Jobs im Öffentlichen Dienst
25.093 Jobs gefunden
Facharzt (m/w/d) oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung Anästhesie
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum Winnenden nahe der Landeshauptstadt Stuttgart einenFacharzt (m/w/d) oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung AnästhesieWinnenden
Teilzeit
Referenznummer: W-0-167-22
Jetzt bewerben
In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Mit ca. 2800 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region.
Unsere Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin im 2014 neuerbauten Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet Patienten aller Fachrichtungen einen hochmodernen OP- und Anästhesiebereich mit insgesamt 14 OP-Sälen, davon 1 Hybrid-OP, sowie Intensiv- und IMC-Stationen mit insgesamt 42 Betten.
Mit 16.000 Anästhesieleistungen im Jahr, darunter neben allen modernen Narkose- und Beatmungsverfahren auch ein hoher Anteil an ultraschallgesteuerten Regionalanästhesieverfahren sowie perioperative Schmerztherapien, stellt unser hoch qualifiziertes und kollegiales Team eine unverzichtbare Aufgabe im Klinikbetrieb sicher. Wir möchten unsere Expertise nun noch weiter ausbauen und suchen einen weiteren Fach- oder Assistenzarzt (m/w/d).
Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.
Ihr Profil
Abgeschlossene Facharztausbildung oder fortgeschrittene Weiterbildung zum Facharzt Anästhesiologie mit Interesse an einer fundierten Ausbildung zum Facharzt (m/w/d)
Teamgeist, soziale Kompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte Arbeitsweise
Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Ihre Aufgaben
Mitarbeit im gesamten Aufgabenspektrum der Abteilung
Fachgerechte, sorgsame und umfassende anästhesiologische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
Interdisziplinäre und interprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
Unser Angebot
Ein kollegiales Team, das flache Hierarchien und ein gutes Miteinander wertschätzt
Volle Weiterbildungsermächtigung mit 60 Monaten Anästhesie sowie 24 Monaten Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
Strukturiertes Curriculum mit regelmäßigen Rotationen sowie intensivem, fachspezifischen Mentoring mit Oberarzt-Supervision
Dauerhafte Verfügbarkeit eines Anästhesie-Oberarztes im 24h-Bereitschaftsdienst
Kooperation mit umliegenden Kliniken in Stuttgart und Ludwigsburg für externe Hospitationen
Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, u.a. mit abteilungsinternen und fachübergreifenden Fortbildungen sowie Inhouse-Simulationstrainings
Familienfreundliche Arbeitszeit- und Dienstplanmodelle mit KITA am Klinikum Winnenden
Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge
Vergütete Ausbildung zum Notarzt (m/w/d) an unserem 24/7-Notarztstandort sowie gewährleistete Einsatzfahrten
Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschland Ticket, Businessbike)
Ansprechpartner
Dr. med. Heiner Lange
Ärztlicher Direktor
Rems-Murr-Klinikum Winnenden
Chefarzt
Facharzt für Anästhesiologie, Zusatzweiterbildungen: Intensivmedizin, Notfallmedizin, Leitender Notarzt, OP-Manager
Jetzt bewerben
Weitere Informationen
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin am Klinikum Winnenden
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Senior Consultant (m/w/d) SAP FI/CO – Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN Im Funktionsbereich Entwicklung und Support Finanzwesen des Fachbereichs IT und Digitalisierung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsSENIOR CONSULTANT (m/w/d) SAP FI/CO
in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Mitwirkung im S/4HANA-Migrationsprojekt sowie Übernahme von Verantwortung und anschließender Betreuung, um einen reibungslosen Umstieg zu gewährleisten
- Entwicklung von Konzepten zur Einführung und Weiterentwicklung des SAP-Finanzwesens in enger Zusammenarbeit mit den Anwenderinnen und Anwendern (m/w/d)
- Aktive Mitgestaltung und Leitung von spannenden IT-Projekten
- Umfassende Betreuung und kompetente Beratung der Anwenderinnen und Anwender (m/w/d)
Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen
Ihr weiteres Profil:
- Fundierte Kenntnisse in SAP R/3 und SAP S/4
- Sicherer Umgang mit SAP ABAP oder einer objektorientierten Programmiersprache sowie die Bereitschaft zur Weiterbildung in diesem Bereich
- Kenntnisse in SAP FIORI sind von Vorteil
- Tiefgehendes Wissen in SAP ERP
- Grundlegende Kenntnisse der SAP-Module Finanzwesen (FI), Controlling (CO/PS) und PSCD
- Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung sind von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und wirtschaftliches Denkvermögen
- Großes Engagement auf der Grundlage eines ausgeprägten Dienstleistungsverständnisses
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Problemlösungskompetenz
- Kooperation und Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung
- Stabilität und Belastbarkeit
Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH.
IHRE PERSPEKTIVEN
- Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen und richtet sich nach Qualifikation und Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit der Zahlung von Zulagen. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung
- Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung
- Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- Angebote zur Gesundheitsförderung
- Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge
- Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Strukturierte und begleitende Einarbeitung
- Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbung@lwv-hessen.de (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen
- Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen
- Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/
- Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer F1020 bis zum 30. Juni 2025 zu.
Wir freuen uns darauf.
Kassel, den 06. Juni 2025
Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Leimbach Telefon 0561 1004 - 2576
Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114
LWV Hessen
Hauptverwaltung
Fachbereich Personal
Ständeplatz 6-10
34117 Kassel
bewerbung@lwv-hessen.de
www.lwv-hessen.de
Psychologischer Psychotherapeut im Krankenhaus für neurologische Krankheitsbilder (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns- Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
- Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
- Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
- Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
- Teamfähigkeit
- Empathie
- Belastbarkeit und Eigenständigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
- Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
- Breites Diagnosespektrum
- Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
Ausbildung als Elektroniker:in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig? Du suchst nach einer Ausbildung ganz in deiner Nähe? Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Ausbildungsberufen überzeugen. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt und zahlreiche Freifahrten , sondern auch eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichem Abschluss. Bewirb dich jetzt ohne Bewerbungsfrist und werde Teil des Teams DB! Deine Aufgaben: Du machst dich mit der Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener elektrotechnischer Anlagen vertraut - dazu gehört auch die Analyse und Beseitigung von Störungen. Für deine Ausbildung kannst du wählen, wo du arbeiten möchtest: z.B. im Streckennetz, am Bahnhof oder in der Werkstatt. Dein Profil : Du hast die Schule (bald) erfolgreich abgeschlossen. Du hast Spaß an Mathe und Physik, bist zudem handwerklich geschickt und tüftelst gerne in deiner Freizeit.MTR / Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Radiologie
Jobbeschreibung
AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE
JETZT BEWERBEN
TEILEN
MTR / Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Radiologie
Anstellungsart: Feste Anstellung
Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit
Ausschreibungsnummer: 1922565
...sind Sie mittendrin
Die Position ist am Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Unser Institut zählt zu den modernsten radiologischen Instituten in Deutschland. Einblick gewünscht? Schauen Sie gerne rein: MTR_Video .
Sie arbeiten an einem innovativen und fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz, der das gesamte Spektrum der Radiologie umfasst:
4 MRT 1,5-3 Tesla
3 Multislice CT, Sliding Gantry im Schockraum
mehrere digitale Röntgenaufnahmesysteme für die Projektionsradiographie
Mammographie mit Tomosynsthese und Mammotome Biopsie
3D-Nachverarbeitung von CT- und MRT-Aufnahmen
2 roboterbasierte Angiographiesysteme
Weiterhin umfasst das Aufgabenspektrum pädiatrische und gynäkologische radiologische Untersuchungen sowie die Teilnahme am bestehenden Dienstplanmodell inkl. Rufbereitschaftsdienst.
... ist Ihr Profil gefragt
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Radiologie / MTR bzw. Medizinisch-Technische Radiologieassistentin / Medizinisch-Technischer Radiologieassistent (MTRA)
Aktuelle Fachkunde.
Spaß an neuen innovativen Methoden und Techniken.
Einfühlsamer und freundlicher Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten.
Selbstständigkeit, verantwortungsvolles Arbeiten, Engagement und kooperative Teamfähigkeit
Bereitschaft mehr zu lernen, mehr erfahren und weitere Schritte zu gehen.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
... wird Ihnen viel geboten
Tarifvertrag TV-UKF
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
umfassende qualifizierte Einarbeitung
engagiertes Team
Rotation innerhalb des Institutes
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )
Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn
FAQ ́s für neue Beschäftigte
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams
Kontakt: Silke Wolf (Leitung MTR)
Telefon: 069 / 6301 87212
Geforderte Unterlagen: Bewerbende mit Abschluss aus dem Ausland benötigen bitte zwingend eine Anerkennung Ihrer Ausbildung (hessisches Landesamt).
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
JETZT BEWERBEN
... bist Du mittendrin in der Medizin von morgen
Genau hier bist Du mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.
> <
UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den Button »Jetzt bewerben« ein.
Rückfragen kannst du gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachte, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folge uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .
JETZT BEWERBEN
TEILEN
Pflegefachkraft im ambulanten Dienst (m/w/d) in Schonungen
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
Schweinfurt
26.05.2025
Jobbeschreibung
Schweinfurt St. ElisabethUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofort Pflegefachkraft im ambulanten Dienst (m/w/d) in Schonungenin VollzeitIn unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum Schichtdienst, Führerschein Klasse BIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Anleitung und Überprüfung von Pflegehelfern Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren HilfsmittelMachen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerbenHaben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth Saskia Schantura-Hub, Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst Hauptstraße 56, 97453 Schonungen, Telefon 09721 473964-20Internet: www.bewerbung-altenpflege.deAudiometrist (m/w/d) / Audiologieassistent (m/w/d) /Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik (m/w/d) / Medizinisch-technischer Assistent (m/w/d) in der audiologischen Funktionsdiagnostik
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50 %) für unser Klinikum Winnenden einenAudiometrist (m/w/d) / Audiologieassistent (m/w/d) /Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik (m/w/d) / Medizinisch-technischer Assistent (m/w/d) in der audiologischen FunktionsdiagnostikWinnenden
Teilzeit
Referenznummer: W-2-192-25
Jetzt bewerben
Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von 2800 Mitarbeitenden stationär versorgt.
In der Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie wird nahezu das gesamte Spektrum der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde bei Erwachsenen und Kindern abgedeckt und bietet somit eine Bandbreite an fortschrittlichen Behandlungs- und Therapiemöglichkeiten an. Zur Unterstützung suchen wir engagierte Verstärkung.
Werden auch Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Audiometrist, Audiologieassistent, Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik, Medizinisch-technischer Assistent in der audiologischen Funktionsdiagnostik (jeweils m/w/d)
Sichere Durchführung der klassischen audiologischen Messverfahren
Teamfähigkeit, Engagement und Patientenorientierung
Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit
Interesse an der Weiterentwicklung der Funktionsdiagnostik in der HNO
Ihre Aufgaben
Tonschwellenaudiometrie bei Erwachsenen und Kindern
Freifeldmessung und Sprachaudiometrie bei Erwachsenen und Kindern
Hörprüfungen bei Hörgeräten im Freifeld
Objektive Audiometrieverfahren (BERA, ASSR, OAE, Impendanzmessungen)
Messungen zur Kontrolle des vestibulären Systems
Überschwellige Tests (SISI, Fowler, Langenbeck, Lüscher, u.ä.) bei Gutachten
Prüfungen des Geruchs- und Geschmackssinns
Unser Angebot
Ein Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie anspruchsvollem Aufgabengebiet
Ein umfangreiches Fortbildungsangebot
Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kita am Standort Winnenden
Eine Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung
Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, Fahrradleasing
Jetzt bewerben
Weitere Informationen
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Steuerberater (m/w/d) für Nordrhein-Westfalen
Jobbeschreibung
- Mit deiner Expertise und Professionalität berätst du unsere Mitglieder und Mandant*innen aller Rechtsformen in steuerlichen Themen.
- Dein Herz schlägt für die Steuerberatung und du bringst fachliche und persönliche Skills mit, die deine Mandant*innen und Kolleg*innen überzeugen
- Du möchtest Dich fachlich und persönlich weiterentwickeln und hast Potenzial und Interesse, perspektivisch eine fachliche Spezialisierung zu übernehmen
- Du erstellst Steuererklärungen, überprüfst Bescheide und bist verantwortlich für das Einlegen von Rechtsbehelfen
- Du analysierst steuerliche Themen und verfasst fundierte Gutachten
- Du verantwortest die Schlussbesprechungen bei steuerlichen Betriebsprüfungen
- Wenn du möchtest, kannst auch auch bei Seminaren und Schulungen als Dozent tätig sein
- Du hast dein Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen
- Du hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt und besitzt sehr gute Kenntnisse im Körperschaftsteuer-, Umsatzsteuer- und Bilanzsteuerrecht
- Du hast schon erste Erfahrung in der Beratung und Betreuung von Mandanten gesammelt
Unsere regionale Steuerberatung in NRW besteht aus ca. 24 Kolleginnen und Kollegen die sowohl mobil arbeiten oder an unseren Standorten Düsseldorf und Münster.
Bewerbungsprozess
- Erster Call
- virtuelles Gespräch
- persönliches Gespräch vor Ort
Therapeutin Ergotherapie Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Ergotherapie zielt auf eine größtmögliche Selbständigkeit des bzw. der Patient:in ab. Die Therapie führt die Patient:innen an einfache oder komplexere Alltagsaktivitäten (ADL= activities of daily living) heran, die je nach Gesundheitszustand, Bedürfnis und sozialem Umfeld gestaltet werden. Unerlässlich ist dazu die Berücksichtigung des häuslichen Umfeldes sowie die Integration von Angehörigen in den Rehabilitationsprozess. Ferner schulen unsere Ergotherapeut:innen den Einsatz intakter und wiederkehrender Funktionen für den alltäglichen Gebrauch. Die intensive Erprobung speziell angepasster Hilfsmittel ist ein weiterer Schritt zur größtmöglichen Selbständigkeit. Basis unserer therapeutischen Interventionen sind standardisierte Therapiemodule, in welchen sich neueste therapiewissenschaftliche Kenntnisse widerspiegeln. Wir suchen Ergotherapeut:innen (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.Ein Arbeitstag bei uns
- Wiederherstellung und Verbesserung der Arm- und Handfunktion
- strukturierte Erarbeitung von größtmöglicher Selbstständigkeit der Patient:innen im Alltag (ADL-Training)
- Behandlung der Schluckfunktion, Trachealkanülen Management
- Patienten- und Angehörigenanleitung zur Vorbereitung der häuslichen Versorgung (Hilfsmittel, Hilfestellungen zu ADL-Tätigkeiten)
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen (wünschenswert)
- Flexibilität und Kreativität im Therapiealltag
- Dein Einfühungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
- die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Deine Begeisterung für Teamgeist und kollegiales Zusammenarbeiten
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
- Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- flexible Dienstplangestaltung
- individuell mitarbeiterorientierte, flexible und rollierende (Teilzeit-) Modelle, z. B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
- temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
- einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
- eine gute Verkehrsanbindung
- qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
- während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter:in zur Seite. Mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgabenfelder heran.
Arzt (m/w/d) Herzchirurgie
Jobbeschreibung
Für den Standort Bad Rothenfelde suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen ARZT (M|W|D) HERZCHIRURGIE Eine Beschäftigung erfolgt in Vollzeit. IHRE AUFGABEN Kollegiale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen Sie erlernen die Anwendung moderner, chirurgischer, diagnostischer und therapeutischer Verfahren Prä- und postoperative Diagnostik und Behandlung unserer Patienten Wir bieten Ihnen Gelegenheit bei komplexen Herzchirurgischen Eingriffen zu assistieren Versorgung von Patienten der IPS und IMC IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation oder ein in Weiterbildung befindlicher Arzt Berufserfahrung in der Herzchirurgie Sprachniveau C1 Niveau Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Flexibilität Schutz gegen Masern WIR BIETEN Attraktive marktgerechte, finanzielle Rahmenbedingungen und entsprechende Karrieremöglichkeiten Die Vergütung erfolgt nach unserem Haustarifvertrag, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und betriebliche Altersversorgung Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre Fort- und Weiterbildung Familienorientierte Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Individuelle Einarbeitungskonzepte nach hausinternen Standards Eine ausgewogene und gesunde Frühstücks- und MittagsverpflegungPflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben!Pflegefachkraft (m/w/d)Dr. Becker Kiliani-Klinik, Bad Windsheim
Berufserfahrung (Junior Level)
Berufserfahrung
Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
Medizin, Pharmazie, Labor
Voll/Teilzeit
Warum Sie als ...
Pflegefachkraft (m/w/d)
... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim , verkehrsgünstig gelegen im fränkischen Großraum Nürnberg / Fürth / Erlangen / Ansbach / Würzburg, arbeiten sollten! *
Ihre Aufgaben:
In der Dr. Becker Kiliani-Klinik sind Sie ein wichtiger Teil eines interdisziplinären Rehateams.
Gemeinsam arbeiten wir dafür, dass unsere neurologisch betroffenen Patient:innen ihren Weg zurück in den Alltag finden und erleben dabei die Erfolge unserer Arbeit.
Zu Ihren Kernaufgaben als professionelle Pflegefachkraft gehört es, Ihre Patient:innen größtmöglich in ihrer Selbstständigkeit zu fördern und sie intensiv über mehrere Wochen hinweg zu begleiten.
Fachliche Entwicklung der Abteilung und des ärztlichen und pflegerischen Teams.
Unser Versprechen:
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Wer pflegen will, ist bei uns richtig! Teamarbeit - ob mit dem Pflege-Team, den Therapeut:innen, Ärzt:innen und allen anderen Kolleg:innen im Haus: nur zusammen erreichen wir unsere Ziele!
Privatleben - 30 Tage Urlaub sorgen für Erholung.
Vielfalt - bieten wir bei den Tätigkeiten, leben wir im Team.
Abwechslung - finden wir bei den Aufgaben, sehen wir bei den Anforderungen.
Einarbeitung - systematisch und mit fester Ansprechperson.
Altersgerechtes Arbeiten - egal ob Familienphase, Angehörigenbetreuung oder Studium: wir finden ein passendes Arbeitsmodell.
Entwicklung - ob durch den regelmäßigen Austausch mit anderen Berufsgruppen, interne Fortbildungen oder unterstützte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: gemeinsam entwickeln wir uns stetig weiter.
Gesundheit - Nutzung unseres MTTs - nur wer für seine eigene Gesundheit sorgt, kann auch für die der Anderen sorgen!
ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.
Übernahme der Umzugskosten : Ein kürzerer Arbeitsweg kann die Work-Life-Balance verbessern.
Bei Krisen im persönlichen Umfeld oder einfach auch nur bei praktischen Fragen zum Mietverhältnis oder einer Versicherung - wir unterstützen Sie mit einem externen Beratungsdienst, der sich kostenlos und anonym Ihren Fragen annimmt.
* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Pflegefachkräfte gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.
PROFIL UND KONTAKT
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) haben.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und sich persönlich einen Eindruck von Ihrer Tätigkeit, der Klinik und dem Team machen.
Ihr Ansprechpartner
Frau Franziska Göttfert
Pflegedienstleitung
Dr. Becker Kiliani-Klinik
Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim
Tel: 0 98 41 / 93 102
Reha rockt! Nah dran an Ihren neuen Kolleg:innen mit unserem Podcast. Hören Sie doch mal rein: fruehbesprechung.de
&p;
Pflegefachassistenz (m/w/d) für den internen Patiententransport
Jobbeschreibung
Vielseitig verbunden für unsere Region - die Pflege im EVKLN und BETHESDAWir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Unsere Häuser sind stolz darauf, mit dem Siegel „pflegeattraktiv" ausgezeichnet zu sein. Dieses Zertifikat bestätigt unser Engagement für hervorragende Arbeitsbedingungen und eine systematische Weiterentwicklung der Pflegequalität.Für die Krankenhäuser Evangelisches Krankenhaus Duisburg-Nord, Herzzentrum Duisburg, Evangelisches Krankenhaus Dinslaken und Johanniter Krankenhaus Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachassistenten (m/w/d) für den internen Patiententransport im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.
Wir überzeugen durch:
- unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet
- vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen
- Vorteilsangebote über corporatebenefits
- berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten
- Durchführung der sach- und fachgerechten Transporte von Patient*innen mit eingeschränkter Mobilität (liegend und sitzend)
- Begleitung der Patient*innen zu diagnostischen oder therapeutischen Maßnahmen (mit Bett, Rollstuhl oder gehfähig)
- Verantwortung für die Einhaltung der vorgegebenen Termine
- Übergabe von notwendigen Daten und Informationen an die Funktionseinheiten und Stationen
- Transport von medizinischen Proben
- interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen im Haus
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistenz oder Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- gute Deutschkenntnisse
- Einfühlungsvermögen und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Team- und Serviceorientierung
Wir setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.
Gerne beantwortet die Pflegedirektorin erste Fragen unter oder per WhatsApp unter 0171 3092562.
Schreibkraft (m/w/d) für medizinische Befunde und Berichte in der Klinik
Jobbeschreibung
Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.
Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
- auswerten von Aufnahmebögen
- verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
- statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
- erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
- ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
- anfordern von Befunden externer Einrichtungen
- Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
- dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
- gute PC-Kenntnisse
- gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
- eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
- Freude an Dokumentation und Archivierung
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- regelmäßige Wochenarbeitszeit
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Hotelfachfrau/mann / Servicemitarbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Details undweitere Jobs:Wir suchen
Hotelfachfrau/mann Servicemitarbeiter (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
4 Tage Woche | Arbeitszeiten 11-21.30 Uhr (Vollzeit) oder
11-17 Uhr / 17-21.30 Uhr (Teilzeit) | Wochenende im Wechsel | Sehr gute Bezahlung | Sicherer Arbeitsplatz | Tolles Team
Jetzt bewerben! Telefon 02982 8116
Müllers Landhotel, Orkestraße 26, 59964 Medelon
Details und weitere Jobs unter:
www.muellerslandhotel.de
MTL / MTLA auch als Praxisanleitung – Hämatologie / Zytomorphologie
Jobbeschreibung
AUFGABEN & PROFILBENEFITSKONTAKT
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE
JETZT BEWERBEN
TEILEN
MTL / MTLA auch als Praxisanleitung - Hämatologie / Zytomorphologie
Anstellungsart: Befristeter Vertrag
Arbeitsmodell: Vollzeit
Ausschreibungsnummer: 1985985
...sind Sie mittendrin
Die Medizinische Klinik 2 sucht für das hämatologisch-onkologische Speziallabor, Bereich Zytomorphologie eine Medizinische Technologin / einen Medizinischen Technologen für Laboratoriumsanalytik (MTL, MTLA) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Aufgabenbereich ist zweigeteilt:
Praxisanleitung: Sie koordinieren und gestalten den praktischen Teil der MTL Ausbildung im Bereich Hämatologie / Zytomorphologie. Hierzu zählt bspw:
Ihre Mitgestaltung und Ausarbeitung des bereichsspezifischen praktischen Ausbildungscurriculums, des Lernzielkataloges sowie bei interprofessionellen Lernangeboten für die praktische Ausbildung analog der gültigen Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
Sie leiten die Auszubildenden im Rahmen ihrer praktischen Ausbildung an und bewerten sie.
Sie sind bei den Prüfungen im Rahmen der praktischen MTL-Ausbildung aktiv mit eingebunden.
Laborarbeit:
Sie arbeiten im Bereichslabor Hämatologie mit, der Schwerpunkt liegt auf der Zytomorphologie. Künftig kann ggf. auch im Bereich der Immunphänotypisierung und der Molekulargenetik eine Mitarbeit möglich sein.
Sie führen schwierige komplexe mehrstufige mikroskopische Methoden und Untersuchungen durch, wie bspw. die Färbung von Blut-, Knochenmarkausstrichen sowie Punktaten und die Mikroskopie von Blutzellen und Knochenmark sowie Punktaten
Die technische Validierung der diagnostischen Untersuchungsergebnisse mit Vorbereitung für die medizinische Validation gehört mit zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Sie bringen sich aktiv im Bereich des Qualitätsmanagements ein.
... ist Ihr Profil gefragt
Erfolgreich ausgeschlossene Ausbildung als Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL, MTLA)
Eine Weiterbildung als Praxisanleiterin / Praxisanleiter ist wünschenswert.
Berufserfahrung in der Zytomorphologie/Hämatologie sind wünschenswert
Sicherer Umgang innerhalb der internen und externen Kommunikation
Organisations- und Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Mobilität
Sehr gute EDV-Kenntnisse setzen wir voraus
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig
... wird Ihnen viel geboten
Tarifvertrag TV-UKF
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )
Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn
FAQ ́s für neue Beschäftigte
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams
Kontakt: Frau Dr. Heike Pfeifer
Email:
heike.pfeiffer@unimedizin-ffm.de
Bewerbungsfrist: 30.06.2025
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen.
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
JETZT BEWERBEN
... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen
Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.
› ‹
UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .
JETZT BEWERBEN
TEILEN
Pflegefachkraft (w/m/d), Kinderstation mit Diabetologie und Sozialpädiatrie
Jobbeschreibung
Für den Pflegedienst im Marien-Hospital am Standort Wesel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft für die Kinderstation mit Diabetologie und Sozialpädiatrie.Die pro homine gGmbH ist ein moderner Dienstleister am Niederrhein. Wir agieren in den Bereichen Akutmedizin, Seniorenbetreuung und -pflege, Prävention und Rehabilitation. Zum Verbund gehören das Marien-Hospital in Wesel mit über 400 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften. Mit etwa 2.500 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region. Weitere Informationen zu unserem Verbund und das Bewerberportal finden Sie unter [Website-Link gelöscht].Die Station kann insgesamt 15 Kinder in der Altersspanne von 0 bis 18 Jahre stationär betreuen. Ein Schwerpunkt dieser Station ist die stationäre Sozialpädiatrie. Dieser Bereich ist durch eine intensive interdisziplinäre Zusammenarbeit gekennzeichnet, deren gemeinsames Ziel die ganzheitliche Versorgung der Kinder ist.
Die anspruchsvollen Herausforderungen werden in interdisziplinären Sitzungen besprochen und in kollegialer Atmosphäre weiterentwickelt. Die pflegerische Tätigkeit ist durch das Mitgestalten und Umsetzen von Plänen zur Verhaltenstherapie geprägt. Die intensive Beobachtung des Kindes im Bezug auf verschiedene sozial- und neuropädiatrische Störbilder bildet dafür die Basis. Im Rahmen der komplexen Behandlung werden Kleingruppen in einem definierten Zeitraum therapiert. Die Altersstrukturen sind bei der Organisation der Gruppen berücksichtigt und bieten durch die wechselnden Intervalle stets unterschiedliche Aufgabengebiete. Die Bezugspersonen sind ein wichtiger Bestandteil der sozialpädiatrischen Arbeit und werden durch Beratung und Anleitung in den Therapieverlauf integriert. Um diesen komplexen Anforderungen gerecht zu werden, bieten wir regelmäßige Schulungen für unsere Mitarbeiter*innen an. Dabei ist der Erwerb eines Zertifikates im Bereich der stationären Sozialpädiatrie möglich.
Deine Aufgaben
- Zusammenarbeit im therapeutischen Team von Pflegefachkräften, Ärzten, Physiotherapeuten, Psychologen, Heilpädagogen und weiteren Berufsgruppen
- Vorbereitung, Begleitung und Assistenz der diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Elternberatung und -anleitung in der pflegerischen Versorgung der Kinder
- Faire Bezahlung, die ankommt: Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach AVR-Caritas – transparent, zuverlässig und anerkennend.
- Zukunft? Gesichert! Wir kümmern uns um Ihre Altersvorsorge mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge.
- Clever sparen: Profitieren Sie zusätzlich von einem Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
- Mehr drin für Sie: Mit Corporate Benefits, exklusiven Rabatten und attraktiven Versicherungsangeboten verbessern Sie Ihre Lebensqualität spürbar.
- Nachhaltig mobil: Mit dem Dienstradleasing inkl. monatlichem Zuschuss bleiben Sie flexibel, fit – und schonen Umwelt und Geldbeutel.
- Wachsen und weiterkommen: Unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützt Sie dabei, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
- Mehr Zeit für Sie: Eine geregelte 5-Tage-Woche ermöglicht Ihnen eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
- Gesund bleiben: Nutzen Sie unsere vielseitigen Sport- und Präventionsangebote, um Körper und Geist in Bestform zu halten.
- Ankommen leicht gemacht: Unser strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich schnell zurechtfinden und wohlfühlen.
- Immer alles im Blick: Mit unserer modernen Dienstplan-App haben Sie Ihren Arbeitsplan jederzeit und überall griffbereit.
- Sicherheit von Anfang an: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Dienstverhältnis – für echte Planungssicherheit und eine langfristige Perspektive.
Das suchen wir
- Berufserfahrung im Fachbereich wünschenswert
- Kommunikativer, sozialer und organisatorischer Kompetenz
- Bereitschaft zur konstruktiven, flexiblen und multidisziplinären Zusammenarbeit
- Interesse am stetigen Lernen und der Weiterentwicklung von neuen Handlungskompetenzen
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung, die Behandlung und Begleitung betreffend
- Grundkenntnissen im Umgang mit digitalen Systemen
Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen Frau Lena van de Weerthof unter der Telefonnummer: 0281 104-1220 gerne zur Verfügung.
Minijob: Physiotherapeut (m/w/d) für Wochenendarbeit im Krankenhaus
Jobbeschreibung
In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
- Lagerung von Patienten
- Patientendokumentation
- staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
- Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit
- ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
- Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
- Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird
Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik oder Verwaltung und Finanzen)
Jobbeschreibung
Stellenangebot StellenbeschreibungDas Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Marktüberwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG-Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch. Zudem obliegt dem LMG die Zuständigkeit zur Durchführung der Jäger- und Falkner Prüfung in Bayern.
Dem LMG wird zudem im Zuge der Umsetzung des Bundes- Wärmeplanungsgesetzes (WPG) die Aufsicht der Umsetzung der Kommunalen Wärmeplanung im Freistaat Bayern übertragen.
Zur Wahrnehmung von zentralen Aufgaben im Zusammenhang mit der Durchführung der Jäger- und Falknerprüfung suchen wir für unsere Standorte:
1. Eichamt Ingolstadt
oder
2. Eichamt Landshut
zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene (Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik oder Verwaltung und Finanzen) in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung und Begleitung der Jäger- und Falknerprüfungen
- Qualitätsmanagement der Prüfungen
- Erstellung von Prüfungsunterlagen (inkl. schriftliche Prüfungen)
- Prüfungsorganisation (Terminplanung, Raumorganisation)
- Prüferverwaltung (Einteilung, Einladung, Bestellung)
- Bewerberverwaltung (Einteilung, Information)
- Ansprechpartner für Bewerber, Ausbilder, Prüfer, Prüfungsaufsichten
- Beschaffung und Bestandsmanagement
- Einsatz als Prüfungsaufsicht
- Erstellung von Statistiken
- Zuarbeit für die Abteilungsleitung
- Befähigung für die 3. Qualifikationsebene für die Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt „Forstdienst“ oder fachlicher Schwerpunkt „eichtechnischer- oder beschusstechnischer Dienst“ oder
- Befähigung für die 3. Qualifikationsebene für die Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt „nichttechnischer Verwaltungsdienst“
- gültiger Jagdschein
- aktive Jagdausübung
- tiefgehende Kenntnisse im gesamten Themenbereich Jagd, insbesondere Waffen
- sichere Anwendung von MS-Office-Software, insbesondere Excel, sowie die Bereitschaft, sich in Fachprogramme einzuarbeiten
- freundliches und souveränes Auftreten, höfliche Umgangsformen sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, sehr gute Deutschkenntnisse
- Belastbarkeit auch unter erhöhtem Arbeitsaufkommen
- Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick
- selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Kompetenz in herausfordernden Situationen konstruktiv und lösungsorientiert zu agieren
- Bereitschaft für Dienstreisen
- die Besetzung der ausgeschriebenen Stelle bis zur Besoldungsgruppe A11
- einen anspruchsvollen, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz
- eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage
- Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat
- „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing per Entgeltumwandlung)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT an:
1) Bewerbung Eichamt Ingolstadt unter:
https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1305345
(INTERAMT Angebots-ID 1305345)
2) Bewerbung Eichamt Landshut unter:
https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1305328
(INTERAMT Angebots-ID 1305328)
Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter https://www.lmg.bayern.de. (Rubrik „Allgemeine Informationen“).
Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.
Einstellungsbehörde ist das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht.
Details
INTERAMT Angebots-ID Ingolstadt: 1305345
INTERAMT Angebots-ID Landshut: 1305328
Kennung für Bewerbungen Ingolstadt: JFP IN
Kennung für Bewerbungen Landshut: JFP LA
Anzahl Stellen: 1
Stellenbezeichnung: Sachbearbeiter JFP
Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht
Homepage: https://www.lmg.bayern.de/
Einsatzorte PLZ / Orte: 85055 Ingolstadt, 84030 Landshut
Dienstort: Hybrid
Dienstverhältnis: Beamter
Besoldung / Entgelt: A9g - A11
Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit
Wochenarbeitszeit: 40 h für Beamte
Beamten-Fachrichtung: Verwaltung und Finanzen oder Naturwissenschaft und Technik
Bewerbungsfrist für Ingolstadt und Landshut: 29.06.2025
Besetzung zum: schnellstmöglich
Ansprechpartner: Frau Fabiola Walter
Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Leitung Personal
E-Mail: bewerbungen@lmg.bayern.de
Telefonnummer: +49 8651 974767-21
Weiterer Ansprechpartner: Herr Oliver Schuster
Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht
E-Mail: oliver.schuster@lmg.bayern.de
Bei Bewerbung Über Sofortbutton Per E-Mail Bitte Jeweils Die Interamt Angebots-id Für Den Gewählten Arbeitsort Angeben:
1) Bewerbung Eichamt Ingolstadt unter:
INTERAMT Angebots-ID 1305345
2) Bewerbung Eichamt Landshut unter:
INTERAMT Angebots-ID 1305328
Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.
Bachelor / Dipl.-Ing. (FH) als Sachbearbeitung Elektrotechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bitte bewerben Sie sich bis 30. Juni 2025!Wir, die Stadtentwässerung Fürth, sind als Eigenbetrieb mit 130 Mitarbeitenden für die ordnungsgemäße Ableitung und Behandlung der Abwässer der Stadt Fürth und der angeschlossenen Gemeinden verantwortlich. Um diese Aufgabe wahrzunehmen, betreiben wir ein rund 500 km langes Kanalnetz mit diversen Sonderbauwerken und eine hochmoderne Kläranlage mit einer Ausbaugröße von derzeit 265.000 Einwohnerwerten, die in den kommenden Jahren auf 323.000 Einwohnerwerte weiter vergrößert wird. Die Metropolregion wächst, wir wachsen mit!Zusätzlich stellen wir uns den großen Herausforderungen der Zukunft, um Klima-, Natur-, Gewässer- und Umweltschutz mit Wirtschaftlichkeit und der Stadtentwicklung in Einklang zu bringen.
In der Abteilung Kläranlagen , Sachgebiet Kläranlagenbau, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
Bachelor / Dipl.-Ing. (FH) als Sachbearbeitung Elektrotechnik
(w/m/d)
in Vollzeit, EGr 11 TVöD.
Ihre Aufgaben:
Sie betreuen eigenverantwortlich Projekte im Bereich Abwasserreinigung, um die Kläranlage auf einem hohen wirtschaftlichen und technischen Niveau zu halten. Diese Sanierungen bzw. Neubauten sind Teil einer bedeutenden und technischen Erneuerung der Abwasserreinigung in Fürth.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Tätigkeiten:
Abwicklung von abwassertechnischen Maßnahmen im Bereich der Elektro-, Mess-, Steuerungs-, Regelungs- und Prozessleittechnik sowie der Energietechnik
eigenständige Projektbetreuung für die technische Planung, Vorbereitung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen entsprechend den Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI
Erstellung und Abwicklung von Ingenieurverträgen
Betreuung von beauftragten Ingenieurbüros als Projektleitung
Durchführung der Termin- und Kostensteuerung sowie des Projektcontrollings
Erstellung und Weiterführung von Bestandsunterlagen
Begehung von (abwasser-)technischen Anlagen
Das müssen Sie mitbringen:
erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Dipl.-Ing. [FH] [w/m/d] ) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Energieprozesstechnik
Fachkenntnisse in der Planung und Abwicklung von Bauprojekten sowie Maßnahmen der Verfahrenstechnik in abwassertechnischen Anlagen, im Projektmanagement (HOAI) sowie in den einschlägigen Rechtsvorschriften
Erfahrung mit AVA-Software und e-Vergabe wünschenswert
gute EDV- und MS-Office-Kenntnisse
Führerschein der Klasse B
ergebnis- und zielorientiertes sowie selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, verbindliches und sicheres Auftreten sowie Teamfähigkeit
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine interessante, vielseitige, attraktive, krisensichere und anspruchsvolle Aufgabe in Fürth mit einer leistungsgerechten Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tariferhöhungen und einer Jahressonderzahlung.
Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (Versicherung in der Zusatzversorgung).
Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeitsplatzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeberzuschuss zum preisgünstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.
Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.
Soweit notwendige Vorsorgen und/oder Eignungsuntersuchungen noch nicht vorgenommen wurden, erfolgen diese vor der Einstellung.
Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Vielfalt“ und steht daher für Gleichstellung, Chancengleichheit, Antidiskriminierung und Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Menschen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
In dem „Kodex gute Arbeit“ bekennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zukunftsfähig, menschenwürdig und gemeinsam zu gestalten und den bereits erreichten hohen Standard in der Stadtverwaltung zukünftig und nachhaltig weiterzuentwickeln.
Bewerben Sie sich bitte bis 30. Juni 2025 über unser Online-Portal oder www.fuerth.de/karriere !
Haben Sie Fragen?
Herr Kalich, Tel. (0911) 66012-260, und Herr Radke, Tel. (0911) 66012-220, stehen Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung auf der konservativen Aufnahmestation
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung auf der konservativen Aufnahmestation Karriere im Evangelischen Krankenhaus MülheimUnsere Klinik für die Plastische, Rekonstruktive und Ästhetische Chirurgie bietet das gesamte Spektrum der modernen Plastischen Chirurgie einschließlich der rekonstruktiven Mikrochirurgie, der Handchirurgie sowie der Ästhetischen Chirurgie an. In unserer Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie bilden wir den weiten Leistungsbereich der Orthopädie und Unfallchirurgie kompetent ab, leiten eine nicht-operative, sogenannte konservative Therapie ein oder bieten moderne Operationsverfahren an.
Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld. Ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein guter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und die Motivation unserer Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig: Daher unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit hochprofessionellen Fort- und Weiterbildungen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. In unseren Kliniken fühlen wir uns dem Menschen verpflichtet, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder um Angehörige handelt. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen sind. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber Anderen und gestalten gemeinsam nachhaltig unsere Zukunft.
Zur Verstärkung unseres Pflegeteams und zur Unterstützung der Leitung auf der Station der Plastischen Chirurgie und Unfallchirurgie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
erfahrene Pflegefachkraft (m/w/d) als stellvertretende Stationsleitung
in Vollzeit und in unbefristeter Anstellung.
Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mehr als 1.000 Mitarbeitende versorgen jährlich über 20.000 stationäre und 60.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre menschlicher Zuwendung. Als Arbeitgeber steht das EKM für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudentinnen und Medizinstudenten teil.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Versorgung der Patientinnen und Patienten
- Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation
- Führung des Pflegeteams auf der Station (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)
- Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station
- Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen
- Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
- Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Führungserfahrung in einem Pflegeteam ist wünschenswert
- Spaß und Leidenschaft für den Beruf
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen zu stellen
- Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen
- Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.
- Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.
- Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen Sie bei Ihren Tätigkeiten.
- Ein erfolgreicher Start: Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert Ihnen der individuelle Einarbeitungsplan Ihren Einstieg bei uns.
- Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
- Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
- Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zum Gesundheitscheck und mehr!
- Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, Kultur & Musik) für Sie im Angebot.
- Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.
Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeugen Sie uns von Ihren Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung!
Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:
Sebastian Hußmann
Pflegedirektion Bereichsleitung Stationen
Telefon 0208 309-2818
Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.
Folgen Sie uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt
Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.
Medizinstudentin für Famulatur Neurologie Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vergütung: 100,00 € pro WocheBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit PraktikumArbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Wir unterstützen Dich als angehende Medizinerin bzw. angehender Mediziner bei der Durchführung Deiner Famulatur. Diese kannst Du in unserem Fachkrankenhaus im Fachbereich Innere Medizin und Neurologie, in der Rehabilitationsklinik in den Fachbereichen Neurologie, Diabetologie, Psychotherapie, Hämatologie/Onkologie, Orthopädie/ Traumatologie oder in der Kinder- und Jugendheilkunde absolvieren. Wir bieten Studierenden einen optimalen Einblick in den klinischen Alltag und in modernste Medizintechnik.
Auf Dich wartet eine Famulatur in einem freundlichen und motivierten Team. Bei uns profitierst Du von interdisziplinärem Austausch, familiärer Arbeitsatmosphäre inklusive regelmäßiger gemeinsamer Pausen und regulärem Austausch mit Kolleg:innen sowie von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Komm in unser Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Innerhalb Deines Medizinstudiums kannst Du bei uns in den Fachrichtung Innere Medizin, Neurologie und Kinderheilkunde Dein praktisches Jahr absolvieren und anschließend mit Deiner Facharztausbildung beginnen. Zusätzlich bieten wir Rotationsmöglichkeiten in der fachübergreifenden Intensivmedizin an.
Ein Arbeitstag bei uns
Während Deiner Famulatur kannst Du bei uns ein Grundverständnis für das Einsatzgebiet und erste Praxiserfahrungen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen erwerben. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Untersuchung und Betreuung unserer Patient:innen. Du lernst eine Patientenakte zu studieren und erste Diagnosen zu interpretieren.
Gute Gründe für einen Wechsel
- Fachabteilungen sichern auf Wunsch abwechslungsreiche mehrwöchige Einsätze unter Supervision durch unsere erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzte(m/w/d)
- Teilnahme an Facharzt-, Wund- und Pflegevisiten, an Teambesprechungen, Diagnostik und Therapie
- Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen
- 100 Euro Aufwandsentschädigung pro Arbeitswoche
- eine gute Verkehrsanbindung
- kostenfreie Mitarbeiterpausenversorgung
- kostenfreie Unterbringung in klinikeigenen Wohnunterkünften für auswärtige Studierende
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Wir freuen uns auf
- Medizinstudierende (m/w/d)
- eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
- Dein Interesse an einer aktiven Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patient:innen
- Dein Bewerbungsschreiben
- den Wunschzeitraum und
- die Famulaturdauer
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns: Die Klinik Lüneburger Heide ist eine psychosomatische Klinik mit überregionalem Einzugsgebiet im deutschsprachigen Europa. Sie verfügt über 80 Betten sowie einen Intensivüberwachungsbereich mit Monitoring.Unsere medizinischen Schwerpunkte sind Essstörungen und ADHS mit Prävalenz im Erwachsenenalter.
Wir suchen Sie als
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
- 3-Schicht-Betrieb, primär Früh- und Spätschichten
- Herausfordernde, inspirierende und vielseitige Tätigkeit mit Raum für Ihre Ideen
- Vergütung wie TVÖD, 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen
- 7 Wochen Urlaub sowie 1 Woche Weiterbildungsurlaub, weitere attraktive Sozialleistungen
Frau Rayber, Telefon 05821/960-175
Für weitere Informationen besuchen Sie uns gerne unter www.klinik-lueneburger-heide.de. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Mail (PDF-Format) an bewerbung@klinik-lueneburger-heide.de
oder
Klinik Lüneburger Heide, Am Klaubusch 21, 29549 Bad Bevensen
Beschäftigte/r in der Gewässerunterhaltung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Im Regierungspräsidium Tübingen ist beim Referat 53.1 - Gewässer I. Ordnung, Hochwasserschutz und Gewässerökologie Donau-Iller - am Betriebshof Sigmaringen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die folgende Stelle zu besetzen:Beschäftigte/r in der Gewässerunterhaltung (w/m/d)Vollzeit, unbefristet (Kennziffer 25067)
Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie 1 .
Ihre Aufgaben:
Mäh- und Gehölzpflegearbeiten, Ufersicherungsarbeiten und Maßnahmen zur Entwicklung der Gewässerstruktur
Unterhaltungsarbeiten an wasserbaulichen Anlagen, Mithilfe bei der Wartung und Erstellung von Pegelanlagen, hierbei Einsatz beim Schweißen, Betonieren und Zimmereiarbeiten
Führen von Arbeitsbooten
Erwartet wird die Bereitschaft zur Teilnahme an Hochwasserbereitschaftsdiensten und -einsätzen
Ihr Profil:
Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
Ausgeprägte Teamfähigkeit
Körperliche Belastbarkeit für die besonderen Anforderungen bei den Arbeiten an Gewässerböschungen im unwegsamen Gelände und im Wasser
Fahrerlaubnis der Klasse BE und vorzugsweise der Klasse CE
Von Vorteil sind:
Vorzugsweise Berufserfahrung in den Berufsgruppen Wasserbau, Bauwirtschaft, Landwirtschaft, Garten-/Landschaftsbau, Holzbau oder Forstwirtschaft
Motorsägegrundkurs sowie Erfahrungen mit der Führung von Baumaschinen und Kenntnisse in der Kfz-Mechanik oder Landmaschinenmechanik
Unser Angebot:
eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
einen sicheren Arbeitsplatz
eine ausgewogene Work-Life-Balance
eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle
ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten
einen Zuschuss für den ÖPNV
ein Fahrradleasing-Angebot (JobBike BW)
Ihre Bezahlung:
Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Bei entsprechender Bewährung ist die spätere Übertragung der Funktion einer/eines Vorarbeiterin/Vorarbeiters und eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TV-L möglich.
Gut zu wissen:
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.06.2025 unter Angabe der Kennziffer 25067 ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Dieses finden Sie auf der Homepage des Regierungspräsidiums Tübingen unter „Service / Stellenangebote“ oder hier: https://bewerberportal.landbw.de/rp_tu_v2/index.html
Bewerbungen per Post oder E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.
Haben Sie weitere Fragen?
Diese beantwortet Ihnen der Flussmeister des Referats 53.1, Herr Josef Woitzik, Tel.: 07371/187-324 ( Josef.Woitzik@rpt.bwl.de ).
1: Informationen zum Regierungspräsidium finden Sie hier.
IT-Systemadministrator mit Schwerpunkt Client Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
IT-Systemadministrator mit Schwerpunkt Client Management (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Wir machen IT, die Leben rettet! Bei uns finden Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der größten Gesundheitsdienstleister Baden-Württembergs.
Unser Klinikum gehört zur kritischen Infrastruktur in Deutschland, durch eine aktuelle und sichere IT-Infrastruktur tragen wir einen bedeutungsvollen Teil zur Erfüllung unseres Versorgungsauftrages und somit zu einem positiven Beitrag in der Gesellschaft bei: starke IT – starkes Klinikum! Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft unseres Krankenhauses!
Wir suchen dafür eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für unser Team IT-System Management.
- Analyse, Troubleshooting & Fehlerbehebung im Windows Clientumfeld im 2nd und 3rd-Level
- Ansprechpartner für die Einführung neuer Software hinsichtlich den Client-Anforderungen
- Paketierung und Verteilung von Softwareprodukten
- Durchführung von Funktionstest neuer Softwarepakete
- Unterstützung bei der Bereitstellung, Optimierung und Support fachbezogener Dienste wie Telefonie, Mobile Device Management, Videoconferencing, etc.
- Aussteuerung & Koordination von Servicepartnern
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, vergleichbare Qualifikationen bzw. Studiengänge
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Administration aktueller Windows-Betriebssysteme, inklusive zentraler Verwaltung über Active Directory und Gruppenrichtlinien (GPOs)
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung und Administration von Microsoft Endpoint Configuration Manager (SCCM) und Microsoft Intune, insbesondere zur Verwaltung hybrider Windows-Umgebungen sowie mobiler Endgeräte (iOS/Android) im Rahmen moderner Mobile Device Management (MDM)-Strategien
- Tiefgehendes Verständnis von Softwareverteilkonzepten sowie nachgewiesene Erfahrung in der Betreuung, Fehleranalyse und Optimierung von Windows-Clientinfrastrukturen
- Erfahrung in der Integration und Administration von MS Teams Telefonie (Direct Routing, Call Queues, Auto Attendants) ist von Vorteil
- Routine im Umgang mit IT-Service-Management-Systemen (z. Ticketsysteme wie ServiceNow, Efecte, OTRS o. Ä.)
- Sehr gute Kenntnisse der aktuellen Windows-Betriebssysteme sowie deren Lifecycle-Management
- Praxiserfahrung in der Automatisierung von Verwaltungsaufgaben mittels PowerShell-Skripting – idealerweise inklusive Entwicklung eigener Module oder Automatisierung komplexer Deployment-Prozesse
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Sie verfügen über ein Hohes Maß an Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein
- Sie besitzen die Fähigkeit, konzeptionell und analytisch zu denken
- Sprachkenntnisse: Deutsch sehr gut (C1), Englisch gut (B2)
- Ein wirksamer, sinnhafter und sicherer sowie dauerhafter Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Stetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der digitalen Zukunft im Klinikum
- Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg:innen
- Flexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler Arbeitsgestaltung in Bezug auf Zeit und Ort
- Vereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und Telearbeit sowie betriebseigener KiTa
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Fahrradleasing mit „JobRad“, „WellHub“ etc.
- Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant, Corporate Benefits, etc.
Oberarzt Innere Medizin und Hämatologie/Onkologie im Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Mitarbeiter Bauen & Technik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter Bauen & Technik (m/w/d) in Voll-/oder Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)Ihr Aufgabenbereich
- Abwicklung von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Einholung, Prüfung und Auswertung von Angeboten
- Bauleitung, Überwachung, Abrechnung und Kostenkontrolle der beauftragten Maßnahmen
- Zusammenarbeit mit externen Fachplanern
- Mitwirken bei der mehrjährigen Instandhaltungsplanung
- Unterstützung der Teamleitung bei Neubau- und Sanierungsmaßnahmen (Bauherrenvertretung)
- Techniker oder Meister HLS, Bautechniker, Architekt oder Bauingenieur
- Alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- oder Wohnungswirtschaft
- Umfassendes Verständnis für alle bautechnischen Gewerke
- Eigenverantwortliche, selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- Spannender und vielseitiger Verantwortungsbereich
- Unbefristete Festanstellung
- Harmonisches Betriebsklima mit flachen Hierarchien und ein dynamisches Team
- Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD inkl. betriebl. Altersvorsorge
- Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement / Zuschuss für Fitnessangebote
Ihre Ansprechpartnerin Frau Langner ist telefonisch unter 0881 / 9383-23 gerne für Ihre Fragen da.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bad AbbachUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofort
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
in Vollzeit
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:
Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
Qualifikation zur PDL Leitungserfahrung wünschenswert, jedoch nicht Bedingung
Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern
Sichere Kenntnisse und Umgang mit Leistungs,-Touren,- und Dienstplanung inklusive Ausfallmanagement
Ihre Aufgaben:
Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden
Unterstützung der PDL in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben
Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung
Planung und Sicherstellung des Dienstplanes
Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern
Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben
Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Sebastian Halser, Einrichtungsleitung
Lugerweg 9 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468- 0
Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
Altenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gesundheits- und Krankenpfleger / Pflegefachmann / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger (m/w/d)Anstellungsverhältnis:
Vollzeit, Teilzeit,
unbefristet,
Berufseinsteiger und -erfahrene
Standort:
Wiesloch
Einsatzbereich:
Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie
Stellen-ID: 078
Ihre Aufgaben
- Umsetzung professioneller psychiatrischer Pflege und Mitgestaltung der psychiatrischen Therapie nach aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen
- aktive Teilnahme in den berufsgruppenübergreifenden Behandlungskonferenzen
- Umsetzung der Bezugspflege
- Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger*in oder Altenpfleger*in
- Freude am Pflegeberuf
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vergütung nach TV-L, 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit auf 9 zusätzliche Urlaubstage durch Schichtbetrieb (max. 40 Urlaubstage)
- Pflegeassistent*innen auf jeder unserer Stationen in der Forensik
- keine bzw. wenig grundpflegerische Aufgaben (z.B. Körperpflege)
- Arbeiten im Bezugspflegesystem
- 6 Monate Einarbeitung
- Wunschdienstplanung und eine Dienstplanung für zwei Monate im Voraus
- frei wählbare Teilzeitmodelle
- flache Hierarchien
- ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz und angenehme Arbeitsatmosphäre im multiprofessionellen Team
- spezielles (Karriere-) Förderprogramm für Pflegemitarbeitende
- wählbare interne und externe Fortbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (interne und externe Sport- und Wellnessangebote inkl. Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern)
- kostenlose Parkplätze
- bezuschusste Kindertagesplätze / Jobrad / bezuschusstes Jobticket
Der Zeitpunkt Ihres Beginns in der Forensik ist frei verhandelbar.
Für Fragen
kontaktieren Sie bitte Frau Annette Diemer, Pflegedienstleiterin der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Tel. 06222 55-2024, Herrn Boris Prach, stv. Pflegedienstleiter, Tel. 06222 55-2012 oder Herrn Benjamin Bender, stv. Pflegedienstleiter, Tel. 06222 55-2151.
Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Facharzt Neurologie für die stationäre Versorgung in der Neurorehabilitation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 StundenArbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.
Ein Arbeitstag bei uns
Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.
Gute Gründe für einen Wechsel
Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.
Weil Du uns wichtig bist...
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
ÖPNV-Ticket 80 %
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
Teamevents und Betriebsfeste
Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
Ferienbetreuung für Kinder
Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.
Urlaub
Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
Wir freuen uns auf
- abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
- Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
- Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
- Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
- Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
- gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
- Flexibilität
- interkulturelle Kompetenz
- ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
- Ihren Lebenslauf
- Kopien der Approbation
- Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
- sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Küchenhilfe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Psychosomatisch-psychotherapeutische Klinikmit 33 Betten sucht Küchenhilfe (m/w/d)
Falkenried Caduceus Klinik
Niendorfer Weg 5 | 29549 Bad Bevensen
bewerbung@caduceus-klinik.de | www.caduceus-klinik.de
IT-Supporter/-in im Produktmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
IT-Supporter/-in im Produktmanagement (m/w/d)MainzVollzeit / Teilzeit
unbefristet
ab sofort
Bewerbungsschluss: 09.07.2025
Zur Verstärkung unserer Stabsstelle Querschnittsaufgaben der Abteilung Service innerhalb der Hauptabteilung Anwendungssysteme der NOVA suchen wir Sie am Standort Mainz.
Über uns
Die Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind.
Die IT-Organisationen der BGHM und der VBG arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die NOVA hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.
Die Hauptabteilung Anwendungssysteme untergliedert sich in drei Abteilungen und stellt verschiedenste Anwendungen bereit, welche die beiden Kernsysteme CRM und ERP ergänzen. Neben dem elektronischen Posteingang und den Fachbereichsanwendungen sind dies alle Dienste und Anwendungen, die zur Kommunikation und zur Zusammenarbeit nach innen und außen für eine moderne Verwaltung erforderlich sind. Im Bereich Service sind der Servicedesk und Support sowie das zentrale IT-Lager angesiedelt.
Ihre Aufgaben
Als Supporterin und Supporter nehmen Sie Aufgaben des Produktmanagements der IT-Hard- und Software im Clientbereich wahr.
Sie betreuen die Poststellensysteme (Hochleistungsdrucksysteme und Kuvertiermaschinen) am Standort Mainz.
Aufgaben des 3rd Level IT-Supports zählen auch zu Ihrem Bereich, bspw. die Fehlerbehebung bei komplexeren technischen Problemen und die Analyse von schwerwiegenden systemweiten Problemen.
Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei der Wartung und dem Support der Dokumentenscanner.
Die Medientechnik der Besprechungsräume wird von Ihnen verwaltet, geplant und gewartet.
Bei Produkteinführungen im Bereich Hard- und Software wirken Sie mit und erstellen bzw. pflegen Produkt- und Betriebsdokumentationen.
Je nach Bedarf arbeiten Sie in Projekten mit.
Ihr Profil
Einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung, bspw. Fachinformatiker/-in, IT-System-Elektroniker/-in
Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit den aktuellen Microsoft Windows-Betriebssystemen
Gute Kenntnisse im IT-Produktmanagement
Erfahrung im Support von Dokumentenscannern und Poststellensystemen (Hochleistungsdrucksysteme, Kuvertiermaschinen)
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des GER)
Wir bieten
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft
Bezahlung nach Entgeltgruppe 8-9b BG-AT - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (42.705 - 66.430 EUR jährlich)
Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket
Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung
Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz
Verkehrsgünstige Lage und ausreichend Parkmöglichkeiten
Frühstück- und Mittagessenangebot in der Kantine
Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
Corporate Benefits
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente
Home-Office teilweise möglich
Die BGHM fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, strebt sie eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Wir schätzen Vielfalt und freuen uns, wenn Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund, Erfahrungen und Perspektiven zu uns kommen. Wir unterstützen Menschen mit Behinderung bei ihrer Teilnahme am Bewerbungsverfahren.
Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit der Kennung 2214-1243-NOVA bis zum 09.07.2025 unter www.bghm.de/karriereportal/stellenangebote .
Kontakt
Für Fragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Silke Höser, Tel.: 06131/802-16442, gerne zur Verfügung.
Unter www.bghm.de/karriereportal können Sie mehr über uns erfahren.
www.bghm.de/karriereportal
Pädagogische Fachkräfte (W/M/D) – Erzieher, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger…..
Jobbeschreibung
WirBewerben Sie sich (indem Sie auf die entsprechende Schaltfläche klicken), nachdem Sie alle Informationen zu dieser Stelle durchgelesen haben.- sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet
- bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und begleiten Sie in Ihrer professionell-fachlichen Entwicklung
- zahlen ein attraktives Gehalt gemäß AVR DD
- bieten Ihnen 31 Tage Urlaub und die Möglichkeit Zeit anzusparen, z.B. für eine bezahlte berufliche Auszeitwie ein Sabbatical (Zeitwertkonto)
- unterstützen Sie mit zahlreichen Benefits wie einer betrieblichen Altersvorsorge, BusinessBike, Prämien für unser Mitarbeiterempfehlungsprogramm u.V.M.
- bieten Ihnen die Möglichkeit das Deutschland-Ticket-Job vergünstigt zu erwerben
- sind Sie in einer stationären Wohngruppe für Kinder und Jugendliche in Not- und Krisensituationen tätig
- sind Sie Ansprechperson für junge Menschen zwischen 4 und 17 Jahren
- erarbeiten Sie neue Pespektiven für den weiteren Lebensweg
- begleiten Sie bei der Persönlichkeitsentwicklung
- gestalten Sie den pädagogischen Alltag gemeinsam mit den jungen Menschen
- begleiten Sie junge Menschen auf dem Weg zur eigenverantwortlichen Lebensgestaltung
- führen Sie gemeinsame Gruppenaktivitäten durch
- arbeiten Sie mit Angehörigen und Kooperationspartnern zusammen
- besitzen die staatliche Anerkennung als Erzieher, Heilpädagoge, Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder einersonstigen pädagogischen Ausbildung oder Studium
- arbeiten selbständig und selbstbewusst
- haben eine ressourcenorientierte Grundhaltung
- besitzen die Bereitschaft zur Teamarbeit und Fortbildung
- gehen sicher mit EDV-Programmen wie Word, Excel, Outlook um
- besitzen den Führerschein der Klasse B
- achten die christlichen Werte (keine bestimmte Konfession notwendig)
Arzt mit Oberarztstatus Krankenhaus Hämatologie und Onkologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Klimaschutzmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Kreisentwicklung einen Klimaschutzmanager (m/w/d)Im Landkreis sind in der Vergangenheit bereits zahlreiche Klimaschutzaktivitäten durchgeführt worden. Diese sollen in Zukunft fortgeführt und weiterentwickelt werden.
Aufgabenbereich:
Bereich Klimaschutz
- Ihre Arbeit basiert auf dem Integrierten Klimaschutzkonzepts des Landkreises und dem dazugehörigen Aktionsplan, der die aktuell relevanten Maßnahmen enthält und von Ihnen im zwei Jahres Turnus aktualisiert wird
- Sie entwickeln eigenständig und initiativ Projekte, Kampagnen und Infoveranstaltungen und treiben diese voran
- Sie sind direkter Ansprechpartner im Landkreis für landkreisübergreifende Veranstaltungsformate (z. B. Klimafrühling Oberland)
- Sie koordinieren bestehende Beratungsangebote (z. B. Energieberatung, Solarkataster) für Bürger/-innen und erweitern diese fortlaufend
- Sie beraten Bürger/-innen, Unternehmen und Kommunen zu aktuellen Fördermöglichkeiten auf Landes-, Bundes- oder EU-Ebene sowie zu klimarelevanten Gesetzgebungen (z.B. GEG)
- Sie betreuen den Internetauftritt des Landkreises für den Bereich Klimaschutz
- Sie verfassen Presseartikel und erstellen Informationsbroschüren für Bürger/-innen
- Sie arbeiten im Landratsamt eng mit den anderen Fachbereichen der Kreisentwicklung, wie z.B. Wirtschaftsförderung, Tourismus und ÖPNV, sowie extern mit der Bürgerstiftung Energiewende Oberland, den Kommunen und weiteren Institutionen zusammen
- Sie erstellen Berichte für Kreisgremien und organisieren das vorberatende Gremium „Fachbeirat Energie“
- Sie sind federführend für die Umsetzung des Alltagradkonzepts in Zusammenarbeit mit den relevanten Akteuren zuständig
- Sie betreuen das Beschilderungskonzept für das Alltags- und
touristische Radwegenetz- Beschwerdemanagement Beschilderung
- Planung, Bestellung und Koordination der Montage neuer Schilder
- Weiterentwicklung eines Qualitätsmanagementsystems
- Betreuung des Radweges und der Radwegebrücke am Sylvensteinspeicher inklusive Organisation der regelmäßigen Kontrolle
- Koordination und Vorantreiben des Ausbaus des Radwegenetzes im Landkreis in Kooperation mit den zuständigen Baulastträgern
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH, BA) insbesondere
mit folgenden möglichen Fachrichtungen: Geografie, Raum- oder Stadtplanung, Umweltwissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement - Oder die erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II an der Bayerischen Verwaltungsschule
- Gute Kenntnisse energiewirtschaftlicher Rahmenbedingungen und Überblick über aktuelle rechtliche und technologische Entwicklungen
im Bereich erneuerbare Energien
www.lra-toelz.de/stellenangebote
Technischer Produktdesigner / Techniker im Bereich Lagertechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Technischer Produktdesigner /Techniker im Bereich Lagertechnik (m/w/d)Damme | Vollzeit | Technische Entwicklung
Aufgaben
Erstellung und Änderung von fertigungsgerechten Einzelteil- und Baugruppenzeichnungen
Eigenständige Bearbeitung von Konstruktionsaufgaben im engen Austausch mit den Konstrukteuren
Grafische Aufbereitung von kundenspezifischen Maschinenzusammenstellungen zur Vertriebsunterstützung
Anfertigung von Stücklisten, Fertigungsunterlagen sowie 3D-Visualisierungen für die Fertigung und Montage
Erstellung von Ersatzteillisten und Produktdokumentationen
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Produktdesigner, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker
Gute 3D-CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Siemens NX / Teamcenter
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Benefits
Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Berufsunfähigkeitsverschicherung
Dienst-
fahrrad
Jetzt bewerben
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme
www.grimme-karriere.com
Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
WILLKOMMEN BEI UNS ALSLassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen.Anlagenmechaniker (w/m/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
im St. Elisabethen-Klinikum Ravensburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit.
Zum Facility-Management der Oberschwabenklinik gehören neben den haus- und betriebstechnischen Abteilungen an den jeweiligen Standorten unter anderem auch die Medizintechnik, das Bauprojektmanagement, das Objektmanagement, die Immobilienverwaltung, das Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement sowie die Fuhrparkverwaltung.
Ihre Aufgaben
Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den Anlagen der Haus- und Betriebstechnik sowie den Gebäuden
Sicherstellung einer hohen Gebäude-, Anlagen- und Geräteverfügbarkeit
Betreuung der Dampfkessel- und Heizungsanlagen, Sanitär- und Wasseraufbereitungsanlagen, Klima- und Lüftungstechnik sowie der zentralen medizinischen Gasversorgung
Überwachung der technischen Anlagen über die zentrale Gebäudeleittechnik
Fehlersuche und Störungsbehebung an Maschinen und Anlagen
Koordination und Überwachung von Dienstleistern
Mitwirkung bei Bau- und Umbauprojekten
Sie bringen mit
abgeschlossene Ausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär, Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation
erste Berufserfahrungen in der Instandhaltung und Gebäudetechnik
erste Erfahrungen mit einer Gebäudeleittechnik und einem CAFM-System
ausgeprägte Hands-on-Mentalität
strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Bereitschaft zur Integration in ein bestehendes Team
Engagement und Kollegialität
gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen wie Word, Excel und Outlook
Führerschein Klasse B
Unsere Leistungen
Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“
Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits
Mitarbeiterkantine mit vergünstigten Preisen
Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier
Ravensburg (50.000 Einwohner) liegt inmitten der landschaftlich reizvollen und wirtschaftlich starken Region Oberschwaben nahe Bodensee und Alpen. Alle Schul- und viele Hochschulangebote sind am Ort.
Fragen beantwortet gern Gerd Sommerweiß, Technischer Leiter, Tel. 0751/87-2141.
Bewerbungen unter der Kennziffer RV 251 ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
HIER BEWERBEN
www.oberschwabenklinik.de
Famulant:innen (m/w/d) im Fachbereich Hämatologie/Onkologie
Jobbeschreibung
Vergütung: 100,00 € pro WocheBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit PraktikumArbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Wir unterstützen Dich als angehende:r Mediziner:in bei der Durchführung Deiner Famulatur. Diese kannst Du in unserem Fachkrankenhaus im Fachbereich Innere Medizin und Neurologie, in der Rehabilitationsklinik in den Fachbereichen Neurologie, Diabetologie, Psychotherapie, Hämatologie/Onkologie, Orthopädie/ Traumatologie oder in der Kinder- und Jugendheilkunde absolvieren. Wir bieten Studierenden einen optimalen Einblick in den klinischen Alltag und in modernste Medizintechnik.
Auf Dich wartet eine Famulatur in einem freundlichen und motivierten Team. Bei uns profitierst Du von interdisziplinärem Austausch, familiärer Arbeitsatmosphäre inklusive regelmäßiger gemeinsamer Pausen und regulärem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sowie von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Komm in unser Bavarianer-Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Innerhalb Deines Medizinstudiums kannst Du bei uns in den Fachrichtung Innere Medizin, Neurologie und Kinderheilkunde Dein praktisches Jahr absolvieren und anschließend mit Deiner Facharztausbildung beginnen. Zusätzlich bieten wir Rotationsmöglichkeiten in der fachübergreifenden Intensivmedizin an.
Ein Arbeitstag bei uns
In der Fachabteilung Onkologie und Hämatologie betreuen wir Patient:innen mit bösartigen Tumoren (u. a. in Magen, Darm, Bauchspeicheldrüse, Verdauungstrakt oder Schilddrüse) und aus den gynäkologischen, urologischen, orthopädischen und dermatologischen Fachgebieten. Hämatologische Systemerkrankungen und nichtmaligne Bluterkrankungen, wie z. B. Anämien, gehören ebenso zu unserem Indikationsspektrum.
Während Deiner Famulatur kannst Du bei uns ein Grundverständnis für das Einsatzgebiet und erste Praxiserfahrungen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen erwerben. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Untersuchung und Betreuung unserer Patient:innen. Du lernst eine Patientenakte zu studieren und erste Diagnosen zu interpretieren.
Gute Gründe für einen Wechsel
- Fachabteilungen sicheren auf Wunsch abwechslungsreiche mehrwöchige Einsätze unter Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte:innen (m/w/d)
- Teilnahme an Facharzt-, Wund- und Pflegevisiten, an Teambesprechungen, Diagnostik und Therapie
- Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen
- eine gute Verkehrsanbindung
- kostenfreie Mitarbeiterpausenversorgung
- kostenfreie Unterbringung in klinikeigenen Wohnunterkünften für auswärtige Studierende
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Wir freuen uns auf
- Medizinstudierende (m/w/d)
- Dein Bewerbungsschreiben
- den Wunschzeitraum und die
- Famulaturdauer
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Logopäde (m/w/d)
Jobbeschreibung
Eine gute Beobachtungsgabe und Geduld zeichnen Sie aus? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (10 - 100 %)Logopäden (m/w/d)Ihr Aufgabengebiet
Diagnostik und Therapien von Patienten mit neurologischen Krankheitsbildern unserer Patienten, v. A. in unserer Schlaganfallstation sowie in unserer Akutgeriatrie
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den stationären Teams
Dokumentation der Betreuungs- und Therapieabläufe
Gerne ermöglichen wir Ihnen die Ausbildung in der endoskopischen Dysphagiediagnostik (FEES)
Wir möchten Sie gerne kennenlernen, wenn Sie
eine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) haben (gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Wiedereinsteigern und Berufsanfängern entgegen!)
gerne mit Schlaganfallpatienten und Menschen mit logopädischen Defiziten arbeiten
Einfühlungsvermögen und Erfahrung im Umgang mit kranken Menschen mitbringen
gerne flexibel arbeiten, eventuell auch nur an den Wochenenden
Was Sie erwartet
Flexible Arbeits- und Teilzeitzeitmodelle, z. B. wäre auf Wunsch auch eine Tätigkeit nur an Wochenenden möglich
30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV
Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima
Attraktive Gehaltsmodelle
Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen Frau Regine Kaiser, Leitung Funktionstherapie, zur Verfügung.
Telefon: 07751 85-0
Kontaktdaten:
Bewerbungsunterlagen:
Bewerberfoto/
Datenschutzbestimmungen
Jetzt bewerben
Operationstechnischer Assistent OTA, Pflegefachmann/-frau oder MFA (m/w/d) für die OP-Pflege Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Operationstechnischer Assistent/OTA, Pflegefachmann/-frau oder MFA (m/w/d) für die OP-Pflege Ein Arbeitsplatz voller Möglichkeiten"Ein großes Haus, 17 Säle in einem Zentral-OP auf einem Stockwerk, ein breites Spektrum an Fachbereichen – und trotzdem funktioniert die enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit unglaublich gut. Der freundliche, offene und nahbare Umgang ist trotz der rund 2.000 Mitarbeitenden im Haus auch im OP direkt spürbar", berichten Katja Jaeger und Julia Adler aus dem OP-Management.
Zeit für Veränderungen? Als Teil unseres Teams unterstützen Sie im OP-Funktionsdienst in einer unserer zahlreichen operativen Fachabteilungen und profitieren von Einblicken in interessante Fachbereiche (z.B. plastische Chirurgie) und arbeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld mit renommierten Chefärzten (z.B. Nasenkorrekturen) zusammen.
Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten Voll- oder Teilzeit.
Darauf haben Sie Lust
- Ob Saal-Check und -vorbereitung, Lagerung von Patient*innen, OP-Dokumentation, Instrumentieren mit den Chirurg*innen am OP-Tisch – Sie sorgen gerne für einen reibungslosen Ablauf.
- Sie werden Teil eines tollen Teams dank hoher Übernahmequote aus der eigenen Ausbildung – bei uns bleibt man gerne. 😉
- Die Teilnahme am Bereitschaftsdienst gehört für Sie dazu.
- Es macht Ihnen Spaß, Ihr Wissen an andere weiterzugeben, denn wir lernen alle voneinander.
- Ob als OTA, MFA (m/w/d) oder mit einer pflegerischen 3-jährigen Ausbildung – wir sind offen für Ihren "Quereinstieg": Dank fester Ansprechpartner*innen und Einarbeitungskataloge starten Sie nicht alleine!
- Als Erfahrene*r bringen Sie Routine und eine hohe fachliche Kompetenz mit, als Quereinsteiger finden Sie dank Ihrer Motivation und verlässlichen Arbeitsweise genauso schnell Ihren Platz in unsrem Team.
- Sie punkten mit Erfahrung im Umgang mit dem DaVinci Roboter (in der Abdominal- und Viszeralchirurgie).
- Sie sind Teamplayer und haben Freude an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Täglich gut umsorgt mit kostenfreien OP-Suppen, Snack, Kaffee & Tee.
- Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
- Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: attraktive Einspringprämie, Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt.
- Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
- Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
- Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
- Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
- Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
- Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
- Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
- Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
- Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
- Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.
Miriam Schittenhelm ist unsere Assistentin der Pflegedirektion und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-2912 zur Verfügung.
Oder Sie sprechen direkt mit unserer OP-Managerin Julia Adler: 0711 6489-3416
Tiefbauer:in/ Maurer:in/ Dachdecker:in/ Metallbauer:in/ Tischler:in/ Straßenbauer:in / Schweißer:in
Jobbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für die Qualifizierung zur/zum Oberbauschweißer:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Hamburg-Harburg.Vergewissern Sie sich, dass Sie die für diese Stelle erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringen, und bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf unten.*Deine Aufgaben:*
* Du beseitigst Schadstellen an Schienen und Weichen im Streckennetz der Deutschen Bahn
* Nach einer umfangreichen Einarbeitung bekommst du von uns Schulungen für die Aufgaben als Brennschneider:in und Schweißer:in (Thermit und E-Hand) von Schienen
* Du führst schleiftechnische Instandhaltungsmaßnahmen an Schienen und Weichen durch
* Mit deinem Team stellst du die Abnahmefähigkeit der ausgeführten Tätigkeiten sicher
* Nach dem Abschluss aller Qualifikationen führst du die Arbeiten selbstständig durch und leitest eines unserer Teams – mit Unterstützung durch unsere erfahrenen Fachkräfte der Schienentechnik
* Wenn du Arbeitserfahrung gesammelt hast und die nötigen Qualifikationen vorliegen, besteht die Möglichkeit, dich selbst zur Fachkraft Schienentechnik weiterzubilden
*Dein Profil:*
* Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker:in, Metallbauer:in, Schlosser:in, Schweißfacharbeiter:in, Mechaniker:in, Maurer:in, Tiefbauer:in, Straßenbauer:in, Dachdecker:in, Tischler:in, Garten- und Landschaftsbauer:in, Hochbauer:in, Zimmerer:in oder in einem anderen gewerblich-technischen Beruf
* Du arbeitest gerne im Freien und bist bereit zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)
* Für die internen Qualifizierungen bringst du Engagement und Lernbereitschaft mit
* Du bist ein:e Teamplayer:in und deine Kolleg:innen können sich voll und ganz auf dich verlassen
* Einen gültigen Führerschein der Klasse B kannst du vorweisen und bist bereit, den Führerschein Klasse C1E zu erwerben
*Das ist uns wichtig: *Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 35.000,00€ - 45.000,00€ pro Jahr
Arbeitszeiten:
* 10-Stunden-Schicht
* 8-Stunden-Schicht
* Feiertagsarbeit
* Montag bis Freitag
* Wochenendarbeit möglich
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Firmenhandy
* Mitarbeiter-Rabatt
* Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlung:
* Überstundenzuschläge
Arbeitsort: Vor Ort
CT-Experte für medizinische Diagnostik in der Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den radiologischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Untersuchungstermine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Betreuung der Patienten während der radiologischen Untersuchungen
- Durchführung von Röntgen- und CT-Untersuchungen
- administrative Tätigkeiten (z.B. Dokumentation, Statistik)
- bereichsübergreifende Tätigkeiten (z.B. kapillare Blutabnahme, EKG-Ableitung)
- klinikübergreifende Diagnostik, d. h. Patienten ab Säuglingsalter
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) zwingend erforderlich
- strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- gute PC Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse
- rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
- Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Dienstplangestaltung
- abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
- Klinikticket, kostenlose Stellplätz
- Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Dynamisches Team
Pflegewissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) für die Stationsbereiche
Jobbeschreibung
Pflegewissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) für die StationsbereicheVoll- oder Teilzeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de
Ihr Arbeitsbereich
Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab â und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.
Das sind Ihre Aufgaben
Zu Ihren Aufgaben gehören die Durchführung einer evidenzbasierten Pflege, im Besonderen bei Patienten mit komplexen Versorgungslagen sowie die pflegerische Bedarfsermittlung.
Sie sind verantwortlich für die selbstständige Evaluation der Struktur und der Prozesse, durch systematische Literaturrecherche und Arbeiten in der Praxis, im jeweiligen Pflegebereich.
Sie wirken bei der Entwicklung und Evaluierung von stationsspezifischen/klinischen Standards, in Absprache mit der Stationsleitung, mit und unterstützen bei der Implementierung der Prozesse im Stationsbetrieb.
Die fachpflegerische Beratung der Kollegen auf der eigenen Station sowie die projektbezogene Zusammenarbeit mit der Stabsstelle Pflegewissenschaft der Pflegedirektion, insbesondere in Projekten in denen eine wissenschaftliche Expertise notwendig ist, sind für Sie selbstverständlich.
Es gehört zu Ihrer Routine, an Fallbesprechungen, Teambesprechungen und Visiten teilzunehmen.
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).
Weiterhin haben Sie ein abgeschlossenes Pflegestudium mit dem Abschluss Bachelor of Nursing.
Sie konnten bereits Erfahrung im jeweiligen Fachbereich sammeln.
Exzellente kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und eine ausgeprägte Beratungs- und Moderationsfähigkeit zeichnen Sie aus.
Ihr Interesse am wissenschaftlichen Arbeiten ist groß.
Das bieten wir Ihnen
Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen bei einer unbefristeten Anstellung das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner
Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005
Sie haben noch Fragen?
Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Jetzt hier bewerben
Jobsintown / Jahresanzeige – Bereichsleiter Verkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bereichsleiter Verkauf (M/W/D) / Managementnachwuchs (M/W/D)WIR BIETENSicherer und spannender Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien in einem wachstumsstarken Unternehmen mit Zukunft Sehr hohes Einstiegsgehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld Laptop, Smartphone und einen neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung Interne Schulungen und ein konstanter Erfahrungsaustausch mit Kollegen Eine intensive Einarbeitung und Betreuung durch einen Mentor Top-Aufstiegschancen
IHR PROFIL
Betriebswirtschaftliches Studium an der Universität, Fachhochschule oder Berufsakademie Sicheres Auftreten Leistungsbereitschaft Wille, Führungsverantwortung zu übernehmen Gute Auffassungsgabe Kommunikationsstärke und Teamgeist Mobil und selbständig
IHR AUFGABENGEBIET
Bereits im ersten Jahr besetzen Sie eine Führungsposition als leitender Angestellter (m/w/d) Verantwortung für einen Verkaufsbereich mit 5 – 6 Filialen Umsetzung und Überprüfung des Norma-Konzepts Einstellung, Weiterentwicklung und die Einsatzplanung Ihres Personals Wirtschaftliche Planung, Organisation und Controlling hinsichtlich wirtschaftlicher Unternehmenskennzahlen
AUF DEN GESCHMACK GEKOMMEN? DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT! per Mail: personalentwicklung@norma-online.de Online: www.Karriere-bei-Norma.de oder per Post: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, z. Hd. Frau Schuhmann, Kennziffer 180, Manfred-Roth-Straße 7, 90766 Fürth Ihr/e regionale/r Ansprechpartner/in meldet sich direkt bei Ihnen.
KARRIERE-BEI-NORMA.DE
Kinderkrankenpfleger Neonatologie (w/m/d)
Jobbeschreibung
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Erfahrung, Qualifikation und Soft Skills, haben Sie alles, was Sie brauchen, um bei dieser Gelegenheit erfolgreich zu sein? Finden Sie es unten heraus.#bessernachbarmbek: Unsere Neonatologie ist ein Perinatalzenrum Level 1. Bei uns erwartet Dich ein spannender, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit umfangreichen Möglichkeiten der Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Wir sind ein modernes Eltern- Kind- Zentrum, in dem unsere Kleinsten bei ihrem Start ins Leben professionell betreut und rund um die Uhr durch die Eltern begleitet werden können.
Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Termin eine/n
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in Neonatologie (w/m/d)
WAS DU MACHST
Frühzeitige Einbindung, Beratung und Schulung unserer Eltern
Sanfte Erstversorgung von Früh- und Neugeborenen, Tür an Tür zum Kreißsaal
Selbstständige und individuell bedürfnisorientierte Grund- und Behandlungspflege, nach den Grundsätzen des Kinaesthetics Infant Handlings
Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Fach- und sachgerechte Pflege von Patient:innen mit Atemunterstützungen und invasiver Beatmung
Medikamenten- und Infusionsmanagement
Begleitung und Einarbeitung neuer Kolleg: innen und Betreuung von Ausbildungsteilnehmer: innen, sowie Hebammenstudenten: innen
WER DU BIST
Teamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
Fachlich, sozial und technisch kompetent und hast idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von vital bedrohten und überwachungspflichtigen Früh- und Neugeborenen, falls nicht, bringen wir dies das aber auch gerne bei
Du besitzt eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und Kreativität und Empathie
Motivation für die persönliche Weiterentwicklung und Weiterbildung im Fachbereich der Neonatologie
Freude am Beruf und im Umgang mit den kleinsten unserer Patienten: innen und ihren Eltern
Berufsanfänger: innen und Wiedereinsteiger: innen sind herzlich willkommen!
DAS ERWARTET DICH
Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einem Team mit höchstem pflegerischen und medizinischen Niveau
Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K)
30 Urlaubstage (+Zusatzurlaubstage)
Eine gezielte, qualifizierte mehrmonatige Einarbeitung und interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Zentrale und dennoch grüne Lage mit bester Verkehrsanbindung
Zahlreiche Mitarbeitervorteile inkl. Job-Rad, Sport-Kooperationen und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und Veranstaltungen
Zertifizierung nach „audit berufUNDfamilie“ mit zahlreichen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle Kommunikationsmedien
Kostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAP
KONTAKT
Nähere Auskünfte erteilt Bianca Köthe unter der Telefon-Nr. 040/ 181882 8706 oder B.koethe@asklepios.com
Wir bitten aus Gründen des Daten- und Umweltschutzes von Print-Bewerbungen abzusehen.
Idealerweise erfolgt dies über unser Onlineportal.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an:
ASKLEPIOS KLINIK BARMBEK
Personalmanagement
Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg
www.asklepios.com/barmbek
Fachärztin für chronische Schmerztherapie (w/m/d) Klinik
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Netzwerk Junior Experte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Netzwerk Junior Experte (m/w/d)VollzeitTätigkeitsfeld: Administration und Management
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Vielfältige Aufgabenbereiche für IT-Profis: Gestalte mit uns die digitale Zukunft des RBK! Unsere IT-Abteilung bietet spannende Herausforderungen in verschiedenen Bereichen.
IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen.
Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln.
Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit.
Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum.
Deine Mission bei uns: Deine nächste Skill Stufe!
Bringe deine fundierte Netzwerkexpertise ein und entwickle dich bei uns zum gefragten Spezialisten weiter. Arbeite an anspruchsvollen Projekten, sichere unsere Netzwerke und optimiere unsere komplexe IT-Infrastruktur. Hier kannst du dein Können unter Beweis stellen und deine Karriere vorantreiben!
Netzwerk Design & Security - Dein Wissen einbringen und ausbauen: Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung moderner Netzwerkarchitekturen und Security-Konzepte (SDA, SDN). Implementierung und Verwaltung von Zertifikaten und Verschlüsselungstechnologien. Eigenständige Umsetzung von Netzwerk- und Security-Projekten.
Netzwerk Monitoring & Optimierung - Deine Chance, dein analytisches Auge zu schärfen: Professionelle Überwachung komplexer Netzwerke und proaktive Fehleranalyse. Troubleshooting und Optimierung von Kapazitäten und Performance.
Firewall Handling - Dein Basiswissen in die Praxis umsetzen: Konfiguration und Management von Firewall-Systemen und -Regeln. Implementierung und Überprüfung von Security Policies.
Netzwerk Analyse - Wireshark & Co. - Deine Tools für tiefere Einblicke: Durchführung tiefgehender Analysen mit Wireshark und anderen Netzwerktools. Analyse komplexer Netzwerkprobleme und Entwicklung von Lösungsansätzen.
Web Proxy & Split TLS - Moderne Web-Technologien in der Anwendung: Administration und Optimierung moderner Web-Technologien. Sicherstellung von Performance und Security im Web-Traffic.
Troubleshooting & Fehleranalyse - "Es liegt immer am Netz!" - Dein detektivischer Spürsinn ist gefragt!: Systematische Fehleranalyse und Lösungsentwicklung in komplexen Netzwerkumgebungen. Anwendung von Netzwerk-Ausschlussverfahren.
Routing Protokolle - OSPF, BGP & Co. - Theorie in die Praxis umsetzen: Implementierung und Optimierung von Routing-Strategien (OSPF, BGP). Netzwerk-Segmentierung und -Optimierung durch Routing.
NAC & Radius - Netzwerkzugang aktiv mitgestalten: Konfiguration und Verwaltung von Netzwerkzugriffskontrollen (NAC, Radius). Umsetzung von Netzwerkport-Autorisierungen und -Konfigurationen.
Qualifikationen
Das bringst du mit:
Ausbildung oder Studium im IT-Bereich mit Schwerpunkt Netzwerktechnik oder vergleichbare Qualifikation und bereits erste Berufserfahrung im Netzwerk-Umfeld.
Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien und ein gutes Verständnis von Netzwerk-Architekturen.
Basiswissen im Bereich Netzwerksecurity und Firewalling.
Theoretisches Verständnis von SDN und SDA und deren grundlegende Funktionsweise.
Erste Erfahrungen im Troubleshooting mit Netzwerktools (z.B. Ping, Traceroute, Wireshark o.ä.).
Motivation, dich in komplexe Netzwerkthemen einzuarbeiten und dich zum Experten zu entwickeln.
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Freude am Lösen von Netzwerk-Herausforderungen.
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Mentalität.
Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen
Darauf kannst Du Dich freuen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Deine Kontaktperson:
Christoph Haug
Teamleitung IT-Infrastruktur
Telefon 0711/8101-3249
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
Jetzt bewerben
Jetzt bewerben
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagogen/in (m/w/d) Psychosoziale Kontakt- und Beratungsstelle
Jobbeschreibung
Über 825 Mitarbeitende Über 55 Nationen Unzählige Möglichkeiten!Der Caritasverband Offenbach/Main e.V. sucht eine/n SOZIALARBEITER/IN / SOZIALPÄDAGOGEN/IN (M/W/D)PSYCHOSOZIALE KONTAKT- UND BERATUNGSSTELLE STELLENUMFANG VON 21,45 – 39 WOCHENSTUNDEN Werden Sie Teil eines einzigartigen Teams
Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband – und damit in nser Caritaszentrum St. Georg in Rüsselsheim
Die Psychosoziale Kontakt- und Beratungsstelle (PSKB) des Caritaszentrums St. Georg in Rüsselsheim bietet Menschen mit psychischen Erkrankungen oder seelischen Belastungen einen geschützten Raum für Begegnung, Unterstützungund Teilhabe. Das Angebot umfasst psychosoziale Einzelberatung, Gruppen- und Beschäftigungsangebote und offene Treffpunkte. Ziel ist es, soziale Isolation zu vermeiden, Alltagskompetenzen zu stärken und individuelle Lebenswege zu stabilisieren.
HIER SIND SIE BERUFLICH ZU HAUSE:
Psychosoziale Beratung und Krisenintervention sowie Begleitung von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen Förderung der sozialen Teilhabe und Unterstützung in schwierigen Lebenslagen Durchführung von Gruppenangeboten sowie Einzelberatungen Kooperation mit sozialen Diensten, Einrichtungen und Institutionen, Ämtern etc. Mitarbeit in Netzwerken, Arbeitskreisen und Gremien Fallbezogene Dokumentation, Führen von Statistik Förderung zivilgesellschaftlichen Engagements Mitwirkung an bereichsübergreifenden Themen und Projekten der Caritas im Kreis Groß-Gerau
SIE BRINGEN MIT:
Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Zusatzqualifikation der systemischen Beratung o.ä. wäre wünschenswert Erfahrung oder Interesse in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen Hohes Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein Kreativität und Eigeninitiative für die Entwicklung niedrigschwelliger Angebote, insbesondere für junge Menschen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, auch in den Abendstunden sowie an Wochenenden und Feiertagen Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung, kollegialer Fallberatung und Supervision Bereitschaft zur Identifikation mit dem kirchlich-caritativen Leitbild
WIR BIETEN IHNEN:
Eine vielseitige und sinnhafte Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum und selbständiger Arbeitsweise Supervision und Fortbildung Vergütung entsprechend den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes Zuzahlung zum Deutschlandticket und eine überwiegend arbeitsgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Weihnachtsgeld Zwei zusätzliche Regenerationstage pro Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Heilig Abend und Silvester Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbilds Mitarbeitende werben Mitarbeitende Prämie
Wir freuen uns auf Sie – unabhängig von Ihrer religiösen Überzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, von Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Denn wir leben Vielfalt und sind stolz auf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima.
Faire Bezahlung nach Tarif Familienfreundliche Strukturen Wertschätzende Unternehmenskultur
INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail an: bewerbung-ruesselsheim@cv-offenbach.de. Caritasverband Offenbach/Main e.V.Caritaszentrum RüsselsheimVirchowstraße 23 | 65428 RüsselsheimFranziska Schäfer | + 49 6142 40 96 74 30
MTR Medizinische Technologin (w/d/m) für Radiologie
Jobbeschreibung
Klinik für Strahlentherapie und Spezielle OnkologieScrollen Sie nach unten, um einen vollständigen Überblick über die Anforderungen dieser Stelle zu erhalten Sind Sie der richtige Kandidat für diese Stelle?MTR Medizinische Technologin (w/d/m) für Radiologie
Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand.
Die Klinik für Strahlentherapie der MHH verfügt über drei moderne Linearbeschleuniger, ein Planungssystem, CT mit virtueller Simulation und Afterloadinggerät. Ganzkörperbestrahlungen und stereotaktische Radiotherapien werden durchgeführt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Medizinische Technologin (w/d/m) für Radiologie (MTR).
Ihre Aufgaben
motiviertes Arbeiten in sämtlichen Bereichen der Bestrahlungsplanung und Patientenbestrahlung (Teletherapie / Brachytherapie)
Durchführung der Planungs-CTs
individuelle und kompetente Betreuung unserer Patienten:innen
Besetzung des Servicepoints und Mitarbeit an der Terminplanung
Teilnahme an Früh- und Spätdiensten sowie Samstagsrufbereitschaft (ca. 3-4x jährlich)
Ihr Profil
abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Technologin (w/d/m) für Radiologie (MTR)
Spaß an innovativer Technik
sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Kontakt mit Menschen
ausgeprägte Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Wir bieten Ihnen
eine unbefristete (Teilzeit geeignete) Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen
eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)
eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaftsmanagement
eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team
persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote
sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie haben vorab Fragen?
Prof. Dr. Hans Christiansen
0511 532 2574
Kennziffer 3240
Bewerbungsfrist: 29.06.2025
Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Facharzt Neurologie (m/w/d) für neurologische Behandlung im Krankenhaus
Jobbeschreibung
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 StundenArbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.
Ein Arbeitstag bei uns
Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.
Gute Gründe für einen Wechsel
Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.
Weil Du uns wichtig bist...
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
ÖPNV-Ticket 80 %
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
Teamevents und Betriebsfeste
Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
Ferienbetreuung für Kinder
Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.
Urlaub
Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
Wir freuen uns auf
- abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
- Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
- Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
- Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
- Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
- gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
- Flexibilität
- interkulturelle Kompetenz
- ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
- Ihren Lebenslauf
- Kopien der Approbation
- Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
- sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Pflegefachkraft (m/w/d) international
Jobbeschreibung
Sie haben eine pflegerische Ausbildung oder ein Studium im Ausland abgeschlossen undmöchten an der Universitätsmedizin Mainz arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Pflegefachkräfte (m/w/d) international
Wir bieten Ihnen:
Unterstützung und Begleitung bei der Anerkennung
Ihrer Qualifikation, bei Behördengängen, notwendigen
Anträgen etc.
Intensive Einarbeitung und pflegefachliche Betreuung
durch unsere Praxisanleiter*innen
Einführung in das deutsche Gesundheitssystem
Integration in ein erfahrenes und engagiertes Team
Unterstützung bei der ersten Wohnungssuche
(Vermittlung von Kontakten und Beratung)
Sprachkurse zur Verbesserung der Deutschkenntnisse
und Vorbereitung auf die B2-Prüfung
Interne Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung
Ihre Aufgaben:
Grund- und Behandlungspflege
Mitarbeit in einem interdisziplinären Team
Sicherstellung der hohen Pflegequalität gemäß den
Standards der Universitätsmedizin Mainz
Ihr Profil:
Abgeschlossene Krankenpflege-Ausbildung oder
Studium im Heimatland
Kenntnisse der deutschen Sprache mindestens auf
dem Niveau B1, wünschenswert B2
Freude an der Pflege und der Arbeit im Team
Offenheit, Eigeninitiative und Lernbereitschaft
Motivation, sich in einem anspruchsvollen und
herausfordernden Umfeld weiterzuentwickeln
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Ressort Pflegevorstand
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr J. Ortega Godoy, Tel.: 06131 17-7773.
internationales-recruiting@unimedizin-mainz.de
Referenzcode: 50256857
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Onlinebewerbung
123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502