Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als LeasingspezialistIn in der Sparkasse! Nutzen Sie Ihre Expertise, um unserer Kundschaft maßgeschneiderte Leasinglösungen anzubieten und deren finanzielle Ziele zu verwirklichen. Wenn Sie Freude daran haben, unsere Beraterinnen und Berater im Firmenkundengeschäft zum Thema Leasing zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2024 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.083 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark - im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region.
LeasingspezialistIn w/m/d

Münster I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-Option

Diese Aufgaben erwarten Sie

Als LeasingspezialistIn sind Sie die Vertriebsunterstützung für die gewerblichen KundenberaterInnen.
Sie stehen den BeraterInnen als SparringspartnerIn zum Thema Leasing in allen Varianten im Bestands- und Neugeschäft zur Verfügung. Sie selbst haben i.d.R. keinen direkten Kundenkontakt.
Sie sind Schnittstelle zu unserem Leasingpartner "Deutsche Leasing".
Die Leasingfähigkeit des Vorhabens (Qualitätscheck) wird von Ihnen geprüft.
In Abstimmung mit den KundenberaterInnen erstellen Sie die Leasingangebote und anschließend die Verträge inklusive zusätzlicher Versicherungsangebote.
Der gesamte weitere Prozess (Prüfung und bei Bedarf Anpassung der erforderlichen Unterlagen für die Deutsche Leasing, Überweisungen, Valutierungen, Provisionsbuchungen, Kündigungen und Controllingaufgaben) wird von Ihnen begleitet.
Der Leasingprozess wird von Ihnen fortlaufend hinsichtlich Aktualität und Digitalisierungsmöglichkeiten überprüft und sinnvolle Prozessoptimierungen werden von Ihnen angestoßen.

Das zeichnet Sie aus

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/Bankkaufmann mit.
Erste Erfahrungen im Vertrieb und in der Sachbearbeitung, idealerweise im Bereich Leasing oder Firmenkundengeschäft.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Dienstleistungsorientierung und ein hohes Qualitätsbewusstsein aus.
Teamplayer.

Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie getreu unserem Motto #gemeinsamstark dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!

Darauf können Sie sich freuen

Wir bieten Benefits , die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten:

Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu.

Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.

Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 50.000 - 55.000 Euro/Jahr. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen.

Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzen? Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus.

Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie hier . 1

Sie haben noch Fragen?

Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an die Leiterin öffentliche Kunden/Corporate Finance/ebanking, Frau Vanessa Halsbenning (Tel.-Nr. 0251 598 20401), an den Gruppenleiter Burkhard Hillers (Tel.-Nr. 0251 598 21844) oder an den zuständigen Personalreferenten, Herrn Arne Kuhlmann (Tel.-Nr. 0251 598 21477).
Ihre Bewerbung können Sie direkt über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage einreichen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
1: Weitere Benefits

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Jobbeschreibung

Du träumst davon, einen Beitrag für die Gesellschaft zu leisten? Dann leg gleich los und starte Dein Duales Studium Soziale Arbeit an der IU.

Starte Dein Duales Studium je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:

  • Kindheitspädagogik
  • Soziale Arbeit mit Erwachsenen
  • Kinder- und Jugendhilfe
  • Handlungsfeld Schule
  • Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung
  • Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten
  • Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten
  • Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da
  • Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen
  • Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU
  • Nach einer intensiven Einarbeitung erhältst Du einen umfassenden Einblick in die Bereiche sozialpsychiatrische Unterstützung, Erziehungsbeistand, pädagogische Schulbegleitung u.v.m.
  • Du unterstützt Deine Kollegen bei der praktischen, zielgerichteten, pädagogischen Begleitung im individuellen Lebensraum, im Familienalltag und in der Erziehung
  • Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist
  • Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen
  • Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Verschwiegenheit sind Eigenschaften mit denen Du Dich identifizieren kannst
  • Du verfügst über Empathie, Einfühlungsvermögen, hast Freude im Umgang mit Menschen und bist belastbar
  • Idealerweise hast Du schon ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), einen Bundesfreiwilligendienst oder eine andere ehrenamtliche Tätigkeit absolviert
Karrieremöglichkeiten:

  • Sozialarbeiter:in im Bereich der Kindheitspädagogik
  • Sozialarbeiter:in im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
  • Sozialarbeiter:in im Bereich der sozialen Arbeit mit Erwachsenen
  • Sozialarbeiter:in im Bereich Handlungsfeld Schule
Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die DRK Service GmbH, Montessori Bundesverband Deutschland e.V. und Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. zählen.

Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.

Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

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Jobbeschreibung

Die Sonneck-Schule ist eine staatlich genehmigte private Förderschule mit den Förderschwerpunkten „Emotionale und soziale Entwicklung“ und „Lernen“ im Bildungsbereich der Grund- und Hauptschule sowie des Berufskollegs.

Durch individuelle, bedürfnisorientierte Lernangebote und das Lernen in kleinen Gruppen wird den Schülerinnen und Schülern geholfen, sich neu zu orientieren und zu entfalten, zu wachsen und zu lernen. In der Sozial- und Sonderpädagogischen Ganztagsbetreuung (SSG) im Primarbereich werden aktuell 12 Schülerinnen und Schüler betreut.

Du suchst eine neue Herausforderung im pädagogischen Bereich? Dann bewirb dich jetzt als pädagogische Fachkraft für die Sozial- und Sonderpädagogische Ganztagsschule im Primarbereich in einer unbefristeten Teilzeitanstellung mit 24 Std/Woche.

Hierbei unterstützt du uns:

  • Pädagogische Unterstützung und individuelle Förderung: Du arbeitest gerne mit Kindern, und lässt dich auf deren Bedarf an emotionaler und sozialer Unterstützung ein. Du bietest Hilfe in Konfliktsituationen.
  • Mittagstisch und Hausaufgaben: Die Schülerinnen und Schüler erhalten eine warme Mahlzeit und haben die Möglichkeit, ihre Hausaufgaben zu machen. Hierbei steht die individuelle Förderung im Fokus.
  • Teamarbeit: Gemeinsam mit den Klassenlehrer*innen des Grundschulbereichs und den Eltern werden individuelle Förderpläne erarbeitet und umgesetzt.
  • Organisation: Du hilfst bei der Organisation von gemeinsamen Festen und Feiern sowie bei der Gestaltung abwechslungsreicher Ferienprogramme.
Das ist uns wichtig:

  • Qualifikation: Du bist staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d), Sozialpädagoge (w/m/d), Kindheitspädagoge (w/m/d) oder Heilpädagoge (w/m/d)
  • Berufserfahrung: Du hast Erfahrung im Umgang mit Kindern im Grundschulalter, die herausforderndes Verhalten zeigen.
  • Soziale und fachliche Kompetenz: Loyalität, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Gesprächsbereitschaft sind für dich selbstverständliche Werte.
  • Motivation: Du bist motiviert, dich in ein bestehendes, engagiertes Team zu integrieren, um gemeinsam kreative Lösungsansätze zu entwickeln und bringst eigene Vorschläge zur Freizeitgestaltung im sportlichen, kreativen, musikalischen oder sonstigem Bereich mit.
  • Arbeitszeit: Du arbeitest gerne vorzugsweise nachmittags - innerhalb der Schulferien auch wochenweise ganztags.
  • Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
Unabhängig von deiner Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Darauf darfst du dich freuen:

  • Attraktive Vergütung: Du erhältst eine tarifliche Bezahlung.
  • Erholungsurlaub: 31 Tage Erholungsurlaub.
  • Starke Sozialleistungen: Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge gehört zu unseren besonderen Vorteilen.
  • Mitarbeiterrabatte: Nutze Corporate Benefits bei bekannten Marken wie Expedia, Adidas oder WMF.
  • Prämien: Wir belohnen die Empfehlung neuer Mitarbeitender mit der Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (bis zu 1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).
  • Viele weitere Vorteile, die Du auf unserer Karriereseite findest.
Deine Fragen beantworten gerne:

Burkhard Grün, Schulleitung, 02845/392-9860
Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt bist Du dran: Bitte bewirb Dich bis zum 25. April 2025. Die Stelle ist zum 1. August 2025 zu besetzen. Die Bewerbungsgespräche finden nach den Osterferien statt.

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Jobbeschreibung

Die Stadtwerke Germersheim GmbH ist ein kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung sowie Hafenbetrieb und Abwasserbeseitigung.Mit 77 Mitarbeitern versorgen wir 28.000 Einwohner der Kreisstadt Germersheim und der Gemeinde Lingenfeld bei einem Jahresumsatz von ca. 43 Mio. Euro.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine(n)
Sachgebietsleiter Verbrauchsabrechnung (m/w/d)

Ihre Aufgaben
Operative Leitung und Weiterentwicklung der Teams Verbrauchsabrechnung und kaufm. Gerätewesen
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung und Überwachung der Abrechnungen aller Sparten für Netz und Vertrieb
Bearbeitung von Stamm- und Bewegungsdaten von Privat- und Gewerbekunden
Steuerung der Dienstleister
Fachliche und organisatorische Mitwirkung bei der Implementierung und Anpassung von Prozessen im Rahmen von Optimierungen oder gesetzlicher Anforderungen, wie z.B. EnWG 2024

Das zeichnet Sie aus
Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung z.B. zum Energiefachwirt o.ä., oder ein Studium mit wirtschaftlicher Ausrichtung abgeschlossen, verfügen über fundierte Berufserfahrung und kennen sich in den Geschäftsprozessen in der Energiewirtschaft aus.
Sichere Anwendungskenntnisse in MS-Office und idealerweise in Schleupen
Führen bedeutet für Sie, Ihr Team dabei zu unterstützen, vereinbarte Ziele konsequent zu verfolgen und zu erreichen. Dabei sorgen Sie mit Ihrer Kommunikationsstärke, Transparenz und einer positiven Art für ein wertschätzendes, motivierendes und vertrauensvolles Miteinander

Wir bieten
Einen sicheren Arbeitsplatz
Ein vielfältiges und interessantes Aufgabenfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre
Gute Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten
Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag Versorgung (TV-V)
Betriebliche Altersversorgung
Flexible Arbeitszeitmodelle, Jobrad

Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühesten Eintrittstermin per Post oder E-Mail.
Stadtwerke Germersheim GmbH
Gaswerkstraße 3
76726 Germersheim
E-Mail: bewerbung@stw-ger.de

Sie haben noch Fragen?
Melden Sie sich gerne!
Ihr Ansprechpartner: Frau Daum
Tel. 07274/ 7018 303

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Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach den üblichen Arbeitszeitmodellen des Bereiches.

In der Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie werden Patient*innen mit Erkrankungen der Zähne, des Mundes und der Kopf-Hals-Region sowohl ambulant als auch stationär auf einer modern ausgestatteten 24 Bettenstation behandelt. Die pflegerische Betreuung ist dabei speziell auf die Bedürfnisse unserer Patient*innen abgestimmt. Zudem profitieren sie von einer professionellen Zusammenarbeit aller Berufsgruppen.

Passt perfekt - Ihr Profil:

  • erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
  • erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
  • eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
  • bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses
Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

  • attraktives Arbeitsumfeld, breites Behandlungsspektrum sowie eine von Teamwork und Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre
  • Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
  • mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
  • als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
  • Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
  • betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Samantha Pasewaldt

Tel: 0351-458 2803

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Jobbeschreibung

Medizinischer Technologe (MT/MTA) / Biologisch-technischer Assistent (BTA) (gn*)

Projektbefristet auf 2 Jahre | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L | Medizinische Klinik A – Tumorprogression und Metastasierung | Arbeitsgruppe Prof. Dr. A. Bleckmann | Kennziffer 10645

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Arbeitsgruppe Prof. Dr. A. Bleckmann. Der Schwerpunkt unseres Labors liegt auf der Untersuchung molekularer Prozesse, die der Metastasierung von soliden Tumoren zugrunde liegen, insbesondere der Kommunikation zwischen den Tumorzellen und den umliegenden Zellen des Mikroenvironments – am besten mit DIR!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

  • Selbstständige Planung, Durchführung und Auswertung von Laborarbeiten im Bereich der Proteinbiochemie, Zell- und Molekularbiologie
  • Aufarbeitung von Proben aus humanen Biomaterialien
  • Verwaltung der gesammelten Proben
  • Allgemeine Labororganisation
ANFORDERUNGEN:

  • Abgeschlossene MTA-Ausbildung bzw. BTA- oder PTA-Ausbildung oder ein B.Sc. in Medizin, Biologie oder einer verwandten Naturwissenschaft
  • Fundierte Kenntnisse in der Zellkultur
  • Fachkompetenz in molekular-, zell- und proteinbiochemischen Arbeitstechniken (u.a. DNA/RNA/Protein-Isolation, PCRs, Transfektionen, Immunfluoreszenz-Färbungen, Immunhistochemie, Durchflusszytometrie, Western Blots)
  • Verantwortungsbewusste Dokumentation, Auswertung und Präsentation der Daten
  • Motivation und Interesse an Weiterbildung
  • Teamfähigkeit, Sorgfalt, Organisationsgeschick und Flexibilität
  • Gute Kenntnisse in MS Word, Excel und PowerPoint
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
WIR BIETEN:

  • Nettes und engagiertes Team in der Grundlagenforschung
  • Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
  • Sehr gute persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungen
Rückfragen an: Dr. Kerstin Menck, T 0251 83-52713.

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 20.05.2025.

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Wertschätzung

Sicherheit

Vieles mehr ...

  • Abwechslungsreich
  • Familienfreundlich
  • Wertschätzung
  • Sicherheit
  • Weitere Vorteile
(*gn=geschlechtsneutral)

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
48149 Münster
www.ukm.de

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Jobbeschreibung

Wir suchen **Facharbeiter** (m/w/d) **im Garten- und Landschaftsbau.** **Wir bieten Dir:** * vielseitige Aufgaben - hier ist kein Tag wie der andere * eigenverantwortliches Arbeiten * die Möglichkeit, eigenen Ideen mit einzubringen und umzusetzen * einen modernen Fuhrpark/Maschinen * eine übertarifliche Bezahlung plus Zusatzleistungen * 30 Tage Urlaub * hochwertige Arbeitskleidung inkl. Schuhe/PSA * keine Wochenendarbeit! * gut strukturierte und saubere Baustellen * ein angenehmes Betriebsklima **Dein Profil:** * Berufserfahrung * Gute Deutschkenntnisse * Gepflegtes Äußeres * Eigenständiges Arbeiten * Körperliche Belastbarkeit * Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, Engagement * Führerscheinklasse B * Führerscheinklasse CE (wünschenswert) **Ihr Aufgaben:** * Neu und Umgestaltung von Privatgärten * Pflasterarbeiten und Mauerbau * Teichbau * Zaunbau * Gartenpflege und Baumfällung **Über uns:** Wir sind ein Garten- und Landschaftsbau Unternehmen das vorwiegend im Privatgartenbereich tätig ist. Unser Leistungsspektrum erstreckt sich von der Beratung, über die Planung, bis hin zur Ausführung möglichst naturnaher Gärten. Wir führen nahezu alle landschaftsgärtnerischen Tätigkeiten aus: Neu- und Umgestaltung, Pflasterarbeiten, Mauer-, Teich- und Zaunbau und noch einiges mehr.

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Jobbeschreibung

Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät - Fakultätsverwaltung

2 Beschäftigte (m/w/d) im Bereich Lehre und Studium

E 3 TV-L HU mit Teilzeitbeschäftigung: eine Stelle mit 25 v. H. d. regelm. Arbeitszeit und eine Stelle mit 33 v. H. d. regelm. Arbeitszeit
Aufgabengebiet:
unterstützende Tätigkeiten für den Bereich Lehre und Studium der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät bei einfachen Verwaltungsvorgängen, insbesondere:
Ausfertigung von Musterschreiben und Versand von z. B. Einladungs- und Bestätigungsschreiben
Ablage und Kopiertätigkeiten
allgemeine organisatorische Tätigkeiten bei Veranstaltungen (Verteilung von Postern und Info-Materialien, Mustereinladungsschreiben)
Digitalisierung von Akten
Aufbereitung von Akten für das Archiv (nach Mustervorlage)
Einpflegen von Inhalten auf der Website des Bereichs Lehre und Studium

Anforderungen:
IT-Grundkenntnisse (insb. des Textverarbeitungsprogramms MS Word, MS Excel)
sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C1)
Kenntnisse des Studienangebots der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät
Grundkenntnisse der Lernplattform moodle erwünscht
gute Auffassungsgabe, kommunikative Kompetenz (mündlich/schriftlich), sorgfältige Arbeitsweise

Die Stelle ist mit einem Studium gut vereinbar. Bewerbungen von Studierenden sind ausdrücklich erwünscht.
Wir bieten eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem freundlichen und engagierten Team in universitärem Umfeld. Attraktive Arbeitsbedingungen mit Gleitzeit, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, 30 Tagen Urlaub pro Jahr, Firmenticket, Personalentwicklungsperspektiven sowie berufliche Weiterbildungen. Ihr Arbeitsort wird Berlin-Adlershof sein.
Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen ) richten Sie bitte bis zum 02.05.2025 unter Angabe der Kennziffer AN/133/25 an die Humboldt-Universität zu Berlin, Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät, Fakultätsverwaltung, Alexandra Schäffer (Sitz: Rudower Chaussee 25, 12489 Berlin) Unter den Linden 6, 10099 Berlin, oder bevorzugt per E-Mail in einer PDF-Datei an studiendekanat.mnf@hu-berlin.de .
Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Da wir Ihre Unterlagen nicht zurücksenden, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung nur Kopien beizulegen.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO .
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Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1000 Mitarbeiter:innen der Schön Klinik Neustadt unsere Patient:innen – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Sie versorgen Notfallpatienten in der interdisziplinären Notaufnahme und nehmen Triageeinstufungen vor.
  • Sie geben Hilfestellungen bei diagnostischen Anordnungen und Therapien.
  • Sie arbeiten interdisziplinär mit allen Fachabteilungen zusammen (Schwerpunkt Innere Medizin/Kardiologie, Neurologie) sowie mit den Kollegen des Herzkatheterlabors, der Endoskopie, des EKG und sind im Schockraum tätig.
  • Es erwartet Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit im 3-Schichtsystem.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder gleichwertig und verfügen idealerweise über die Fachweiterbildung Notfallpflege, dies ist jedoch keine zwingende Voraussetzung.
  • Sie haben Freude am selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten und sind verantwortungsbewusst.
  • Der Leistungsbereitschaft unserer Klinik werden Sie durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung gerecht.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen

  • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.
  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events


  • Das Beste kommt zum Schluss: Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien, sechswöchige ganztägige Sommerferienbetreuung für Ihre Kinder
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Vereinbaren Sie noch heute einen Termin und kommen Sie zum Hospitieren zu uns.
Für Rückfragen steht Ihnen auch gern Herr von Holten, Pflegedienstleitung, zur Verfügung.
Tel.: 04561 – 54 451901; E-Mail: tholten@schoen-klinik.de
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Jobbeschreibung

Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme Achim Dann starten Sie mit uns in die Zukunft als Oberarzt/Facharzt (m/w/d) der Zentralen Notaufnahme an der Aller-Weser-Klinik in Achim Die Aller-Weser-Kliniken Achim und Verden verfügen als Klinikverbund über die Fachabteilungen interventionelle Kardiologie, Gastroenterologie, Geriatrie, allgemeine Innere Medizin, Orthopädie, Unfallchirurgie, Alterstraumatologie, Visceralchirurgie, Plastische Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Anästhesie und Intensivmedizin. In der Zentralen Notaufnahme Achim werden im Jahr ca. 13.000 Patienten vom Grundschulalter bis zum hochaltrigen Menschenbehandelt. Eine Intensivstation wird mit 6 Betten vorgehalten. Eine Aufnahmestation mit 6 Betten ist in Planung. Die Weiterbildungsermächtigung für die "Klinische Akut- und Notfallmedizin" ist beantragt bzw. liegt vor. Eine Teilnahme am Notarztdienst ist gerne möglich. Ihre Aufgaben Umfassende Betreuung aller notfallmedizinischen Patientinnen. Interprofessionelle Koordination und Zusammenarbeit. Supervision und Anleitung der Assistenzärzte. Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Inneren Medizin, Chirurgie oder Anästhesie; gerne bringen sie die Zusatzweiterbildung "Klinische Akut- und Notfallmedizin" mit oder planen diese zeitnah bei uns zu erwerben. Sie haben Spaß und Erfahrungen an der medizinischen Versorgung von Notfallpatienten, der Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten und der Fort- und Weiterbildung der Kollegen. Sie bringen kreative Ideen und Durchsetzungsvermögen in der Mitgestaltung von Prozessen und der Organisation der ZNA mit. Wir bieten Wir bieten ein familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, ein engagiertes multiprofessionelles Team sowie interessante, individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Vergütung nach TV-Ärzte/VKA plus aller weiteren Leistungen im öffentlichen Dienst. Kontakt Für weitere Auskünfte stehenIhnengerne unsere Chefärztin Claudia Spöler (Tel-Nr. 04202/998-1710) zur Verfügung.

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Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Account Manager im Bereich Sicherheitsdruck für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Entwicklung und Umsetzung kundenorientierter Vertriebsstrategien zur Erreichung von Geschäfts- und Umsatzzielen – mit besonderem Fokus auf den Markt für Postwertzeichen und Sicherheitsbanderolen
  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Akquise von Neukunden – auch im öffentlichen Sektor
  • Strategische Fokussierung auf ausgewählte Kunden zur Vorbereitung auf zukünftige Ausschreibungen, Direktvergaben und Testproduktionen – mit dem Ziel, starke und nachhaltige Kundenbindungen aufzubauen.
  • Durchführung von Verkaufsgesprächen, Verhandlung von Vertragskonditionen im Rahmen der eigenen Entscheidungskompetenz sowie Erstellung, Abgabe und Nachverfolgung von Angeboten.
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung, Kunden- und Wettbewerbsanalyse
  • Verantwortung für die Umsatzplanung sowie die Erstellung von Forecasts für die betreuten Kunden und Segmente
Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Druck & Medientechnik, der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang.
  • Branchenkenntnisse sowie Interesse an der Druckindustrie von Vorteil
  • Erfahrung im Vertrieb wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
  • Reisebereitschaft – überwiegend national und innerhalb Europas, gelegentlich auch außerhalb
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
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Jobbeschreibung

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN
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Stellvertretende Medizinphysik-Expertin / Stellvertretender Medizinphysik-Experte für die Röntgendiagnostik

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Vollzeit

Ausschreibungsnummer: 1937149

...sind Sie mittendrin

Wir suchen Sie für die Klinik für Radiologie und Nuklearmedizin der Universitätsmedizin Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie arbeiten zusammen mit den Medizinphysik-Expertinnen und Medizinphysik-Experten für den Bereich der Radiologie und vertreten diese in deren Abwesenheit oder Verhinderung. Ihr Einsatzbereich umfasst neben dem Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie alle weiteren radiologischen Bereiche des Universitätsklinikums wie die pädiatrische Radiologie, Urologie, Kardiologie, OP-Bereiche der Chirurgie, Neuroradiologie und Orthopädie.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang.

Analyse und Optimierung medizinischer Strahlenexpositionen von Patientinnen und Patienten, einschließlich der Anwendung und Verwendung diagnostischer Referenzwerte
Durchführung und Analyse der Dosimetrie bei strahlenexponiertem Personal, inklusive Schulung und Beratung zur Optimierung des Minimierungsprinzips
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung eines Dosis-Management-Systems
Durchführung der Qualitätssicherung für radiologische Geräte und Ausrüstungen, einschließlich regelmäßiger Prüfungen und Überwachung des ordnungsgemäßen Betriebs.
Mitwirkung bei Geräteplanungen, Erstellung technischer Spezifikationen für radiologische Ausrüstungen und Auslegungen von Röntgeneinrichtungen
Analyse von Ereignissen mit tatsächlicher oder potenzieller unfallbedingter oder unbeabsichtigter Strahlenexposition
Bestellung als Strahlenschutzbeauftragte / Strahlenschutzbeauftragter
Schulung von anwendenden Fachkräften und anderen Arbeitskräften hinsichtlich relevanter Aspekte des Strahlenschutzes

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über einen Masterabschluss in Medizinischer Physik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Hochschulabschluss.
Sie besitzen Fachkunde im Strahlenschutz als Medizinphysik-Expertin / Medizinphysik-Experte für den Bereich der Röntgendiagnostik.
Wünschenswert ist die Fachanerkennung in Medizinischer Physik der Deutschen Gesellschaft für Medizinische Physik (DGMP).
Sie sind routiniert im Umgang mit EDV-Systemen.
Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihr analytisches Denken sowie Ihre Kontaktfreudigkeit aus.
Sie haben Freude an der Arbeit im Team.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

Tarifvertrag
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Mobiles Arbeiten
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

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Kontakt: Herr Dr. Helge Klingler
Telefon:
069 / 6301 4565

Mail:
helge.klingler@unimedizin-ffm.de

Bewerbungsfrist:
07.05.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
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Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1000 Mitarbeiter:innen der Schön Klinik Neustadt unsere Patient:innen – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Sie bereichern mit Ihrer Expertise in der Chirurgie, Orthopädie, Neurologie, Inneren Medizin oder Intensivmedizin die Zusammenarbeit auf unseren Stationen.
  • Sie können sich auf die kompetente Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen konzentrieren und werden von pflegefremden Tätigkeiten entlastet.
  • Sie sind ein Teil des interdisziplinären Behandlungsteams und arbeiten eng mit Ärzt:innen und Fachtherapeut:innen zusammen
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
  • Sie sind empathisch, arbeiten strukturiert und lieben Ihren Beruf.
  • Sie arbeiten selbständig und sind verantwortungsbewusst.
  • Der Leistungsbereitschaft unserer Klinik werden Sie durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung gerecht.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen

  • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events

Das Beste kommt zum Schluss:
Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien, sechswöchige ganztägige Sommerferienbetreuung für Ihre Kinder
Favorit

Jobbeschreibung

​ Vollzeit, Teilzeit​ unbefristet​ ab sofort​ TVöD Su E​ München - MFZ - Burmesterstraße 26 Wir, die MFZ Münchner Förderzentrum Gmb H, pflegen in München-Freimann in kleinen Wohngruppen mit Einzelzimmern Menschen mit einer Körperbehinderung.

Zur umfassenden Versorgung im Alltag gehört auch eine lebendige Kommunikation zur gemeinsamen Planung und Gestaltung der Aktivitäten.

Dabei prägen eine möglichst große individuelle Selbstständigkeit und Selbstbestimmung der Bewohnenden unseren Alltag.

Jetzt bewerben Ergotherapeut für unsere Wohngruppen (m/w/d)Das erwartet Sie bei uns Sie gestalten ein vielseitiges Wohn- und Förderangebot für erwachsene Menschen mit Körperbehinderung Sie arbeiten in einem Wohnbereich mit 8-9 Bewohnenden und übernehmen eine betreuende und begleitende Tätigkeit Sie kümmern sich mit Empathie und Fachkompetenz um die Bewohnenden und ihre Bedürfnisse Sie übernehmen pädagogische , hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben Sie fördern die Entwicklung der Bewohnenden und dokumentieren deren Fortschritte Sie schaffen familienähnliche Strukturen in der Wohngemeinschaft und sorgen für eine positive Tagesstruktur Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen und übernehmen bei entsprechender Eignung die Leitung einer Wohngruppe Sie haben Früh- und Spätdienste (Nachtdienste, geteilte Dienste oder kurze Wechsel gibt es nicht)Für 4 Monate im Schichtdienst (Früh- und Spätdienste) bekommen Sie einen zusätzlichen Urlaubstag Was wir uns von Ihnen wünschen Sie haben eine Ausbildung als Ergotherapeut/in abgeschlossen Sie sind kommunikativ und gehen offen auf Menschen zu Sie sind bereit, in Früh- und Spätschichten sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen kreative Ideen in Ihren Arbeitsalltag ein Masernschutz ist für Sie selbstverständlich Was wir Ihnen bieten Münchenzulage Mitarbeiterrabatte Wohnmöglichkeiten Aus- und Weiterbildung Fortbildungen Sport- und Fitnessangeboteinternationales Teamattraktiver Su E Tarif30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Betriebliche Altersvorsorge Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.de Kontakt per Whats App Sebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.de Kontakt per Whats App Jetzt bewerben Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München Impressum | Datenschutz

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Jobbeschreibung

Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.

Das erwartet Sie bei uns

  • Sie arbeiten sowohl in den Herzkatheterlaboren als auch in den Hybrid-OP-Sälen
  • Sie assistieren bei Koronarangiographien mit Interventionen, TAVI, Mitra-Clip
  • Sie assistieren bei elektrophysiologischen Untersuchungen und Katheterablationen sowie CRT-Implantationen
  • Sie bereiten Patient*innen vor und betreuen sie nach dem Eingriff.
  • Sie bereiten das Instrumentarium und die Untersuchungs- und Behandlungsräume vor und nach
  • Sie führen die Dokumentation der erbrachten diagnostischen und interventionellen Leistungen
Das bringen Sie mit

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, sind Medizinische*r Fachangestellte*r (MFA) oder sind Notfallsanitäter*in (m|w|d)
  • Berufserfahrung aus der Tätigkeit in einem Herzkatheterlabor oder der aus der Intensivpflege sind von Vorteil
  • Positive Ausstrahlung, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamgeist sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Das bieten wir Ihnen

  • Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie
  • Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen – erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
  • Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUGV)
  • Ein starkes Team – Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben
  • Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung
  • Gesonderte Vergütung für Einspringdienste
  • Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Corporate Benefits – Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
Haben Sie Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden?

Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über den „jetzt bewerben“ Button oder über unsere Karriereseite unter www.job-mit-herz.de
Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Schierbaum unter der 05424 / 641 – 30052.

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Jobbeschreibung

Meister / Techniker Messwesen Strom (m/w/d)Unternehmensbeschreibung
WIR LIEFERN LEBENSQUALITÄT, 24 STUNDEN AM TAG, 365 TAGE IM JAHR
Als regionaler Energieversorger versorgen wir, die Energieversorgung Lohr-Karlstadt und Umgebung GmbH & Co. KG , über 90.000 Einwohner zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Wir kümmern uns um die Menschen, die Region und betreiben Klimaschutz vor Ort. Als modernes Dienstleistungsunternehmen mit 125 Mitarbeitern stehen wir für Menschlichkeit - sowohl nach außen als auch im Umgang miteinander. Kundenzufriedenheit ist unser wichtigstes Ziel, für das wir jeden Tag arbeiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Meister / Techniker Messwesen Strom (m/w/d) .
Ihre Aufgabe
Planung und Umsetzung unserer Rollout-Strategie im Bereich der intelligenten Messsysteme
Technische Steuerung unserer Monteure und Dienstleister
Technischer Ansprechpartner für unsere Kunden und Elektrofachbetriebe
Abwicklung und Optimierung unserer Prozesse im Netzportal (Onlineportal), u.a. für die Inbetriebnahme von Erzeugungs- und Verbrauchsanlagen
Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Ihr Profil
Meister des Elektrotechnikerhandwerks, Elektrotechniker oder vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Erfahrungen im Bereich des Messwesen Strom, des erneuerbaren-Energien-Gesetzes (EEG), der technischen Anschlussbedingungen (TAB) und der VDE-Anwendungsregeln
Gutes technisches und analytisches Verständnis
Gute Kenntnisse der MS-Office Anwendungen
Engagierter und motivierter Teamplayer
Bereitschaft zur Weiterbildung
Selbständiges Arbeiten
Führerschein Klasse B

Wir bieten
Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung sowie Weihnachtsgeld, erfolgsabhängige Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem engagierten und kollegialen Team
Im Rahmen der 38-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell
Je nach Einsatzbereich können Sie auch tage- oder stundenweise von zuhause arbeiten
Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement und genießen Sie die Vorteile einer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung
Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich

Interesse geweckt?
Dann schicken Sie Ihre Bewerbung an Karriere@die-energie.de , z.Hd. Frau Strick, Personalabteilung.

Kontakt
Bettina Strick
Personalleitung

09353 7901-646
karriere@die-energie.de

Standort
Karlstadt

Energieversorgung Lohr-Karlstadt und
Umgebung GmbH & Co. KG

Zum Helfenstein 4
97753 Karlstadt
Deutschland
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Jobbeschreibung

  • Volksbank BRAWO eG
  • Braunschweig
  • Vollzeit oder Teilzeit
  • Festanstellung
Was wir Ihnen als Bank bieten:

  • einen krisensicheren Arbeitgeber und damit einen sicheren Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in einem motivierten Team
  • interessante Projekte und Themen mit Raum für Eigeninitiative und innovative Ideen
  • ein modernes Arbeitsumfeld in der Region mit flexiblen und geregelten Arbeitszeiten
  • zusätzliche Benefits (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing, Fitnessland)
  • umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und spektakuläre Firmenveranstaltungen
  • eine regionale Verbundenheit und wertebasierte Unternehmensführung
  • ein tiefer Einblick in das Finanzwesen mit der Möglichkeit der Weiterbildung
Das geht auf Ihr Konto:

  • eigenverantwortliches und ganzheitliches Betreuen Ihrer Kunden in den Leistungsbereichen Bauträger-, Investitions- und Projektfinanzierungen
  • Akquirieren von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenverbindungen durch regelmäßige Kontakte und Betreuungsgespräche
  • Beraten bei öffentlichen Finanzierungshilfen und Sonderprogrammen
  • Repräsentieren der Bank im lokalen Umfeld
Das steht schon auf Ihrer Habenseite:

  • abgeschlossene Bankausbildung
  • fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Themenbereich Bauträger-/Projektfinanzierungen
  • mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenbetreuung
  • ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung
  • Abschlusssicherheit und ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick
  • Akquisitions- und Kundenbesuche vor Ort sind für Sie selbstverständlich
  • Bezug zum regionalen Raum, entsprechende Markt- und Branchenkenntnisse in unserem Geschäftsgebiet sind wünschenswert
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen.

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne unsere Leitung Gewerbliche Immobilienfinanzierungen, Herr Bengt Wolters, telefonisch unter 0531 7005-3393.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aus Datenschutzgründen ausschließlich über das Bewerberportal und nicht per E-Mail oder papierhaft annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

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Jobbeschreibung

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Wir suchen bei der Abteilung Bildung und Sport für das Westbad zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe (m/w/d) Voll-/Teilzeit, unbefristet Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (50%, 19,5 Stunden/Woche) besetzt werden. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, für welche Option Sie sich interessieren.Das Westbad ist ein städtisches Hallenbad mit einem 25 Meter-Schwimmerbecken (6 Bahnen), einem Lehrschwimmbecken sowie einem Kleinkinderbereich und einem Dampfbad. Das Bad wurde 2001 generalsaniert und befindet sich in einem guten Gesamtzustand. Es erfreut sich nicht nur eines hohen Zuspruchs durch die Ulmer Bevölkerung, sondern wird auch von Schulen (Schulschwimmen im Rahmen des Sportunterrichts) und Vereinen (Trainingsbetrieb, Schwimm- und Fitnesskurse sowie Wettkämpfe) regelmäßig genutzt. Insgesamt wird das Westbad jährlich von rund 150.000 Badegästen besucht.Die Bezahlung erfolgt bis Entgeltgruppe 6 TVöD.Ihre Aufgaben: Übernahme der Aufsicht während des laufenden BadebetriebsBetreuung und Unterstützung der Badegäste während ihres BesuchsWartung, Pflege, Bedienung und Überwachung der bädertechnischen Einrichtungenverantwortungsvolle Bedienung der Kassenanlage und Organisation des Einlasses der Besuchergründliche Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsaufgaben, um die Sauberkeit und Hygiene im gesamten Badebereich sicherzustellenIhr Profil: abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebeumfassende Fachexpertise im Bäderbetrieb wünschenswertfreundliches und sicheres Auftreten im Umgang mit Kundenorganisatorisches Geschick und strukturierte Arbeitsweiseausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärkehohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbständig und verantwortungsvoll zu arbeitenWir bieten: verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenein vergünstigtes Deutschlandticket für den öffentlichen NahverkehrMittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteilgünstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)und vieles mehrFragen beantwortet Ihnen gerne:Frau Fischer oder Herr Rauch, Westbad Ulm, Tel.: 0731/161-3480.Weitere Infos:Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter karriere.ulm.de. Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsportal bis zum 29.04.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Krankenhaus Elbroich - Düsseldorf suchen wir einen Logopäden oder Sprachtherapeuten (m/w/d) in Teilzeit.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Staatliche Anerkennung als Logopäde / Sprachtherapeut (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene sprachtherapeutische Berufsausbildung oder Studium
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Diagnostik und Therapie von Patienten mit geriatrischen Störungsbildern
  • Erstellung von patientenbezogenen Dokumentationen, Behandlungsberichten sowie Leistungserfassung
  • Aktive interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Beratung von Patienten und Angehörigen
Fähigkeiten

  • Gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie aller Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen
Benefits

  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
KONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

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Naturwissenschaftliche Doktorandin / Naturwissenschaftlicher Doktorand - Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie

Anstellungsart: Befristeter Vertrag

Arbeitsmodell: Teilzeit

Ausschreibungsnummer: 1939716

...sind Sie mittendrin

Die Position ist im Forschungslabor des Dr. Senckenbergisches Institut für Neuroonkologie, Zentrum der Neurologie und Neurochirurgie der Universitätsmedizin Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Das Glioblastom ist der häufigste maligne hirneigene Tumor im Erwachsenenalter mit einem medianen Überleben von unter 2 Jahren. Im Zentrum des Projekts steht die Analyse von Anpassungsreaktionen an Bedingungen des Tumormikromilieus (Nähr- und Sauerstoffmangel, Metabolismus, oxidativer Stress), was ein wesentlicher Schwerpunkt des Labors ist. Ziel ist es, die Mechanismen der Therapieresistenz zu charakterisieren und hierüber neue therapeutische Angriffspunkte zu definieren. Im Fokus stehen dabei der Tumormetabolismus und die onkogene Signaltransduktion. Das Projekt baut auf Vorarbeiten des Labors auf, in denen metabolische Plastizität und die AMPK Signaltransduktion untersucht wurden, und knüpft an teils nicht publizierten Daten an. Perspektivisch sollen sowohl in vitro als auch in vivo (Mausmodell, humanes Tumorgewebe) Analysen erfolgen und ein breites Spektrum an molekularbiologischen Methoden zur Anwendung kommen.
Hirntumoren stellen einen der thematischen Schwerpunkte des Frankfurt Cancer Institute (FCI) dar. Die dort verfügbaren Konzepte und Technologien sollen kompetitive Forschung auf internationalem Niveau ermöglichen. Enge Kooperationen im Rahmen des spezifischen Projekts bestehen unter anderem mit der Neuropathologie (Edinger Institut) und dem Institut für Molekulare Systemmedizin (Prof. Dr. C. Münch).
Ihre Aufgaben:
Arbeit mit primären Tumorzellen sowie Zellkulturen
Erlernung und Anwendung von zellbiologischen, molekularbiologischen sowie biochemischen Methoden
Anwendung von Tiermodellen (Mausmodell) und Analyse von humanem Tumorgewebe
Auswertung und Aufbereitung von Versuchsergebnissen

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Biochemie, Molekularen Medizin, Biologie, Biotechnologie oder in einem ähnlichen Fachbereich
Wünschenswert sind Kenntnisse in: Proteinbiochemischen und zellbiologischen Arbeitstechniken (z.B. Westernblot, qPCR, FACS, Zytotoxizitätsassays); Gentechnischen Arbeitstechniken (z.B. Plasmidpräparation, lentivirale Transduktion); Erfahrung mit Tiermodellen; FELASA-B Kurs von Vorteil; Zellkultur von humanen Zellen; Kultivierungsverfahren von Primärkulturen
Sie sind bereit, sich in neue Methoden anzueignen und diese weiterzuentwickeln
Sie zeichnen sich durch Ihr hohes Maß an Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und strukturiertem Denken aus
Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

... wird Ihnen viel geboten

attraktiver Tarifvertrag
Kostenloses Landesticket Hessen
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

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Kontakt: Prof. Dr. med. Dr. rer. nat. Michael Ronellenfitsch
Telefon:
M.Ronellenfitsch@med.uni-frankfurt.de

Bewerbungsfrist:
01.05.2025

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Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) eine Administrationskraft (m/w/d) für unsere Zentrale NotaufnahmeDas Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.Die Zentrale Notaufnahme (ZNA) als eigenständige Fachabteilung unseres Klinikums ist die erste Anlaufstelle für alle Akut- und Notfallpatienten, die ungeplant unser Klinikum aufsuchen - sei es als Zuweisung über den Rettungsdienst oder zu Fuß. Pro Jahr werden in der ZNA etwa 25.000 Menschen medizinisch versorgt.Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältigAufnahme der in der ZNA ankommenden Patienten (Fallakte anlegen, Datenanlage, usw.)Administrative Unterstützung zur Behandlung von Patienten (Rezepte / Überweisungen vorbereiten, Arztbriefe anlegen, usw.)Vorbereitung der AbrechnungTelefonbetreuung und allgemeine BürotätigkeitenWas wir von Ihnen erwartenAusgeprägtes Organisationstalent und BelastbarkeitEinwandfreie RechtschreibungFreundlichkeit, auch in angespannten SituationenStarker DienstleistungsgedankeIhr Profil - fachlich und persönlich Abgeschlossene Ausbildung zur MFA / Arzthelferin (m/w/d) oder Erfahrung im medizinischen BereichSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office AnwendungenBereitschaft zur Schichtarbeit zwischen 06:30 und 22:30 Uhr bei einer 5-Tage-Woche mit turnusmäßigem WochenenddienstIhre Vorteile - attraktiv und fair 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietetDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits und interne SportangeboteFlache Hierarchie, Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenKollegiales TeamSie haben Fragen?Gerne steht Ihnen unser Bereichsleitung Personalmanagement, Karin Denz, für Vorabinformationen zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4158 DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind.

80 %) für unser Klinikum Winnenden einen Praxisanleiter (m/w/d) in Freistellung Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-1-173-25 Jetzt bewerben Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus.

In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von ca.

3000 Mitarbeitenden stationär versorgt.

Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Ihr Profilexaminierte Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) bzw.

Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Abgeschlossene berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (m/w/d) bzw.

Weiterbildung Berufspädagogik im Umfang von mind.

300 Stunden (Pfl APr V §4)Fähigkeit zum vernetzten Denken, hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz Ihre Aufgaben Fachgerechte und strukturierte Anleitung von Auszubildenden und Pflegefachpersonen in Anerkennung (inkl.

Vorgespräch, Begleitung und Evaluation)Erfassung des aktuellen Ausbildungsstandes, die Festlegung von Lernzielen sowie die Überprüfung der Kompetenzentwicklung der Auszubildenden einschließlich der Erstellung und Umsetzung von Lernangeboten und Praxisaufgaben Sicherung der Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung Dokumentation der Praxisanleitung auf Basis der gesetzlichen Vorgaben Planung und Durchführung praxisbezogener Ausbildungsprojekte (z.

B.

»Klinischer Unterricht«)Vorbereitung der Auszubildenden auf die praktische Prüfung und die Teilnahme an den Examensprüfungen Regelmäßige Teilnahme an Praxisanleiterkonferenzen Unser Angebot Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Individuelle und strukturierte Einarbeitung Mitarbeit in einem hochqualifizierten, engagierten und multiprofessionellen Team Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.

B.

Symposien, Workshops und Trainings Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.

B.

Corporate Benefits, VVS-Ticket, Businessbike Ansprechpartner Till Biedermann Pflegebereichsleitung Unfallchirurgie, Orthopädie, Urologie, Gynäkologie, HNO und Kardiologie E-Mail Tel.

07195-59151124 Jetzt bewerben Weitere Informationen Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin in der Region Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten.

Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen.

Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein.

Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair.

Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab.

Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

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Jobbeschreibung

Wir suchen eine/n PTA in Teilzeit für 12h/Woche ab 01.08. für eine Mutterschutz/Elternzeitvertretung für ca. 13 Monate

Die Apotheke des VKKD ist das klinisch-pharmazeutische Zentrum im Verbund und versorgt die einzelnen Kliniken sowohl mit Arzneimitteln als auch mit Medizinprodukten. Die Apotheke ist Weiterbildungsstätte für das Fachgebiet Klinische Pharmazie und zertifiziert nach ISO 9001.
Das Aufgabengebiet umfasst das gesamte Tätigkeits-Spektrum der Krankenhauspharmazie mit pharma-ökonomischen Schwerpunkten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pharmazeutisch-technischen Assistenz
Besondere Qualifikationen

  • Gute pharmazeutische Fachkenntnisse
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Rezeptabrechnung, Bearbeitung von Retaxen
  • Zeitweise Mitwirkung im Laborbereich (Zytostatikaherstellung, / Defektur, Sterilherstellung und Analytik)
Fähigkeiten

  • Flexibilität, Einsatzbereitschaft und teamorientiertes Arbeiten zeichnen Sie aus
Benefits

  • Einen zukunftssicheren Arbeitgeber und 30 Urlaubstage
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bikeleasing, kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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Jobbeschreibung

Rothenburg o.d.T. Bürgerheim

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachkraft als freigestellte Praxisanleitung (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Praxisanleiterzulage
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Berufspädagogische Qualifizierung als Praxisanleitung oder Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
Praktische Berufserfahrung in dem Gebiet der Praxisanleitung wünschenswert
Sie haben Freude daran, Wissen zu teilen
Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Begleitung, pädagogische Führung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungszeit, inklusive regelmäßiger Feedbackgespräche
Kooperation mit sonstigen Trägern der praktischen Ausbildung
Regelmäßige Durchführung von internen Schulungen und Organisation von Bildungsveranstaltungen
PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Denise Hoffmann, Einrichtungsleitung
Spitalhof 4, 91541 Rothenburg o.d.T., Telefon 09861 9467-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Favorit

Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist dieImmobilien­dienstleisterin des Bundes, die dieimmobilien­politischen Ziele der Bundes­regierung unterstützt undfür fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäudezur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschlandmit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehrbreites und buntes Immobilien­portfolio sowie die ökologischeNutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diesevielseitigen und verantwortungs­vollen Aufgaben suchen wirinnovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. UnserGeschäftsbereich Facility Management baut, betreibt undbewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden undvielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn,über Bundes­gerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu denGebäuden des Zolls, der Bundes­polizei, der Bundeswehr oder derBundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unserenKundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralenImmobilien­management. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit unsBImA! Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich FacilityManagement Neubau am Arbeitsort Berlin‑Mitte zum nächstmöglichenZeitpunkt eine/einen: Staatlich geprüfte/n Technikerin / Technikeroder Meisterin / Meister in der Fachrichtung Gebäude­automation(w/m/d) (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9m BBesG,Kennung: BEFN119950, Stellen‑ID: 1283106) Die Einstellung erfolgtunbefristet. Für den Arbeitsplatz wird eine monatlicheaußertarifliche Zulage in Höhe von 200 Euro gewährt. DerFachbereich ist zuständig für die Betreuung vonSicherheits­behörden. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Unterstützung bei Wahrnehmung der Betreiber­verantwortung für dieim Zuständigkeitsbereich befindlichen technischen Anlagen undSysteme, insbesondere der Mess-, Steuer- undRegeltechnik/​Gebäude­leittechnik Kontrolle der Umsetzung vonWartungs- und Instandsetzungs­plänen Einholen und Prüfen vonAngeboten, Vorbereitung von Aufträgen Unterstützung bei derErstellung von Leistungs­verzeichnissen, Zusammenstellung vonMengen und Massen Kontrolle und Abnahme von Leistungen vonWartungs- und Instandsetzungs­firmen, Prüfung der Nachweise undRechnungen Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriftenbei der Wartung, Bedienung und Inspektion von technischen AnlagenSicherstellung des reibungslosen Betriebes einer technischenLeitwarte Organisation der Steuerung von Sofort­einsätzen mit hoherDringlichkeit zur Wiederherstellung des Betriebes, Anleitung undSteuerung des Funktionsteams Anleitung der Mitarbeitenden unterBeachtung und Umsetzung der Anforderungen aus dem Gesundheits- undArbeitsschutz Was erwarten wir? Qualifikation: Erfolgreichabgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in (w/m/d) fürAutomatisierungs­technik oder vergleichbare Ausbildung sowie eineWeiterbildung zur/zum staatl. geprüften Techniker/in (w/m/d) oderMeisterin/​Meister (w/m/d) in der Fachrichtung Gebäude­automationoder in einer vergleichbaren Fachrichtung Fachkompetenzen:Berufserfahrung in den Bereichen Inbetriebnahme, Service undBetrieb von Automations‑​/​Gebäude­leittechnik FundierteFachkenntnisse in der Errichtung und Betreuung von:Automations­anlagen, Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- (HLSK)und Gebäude­leittechnik Insbesondere Fachkenntnisse in DesigoInsight, Siclimat und PX sind wünschenswert Erfahrungen in dertechnischen Betriebsführung und der Umgang mit CAFM‑Systemen sindwünschenswert Fundierte PC-Kenntnisse in denStandard­betriebssystemen und ‑anwendungen wie Microsoft OfficeWeiteres: Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoherZuverlässigkeit Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen undkonzeptionellen Arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort undSchrift, ausgeprägte Kommunikations­fähigkeitKunden‑​/​Adressaten­orientiertes Verhalten, ausgeprägtes undzielorientiertes Verhandlungs­geschick Bereitschaft zurRufbereitschaft Bereitschaft zur erweitertenSicherheits­überprüfung mit Sicherheits­ermittlung nach § 10 SÜGBesonderer Hinweis: Voraussetzung für die Stellenbesetzung desArbeitsplatzes ist die erfolgreich erweiterteSicherheits­überprüfung nach dem Sicherheits­überprüfungs­gesetz(SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/​Lebenspartner/in einbezogenwird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld IhrerBewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz(www.verfassungsschutz.de). Was bieten wir? Eine interessante undabwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großenöffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf beider Arbeitszeit­gestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnungaus dem Bestand der Wohnungs­fürsorge des Bundes BeruflicheEntwicklungs­möglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angeboteBetriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach dengeltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub im KalenderjahrKurse zur Gesundheits­förderung sowie Vorsorge­maßnahmenVerkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV Zuschuss zumDeutschlandJobTicket (DJT) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dannbewerben Sie sich online bis zum 5. Mai 2025 über die zentraleBewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1283106. Jetztbewerben! Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahrensteht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer +49 30 3181-1204oder per E‑Mail (bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de) gerne zurVerfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte anHerrn Lhotzky unter der Telefonnummer +49 30 319982-200. WeitereInformationen finden Sie auch unter Website. Hinweise zumDatenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge IhrerBewerbung bei der BImA finden Sie hier Website. Hinweise: DieArbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben sindgrundsätzlich auch für Teilzeit­beschäftigung geeignet. Gehenentsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatzgeprüft, ob den Teilzeit­wünschen im Rahmen der dienstlichenMöglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes,gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. DieAuswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.Bei gleicher Eignung werden Frauen nach demBundes­gleichstellungs­gesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuenuns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnengleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignungbevorzugt ein. Die Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben darf keineneuen Beamten­verhältnisse begründen. Die Übernahme von aufLebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich odernächstniedrigere Besoldungs­gruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) istmit Zustimmung des Bundes­ministeriums der Finanzen (BMF) möglich.www.bundesimmobilien.de
Favorit

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Stationsinspektor:in (w/m/d) für den Standort Frankfurt am Main. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.

Deine Aufgaben:

  • Bauliche Kleininstandsetzungsmaßnahmen und Maßnahmen zur Werterhaltung des Objektes 
  • Durchführen von planmäßigen Überwachungen (z. B. Verkehrssicherung, Eigeninspektion, Reinigungsüberwachung) und weiteren Tätigkeiten nach Vorgaben des Facilitymanagements
  • Sonstige betriebliche Tätigkeiten, z. B. die Aktualisierung von Fahrplanaushängen/Vitrinen
  • Außerplanmäßige Vor-Ort-Einsätze, die nicht unter das Notfallmanagement fallen
  • Durchführung von Ersatzvornahmen im Winterdienst
Dein Profil:

  • Abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung und handwerkliches Geschick zum Ausführen von Kleininstandsetzungsmaßnahmen
  • Du bist offen für Veränderungen, auch für den Erwerb notwendiger Qualifikationen
  • Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit sowie Dienstleistungs- und kundenorientierung
  • Hohe Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative
  • Flexibilität und Mobilität (Führerschein Klasse B) runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt.

Unser Leistungsspektrum umfasst drei wesentliche Schwerpunkte: Zum einen die Orthopädie, die sich zu einer renommierten Spezialklinik entwickelt hat. Daneben die Klinik Wirbelsäule & Schmerz und dem angegliederten Zentrum für Schmerzmedizin, die sich mit dem chronischen Schmerz beschäftigt.

Der Schwerpunkt der Inneren Medizin und der Chirurgie ist das gemeinsam geführte Bauchzentrum. Hier diagnostiziert und behandelt die Innere Medizin mit dem Spezialgebiet Gastroenterologie besonders viele Patienten mit Erkrankungen des Magen-Darm-Trakts.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder zur Anästhesie-Technischen-Assistenz
Besondere Qualifikationen

  • Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege wünschenswert (aber keine Voraussetzung)
  • Alternativ einschlägige Berufserfahrung sowie die Bereitschaft, die Fachweiterbildung zu absolvieren
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Vorbereitung unserer Patienten auf die Anästhesie und den Aufwachraum
  • Assistenz beim Einleiten, Aufrechterhalten und Ausleiten der Anästhesie
  • Assistenz und Durchführung von ärztlichen Anordnungen
  • Versorgung unserer Patienten in der Holding-Area und im Aufwachraum
  • Wahrnehmung allgmeiner, organisatorischer Maßnahmen der Anästhesie
  • Rufbereitschaft
Fähigkeiten

  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz kombiniert mit Belastbarkeit und Flexibilität
  • Kooperationsbereitschaft mit anderen Berufsgruppen
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie sucht für ihre gerontopsychiatrische Station mit dem Schwerpunkt Altersdepression und Demenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Pflegefachkraft (m/w/d) für die Gerontopsychiatrie

Wir bieten Ihnen:

Eine Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit im Drei-Schicht-System
Individuelles Einarbeitungskonzept
Sehr gute Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit aller Berufsgruppen
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach Berufserfahrung bis zu 4.842,49 ⬠brutto zzgl. Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Einfühlsame, kompetente Pflege von Patient*innen mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern
Dokumentation der pflegerischen Leistungserbringung
Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Erhebung der stichtagsbezogenen Eingruppierung von Patienten sowie Erfassung von Therapieeinheiten in SAP
Zusammenarbeit und Integration in einem multiprofessionellen Team

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in / Pflegefachkraft (m/w/d)
Berufsanfänger*innen (m/w/d) sind herzlich willkommen
Gute Kommunikationsfähigkeit und wertschätzender Charakter
Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Pflegerische Fach- und Methodenkompetenz

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr M. Momberger, Tel.: 06131 17-3222.
Referenzcode: 50258484
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit in Früh- und Spätschicht 7-Tage/Woche für unsere Klinik Schorndorf eineNotaufnahme - Stationssekretär (m/w/d) AST/CPU und administrative Tätigkeiten Schorndorf Teilzeit Referenznummer: S-1-305-23 Jetzt bewerben In der INA Schorndorf versorgen wir jährlich ca. 25000 Notfallpatienten (m/w/d) als zertifziertes regionales Traumazentrum, lokale Schlaganfalleinheit und Wirbelsäulenzentrum. Unsere Akutversorgungseinheit für die Fachabteilungen der Unfall- und Allgemeinchirurgie, innere und gastroenterologische Medizin, Gynäkologie und Kardiologie besteht aus einer interdisziplinären Notaufnahme, Aufnahmestation und Chest Pain Unit. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams - wir freuen uns auf Sie!Ihr ProfilSie sind aufgeschlossen, verfügen über ein professionelles Auftreten und können in dynamischen Phasen deeskalierenHaben Interesse an dem breiten medizinischen Spektrum einer AkuteinheitBegegnen Patienten und Angehörige mit förmlicher WertschätzungSie sind Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (m/w/d) mit abgeschlossener 3-jähriger Ausbildung und verfügen idealerweise Erfahrung im chirurgischen, internistischen BereichIhre AufgabenAdministrative Tätigkeiten im Rahmen der Notfallaufnahmen in der Notaufnahme, Aufnahmestation und Chest Pain UnitDurchführung der Dringlichkeitseinschätzung zur SichtungspriorisierungTelefonkorrespondenz intern wie externAkten- und Datenverarbeitung sowie BefundsteuerungBearbeitung stationärer Behandlungsverträge sowie zugehörige FormulareWartezimmermanagement und Unterstützung Patientensteuerung von und zur DiagnostikUnser AngebotEinkaufen & FreizeitVergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate BenefitsKommunale TrägerschaftDie Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesFort- & WeiterbildungSehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche GesundheitsförderungDienstwohnungenNeue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-KlinikenUmweltUnternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der KantineMobilitätZuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am StandortVergütung nach TarifvertragVergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge bzw. eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher AltersvorsorgeAnsprechpartnerSascha SchillimatFunktionsbereichsleitung Interdisziplinäre Notaufnahme, AST und CPU, Funktionsdiagnostik und Endoskopie, zentrales Belegungsmanagement und zentrale SprechstundeJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen!

Die Schön Klinik Vogtareuth ist eine international anerkannte Fachklinik mit rund 400 Betten und 1300 Mitarbeitenden. Jährlich werden hier circa 9.100 stationäre und 4.500 ambulante Patientinnen und Patienten interdisziplinär und mittels modernster Technik behandelt. Als Lehrkrankenhaus der LMU München und der PMU Salzburg spielt die Klinik zudem eine wichtige Rolle in der Ausbildung medizinischer Fachkräfte. Die Schön Klinik Vogtareuth ist Teil der 1985 gegründeten Schön Klinik Gruppe, dem größten Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor.Bei der Behandlung und Rehabilitation von Kindern mit neurologischen und orthopädischen Erkrankungen ist die Schön Klinik Vogatreuth international eine der führenden Kliniken. Das Fachzentrum für pädiatrische Neurologie, Neuro-Rehabilitation und Epileptologie bietet 85 stationäre und 10 tagesstationäre Betten. Es arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen, einem spezialisierten Team aus Therapeutinnen und Therapeuten sowie einem erfahrenen psychosozialen Team zusammen.
Für unseren Standort Vogtareuth suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ergotherapeuten (m/w/d) für den Bereich Neuropädiatrie. 

Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

  • Betätigungs- und personzentrierte Befundaufnahme und Therapie
  • Begleitung der Kinder und ihrer Familien in der Früh- und weiterführenden Rehabilitation 
  • Interprofessionelles Teamwork
  • Mitgestaltung fachlicher Entwicklungsprozesse
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Ergotherapie
  • Eine person- und betätigungszentrierte Haltung
  • Interesse, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln 
  • Freude am Lernen und Handeln im interprofessionellen Team 
  • Motivation neue Methoden und Modelle kennenzulernen und anzuwenden 
  • Gerne auch Berufsstarter: innen
  Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

  • Umfassende Einarbeitung und Fortbildung: mit dem Ziel, die Kinder und deren Familien in allen Phasen der Rehabilitation kompetent und mit Freude zu begleiten .
  • Evidenzbasiertes und interprofessionelles Arbeiten: in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
  • Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten. Teamwork wird bei uns großgeschrieben!
  • Benefits: Vergütung in Anlehnung an den TVÖD-K / VKA, Privatpatientenstatus für Sie und Ihre nahen Angehörigen bei Behandlung in einer unserer Kliniken, Angebote zur Gesundheitsförderung, Mitarbeiterkantine, Vergünstigungen durch Mitarbeiterausweis bei verschiedenen Vertragspartnern im Einzelhandel, kostenfreies Parken, Sommerferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, uvm.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Frau Melanie Hessenauer
MHessenauer@schoen-klinik.de

Favorit

Jobbeschreibung

Die generalistische Ausbildung zur Pflegefachassistenz vereint die bisher getrennten Ausbildungen in der Gesundheits –und Krankenpflegehilfe und der Altenpflegehilfe. Als Pflegefachassistenz unterstützt du die examinierten Pflegefachpersonen bei der Durchführung medizinisch-pflegerischer und therapeutischer Behandlungsmaßnahmen. Ebenso ermöglicht dir der Abschluss als Pflegefachassistenz den Einstieg in die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson auch ohne das Vorliegen der Fachoberschulreife.

Start

Dauer

Abschluss

Gehalt

Ort

Dein Aufgabengebiet als Pflegefachassistenz:

• Du unterstützt die Pflegefachpersonen bei der Durchführung medizinisch-pflegerischer und therapeutischer Behandlungsmaßnahmen
• Du führst Krankenbeobachtungen durch, erhebst Messwerte und dokumentierst die Ergebnisse sorgfältig
• Kompetent und einfühlsam begleitest du Patienten jeder Altersgruppe auf ihrem persönlichen Weg
• Du hilfst Menschen dabei, ihre körperliche, geistige und seelische Gesundheit wiederzuherstellen oder zu erhalten
• Du arbeitest in einem multiprofessionellen Team mit verschiedenen Berufsgruppen zusammen

- April 2026

- Oktober 2025

Spiel doch mal Probe im VKKD

Interessiert an einer Karriere in der Pflege? Entdecke den VKKD und das Berufsbild der Pflegefachperson in unserem neuen Pflegespiel! Tauche ein in die Welt der Pflege im 2D-Pixel-Look und teste deine Fähigkeiten. Erfahre mehr über uns als Arbeitgeber und starte deine Reise zur Pflegeausbildung mit unserem Spiel!

  • Du hast Spaß an der Arbeit mit Menschen und besitzt Einfühlungsvermögen
  • Du bist eine kontaktfreudige Person und arbeitest gerne im Team
  • Dich begeistern medizinisch-wissenschaftliche Themen und Zusammenhänge
  • Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
Fit fürs Examen

Für die Azubis des Herbstkurses 2021-2024 wird es ernst: Unter Realbedingungen proben sie den Stationsalltag. ...Gegen den Trend

In den VKKD-Einrichtungen werden jedes Jahr kontinuierlich mehr Plätze für die Pflegeausbildung angeboten und auch besetzt ...Pflegepraktikum

Mein Name ist Leonie. Ich studiere Health Care Management und bin Werkstudentin im VKKD. ...Der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf bietet eine hochspezialisierte Gesundheitsversorgung für Düsseldorf und die Region. Als “Verbund der Spezialisten” ist unser Leistungsspektrum mit rund 50 Fachkliniken und Kompetenzzentren auf einzelne Behandlungsschwerpunkte ausgerichtet. Mit einer ambulanten und stationären Betreuung von über 150.000 Patientinnen und Patienten im Jahr und einem Team von 3.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu einem der leistungsfähigsten Anbieter von Gesundheitsdienstleistungen in der Region Düsseldorf.

Deine Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann kannst Du im Augusta-Krankenhaus in Düsseldorf-Rath, im Marien Hospital Düsseldorf in Düsseldorf-Pempelfort oder im St. Vinzenz-Krankenhaus in Düsseldorf-Derendorf absolvieren.

Unsere kooperierende Pflegeschule

In der St. Elisabeth Akademie, dem Ausbildungszentrum für Berufe im Gesundheitswesen mit Standort in Neuss und Düsseldorf, findet der schulische Teil deiner Ausbildung statt.

Favorit

Jobbeschreibung

Der Nordhessische VerkehrsVerbund bewegt täglich die Menschen in der Region. Gemeinsam mit den im Verbund mitwirkenden Verkehrsunternehmen bieten wir unseren Fahrgästen ein einheitliches und attraktives Mobilitätsangebot. Dies reicht von abgestimmten Fahrplänen, über eine gezielte Fahrgastinformation, bis hin zu einer vereinten Tarifstruktur.Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Fahrgastinformation und Verkehrsdatenmanagement in Vollzeit (Stelle zunächst fürzwei Jahre befristet)
Der Bereich Fahrgastinformation, Verkehrsdatenmanagement und Fahrzeugtechnik verantwortet für den NVV sämtliche Themen rund um die Fahrgastinformation und sorgt für eine ganzheitliche Betreuung. Dazu gehören moderne Apps, dynamische Anzeigen, Servicetelefone sowie Printmedien. Darüber hinaus werden Echtzeit-/Prognosedaten effizient erfasst, verarbeitet und über die eigenen Auskunftsmedien hinaus länderübergreifend bereitgestellt.
Ihre Aufgaben
Sie übernehmen den Aufbau und die Betreuung der Systeme und der Apps
Sie sind verantwortlich für die Administration von Servern und Datenbanken sowie die Pflege und regelmäßige Updates von Bestandssystemen, insbesondere im Linux -Umfeld
Sie sorgen für die Pflege und Umsetzung von Maßnahmen im Fristlevel-Support
Sie betreuen informationstechnische Anlagen im Bereich der dynamischen Fahrgastinformation
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit IT-technischem Schwerpunkt oder besitzenvergleichbare durch Berufserfahrung erworbene Kenntnisse, alternativ ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit einer zusätzlichen Qualifikation im IT-Bereich
Sie arbeiten gerne im Team und schätzen eine kollegiale Zusammenarbeit
Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und können komplexe Sachverhalte klar und verständlichvermitteln
Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich Linux, Webserveradministration sowie im DatenbankmanagementIhr

Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium mit IT-technischem Schwerpunkt oder besitzen vergleichbare durch Berufserfahrung erworbene Kenntnisse, alternativ ein Studium der Betriebswirtschaftslehre mit einer zusätzlichen Qualifikation im IT-Bereich
Sie arbeiten gerne im Team und schätzen eine kollegiale Zusammenarbeit
Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und können komplexe Sachverhalte klar und verständlich vermitteln
Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich Linux, Webserveradministration sowie im Datenbankmanagement

Unser Angebot
Gesicherter Arbeitsplatz in einer klimafreundlichen Zukunftsbranche
Aufgaben- und qualifikationsorientierte Vergütung
Zusatzversorgungskasse und freiwillige soziale Leistungen
Zusätzliche Benefits wie Getränke, Obst und Zuschuss zur Kantine
JobTicket für das gesamte NVV-Gebiet oder das Bundesgebiet
Familienfreundliche Arbeitszeiten samt der Möglichkeit der mobilen Arbeit
Individuelle Teilzeitvereinbarung möglich
Positive Arbeitsatmosphäre und ein modernes Arbeitsumfeld in einem vernetzten Team

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte bis zum 30. April 2025 per E-Mail an bewerbung@nvv.de .
Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie auch über unser Bewerbungsportal hochladen.

Favorit

Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Du versorgst pflegebedürftige Menschen und betreibst aktivierende Pflege aus Überzeugung
  • Du stellst fachlich und organisatorisch sicher, dass die Pflege rund läuft
  • Du dokumentierst digital die Pflege nach dem Strukturmodell SIS und setzt nach der Anamnese die erhobenen Maßnahmen in die Pflegepraxis um
  • Du berätst Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Themen
  • Du arbeitest eng mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen zusammen
  • Wir sprechen nicht von Patienten, sondern von unseren Bewohner:innen oder Nutzer:innen. Und genauso behandeln wir sie auch – dienstleistungsorientiert und nach ihren individuellen Bedürfnissen! Das wünschen wir uns auch von dir.

Das wünschen wir uns von dir:


  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Kinderkrankenpfleger:in
  • Du bist offen neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege gegenüber
  • Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und unseren christlichen Werten

Und das haben wir zu bieten:


  • Gute Infrastruktur rund um den Friedehorster Campus, der in knapp 30 min vom Bremer Hbf erreicht werden kann
  • Du erhältst 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
  • Wir zahlen nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.761€ und 4.413€ (in Vollzeit je nach Berufserfahrung), plus Kinderzulage und schon am 15. eines Monats sowie Jahressonderzahlungen nach AVR DD
  • Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Flexibilität soweit möglich im Rahmen eines Drei-Schicht-Systems und Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus
  • Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme
  • Eine familiäre und wertschätzende Arbeitsumgebung in einem vielfältigen Team
  • Außerdem: gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios, bei Bike-Leasing, Shopping Rabatte nur für Mitarbeitende und mehr



Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Schön Klinik Vogtareuth ist eine international anerkannte Fachklinik mit rund 400 Betten und 1300 Mitarbeitenden. 500 ambulante Patientinnen und Patienten interdisziplinär und mittels modernster Technik behandelt. Als Lehrkrankenhaus der LMU München und der PMU Salzburg spielt die Klinik zudem eine wichtige Rolle in der Ausbildung medizinischer Fachkräfte. Die Schön Klinik Vogtareuth ist Teil der 1985 gegründeten Schön Klinik Gruppe, dem größten Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor.Bei der Behandlung und Rehabilitation von Kindern mit neurologischen und orthopädischen Erkrankungen ist die Schön Klinik Vogatreuth international eine der führenden Kliniken. Das Fachzentrum für pädiatrische Neurologie, Neuro-Rehabilitation und Epileptologie bietet 85 stationäre und 10 tagesstationäre Betten. 2025 eine/n Physiotherapeuten/in für die Neuropädiatrie, in Vollzeit.
Befundaufnahme, Therapieplanung und die Durchführung der Therapie
Teilnahme an interdisziplinären Fort- und Weiterbildungen
Schriftliche Dokumentation von Befunden
Versorgung der Patienten mit Hilfsmitteln in Zusammenarbeit mit den Orthopädiemechanikern und Reha-Technikern
Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut/in
Idealerweise Qualifikationen im Bereich der einschlägigen kinderneurologischen Fortbildungen z. B. Kinder-Bobath-Konzept, Vojta, Psychomotorik o.ä. - keine Voraussetzung
Sensibilität im Umgang mit behinderten Kindern und deren Angehörigen
Gute Englischkenntnisse
Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).
Sehr gute Weiterentwicklung innerhalb der Klinik möglich
~ Kollegiale Zusammenarbeit mit den anderen Fachkliniken
~ Fachübergreifende Einblicke an der Schnittstelle zwischen Praxis- und Krankenhausbetrieb
~ Geregelte Arbeitsbedingungen und attraktive Vergütung nach TVöD-K / VKA
~ Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich
~30 Tage Urlaub bei Vollzeit-Stelle
~ Vergünstigungen durch Mitarbeiterausweis bei verschiedenen Vertragspartnern im Einzelhandel
~ Privat-Patienten-Status bei einem Klinikaufenthalt in einer Schön-Klinik für Sie und Ihre direkten Angehörigen
~ Sommerferienbetreuung für MA-Kinder
~

Favorit

Jobbeschreibung

Mit über 3.150 Mitarbeitenden ist der Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser. Wir sind deshalb langjährig erfolgreich, weil sich unsere Mitarbeitenden mit Herz und Verstand für unseren Erfolg einsetzen.

Die Abteilung Technik und Bau zählt aktuell 50 Mitarbeitende und gliedert sich in verschiedene Bereiche, darunter die medizinische Technik, technische Koordination für Betriebssicherheit, zentrale Verwaltung und Assistenz, zentrale Projektleitung und die Führungskräfte, die sich auf technische Projektleitung und Instandhaltung sowie Bauprojekte spezialisieren. Um diese vielfältigen Bereiche abdecken zu können setzt sich unser Team aus zahlreichen Berufsgruppen zusammen, u.a. Elektroniker, Sanitär-/Heizungsinstallateure, Schreiner, Kaufleute im Gesundheitswesen, Sicherheits-/Energie-/Bauingenieur, Architekten und Medizintechniker.

Der Einsatzort ist im Marien Hospital in Düsseldorf-Pempelfort.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Meister oder Techniker im Bereich Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung

  • Mehrjährige tätigkeitsspezifische Berufserfahrung
  • Ausbildereignung wünschenswert
  • Erfahrungen im Bereich der Instandhaltung wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Ermitteln, Verfolgen und Organisieren des Prüf- und Wartungsaufwandes für Gebäude und Technische Anlagen in Abstimmung mit dem Technischen Koordinator und Technischen Leiter
  • Verfolgen, Bewerten und Organisieren des Instandsetzungsaufwandes für interne und externe Kräfte anhand eingehender Störmeldungen, durch Prüf- und Wartungsberichte und durch eigene Begehungen
  • Anleiten der eigenen Kräfte für die vorab benannte Aufgaben
  • Übernahme der Ausbilderverantwortung im eigenen Gewerk bei ggf. eingesetzten Auszubildenden
  • Mitarbeit bei Instandsetzungsaufgaben
  • Übernahme von Anlagenverantwortung
  • Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft
Fähigkeiten

  • Eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise
  • Technisch und wirtschaftlich orientierte Denkweise
Benefits

  • Vielfältige Möglichkeit interner sowie externer Fortbildungen
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
  • 30 Urlaubstage sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bikeleasing, kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Favorit

Jobbeschreibung

CultureClouds e. V. sucht einen Zirkuspädagoge (m/w/d) oder Kunstpädagoge (m/w/d) als künstlerische Projektleitung (m/w/d) für seine Zirkusprojekte19,5 Std. / Woche, München

DAS PROJEKT ZIRKUS PUMPERNUDL

Das Mitmachzirkusprojekt ist eines von drei Pop-ups von Culture Clouds e. V., welches sich immer wieder neu erfindet. Im Zeitraum April bis Oktober ist es im ganzen Stadtgebiet im öffentlichen Raum für jeweils drei Tage für Kinder und Jugendliche ab 6 Jahren unterwegs. Der Zirkus bietet eine temporäre Zirkuswelt mit Akrobatik, Trapez, Clownerie, Balance und weiteren Zirkuskünsten zum Schnuppern, Eintauchen, Spielen, Vertiefen und Präsentieren ohne Anmeldung und Teilnahmegebühr an. Das Angebot ist dadurch niedrigschwellig und richtet sich an alle Kinder der Stadt. Ziel ist es, mit einem Team, bestehend aus einer Projektleitung und vier Mitarbeitenden, eine inklusive und unterstützende Umgebung zu schaffen, in der jedes Kind verborgene Talente entdecken und diese auch entfalten kann. Einblicke in das Projekt: https://culture-clouds.de/zirkus-pumpernudl/

DAS PROJEKT ZIRKUSLUST

Zirkuslust ist ein einzigartiges, einwöchiges Ferienprojekt in den Pfingstferien mit Anmeldung für 66 Kinder, das Kunst, Spiel und Inklusion auf inspirierende Weise vereint und den Kindern unvergessliche Erlebnisse und Erfahrungen ermöglicht. Das Projekt richtet sich an Kinder im Alter von 6 bis 12 Jahren und findet in einer Zeltstadt im idyllischen Westpark statt. Ein besonderer Fokus liegt auf der Selbstbestimmung und Partizipation: Die Kinder wählen ihre Zirkus- und Kunstworkshops täglich selbst und gestalten den Tagesablauf eigenständig. Ergänzt wird das Programm durch Entspannung und freies Spiel und tägliche kleine Aufführungen. Am Ende der Woche präsentieren die Kinder gemeinsam ihre künstlerischen Ergebnisse in einer Abschlussvorstellung vor Familien und Freunden. Es arbeiten zwölf Jugendliche als Volunteers im Projekt mit. Einblicke in das Projekt: https://culture-clouds.de/zirkuslust/

CULTURE CLOUDS e.V.

CultureClouds ist ein anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe. Neun festangestellte Mitarbeiter*innen und über 100 freiberufliche Kulturpädagog*innen schaffen jedes Jahr für bis zu 20.000 Kinder und Jugendliche acht verschiedene mobile Kunst- und Spielräume. Überblick über CultureClouds und seine verschiedenen Projekte finden Sie auf www.culture-clouds.de .

Tätigkeitsbereiche / Aufgaben

Künstlerische Leitung der Projekte / konzeptionelle Entwicklung aller Angebote und Aktionen auf der Grundlage des Gesamtkonzepts des Vereins
Organisatorische Leitung / Planung und Umsetzung aller Aktionen der Projekte
Projektleitung bei den Aktionen vor Ort
Leitung und Organisation des freiberuflichen Kulturpädagog*innenteams
Budgetkalkulation und -verantwortung
Materialplanung und Mitorganisation beim Projektaufbau
Kooperation mit verschiedenen Einrichtungen in Bezug auf die Themenfelder Inklusion, Partizipation und Sozialraum

Qualifikation

Abgeschlossenes Bachelorstudium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zirkuspädagogik, Kulturpädagogik oder ähnliche Qualifikation
Kompetenzen

Erfahrungen in der Arbeit in offenen und kontinuierlichen kulturpädagogischen Projekten
Freude an der Entwicklung von innovativen und ungewöhnlichen Zirkusaktionen
Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit; ergebnisorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten und Teamfähigkeit
Erfahrungen und Interesse an der Gestaltung von inklusiven Projekten und stets wertschätzender und inkludierender Umgang mit Kindern
Gute, nachhaltige und ausdauernde Kommunikationsfähigkeiten (schriftlich und mündlich)
Kulturpädagogische Haltung und Überzeugung, die auf der kulturellen und künstlerischen Gleichberechtigung von Kindern und Jugendlichen beruht, strukturelle Umsetzung von Partizipation und Inklusion lebt und die Unterschiedlichkeit von Kindern als Bereicherung erlebt

Rahmen

Einstellungstermin: ab 16.06.2025 oder nach Absprache; befristet bis 31.12.2027, Entfristung der Stelle ab 2028 wird angestrebt
Gehalt (fix): TVöD E9c
Urlaub nach Tarif, Zusatzversorgungskasse, Jobticket, Jahressonderzahlung
Das Projekt Zirkuslust findet in der zweiten Pfingstferienwoche statt; die Projekttage des Zirkus Pumpernudl werden gemeinsam abgestimmt; alle planerischen und organisatorischen Tätigkeiten können zum Teil im Homeoffice und zum Teil im Büro des Trägers flexibel nach Absprache stattfinden

Was das Arbeiten bei CultureClouds besonders macht

Innovative Projekte zusammen mit einem kreativen, engagierten Team gestalten, sinnstiftende und bereichernde Tätigkeit
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice anteilig möglich, Aufgabenvielfalt und eigenverantwortliches Arbeiten

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 16.05.2025 digital an Michael Krapf ( m.krapf@culture-clouds.de) . Bei Fragen können Sie sich gerne unter 089-52300695 an Elisabeth Hagl wenden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Elisabeth Hagl und Alexander Wenzlik (Geschäftsführung)
CultureClouds e. V. | Saarstraße 7 | 80797 München | 089-52300695 | info@culture-clouds.de | www.culture-clouds.de

Favorit

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Lußhardtheim , Waghäusel-Kirrlach Wir suchen ab sofort Pflegefachkräfte (m/w/d) in Teil- und VollzeitWir bieten Ihnen:Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle KarriereplanungHervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördernUnterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von BetreuungsangebotenViele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenIhr Profil:Sie sind Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Arzthelfer/inDie professionelle Unterstützung von Menschen mit Pflegebedarf und die Erhaltung ihrer Gesundheit sowie ihr Wohlergehen sind Ihnen wichtigSie sind motiviert und haben Freude an der Arbeit mit älteren MenschenIhre Aufgaben:Fachgerechte Durchführung von Grund- und BehandlungspflegeDigitale PflegedokumentationMedikamentenmanagementDie Stelle ist auch für Wiedereinsteiger/innen nach einer beruflichen Auszeit gut geeignet!Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerbenFür weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an:Andreas TerhaarHausleitung und Regionalleitung NordbadenTel.: 07253-973-0 lusshardtheim @ wohlfahrtswerk.deLußhardtheimUnterdorfstraße 7268753 Waghäusel-Kirrlach
Favorit

Jobbeschreibung

Der Flughafen München zählt zu den erfolgreichsten Airports der Welt. Das M ist einzigartig, als Flughafen, als Unternehmen und als Arbeitgeber. Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsElektriker/Mechatroniker Netzbetrieb Strom/Notstrom (w/m/d)Stell dir vor, du bist Teil eines engagierten Teams von acht Experten, die sich um die elektrische Energietechnik kümmern. Am Flughafen läuft buchstäblich rund um die Uhr alles auf Strom - und das ist genau deine Baustelle! Wartungen, Störungsbeseitigungen und Reparaturen an den Strom- und Notstromanlagen des gesamten Campus stehen auf dem Programm. Willst du eine entscheidende Rolle dabei spielen, dass der Flughafen immer in Betrieb ist und der Strom niemals ausgeht? Qualifikationen, die zählenDeine Berufsausbildung in der Elektrotechnik oder Mechatronik hast du erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise kennst du dich bereits mit Energie- und Mittelspannungstechnik aus und bist bereit, deine Kenntnisse durch eine Schaltberechtigung für 20kV-Mittelspannung zu erweitern.Wenn du bereits Erfahrungen in einem Energieversorgungsunternehmen gesammelt hast, ist das ein Pluspunkt.Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen bist du bestens vertraut. Zu guter Letzt besitzt du den Führerschein der Klasse B und bist mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden.Benefits, die überzeugenEinzigartiges Arbeitsumfeld an einem internationalen Flughafen-CampusTarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche AltersvorsorgeVerpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am FlughafenMöglichkeit des Fahrradleasings über JobradUmfangreiche Sport- und GesundheitsangeboteAußergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und TeameventsIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die Airport AcademyAirportReiseService zur Buchung von Urlaubsreisen und FlügenAttraktive Corporate Benefits AngeboteInteresse geweckt?Dann nicht zögern und gleich online bewerben.

Favorit

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Sowohl in der Diagnostik, als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in diesem Bereich

Berufserfahrung

Möglichst Berufserfahrung im geriatrischen Bereich, motorisch-funktioneller Therapie, z.B. nach Bobath

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

Behandlung der stationären Patienten mit Schwerpunkt auf:

  • Verbesserung/ Erhalt der motorisch-funktionellen Fähigkeiten
  • Alltagsorientiertes Training/ Selbsthilfetraining
  • Hilfestellung bei der Wiedererlangung von Alltagskompetenzen
  • Aktivierung kognitiver und neuropsychologischer Fähigkeiten
  • Hilfsmittelversorgung
  • Angehörigenberatung
  • Dokumentation/ Schüler-, Studentenanleitung
  • Bereitschaft psychiatrische Patienten zu behandeln
Ggf. Interesse a n der Behandlung von psychiatrischen Patienten

Fähigkeiten

Sie bringen mit:

  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit, ganzheitliches Denken
  • Freude am Beruf, hohe Motivation, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Benefits

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen interdisziplinären Team
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungen (5 Fortbildungstage & finanzielle Unterstützung)
  • Work Life Balance durch flexibles Arbeiten
  • Sehr gute berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Förderung Ihrer Qualifikationen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  • Zusätzliche Altersversorgung
  • Jobticket
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Favorit

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Gilching (19.000 Einwohner) - verkehrsgünstig in der schönen Region StarnbergAmmersee gelegen - sucht zum01.08.2025 für die
Liegenschaftsabteilung

eine/n

Mitarbeiter/in für Immobilienverwaltung (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Kaufmännische Bewirtschaftung der gemeindeeigenen Immobilien
Miet-, Pacht- und sonstige immobilienspezifische Vertragsangelegenheiten
Erwerb, Verkauf und Tausch von gemeindlichen Grundvermögen inkl. Backoffice
Vermessungsangelegenheiten und Zusammenarbeit mit Feldgeschworenen
Digitalisierung im Bereich der gemeindlichen Liegenschaften

Wir erwarten
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt/-in, Verwaltungsfachangestellte/r, Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d)
selbständiges, engagiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Fachkenntnisse im Immobilienmanagement

Wir bieten
einen interessanten, modern ausgestatteten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz
Wertschätzung und Anerkennung für jede/n einzelne/n Mitarbeiter/in
eine unbefristete Vollzeitstelle
Vergütung nach TVöD-VKA entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen, Jahressonderzahlung, Großraumzulage München, Fahrtkostenzuschuss, Leistungszulage
attraktive betriebliche Altersversorgung
30-Tage-Urlaub in einer 5-Tage-Woche, teamübergreifende Events
im Bereich des Gesundheitsmanagements Firmenfitness über Egym Wellpass
(Zugang zu einem bundesweiten Netzwerk an Fitnessanbietern)

Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung
aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter www.gilching.de - Karriere

Gemeinde Gilching, Rathausplatz 1, 82205 Gilching
Personalverwaltung Frau Sophie Dick

Tel.: 08105/3866-56
www.gilching.de

Favorit

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “


Ihre Aufgaben:

Für unsere Stationen im Fachbereich Pneumologie, am Standort Mitte des Klinikum Stuttgart und Krankenhaus Bad Cannstatt, suchen wir qualifizierte Pflegefachkräfte als Atmungstherapeuten (m/w/d), für die qualitativ hochwertige Versorgung der Patient*innen auf Intensivstation und Normalstation, als auch die Teamarbeit, an erster Stelle stehen.

Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen.

Atmungstherapeut Aufgaben:

  • Teilnahme an der täglichen Frühvisite auf beiden Intensivstationen.
  • Einstellung der Beatmungsparameter bei invasiv und nicht invasiv beatmeten Patienten nach anerkanntem und aktuellem medizinischen Kenntnisstand (z.B. lungenprotektive Beatmung, nächtliche entlastende Beatmung, Beatmung bei hypoxischem und/oder hyperkapnischen Atemversagen).
  • Einleiten einer nicht invasiven Beatmung bei akutem hypoxischem und/oder hyperkapnischem Atemversagen.
  • Einleiten einer nicht invasiven Beatmung bei chronischem Atemversagen.
  • Einleitung und Titraiton einer Sauerstoff-Therapie bei akutem und chronischem hypoxischem Atemversagen.
  • Kontrolle der Geräteeinstellungen und Optimierung nach Auswertung der nächtlichen Verläufe.
  • Planung, Vorbereitung, Durchführung und Beurteilung der Spontanatmungsphasen bei Beatmungspatienten im Weaning.
  • Bronchoskopische Sekretabsaugung der großen Atemwege zur Optimierung des Sekretmanagements bei intubierten oder tracheotomierten Patienten, wenn andere Maßnahmen nicht ausreichend sind.
  • Auswahl geeigneter Inhalationssysteme und Inhalativa.
  • Auswahl der vom Versorger (Fa. Glotz und andere) ständig zur Verfügung gestellten Tirationsgeräte und Interfaces für die Beatmungstherapie.
  • Einfache Interpretation von Röntgenaufnahmen und Computertomographien zur Optimierung der Atmungstherapie.
  • Einfache Ultraschalluntersuchung von Lunge und Pleura zur Optimierung der Atmungstherapie.
  • Auswertung von Poligrafiedaten.
  • Durchführung von Schluckversuchen (Daniel-Test, endoskopischtransnasal und mittels Färbeversuch).
  • Datenerhebung und Dokumentation für WeanNet.
  • Intensivierung der Betreuung von schwerkranken Patienten.
  • Anpassung der Sedierung nach angeordneter Sedierungstiefe
  • Unterbrechen der Sedierung und erneute Sedierung nach angeordneter Sedierungstiefe (Sedierungspause, „Daily wake-up“).
  • Anpassung der Katecholamindosis nach Vorgabe.
  • Auswahl geeigneter Beatmungsgeräte und Materialien (Masken, Trachealkanülen etc.).
  • Assistenz des Arztes bei der diagnostischen und interventionellen Bronchoskopie auf der Intensiv- und Weaningstation in Absprache mit der Bronchoskopieabteilung.
  • Therapeutische Patientenlagerung (z.B. Bauchlagerung, Drainagelagerung etc.).
  • Versorgung eine Tracheostomas, Wechsel einer Trachelakanüle, Ersatz durch einen Platzhalter, Verschluss eines Tracheostomas durch einen geeigneten Verband.
  • Kapilläre Blutentnahme und Blutentnahme aus einem liegenden arteriellen oder venösen Katheter zur Blutgasanalyse.
  • Durchführung von bettseitigen Lungenfunktionsmessungen(Spirometrie), Peak-Flow-Messung, Peak-Cough-Flow-Messung und einfache Interpretation der Ergebnisse zur Optimierung der Atmungstherapie.
  • Sicherstellung der korrekten Aufarbeitung der Beatmungsmasken, Inhalationsgeräte, PEP-Systeme und anderer Geräte für die Atmungstherapie, sowie Auswahl, Lagerhaltung und Aussonderung.
  • Mitarbeit und Koordination im Entlassmanagement beatmeter Patienten, Überleitung in externe Einrichtungen und in die außerklinische Beatmung.
  • Schulung der Mitarbeiter des Krankenhauses vom Roten Kreuz Bad Cannstatt GmbH
  • Sekretmanagement unter Einsatz von apparativen und manuellen Techniken.
  • Auswahl von Systemen zur Unterstützung der Sekretclearance und Schulung der Patienten in der Benutzung.
  • Mobilisation und muskelerhaltende Anwendungen.
  • Regelmäßige eigene Fort- und Weiterbildung (Teilnahme an Kongressen, Fortbildungsveranstaltungen der Industrie etc.).
  • Mitarbeit in der Deutschen Gesellschaft für Pneumologie und Beatmungsmedizin und ggf. weiterer Fachgesellschaften (DIGAB, DIVI).

Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Sie besitzen Erfahrung im Fachbereich der Pneumologie
  • Sie haben die Weiterbildung „Atmungstherapeut:in“ erfolgreich abgeschlossen oder befinden sich gerade in der Weiterbildung
  • Wünschenswert ist eine Weiterbildung und/oder Erfahrung im Bereich der IMC und/oder Pneumologie
  • Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Job- Ticket, komplette Übernahme des 49€-Deutschlandtickets
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), E9b
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Favorit

Jobbeschreibung

Wir bereiten Zukunft - Kommen Sie zum Marktführer! Mit 5,1 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine erfolgreiche und kapitalstarke Sparkasse. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und verstärken Sie unser Team als Trainee (m/w/d) im Bereich VertriebsManagementOmnikanal. Ihre künftigen Aufgaben: Sie erhalten Einblick in die Aufgaben, Zusammenhänge und Vertriebsaktivitäten im neuen Bereich VertriebsManagementOmnikanal mit Vertriebssteuerung- und controlling, Segmentsmanagement und Vertriebskommunikation Erarbeitung von zukunftsweisenden Vertriebs- und Kommunikationskonzepten – zum Beispiel bei der Einführung von Payment-Innovationen Unterstützung bei der operativen Planung im Privatkunden- und Firmenkundengeschäft, sowie Mitwirken bei deren strategischen Ausrichtung Sie erhalten Einblick in die regulatorischen Vorschriften und Gesetze in der Anlageberatung sowie im Wertpapiergeschäft und setzen diese um Sie arbeiten mit Verbundpartnern zur Gestaltung effizienter Vertriebsprozesse zusammen Das bringen Sie mit: Sie haben einen Abschluss zum Bachelor of Finance/Betriebswirt (m/w/d) oder befinden sich aktuell im Studium Sie arbeiten gerne selbständig Sie verfügen über ein hohes Maß an Innovationskraft, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Erfolgsorientierung Sie haben Spaß an team- und funktionsübergreifender Zusammenarbeit Unsere Benefits für Sie: einen unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz ein Fixgehalt (TVöD) ergänzt um variable Vergütungsanteile eine flexible Arbeitszeitgestaltung 32 Urlaubstage und den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage aktive Unterstützung der Work-Life-Balance z.B. durch mobiles Arbeiten Zuschuss zu Hansefit und JobRad Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten) Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen kostenloses Girokonto und weitere Produkte mit Vergünstigungen sowie Mitarbeiterangebote von starken Partnern spannende Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Förderung Studiengänge, Talentmanagement) Sind Sie an dieser spannenden Aufgabe als Trainee im VertriebsManagementOmnikanal interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.05.2025 Fragen beantworten Ihnen Bereichsdirektor Klaus Schmiederer unter Tel. 0781/200-1750 oder Personalreferentin Lena Goerke unter Tel. 0781/200-1240 gerne.

Favorit

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior DevOps Engineer für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Konzeptionierung, Erstellung und Wartung der CI/CD-Pipelines auf Basis moderner Frameworks wie GitLab und Docker
  • Patchen / Updaten der Systeme im regulären Betrieb sowie Incident-Handling in Ausnahmesituationen
  • Dokumentation und Anpassung der System- und Applikationslandschaft
  • Implementierung von Deployment-Strategien verschiedener Entwicklungsartefakte auf allen betroffenen Systemen
  • Absicherung der Zugriffe durch SSO / TLS
  • Lizenzmanagement sowie Benutzer- und Rechtemanagement
  • Sicherstellung von Betrieb und Wartung der betriebenen Applikationen unter Berücksichtigung zusätzlicher Aspekte wie Monitoring, Logging und Security
Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine IT-Ausbildung mit einschlägiger Berufspraxis in vergleichbarer Position
  • Einschlägige Berufserfahrung als DevOps Engineer und/oder System Administrator
  • Ausgeprägte Kenntnisse in Docker/Kubernetes
  • Erfahrung mit Red Hat, Openshift, Helm, GitLab
  • Know-how in Codeanalyse-Tools, idealerweise SonarQube
  • Erfahrung in Monitoring- und Visualisierungstools (z.B. Kibana, Grafana, Splunk)
  • Freude an der Arbeit in agilen Teams (Scrum, Kanban) sowie sorgfältige, systematische und zielorientierte Arbeitsweise
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Favorit

Jobbeschreibung

Staatliches Baumanagement Niedersachsen

Das Staatliche Baumanagement Lüneburger Heide führt als eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen die Baumaßnahmen des Landes und des Bundes durch. Mit mehr als 230 Beschäftigten betreuen wir über 7.000 Bauwerke in den Landkreisen Celle, Harburg, Heidekreis, Lüchow-Dannenberg, Lüneburg und Uelzen.
Für unsere Baugruppe an den Standorten Munster, Celle, Lüneburg, Bergen und Oerbke suchen wir Sie unbefristet als
Ingenieure (m/w/d)
Hochbau/​Architektur

Entgeltgruppe 11 TV-L und Jahressonderzahlung | Kennziffer 3-A-2025 | Bewerbungsfrist: 18.05.2025
Unser Angebot

Entgeltgruppe 11 TV‐L und Jahressonderzahlung
Interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben
Verantwortungsvolle Position im fachübergreifenden Team
Arbeitsplatz in einem ansprechenden Arbeitsumfeld mit moderner technischer Ausstattung
Flexible Arbeitsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Teilzeit)
Ausgezeichnet mit dem FaMi-Siegel
Mitglied in den Überbetrieblichen Verbunden (ÜBV) Celle, Heidekreis und Lüneburg‐Uelzen
Homeoffice
Sicherer, konjunkturunabhängiger Arbeitsplatz
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
Entgeltumwandlung im Rahmen der Zukunftssicherung (VBL)
Vermögenswirksame Leistungen
Zukunfts- und aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung
Flexibel, fortschrittlich, familienfreundlich
Internes Gesundheitsmanagement

Ihre Aufgaben

Projektleitung/​‐mitarbeit bei Baumaßnahmen einschl. Bauunterhaltungsarbeiten des Bundes und des Landes in allen Phasen der Projektabwicklung
Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend LPH 1 - 9 der HOAI
Steuerung von freiberuflich tätigen Architektur- und Ingenieurbüros
Baufachliche Beratung und Abstimmung mit den Auftraggebern

Unsere Anforderungen

Abgeschlossenes Studium (Dipl.‐Ing. [FH]/​​Bachelor) im Fachbereich Architektur/​​Hochbau/​​Bauingenieurwesen oder vergleichbare Studienrichtung
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement, gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis, Freude an konstruktiver Teamarbeit
Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert
Fachkundige Sprachkenntnisse der Stufe C 1 gemäß dem „Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen“ (GER)
Die Bereitschaft zum Führen eines Dienstwagens und der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B)

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitte ich bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis und Übersendung der Kopie Ihres Schwerbehindertenausweises bzw. Gleichstellungsbescheids.
Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.
Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.
Das Einverständnis zu einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit ist für den Arbeitsplatz Einstellungsvoraussetzung.
Weitere Auskünfte zum Arbeitsplatz und zum Auswahlverfahren erteilt Ihnen die Personalabteilung unter der Tel.-Nr. 05192 977‐202 .

Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter Karriere / ​Aktuelle Stellenangebote / ​NLBL / ​Datenschutzrechtliche Informationen .

Beschäftigte des öffentlichen Dienstes erklären bitte ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte.
Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 18.05.2025 oder senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 3-A-2025 per E-Mail in einer PDF-Datei an Bewerbung@sb-lh.niedersachsen.de oder postalisch an die unten genannte Anschrift.

Jetzt bewerben
Weitere Informationen zum Staatlichen Baumanagement Lüneburger Heide finden Sie hier .

Staatliches Baumanagement Lüneburger Heide
Personalabteilung | Am Exerzierplatz 12 - 14 | 29633 Munster
Bewerbung@sb-lh.niedersachsen.de
www.nlbl.niedersachsen.de

Favorit

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Erfolges im Rahmen einerForschungsleiter (m/w/d) Cybersecurity Forschungsgruppe "Security in Mobility" im CARISSMA Institut C-ECOSElektromobilität? Verkehrssicherheit? Das CARISSMA Institute of Electric, Connected and Secure Mobility (C-ECOS) verfolgt die Schwerpunkte sichere Elektromobilität und Unfallanalyse, Car2X-Kommunikation sowie Automotive IT Security. Machen Sie mit uns die Mobilität der Zukunft sicherer!https://www.thi.de/forschung/carissma/c-ecos/Ihre Aufgaben Forschung und Entwicklung im Bereich Automotive Cybersecurity: Bearbeitung von herausfordernden Forschungsfragen z.B. aus den Bereichen Security-Architekturen für Fahrzeuge, Security-Testing von Fahrzeugen, Security-Analysen, Security-Mechanismen für Fahrzeuge. Inhaltliche Betreuung von Nachwuchsforschern, Doktoranden und Studierenden (Abschlussarbeiten) inkl. Beratung zu Forschungsmethoden und Techniken im Bereich der Cybersecurity, die für Automobilanwendungen relevant sind Konzeption und Antragsstellung von wissenschaftlichen Projekten sowie Unterstützung bei der Bewerbung von Forschungsprojekten und bei der Auftragsvergabe Betreuung von internationalen ForschungsprojektenIhr Profil Master (bevorzugt Promotion) in Cybersecurity, Informatik oder einem verwandten Themengebiet mit Fokus auf Cybersicherheit Erfahrung in Automotive Cybersecurity, Cybersecurity für Embedded Devices oder in einem ähnlichen Feld Erfahrung im Design von Security-Architekturen und in der Durchführung von Security-Analysen Praktische Erfahrung mit Embedded Devices Gute Kenntnisse in C/C++ und Python Hochqualitative wissenschaftliche Veröffentlichungen Erfahrung im Projektmanagement Sehr gute Englisch- und DeutschkenntnisseKontaktANR 1785Fragen gerne an:AnsprechpartnerMilena Porschkarriere@thi.de+49 841 9348-5062Wir freuen uns auf Sie!Ihre Vorteile an der THIAusgezeichnete LaborausstattungInnovatives Arbeitsumfeldflache HierarchienUmfassende Betreuung & UnterstützungViele Fortbildungs- & WeiterbildungsangeboteMöglichkeit der Promotion im FachbereichHomeoffice & Mobiles ArbeitenFlexible ArbeitszeitenMensa & RestaurantGute Anbindung & zentrale LageKurz & knappVertrag40 Std./WocheLaufzeitbefistet bis 31.12.2028Bezahlungnach TV-L EG 14StandortIngolstadtBewerbungsfrist11.05.2025Gut zu wissenUnsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt (Art. 7 Abs. 3 BayGIG).
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Jobbeschreibung

Arzt/Ärztin (m/w/d) in Weiterbildung im Fach Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie in der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugenspsychiatrie und -psychotherapie Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (35 - 42 Wochenarbeitsstunden) zunächst befristet für 12 Monate zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des Tarifvertrages für denöffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Das medizinische Fachgebiet der Klinik und Poliklinik für Kinder- undJugendpsychiatrie und -psychotherapie befasst sich mit der Diagnostik, Therapie und Prävention psychischer sowie psychosomatischer Krankheiten bei Kindern,Jugendlichen sowie Heranwachsenden. Die Patient*innen stehen im Mittelpunkt und werden durch ein qualifiziertes, fachübergreifendes Team gezielt behandelt. DieKlinik verfügt entsprechend ihrer klinischen Schwerpunkte über eine geschlossene Akutaufnahmestation, eine offene Psychotherapiestation, eine Spezialstation fürEssstörungen, eine Spezialstation für Tic- und Zwangsstörungen, eine Tagesklinik für Jugendliche, eine Familientagesklinik für Kinder bis 11 Jahre und eineFamilientagesklinik für essgestörte Kinder und Jugendliche mit insgesamt 40stationären und 20 tagesklinischen Plätzen sowie über eine Institutsambulanz. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Im Rahmen Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie in einer unserer klinischen Abteilungen mitKindern mit psychischen Erkrankungen und deren Familien. Zur optimalen Versorgung unserer Patient*innen arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team unter anderem mit Ärzt*innen, Psycholog*innen, Ergo- und Kunsttherapeut*innen und weiteren Berufsgruppenzusammen. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie zuständig für die kinder- undjugendpsychiatrische sowie psychiatrische Diagnostik und Differentialdiagnostik sowie die Behandlung von Kindern und Jugendlichen und den Einbezug der Bezugspersonen der Patient*innen in die Therapie. Weiterhin sorgen Sie für dieErstellung individueller Therapiekonzepte, die Erhebung, Bewertung undDokumentation von Anamnese und Fremdanamnese, einschließlich symptomatischer Anamnese, sowie für ausgewählte psychometrische Verfahren. Die Indikationsstellung und Verlaufskontrollen der Psychopharmakotherapie, die Befundbesprechung mitBezugspersonen einschließlich der Befundstellung sowie die Verlaufsgespräche mit Bezugspersonen und die Verlaufsdokumentation gehören ebenfalls zu IhremAufgabenspektrum. Sie führen Elterngespräche (Psychoedukation, Erziehung, Schul-und Ausbildungslaufbahn) und wirken aktiv an der Planung und Durchführunggemeinsamer Beratungen mit allen beteiligten Personen oder Bezugssystemen mit.Die Koordination begleitender Hilfemaßnahmen in Zusammenarbeit mit Schulen und Jugendämtern, die Dokumentation der Befunde und Therapieverläufe sowie dieBetreuung und Anleitung von Praktikant*innen runden Ihren Aufgabenbereich ab. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 30.04.2025. Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit erfolgreicherApprobation (deutsche Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen müssen vorliegen) • Fundiertes Fachwissen im Fachgebiet Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie entsprechend dem ärztlichen Berufsfeld • Entsprechend dem Ausbildungsstand Fachkenntnisse und Erfahrung im Bereich Kinder- und Jugendpsychatrischer Störungen und angrenzender Erkrankungen • Interesse und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen • Notwendige körperliche und psychische Belastbarkeit für die Arbeit mit psychisch erkrankten Kindern und Jugendlichen • Engagement, Empathie und Teamfähigkeit • Bezahlte Freistellung und einen mehrheitlichen finanziellen Zuschuss zurberufsbegleitenden Psychotherapieausbildung (es besteht unter anderem mit der DGVT eine sehr enge Kooperation bzgl. der Psychotherapieausbildung) • Umsetzung von eigenen Ideen und der Arbeit in einem innovativen interdisziplinären Team • Tätigkeit in der medizinisch führenden Forschung, Lehre und Krankenversorgung, verbunden mit einem hochspezialisierten Arbeitsumfeld • Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe • Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblichen Altersvorsorge • Berufsorientierte Fort- und Weiterbildungen mit individueller Planung Ihrer beruflichen Karriere

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Jobbeschreibung

Bewerben Sie sich jetzt als pädagogische Fachkraft (w/m/d) in einer Wohngruppe (Tagdienst) für eine unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung mit bis zu 39 Stunden/Woche:Die koedukativ belegte Wohngruppe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen des Neukirchener Erziehungsverein liegt in Neukirchen-Vluyn. Der Ortskern mit Einkaufsmöglichkeiten ist in wenigen Minuten zu Fuß zu erreichen. Untergebracht sind die Gruppen in einem Haus mit großem Außengelände.
In der Gruppen leben acht Kinder und Jugendliche mit individuellen Hilfebedarfen ab einem Alter von acht bis 18 Jahren. Das Haus ist weitgehend barrierefrei. Das Team unterstützt die Kinder und Jugendlichen im Alltag bei allen Tätigkeiten, bei denen Hilfe gewünscht oder notwendig ist.

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Assistenz und Begleitung: Begleitung, Betreuung und Pflege von Kindern mit verschiedenen Teilhabe-Einschränkungen in einer stationären Wohnform im Schichtdienst. Dienstzeiten im Tagdienst zwischen 6:00 und 22:00 Uhr.
  • Methoden: Positiver Zugang zum Förderprogramm „TEACCH“.
  • Zusammenarbeit: Enger Austausch mit den Angehörigen.
  • Team und Flexibilität: Engagierter Einsatz für unsere Bewohner/innen sowie Übersicht in herausfordernden pädagogischen Situationen, Kreative und konstruktive Mitarbeit im multiprofessionellen Team.
  • Dokumentation: Erstellung individueller Hilfe- und Förderpläne sowie die tägliche Pflege- und Betreuungsdokumentation.
Das ist uns wichtig:

  • Qualifikation: staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d), Heilerziehungspflegerin (w/m/d), Sozialpädagogin (w/m/d), Rehabilitationspädagogin (w/m/d), Altenpflegerin (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (w/m/d) oder vergleichbar.
  • Wünschenswert: Zusatzausbildung in Traumapädagogik und/oder anderen heilpädagogischen Feldern.
  • Mobilität: Führerschein der Klasse B.
  • Nachweise: Nachweis über ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung sowie Masernschutz (Titer-Nachweis).
Unabhängig von einer Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • eine branchenübliche tarifliche Vergütung.
  • 30 Tage Erholungsurlaub plus 1 Brauchtumstag.
  • Wir belohnen deine Empfehlung neuer Kollegen und Kolleginnen mit der Prämienvergütung „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ (1.000 € je geworbenem Mitarbeitenden).
  • Viele weitere Vorteile, die du hier findest: Erfahre mehr über den Neukirchener Erziehungsverein als Arbeitgeber.
Ihre Fragen beantwortet gerne:

Johannes Schwarzmann, Fachbereichsleitung, 02845/392- 3275

Kontaktiere uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt bist Du dran: Wir freuen und auf Deine Bewerbung bis zum 29. April 2025. Eine Einstellung soll zeitnah erfolgen.

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Jobbeschreibung

Für unseren Unternehmensbereich "Kunden- und Produktmanagement" suchen wir mehrere Mitarbeitende in der

Kundenberatung (m/w/d) für den Bereich Kfz-Zulassungswesen

Der Einsatz kann an unseren Geschäftsstellen in Darmstadt, Gießen, Kassel oder Fulda erfolgen. Es handelt sich bei diesen Positionen um Vollzeitstellen, welche prinzipiell teilbar sind. Ergänzend wird darauf verwiesen, dass es sich bei den ausgeschriebenen Stellen um befristete Positionen handelt. Die Befristung erfolgt im Rahmen von Mutterschutz- und Elternzeitvertretung.

Die ekom21

Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Aufnahme, Analyse und Bearbeitung von Kundenanfragen via Telefon, Anfragenportal oder E-Mail zu den Themen im Bereich Kfz-Zulassungswesen
Direkte Beratung und Betreuung bei der Anwendung des Produktes am Telefon, via Fernwartung oder E-Mail inkl. Fehlerbehebung im 2nd Level Support
Dokumentation der Kundenanfragen und Lösungen in einem Ticketsystem
Erstellung und Pflege von Artikeln für die Wissensdatenbank (eWiki / confluence)
Pflege des Rechte- und Rollenkonzeptes im Fachverfahren
Erstellung und Anpassung von kundenspezifischen Konfigurationen im Kfz-Fachverfahren
Versendung von Newsletter, Releasenotes und Meldungen im Störfall an Kundinnen und Kunden sowie Kolleginnen und Kollegen
Analyse einzelner Kundenprozesse, Ableiten von Optimierungspotenzialen und Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
Mitwirkung bei Maßnahmen zur Qualitätssicherung (z.B. Tests)
Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Workshops

Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 9b TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen.
Ihre Bewerbung

Die ekom21 - KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 - KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2519-34 bis zum 11.05.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 20.05.2025 und 22.05.2025 in Darmstadt stattfinden wird.

Arbeiten bei ekom21

Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und unser Weiterbildungsmanagement ein.

Was Sie mitbringen

Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung möglichst in den Bereichen Kundenbetreuung, Qualitätssicherung oder Verfahrensentwicklung oder vergleichbare Kenntnisse
Grundkenntnisse im Verwaltungsrecht und Kommunalrecht; idealerweise im Zulassungsrecht
Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere in Bürgerämtern oder Zulassungsbehörden ist von Vorteil
Gute MS-Office-Kenntnisse
Ausgeprägte Kundenorientierung und teamorientiertes Arbeiten
Gutes Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungswege zu beschreiben und durchzuführen
Überzeugende Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
Deutsch in Wort und Schrift (mind. Level C 1)
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Führerschein Klasse B

Das bieten wir Ihnen

Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Kostenfreies Jobticket
Fahrrad-Leasing über die ekom21
Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche
Strukturierte Einarbeitung
Eine offene Unternehmenskultur
Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Umfangreiche Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK

Ihre Ansprechpartnerin

Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an:
Frau Anna-Lena Diehl
ekom21 - KGRZ Hessen
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Robert-Bosch-Straße 13
64293 Darmstadt
anna-lena.diehl@ekom21.de
+49 641 9830 1717

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.
Die ekom21 - KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik

2018 by ekom21 - KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten.

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Darmstadt 64293 Robert-Bosch-Straße 13

49.87127520000001 8.6273071

Gießen 35398 Carlo-Mierendorff-Straße 11

50.59905 8.66096

Kassel 34134 Knorrstraße 30

51.289768 9.4768704

Fulda 36037

50.55461 9.6850955

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Jobbeschreibung

Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Die Digitalisierungsabteilung stellt Anwenderinnen und Anwendern ein breites und qualitativ hochwertiges Spektrum an technischen Systemen und Dienstleistungen zur Verfügung. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote und beim Einsatz neuer Technologien. Die Digitalisierungsabteilung führt für den bei der gesetzlichen Rentenversicherung stattfindenden Wandel den umfassenden technischen Transformationsprozess an. Sie modernisiert die rentenversicherungsspezifischen Anwendungen im Multiprojekt rvEvolution, betreibt und entwickelt die Online-Dienste und die internen Anwendungen stetig weiter. Für den Kompetenzbereich Business unserer Digitalisierungsabteilung an den Standorten Karlsruhe oder Stuttgart suchen wir ab sofort einen Bereichsleiter (m/w/d) in VollzeitWas wir Ihnen bieten: Gestaltungsmöglichkeiten:Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden ProjektenPersonalentwicklung:Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne FortbildungenSicherheit, Gehalt & Altersvorsorge:Planbare Perspektiven dank eines krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 15 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD) oder Besoldungsgruppe A15 LBesO A im Beamtenverhältnis Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis Zuschuss zum Job-Ticket / Deutschland-Ticket Work-Life-Balance:Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, Möglichkeit zum Jobsharing Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche Zeitgewinn:Kostengünstige Parkplätze am Gebäude, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)Ihre Aufgaben bei uns Das Aufgabengebiet umfasst die fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Kompetenzbereich Business mit rund 50 Mitarbeitenden in der Abteilung RV-Anwendungen/rvSystem:modern. Außerdem vertreten Sie als Stelleninhaber die DRV Baden-Württemberg in Regional- und Bundesgremien. Zusätzlich gehören zu Ihren Aufgaben: Sie koordinieren und überwachen die Arbeitsabläufe, konzipieren Arbeitsziele und gestalten das Aufgabengebiet in Ihrem Bereich Sie tragen Verantwortung insbesondere für die ordnungsgemäße Erfüllung der sich aus dem Multiprojekt rvEvolution ergebenden Aufgaben und der weiteren dem Bereich zugeordneten Entwicklungs- und Betriebsaufgaben (bspw. Eingangs- und Dokumentenmanagement, Querschnittsanwendungen und elektronische Antragstellung) Sie unterstützen die Abteilungsleitung u.a. bei den aufgrund der Modernisierung der RV-Anwendungen erforderlichen Changeprozessen Sie sind verantwortlich für die Personalplanung und Rekrutierung neuer Mitarbeitenden Sie bereiten Stellungnahmen für interne und externe Gremien vor und beantworten Anfragen in allen den Bereich betreffenden Belangen und der dort verantworteten Verfahren Sie leiten hausinterne und trägerübergreifende Projekte Wir erwartenBefähigung für den höheren Dienst nach dem Landesbeamtengesetz Baden-Württemberg, d.h. Sie verfügen über ein mit einem Master abgeschlossenes Hochschulstudium oder einen gleichwertigen Abschluss (z. B. Universitäts-Diplom, Staatsexamen) und verfügen über Kenntnisse und Fähigkeiten in der Softwareentwicklung / IT mehrjährige Erfahrung in der Personalführung ausgeprägte Führungs- und Organisationsverantwortung in Bezug auf strategische und fachliche Aufgaben der DRV Baden-Württemberg Interesse an Online-Services und digitalen Prozessen sowie Erfahrung im agilen Projektmanagement Kenntnisse im eGovernment (z.B. Onlinezugangsgesetz, Gesetzes zur Förderung der elektronischen Verwaltung, Digitalstrategie des Bundes) wären wünschenswert Innovationsfähigkeit und Kompetenz in Veränderungsprozessen kommunikations-, motivations-, ergebnis- und gesamtkontextorientierte Entscheidungsfähigkeit ein ausgeprägtes initiatives, vorausschauendes, fachliches, personelles und pragmatisches Problem- und Lösungsbewusstsein Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse daran haben, Teil unseres Teams zu werden nehmen Sie Kontakt zu uns auf. Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Markus Bieber unter 0711 848-23300 zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie gern bequem hochladen über unser Online-Bewerbungsportal . Bewerbungsschluss ist der 4. Mai 2025. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt. Da in einigen Entgeltgruppen bzw. Besoldungsstufen weibliche Führungskräfte teilweise noch unterrepräsentiert sind, freuen wir uns über die Bewerbungen von qualifizierten Frauen besonders. Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob dem individuell gewünschten Teilzeitmodell (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
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Jobbeschreibung

Ein erstklassiger Service ist der Schlüssel für eine langfristige Kundenbeziehung. Daher legen wir bei teamtechnik auch viel Wert auf eine optimale Kundenbetreuung über die gesamte Lebenszeit unserer Maschinen hinweg. Als Inbetriebnehmer bildest Du dabei das technische Rückgrat unserer Serviceorganisation. 

Das kommt auf Dich zu:

Selber machen: Dank flacher Hierarchien und Wurzeln im Mittelstand, hast Du bei uns echten Gestaltungsspielraum.

Abwechslung: Dank der technischen Komplexität unserer Anlagen und dem breiten Branchenportfolio wird die Arbeit nie langweilig.

Sicherheit & Wachstum: Zusammen mit unseren Partnerunternehmen sind wir der zweitgrößte Anbieter von Automatisierungslösungen weltweit und werden dabei tatkräftig von unserem Mutterkonzern unterstützt.

Mehr in der Tasche: Neben einem attraktiven Gehaltspaket, bekommst Du im Service nochmal eine Servicepauschale und Extrazuschläge für Reisen on-top.

Flexibilität: Mobiles Arbeiten funktioniert bei uns ohne starre Regeln und Vorgaben, dank umfangreichem Zeitkonto ist zudem immer ein Ausgleich möglich.

Was sehen von der Welt: Unsere Serviceeinsätze finden in ganz Europa und vereinzelt weltweit statt.

Nachhaltigkeit: Bereits 47% unserer Umsatzes ist als "grün" klassifiziert. Wir arbeiten nicht nur in nachhaltigen Branchen sondern leben das auch im Alltag.

Viele weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, leckere Kantine, Jobrad, Corporate Benefits uvm.

Deine Hauptaufgaben:
✓ Du übernimmst Inbetriebnahme, Test, Optimierung und Justierung unserer Anlagen
✓ Für die reibungslose Funktion der Maschinen führst Du Diagnosetests durch und behebst bei Bedarf Störungen
✓ Im Rahmen von Anlagenumbauten/-optimierungen passt Du die Software entsprechend an
✓ Gerade bei komplexen Projekten arbeitest Du eng mit der Elektro-Hardware Konstruktion zusammen
✓ Du führst Qualifizierungstests im Rahmen der Projekte durch
✓ Du schulst kundenseitige Maschinenbediener im Umgang mit der Software
✓ Deine Aufgaben führen Dich an Anlagen im Haus, per Fernwartung oder beim Kunden vor Ort im In- und Ausland aus
✓ Innerhalb der regulären Arbeitszeit übernimmst Du die Rufbereitschaft

Dein Profil:
✓ Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
✓ Während Deiner beruflichen Laufbahn konntest Du fundierte Berufserfahrung in der elektrischen Installation von Maschinen und Anlagen sammeln
✓ Du hast Erfahrung in der SPS-Programmierung (bestenfalls Siemens TIA-Portal und/oder STEP 7) sowie in der Suche nach Fehlern und deren Behebung in der Software
✓ Bestenfalls konntest Du schon Erfahrung mit Antriebstechnik sammeln
✓ Du bringst Reisebereitschaft (ca. 50%) im Rahmen der Kundeneinsätze mit
✓ Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Strukturiertheit, sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit aus
✓ Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab