Jobs im Öffentlichen Dienst
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Projektleiter Bauprojekte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie haben Freude an der Entwicklung von genossenschaftlichen Quartieren und Wohngebäuden? Sie wollen die Zukunft Potsdams größter Wohnungsgenossenschaft mitgestalten? Sie haben Lust, in einem nachhaltigen und zukunftssicheren Umfeld Ihre Fachkenntnisse und Ideen einzubringen? Nutzernähe und Durchsetzungsvermögen sind für Sie kein Widerspruch? Dann suchen wir Sie als Projektleiter Bauprojekte (m/w/d)Wir bieten Ihnen dazu ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit spannenden Herausforderungen in einem attraktiven und langfristig sicheren Arbeitsumfeld. Unsere Bauabteilung ist verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Bauangelegenheiten der Genossenschaft. Hierzu gehö-ren insbesondere die Planung und Durchführung von Neu- und Umbauten sowie die Bauunterhaltung.
Unser Angebot:
- unbefristeter und zukunftssicherer Vertrag
- attraktive tarifvertragliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (bei Hochschulabschluss und mindestens vierjähriger Berufserfahrung Startgehalt von 71.000 € brutto)
- 37-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und 40 % mobiles Arbeiten möglich
- 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24.12. & 31.12., Möglichkeit Entgelt in zusätzliche Urlaubstage zu wandeln, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei VBB-Firmen- und Deutschlandticket
- positives Arbeitsumfeld, helle und ergonomische Arbeitsplätze, E-Fuhrpark mit Strom unserer Solaranlage, kostenlose Parkplätze, Jobticket, Bike-Leasing sowie Kaffee und Wasser frei
- persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Fort-, Weiterbildung und Mitarbeitergespräche
- flache Hierarchien, ausgewogene Work-Life-Balance sowie partnerschaftliches Arbeitsklima und Spaß an der Arbeit
- Hilfe bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche in Potsdam
- Bauherrenvertretung bei Instandsetzungs-, Umbau- und Neubauprojekten
- Betreuung des Gesamtprozesses von Planung, Ausschreibung, Vergabe, Durchführung und Abrechnung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Bauzustandsanalysen und Konzepten für Instandsetzung sowie des jährlichen Bauplanes
- Selbstständige Planung bei kleineren Projekten bei Interesse möglich
- abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbar
- Fachkenntnisse und Erfahrungen, idealerweise im Wohnungsbau
- Kompetenz bei der Einschätzung von Qualitäten, Baukosten und Terminen
- gute Kenntnisse des Baurechtes sowie der HOAI und der VOB
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
- Kreativität, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Portfolio, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung) an:
Wohnungsgenossenschaft "Karl Marx" Potsdam eG
Saarmunder Str. 2
14478 Potsdam
bewerbung@wgkarlmarx.de.
Controller (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil der Heidjers Stadtwerke als Controller (m/w/d)Als kommunales Unternehmen versorgen wir die Menschen in Schneverdingen, Neuenkirchen, Fintel und Vahlde mit Energie, Wasser, schnellem Internet und entsorgen Abwasser. Zur Verstärkung unseres Fachbereiches Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und qualifizierte Persönlichkeit als Controller (m/w/d) , die Aufgaben aus dem operativen und strategischen Controlling übernimmt, Analysen erstellt und bei der Planung, Steuerung und Kontrolle unserer wirtschaftlichen Unternehmensziele aktiv mitwirkt.Zahlenaffinität
Kommunikationsstärke
Belastbarkeit
Ihre Aufgaben bei uns
Aufbau und Umsetzung eines regemäßigen Standardberichtswesen
Weiterentwicklung und Betreuung einer integrierten Unternehmensplanung
Erstellung von Berichten und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsführung, Aufsichtsrat und Gesellschafter
Durchführung von Ad-hoc-Analysen, Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen sowie Abweichungsanalysen
Beratung der Fachbereiche zur effektiven Steuerung ihrer Geschäftsprozesse
Mitwirkung bei der Implementierung und Weiterentwicklung von Controlling-Tools
Unterstützung des Regulierungsmanagements
Mitwirkung bei Tätigkeiten im Rahmen des Jahresabschlusses
Ihr Hintergrund
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling
Erfahrung in der Energiewirtschaft oder kommunalen Unternehmen wünschenswert
Analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, bereichsübergreifende und zielorientierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
Das bieten wir Ihnen
Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V inkl. Jahressonderzahlung
39 Stunden Woche und flexible Arbeitszeitmodelle
Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge und Lebensarbeitszeitkonto
Attraktive Zusatzleistungen, wie eine monatliche Geldkarte, vermögenswirksame Leistungen, Job-Bike und freien Eintritt in unsere Schwimmbäder und unsere Sauna
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an bewerbung@heidjers-stadtwerke.de unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Starttermins. Bei Fragen erreichen Sie uns unter 05193 9888-521 .
Mehr Informationen finden Sie unter www.heidjers-stadtwerke.de .
Stadtwerke Schneverdingen-Neuenkirchen GmbH |
Harburger Str. 21, 29640 Schneverdingen
Stadtwerke Schneverdingen-Neuenkirchen GmbH |
Harburger Str. 21, 29640 Schneverdingen
Fachinformatiker / Verwaltungsinformatiker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Generaldirektion der Staatlichen Archive Bayerns ist die zentrale staatliche Fachbehörde für alle Fragen des Archivwesens in Bayern. Als Mittelbehörde des Freistaats Bayern mit landesweiter Zuständigkeit unterstehen ihr neun staatliche Archive. Die Staatlichen Archive Bayerns sind Kompetenzzentren für alle Fragen des Archivwesens. Sie übernehmen, sichern und erhalten die schriftliche Überlieferung des Freistaats Bayern in analoger wie digitaler Form.Die Abteilung "Digitales Archiv, Informationstechnologie" übernimmt als Querschnittsaufgabe die Steuerung und den Betrieb der IT in den Staatlichen Archiven Bayerns – vom Second-Level-Support für User und Clients bis hin zur Softwareentwicklung für das Digitale Archiv.Fachinformatiker / Verwaltungsinformatiker (m/w/d)
Vollzeit, A11 BayBesG/E10 TV-L, unbefristet
Wir suchen zur Verstärkung der Abteilung "Digitales Archiv, Informationstechnologie"für den Standort in der Schönfeldstraße 5 zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Ihre Aufgaben:
Im Wesentlichen unterstützen Sie die Betreuung der heterogenen IT-Infrastruktur der Staatlichen Archive Bayerns. Dazu zählen unter anderem:
• Betrieb, Betreuung und Monitoring von physischen und virtualisierten Linux- und Windows-Servern mit unterschiedlichen Serverrollen
• Betrieb, Betreuung und Monitoring von zentralen und dezentralen Datenspeichern
• Betrieb, Betreuung und Überwachung der Netze an den verschiedenen Standorten der Staatlichen Archive Bayerns
• Betrieb von Windows Clients mit angepasster Windows-OS-Installation an mehreren Standorten über den gesamten Lebenszyklus
• Benutzer-, Rechte- und Geräteadministration im Active Directory
• serverseitige Betreuung von Fachverfahren
• Betreuung und Überwachung von Softwareverteilung
• Fehlerkorrektur und Weiterentwicklung von PowerShell und Bash-Scripten
• Erstellung und Fortschreibung von Prozess-, Betriebs- und Installationsdokumentationen
• Incident- und Problemmanagement
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem IT-DLZ beim zentralen IT-Betrieb (Citrix, Server, Netzwerk)
Ihr Profil:
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium B.Sc. der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder
• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (3. Qualifikationsebene) als Dipl.-Verwaltungsinformatiker/-in (FH) oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung oder Systemintegration mit mindestens 5-jähriger Berufserfahrung
• Deutschkenntnisse entsprechend dem Niveau C1 in Wort und Schrift
Darüber hinaus verfügen Sie über:
• sehr gute IT-Kenntnisse im Betriebsbereich (Windows-Clients, Drucker, Netzwerktechnik, Policies, Updates, Virtualisierung, Linux-/Windows-Server)bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
• Erfahrung mit Tools und Skriptsprachen (z.B. Bash, PowerShell)
• ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Lernbereitschaft
• selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zum eigenverantwortlichem Handeln
• eine strukturierte und systematische Arbeitsweise
• hohe Motivation und Belastbarkeit
• ein ausgeprägtes Verständnis für IT-Sicherheit, Datenschutz und Maßnahmen zum Schutz der Infrastruktur
• Bereitschaft zur Abdeckung von Servicezeiten
Unser Angebot:
• bei Beamten wird die Vollzeitstelle mit Besoldungsgruppe A 11 BayBesGvergütet. Entsprechend dem bisherigen laufbahnmäßigen Werdegang ist ein Fortkommen bis BesGr A11 BayBesG möglich.
• bei Beschäftigten richtet sich das Entgelt nach den Bestimmungen des TV-L. Dies ermöglicht eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 10 TV-L. Ihre einschlägige Berufserfahrung kann bei der Bemessung des Eingangsentgelts berücksichtigt werden. Nähere Informationen finden Sie z.B. unter: https://www.tdl-online.de/tarifvertraege/tv-l
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Anspruchsvolle und zukunftsorientierte Aufgabengebiete sowie eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit) und die Möglichkeit zur Wohnraumarbeit nach Ablauf der Probezeit
• 30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
• Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes in Bayern und eine zusätzliche Betriebsrente (VBL) sowie eine Jahressonderzahlung
• Möglichkeit des Radleasings für Arbeit und Freizeit
Ergänzende Hinweise:
• Die Staatlichen Archive Bayerns fördern die Gleichstellung von Männern und Frauen. Die Bewerbung von qualifizierten Frauen wird daher ausdrücklich begrüßt. Schwerbehinderte Bewerberinnen bzw. Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
• Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) senden Sie bitte bis spätestens 06.07.2025 in einem einzigen PDF-Dokument an: poststelle.gda.bayern.de
Ihre Ansprechpartner/Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen:
Herr Kirstein, Tel.: 089/28638-2500
Herr Dr. Puchta, Tel.: 089/28638-2484
Koordinator für interne Fortbildungen Physiotherapie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.Ein Arbeitstag bei uns- Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
- Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
- Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
- Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
- Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
- Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
- Etablierung eines Journalclubs
- abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
- Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
- Neurorehabilitation B. Sc.
- mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
- ausgeprägtes Organisationsgeschick
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Verwaltungsangestellte/r (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verwaltungsangestellte/r (m/w/d) Am Fachbereich Erziehungswissenschaften der Goethe-Universität, Institut fürAllgemeine Erziehungswissenschaft, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
die Stelle für eine*n
Verwaltungsangestellte*n (m/w/d)
(E 8 TV-G-U, halbtags)
zu besetzen. Die Stelle wird vorbehaltlich der endgültigen Genehmigung der Mittel ausgeschrieben. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).
Das Aufgabengebiet umfasst die selbständige Wahrnehmung administrativer Aufgaben im Institut für Allgemeine Erziehungswissenschaft. Dazu gehören:
- administrative und organisatorische Tätigkeiten für die zugeordneten Professuren (Kommunikation, Schriftverkehr, Raumbuchungen etc.)
- administrative Unterstützung und Koordination des Lehrangebotsmanagements des Instituts (Erstellung von Lehrangebotsübersichten, Einträge von Veranstaltungen im Veranstaltungsverzeichnis, Prüfung und Koordination des Lehrangebots etc.)
- Unterstützung bei der Prüfungsorganisation
(Verwaltung von Prüfungsanmeldungen, Erstellung von Übersichten, etc.) - Haushalts- und Drittmittelverwaltung (Verwaltung und Überwachung der Konten des Instituts und der zugeordneten Professuren, Erstellen von Abrechnungen, Führung von Haushaltslisten etc.)
- Beschaffung von Büromaterial
- Formatieren und Korrigieren von wissenschaftlichen Arbeiten
für die zugeordneten Professuren - Teilverwaltung von Personalvorgängen (SHK-Verträge und Wissenschaftliche
Mitarbeiter*inneinstellungen, Weiterbeschäftigung, etc.) - organisatorische Unterstützung bei der Durchführung von Tagungen
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder im kaufmännischen Bereich bzw. vergleichbare Kenntnisse/Fähigkeiten/Erfahrungen
- idealerweise praktische Kenntnisse durch eine Tätigkeit im Hochschulbereich
erworben und gute Kenntnisse der Hochschulorganisation - Fachkenntnisse über inneruniversitäre Abläufe und Regelungen im Hinblick
auf Studium, Forschung und Verwaltung - sehr gute Kenntnisse im Bereich der Finanzbuchhaltung
(einschließlich Umgang mit SAP) - sehr gute Kenntnisse der Standard-Office-Programme
(Word, Excel, Outlook, Internet) - Kenntnisse zur Gestaltung und Aktualisierung von Homepages sind erwünscht
- Zielorientierung, Selbstständigkeit sowie eine strukturierte und selbständige
Arbeitsweise sowie Organisationstalent - sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
in deutscher und englischer Sprache - Fähigkeit zur Teamarbeit und ein freundliches kommunikatives Auftreten,
auch in Belastungssituationen
Die Goethe-Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen sind möglichst in elektronischer Form bis zum 16. Juni 2025 an Nicole Stelter, Goethe-Universität Frankfurt, Fachbereich Erziehungswissenschaften, Institut für Allgemeine Erziehungswissenschaft, Theodor-W.-Adorno-Platz 6, 60629 Frankfurt/ Main, stelter@em.uni-frankfurt.de zu richten. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Kosten werden von der Goethe-Universität nicht erstattet.
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Neutraubling
Jobbeschreibung
Neutraubling, Ambulante PflegePflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege NeutraublingJetzt bewerben
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tagespflege Neutraubling
Neutraubling, Zwickauer Str. 1, 93073 Neutraubling
Abteilung: Ambulante Pflege
Teilzeit
Eintrittstermin: ab sofort
Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände
und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes
beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Insgesamt arbeiten ca. 220 MitarbeiterInnen im Bereich der ambulanten und teilstationären Pflege in unserem Kreisverband. Wir betreiben acht Sozialstationen und acht Tagespflegen in Stadt und Landkreis.
Unsere Tagespflegen befinden sich in Hemau, Neutraubling, Nittendorf, Regensburg, Regenstauf, Schierling, Wiesent und Wolfsegg.
Für unser Team suchen wir Sie zur Verstärkung als: Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (max. 30 Stunden) für die Tagespflege Neutraubling
Was wir Ihnen bieten
arbeiten in einem engagierten Team!
einen unbefristeten Job, der Sinn stiftet - denn Sie erhalten eine verantwortungsvolle Aufgabe und Sicherheit und Fairness für Sie - weil Ihre Vergütung inklusive zwei Jahressonderzahlungen transparent im BRK-Tarifvertrag geregelt ist!
ein Fundament für Ihre Zukunft - mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement
Aufstiegschancen und sehr viele Qualifizierungsangebote in einem Wachstumssektor
individuelle Arbeitszeitmodelle möglich
Ihre Aufgaben
Sie und Ihr Team sind für die bestmögliche individuelle Alltagsgestaltung unserer Gäste zuständig und verantwortlich. Grundlage hierfür sind die Tagesstrukturen, die aktuell gültigen Standards und die Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes.
Sie erstellen strukturierte Informationssammlungen (SIS) und Tagesstrukturen
Sie leiten unsere Hilfskräfte, Auszubildenden und Praktikanten in verschiedenen Tätigkeiten pflegefachlich an.
Sie bringen mit
Beruf und Berufung. Neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung zur Pflegefachkraft spielt für Sie,
wie für uns, die Freude am Umgang mit (hilfsbedürftigen) Menschen eine große Rolle.
Ziele und Zukunft. Sie haben die gleiche Mission wie wir - gemeinsam die Einrichtungen, Angebote und
Dienste unseres Kreisverbands zukunftsfähig gestalten und immer weiterentwickeln.
Verantwortung und Qualität. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, flexibel und zuverlässig und haben
Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements.
Fahrerlaubnisklasse B
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Ansprechpartner*in
0941-79605-1310
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Telefon für Rückfragen: 0941-79605-1310
Einfach direkt online bewerben!
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
2022 BRK Kreisverband Regensburg www.brk-regensburg.de
Impressum
Projektleitung Medizintechnik – Schwerpunkt Bauprojekte (m/f/d)
Jobbeschreibung
Projektleitung Medizintechnik - Schwerpunkt Bauprojekte (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Wir machen IT und Medizintechnik, die Leben rettet! Bei uns finden Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der größten Gesundheitsdienstleister Baden-Württembergs.
Die Abteilung Medizintechnik, Teil des Servicecenters IT, betreut mit derzeit über 25 Mitarbeitenden den gesamten Lebenszyklus der mehr als 26.000 aktiven Medizinprodukte des Klinikums Stuttgart. Unser Team „Projekte“ steuert und betreut die Beschaffung von aktiven Medizinprodukten von der ersten Konzeption bis zur nutzungsbereiten Übergabe. Wir suchen dafür eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für unser Team!
- In dieser Position sind Sie die Schnittstelle zwischen Medizintechnik und Bau und vertreten die Bedürfnisse des Bauherren im Großprojekt Neubau Katharinenhospital
- Sie bilden das operative Bindeglied zwischen allen Beteiligten: Med. Fachplanern, Projektsteuerung, Lieferanten und allen internen Servicebereichen (Bau, Einkauf, IT)
- Als Teilprojektleitung koordinieren Sie die Beschaffungsmaßnahmen von Medizinprodukten bis zur Inbetriebnahme im Rahmen des Baugeschehens; hierzu zählt u.a.:
- Sie erarbeiten gemeinsam mit dem Fachplaner bedarfsorientierte, in Errichtung und Betrieb wirtschaftliche Lösungen für die medizintechnische Ausstattung und führen Nutzerabstimmungen durch
- Bestandsermittlung, Abgleich mit Raumbüchern sowie Umzugsplanung und Inventarisierung
- Erarbeitung und Umsetzung des IT-Konzeptes zur Integration netzgebundener Medizinprodukte mit Anwendern, Kollegen des Servicecenters IT
- Sie sorgen aktiv für die reibungslose Inbetriebnahme der medizintechnischen Ausstattung in den Bauabschnitten
- Durchführen von Abnahmen, Rechnungsprüfung und Rechnungsfreigabe
Sie qualifizieren sich mit:
- Einem abgeschlossenen Studium der Medizintechnik (Diplom-Ingenieur / Bachelor / Master Medizintechnik) oder einer vergleichbaren Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Sehr guten Kenntnisse im Medizinproduktespektrum und den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften
- Guten IT-Kenntnissen zur Integration von Medizintechnik im Krankenhausumfeld
- Eine eigenständigen, analytischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Organisations- und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Vernetzungsstärke
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
- Einen wirksamen, sinnhaften und sicheren sowie dauerhaften Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Stetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der digitalen Zukunft im Klinikum
- Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen/innen
- Flexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler Arbeitsgestaltung in Bezug auf Zeit und Ort
- Vereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und Telearbeit sowie betriebseigener KiTa
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- Ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur „Corporate Benefits“, „JobRad“, „Wellhub“ etc.
- Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare, 39 Stundenwoche bei 30 Tagen Urlaub, als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 200 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
- Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie ein gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos
- Ein moderner sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
Gesundheits- und Krankenpfleger für Patienten mit Schlaganfall in der Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl. Der Pflegepool spricht vor allem Mitarbeitende an, die im familiären Umfeld großen Belastungen ausgesetzt. Dazu zählen unter anderem die Pflege von Angehörigen oder Kindern, wenn der Lebenspartner/Ehegatte ebenfalls im Schichtsystem oder auf Montage arbeitet. Hier ermöglichen wir einen Wunschdienstplan mit folgenden Rahmenbedingungen: Es müssen mindestens drei Spät- und drei Nachtdienste und zwei Wochenenddienste je Monat eingeplant werden.Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Pflegepool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
- eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) für den Kindergarten Nord
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht zum 01.09.2025 unbefristet in Vollzeit einen staatlich geprüften Kinderpfleger (m/w/d)für den Kindergarten Nord.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Betreuung, Entwicklungsbegleitung und Förderung der Kinder
- Aktive Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten sowie gruppenbezogenen Projekten
- Unterstützung bei der gruppenbezogenen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes
- Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung und den Eltern
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kreativität und Flexibilität
- Interkulturelle Kompetenz
- Bezahlung nach TVöD-SuE; die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S3
- Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 270,00 € + 50,00 € pro Kind)
- Fortbildungen und Supervisionen
- Betriebliche Altersversorgung
- Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss
- Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits
Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut als Bildungsbegleitung (m/w/d) im Berufsbildungsbereich der Werkstätten
Jobbeschreibung
Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.In den Werkstätten der Region Reutlingen können Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung am Arbeitsleben teilhaben und ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln. Im Berufsbildungsbereich erfahren Menschen mit Beeinträchtigung berufliche Bildung und Qualifizierung im Rahmen einer zweijährigen Ausbildungszeit im dualen System aus Praktika und Bildungstagen. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen einenARBEITSERZIEHER, HEILERZIEHUNGSPFLEGER, ERGOTHERAPEUTEN
ALS BILDUNGSBEGLEITUNG (m/w/d)
IM BERUFSBILDUNGSBEREICH
DER WERKSTÄTTEN
IN TEILZEIT (80 %) - UNBEFRISTET
FREUEN SIE SICH AUF:
ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b, eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
WAS ERWARTET SIE:
Sie betreuen und qualifizieren Maßnahmeteilnehmende des Berufsbildungsbereichs (BBB) der Werkstätten, Fachbereich Sozialpsychiatrie
Sie leisten Assistenz nach Bedarf und in Abstimmung mit den Gruppenleitungen vor Ort und den Teilnehmenden des BBB
Sie nutzen digitale Medien bei der Vermittlung von Bildungsinhalten und in der Arbeit mit den Maßnahmeteilnehmenden sowie zur Dokumentation Ihrer Arbeit
Sie übernehmen Verantwortung für Teilnehmende in Bezug auf deren berufliche Bildung
Ihnen obliegt die sorgfältige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Qualifizierungen der Teilnehmenden
Sie erstellen individuelle berufliche Teilhabepläne in Abstimmung mit den Teilnehmenden, deren Umfeld und dem Sozialdienst
Sie sorgen für die Umsetzung der Teilhabepläne in Kooperation mit den Fachkräften der WfbM und dokumentieren die daraus abgeleiteten Maßnahmen
Sie führen Beschäftigtengespräche mit Ihren Teilnehmenden in Kooperation mit dem zuständigen Sozialdienst
Sie begleiten Übergänge (z. B. auf den allgemeinen Arbeitsmarkt oder in die WfbM) in Abstimmung mit der BiA-Koordination und dem Sozialdienst
Sie gestalten unsere diakonische Arbeit mit
WAS WIR UNS VORSTELLEN:
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeuten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie bringen Fachkompetenz und Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischer Erkrankung und geistiger Behinderung mit
die Anwendung und der Umgang mit digitalen Medien ist Ihnen vertraut und interessiert Sie
Sie haben eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung allen Menschen gegenüber
Ihre Arbeitsweise ist engagiert, zuverlässig und gewissenhaft
Sie sind teamfähig, übernehmen Verantwortung, sind belastbar und flexibel
Sie sind offen für fachliche Weiterentwicklung, gestalten unsere pädagogische Arbeit mit und entwickeln diese weiter
INTERESSIERT?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.07.2025 unter:
www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.
Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen:
Jens Christian Müller, Bereichsleitung Berufliche Bildung/Soziale Dienste
✆ 07121 278-8640
Verena Stumpp, Personalreferentin
✆ 07121 278-547
bd-karriere.de
Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Anstellungsverhältnis:
Vollzeit, Teilzeit,
unbefristet,
Berufseinsteiger und -erfahrene
Standort:
Wiesloch
Einsatzbereich:
Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik II
Stellen-ID: 058
Ihre Aufgaben
- Erkennen, Erfassen und Differenzieren von gesunden und kranken Anteilen der Patient*innen
- Durchführung der Pflegeanamnese, Pflegeplanung und Dokumentation
- Gestaltung eines gesundheitsfördernden Milieus
- Umsetzung verhaltenstherapeutischer und psychoedukativer Prozesse
- Beteiligung an bzw. Durchführung von Gruppenangeboten
- Mitarbeit bei der Gestaltung struktureller und inhaltlicher Abläufe
- Ressourcenorientiertes Arbeiten
- Pflegefachmann / -frau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Berufserfahrung in der psychiatrisch/psychosomatischen Pflege von Vorteil
- Freude an psychiatrischer Pflege sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit
- motiviert, mit Engagement und Freude professionelle Arbeit zu leisten
- zuverlässig, teamfähig und offen für neue Aufgaben
- fachlich, methodisch und sozial kompetent
- lösungsorientiert und souverän
- einen attraktiven Arbeitsplatz mitten im Grünen
- ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
- Fokus auf psychiatrische Pflege
- einen Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbständigkeit
- eine gute Einarbeitung anhand eines strukturierten 6-Monate-Einarbeitungskonzeptes
- interdisziplinäre Teams mit flachen Hierarchien
- frei wählbare Teilzeitmodelle /mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche im 3-Schichtbetrieb
- individuelle Berücksichtigung Ihrer persönlichen Freizeitgestaltung bei einer 2 Monate im Voraus organisierten Dienstplangestaltung mit Wunschmöglichkeiten
- Zusatzvergütung bei kurzfristigem Einspringen
- gezielte Förderung Ihrer Fach- oder Führungslaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Personalentwicklungssystems
- umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Teamsupervision jährlicher Konzepttag und Gesamtteamfortbildung
- attraktive Vergütung nach TV-L durch höhere Eingruppierung im Spezialbereich Psychiatrie
- 31 Tage Grundurlaubsanspruch; erweiterbar durch Schichtdienst (bis zu 40 Urlaubstage)
- ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Sport- und Wellnessangebote, Vergünstigungen bei versch. Anbietern)
- kostenlose Parkmöglichkeiten / Jobrad / bezuschusstes Jobticket
- Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden
Für Fragen
kontaktieren Sie bitte Herrn Tobias Zeller, Pflegedienstleiter der Klinik für Allgemeinpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik II, Tel. 06222 55-1203 oder Frau Barbara Schusterbauer, Stv. PDL, Tel. 06222 55-1204.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Pflegeexpertin für neurologische Fachpflege in der Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1 + Springerzulage Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Du bist zeitlich flexibel, möchtest Dich weiterentwickeln, kannst Dir vorstellen in möglichst vielen Bereichen in unserer Klinik mitzuwirken? Dann bist Du in unserem Springerpool gut aufgehoben! Als Mitarbeiter:in bist Du hier keiner festen Station zugeordnet. Im regelmäßigem 3-Schicht-System profitierst Du obendrauf vor allem von einer attraktiven Springerzulage. Die Einsatzzeiten und ggf. täglich wechselnden Stationsbereiche werden von uns als Arbeitgeber vorgegeben.
Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Springerpool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einführungslvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
- eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge + Springerzulage
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Fachkraft (m/w/d) für das Amt für soziale Infrastruktur
Jobbeschreibung
Bei der Einhardstadt Seligenstadt ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Fachkraft (m/w/d)für das Amt für soziale Infrastruktur
- Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 TVöD.
- Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse möglich.
https://www.seligenstadt.de/aktuelles/stellenausschreibungen/
Leitung der Einheit „Kapitalverkehr und Kapitalmärkte“ im Bereich Volkswirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!Leitung der Einheit "Kapitalverkehr und Kapitalmärkte"Frankfurt am Main
Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig), unbefristet
ab sofort
Stellen-ID:
2025_0562_02
Jetzt bewerben
In der Einheit »Kapitalverkehr und Kapitalmärkte« untersuchen und bewerten wir die Finanzmärkte aus gesamtwirtschaftlicher Perspektive mit dem Fokus Geldpolitik. Wir analysieren die Dynamik der Zins-, Aktien- und Devisenmärkte und nehmen dabei strukturelle und institutionelle Faktoren in den Blick.
Arbeit von besonderem Wert:
Ihr Einsatz bei uns
Engagiert leiten Sie ein hochqualifiziertes Team von elf Personen, arbeiten mit diesem vertrauensvoll zusammen und fördern den Zusammenhalt der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter untereinander.
Sie geben dem Team Impulse für empirische und modellbasierte Kapitalmarktanalysen sowie für Forschungsvorhaben, die aktuelle Themen und Methoden aufgreifen, und begleiten qualitätssichernd den Prozess.
Sie prüfen regelmäßig die thematische Grundausrichtung der Analysen Ihre Arbeitseinheit und erschließen neue Themenfelder.
Darüber hinaus identifizieren Sie mit Ihrem Team Themen, die beispielsweise in Aufsätzen des Monatsberichts der Bundesbank veröffentlicht werden können, und wirken an deren Publikation mit.
Sie arbeiten kooperativ und interdisziplinär mit anderen Einheiten in der Bundesbank zusammen und vertreten die Bundesbank in nationalen und internationalen Gremien.
Besondere Werte:
Ihre Qualifikationen
Ausgeprägte Führungskompetenz
Master- oder gleichwertiger Studienabschluss mit volkswirtschaftlichem Schwerpunkt
Erfahrung im eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten, belegt durch eigene Veröffentlichungen und/oder Dissertation; idealerweise Erfahrung bei der Betreuung von Veröffentlichungen
Sehr gute Kenntnisse der Finanzmarkttheorie und der makroökonomischen Zusammenhänge (u. a. Macro-/Finance Modelle, DSGE-Modelle, Zinsstrukturkurven) und idealerweise mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrung in der Finanzbranche
Sehr gute Kenntnisse aktueller ökonometrischer und quantitativer Verfahren (u. a. BVAR, Faktorenmodelle, Hochfrequenzanalysen) und mindestens fünf Jahre Erfahrung in deren Anwendung im wissenschaftlichen Kontext
Expertise im Umgang mit dem Einsatz künstlicher Intelligenz im Rahmen volkswirtschaftlicher Analysen ist von Vorteil
Ausgeprägte Führungskompetenz (nachgewiesen durch erste Führungserfahrung oder entsprechende Schulungen/Zertifikate)
Ausgeprägte Repräsentations- und Überzeugungsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile
Vergütung & Perspektiven Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, internationales Arbeitsumfeld, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 16), umfangreiches Weiterbildungsangebot, nationale und internationale Austauschmöglichkeiten, außertarifliche Bezahlung Prämien für besondere Leistungen, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, internationales Arbeitsumfeld, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 16), umfangreiches Weiterbildungsangebot, nationale und internationale Austauschmöglichkeiten, außertarifliche Bezahlung
New Work Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit mit Zeitausgleich für Mehrarbeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote
Wollen Sie unser Team bereichern?
Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.
Ihre Fragen zur Bewerbung
Julia Waldenmayr, 069 9566-34118,
jobs@bundesbank.de
Ihre Fragen zum Aufgabengebiet
Dr. Joachim Keller, 069 9566-32307,
joachim.keller@bundesbank.de
Bitte bewerben Sie sich bis zum 25.06.2025 mit der Stellen-ID 2025_0562_02 über unser Online-Tool.
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Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.
Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere .
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Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main
Gesundheits- Oder Krankenpfleger (M/W/D) In Den Besonderen Wohnformen
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger:Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.In für die besonderen Wohnformen.
Das Monatsgehalt liegt bei ungefähr
3601 € - 5132 € (Vollzeit).
Deine Aufgaben:
- Individuelle, pflegerische und pädagogische Assistenz für Menschen mit körperlichen und/oder geistigen Beeinträchtigungen
- Übernahme der Grund- und Behandlungspflege
- Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen
- Entwicklung von Freizeitangeboten und deren Begleitung
- Enge Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team, dem Case Management, der WfbM, den gesetzlichen Betreuer*innen sowie den Angehörigen
- Vorschriftsmäßige Dokumentation, sowie die Übernahme von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten mit dem Dienstprogramm Vivendi
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Abschlussprüfung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege oder in der Altenpflege
- Du hast Kenntnisse über aktuelle pflegerische und pädagogische Standard
- Du bist motiviert Menschen auf ihrem Lebensweg zu begleiten und zu unterstützen
- Du erachtest die Selbstbestimmung und die Individualität des Einzelnen als selbstverständlich
- Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten, dein Ehrgeiz und dein hohes Maß an sozialer Kompetenz ergänzen das Team perfekt
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung
- Betriebsarzt
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung
- Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebl. Gesundheitsmanagement
- Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte
Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger in der Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1 + Springerzulage Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Du bist zeitlich flexibel, möchtest Dich weiterentwickeln, kannst Dir vorstellen in möglichst vielen Bereichen in unserer Klinik mitzuwirken? Dann bist Du in unserem Springerpool gut aufgehoben! Als Mitarbeiter:in bist Du hier keiner festen Station zugeordnet. Im regelmäßigem 3-Schicht-System profitierst Du obendrauf vor allem von einer attraktiven Springerzulage. Die Einsatzzeiten und ggf. täglich wechselnden Stationsbereiche werden von uns als Arbeitgeber vorgegeben.
Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Springerpool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einführungslvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
- eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge + Springerzulage
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Pflegefachkräfte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege ist für Dich mehr als ein Beruf? Für uns auch. In unserer Seniorenresidenz Jeetzelgarten in Dannenberg stehen die Menschen im Mittelpunkt – mit all ihren Lebensgeschichten, Bedürfnissen und Eigenheiten. Wir arbeiten mit Herz, Verstand und echter Teamkraft. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:PFLEGEFACHKRÄFTE (M/W/D)
Du bringst Einfühlungsvermögen, Verantwortungsgefühl und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen mit? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Willst du mehr wissen? Besuche uns auf www.drk-dan.de für alle Details!
Standesbeamter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir gestalten Zukunft. Gestalten Sie mit.Die Stadt Murrhardt mit ihren rund 14.600 Einwohnern sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt im Wege einer Ruhestandsnachfolge für das Sachgebiet Bürgerdienste im Haupt- und Ordnungsamt einenStandesbeamten (m/w/d)
unbefristet in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgabenschwerpunkte liegen im Bereich des Personenstandswesens:
Bearbeitung und Beurkundung von Personenstandsfällen (Geburten, Eheschließungen, Sterbefälle) sowie die Fortführung bestehender Personenstandsregister
Anmeldung von Eheschließungen mit Prüfung der Ehevoraussetzungen sowie Durchführung von Trauungen
Digitalisierung von Altregistern sowie die elektronische Nacherfassung
Beurkundung von Abstammungs- und Namenserklärungen, Vaterschaftsanerkennungen sowie sonstigen namens- und personenstandsrechtlichen Erklärungen
Nachbeurkundung ausländischer Personenstandsurkunden
Kirchenaustritte
Auskunftserteilungen
Stellvertretung des Ratschreibers
Wir wünschen uns:
Eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d), als Verwaltungsbeamter/in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Personenstandsrecht oder als Standesbeamter/in (m/w/d) mit aktuellen Kenntnissen, die erfolgreiche Teilnahme an einem Grundseminar für Standesbeamte oder die Bereitschaft dieses zu absolvieren
Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen und idealer Weise mit Autista
Selbständigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
Bereitschaft, gelegentlich auch am Wochenende Eheschließungen durchzuführen
Wir bieten:
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit
Eine Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin
Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD und den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen bzw. Vergütung im Beamtenverhältnis
Einen Zuschuss zum JobRad bzw. JobTicket
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 07.07.2025 bei der Stadt Murrhardt, Haupt- und Ordnungsamt, Marktplatz 10 - Rathaus, 71540 Murrhardt oder per E-Mail an info@murrhardt.de .
Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Haupt- und Ordnungsamts Matthias Kircher (Telefon 07192 213-110) oder die Sachgebietsleiterin Bianca Heeg (Telefon 07192 213-120) gerne zur Verfügung.
Ihre übermittelten personenbezogenen Daten werden vertraulich behandelt und gemäß den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) sowie des Bundes- und Landesdatenschutzgesetzes (BDSG/LDSG-BW) verarbeitet.
Informationen über die Stadt Murrhardt finden Sie auch unter www.murrhardt.de .
Professorship Engineering on Campus (m/f/d)
Jobbeschreibung
IU International UniversityBewerben Sie sich jetzt, lesen Sie die Jobdetails, indem Sie nach unten scrollen Überprüfen Sie, ob Sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, bevor Sie eine Bewerbung abschicken.Innovative and future-oriented academic teaching
Maximum flexibility for an optimal work-life-balance
Networking within the faculty at Germany's largest university
For the winter term of 2025/26, we are seeking a professor (m/f/d) for Engineering at IU International University, limited to 2 years at our campus in Berlin, full-time or part-time, starting on October 1st, 2025.
Your tasks
You represent the field of Engineering in teaching and research within the bachelor's degree program and become part of an extensive network in the field of higher education.
You develop and lead face-to-face lectures on Campus and are responsible for the individual supervision of our students during their exams and while they prepare their thesis.
You teach practice-oriented fundamental knowledge in Engineering and are capable of training our students in the following areas: Requirements Engineering, Introduction to Robotics, Operations and Information Management, Introduction to Reinforcement Learning, Manufacturing Methods and Industry 4.0.
You contribute to the creative development of teaching formats within IU’s didactic concept and collaborate closely with colleagues to further develop these formats.
Your Profile
At IU International University, we focus on delivering practical knowledge. Therefore, we are looking for an expert in Engineering with professional experience, scientific expertise, and didactic skills that enhance the teaching at IU.
You successfully completed a university degree in Engineering or a related field with outstanding academic performance and hold a relevant doctoral degree (Ph.D.).
You have at least five years of practical work experience, including three years outside university, and may have already gained initial experience in academic teaching.
You demonstrate your expertise in the relevant subject areas through publications or projects.
You work team-oriented and reliably and are committed to in-person teaching while also being proficient in conducting virtual lectures.
You reside permanently in Germany.
You have English language skills at C1 level of the Common European Framework of Reference for Languages (CEFR).
The employment requirements are governed by the Higher Education Law Thüringen.
What We Offer
Work flexibly: Experience the freedom of teaching and maximum flexibility with us.
Shape your future: Rapid growth opens up many new opportunities for you. Tell us about your dream career, and we will help you achieve it. At the same time, benefit from our company pension plan.
Become part of the world's best team: We support each other, lend a hand, and share lecture materials without restriction. Together, we exceed all expectations.
Grow your expertise: Use your chance to engage in exciting research projects without obligations and benefit from our internal research pool.
Experience Innovation and Dynamism: Together, we work in a dynamic environment with new technologies like Chat GPT-4 and explore the technical diversity, scale and possibilities.
Pass on your valuable knowledge...: Here with us, you impart valuable education to our knowledge-hungry students - A gift that is gladly shared
....and take your own knowledge to a new level: Where else but with us? Benefit from free continuing education, language courses, and discounted study programs.
Take Time to Rest: In addition to 30 days of annual leave, we gift you extra days off on your birthday, Christmas Eve, and New Year’s Eve.
Sustainable Mobility: Travel with us at a lower cost – the Deutschlandticket is available for just €8.70!
Do you see yourself in this profile and are looking for a new challenge? Then we look forward to receiving your application via our career portal.
WHAT WE NEED FROM YOU
To process your application as quickly as possible, please submit the following documents:
CV, including an overview of your teaching experience
University certificates
Doctoral degree certificate (For international degrees, please include proof of equivalence in Germany, e.g., an Anabin extract or a KMK assessment)
Short motivation letter
List of publications
We back up our words with actions: We take our “Culture of Everyone“ seriously and want to make clear that no matter your origin, religion, gender, age, or sexual orientation, we will welcome and accept you. Our doors stand also open to you if you have an impairing. We look forward to a diverse cooperation at IU!
For questions, please contact our Professorship Recruiting Team: berufungsverfahren-dualesstudium(at)iu.org.
Neurologische Pflegeassistenz für Kinder und Jugendliche in der Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.010 – 4.223 €/mtl.3 Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen, mit ihrem Herz und Leidenschaft dabei sind.Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Krankenpflegehelfer:innen (m/w/d) in verschiedenen Fachbereichen.
- Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
- Kinder- und Jugendmedizin
- Neurologie
- Orthopädie
- Psychosomatik
- Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
- Facheinrichtung für Intensivpflege Gombsen
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeitenden in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 2-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen
- eine emphatische Persönlichkeit mit viel Einführungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
- einen belastbaren Teamplayer mit einsatzbereiter Arbeitsweise
- Bereitschaft der Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag ohne Probezeit
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll-oder Teilzeit
- Berücksichtigung von individuellen Wünschen bei der Dienstplangestaltung
- qualifizierte Einarbeitung unter Einhaltung der hausinternen Standards
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum
- ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine gute Verkehrsanbindung
Kindertagespflegeperson (m/w/d) als Krankheitsvertretung
Jobbeschreibung
Kindertagespflegeperson (m/w/d) als Krankheitsvertretungfür unsere AWO-Großtagespflege „Wichtelburg“ in Kirchheim/HeimstettenTeilzeit, Vollzeit
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
Für unsere AWO-Großtagespflege „Wichtelburg“ in
Kirchheim/Heimstetten in der acht Kinder von ein bis drei Jahren von
zwei Kindertagespflegepersonen betreut werden, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Kindertagespflegeperson (m/w/d) als Krankheitsvertretung
in Teilzeit / Vollzeit
Entgeltgruppe S3 TV AWO Bayern
Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
Betreuung und Begleitung von Kindern bis zum Kindergarteneintritt
Stärkung und Förderung der Basiskompetenzen von Kindern
Unterstützung in Bildungsprozessen
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
mit abgeschlossener Qualifizierung als Kindertagespflegeperson (mind. 160 Unterrichtseinheiten) oder vergleichbar
für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern unter drei Jahren zum beruflichen Selbstverständnis gehört
mit Eigeninitiative und Ideen
die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält
Wir bieten Ihnen
Werte geprägte Unternehmenskultur - Vertrauen, Klarheit, Aufrichtigkeit, Augenhöhe und Wertschätzung
ein nettes kollegiales Team
Raum für eigene Ideen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung durch Fachberatung
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über „EGYM“)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Bewerbung bitte an:
AWO-Kindertagespflege
Marija Karas
Hauptstr. 43, 85579 Neubiberg
089 / 72632057
Email: kindertagespflege@awo-kvmucl.de
Zur Stelle
Vertriebsassistent (m/w/d) (Quereinstieg möglich)
Jobbeschreibung
Werden Sie Vertriebsassistent (m/w/d) (Quereinstieg möglich) in Voll-/Teilzeit / Standorte für den Hochtaunuskreis & den Main-Taunus-Kreis Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen:Der erste Eindruck zählt – deswegen vertrauen wir auf Sie als erste Ansprechperson und Aushängeschild unserer Sparkasse, wenn Sie unsere Kund:innen herzlich begrüßen und abwechslungsreiche Anfragen bearbeiten. Ob bei der Bedienung unserer SB-Terminals oder bei allgemeinen Fragen: Sie betreuen unsere Kund:innen, erledigen einfache Banktätigkeiten (Onlinebanking, Umbuchungen, Kartensperrungen, Daueraufträge usw.) und koordinieren Termine. Auch bei beratungsintensiveren Angelegenheiten lassen Sie unsere Kund:innen nicht im Regen stehen und leiten spezielle Anfragen vertrauensvoll an Ihre Kolleg:innen aus den zuständigen Fachbereichen weiter.
Qualifikationen, die uns begeistern:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Bankkaufmann/-frau, ebenso freuen wir uns aber über enthusiastische Quereinsteiger:innen
Spaß am Umgang mit Menschen und moderner Technik
Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamfähigkeit, Kontaktfreude, eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Sozialkompetenz aus.
Benefits, die Sie weiterbringen:
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Attraktives Gehalt
Moderne Arbeitsplätze
Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung
30 + 2 Tage Urlaub
Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs
Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit)
Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien
Ein eigener Reinigungsservice im Haus
Betriebsarzt
Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal@tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Das ist mein Job! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe www.taunussparkasse.de Ihre Ansprechpartnerin Antonia SchnellTaunus SparkassePersonalmanagementTelefon: 06172 270 72762
Technische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für die neugegründete MS Core Facility der Fakultät für Biologie und Biotechnologie
Jobbeschreibung
Seite teilenDie folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind.Fakultät für Biologie und Biotechnologie:
Massenspektrometrie Core Facility
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (19,915 Std./Woche = 50 %) eine*n
Technische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) für die neugegründete MS Core Facility der Fakultät für Biologie und Biotechnologie
Die neu gegründete MS Core Facility der Fakultät für Biologie und Biotechnologie dient als zentrale Anlaufstelle für massenspektrometrie-basierte Analytik in den Life Sciences. Als Dienstleister unterstützt sie verschiedene Arbeitsgruppen bei der Beantwortung ihrer Forschungsfragen durch die Bereitstellung diverser Analyseverfahren. Dazu gehören die Elementanalytik mittels Massenspektrometrie mit induktiv gekoppeltem Plasma (ICP-MS), moderne Metabolomik-Analyseverfahren an QTOF-Massenspektrometern und die Proteomik-Analyse an verschiedenen Geräten. Im Rahmen des Aufbaus der Facility wird ab sofort ein/e technische/r Angestellte/r zur Erweiterung des noch kleinen Teams der Facility gesucht.
Zu Ihren Aufgaben gehört die umfassende Unterstützung des regulären Facility-Betriebs, insbesondere die Betreuung von diversen Massenspektrometern und die Bearbeitung von verschiedenen Projekten.
Umfang: Teilzeit
Dauer: unbefristet,
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerben bis: 20.06.2025
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Laborgroßgeräten, insbesondere diverser Massenspektrometer
- Probenvorbereitung und -analyse
- Allgemeine labororganisatorischen Aufgaben (einschließlich der Mitwirkung bei Bestellungen)
- Mitwirken im Bereich der Arbeitssicherheit (Entsorgung, DaMaRIS)
- Vorbereitung und Unterstüztung von Lehrveranstaltungen
- Betreuung von hospitierenden Studierenden
Ihr Profil:
- Eine mit herausragenden Leistungen abgeschlossene berufliche Ausbildung als biologisch/chemisch-technische/r Assistent/in, Fachanalytiker/in oder Biologie- bzw. Chemielaborant/in oder mehrjährige praktische Berufserfahrung in biochemischen Laboren.
- Fundiertes Wissen und praktische Erfahrung in molekularbiologischen und biochemischen Methoden
- Umfassende Expertise in MS-basierter Analytik
- Intensive Erfahrung mit Gas- und Flüssigchromatographie
- Affinität zum Arbeiten mit komplexen wissenschaftlichen Geräten
- Exzellente Team- und Kommunikationsfähigkeit
- kontinuierliche Lernbereitschaft für neue wissenschaftliche Methoden und Techniken
- Ausgezeichnete Computer-Kentnisse (Word, Excel, Agilent MassHunter etc.)
- Flüssige Sprachkentnisse in Englisch sind ein Vorteil in unserem internationalen Forschungsumfeld
Wir bieten:
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
- Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Eine qualifizierte Einarbeitung, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a. Betreuungsvermittlung/Ferienangebote/mobiles Kinderzimmer), Einen Arbeitsplatz mitten in der lebendigen Metropolregion Ruhrgebiet mit ihren vielfältigen kulturellen Angeboten
- Labormethoden und Gerätschaften auf dem neusten Stand der Technik
Weitergehende Informationen:
Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E6 - E9 TV-L.
Weitere Informationen finden Sie hierzu unter .
Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.
Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse, ggf. Arbeitszeugnisse und Referenzen).
Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.
Ansprechpersonen für weitere Informationen:
David Podlesainski - Tel.: +49 234 32 17978
Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 4479 bis zum 20.06.2025 über unser Online-Bewerbungsportal
RUHR-UNIVERSITÄT BOCHUM
44801 Bochum
Universitätsstraße 150
SOCIAL MEDIA
https://uni.ruhr-uni-bochum.de/de/stellenangebote
Schreibkraft (m/w/d) für den ärztlichen Dienst in der Klinik
Jobbeschreibung
Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.
Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
- auswerten von Aufnahmebögen
- verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
- statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
- erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
- ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
- anfordern von Befunden externer Einrichtungen
- Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
- dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem
- eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
- gute PC-Kenntnisse
- gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
- eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
- Freude an Dokumentation und Archivierung
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- regelmäßige Wochenarbeitszeit
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Pflegefachkraft (m/w/d) für ein pflegewissenschaftliches Studium
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für ein pflegewissenschaftliches StudiumVollzeitzum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.048 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de
Ihr Arbeitsbereich
Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.
Dann kommen Sie zu uns!
Sie möchten sich sich nach Ihrer Ausbildung unbedingt noch weiterentwickeln? Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und wollen gleichzeitig die Pflege auf das nächste Level heben?
Wir bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich durch ein Studium des Pflegemanagements (B.Sc.) oder der Pflegewissenschaft (B.Sc.) weiterzubilden und die erlernten Erfahrungen bei uns umzusetzen.
Sie steigen zu Beginn des Studiums als Pflegefachkraft (m/w/d) bei uns ein und unterstützen bereits nach einem Jahr pflegewissenschaftliche Projekte, wie z. B. den Aufbau und die Umsetzung von Strukturen und Prozessen, die zur Umsetzung von Evidence Based Practice (EBP) notwendig sind.
Dabei können Sie Ihren Einsatzort frei wählen - ganz nach Ihren Vorstellungen.
Wir arbeiten dabei gerne mit der EVHN in Nürnberg zusammen: https://www.evhn.de/studieninteressierte/bachelorstudiengaenge/pflege . Gerne dürfen Sie aber auch jede andere Hochschule wählen, die die o. g. Studiengänge anbietet. Voraussetzung: Es liegt eine Akkreditierung vor und es können 180 ECTS vorgewiesen werden. Für die Vorlesungen werden Sie freigestellt.
Das bringen Sie mit
Sie haben die Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
Die Pflege von Menschen liegt Ihnen am Herzen.
Sie besitzen exzellente kommunikative Fähigkeiten.
Sie sind empathisch und teamorientiert.
Sie sind entscheidungsfreudig und können sich durchsetzen, wobei Sie die Mitarbeitenden im Bedarfsfall bei den Entscheidungsprozessen mitnehmen.
Das bieten wir
Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen bei einer unbefristeten Anstellung das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.
Ansprechpartner
Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005
Sie haben noch Fragen?
Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
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Jobsintown / Jahresanzeige – Bereichsleiter Verkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bereichsleiter Verkauf (M/W/D) / Managementnachwuchs (M/W/D)WIR BIETENSicherer und spannender Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien in einem wachstumsstarken Unternehmen mit Zukunft Sehr hohes Einstiegsgehalt plus Weihnachts- und Urlaubsgeld Laptop, Smartphone und einen neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung Interne Schulungen und ein konstanter Erfahrungsaustausch mit Kollegen Eine intensive Einarbeitung und Betreuung durch einen Mentor Top-Aufstiegschancen
IHR PROFIL
Betriebswirtschaftliches Studium an der Universität, Fachhochschule oder Berufsakademie Sicheres Auftreten Leistungsbereitschaft Wille, Führungsverantwortung zu übernehmen Gute Auffassungsgabe Kommunikationsstärke und Teamgeist Mobil und selbständig
IHR AUFGABENGEBIET
Bereits im ersten Jahr besetzen Sie eine Führungsposition als leitender Angestellter (m/w/d) Verantwortung für einen Verkaufsbereich mit 5 – 6 Filialen Umsetzung und Überprüfung des Norma-Konzepts Einstellung, Weiterentwicklung und die Einsatzplanung Ihres Personals Wirtschaftliche Planung, Organisation und Controlling hinsichtlich wirtschaftlicher Unternehmenskennzahlen
AUF DEN GESCHMACK GEKOMMEN? DANN BEWERBEN SIE SICH JETZT! per Mail: personalentwicklung@norma-online.de Online: www.Karriere-bei-Norma.de oder per Post: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, z. Hd. Frau Schuhmann, Kennziffer 180, Manfred-Roth-Straße 7, 90766 Fürth Ihr/e regionale/r Ansprechpartner/in meldet sich direkt bei Ihnen.
KARRIERE-BEI-NORMA.DE
Medizinische Fachangestellte Pneumologie (w/m/d)
Jobbeschreibung
ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.Die ASKLEPIOS MVZ NORD (SH) GmbH betreibt neun Medizinische Versorgungszentren mit insgesamt 14 Standorten in Hamburg und Schleswig-Holstein. Dabei hat jeder Standort sein eigenes fachliches Profil, um unseren Patient:innen eine umfangreiche ambulante Gesundheitsversorgung anzubieten. Jeden Tag arbeiten unsere Praxisteams daran, unsere Patient:innen mit Fachkompetenz und modernster technischer Infrastruktur bestmöglich zu betreuen.
Unser Asklepios MVZ Harburg ist angegliedert an das Asklepios Klinikum Harburg und beherbergt die folgenden Fachrichtungen: Anästhesie und Schmerztherapie, Chirurgie – Proktologie, Gynäkologie, Innere Medizin - Hausärztliche Versorgung, Innere Medizin - Hämatologie/Onkologie, Innere Medizin – Kardiologie, Nervenheilkunde – Psychotherapie, Nuklearmedizin – Radiologie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Pneumologie, Schlafmedizin, Allergologie, Sportmedizin und Psychologische Psychotherapie.
Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) für unsere Pneumologie in Harburg
in Voll- oder Teilzeit.
DEIN AUFGABENGEBIET
Durchführung u. a. von Blutentnahmen, Allergietestungen mittels Pricktest sowie Lungenfunktionsprüfungen mit dem Bodyplethysmographen und Polygraphien
Anlage, Dokumentation und Abrechnung von DMP-Bögen
Empfang, Betreuung und fachliche Beratung von Patient:innen und deren Angehörigen
Organisation der Sprechstunde und Terminvergabe
Telefonische Korrespondenz mit Patient:innen, Angehörigen und zuweisenden Ärzt:innen
Administrative und operative Tätigkeiten innerhalb unseres engagierten Teams
DEIN PROFIL
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r oder Arzthelfer:in (w/m/d)
Grundkenntnisse in der Abrechnung (GOÄ, EBM)
Eine offene und freundliche Art und die Bereitschaft, unsere Arztpraxis und unseren Standort mitzugestalten
Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamgeist
WIR BIETEN
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine attraktive Vergütung
Zuschuss zum hvv jobticket oder Sachbezug in Höhe von 40 € netto monatlich (Teilzeit anteilig)
30 Urlaubstage
Geregelte Arbeitszeiten sowie keine Nacht- und Wochenenddienste
Betriebliche Altersvorsorge
Teamspirit, offene Türen, Duzkultur und gelebte Vielfalt
Zuschuss zu deinen Vermögenswirksamen Leistungen
Option zum Dienstrad-Leasing mit JobRAD
Professionelle externe Mitarbeiterberatung (meinEAP)
Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
KONTAKT
Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Frau Stephanie Paz
Praxismanagerin
Tel.: +49 40 181886-5922
E-Mail: s.paz@asklepios.com
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Asklepios MVZ Harburg
Eißendorfer Pferdeweg 52
21075 Hamburg
Elektromeister (m/w/d) für das technische Facility Management
Jobbeschreibung
Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.Ein Arbeitstag bei uns- Wartung und Erhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
- Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
- Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
- Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten
- Technische Beratung
- Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
- abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufserfahrung in der Wartung, Erhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
- Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
- Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- selbstständige Tätigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Client Manager Experte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Client Manager Experte (m/w/d)VollzeitTätigkeitsfeld: Administration und Management
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Vielfältige Aufgabenbereiche für IT-Profis: Gestalte mit uns die digitale Zukunft des RBK! Unsere IT-Abteilung bietet spannende Herausforderungen in verschiedenen Bereichen.
IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgst du für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützt deine Kollegen bei technischen Herausforderungen.
Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier kannst du dein technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln.
Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier bist du zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werde Teil unseres agilen Teams und gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit.
Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum.
Deine Mission bei uns: Als unser Client Management Experte / Expertin rockst du die Standardisierung unserer Client Management Strategie! Du bist der Kopf hinter der Softwareverteilung und gestaltest den modernen Arbeitsplatz von morgen. Das erwartet dich:
Softwareverteilung - Deine Spielwiese: Du entwickelst clevere Konzepte, um die Softwareverteilung zu standardisieren. Dabei denkst du in verschiedenen Szenarien - Citrix, lokal, alles ist möglich! Du legst fest, wann Software wo am besten läuft und erstellst dafür easy-to-understand Guidelines. Dokumentationen und Richtlinien? Deine Sache! Du sorgst dafür, dass alle wissen, wie es läuft.
Softwarepakete schnüren & auf Herz und Nieren prüfen: Du analysierst, was wir zum Paketieren brauchen und definierst die Anforderungen. Softwarepakete für verschiedene Plattformen? Machst du im Schlaf! Testen, testen, testen! Du stellst sicher, dass alles läuft wie am Schnürchen.
Output Management - Druck machen leicht gemacht: Drucker-Flottenmanagement, Etikettendrucker, zentrale Printserver - alles dein Bereich! Du optimierst die Druck-Infrastruktur und sorgst für reibungslosen Ablauf. Zentrale Printserver managen und administrieren? Klaro!
Mobile Device Management (MDM) - Mobile Geräte im Griff: Du managst und administrierst unsere MDM-Lösung. Mobile Sicherheit und Compliance? Deine Mission! MDM-Strategien entwickeln und umsetzen? Dein Ding!
Arbeitsplatz der Zukunft - Visionen werden Realität: Du konzipierst innovative Arbeitsplatzkonzepte für die Zukunft. Proof of Concepts (POCs) durchführen? Um neue Technologien zu testen - immer her damit! Trends im Client Management und Arbeitsplatzdesign? Du bist am Puls der Zeit!
Monitoring & Prozess-Turbo: Hardware- und Software-Rollouts im Blick behalten und monitoren. Prozesse analysieren und Optimierungspotenziale aufspüren. Prozesse optimieren und effizienter machen? Dein Ziel!
Qualifikationen
Das bringst du mit:
Ausbildung im Bereich IT, Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar.
Mehrjährige Berufserfahrung im Client Management - Softwareverteilung und Output Management sind dein Steckenpferd.
Top-Kenntnisse in Softwarepaketierung und -verteilung
Erfahrung mit Output Management Systemen und zentralen Printservern.
MDM-Know-how.
Erfahrung in der POC-Konzeption und -Durchführung.
Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise.
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamplayer-Qualitäten.
Deutsch top, Englisch gut in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen
Darauf kannst Du Dich freuen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Deine Kontaktperson:
Christoph Haug
Teamleitung IT-Infrastruktur
Telefon 0711/8101-3249
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Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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Referatsleitung (w/m/d) „Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit“ LV-B 5
Jobbeschreibung
Bei der zum Geschäftsbereich des Ministerpräsidenten des Landes Nordrhein-Westfalen gehörendenVertretung des Landes Nordrhein-Westfalen beim Bund in Berlin ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Stelle der Referatsleitung (w/m/d)„Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit“ LV-B 5 zu besetzen. (Besoldungsgruppe A 16 LBesO A NRW sowie vergleichbar für Beschäftigte) Was den Arbeitsplatz besonders machtDie Landesvertretung beim Bund in Berlin gehört zum Geschäftsbereich des Ministerpräsidenten des Landes Nordrhein-Westfalen. Über die Landesvertretung wirkt Nordrhein-Westfalen an der Gesetzgebung auf Bundesebene mit. Sie ist für die Koordination der Arbeit Nordrhein-Westfalens im Bundesrat und im Vermittlungsausschuss verantwortlich. Die Landesvertretung vertritt darüber hinaus Interessen des Landes gegenüber den Verfassungsorganen des Bundes sowie gegenüber den in der Bundeshauptstadt ansässigen Entscheidungsträgern und leistet damit wesentliche Beiträge zur Außendarstellung des Landes und der Regierungskommunikation. Dem Referat obliegen die folgenden Zuständigkeiten und Aufgaben:Das Referat LV-B 5 verantwortet die Planung und Durchführung des Veranstaltungsprogramms der Landesvertretung. Dazu gehören Großveranstaltungen wie etwa der NRW-Empfang zur Berlinale und das NRW-Fest, aber auch politische Diskussionsformate und Konferenzen. Darüber hinaus ist das Referat für die Presse- und Öffentlichkeitsarbeit der Landesvertretung zuständig. Zu den Aufgaben der Referatsleitung gehören unter anderem folgende Verantwortungsbereiche:konzeptionelle und programmatische Veranstaltungsplanung, strategische Kommunikation des Profils der Landesvertretung, Verantwortung für die Außendarstellung in Printmedien, audiovisuellen und sozialen Medien, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Zielgruppenanalyse und modernes Verteilermanagement, Ausübung der direkten Vorgesetztenfunktion für acht Beschäftigte.Weitere Informationen zum Geschäftsbereich des Ministerpräsidenten können Sie unter „Infos zum Arbeitgeber“ finden. Was bringen Sie mit? Sie verfügen über eine der folgenden fachlichen Qualifikationen:
ein mindestens mit der Note „gut” abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (d.h. Master, Diplom (Universität)) oder entsprechende Staatsprüfung oder die Befähigung zum Richteramt mit zwei mit mindestens „befriedigend” abgeschlossenen Staatsexamen.
Zudem sind folgende fachliche Kompetenzen erforderlich:
mehrjährige hauptberufliche Erfahrungen bei der Konzeption bzw. Organisation von politischen Veranstaltungen mit inhaltlichen und protokollarischen Ansprüchen oder in Stiftungen, Think Tanks, Agenturen, durch mehrjährige Erfahrungen nachgewiesene sehr gute Kenntnisse bundespolitischer Zusammenhänge, Erfahrungen in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, sehr gute Englischkenntnisse (vergleichbar Stufe B 2 des europäischen Referenzrahmens).
Wünschenswert sind:
ausgeprägtes Interesse an bundespolitischen Fragestellungen, sachorientierte Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit und souveränes Auftreten, möglichst nachgewiesen durch die bisherige berufliche Tätigkeit, Präzision und Verständlichkeit in der Analyse und Darstellung komplexer Sachverhalte, möglichst nachgewiesen durch die bisherige berufliche Tätigkeit.
Für die Funktion als Referatsleitung werden daneben stark ausgeprägt erwartet:
Personalführungskompetenz, Kooperationskompetenz, Kommunikationskompetenz sowie eine hohe Leistungsbereitschaft.
Eine Bewerbung ist sowohl durch externe als auch durch interne Bewerberinnen und Bewerber möglich. Soweit die Bewerberin oder der Bewerber bereits verbeamtet ist, sollte er/sie mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A NRW innehaben und über die laufbahnrechtliche Befähigung für die Übertragung von Ämtern der Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 verfügen. Gleiches gilt für entsprechend eingruppierte Tarifbeschäftigte und vergleichbare verwaltungsexterne Bewerberinnen und Bewerber. Eine Besetzung im Wege der Abordnung wäre möglich. Es gilt der § 29 der Verordnung über die Laufbahn der Beamtinnen und Beamten des Landes Nordrhein-Westfalen. Die Bewerberinnen und Bewerber sollten sich in den letzten fünf Jahren vor Übernahme der Tätigkeit in den Bereichen Personalführung, Verwaltungs- und Veränderungsmanagement sowie Europafähigkeit oder interkulturelle Kompetenzen fortgebildet bzw. praktisch bewährt haben. Entsprechende Fortbildungen können ggfs. binnen zwei Jahren nachgeholt werden. Erwartet wird zudem die Bereitschaft zur regelmäßigen weiteren Fortbildung. Was wir bieten:
einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in attraktiver Lage im Zentrum Berlins, die Möglichkeit zur Auseinandersetzung mit hochaktuellen politischen Themen und zur Konzeption hochrangiger Veranstaltungen, flexible Arbeitszeiten, gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben – auch durch Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice, einen sicheren Arbeitsplatz in verlässlichem Rahmen mit Weiterentwicklungs- und diversen Fortbildungsmöglichkeiten – im Angestellten- oder Beamtenstatus, moderne technische Ausstattung, gutes Arbeitsklima mit attraktiven Gemeinschaftsangeboten.
Hier noch einige rechtliche Rahmenbedingungen und Hinweise
Die Funktion der Referatsleitung wird unter Anwendung des § 21 Landesbeamtengesetz des Landes Nordrhein-Westfalen besetzt (Führungsfunktion auf Probe). Eine Stellenbesetzung in vollzeitnaher Teilzeit ist möglich.
Unsere Leitlinien im Auswahlverfahren Leistung, Befähigung und fachliche Eignung sind ausschlaggebend für die Besetzung. Als Staatskanzlei ist es uns ein wichtiges Anliegen, die Gleichstellung von Frau und Mann voranzubringen. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen – und diesen gleichgestellte behinderte Menschen – vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt. Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Die Ausschreibung erfolgt vorbehaltlich einer späteren Entscheidung darüber, ob die Stelle im Rahmen eines Umsetzungs- oder Versetzungsverfahrens oder im Rahmen einer Neueinstellung oder Förderung besetzt wird. Wie können Sie sich bewerben? Eine Vorauswahl erfolgt auf Grundlage der eingereichten Unterlagen. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Stichwortes RL LV-B 5 bis zum 29. Juni 2025 vorzugsweise per Mail an: bewerbungen@stk.nrw.de bzw. an die Staatskanzlei des Landes Nordrhein-Westfalen Referat I 2 „Personalangelegenheiten“ 40190 Düsseldorf. Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:
ein Anschreiben, ein aktueller Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, durch den das Vorliegen der geforderten Ausbildung nachgewiesen wird, Arbeitszeugnisse, eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (wenn Sie im öffentlichen Dienst tätig sind oder waren), ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i.S.d. § 2 SGB IX Datenschutzerklärung (Vordruck als Anlage zur Ausschreibung abrufbar über karriere.nrw).
Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Bei Bewerbungen per Mail geben Sie bitte das Stichwort „RL LV-B 5“ sowie Ihren Vor- und Zunamen im Betreff an. Die Unterlagen sind in einem Dokument zusammenzufassen und ausschließlich im Pdf-Format zu übersenden. Bei Übersendung auf dem Postweg: Bitte übersenden Sie keine Originale, sondern ausschließlich Kopien der o.a. Unterlagen, da wir diese nicht zurücksenden. Bitte verwenden Sie auch keine Bewerbungsmappen, sondern heften Ihre Unterlagen lediglich zusammen. Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dr. Roßbach (Tel. 030-27575-118) zur Verfügung. Für sonstige Rückfragen steht Ihnen aus dem Personalreferat Frau Ingenerf (Tel. 0211/837-1448) zur Verfügung.
MFA Medizinische Fachangestellte (w/d/m) – Koordination zelluläre Immuntherapie
Jobbeschreibung
Institut für Transfusionsmedizin und Transplantat EngineeringVergessen Sie nicht, Ihren Lebenslauf zu überprüfen, bevor Sie sich bewerben. Lesen Sie sich auch alle Anforderungen für diese Stelle durch.Koordination zelluläre Immuntherapie / MFA Medizinische Fachangestellte (w/d/m)
Zu den häufigen Komplikationen, die nach einer Transplantation auftreten können, gehören Virusinfektionen. Hier ist der Transfer von antiviralen T-Zellen aus gesunden Spender:innen eine erfolgversprechende alternative Möglichkeit zur Kontrolle der Infektion. Die Angebote des Instituts rund um die T-Zelltherapie sind national und international gefragt. Bislang wurden vom alloCELL Team über 700 T-Zellprodukte generiert und klinisch eingesetzt und bei über 2.000 Patient:innen die antiviralen T-Zellimmunität bestimmt.
Ihre Aufgaben
Management des alloCELL Spenderregisters
Koordination des Patient:innen-Monitorings und der Spender:innen Untersuchungen
Planung der GMP-gerechten Herstellung von Virus-spezifischen T-Zellen
Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Kliniken, Registern und potentiellen Spender:innen
Terminplanung, Probenmanagement, Pflege der Akten sowie die Vorbereitung der Befunde und Abrechnungen
Klinische Blutentnahmen (je nach Qualifikation)
Ihr Profil
Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA), Biologisch-technische:r Assistent:in (BTA), Chemisch-technische:r Assistent:in (CTA), Study Nurse oder vergleichbar
Qualifikation als Study Nurse ist wünschenswert, kann aber auch mit Einstellung nachgeholt werden
Erfahrungen in der Koordination einer medizinischen oder forschenden Abteilung
sicher im Umgang mit den Standard-PC und SAP Anwendungen
Kenntnisse der englischen Sprache sowie erste Erfahrungen im Bereich der Arzneimittelherstellung sind wünschenswert
Was wir Ihnen bieten
eine zunächst für zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen
eine Vergütung gemäß TV-L mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL)
eine reizvolle Tätigkeit an der Schnittstelle von Forschung, Versorgung und Wissenschaft
eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team
persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote
sehr gute Anbindung an den den öffentlichen Nahverkehr sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing
ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt
Sie haben vorab Fragen?
Prof. Dr. Britta Eiz-Vesper
0511 532 9715
Kennziffer 3241
Bewerbungsfrist: 03.07.2025
Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Geringfügig beschäftigter Physiotherapeut (m/w/d) für Wochenenden
Jobbeschreibung
In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
- Lagerung von Patienten
- Patientendokumentation
- staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
- Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit
- ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
- Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
- Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird
Oberarzt (m/w/d) – Innere Medizin / Gastroenterologie
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf bei Stuttgart einenOberarzt (m/w/d) - Innere Medizin / GastroenterologieSchorndorf
Vollzeit, Teilzeit
Referenznummer: S-1-149-23
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In den Rems-Murr-Kliniken Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt.
Die Abteilung Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie in Schorndorf bietet unter Chefarzt Dr. Fröhlich einen hochmodernen Arbeitsplatz, an dem das komplette gastroenterologische Spektrum abgebildet wird.
Werden Sie Teil unseres Teams- wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.
Ihr Profil
Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und die deutsche Approbation
Die Zusatzbezeichnung Gastroenterologie oder die fortgeschrittene Ausbildung ist ein zusätzliches Plus, es besteht die komplette Weiterbildungsermächtigung für Gastroenterologie
Die Qualifikation Diabetologie ist von Vorteil aber keine Voraussetzung
Mehrjährige klinische Berufserfahrung
Teamgeist, soziale Kompetenz und ein kollegialer Führungsstil bilden für Sie die Basis einer gelungenen Zusammenarbeit
Ihre Aufgaben
Betreuung der internistisch/gastroenterologisch zu behandelnden Patienten (m/w/d)
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen
Weiterentwicklung der abteilungsinternen Strukturen
Ausbildung der Assistenzärzte (m/w/d) im Rotationsmodell der internistischen Weiterbildung
Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst der Klinik
Unser Angebot
Die Mitarbeit in einem hochqualifizierten Team , das eine gute Kommunikation und einen wertschätzenden Umgang lebt
Ein attraktiver Arbeitsplatz mit komplett neuer und modernster Ausstattung , u.a. Sonographie, Endoskopie, Durchleuchtung, Endosonographie und Cholangioskopie
Weiterbildung auf dem Gebiet der Gastroenterologie und Kardiologie
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Weitere Informationen
Die Klinik für Allgemeine Innere Medizin mit Gastroenterologie bietet das komplette gastroenterologische Spektrum inkl. endosonographischen Punktionsverfahren, Mikrowellenablation, TACE, Stenting, Vollwandresektion, ESD, EMR, KM-Sono, Elastographie, Stuhltransplantation. Es besteht eine besondere hepatologische Expertise und Sprechstunde. Die intensivmedizinische Behandlung wird von der eigenen Abteilung geleitet.
Abgerundet wird die Klinik durch die kardiologische Abteilung unter Leitung von Prof. Jeron mit Linksherzkathetermessplatz, modernem Echolabor und CPU. Mit der zertifizierten Schlaganfallstation sowie der Geriatrie besteht für unsere Patienten eine ganzheitliche Versorgung.
Es bestehen enge Verknüpfungen zur Radiologie an zwei modernen Angiographiearbeitsplätzen sowie dual-Energy-CT sowie zur Visceralchirurgie, mit gemeinsam betriebener Bauchstation, Leberboard und Mitglied im interdisziplinären Tumorboard.
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf
Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie am Standort Schorndorf
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Bauingenieur (Diplom, Bachelor, Master) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Verwaltungsgemeinschaft Uttenreuth ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Sie erledigt die Verwaltungsaufgaben im eigenen und übertragenen Wirkungskreis für ihre Mitgliedsgemeinden Buckenhof, Marloffstein, Spardorf und Uttenreuth mit insgesamt ca. 12.000 Einwohnern sowie für den Abwasserverband Schwabachtal. Die Verwaltungsgemeinschaft Uttenreuth sucht zum nächstmöglichen Termin unbefristet für das Sachgebiet SG 11 Bauverwaltung in Vollzeit (39 Wochenstunden) einenBauingenieur (Diplom, Bachelor, Master) (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:
- Neubau, Sanierung und Unterhalt der kommunalen Infrastruktur: Kanalisation, Straßenbau, Ingenieurbau und Wasserversorgung sowie Gewässerunterhalt und Starkregenvorsorge
- Planung, Ausschreibung und Bauleitung gemeindlicher Baumaßnahmen
- Betreuung des gesamten Planungs- und Bauprozesses mit Ingenieurbüros nach HOAI als Bauherrnvertreter
- Erstellung und Prüfung von Ingenieurverträgen
- Beantwortung von Bürger- und Gremienanfragen sowie Spartenanfragen
- Prüfung von Grundstücksentwässerungsanträgen
- Organisatorisch-technische Betreuung der Wasserversorgung (Gewinnung und Netz) und der Kanalnetze
- Vergabestelle
- Fachtechnische Begleitung von Baumaßnahmen Dritter (z. B. Stellungnahmen zu privaten und öffentlichen Bauvorhaben oder wasserrechtlichen Erlaubnissen)
- Mithilfe bei der Erstellung von Förderanträgen und von Verwendungsnachweisen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Diplom, Bachelor, Master) oder vergleichbare Ausbildung
- Hohes Maß an Mobilität
- Teamfähigkeit
- Sicheres Auftreten, soziale Kompetenz und die Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Tiefbau und im EDV-Bereich (insbesondere MS Office) werden erwartet
- Kenntnisse in CAD- und GIS-Anwendungen sind erwünscht. Der Besitz des Führerscheins der Klasse B wird vorausgesetzt
- Erfahrung in der Kommunalverwaltung ist wünschenswert
- Eine tarifgerechte Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation nach TVöD/VKA
- Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer modernen Verwaltung
- Einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz und qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten
- Gleitende Arbeitszeit sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Für weitere Rückfragen steht Ihnen Herr Florian Braun unter der Telefon-Nr. +49 9131 5069-111 gerne zur Verfügung.
Reisekosten werden nicht erstattet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Verwaltungsgemeinschaft Uttenreuth
Erlanger Str. 40 | 91080 Uttenreuth
www.vg-uttenreuth.de
Einrichtungsleitung – Adlershof (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kita AdlerkükenSchauen Sie sich die Aufgabenübersicht unten an Wenn Sie überzeugt sind, dass Sie die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen haben, bewerben Sie sich noch heute.Die ESO Education Group ist mit über 120 Mitgliedseinrichtungen einer der größten Zusammenschlüsse privater Bildungsträger in Deutschland. Sie ermöglicht ihren Kund*innen vielfältige und sinnvoll vernetzte Bildungswege und unterstützt sie in ihrer persönlichen Entwicklung getreu ihrem Credo „Persönlichkeit durch Bildung“.
Unter dem Aspekt des lebenslangen Lernens bietet die ESO Education Group seit über 50 Jahren, mit Weitsicht, Weltoffenheit und dynamischem Denken, Bildung für jedes Alter und jede Bevölkerungsgruppe auf jeder Niveaustufe.
So gehören Kindertagesstätten, Berufsfachschulen, Fachschulen, Fachakademien ebenso dazu wie Weiterbildungseinrichtungen und Hochschulen, die ein weites Spektrum an Bildungsmöglichkeiten in verschiedenen Fachbereichen abdecken. Zu den jährlich rund 55.000 Kund*innen zählen Privatpersonen, Unternehmen und öffentliche Auftraggeber.
Jedes Kind soll sich unabhängig von seiner Nationalität, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion, dem Geschlecht, der sozialen Stellung und dem körperlichen, seelischen und geistigen Zustand wertgeschätzt und zugehörig fühlen, um sich selbst in seiner Persönlichkeit vollends entfalten zu können.
Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kindertagesstätte Adlerküken in Berlin Treptow-Köpenick eine(n)
Einrichtungsleitung (m/w/d)
Diese Herausforderungen warten auf Sie:
Mitarbeiter*innen und Personalführung
Organisation
Gestaltung der Zusammenarbeit
Konzeption und Konzeptionsentwicklung
Selbstmanagement
Zusammenarbeit mit der stellv. Einrichtungsleitung und dem Träger
Das sollten Sie mitbringen:
Persönlichkeit: soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit, Belastbare und kreative Persönlichkeit
Arbeitsweise: Vollzeit / Teilzeit mind. 35h pro Woche
Ausbildung: staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder sozialpädagogische Fachkraft nach § 11 VOKitaFöG
Erfahrungen: mit Berufserfahrung
Unsere Leistungen:
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Hausinternes Gehaltsmodell auf Basis des TV-L
zusätzliches Prämienmodell (Leitung, Facherzieher, Anleitung, etc.)
Eigenes Bildungsportal mit Fort- und Weiterbildungen
Förderung des Leitungsnachwuchses
Offene Willkommens- und Teamkultur
Möglichkeit zur Voll- und Teilzeitbeschäftigung
Pädagogisches Mittagessen
Unterstützung bei der Vermittlung eines Kindergartenplatzes im Träger
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
zusätzlich Heiligabend und Silvester als freie Tage
Betriebliche Altersvorsorge
Aktive Gesundheitsförderung
Diese Aufgabe reizt Sie und Sie haben Lust auf diese neue Herausforderung?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikate) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins.
Für Fragen zum Bewerbungsprozess stehen wir Ihnen gern zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich direkt über den unten stehenden Button "Online bewerben".
Pflegefachkraft Altenpflege Kinder- und Jugendklinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1 Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.
Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Altenpfleger:innen (m/w/d) in den Fachbereichen:
- Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
- Kinder- und Jugendmedizin
- Neurologie
- Orthopädie
- Psychosomatik
- Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger:in (m/w/d) nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis, ggf. Zusatzausbildungen
- ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für unsere Patient:innen
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- gestalte Deinen Dienstplan mit - wir nehmen Rücksicht auf Familie und eine ausgeglichene Work-Live-Balance
- eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge - Gleichstellung mit unseren Pflegefachkräften
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen nach strukturiertem Einarbeitungskonzept
- Frische Dein Wissen auf - wir bieten Dir individuelle Auffrischungskurse in unserem hauseigenen Trainingszentrum an, z. Bsp. Weaning, Norfallmanagement, Medikamentenmanagement
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Weiterbildungsbudget
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Ausfallmanagement durch unseren Springer-Pool
Fachberater/in Sprache (m/w/d)
Jobbeschreibung
Beim Kreis Höxter ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine für zwei Jahre befristete Stelle ( Interamt-ID: 1160337 )Fachberater/in Sprache (m/w/d)auf Honorarbasis zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Selbstorganisierte Durchführung von Beratungen in Kindertageseinrichtungen bei Fragestellungen zu Sprachproblemen (intensive Elternberatung, Absprache über Vorgehensweisen, Therapieempfehlungen) unter Rücksichtnahme auf den gesellschaftlichen Wandel und unter Einbeziehung zur Verfügung stehender Digitalisierungsprozesse.
Vorbereitung und Durchführung von Vortragsabenden für Eltern und pädagogisches Personal zu den Themen Sprachentwicklungen und Störungen der Sprachentwicklung
Unterstützung und Austausch mit den Kindertageseinrichtungen im Kreisgebiet bei Fragestellungen zur pädagogischen Betreuung, individuelle Beratung in besonderen Fällen, Unterstützung bei der Dokumentation u.Ä.
Jährliche Organisation und Durchführung einer Fortbildungsveranstaltung für Erzieher/innen, Ärzt/innen des Gesundheitsdienstes und der HNO-Ärzteschaft, Kollegium der Förderschule Sprache, Sprachtherapeut/innen, Logopäden usw., in Zusammenarbeit mit der Abteilung Gesundheitsvorsorge in den Räumlichkeiten des Kreises
Teilnahme an der Steuerungsgruppe »Frühe Bildung« im Kreis Höxter
Erfüllung von Dokumentationspflichten für die Abteilung Gesundheitsvorsorge zur Gesundheitsberichterstattung sowie für Abrechnungszwecke
Darstellen des Themas Sprachentwicklung im Kreis Höxter auch in Form von Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit der Pressestelle des Kreises Höxter
Ihre Qualifikation:
abgeschlossene Ausbildung als Logopäd/in oder abgeschlossenes Bachelorstudium in Logopädie, Sprachtherapie, Linguistik oder Sprachförderpädagogik oder eine sonstige vergleichbare Qualifikation
Sie bringen mit:
Fünfjährige Berufserfahrung im Bereich Logopädie, Sprachheilkunde, Sprachförderung oder ähnliche
Erfahrungen und Kenntnisse über das Arbeiten in Netzwerken
Beratungskompetenz im Umgang mit Eltern, pädagogischen Fachkräften und anderen Bezugspersonen zum Thema Sprachentwicklung und der entsprechenden Störungsbilder
Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Fortbildungsarbeit
eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Bereitschaft, sich neuen Anforderungen zu stellen und sich fachlich weiterzuentwickeln
Weitere Informationen:
Die Bestellung zum/r Fachberater/in Sprache erfolgt auf Honorarbasis und wird in der Regel nebenamtlich/nebenberuflich ausgeführt. Die Bezahlung erfolgt in Form eines Honorars welches sich zusammensetzt aus einem Sockelbetrag in Höhe von 200 EUR pro Monat und einer Fallpauschale pro durchgeführte Beratung in Höhe von 30 EUR für bis zu zehn Beratungen pro Monat.
Die Stelle ist für Männer und Frauen gleichermaßen geeignet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt.
Der Kreis Höxter bietet:
Flexible Arbeitsmodelle
ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis (Vollzeit/Teilzeit) sowie die Vorzüge eines sicheren Arbeitsplatzes im öffentlichen Dienst
einen flexiblen Arbeitszeitrahmen zur Gestaltung der persönlichen Arbeitszeit unter Berücksichtigung dienstlicher Belange zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und privaten Angelegenheiten
flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeitbeschäftigung ab mind. 50%)
Wir für Sie
eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst - Sozial- und Erziehungsdienst entsprechend Ihrer Qualifikation und Tätigkeit
die Möglichkeit zur Inanspruchnahme flexibler Arbeitsformen (Home-Office und mobiles Arbeiten)
familienfreundliche Rahmenbedingungen, wie z.B. einen Betriebskindergarten zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren (Standort Höxter) je nach Verfügbarkeit
Ihr Arbeitsplatz
regelmäßige Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
attraktive Arbeitgeberleistungen, wie Zusatzversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket, Fahrrad-Leasing, Corporate-Benefits
Fragen zu dieser Stellenausschreibung beantwortet Ihnen gerne Herr Scheele, Tel.: 05271/965-6414 oder per E-Mail n.scheele@kreis-hoexter.de
Die Fachabteilung steht Ihnen mit der Leiterin der Abteilung »Gesundheitsvorsorge«, Frau Heinemann, Tel.: 05271/965-2400, ebenfalls gerne zur Verfügung.
Jetzt bewerben
Hinweis zum Bewerbungsverfahren:
Der Kreis Höxter hat auf ein Online-Bewerbungsverfahren umgestellt. Das Bewerbungsverfahren wird durch die Online-Plattform »Interamt« ( www.interamt.de ) durchgeführt. Die Online-Bewerbung hat im Vergleich zur Bewerbung auf dem Postweg bzw. per E-Mail den Vorteil, dass die Bewerbungen automatisch erfasst und zeitnah bearbeitet werden können.
Bei Fragen zum Ablauf des Online-Bewerbungsverfahrens steht Ihnen die Abteilung »Personal« unter der Telefonnummer 05271/965-6408 oder -6410 gerne zur Verfügung. Technische Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen »Interamt« unter der Telefonnummer 0385/4800-140.
Projektmanager (m/w/d) Components & Technologies
Jobbeschreibung
Stellenangebot [](https://www.vde.com/) Wir gestalten die e-diale Zukunft! Ach, die sind das ... [](https://www.vde.com/) Der *VDE*, eine der größten Technologie-Organisationen Europas, steht seit mehr als 130 Jahren für Innovation und technologischen Fortschritt. Als einzige Organisation weltweit vereint der VDE dabei Wissenschaft, Standardisierung, Prüfung, Zertifizierung und Anwendungsberatung unter einem Dach. Das VDE-Zeichen gilt seit mehr als 100 Jahren als Synonym für höchste Sicherheitsstandards und Verbraucherschutz. Wir setzen uns ein für die Forschungs- und Nachwuchsförderung und für das lebenslange Lernen mit Weiterbildungsangeboten „on the job“. Im VDE-Netzwerk engagieren sich über 2.000 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten weltweit, mehr als 100.000 ehrenamtliche Expert*innen und rund 1.500 Unternehmen gestalten im Netzwerk VDE eine lebenswerte Zukunft: vernetzt, digital, elektrisch. Wir gestalten die e-diale Zukunft. Ach, die sind das ... Der *VDE*, eine der größten Technologie-Organisationen Europas, steht seit mehr als 130 Jahren für Innovation und technologischen Fortschritt. Als einzige Organisation weltweit vereint der VDE dabei Wissenschaft, Standardisierung, Prüfung, Zertifizierung und Anwendungsberatung unter einem Dach. Das VDE-Zeichen gilt seit mehr als 100 Jahren als Synonym für höchste Sicherheitsstandards und Verbraucherschutz. Wir setzen uns ein für die Forschungs- und Nachwuchsförderung und für das lebenslange Lernen mit Weiterbildungsangeboten „on the job“. Im VDE-Netzwerk engagieren sich über 2.000 Mitarbeiter*innen an über 60 Standorten weltweit, mehr als 100.000 ehrenamtliche Expert*innen und rund 1.500 Unternehmen gestalten im Netzwerk VDE eine lebenswerte Zukunft: vernetzt, digital, elektrisch. Wir gestalten die e-diale Zukunft. *Wir suchen Sie am Standort Offenbach am Main als:* *Projektmanager (m/w/d) Components & Technologies* *DKE Arbeitsfeld Components & Technologies* *Wir suchen Sie am Standort Offenbach am Main als:* Projektmanager (m/w/d) Components & Technologies DKE Arbeitsfeld Components & Technologies *Standort:* Offenbach am Main *Berufserfahrung:* mit Berufserfahrung *Arbeitszeit:* Vollzeit Vertragslaufzeit: unbefristet *Components & Technologies konzentriert sich auf Bauteile, Komponenten und Materialien, die in unterschiedlichsten Endprodukten verbaut werden und dort zur Anwendung kommen. Qualität und Eigenschaften der fertigen Produkte werden durch die eingesetzten Komponenten und Materialien entscheidend beeinflusst.* *Components & Technologies entwickelt außerdem wichtige Grundlagen für die erfolgreiche Anwendung von fundamentalen Technologien, insbesondere von Zukunftstechnologien wie Nanotechnologie oder Batterietechnologie. So erarbeitet Components & Technologies Prüfverfahren für neue Materialien, die eine eindeutige Materialcharakterisierung ermöglichen. Die Aktivitäten beziehen sich zum einen auf die Technologie an sich, zum anderen auf die dazugehörigen Fertigungsprozesse.* Das können Sie bewegen *Components & Technologies konzentriert sich auf Bauteile, Komponenten und Materialien, die in unterschiedlichsten Endprodukten verbaut werden und dort zur Anwendung kommen. Qualität und Eigenschaften der fertigen Produkte werden durch die eingesetzten Komponenten und Materialien entscheidend beeinflusst.* *Components & Technologies entwickelt außerdem wichtige Grundlagen für die erfolgreiche Anwendung von fundamentalen Technologien, insbesondere von Zukunftstechnologien wie Nanotechnologie oder Batterietechnologie. So erarbeitet Components & Technologies Prüfverfahren für neue Materialien, die eine eindeutige Materialcharakterisierung ermöglichen. Die Aktivitäten beziehen sich zum einen auf die Technologie an sich, zum anderen auf die dazugehörigen Fertigungsprozesse.* Mit Ihren ausgeprägten Fähigkeiten übernehmen Sie folgende Aufgaben: * Sie verantworten umfangreiche Normenprojekte zu Fachthemen. * Sie übernehmen alle Aufgaben in der Projektplanung und im Normenmanagement auf der Grundlage interner Richtlinien. * Sie treiben die Themen aktiv voran und entwickeln sie weiter. Dazu verfolgen Sie Trends, entwickeln selbst Ideen und Visionen und bringen diese in Workshops, Veranstaltungen und Gremien ein. Zur guten Bearbeitung von umfangreichen Projekten zu Fachthemen erledigen Sie folgende Aufgaben: * Sie betreuen Expertengremien bei der Erstellung und Bearbeitung von nationalen, europäischen und internationalen Normen. * Als Bindeglied zwischen den nationalen Gremienmitarbeitern und den Gremien der internationalen Normungsorganisationen, beschaffen Sie Informationen und erteilen Auskünfte zu Querschnittsaspekten aus den technischen Gremien von IEC und CENELEC. * Dabei steuern Sie die Kommunikation und den Austausch in einem Netzwerk von Experten in Ihrem Themenbereich. * Durch die Mitarbeit an technisch-wissenschaftlichen Themen sind Sie in der Lage, an Studien, Technologie- und Normungsroadmaps mitzuwirken. * Sie erstellen und halten Präsentationen und Vorträge. * Darüber hinaus übernehmen Sie allgemeine organisatorische Aufgaben innerhalb des Bereichs. Das bringen Sie mit * Sie bringen für diese Tätigkeit ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor/Master) mit und haben Ihr Fach- und aufgabenbezogenes Wissen durch mehrjährige Berufserfahrung erworben. Ihre Kenntnisse können Sie in die Praxis sicher umsetzen und anwenden. * Mit Ihren gut ausgeprägten methodischen Kompetenzen verantworten Sie die Projektsteuerung durch strukturiertes Vorgehen. Dabei moderieren und präsentieren Sie sicher in den Normungsgremien in Ihrem Fachgebiet und sind in der Lage, in komplizierten Situationen Konsens zu erreichen. * Sie zeichnen sich durch eine gute selbstständige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit aus. * Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungskraft nutzen Sie zum Managen von Expertennetzwerken sowie zur Steuerung von Projekten. * Sie überzeugen mit Ihrem ausgeprägten analytischen Denken und zielorientiertem Handeln. * Mit Ihren guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift können Sie nicht nur auf Augenhöhe mit Experten aus aller Welt diskutieren, sondern auch zur internationalen Standardisierung beitragen. * Gängige IT-Programme wie z. B. MS Office können Sie sicher anwenden. * Sie unterstützen andere Teammitglieder bei der Zielerreichung und tragen zu einem „Wir-Gefühl" bei. Das bieten wir Ihnen * *Ihr Arbeitsvertrag* ist unbefristet. * Neben dem *attraktiven Gehalt* zahlen wir Ihnen *Urlaubs- und Weihnachtsgeld*. Der Zuschuss zur *vermögenswirksamen Leistung* und zur *betrieblichen Altersvorsorge* gehört bei uns mit dazu. * Work-Life-Balance: neben unserer *Gleitzeitregel* und der *flexiblen Arbeitszeit* bieten wir Ihnen auch *mobiles Arbeiten*. * Wir fördern Ihre *Entwicklung* durch *Weiterentwicklungsmaßnahmen* und bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der VDE Gruppe. * *Zusammen sind wir die VDE Gruppe* und freuen uns mit Ihnen unsere *Team-Events* zu feiern oder Sie beim gemeinsamen Mittagessen in unserer *Kantine *zu treffen. * *Ihr* *privates Plus*: wir zahlen Ihnen einen *Zuschuss zum Deutschlandticket*, bieten eine kostenfreie *VDE Kreditkarte* an, Mitgliedschaft bei *EGYM Wellpass*, Sie können Ihr *Fahrrad* über uns leasen, genießen den *Beamten-Tarif bei der Versicherung*, wir zahlen Ihnen einen *Kindergartenzuschuss* und bieten Ihnen einen Zugang zu einer bekannten *Mitarbeiter-Rabatt-Plattform*. * *Mentoren-Programm*: gemeinsam zeigen wir Ihnen die VDE-Welt und stellen Ihnen eine*n Mentor*in an die Seite. * Ihre *Gesundheit* ist uns wichtig, deshalb zahlen wir einen *Zuschuss zur Bildschirmbrille* und haben moderne Büros mit u.a. *höhenverstellbaren Schreibtischen*. *Hinweis für Personalberater:* Wir nehmen den Schutz der Daten unserer Bewerberinnen und Bewerber und die Einhaltung der DSGVO sehr ernst. Deshalb bitten wir Sie, auf die Zusendung von Profilen, obgleich private oder gewerbliche Beweggründe dahinterstehen, abzusehen. Die unaufgeforderte Zusendung von Profilen lehnen wir als Angebot ab. Bewerben Sie sich hier und jetzt! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihres Gehaltswunsches vorzugsweise [online](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8439242&src=360). *VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V.* Zentraler Servicebereich Personal Merianstraße 28 63069 Offenbach am Main [www.vde.com](https://www.vde.com) [HIER BEWERBEN](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8439242&src=360) [](https://www.vde.com/) [ ](https://www.facebook.com/vdegroup) [ ](https://www.xing.com/pages/vdeverbandderelektrotechnikelektronikinformationstechnike-v) [ ](https://twitter.com/VDE_Group) [ ](https://www.youtube.com/@VDEGroup) [ ](https://www.vde.com/linkedin) [ ](https://www.instagram.com/vdeelektronik/) *Hinweis für Personalberater:* Wir nehmen den Schutz der Daten unserer Bewerberinnen und Bewerber und die Einhaltung der DSGVO sehr ernst. Deshalb bitten wir Sie, auf die Zusendung von Profilen, obgleich private oder gewerbliche Beweggründe dahinterstehen, abzusehen. Die unaufgeforderte Zusendung von Profilen lehnen wir als Angebot ab.Sachbearbeitung Personal I HR
Jobbeschreibung
Stiftung KBZO: Eine Stiftung - Viele Möglichkeiten #JobsmitSinn #Jetztbewerben #KBZO #mehralsbewegend Wir, die Stiftung KBZO betreiben als private Stiftung eine Vielzahl von Einrichtungen für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen jeden Alters in den Landkreisen Ravensburg, Bodenseekreis, Sigmaringen und Biberach. Kommen Sie zu uns ins Team und werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft und gestalten Sie diese mit! Für unseren Zentrale Dienste Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Sachbearbeitung Personal I HRw/m/d I Vollzeit I TV-L EG 9a I 80% unbefristet, 20% vorerst befristet bis 31.12.2025 Ihr neues Aufgabengebiet:- Sie sind zuständig für die Verwaltung und Pflege von Arbeits- und Fehlzeiten im Zeitwirtschaftssystem P&I LOGA – einschließlich Urlaub, Pausen, Krankheit und sonstiger Abwesenheiten.
- Sie sind Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen rund um die Zeitwirtschaft, die Arbeitszeiterfassung und die Stundennachweise.Sie begleiten aktiv die Einführung der elektronischen Zeiterfassung innerhalb der Stiftung KBZO sowie der KBZO Service und Dienste gGmbH und motivieren zur Nutzung des Systems.
- Sie übernehmen die ganzheitliche Personalfallbetreuung – von der Einstellung bis zum Austritt – sowohl für Angestellte als auch für Beamte und bereiten die monatliche Entgeltabrechnung eigenständig vor und führen diese termingerecht durch.
- Sie erstellen Arbeitsverträge und Vertragsänderungen und pflegen sämtliche entgeltrelevanten Daten im Abrechnungs- und Personalwirtschaftssystem P&I LOGA
- Zudem beantragen Sie Personalkostenförderungen bei externen Kostenträgern und übernehmen weitere Aufgaben nach individueller Absprache.
- Ihr abgeschlossenes Bachelor-Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Ihre Erfahrung im Personalwesen und/oder in der Zeitwirtschaft – gerne mit Kenntnissen in P&I LOGA
- Ihre sichere Anwendung von MS Office und Ihre strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
- Ihre Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Eine leistungsangemessene Verdienst nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)
- Die attraktive Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)
- Bezuschussung des ÖPNV/ JobBike
- Unser betriebliches Gesundheitsmanagement
- Das vielseitige Tätigkeitsfeld bietet Ihnen viele persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden unterstützt.
- Ein offenes und unterstützendes Arbeitsfeld.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice.
Leonie Schuhmacher 0751/4007-122 Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Fachpflegekraft (m/w/d) für Kinder- und Jugendklinik in der Reha
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1 Für den Einsatz in der Kinder- und Jugendklinik KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz, suchen wir Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen (m/w/d). Wir wünschen uns eine:n engagierten, einfühlsamen und teamfähigen Mitarbeiter:in (m/w/d) mit Freude am verantwortungsvollen Arbeiten und Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Sehr gern nehmen wir auch Bewerbungen von Fachkräften mit russisch und/oder ukrainischen Sprachkenntnissen und Fachkräften mit der Fachweiterbildung pädiatrische Palliativmedizin entgegen.Unsere Fachbereiche für Deinen Einsatz:
- Neurologisches Fachkrankenhaus für Säuglinge. Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene
- Fachübergreifende Intensivmedizin und Weaning
- Behandlungszentrum für Säuglinge
- Neurologie und Neuropädiatrie
- Stoffwechsel (Adipositas und Diabetes)
- Orthopädie/Rheumatologie
- Kardiologie
- Onkologie und Hämatologie
- Nephrologie
- Familienorientierte Rehabilitation
- Grund- und Behandlungspflege von Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf den Normalstationen
- Intensivmedizinische Versorgung einschließlich Trachealkanülenmanagement und Weaning im intensivmedizinischen Bereich
- Anleitung der Begleitpersonen in der Versorgung der Rehabilitanden
- pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen in der therapiefreien Zeit
- Begleitung der Rehabilitanden zu den Therapien
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Interesse an der Rehabilitationspflege mit einem sehr hohen fachlichen Anspruch und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im kollegialen Zusammenwirken mit den Ärzten und Therapeuten
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse unserer Kinder und Angehörigen
- motivierte und engagierte Arbeitsweise
- einen zuverlässigen und verantwortungsbewussten Teamplayer
- einen vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem Handeln
- eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
- eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen
- regelmäßige Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter:innen sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
- eine gute Verkehrsanbindung
Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Anästhesie- und Intensivpflege mit Interesse an flexiblen Arbeitszeiten
Jobbeschreibung
Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Anästhesie- und Intensivpflege mit Interesse an flexiblen ArbeitszeitenVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten auf unseren modernen, technisch sehr gut ausgestatteten Intensivstationen
Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen
Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards
Qualifikationen
Eine abgeschlossene Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege
Eine aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachliche Qualifikationen umsetzt und weiterzuentwickeln
Interesse an eigenverantwortlichen Handeln und Verantwortungsbereitschaft
Bereitschaft zum täglich wechselnden Einsatz auf drei Intensivstationen
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für weitere Informationen steht Ihnen unser Pflegedienstleiter Markus Zanzinger gerne telefonisch unter 0711/8101-5697 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes (Masernschutz und Einrichtungsbezogene COVID-Impfpflicht) als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
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Ergotherapeut (m/w/d) – SalutoCare Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Das sind wir Mit unseren 600 Mitarbeitern und rund 300 Betten sind wir, die KLINIK BAVARIA in Bad Kissingen, seit mehr als 30 Jahren eine führende Rehabilitationseinrichtung in Nordbayern. Mit unserer Innovationskraft setzen wir immer wieder Impulse für unsere Rehabilitanden - in den Fachbereichen Orthopädie, Neurologie, Arbeitsmedizin, unserer Intensivstation AWARE CARE und seit Oktober 2023 auch mit SalutoCare. Mit SalutoCare und Ihnen setzen wir die kompromisslose Vision für eine ganzheitliche Rehabilitation um. Wo Natur, Architektur und Achtsamkeit zusammenkommen - wartet dein Platz im Team. Ergotherapeut (m/w/d) - SalutoCare Bad Kissingen / Voll/Teilzeit Das übernehmen Sie bei uns Gesundungshaus statt Krankenhaus: In unserem neuen Bereich SalutoCare stellen wir, dem namensgebenden Ansatz der Salutogenese folgend, alle möglichen Faktoren zur Verfügung, die die Gesundung schwerstbetroffener Rehabilitanden positiv beeinflussen. Wir verfügen über die notwendige medizinische Infrastruktur und haben dennoch eine Atmosphäre realisieren können, die Wohlgefühl vermittelt, Ruhe stiftet und verwöhnt. Die Betroffenen und damit ihre Bedürfnisse und Ziele stehen immer im Mittelpunkt – und sie sollen das auch spüren. Wir verstehen SalutoCare als heilende, herzliche und harmonische Umgebung, die schwerstbetroffenen Menschen alle Möglichkeiten gibt, möglichst umfassend zu gesunden. Interdisziplinäre Zusammenarbeit Erstellen von Therapiebefunden sowie befundgerechtes Arbeiten Abgabe von ergotherapeutischen Behandlungen in Einzeltherapie Förderung der Selbstständigkeit von Rehabilitanden Wiederherstellung defizitärer Körperfunktionen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d) Sie pflegen einen wertschätzenden Umgang mit Rehabilitanden und Angehörigen Hohe Empathie und Orientierung am Wohl der Rehabilitanden Sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit Offenheit zur Weiterbildung und Weiterentwicklung Ihre Vorteile bei uns Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf einer einzigartigen Station Zeit für Ihre betreuten Personen Exklusiver, einzigartiger Betreuungsschlüssel in nur fünf verfügbaren Einzelzimmern Innerbetriebliche Weiterbildungen während der Arbeitszeit in unserer eigenen "Work & Shine" Akademie Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten oder in vielen möglichen Zeitmodellen Exklusives Ambiente für Rehabilitanden und Kolleg*innen Regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Restaurant „Herzstück“ Eigene Aktivitätsgruppen und Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksame Leistungen Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern Kostengünstig Fahrrad oder E-Bike nach eigener Wahl leasen Kontakt Wir freuen uns auf Menschen, die diese Vision einer neu gedachten Rehabilitation gemeinsam mit uns in die Tat umsetzen und aktiv mitgestalten. https://karriere.salutocare.de Klinik Bavaria GmbH & Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen Personalabteilung / Von-der-Tann-Str. 18-22 / 97688 Bad Kissingen Telefon: 0971 8291154 / https://www.saluto-care.com Lea Erhard Verwaltungsleitung 0971 8291154 Jetzt online bewerbenReferenten (m/w/d) für den Bereich Risikomanagement der Stabsstelle Steuerung
Jobbeschreibung
Der Kommunale Versorgungsverband Sachsen (KVS) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) für den Bereich Risikomanagement der Stabsstelle SteuerungDas sind wir Wir, der KVS, sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Dresden. Wir stellen mit unseren 130 Mitarbeitern die Versorgung und Beihilfe für die kommunalen Beamten sowie die betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung) der kommunalen Beschäftigten sicher und bieten die Bezügegewährung für die kommunalen Arbeitgeber im Freistaat Sachsen an. Zur Finanzierung der Verpflichtungen verwalten wir ein Vermögen von über 6 Mrd. €. Das ist Ihre Stelle Als Referent Risikomanagement sind Sie dem Leiter der Stabsstelle Steuerung unterstellt. Die Stabsstelle Steuerung gliedert sich in die Bereiche Gremien und Direktion, Controlling, Risikomanagement, Marketing und Informationssicherheit. Als Referent Risikomanagement sind Sie verantwortlich für die Überwachung von Risiken, insbesondere der Kapitalanlage-Risiken, und entwickeln die Risikotragfähigkeitssysteme weiter. Als Ansprechpartner für Anti-Korruption sind Sie für alle Maßnahmen des präventiven und repressiven Korruptionsbekämpfung verantwortlich. Ferner sind Sie für den Betrieb der Hinweisgebermeldestelle zuständig. Ihnen obliegt die Führung von derzeit einem Beschäftigten. Das sind Ihre Aufgaben Leitung des Bereichs Risikomanagement Auswertung, Überwachung sowie Weiterentwicklung des Risikomanagementsystems Begleitung und Überwachung der Investitionen aus Risikomanagementsicht Monitoring und laufende Analyse der Werthaltigkeit, Risikopositionierung und Performance-Messung des Bestandsportfolios Reporting im Risikomanagement Datenerhebungen und Datenanalysen mit Blick auf das Bestandsportfolio Ansprechpartner für Anti-Korruption Ansprechpartner für Meldungen von HinweisgebernDas ist Ihr Profil Erforderlich Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erste Einstiegsebene in der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder Finanz- und Steuerverwaltung oder mindestens ein mit einem Bachelorgrad oder einem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechts,- Verwaltungs-, Wirtschaftswissenschaften (Studienschwerpunkte Finanzen, Bank oder vergleichbare Fachrichtung) oder der Mathematik oder ein mit dem Bachelorgrad oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossenes geeignetes Hochschulstudium und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung im Risikomanagement oder der internen Revision in der Finanz-/Versicherungsbranche oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft fundierte Kenntnisse im Risikomanagement sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftVon Vorteil sind Erfahrungen in der Aufbereitung und Analyse von Daten ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Lösungskompetenz Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten gutes Zahlenverständnis sicherer Umgang mit DV-Anwendungen, insbesondere MS Office und Bloomberg Erfahrung in der MitarbeiterführungDas bieten wir ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Möglichkeit zur Verbeamtung bei Vorliegen der Voraussetzungen Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA beziehungsweise Besoldung bis Besoldungsgruppe A 13 39 Stunden wöchentliche Arbeitszeit für Tarifbeschäftigte und 40 Stunden wöchentliche Arbeitszeit für Beamte Vereinbarkeit von Beruf und Familie, unter anderem durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten sowie teilweises mobiles Arbeiten betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte Wertgutschein für Tarifbeschäftigte betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschuss zum Jobticket (einschließlich Deutschlandticket) für den öffentlichen PersonennahverkehrDie Bewerbung schwerbehinderter oder ihnen gleichgestellter Menschen nach Maßgabe des SGB IX ist ausdrücklich erwünscht. Der Bewerbung ist ein Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizulegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis 24.06.2025 . Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen in einer PDF-Datei per E-Mail an bewerbung@kv-sachsen.de oderper Post an: Kommunaler Versorgungsverband Sachsen (KVS) Sachgebiet Hauptverwaltung, Arbeitsgebiet Personal Marschnerstraße 37 01307 DresdenWir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich der Nachweise über die berufliche Qualifikation und qualifizierter Zeugnisse sowie Beurteilungen. Bitte reichen Sie nur Kopien ein, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse legen Sie bitte eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) vor. Wir bitten um Verständnis, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen berücksichtigen und keine Vorstellungskosten übernehmen. Das ist Ihr Ansprechpartner Frau Susanne Bilz Telefon: 0351 4401-210Postfach 16 01 17 01287 Dresden0351 4401-210 0351 4401-211bewerbung@kv-sachsen.de kv-sachsen.deMedizinstudent als Mitarbeiter Pflege / Krankenpflege (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeit: 13,00 €/Std. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen, mit ihrem Herz und Leidenschaft dabei sind.Wir suchen Medizinstudierende zur Unterstützung unserer Pflegekräfte im Rahmen eines Minijobs.
Ein Arbeitstag bei uns
- Du unterstützt unser Fachpersonal bei der Grundkrankenpflege unserer Patient:innen
- Du bietest Hilfestellung beim Transfer an (Bett/Rollstuhl) und begleitest unsere Patient:innen zu den Untersuchungen oder zur Therapie
- bei Patient:innenverlegungen bietest Du Hilfestellung beim Umzug (zum Beispiel das Zusammenpacken persönlicher Dinge)
- Du übernimmst Botengänge zur Rezeption, zum Labor oder ähnliche
- bei der Aufnahme von Nahrung und Flüssigkeit leistest Du unseren Patient:innene Unterstützung
- Mach den Tag abwechslungsreicher und gestalte Freizeitangebote für die Patient:innen (spielen, vorlesen, Spaziergänge im Park...)
- zur Einhaltung der Hygiene desinfizierst Du die Flächen.
- Du bist Medizinstudierende:r (m/w/d)
- Dein Interesse an einer verantwortungsvollen Tätigkeit in der Pflege
- Arbeit in der vorlesungsfreien Zeit: wochentags im Spätdienst oder am Wochenende
- 13,00 € Stundenlohn
- Berufsbekleidung wird gestellt
- 0,30 € / km für die einfache Wegstrecke zwischen Wohnung und Arbeitsstätte pro Arbeitstag
- eine gute Verkehrsanbindung
Erzieher im Anerkennungsjahr HPT & SWH (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vollzeit befristet
angelehnt an TVöD SuE
München - ICP - Garmischer Straße 241
Die Stiftung ICP München unterhält am Luise-Kiesselbach-Platz in München eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Wohnheim. Wir unterstützen und fördern körperbehinderte Kinder und Jugendliche in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit, ihrer Selbstständigkeit, ihren lebenspraktischen Fähigkeiten sowie in ihrer Selbst- und Sozialkompetenz. Unser angegliedertes Wohnheim bietet ganzjährig den Kindern und Jugendlichen bei Bedarf ein Zuhause.
Jetzt bewerben
Erzieher im Anerkennungsjahr HPT & SWH (m/w/d)
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben
Sie arbeiten in einer Wohngruppe mit maximal 9 Kindern und Jugendlichen
Sie sind während der Schulzeit in einer unserer HPT-Gruppen im Einsatz , die bis zu 12 Kinder und Jugendliche betreut
Sie nehmen an Teambesprechungen teil und gestalten aktiv die Elternarbeit mit
Sie arbeiten interdisziplinär mit verschiedenen Fachbereichen zusammen
Sie begleiten und betreuen die Kinder und Jugendlichen im Rahmen des Gruppendienstes
Sie übernehmen vielseitige Tätigkeiten in den Bereichen Pädagogik, Pflege, Hauswirtschaft und Administration
Sie erhalten Freiraum für eigene Ideen und Projekte innerhalb eines wertschätzenden Teams mit flachen Hierarchien
Sie profitieren von einer fachlich fundierten Anleitung durch erfahrene Fachkräfte
Was wir uns wünschen
Sie verfügen über die Zulassung zum Anerkennungsjahr im Rahmen der Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d)
Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung und bringen Empathie mit
Sie begegnen Kindern, Eltern und Kollegen mit Respekt und Wertschätzung
Sie sind bereit, im Schicht- und Wochenenddienst zu arbeiten
Sie haben einen vollständigen Masernschutz
Was wir bieten
fachliche Anleitung
sehr gute Verkehrsanbindung
internationales Team
Mitarbeiterprämien
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterevents
Kantine
Parkplatz
Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp
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Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München
Impressum | Datenschutz
Kfz-Elektroniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Standort Landau suchen wir ab sofort einen Kfz-Elektroniker (m/w/d) Die Unternehmen der APL-Gruppe erbringen eine Vielzahl unterschiedlicher Entwicklungsdienstleistungen für einen Kundenkreis renommierter Unternehmen der Automobil-, Luftfahrt- und Mineralölindustrie. Unsere Kernkompetenzen konzentrieren sich auf das breite Spektrum von Engineering-Dienstleistungen und der Prüfstandserprobung neuester Antriebstechnologien. Mit modernster Prüfstandsausrüstung, innovativen Messtechniken und neuartigen Entwicklungstools gestalten unsere hochqualifizierten Mitarbeiterteams die Prozesse zur Entwicklung der Antriebe der Zukunft. Das bieten wir Spannende Aufgaben in einem inspirierenden und zukunftsweisenden Arbeitsumfeld Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team Attraktives Gehaltspaket und interessante Zusatzleistungen Einarbeitung mit Patensystem Förderung der persönlichen Weiterentwicklung APL Automobil-Prüftechnik Landau GmbH Am Hölzel 11, 76829 Landau, Tel.: 49 6341 991-0 , www.apl-landau.de Ihre Aufgaben Anfertigung und Konfektionierung von Kabelsträngen Verdrahtung der Kfz-Elektrik am Prüfstand und in Fahrzeugen Einrichtung div. Diagnoseprogramme zur Fehlersuche und zum Programmieren der ECUs Mitarbeit und Unterstützung bei der Fehlersuche am Prüfstand Servicearbeiten an den Belastungseinheiten (Klima und Generator) Dokumentation Arbeiten an 12 / 24 / 48 Volt und Hybridmotoren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Kfz-Elektrik, Kfz-Mechatronik Fachrichtung Kommunikationselektronik oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf Gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) Hohes Interesse an dem beschriebenen technischen Aufgabengebiet Team- und Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohes Maß an Zuverlässigkeit Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Sicherer Umgang mit PC, Software und Rechneranwendungen Bereitschaft zur Schichtarbeit alle 4 Wochen Einfach auf Jetzt bewerben klicken und Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular einreichen. Wir freuen uns! Jetzt bewerbenVerwaltungskraft (m/w/d) für unsere Musikschulverwaltung
Jobbeschreibung
Kreatives Umfeld trifft auf Verwaltungsstärke!Die Jugendmusikschule Schorndorf und Umgebung e. V. ist mit circa 2.800 Unterrichtsbelegungen und 80 Lehrkräften eine der größten Musikschulen in Baden-Württemberg. Als regionaler Bildungspartner gestalten wir musikalische Vielfalt - und suchen Verstärkung für unser engagiertes Team! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Verwaltungskraft (m/w/d) für unsere Musikschulverwaltungunbefristet, in Teilzeit mit 30 % und mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD.Hier spielt die Musik - auch hinter den Kulissen:In Ihrer Funktion als Verwaltungskraft (m/w/d) übernehmen Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben. Sie verwalten und pflegen eigenständig unsere Schülerdaten und organisieren den Musikunterricht in Ihrem Bereich. Außerdem kümmern Sie sich um allgemeine Verwaltungs- und Büroaufgaben und sind Ansprechperson für Eltern, Lehrkräfte sowie Schüler und Schülerinnen. Das bringen Sie idealerweise mit:Eine verwaltungsnahe Ausbildung sowie idealerweise Erfahrung im Verwaltungsbereich Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Organisationstalent Freundliches, serviceorientiertes Auftreten Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen ToolsWas wir Ihnen bieten?Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches und sinnstiftendes Arbeitsumfeld im Herzen einer lebendigen Musikschule. Sie arbeiten in einem motivierten, kollegialen Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Als anerkannter Bildungspartner in der Region gestalten wir gemeinsam musikalische Bildung für Menschen jeden Alters und Hintergrunds. Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungsangebote und bieten Ihnen Raum, sich aktiv einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Wertschätzung, Zusammenarbeit und eine offene Kommunikation prägen dabei unsere tägliche Arbeit. Lust auf einen sicheren Job mit Sinn?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juni 2025 .Für Auskünfte steht Ihnen Günther Neher, Musikschulleitung, Telefon: 07181 63480, vom Jugendmusikschule Schorndorf und Umgebung e. V., gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!Stadtverwaltung SchorndorfFachbereich Personal und Organisation Postfach 1560 73605 SchorndorfPsychologische Psychotherapeutin in der Klinik für Rehabilitandinnen mit neurologischen Krankheitsbildern (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns- Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
- Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
- Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
- Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
- Teamfähigkeit
- Empathie
- Belastbarkeit und Eigenständigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
- Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
- Breites Diagnosespektrum
- Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum mit Neugeborenen-Überwachungseinheit
Jobbeschreibung
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum mit Neugeborenen-ÜberwachungseinheitVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
In unserem Mutter-Kind-Zentrum betreuen wir in einem abwechslungsreichen Arbeitsbereich ca. 1.400 Geburten pro Jahr. Die empathische Begleitung der Frauen und Familien vor, während und nach der Geburt ist uns ein großes Anliegen. Unser motiviertes Team der Wochenstation mit angeschlossener Neugeborenen-Überwachungseinheit sichert eine umfassende und zugewandte Betreuung der Mütter und Neugeborenen. Wir bieten das gesamte Spektrum moderner Geburtshilfe auf höchstem fachlichem Niveau.
Stellenbeschreibung
Zugewandte Betreuung der Wöchnerinnen und Neugeborenen im Rooming-In-Konzept
Überwachung von Neugeborenen z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen
Stillberatung und Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege
Einhaltung der Pflege- und Dokumentationsstandards
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen
Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, unsere geburtshilfliche Arbeit zu gestalten und weiterzuentwickeln
Kooperativer Umgang im interdisziplinären Team
Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise
Gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen
Zusätzliche Informationen
Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für nähere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler unter 0711/8101-5561 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .
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Fallmanager*innen (w/m/d) für die Hinweisgeberstelle
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Fallmanager*innen (w/m/d) für die Hinweisgeberstelle für eine befristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Sachbearbeiter*in an unseren Dienstsitzen in Bonn oder Frankfurt am Main . Das Referat HGS umfasst neben der namensgebenden Hinweisgeberstelle auch die Market Contact Group und die interne Meldestelle der BaFin. Die Hinweisgeberstelle nimmt als externe Meldestelle Hinweise zu tatsächlichen oder möglichen Verstößen gegen aufsichtsrechtliche Vorschriften entgegen, unterzieht diese einer ersten Bewertung und leitet diese Hinweise an die zuständigen Fachbereiche weiter. Dabei begleitet das Referat HGS den Weg jedes Hinweises von Anfang bis Ende (Hinweis-Monitoring). Die Market Contact Group ist eine für den Austausch mit Marktexpertinnen und -experten geschaffene Einheit innerhalb des Referats HGS. Mit ihr eröffnet die BaFin einen speziellen Zugang für Teilnehmer an den Finanzmärkten und tritt mit diesen in den Dialog. Die Kolleginnen und Kollegen der HGS fungieren als zentraler Knotenpunkt zwischen Hinweisgebern und Marktteilnehmern und den jeweils innerhalb der BaFin zuständigen Fachabteilungen. Als interne Meldestelle bietet die HGS zudem BaFin-Bediensteten einen anonymen Meldeweg für BaFin-interne Angelegenheiten an. BaFin-Beschäftigte können der HGS auf diesem Weg mitteilen, wenn sie innerhalb der Behörde Kenntnis von Sachverhalten erlangen, die im Widerspruch zu den allgemeinen Regeln der BaFin stehen oder Gesetzesverstöße darstellen. Über Quantität und Qualität der Hinweise berichtet die HGS direkt an die Leitungsebene der BaFin. Wenn Sie Interesse an einer Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Verwaltung, Politik und Finanzwirtschaft haben, kommen Sie ins teambafin! Ihre Aufgaben sind u. a. Sie begleiten den Weg von Hinweisen von Anfang bis Ende die Entgegennahme von Hinweisen am Telefon, per Mail oder auch persönlich die erste Einordnung der Informationen in aufsichtliche Zusammenhänge sowie eine Stichhaltigkeitsprüfung der Informationen das Verknüpfen der Informationen mit bereits vorhandenen Erkenntnissen aus anderen Quellen das Ergreifen von Maßnahmen zum Schutz der Identität der hinweisgebenden Personen die Weitergabe der Informationen an die innerhalb der BaFin zuständigen Fachbereiche sowie externe Stellen wie bspw. Strafverfolgungsbehörden die Beratung der Hinweisgeberinnen und Hinweisgeber sowie der BaFin-Fachbereiche zum Thema Hinweisgeberschutz Sie nehmen eine Schnittstellentätigkeit wahr, sowohl innerhalb der BaFin als auch mit externen Stakeholdern wie der Europäischen Zentralbank (EZB), Staatsanwaltschaften und der Financial Intelligence Unit (FIU) Sie wirken an Berichten für die Leitung der BaFin über wesentliche Hinweise und ergriffene Maßnahmen mit Sie bearbeiten spannende Grundsatzfragen, insbesondere mit Blick auf die Umsetzung des Gesetzes für einen besseren Schutz hinweisgebender Personen (Hinweisgeberschutzgesetz – HinSchG) Das bringen Sie mit Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Recht oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom), das den Zugang zum gehobenen Dienst ermöglicht, abgeschlossen und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in den unten genannten Bereichen Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie haben gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: Erfahrungen in der Bearbeitung von Hinweisen oder Verstößen insbesondere gegen Aufsichtsgesetze, vorzugsweise nach HinSchG Berufspraktische Erfahrungen in einer Behörde oder im privatwirtschaftlichen Finanzsektor Kenntnisse in der Nutzung eines digitalen Workflows zur täglichen Arbeit (bspw. Ticketsysteme) Berufspraktische Erfahrungen in einer Schnittstellentätigkeit Sie sind ein Teamplayer und Organisationstalent und zeichnen sich durch eine verantwortungsvolle Arbeitsweise aus Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Ausgeprägte Servicementalität sowie eine sehr strukturierte Arbeitsweise Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Das bieten wir Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 9b TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19.06.2025 unter der Kennzahl 500029 . Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Ben Fischer (0228/4108-7120) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Kristian Stambuk (0228/4108-3283). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter https://www.bafin.de/datenschutz-bewerbungsverfahren .123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502