Jobs im Öffentlichen Dienst
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Medical Assistent (Teilzeit)
Jobbeschreibung
Patent für Patient ?!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf einenWundmanagement, bspw. Abgeschlossene Weiterbildung zum Chirurgisch-technischen Assistenten (m/w/d) Die Mitarbeit in einem qualifizierten und motivierten Team Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot mit internen und externen Fortbildungen sowie betriebliche Gesundheitsförderung Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kindertagesstätteam Standort Winnenden Eine Vergütung nach TVöD-K/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitervorteile in der hauseigenen Apotheke sowie für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, FahrradleasingJetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Wundmanagement, bspw. Abgeschlossene Weiterbildung zum Chirurgisch-technischen Assistenten (m/w/d)Anästhesietechnischer Assistent / Pflegefachkraft (m/w/d) Anästhesie
Jobbeschreibung
Anästhesietechnischer Assistent (ATA) (m/w/d) oder Pflegefachkraft für Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d) Voll- oder Teilzeit unbefristet - zum nächstmöglichen ZeitpunktDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Unser Team aus hoch spezialisier- ten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgt in Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der operativen Fachdisziplinen für optimale medizinisch Versorgung. Sie übernehmen pflegerische und medizinisch-technische Tätigkeiten innerhalb des Fachbereichs. Sie assistieren bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Narkose in Teamarbeit mit dem Anästhesisten. Sie nehmen an Ruf- und Bereitschaftsdiensten teil und rotieren zwischen unseren beiden Betriebsstätten Klinikum und Hohe Warte.Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (ATA) (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Fachweiterbildung mit Schwerpunkt Anästhesie und Intensivpflege. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Sie übernehmen pflegerische und medizinisch-technische Tätigkeiten der Narkose in Teamarbeit mit dem Anästhesisten. * zwischen unseren beiden Betriebsstätten Klinikum und Hohe Warte. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachweiterbildung mit Schwerpunkt Anästhesie und Intensivpflege. *Pflegefachkraft – Unbefristet – Vollzeitstelle (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für ein pflegewissenschaftliches Studium Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristetDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und wollen gleichzeitig die Pflege auf das nächste Level heben? oder der Pflegewissenschaft (B.Sc.) Sie steigen zu Beginn des Studiums als Pflegefachkraft (m/w/d) bei uns ein und unterstützen bereits nach einem Jahr pflegewissenschaftliche Projekte, wie z. B. den Aufbau und die Umsetzung von Strukturen und Prozessen, die zur Umsetzung von Evidence Based Practice (EBP) notwendig sind. Sie haben die Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Die Pflege von Menschen liegt Ihnen am Herzen. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Wir bieten Ihnen bei einer unbefristeten Anstellung das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion. Sie steigen zu Beginn des Studiums als Pflegefachkraft (m/w/d) bei uns ein und unterstützen bereits nach einem Jahr pflegewissenschaftliche Projekte, wie z. B. den Aufbau und die Umsetzung von Strukturen und Prozessen, die zur Umsetzung von Evidence Based Practice (EBP) notwendig sind.Sie haben die Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Die Pflege von Menschen liegt Ihnen am Herzen.Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Krankenpflegehelfer (m/w/d)
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Teilzeit unbefristet ab sofort angelehnt an TVöD Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH bietet in München-Giesing neben Wohn- und Förderstättengruppen auch ambulante Angebote für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. In unseren ganz modernen barrierefreien Wohnungen helfen wir Menschen mit Behinderung, ein eigenständiges und selbstständiges Leben zu führen - ganz individuell und entsprechend ihrer Wünsche und Möglichkeiten. Pflegehilfskraft im ambulant betreuten Wohnen (m/w/d)Sie führen die ganzheitliche Pflege von körperlich beeinträchtigten Menschen durch Sie stellen alle erforderlichen pädagogischen und pflegerischen Dienstleistungen unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen sicher Sie führen Dokumentationen durchSie haben Erfahrung in der Pflege oder in der pädagogischen Arbeit mit körperlich beeinträchtigten Menschen zunächst befristet mit der Möglichkeit auf Übernahme durch Ausbildung zur Fachkraft30 Tage Urlaub + 2 (24.internationales TeamMitarbeiterrabatteFortbildungenweitere finanzielle ZulagenSport- und FitnessangeboteSie führen die ganzheitliche Pflege von körperlich beeinträchtigten Menschen durch Sie stellen alle erforderlichen pädagogischen und pflegerischen Dienstleistungen unter Berücksichtigung der Qualitätsanforderungen sicher Sie führen Dokumentationen durch Sie haben Erfahrung in der Pflege oder in der pädagogischen Arbeit mit körperlich beeinträchtigten Menschen Zunächst befristet mit der Möglichkeit auf Übernahme durch Ausbildung zur FachkraftProjektmanager/in (m/w/d) Vollzeit – unbefristet – ab sofort
Jobbeschreibung
Im Ressort Projektmanagement/Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen: Projektleiter (m/w/d) - Hochbauprojekte für die FeuerwehrEinige dieser Planungen für Neubauten haben bereits stattgefunden und treten nun in die nächste Phase. Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung und Koordination komplexer Bauprojekte - von der Anforderungsdefinition bis hin zur Übergabe an die Nutzer. Als Projektleiter und Bauherrenvertreter sind Sie federführend für Generalplaner-/Totalunternehmerprojekte verantwortlich:Projektmanagement, Kosten- und Terminkontrolle von komplexen Bauvorhaben Übernahme des Projektcontrollings/-reportings sowie Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und BauleistungenMit Ihrer fachlichen Expertise tragen Sie aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Machbarkeitsstudien und Bauprojekten bei und setzen wirtschaftliche sowie qualitätsgesicherte Lösungen um. Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stadt- und Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung mit fachlicher Ausrichtung auf Hochbau bzw. Projektmanagement Bau oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement/Projektsteuerung von Hochbauprojekten, idealerweise im Bauen für die Feuerwehr Fachwissen im Bereich einschlägiger Verordnungen und Gesetze zur Projektsteuerung wie z.B. AHO, VOB, VgV und HOAI Gute MS-Office-Kenntnisse Führerschein Klasse BModerne Büro- und Arbeitsplatzausstattung Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und Familienservice Umfassende Einarbeitung und individuelle Personalentwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene Sportangebote Attraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen Anlässen Mitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und Kulturevents Flexible Arbeitszeiten und HomeofficeDann bewerben Sie sich jetzt online. Immobilien Management Essen GmbH (IME) Die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau - von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Einige dieser Planungen für Neubauten haben bereits stattgefunden und treten nun in die nächste Phase. Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung und Koordination komplexer Bauprojekte - von der Anforderungsdefinition bis hin zur Übergabe an die Nutzer. Als Projektleiter und Bauherrenvertreter sind Sie federführend für Generalplaner-/Totalunternehmerprojekte verantwortlich: Projektmanagement, Kosten- und Terminkontrolle von komplexen Bauvorhaben Übernahme des Projektcontrollings/-reportings sowie Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und Bauleistungen Mit Ihrer fachlichen Expertise tragen Sie aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Machbarkeitsstudien und Bauprojekten bei und setzen wirtschaftliche sowie qualitätsgesicherte Lösungen um. Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stadt- und Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung mit fachlicher Ausrichtung auf Hochbau bzw. Projektmanagement Bau oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Projektmanagement/Projektsteuerung von Hochbauprojekten, idealerweise im Bauen für die Feuerwehr Fachwissen im Bereich einschlägiger Verordnungen und Gesetze zur Projektsteuerung wie z.B. AHO, VOB, VgV und HOAI Gute MS-Office-Kenntnisse Führerschein Klasse BSap Erp Anwendungsbetreuer (M/W/D)
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SAP Anwendungsbetreuer/in - Beschaffung und Materialwesen (m/w/d)für die Abteilung Administrative Applikationen im Ressort IT und Digitalisierung zum nächstmöglichen Termin. Das Ressort IT und Digitalisierung hat sich die vollständige Digitalisierung der klinischen Prozesse zum Ziel gesetzt. Im Rahmen der Vivantes Strategie 2030 arbeiten wir Hand in Hand mit dem Klinikmanagement und den Fachanwendern / Fachanwenderinnen an Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Abläufe.SAP Anwendungsbetreuer/in - Beschaffung und Materialwesen (m/w/d)für die Abteilung Administrative Applikationen im Ressort IT und Digitalisierung zum nächstmöglichen Termin.Das Ressort IT und Digitalisierung hat sich die vollständige Digitalisierung der klinischen Prozesse zum Ziel gesetzt. Im Rahmen der Vivantes Strategie 2030 arbeiten wir Hand in Hand mit dem Klinikmanagement und den Fachanwendern / Fachanwenderinnen an Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Abläufe. fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglichFach- / Hochschulabschluss im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung oder auch Quereinsteigende mit IT-Zusatzqualifikation und einschlägigen Erfahrungen in IT-Projekten Know-How der SAP-Module MM und SD Praxis in der Umsetzung von Projekten technische Betreuung der Prozesse in den SAP-Modulen MM und SD Beratung zu Funktionalitäten, Prozessabbildungen und Möglichkeiten der SAP-Module Programmierung Mitarbeit in Projekten und IT-Vorhaben fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglichEntgelt nach EG 12 TVöD, die Stufenzuordnung erfolgt je nach Berufserfahrung ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Entgelt nach EG 12 TVöD, die Stufenzuordnung erfolgt je nach Berufserfahrung ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis ZVI0405 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:Matthias Scheffler, Referatsleiter SAP ERP, Tel.: 030 130 115 469Vivantes hat sich die Chancengleichheit und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind uns besonders willkommen. Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.ZVI0405 über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:Matthias Scheffler, Referatsleiter SAP ERP, Tel.: 030 130 115 469Vivantes hat sich die Chancengleichheit und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind uns besonders willkommen. Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.Technische Betreuung der Prozesse in den SAP-Modulen MM und SD Beratung zu Funktionalitäten, Prozessabbildungen und Möglichkeiten der SAP-Module Programmierung Mitarbeit in Projekten und IT-Vorhaben Fach- / Hochschulabschluss im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik Alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung oder auch Quereinsteigende mit IT-Zusatzqualifikation und einschlägigen Erfahrungen in IT-Projekten Know-How der SAP-Module MM und SD Praxis in der Umsetzung von ProjektenManager Finanzen & Controlling *
Jobbeschreibung
Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. September 2025 eine:n Teamleiter:in Finanzen und Controlling EG 11 TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Führung auf Probe, Dienstort Bad Belzig, Fachdienst Serviceangelegenheiten Ihr Aufgabenbereich: • Fachliche und personelle Leitung des Teams Finanzen und Controlling (ihr Team umfasst acht Mitarbeitende) • Entwicklung und stetige Fortschreibung eines übergreifenden Controlling- und Risikomanagementsystems für das gesamte Dezernat Soziales, Arbeit und Migration • Koordinierung der Gesamthaushaltsplanung des Dezernates Soziales, Arbeit und Migration • einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeitregelungen (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, mobiles Arbeiten bis zu 60 % der wöchentlichen Arbeitszeit) • Entgeltgruppe 11 TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen • 30 Tage Erholungsurlaub • ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt: • ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Bachelor/ Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Bachelor of Laws, Verwaltungswissenschaften, Verwaltungsfachwirt:in oder vergleichbare Qualifikation • Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement in unseren Landkreis einbringen wollen, dann bewerben Sie sich gern online über unser Bewerbungsportal:Risikomanager (m/w/d) Versicherung
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risikomanager Kapitalanlagen (m/w/d)Sie tragen im Team die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Risikomanagement-Systems Sie analysieren und bewerten neue aufsichtsrechtliche Anforderungen und verantworten in Ihrer Risikomanagement-Funktion deren Umsetzung Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, mit Schwerpunkt Risikomanagement oder einem vergleichbaren Studiengang Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrung mit Risikosteuerungskonzepten im Kapitalanlagemanagement einer Bank, einer Versicherung oder eines Asset Managers Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Genauigkeit Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und haben idealerweise ergänzende Programmierkenntnisse (z. B. VBA) Sie bringen gute Englischkenntnisse mitLangfristige, vielseitige und interessante Tätigkeit im Herzen der Stadt Düsseldorf Ein Unternehmen im digitalen Wandel mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub, zusätzlich 24.Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Wir übernehmen die Kosten Ihres Firmentickets, geben einen Zuschuss zu Ihren VWL, kostenlose Getränke und Obst, günstiges Fitnessstudio, Betriebsfeiern, etc. Sie tragen im Team die fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Risikomanagement-Systems Sie analysieren und bewerten neue aufsichtsrechtliche Anforderungen und verantworten in Ihrer Risikomanagement-Funktion deren Umsetzung Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Mathematik, mit Schwerpunkt Risikomanagement oder einem vergleichbaren Studiengang Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrung mit Risikosteuerungskonzepten im Kapitalanlagemanagement einer Bank, einer Versicherung oder eines Asset Managers Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Genauigkeit Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und haben idealerweise ergänzende Programmierkenntnisse (z. B. VBA) Sie bringen gute Englischkenntnisse mitHauswirtschaftskraft (m/w/d) für unseren ambulanten Pflegedienst
Jobbeschreibung
Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vielfältigen sozialen Aufgaben der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst mit mehreren Pflegeteams. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren ambulanten Pflegedienst in Mönchengladbach/Korschenbroich Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 19,5 Wochenstunden. Ihre Aufgaben • Unterstützung bei bzw. Übernahme der Wohnungsreinigung • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung unserer Patient*innen, z.B. Wäschepflege • Hilfestellung bei Organisation und Durchführung von Einkäufen Wir erwarten • Führerschein der Klasse B • freundliches und kundenorientiertes Auftreten • Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen • Identifikation mit dem Auftrag und den Zielen des Caritasverbandes Wir bieten • umfassende Einarbeitung • arbeiten in einem kollegialen Team, in dem ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeiten möglich ist • berufliche Weiterentwicklungschancen • eine attraktive Vergütung und Urlaubsregelung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes • betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten • Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung • bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) mit Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfanges als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski bewerbung[AT]caritas-mg.net Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Medizinische Fachangestellte als Stationssekretärin (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, gerne auch Berufseinsteiger (m/w/d) oder Wiedereinsteiger (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit eineMedizinische Fachangestellte (m/w/d) als StationsassistenzUnsere Stationsassistenten (m/w/d) koordinieren im Hintergrund alle organisatorischen Belange die im Stationsalltag anfallen. Von der Anlage der Patientenakten und deren Verwaltung über die Kontrolle der Unterlagen, auch gemeinsam mit den Patienten bis zur Vereinbarung von Kontrollterminen, Patiententransporte oder Nachsorgeuntersuchungen. Gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch eine erfahrene Stationsassistenz 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Betriebssport, Corporate Benefits etc. Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaDreijährige Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Gute MS-Office Anwenderkenntnisse Unsere Stationsassistenten (m/w/d) koordinieren im Hintergrund alle organisatorischen Belange die im Stationsalltag anfallen. Von der Anlage der Patientenakten und deren Verwaltung über die Kontrolle der Unterlagen, auch gemeinsam mit den Patienten bis zur Vereinbarung von Kontrollterminen, Patiententransporte oder Nachsorgeuntersuchungen. Dreijährige Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Gute MS-Office AnwenderkenntnisseRisikomanager Controlling Finance (m/w/d)
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Die Sparkasse Bremen AGMit einer Bilanzsumme von mehr als 14,5 Milliarden Euro und rund 1.160 Mitarbeitenden ist die Sparkasse Bremen eine starke Partnerin der bremischen Wirtschaft und in der Stadt führend im Bereich Finanzdienstleistung. Wir bieten ein breites Angebot innovativer und hochwertiger Finanzdienstleistungen für alle Bremerinnen und Bremer. Hier bist Du aktivIm Kernteam Controlling steuerst Du die Prozesse im Bereich Risikomanagement - insbesondere die Adressenrisiken der Sparkasse und der Finanzholding-Gruppe gemäß MaRisk und CRR hast Du im Blick. Du wirkst aktiv bei der Entwicklung und Umsetzung unserer Risikostrategie mit, einschließlich der Risikoinventur sowie der Verfahren zur Risikomessung und Steuerung mit Schwerpunkt auf den AdressenrisikenDu validierst Methoden und Verfahren und entwickelst sie kontinuierlich weiter - stets entlang der aufsichtsrechtlichen, strategischen und IT-technischen Vorgaben Du überwachst laufend die Risikosituation, die Risikotragfähigkeit und die entsprechenden Steuerungskennzahlen Du erstellst individuelle Analysen und Steuerungsempfehlungen für Vorstand und Ausschüsse und arbeitest am Risikobericht gem. MaRisk mit Du übernimmst Verantwortung für Regelprozesse sowie für die Implementierung eines wirksamen internen KontrollsystemsDas zeichnet Dich ausDu hast einen wirtschaftswissenschaftlichen Studienabschluss oder kannst alternativ eine bankfachliche Qualifikation vorweisen, die dieser Position entsprichtEntscheidend ist mehrjährige Berufserfahrung als Risikomanager:in / Risikoanalyst:in / Risikocontroller:in nach MaRisk oder in einer vergleichbaren Position Du erkennst auch komplexe Zusammenhänge schnell und findest effiziente LösungenVerantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken zeichnen Dein Handeln ebenso aus wie der Wille, Neues zu gestaltenStrukturiert und mit großem Engagement gehst Du Deine Projekte anWir machen mehr für DichKarriere - Du willst bei uns durchstarten? Unser Selbstverständnis als Netzwerkorganisation eröffnet Dir Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Raum für Verantwortung und Eigeninitiative sowie eine offene Gesprächskultur - so entdecken wir persönliche und gemeinsame StärkenGesundheit und Wohlbefinden - wir möchten, dass es Dir gut geht, nutze unsere Angebote wie jährliche Facharzttermine, 24/7 Hotline OTHEB, Betriebsärztin / -psychologin, Grippeschutzimpfung, Blutspendeaktionen, Fitnessraum am Campus und Firmenfitness (EGYM Wellpass)Balance - damit Dein Beruf zu Deiner Lebenssituation passt, bieten wir Dir Möglichkeiten des mobilen Arbeitens und flexible Arbeitszeitgestaltung - Brückenteilzeit, unbezahlten Zusatzurlaub u.v.m.Gehaltspaket - unsere Vergütung hält für Dich eine Gewinnbeteiligung und ein 13. Gehalt sowie umfangreiche Sozialleistungen bereit; profitiere außerdem von den Vorteilen unserer Branche, wie z. B. Bankfeiertagen, Sonderurlaubstagen und den regelmäßigen TarifanhebungenInklusion - wir setzen alles daran, dass Du Dich bei uns wohlfühlen kannst, z. B. berät Dich unsere Schwerbehindertenvertretung gern zu allen Themen rund um Barrierefreiheit und RechtKleine Selbstverständlichkeiten - die Kleinigkeiten, die alles ein bisschen leichter machen: vom Firmen-iPhone über das Jobrad sowie E-Ladesäulen und kostenlose Girokonten bis zu unvergesslichen TeameventsStarte Deine Karriere jetzt bei uns!Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig - bereichere mit Deiner Individualität die Sparkasse WebsiteSachbearbeiter (m/w/d) Debitorenbuchhaltung Vollzeit
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter (m/w/d) stationäre DebitorenbuchhaltungVollzeit Tätigkeitsfeld: Administration und Management Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Unterstützung bei der Verarbeitung von Zahlungsvorgängen einschließlich Rückzahlungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Fortbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung im Rechnungswesen/Buchhaltung, idealerweise im Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Excel) und Erfahrung mit SAP wünschenswert Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFrau Tina-Susan Levin Teamleitung Debitorenbuchhaltung Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Unterstützung bei der Verarbeitung von Zahlungsvorgängen einschließlich Rückzahlungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Fortbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) Berufserfahrung im Rechnungswesen/Buchhaltung, idealerweise im Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit MS-Office (vor allem Excel) und Erfahrung mit SAP wünschenswert Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftProfessur für das Lehr- und Forschungsgebiet Straßenverkehrswesen (W2- oder W1-Professur mit Tenure Track)
Jobbeschreibung
Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm - Logo Innovation braucht Vielfalt Als Professorin oder Professor (w/m/d) an der Ohm haben Sie ein einzigartiges berufliches Umfeld. Als große Hochschule bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Tätigkeit flexibel zu gestalten. Ihre innovativen Ideen in Lehre und Forschung und Ihre Mitwirkung in strategischen Projekten prägen das Profil unserer Hochschule mit. Bei uns agieren Sie vernetzt in kollegialen Teams. Sie arbeiten mit Studierenden in innovativen Lehr- und Lernformaten und begleiten aktiv ihre Persönlichkeitsentwicklung. Sie bringen Ihre Kompetenz in interessante und gesellschaftlich relevante Vorhaben ein. Sie sind hochschulweit und international interdisziplinär vernetzt. Der Transfer Ihrer Erkenntnisse in die Praxis schafft einen Mehrwert für die Menschen - so gestalten Sie den technologischen und gesellschaftlichen Wandel aktiv mit. An der Fakultät Bauingenieurwesen ist zum Wintersemester 2025/26 oder später eine Professur der BesGr W2 oder eine Nachwuchsprofessur für das Lehr- und Forschungsgebiet Straßenverkehrswesen (W2- oder W1-Professur mit Tenure Track) zu besetzen. Mit dem neuen Qualifizierungsprogramm »W1-Nachwuchsprofessur« bieten wir Ihnen die Möglichkeit zum Erwerb der Qualifikation für eine W2-Professur an einer bayerischen Hochschule für angewandte Wissenschaften an. Dies kann über zwei unterschiedliche Karrierewege erfolgen: Praxis-Track: Herausragende Postdocs ohne (hinreichende) Berufserfahrung erwerben die erforderliche Berufspraxis in renommierten Kooperationsunternehmen. oder Promotions-Track: Berufserfahrene mit sehr gutem Hochschulabschluss erlangen die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit in Form einer kooperativen Promotion. Während der Laufzeit werden ein individuelles Mentoring, laufende Fortbildungen und eigenständige Aufgaben in Wissenschaft, Forschung und Lehre angeboten. Mit dem erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungsprogramms wird - nach einer positiven Evaluation und bei Erfüllung der formalen Voraussetzungen - die Nachwuchsprofessur in eine unbefristete W2-Regelprofessur überführt (Tenure-Track). Nachwuchsprofessorinnen und Nachwuchsprofessoren werden für eine Dauer von mindestens drei bis maximal sechs Jahren im Beamtenverhältnis auf Zeit oder im privatrechtlichen Arbeitsverhältnis beschäftigt. Ihre Aufgaben Lehrveranstaltungen in allen Studiengängen vor allem zu Themen des Straßenverkehrswesens (z. B. Entwurf, Dimensionierung, Bau, Betrieb und Erhaltung der Verkehrsinfrastruktur, Verkehrssteuerung, Vermessung) sowie zu weiteren Themen des Verkehrswesens, auch in digitaler Form Konzeption und Durchführung lehrunterstützender Übungen, Studienarbeiten, Projekte und Exkursionen Mitarbeit in der Lehre von Grundlagenfächern Initiierung und Durchführung eigener Forschungsprojekte bzw. Teilhabe an gemeinsam initiierten, auch interdisziplinären Forschungsprojekten Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung Ihr Profil Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Ingenieurbüros, der öffentlichen Verwaltung, der Bauwirtschaft oder der Bauindustrie (bei W2-Professur und W1-Professur mit Promotions-Track) Ausgezeichnete Kenntnisse im zugehörigen nationalen Regelwerk der FGSV in einem oder mehreren der oben genannten Themenbereiche Sehr gute Vernetzung mit der Praxis und fachbezogenen Gremien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die eine qualifizierte Lehre in deutscher und englischer Sprache ermöglichen Erfahrungen und Kenntnisse in softwaregestützten Entwurfs-, Dimensionierungs- oder Simulationsverfahren im Straßenwesen sind wünschenswert. Einstellungsvoraussetzungen Abgeschlossenes Hochschulstudium W2-Professur: Die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist durch die Qualität einer Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen zu belegen. Vorausgesetzt wird die pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrungen in der Lehre, hochschuldidaktische Qualifikationen und durch eine Probelehrveranstaltung nachgewiesen wird. Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden müssen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nachgewiesen werden, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereiches ausgeübt worden sein müssen. Zeiten als Referendarin oder Referendar oder als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter können insgesamt nur bis zu zwei Jahren angerechnet werden. In besonderen Fällen kann der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde. W1-Professur: Pädagogische Eignung: Der Nachweis ist u. a. über eine Probelehrveranstaltung zu erbringen. Praxis-Track: Die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion zu belegen. Promotions-Track: Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden müssen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nachgewiesen werden, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Zeiten als Referendarin oder Referendar oder als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter können insgesamt nur bis zu zwei Jahren angerechnet werden. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde. Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, welchen Track Sie anstreben, und legen Sie Ihr Konzept dafür dar. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung mit privatrechtlichem Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die Hochschule strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht. Die Ohm hat das Zertifikat »Familiengerechte Hochschule« erstmals 2005 erworben. Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30. Juni 2025. Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Bei Fragen zur Professur steht Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Matthias Bohlinger (matthias.bohlinger@th-nuernberg.de) zur Verfügung. Werden Sie Teil der Ohm und erfahren Sie mehr zu unseren Angeboten und zum Berufungsverfahren unter den FAQ. logo icon facebook youtube twitter xing instagramBauingenieurwesen Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Sonstige Hochschule VollzeitFachärztin/Facharzt in Vollzeit, Unbefristet,
Jobbeschreibung
Facharzt (m/w/d) für MVZ und Klinik für Strahlentherapie Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristetDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir bieten als Krankenhaus der Maximalen Versorgungsstufe medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Wir setzen auf flache Hierarchien und setzen auf Menschen, die sich für unsere Patienten mit Fleiß und Herz engagieren.Als Konsiliararzt (m/w/d) arbeiten Sie interdisziplinär mit den an der Behandlung beteiligten Fachkollegen und den niedergelassenen Haus- und Fachärzten zusammen. Im Team tragen Sie ihren Beitrag zur internen Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter bei.Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Strahlentherapie oder stehen in Ihrer Weiterbildung kurz vor der Facharztreife. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Es besteht innerhalb des Hauses ein freier elektronischer Zugang zur wissenschaftlichen Plattform UpToDate und KWMP der Springer Medien mit elektronischer Zeitschriftenbibliothek und weiteren Medien. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Als Konsiliararzt (m/w/d) arbeiten Sie interdisziplinär mit den an der Behandlung beteiligten Fachkollegen und den niedergelassenen Haus- und Fachärzten zusammen. Im Team tragen Sie ihren Beitrag zur internen Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter bei. * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Strahlentherapie oder stehen in Ihrer Weiterbildung kurz vor der Facharztreife. *Referent*in für die Koordination des Promotions- und Stipendienprogramms (Geisteswissenschaften, Naturwissenschaften, Sozialwissenschaften, Wissenschaftsmanagement, Projektmanagement)
Jobbeschreibung
Für den Aufbau, zur Koordination und Durchführung des Programms sucht die Universität zum 01.09.2025 eine verantwortungsvolle, motivierte und engagierte Persönlichkeit als Referent*in für die Koordination des Promotions- und Stipendienprogramms (EG 13 TV-L, 100 %, befristet bis zum 31.08.2030) Ihre Aufgaben: Konzeption und Koordination des 3- bis 4-jährigen Promotionsprogramms, inklusive thematisch zugeordneter Module des Promotionsstudiums, der extracurricularen Karriereformate sowie der akademischen Community-Formate (u. a. Einführungs- und Abschlussveranstaltung, Retreats, Konferenz- und/oder Multiplierevents, ggf. Summer Schools) Koordination der (internationalen) Ausschreibung, Vergabe und Begleitung aller dem Programm zugeordneten Promotionsstipendien bzw. -stipendiat*innen, inklusive Beratung zu Promotions- und Karriereverläufen Außeruniversitäre Vernetzung des Programms mit internationalen Wissenschaftler*innen und Universitäten, u. a. zum Auf- und Ausbau der begleitenden PhD Workshops für Wissenschaft und Praxis Unterstützung der Professor*innen der Kernforschungsbereiche und der Transformationspsychologie bei der Integration qualitätssichernder Strukturen in der Promotion, z. B. interne Akkreditierungsverfahren und besondere Betreuungskonzepte Inneruniversitäre Vernetzung des Promotionsprogramms mit den Akteur*innen des Leuphana Transformation Lab, des Leuphana Institute for Advanced Studies (LIAS), der zugeordneten Forschungsschwerpunkte und mit den beteiligten Fakultäten Aufsetzung und Betreuung sämtlicher digitaler Kommunikationsaktivitäten des Stipendien- und Promotionsprogramms (Informationen, Ausschreibungen, Testimonials, Meldungen etc.) und Konzeption sowie Aufgleisen eines an Absolvent*innen anknüpfenden Career Trackings Monitoring und Controlling der dem Maßnahmenpaket zugeordneten KPIs (Key Performance Indicators) und Mittelzuweisungen inkl. eventueller Nachjustierungen Ihr Profil: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Äquivalent) in den Geistes-, Natur- oder Sozialwissenschaften sowie abgeschlossene Promotion (mind. eingereichte Dissertation) Mehrjährige Berufserfahrungen im Wissenschaftsmanagement Einschlägige Projektmanagementerfahrungen, idealerweise in größeren Drittmittelprojekten Affinität zum Vernetzen und zu Kommunikations- und Veranstaltungsformaten nach innen und außen, idealerweise nachweisbar durch die bisherige Tätigkeit Erfahrung im Umgang mit den unterschiedlichen Statusgruppen einer Universität und im Umgang mit Schnittstellen- bzw. Matrix-Arbeit Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikation in Deutsch und Englisch (mind. vergleichbar mit Niveau C1 des GER) Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Eigenmotivation, Eigeninitiative und Agilität Vorteilhaft bzw. wünschenswert sind ferner: Erste Kenntnisse in der Anwendung von Content-Management-Systemen Erfahrungen in der Koordination von Stipendien- und/oder Doctoral-Training-Programmen Erfahrungen in der Beratung von Promovierenden Unser Angebot: ein inspirierendes Arbeitsumfeld als Teil der universitären Gemeinschaft aus Forschenden, Lehrenden, Studierenden und Mitarbeitenden in Technik und Verwaltung ein Arbeitsplatz an einem der schönsten Universitätsstandorte Deutschlands in einer echten Campus Universität mit einem international beachteten Zentralgebäude von Daniel Libeskind und dem direkt angrenzenden Naturschutzgebiet Wilschenbruch eine hohe Sicherheit Ihres Arbeitsplatzes als Teil des öffentlichen Dienstes eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 6 bis 21 Uhr flexible und familienfreundliche Wechselmöglichkeiten zwischen Präsenzarbeit und mobiler Arbeit ein umfangreiches internes und externes Weiterbildungsangebot ein von der Universität gefördertes, vielfältiges Sportangebot, das zur Gesundheitsförderung von Beschäftigten eine Stunde pro Woche während der Arbeitszeit wahrgenommen werden kann ein von der Universität gefördertes gastronomisches Mittagsangebot in der Mensa ein von der Universität gefördertes Deutschlandticket als Job-Ticket Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, angestrebt ist aber eine Besetzung zu insgesamt 100 Prozent. Ihre Bewerbung: Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Dr. Anja Soltau, Leiterin der Graduate School (anja.soltau@leuphana.de). Die Leuphana Universität Lüneburg fördert die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter ihren Mitgliedern. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch unsere Datenschutzhinweise für Bewerber*innen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese mit allen üblichen Unterlagen (bitte ohne Foto) bis zum 15.05.2025 digital (zusammengefasst in einer PDF-Datei) oder postalisch an: Leuphana Universität Lüneburg Personal und Recht / Bewerbungsmanagement Kennwort: Promotionskoordination Universitätsallee 1 21335 Lüneburg jobs@leuphana.de www.leuphana.deWissenschaftsmanagement Mathematik Soziologie Wissenschaftsmanagement Mathematik Assistent, Assistentin, Referent, Referentin Projektmanager, Projektmanagerin, Produktmanager, Produktmanagerin, Koordinator, Koordinatorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Verwaltung, Management Studiengangskoordination, Studienberatung Universität Teilzeit VollzeitSachbearbeiter (m/w/d) Handel international
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung SindelfingenDie Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Sachbearbeiter (m/w/d) Übernahme von Sonderaufgaben der Amts- und Abteilungsleitung sowie Projektarbeit Unterstützung der AbteilungsleitungAbgeschlossenes Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, auch außerhalb des regulären Arbeitszeitrahmens bei Sitzungen Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen2025 über unser Online-Bewerberportal .Übernahme von Sonderaufgaben der Amts- und Abteilungsleitung sowie Projektarbeit Unterstützung der Abteilungsleitung Abgeschlossenes Studium des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit, auch außerhalb des regulären Arbeitszeitrahmens bei SitzungenOperative Leitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Operative Leitung (m/w/d) für den Technologie Campus Grafenau Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Technologie Campus Grafenau Vollzeit, zunächst befristet auf 2 Jahre Bewerbungsfrist: 21.05.2025 Als Forschungseinrichtung der Technischen Hochschule Deggendorf (THD) bündelt der Technologie Campus (TC) Grafenau das Know-how der THD in vier interdisziplinären Forschungsfeldern: „Smart Region“, „Business Data Analytics & Optimization“, „Applied Artificial Intelligence“ und "Artificial Intelligence for Context & Activity Recognition". Die Forschungsfelder richten sich nach großen Herausforderungen unserer Zeit: Digitalisierung und künstliche Intelligenz in Industrie und Gesellschaft. AUFGABENSCHWERPUNKTE Als Operative Leitung des TC Grafenau sind Sie für die Organisation und Administration des Forschungscampus verantwortlich. Hierbei sind Sie verantwortlich für Finanzplanung und -controlling, Reporting sowie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den Forschungsleitern und den Verwaltungsstellen der THD, überwachen die Einhaltung der Hausordnung und treffen Maßnahmen zum Arbeitsschutz. Sie übernehmen die disziplinarische Führung des wissenschaftsstützenden Personals vor Ort und die Verantwortung für das Campusgebäude (Zutrittsberechtigung) und die Infrastruktur im Auftrag der Hochschulleitung und der wissenschaftlichen Leitung. Sie tragen zudem Mitverantwortung bei der Planung und Umsetzung strategischer Ziele, insbesondere durch Ihre Mitarbeit bei der Akquise von Forschungskooperationen im Rahmen von Industriepartnerschaften. Ferner unterstützen Sie die wissenschaftliche Leitung bei der Beantragung und Abwicklung von öffentlich geförderten Projekten. Ebenso gehören die Kontaktpflege zu Firmen und lokalen Behörden sowie die Öffentlichkeitsarbeit zu Ihren Aufgaben. IHR PROFIL Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) in den Bereichen Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder haben eine vergleichbare Qualifikation. Ein profundes kaufmännisches Know-How, vor allem in den Bereichen Finanzen, Controlling sowie Reporting sind von Vorteil. Sie verfügen zudem über eine mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung und möchten Managementaufgaben in einer Leitungsfunktion übernehmen. Wünschenswert wären Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement, IT und neue Kommunikationsmöglichkeiten sowie Erfahrung bei der Beantragung öffentlich geförderter Forschungsprojekte im Hochschulbereich. Eine motivierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz, hohe Flexibilität sowie ein kooperatives und verbindliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich. Lösungsorientiertes und strategisches Denken, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen Website. Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus. leben und arbeiten an der THD Ihr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Im Herzen des bayerischen Waldes erwartet Sie neben einem Arbeitsplatz nahe an Natur und Nationalpark auch ein vielfältiges, motiviertes Team, das unterschiedliche Fachrichtungen widerspiegelt. Unterschiedliche Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event und ein umfangreicher Einarbeitungsplan, garantieren einen reibungslosen Einstieg in den neuen Job. Ein kollegiales Verhältnis und gemeinsames, zielstrebiges Arbeiten stehen im Vordergrund. UNSERE BENEFITS Moderner Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung Gesundheitsförderung Vorteile und Zuschüsse Vielfältige Unterstützung Internationales Umfeld Expertise von drei Hochschulen Strukturierte Promotion KONTAKT UND BEWERBUNG Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns! Julia Molnar, B.Sc. 0991/3615-5552 julia.molnar@th-deg.de UNSERE AUSZEICHNUNGEN WURI Ranking: Entrepreneurial Spirit: rank 1 worldwide Most Innovative University: rank 16 worldwide U-Multirank awards for: “International Orientation of Degree Programmes“ “Contact to Work Enviroment“ Systemakkreditierung (seit Oktober 2020): und viele mehr: /Hochschule Deggendorf /th_deggendorf /THDeggendorf /TH_Deggendorf /thdeggendorf /th_deggendorf /technischehochschule deggendorfStellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) VZ/TZ
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) - ab sofort -in Voll- oder TeilzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 30 Tage Urlaub bei Zugrundlegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- und Krankenpflege Mindesten 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse Internet: Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- und Krankenpflege Mindesten 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- und KrankenpflegeAkademische/r Beschäftigte/r (m/w/d) für die Institute Biomedizinische Technik und Funktionelle Nanosysteme
Jobbeschreibung
Für die Institute Biomedizinische Technik und Funktionelle Nanosysteme an der Universität Ulm suchen wir eine/n Akademische/n Beschäftigte/n (m/w/d) Sind Sie an Themen im Bereich Nachhaltigkeit interessiert, insbesondere wie Technologie zum Erreichen der Nachhaltigkeitsziele beitragen kann und wie man diese Themen am besten in den verschiedensten Fächern integrieren kann? Genau dies wollen wir mit dem Projekt "Sustainable Technologies" erreichen. Ziel des Projektes »Sustainable Technologies« ist es, Nachhaltigkeitsthemen in interdisziplinärer Form in den Ingenieurwissenschaftlichen Studiengängen, insbesondere der Biomedizinischen Technik, fest zu verankern. Hierfür wird ein Pool an Fallbeispielen mit Bezug zu Nachhaltigkeit für alle ingenieurwissenschaftlichen Module erstellt und veröffentlicht werden und ein Modulreihe »Sustainable Development Goals« in alle ingenieurwissenschaftlichen Studiengänge integriert werden. Diese umfassende Beschäftigung mit dem Thema soll den angehenden Ingenieur/innen aufzeigen, dass Nachhaltigkeit in allen Themenbereichen des Ingenieurstudiums eine Rolle spielt und soll die Studierenden dazu befähigen, Nachhaltigkeit bei ihren Aufgaben im späteren Berufsleben immer miteinzubeziehen/mitzudenken. Zusätzlich soll für den Studiengang Biomedizinische Technik eine Master-Vertiefung »Sustainable Health Technologies« und Fokusprojekte, zur praktischen Auseinandersetzung mit Nachhaltigkeitsthemen in der Medizin und Technologie, entwickelt werden. Ihr Profil: ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Univ.) oder gleichwertiger Abschluss) in Biomedizintechnik, Elektrotechnik/Informationstechnik, Biologie, Naturwissenschaften oder ähnlichen Gebieten Erfahrung in der Lehre Motivation und eigenständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben: Innerhalb des Projekts »Sustainable Technologies« fallen folgende projektbezogene Tätigkeiten an: Wissenschaftliche Erprobung und Evaluation verschiedener, interdisziplinärer Ansätze für die Lehre von Nachhaltigkeit, insbesondere für Ingenieurwissenschaften, u. a.: Erstellung, Ausarbeitung, Sammlung, Veröffentlichung, Administration und Evaluation eines Fallbeispielpools Erstellung von Fokusprojekten zum Thema Nachhaltigkeit, insbesondere im Bereich Biomedizinische Technik Entwicklung der fächerübergreifenden Modulreihe »Sustainable Development Goals« für Ingenieurwissenschaften, Psychologie, Medizin und Informatik Evaluation der Maßnahmen, Einarbeiten des Feedbacks Erstellung der Vertiefung »Sustainable Health Technologies« im Masterstudiengang Biomedizinische Technik Wir bieten: spannendes und interdisziplinäres wissenschaftliches Umfeld mit exzellenter technologischer Ausstattung und ein internationales und kollegiales Team Aktive Gestaltung der Lehre im Studiengang Biomedizinische Technik Aktiver Beitrag Nachhaltigkeitsthemen voranzubringen Vielfältige Kooperationsmöglichkeiten Die Universität Ulm und was wir bieten: https://www.uni-ulm.de/stellenportal Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie mit uns die Universität! > Umfang: Vollzeit > Befristung: bis 31.05.2029 > Vergütung: TV-L EG 13 > Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt > Referenz-Nr.: 25036 > Bewerbungsfrist: bis 31.05.2025 Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Universitätsverwaltung. Ansprechpartner*in für weitere Informationen: Prof. Dr. Claudia Lenk, Tel.: +49 731 50-25490 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bitten deshalb qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt. Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an der Universität willkommen. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.Medizintechnik Elektrotechnik, Elektronik Informationstechnik (IT) Informatik Medizintechnik Biologie Biotechnologie Biomedizin Medizintechnik Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Forschung & Entwicklung Klinische Forschung, Regulatory Affairs IT, EDV, Telekommunikation Universität Teilzeit VollzeitAssistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung in der Chirurgie, Unfallchirurgie oder Orthopädie
Jobbeschreibung
Assistenzarzt (m/w/d) zur Weiterbildung Orthopädie/Unfallchirurgie oder Spezielle UnfallchirurgieVollzeit Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und Klinik Schillerhöhe sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Das Leistungsspektrum der Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie umfasst die gesamte Traumatologie und orthopädische Chirurgie, dabei bilden die Alterstraumatologie, die rekonstruktive Chirurgie der großen Gelenk- inklusive Endoprothetik mit Wechseloperationen, die Wirbelsäulenchirurgie einschließlich minimalinvasiver Verfahren und die spezielle Fußchirurgie die Kerngebiete der Abteilung. Weitere Schwerpunkte sind die arthroskopische Chirurgie und die orthopädische Onkologie. Die Abteilung ist als Endoprothetikzentrum, regionales Traumazentrum im Netzwerk Stuttgart sowie als Zentrum für Alterstraumatologie zertifiziert. Es besteht eine enge Zusammenarbeit mit den anderen chirurgischen Abteilungen des Zentrums für Operative Medizin sowie den Partnern in den interdisziplinären Zentren, in denen die Abteilung vertreten ist.Interesse an der Weiterbildung im Gebiet Orthopädie/Unfallchirurgie bzw. Speziellen Unfallchirurgie Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Volle Weiterbildungsermächtigungen in den genannten Gebieten sowie der fachgebundenen Röntgendiagnostik, der Physikalischen Therapie und Balneologie Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Als forschungsaktives Stiftungskrankenhaus besteht die Möglichkeit der Vergabe von Stipendien zur Forschung und QualifizierungFür weitere Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Abteilung, Herr Prof. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Das Leistungsspektrum der Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie umfasst die gesamte Traumatologie und orthopädische Chirurgie, dabei bilden die Alterstraumatologie, die rekonstruktive Chirurgie der großen Gelenk- inklusive Endoprothetik mit Wechseloperationen, die Wirbelsäulenchirurgie einschließlich minimalinvasiver Verfahren und die spezielle Fußchirurgie die Kerngebiete der Abteilung. Weitere Schwerpunkte sind die arthroskopische Chirurgie und die orthopädische Onkologie. Interesse an der Weiterbildung im Gebiet Orthopädie/Unfallchirurgie bzw. Speziellen Unfallchirurgie Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.Research Associate (Postdoc) on Radiation and Climate with the option to pursue a habilitation (postdoctoral qualification for professorship) § 28 Subsection 2 HmbHG
Jobbeschreibung
Research Associate (Postdoc) on Radiation and Climate with the option to pursue a habilitation (postdoctoral qualification for professorship) § 28 Subsection 2 HmbHG Institution: Faculty of Mathematics, Informatics and Natural Sciences, Department of Earth System Sciences, Meteorological Institute Salary level: EGR. 13 TV-L Start date: 01.09.2025, fixed for a period of three years (This is a fixed-term contract in accordance with Section 2 of the academic fixed-term labor contract act [Wissenschaftszeitvertragsgesetz, WissZeitVG]). The contract provides for a maximum extension of up to three years depending on the associate's achievements during the first stage. Providing that a position is available and that requirements have been fulfilled, the associate may apply for temporary civil servant status in accordance with Section 28 subsection 2 HmbHG. Application deadline: 31.05.2025 Scope of work: full-time position suitable for part-time Your Responsibilities Duties include teaching and research in the respective department or institute. Research associates may also pursue independent research and further academic qualifications as well as acquire teaching experience. These duties are intended to promote academic achievement. Therefore, at least one-third of set working hours will be made available for the associate's own academic work. The position comes with a teaching responsibility of 4h/week. It is intended for someone aiming for a career in academia and offers the possibility to obtain a habilitation, prerequisite for professorships in Germany. Your Profile A university degree in a relevant field, plus doctorate. You should have a strong research profile in radiative transfer modeling, climate physics of Earth or other planets, or satellite remote sensing of water vapor and clouds. You are expected to make substantial contributions to the radiative transfer simulator ARTS, to radiation-focused experiments with the climate model ICON or simpler conceptual models, or to the scientific exploitation of the FORUM and EarthCARE satellite mission. We offer Continuing education opportunities Reliable remuneration based on wage agreements Continuing education opportunities Continuing education opportunities University pensions University pensions Attractive location Attractive location Flexible working hours Flexible working hours Work-life balance opportunities Work-life balance opportunities Health management Health management, EGYM Wellpass 30 days of vacation per annum Educational leave 30 days of vacation per annum 30 days of vacation per annum Universität Hamburg - University of Excellence is one of the strongest research educational institutions in Germany. Our work in research, teaching, educational and knowledge exchange activities is fostering the next generation of responsible global citizens ready to tackle the global challenges facing us. Our guiding principle "Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a digital age" drives collaboration with academic and nonacademic partner institutions in the Hamburg Metropolitan Region and around the world. We would like to invite you to be part of our community to work with us in creating sustainable and digital change for a dynamic and pluralist society. The University of Hamburg is committed to equal opportunity. Diversity enriches our university life, whether in our studies, research, teaching, education, or workplace. We therefore welcome all applications, regardless of gender, gender identity, sexual orientation, ethnic or social background, age, religion or belief, disability, or chronic illness. The University of Hamburg strives to increase the number of women in academia, and encourages qualified female academics to apply. Severely disabled and disabled applicants with the same status will receive preference over equally qualified non-disabled applicants. Instructions for applying Contact Stefan Buehler stefan.buehler@uni-hamburg.de +49 40 42838-8124 Reference number 112 Location Bundesstraße 55 20146 Hamburg To Google Maps Application deadline 31.05.2025 Use only the online application form to submit your application with the following documents: cover letter CV copies of degree certificate(s) If you experience technical problems, send an email to bewerbungen@uni-hamburg.de More information on data protection in selection procedures. Universität Hamburg has been certified. audit family-friendly universitUmwelt Umwelt Physik Umwelt Geowissenschaften Physik Postdoc Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität Teilzeit VollzeitSozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) – oder gleichwertige Qualifikation
Jobbeschreibung
- Anleitung des Ladenpersonals und der Ehrenamtlichen
- Gewinnung von Ehrenamtlichen und Ladenpersonal
- Belegung und Steuerung von Beschäftigungsmaßnahmen
- Koordination und Abholung der Warenspenden, sachgerechte Präsentation und Verkauf
- Kassenwesen und wirtschaftliche Steuerung
- Zusammenarbeit mit kirchlich-diakonischen Gremien, öffentlichen und sozialen Einrichtungen
- Öffentlichkeitsarbeit
Stellvertretende Abteilungsleitung Sekretariat
Jobbeschreibung
Das Institut für Pathologie am St. Elisabeth-Krankenhaus, PD Dr. med. S. Eidt & Dr. med. R. Hake, steht seit über 20 Jahren im Dienst seiner Einsender: Die möglichst optimale Therapie der Patienten und Patientinnen und die bestmögliche Unterstützung des behandelnden Arztes auf diesem Weg ist unser Ziel. Unsere Maxime ist eine schnelle, exakte Diagnostik. Wir erwarten von uns, dem Kliniker ein zugewandter Ansprechpartner zu sein. Wir streben danach, Innovationen und Effizienz in Einklang mit einer dem Kliniker und dem Patienten zugewandten Medizin zu bringen und sie gemeinsam umzusetzen. Als klinisch orientiertes Unternehmen mit höchsten Ansprüchen an unsere Qualität suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Abteilungsleitung Sekretariat In Vollzeit (40 Stunden) Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: • Sämtliche in einem medizinischen Schreibbüro anfallende Tätigkeiten von der Patientenaufnahme über Befundschreiben nach Diktat bis zum Befundversand • Administrative Aufgaben wie z.B. allgemeiner Schriftverkehr und Rechnungsstellung • Regelmäßige Vertretung im Hauptsekretariat • Mitarbeit im Rahmen des Qualitätsmanagements und der Büroorganisation Ihr Profil: • Sie sind eine leistungsstarke Person, die vielseitige Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältiges Arbeiten zu ihren Stärken zählt. • Sie können sicher mit den bekannten Office-Anwendungen umgehen. • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder medizinischen Bereich. • Sie haben bereits Erfahrung im Schreiben medizinischer Dokumente oder bringen Voraussetzungen mit, die eine rasche Einarbeitung in eine Ihnen fremde Nomenklatur ermöglichen. Wir bieten: • Freundliche, familiäre Arbeitsatmosphäre in einem hilfsbereiten, engagierten Team • Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit gutem Kontakt zu allen Abteilungen • Strukturierte, individuell begleitende Einarbeitung • Möglichkeit, an internen und externen Schulungsmaßnahmen teilzunehmen • Gute Anbindung ans öffentliche Nahverbindungsnetz und Jobticket Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins und Gehaltswunschs in Form einer PDF an marion.eidt@patho-koeln.de oder per Post an die unten stehende Adresse. Sollten Sie vorab Fragen haben, wenden Sie sich bitte an Frau Wegner unter 0221-46771901. Institut für Pathologie am St. Elisabeth-Krankenhaus Köln-Hohenlind PD Dr. med. S. Eidt & Dr. med. R. Hake z. Hd. Frau Marion Eidt Werthmannstr. 1 50935 KölnEnglisch- und Deutschlehrer m/w/d
Jobbeschreibung
für Deutsch als Fremdsprache (DaF)Vollzeit, befristet auf 2 JahreAufgrund der steigenden Zahl internationaler Studierender suchen wir Unterstützung im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache innerhalb unseres AWP- und Sprachenzentrums. Sie sind für die Lehre im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache an den beiden Lehrstandorten Deggendorf und Pfarrkirchen zuständig. Darüber hinaus haben Sie die Befähigung für das Lehramt an Gymnasien oder beruflichen Schulen oder einen Doktorgrad im Bereich Sprachwissenschaften oder die Zweite Staatsprüfung oder eine Masterprüfung mit Erfolg abgelegt. Ebenso verfügen Sie über pädagogische Eignung und haben idealerweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt.Eine DaF-Zusatzausbildung und diverse Prüferlizenzen (z.B. von telc) sind von Vorteil. Aufgrund der erforderlichen Mobilität zwischen den zwei Lehrstandorten (Deggendort und Pfarrkirchen) ist ein Pkw-Führerschein erforderlich. Soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Aufgeschlossenheit gegenüber modernen (Sprach-)Lehrmethoden runden Ihr Profil ab.Die Stelle ist bei Erfüllung aller Einstellungsvoraussetzungen mit Entgeltgruppe 13 TV-L bewertet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Internationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Moderner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.Vielfältige UnterstützungWir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Expertise von drei HochschulenWenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.Strukturierte PromotionIhr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!Mitglied bei „Familie in der Hochschule“ Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung Aufgrund der steigenden Zahl internationaler Studierender suchen wir Unterstützung im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache innerhalb unseres AWP- und Sprachenzentrums. Sie sind für die Lehre im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache an den beiden Lehrstandorten Deggendorf und Pfarrkirchen zuständig. Darüber hinaus haben Sie die Befähigung für das Lehramt an Gymnasien oder beruflichen Schulen oder einen Doktorgrad im Bereich Sprachwissenschaften oder die Zweite Staatsprüfung oder eine Masterprüfung mit Erfolg abgelegt. Ebenso verfügen Sie über pädagogische Eignung und haben idealerweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. Eine DaF-Zusatzausbildung und diverse Prüferlizenzen (z.B. von telc) sind von Vorteil. Aufgrund der erforderlichen Mobilität zwischen den zwei Lehrstandorten (Deggendort und Pfarrkirchen) ist ein Pkw-Führerschein erforderlich. Soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Aufgeschlossenheit gegenüber modernen (Sprach-)Lehrmethoden runden Ihr Profil ab.Campaigner (gn)
Jobbeschreibung
VIER PFOTEN ist die globale Tierschutzorganisation für Tiere unter menschlichem Einfluss, die Missstände erkennt, Tiere in Not rettet und sie beschützt. Erfahre mehr über unsere nachhaltigen Kampagnen und Projekte unter www.vier-pfoten.de.Du möchtest einen wichtigen Beitrag zum Tierschutz leisten und uns bei der Erfüllung unserer Mission unterstützen? Das ist Deine Chance! Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die unser wachsendes Kampagnenteam verstärken!Mitarbeiter in Vollzeit (m/w)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben in unserer Küche sind vielfältig: Aufschnittplatten vorbereiten, Anrichten und Portionieren von Speisen, Essensausgabe, Salatzubereitung, Spülen sowie Reinigung und Desinfektion von Küchenutensilien.Ein großzügiges und unbürokratisches betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien , BusinessBike sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit ;Zuschuss zu Ihrer Altersvorsorge und somit "für später" vorsorgen.Sie sollten über gute Deutschkenntnisse verfügen und flexibel sein, insbesondere für Einsätze an Wochenenden und Feiertagen .Ihre Aufgaben in unserer Küche sind vielfältig: Aufschnittplatten vorbereiten, Anrichten und Portionieren von Speisen, Essensausgabe, Salatzubereitung, Spülen sowie Reinigung und Desinfektion von Küchenutensilien. Sie sollten über gute Deutschkenntnisse verfügen und flexibel sein, insbesondere für Einsätze an Wochenenden und Feiertagen .Stellv. Werkstattleitun (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fl Regens Wagner Regens Wagner Holzhausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit eine Stellv. Werkstattleitung (m/w/d) Nähere Informationen finden auf unserem Karriereportal: WebsiteBetreuung und Alltagsbegleitung (m/w/d) Teilzeit (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in)
Jobbeschreibung
Als bundesweit tätiges Unternehmen mit 18 Einrichtungen, darunter 14 Wohnstifte, eine Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, zwei Pflegestifte sowie ein Bildungszentrum mit staatlich anerkannten Fachschulen bieten wir Ihnen vielfältige Karrierechancen. Für unser KWA Stift Urbana im Stadtgarten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Betreuungskraft nach §53b SGB XI in Teilzeit 50% (m/w/d)vorerst befristet)Bewohnerorientierte Anleitung und Betreuung in Gruppen- bzw. Betreuung unserer Bewohner innerhalb und außerhalb des Hauses Unterstützung von Menschen mit eingeschränkter Alltagskompetenz Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Betreuungs- und Pflegekonzepten Weiterbildung als Betreuungskraft nach § 53b SGB XI Soziale Kompetenz und Flexibilität EDV-KenntnisseEin sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.Bewohnerorientierte Anleitung und Betreuung in Gruppen- bzw. Betreuung unserer Bewohner innerhalb und außerhalb des Hauses Unterstützung von Menschen mit eingeschränkter Alltagskompetenz Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Betreuungs- und Pflegekonzepten Weiterbildung als Betreuungskraft nach § 53b SGB XI Soziale Kompetenz und Flexibilität EDV-KenntnisseBachelor of Arts 2026 (m/w/d) Öffentliche Verwaltung
Jobbeschreibung
Ein Studium, kombiniert mit dem direkten Einstieg ins Berufsleben wäre genau das Richtige für dich? Im Wechsel mit der Hochschule für öffentliche Verwaltung in Mayen kannst du dir im Schifferstadter Rathaus den Titel Bachelor of Arts, Fachrichtung „Allgemeine Verwaltung“, erarbeiten. Mitanzupacken und andere Menschen zu unterstützen liegt dir? Bei uns bist du keine anonyme Nummer - wir schätzen dein Engagement, deine Talente und Fähigkeiten, die du während deiner Praxisphasen in unserer Stadtverwaltung in den verschiedensten Referaten - vom Stadtmarketing bis zum Bauamt - einbringen kannst. Ausbildungsbeginn ist der 1. Juli 2026 und so setzt sich das duale Studium im Beamtenverhältnis auf Widerruf als Stadtinspektoranwärter/in (m/w/d), Beamtenlaufbahn für das 3. Einstiegsamt, zusammen: • 21 Monate Fachstudien an der Hochschule für öffentliche Verwaltung (HöV) in Mayen, Studiengebiete: Verwaltung • 15 Monate Verwaltungspraxis in verschiedenen Fachbereichen der Verwaltung plus praxisbezogener Unterricht Bachelor of Arts 2026 (m/w/d) Öffentliche Verwaltung Vollzeit / Befristet / ab 01.07.2026 / Bewerbungsfrist: 30.09.2025 Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen • Verwaltungsaufgaben kundenorientiert und nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten erledigen • Verantwortung für Steuerungs- und Serviceaufgaben übernehmen • Beraten von Bürgerinnen und Bürgern • Sachbearbeitung im Bereich kommunaler Aufgaben, wie z.B.: Finanz-, Personal- oder Organisationsangelegenheiten • Aufgaben auf den Gebieten Soziales, Umwelt und Bauen, öffentliche Sicherheit und Ordnung usw. übernehmen • Mitwirken bei der Erstellung und Ausführung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen und Bearbeiten von Zahlungsvorgängen Ihr Anforderungsprofil • allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur) • Mindestdurchschnitt von 2,9 im Zwischen-/Abschlusszeugnis • Deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedsstaates der EU • das 40. Lebensjahr darf grundsätzlich noch nicht vollendet sein. • Eine Vorliebe für das Arbeiten am PC (Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC und den Softwareprogrammen Word und Excel) • Bürger- bzw. kundenorientiertes Denken und Handeln • Spaß am Umgang und der Kommunikation mit anderen Menschen • Organisierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Was wir bieten! • gute Bezahlung bereits während der Ausbildung • individuellen Betreuung durch erfahrene Ausbildungsbeauftragte • ein freundschaftliches Miteinander unter den Azubis • die Möglichkeit Einblicke in die verschiedensten Bereiche einer Stadtverwaltung zu erhalten, um so genau die Aufgabe zu finden, die zu euch passt • Jobticket • Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Nutzen Sie Ihre Chance, gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft! Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Mit deiner Bewerbung stimmst du der weiteren Verarbeitung und Speicherung deiner personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§13 LDSG) zu. Für Rückfragen steht dir Frau Fabienne Fischer und Frau Selina Zapp vom Personalreferat unter der Telefonnummer 06235 44 120/121 oder per E-Mail an bewerbung@schifferstadt.de zur Verfügung. Referenznummer YF-21217 (in der Bewerbung bitte angeben) Referat Personal Sina Speth Referatsleitung 06235 44115 Online-BewerbungTechnischer Sachbearbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Roßdorf sucht Sie!Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Kommune im Landkreis Darmstadt-Dieburg mit ca. Als Ansprechpartner für Bürgerinnen und Bürger, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Aufgabenspektrum zum Wohl der Gemeinde Roßdorf bei. Teilzeit/VollzeitTVöDSelbständige Verwaltung von Bauakten, Denkmalschutzrechtlichen Genehmigungen, Baulasten, Baubüchern) eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder ein gleichwertiger Abschluss Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung gute EDV Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Kenntnisse in der AVA- und GIS-Software eine tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten etc. Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Jobrad, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, ect.. einen unbefristeten ArbeitsvertragDie Gemeinde Roßdorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber (m/w/d) nach dem Sozialgesetzbuch (SGB) IX entsprechend berücksichtigt.999Z PART_TIME Selbständige Verwaltung von Bauakten, Denkmalschutzrechtlichen Genehmigungen, Baulasten, Baubüchern) Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder ein gleichwertiger Abschluss Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Gute EDV Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Kenntnisse in der AVA- und GIS-SoftwareDozent Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen Festanstellung (m/w/d) (Nürtingen)
Jobbeschreibung
Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit an unserem IU Campus in Teilzeit (16h) mit garantiertem remote-Anteil ab dem 01.06.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Münster oder Stuttgart. Das erwartet Dich Du vertrittst spezifische Fächer des Fachbereichs Betriebswirtschaftslehre wie beispielsweise Buchführung und Bilanzierung, Steuerlehre oder Internationales Vertragsmanagement (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du betreust unsere Studierenden in allen Fragen rund um die Lehrveranstaltungen und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Du leitest während der Vorlesungszeit praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien souverän vor Ort auf Deutsch und kannst in der vorlesungsfreien Zeit Arbeit von zuhause aus erledigen. Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand von hochwertigen Lernmaterialien, welche wir Dir zur Verfügung stellen, und führst die Vor- und Nachbereitung flexibel remote durch. Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und bist verantwortlich für die Konzeption und Evaluation von Lehrmedien (z.B. Skripte, Videos). Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium oder Promotion im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet idealerweise mit Kenntnissen in Rechnungswesen und Steuerlehre. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor, Lehrkraft, Lehrbeauftragter oder wissenschaftlicher Mitarbeitender) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. Gib Dein wertvolles Wissen weiter…: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. …und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. Klingt interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV und Deinem Zeugnis mit dem höchsten Bildungsabschluss! Im weiteren Prozess erfolgt eine Abfrage zu Deinem präferierten Zeit- und Ortsmodell sowie zu Deiner fachlichen Ausrichtung (hier ist es ganz egal, ob Du breit aufgestellt bist im gesuchten Feld oder eine spezielle Expertise in einer Fachausrichtung mitbringst!). Lehre klingt wie trockene Theorie. Sie wirkt praktisch nur, wenn man weiß, worüber man spricht. Darum geht es bei uns: Theorie mit handfesten Beispielen verbinden, Talente fördern und fit für die Zukunft machen. Werde Teil der akademischen Lehre an Deutschlands größter privater Hochschule – in einem Hybridmodell aus Präsenzseminaren an einem der IU Standorte und dem ortsunabhängigen und flexiblen Online Studium! Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Medizinischer fachangestellter, medizinisch technischer radiologie assistent
Jobbeschreibung
Medizinisch-technischer Radiologie-Assistent MTRA (m/w/d), Medizinische Fachangestellte MFA (m/w/d) für MRTVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Wir suchen erfahrene qualifizierte MTRA/MTR oder MFA (m/w/d) für ein breit gefächertes Spektrum an MRT Untersuchungen einschließlich Interventionen. Es erwartet Sie ein aufgeschlossenes innovatives Team und eine hochmoderne Ausstattung bei einem angesehenen Arbeitgeber.Abgeschlossene Berufsausbildung oder bereits vollständig erfolgte Anerkennung als MTRA, MTAR oder MTR (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter MFA (m/w/d) und Erfahrung am MRTMotivierende Persönlichkeit, die selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten lebt Neugier und Interesse an neuesten Entwicklungen und die Bereitschaft zur Fortbildung Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen Frau Michaela Neger, Leitung Funktionsdienste, unter Telefon 0711/8101-3257, gerne zur Verfügung. Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Abgeschlossene Ausbildung als Medizin-Technologe/in Radiologie MTRA/MTR (m/w/d) oder Medizinischer Fachangestellter MFA (m/w/d) und Erfahrung am MRT Motivierende Persönlichkeit, die selbständiges verantwortungsvolles Arbeiten lebt Neugier und Interesse an neuesten Entwicklungen und die Bereitschaft zur FortbildungProfessorin / Professor (m/w/d) für Cyber Security
Jobbeschreibung
Für die Fakultät für Informatik suchen wir ab dem 01.09.2025 oder später eine / einen Professorin / Professor (m/w/d) - BesGr W2 für Cyber Security Kennziffer 2025-107-PROF-INF Die Professur umfasst den Bereich der Cyber Security, z. B. Network and Data Security, Organizational Security, Threat Detection, Prevention and Response, Secure Software Engineering, Al Security Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung in Kooperation mit Unternehmen der Region Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes und in der Selbstverwaltung sowie der Weiterbildung Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes Lehre in den allgemeinen Grundlagenfächern der Informatik sowie die Durchführung von englischsprachigen Vorlesungen und Praktika Was Sie mitbringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Studienrichtung Informatik oder einem verwandten Bereich (bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen) einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit und Cyber Security die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen didaktische und pädagogische Eignung besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss - davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde Das bieten wir innovative und interdisziplinäre Gestaltungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld umfangreiche Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln im Rahmen der Forschung vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hochattraktiven Lebensumfeld zu vereinbaren attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me Die Technische Hochschule Rosenheim tritt für Geschlechtergerechtigkeit und Diversität ein. Wir möchten qualifizierte Frauen, die sich für eine Tätigkeit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrücklich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschulfrauenbeauftragten unter der E-Mail-Adresse frauenbeauftragte@th-rosenheim.de wenden. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 11.05.2025). Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Website unter https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/professuren. Bei Rückfragen zu den formellen Berufungsvoraussetzungen wenden Sie sich bitte an Frau Eva Breckl-Stock, Tel. 08031 805-2267, E-Mail: eva.breckl-stock@th-rosenheim.de. Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungsausschusses, Herrn Prof. Dr. Wolfgang Mühlbauer, Tel. 08031 805-2501, E-Mail: wolfgang.muehlbauer@th-rosenheim.de. www.th-rosenheim.de Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 RosenheimInformationstechnik (IT) Informatik Höherer Dienst Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Hochschule für angewandte Wissenschaften VollzeitMitarbeiter Sanierung und Abwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über unsWir sind eine dynamische und zukunftsorientierte Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 2,8 Mrd. Euro und 300 engagierten Beschäftigten. Die Nähe zu unseren Kunden ist schon immer die Grundlage unseres Erfolges, der aus einem ausgeprägten Firmenkunden- und Privatkundengeschäft stammt. Besonders ist auch unser soziales Engagement. Mit zahlreichen Projekten und Sponsoringaktivitäten sowie unseren fünf Stiftungen unterstützen wir nachhaltig die Wirtschafts- und Lebensräume in unserer Region.Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMitarbeiter Sanierung und Abwicklung (m/w/d) Ihre Aufgaben- Private und gewerbliche Kreditengagements in Sanierung bzw. Abwicklung eigenständig betreuen
- Kolleginnen und Kollegen im Haus bei Fragen zu Problemkrediten unterstützen
- Prozessuale Weiterentwicklungen begleiten
- Abgeschlossene Ausbildung im Bank- oder Rechtswesen
- Erfahrung im Kreditgeschäft von Vorteil
- Verbindlicher Umgang mit Kunden, Rechtsanwälten und Insolvenzverwaltern
- Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
- Freude an Teamarbeit und digitale Affinität
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, dynamischen und
- leistungsstarken Team,
- eine attraktive Vergütung nach dem TVÖD-S mit umfangreichen Sozialleistungen und 32 Tagen Urlaub,
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Region mit flexiblen Arbeitszeiten und vielen Benefits, z.B. betriebliche Krankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Mobiles Arbeiten, Firmenevents, Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung, Mitarbeiterkonditionen etc.,
- intensives und individuelles Onboarding sowie eine maßgeschneiderte Personalentwicklung,
- Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung,
- gelebte Teamkultur in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigene Ideen.
Duales Studium BWL – Spezialisierung Logistikmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell
Jobbeschreibung
Du koordinierst gerne und interessierst Dich dafür, wie Waren effizient von A nach B kommen? Dann ist das Duale Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement genau Dein Ding. Dabei eignest Du Dir betriebswirtschaftliches und branchenspezifisches Know-how an und beschäftigst Dich auch mit den aktuellen Anforderungen des Marktes. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.
- Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung
- Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten
- Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten
- Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da
- Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen
- Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU
- Du unterstützt bei der Koordination, Empfangnahme, Lagerung und Retoure von Materialien und Gütern
- Du hilfst mit bei der Koordination von Geld- und Informationsströmen entlang der Liefer- und Wertschöpfungskette
- Du nimmst Prozessoptimierungen entlang der Wertschöpfungskette vor
Karriereaussichten:
- Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist
- Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen
- Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis
- Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen
- Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team
- Du hast gute Englischkenntnisse
Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise RHENUS LOGISTICS, Nordfrost oder TRANS-O-FLEX zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen.
- Supply Chain Manager:in
- Projektleiter:in Logistikplanung
- Logistik Consultant
- und weitere spannende Berufe
Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
Rettungsschwimmer/in (m/w/d) für das Freibad Hengstforde
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Apen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Rettungsschwimmer/innen (m/w/d) für das Freibad Hengstforde Das Freibad Hengstforde ist seit vielen Jahren eine feste Größe für die sommerliche Freizeitgestaltung in der Gemeinde Apen. Das Freibad verfügt über einige Attraktionen. Nennenswert sind insbesondere die 70 m Großrutsche mit separatem Landebecken, die moderne Sprunganlage, ein in hervorragender Weise angenommener Eltern-Kind-Bereich und auf 24-25° aufgeheizte Wasserbecken. In der Außenanlage des Freibades sind zwei Beachvolleyballfelder, ein Basketballfeld, Tischtennisplatten, ein Kiosk mit Sonnenterasse sowie ein attraktiver Kinderspielplatz vorhanden. Ihr Aufgabengebiet umfasst unter anderem: • Aufsicht des Badebetriebes im Schichtbetrieb von wochentags von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr, an Wochenenden und Feiertagen von 10:00 Uhr bis 20:00 Uhr Sie bringen mit: • das Rettungsschwimmerabzeichen DRLG Silber • Bewerbungen von Fachangestellte/n für Bäderbetriebe sind ebenfalls erwünscht • Flexibilität, teamorientiertes Arbeiten und Einsatzbereitschaft • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten im Umgang mit den Badegästen • Bereitschaft zur Schicht-, Wochend- und Feiertagsarbeit Wir bieten Ihnen: • befristete Arbeitsverhältnisse für die Saison Mai bis September • die Arbeitszeitmodelle können flexibel vereinbart werden • das Arbeitsverhältnis kann als geringfügiges Beschäftigungsverhältnis, als Teil- oder Vollzeitarbeitsverhältnis geführt werden • eine abwechslungsreiche interessante Tätigkeit • eine Vergütung nach Entgeltgruppe 3 TVöD-VKA oder Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA • Samstags- und Sonntagszuschläge • Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Möglichkeit der Entgeltumwandlung für Altersvorsorge oder E-Bike Leasing • Förderung der Gesundheit durch die Teilnahme am Firmenfitnessprogramm Hansefit und Workshops • persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Haben Sie Fragen? Für Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Brunßen-Gerdes unter Tel.: 04489-1250 zur Verfügung. Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren und Arbeitsverhältnis steht das Personalamt gerne unter Tel.: 04489 - 73 11 oder per E-Mail unter bewerbung@apen.de zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal auf Website. Referenz-Nr.: YF-20778 (in der Bewerbung bitte angeben)Mitarbeiter mit CE-Führerschein ab sofort (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich TelekommunikationWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Telekommunikation(Beschaffung von Hard- und Software im Bereich TK Vertretung der Mitarbeitenden im Finanzbereich in den oben genannten Tätigkeitenvon Vorteil sind kaufmännische Kenntnisse sowie auch Kenntnisse aus der Telekommunikationsbranche gute Kenntnisse der aktuellen Windows-Betriebssysteme und Microsoft Office-Produkte v.a. in Excel sowie auch Buchhaltungskenntnisse (Doppik) Führerschein Kl. B / gültige FahrerlaubnisFür Fragen und Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Amts für IT und Digitalisierung, Robert Gentner, unter der Telefonnummer 07361 52-1229 und der stellv. Beschaffung von Hard- und Software im Bereich TK Vertretung der Mitarbeitenden im Finanzbereich in den oben genannten Tätigkeiten Von Vorteil sind kaufmännische Kenntnisse sowie auch Kenntnisse aus der Telekommunikationsbranche Gute Kenntnisse der aktuellen Windows-Betriebssysteme und Microsoft Office-Produkte v.a. in Excel sowie auch Buchhaltungskenntnisse (Doppik) Führerschein Kl. B / gültige FahrerlaubnisW2-Professur Technische Informatik
Jobbeschreibung
Sie möchten Teil eines engagierten und dynamischen Teams sein, das die Zukunft in Forschung und Lehre mitgestaltet? Dann sind Sie an der Technischen Hochschule Ulm genau richtig! An unseren sechs Fakultäten bieten wir praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge für unsere aktuell ca. 3.500 Studierende an und forschen in zahlreichen interdisziplinären Teams. Unsere Professor*innen widmen sich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld selbstbestimmt der wissenschaftlichen Ausbildung, Weiterbildung und angewandten Forschung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft unserer Hochschulwelt und bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Ideen aktiv ein! An der Fakultät Informatik ist zum 1. September 2025 oder später folgende Professur zu besetzen: W2-Professur Technische Informatik Ihre Aufgaben an der THU: Wir suchen Sie als Persönlichkeit, die das Fachgebiet überzeugend in der praxisnahen Lehre und anwendungsorientierten Forschung gestaltet. Ihr Fokus liegt auf der Interaktion von Software und Hardware. Sie verantworten die spannende Aufgabe, praxisnahe Lehrveranstaltungen im Bereich der Grundlagenausbildung sowie in Ihrem individuellen Schwerpunkt durchzuführen. Sie engagieren sich insbesondere bei der Weiterentwicklung unserer Labore. Sie unterstützen Menschen in ihrer Entwicklung und betreuen Projekt- und Abschlussarbeiten. Sie engagieren sich in der angewandten Forschung sowie im Technologie- und Wissenstransfer zwischen Hochschule und Wirtschaft. Sie wirken am Austausch mit unseren internationalen Partnerhochschulen mit. Sie gestalten durch Ihr Engagement in der Selbstverwaltung die Entwicklung unserer Hochschule maßgeblich mit. Sie übernehmen weitere vielfältige Dienstaufgaben gemäß § 46 Landeshochschulgesetz Baden-Württemberg. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Elektrotechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Ausgewiesene theoretische und methodische Kenntnisse der Technischen Informatik. Fundierte Erfahrung in mindestens einem aktuellen Anwendungsfeld, beispielsweise Intelligent Embedded Systems, Internet of Things, Edge Computing, Security technischer Systeme. Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss, wobei mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden. Pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrung in der Lehre oder Ausbildung oder durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen in Hochschuldidaktik nachgewiesen wird. Bereitschaft englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten, wobei die primäre Lehrsprache Deutsch ist. Das erwartet Sie bei uns: Wir bieten Ihnen ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen und ingenieurwissenschaftlichen Schwerpunkten sowie flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen. Selbstständigkeit im Beamtenverhältnis: Sie profitieren von einem sicheren Beamtenverhältnis mit der Chance, eigenverantwortlich zu forschen und zu lehren. (Die erste Berufung in ein Professorenamt erfolgt grundsätzlich in einem Dienstverhältnis auf Probe (§§ 49, 50 LHG)). Forschung mit Gestaltungsspielraum: Wir unterstützen Sie aktiv dabei, Ihre eigenen Forschungsideen zu realisieren. Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Als zertifizierte familienbewusste Hochschule ermöglichen wir Ihnen flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten, die sich mit Ihrem Familienleben verbinden lassen. Onboarding und Teamarbeit: Ein motiviertes Team begleitet Sie bei Ihrem Einstieg. Gesundheitsförderung: Mit zahlreichen Angeboten in den Bereichen Sport und Gesundheit tragen wir zu Ihrer Gesundheit bei. Lebensqualität in Ulm: Bei uns können Sie die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit in der attraktiven Region Ulm genießen. Wir fördern Diversität und Inklusion und schaffen ein Arbeitsumfeld, das die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen wertschätzt. Weitere Informationen und Kontaktmöglichkeiten: Sie möchten mehr über die Hochschulprofessur erfahren? Informieren Sie sich hier auf unserer Website, um weitere Informationen zum Berufungsverfahren an der THU zu erhalten. Allgemeine Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten finden Sie hier. Die Technische Hochschule Ulm strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Forschung und Lehre an und ermutigt Frauen nachdrücklich zur Bewerbung. Die Gleichstellungsbeauftragten der THU können für weitere Informationen unter gleichstellung@thu.de kontaktiert werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Falls Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Das Antragsformular finden Sie auf der Internetseite der ZAB. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über beruflichen Werdegang, ggf. Veröffentlichungs- und Projektliste) bis zum 18.05.2025 über unser Bewerbungsportal (Kenn-Nr.: 2025-04). Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an den Vorsitz der Berufungskommission Professor Dr.-Ing. Philipp Graf unter Philipp.Graf@thu.de .Einjährige examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einjährige examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortOrt: Wohnzentrum Grüne Burg , PfullendorfWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einjährige examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d)Wir bieten Ihnen:Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenIhr Profil:Bereitschaft zur ständigen Fortbildung Flexibilität bei der Mitgestaltung und Umsetzung neuer Ideen Einsatzfreude und Teamgeist Qualitätsorientiertes ArbeitenIhre Aufgaben:Durchführung der Grund - und Behandlungspflege hinsichtlich aktuellen Standards Begleitung der Nutzer entsprechend ihrer individuellen SituationHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!Jetzt bewerbenIhre Fragen beantwortet Ihnen gerne: Nicole Welschinger Einrichtungsleitung Tel.: 07552 9 28 98-100wohnzentrum-gruene-burg @ wohlfahrtswerk.deWohnzentrum Grüne Burg Bergwaldstraße 5 88630 Pfullendorf Aufgaben von Pflegehilfskräften (m/w/d) Bereitschaft zur ständigen Fortbildung Flexibilität bei der Mitgestaltung und Umsetzung neuer Ideen Einsatzfreude und Teamgeist Qualitätsorientiertes ArbeitenElektromeister*in/Elektrotechniker*in – Energieversorgung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Im Geschäftsbereich 6 – Technisches Facility Management des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen: Elektromeister*in/Elektrotechniker*in – Energieversorgung (m/w/d) Wir haben viel mehr als nur Krankenversorgung! Der Geschäftsbereich 6 – Technisches Facility Management mit über 180 Mitarbeiter*innen übernimmt den Betrieb und die Instandhaltung aller Anlagen auf den Liegenschaften des Universitätsklinikums Bonn. Durch eine innovative und vorbeugende Instandhaltung sorgen wir für einen modernen und vielfältigen Anlagenpark mit hoher Versorgungssicherheit. Als krisensicherer und zukunftsorientierter Dienstleister im Forschungs- und Gesundheitswesen sind wir stets auf der Suche nach erfahrenen Experten*innen und Talenten. Unser Erfolg hängt maßgeblich vom Wissen und Ideenreichtum unserer Mitarbeiter*innen ab. Planen, errichten und betreiben Sie gemeinsam mit uns die Anlagen von morgen. Ihre Aufgaben: • Koordination, Überwachung und Durchführung von Wartungsarbeiten an 10-kV-Mittelspannungsanlagen sowie Niederspannungsschaltanlagen • Terminierung von Wartungsintervallen • Fortschreibung der Wartungspläne • Fachlicher Ansprechpartner für Servicetechniker • Durchführung von Schalthandlungen im 2er-Team • Bedienen, Instandsetzen und Warten elektrotechnischer Anlagen (Schwerpunkt Stromversorgung/Stromverteilung) • Fehleranalyse und Störungsbeseitigung • Inspizieren, Erweitern und Umbauen elektrotechnischer Anlagen • Koordination und Überwachung von externen Dienstleistern • Baubegleitende Inbetriebnahme und Funktionsprüfung • Vernetztes Arbeiten mit anderen Sachgebieten und dem Einkauf • Teilnahme an gelegentlichen Bereitschaftsdiensten (ca. 2 Tage im Monat) Ihr Profil: • Elektromeister*in, Staatlich geprüfter Elektrotechniker*in oder vergleichbare Ausbildung • Schaltberechtigung für Mittelspannungsschaltanlagen ist wünschenswert • Kenntnisse auf dem Fachgebiet der Energieversorgung • Kenntnisse von Krankenhausspezifischen Anlagen wie z.B. Notstromaggregate, USV- und BSV-Anlagen wünschenswert • Kenntnisse im Bereich der Normen und Richtlinien der Elektrotechnik • Kenntnisse in Microsoft-Office-Anwendungen: Word, Excel • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Bereitschaft an Fortbildungen teilzunehmen Wir bieten: • Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team • Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge • Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen • Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes • Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings • Start mit System: strukturiertes Onboarding • Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio • Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits) Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Kontakt: Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 01.06.2025 an: Charlotte Kaspari Universitätsklinikum Bonn Geschäftsbereich 6 – Technisches Facility Management Venusberg-Campus 1 53127 Bonn Bewerbung.GB6@ukbonn.deIT-Leiter/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Digitale Verwaltung braucht kluge Köpfe!Das Landratsamt Oberallgäu sucht eine engagierte Führungskraft für den Bereich IT. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer modernen Verwaltung. Unser Angebot ✓ Verkehrsgünstige Lage im Herzen des Landkreises, Gemeinschaftsraum zum Austauschen und Entspannen ✓ Attraktive Mitarbeiterrabatte, zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie für besondere Leistungen ✓ Flexible Arbeitszeitregelung, Mobilarbeit, und 30 Tage Urlaub pro Jahr für die optimale Work-Life-Balance ✓ Betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fort- und Weiterbildungen zur Karriereförderung finanziert durch unser Team ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit diversen Fitness- und Gesundheitskursen für Ihr Wohlbefinden ✓ Jobradangebot: Mobilität und Fitness nachhaltig fördernHauptaufgaben:- Sicherer, stabiler und performanter Betrieb der IT-Systeme
- Hands-on-Administration zentraler Infrastrukturkomponenten
- Kontinuierliche Wartung, Monitoring und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
- Einführung und Optimierung von IT-Service-Management-Prozessen
- Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Sicherheit
- Operative Administration sicherheitsrelevanter Systeme
- Leitung bzw. Koordination von IT-Sicherheitsinitiativen
- Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden durch regelmäßiges Feedback, Schulungen und individuelle Förderung
- Förderung einer offenen, vertrauensvollen und innovationsorientierten Teamkultur
- Einführung, Überwachung und Weiterentwicklung zentraler IT-Service-Prozesse (z. B. Incident-, Problem-, Change-Management)
- Qualitätssicherung mittels definierter Kennzahlen, Reporting und Audits
- Etablierung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)
- Regelmäßige Abstimmung zu strategischen Zielen, Digitalisierungsprioritäten und Ressourcenbedarf
- Koordination von IT-Initiativen zwischen verschiedenen Bereichen zur Nutzung von Synergien
- Gemeinsame Entscheidungsfindung bezüglich Budget, Technologieauswahl und Richtlinien
- Initiierung und Leitung von (Teil-)Projekten im IT- und Digitalisierungsumfeld
- Budgetverantwortung für IT-Betrieb und Infrastruktur, einschließlich laufender Kostenkontrolle und Reporting
- Mindestens dreijährige praktische Erfahrung als Leiter/in einer IT-Gruppe
- Mindestens Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
- Fundierte praktische Erfahrung in Betrieb und Administration von IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerk, Virtualisierung, IT-Sicherheit)
- Kenntnisse in IT-Service-Management (z. B. ITIL) und in einschlägigen Sicherheitsstandards
- Teamführungskompetenz, idealerweise bereits Erfahrung in der disziplinarischen Leitung von Mitarbeitenden
- Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft, sich hands-on in die Weiterentwicklung und Sicherheit der IT-Strukturen einzubringen
Sachbearbeiter Kunden-, Beschwerde- und Qualitätsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die PSD Bank ist eine selbständige, regional agierende Privatkundenbank. Unsere Erfahrung aus mehr als 150 Jahren verbinden wir mit einem zukunfts- und serviceorientierten Konzept rund um das gesamte Spektrum der Finanzdienstleistungen. Der Mensch steht bei unseren Aktivitäten im Mittelpunkt – als Kunde sowie als Mitarbeiter. Die PSD Bank ist etwas Besonderes. Hier ist alles ein bisschen anders und vor allem: wir sind „MEHR“ als eine reine Bank – wir sind #mehralsbank! Werden auch Sie ein Teil unseres PSD-Teams. Wir bieten Ihnen und unseren rund 170 Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in einer fairen und werteorientierten Unternehmenskultur. Sachbearbeiter Kunden-, Beschwerde- und Qualitätsmanagement (m/w/d) Aufgaben, die Sie mitgestalten: • Sie kümmern sich um die Kundenanliegen und finden mit den Fachabteilungen kundenorientierte Lösungen • Mit Blick auf unsere Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben verantworten Sie den gesamten Verlauf der Kundenkorrespondenz • Sie erstellen Reports und Beschwerdeberichte für die Geschäftsleitung sowie für interne und externe Prüfungen • Sie erkennen aus dem Feedback unserer Kunden Qualitätspotenzial und unterstützen dabei unsere Prozessoptimierungen Eine Aufgabe, die zu Ihnen passt? Das bringen Sie mit: • Sie verfügen über oder eine Ausbildung zur Bankkauffrau/mann mit Berufserfahrung oder ein wirtschaftliches Studium • Fachkenntnisse im Bankwesen und rechtliches Know-How • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in Word und Excel, Kenntnisse in agree21 sind von Vorteil • Sie handeln eigenverantwortlich und zuverlässig, agieren kommunikationsstark und empathisch • Eine starke Kunden- und Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich • Sie sind ein/e Teamplayer/in Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld: • Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Leistungsgerechte Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur privaten Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen • Mitarbeitermehrwertprogramme (z.B. Bike Leasing, IT-Leasing, Mitarbeiter-Rabattprogramme) • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei • Moderner Arbeitsplatz in einem professionellen, kollegialen und motivierten Team • Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung • Interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollem Aufgabenfeld und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen • Regelmäßige Gesundheits- und Fitnessangebote und ein moderner Fitnessraum • Wöchentliche Obstkörbe, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), uvm. • Ein gut strukturierter Onboarding-Prozess und eine individuelle Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Machen Sie den nächsten Schritt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Homepage unter Website. PSD Bank Karlsruhe-Neustadt eG Personalmanagement z. Hd. Melanie Steidle Philipp-Reis-Str. 1 76137 Karlsruhe Jetzt bewerben www.psd-kn.deHandwerker (m/w/d) befristet 1 Jahr in Bonn
Jobbeschreibung
Du bist handwerklich geschickt, packst gerne mit an und hast ein Auge für Ordnung und Sicherheit? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen eine zuverlässige Unterstützung, zunächst befristet für 1 Jahr, für vielfältige technische, handwerkliche und organisatorische Aufgaben.Deine Benefits:- 30+ Tage Urlaub
- Subventioniertes Mittagessen/Kantine
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebssportgemeinschaft
- und vieles mehr!
- Möbeltransporte sowie Umzüge innerhalb des Unternehmens
- Idealerweise Zertifizierung zur Elektrofachkraft
- Bereitschaft, täglich an unserem Standort in Bonn zu arbeiten
- Freude an der Durchführung körperlich anstrengenderer Arbeiten
- Führerschein der Klasse B
Leitung (w/m/d) für den Fachbereich Controlling
Jobbeschreibung
Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) für den Fachbereich Controlling Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie übernehmen die Leitung des Fachbereichs Controlling und steuern dabei die operative und strategische Ausrichtung des Fachbereichs Sie sind verantwortlich für die Führung und individuelle Entwicklung Ihrer 15 Mitarbeitenden im Fachbereich Sie stellen die Qualität der Analysen und Reportings sicher und konsolidieren und koordinieren die Ergebnisplanung Als Führungskraft kommunizieren und überprüfen Sie die Projektstände und die Einhaltung der Regelwerke und Prozesse Als Sparringspartnerin/Sparringspartner (w/m/d) unterstützen Sie die Geschäftsbereichsleitung, die Geschäftsführung und die Niederlassungsleitungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen durch Erstellung von Berichten und Handlungsempfehlungen Sie sind federführend verantwortlich für die Optimierung und Weiterentwicklung des Berichtwesens wie auch der Prozesse im Unternehmen und treiben dabei den digitalen Wandel durch die Implementierung moderner Prozesse und Tools voran Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine 11-jährige einschlägige berufliche Tätigkeit nach erfolgreich abgeschlossenem Bachelor‑/FH-Diplom der o. g. Fachrichtungen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Führung ist Ihre Leidenschaft und Sie können mindestens drei Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren leitenden Position nachweisen (disziplinarische und fachliche Führung von mindestens fünf Mitarbeitenden) Sie haben ein ausgeprägtes IT‑Verständnis und die gängigen Microsoft-Office-Tools beherrschen Sie sicher (SAP‑Kenntnisse sind von Vorteil) Sie haben eine sehr gute Auffassungsgabe und verstehen es, auch komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und zielgruppengerecht zu präsentieren Aufgrund Ihrer starken Kommunikationsfähigkeit in Kombination mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen, verstehen Sie es, Ideen und Ziele zu verkaufen und Menschen zu begeistern Sie zeichnen sich durch eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise aus Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen runden ein hohes Maß an Empathie und die ausgeprägte Fähigkeit zu unternehmerischem und strategischem Denken und Handeln Ihr Profil ab Ihr Entgelt Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E13 bis zur E15 TV‑L (ca. 57.700,00 € – ca. 94.100,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 15 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Fachliche Ansprechpartnerin: Dinah Heidemann (Rufnummer +49 211 61700‑816) Recruiter: Dennis Loosen (Rufnummer +49 211 61700-533) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 29.05.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per E‑Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de Referenznummer: J52185464 1746726801771Sachbearbeiter (m/w/d) im gehobenen Dienst
Jobbeschreibung
Können Sie sich eine Tätigkeit vorstellen, die vielseitig und abwechslungsreich ist und dabei Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten lässt? flexible Arbeitszeiten mit Work-Life-Balance bietet? alle Vorteile des öffentlichen Dienstes bei einem sicheren Arbeitgeber vereint?Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unserer Dienstleistungsfamilie! Die Deutsche Rentenversicherung Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.600 Mitarbeitenden. Neben unseren großen Standorten in Karlsruhe und Stuttgart sind wir in weiteren Städten in Baden-Württemberg mit Regionalzentren vertreten. Für die Abteilung Gebäudemanagement und Dienstleistungen am Standort Karlsruhe suchen wir in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n 1. Sachbearbeiter (m/w/d) im gehobenen DienstWas wir Ihnen bieten: Gestaltungsmöglichkeiten:Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben im Referat Dienstleistungen und dabei Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten Personalentwicklung: Umfassende Einarbeitung Weiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne FortbildungenSicherheit, Gehalt & Altersvorsorge: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-TgDRV (vergleichbar TVÖD) Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL), Zuschuss zum Job-Ticket bzw. Deutschland-TicketWork-Life-Balance: Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelung, verschiedenen Teilzeitmodellen, betrieblichem Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten Zeitgewinn: Kostengünstige Parkplätze am Gebäude, sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) Was Sie bei uns erwartet: Sie sind verantwortlich für unsere elektromechanischen Schließanlagen . Dies beinhaltet, dass Sie Ansprechperson intern und extern sind Das Leistungsverzeichnis führen Ausschreibungen der notwendigen Technik vornehmen Zugangsberechtigungen erteilen Schließsoftware verwalten und entsprechende Daten auswertenfür die Wachdienste unseres Hauses. Dies beinhaltet, dass Sie Als Ansprechpartner für den externen Dienstleister fungieren Zuweisung und Abberufung des Wachpersonals erledigen Kontrollen festlegen Das elektronische Wachbuch überprüfenin Absprache mit der/dem Vorgesetzten für das Reinigungspersonal . Dies beinhaltet Die personelle Leitung mit Personalorganisation, Mitarbeitergesprächen, Stellenneubesetzungen jährliche Wirtschaftlichkeitsbetrachtung der Eigenreinigung und Prüfung der QualitätssicherungWas wir von Ihnen erwarten: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder vergleichbar, gerne aus dem technischen Bereich) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Verständnis und Affinität für Technik (Schließkomponenten) und der softwarebasierten Schließverwaltung sehr gute Vorkenntnisse im Bereich der Schließanlagenverwaltung wären wünschenswert Lust auf personelle Verantwortung und Führungsaufgaben im Reinigungsdienst Grundkenntnisse und erste Berufserfahrungen im Beschaffungswesen und bei Ausschreibungsverfahren Kundenorientiertes und freundliches Auftreten, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab Bereitschaft für gelegentliche DienstreisenHaben Sie Fragen? Nähere Auskünfteerteilt Ihnen gerne Melanie Habermehl unter Telefon 0721 825-26111 oder Patrik Dernbach unter Telefon 0721 825-26113. Spricht Sie diese neue berufliche Herausforderung an? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis 31.05.2025. Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt. Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob dem individuell gewünschten Teilzeitmodell (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Stelle ist unter Beachtung der organisatorischen Belange des Bereiches in begrenztem Umfang für Homeoffice geeignet. Sie sind verantwortlich Für unsere elektromechanischen Schließanlagen . Dies beinhaltet, dass Sie Ansprechperson intern und extern sind Das Leistungsverzeichnis führen Ausschreibungen der notwendigen Technik vornehmen Zugangsberechtigungen erteilen Schließsoftware verwalten und entsprechende Daten auswerten Für die Wachdienste unseres Hauses. Dies beinhaltet, dass Sie Als Ansprechpartner für den externen Dienstleister fungieren Zuweisung und Abberufung des Wachpersonals erledigen Kontrollen festlegen Das elektronische Wachbuch überprüfen In Absprache mit der/dem Vorgesetzten für das Reinigungspersonal . Dies beinhaltet Die personelle Leitung mit Personalorganisation, Mitarbeitergesprächen, Stellenneubesetzungen Jährliche Wirtschaftlichkeitsbetrachtung der Eigenreinigung und Prüfung der Qualitätssicherung Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder vergleichbar, gerne aus dem technischen Bereich) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Verständnis und Affinität für Technik (Schließkomponenten) und der softwarebasierten Schließverwaltung Sehr gute Vorkenntnisse im Bereich der Schließanlagenverwaltung wären wünschenswert Lust auf personelle Verantwortung und Führungsaufgaben im Reinigungsdienst Grundkenntnisse und erste Berufserfahrungen im Beschaffungswesen und bei Ausschreibungsverfahren Kundenorientiertes und freundliches Auftreten, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab Bereitschaft für gelegentliche DienstreisenProzessmanager bAV (m/w/d)
Jobbeschreibung
Medizinische Klinik und Poliklinik sucht für die KMT-Ambulanz zum nächstmöglichen Zeitpunkt und befristet auf 2 Jahre: Case- und Prozessmanager*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Koordinierung von Patienten im Bereich der StammzelltransplantationDatenerhebung, -erfassung und med. Dokumentation in englischer SpracheKoordination von Mit-/Weiterbehandlung durch Hausärzte, niedergelassene Onkologen und zuweisende KrankenhausärzteKommunikation mit den nationalen und internationalen TransplantationsregisternAllgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger*in (m/w/d)Weiterbildung zum/zur Prozessmanager*in, Klinischen Koordinator*in oder Case Manager*in wünschenswertHohe fachliche Expertise in der Betreuung hämatologischer PatientenFundiertes Wissen über die medizinischen Hintergründe von transplantierenden bzw. der transplantierten PatientenHohes Maß an verantwortungsbewusstem HandelnVerhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Medical English) Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz III. Medizinische Klinik und Poliklinik Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau Dr. Referenzcode: 50225132 Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Pflegekraft (w/m/d) für unser Diakonie Pflegeheim in Malchin
Jobbeschreibung
Wir sind ein herzliches Team im Pflegeheim in Malchin, mitten in der wunderschönen Mecklenburgischen Schweiz. Unser Haus bietet 74 jüngeren und älteren Pflegebedürftigen einen Heimplatz bzw. ein Zuhause, an dem sie von unseren Mitarbeitern mit viel Zuwendung gepflegt und betreut werden. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Schichtdienst und befristet eine Pflegekraft (w/m/d). Wir bieten Ihnen: ✓ eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:- in der Entgeltgruppe EG3 mit 2.276,64 € - 2.510,73 € bzw. EG4 (mit => 18 Monaten Helferausbildung) mit 2.472,76 € - 2.727,52 € monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
- zuzüglich diverser Zuschläge z. B. für die Arbeit (je Std.) an Samstagen 2,00 €, Sonntagen 6,50 € und Feiertagen 7,50 € – 9,50 €, Heiligabend 9,50 € sowie Nachtarbeit 3,50 € (gültig ab 01.05.2024)
- eine Prämie für das Einspringen in den Dienst von 60,00 € je übernommenem Dienst
- Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
- Kinderzuschlag mit 100 € pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
- 30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit, zusätzlich Urlaub für Nachtarbeit und geteilte Dienste
- eine zu 100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine große Auswahl moderner Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird
- Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
- Dienstradleasing
- regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie
- Spaß und Leidenschaft an Ihrem Beruf
- Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohnern und Angehörigen,
- Flexibilität, Motivation und Zuverlässigkeit
- interkulturelle Offenheit
- Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zum Arbeiten in einer Einrichtung, bei der im Leitbild die Orientierung am christlichen Menschenbild im Vordergrund steht
- Tätigkeit als Pflegekraft entsprechend der Vorgaben der Einrichtung
- Pflegedokumentation
- Mitarbeit im Pflegeprozess
Spezialist*in Netzführung Fahrstrom & Entstörung Anlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Eine Aufgabe, die herausfordert: Als Spezialist*in Netzführung sind Sie am Ort des Geschehens. Sie tragen mit ihrer Arbeit an unseren MI-Anlagen dazu bei, dass die Großstadt München sicher und zuverlässig mit Strom versorgt wird. Ihr Aufgabenbereich besteht aus zwei Aufgabenbereichen im 3-Schichtbetrieb. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. ## Das können Sie bei uns bewegen - Verantwortung für die Netzführung der Fahrstromversorgung und Entstörung in den Mittel-, Niederspannungs- und 750V GS-Bereichen für die U-Bahn/Trambahn Gewerke. - Steuerung, Schaltung und Überwachung des Netzes und dessen Infrastruktur mit dem IT-Leitsystem PSI.control. - Durchführung von Schaltungen im Auftrag der Verkehrsleitstelle, Koordination von Schalthandlungen und Durchführung von Revisionen im Fahrstromnetz. - Disposition von Entstörungsmaßnahmen für die Fahrstromversorgung und gewissenhafte Dokumentation mit IT-Systemen. - Erstellung von Ereignislisten, Statistiken und Weitergabe an relevante Bereiche. - Überwachung und Entstörungsdisponierung der technischen Infrastruktur wie Aufzüge und Fahrtreppen mithilfe von IT-Leitsystemen. ## Damit überzeugen Sie uns - Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung sowie Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) mit Fachrichtung Elektrotechnik. - Vertrautheit mit einschlägigen Vorschriften und Regelwerken sowie deren zuverlässige Anwendung im Alltagsgeschäft. - Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue IT-Systeme. - Bereitschaft zum Wechselschichtbetrieb im 3-Schicht-Modell und Freude an den Vorteilen mit einem Schichtteam. - Übernahme von Verantwortung im zugewiesenen Aufgabenbereich mit hoher Sorgfalt, Zielorientierung und Ergebnisorientierung. - Fähigkeit, ruhig in Krisensituationen zu handeln, auch unter Zeitdruck. ## Das bieten wir Ihnen - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert - Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung - Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres SWM Projektmanagement-Karrieremodells - Bezuschusstes Deutschlandticket Job - Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben ## Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Jürgen Strobl unter Tel.: +49 89 2361-3512. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. ## Kontakt Loredana Kunisch | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-39448Fachangestellte / Arzthelfer – Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die Abteilung für Klinische Akut- und Notfallmedizin / BettenkoordinationVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Funktion der Schnittstelle zwischen der Abteilung für Klinische Akut- und Notfallmedizin und den jeweiligen Fachabteilungen / dem jeweiligen Aufnahmemanagement Organisation von Vorbefunden/-briefen, Medikamentenplänen und Kommunikation mit ArztpraxenAbgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sorgfältige und umfassende Einarbeitung in ihr neues Betätigungsfeld Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Als forschungsaktives Stiftungskrankenhaus besteht die Möglichkeit der Vergabe von Stipendien zur Forschung und QualifizierungFür weitere Informationen steht Ihnen das Sekretariat der Abteilung für Klinische Akut- und Notfallmedizin unter [email protected] oder unter der Telefonnummer 0711/8101-2226 gerne zur Verfügung.Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Organisation von Vorbefunden/-briefen, Medikamentenplänen und Kommunikation mit Arztpraxen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftBauingenieur Erhaltungsmanagement (w/m/d)
Jobbeschreibung
## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Ausführung und Organisation von Einfach- und Sonderprüfungen nach DIN 1076 - Koordination der Bauwerksüberwachung- und prüfung (auch externer Prüfer) - Entwurf und Ausschreibung von Mängelbeseitigungen - Beurteilung von Schäden und Mängeln im Bestand - Aufstellen von Ingenieurverträgen ## Das sollten Sie mitbringen: - ein abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau (Bachelor/Diplom/Master) oder vergleichbare Kenntnisse und Qualifikation - mit mehrjähriger Erfahrung in der Bauwerksprüfung - Fähigkeiten und Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (SiB-Bauwerke) - Gute Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke im konstruktiven Ingenieurbau - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse - Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs ## Das wäre wünschenswert: - Berufserfahrung in der Straßenbauverwaltung - Kenntnisse im Bereich der Arbeitssicherheit (für den Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus) ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz - Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit im Team - Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft ## Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag. ## Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Simone Beninde | E-Mail: simone.beninde@autobahn.de Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der Datenschutzinformation nachgelesen werden. ## Entgeltgruppe: E12 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509