. Teamevents und Feste gibt's natürlich auch!

Don't be part of the problem.
Be part of Kohlbecker.

Jetzt bewerben
Deine Bewerbung richtest du bitte als PDF an
Herrn Jonas Mitzel unter bewerbung@kohlbecker.de (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter +49 7225 66 496.

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Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

In unserem Zentrum für operative Medizin am Standort Mitte-Herzzentrum ist auf der herzchirurgischen Intensivstation H-1 eine Teil- / Vollzeit-Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die herzchirurgische Intensivstation ist mit 12 Behandlungsbetten ausgewiesen und versorgt schwerpunktmäßig Patient:innen mit komplexen Herz-Kreislauf-Erkrankungen. Die Station bietet spezialisierte Überwachung und Pflege für Patient:innen nach anspruchsvollen herzchirurgischen Eingriffen, wie Bypass-Operationen oder Herzklappenersatz. Patient*innen werden durch individuell angepasste Beatmung und Weaning-Prozesse unterstützt, um ihre Atemfunktion zu verbessern. Mit modernster Medizintechnik wird die kontinuierliche Überwachung von Vitalparametern wie Herzfrequenz, Blutdruck und Sauerstoffsättigung sichergestellt. Die Station ist auf die sofortige Reaktion bei akuten Komplikationen spezialisiert, um lebensbedrohliche Situationen erfolgreich zu bewältigen. Pflegekräfte, Ärztinnen und Therapeutinnen arbeiten Hand in Hand, um eine bestmögliche, patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Die Station ermöglicht den Einsatz moderner Technologien wie extrakorporaler Membranoxygenierung (ECMO) oder Dialyseverfahren. Durch die Umsetzung neuester pflegerischer und medizinischer Standards wird eine hochwertige, sichere Versorgung gewährleistet. Neue Teammitglieder werden strukturiert eingearbeitet und erhalten vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

  • Ganzheitliche Überwachung und pflegerische Versorgung unserer Intensivpatient*innen im hochspezialisierten, herzchirurgischen Umfeld.
  • Klinische und monitorgestützte Überwachung sowie Durchführung komplexer intensivpflegerischer Maßnahmen.
  • Mitwirkung an der leitlinienkonformen Notfallversorgung und Unterstützung bei akuten medizinischen Interventionen.
  • Betreuung von Patient*innen mit Beatmungstherapie, Weaning und extrakorporalen Kreislauf- und Nierenersatzverfahren.
  • Dokumentation der pflegerischen Leistungen in einem EDV-gestützten Patientendokumentationssystem (PDMS).
  • Selbstständige Organisation, Koordination und Durchführung der täglichen pflegerischen Aufgaben.
Wir erwarten:

  • examinierte Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in, mit oder ohne Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
  • Freude an der Arbeit mit Patientinnen im Bereich herz-chirurgischer Intensivpflege
  • Verantwortungsbewusstsein.
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
  • Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.
Wir bieten:

  • Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
  • Für die Berufsgruppen Pflege, ATA, OTA, Hebammen sowie MT ́s eine außertarifliche Arbeitsmarktzulage
  • Ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
  • Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
  • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit beruf und familie“ erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Dazu gehört für uns: Unser Betriebskindergarten und Ferienbetreuung
  • Mitarbeiterwohnungen: Wir vermitteln unseren Mitarbeiter:innen bei Bedarf besondere Mietwohnungen in nachhaltiger Holzmodulbauweise in Stuttgart Bad Cannstatt
  • Ein wirksamer, sinnhafter und sicherer sowie dauerhafter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
  • Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-32049 zur Verfügung.

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Jobbeschreibung

Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank – wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen. Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams! Wir suchen einen engagierten Privatkundenberater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in der Geschäftsstelle Himmelsthür! Wir bieten einen Job, der dir Freude macht: Du berätst und betreust unsere Privatkund:innen aktiv in allen finanziellen Angelegenheiten. Du erstellst individuelle Finanzkonzepte und -analysen. Du arbeitest aktiv an Vertriebsaktionen und -projekten und bringst deine Ideen ein. Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt: Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch. Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen. Attraktive Vergütung: Diese Position wird bei vorliegender Qualifikation zur/zum Sparkassenfachwirt:in vergütet mit der Entgeltgruppe 9a TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge. Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen. Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. Unsere Benefits im Überblick findest du hier. Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten. Was wir uns von dir wünschen: Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare bankfachliche Qualifikation. Die Qualifikation zur/zum Sparkassenfachwirt:in kann noch erworben werden. Du hast ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten. Du brennst für den Vertrieb und kannst dein bankfachliches Wissen begeisternd an Kund:innen und bei Bedarf auch an dein Team weitergeben. Du hast Interesse an finanziellen und digitalen Themen und Trends kombiniert mit der Bereitschaft sich den stetigen Herausforderungen zu stellen und dich weiterzuentwickeln. Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank! Bei Fragen steht dir Frau Claudia Henke aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-3242 (claudia.henke@sparkasse-hgp.de) und Herr Jan Hoefener Tel. 05121-871-2238 (Jan.hoefener@sparkasse-hgp.de) als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.

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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Betriebshelfer/in (m/w/d*) in Vollzeit
Der Tierpark Hagenbeck ist der größte familiengeführte Tierpark in Deutschland. Sein Name steht seit mehr als 100 Jahren für die besondere Mischung aus großzügigen Parkanlagen mit gitterlosen Freisichtanlagen, Tieren aus aller Welt und kulturellen Bauwerken. Seit 2007 fasziniert die Besucher auch das Tropen-Aquarium Hagenbeck: auf 8.000 Quadratmetern können fremde und verborgene Lebensräume von mehr als 14.300 tierischen Bewohnern erkundet werden.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Tierpfleger bei der Fütterung, Pflege und Betreuung unserer Tiere

  • Reinigung und Desinfektion der Tieranlagen

  • Allgemeine Hilfsaufgaben

Voraussetzungen:

  • Erfahrung im Umgang mit Tieren

  • Körperliche Fitness

  • Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

  • Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten

Wir bieten:

  • einen interessanten Arbeitsplatz in einer tierischen Arbeitsumgebung

Interesse geweckt?

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Foto, Gehaltsvorstellung und Startermin. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte per Mail in PDF-Form an tierische-jobs@hagenbeck.de oder bewerben Sie sich gerne direkt unter dieser Ausschreibung bei uns.

 

Ansprechpartner: Frau Lisa-Lynn Taggart

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Die Stadtwerke Landsberg KU - mehr als ein Energieversorger: Wir liefern Strom, Gas, Wasser, Fernwärme, kümmern uns um Abwasser, bauen E-Lade- und Glasfaserinfrastruktur aus, betreiben Parkanlagen und das Inselbad. 2023 erzielten rund 115 Mitarbeitende eine Gesamtleistung von 60,2 Mio. € und eine Bilanzsumme von 98,6 Mio. €. Klingt spannend? Dann komm ins Team - wir suchen DICH! STRÖMNETZ 30 TAGE URLAUB QUEREINSTEIGER NETZMONTEUR ELEKTRONIKER en WEITERBILDUNGSANGEBOTE FERNWÄRME TECHNIK HEIZUNGSBAUER ELEKTRIKER FACHARBEITER MEISTER WORK-LIFE-BALANCE ABWASSER 3 NONSSENT TIEFBAUFACHARBEITER teseur ROHRLEITUNGSNETZ BETRIEBLICHE Aurersvorsorse BAGGERFAHRER “ ATTRAKTIVE LEISTUNGEN Stellenprofile Stadtwerke Landsberg KU Epfenhauser Straße 12 | 86899 Landsberg gl a wwuw.stadtwerke-landsberg.de karriere@stw-landsberg.de | 08191 / 9478 -

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Monteur (m/w/d) Strom / Elektro Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit. Ihre Aufgaben Neubau, Umbau, Erneuerung und Austausch von Trafostationen im Versorgungsgebiet Bereich 10 kV und 20 kV Wartung, Instandhaltung und Erneuerung von Transformatoren, Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen Kabelzug, Montage und Anschluss von 1kV bis 30 kV-Kabelgarnituren und Muffen Durchführung von Elektroinstallations- und Verdrahtungsarbeiten sowie Bearbeitung und Verarbeitung von Blechen und Metallkonstruktionen Wartung, Pflege, Reinigung von Versorgungsanlagen sowie deren Unterhaltung und Instandsetzung Durchführen von Kontrollen an Trafostationen, Mitwirkung im Bereitschaftsdienst und Beseitigung von Störungen Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), vorzugsweise mit Schwerpunkt Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in der Energieversorgung Selbstständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten Sicheres und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit Führerscheinklasse B Wir bieten Ihnen Leistungen und Angebote Vergütung Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. Altersvorsorge nach TV-V Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. Arbeitszeit und Jahresurlaub Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage. Betriebskantine In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. Jobticket Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. Arbeitssicherheit und Betriebsarzt Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. Betriebsrat Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. Beruf und Privatleben Sport Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. Gesundheit Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. Aktiv-Woche Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage. Kaleidoskop-Konzerte Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. Mitarbeiter-Rabatte Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. Freikarten für Sportevents Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. Betriebsfest Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. Weiterbildung und Entwicklung Berufliche Weiterbildung Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. Ihre Ansprechpartnerin Frau Senka Peker Externe Beraterin PersonalwirtschaftWir bitten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsformular einzureichen. Bewerben Sie sich jetzt!Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.Jetzt bewerben
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Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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Das Zentrum für Kardiologie sucht für die Gutenberg-Gesundheitsstudie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit:Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

Interessante und abwechslungsreiche Arbeit in einem kollegialen Studienteam
Tätigkeit in großen, international beachteten Forschungsprojekten
Geregelte Arbeitszeiten ohne Dienstverpflichtungen (kein Nachtdienst)
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Eigenverantwortliche Durchführung von vielseitigen und anspruchsvollen medizinisch-technischen
Untersuchungen nach eingehender Einarbeitung (u. a. EKG, Blutentnahme, Ultraschalluntersuchungen etc.)
Empfang, Betreuung und Entlassung von Studienteilnehmer*innen
Dokumentation von Untersuchungsergebnissen in der elektronischen Teilnehmerakte
Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements (u.a. SOPs)

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)
Ausgeprägte Freude am Umgang mit Menschen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Hohes Maß an Flexibilität, Sorgfalt und Engagement
Eigenständiges, serviceorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
Sicherer Umgang mit PC und den gängigen Office-Anwendungen
Idealerweise Erfahrungen im Studienbetrieb und/oder praktische Erfahrungen in der Durchführung medizinisch-technischer Untersuchungen

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Zentrum für Kardiologie
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau A. Hochgesand, Tel. 06131 17-7439.
Referenzcode: 50222282
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

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Nr. 2025-04-78 Stellenausschreibung Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung zum 17.06.2025 eine Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist auch Teilzeit möglich. Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauarbeiterin bzw. Straßenbauarbeiter (m/w/d) oder eine Ausbildung im Bauhandwerk (bevorzugt als Maurerin bzw. Maurer (m/w/d), Betonbauerin bzw. Betonbauer (m/w/d) oder Zimmerin bzw. Zimmerer (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft die Straßenwärterprüfung abzulegen Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis speziell in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt) einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit Ihre Aufgaben Durchführung des baulichen Unterhalts der Kreisstraßen Betreuung der Liegenschaften des Landkreises Führen von Maschinen und Geräten Wir bieten Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, falls eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. zum Straßenwärter (m/w/d) vorliegt. Liegt diese nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge) Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen Moderne und qualitative Arbeitsausstattung Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis zum 25.05.2025. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nähere Auskünfte: Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Andreas Hofherr (Tel. 08031/392-1115, für personelle Fragen steht Herr Lothar Schüsselbauer (Tel. 08031/392-4280 zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal: www.landkreis-rosenheim.de/ ? Karriere ? Stellenangebote. Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 · 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 · Fax 08031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.de

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Wir suchen für unser Team Sie als Physiotherapeut (m/w/d) Teamleitung Mutter-Kind Vorsorgeklinik am Timmendorfer Strand, unbefristet in Teil- oder Vollzeit.

Das Caritas Westfalenhaus ist eine Mutter-Kind Vorsorgeklinik in Niendorf, unmittelbar am Strand gelegen. Es werden 38 Mütter mit ihren Kindern für die Dauer von 3 Wochen aufgenommen. Die Kinder unserer Patientinnen werden in vier altersorientierten Gruppen betreut. Das Westfalenhaus wird getragen von der St. Anna-Caritas gGmbH, die zur Caritas im Norden gehört.
Das macht uns aus

Attraktive Vergütung nach dem Caritas-Tarifvertrag (AVR) mit Zulagen und Jahressonderzahlung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamsitzungen

Zusätzliche Altersvorsorge: 6 % vom Bruttolohn über die KZVK

30 Tage Regelurlaub (32 Tage im Jahr 2025)

Persönliches Gesundheitsbudget für Präventionskurse und Massagen

Einzigartiger Arbeitsplatz direkt an der Ostsee

Hier wirst Du gebraucht

Einzelanwendungen (Massagen, Krankengymnastik) für junge Mütter und gelegentlich für Kinder durchführen

Gruppenanleitung für Mütter und Kinder in Kursen wie Walken, Rückenschule, Body-Workout und Aquagymnastik
✓ Bereitstellung von Information über gesunde Lebensführung und Prävention nach der Vorsorgemaßnahme

Teamführung mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

Motivation und Förderung der Mitarbeitenden

Organisatorisches Geschick und Entscheidungsstärke in der Teamleitung

Das macht Dich aus
✓ Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d)

Erfahrung in der Arbeit mit Einzelanwendungen

Wünschenswert ist Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen

Ganzheitliche Sicht auf unsere Patientinnen und Kinder und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Freude an der Arbeit und Empathie insbesondere für mehrfachbelastete Mütter
✓ Gute MS-Office-Kenntnisse

Anerkennung und Umsetzung unseres christlichen Leitbildes

Interessiert ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über HeyJobs.

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Maren Harun

Klinikleitung

Telefon 04503 8706-0

Ihr Dienstort ist das Caritas Westfalenhaus

Mutter-Kind-Klinik

Travemünder Landstraße 1

23669 Timmendorfer Strand

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Informationen zum Job

Das Sozialkontor unterstützt Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Das umfasst Assistenz im Alltag sowie Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, Treffpunkte im Quartier, Wohnangebote, Pflege, Therapie, Hortbetreuung und Bildungsangebote.


Du hast in unserer Stellenbörse noch nicht den Job gefunden, der zu deinen Qualifikationen und Know-how passt? Kein Problem, dann bewirb dich jetzt initiativ bei uns. 



Unser Angebot

  • Attraktiver Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Zeit statt Geld mit „Zeitwert“ – Geld ansparen und später in Freizeit umwandeln
  • Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss, Poolfahrzeuge und Dienstradleasing
  • Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein umfangreiches Seminarangebot vor Ort und online im E-Campus
  • Zuschüssen und Kostenübernahmen für Ausbildung oder Studium
  • Kostenfreie psychologische Beratung bei privaten und beruflichen Konflikten
  • EGYM Wellpass mit Zugang zu Fitness-, Yogastudios, Schwimmbäder und über 1000 Onlinekurse
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Wir haben großes Interesse, die Vielfalt der Menschen im Sozialkontor abzubilden. Diversität jeglicher Form ist bei uns selbstverständlich.


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Der Zweckverband Bayerische Landschulheime- Körperschaft des öffentlichen Rechts -

sucht für das Landschulheim Kempfenhausen ab 01.06.2025

Hausmeister (m/w/d)

Der Zweckverband Bayerische Landschulheime ist kommunaler Schulträger von vier öffentlichen Internatsschulen (Gymnasien, an einer Internatsschule zusätzlich mit Realschule) in Bayern, zwei davon in Unterfranken und zwei in Oberbayern. Er ist als Dienstherr von Beamten und Arbeitgeber von Angestellten ein stabiler Freiraumgeber für alle, die zukunftsorientiertes Denken und Lernen in naturverbundener und persönlicher Umgebung schätzen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im handwerklich-technischen Bereich
  • Gute Fachkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik, Netzwerktechnik oder Malerei
    sind wünschenswert
  • Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität
  • Teamfähigkeit
  • Offenheit im Umgang mit jungen Menschen
Ihre Aufgaben u.a.:

  • Betreuung des Internatsschulgebäudes, der Außen- und Sportanlagen sowie der Sporthallen
  • Durchführung von Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten
  • Kontrolle von extern vergebenen Wartungsarbeiten und Reparaturaufträgen
  • Durchführung des Schließ- und Winterdienstes
Wir bieten Ihnen:

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer freundlichen und offenen Internatsschulfamilie
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L (bis EG 5)
  • Tarifliche Zulagen sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung
  • vom Arbeitgeber voll finanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Preisgünstige Verpflegung
  • gute Parkmöglichkeiten
  • Förderung und Kostenübernahme für berufsfeldspezifische Weiterbildungsmaßnahmen
  • Einsatz an unserer öffentlichen naturverbundenen Internatsschule, die sich u. a. durch Toleranz, Weltoffenheit und Verantwortungsbewusstsein kennzeichnet
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Optimierung des Arbeitsplatzes, RV Fit - Kostenloses Trainingsprogramm der Deutschen Rentenversicherung)
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Kein barrierefreier Zugang.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Bitte senden Sie diese an:

Gymnasium Landschulheim Kempfenhausen

Münchner Str. 49-63
82335 Berg
Telefon:08151 3626-0
Fax:08151 3626-19
E-Mail lsh@lshk.de
Internet www.lshk.de

Für weitere Informationen oder Rückfragen:
www.bayern-internate.com

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Wir bieten Ihnen für Ihre Kreativität und Ihren Teamgeist individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, großen Zusammenhalt sowie eine gute Bezahlung in einer krisenfesten Branche.

Für unseren Johanniter-Kinderkindergarten "Weitblick" in Alteglofsheim suchen wir Sie ab sofort als Erzieher (d/w/m)  in Vollzeit.

Unsere Leistungen für Sie:

  • wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit
  • selbstständiges Arbeiten mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
  • interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • attraktive Vergütung*, inkl. 13. Monatsgehalt (100%)
  • regelmäßige Gehaltserhöhungen
  • maximal 39 Wochenstunden bei Vollzeit
  • 30 Urlaubstage + 2 freie Tage an Weihnachten und Silvester
  • monatl. Kinderzulage und betriebl. Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Zuschüsse z.B. fürs Fitnessstudio (EGYM)
  • tolle Mitarbeiterrabatte für Reisen, Mobilität, Freizeit, Mode, Sport, Technik
  • Jobticket
  • kostenlose Fort- und Weiterbildungen
  • individ. Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
*gemäß AVR DWBO Anlage Johanniter

Ihre Aufgaben:

  • pädagogische Betreuung, Förderung und Begleitung der Kinder
  • Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsschritte
  • Vorbereitung und Durchführung pädagogischer Angebote und Projekte
  • Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen
  • Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption
  • partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir wünschen uns von Ihnen:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d)

  • Teamfähigkeit, Kreativität und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen

  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

  • kommunikative und soziale Kompetenz

  • pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und ein großes Herz für Kinder


Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter: 

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Regionalverband Ostbayern
Frau Sylvia Meyer
Wernberger Straße 1, 93057 Regensburg

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Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.501 – 5.077 €/mtl.

Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
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Jobbeschreibung

Schreiner oder Schlosser (m/w/d) mit organisatorischen Aufgaben

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Technik und Service
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Durchführung allgemeiner Reparaturen der Gebäudeausstattung
Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Instandhaltung der Werkstätten und Maschinen
Reparatur von Fenstern (Holz/Aluminium) sowie von Brandschutztüren
Montage von Möbeln und Unterstützung bei internen Umzügen
Eigenständige Bearbeitung und Organisation von Störmeldungen
Mitwirkung im Bereich der Schloss- und Schließtechnik sowie Verwaltung von Zutrittskontrollsystemen
Planung, Koordination und Umsetzung kleinerer Bau- und Umzugsprojekte
Beschaffung und Verwaltung von Verbrauchsmaterialien und Ersatzteilen

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Schreiner oder Schlosser (m/w/d), gerne mit Weiterbildung zum Meister
Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Sehr gutes Organisationsvermögen sowie ein sicheres und professionelles Auftreten
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Outlook, Word und Excel

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Kontakt:
Fabian Krüger
Stellv. Technischer Leiter
Telefon 0711/8101-5734

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Systembetreuer für Funkanlagen (m/w/d) SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unser Team Digitale Infrastruktur im Unternehmensbereich Technische Infrastruktur. Steig ein – das sind deine Aufgaben: Als Systembetreuer:in bist du für den Betrieb, die Instandhaltung und den Ausbau der digitalen Infrastrukturanlagen verantwortlich. Hauptsächlich betreust du dabei die neuen, digitalen Funkanlagen TETRA / BOS TETRA im gesamten SSB-Netz. Zudem gewährleistest du die Einhaltung der Wartungsintervalle für die genannten Anlagen und planst bzw. realisierst Erneuerungen sowie Erweiterungen. Bei Instandhaltungs- und Erweiterungsmaßnahmen setzen wir auf deinen technischen Sachverstand: Du übernimmst die Bauüberwachung. Last, but not least nimmst du nach einer umfangreichen Einarbeitung am Bereitschaftsdienst teil. Nimm Platz – mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Informationselektroniker:in bzw. Kommunikationselektroniker:in und eine Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Elektrotechniker:in mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik / Informationstechnik oder vergleichbarer Erfahrung. Diese ergänzt du um Berufspraxis und gute Kenntnisse in nachrichtendienstlichen Systemen, in der analogen und digitalen Funktechnik sowie in der Netzwerktechnik und idealerweise in LWL- sowie Kupferkabelnetzen. Außerdem bist du routiniert im Umgang mit MS Office. Persönlich punktest du mit deiner lösungsorientierten und eigenständigen Arbeitsweise, deiner Einsatzbereitschaft sowie deinem Sicherheitsbewusstsein. Du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete nach BOStrab ebenso die Eignung und Bereitschaft zur Nacht- und Wochenendarbeit. Komm an – diese Vorteile erwarten dich: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 8 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf https://www.ssb-ag.de/karriere/. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung. Stuttgarter Straßenbahnen AG Schockenriedstraße 50 70565 Stuttgart Standort: Stuttgart Vertragsart: Vollzeit Ansprechpartnerin: Laura Bulke Tel. 0711.7885-2369 laura.bulke@ssb-ag.de www.ssb-ag.de/karriere

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Als Einkäufer bei Buss erwarten Sie nicht nur herausfordernde Aufgaben und die Möglichkeit, Ihre eigenen Ideen umzusetzen, sondern auch ein tolles Arbeitsumfeld. Nutzen Sie die Chance, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Team erfolgreich zu arbeiten. Täglich haben Sie die Möglichkeit, an neuen Herausforderungen zu wachsen und sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln.

Teil von Buss zu werden, lohnt sich in vielfacher Hinsicht. Neben den Vorteilen, die wir Ihnen unter dem gemeinsamen Dach der heristo Gruppe bieten, profitieren Sie von unseren speziellen Buss-Benefits. Hier eine kleine Auswahl...
✓ Ein faires Gehaltspaket mit attraktiven Zulagen, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓ 30 Urlaubstagen sowie zusätzliche Kontingente (+5 Tage)
✓ Zuzahlung zu der betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
✓ Nutzung von Jobrad, Firmenfitness (Hansefit oder Egym Wellpass) sowie weitere Benefits für Ihre Gesundheit (z.B. EAP)
✓ vielseitige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
✓ Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und ein partnerschaftliches Team
✓ Leckere Verpflegung in der Kantine und unsere Buss-Produkte gibt es dort sogar kostenfrei

Das können Sie bei uns leisten
✓ Sie stellen sicher, dass die operativen Einkaufsprozesse reibungslos laufen, indem Sie die rechtzeitige Lieferung von Verpackungsmaterialien koordinieren und die Bestellprozesse optimieren
✓ Die Kommunikation mit Lieferanten und die Erstellung sowie Versendung von Anfragen an (potentielle) Anbieter liegt in Ihrer Verantwortung
✓ Sie prüfen die Angebote, verhandeln Konditionen und sorgen für eine rechtzeitige und kosteneffiziente Beschaffung von Verpackungsmaterialien
✓ Außerdem übernehmen Sie die Planung, Durchführung und Auswertung von Ausschreibungen
✓ Die Weiterentwicklung und Betreuung von Verpackungs-Optimierungsprojekten rundet Ihr Aufgabengebiet ab

Damit begeistern Sie uns
✓ Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Einkauf oder eine vergleichbare Position
✓ Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Bereich Verpackung, bringen Sie bereits mit
✓ Durch Ihr Verhandlungsgeschick, Ihr analytisches Denken und Ihrer strukturierten Arbeitsweise, haben Sie Ihren Verantwortungsbereich fest im Griff
✓ Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und MS Office sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab
✓ Außerdem sind Sie kommunikativ und arbeiten gerne im Team sowie mit unterschiedlichen Schnittstellen

Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich jetzt!

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Jobbeschreibung

Wir suchen eine/n

IT-Fachkraft (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit, die die Betreuung eines kleinen Fachkrankenhauses mit einer innovativen,

cloudbasierten Infrastruktur übernehmen möchte.

Sie haben die Chance, bei uns vielfältige spannende Herausforderungen gestellt zu bekommen,

aber auch neue Wege kennenzulernen, wie eine moderne Krankenhaus-IT-Infrastruktur gestaltet

werden kann. Eine Remote-Tätigkeit ist möglich, es sollten jedoch mindestens ein bis zwei feste

Tage vor Ort gewährleistet werden.

Das erwartet Sie:

ï· Wartung und Pflege der technischen Infrastruktur vor Ort (Netzwerk inkl. WLAN, Clients, TI-

Komponenten, ggf. Drucker)

ï· Wartung und Pflege der Anwendungslandschaft (1st Level Support für KIS, PVS, TI;

Benutzerverwaltung)

ï· Unterstützung der Anwender in ihrer täglichen Arbeit

ï· Unterstützung bei Themen des Datenschutzes (Verfahrensbeschreibungen, DSFA)

ï· Unterstützung bei Themen der IT-Sicherheit

ï· Durchführung von Anwenderschulungen zu allgemeinen IT-Themen wie Office, IT-Sicherheit,

Erstellung und Pflege von Kurzanleitungen

Ihr Profil

ï· Sie besitzen Kenntnisse in der Administration von Unternehmensnetzwerken (Server- und

Clientbetriebsysteme; Administration typischer Dienste im Unternehmensnetzwerk von MS 365)

ï· Sie können Netzwerke aufbauen, Routen erstellen und eine Unternehmens-Firewall betreiben

ï· Sie besitzen Kenntnisse über die Pflege und den Betrieb von branchenspezifische

Softwarelösungen (KIS, PVS, PACS, Kodier- und Gruppiersoftware, Kommunikationsserver)

ï· Sie besitzen Kenntnisse über die Telematik-Infrastruktur und deren Dienste

ï· IT-Sicherheit und Datenschutz sind für Sie nicht lästig, sondern Teil Ihrer DNA

ï· Wünschenswert sind Kenntnisse in Baramundi und Mobile Device Management (z.b. Intunes)

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung in schriftlicher

Form per Mail oder postalisch an Frau Kristina Ulrich.

Fachklinikum Mainschleife GmbH

Schaubmühlstraße 2, 97332 Volkach



Kristina Ulrich
Personalleitung

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Jobbeschreibung

Spezialitäten aus demPfaffenwinkel

Beste Handwerkstradition, natürliche Rohmaterialien und eine Vertriebsstruktur, fernab vom Massenartikel - das ist das Geheimnis unseres Erfolges. Unser Familienbetrieb, mittlerweile in zweiter Generation, produziert seit 1993 Rohschinkenspezialitäten in Spitzenqualität. Neben den Produkten aus unserer Manufaktur, bieten wir Spezialitäten aus aller Welt an.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kommissionierer / Versandmitarbeiter (m/w/d)

Das bringst Du mit:

  • Erste Erfahrungen in der Kommissionierung/Versand oder im Einzelhandel
  • Alternativ Begeisterung für unsere Branche als Quereinsteiger
  • Sicherer Umgang mit dem PC
  • Eine qualitätsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeiten hast du im Blut
  • Ebenso Zuverlässigkeit, Loyalität und Engagement
  • Du kannst dich mit Premium Lebensmitteln identifizieren und hast Spaß daran gemeinsam etwas zu bewegen.
Das sind deine Aufgaben:

  • Zusammenstellen von Kundenaufträgen
  • Zeitliche Planung und Überwachung der Lieferungen
  • Wiegen und Auszeichnen der Produkte
  • Erstellen von Versandpapieren an unseren modernen Kommissionierstationen
  • Kontrolle der Produkt- und Verpackungsqualität vor Auslieferung
Was wir dir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Ein familiäres Umfeld, mit motivierten Kollegen
  • Freiraum für selbständiges Handeln
  • Die Chance, eigene Ideen einzubringen
  • Sorgfältige Einarbeitung
  • Geregelte Arbeitszeiten, Sozialleistungen und eine überdurchschnittliche Vergütung
Du willst Teil unseres Teams werden?

Dann bewirb Dich schriftlich oder per E-Mail an folgende Adresse:

Landler GmbH, Sonnenstraße 22, 82380 Peißenberg
E-Mail: info@landler-schinken.de Tel.: 08803 48891-0

www.landler-schinken.de

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Jobbeschreibung

100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken

Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

MEIN TEAM. MEIN WEG.

Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.

Ihr Job – auf den Punkt gebracht
  • Behandlung von Patienten in allen Indikationsbereichen unter Supervision
  • Verabreichung von med. Bädern und Packungen
  • Vollständige und zeitnahe Behandlungs- und Leistungsdokumentation
  • Anregen von Verbesserungen der Arbeitsabläufe
  • Teilnahme an Teamsitzungen und interdisziplinären Absprachen
  • Beitrag/Unterstützung eines positiven Images der Fachklinik
Ihr Profil – das bringen Sie mit
  • In Ausbildung zum Masseur*in
  • Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Teamfähigkeit und Kollegialität
  • Allgemeine PC Kenntnisse sowie Basiswissen der MS-Office Produkte
Unser Angebot – einfach vielversprechend
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit an modern eingerichteten Arbeitsplätzen im stationären und ambulanten Bereich
  • Teilnahme an internen Fortbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Attraktive Vergütung
  • Ggf. Personalzimmer für die Dauer des Anerkennungspraktikums
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Herr Bernd Rall, Leitung Therapie, Tel. 08223 99-2835.

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.501 – 5.077 €/mtl.

Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
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AUFGABEN & PROFILBENEFITS
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UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

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Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit

Ausschreibungsnummer: 1939077

...sind Sie mittendrin

Wir suchen Sie für unsere Station der Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Auf unserer Station der Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie mit bis zu 25 Betten erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Das Spektrum der Eingriffe im Bereich der Erwachsenenchirurgie reicht dabei von der komplexen offenen chirurgischen Operation, über modernste minimalinvasive Operationstechniken bis hin zu konservativen Verfahren. Neben der fachspezifischen postoperativen Versorgung agiert die Klinik für Gefäß- und Endovaskularchirurgie als überregionales Zentrum mit Zertifizierung als Gefäß- und Aortenzentrum und berücksichtigen die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.

Ihre Aufgaben:
Neben der grundpflegerischen Versorgung unserer Patientinnen und Patienten ist die Behandlungspflege zentral. Ein Schwerpunkt bei der Versorgung ist die Pflege chronischer Wunden.
Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf aller Patientinnen und Patienten und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten erfolgt nach den neuesten Erkenntnisse und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis.
Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen werden Sie mit in die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge einbezogen.
Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Pflegeschülerinnen / Pflegeschüler sowie Praktikantinnen / Praktikanten.

... ist Ihr Profil gefragt

Sie sind Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester oder Altenpflegerin / Altenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau.
Vorerfahrung auf chirurgischen Stationen ist vorteilhaft, aber kein Muss. Jedoch erwarten wir ein hohes Interesse an der genannten Fachrichtung und das Engagement, sich entsprechend einzuarbeiten.
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine bedarfsgerechte pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen.
Sie sind bereit, im 3-Schicht-Systen zu arbeiten.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF

zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Andre Schiller (Pflegedienstleitung)
Telefon:
069 / 6301 5472

Bewerbungsfrist: 09.05.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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View job here Diplom- / Masterpsychologe (m/w/d), Sonnenberg-Klinik Teilzeit Hardtstraße 13, 37242, Bad Sooden-Allendorf Ohne Berufserfahrung 31.03.25 Wir sind teamwicker Sie unterstützen unsere Patienten in einem interdisziplinären Team bei der Krankheitsverarbeitung einer onkologischen oder neurologischen Erkrankung in Bezug auf den Umgang mit erkrankungsbezogenen Ängsten und Stressbelastung. Sie entlasten unsere Patient*innen durch supportive Interventionen bei Konflikten im beruflichen und sozialen Umfeld, die durch die somatische Erkrankung entstehen. Dann unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser teamwicker der Sonnenberg-Klinik in Teilzeit. Ihr Arbeitsalltag Sie behandeln und beraten unsere Patienten mit emotionalen Belastungsfaktoren und psychischen Begleiterkrankungen, u.a. Depressionen Sie übernehmen die Durchführung von psychoedukativen Gruppen zur Unterstützung der Krankheitsverarbeitung, Nichtrauchertraining, Stress- und Schmerzbewältigung, Achtsamkeit Sie leiten Entspannungstrainings im Gruppensetting an Sie übernehmen diagnostische Aufgaben und wirken bei der sozialmedizinischen Leistungsbeurteilung mit Sie erstellen Verlaufsdokumentationen und Entlassungsberichte Ihre Stärken Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Diplom-Studium der Psychologie idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in den Fachbereichen Onkologie oder Neurologie als Teamplayer haben Sie Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit mit Ihrer aufgeschlossenen, einfühlsamen Art arbeiten Sie patientenorientiert, eigenständig und sind kreativ Unsere Benefits Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Freizeit durch individuelle Arbeitszeitmodelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. kontinuierliche interne, externe Fall- und Team-Supervision, Anerkennung der PT1 (1.200 Stunden), Fortbildungstage Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. E-Bike-Leasing interessante, verantwortungsvolle Aufgaben in engagierten, kollegialen Teams optimale Work-Life-Balance durch naturbelassene, reizvolle Lage in unmittelbarer Nähe zu Göttingen und Kassel Wir freuen uns auf Sie! Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Abteilungsleiterin der Psychoonkologie Frau Dr. Katrin Schöne unter der 05652 - 54996 oder per E-Mail schoene@sonnenberg-klinik.de für Sie da. Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

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Pflege- und FunktionsdienstBitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
Hauptnachtwache (m/w/d)
Veröffentlicht: 14.04.2025
Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Pflegedirektion
Ihre Aufgaben:
Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes unter Berücksichtigung der Patienten- und Mitarbeiterzufriedenheit
Sie handeln und entscheiden im Nachtdienst in Vertretung der Pflegedienstleitung im Rahmen einer pflegerischen Fachaufsicht mit Weisungs- und Entscheidungsbefugnis
Koordination und Steuerung des Personaleinsatzes der Mitarbeiter des Flexteams im Tag- und Nachtdienst fachabteilungs- und stationsübergreifend in Rücksprache mit der Pflegedienstleitung
Verantwortliche Übernahme einer Station bei akutem Personalausfall im Tag- und Nachtdienst
Weiterentwicklung der Pflegequalität
Förderung und Austausch von Meinungen und Interessen
Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Pflegefachfrau/ -mann, wünschenswert mit Führungserfahrung und weitreichender Klinikerfahrung
Kenntnisse in der prozess- und zielorientierten pflegerischen und medizinischen Versorgung unserer Patienten
Hohe persönliche, empathische und pflegefachliche Kompetenz
Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Sehr gutes Organisationsvermögen, Flexibilität und Entscheidungskompetenz
Kollegialer und kooperativer Umgang mit den Pflegeteams sowie anderer Berufsgruppen
Freude an verantwortlicher und engagierter Teamarbeit
Wir bieten Ihnen:
Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum und diverse Fort- und Weiterbildungsangebote.
Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI.
Work-Life-Balance im Rahmen einer 19,25 - 38,5 Stunden Woche, bis zu 39 Tage Urlaub im Jahr und Angebote zur Kinderbetreuung.
Sicherheit in einem zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnis, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersversorgung.
Attraktive Freizeitangebote durch bspw. Leihbücherei, Hochschulsport oder Singen.
Mitarbeitervergünstigungen z. B. durch Rabatte, Mensa, Sport- und Kulturangebote.
Wohnraum durch Personalwohnungen und die Möglichkeit auf Beantragung einer Staatsbedienstetenwohnung bei unbefristetem Arbeitsvertrag.
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Kontakt:
Frau Bettina Beckert | 089 / 4140 – 8347 | Pflegedirektion
Frau Felus Bouzrati | 089 / 4140 – 8763 | Personalmanagement
Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabe
der Kennziffer PDD-25-101 und
Ihres möglichen Startdatums bei uns.
Pflegedirektion
TUM Klinikum
Rechts der Isar
Ismaninger Straße 22
81675 München
E-Mail: jobs-PDD@mri.tum.de
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.

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Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Ihr Aufgabenbereich

  • Verstärkung des Developer-Experience-Teams beim weiteren Ausbau der Application-Operations-Platform der Bundesdruckerei-Gruppe
  • Automatisierung von IT-Prozessen (Continuous Integration, Continuous Delivery, Testautomation) und eigenständige Durchführung von Administrations- und Konfigurationstätigkeiten
  • Evaluierung neuer Technologien und stetige Weiterbildung im entsprechenden Bereich
  • Entwicklung von Managed Services zur Vereinfachung der Entwicklungs- und Betriebsprozesse
  • Fachliche und technologische Beratung der Product-Owner- und Software-Engineering-Teams bei Produkt- und Projektanforderungen
  • Planung und Entwicklung von Microservice-Architekturen
  • Dokumentation von Arbeitsergebnissen und Systemen in Ticketing- und Wissensplattformen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung oder IT-technische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Grundverständnis für DevOps-Prinzipien und Interesse an deren Umsetzung in der Praxis
  • Berufspraxis in der Implementierung von CI-/CD-Pipelines sowie im Deployment von großen Softwareanwendungen vorteilhaft
  • Expertise im Umgang mit Docker/Kubernetes; idealerweise Erfahrung mit Red Hat Openshift und Istio
  • Grundkenntnisse in Java, Microservices-Architekturen und API-Design (REST, Messaging)
  • Idealerweise Erfahrung mit Logging (Elasticsearch, Fluentd, Kibana) und Monitoring (Prometheus/Alertmanager, Grafana)
  • analytische, serviceorientierte Arbeitsweise und Freude an der Arbeit in agilen Teams (Scrum, Kanban)

Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
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Jobbeschreibung

Über unsSie möchten einen wichtigen Teil zum Schutz unserer Umwelt im Landkreis beitragen? Dann kommen Sie in unser Team! Im Fachbereich Wasserwirtschaft und Bodenschutz kümmern wir uns um das Trink-, Grund- und Oberflächenwasser sowie um den guten ökologischen Zustand der Bäche, Flüsse und Böden im Landkreis Schwäbisch Hall. Wir sorgen dafür, dass die Qualitätsanforderungen zum Schutz unserer Gewässer eingehalten werden und sind für den Hochwasserschutz, die Abwasserbeseitigung und die Altlastenbearbeitung zuständig. Im Bau- und Umweltamt, Fachbereich Wasserwirtschaft und Bodenschutz , ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Sachbearbeiter Wasserrecht in Teilzeit (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental. Das sind Ihre Aufgaben: Sie treffen rechtliche Entscheidungen in den Bereichen Altlasten, Wasserkraftanlagen, Gewässerausbau, Abwasserbeseitigung und Wasserversorgung. Sie beraten die Gemeinden und Bürger und bearbeiten wasser- sowie bodenschutzrechtliche Fragestellungen. Sie begleiten wasser- und bodenschutzrechtliche Verfahren. Sie üben die Rechtsaufsicht für Wasser- und Bodenverbände aus. Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts – Public Management) oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt auf Grundlage der zweiten Prüfung nach der Entgeltordnung Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick Durchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenz Das bieten wir Ihnen: eine unbefristete Teilzeitstelle mit 60 % eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 9c TVöD für Beschäftigte tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket eine Kantine mit regionalen Produkten Für Auskünfte steht Ihnen Herr Ohm unter der Telefonnummer 0791 755‐7532 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 25.05.2025 über unser Online-Bewerbungsportal .

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Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.400 - 4.975 €/mtl.2

Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine der führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation in Deutschland. Als einer der stärksten Arbeitgeber der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge bieten wir einen attraktiven Standort im Großraum Dresden und stehen mit mehr als 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 200 Berufsgruppen für Vielfalt und gleichzeitig höchste Qualität in der Patientenversorgung. Das chefärztlich geführte Zentrum für frührehabilitative und rehabilitative Wundtherapie (ZFRW) zählt mit mehr als 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den Funktionsabteilungen unseres Unternehmens, die mit einem umfassenden, innovativen und zukunftsfähigen Konzept die medizinische Versorgung unserer aus ganz Deutschland zugewiesenen Patientinnen und Patienten auf höchstem Niveau sicherstellen.

Zur Unterstützung unseres professionellen Teams im Wundzentrum suchen wir ab sofort Unterstützung durch eine Gesundheits- und Krankenpflegerin oder einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Wundversorgung, wie Verbandswechsel und Reinigung von Wunden
  • Überwachung des Heilungsverlaufes von frischen Operationswunden (eingeschl. Maßnahmen zur Vermeidung von Wundheilungsstörungen)
  • Dokumentation und Fotodokumentation
  • Patientenbetreuung
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder einen vergleichbaren Abschluss, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • mögliche Zusatzausbildungen
  • eine Wundexperten-Ausbildung (ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung)
  • mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Pflegefachkraft oder Altenpfleger:in
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
  • Interesse für Wundtherapie, einschließlich aufwendiger technischer Versorgungsformen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie erhalten eine fundierte Einarbeitung
  • Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • ein angenehmes Arbeitsklima durch kleine Teams und Arbeiten in interprofessionellen Teams
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • hohe Fachexpertise und Wissenstransfer
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Jobbeschreibung

Altomünster

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

in Teilzeit 70 - 80 % ( ca. 27-31 Std./Woche)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben
Bereitschaft zum Nachtdienst (d.h. Teilzeit ca. 9-12 Nächte)
Festes Nachtwache-Team unter eigener Leitung

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Anleitung und Überprüfung von Pflegehelfern
Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen
Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware
Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster
Christiane Igl, Interims-Einrichtungsleitung
Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254 9980-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

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Jobbeschreibung

Einkäufer für Bauleistungen (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Freiburg im Breisgau Das sind Ihre Aufgaben Sie mo ̈chten moderne, zukunftsorientierte Quartiere schaffen und Freiburg aktiv mitgestalten? Sie suchen eine sozial und o ̈kologisch sinnvolle Arbeit, mit der Sie etwas bewegen ko ̈nnen? Dann werden Sie Teil der FSB und versta ̈rken Sie unser Team zum na ̈chstmo ̈glichen Zeitpunkt in Vollzeit! Bei Ihrer anspruchsvollen und vielseitigen Aufgabe verantworten Sie zusammen mit dem Einkaufsteam insbesondere die Leistungsphasen 6 und 7 gemäß HOAI. Darüber hinaus sind Sie projektbegleitend bereits in die Objektplanung eingebunden. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit kümmern Sie sich neben der wirtschaftlichen Realisierung während der Ausführung auch um die Einhaltung der erforderlichen Qualitäten und Standards unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten. Sie wirken bei der Durchführung des gesamten Einkaufsprozesses mit und übernehmen insbesondere die inhaltliche Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Preisspiegeln in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Projektleitung und externen Planungsbüros. Zu Ihren Aufgaben zählt zudem die Mitwirkung an bzw. Durchführung von Vergabeverfahren. Daneben führen bzw. begleiten Sie Vertragsverhandlungen. Sie sind verantwortlich für die Akquise geeigneter neuer Partnerunternehmen. Mit Ihrer Erfahrung bringen Sie sich aktiv in die Projekte des FSB Verbundes ein und unterstützen damit die Projektleitungen des Hauses. Projektübergreifend beobachten Sie zusammen mit dem Einkaufsteam beständig die Marktentwicklung, schreiben Einkaufsstrategien fort und kümmern sich um die Weiterentwicklung und Pflege von Stammdaten und Kennzahlen. Daneben definieren Sie Standards für Leistungsverzeichnisse und Rahmenverträge und entwickeln diese kontinuierlich weiter. Damit begeistern Sie uns Sie sind Bauingenieur (m/w/d), Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) und bringen wesentliche Erfahrung im Bereich der Haustechnik oder in Teilbereichen der Ausbaugewerke mit. Mit der Anwendung von Ausschreibungsprogrammen sind Sie vertraut. Idealerweise sind Sie sicher im Bau- und Vertragsrecht. Sie sind motiviert und bereit, sich – mit unserer Unterstützung – fachlich neue Themengebiete zu erschließen. Sie verstehen sich als Dienstleister für unsere Projekte. Sie verfügen über gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und sind sicher im zielgerichteten Verhandeln. Mit Ihrer verbindlichen, freundlichen und gewinnenden Art fällt es Ihnen leicht, sich in Verhandlungen durchzusetzen. Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität aus. Sie bringen eine digitale Affinität mit und arbeiten gerne mit modernen Projektmanagementmethoden. Wir bieten Ihnen Verantwortungsvolle und gesellschaftlich relevante Tätigkeit Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeiten, attraktive Fortbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Benefits (z. B. JobTicket, Dienstradleasing, Hansefit) Über uns Der Freiburger Stadtbau Verbund ist ein Zusammenschluss städtischer Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen, der die Bereiche Wohnen, Baden und Parken umfasst. Die FSB ist mit rund 10.000 Wohnungen die größte Wohnungsbaugesellschaft in Südbaden. Seit mehr als 100 Jahren entwickeln wir lebenswerte Quartiere im Sinne einer nachhaltigen Stadtgestaltung, stellen bezahlbaren Wohnraum bereit und verantworten große städtebauliche Neubau- und Sanierungsprojekte. Die rund 300 Mitarbeitenden des FSB Verbundes, zu dem u.a. die Freiburger Kommunalbauten und die Regio Bäder gehören, kümmern sich darüber hinaus um sicheres Parken sowie die vielfältigen Freizeit- und Gesundheitsangebote im Keidel Mineral-Thermalbad und den Freiburger Bädern. Unser Ziel ist es, mit zukunftsweisenden Projekten und innovativen Konzepten die hohe Lebensqualität in der Stadt Freiburg zu erhalten und kontinuierlich auszubauen.

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Jobbeschreibung

DIE STADT RIEDLINGEN SUCHT ZUM KINDERGARTENJAHR 2025/2026 EINE LEITUNG FÜR DEN EINGRUPPIGEN KINDERGARTEN SONNENSCHEIN IN DAUGENDORF M/W/D IHRE AUFGABEN * Koordination und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Rahmen der Rahmenkonzeption der städtischen Kindertageseinrichtungen * Konzeptions– und Teamweiterentwicklung * Pädagogische Arbeit mit Kindern von 3-6 Jahren * Betriebsführung und Verwaltung vor Ort * Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern * Intensive Zusammenarbeit mit der pädagogischen Gesamtleitung und dem Träger IHR PROFIL * Eine Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG m/w/d mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäß § 7 Abs. 6 Ziff. 1 KiTaG BW * Eine wertschätzende und positive Grundhaltung Kindern, Eltern und Kollegen gegenüber * Die Fähigkeit zu Selbstmanagement und Selbstreflexion * Verantwortungsbewussts
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Jobbeschreibung

WILLKOMMEN BEI UNS ALSVergewissern Sie sich, dass Sie den Richtlinien als Bewerber für diese Stelle entsprechen. Bitte lesen Sie die unten stehenden Informationen sorgfältig durch.
Chefarztsekretärin (w/m/d) für die Innere Medizin
im Westallgäu-Klinikum Wangen zum 01.07.2025 in Vollzeit oder Teilzeit.
Das Westallgäu-Klinikum sichert die stationäre Versorgung der Region. Verstärken Sie unser Team im Sekretariat der Inneren Medizin am Standort Wangen.
Ihre Aufgaben
Terminmanagement Sprechstunde
Organisation der Ambulanz
Sprechstundenbegleitung (Unterstützung des Arztes bei Untersuchungen und Behandlung z. B. Verbände, Formularanwesen, BG)
Dokumentation der Behandlung
Bettenplanung
Übernahme administrativer Sekretariatstätigkeiten
Kommunikation mit Patienten und Zuweisern
Kommunikation mit den zuweisenden Ärzten
Abrechnung ambulanter und stationäre Patienten
Organisation von Fortbildungen
Sie bringen mit
abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten
hohe persönliche und soziale Kompetenz verbunden mit Organisations-, Kommunikations- und Koordinationstalent
hohes persönliches Engagement, Freude an Teamarbeit und der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
aktives Mitgestalten ihres Arbeitsbereiches
selbstständiges und verantwortungsvolles Handeln
EDV Grundkenntnisse
Bereitschaft zur Rotation im Ambulanzbereich der Inneren Medizin
Vorkenntnisse zur KV- und Privatabrechnung stationärer und ambulanter Patienten
Unsere Leistungen
Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5 h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“
Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
EGYM Wellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits
Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen
Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier
Der Arbeitsort Wangen (25.000 Einwohner) mit seinem mittelalterlichen Stadtkern liegt in der reizvollen Voralpenlandschaft in Nähe zum Bodensee mit sehr hohem Freizeitwert im Sommer wie im Winter. Alle weiterführenden Schulen sind am Ort. Die Stadt und die nähere Umgebung zeichnen sich aus durch hohe Lebensqualität mit vielfältigen Möglichkeiten für Freizeit, Sport und Kultur.
Fragen beantwortet gern Sarah Huber, Leitung Pflege- und Prozessmanagement, Tel. 07522 96-42230.
Bewerbungen unter der Kennziffer WG040 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
HIER BEWERBEN
www.oberschwabenklinik.de

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Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin. Unser Ziel ist die langfristige Sicherung integrierter, wohnortnaher medizinischer Versorgung mit enger Vernetzung von Akut- und Rehabilitationsbehandlung.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Im zertifizierten Brustzentrum und babyfreundlich zertifizierten Marien Hospital Düsseldorf werden jährlich ca. 2.800 Patientinnen stationär betreut. Wir verfügen in der Klinik für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senolgie/Brustchirurgie über insgesamt 37 Betten und bieten zudem sämtliche Operations- und Behandlungsverfahren auf modernstem, technischen und medizinischen Standard.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene gynäkologische Facharztausbildung

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Versorgung unserer gynäkologischen Patientinnen auf Station
  • Konservative und operative Geburtshilfe
  • Eigene Durchführung und Assistenz gynäkologischer Operationen
  • Eigenverantwortliche Führung der gynäkologischen Sprechstunde
  • Vorsorgeuntersuchungen, Beratung und Schwangerschaftsbetreuungen
  • Diagnostik und Therapie aller gynäkologischen Erkrankungen
  • Ultraschalldiagnostik

Fähigkeiten

  • Sie verfügen bereits über fundierte Kenntnisse auf dem Fachgebiet
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und ein offener, patientennaher Umgang ist für Sie selbstverständlich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.


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Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
Favorit

Jobbeschreibung

Die Direktion sucht für die Hauptabteilung IT am Standort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einenAnwendungsentwicklerin / Anwendungsentwickler
(Python) (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Entwicklung und Betrieb von Webanwendungen für unser Intra- und Extranet
Mitarbeit in der Web-Community der gesetzlichen Unfallversicherung (SIGUV, https://www.siguv.de/ )

Mitwirkung bei internen und externen IT-Projekten
Kommunikation und Abstimmung mit beteiligten Stakeholdern
Erstellung von Anforderungsanalysen, sowie Konzeption und Durchführung von Aufwandabschätzungen und deren Umsetzung
Design und Implementierung von APIs (REST und SOAP)
Qualitätssicherung der entwickelten Produkte (z.B. Implementierung automatisierter Tests)

Wir bieten

Eine sinnstiftende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Inklusion mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und legen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten - großzügiger Gleitzeitrahmen -, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit)
Einen individuell auf Sie abgestimmten Onboarding-Prozess
Gesundheit und Sicherheit haben bei uns Priorität - das geht von Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten rund um Gesundheit und Sicherheit
Wir investieren in die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden
Transparente Bezahlung bis Entgeltgruppe E 11 BG-AT

Ihr Profil

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Fachrichtung Informatik oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
Neugierde und Fähigkeit, sich selbständig und schnell neue Wissensgebiete anzueignen
Sehr gutes generelles Software-Engineering-Know-how. Dabei sind dir Qualitätsaspekte wie Clean-Code, Wart- und Testbarkeit wichtig
Nachgewiesene mehrjährige Projekterfahrung im Bereich Python Development (pytest, FastAPI, Plone, SOAP) bevorzugt im Enterprise-Umfeld
Weiterer Tech-Stack: CI/CD, Jira, Confluence, Git, SonarQube, Linux
Nice to have: Kenntnisse in Datenbanken, Java und Message Queues
Gute Deutschkenntnisse (mind. Level C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu Dienstreisen, auch mehrtägig
Eine zielorientierte und motivierte Arbeitsweise in Teams

Kontakt

Bitte bewerben Sie sich bis 13.05.2025
Fragen zur Stelle beantwortet Rolf Willems, Tel.: 0228/5406-5103

Die BGHW will Frauen aktiv fördern. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt.
Die Arbeitsplätze der BGHW sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die Tätigkeit ist für schwerbehinderte Menschen geeignet, die den mit der Stelle verbundenen Mobilitätserfordernissen nachkommen können. Entsprechende Bewerbungen sind daher willkommen.

Wir über uns

Die Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik ist Trägerin der gesetzlichen Unfallversicherung für Unternehmen und deren Beschäftigte im Handel und in der Warenlogistik. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister für ca. 4,6 Millionen Versicherte in rund 380.000 Unternehmen. Durch gezielte Prävention unterstützen wir die Unternehmerinnen und Unternehmer bei der Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Im Schadensfall sorgen wir für bestmögliche Rehabilitation und sichern durch Geldleistungen den Lebensunterhalt der Versicherten und ihrer Familien.
www.bghw.de/karriere/direktion-bonn

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Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1001185/logo_google.png

2025-05-13T21:59:59.999Z FULL_TIME
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2025-04-14
Bonn 53129 Hermann-Milde-Straße 1

50.7093782 7.113233

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Jobbeschreibung

Interessierst du dich für hochwertige, natürliche und leckere Lebensmittel und Getränke? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir arbeiten aktiv daran, die Zukunft der Ernährung zu gestalten. Döhler ist ein globaler Hersteller von natürlichen Ingredients und umfassenden Lösungen für die Lebensmittel-, Getränke-, Lifestyle- und Ernährungsindustrie. Mit innovativer Technologie stellen wir pflanzliche Rohstoffe für Produkte wie Lifestyle-Getränke, Cerealien, Molkereiprodukte und Süßwaren für viele bekannte Marken her. Nahezu 10.000 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in mehr als 70 Ländern haben ein gemeinsames Ziel: dafür zu sorgen, dass Millionen von Menschen auf der ganzen Welt die von uns hergestellten Produkte genießen. Wir glauben an die Menschen, die bei uns arbeiten, und das zeigt sich in allem, was wir tun. Wir inspirieren und fördern unsere Mitarbeitenden und laden dich ein, Teil unseres Teams zu sein: together WE BRING IDEAS TO LIFE. Manager EHS (m/w/d) am Standort Neuenkirchen (bei Cuxhaven) Deine Rolle: Du bist verantwortlich für das Management der Arbeitssicherheit, des Umweltschutzes und des Gesundheitsschutzes an unseren Standorten Neuenkirchen (Dienstsitz), Eisleben und Oberteuringen (Bodensee) in Übereinstimmung mit den Döhler-Richtlinien und Gesetzen. Du führst regelmäßige Standortinspektionen und Audits zur Identifizierung potenzieller Gefahren durch und stellst die Durchführung von Korrekturmaßnahmen sicher. Zu deinen Aufgaben gehören die Koordination und Durchführung von Schulungsprogrammen für Mitarbeiter zur Förderung des EHS-Bewusstseins und der besten Praktiken. Du führst die Untersuchungen von Unfällen, Vorfällen und Beinahe-Unfällen zur Feststellung der Ursachen durch und sprichst Empfehlungen zu präventiven Maßnahmen aus. Du verantwortest die ISO-50001-Zertifizierung am Standort. Du erstellst Aufzeichnungen und Dokumentationen zu EHS-Initiativen, Vorfällen und Compliance. Du meldest die obligatorischen EHS-Leistungskennzahlen. Die Aktualisierung über branchenspezifische Vorschriften und Standards liegt in deinem Verantwortungsbereich, um sicherzustellen, dass die Praktiken der Organisation compliant bleiben. Du kommunizierst mit externen Agenturen, Behörden und Interessengruppen in EHS-Angelegenheiten. Du überwachst das Abfallmanagement und die Umweltpraktiken, um nachhaltige Operationen sicherzustellen. Du stellst die rechtliche Compliance der Betriebsabläufe und Genehmigungen für betriebliche Änderungen sicher. Dein Profil Du hast ein Studium des Wirtschaftsingenieurwesens erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung mit. Die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit hast du ebenfalls erfolgreich absolviert. Du kannst auf mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der verarbeitenden Industrie zurückgreifen. Du bist erfahren im professionellen Projektmanagement. Du bringst sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Richtlinien und Verordnungen mit. Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse, die du in deinem beruflichen Alltag gekonnt einsetzt. Du überzeugst durch ein gutes Schnittstellenmanagement und eine offene Kommunikationsfähigkeit. Du bringst die notwendige Reisebereitschaft mit, um die Standorte im Verantwortungsbereich zu betreuen. Deine Benefits Ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich bei einem innovativen Unternehmen auf Wachstumskurs Flache Hierarchien, leistungsstarke Teams und kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen Eine herausfordernde und international ausgerichtete Tätigkeit an unserem Produktionsstandort in Neuenkirchen Moderne Technologien mit klarem Fokus auf Digitalisierung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Döhler Academy Jubiläums- und Sonderzahlungen Prämien für Mitarbeiter:innen-Empfehlung Mehr Mobilität mit JobRad Betriebliches Gesundheitsmanagement - wir fördern deine Gesundheit mit Sport- und Wellnessangeboten von EGYM Wellpass und frischem Obst aus der Region Weitere Benefits: Weihnachtsfeiern, Events, Finanzleistungen und Online-Shop-Vergünstigungen (z.B. IT Leasing, Mobilfunkverträge, Einkaufs- und Reise-Rabatte etc.) Chancengleichheit für alle Wir begrüßen Bewerberinnen und Bewerber, die ebenso vielfältig sind wie wir - unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen. Werde ein Teil unseres Teams und bewirb dich online über unser Karriere-Portal zu Händen Henrike Kramer. Bitte beachte, dass wir per Post zugestellte Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigen oder zurücksenden können. Döhler Neuenkirchen GmbH Member of the DOEHLER GROUP Dorfstraße 17 D-21763 Neuenkirchen

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Jobbeschreibung

          Der Landkreis Erlangen-Höchstadt sucht einen/eine


Leitung (m/w/d) Kreisbauhof


          zum nächstmöglichen Zeitpunkt  in Vollzeit für die Leitung des Kreisbauhofes in Heßdorf

Ihre Aufgaben u. a.:

  • Organisatorische und personelle Leitung des Bauhofes einschließlich Werkstatt
  • Organisation und Überwachung der Unterhalts- und Instandsetzungsarbeiten an Kreisstraßen und Radwegen, einschließlich Brückenbauten sowie Unterhalt von Recycling- und Busbahnhöfen 
  • Organisatorische Planung und Sicherstellung des Räum- und Streudienstes, Routenplanung und Schichteinteilung etc.
                 Ihr Profil:

    • Erfolgreiche Qualifikationsprüfung der 2. Qualifikationsebene für den Bereich Straßenbau (Straßenmeister/Straßenmeisterin) oder alternativ mit Abschluss als Techniker oder Meister im Bereich Tiefbau
    • Führungskompetenz möglichst mit mehrjährige Berufserfahrung
    • Belastbarkeit
    • Durchsetzungsvermögen
    • Wirtschaftliches Handeln
    • Organisationsgeschick
    • EDV-Kenntnisse
    • Führerschein Klasse B
     Wir bieten:

    • Leistungsgerechte Bezahlulng nach TVöD oder Besoldung nach BayBesG
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen unter Angabe der Vorgangs-Nr. SG 52.1-Leitung. Unsere Datenschutzbedingungen finden Sie auf unserer Homepage unter: www.erlangen-hoechstadt.de/aktuelles/karriere.

    Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

     


    Landratsamt Erlangen-Höchstadt, Sachgebiet Personal,

    Nägelsbachstraße 1, 91052 Erlangen

    E-Mail:

    Ansprechpartner: Herr Sörgel, Tel. 09131 803-1171

                                                                                                                                                                                                                                         


    Favorit

    Jobbeschreibung

    ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Verfügen Sie über die folgenden Fähigkeiten, Erfahrungen und den nötigen Ehrgeiz, um in dieser Position erfolgreich zu sein Finden Sie es unten heraus.
    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
    Bewegungstherapeuten/Sporttherapeuten (w/m/d)
    IHR AUFGABENGEBIET
    Planung, Durchführung und Dokumentation von bewegungstherapeutischen Einzel- und Gruppenangeboten
    Im Fokus Ihrer Arbeit stehen insbesondere Aspekte der Aktivierung und Nachhaltigkeit. Die Vielfalt Ihres Behandlungsspektrums ermöglicht Ihnen dabei ein individuelles, situatives und zielgerichtetes Vorgehen
    Interdisziplinäre Weitergabe von Therapierelevanten Informationen
    Dokumentation in der elektronischen Patientenakte
    IHR PROFIL
    aufgeschlossene und erfahrene Bewerber die eine abgeschlossene Ausbildung zum Sportlehrer:in/Sporttherapeut:in oder ähnliche Qualifikation haben und möglichst mit Berufserfahrung im Bereich Psychiatrie
    Kenntnisse über psychiatrische Krankheitsbilder
    Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit, Teamgeist und großes Engagement
    selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
    EDV-Kenntnisse
    WIR BIETEN
    eine herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit im interdisziplinären Team
    kooperativer Führungsstil, wertschätzender und fairer Umgang, so wie ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima
    zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    Vergütung gemäß Tarifvertrag nach Qualifikation und Berufserfahrung.
    Mitarbeiter-Benefits wie z.B; Job-Rad, Asklepios Card und Firmenfitness mit Wellpass
    Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
    Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
    Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
    Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
    KONTAKT
    Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
    Asklepios Klinik für Psychische Gesundheit Langen
    Frau Yvonne Morneweg
    Fachtherapie
    Röntgenstrasse 22
    63225 Langen
    Tel.: +49 (6103) 9126 3017
    E-Mail: y.morneweg@asklepios.com
    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Einrichtung:             Kath. Kindergarten Hl. GeistEinrichtungsart:       Kindergarten
    Art der Anstellung:  Unbefristet
    Arbeitszeit:              Teil- bzw. Vollzeit
    Einstelldatum:          ab sofort, alternativ zum 01.09.2025


    Abwechslungsreich und zukunftsweisend

    Der Aufgabenbereich der pädagogischen Ergänzungskraft umfasst

    • die gesamte pädagogische und pflegerische Betreuung der Kinder im Sinne des konzeptionellen und organisatorischen Rahmens des Trägers und der Einrichtung
    • die Mitwirkung bei Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und den täglichen Abläufen
    • die individuelle Förderung der Kinder
    • die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft

    Ressourcenorientiert und wertschätzend

    Sie sind bei uns herzlich willkommen,

    • wenn Sie die Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen.
    • wenn Sie neugierig und motiviert sind, Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten
    • wenn Sie sich mit Ihren Fähigkeiten in ein engagiertes Team und der Mitgestaltung des pädagogischen Konzeptes einbringen wollen
    • wenn Sie kontaktfreudig sind und gute Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.

    Wir bieten:

    • Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der bayer. Diözesen ABD, eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung sowie eine Beihilfeversicherung auf Kosten des Arbeitgebers
    • umfassendes Fortbildungsangebot
    • einen Träger mit klaren Werten und professionellen, modernen Strukturen sowie ein sympathisches und professionelles Team
    • erstklassige Einarbeitung, hohe pädagogische Qualität und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten

    Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie auch direkt an uns senden:

    Kath. Kindertageseinrichtungen Franken gGmbH, Eisentrautstraße 2, 91126 Schwabach oder per E-Mail: karriere.kitafranken@bistum-eichstaett.de

    Auf Ihre Bewerbung freuen sich das Kita-Team, die Elternschaft und ganz besonders die Kinder!

    Eine positive Einstellung zur katholischen Kirche und ihrer sozialen Arbeit setzen wir voraus. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.