Jobs im Öffentlichen Dienst
25.093 Jobs gefunden
Gesundheits- und Krankenpfleger für Orthopädie & Rehabilitation (m|w|d)
Jobbeschreibung
DetailsBerufsanfänger, Berufserfahrene, FestanstellungTeilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen EintrittsterminDörenberg Klinik GmbH
Ansprechpartner: Sebastian Clausing
Telefon: 05403 402 7603
Internet: www.doerenberg-klinik.de
Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung und liegt verkehrsgünstig am Rande des Teutoburger Waldes im Städtedreieck der Universitätsstädte Osnabrück, Münster und Bielefeld. Sie hat sich im südwestlichen Niedersachen als Schwerpunktklinik für orthopädische, neurologische und geriatrische Rehabilitation und berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) mit überregionalem Einzugsgebiet etabliert. In über 240 Betten werden jährlich rund 4.000 Patient*innen stationär therapiert. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie angegliedert.
Unterstützen Sie das Team des Fachbereiches der Orthopädie als Pflegefachkraft (m|w|d) und begleiten Sie Ihre Patient*innen auf dem Weg zurück zu einer selbstständigeren Alltagsgestaltung.Ihre Aufgaben
- Pflegerische Unterstützung: Sie begleiten unsere Patient*innen durch den stationären Rehabilitationsprozess und stehen Ihnen bei alltäglichem pflegerischem Hilfebedarf zur Seite.
- Beratung und Betreuung: Sie sind ein wichtiger Ansprechpartner für unsere Patient*innen und ihre Angehörigen. Sie beantworten Fragen zu Abläufen, Therapien und dem Rehabilitationsprozess.
- Teamarbeit: Sie arbeiten auf Ihrer Station im Team, stehen im Austausch mit anderen Professionen, begleiten die ärztliche Visite und setzen Anordnungen um. In interdisziplinären Besprechungen gestalten Sie den Rehabilitationsverlauf der Patient*innen gemeinsam mit Therapeut*innen, Ärzt*innen und Rehabilitations-Koordinator*innen mit.
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Berufserfahrung im pflegerischen oder medizinischen Bereich, idealerweise in einer Rehabilitationsklinik
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
- Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen
- einen Arbeitsplatz und eine Abteilung, deren Entwicklung Sie mitgestalten können
- die fachübergreifende Arbeit mit allen Disziplinen im Haus und flache Hierarchien
- eine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördert
- familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, zum Beispiel in den Bereichen Wundmanagement, Schmerzmanagement, geriatrische Pflege, uvm.
- Prämie für die Werbung neuer Mitarbeiter*innen
- günstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung aus der hauseigenen Küche
- Business Bike, Corporate Benefits sowie kostenfreie Nutzung des hauseigenen Schwimmbades und des Trainingszentrums
Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Pflegedienstleiter Herr Clausing unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 7603.
Lehrkraft „Deutsch“ (m/w/d)
Jobbeschreibung
ZweckverbandVolkshochschule LennetalStadt Altena | Gemeinde Nachrodt-Wiblingwerde
Stadt Neuenrade | Stadt Plettenberg | Stadt Werdohl
Die vhs Lennetal sucht eine
Lehrkraft „Deutsch“ (m/w/d)
für Schulabschlusslehrgänge (ESA, EESA und MSA)
Nähere Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie über die Website der vhs Lennetal unter www.vhs-lennetal.de.
Teamkoordinator – Blechtechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Teamkoordinator -Blechtechnik (m/w/d)Damme | Vollzeit | Fertigung
Aufgaben
Fachliche Verantwortung für ein Team von 15 Mitarbeitern
Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufs
Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse mit angrenzenden Abteilungen
Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards und
festgelegten
Sicherheitsvorschriften
Unterstützung im Tagesgeschäft der Produktion
Qualifikationen
Technische Berufsausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung zum
Meister/Techniker
Erste Erfahrungen im Führen von Teams mit mehr als 5 Mitarbeitern wünschenswert
Umsetzungsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit
Kenntnisse im Bedienen von Abkantpressen und Laserschneidanlagen
Sicherer Umgang mit ERP- und PLM-Systemen
Bereitschaft zur 3-Schicht
Benefits
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Berufsunfähigkeitsverschicherung
Dienst
-
fahrrad
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GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme
www.grimme-karriere.com
Fachkraft Ergotherapie / Ergotherapeut (m/w/d) in der Kinder- und Jugendmedizin
Jobbeschreibung
Die Ergotherapie zielt auf eine größtmögliche Selbständigkeit des bzw. der Patient:in ab. Die Therapie führt die Patient:innen an einfache oder komplexere Alltagsaktivitäten (ADL= activities of daily living) heran, die je nach Gesundheitszustand, Bedürfnis und sozialem Umfeld gestaltet werden. Unerlässlich ist dazu die Berücksichtigung des häuslichen Umfeldes sowie die Integration von Angehörigen in den Rehabilitationsprozess. Ferner schulen unsere Ergotherapeut:innen den Einsatz intakter und wiederkehrender Funktionen für den alltäglichen Gebrauch. Die intensive Erprobung speziell angepasster Hilfsmittel ist ein weiterer Schritt zur größtmöglichen Selbständigkeit. Basis unserer therapeutischen Interventionen sind standardisierte Therapiemodule, in welchen sich neueste therapiewissenschaftliche Kenntnisse widerspiegeln. Wir suchen Ergotherapeut:innen (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.Ein Arbeitstag bei uns
- Wiederherstellung und Verbesserung der Arm- und Handfunktion
- strukturierte Erarbeitung von größtmöglicher Selbstständigkeit der Patient:innen im Alltag (ADL-Training)
- Behandlung der Schluckfunktion, Trachealkanülen Management
- Patienten- und Angehörigenanleitung zur Vorbereitung der häuslichen Versorgung (Hilfsmittel, Hilfestellungen zu ADL-Tätigkeiten)
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen (wünschenswert)
- Flexibilität und Kreativität im Therapiealltag
- Dein Einfühungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
- die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Deine Begeisterung für Teamgeist und kollegiales Zusammenarbeiten
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
- Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- flexible Dienstplangestaltung
- individuell mitarbeiterorientierte, flexible und rollierende (Teilzeit-) Modelle, z. B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
- temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
- einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
- eine gute Verkehrsanbindung
- qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
- während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter:in zur Seite. Mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgabenfelder heran.
Initiativbewerbung – Pflege & Gesundheit
Jobbeschreibung
Initiativbewerbung - Pflege & GesundheitVollzeitTätigkeitsfeld: Initiativbewerbung
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Sie haben in den Ausschreibungen noch nicht das richtige Stellenangebot bei uns gefunden? Gerne können Sie sich initiativ über unser Online-Karriereportal bewerben, um in unserem Bewerberpool aufgenommen zu werden. Wir setzen uns gegebenenfalls zu einem späteren Zeitpunkt mit Ihnen in Verbindung.
Qualifikationen
Bitte beachten Sie, dass für eine Initiativbewerbung folgende Voraussetzungen zwingend notwendig sind:
Bei einer im Ausland absolvierten Ausbildung oder Studium besitzen Sie die deutsche Anerkennung des Berufs- beziehungsweise Studienabschlusses
Sie verfügen über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens gutes Niveau B2)
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes (Masernschutz und Einrichtungsbezogene COVID-Impfpflicht) als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
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FSJ (m/w/d) Freiwilliges soziales Jahr im städtischen Kindergarten
Jobbeschreibung
Der Hofgarten-Treff ist ein Familien- und Integrationszentrum in Aulendorf, in Trägerschaft der Caritas Bodensee-Oberschwaben in Kooperation mit der Stadt Aulendorf. Er ist ein Ort der Begegnung, der Angebote für Familien in unterschiedlichen Lebensphasen und integrationsspezifische Angebote für geflüchtete Menschen unter einem Dach vereint. Wir suchen Dich! Willst Du ein freiwilliges soziales Jahr – FSJ - machen - dann melde Dich! Aufgaben:- Integrationsdienste für geflüchtete Menschen: Unterstützung bei Beratungsgesprächen (z.B. bei Arbeitssuche / Bewerbungen schreiben), Begleitung von Klienten bei Terminen in Aulendorf
- Sprachförderung: Unterstützung bei Eltern-Kind-Gruppen zur Mehrsprachigkeit
- Familientreff: Unterstützung bei Gruppenangeboten und Veranstaltungen
- Familienbesucherin: Begleitung des Elterncafés und organisatorische Unterstützung der Familienbesucherin
- Administrative und organisatorische Aufgaben zur Unterstützung des Teams im Hofgarten-Treff
- Interesse und Offenheit für die Arbeit mit geflüchteten Menschen unterschiedlicher Herkunft und unterschiedlichen Alters
- Freude am Umgang mit Familien und Kindern
- Teamorientiertes Arbeiten
- Flexibilität
- psychische Belastbarkeit
- Kreativität und Eigeninitiative
- Einbindung in ein tolles Team
- Mitarbeit bei interessanten und vielfältigen Angeboten
- Spannende Einblicke in verschiedene soziale Bereiche
- Eine äußerst abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
Examinierte Pflegefachkraft für IMC-Station (m|w|d)
Jobbeschreibung
Die IMC-Station verfügt über 25 Betten und angeschlossenem Aufwachraum mit 4 Beatmungsplätzen in einem klimatisierten Gebäude. Zudem ist an die IMC-Station unsere LVAD-Ambulanz angegliedert. Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.Das erwartet Sie bei uns
- Selbstständige und fachgerechte Pflege unserer Patienten und Patientinnen sowie Beteiligung an der prozess- und zielorientierten Versorgung
- Sie handeln nach den standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepten, basierend auf den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Sie erstellen und dokumentieren die Pflegeprozessplanung
- Sie übernehmen gemeinsam im Team die Anleitung und Unterstützung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant*innen
- Die Teilnahme am Drei-Schicht-Dienst in einem dynamischen und flexiblen Team
- Die Versorgung von Patienten vor und nach LVAD-Implantation
- EDV-gestützte Dokumentation im Patientendatenmanagementsystem (Metavision)
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m|w|d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d), Altenpfleger*in (m|w|d)
- Sie sind motiviert, interessante und anspruchsvolle Fachgebiete kennenzulernen und die Pflege in unserem Herzzentrum zukunftsfähig mitzugestalten
- Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles sowie empathisches Auftreten aus
- Im Idealfall bringen Sie bereits erste Berufserfahrung auf einer Intensivstation mit oder sind interessiert diese bei uns zu sammeln
- Es besteht ein Impfschutz gegen Masern
- Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie
- Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen – erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
- Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUGV)
- Ein starkes Team – Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben
- Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung
- Gesonderte Vergütung für Einspringdienste
- Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
- Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
- Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
- Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
- Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
- Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
- Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über den JETZT BEWERBEN Button oder über unsere Karriereseite: www.job-mit-herz.de
Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Herrn Buggisch unter der 05424/641-30049.
Verwaltungskraft (m/w/d) in der Kämmerei
Jobbeschreibung
Die Stadt Bad Tölz sucht zum 1. Oktober 2025 unbefristet in Vollzeit eine Verwaltungskraft (m/w/d) in der KämmereiDen vollständigen Ausschreibungstext finden Sie auf unserer Homepage stadt.bad-toelz.de/wir-stellen-ein
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis spätestens 22.06.2025 an:
Stadt Bad Tölz | Personalstelle
Am Schloßplatz 1 | 83646 Bad Tölz
Gerne auch per Mail an bewerbungen@bad-toelz.de oder
bewerben Sie sich direkt über den QR-Code.
Ansprechpartner:
Herr Nehm 08041 504-121 (personalrechtlich)
Frau Furmanek 08041 504-300 (fachlich)
Senior System- und Netzwerkspezialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
WER WIR SINDOb beim zentralen Notrufsystem, dem Onlinezugangsgesetz (OZG) oder der Abwehr von Cyberangriffen - als der zentrale IT-Dienstleister wird der Landesbetrieb Daten und Information (LDI) immer mehr nachgefragt, wenn es in Rheinland-Pfalz um das Thema Digitalisierung geht. Dabei arbeiten wir eng mit Ministerien und Behörden zusammen, beispielsweise mit der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung.Wir wachsen weiter. Sie wollen uns dabei helfen, die Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz aktiv voranzutreiben? Für unse-ren Standort in Mainz suchen wir ab sofort eine*n
SENIOR SYSTEM- UND NETZWERKSPEZIALIST (M/W/D)
SCHWERPUNKT VIDEO-KONFERENZSYSTEME
Kennziffer: AS 2025_28
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE
Sie konzeptionieren (in Verbindung mit den Betriebsteams) die zentralen Video- und Audio-Konferenzsysteme und die VoIP-Kommunikation für die Landesverwaltung und entwickeln diese weiter.
Sie entwickeln und gestalten neue und moderne Systemkonzepte sowie relevante Prozesse zur Sicherstellung eines ordnungsgemäßen RZ-Betriebsablaufs.
Sie leiten und koordinieren die Fachaufsicht über den technischen Betrieb sowohl für bestehende als auch für neue Betriebsaufgaben und -projekte.
Sie übernehmen Teilprojekt- und Projektleitungen.
WAS SIE AUSZEICHNET
Sie verfügen über eine Ausbildung oder durch entsprechende Berufserfahrung erworbene Fertigkeiten und Kenntnisse oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. einem Fach mit IT-Schwerpunkt.
Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich der VoIP-Protokolle und im Bereich SIP-Trunking.
Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse der Netzwerktechnologien und -architekturen von VoIP Systemen wie z.B. SBC und Soft PBX-Systemen.
Sie haben umfassende Fachkenntnisse und fundierte Erfahrungen mit den gängigen Computernetzwerken (v.a. IPv4, IPv6) und den Standard-Netzwerk-Protokollen (u.a. TCP/IP).
Sie bringen Kenntnisse mit bzgl. IT-Security, vorzugsweise nach IT Grundschutz des BSI.
Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung von Tarifbeschäftigten bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich.
DAS IST NOCH ZU BEACHTEN
Es wäre ausgezeichnet, wenn Sie sich mit Wireshark und CISCO (z.B. CISCO Meeting Server, CUCM, TMS) auskennen.
Sie überzeugen durch Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sachbezogene Durchsetzungsfähigkeit.
Wir suchen Kolleg*innen, die systematisch und selbstständig arbeiten, interdisziplinär denken und sich mit viel Einsatzfreude in das bestehende Team einbringen.
Sie verfügen über ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit, sich fortzubilden und sich selbstständig neue Themen zu erschließen.
Sie sind bereit Überstunden abzuleisten sowie an einer 7x24 Rufbereitschaft remote oder/und vor Ort teilzunehmen und Dienstreisen zu unternehmen.
Ihre Einstellung kann nur erfolgen, wenn eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden kann und keine sicherheitserheblichen Bedenken bestehen.
ARBEITEN BEIM LDI
Sicherheit, Flexibilität und Sinnhaftigkeit - diese drei Werte vereinen wir beim Landesbetrieb Daten und Information. Bei uns erwartet Sie eine krisensichere Tätigkeit, die Mehrwert für Sie und die Gesellschaft in ganz Rheinland-Pfalz schafft. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft.
DAS BIETEN WIR IHNEN
SICHERHEIT Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz unabhängig von äußeren Umständen
SINNHAFTIGKEIT Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe für das Land Rheinland-Pfalz
FLEXIBILITÄT Sie können Ihre Arbeitszeit nach Abstimmung selbst gestalten und auch mobil arbeiten
WORK-LIFE-BALANCE Kernarbeitszeiten und 30 Urlaubstage bringen Beruf und Freizeit in Einklang
ZUSATZLEISTUNGEN Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge & weiteren Zusatzleistungen
EIGENVERANTWORTUNG Sie arbeiten eigenverantwortlich an der Digitalisierung von Angeboten für die Bürger*innen
WEITERBILDUNG Wir bieten ein weitreichendes Fort- und Weiterbildungsangebot
ARBEITSKLIMA Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
INTERESSE?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer (AS 2025_28) , vorzugsweise in einer PDF-Datei (max. 5 MB) per E-Mail an personalstelle(at)ldi.rlp.de oder per Post an Landesbetrieb Daten und Information, Team Personal, Valenciaplatz 6, 55118 Mainz. Sollten Sie Fragen zur Position haben, können Sie sich gerne an Herrn Hennrich unter Gerd.Hennrich(at)ldi.rlp.de oder 06131 605-340 wenden. Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsfrist mit Ablauf des 29.06.2025 endet, die Einladungsfrist endet 4 Wochen später.
HIER BEWERBEN
Informationen zum Bewerbungsverfahren und Datenschutz
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Wir versenden keine Eingangsbestätigungen. Unsere Datenschutzerklärung zu dem Umgang mit den im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens erhobenen Daten finden Sie auf unserer Homepage https://ldi.rlp.de/karriere .
Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen
Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Gehen Bewerbungen von Teilzeitkräften ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Fachärztin für Rehabilitation bei Querschnittlähmung (w/m/d) Klinik
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Facharzt (m/w/d) für MVZ und Klinik für Strahlentherapie
Jobbeschreibung
Facharzt (m/w/d) für MVZ und Klinik für StrahlentherapieVollzeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de
Ihr Arbeitsbereich
Wir bieten als Krankenhaus der Maximalen Versorgungsstufe medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Als Teil des Medizincampus Oberfranken der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg bilden wir Ärztinnen und Ärzte von morgen aus. Wir setzen auf flache Hierarchien und setzen auf Menschen, die sich für unsere Patienten mit Fleiß und Herz engagieren.
Das sind Ihre Aufgaben
Sie übernehmen im Team die fachärztliche Betreuung und Behandlung von Patienten vor, während und nach Strahlen- oder Strahlenchemotherapie. Schwerpunkt der Tätigkeit ist der Standort Bayreuth mit 2 Linearbeschleunigern.
Als Konsiliararzt (m/w/d) arbeiten Sie interdisziplinär mit den an der Behandlung beteiligten Fachkollegen und den niedergelassenen Haus- und Fachärzten zusammen.
Sie sind in die Entscheidungen der Tumorkonferenzen eingebunden, ebenso in die Strukturen und Verantwortungen der Organzentren und onkologischen Zentren.
Sie betreuen die Patienten im gesamten Verlauf einer Strahlenbehandlung von der Erstvorstellung bis zum Behandlungsabschluss in Ambulanz, am Linearbeschleuniger und auch in der HDR-Brachytherapie.
Sie wirken in der Nachbetreuung der Patienten, auch nach abgelaufener Strahlenbehandlung, mit.
Im Team tragen Sie ihren Beitrag zur internen Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter bei.
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Strahlentherapie oder stehen in Ihrer Weiterbildung kurz vor der Facharztreife.
Sie haben idealerweise Erfahrungen mit Stereotaxiebestrahlung und Bestrahlung gutartiger Erkrankungen.
Sie haben Freude daran, Ihr Wissen mit anderen zu teilen, außerdem arbeiten Sie strukturiert, präzise und überlegt.
Sie besitzen die Bereitschaft und Fähigkeit, neben der Erfüllung der hohen fachlichen Anforderungen auch Verantwortung in der Organisation zu übernehmen und zur wirtschaftlichen Betriebsführung beizutragen.
Das bieten wir Ihnen
Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 31 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Es besteht innerhalb des Hauses ein freier elektronischer Zugang zur wissenschaftlichen Plattform UpToDate und KWMP der Springer Medien mit elektronischer Zeitschriftenbibliothek und weiteren Medien.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner
Noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an den Klinikdirektor Prof. Dr. Willner.
Sie haben noch Fragen?
Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
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Paketzusteller – Moosach(m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Jobbeschreibung
Arbeitserlaubnis erforderlich. Werde Paketzusteller in München - Am Neubruch Was wir bieten * UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag * 17,40 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage * Weitere 50% Weihnachtsgeld im November * Bis zu 332 € Urlaubsgeld * Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. * Für neue MitFacharzt*Fachärztin Innere Medizin Reha Klinik Teilzeit / Vollzeit (m|w|d)
Jobbeschreibung
DetailsFestanstellung, BerufserfahreneTeilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen EintrittsterminDörenberg Klinik GmbH
Ansprechpartner: Peter Lüdemann
Telefon: 05403/ 402 - 401
Internet: www.doerenberg-klinik.de
Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung und liegt verkehrsgünstig am Rande des Teutoburger Waldes im Städtedreieck der Universitätsstädte Osnabrück, Münster und Bielefeld. Sie hat sich im südwestlichen Niedersachen als Schwerpunktklinik für orthopädische, neurologische und geriatrische Rehabilitation und berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW) mit überregionalem Einzugsgebiet etabliert. In über 240 Betten werden jährlich rund 4.000 Patient*innen stationär therapiert. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie, Rehabilitative Medizin sowie psychologische Psychotherapie angegliedert.
Erfolgreiche Behandlung der geriatrietypischen Multimorbidität gelingt im Querschnittsfach Geriatrie mit gelebter Zusammenarbeit. Standardmäßig wird in Rehabilitationskliniken interdisziplinär, multimodal und fachübergreifend behandelt. Neben den Kolleg*innen aus Neurologie und Unfallchirurgie bringen Sie Ihre internistische Sicht und Erfahrung ein und gestalten die geriatrischen Versorgungsstrukturen mit. Die Bereiche Geriatrie und Neurologie stehen in gemeinsamer Verantwortung eines Chefarztes. Zudem gibt es enge Zusammenarbeit mit der orthopädischen Fachabteilung.
Unterstützen Sie unser Team als Facharzt*Fachärztin Innere Medizin (m|w|d) ggf. auch als Oberarzt*ärztin in der interdisziplinären Rehabilitation für Geriatrie.Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns
- Mitversorgung von Patient*innen auf der neuro-geriatrischen Einheit mit derzeit 80 Betten
- Weiterentwicklung und Profilierung der geriatrischen Versorgungsstrukturen in Zusammenarbeit mit dem Kollegium, dem pflegerisch-therapeutischen Team und der Reha-Koordination
- Repräsentation der Fachabteilung gegenüber einweisenden Kliniken und niedergelassenen Kolleg*innen
- Anleitung und fachliche Weiterentwicklung der Stationsärzt*innen
- Teilnahme am fachärztlichen Hintergrunddienst
- Übernahme von internistischen Konsilleistungen in der Orthopädie und der Neurologie
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Interesse an der eigenen Weiterentwicklung und Interesse die Zusatzbezeichnung Geriatrie zu erwerben
- empathisches und patientenzugewandtes Auftreten
- teamorientiertes Arbeiten und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team
- selbstständiges Arbeiten, Kreativität, Organisationsvermögen und Flexibilität
- „Hands-on-Mentalität“
- einen unbefristeten Arbeitsplatz und eine Abteilung, deren Entwicklung Sie mitgestalten können
- attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- angenehme Arbeitsatmosphäre durch wertschätzendes Miteinander mit allen Disziplinen im Haus
- Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch bezahlte Fortbildungstage sowie die Übernahme von Kosten
- Finanzierung von Kursen in den Bereichen Sonographie, Strahlenschutz und Reanimation
- je nach vorliegender Qualifikation perspektivisch die Möglichkeit zur Weiterbildung im Bereich Geriatrie, der Neurologie, der Rehabilitationsmedizin oder der Sozialmedizin
- geregelte Arbeitszeiten sowie familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- individuelle Einarbeitungskonzepte in einem motivierten Team
- Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen
- eine ausgewogene und gesunde Frühstücks- und Mittagsverpflegung aus eigener Küche
- Business Bike, Hansefit Nutzung des hauseigenen Schwimmbades und des Trainingszentrums
Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Chefarzt Dr. Lüdemann unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 401.
Koch/Köchin (m/w/d) als Fachanleiter*in Küche (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unser Restaurant „Zum Hägfeld“ in Lüneburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Koch/Köchin alsFachanleiter*in Küche (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Zubereitung der Speisen im À-la-carte-Geschäft am Mittag und bei Veranstaltungen
- Anleitung der Teilnehmenden unserer Berufshilfeprojekte
- abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin
- Freude an der Arbeit mit Teilnehmenden in einem multiprofessionellen Team
- Selbständigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- ein attraktives Gehalt
- Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag
zwischen 8:00 und 16:00 Uhr - keine regelmäßige Arbeitszeit an Abenden,
Wochenenden und Feiertagen.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen schicken Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Herrn Matthias König unter info@awocado-service.de.
AWOCADO Service gGmbH
Matthias König, Tel. 04131 872 23 30
info@awocado-service.de
Assistenzarzt*ärztin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Teams! Das Institut für Neuropathologie sucht zum nächstmöglichenZeitpunkt:Assistenzarzt*ärztin (m/w/d)
Wir bieten Ihnen:
Intensive Betreuung
Volle Weiterbildungsermächtigung des
Institutsdirektors zum*r Facharzt*ärztin (m/w/d) für
Neuropathologie
Möglichkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten und zur
Habilitation
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach Ä 1 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B.
Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme
an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
Klinisch-diagnostische Neuropathologie
Mitarbeit in der Lehre
Mitarbeit an Forschungsprojekten des Instituts
(Schwerpunkt zerebrale Ischämie; Autoimmun- und
Tumorerkrankungen) sowie Möglichkeit zur Mitarbeit
im EU-finanzierten Projekt MARKOPOLO
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
Idealerweise bereits promoviert
Interesse an der Bearbeitung wissenschaftlicher
Fragestellungen
Tierexperimentelle und/oder Laborerfahrung
wünschenswert
Bioinformatikkenntnisse wünschenswert
Sehr gute Deutschkenntnisse
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Institut für Neuropathologie
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr Univ.- Prof. Dr. C. Sommer, Tel.: 06131 17- 3213.
Referenzcode: 50255093
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Onlinebewerbung
Fachärztin für Innere Medizin mit Schwerpunkt Rehabilitation (w/m/d) Klinik
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Fachtherapeut für neurologische Patienten Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser ganzheitliches Therapiespektrum ist eigens auf die Defizite und Rehabilitationsziele der Patientinnen und Patienten abgestimmt. Hand in Hand engagieren sich unsere Mitarbeitenden aus dem Ärztlichen Dienst, der Pflege und der Therapie, um unseren Patientinnen und Patienten wieder Kraft und Freude zu schenken.Unter Berücksichtigung der Tagesverfassung des Patienten bzw. der Patientin und der individuellen Belastungssituation wird täglich die Therapieplanung auf die entsprechenden Bedürfnisseangepasst. Dabei werden geplante diagnostische Maßnahmen in den Tagesablauf integriert.
Zur Unterstützung unseres Therapeuten-Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sporttherapeuten oder eine Sporttherapeutin (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Planung und Durchführung von individuellen Trainingsprogrammen in der Medizinischen Trainingstherapie im Fachbereich der Neurologie und des Querschnittsgelähmtenzentrum
- Durchführung von Sport- und Bewegungstherapiegruppen wie
- Gymnastiken, Bogenschießen, Rollstuhlgruppen,
- Aquagymnastik
- Arbeit im interdisziplinären Team
- Einsatz nach betrieblichen Erfordernissen in Klinik I, Klinik II oder Klinik VI
- Hochschulstudium als Bachelor-, Diplom- oder Master Sporttherapeut (m/w/d)
- Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
- Sportlehrer (m/w/d)
- Berufserfahrung/Fachwissen im neurologischen Bereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- hohe soziale Kompetenz und Empathie
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- die Möglichkeit, Patientinnen und Patienten über einen längeren Zeitraum zu betreuen und ihre gesundheitliche Entwicklung aktiv mitzugestalten
- Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen
Case Manager (m/w/d) für die Augenklinik
Jobbeschreibung
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “Ihre Aufgaben:
Für unsere Augenklinik suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) für das Case Management. Der Arbeitseinsatz im Casemanagement erfolgt montags bis freitags.
Ihr Aufgabenfeld umfasst:
- Steuerung und Koordination der stationären Planung der Bettenbelegung bzw. der gesamten Behandlungsabläufe
- Optimierung der Versorgungsprozesse bestimmter Patient:innen bzw. Patientengruppen im Rahmen der stationären Versorgung
- Koordination vor- und nachstationärer organisatorischen Aufgaben mit schwerpunktmäßiger Aufnahmeplanung
- Funktion als Schnittstelle zwischen Ärzten, Therapeuten, Medizincontrolling und IT Abteilungen
- Bereitstellung von Daten zum stationären Aufenthalt für die weitere Behandlung
- Verbindung der gesamten medizinischen Behandlungskette
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sie haben idealerweise Berufserfahrung im Case Management
- Sie haben Berufserfahrung als Krankenschwester/Krankenpfleger
- Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Casemanagement (DGCC) oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung zu absolvieren
- Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Sie besitzen umfassende pflegerische sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie zeichnen sich aus durch eine schnelle Auffassungsgabe
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- - Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- - Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- - Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- - Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die pflegerische Zentrumsleitung Frau Anne Groneberg (Telefon: 0711 278-32052) zur Verfügung.
Kinderphysiotherapeuten (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit für unser Klinikum Winnenden einenKinderphysiotherapeuten (m/w/d)Winnenden
Vollzeit
Referenznummer: W-2-321-24
Jetzt bewerben
Ihr Profil
Staatlich anerkannte Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d), gern auch mit Studienabschluss
Berufserfahrung im klinischen oder ambulanten Bereich und sehr gute fachliche Qualifikation
Zusatzqualifikationen Vojta und Bobath für Kinder wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Feingefühl im Umgang mit den Patienten
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Gute Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen wie MS Office
Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen
Ihre Aufgaben
Selbstständige Durchführung von Einzeltherapien im Schwerpunkt Pädiatrie
Optimale Betreuung und Behandlung der Patienten
Erstellung und Kontrolle der individuellen Therapiepläne sowie Befunderhebung
Erstellung von Dokumentation/Berichtwesen im Zusammenhang mit der Therapie
Ansprechpartner
Matthias Haller
Pflegedienstleitung
Rems-Murr-Klinikum Winnenden
Tel.
07195 591-51103
Jetzt bewerben
Weitere Informationen
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
MTL, BTA (m/w/d) für die Präzisionsonkologie
Jobbeschreibung
MVZ Labor Ravensburg MTL, BTA (m/w/d) für die Präzisionsonkologie Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben:- Vorrangige Tätigkeit in der diagnostischen Laborroutine
- Auftragsbearbeitung und Befunderstellung sowie die Validierung/Verifizierung neuer diagnostischer Assays, Protokollierung
- Aktive Mitarbeit bei der Labor-Organisation
- Erstellen von QM-Dokumenten
- Selbstständige Abarbeitung und Weiterentwicklung von Analysevorschriften nach Anleitung
- Wartung spezifischer Geräte und Anlagen
- Sie bringen idealerweise Vorkenntnisse in den molekulardiagnostischen Verfahren wie der Nukleinsäurereinigung, PCR, Digital-PCR mit
- Sie haben Freude an der Kommunikation, arbeiten gerne im Team und bezeichnen sich als flexibel
- Sie besitzen gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein aus
- Freuen Sie sich auf einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem vielseitigen und innovativen Teilbereich der labormedizinischen Analytik
- Es erwartet Sie ein modern ausgestattetes Labor
- Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet inmitten eines engagierten Teams
- Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten für einen perfekten Einklang von Beruf und Familie sowie innerbetriebliche Benefits, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Wellpass oder Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Mitarbeiter Netznutzungsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Freisinger ) STADT WERKE Arbeite im Netz der Zukunft! Wir suchen Ingenieur Betrieb Stromnetze (m/w/a) - Mitarbeiter Netznutzungs- management (m/w/d) . Mitarbeiter Marktkommunikation/ Energieabrechnung (m/w/d) Wir bieten « eine unbefristete Anstellung « Vergütung nach TV-V (13 Gehälter) + 30 Tage Urlaub und Gleitzeit + arbeitgeberfinanzierte Alters- vorsorge, Zuschuss zu VL und Entgeltumwandlung + JobRad-Leasing, Corporate Benefits und Firmenfitness mit EGYM Wellpass « Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Jetzt online bewerben! Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH Wippenhauser Straße 19 85354 Freising www.freisinger-stadtwerke.deDoktorand:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Doktorand:in (m/w/d)VollzeitTätigkeitsfeld: Wissenschaft und Forschung
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Der Bosch Health Campus (BHC) vereint alle Institutionen und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Behandeln. Forschen. Bilden. Fördern. Dieser Zielsetzung folgt der Campus mit seinen Einrichtungen für eine zukunfts- und patientenorientierte Gesundheitsversorgung.
Das Robert Bosch Centrum für Integrative Medizin und Gesundheit (RBIM) widmet sich als Einrichtung des BHC der Erforschung der Inanspruchnahme, der Wirksamkeit und Sicherheit sowie der Wirtschaftlichkeit komplementärer, traditioneller und naturheilkundlicher Verfahren wie Yoga und Akupunktur sowie gesunder Ernährung. Dabei stehen nicht-pharmakologische Therapieansätze und patientenrelevante Parameter im Vordergrund.
Stellenbeschreibung
Durchführung wissenschaftlicher Arbeiten im Rahmen bereits geplanter klinischer Studien
Unterstützung bei der Planung und Umsetzung klinischer Studien
Begleitung der Datenerhebung, Datenmanagement und Auswertung im Rahmen der Studienprojekte
Mitwirkung bei der Erstellung von Studienberichten, wissenschaftlichen Publikationen und Projektanträgen
Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln und der Weiterentwicklung bestehender Forschungsprojekte
Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partner:innen
Qualifikationen
Sehr gut abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Medizin, Public Health, Psychologie oder einem verwandten Fachgebiet
Interesse an klinischer Forschung und wissenschaftlichem Arbeiten im Rahmen einer Promotion
Erfahrungen mit quantitativer Datenauswertung und Statistiksoftware (z. B. R, STATA, SPSS) sind von Vorteil
Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Interesse in komplementärmedizinischen Verfahren sind wünschenswert
Bereitschaft, sich in einem interdisziplinären Team weiterzuentwickeln und die Abteilung aktiv mitzugestalten
Gute englische (insbesondere schriftliche) Sprachkenntnisse werden vorausgesetzt
Zusätzliche Informationen
Wir bieten:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Kontakt:
Gregor Schnabler
Assistenz
Telefon: 0711/8101-7860
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
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Ärzt:in Medizin Innere Medizin / Kardiologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen im Bereich Innere Medizin/Kardiologie Weiterbildungsmöglichkeiten an.Ein Arbeitstag bei uns- die Möglichkeit der Beteiligung an der konsiliarischen Betreuung von Patienten in anderen Klinikbereichen,
- das Halten von Vorträgen im Rahmen der Weiterbildung,
- die Möglichkeit der Teilnahme an der Lehrtätigkeit in den KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen für Pflege und Therapie
- ggf. selbständige Betreuung von Patienten in der kardiologischen Rehabilitation nach schwerwiegenden kardiologischen Erkrankungen (AHB)
- eine fachübergreifende Zusammenarbeit im Ärzteteam dargestellt werden.
- Sie erlernen ebenfalls Langzeit-RR, EKG-auswertungen, Umgang mit Kunstherzsystemem (LVAD), parenterale und enterale medikamentöse Therapie bei schwerstkranken Intensivpatienten mit kardiologischen Krankheitsbildern.
- eine in Deutschland anerkannte Approbation
- Bereitschaft und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
- eine Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin (Innere Basisweiterbildung, Kardiologie)
- Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
- abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
- Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
- persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- eine gute Verkehrsanbindung
Arzt in Weiterbildung Anästhesie / Intensivmedizin (w|m|d)
Jobbeschreibung
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft. Aufgabe:- Anästhesiologische Versorgung unserer ambulanten und stationären Patienten
- Intensivmedizinische Behandlung der operativen, internistischen und neurologischen Patienten auf unserer interdisziplinären Intensivstation
- Mitwirkung im Schockraum der Notaufnahme sowie im hausinternen Reanimationsteam
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen des Klinikums
- Teilnahme am Dienstsystem (Rufdienst/Bereitschaftsdienst)
- Optional Teilnahme am Notarztdienst nach entsprechender Qualifizierung, die wir fördern
- In Deutschland anerkannte Approbation bzw. Berufserlaubnis
- Begeisterung für das Fachgebiet der Anästhesiologie sowie starkes Interesse an fachübergreifenden, komplexen diagnostischen Überlegungen
- Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit
- Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
- Hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
- Weiterbildungsermächtigungen | 54 Monate FA Anästhesiologie, einschließlich 12 Monate Intensivmedizin sowie 12 Monate ZB Anästhesiologische Intensivmedizin. Im Verbund mit unseren weiteren Standorten in Gera und Zeitz können Sie die volle Weiterbildung absolvieren
- Planbare & strukturierte Facharztausbildung | Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir einen individuell abgestimmten Qualifizierungs- und Rotationsplan, der alle relevanten Bereiche der Anästhesie und Intensivmedizin abdeckt. Jährliche Entwicklungsgespräche und enge fachliche Begleitung sorgen für Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Gezielte Förderung Ihrer Entwicklung | Wir übernehmen die Kosten und Freistellung für externe Fortbildungen/ Qualifizierungsmaßnahmen und bieten Ihnen Zugang zu einer Vielzahl an internen und SRH-weiten Schulungsangeboten. Zudem finden regelmäßig interdisziplinäre Fallbesprechungen und interne Fortbildungen statt, die Ihre fachliche Expertise weiter stärken.
- Work-Life-Balance, für einen Beruf, der ins Leben passt | Wir bieten Ihnen eine frühzeitige und verlässliche Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle: Teilzeit, 4-Tage-Woche oder individuell vereinbarte Lösungen sind kein Problem. Mit unseren Wertkonten ermöglichen wir Ihnen auf Wunsch auch eine vollfinanzierte Auszeit.
- Karrierestart mit Perspektive | Über die Facharztausbildung hinaus eröffnen sich zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. fachliche Spezialisierung, Führungslaufbahn mit gezielten Trainings, Projektarbeit, etc.
- Tarifliche Vergütung & Corporate Benefits | Die Vergütung erfolgt nach SRH- Kliniken-TV-Ärzte mit attraktiven Zusatzleistungen, zudem erhalten Sie kostenfrei Zugang zu einer Vielzahl an Fachzeitschriften sowie zahlreiche Rabatte bei namhaften Kooperationspartnern in den Bereichen Shopping, Telekommunikation, Events, Reisen, Mobilität, etc.
Pflegefachkraft für Dauernachtwache (m/w/d)
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Reichenhall Kirchberg
Bad Reichenhall
10.06.2025
Jobbeschreibung
Bad Reichenhall KirchbergUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofort
Pflegefachkraft für Dauernachtwache (m/w/d) gesucht
in Voll- oder Teilzeit
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:
Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen
Sehr gute Zuschläge
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Kenntnisse und Erfahrung in der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung
Bereitschaft zum Nachtdienst
Ihre Aufgaben:
Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Überwachung der fachgerechten Ausführung von Aufgaben
Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen
Pflegedokumentation über unser Pflegesoftware
Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel
Sie arbeiten nur im Nachdienst
Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Reichenhall Kirchberg
Christoph Häfele, Einrichtungsleitung
Thumseestraße 9, 83435 Bad Reichenhall, Telefon +49 (0) 8651 9561 - 1110
Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Mitarbeiter IT-Sicherheitsmanagement (w/m/d)
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben
Als Beschäftigter (w/m/d) des Bereiches IT-Sicherheit und Datenschutz bist du dem Informationssicherheitsbeauftragten zugeordnet. Du unterstützt ihn und die Geschäftsbereiche bei der Gestaltung und Umsetzungen der Anforderungen des IT-Grundschutzes, des Datenschutzes und bei der operativen IT-Sicherheit.Der Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz ist in drei Teilbereiche IT-Grundschutz, Datenschutz und Security Operation Center unterteilt, die eng miteinander zusammenarbeiten. Die Stelle ist dem Teilbereich IT-Grundschutz zugeordnet.Deine Aufgaben:- Beraten, Anleiten und Unterstützen der Fachbereiche bei der Umsetzung der IT-Sicherheitsanforderungen und der Erstellung von IT-Sicherheitskonzepten, sowie der Integration der IT-Sicherheit in Prozesse und Abläufe,
- Erstellen von bereichsübergreifenden Regelungen und Dokumentationen der Informationssicherheits-Policy,
- Durchführen von IT-Grundschutzchecks und Qualitätssicherungen,
- Mitwirken am IS-Risikomanagement und an den Berichten zum Umsetzungsstand der IT-Sicherheit sowie
- Unterstützen des Security Operations Center bei der Behandlung von Sicherheitsvorfällen.
Was wir von Dir erwarten
Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Informationstechnik und hast bestenfalls einen Studienabschluss im Studiengang „IT-Sicherheit/Informationstechnik“ oder einen vergleichbaren Abschluss mit einer mehrjährigen Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit/IT-Grundschutz.Aufgrund deiner Berufserfahrung bringst du nachfolgende Fachkenntnisse mit:- Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen des Datenschutzes und Kenntnis des IT-Grundschutzes des BSI,
- Kenntnisse in der Projekt- und Arbeitsgruppenleitung,
- Kenntnisse über IT-Systeme und IT-Anwendungen zur Administration eines komplexen Informationsverbundes,
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Organisationsbereichen eines mittelständischen IT-Dienstleisters,
- Kenntnisse zur fachlichen Administration und Benutzung eines vom BSI gelisteten ISM-Tools sowie
- Kenntnisse zur Gestaltung von technischen und organisatorischen Lösungen zur Umsetzung von Anforderungen des BSI IT-Grundschutzes.
- zertifizierte Fortbildung zum IT-Sicherheitsmanager (w/m/d)
- abgeschlossene Weiterbildung zum IT-Grundschutz-Praktiker (w/m/d)
- Zertifizierung in ITIL.
Fachinformatiker als MLOps Platform Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als MLOps Platform Engineer für den Standort Berlin.Ihr Aufgabenbereich
- Weiterentwicklung und Betrieb unserer MLOps Plattform, einschließlich Cloud-Ressourcen und lokaler Server
- Implementierung von Monitoring-Lösungen zur Überwachung von Performance und Status der bereitgestellten Modelle
- Optimierung der ML-Infrastruktur im Hinblick auf Skalierbarkeit und Kosteneffizienz
- Entwicklung und Pflege von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Test, Integration und Bereitstellung von ML-Modellen
- Anwendung bewährter Sicherheitspraktiken, um sowohl die Modelle als auch die von ihnen verarbeiteten Daten zu schützen
- Enge Zusammenarbeit mit Data Scientists, Software Engineers und anderen Stakeholdern, um Modellanforderungen und Systembeschränkungen zu verstehen
- Umfassende Dokumentation von Bereitstellungsprozessen, Konfigurationen und Systemarchitekturen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung alternativ eine IT-technische Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Expertise im Umgang mit Docker/Kubernetes; idealerweise Erfahrung mit Red Hat Openshift
- Erfahrung mit MLOps-Paradigmen und MLOps-Tools wie Airflow, Kubeflow, MLFlow etc.
- Praktische Erfahrung mit KI-Frameworks wie (TensorFlow, PyTorch) und Libraries (Transformers, DeepSpeed, etc.)
- Solide Kenntnisse in Python, SQL, Bash und anderen Skriptsprachen, die für die Arbeit mit KI und Sprachmodellen unerlässlich sind
- Selbstmotiviert, multitaskingfähig und ein ausgewiesener Teamplayer
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Hausmeister:in (w/m/d)
Jobbeschreibung
LANDSCHAFTSVERBANDWESTFALEN-LIPPEDas GUTE tun
...für die Menschen
in Westfalen-Lippe.
Sie möchten bei einer Institution
arbeiten, die Gutes bewirkt -
für die Kultur und das soziale
Miteinander in der Gesellschaft?
Dann passen Sie zu uns!
Wir vom LWL freuen uns auf Sie!
Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als
Hausmeister:in (w/m/d)
EG 6 TVöD VKA
für das Team der LWL-Hausverwaltung in der LWL-Haupt- und Personalabteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche). Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. 8097 bis zum 23 .06.2025 .
Die Vorstellungsgespräche werden am 08.07.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorher per E-Mail.
Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als
Hausmeister:in (w/m/d)
EG 6 TVöD VKA
für das Team der LWL-Hausverwaltung in der LWL-Haupt- und Personalabteilung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche). Teilzeit ist ebenfalls möglich.
Bitte bewerben Sie sich unter der Kenn-Nr. 8097 bis zum 23 .06.2025 .
Die Vorstellungsgespräche werden am 08.07.2025 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine möglich Einladung erhalten Sie vorher per E-Mail.
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN
eine abgeschlossene dreijährige Handwerksausbildung als Metallbauer:in oder Feinwerkmechaniker:in
sowie
mehrjährige Berufserfahrung in dem jeweiligen Ausbildungsberuf
körperliche Fitness und Belastbarkeit (Stelleninhaber:in muss in der Lage sein, schwere Lasten, ggf. auch bis zu 25 kg zu tragen, Treppen und Leitern müssen bestiegen werden können)
Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst (in der Regel von 06:30 Uhr - 15:15 Uhr, Fr. bis 12:30 Uhr / Spätdienst alle 7-8 Wochen bedeutet Mo. - Do- 09:15 Uhr - 18:00 Uhr, Fr. 12:00 Uhr - 18:00 Uhr und gelegentlich zu Diensten an den Wochenenden bzw. in den Abendstunden
ein gepflegtes Erscheinungsbild, gute Umgangsformen und freundliches Auftreten
Teamfähigkeit, Organisationsgeschick
EDV-Kenntnisse und Aufgeschlossenheit im Umgang mit neuen Medien
Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und selbständigem Arbeiten
Zuverlässigkeit und Arbeitssorgfalt
PKW-Führerschein
IHRE AUFGABEN
Hausmeistertätigkeiten in den Gebäuden der LWL-Hauptverwaltung in Münster
Übernahme von fachspezifischen Tätigkeiten
technische Betreuung von Veranstaltungen, hierzu gehört z. B. Bedienung der Konferenztechnik und Einweisung der Nutzenden in die Konferenztechnik
sonstige Tätigkeiten nach Weisung
UNSERE BENEFITS
Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe!
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Stellenbesetzung und strategische Personaleinsatzplanung, Pia Schroer
0251 591-7494
LWL-Haupt- und Personalabteilung, Teamleitung der Hausverwaltung, Cristiano Vicente
0251 591-5469
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Weitere Infos:
www.karriere.lwl.org
Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die guten Gründe, die für uns sprechen.
IHRE AUFGABEN
IHRE AUFGABEN
Hausmeistertätigkeiten in den Gebäuden der LWL-Hauptverwaltung in Münster
Übernahme von fachspezifischen Tätigkeiten
technische Betreuung von Veranstaltungen, hierzu gehört z. B. Bedienung der Konferenztechnik und Einweisung der Nutzenden in die Konferenztechnik
sonstige Tätigkeiten nach Weisung
UNSERE BENEFITS
Unser Angebot
Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe!
Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!
Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!
Meister Elektrotechnik für Wartung / Instandhaltung Infrastruktur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.Ein Arbeitstag bei uns- Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
- Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
- Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
- Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
- Technische Beratung
- Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
- abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
- Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
- Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- selbstständige Tätigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Medizinische*r Technologe*in Radiologie Röntgenaufnahmen (m|w|d)
Jobbeschreibung
Details Berufserfahrene, Festanstellung, Berufsanfänger, Geringfügige Beschäftigung Teilzeit, Vollzeit zum frühestmöglichen Eintrittstermin MVZ Bad Rothenfelde an der Schüchtermann-Klinik GmbH Ansprechpartner: Ursula Maßmann Telefon: 05424/641-30226 Internet: https://www.mvz-schuechtermann-klinik.de/ Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der Schüchtermann-Klinik in Bad Rothenfelde besteht seit Juli 2007 mit den medizinischen Fachabteilungen Radiologie/Nuklearmedizin und Neurologie. Seit dem Jahr 2013 können auch nuklearmedizinische Leistungen erbracht werden. Wir versorgen radiologisch, an unseren beiden Standorten, die Patienten der Schüchtermann-Klinik Bad Rothenfelde und des Christlichen Klinikums Melle. Darüber hinaus bieten wir für die ambulante Versorgung der Bevölkerung im Großraum Bielefeld/Osnabrück das gesamte Spektrum der radiologischen Untersuchung an. Werden Sie Teil des Teams und unterstützen uns als Medizinische*r Technologe*in Radiologie - MTR / Medizinisch Technische Radiologieassistent*in - MTRA (m|w|d) . Ihre Aufgaben Anfertigen von konventionellen Röntgenaufnahmen an digitalen Arbeitsplätzen und Röntgenuntersuchungen im Liegen auf der Intensivstation Durchführung von computertomographischen und kernspintomographischen Routine- und Spezialuntersuchungen (inkl. Cardio-MRT) des gesamten Körpers Durchführung nuklearmedizinischer Untersuchungen Teilnahme an der Rufbereitschaft im Nacht- und Wochenenddienst Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur MTR / MTRA (m|w|d) Erfahrungen in Kardio-CT-Untersuchungen wünschenswert, aber kein Muss Aufgeschlossenheit für ein anspruchsvolles Fachgebiet und Freude daran, Neues zu lernen Verantwortungsvolle, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Wir bieten Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre unbefristeter Arbeitsvertrag Zahlung eines 13. Gehalt Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter werben Mitarbeiter Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Business Bike (Fahrradleasing) Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Wohnungssuche und eine Kostenübernahme bei Umzug Personalunterkünfte bei Rufbereitschaft Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung oder per WhatsApp. Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Maßmann unter der 05424/641-30226.Controller (m/w/d)
Jobbeschreibung
Controller (m/w/d)Vollzeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de
Ihr Arbeitsbereich
Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren.
Das sind Ihre Aufgaben
Sie erstellen Berichte für alle Entscheidungsträger der Klinikum Bayreuth GmbH.
Sie bereiten »Controlling-Gespräche« mit den Klinikdirektoren und Abteilungsverantwortlichen vor und führen diese aktiv.
Sie unterstützen umfassend die Abteilungsleitung Controlling in allen fach- bzw. sachgebietsbezogenen Angelegenheiten.
Sie arbeiten konzeptionell an der Weiterentwicklung der Controlling-Instrumente, insbesondere an der mehrstufigen DB-Rechnung/Kostenträgerrechnung und am Managementinformationssystems (DW-Systems) mit.
Sie unterstützen bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der Budgetverhandlung.
Sie wirken mit bei der Erstellung der Wirtschaftspläne und bei Jahresabschlussarbeiten.
Sie führen eigenverantwortlich Projekte durch und optimieren Geschäftsprozesse, führen Schwachstellenanalysen durch und unterstützen bei Reorganisationsprozessen.
Das bringen Sie mit
Sie besitzen eine betriebswirtschaftliche oder gesundheitsökonomische (Fach-) Hochschulausbildung.
Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Einsatz und Betrieb eines Datawarehouse-Systems.
Eine gute Organisationsfähigkeit, selbständige Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen zeichnen Sie aus.
Motivation, hohe kommunikative und soziale Kompetenz, sowie ein sicheres und souveränes Auftreten sind für Sie selbstverständlich.
Das bieten wir
Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner
Wenden Sie sich gerne an den Leiter der Abteilung Controlling, Herrn Thomas Haas.
Telefon-Nr. 0921/400-2260
Sie haben noch Fragen?
Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Jetzt hier bewerben
Projektleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Staatliche Bauamt Nürnberg sucht für den Bereich Hochbau ab sofort eine Projektleitung (m/w/d) in Teilzeit für einen großen Neubau für die Friedrich-Alexander-Universität. Die Baumaßnahme „Neubau Hörsaalzentrum“ der Friedrich-Alexander-Universität in Erlangen befindet sich derzeit in der Entwurfsplanung. Erste vorbereitende Bauarbeiten finden noch in diesem Jahr statt (Infrastrukturmaßnahmen, Beginn Rückbau Bestandsgebäude aus den 60er Jahren). Dabei arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team, bestehend aus Architektur, Elektrotechnik, Maschinenwesen (HKLS) und Ingenieurbau. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie übernehmen die Teilprojektleitung / Projektmitarbeit im oben beschriebenen Projekt und unterstützen die federführende Projektleitung Gemeinsam mit der externen Projektsteuerung sind Sie für das Projektmanagement (Kosten, Termine, Qualitäten, Organisation) verantwortlich Sie beauftragen, betreuen und koordinieren in Bauherrenvertretung externe Planungsbüros und Baufirmen, überwachen deren Leistung und rechnen diese ab Sie vertreten das Projekt bei verschiedenen Stakeholdern und führen Verhandlungen Unsere Anforderungen an Sie: Abgeschlossenes Studium als Bachelor bzw. Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung in Planungsbüros oder ausführenden Firmen ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich Fachkenntnisse in den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften, Richtlinien und Normen im Bau-, Vergabe- und Vertragsrecht (z. B. BayBO, VOB, HOAI) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER / CEFR) Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen Ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein Strukturierte, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (32 Stunden pro Woche) Tarifliche Bezahlung nach TV-L (E 10 bis E 12) Betriebliche Altersversorgung (VBL) Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten Persönliche Weiterentwicklung und umfangreiche Fortbildungsangebote Abwechslungsreiche, gesellschaftlich relevante Aufgaben in einem eingespielten und engagierten Team Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 22.06.2025 über das Onlineportal Interamt. Hinweise zu unserem Amt finden Sie unter www.stban.bayern.de. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten an Vorstellungsgesprächen (Art. 18 Abs. 3 BayGlG) wird hingewiesen. Sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis im Anschreiben. Für Auskünfte steht Ihnen als personalrechtliche Ansprechpartnerin Frau Tarantini (Tel. 0911 24294-616) und als fachliche Ansprechpartnerin Frau Scherb (Tel. 0911 24294-510) zur Verfügung.Sozialpädagogische Fachkraft für die Kinder- und Jugendeinrichtung Klemmbutze (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sozialpädagogische Fachkraft für die Kinder- und Jugendeinrichtung Klemmbutze (m/w/d) KurzinfoArbeitszeit Teilzeit
Anstellungsdauer unbefristet
Einstellung zum nächstmöglichen Termin
Voraussetzung Bitte bewerben Sie sich mit vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Bewerbungs- oder Motivationsschreiben.
Einsatzort 31135 Hildesheim
Bei der Stadt Hildesheim ist im Fachbereich Familie, Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sozialpädagogische Fachkraft für die Kinder- und Jugendeinrichtung Klemmbutze (m/w/d)
-Entgeltgruppe S 12 TVöD-
im Umfang von 19,5 Stunden pro Woche unbefristet zu besetzen.
Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Wirtschaft und Kultur, Stadtplanung und Stadtentwicklung, Soziales und Jugend, öffentliche Sicherheit und Ordnung.
Der Fachbereich Familie, Bildung und Sport ist zentraler Ansprechpartner der Stadt Hildesheim für die frühkindliche Erziehung, schulische und außerschulische Bildung sowie sportliche Förderung. Das Angebot des Fachbereiches gliedert sich in die drei Bereiche Tagesbetreuung, Schule und Sport sowie Jugend.
Der Bereich Jugend ist in der Stadt Hildesheim für die Kinder- und Jugendarbeit sowie die Jugendsozialarbeit verantwortlich. Zum Aufgabengebiet des Bereichs Jugend gehören die offene Kinder- und Jugendarbeit, das Hildesheimer Ferienprogramm, der Jugendschutz, die Jugendberatung, das Schulverweigerungs-Projekt Anstoß, Jugendsozialarbeit für Schulen, der Hildesheimer Präventionsrat sowie die Förderung der verbandlichen Jugendarbeit. Zum Bereich Jugend gehören fünf Kinder- und Jugendhäuser und der Aktivspielplatz.
Die Klemmbutze
Die Klemmbutze ist ein Kinder- und Jugendtreff auf der Marienburger Höhe und besteht bereits seit fast 40 Jahren. Verschiedene Aktivitäten, Projekte und Ferienfahrten mit erlebnispädagogischen Inhalten haben neben den „(Frei-)Räumen“ einen festen Platz in der Angebotspalette. Die Einrichtung ist fest im Sozialraum verankert und ein Treffpunkt im Stadtteil. Neben der klassischen offenen Tür führt die Klemmbutze auch Elternberatung mit Vermittlung an weitere Stellen durch. Die Marienburger Höhe bietet neben vielen Grünflächen auch einige Spielplätze im Nahbereich, so dass auch regelmäßige kleine Ausflüge im Monatsprogramm zu finden sind.
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:
- Planung und Durchführung von Angeboten offener Kinder- und Jugendarbeit im Kinder- und Jugendtreff Klemmbutze
- Konzipierung und Durchführung von Gruppenangeboten, Freizeitaktivitäten und Ferienfreizeiten für Kinder und Jugendliche
- Entwicklung von Konzepten für kreative Spiel- und Betreuungsangebote und deren Realisierung
- Persönliche Hilfen und Unterstützung von Kindern und deren Eltern
- Stellvertretung der Einrichtungsleitung
- Mitwirkung in den sozialräumlichen Strukturen der Marienburger Höhe sowie Zusammenarbeit mit den Stadtteilnetzwerken und Kooperation mit verschiedenen Institutionen und freien Trägern
Ihr fachliches Profil:
- Abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium Sozialpädagogik / Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Professionen, die über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Sinne des TVöD verfügen. Sofern die Erfahrungen nicht gleichwertig sind, kommt eine Beschäftigung nach EG S 8b TVöD in Betracht als Beschäftigte/-r in der Tätigkeit eines Sozialpädagogen (m/w/d).
- Erfahrungen in der offenen Kinder- und Jugendarbeit sind wünschenswert
- Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen in besonderen Problemlagen sind wünschenswert
- Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
- Offenheit gegenüber der Diversität von Menschen und deren individuellen Bedürfnissen und Problemen
- Gute Kommunikationseigenschaften und die Bereitschaft auf Menschen zuzugehen, zuzuhören und sie für Neues zu begeistern
- Innovationsbereitschaft und die Fähigkeit sich in Netzwerkstrukturen einzubringen
- Gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen und Erfahrungen in den Sozialen Medien sowie Führerschein Klasse 3 oder B
- Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing
- Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit
- flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz
- interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte sowie eine Jahressonderzahlung
Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 18.06.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Otte im Bereich Personal unter der Telefonnummer 05121/301-1226 zur Verfügung.
Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation in der Funktion als Gruppenleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereiche in Berlin Spandau / Reinickendorf und Kreuzberg suchen wir zum nächstmöglichen TerminHeilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation in der Funktion als Gruppenleitung (m/w/d)Ihr Aufgabenbereich:
Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption
Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption
Heranführung an den Lebensbereich Arbeit
Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich
Durchführung pflegerischer Maßnahmen
verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten
aktive Mitarbeit in Teamsitzungen
Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen/Psychologen
Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten
Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-Systems
Das bringen Sie mit:
eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit
Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung
ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe,
Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel
Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um
Das bieten wir Ihnen:
geregelte Arbeitszeiten im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)
Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag
2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits
Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
Unterstützung bei der Einarbeitung
Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg ( www.mosaik-berlin.de ). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung in Werkstätten, im Beschäftigungs- und Förderbereich (BFB) und in der Beruflichen Bildung verantwortlich.
Nach einer einjährigen Kennenlernphase ist eine dauerhafte Zusammenarbeit angestrebt.
Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Peters, 030 - 36 20 92 0, für die Stelle in Spandau (Götelstraße).
Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Schnell, 030 - 61 69 14 10, für die Stelle in Kreuzberg (Kohlfurter Str.).
Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Willkomm, 030 - 28 83 37 01, für die Stelle in Reinickendorf (Lübarser Str.).
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe des gewünschten Standorts.
Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: bewerbung@mosaik-berlin.de , Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin
Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber
Jetzt bewerben
Chefarztsekretär (m/w/d) für die Chefärztin der Neurologie im Krankenhaus
Jobbeschreibung
Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.Ein Arbeitstag bei uns- Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
- Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
- Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
- Mitarbeit im Qualitätsmanagement
- Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
- Schreiben nach Phonodiktat
- Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
- Schreiben nach Phonodiktat
- Erstellen von Präsentationen und Vorträgen
- Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung notwendig
- zielstrebig und belastbar
- freundliche empathische Kommunikation
- Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) – auch für private Fahrten nutzbar!
- mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
- Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention
Senior System Test Engineer / Testautomatisierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior System Test Engineer für den Standort Berlin. Ihr Aufgabenbereich Verantwortung für Reviews und Anforderungsanalyse Erstellung von Testkonzepten, Testspezifikationen und Testszenarien für komplexe Systeme Design von Testumgebungen und Unterstützung bei der Systemintegration Entwicklung und Optimierung von Testmethoden und -verfahren Durchführung und Dokumentation von Integrations-, System-, Last- und Performance-Tests Fehleranalyse gemeinsam mit Systemarchitekten und Entwicklern Fachliche Anleitung mehrerer System Test Engineers Sicherstellung der Anforderungs- und Testabdeckung der Liefergüter Risikomanagement, Priorisierung und Koordination von Testaufgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Physik oder vergleichbare Qualifikation sowie relevante Praxiserfahrung Wünschenswert: Zertifizierung als Certified Tester (Foundation & Advanced Level) Umfangreiche Erfahrung in Spezifikation, Durchführung und Dokumentation von Tests, insbesondere für Microservices (Container-Anwendungen) & Webservices (REST, SOAP) Praxis in Komponenten-, Akzeptanz-, Integrations-, Last- & Stresstests sowie in Transport-, Verschlüsselungs- und Berechtigungszertifikaten und Biometrie für elektronische Identitäten Fundiertes technisches Verständnis für komplexe Systeme, idealerweise im Backend- und ID-Umfeld, sowie Erfahrung mit gängigen Testframeworks und -tools (z. B. SoapUI, Postman, JMeter) Sicherer Umgang mit Git/GitLab sowie Grundkenntnisse in Splunk, Checkmk, Grafana und Prometheus Wünschenswert: Grundkenntnisse in Skript- & Programmiersprachen (Java, JavaScript, Python) Fließende schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau Ihre Vorteile Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von AngehörigenPflegefachkraft (m/w/d) in Bad Reichenhall
Jobbeschreibung
Hauptverwaltung - MünchenWir suchen ab sofortKarriere mit Aussicht: Pflegefachkraft (m/w/d) in Bad Reichenhall
in Voll- oder Teilzeit
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Wir bieten:
Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen Deutschlands
Eine 38,5 Std./Woche bei Vollzeit - so bleibt viel Freizeit, um die Umgebung zu erkunden
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen nach eigenem Tarifvertrag
Finanzielle Umzugshilfe für Deinen Neuanfang in Bad Reichenhall
Rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Dein Profil:
Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Kranken- und Gesundheitspflege
Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
Freude an einer kollegialen Zusammenarbeit
Bereitschaft zum Schichtdienst
Selbstverständlicher Umgang mit PC-Arbeit
Deine Aufgaben:
Pflege unserer Kunden so, wie Du selbst gepflegt werden möchtest
Planung und Dokumentation der Pflegeprozesse mithilfe unserer Pflegesoftware
Überprüfung, ob die Aufgaben fachgerecht ausgeführt werden
Mitverantwortung für die sachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, um die bestmögliche Versorgung sicherzustellen
Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Sophie Kindler, Personalentwicklung und Recruiting
Hauptverwaltung, Bauernfeindstraße 17, 80939 München
, Telefon 089 613 047- 50
Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Mitarbeiter für die Hauslogistik (m/w/d) in Hamburg
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen
Möchten Sie mit Ihrer Arbeit jeden Tag dafür sorgen, dass Hilfe dort ankommt, wo sie gebraucht wird? Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist Teil der Schön Klinik Gruppe und vereint moderne Medizin mit menschlicher Fürsorge. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 800 Betten versorgen wir jährlich rund 58.000 Patientinnen und Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg bieten wir innovative Behandlungskonzepte in 20 spezialisierten Fachzentren.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für die Hauslogistik (m/w/d) befristet für ein Jahr.
Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen
- Warenannahme: Sie nehmen Lieferungen aller Art an, prüfen diese sorgfältig auf Vollständigkeit und Unversehrtheit und sorgen für ein fachgerechtes Auspacken der Waren.
- Materialbereitstellung: Sie kommissionieren Materialbestellungen präzise nach Vorgabe und stellen so eine reibungslose Versorgung der internen Bereiche sicher.
- Fachgerechte Lagerung: Sie übernehmen die Kontrolle, sachgerechte Lagerung und bedarfsgerechte Verteilung der Waren unter Einhaltung aller Qualitäts- und Hygienestandards.
Ihr Profil - Das wünschen wir uns
- Sie sind gelernte Fachkraft für Lagerlogistik und bringen körperliche Belastbarkeit sowie Flexibilität für den Lageralltag mit.
- Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig, service- und ergebnisorientiert und zeichnen sich durch eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie einen selbstständigen und organisierten Arbeitsstil aus.
- Sie beherrschen den sicheren Umgang mit PC, MS-Office-Anwendungen und Scannern.
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen
- Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage-Woche – gestalten Sie Ihre persönliche Work-Life-Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!
- Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.
- Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Rabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge, vielseitigen Gesundheitsangeboten, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café.
- Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – ganz flexibel in Ihrer Freizeit.
- Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
- Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!
- Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.
- Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre) werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für Rückfragen steht Ihnen unser Abteilungsleiter Roland Meynberg gerne zur Verfügung: Telefon +49 40 2092-3601 [Website-Link gelöscht]KiTa Erzieher (m/w/d)
Jobbeschreibung
KiTa Erzieher (m/w/d) Seit 10 Jahren sind wir mit 9 Einrichtungen und 180 Mitarbeitenden ein verlässlicher Partner für Familien und Kommunen im Bereich Kitas.Der Ev.-luth. Kita-Verband Osterholz-Scharmbeck sucht für seine KiTa St. Willehadi in Osterholz-Scharmbeck zum 01.08.2025 einen KiTa Erzieher (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche).
Hier bist Du mittendrin – Deine Aufgaben
- Ob beim Spielen, Lachen oder Entdecken – die Kinder stehen stets im Mittelpunkt Deiner Arbeit.
- Dabei begleitest Du die Kleinen liebevoll auf ihrem Weg, Verantwortungsbewusstsein, Problemlösungskompetenz sowie Entscheidungs- und Kommunikationsfähigkeit zu entwickeln.
- Nicht zuletzt dokumentierst Du die Fortschritte Deiner Schützlinge und hast als Ansprechperson ein offenes Ohr für ihre Eltern.
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)
- Interesse an Weiterbildungen und Lust darauf, Deine Erfahrung mit dem Team zu teilen
- Kreativität und Einsatzbereitschaft in der Arbeit mit den Kindern
Das versüßt Deinen Tag – Unsere Benefits
- Gehalt nach TVöD inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Die Möglichkeit, Deinen Stundenumfang zu erhöhen/reduzieren
- Strahlende Kinderaugen
Weitere Informationen erhältst Du in der KiTa "St. Willehadi" bei Frau Tietjen-Vuzem, Tel.: 04791 - 5139, oder bei Frau Cornelia Kuck, Tel.: 04231 - 89472.
Deine Bewerbung richtest Du bitte an die nebenstehende Adresse oder bevorzugt per E-Mail an: kitaverband.osterholz-scharmbeck@evlka.de.
Ev.-luth. KiTa-Verband
Osterholz-Scharmbeck
Lindhooper Str. 103
27283 Verden
Elektroniker für Energie- und Anlagentechnik im Tages und Schichtdienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als zukunftsorientiertes Unternehmen in der Abfallentsorgung und -verwertung sind wir beständig auf der Suche nach motivierten Köpfen, die uns auf unserem Weg begleiten möchten. Denn „Mit Energie für die Umwelt“ funktioniert am besten gemeinsam.- Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Wiederinbetriebnahme der elektrischen Anlagen der MVA
- Schalthandlungen und Freischaltungen von Anlagenteilen und Betriebsmitteln
- Wartung- und Instandsetzungsarbeiten
- Beseitigung von Störungen, Erstellen von Schadensmeldungen
- abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik
- Erfahrungen in der Instandhaltung von Industrieanlagen, vorzugsweise im Kraftwerksbereich
- Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit
- selbstständiges Arbeiten
Facharzt mit Schwerpunkt Krankenhaus Onkologie als Oberarzt (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Diätassistent (m/w/d), Werner Wicker Klinik
Jobbeschreibung
View job here Diätassistent (m/w/d), Werner Wicker Klinik Voll- oder Teilzeit 34537, Bad Wildungen Ohne Berufserfahrung 24.04.25 Wir sind teamwicker Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser teamwicker der Werner Wicker Klinik in Voll- oder Teilzeit. Ihr Arbeitsalltag Sie sind für die Diät- bzw. Ernährungsberatung zuständig Sie übernehmen die Zubereitung von Diätkostformen Sie arbeiten am Speisenverteilerband mit Sie übernehmen die Menüplanung, Produktionssteuerung, Speiseerfassung (EDV-System Logimen) Ihre Stärken Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Diätassistenten (m/w/d) idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung als Diätassistent (m/w/d) sammeln Sie sind bereit sich entsprechend Ihrer Tätigkeit bei uns fortzubilden Sie arbeiten sorgfältig und mit einem Auge für Details als Teamplayer sind Sie zuverlässig und emphatisch Unsere Benefits Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören attraktive Arbeits- und Vergütungsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance durch verschiedene Arbeitszeitmodelle, Kindergarten-Kooperation Förderung von Weiterbildungswünschen durch interne, externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie finanzielle Zuschüsse Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Jobrad-/ E-Bike-Leasing, Fitnessstudiozuschuss, klinikeigene Kantine mit ausgewogener Menüauswahl Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sollten Sie Fragen haben, ist unser Küchenleiter Markus Pudlo für Sie da 05621 803-830 Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgardenWissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) für Nachhaltigen Schwerlastverkehr
Jobbeschreibung
Home >Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)für Nachhaltigen Schwerlastverkehr
Vollzeit, befristet für 2 Jahre
Technologie Campus Wörth-Wiesent
Bewerbungsfrist: 30.06.2025
Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
jetzt bewerben
Am Fachgebiet werden Strategien, Methoden und Verfahren für eine effiziente Nutzung alternativer Antriebskonzepte im Schwerlastverkehr entwickelt und erforscht. Dies wird durch ein klimaresilientes Transport- und Verkehrsmanagement ergänzt, dass eine effiziente Nutzung erneuerbarer Energien sowie eine intelligente Vernetzung der Fahrzeuge untereinander und mit den Verkehrsinfrastrukturen ermöglichen soll. Als interdisziplinäres und internationales Team mit hohem Stellenwert für Kollegialität und Zusammenarbeit im Einklang mit persönlicher Entwicklung und Entfaltung suchen wir ein Teammitglied, das motiviert und engagiert mit uns forschen und lehren möchte.
aufgabenschwerpunkte
Ihr Aufgabenbereich umfasst die eigenständige Bearbeitung von Forschungsprojekten im Bereich alternativer Antriebskonzepte für den Schwerlastverkehr sowie klimaresilienter Transport- und Verkehrsmanagementsysteme. Dabei verfassen Sie Förderanträge, akquirieren Forschungsprojekte und führen sowohl Dienstleistungs- als auch Auftragsforschung durch. Sie wirken aktiv bei der Gestaltung und Durchführung von Lehrveranstaltungen mit und betreuen studentische Abschlussarbeiten.
In enger Zusammenarbeit mit Industriepartnern und öffentlichen Institutionen vertreten Sie das Fachgebiet an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Wirtschaft. Sie unterstützen die Akquirierung von Drittmitteln durch die Kontaktaufnahme zu potenziellen Projektpartnern, die Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen sowie die Erstellung von Projektanträgen.
Zudem recherchieren Sie den Stand der Wissenschaft und Technik durch Literatur- und Patentrecherchen, formulieren eigenständig Forschungsfragen und Abstracts und erstellen wissenschaftlich fundierte Publikationen. Ihre Forschungsergebnisse veröffentlichen Sie in einschlägigen Fachzeitschriften und präsentieren diese auf nationalen und internationalen Konferenzen. Darüber hinaus halten Sie Fachvorträge auf Konferenzen und Veranstaltungen.
Die Möglichkeit zur Promotion ist grundsätzlich gegeben und wird aktiv unterstützt.
In Kooperation mit dem Referat für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit gestalten Sie aktiv regelmäßige Veranstaltungen am Technologie Campus mit.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni/ Master) im Bereich Elektromobilität, Verkehrswesen, Bau- oder Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Elektromobilität, Verkehrsplanung und Verkehrsmanagement sowie im Bereich elektrischer Antriebssysteme.
Fähigkeiten im Umgang mit großen Datenmengen und Vorkenntnisse im Einsatz mit Simulationssoftware (z.B. MATLAB, VISSIM) sowie Datenanalyse-Tools (z.B. Python, R) sind wünschenswert. Erfahrungen im Bereich digitaler Technologien insbesondere im Umgang mit Anwendungen der Künstlichen Intelligenz sind ebenfalls vorteilhaft.
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und einen sicheren Umgang mit MS Office setzen wir voraus.
Eine hohe Problemlösungskompetenz, analytisches und strategisches Denken runden Ihr Profil ab.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. ( https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung ).
unsere benefits
Moderner Arbeitsplatz
Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.
Vielfältige Unterstützung
Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!
Strukturierte Promotion
Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.
Internationales Umfeld
Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Vorteile und Zuschüsse
Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.
Gesundheitsförderung
Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...
Expertise von drei Hochschulen
Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.
leben und arbeiten an der THD
Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Der Technologie Campus Wörth-Wiesent liegt direkt an der A3 im Gewerbegebiet Wörth-Wiesent, was eine schnelle Erreichbarkeit von Regensburg und Straubing sowohl mit dem PKW als auch über öffentliche Verkehrsmittel ermöglicht. Die modernen, klimatisierten Büroräume bieten eine komfortable Arbeitsumgebung und es gibt kostenlose Parkplätze. Auch die Stadt Wörth, nur circa 2 Kilometer entfernt, punktet mit einem Hallen- und Freibad sowie vielfältigen Fachgeschäften und Supermärkten. Öffentliche Büchereien und der Donauradwanderweg und das Naturschutzgebiet "Hölle" runden das umfangreiche Angebot ab. Bildungseinrichtungen wie Grund- und Mittelschulen sind ebenfalls in Wiesent und Wörth vorhanden, während weiterführende Schulen in Neutraubling, Regensburg und Straubing leicht erreichbar sind.
Kontakt und Bewerbung
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
jetzt bewerben
Daniela Thaler
Sachbearbeiterin
H 113
0991/3615-8256
Daniela Thaler 0991/3615-8256 daniela.thaler@th-deg.de
Fachliche Ansprechperson
Prof. Dr.-Ing. Danny Wauri
Professor
TC Wörth-Wiesent
0991/3615-8726
Prof. Dr.-Ing. Danny Wauri 0991/3615-8726 danny.wauri@th-deg.de
Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.
Ausgezeichnet
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei „Familie in der Hochschule“
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung
Facharzt Orthopädie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Medizinischen Reha-Einrichtungen der Stadt Radolfzell, METTNAU ist eines der traditionsreichsten Therapiezentren in Deutschland in den Bereichen kardiologische Prävention, Rehabilitation und Anschlussrehabilitation. Die vier Kliniken liegen in attraktiver Lage in unmittelbarer Nähe zum Bodensee in einer landschaftlich und kulturell besonders reizvollen Gegend mit hohem Freizeitwert. Die Einrichtungen verfügen über 504 Betten, ca. 400 Mitarbeiter und sind nach DIN ISO 9001 sowie QMS-Reha zertifiziert und Mitglied im Qualitätsverbund Gesundheit Baden-Württemberg. Inhaltliche Schwerpunkte sind einerseits die kardiovaskulären Erkrankungen und Risikiofaktoren, andererseits die Sport- und Bewegungstherapie in vielfältigen Formen. Besonders erwähnenswert sind auch Aufgaben der beruflichen Rehabilation sowie Präventionsangebote für Unternehmen und Privatpersonen. In unserem ärztlichen Team mit mehr als 30 Kolleginnen und Kollegen legen wir einen hohen Wert auf Facharztkompetenz und beschäftigen Kollegen und Kolleginnen aus den Fachrichtungen Innere Medizin, Kardiologie, Physikalische und Rehabilitative Medizin, Neurologie, TCM, Allgemeinmedizin und weitere. Die Weiterbildungs-ermächtigung für 2 Jahre Innere Medizin sowie 1 Jahr Physikalische / Rehabilitative Medizin liegt vor. Die Bewegungsmedizin hat in unseren Einrichtungen einen besonders hohen Stellenwert. Wir suchen dafür zur Erweiterung unseres Teams einen Facharzt Orthopädie (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Ihre Aufgaben sind:- eigenverantwortliche medizinische Untersuchung und Beratung sowie die Durchführung einer klinischen und sonographischen Diagnostik
- kompetente zielgerichtete Verodnung von Therapien
- kooperative Zusammenarbeit im Team
- Eine deutsche Approbation als Arzt (m/w/d)
- Facharzt für Orthopädie mit dem Interessensschwerpunkt konservative Orthopädie, sowie Interesse an einem oder mehreren Gebieten wie Osteopathie, Kinesiologie, Sportmedizin, manueller Theapie und Akupunktur.
- Inhaltliche enge und kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den MitarbeiterInnen der Sport- und Physiotherapie
- Freude am Umgang mit Patienten, ausgeprägter Teamfähigkeit sowie Freude an der inhaltlichen Weiterentwicklung der Einrichtung
- Deutsche Muttersprache oder Nachweis deutscher Sprachkenntnisse (TELC C1)
- Eine langfristige Perspektive mit einer interessanten und vielseitigen Tätigkeit in einer überregional renommierten Fachklinik
- Aufgabenschwerpunkte in der orthopädischen Prävention und Rehabilitation
- Eine tarifliche Vergütung gemäß TV-Ärzte/VKA inklusive betrieblicher Altersversorgung
- Förderung Ihrer beruflichen Weiterqualifikation
- Flexible Arbeitszeitmodelle bei einem gewünschten Stellenumfang zwischen 50% - 100%
- Kostenfreie Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Ein sehr attraktives Wohn- und Freizeitumfeld in direkter Lage am Bodensee mit allen regionalen und überregionalen Möglichkeiten der Vierländerregion Bodensee Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
+49 7732 151 1895
Medizinischer Fachangestellter oder Pflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Zentrum für Ambulante Psychosomatische Rehabilitation, ein Unternehmen der RehaZentren Baden-Württemberg gemeinnützige GmbH, bietet Betroffenen mit psychischen oder psychosomatischen Erkrankungen die Möglichkeit einer intensiven ganztägig-ambulanten Behandlung. Mit 20 Behandlungsplätzen und unserem vielseitigen Therapieangebot unterstützen wir unsere Rehabilitanden dabei, wieder zurück in ein aktives Leben zu finden. Wir suchen zum 01. Juni 2025 oder zu einem anderen Zeitpunkt einenMedizinischen Fachangestellten oder Pflegefachkraft (m/w/d)
in Teilzeit (50%), unbefristet
Unsere Leidenschaft für Sie:
- Kollegiales Team
- Attraktive Betriebsrente
- 30 Tage Urlaub plus Bildungsurlaub
- Professionelle Einarbeitung
- Leistungsgerechte Bezahlung (TgDRV) mit Zusatzleistungen des Öffentlichen Diensts
- Präventionstage „Fit for work“ während Arbeitszeit
- Pflegerische Betreuung der Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Durchführung der ärztlich verordneten medizinischen Behandlung wie Blutentnahme und EKG
- Organisatorische und administrative Aufgaben
- Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten oder Pflegefachkraft, co-therapeutische Ausbildung wünschenswert
- Organisatorisches Talent und die Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit
- Sicherer Umgang mit EDV-Programmen (GTP o.ä. und MS Office)
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Gehrenstraße 3 | 79286 Glottertal | 07684 809-570 | www.zapr-rehazentren-bw.de
Pflegefachkraft für den Pflegedienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Du möchtest in einem modernen und wertschätzenden Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Deine Meinung zählt und aktiv eingebunden wird? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir ein innovatives Arbeitsumfeld mit digitaler Dokumentation und modernen Pflegetools, die Deine tägliche Arbeit erleichtern. In unseren engagierten Teams des Zentrums für Innere Medizin oder des Zentrums für Operative Medizin erlebst Du echten Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung. Neben modernen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung mit zusätzlichen Leistungen profitierst Du von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und spannenden Karriereperspektiven. So kannst Du Dich nicht nur fachlich weiterentwickeln, sondern auch langfristig Deinen individuellen Karriereweg gestalten.
Mentale Widerstandskraft: Warum Resilienz für uns alle wichtig ist
Gestärkt durch Herausforderungen - Resilienzprogramme für Mitarbeitende der RKH Gesundheit
- Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
- Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, einkommensabhängiger Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Gesundheit: Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
- Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
- Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
- Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
- Fachkundige Betreuung und Pflege unserer Patient:innen
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen und Therapeut:innen
- Umsetzung moderner Pflegekonzepte
- Dokumentation und Qualitätssicherung
- Begleitung und Beratung von Patient:innen und deren Angehörigen
- Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Organisation und Koordination pflegerischer Abläufe
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Empathie und Leidenschaft für die Pflege
- Bereitschaft, neue Wege in der Gesundheitsversorgung mitzugestalten
- Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Eigenverantwortung
- Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz
Mitarbeiterin (m/w/d) für medizinische Datenverarbeitung in der Klinik
Jobbeschreibung
Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.
Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
- auswerten von Aufnahmebögen
- verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
- statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
- erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
- ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
- anfordern von Befunden externer Einrichtungen
- Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
- dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
- gute PC-Kenntnisse
- gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
- eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
- Freude an Dokumentation und Archivierung
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- regelmäßige Wochenarbeitszeit
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Heilerziehungspfleger:in oder Pflegefachkraft als Wohngruppenleitung für die besonderen Wohnformen
Jobbeschreibung
Über uns Der Sozialtherapeutische Gemeinschaften Weckelweiler e.V. ist ein Sozialunternehmen der anthroposophisch orientieren Eingliederungshilfe mit mehreren Standorten rund um Kirchberg an der Jagst im Nordosten Baden-Württembergs. Etwa 300 angestellte Mitarbeiter:innen sowie über 30 internationale Freiwillige (BFD, FSJ und FÖJ) und 40 Auszubildende in der Heilerziehungspflege begleiten und fördern die Entwicklung von rund 400 Menschen mit Assistenzbedarf in unterschiedlichsten Werkstätten und Wohnformen. Unser Ziel ist es, erwachsene Menschen mit geistiger oder seelischer Behinderung so zu begleiten und zu unterstützen, dass sie als eigenständige Persönlichkeiten gestärkt werden und möglichst selbstbestimmt leben können. Stellenumfang: 85-100% Qualifikation: Heilerziehungspfleger:in, Pflegefachkraft oder Sozialarbeiter:in Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche bei Vollzeitstelle Dienstzeiten: Früh- und Spätdienste, Wochenenddienste, Tagdienste Vergütung: Vergütung laut Tarifvertrag inklusive Sonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) Ihre Aufgaben Dienst- und Fachaufsicht, Anleitung, Kontrolle und Fürsorge für die unterstellten Mitarbeiter:innen sowie deren fachliche Unterstützung Erstellung der Dienstpläne Sicherung und Dokumentation der Betreuungsprozesse Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen die Gestaltung von Veränderungsprozessen innerhalb der Wohngruppe die Organisation der Assistenzleistungen im Team die Verantwortung für die Umsetzung unseres Konzepts und Erarbeitung und Überprüfung individueller Begleitplanungen für unsere Klient:innen. Auf dieser Basis erschließen Sie ihnen Entwicklungschancen und zukunftsorientierte Lebensperspektiven. Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung in den Berufen Heilerziehungspflege oder Pflegefachkraft oder Soziale Arbeit mindestens zwei Jahre Berufserfahrung möglichst in der Heilerziehungspflege hohe Sozialkompetenz, Engagement und Zuverlässigkeit Freude an Leitungstätigkeiten und der Begleitung von Mitarbeiter:innen ein sicherer Umgang mit dem PC und ein hohes Maß an Organisationsgeschick Zusatzqualifikation zur Leitung von Gruppen oder die Bereitschaft sich zu qualifizieren Freude an der Arbeit mit und für Menschen Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität Interesse am anthroposophischen Menschenbild Führerschein-Klasse B Wir bieten Ihnen Vergütung nach TVöD (SuE) inklusive Sonderzahlungen 30 Tage Jahresurlaub 20% Rabatt auf viele Produkte unserer Werkstätten und in unserem Naturkostladen attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (JobRad) Anspruchsberechtigung für den Weckelweiler Sozialfonds eine abwechslungsreiche Tätigkeit und attraktive Arbeitsumgebung eine offene, durch echte Teamarbeit geprägte Atmosphäre Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsfeldes gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation eine strukturierte Einarbeitung Förderung von Fort- und Weiterbildungen Kontakt Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Tanja Kohlrautz, 07954 970-228, kohlrautz@weckelweiler.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) am TC Cham Intelligente Robotik
Jobbeschreibung
Home >Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)am TC Cham Intelligente Robotik
Vollzeit, befristet auf 2 Jahre
Technologie Campus Cham "Intelligente Robotik"
Bewerbungsfrist: 17.06.2025
Einstieg: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
jetzt bewerben
aufgabenschwerpunkte
Zu Ihren Aufgaben gehört das Erstellen und Programmieren von G-Codes sowie das Programmieren von Non-planarer Slicer-Software für die additive Fertigung.
Zudem sind Sie für die robotergestützte Erstellung des 3D-Drucks verantwortlich, wobei der Fokus auf der Programmierung von Verfahrwegen, der Arbeit mit Microcontrollern, der Achsenberechnung und der Steuerung von Schrittmotoren liegt, um dieses Wissen effektiv in der additiven Fertigung zu integrieren.
Des Weiteren sind Sie für die Akquise und Durchführung von Dienstleitungs- und Auftragsforschungsaufträgen verantwortlich, indem Sie Anfragen aus dem Netzwerk von Unternehmen bearbeiten, die Kalkulation und Organisation für die Dienstleitungs- und Auftragsforschungsaufträge übernehmen und bei Anträgen mitwirken.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) im Bereich Informatik oder Robotik oder einem vergleichbaren Studiengang.
Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung im Bereich Additive Fertigung mit und haben Erfahrung im Programmieren von Robotern.
Wünschenswert sind Fachkenntnisse im Bereich Python, Erstellung von G-code, Künstlicher Intelligenz sowie im Bereich ROS1 und ROS2.
Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung für diese Tätigkeit.
Eine motivierte und strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise, ein kooperatives und verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen ( https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung ).
unsere benefits
Internationales Umfeld
Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Moderner Arbeitsplatz
Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.
Vorteile und Zuschüsse
Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.
Gesundheitsförderung
Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...
Vielfältige Unterstützung
Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!
Expertise von drei Hochschulen
Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.
Strukturierte Promotion
Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.
leben und arbeiten an der THD
Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das spiegelt sich ganz besonders am Standort Cham wider: hier befindet sich ein international geprägter Studiencampus und gleich zwei Forschungscampus. Auch das Digitale Gründerzentrum Cham, die Industrie- und Handelskammer sowie Teile des Mechatronik Netzwerks Ostbayern e.V. liegen Tür an Tür zum Campus Cham. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Nur zehn Gehminuten von der Stadtmitte in Cham entfernt, bietet der Campus Cham eine einzigartige Atmosphäre. Cham liegt im Bayerischen Wald, der zusammen mit dem Böhmerwald das größte zusammenhängende Waldgebirge Mitteleuropas bildet. Naturverbundene Personen kommen in dieser Umgebung voll auf ihre Kosten. Auch das Kulturangebot in Cham kann überzeugen. Moderate Lebenshaltungskosten unterschiedliche Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job.
Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns
Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.
Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.
Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.
Kontakt und Bewerbung
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
jetzt bewerben
Carina Karstens, B.A.
Mitarbeiterin
H 101
0991/3615-8073
Carina Karstens, B.A. 0991/3615-8073 carina.karstens@th-deg.de
Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.
Ausgezeichnet
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei „Familie in der Hochschule“
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung
Pflegefachassistenz Sozialstation West (w/m/d)
Jobbeschreibung
Starte als Pflegefachassistenz bei der Caritas-Sozialstation in Dortmund-Huckarde durch. Gemeinsam mit dir möchten wir in der ambulanten Pflege eine professionelle und vertrauensvolle Beziehung zu unseren Klienten aufbauen und pflegen. Dich erwartet ein Gehalt zwischen 1.567 € und 3.303 € im Monat und eine Arbeitgeberin, die sich für dich engagiert.Dein Tag- Du sorgst für das Wohlbefinden unserer Klient:innen, indem du dich um die Grundpflege vor Ort kümmerst
- Du arbeitest eng mit den Pflegefachkräften zusammen
- Du stellst eine gute Tagesstruktur sicher
- Gemeinsam planst und organisierst du den Tagesablauf in enger Abstimmung mit den Pflegebedürftigen
Dein Stundenumfang
Du arbeitest in flexiblen Schichtmodellen zwischen 19,5 - 31 Stunden wöchentlich. Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin.Deine neue Arbeitgeberin
Werde Teil der Caritas Familie und gewinne 2300 neue Arbeitskolleg:innen aus rund 50 verschiedenen Nationen dazu. Die Caritas Dortmund ist ein großer katholischer Wohlfahrtsverband. Uns ist nicht wichtig woher du kommst oder wen du liebst; für uns zählen deine Haltung und deine Werte. Du willst Gutes tun? Dann bist du bei uns richtig.Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.
Deine Vorteile
- Top Gehalt nach Tarif AVR mit Jahressonderzahlung plus Zulagen
- Automatische Lohnsteigerungen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 33 Tage Urlaub (auf Basis einer 5,5-Tage-Woche) und diverse Erholungsextras
- Fort- und Weiterbildungen, damit du auf dem Laufenden bleibst
- Gut versorgt im Alter: betriebliche Altersvorsorge, die sich richtig für dich lohnt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kümmer-Netzwerk: Kostenfreie Beratungen oder Krankengeldzuschuss
- Ein engagiertes Team im Rücken, persönlicher Austausch und regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Attraktives Business-Bike-Leasing – für dich und dein:e +1
- Welcome Day und Mitarbeitendenevents
- Bis zu 60 % Rabatt beim Shopping im Mitarbeitendenportal
- Empfehlungsprogramm, falls du jemanden, den du gut kennst, gern im Team hättest
Dein Profil
- Du hast die einjährige Ausbildung als Pflegefachassistent:in absolviert oder bist Alten- oder Krankenpflegehelfer:in
- Idealerweise hast du schon Erfahrungen im Bereich der ambulanten Pflege gesammelt
- Du besitzt Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Bedürfnisse unserer Klient:innen
- Du übernimmst gerne Verantwortung und setzt dich mit vollem Einsatz für das Wohl der pflegebedürftigen Menschen ein
- Für die ambulante Pflege besitzt du einen Führerschein der Klasse B
Deine Ansprechperson
Anja BeckmannLeitung der Caritas-Sozialstation Dortmund-WestTel 0231 / 61 78 42
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