Jobs im Öffentlichen Dienst
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Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Prenzlauer Berg
Jobbeschreibung
Unternehmen Das St. Elisabeth-Stift liegt mitten im lebhaften Prenzlauer Berg und hat eine lange Tradition. Besonders macht uns der Wohnbereich „Pflege – Brücke ins Leben“, der speziell für Menschen zwischen 18 und 59 Jahren konzipiert wurde, die auf professionelle Pflege und Betreuung angewiesen sind. Ein Garten mit Streichelzoo bietet Ihnen Rückzugs- und Erholungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Prenzlauer Berg * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Pflege und Betreuung: Sie übernehmen die fachgerechte Pflege und Betreuung unserer Kurzzeitpflegegäste, begleiten sie einfühlsam in allen Lebenslagen und fördern deren Selbstständigkeit. * Medizinische Maßnahmen: Durchführung und Dokumentation pflegerischer Maßnahmen, Überwachung der Vitalparameter sowie das Sicherstellen der individuellen medizinischen Versorgung. * Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit Ärztinnen und Ärzten, Kliniken, ambulanten Pflegediensten, Therapeut *innen sowie Angehörigen, um eine ganzheitliche und anschließende Versorgung sicherzustellen. * Mobilisation und Aktivierung: Unterstützung unserer Gäste bei der Mobilisation und Durchführung von Aktivierungsmaßnahmen, um die Lebensqualität zu erhalten und zu fördern. * Pflegedokumentation: Sorgfältige Erfassung und kontinuierliche Aktualisierung der Pflegeprozesse und -pläne gemäß den aktuellen Standards und gesetzlichen Vorgaben. * Gestaltung des Tagesablaufs: Mitwirkung an der Planung und Umsetzung eines abwechslungsreichen und strukturierten Pflegealltags, der den individuellen Bedürfnissen unserer Gäste gerecht wird. Anforderungen * Abgeschlossene Pflegeausbildung: Eine qualifizierte Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger *in, Altenpfleger *in oder vergleichbare Abschlüsse). * Erfahrung in der stationären Pflege: Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Kurzzeitpflege oder vergleichbaren Bereichen mit. Soziale Kompetenz: Ausgeprägte Empathie, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit älteren Menschen sowie Menschen in besonderen Lebenssituationen. * Teamfähigkeit und Flexibilität: Sie sind ein echter Teamplayer und arbeiten gerne interdisziplinär. Die Dienste finden primär im Früh- und Spätdienst statt. * Engagement und Zuverlässigkeit: Verantwortungsvolles und selbstständiges Arbeiten gehören ebenso zu Ihren Stärken wie der Wille, sich kontinuierlich weiterzubilden und fachlich zu entwickeln. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung ${u_strasse_nr} • 13086 BerlinSachbearbeiter*in (m/w/d) im Sachgebiet Ausländerwesen – im Team allgemeines Ausländerrecht
Jobbeschreibung
Landratsamt Rastatt Amt für Personal, Organisation und Digitalisierung -- Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Sachgebiet Ausländerwesen – im Team allgemeines Ausländerrecht #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em 'Fira Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .titel {border-top: 4px dotted #004699; border-bottom: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .linie {border-top: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; } #jobtempl .flex {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 48%; } #jobtempl .column {column-count: 2; column-gap: 2.4em; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .titel p {text-align: center; padding: 0; } #jobtempl .button_gehalt {max-width: 120px; float: left; margin: -10px 0 10px 70px; } #jobtempl .button_bewerben {max-width: 110px; position: absolute; right: 5%; top: -44px; z-index: 1; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; position: relative; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 14px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 10px 0; text-align: center; } #jobtempl .h1big {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; text-align: center; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl .float {float: left; padding-top: 10px; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl li::marker {color: #004699; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .button_bewerben {width: 100%; position: absolute; right: inherit; left: 5%; } #jobtempl .flex {display: inherit; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 100%; } #jobtempl .column {column-count: inherit; column-gap: inherit; } #jobtempl .footer {padding: 30px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; margin-top: 20px; } } @media (max-width: 540px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen bei einem der größten Arbeitgeber der Region Mittelbaden. Bewerben Sie sich als Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Sachgebiet Ausländerwesen – im Team allgemeines Ausländerrecht beim Amt für Migration und Integration unbefristet | zum 01.07.2025 | in Vollzeit (100 %, Stelle ist teilbar) 39 Stunden / Woche (Beschäftigte) Ihre Aufgabenschwerpunkte Erteilung und Verlängerungen von Aufenthaltstiteln nach dem AufenthG und dem FreizügG/EU (rechtliche Würdigung, Ermessensausübung und Prognoseentscheidungen) Prüfungen von Ablehnungen, Rücknahmen oder Widerrufen von Aufenthaltstiteln Entscheidungen über Berechtigungen oder Verpflichtungen zur Teilnahme am Integrationskurs Abwicklung des gesamten Schriftverkehrs mit Antragstellenden, Prozessbevollmächtigten und beteiligten Behörden telefonische und persönliche Kundenberatung, Abwicklung des gesamten Schriftverkehrs mit Antragstellenden und beteiligten Behörden sowie von Vorlagenberichten für das Regierungspräsidium Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation fundierte Fachkenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, Vorkenntnisse im Ausländerrecht sind wünschenswert Bereitschaft / Fähigkeit zu verantwortungsbewusstem und eigenverantwortlichem Handeln sowie fokussiertes Arbeiten, auch bei hoher Arbeitsbelastung Englischkenntnisse bzw. anderweitige Sprachkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Ihnen eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD/VKA bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen modernen Arbeitgeber mit attraktiven Arbeitsbedingungen und einem professionellen, wertschätzenden Arbeitsklima interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 02.06.2025 über unser Bewerberportal. Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich bitte bei Frau Siefermann, Tel. 07222 381-4322, und Frau Kappenberger, Tel. -4333. Nähere Informationen zum Landkreis Rastatt und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie hier. Das Landratsamt Rastatt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Assistenzärzte (m/w/d) oder Fachärzte (m/w/d) mit Interesse zum Erlangen der internistischen Zusatzbezeichnung
Jobbeschreibung
Das Ketteler Krankenhaus Offenbach ist ein modernes, innovatives Krankenhaus in katholischer Trägerschaft mit den Fachabteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Chirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Radiologie sowie einer Belegabteilung HNO. Wir betreiben ein zertifiziertes Darmkrebszentrum und ein Brustkrebskompetenzzentrum. Das Krankenhaus ist zertifiziert nach KTQ®; dem Deutschen Palliativsiegel und der Deutschen Diabetesgesellschaft (Zertifikat „Für Diabetespatienten geeignet“). Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der Johann-Wolfgang-Goethe-Universität Frankfurt am Main und betreiben eine Krankenpflegeschule in Kooperation mit dem Sana Klinikum, in der das Ketteler Krankenhaus 38 Ausbildungsplätze belegt. Für unsere Medizinische Klinik I mit den Schwerpunkten Gastroenterologie, Onkologie, Palliativmedizin und Diabetologie suchen wir Assistenzärzte (m/w/d) oder Fachärzte (m/w/d) mit Interesse zum Erlangen der internistischen Zusatzbezeichnung (Vollzeit oder Teilzeit). Die Medizinische Klinik I verfügt über 69 Betten. Im Schwerpunkt Gastroenterologie werden alle endoskopischen Verfahren inklusive der invasiven Therapien durchgeführt (ERCP, PTC, Thermoablation Leberherde, transgastrale Drainagen u.v.a.m.). Darüber verfügt die Klinik über ein hochqualifiziertes Ultraschalllabor. Im Bereich Onkologie wird ein umfangreiches Spektrum diagnostischer und therapeutischer Verfahren (inklusive systemischer Chemotherapie) angeboten, das auch die palliative Komplexbehandlung umfasst. Der Chefarzt der Medizinischen Klinik I leitet das nach OnkoZert zertifizierte Darmzentrum. Darüber hinaus werden mit Unterstützung eines engagierten Ernährungsteams und Diabetesberaterinnen Patienten mit Stoffwechselerkrankungen betreut. Im Rahmen der Weiterbildung besteht eine Rotation mit den Kliniken für Innere Medizin MK II (Schwerpunkte Kardiologie, Pneumologie) und der Klinik für Akutgeriatrie. Die Chefärzte verfügen über die volle Weiterbildung im Bereich Innere Medizin, der Chefarzt der Medizinischen Klinik I für den Schwerpunkt Gastroenterologie. Wir erwarten: * Eine in Deutschland anerkannte Approbation * Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit * Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten * Teamfähigkeit * Grundeinstellung zur Nächstenliebe und Mittragen unseres Leitbildes * ggf. Berufserfahrung Wir bieten Ihnen: * Volle Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin * Volle Weiterbildung zum Facharzt für Gastroenterologie * Ggf. 18 Monate Weiterbildung für Geriatrie * Vergütung nach der Anlage 30 zu den AVR (TV-Ärzte/VKA) * Mobilitätszulage * Zugang zu Corporate Benefits * Teilnahme an den innerbetrieblichen und externen Fortbildungen * Zusätzliche Altersversorgung bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) * Freundliches und kollegiales Arbeitsklima Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf mit Lichtbild, Approbationsurkunde, Nachweis einer vollständigen Masernimpfung oder Immunitätsnachweis, usw.) mit Angabe des gewünschten Stellenumfangs richten Sie bitte an folgende Adresse: Ketteler Krankenhaus gGmbH, Personalabteilung, Lichtenplattenweg 85, 63071 Offenbach, oder per E-Mail an:jobs@ketteler-krankenhaus.de . Für telefonische Auskünfte steht Ihnen das Sekretariat unter der Tel.-Nr.+49 69 8505-271 gerne zur Verfügung. Ketteler Krankenhaus gemeinnützige GmbH Amtsgericht Offenbach HRB 47191 Sitz der Gesellschaft: Offenbach Geschäftsführung: Lina Bartruff, Angelika Heckenthaler www.ketteler-krankenhaus.orgAusbildung als Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder im Gesundheitswesen
Jobbeschreibung
Die Rehaklinik Glotterbad ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Psychotherapeutische und Innere Medizin im Verbund der RehaZentren Baden-Württemberg gemeinnützige GmbH und verfügt über 170 Betten. Im idyllischen Glottertal bei Freiburg gelegen, ist es unser zentrales Anliegen, unseren Rehabilitanden eine hochwertige medizinische Versorgung und unseren Mitarbeitenden vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Sie haben ab dem 01. September 2025 Interesse an einer Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder im Gesundheitswesen in unserer Rehaklinik Glotterbad Unsere Leidenschaft für Sie: * Kollegiales Team * Lernmittelzuschuss, Jobticket, Corporate Benefits, Unterstützung bei der Wohnungssuche * 30 Tage Urlaub plus Bildungsurlaub * Professionelle Einarbeitung * Leistungsgerechte Bezahlung (TgDRV) mit Zusatzleistungen des Öffentlichen Diensts Ihre Leidenschaft für uns: * Sie lernen alle Verwaltungsbereiche unserer Klinik kennen; von der Buchhaltung über die Personalabteilung, den Einkauf und die Sekretariate bis hin zum Patientenmanagement und dem Empfang * Sie führen organisatorische und verwaltende Tätigkeiten aus * Zudem betreuen Sie im Rahmen unseres Patientenmanagements Patienten oder Kunden in allen administrativen Fragen Ihr Profil: * Sie besitzen den mittleren Bildungsabschluss * Sie haben Spaß am Umgang mit Patienten * Sie haben ein hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein * Sie verfügen über eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Für Fragen steht Ihnen Frau Sandra Hanselmann unter der Telefonnummer 07684 809-112 gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung . Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Rehaklinik Glotterbad | Gehrenstraße 10 | 79286 Glottertal | 07684 809-0 | www.rehaklinik-glotterbad.de Rehaklinik Glotterbad www.rehaklinik-glotterbad.de www.rehaklinik-glotterbad.de Website 2025-06-01T20:59:59Z APPRENTICESHIP EUR YEAR null 2025-04-02 Glottertal 79286 Gehrenstraße 3 48.0511681 7.9653702Serviceleitung Gemeinschaftsverpflegung (m/w/d) – Weißensee
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Starten Sie bei uns als Serviceleitung Gemeinschaftsverpflegung (m/w/d) - Weißensee * Berlin * Teilzeit Aufgaben Sie sind Gastgeber*in mit Herz, behalten auch im Trubel den Überblick und möchten ein kleines Team führen? Starten Sie sofort bei uns! Geregelte Arbeitszeiten: von 06:00 bis 14:00 Uhr – inkl. Wochenenddiensten (ca. 3 pro Monat). Sie leiten und organisieren die Speisenausgaben an unserem Standort Weißensee– von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung in Kantine, Büro-, Meeting- und Wohnbereichen. Sie haben ein offenes Ohr für Gäste, Bewohner*innen und Kolleg*innen – und schaffen eine Atmosphäre, in der sich alle willkommen fühlen. Sie übernehmen Kassentätigkeiten und behalten die Verbrauchsmengen im Blick. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf unter Einhaltung der Hygiene-, Arbeitssicherheits- und Umweltschutzstandardsund fassen selbst bei der Küchenreinigung an. Sie bringen sich mit Ideen und Verbesserungsvorschlägen aktiv ein und gestalten gemeinsam mit der Küchenleitung die Weiterentwicklung unseres Servicebereichs. Anforderungen Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie – und Freude daran, Service auf hohem Niveau zu gestalten. Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie Gespür für deren Bedürfnisse und Motivation. Belastbarkeit, Konfliktlösungskompetenz und die Fähigkeit, auch in stressigen Momenten Ruhe zu bewahren. Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein – Sie denken vom Gast her und behalten dabei stets unsere Standards im Blick. Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Wir bieten Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 145 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung. Wir möchten eine langfristige, unbefristete Zusammenarbeit mit Ihnen. Grün, hervorragend angebunden und interdisziplinär ausgerichtet: Ihr Arbeitsplatz befindet sich auf unserem großen Campus in Berlin-Weißensee, zwischen Weißem See und Berliner Allee gelegen, und mit verschiedenen Angeboten für eine erholsame und leckere Mittagspause mit Kolleginnen und Kollegen aus den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke bewerbung@stephanus.org 030 96 24 99 72 Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinOberarzt Psychiatrie / Psychotherapie Forensik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Mit Ihnen werden wir die Besten sein: Haben Sie den Mut, mit uns die Zukunft zu gestalten! In einem nicht alltäglichen und interessanten Arbeitsfeld des speziellen Bereichs des Gesundheitssystems suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Oberarzt Psychiatrie / Psychotherapie Forensik (m/w/d) Stellennummer 0175_000003 Das erwartet Sie * Oberärztliche Leitung von zwei forensisch-psychiatrischen Therapiebereichen * Leitung der Bereiche in organisatorischer, personeller und medizinischer Hinsicht gemäß der konzeptionellen Ausrichtung der Klinik * Anleitung und Supervision von ärztlichen Kolleg:innen in Weiterbildung * Abwesenheitsvertretung des leitenden Oberarztes * Aktive Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung und der Qualitätssicherung der Klinik * Teilnahme am hausinternen Bereitschaftsdienst (Rufbereitschaft) der Klinik Das bringen Sie mit * Abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin mit Approbation * Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie (Schwerpunkt Forensische Psychiatrie wünschenswert) oder in fortgeschrittener Weiterbildung * Erfahrungen im Umgang mit forensisch-psychiatrischen Fragestellungen (wünschenswert) * Freude an der Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams * Sie besitzen ein ausgeprägtes organisatorisches Geschick, ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie eine ausgesprochene Kommunikationsfähigkeit * Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine interessante, abwechslungsreiche und auf Dauer angelegte Position in einem innovativen Umfeld * Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interdisziplinären, kollegialen und professionellen Kollegium mit Vergütung nach TV Ärzte Helios * Förderung und finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Dr. med. Christine Wildt, Chefärztin der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Tel. 03831/45-2200. Adresse: Helios Hanseklinikum Stralsund GmbH, Standort West Forensik, Rostocker Chaussee 70, 18437 Stralsund Die Forensische Klinik ist eine von drei Einrichtungen des Maßregelvollzugs in Mecklenburg-Vorpommern. In der Klinik befinden sich Patient:innen, die entweder vorläufig oder lt. Beschluss untergebracht sind. Die Klinik gliedert sich in den geschlossenen Bereich mit einer Aufnahme- und Krisenstation und drei Therapiestationen sowie eine offene Wohngruppe und Trainingswohnung. Die Rehabilitation und ambulante Nachsorge ehemaliger Patient:innen erfolgt durch die forensische Institutsambulanz. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.dePflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in) (dreijährig examiniert) in Teilzeit oder Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Wohnanlage Fasanenhof gGmbH bietet personenzentrierte Leistungen der Sozialen Teilhabe und Pflege in Stuttgart für Menschen und Erwachsene mit Beeinträchtigung sowie ambulante Pflege- und Assistenzleistungen für eigenständig lebende Menschen mit körperlicher Beeinträchtigung. Wir sind ein gemeinwohlorientiertes, extern zertifiziertes Unternehmen – wir leben und arbeiten nach den Werten Menschenwürde, Solidarität und Gerechtigkeit, ökologische Nachhaltigkeit sowie Transparenz und Mitbestimmung. Unser ambulanter Hilfs- und Pflegedienst pflegt, betreut und begleitet Menschen mit Körperbehinderung in einem Drei-Schicht-System rund um die Uhr. Im Moment sind wir am Standort inStuttgart Nord, Tunzhofer Str. 12, 70191 Stuttgart tätig. Wir suchen eine Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in) (dreijährig examiniert) in Teilzeit oder Vollzeit Es wird kein Führerschein benötigt, da keine Fahrtätigkeiten erforderlich sind. Ihre Aufgaben: * Durchführung einer aktivierenden, fachgerechten und kundenorientierten Grund- und Behandlungspflege * Planung einer fachgerechten Pflege entsprechend dem Pflegeprozess: Erstellung von Pflegeanamnesen, Pflegeplanungen und deren Evaluation Ihr Profil: * Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Pflegefachkraft (dreijährige Ausbildung) (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Darauf können Sie sich freuen: * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis * 30 Tage Urlaubsanspruch sowie bis zu drei Tage Zusatzurlaub wegen Schichtarbeit * Attraktive Vergütung nach TVöD und Zuschläge für Wochenend-, Nacht- und Feiertagsarbeit sowie für Bereitschaftsdienste * Zusätzliche betriebliche Altersversorgung (ZVK) * Zuschuss zum Deutschland-JobTicket, auch zur privaten Nutzung * Firmenfitness über EGYM Wellpass * Fahrradleasing über JobRad * Förderung der fachlichen Weiterentwicklung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Scheerer (Personalabteilung) unter +49 711 97162-12 oder an Herrn Schweizer (fachliche Leitung) unter+49 711 97162-15 . HIER BEWERBEN Wohnanlage Fasanenhof gGmbH Lenbachstraße 105 | 70192 Stuttgart Weitere Informationen zu uns und unseren Angeboten finden Sie unter: www.wohnanlage-fasanenhof.deElektroniker (m/w/i) für das Gebäudemanagement
Jobbeschreibung
Was Sinnvolles machen. Über 200.000 Menschen mit sauberem Wasser, nachhaltiger Energie und Lebensqualität versorgen, die Energiewende voranbringen und abends mit einem guten Gefühl nach Hause gehen. Und das bei besten Arbeitsbedingungen. Wollen Sie so arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig. Für die Stadtwerke Heidelberg GmbH im Bereich »Bau und Betrieb« suchen wir einen Elektroniker (m/w/i) für das Gebäudemanagement * Heidelberg * ab sofort * Vollzeit * befristet für 2 Jahre Ihre Aufgaben bei uns * Überwachung und Abnahme von Elektroinstallations- und Elektronikarbeiten in allen Gebäuden des Stadtwerkekonzerns, schwerpunktmäßig in den Bädern. Unterstützung bei der Planung * Veranlassung und Durchführung von Wartungen, Instandhaltungen und erforderlichen Dokumentationen an unterschiedlichsten elektrischen Anlagen. Abnahme der Leistungen externer Dienstleister * Eigenständige Störungsbehebung in Gebäuden des Stadtwerkekonzerns, schwerpunktmäßig Bäder, in Verbindung mit Rufbereitschaft * Eigenständige Durchführung von Programmierungsarbeiten, Installationen und Messprüfungen von IT-Anlagen, SPS, Gebäudeleittechnik, Beleuchtungsanlagen und MSR * Rufbereitschaft, soweit die Befähigungen vorhanden * Option Bestellung „stellvertretende verantwortliche Elektrofachkraft“ nach VDE 1000-10 Wen wir suchen * Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektronik als Techniker oder Meister mit Berufserfahrung * Bereitschaft zur Weiterbildung als sachkundige Person für Brandmeldeanlagen, befähigte Person – Aufzugswärter, Sprinklerwärter, SPS-Technik, MSR, KNX und Lichtplaner * Gründliche Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen und Regelwerke * Gute MS-Office-Kenntnisse * Kenntnisse in Stadtwerke-Heidelberg-Netzwerk-Architektur sind erwünscht * Selbstständiges Arbeiten, besonderes Sorgfalts- und Verantwortungsbewusstsein, Motivation, Engagement und Durchsetzungsvermögen, Team- und Kommunikationsfähigkeit * Führerschein Klasse B Was wir bieten * Betriebliche Altersvorsorge * Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote * Gesundheitsmanagement * Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket * Digitale Arbeitsmittel * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten * Work-Life-Balance * Sport- und Freizeitangebote * JobRad * Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif * Betriebsrestaurant Lust auf einen ausgezeichneten Arbeitgeber? Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt – laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Online-Tool. Einfach unten auf „BEWERBEN“ klicken. Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Andrea Balogh (Personalreferentin) unter der Telefonnummer+49 6221 513-4570 . BEWERBEN Stadtwerke Heidelberg GmbH | Kurfürsten-Anlage 42–50 | 69115 Heidelberg |www.swhd.deOberarzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Palliativmedizin
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Unsere Innovationen beginnen mit Ihrer Idee. Wir sind Ihr Motor für eine schnelle und sinnhafte Umsetzung. Zum Wohle unserer Patient:innen. Starten Sie mit uns in eine gemeinsame Zukunft! Zur Verstärkung unseres Ärztlichen Teams am Helios Klinikum Pirna suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Stellennummer 1121_000051 mit der Zusatzbezeichnung Palliativmedizin in Vollzeit oder Teilzeit. Das erwartet Sie * Sie tragen Verantwortung als Teil des Führungsteams * Kooperative Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Hauses und niedergelassenen Ärzt:innen * Ganzheitliche Betreuung der Palliativpatient:innen und deren Angehörigen * Kollegiale Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team Das bringen Sie mit * Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Anästhesiologie oder anderer Facharzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Palliativmedizin * Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit * Ein offenes und souveränes Auftreten und Begeisterungsfähigkeit * Hohe Sozialkompetenz und gelebte Interdisziplinarität * Nachweis über vollständige Schutzimpfung gegen Masern oder Immunitätsnachweis Freuen Sie sich auf * Eine interessante und abwechslungsreiche Position mit einer tariflichen Vergütung und einer betrieblichen Altersvorsorge * Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten unserer Kliniken * Flexibles Dienstplansystem unter Beachtung von Mitarbeitendenwünschen * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Anna-Magdalena Brosch, Ltd. Oberärztin, Klinik Innere Medizin I, unter der Telefonnummer 03501 7118 5527 oder per E-Mail unterAnna-Magdalena.Brosch[at]helios-gesundheit.de . Adresse: Helios Klinikum Pirna GmbH, Struppener Straße 13, 01796 Pirna Unsere Palliativstation verfügt über 6 Patient:innenzimmer mit 9 Betten, die auch als Einzelzimmer belegt werden können. Die Station ist mit einem zusätzlichen Aufenthaltsraum (Wohnzimmer) für unsere Patient:innen freundlich gestaltet. Angehörige haben die Möglichkeit, im Zimmer der Patient:innen zu übernachten. Unser sympathisches, multiprofessionelles Team besteht aus qualifizierten Krankenpfleger:innen, verschiedenen Spezialtherapeut:innen, Ärzt:innen Seelsorge, Psychoonkolog:innen und weiteren ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Im Fokus unserer Arbeit stehen die Patient:innen, die wir gemeinsam interdisziplinär und ganzheitlich betreuen und begleiten. Der Patient:innenwille leitet unsere Therapieentscheidungen. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deSozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Starten Sie bei uns als Sozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in (m/w/d) * Berlin * Teilzeit Aufgaben Als Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in im begleiteten Dienst des Kinder- und Jugendbereiches der Wohnanlage Dachsbau (Reinickendorf) umfasst ihre Stelle folgende Aufgaben: -> Belegungsmanagement (Aufnahme, Verlegung, Entlassung) -> Administrative Unterstützung für Bewohner*innen und Gruppen -> Sozialrechtliche Beratung und Begleitung -> Mitwirkung an Qualitätssicherungsmaßnahmen und deren Evaluation -> Mitwirkung bei der individuellen Teilhabeplanung Gemeinsam mit der Leitung entwickeln Sie die bestehende Konzeption sowie die strategische Ausrichtung unseres Wohnangebotes am Standort weiter. Ihre Arbeitszeiten sind montags bis freitags. Diese können sich Sie nach Absprache flexibel einteilen. Schicht- und Wochenendarbeit findet nicht statt. Anforderungen Sie verfügen über eine staatliche Anerkennung als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder Diplompädagog*inund bringen fundierte Kenntnisse in der Eingliederungshilfe mit. Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikationsstark und es ist Ihnen eine Herzensangelegenheit, die Selbstwirksamkeit Ihrer Klient*innen zu stärken. Sie sind sicher in den Office-Anwendungen. Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Sie erhalten mit Corporate Benefits Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von mehr als 1.500 namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Babett Herrmann bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinPersonalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung
Jobbeschreibung
Stadtwerke Waiblingen GmbH -- Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung #jobtempl *, .body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } .body {background-image: url(r0.jpg); background-repeat: repeat-x; background-attachment: fixed; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 0; margin-right: auto; margin-bottom: 0; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #666; background-color: rgb(255, 255, 255); } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .blue_box {padding-top: 20px; width: 190px; margin-bottom: 15px; margin-right: 5%; margin-left: 5%; background-color: rgb(0, 111, 186); } #jobtempl .logo {margin-top: 15px; margin-right: 5%; margin-left: 5%; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .footer {background-color: rgb(216, 228, 232); margin-top: 50px; } #jobtempl .footer_text {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .footer_text p, #jobtempl .footer_text a {color: rgb(113, 124, 142); } #jobtempl .footer_logo {float: right; width: 200px; height: auto; margin-top: -47px; } #jobtempl h1 {font-size: 28px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 5px; line-height: 1.2em; color: rgb(0, 111, 186); text-align: left; border-bottom-width: 5px; border-bottom-style: solid; border-bottom-color: rgb(204, 204, 0); display: inline-block; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .h1big {font-size: 20px; } #jobtempl h2 {font-size: 17px; font-weight: 300; line-height: 1.1em; color: rgb(255, 255, 255); } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; color: rgb(0, 111, 186); } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {background-color: rgb(204, 204, 0); color: #FFFFFF; display: inline-block; padding: 10px 15px 10px 5%; margin-bottom: 10px; margin-top: 5px; } #jobtempl .button:hover {background-color: rgb(0, 111, 186); } #jobtempl .green_box {position: absolute; background-color: rgb(204, 204, 0); z-index: 10; padding: 5px 5% 5px 5px; right: 0; top: -13px; } #jobtempl #fader {background-size: 100%; position: relative; width: 100%; margin-bottom: 10px; } #jobtempl .fader {width: 100%; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .footer {background-color: rgb(216, 228, 232); margin-top: 50px; padding-top: 65px; } #jobtempl .footer_logo {float: right; width: 200px; height: auto; margin-top: -107px; } } @media print { } MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT Ein Herz für die Region Für unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung Ihre Aufgabenschwerpunkte sind unter anderem: Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess (inkl. Ausbildung / Studenten): von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zur Vertragsverhandlung. Verantwortung für die Ausbildung: Entwicklung und Steuerung der Ausbildungsstrategie, Erstellung und Umsetzung der Ausbildungsrahmenpläne sowie Koordination der Ausbildung in Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Berufsschulen und weiteren Bildungseinrichtungen. Identifikation und Ansprache von Talenten über verschiedene Kanäle (z. B. LinkedIn, Xing, Jobbörsen). Entwicklung und Umsetzung von innovativen Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen sowie Onboarding-Programmen für neue Mitarbeitende und Auszubildende. Aktive Mitwirkung am Employer Branding und an Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung. Analyse und Optimierung von Recruiting-Kennzahlen zur Erfolgsmessung. Ihr fachliches und persönliches Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting, Talent Acquisition oder Personalmarketing ist von Vorteil. Begeisterung für die Gewinnung von Talenten und ein Gespür für Menschen und deren Fähigkeiten. Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Ausbildungsrahmenplänen. Kommunikationsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten. Gute Kenntnisse in der Nutzung von Social-Media-Plattformen und Recruiting-Tools. Organisationstalent, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise. Wir bieten Ihnen: Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze sowie Arbeitsmethoden. Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten. Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV‑V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge. Weitere Benefits wie Zuschüsse zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote. Für erste Fragen zur Stelle steht Ihnen Frau Agnes Anastasi gerne telefonisch unter 07151 131‑143 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte hier. hier bewerben Stadtwerke Waiblingen GmbH Schorndorfer Straße 67, 71332 Waiblingen Telefon 07151 131-0, Telefax 07151 131-202 www.stadtwerke-waiblingen.deController:in (w/m/d)
Jobbeschreibung
<> Das sind wir Eine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Controller:in (w/m/d) im direkten Arbeitsumfeld der Betriebsleiterin zur Sicherstellung einer professionell begleiteten finanziellen Steuerung eines großen Unternehmens. Kita Frankfurt ist ein Eigenbetrieb im StadtUp Frankfurt. Schaffen Sie gemeinsam mit uns ein beständiges und anregendes Umfeld für die Kinder dieser Stadt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen! Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in einer Stabsstelle in unserer Zentrale. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und stellen Sie gemeinsam mit uns sicher, dass es viele inspirierende Orte zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden, gibt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Controller:in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD Hier bringen Sie sich ein: * Sicherstellung eines strategischen und operativen Finanzcontrollings für den Betrieb und innovative Gestaltung von Steuerungsprozessen * Powerusing für Controllinganwendungen, Mitgestalten und Verantwortung für Controllingprojekte * Beteiligung an der Erstellung des zukünftigen Wirtschaftsplanes sowie Begleitung der Steuerung im Wirtschaftsjahr * Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie die Entwicklung und Erstellung von Controllingberichten für den Betrieb und für die Kämmerei der Stadt Frankfurt am Main * Erarbeitung, Formulierung und Analyse von Ergebnisprüfungen und Quartalsberichten, Beratung der Betriebsleitung und anderen Führungskräften * Beratung von Etatverantwortlichen im Betrieb und Begleitung von Forecastprozessen Das bringen Sie mit: * abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in der Fachrichtung BWL / Controlling, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Finanzen und Controlling jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Finanzcontrolling * sehr gute Auffassungsgabe, eine hohe Zuverlässigkeit und Organisations- und Kommunikationskompetenz * souveränes und überzeugendes Auftreten, Termingenauigkeit, Serviceorientierung und Freude an der Arbeit im Team * sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, sowie mit Controlling EDV (z. B. Corporate Planner) * Freude an Diversität, sozialen Themen und ausgeprägte interkulturelle Kompetenz – sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Wir bieten Ihnen: * eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, sympathischen und engagierten Team, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen Platz finden und Sie gemeinsam an Lösungen arbeiten werden * neue Controllingthemen mit vielfältigen Kontakten innerhalb des Betriebes und der Stadt * ein interessantes, innovatives und abwechslungsreiches Themen- und Arbeitsumfeld sowie vielfältige Fortbildungsangebote auf Basis einer gezielten Entwicklungsplanung in ihrem Beruf * betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing für Tarifbeschäftigte und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sie möchten mit uns die Zukunft von Kita von Frankfurt gestalten? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online Bewerbungbis spätestens 25.05.2025 unter Fachkräfte in der Zentrale – KITA Frankfurt . Sie haben Fragen? Die Betriebsleiterin, Frau Bischoff, steht Ihnen gerne in einem telefonischen Informationsgespräch zur Verfügung. Bitte kontaktieren Sie die Geschäftsstelle unter derTel.-Nr. (069) 212–73611, um einen Termin zu vereinbaren. Wir freuen uns auf Sie! Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Jetzt bewerben Wege begleitenZukunft gestalten!Dipl.-Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Stadtplanung oder Raumplanung
Jobbeschreibung
Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als Dipl.-Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Stadtplanung oder Raumplanung Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle. Zu dem Aufgabengebiet zählt: * Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB * Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) * Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten * Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen * Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) * Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten Ihr Profil: * abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH/FH) / Master der Fachrichtungen Stadtplanung oder Raumplanung * fundierte Fachkenntnisse im deutschen Planungsrecht (insbesondere BauGB und BauNVO), die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind * sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache (mindestens C1) Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit: * CAD-Kenntnissen (idealerweise Autocad) * Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen * einer selbständigen Arbeitsweise * freundlichem und sicherem Auftreten * Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen * Bürgerfreundlichkeit * Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office * der Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit * Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit * hohem Engagement * PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) * mehrjähriger Berufserfahrung (wünschenswert) Wir bieten Ihnen: * eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 12 TVöD * interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit * tarifkonforme Eingruppierung * gute betriebliche Altersvorsorge * flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf * 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei * standortunabhängiges Arbeiten * attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen * wertschätzendes Miteinander * Zuschuss zum Deutschlandticket * Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) * kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen. Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( cornelia.gamm@koenigswinter.de ) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage (www.koenigswinter.de ) bis zum27.04.2025! Jetzt bewerbenChefarzt / Chefärztin Allgemein- und Viszeralchirurgie
Jobbeschreibung
Krankenhaus St. Barbara Schwandorf -- Chefarzt / Chefärztin Allgemein- und Viszeralchirurgie #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #565655; font: 400 13px/1.3em 'Roboto', sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 5px #000000; margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; width: 100%; max-width: 250px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .search {padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #0062ae; } #jobtempl .search p {color: #fff; font-size: 16px; line-height: 1.2em; font-weight: 400; } #jobtempl .h1box {padding: 8px 5% 8px 2.5%; background-color: #00b4e3; } #jobtempl .h1box p {color: #fff; font-size: 18px; line-height: 1.2em; font-weight: 400; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {padding: 15px 5% 0 5%; background-color: #0062ae; } #jobtempl .footer a, #jobtempl .footer p {color: #fff; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 15px 0; text-transform: uppercase; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; color: #0062ae; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 16px; list-style-type: none; } #jobtempl li::before {content: "25AA"; color: #0062ae; vertical-align: text-bottom; font-size: 28px; margin-left: -16px; margin-right: 5px; top: 0; position: relative; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .col {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .box {width: 48%; } #jobtempl .flexbox_adresse {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .box_adresse {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .box_adresse p {width: 48%; padding-bottom: 5px; } #jobtempl .box_adresse_2 {width: 30%; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 10px 20px; margin-bottom: 15px; margin-left: 10px; background-color: #0062AE; color: #fff; float: right; } #jobtempl .button:hover {background-color: #565655; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .col {display: block; justify-content: space-between; } #jobtempl .box {width: auto; } #jobtempl .flexbox_adresse {justify-content: space-between; } #jobtempl .box_ {width: auto; } } @media (max-width: 350px) { #jobtempl .box_adresse {flex-direction: column; } } @media print { } Wir suchen zum 01.01.2026 im Zuge einer Altersnachfolge eine/n Chefarzt / Chefärztin Allgemein- und Viszeralchirurgie BARMHERZIGE BRÜDER Krankenhaus St. Barbara Schwandorf Das BARMHERZIGE BRÜDER Krankenhaus St. Barbara Schwandorf ist der medizinische Zentralversorger für die Stadt und den Landkreis Schwandorf. Mit über 1.000 Mitarbeitern/-innen werden jährlich rund 40.000 Patienten/‑innen versorgt. Als Teil des Krankenhausverbundes Barmherzige Brüder Bayern bieten wir modernste Medizin, Pflege und Therapie und leben Herzlichkeit und christliche Nächstenliebe. Die Zusammenarbeit im Krankenhausverbund Barmherzige Brüder Bayern ist durch intensiven fachlichen und persönlichen Austausch mit allen Verbundkliniken in Regensburg, Straubing, Passau und München geprägt. Die enge Kooperation mit dem Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg bietet weitreichende Perspektiven hinsichtlich aller viszeralchirurgischen Leistungsgruppen und Mindestmengenthematiken sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten. Das Team der Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie besteht aus sieben Fachärzten/-innen, die von sieben Assistenzärzten/-innen unterstützt werden. Die Abteilung führt jährlich etwa 1.800 allgemein- und viszeralchirurgische Operationen durch. In einigen Leistungsbereichen besteht bereits eine überregionale Positionierung. Die ambulante Leistungserbringung ist über das MVZ am Krankenhaus abgebildet. Mehr über die Arbeit der #kollegenmitherz finden Sie auf unseren Karriereseiten www.barmherzige-bieten-zukunft.de! Folgende Aufgaben erwarten Sie: Leitung der Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie Weiterentwicklung der Klinik auf Basis der bestehenden Strukturen inklusive ambulanter Leistungen im Krankenhaus-MVZ Weiterentwicklung der bestehenden Kooperation mit dem Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg und dem Krankenhausverbund Durchführung aller gängigen Operationsverfahren der Allgemein- und Viszeralchirurgie unter Anwendung vorhandener moderner Verfahren Assistenzärztliche Weiterbildung im Fachgebiet Repräsentation der Abteilung nach innen und außen Sie passen zu uns, wenn Sie Folgendes mitbringen: Eine abgeschlossene Facharztausbildung Viszeralchirurgie, idealerweise mit Zusatzweiterbildung spezielle Viszeralchirurgie Sie beherrschen Ihr Fachgebiet durch mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position Sie sehen Ihren medizinischen Schwerpunkt in der „breiten“ Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie der Notfallversorgung unserer Patienten/‑innen Sie haben Freude an der Weiterentwicklung Ihres Fachgebietes, der Weiterentwicklung medizinischer Schwerpunkte und setzen entsprechende Impulse Durch Ihre Persönlichkeit und eine teamorientierte Führung motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden und erreichen eine wertschätzende und wirksame Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Berufsgruppen Sie haben Freude an der Aus- und Weiterbildung sowie der persönlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Neben hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten runden Managementqualitäten sowie wirtschaftliches Denken Ihr Profil ab Sie identifizieren sich mit den Werten und Zielsetzungen eines katholischen Krankenhauses Wir bieten mehr! Unsere Mitarbeitenden schätzen das familiäre und herzliche Miteinander in unserer Dienstgemeinschaft. Zugleich profitieren sie von den Vorteilen eines starken Krankenhausverbunds. Wir bieten Ihnen neben einem aufgaben- und leistungsgerecht vergüteten Dienstvertrag die Möglichkeit, sich bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Organisationsabläufen aktiv einzubringen. Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige materielle und immaterielle Zusatzleistungen runden das Paket ab. Die große Kreisstadt Schwandorf liegt inmitten des Oberpfälzer Seenlands und ist durch einen ausgesprochen hohen Freizeitwert geprägt. Für Kinder bietet die Stadt neben Betreuungsmöglichkeiten in Krippe und Kindergarten auch alle (weiterführenden) Schulen vor Ort an. Die Welterbestadt Regensburg ist von Schwandorf in knapp 30 Minuten zu erreichen und ergänzt als „nördlichste Stadt Italiens“ das kulturelle Angebot. Wir freuen uns auf Sie! Wir freuen uns über aussagekräftige Unterlagen von Bewerbern jeglichen Geschlechts. Die Geschäftsführung und die stellvertretende Ärztliche Direktorin helfen Ihnen bei Fragen gerne weiter: Geschäftsführerin Janina Philipp (09431 52-1005) Stellv. Ärztliche Direktorin Dr. Elisabeth Bösl (09431 52-2101) Personalleiter Axel Buchheit (09431 52-1130) Der schnellste Weg zu uns führt über den Button „Direkt bewerben“. Vorteil für Sie: Ihre Bewerbung kann zügiger bearbeitet werden. Im technischen Ausnahmefall oder für Rückfragen erreichen Sie uns auch unter bewerbung@barmherzige-schwandorf.de (Dokumente ausschließlich als PDF). Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per Post zusenden, bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir Unterlagen und Bewerbungsmappen nicht zurückschicken können. Direkt bewerben www.barmherzige-schwandorf.deOberarzt Kardiologie (m/w/d) Schwerpunkt Interventionelle Kardiologie
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Mit Ihnen werden wir die Besten sein: Haben Sie den Mut, mit uns die Zukunft zu gestalten! Für die Medizinische Klinik I am Helios Klinikum Schwelm suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Stellennummer 0128_000091 mit dem Schwerpunkt Interventionelle Kardiologie. Das erwartet Sie * Breites kardiologisches Leistungsspektrum mit moderner Ausstattung, darunter eine zertifizierte Chest Pain Unit (CPU) und eine Heart Failure Unit (HFU) * Zwei Herzkatheterlabore, eines davon als Hybrideinrichtung für interdisziplinäre Eingriffe * Behandlung von etwa 6.500 Patient:innen jährlich in einer interdisziplinären Zusammenarbeit * Supervision von Assistenzärzt:innen und Studierenden * Teilnahme am kardiologischen Hintergrunddienst; optional Einsatz als Notarzt (m/w/d) Das bringen Sie mit * Facharztanerkennung (m/w/d) Innere Medizin und Kardiologie mit fundierter interventioneller Erfahrung * Kenntnisse in der Herzschrittmacherimplantation wünschenswert * Hohes Verantwortungsbewusstsein und strukturiertes Arbeiten * Ausgeprägte Team- und Führungsfähigkeit * Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte Helios * Regelmäßige Feedbackgespräche und viele Karriereperspektiven im Helios Netzwerk * Viele Weiterbildungsbefugnisse vorhanden, u.a. Intensivmedizin, (Klinische) Notfallmedizin und andere * Viele weitere Angebote (Zusatzrente, Zuschuss Deutschlandticket, Corporate Benefits, Helios PlusCard, Sportangebote, Helios Bibliothek …) Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dr. Ulrich Müschenborn, Chefarzt Kardiologie,ulrich.mueschenborn[at]helios-gesundheit.de . Adresse: Helios Klinikum Schwelm GmbH, Dr.-Moeller-Straße 15, 58332 Schwelm Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deJuristischer Mitarbeiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktiv die Energiewende mitgestalten? Hast du Lust, in Berlin-Mitte in unmittelbarer Nähe zum bzw. im Regierungsviertel mit deiner rechtlichen Fachexpertise das Gelingen dieser großen Herausforderung mitzubegleiten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir – zunächst befristet für ein Jahr – in unserer Abteilung Recht im Umweltteam zum nächstmöglichen Termin als Juristischer Mitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit (15 bis 20 Wochenstunden) Die Stelle ist auch für Promovierende geeignet. Ein sicherer rechtlicher Rahmen ist für das wirtschaftliche Handeln unserer Mitglieder unerlässlich. Deshalb begleiten wir branchenrelevante Rechtsetzungsvorhaben mit unserem juristischen Know-how und stoßen selbst Rechtsänderungen an. Die Abteilung Recht erarbeitet einheitliche Auslegungen für die Branche zu aktueller Gesetzgebung im Energie-, Umwelt- und Wasserrecht und gibt damit auf die Praxis zugeschnittene Unterstützung. Der für unsere Mitgliedsunternehmen exklusive Service umfasst u. a. BDEW-Anwendungshilfen zum Inkrafttreten aktueller neuer Gesetze sowie Standardverträge und Musterklauseln und Auswertungen relevanter Gerichtsentscheidungen. Mitgliedsunternehmen können zu Rechtsfragen jederzeit Beratungsgespräche mit den BDEW-Rechtsexperten führen. Deine Aufgaben * Unterstützung der Referenten des Umweltteams * Fachlicher Schwerpunkt liegt in der Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Umweltrecht, insbesondere dem Planungs- und Genehmigungsrecht für Energieanlagen sowie dem betrieblichen Umweltschutz * Unterstützung und (Mit-)Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen, Argumentationspapieren und Branchenpositionen zu Gesetzesentwürfen * Unterstützung der Betreuung von verbandsinternen Gremien * Vorbereitung von Publikationen zu Fachthemen in den verbandsspezifischen Medien sowie Mitarbeit bei Fachveranstaltungen Dein Profil * Jurist (w/m/d) mit mindestens einem Staatsexamen oder vergleichbarem rechtlichen Studium (Diplom/Master) und besonderem Interesse am Umweltrecht, praktische Erfahrung ist von Vorteil * Sehr gute Auffassungsgabe sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, sich zügig in fremde Rechtsgebiete einzuarbeiten * Sicheres Auftreten, selbstständiges Arbeiten, Verhandlungsgeschick sowie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen * Teamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität * Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint), Präsentationstechnik Wir bieten dir * Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet in Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team * Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten an den Schnittstellen Wirtschaft, Wissenschaft, Zivilgesellschaft und Politik * Eine enge Anbindung an die Verbandsarbeit * Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) * 30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren * Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung * Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App) * Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Stefanie Seipel unter der Telefonnummer +49 30 300 199-1410 wenden. Weitere interessante Informationen zu unserem Verband findest du unter www.bdew.de Unser Standort in Berlin-Mitte BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. Reinhardtstr. 32 · 10117 Berlin Google MapsMitarbeiter (m/w/d) Technische Geschäftsleitung und Rechtsabteilung
Jobbeschreibung
Staatliches Bauamt München 1 -- Mitarbeiter (m/w/d) Technische Geschäftsleitung und Rechtsabteilung #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; } body {background-color: #777777; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 8px; margin-right: auto; margin-bottom: 8px; margin-left: auto; border: #cccccc solid 2px; background-color: #ffffff; } #jobtempl .inner {clear: both; padding-top: 15px; padding-left: 5%; padding-right: 5%; padding-bottom: 20px; } #jobtempl div, #jobtempl p, #jobtempl li, #jobtempl ul, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl a, #jobtempl td {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 16px; color: #000000; } #jobtempl p {text-align: justify; padding-bottom: 10px; } #jobtempl h1 {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 22px; line-height: 25px; font-weight: bold; color: #00578c; padding-bottom: 10px; padding-top: 10px; text-align: left; margin-bottom: 10px; } #jobtempl .h1kleiner {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 16px; color: #00578c; font-weight: normal; text-align: left; margin-bottom: 10px; } #jobtempl h2 {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 25px; line-height: 27px; font-weight: bold; color: #00578c; padding-bottom: 30px; padding-top: 0; text-align: left; } #jobtempl .logo {float: right; margin-top: 18px; margin-right: 5%; margin-bottom: 0; } #jobtempl .header {float: left; } #jobtempl .headerbau {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .hochgestellt {font-size: 9px; line-height: 9px; vertical-align: top; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; } #jobtempl ul {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 16px; color: #000000; margin-left: 15px; padding: 0; margin-bottom: 10px; } #jobtempl ul ul {margin-left: 15px; margin-top: 2px; margin-bottom: 2px; } #jobtempl .blau {color: #00578c; } #jobtempl .nobr {white-space: nowrap; } #jobtempl .adresse {font-size: 14px; font-weight: bold; } #jobtempl a:link {text-decoration: none; color: #729ebc; } #jobtempl a:visited {text-decoration: none; color: #729ebc; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; color: #729ebc; } #jobtempl a:active {text-decoration: none; color: #729ebc; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .plinie {border-top-width: 2px; border-top-style: solid; border-top-color: #CCCCCC; width: 100%; color: rgb(204, 204, 204); } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 610px) { #jobtempl .logo {float: right; margin-top: 18px; margin-right: 5%; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .header {float: left; width: 100%; height: auto; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; } #jobtempl .spalte {float: none; width: auto; } #jobtempl .links {padding: 0; } } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } Mitarbeiter (m/w/d) für die Technische Geschäftsleitung und unsere Rechtsabteilung Wer sind wir? Wir, das Staatliche Bauamt München 1, betreuen in unserer Funktion als Bauherrenvertreter eine Vielzahl an Gebäuden und Liegenschaften des Freistaats Bayern und der Bundesrepublik Deutschland, die sich überwiegend in dem schönen Stadtgebiet von München befinden. Hierzu gehören beispielsweise Museen, Theater, Kirchen, aber auch Ministerien, Verwaltungs- und Justizgebäude sowie Bauten der Bayerischen Polizei, der Bundespolizei und der Bundeswehr und noch einiges mehr. Unsere Aufgabe umfasst die Abwicklung von Neubau- und Umbaumaßnahmen sowie die Durchführung von Bauunterhaltsmaßnahmen. Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen die Möglichkeit, an diesen vielen außergewöhnlichen und einzigartigen Projekten mitzuarbeiten und ein Teil davon zu sein, die eindrucksvollen Gebäude unserer Landeshauptstadt zu erhalten, zu erbauen und zu sanieren. Damit tragen wir als Team einen entscheidenden Beitrag zur Geschichte und zur Kultur von München. Zu Ihren Aufgabenbereichen zählen: Mitarbeit in der Technischen Geschäftsleitung des Bauamtes im Bau- Liefer- und Dienstleistungsbereich. Die Technische Geschäftsleitung ist eine Querschnittsabteilung und betreut die Baumaßnahmen des Bauamtes in vergabe- und vertragsrechtlicher Hinsicht. Die Rechtsabteilung berät die Baumaßnahmen des Bauamtes im Bereich des Vergabe- und Baurecht, betreut gerichtliche Verfahren sowie Verfahren vor der Vergabekammer. Das Tätigkeitsspektrum bei der zu besetzenden Stelle umfasst folgende Bereiche: Erledigung allgemeiner Sekretariatsaufgaben im Vorzimmer der Abteilung, Technische Geschäftsleitung und Rechtsabteilung Digitale und analoge Bearbeitung von Vergabe- und Vertragsdokumenten Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Kontakte Planung und interne Organisation von Besprechungsterminen Unterstützung Arbeitsworkflows Verwaltung von Bürgschaften und Urkalkulationen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Angestelltenlehrgang I, Kaufmann für Bürokommunikation (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Bürokommunikation und ‑organisation bzw. Erfahrungen im Assistenz- / Vorzimmerdienst oder im Verwaltungsbereich Kenntnisse im Bereich öffentlicher Vergabeverfahren sind wünschenswert Sichere Beherrschung der gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Sicherheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck (Sprachniveau C2 nach GER) Engagement und Organisationstalent sowie ein sicheres und höfliches Auftreten Unser Angebot: Branche mit Zukunft: sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bayerischen Staatsbauverwaltung Gezielte Einarbeitung: einen reibungslosen und zielgerichteten Einstieg fördern wir durch ein umfangreiches hausinternes Fortbildungsprogramm und die Vernetzung neuer Mitarbeiter/innen Zusammenhalt: wertschätzender Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis Vereinbarkeit von Beruf und Familie: optimale Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit und familienfreundlichen Rahmenbedingungen Transparente und leistungsgerechte Vergütung: Bezahlung nach dem TV‑L in der Entgeltgruppe 6 sowie alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge) Zudem bieten wir: vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, ermäßigte Eintrittskarten zu kulturellen Veranstaltungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV, BRB und JobBike Bayern Ansprechpartnerinnen: Fachlich: Frau Butscher (Tel. 089 21232-202) oder Frau Rinner (Tel. 089 21232-215) Personalabteilung: Frau Hautmann (Tel. 089 21232-528) oder Frau Stanojevic (Tel. 089 21232-242) Bewerben Sie sich bei uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 13.05.2025! Bitte bewerben Sie sich hier. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.stbam1.bayern.de. Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien oder digitale Bewerbungen ein, da eine Rücksendung der eingereichten Unterlagen nicht erfolgt. Achten Sie bitte außerdem darauf, dass Sie bei Ihrer Bewerbung die Kennziffer V-Pers. T1/2025 angeben. Das Staatliche Bauamt München 1 fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bitte beachten Sie, dass Reisekosten für ein eventuelles Vorstellungsgespräch und sonstige Auslagen nicht übernommen werden. Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgenden Links aufklären: Datenschutzhinweise.Abteilungsleiter (w/m/d) Energieeffizienz und Vertrieb
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktiver Gestalter der Energiewende werden? Schaust du bei der Energiewende nicht nur auf die einzelnen Bausteine, sondern hast die energiewirtschaftlichen Herausforderungen – insbesondere in der Energieeffizienz – im Blick? Und hast du Lust in herausgehobener Position, dabei im Herzen von Berlin in unmittelbarer Nähe zu Politik und Regierung, zu arbeiten? Dazu die Geschäftsführung unseres Marktpartnerverbundes HEA-Fachgemeinschaft für effiziente Energieanwendung e. V. zu übernehmen und im engen Austausch mit Handwerk und Industrie gemeinsam für Lösungen für mehr Energieeffizienz einzutreten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleiter (w/m/d) Energieeffizienz und Vertrieb Die Abteilung Energieeffizienz und Vertrieb steht den Mitgliedsunternehmen als Ansprechpartner bei allen technologischen und konzeptionellen Fragen in Vertrieb/Marketing, bei Energiedienstleistungen und zur Rahmensetzung für neue Geschäftsmodelle zur Verfügung. Sie bewertet Markttrends wie Prosuming und intelligente Gebäudevernetzung sowie die technologischen Entwicklungen in allen Anwendungsbereichen der Energieeffizienz. Besonders die praktischen Fragen der Marktumsetzung stehen im Mittelpunkt. Dazu arbeitet sie über einen Marktpartnerverbund eng mit der Industrie und dem Handwerk zusammen. In der Position der Abteilungsleitung identifizierst du mit deinem Team energiewirtschaftliche Handlungsbedarfe – insbesondere im vertrieblichen und energieeffizienten Bereich – und besprichst zusammen mit den Vorständen/Geschäftsführer(inne)n unserer Mitgliedsunternehmen die fachlich-strategische Ausrichtung. Gestaltungswille und Spaß an Herausforderungen treiben dich an. Analytisches Denken gehört dabei genauso zu deinen Werkzeugen wie Kompromiss- und Überzeugungsfähigkeit. Deine Aufgaben * Leitung der Abteilung Energieeffizienz und Vertrieb und strategische Weiterentwicklung der dort bearbeiteten Inhalte/Themen im BDEW * Beratung der Hauptgeschäftsführung in verbandspolitischen und fachlichen Fragestellungen * Zusammenarbeit mit den Mitgliedsunternehmen und den internen Fachbereichen zur Erstellung gemeinsamer Branchenpositionen, Analysen und Verbandsempfehlungen * Fachpolitische Interessenvertretung gegenüber einschlägigen Bundesministerien * Aufarbeitung und Publikation von Fachthemen in den verbandsspezifischen Medien sowie Konzeption von Fachveranstaltungen, Vortragstätigkeit * Geschäftsführung der HEA-Fachgemeinschaft für effiziente Energieanwendung e. V. (Beratung des HEA-Vorstandes und Leitung der entsprechenden Gremien, Projekt-/Budgetverantwortung inklusive Rechnungsprüfung) Dein Profil * Einschlägiger Hochschulabschluss, ein wirtschaftlich-technisches Verständnis, mehrjährige Berufserfahrung in der Energiebranche sowie in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden * Erfahrung in der Projektleitung, eine teamorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit * Hohe Fachkompetenz hinsichtlich der energiewirtschaftlichen Zusammenhänge und der Gesetzgebung, ein diplomatisches Geschick, gepaart mit Durchsetzungsstärke * Fähigkeit zur strategischen Analyse und Entwicklung von Handlungsoptionen und Lösungsansätzen für energiewirtschaftliche Herausforderungen * Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme Wir bieten dir * Einen herausfordernden Verantwortungsbereich mit komplexen Aufgaben, großem Gestaltungsspielraum und Führungsverantwortung in einem motivierten Team * Eine enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politikakteuren auf Geschäftsführungs- und Leitungsebene * Einen modernen Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen (u. a. betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL, Zuschuss zum Jobticket) und verkehrsgünstiger Lage (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) * Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App) und die Möglichkeit ein Fahrrad über JobRad zu leasen * Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten * Flexible Arbeitszeiten (u. a. Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten) Bist du interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Stefanie Seipel unter der Telefonnummer +49 30 300 199-1410 wenden. Weitere interessante Informationen zu unserem Verband findest du unter www.bdew.de Unser Standort in Berlin-Mitte BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. Reinhardtstr. 32 · 10117 Berlin Google MapsSoftware-Entwickler (d/m/w) Java
Jobbeschreibung
Bewirb dich jetzt. Bewirb dich jetzt. Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebensmittelproduzentin, liefert erneuerbare Energie und kümmert sich um den Erhalt natürlicher Ressourcen. Dynamischer Wandel ist dafür unverzichtbar. Dafür brauchen wir Menschen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transformationsbank, in der du nachhaltige Investitionen und innovative Projekte voranbringen kannst. Wir fördern mit staatlichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutschland – werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Dein Start als Software-Entwickler (d/m/w) Java * Frankfurt am Main * Vollzeit * unbefristet So wächst dein Erfolg Du denkst technologisch voraus und bringst tiefes Entwicklungswissen mit? In dieser Position prägst du die technische Weiterentwicklung als Full-Stack-Java-Entwickler unserer Systeme im Fördergeschäft, unterstützt bei Architekturentscheidungen und sorgst für eine hohe Code-Qualität. Du bringst moderne Tools und Standards ein, unterstützt dein engagiertes und kollegiales Team bei der Umsetzung anspruchsvoller Lösungen und hilfst dabei, Wissen und Best Practices zu verankern. * Du gestaltest die Architektur und technologische Ausrichtung der Systeme in deinem Spezialgebiet und verantwortest deren Weiterentwicklung * Agile Vorgehensmodelle und Methoden wie Kanban, Scrum oder Pair Programming helfen dir, jeden Tag besser zu werden * Du entwickelst robusten, performanten, nachhaltig anpassbaren Code nach modernen Standards und stellst eine hohe Code-Qualität, sicher * Du bringst dich in CI/CD Prozess-Themen, Testautomatisierung und DevOps-Themen ein * Du übernimmst Verantwortung in Projekten, arbeitest eng mit dem Business-Analyse-Team zusammen, begleitest Release- und Testprozesse und achtest auf die Einhaltung technischer Standards und Sicherheitsrichtlinien * Je nach Erfahrung übernimmst du (zunehmend) Verantwortung So wächst unsere Begeisterung * Du hast ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst idealerweise über Zertifizierungen wie Scrum Master, Kanban Flow Master oder Agile Coach. Auch mit einem anderen fachlich passenden Hintergrund bist du bei uns willkommen – sprich uns gerne an * Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Softwarearchitektur insbesondere für verteilte Systeme * Du bist Experte für Java, Spring Boot, Microservices, REST APIs und moderne Entwicklungsframeworks * Du kennst dich mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Prinzipien aus * Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung für Qualität und Performance und gehst technische Herausforderungen pragmatisch und lösungsorientiert an * Du beschäftigst dich aktiv mit aktuellen technologischen Trends rund um Java * Du bist neugierig und besitzt einen kontinuierlichen Lernwillen, um technologische Trends zu bewerten und zu integrieren So fördern wir dein Jobklima * Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs * Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir Beruf & Privatleben zu vereinen * Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei * Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitnessstudiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken * Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (58 Euro brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad * Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf * Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen * Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagenberatung sowie ein Betreuungsangebot für Kinder und Angehörige * Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM * Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten. Ricardo Niehaus hält dir das Feld frei. Dein Ansprechpartner Ricardo Niehaus E-Mail ricardo.niehaus@rentenbank.de Bewirb dich jetzt. Landwirtschaftliche Rentenbank Abteilung People Management | Postfach 10 14 45 | 60014 Frankfurt am Main www.rentenbank.deFachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Leverkusen -- Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } body {background-size: 100%; background-color: #eaeaea; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #212529; font: 400 13px/1.3em Roboto, "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {margin: 0 auto 0 auto; max-width: 700px; width: 100%; background-color: #FFFFFF; } #jobtempl .logo {float: right; margin: 25px 5% 25px 5%; height: auto; width: 90%; max-width: 150px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .linke-spalte {float: left; width: 47%; } #jobtempl .rechte-spalte {float: right; width: 47%; } #jobtempl .flex_AP img {width: 100px; height: auto; margin-right: 15px; margin-top: 3px; } #jobtempl .flex_AP_content {display: flex; } #jobtempl .inner {padding: 27px 5% 12px 5%; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 28px; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 30px 0; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 6px 0; } #jobtempl .h3bold {padding: 0 0 6px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: left; } #jobtempl .center {text-align: center; } #jobtempl .unterstrichen {text-decoration: underline; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 13px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 52px; background-color: #0ca143; color: #fff; border-radius: 3px; margin: 20px 0 25px 0; font-size: 19px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #FFFFFF; transition: all 0.5s ease; outline: 1px solid #0ca143; color: #0ca143; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding-bottom: 24px; } #jobtempl .flex {flex-direction: column; gap: 0; } #jobtempl .rechte-spalte, #jobtempl .linke-spalte {float: none; width: 100%; } #jobtempl .flex_AP_content {margin-top: 0; } #jobtempl .button {margin: 28px 0 25px 0; } } @media print { } Leverkusen wächst. Mehr als 170.000 Menschen lieben den Rhein und die Kultur, den Sport und die Gemeinschaft, die Dynamik und Vielfalt. Für all das setzen wir uns ein: Mit 3.600 Mitarbeitenden entwickeln wir unsere Stadt Tag für Tag weiter. Uns selbst übrigens auch. Wachsen Sie mit? Unser Fachbereich Kultur und Stadtmarketing (18) sucht im Bereich Veranstaltungstechnik – möglichst bald und unbefristet in Vollzeit – eine treibende Kraft hinter der Kulisse für unvergessliche Events in Leverkusen als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: in Ihrer Rolle als Fachkraft für Veranstaltungstechnik sorgen Sie dafür, dass jede Veranstaltung in Leverkusen ein echtes Highlight wird – ob in Leverkusen oder in anderen Spielstätten der Stadt schaffen Sie durch die Bedienung modernster Beleuchtungs-, Bühnen- und Beschallungstechnik die perfekte Atmosphäre für Konzerte, Tagungen und Theateraufführungen dabei behalten Sie stets den Überblick über alle technischen Details: Von der Kontrolle und Wartung der technischen Anlagen bis hin zu Reparaturen und Instandsetzungen sind Sie der Garant für einen reibungslosen Ablauf auch die Bestuhlung und die logistische Vorbereitung der Spielstätten liegen in Ihren Händen mit Ihrem Einsatz und Ihrem technischen Know-how machen Sie jedes Event zu einem unvergesslichen Erlebnis Das bringen Sie mit: Abschluss einer Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder hilfsweise eine handwerkliche oder technische Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von mindestens drei Jahren, vorzugsweise als Elektroniker*in für Betriebstechnik, Elektroniker*in für Maschinen- und Antriebstechnik, Systemelektroniker*in oder in einem tätigkeitsnahen Bereich Das macht Sie stark: Sie kennen sich mit sicherheitstechnischen Anforderungen aus und setzen gesetzliche Vorgaben gekonnt um Sie arbeiten selbstständig, treffen Entscheidungen mit Verhandlungsgeschick und haben dabei stets das Ganze im Blick Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit gehören ebenso zu Ihren Stärken wie eine klare und zielorientierte Kommunikation Sie sind bereit, auch unregelmäßige Arbeitszeiten – wie abends oder am Wochenende – mit hohem Engagement zu übernehmen ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab und ermöglicht Ihnen Flexibilität bei Einsätzen vor Ort Und das bieten wir Ihnen: Vergütung: ein Gehalt nach Entgeltgruppe 8 TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3.281,44 € und 3.995,85 € (monatlich brutto / Vollzeit), bzw. eine Besoldung nach A 8 LBesG; Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung Vereinbarkeit: Vielzahl von Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei einer Fünftagewoche) Entwicklung: interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub Gesundheit: vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung Sicherheit: vermögenswirksame Leistungen, garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte Rabatte: vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefits Lust aufs nächste LEVel? Dann haben wir Lust auf Sie! Bewerben Sie sich bis zum 13.04.2025 – jetzt, online, hier. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Guido Kolb (Fachbereich 18), Telefon 0214 406-4120, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen. Katharina Slemenkov Team Recruiting Telefon 0214 406-11154 Jetzt bewerben Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist aufgabenorientiert möglich. Erfolgreich durch Vielfalt: Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend – durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung. Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche – von Männern und Frauen – zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.MTLA (m/w/d) für das Zentrallabor
Jobbeschreibung
Kliniken Nordoberpfalz AG -- MTLA (m/w/d) für das Zentrallabor #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #FFF; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .rahmen {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; position: relative; } #jobtempl .ecke {position: absolute; right: 0; bottom: 0; width: 10.75%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-repeat: repeat-y; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl #logo {float: right; padding: 25px 0 15px 0; } #jobtempl .headline_box {background-color: #ced73a; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 300; padding-top: 20px; padding-bottom: 20px; line-height: 1.3em; color: #226884; text-align: left; } #jobtempl .h1big {font-size: 26px; font-weight: 700; } #jobtempl .spalte {width: 47%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; font-size: 17px; padding-bottom: 3px; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 20px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 20px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .abschlusssatz {text-align: left; } #jobtempl .adresse {color: #226884; text-align: right; padding-top: 8px; padding-right: 10%; padding-bottom: 9px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {border: #fff solid 2px; border-radius: 5px; display: inline-block; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button p {padding: 0; } #jobtempl .button a {background: #fff; color: #226884; display: inline-block; font-weight: 700; padding: 10px 20px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .button a:hover {background: none; color: #fff; text-decoration: none; transition: all 0.3s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .ecke {display: none; } #jobtempl .spalte {width: 100%; float: none; } #jobtempl .abstand {padding-right: 0%; } #jobtempl .adresse {color: #226884; text-align: right; padding-top: 8px; padding-right: 0%; padding-bottom: 9px; } } @media print { } MTLA (m/w/d) für das Zentrallabor Klinikum Weiden | ab sofort in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Über uns Die Kliniken Nordoberpfalz AG sichert mit drei Akutkrankenhäusern, einer Klinik für geriatrische Rehabilitation sowie drei Medizinischen Versorgungszentren die medizinische Versorgung in der nördlichen Oberpfalz. Als starker Gesundheitsverbund stehen wir für wohnortnahe, sektorenübergreifende Gesundheitsdienstleistungen. Knapp 3.000 Mitarbeitende bieten der Bevölkerung sowohl das gesamte Spektrum der medizinischen Grundversorgung als auch exzellente Medizin bei komplexen Krankheitsbildern. Kommen Sie in die Kliniken Nordoberpfalz AG! Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region und möchten Sie in rund 70 Fachbereichen und -zentren mit unseren zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten begeistern. Aufgaben Praktische Durchführung der Laboranalytik in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Gerinnung, Immunologie und Immunhämatologie inklusive technischer Validation der Ergebnisse Erster Ansprechpartner (m/w/d) der anfordernden Abteilungen bei Fragen zur Laboranalytik Arbeit im Schichtsystem inklusive Nacht- und Wochenenddiensten Profil Abgeschlossene Ausbildung als MTLA (m/w/d) Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise (selbstständig und im Team) Gute kommunikative Fähigkeiten Flexibilität Neugier und Interesse an beruflicher Weiterentwicklung EDV-Kenntnisse wünschenswert Was wir bieten Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes Vergütung nach TVöD entsprechend der Bedeutung der Position und dem Verantwortungsbereich sowie langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Präventionsprogramme aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement 30 Tage Jahresurlaub, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Betriebliche Altersversorgung über die ZVK Mitarbeiterrestaurant, Dienstradleasing und viele weitere Corporate Benefits Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (bitte als PDF-Datei) für einen Einstieg als MTLA (m/w/d) in Vollzeit am Klinikum Weiden. Jetzt bewerben! Ansprechpartner Rudolf Reber Tel.: 0961 303-12925 Kliniken Nordoberpfalz AG Söllnerstraße 16 92637 Weiden i.d.OPf. www.kliniken-nordoberpfalz.ag | WebsiteSachbearbeiter*in für Ökologie und Artenschutz im Sachgebiet "Umwelt"
Jobbeschreibung
Über uns: Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur. Sachbearbeiter*in für Ökologie und Artenschutz im Sachgebiet "Umwelt" * Kennziffer: 25.19.01 Arbeitszeit: Vollzeit, 39 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) Bezahlung: Entgeltgruppe 13 (4628 € – 6635 €) Befristung: unbefristet Besetzung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.de Wir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für das Sachgebiet "Umwelt" der Stadt Neuss. Das Sachgebiet "Umwelt" ist Teil der Organisationseinheit "Umwelt und Klima" mit insgesamt 10 Mitarbeiter*innen. Sie werden Teil eines Teams von 6 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, das für die Bearbeitung von Umweltthemen des Amtes zuständig ist. Ihr Arbeitsplatz wird sich im Rathaus, Markt 2, 41460 Neuss befinden. Das bietet Ihnen die Stadt Neuss: Unsere verschiedenen Fortbildungsangebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und – soweit möglich – flexible Arbeitszeiten. Sie haben die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in mobiler Arbeit abzuleisten. Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten. Das sind Ihre Aufgaben: * Begleitung von Planvorhaben * Gutachterliche Begleitung und Stellungnahmen bei allen städtischen Planvorhaben, insbesondere in Bezug auf den Natur- und Artenschutz * Vergabe und Betreuung von Artenschutzprüfungen * Artenschutzrechtliche Erstbewertungen von Planungs-, Bau- und Pflegemaßnahmen * Biotop- und Artenschutz-Management * Management des Vollzugs der Natur- und artenschutzrechtlichen Eingriffsregelung nach BNatSchG, inklusive Landschaftsplan und CEF-Maßnahmen * Biotopmanagement für städtische Projekte * Pflegekonzept der A+E-Maßnahmen und Ökokontoflächen * Projektmanagement, z. B. Aktionsbündnis Insekten, Gänsemanagement Das bringen Sie mit: * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Uni / TH / TU)) in einem der folgenden Bereiche oder Fachrichtungen: * Biologie mit Schwerpunkt Naturschutz, Artenschutz oder Ökologie * Biowissenschaften * (Landschafts-)Ökologie, Ökosystemmanagement * Biodiversität, Artenschutz oder Naturschutz * Umweltschutz, Umweltplanung, Forstwissenschaften und Waldökologie, Agrarwissenschaften oder Geowissenschaften, jeweils mit Schwerpunkt Naturschutz, Artenschutz oder Ökologie * Sie besitzen Kenntnisse im Naturschutz- und Artenschutzrecht, im Planungs- und Baurecht und in geografischen Informationssystemen. * Sie verfügen über gute vegetationskundliche und faunistische Kenntnisse. * Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an: * Sie bringen möglichst Erfahrungen im Projektmanagement mit. * Sie verfügen bestenfalls über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Merkmale wie ein gutes Ausdrucksvermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. Siebert, Tel.: 02131 90 3308 , gerne zur Verfügung. Hinweis für interne Bewerber*innen: Bitte senden Sie uns ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Ihr/e Prüfungszeugnis / -urkunde sowie – bei Beamtinnen und Beamten – Ihre letzte Ernennungsurkunde zu. Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der Stadt Neuss freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und berücksichtigen diese nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg! HIER BEWERBEN Fragen zum Verfahren: Nicole Appenroth Sachbearbeiterin A-Team +49 (0) 2131 90 2639 Thorsten Siebert Abteilungsleitung Umwelt +49 (0) 2131 90 3308 Unter www.neuss.de bzw.karriere.neuss.de stehen für Sie weitere Informationen zur "Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss" bereit. STADT NEUSS Personal- und Organisationsamt Markt 2 • 41460 NeussPflegefachkraft (m/w/d) – Stephanus Mobil – Strausberg
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) - Stephanus Mobil - Strausberg * Strausberg * Teilzeit Aufgaben Als Pflegefachkraft bei Stephanus Mobil in Strausberg übernehmen Sie eine wichtige Rolle in unserem Team. Ihre Aufgaben umfassen: * Erste Ansprechperson für unsere Kunden *innen * Förderung der Lebensqualität der Kunden *innen auf fachlicher und sozialer Ebene * Strukturierung und Organisation des pflegerischen und behandlungspflegerischen Alltags der Kunden *innen * Begleitung zu Arztterminen oder bei Begutachtungen durch den Medizinischen Dienst * Beratung der Kunden *innen zu pflegerischen Themen * Gewissenhafte Dokumentation der Arbeit mittels unseres elektronischen Dokumentationssystems SNAP Anforderungen Wir suchen eine engagierte und empathische Persönlichkeit, die folgende Voraussetzungen mitbringt: * Abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Pflegefachkraft, Altenpfleger *inoder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger *in * Berufserfahrung in der Pflege oder kurz vor Abschluss der Ausbildung * Fähigkeit, Herausforderungen selbstständig, gut organisiert und mit Ruhe undProfessionalität zu meistern * Führerschein der Klasse B – Identifikation mit unserem christlichen Menschenbild und unserem Leitbild Einen Dienstwagen stellt Ihnen Ihr Arbeitgeber für die Dienstzeiten. Wir bieten * Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. * Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. * Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinAbsolvent / Ingenieur Versorgungstechnik (m/w/d) im Bereich Wärmeversorgung
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in als Absolvent / Ingenieur Versorgungstechnik (m/w/d) im Bereich Wärmeversorgung Unbefristet in Vollzeit – ab sofort Die regionale Energie- und Wasserversorgung ist unsere Welt. Mit derzeit über 65 Mitarbeitenden bietet die Stadtwerke Emmendingen GmbH ihren Kund*innen Ökostrom, Erdgas, Wärme und Wasser mit allen dazugehörigen Dienstleistungen – alles aus einer Hand. Mit vielen Projekten tragen wir aktiv zum Klimaschutz bei und setzen mit pfiffigen Ideen Akzente in Südbaden. Dein Aufgabengebiet: * Konzepterstellung von Wärmeversorgungsanlagen und Anlagenvarianten * Planung und Auslegung von heiztechnischen Anlagen inkl. BHKW und Fernwärme im Neubau sowie Bestandssanierung (Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit) * Erstellung von Planungs-, Ausschreibungs- und Angebotsunterlagen * Vorbereitung und Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen * Mitarbeit bei der Erstellung des Wirtschaftsplans (Investitionen und Unterhalt) * Erstellung von Wärmelieferungsverträgen * Kalkulation von Wärmepreisen und Preisgleitklauseln (einschl. Preisblättern) * Ansprechpartner*in für Interessentenanfragen im Wärmecontracting, der Wärmeversorgung und Wärmeabrechnung (Second Level) * Ermittlung und Umsetzung von Optimierungspotenzialen (technisch/wirtschaftlich) * Ermittlung von Energieverbräuchen und Energieeffizienzkennziffern sowie energiewirtschaftlichen Daten (Wärmereporting) * Fortentwicklung des Geschäftsfelds Wärmeversorgungsanlagen (Integration neuer Technologien und Geschäftsmodelle ins Unternehmen) * Koordination von Service-Einsätzen (Wartung, Instandsetzung und Störbeseitigungen) an unseren eigenen Heizzentralen * Technische Beratung für Kunden und Dienstleister vor Ort Dein Profil: * Bachelor / Master / Ingenieur in Versorgungstechnik (Heizung / Lüftung / Erneuerbare Energien) oder vergleichbare Qualifikation * Gute kaufmännische Grundkenntnisse * Erfahrung in der Planung wärmetechnischer Anlagen * Gute technische Kenntnisse in den Bereichen Ventile, Pumpen, Wasserhydraulik und MSR * Gute wirtschaftliche Kenntnisse (statische / dyn. Wirtschaftlichkeitsberechnungen) * Starke Affinität zu digitalem Arbeiten (insbesondere Tabellenkalkulation) * Effiziente, zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise * Strukturiertes und methodisches Vorgehen bei der Aufgabenbewältigung * Teamfähigkeit: zur Aufgabenlösung notwendige fremde Fachbereiche integrieren und koordinieren * Interesse und Offenheit für Neues sowie eigenmotorische Weiterbildung * Führerschein Klasse BE bzw. 3 Wir bieten: * Einen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz * Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag TV-V * Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Jahr * Eine durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden * Vorbildliche Sozialleistungen eines mittelständischen Unternehmens (Betriebliche Altersvorsorge, private und betriebliche Unfallversicherung, Krankengeldzuschuss) * Betriebliche Gesundheitsförderung: Fitness- und Sportmöglichkeiten in einer Vielzahl von Einrichtungen (aktuell mit Hansefit) * Fahrradleasing mit JobRad * Unseren Mitarbeitertarif für Strombezug * Firmeneigene Parkmöglichkeiten * Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge und E-Bikes * Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr * Flache Hierarchien und offene Kommunikationspolitik * Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Wenn du eine neue Herausforderung suchst und du dich von dieser Position angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Interesse? Bewirb dich unter Website Noch Fragen? Wende dich an Patrick Laube, Telefon 07641 46899-20 oder unsere Personalabteilung, Telefon 07641 46899-17 Stadtwerke Emmendingen GmbH Personalabteilung Am Gaswerk 1, 79312 Emmendingen www.swe-emmendingen.deDozent/Ausbilder (m/w/d)* für Telekommunikations- und Netzwerktechnik in der Erwachsenenbildung
Jobbeschreibung
Wir im Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW) kümmern uns seit mehr als 50 Jahren um Menschen, die durch eine Krankheit oder einen Unfall aus dem Arbeitsleben gerissen wurden. Wir begleiten die Betroffenen Schritt für Schritt beim Wiedereinstieg in eine selbstbestimmte, gesunde Erwerbstätigkeit. Das kann die Rückkehr an den früheren Arbeitsplatz sein oder einen Neustart mit neuem Aufgabenbereich bedeuten. Wir greifen auf ein professionelles, differenziertes Förderangebot zurück und arbeiten mit allen wichtigen Akteuren des Arbeitsmarktes zusammen, zum Beispiel mit Reha- und Leistungsträgern sowie mit Kammern und Arbeitgebern. Das BFW ist als Dienstleistungsunternehmen für berufliche Rehabilitation anerkannt, im Sozialgesetzbuch aufgeführt und als gemeinnütziger Verein in einem bundesweiten Netzwerk organisiert. Werden Sie Teil davon und unterstützen Sie gemeinsam mit uns die Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe in der Region. Für die Ausbildung in den Berufsbildern Fachinformatiker* und IT-System-Elektroniker* suchen wir für den Standort Mühlenbeck (Haupteinsatzort, nördlich von Berlin, mit guter Anbindung zur S-Bahn) zum nächstmöglichen Termin einen Dozent/Ausbilder (m/w/d)* für Telekommunikations- und Netzwerktechnik in der Erwachsenenbildung (in Vollzeit mit 38,5 Stunden/Woche) Wir bilden Erwachsene in verschiedenen Berufsbildern aus. Dazu gehören im Bereich IT unter anderem die 24-monatigen Umschulungen zum Fachinformatiker* und zum IT-System-Elektroniker*. Als Dozent*/Ausbilder* vermitteln Sie theoretische sowie praktische Fachinhalte und bereiten unsere Teilnehmenden* fachlich auf die Abschlussprüfung bei der IHK vor. Ihr Aufgabengebiet * Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen in Präsenz und online; idealerweise in mehreren der folgenden Themenbereiche: * Passive Tk- und Netzwerkkomponenten (TAE, Patchfelder, Daten-UAE, Keystone) * Kabel- und Leitungen (Fernmeldekabel, Koaxialkabel, Datenkabel TP, Lichtwellenleiterkabel) * Netzwerktopologien (strukturierte Verkabelungen, EN 50173) * Tk-Anlagen Konfiguration (VoIP, PoE) * Mobile Device Management (Endgeräte in Unternehmen) * Internetzugänge (xDSL, FTTx) * Mobile Systeme (GSM, WLAN, LTE, 5G, Satellitensysteme) * Brand- und Einbruchmeldeanlagen * Vermittlung von praxisnahen Kenntnissen und Fertigkeiten sowie Mitarbeit an der laufenden Gestaltung der Ausbildungsgänge * Beratung und Betreuung von Teilnehmenden* in Zusammenarbeit mit u. a. Sozialarbeitern*, Ärzten* und Psychologen* * Perspektivisch Übernahme der Betreuung von Ausbildungsgruppen als verantwortlicher Ansprechpartner* * Unterstützung und Begleitung von Teilnehmenden* während des Praktikums Ihr Profil * Wünschenswert ist ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium in Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang; alternativ eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung * Anwendungsbereite Kenntnisse in einem oder mehreren der o. g. Unterrichtsfächer * Eine pädagogische Zusatzausbildung (Berufspädagoge* o. Ä.) oder eine abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) ist von Vorteil; letzteres wird durch uns unterstützt und kann nachgeholt werden * Gute MS-Office-Anwenderkenntnisse * Teamfähigkeit, pädagogisches Geschick und Freude am Unterrichten sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und zur Einarbeitung in fachbereichsnahe Themengebiete * Exzellente Deutschkenntnisse auf C2-Niveau in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen * Attraktive Konditionen: eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 9b; zusätzlich jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 % eines durchschnittlichen Bruttomonatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL) * Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) sowie verschiedene flexible Teilzeitmodelle und – soweit die Tätigkeit es erlaubt – die Möglichkeit zu mobiler Arbeit * Angenehme Arbeitsatmosphäre: gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten * Verschiedene präventive Angebote: arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen sowie Betriebssport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit; weitere Infos finden Sie hier ) * Weitere Benefits: täglich drei preisgünstige Menüs zur Wahl in unserer hauseigenen Kantine, vereinseigene Erholungs- und Freizeitangebote, wie die Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standortabhängig) sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 14 EUR pro Monat Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung) über unserOnline-Formular . Online Bewerbung Noch Fragen? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter. Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. Human Resources Kastanienallee 25 • 16567 Mühlenbeck Tel: 033056 86-105 personal@bfw-berlin-brandenburg.deMFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Sie wissen, was Sie können? Ihr Talent braucht die richtige Umgebung! Starten Sie mit uns in Ihre Zukunft! Zur Verstärkung unseres Praxisteams im Medizinischen Versorgungszentrum in Wuppertal, Heimat der Schwebebahn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als MFA / Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Stellennummer 0627_000007 in Voll- oder Teilzeit (ab 25 h / Woche) Das erwartet Sie * Ansprechpartner:in an der Anmeldung sowie Koordination des Praxisablaufes inkl. Terminvergabe und Telefondienst * Verwaltung der Behandlungsunterlagen, Dokumentation der Patient:innendaten und Pflege der Patient:innenakten * Durchführung nichtärztlicher Tätigkeiten und Assistenz bei allgemeinen diagnostischen Maßnahmen in der Orthopädie / Schmerztherapie * Zusammenarbeit in einem Team mit Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) und Fachärzt:innen Das bringen Sie mit * Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur MFA / Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Arzthelferin (m/w/d) oder über eine gleichwertige Ausbildung * Einfühlsamer und empathischer Umgang mit unseren Patient:innen * Sie arbeiten selbstständig und zuverlässig * Idealerweise haben Sie bereits (erste) Erfahrung im ambulanten Sektor machen können * Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung, damit Sie schnell in Ihrem neuen Arbeitsumfeld ankommen * Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld * Fit in den Feierabend: Mit unseren digitalen Online-Classes rund um Sport, Gesundheit und Mental Health bietet Helios Ambulant wöchentlich einen kostenfreien digitalen Kurs mit einer Teilnahme ganz bequem von Zuhause aus * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Über die Helios PlusCard Family besteht zudem die Möglichkeit, die eigene Familie ebenfalls abzusichern * Über Corporate Benefits stellt Helios Ambulant ein umfangreiches Programm zur Verfügung, mit dem Rabatte bei über 480 namhaften Anbietern erhältlich sind * Ob Zuschuss zum Deutschlandticket oder mobil mit dem eigenen JobRad – Helios Ambulant fördert die nachhaltige Mobilität aller Mitarbeitenden Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Praxismanagerin, Frau Karima Stathopoulos, gern telefonisch unter der Rufnummer +49 151 57014011 oder per E-Mail unterKarima.Stathopoulos[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung. Adresse: MVZ Helios Wuppertal GmbH, Wall 32-34, 42103 Wuppertal Helios Ambulant ist Deutschlands größter Anbieter ambulanter Medizin. Von der Vorsorge über die Diagnostik und konservative Behandlung bis hin zu modernen ambulanten OP-Zentren: An rund 230 Standorten in der Bundesrepublik kümmern sich mehr als 3.000 Mitarbeitende um mehr als zwei Millionen Patientinnen und Patienten im Jahr. Wir setzen auf unser Netzwerk aus Arztpraxen und über 80 Kliniken und sind Teil von Helios in Deutschland. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deLeiter:in (w/m/d) Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde (Magistratsoberrätin:Magistratsoberrat / Bauoberrätin:Bauoberrat)
Jobbeschreibung
Umweltamt Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Leiter:in (w/m/d) Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Frankfurt am Main ist eine dynamische und wachsende Metropole. Das Umweltamt sichert und gestaltet die Lebensqualität in dieser Großstadt. Das Umweltamt ist zuständig für den planenden, vorsorgenden und überwachenden Umwelt- und Naturschutz, für die Information und Beratung in allen umweltrelevanten Fragen und für die verwaltungsmäßige Sicherstellung der städtischen Abfallsammlung und -entsorgung sowie der Straßenreinigung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Leiter:in (w/m/d) Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde (Magistratsoberrätin:Magistratsoberrat / Bauoberrätin:Bauoberrat) Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 14 BesO / EGr. 14 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Leitung des Sachgebietes "Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde" mit derzeit 20 Mitarbeitenden; Führung in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht * Stellvertretung der Abteilungsleitung Umweltüberwachung Wasser, Luft, Boden * Wahrnehmung staatlich übertragener Aufgaben zur Durchführung von Genehmigungs- und Anzeigeverfahren nach Wasser- und Bodenschutzrecht einschließlich der Überwachung von Nebenbestimmungen sowie die Gewässeraufsicht * Vollzug des Gewässer- und Bodenschutzalarmplans * Aufgabenwahrnehmung als Fachstelle der Stadtverwaltung für kommunale Wasserwirtschaft (u. a. Starkregen- und Hochwasservorsorge, nachhaltige Wasserversorgung, zentrales Grundwassermessstellenmanagement) * Erarbeitung von Stellungnahmen zu Planverfahren (Bebauungspläne, Planfeststellungsverfahren u. a.) und Bauanträgen * Vertretung des Sachgebiets in Sitzungen, Arbeitskreisen und Veranstaltungen * Beantwortung von Anfragen aus Politik und von Verbänden * Information und Beratung von Bürger:innen Sie bringen mit: * abgeschlossenes, einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Univ.) / Master) oder Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung) oder Befähigung für den gehobenen technischen Dienst zuletzt in einem Aufgabengebiet mit annähernd vergleichbaren Verantwortlichkeiten (techn. Amtsrätin:Amtsrat; BesGr. A 12 BesO)oder Befähigung für den höheren allgemeinen Verwaltungsdienst oder Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst, zuletzt in einem Aufgabengebiet mit annähernd vergleichbaren Verantwortlichkeiten (Amtsrätin:Amtsrat; BesGr. A 12 BesO), jeweils mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung * nach Möglichkeit Berufserfahrung in der Wasserwirtschafts- oder Umweltverwaltung * mindestens zwei Jahre Führungserfahrung in einer personalverantwortlichen Position * umfassende Kenntnisse im Umwelt- und Verwaltungsrecht sowie in den einschlägigen technischen Regelwerken * Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Dienstfahrzeuges * selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * sehr gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (vergleichbar mit Niveau C1 oder C2 GER) * ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit * zeitliche Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft (in Alarmfällen Einsätze außerhalb der Dienstzeit möglich) * Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen * Diversitätskompetenz * sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Wir bieten Ihnen: * interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Umweltbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein kostenloses Job-Ticket inklusive Mitnahmeregelung für das gesamte RMV-Gebiet * vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungsverständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Mödinger , Tel. (069) 212-39169. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sichbis zum 11.05.2025. HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.dePflegefachkraft (m/w/d) Haus Weide Potsdam Hermannswerder
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Haus Weide Potsdam Hermannswerder * Potsdam * Vollzeit Aufgaben * Ihr Fokus liegt auf der fachkompetenten Pflege von Menschen mit körperlichen und/oder kognitiven Einschränkungen und der teilhabeorientierten Assistenz für unsere Klient*in im Sinne einer modernen Behindertenhilfe - im Pflegebereich am StandortHermannswerder in Potsdam. * Sie schaffen eine verlässliche Tagesstruktur, die im Alltag zur Selbstständigkeit aktiviert und den Teilhabewünschen unserer Klientinnen und Klienten entspricht. * Sie erstellen individuelle Pflegeplanungen, arbeiten in der Pflege bedürfnisorientiert und nach fachlichen Standards und wirken an Entwicklungskonzepten mit, diepersönliche Potenziale sichtbar machen und dieEntwicklung der eigenen Lebensplanung unserer Klient*innen unterstützen. * Sie bringen Ihre Ideen bei der Weiterentwicklung unserer Konzeption sowie derstrategischen Ausrichtung unseres Wohnangebots ein. Anforderungen * Sie sind ausgebildete Pflegefachkraft, oder sind examinhierte*r Krankenpfleger*in. * Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikationsstark und es ist Ihnen eine Herzensangelegenheit, die Selbstwirksamkeit Ihrer Klient*innen zu stärken. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten * Betriebliche Altersvorsorge * Finanzielle Vorteile durch AVR DWBO Tarifvertrag, sowie Kindergeldzuschuss * HUMANOO Gesundheitsapp * Arbeitsplatzsicherheit Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN- Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Tel.: 030 96 24 94 20 Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinWerkstudent/in (w/m/d) für Assistenz und Administration (bis zu 20 Wochenstunden)
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du Teil der Energiewende werden? Hast du Lust, in Berlin-Mitte in unmittelbarer Nähe zum bzw. im Regierungsviertel bei dieser Herausforderung aktiv mitzuarbeiten? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen Zeitraum von zunächst sechs Monaten in unserem Geschäftsbereich Erzeugung und Systemintegration als Werkstudent/in (w/m/d) für Assistenz und Administration (bis zu 20 Wochenstunden) Deine Aufgaben * Unterstützung des Teams Erzeugung und Systemintegration bei administrativen und organisatorischen Aufgaben, insbesondere im Zusammenhang mit den Themengebieten Photovoltaik, Wind an Land, Erneuerbare-Energien-Gesetz (EEG), Energiegesetzgebung auf EU-Ebene (Korrespondenz, Terminplanung, Organisation von Veranstaltungen des Geschäftsbereichs sowie von Dienstreisen) * Lektorat, Korrektorat von Stellungnahmen, Positionspapieren, Newsletter-Beiträgen, Online-Content, Niederschriften und Vorlagen für Gremiensitzungen, auch in englischer Sprache * Vor- und Nachbereitung von Gremiensitzungen und Veranstaltungen * Erstellung von Präsentationen für Vorträge * Unterstützung bei den Verbandsaktivitäten im Zusammenhang mit den aktuellen Gesetzgebungsverfahren auf Bundesebene Dein Profil * Laufendes Studium (Bachelor/Master, FH/Uni) * Analytische Denkweise und strukturiertes Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe, Organisationsstärke und Kreativität * Sehr gute Recherchefähigkeiten sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise * Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 Wir bieten dir * Einen modernen Arbeitsplatz mit verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, die sich optimal mit einem Studium vereinbaren lassen * Spannende Einblicke in die Arbeit eines politischen Wirtschaftsverbandes * Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und hochmotivierten Team rund um die Energiewende * Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal. HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Anna Häußler unter der Telefonnummer+49 30 300 199 1412 wenden. Weitere interessante Informationen zu unserem Verband findest du unter www.bdew.de . Unser Standort in Berlin-Mitte: Reinhardtstraße 32 10117 Berlin StandortkarteSolution Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt IT Service Management / Plattform-Management
Jobbeschreibung
Für unseren Unternehmensbereich "IT-Operations" suchen wir einen Solution Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt IT Service Management / Plattform-Management Der Einsatz wird an unserer Geschäftsstelle in Kassel erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21 Die ekom21 ist ein renommiertes Technologieunternehmen im Bereich IT-Komplettlösungen für den öffentlichen Dienst. Als das größte BSI-zertifizierte IT-Dienstleistungsunternehmen in Hessen, mit einem umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio, betreuen wir über 500 Kunden mit 29.000 Anwenderinnen und Anwendern. Unsere über 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel, Fulda und Darmstadt haben im Jahr 2023 einen Umsatz von über 315 Millionen Euro erwirtschaftet. Das Lösungsportfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Softwarelösungen bis hin zu maßgeschneiderten Beratungsleistungen. Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten * Sie analysieren Anforderungen der Fach- und Unternehmensbereiche und erstellen Lösungsvarianten * Sie erstellen Prototypen in den Informationsmanagement-Plattformen für die Vermittlung von Lösungsvarianten mit dem Fokus der Systemintegration * Sie realisieren IT-Lösungen auf Basis von SharePoint, Confluence, Webex oder Collaboard oder alternativ im Rahmen einer externen Lösung auf einer separaten Plattform mit dem Fokus der Systemintegration * Sie übernehmen die Konzeptionierung der Einführung der IT-Lösung und die initiale Einweisung der Anwender * Sie monitoren die Außendarstellung des Services und sind verantwortlich für die Koordination sowie Betreuung nach Neueinführungen von Services im Unternehmen * Sie entwickeln Lösungen auf Basis neuer Anforderungen weiter * Sie übernehmen den Support für den Produktivbetrieb der Lösung sowie die technische Betreuung der Plattformkomponenten * Sie entwickeln Lösungen auf Basis neuer Anforderungen weiter * Sie übernehmen das Release-Management für alle eingesetzten Technologien * Sie erstellen Prozess-Dokumentationen, Schulungskonzepte, Handbücher und Leitfäden Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 11 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen. Ihre Bewerbung Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 2522-24 bis zum 01.06.2025 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 18.06.2025 in Kassel stattfinden wird. Arbeiten bei ekom21 Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebliches Gesundheits- sowie Weiterbildungsmanagement ein. Was Sie mitbringen * Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich mit zusätzlich erworbenen Fähigkeiten und Erfahrungen * Einschlägige Berufserfahrung * Kenntnisse in ITIL Foundation V3+ * Tiefgreifende Kenntnisse der Anforderungsanalyse sowie über die Entwicklung und Bereitstellung von Lösungen auf Basis der bestehenden Systeme * Umfassende Kenntnisse in der Koordination von ganzheitlichen Services * Kenntnisse über Methoden der Prozessanalyse sowie in der Bewertung von IT-Lösungen * Vertiefte Kenntnisse in der Architektur und Logik von Microsoft SharePoint * Vertiefte Kenntnisse in der Adaption von REST-API Schnittstellen * Tiefgreifende Kenntnisse im Bereich Releasemanagement und Qualitätsmanagement * Hohe Durchsetzungs- und Kommunikationsstärke sowie analytisches Denkvermögen * Fähigkeit, Probleme zu erkennen, Lösungswege zu beschreiben und umzusetzen * Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft (in Hessen) Das bieten wir Ihnen * Maßnahmen zur Gesundheitsförderung * Kostenfreies Jobticket * Fahrrad-Leasing über die ekom21 * Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten * Jährlich verbindliche Mitarbeiter-Gespräche * Strukturierte Einarbeitung * Eine offene Unternehmenskultur * Eine vertrauensvolle, familiäre Arbeitsatmosphäre * Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten * Umfangreiche Sozialleistungen * Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Ihre Ansprechpartnerin Bei Fragen zum organisatorischen Ablauf wenden Sie sich bitte an: Frau Sandra Hennewald ekom21 – KGRZ Hessen Körperschaft des öffentlichen Rechts Robert-Bosch-Straße 13 64293 Darmstadt sandra.hennewald@ekom21.de Tel: 0641/9830-1620 Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen, die nicht über das Bewerberportal B-ITE bei uns eingehen, sondern per Post oder E-Mail an uns gerichtet sind, von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet werden. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht. Die ekom21 – KGRZ Hessen ist zertifiziert nach ISO 27001 auf der Basis von IT Grundschutz durch das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik © 2018 by ekom21 – KGRZ Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, Marketing/V2 Gießen, Mittelhessen. Alle Rechte vorbehalten. ekom21 - KGRZ Hessen Website http://www.ekom21.de 2025-07-01T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 51222.0 75901.0 2025-05-02 Kassel 34134 Knorrstraße 30 51.289768 9.4768704Pflegehelfer (m/w/d) – Springerteam – Wunscharbeitszeiten
Jobbeschreibung
Unternehmen Das ist die Stephanus-Stiftung Stephanus bietet seit über 145 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Pflegehelfer (m/w/d) - Springerteam - Wunscharbeitszeiten * Berlin * Teilzeit Aufgaben Spring mit uns! * Als Teil unseres internen Stephanus-Springerteams unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen in der Pflege und in der Betreuung von Menschen mit Beeinträchtigungen vor Ort, sei es im Früh-, Zwischen-, Spät- oder Nachtdienst. * Ihre Aufgaben sind abwechslungsreich und umfassen die kurz-, mittel- oder langfristige Unterstützung als Springerin bzw. Springer. * Ihr Einsatz unterstützt die Arbeit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Versorgung, sorgt für eine qualitativ wertvolle Betreuung und Pflege und bietet unseren Klientinnen und Klienten Geborgenheit und ein vertrautes Umfeld. Anforderungen * Sie haben Berufserfahrung in einer Einrichtung gesammelt, suchen nach einem Grundlehrgang in der Fachrichtung Gesundheit und Betreuung den Berufseinstieg oder interessieren sich alsmotivierte*r Quereinsteiger*in für diese spannende Aufgabe. * In der Pflege und Betreuung geht es um mehr als um gewissenhafte und qualitativ hochwertige Unterstützung. Gemeinsam mit Ihrem Team gehen Sie professionell auf die verschiedenen Wünsche und Anliegen unserer Klientinnen und Klienten ein. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Betriebliche Altersvorsorge Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinGruppenleitung (m/w/d) Beschäftigungs- / Förderbereich WfbM
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie, zunächst befristet für 2 Jahre, als Gruppenleitung (m/w/d) Beschäftigungs- / Förderbereich WfbM * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie verantworten die pädagogische Förderung und Begleitung von Beschäftigten mit körperlichen, geistigen und psychischen Beeinträchtigungen zur Aktivierung sowie beruflichen Eingliederung. Sie sind dabei Teil eines Teams von zehn Mitarbeitenden in diesem Bereich. * Die Anleitung, Beratung, Assistenz und Pflege von Menschen mit Assistenzbedarf gehören ebenso in Ihr Aufgabengebiet wie die Umsetzung von Teilhabeprozessen im Rahmen der Tagesstruktur. * Sie schaffen kreative Angebote, gern auch im sportlich-/musikalischen Bereich. * Mit den Beschäftigten erarbeiten Sie individuelle Förderziele, setzen diese um und dokumentieren die individuelle Entwicklung. * Sie sind Kontaktperson zu gesetzlichen Betreuer*innen, Wohngruppen und den Angehörigen. Anforderungen * Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung - idealerweise als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge *in bzw. Ergotherapeut*in. * Sie bringen erste Erfahrung im Umgang und in der Begleitung von erwachsenen Menschen mit Assistenzbedarf mit. * Empathisch, wertschätzend und verbindlich gehen Sie auf Ihr Gegenüber ein und sind geübt darin, Ihr pädagogisches Handeln zu reflektieren und daraus die richtigen Schlussfolgerungen für Ihre Arbeit zu ziehen. * Neben Ihren guten MS Office-Kenntnissen besitzen Sie idealerweise einen Führerscheinder Klasse B. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich online unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinKundenmanager/in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Stadt Nürnberg -- Kundenmanager/in (w/m/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; border: #666666 solid 1px; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: normal; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl #bild-oben {height: auto; width: 90%; display: block; margin: 0 auto; padding-top: 50px; } #jobtempl .einleitung {font-weight: bold; } #jobtempl .logo {width: 21%; position: absolute; top: 0; right: 13.8%; } #jobtempl .headline {position: relative; } #jobtempl .headline h2 {box-sizing: border-box; width: 87%; position: absolute; bottom: 4%; left: 0; margin-right: 5%; margin-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 140%; font-weight: 700; color: #e3051a; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .h1big {font-size: 23px; line-height: 120%; } #jobtempl h2 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; background-color: #ffffff; padding: 15px 25px 15px 25px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; padding-bottom: 15px; list-style-image: url("r0.png"); } #jobtempl li {padding-left: 5px; margin-left: 2px; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl ol {padding-bottom: 0; list-style-type: lower-alpha; padding-left: 20px; } #jobtempl .einzug {padding-left: 22px; padding-bottom: 3px; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl .no-bottom-padding p {padding-bottom: 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 4.4em; } #jobtempl .eingerueckt-ul {padding-bottom: 5px; padding-left: 21px; } #jobtempl .cha-logo {padding-right: 40px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a {color: black; font-weight: bold; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: #e3051a; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a.redl {text-decoration: none; font-size: 18px; display: block; padding-top: 20px; padding-bottom: 20px; font-weight: bold; } #jobtempl .no-display {display: none; } #jobtempl button.accordion {display: none; } #jobtempl .klammer {background-color: #e3051a; font-size: 0; line-height: 0; width: 151px; height: 31px; float: left; margin-bottom: -1px; margin-left: 455px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl label {display: none; } #jobtempl .hochgestellt, #jobtempl sup {vertical-align: 3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .tiefgestellt, #jobtempl sub {vertical-align: -3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .kontakt {display: flex; gap: 4px; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border: none; } #jobtempl h2 {font-size: 2.3vw; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } #jobtempl .klammer {display: none; } #jobtempl #bild-oben {padding-top: 7vw; } #jobtempl .video {width: 100%; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding-top: 10px; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 20px; } #jobtempl h2 {font-size: 3.5vw; } #jobtempl .slogan, #jobtempl .aufgaben, #jobtempl .profil, #jobtempl .einstellung, #jobtempl .wir, #jobtempl .kontakt {padding: 2px 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 0; } #jobtempl .cha-logo {padding-top: 20px; } #jobtempl .kontakt {flex-direction: column; gap: 0; } } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Als kompetenter Partner der kommunalen Dienststellen und Eigenbetriebe leistet das Amt für Informationstechnologie (IT) einen maßgeblichen Beitrag zur digitalen Transformation der Stadt Nürnberg. In seiner Rolle als Innovationstreiber erarbeitet IT Lösungen, um die Chancen der Digitalisierung im Interesse der Stadtgesellschaft zu nutzen. IT betreibt die zentrale IT-Infrastruktur der Stadtverwaltung und unterstützt die Dienststellen und Eigenbetriebe in sämtlichen IT-Angelegenheiten. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und bereichern Sie uns als Kundenmanager/in (w/m/d) Entgeltgruppe 12 TVöD Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit 10 Wochenarbeitsstunden. Die Stelle ist bis zum 31.12.2026 befristet. Einsatzbereich: Amt für Informationstechnologie in der Abteilung Kundencenter Stellen-ID: J000008571 Das sind Ihre Aufgaben: Identifizierung der Anforderungen der städtischen Fachdienststellen unter Berücksichtigung der technischen Entwicklungen Analyse der Prozesse sowie Etablierung und Steuerung der IT-gestützten Geschäftsprozesse unter Berücksichtigung der gültigen Strategien und aktueller Technologien (auch dienststellenübergreifend) Koordination der zur Umsetzung von IT-Maßnahmen notwendigen Lösungsschritte Koordination der Gesamtaktivitäten der städtischen IT in Bezug auf den Kunden und erste/r Ansprechpartner/in (w/m/d) für die Gesamtleistungserbringung Mitwirkung bei der Definition von Serviceleistungen der IT unter Berücksichtigung der Anforderung bei den Dienststellen der Stadtverwaltung Das ist Ihr Profil: Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen: Bachelor bzw. Diplom (FH) im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder Anderweitige Qualifikationen (z. B. Fachinformatiker/in [w/m/d]) mit umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen und mindestens zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung oder Beamtin / Beamter (w/m/d) der 3. QE / im gehobenen Dienst, Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, Schwerpunkt Verwaltungsinformatik, oder Beamtin / Beamter (w/m/d) der 3. QE / im gehobenen Dienst, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen oder Verwaltungsfachwirt/in (w/m/d) (Fachprüfung II) mit mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung und umfassenden einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen Daneben verfügen Sie über: Gute Fachkenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen IT-Architektur, IT-Technologien sowie technische Infrastruktur und Prozesse (ITIL) von Vorteil Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Aufgeschlossenheit und sicheres Auftreten Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen: Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten, dynamischen Team mit spannenden Themen und Herausforderungen Abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeiten zur Mitgestaltung der Stadt Nürnberg Einen ausgewogenen Mix aus täglichem Betrieb und anspruchsvollen IT-Projekten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festanstellung und Standortgarantie Sinnvolles Einarbeitungskonzept inklusive Einarbeitungsplan und Mentorenbegleitung Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive betriebliche Altersversorgung Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Zugang zu Mitarbeiterrabatten bei über 3.000 Partnern Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung – Ihre Chance auf viele Möglichkeiten Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform. Kontakt: Frau Priedigkeit, Tel.: 0911 231-3682 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Fleischmann, Tel.: 0911 231-5133 (bei fachlichen Fragen) Bewerbungsfrist: 22.04.2025 Unser Arbeitgebervideo Weitere Informationen zum Amt für Informationstechnologie finden Sie hier. Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. karriere.nuernberg.deAssistent (m/w/d) des Vorstands
Jobbeschreibung
Kliniken Nordoberpfalz AG -- Assistent (m/w/d) des Vorstands #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #FFF; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .rahmen {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; position: relative; } #jobtempl .ecke {position: absolute; right: 0; bottom: 0; width: 10.75%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-repeat: repeat-y; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl #logo {float: right; padding: 25px 0 15px 0; } #jobtempl .headline_box {background-color: #ced73a; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 300; padding-top: 20px; padding-bottom: 20px; line-height: 1.3em; color: #226884; text-align: left; } #jobtempl .h1big {font-size: 26px; font-weight: 700; } #jobtempl .spalte {width: 47%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; font-size: 17px; padding-bottom: 3px; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 20px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 20px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .abschlusssatz {text-align: left; } #jobtempl .adresse {color: #226884; text-align: right; padding-top: 8px; padding-right: 10%; padding-bottom: 9px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {border: #fff solid 2px; border-radius: 5px; display: inline-block; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button p {padding: 0; } #jobtempl .button a {background: #fff; color: #226884; display: inline-block; font-weight: 700; padding: 10px 20px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .button a:hover {background: none; color: #fff; text-decoration: none; transition: all 0.3s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .ecke {display: none; } #jobtempl .spalte {width: 100%; float: none; } #jobtempl .abstand {padding-right: 0%; } #jobtempl .adresse {color: #226884; text-align: right; padding-top: 8px; padding-right: 0%; padding-bottom: 9px; } } @media print { } Assistent (m/w/d) des Vorstands Klinikum Weiden | Zentrale Dienste | ab sofort in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) Über uns Die Kliniken Nordoberpfalz AG sichert mit drei Akutkrankenhäusern, einer Klinik für geriatrische Rehabilitation sowie drei Medizinischen Versorgungszentren die medizinische Versorgung in der nördlichen Oberpfalz. Als starker Gesundheitsverbund stehen wir für wohnortnahe, sektorenübergreifende Gesundheitsdienstleistungen. Über 3.000 Mitarbeitende bieten der Bevölkerung sowohl das gesamte Spektrum der medizinischen Grundversorgung als auch exzellente Medizin bei komplexen Krankheitsbildern. Kommen Sie in die Kliniken Nordoberpfalz AG! Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region und möchten Sie in rund 70 Fachbereichen und -zentren mit unseren zahlreichen Karrierechancen und Entwicklungsmöglichkeiten begeistern. Aufgaben Unterstützung des Vorstands bei strategischen Projekten und dem operativen Tagesgeschäft sowie das Leiten eigenständiger Teilprojekte verschiedener Unternehmensbereiche Vor- und Nachbereitung von Meetings und Sitzungen inklusive Erstellung von Präsentationen und Protokollen Informationsrecherche sowie Vor- und Nachbereitung von Entscheidungsvorlagen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit einem betriebswirtschaftlichen oder juristischen Schwerpunkt Interesse an Einblicken in das Management eines Klinikverbunds Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte sowie analytisches und konzeptionelles Denken Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit überzeugendem Auftreten Selbstständiger, eigenverantwortlicher Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie ein hohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit Serviceorientierung und Zuverlässigkeit Souveräner Umgang mit den MS-Office-Programmen Was wir bieten Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes Vergütung nach TVöD-K sowie langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Präventionsprogramme aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement Förderung von Fort- und Weiterbildung, intern wie extern Bezuschussung zur betrieblichen Altersversorgung Mitarbeiterrabatte, u. a. in der Zentralen Apotheke, kostenlose Grippeimpfungen und viele weitere Corporate Benefits Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (bitte als PDF-Datei) für einen Einstieg als Assistent (m/w/d) des Vorstands in Vollzeit. Jetzt bewerben! Ansprechpartner Mathias Weiß Personalleiter Tel. 0961 303-12010 Kliniken Nordoberpfalz AG Söllnerstraße 16 92637 Weiden i.d.OPf. www.kliniken-nordoberpfalz.ag | WebsiteTeamassistent in Teilzeit (19,75 Std./Woche)
Jobbeschreibung
„Forschen für ein Leben ohne Krebs“ – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt – ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend. Das Deutsche Krebsforschungszentrum sucht für die Abteilung Angewandte Tumor-Immunität zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamassistent:in in Teilzeit (19,75 Std./Woche) Kennziffer: 2025-0111 * Heidelberg * Teilzeit 19,75 Std./Woche * Angewandte Tumor-Immunität In der Abteilung „Angewandte Tumorimmunität“ beschäftigen wir uns mit den immunologischen Wechselwirkungen zwischen Tumor- und Wirtszellen, der systematischen molekularen Charakterisierung des Tumors, der Identifizierung von Zielstrukturen für die Entwicklung innovativer Immuntherapieansätze und deren direkter Translation in die Klinik. Ihre Aufgaben: * Sie wickeln selbstständig und eigenverantwortlich administrative und organisatorische Angelegenheiten ab. * Sie verfassen sicher Korrespondenz in Deutsch und Englisch und bereiten effektiv Anfragen und Informationen auf. * Sie unterstützen Personalangelegenheiten, inklusive Reisemanagement und der Anmeldung zu Kongressen und Veranstaltungen. * Sie wirken bei den anfallenden Verwaltungsaufgaben der Abteilung mit. Ihr Profil: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Erste Berufserfahrung im Sekretariats-/Assistenzbereich wünschenswert * Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen * Sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch und Englisch * Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft * Erfahrung in außeruniversitären oder universitären Forschungseinrichtungen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung Unser Angebot: * Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-the-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau * 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeiten * Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen * Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit * Familienfreundliches Arbeitsumfeld * Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket * Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente * Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden Ihre Ansprechperson: Prof. Dr. Dirk Jäger Telefon: +49 6221 56-7228 Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich. Sie sind interessiert? Dann werden auch Sie Teil des DKFZ und tragen gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei! Jetzt bewerben Wir sind davon überzeugt: Ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen. Teilen Sie diesen Job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.dePflegefachkraft (m/w/d) – Berlin Pankow
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) - Berlin Pankow * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie fördern die Lebensqualität von Menschen auf fachlicher und sozialer Ebene. * Um die nötige Zeit für eine ganzheitliche und umfassende Pflege zu haben, dokumentieren Sie bei uns mit dem elektronischenDokumentationssystem DAN, mit dem wir Sie natürlich umfassend vertraut machen. * Sie bringen Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen in themenbezogene Qualitätszirkelein, nehmen gern und regelmäßig an Fortbildungenteil und helfen mit, die Qualität der Pflege auf einem hohen Niveau zu halten. Anforderungen * Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * In Ihrem Berufsalltag begegnen Ihnen immer wieder kleine und große Herausforderungen, die Siegemeinsam mit Ihrem Team sowie der nötigen Ruhe und Professionalität meistern. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Fachliche Entwicklung & Weiterbildung Ob individuelles Coaching, fachspezifische Weiterbildungen, Hospitationen oder bereichsübergreifende Projekte: In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen planen wir gemeinsam Ihre nächsten Entwicklungsschritte und Perspektiven. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinPflegefachkraft / Praxisanleiter (m/w/d) – Grünheide
Jobbeschreibung
Unternehmen Das ist die Stephanus-Stiftung Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft / Praxisanleiter (m/w/d) – Grünheide * Grünheide * Vollzeit Aufgaben * Sie fördern die Lebensqualität von Menschen auf fachlicher und sozialer Ebene. * Um die nötige Zeit für eine ganzheitliche und umfassende Pflege zu haben, dokumentieren Sie bei uns mit dem elektronischenDokumentationssystem DAN, mit dem wir Sie natürlich umfassend vertraut machen. * In Ihrer Rolle als Praxisanleiter*in planen Sie die Ausbildungsinhalte, halten Kontakt mit denSchulen und Kooperationspartnern und gestalten die Ausbildung spannend und abwechslungsreich. * Zudem bringen Sie Ihre Ideen ein, um die Ausbildung stetig weiter zu entwickeln. Sie bringen Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen in themenbezogene Qualitätszirkelein, nehmen gern und regelmäßig an Fortbildungen teil und helfen mit, die Qualität der Pflege auf einem hohen Niveau zu halten. Anforderungen * Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Berufserfahrung und haben Interesse daran, Auszubildende anzuleiten. Hierfür besitzen Sie die entsprechende Weiterbildung oder sind bereit, diese mit unserer Unterstützung zu absolvieren. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * In Ihrem Berufsalltag begegnen Ihnen immer wieder kleine und große Herausforderungen, die Siegemeinsam mit Ihrem Team sowie der nötigen Ruhe und Professionalität meistern. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Gesundheit & Vorsorge Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinSozialarbeiter:in / Sozialdiakon:in / Sozialpädagog:in (FH oder DHBW) als Bereichsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. -- Sozialarbeiter:in / Sozialdiakon:in / Sozialpädagog:in (FH oder DHBW) als Bereichsleitung (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl td {color: #000000; font: 400 14px/1.4em "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl hr {border: #ABABAB solid thin; margin: 10px 1.5% 25px 1.5%; } #jobtempl h1 {font-size: 28px; line-height: 1.3em; font-weight: bold; margin: -10px 0 5px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.3em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: left; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; 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(eva) nimmt als diakonische Trägerin ein breites Spektrum an sozialen Aufgaben in der Region Stuttgart wahr. Wir – rund 2.400 haupt- und ehrenamtliche Kolleg:innen – sind tagtäglich für alle Menschen da, die auf Unterstützung angewiesen sind. Wir nehmen gesellschaftliche Veränderungen wahr und tragen zur Lösung der daraus resultierenden Herausforderungen bei, insbesondere in unseren Kernbereichen Jugend-, Familien-, Alten-, Wohnungslosen- und Suchtkrankenhilfe, Sozialpsychiatrie und Hilfen für Migrant:innen. Wir suchen eine:n Sozialarbeiter:in / Sozialdiakon:in / Sozialpädagog:in (FH oder DHBW) als Bereichsleitung (m/w/d) Kennziffer: 2503‑25 eva B1 CUHH Standort eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. Stuttgart-Freiberg Ausschreibender Bereich Christoph-Ulrich-Hahn-Haus Beginn 01.11.2025 Einsendefrist 15.05.2025 Beschäftigungsart 100 %, unbefristet Das Christoph-Ulrich-Hahn-Haus ist eine stationäre Einrichtung der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V. für alleinstehende wohnungslose Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten sowie für abstinent lebende / kontrolliert konsumierende Suchtkranke mit einer wesentlichen seelischen Behinderung. Wir verfügen in der Himmelsleiter über zwei Bestandsgebäude, ein großes Außengelände und haben im letzten Jahr einen Neubau mit großzügigen Räumlichkeiten für den Wohnbereich und die Tagesstruktur bezogen. Ihre Aufgaben bei uns: Dienst- und Fachaufsicht für die derzeit 54 Mitarbeitenden sowie Mitarbeitergewinnung und ‑entwicklung Mitverantwortung für die Wirtschaftsplanung, das Controlling und die betriebswirtschaftliche Steuerung Umsetzung und Weiterentwicklung fachlicher Standards und der Konzeption Planung und Umsetzung von Qualitätszielen Dokumentation und Evaluation der Arbeit sowie die Öffentlichkeitsarbeit und Vertretung der Einrichtung in Gremien und in der Öffentlichkeit Bewirtschaftung der Immobilie und Verantwortung für die Einhaltung der baulichen und technischen Sicherheitsbestimmungen Mitarbeit in fachspezifischen Gremien und enge Kooperation mit der Zentralverwaltung und den anderen Querschnittsbereichen der eva Wir wünschen uns: Leitungskompetenz, einen kooperativen, kommunikativen Führungsstil und die Bereitschaft zur Kooperation mit anderen Fachdiensten im Hilfesystem und mit der Sozialverwaltung Stuttgart ein besonderes Engagement für den Personenkreis armer und ausgegrenzter Menschen Berufserfahrung im Arbeitsfeld der Hilfen für Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten gemäß § 67 SGB XII und / oder der Eingliederungshilfe § 99 SGB IX für Menschen mit einer Suchterkrankung und einer wesentlichen seelischen Behinderung Kenntnisse in Sozialmanagement und Qualitätsmanagement Flexibilität, persönliche Belastbarkeit und soziale Kompetenzen Bereitschaft, mit dem Team, der Abteilungsleitung und dem Vorstand an der konzeptionellen Neuausrichtung der Einrichtung zu arbeiten Wir bieten Ihnen: ein gutes Arbeitsklima und eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit fachlichem Gestaltungsspielraum Teil eines Leitungsteams, eines Leitungsgremiums von Bereichsleitungen der Abteilung zu werden ein multidisziplinäres Team von engagierten und fachlich versierten Mitarbeitenden sowie Unterstützung durch die Abteilungsleitung und den Vorstand umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 € Zuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket-Variante der SSB / VVS Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Sie! Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Michael Kurz / Axel Glühmann Bereichsleitung / Abteilungsleitung Tel: 0711 848803‑12 / 0711 848803‑20 Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Mehr Infos über die eva gibt es auch auf Social Media.Küchenhilfe / Servicekraft St. Elisabeth-Stift (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten. Dazu gehört auch eine bedarfsgerechte, qualitativ hochwertige und gesundheitsfördernde Verpflegung. Wir verantworten die Versorgung mehrerer Schulen, Kindertagesstätten, Seniorenzentren, Werkstätten für Menschen mit Behinderungen und Verwaltungen. Darüber hinaus bieten wir „Essen auf Rädern“ an. Wir alle sind Stephanus-Stark, besonnen beweglich und verbindlich vereint – und wir alle freuen uns darauf, wenn Sie unser Team schon bald mit Ihren Ideen und Ihrer Persönlichkeit bereichern. Starten Sie bei uns als Küchenhilfe / Servicekraft St. Elisabeth-Stift (m/w/d) * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Sie arbeiten in einem zuverlässigen Schichtdienst zwischen 6.00 Uhr und in der Regelbis 14.30 Uhr, auch an Wochenenden. * Mit Ihrem Einsatz unterstützen Sie das Küchenteam bei den anfallenden Arbeiten, z.B. bei derVorbereitung von kalten und warmen Speisen. * Sie präsentieren die angebotenen Speisekomponenten und stellen die Ausgabeund das Kassieren in unserem Speisesaal sicher. * Sie spülen ab, reinigen den Arbeitsplatz und packen die Lebensmittel für den Etagenbedarf. * Dabei halten Sie die Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften ein. Anforderungen * Sie haben Erfahrung im Gastgewerbe oder in der Gemeinschaftsverpflegung und weisenKenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln auf. * Des Weiteren arbeiten Sie gerne im Team, behalten auch in stressigen Momenten denÜberblick und sind bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. * Kundenorientierung schreiben Sie groß und verstehen es, mit Ihrer Servicebereitschaftdie Gäste abzuholen. * Die Qualität Ihrer Arbeit liegt Ihnen am Herzen, dabei schätzen Sie einevielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Absicherung Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Sie erhalten mit Corporate Benefits Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von mehr als 1.500 namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Gesundheit & Vorsorge Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich online unter bewerbung@stephanus.org. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke Telefon: 030 96 24 99 72 • E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinPflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Spät-/ Nachtdienst
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Spät-/ Nachtdienst * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie steuern das gesamte Aufnahme- und Entlassungsmanagement unserer Gäste und übernehmen die fachgerechte Planung und Durchführung derGrund- und Behandlungspflege. * Sie organisieren Hilfsmittel, Pflege- und Arzneimittel für unsere Gäste und kommunizieren mit Ärzten, Lieferanten, Krankenkassen und Sozialämtern. * Sie beraten unsere Gäste und ihre Angehörigen. Anforderungen * Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Berufserfahrung oder befinden sich aktuell am Ende Ihrer Ausbildung. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * In Ihrem Berufsalltag begegnen Ihnen immer wieder kleine und große Herausforderungen, die Sie gemeinsam mit Ihrem Team sowie der nötigen Ruhe und Professionalität meistern. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihre Expertise und Ihr Engagement für die Pflege von Menschen begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Kinderzulage oder einer betrieblichen Altersvorsorge zählen. Gesundheit & Vorsorge Für Sie als Pflegefachkraft ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei als Arbeitgeber bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Familie, Freunde, Hobbies und Veranstaltungen – zum privaten Alltag unserer Pflegefachkräfte gehören viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Wir wissen, dass ihr Privatleben eine Planbarkeit braucht. Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinPflegefachkraft (m/w/d) Dauernachtwache – Haus Weide Potsdam
Jobbeschreibung
Unternehmen Unser Haus Weide befindet sich auf der schönen Halbinsel Hermannswerder. Hier bieten wir 25 pflegebedürftigen Menschen mit körperlichen, geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung ein barrierefreies, ebenerdiges Zuhause in kleinen, liebevollen Wohngruppen mit helleingerichtetem Einzelzimmer. In der Betreuung und Pflege gehen wir auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen ein. Unsere ganzheitliche Förderung unterstützt dabei, ihre Fähigkeiten zu entfalten, sein Leben selbstbestimmt zu gestalten und sich in der familiären Gemeinschaft wohlzufühlen. Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Dauernachtwache – Haus Weide Potsdam * Potsdam * Teilzeit Aufgaben * Fachgerechte Betreuung, Pflege und Behandlungspflege: Durchführung und Dokumentation pflegerischer- und behandlungspflegerischer Maßnahmen sowie individuelle Betreuung unserer Klient*innen. * Verantwortung im Nachtdienst: Sicherstellung einer durchgehenden, einfühlsamen Pflege in der Nacht. Dazu gehört die kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands, auch bei palliativen Klient*innen, die frühzeitige Erkennung und adäquate Reaktion auf Veränderungen im Befinden der betreuten Personen. * Dokumentation und Kommunikation: Präzise Dokumentation aller Pflege- und Behandlungsleistungen sowie enge Abstimmung mit dem Tagschicht-Team, Angehörigen und Fachkollegen, um einen reibungslosen Übergang und eine lückenlose Versorgung sicherzustellen. * Notfallmanagement: Kompetentes und besonnenes Handeln in akuten medizinischen Notfallsituationen einschließlich der Einleitung notwendiger Sofortmaßnahmen. * Teilnahme an Teamveranstaltungen und Besprechungen und Fortbildungen Anforderungen * Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation im Gesundheitswesen. * Praxis und Erfahrung: Idealerweise bereits erworbene Erfahrung in der stationären Pflege oder der Arbeit mit Menschen, die Unterstützung im Alltag benötigen. * Flexibilität und Belastbarkeit: Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität – insbesondere die Bereitschaft, im Dauernachtdienst zu arbeiten. Ein hohes Maß an Stressresistenz, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein sind unerlässlich. * Kommunikative Kompetenz: Empathisches Auftreten, ausgeprägte soziale Fähigkeiten und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und gut im Team zu arbeiten. * Sicherer Umgang mit Dokumentation: Kenntnisse in der Anwendung gängiger Pflegedokumentationssysteme sowie ein strukturiertes, genaues Arbeiten. * Engagement und Ethik: Leidenschaft für eine menschenwürdige Pflege und der Wunsch, mit individueller Förderung und Respekt zur Verbesserung der Lebensqualität unserer betreuten Personen beizutragen. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Aus diesem Grund machen wir es uns zur Aufgabe, Sie dahingehend bestmöglich zu unterstützen. Gesundheitsfördernde Maßnahmen, die Sie individuell ergreifen, werden von zu mit einem Zuschuss von bis zu 20 € monatlich unterstützt. Sie erhalten diesen als Guthaben auf Ihrer Edenred-Shopping-Karte, welches Sie sammeln und bei zahlreichen Partnerunternehmen einsetzen können. Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinSachbearbeiter*in (m/w/d) im Sozialen Entschädigungsrecht nach dem SGB XIV (in Teilzeit)
Jobbeschreibung
Landratsamt Rastatt Amt für Personal, Organisation und Digitalisierung -- Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Sozialen Entschädigungsrecht nach dem SGB XIV (in Teilzeit) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em 'Fira Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .titel {border-top: 4px dotted #004699; border-bottom: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .linie {border-top: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; } #jobtempl .flex {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 48%; } #jobtempl .column {column-count: 2; column-gap: 2.4em; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .titel p {text-align: center; padding: 0; } #jobtempl .button_gehalt {max-width: 120px; float: left; margin: -10px 0 10px 70px; } #jobtempl .button_bewerben {max-width: 110px; position: absolute; right: 5%; top: -44px; z-index: 1; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; position: relative; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 14px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 10px 0; text-align: center; } #jobtempl .h1big {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; text-align: center; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl .float {float: left; padding-top: 10px; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl li::marker {color: #004699; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .button_bewerben {width: 100%; position: absolute; right: inherit; left: 5%; } #jobtempl .flex {display: inherit; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 100%; } #jobtempl .column {column-count: inherit; column-gap: inherit; } #jobtempl .footer {padding: 30px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; margin-top: 20px; } } @media (max-width: 540px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen bei einem der größten Arbeitgeber der Region Mittelbaden. Bewerben Sie sich als Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Sozialen Entschädigungsrecht nach dem SGB XIV beim Amt für Soziales, Teilhabe und Versorgung unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Teilzeit (50 %) 19,5 Stunden / Woche (Beschäftigte), 20,5 Stunden / Woche (Beamtenverhältnis) Ihre Aufgabenschwerpunkte Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen des Sozialen Entschädigungsrechts, insbesondere SGB XIV Prüfung von bis zum 31.12.2023 gestellten Anträgen auch nach dem bis zu diesem Zeitpunkt gültigen Recht Sachbearbeitung in den Bereichen der Fürsorgeleistungen sowie im Bereich der Krankenbehandlung Bearbeitung besonderer Rechtsangelegenheiten sowie zivilrechtlicher Schadensersatzforderungen Beratung der antragsstellenden und leistungsempfangenden Personen Ihr Profil abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management bzw. abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Rechtskenntnisse insbesondere im Bereich SGB XIV, in den sonstigen Sozialleistungsgesetzen und dem Zivil‑ und Verwaltungsrecht sind vorteilhaft versierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und Interesse an der Arbeit in Fachprogrammen Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Leistungsberechtigten, Leistungserbringern sowie anderen Rehabilitations‑ / Sozialleistungsträgern und Behörden; Verlässlichkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln Wir bieten Ihnen eine Bezahlung in Entgeltgruppe 10 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bei Vorliegen der tariflichen bzw. laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ein interessantes Aufgabengebiet in einem kollegialen Umfeld, das Gestaltungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten bietet interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, Mitarbeit in einem motivierten Team interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 02.06.2025 über unser Bewerberportal. Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich bitte bei Frau Zeitter, Tel. 07222 381‑2177, oder Herrn Baßler, Tel. ‑2102. Nähere Informationen zum Landkreis Rastatt und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie hier. Das Landratsamt Rastatt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit (75%)
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben! Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit, einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale. Für unsere Betriebskindertagesstätte "Marienkäfer" am Katholischen Klinikum Koblenz • Montabaur am Standort Marienhof in Koblenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit (75%) IHR PROFIL * Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in * Sie haben ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Geschick * Sie sind versiert in der pädagogischen und pflegerischen Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren * Sie bringen die Bereitschaft zu intensiver und gruppenübergreifender Zusammenarbeit mit * Sie verfügen über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten IHRE AUFGABEN * Sie verantworten und steuern die pädagogische und pflegerische Arbeit mit den Kindern * Sie arbeiten aktiv an der kontinuierlichen konzeptionellen Weiterentwicklung der pädagogischen Angebote mit * Sie sind Ansprechpartner*in für Eltern WIR BIETEN IHNEN * ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet sowie ein engagiertes, kollegiales Mitarbeiterteam * geregelte Arbeitszeiten (die Dienstzeiten liegen innerhalb der Öffnungszeit der Einrichtung zwischen 7:00 Uhr und 18:00 Uhr, alle 14 Tage 1x bis 18:30 Uhr) * sehr gute Möglichkeiten der beruflichen Fort- und Weiterbildung * Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR in Anlehnung an den TVöD-SuE Sozial- und Erziehungsdienst) mit zusätzlicher Altersvorsorge (KZVK) * attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub * Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter * Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing) * Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke * Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiterpreisen * Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Schwester Sabine (Leiterin der Einrichtung) telefonisch unter 0261-496-3940 zur Verfügung. JETZT ONLINE BEWERBEN: Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool . ANSCHRIFT: Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement Kardinal-Krementz-Straße 1-5 56073 Koblenz Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.Arzt in Weiterbildung (m/w/d) Urologie
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben! Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit, einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale. Die Abteilung für Urologie hat nach ihrem Führungswechsel im April 2024 eine neue Ausrichtung erfahren. In einem engagierten Team treffen Sie auf zeitgemäße und zukunftsorientierte Behandlungsmethoden unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse. Die bereits gute apparative Ausstattung ist darüber hinaus in Verbesserung und Erweiterung befindlich. Zusätzlich finden Sie ein strukturiertes Weiterbildungskonzept in Anlehnung an das Weiterbildungscurriculum des Bundesverbandes Deutscher Urologen vor. Regelmäßige innerbetriebliche Fortbildungen führen zu niederschwelligem Wissenszuwachs. Außerhäusliche Fortbildungen werden subventioniert. Die Ausbildung erfolgt unter Berücksichtigung einer uro-onkologischen sowie einer beckenboden-chirurgischen Ambulanz und einer engen Kooperation mit zwei Zuweiser-Praxen über die Sektorengrenzen hinaus. Für die Klinik für Urologie und Kinderurologie unter der Leitung des Chefarztes Dr. med. Alexander Höinghaus am Standort Montabaur suchen wir einen Arzt in Weiterbildung (m/w/d) Urologie (Vollzeit) IHR PROFIL * Sie verfügen über eine deutsche Approbation und bringen Engagement und Begeisterung für das Fach Urologie sowohl operativ als auch konservativ mit * Sie sind interessiert an der aktiven und regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen * Sie sind eine sympathische, teamfähige und verlässliche Persönlichkeit mit der Fähigkeit interdisziplinär zu arbeiten * Sie verfügen über sehr gute und professionelle kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen * Sie haben die Bereitschaft an der steten Entwicklung der Abteilung mitzuwirken IHRE AUFGABEN * mit Ihrem fachlichen Können stellen Sie zusammen mit dem Team der Abteilung die medizinische Versorgung der Patienten sicher, auch interdisziplinär * die Teilnahme am urologischen Vordergrunddienst in erforderlichem Maß ist für Sie selbstverständlich * Teilnahme am Rotationsplan gemäß Weiterbildungscurriculum inkl. ambulante Rotation * eigenverantwortliche ärztliche Dokumentation * Führen eines Logbuches gemäß WBO Wir bieten Ihnen * Weiterbildungsermächtigung Urologie mit strukturiertem Weiterbildungscurriculum gemäß WeCu (BvDU) * Zusatzbezeichnungen medikamentöse Tumortherapie, fachgebundene Röntgendiagnostik, urologisches Röntgen * einen fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Fusionsbiopsie, ESWL, modernem Röntgenarbeitsplatz inklusive CT und MRT, 3D-Laparoskopie etc. * ein breites urologisches Operationsspektrum * Kostenübernahme für den Strahlenschutzkurs * Vergütung gemäß AVR/VKA (Tabelle) sowie zusätzliche Altersversorgung (KZVK) * jährliches Fortbildungsbudget sowie attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit 5 Tagen Bildungsurlaub pro Jahr * Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing) * interessante Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten, attraktiven Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter, Angebote zu Impfungen Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Chefarzt Dr. med. Alexander Höinghaus telefonisch unter 02602-122 618 zur Verfügung. JETZT ONLINE BEWERBEN: Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool . Anschrift: Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement Kardinal-Krementz-Straße 1-5 56073 Koblenz Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.Sterilisationsassistenten (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit (40 Std. / Woche)
Jobbeschreibung
Die Dr. Lubos Kliniken sind ein familiengeführter Klinikverbund. Wir betreiben zwei Spezialkliniken und mehrere hochspezialisierte MVZ. Wir sind in den Bereichen Adipositaschirurgie, Beckenbodenerkrankungen und Endoprothetik bayernweit, im Bereich geschlechtsangleichende Operationen weltweit führend. An zwei Standorten in München-Bogenhausen und in München-Pasing behandeln die Spezialisten der Dr. Lubos Kliniken pro Jahr insgesamt über 8.000 stationäre sowie über 30.000 ambulante Patienten. Insgesamt kümmern sich mehr als 500 Mitarbeiter Tag und Nacht um die Patientinnen und Patienten. Die Dr. Lubos Kliniken Bogenhausen wurde in den letzten 5 Jahren vom FOCUS zum Top-Arbeitgeber im Mittelstand sowie im Bereich Gesundheit und Soziales gekürt und zählen seit vielen Jahren zu den FAZ Top-Krankenhäusern und den FOCUS Top-Kliniken. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Bogenhausen einen Sterilisationsassistenten (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit (40 Std. / Woche) Ihre Aufgaben bei uns: * Aufbereitung von Medizinprodukten unter Einhaltung aller Hygienestandards * Reinigen, Desinfektion und Sterilisation von medizinischem Instrumentarium * Zusammenarbeit mit dem OP * EDV-gestützte Dokumentation * Freigabe des Sterilgutes Das sollten Sie mitbringen: * Sie haben eine Ausbildung als technische:r Sterilisationsassistent:in (m/w/d) sowie den Fachkundelehrgang erfolgreich abgeschlossen * Berufserfahrung in einer ZSVA wünschenswert * Engagement und Teamfähigkeit * Fachliche und soziale Kompetenz * Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Wir wünschen uns von Ihnen: * Als neugieriger Mensch stehen Sie Weiterentwicklungen und neuen Behandlungsmethoden aufgeschlossen gegenüber und freuen sich über Fort- und Weiterbildungen. Wir haben viel zu bieten: * Digitale Zeiterfassung * Wir nehmen uns die Zeit für eine gute Einarbeitung in ihrem neuen Aufgabenbereich * Verlässliche Ansprechpartner, die Sie begleiten und unterstützen * Zusatzangebote mit Mehrwert: vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, einen steuerfreien Zuschuss zur Kinderbetreuung (bis zu 250 Euro im Monat) * Sehr gute Erreichbarkeit der Klinik mit öffentlichen Verkehrsmitteln / U -Bahn-Haltestelle (100 Meter bzw. 2 Gehminuten) Wenn Sie sich in einem zukunftsorientierten und wachsenden Team in einer etablierten und angesehenen Klinik weiterentwickeln möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HIER BEWERBEN Dr. Lubos Kliniken z.Hd. Aljoscha Lubos (Geschäftsführer) Denninger Str. 44 81679 München E-Mail-Adresse: bewerbung@lubos-kliniken.de Telefon: 089 92794-1500 (Ihr Bewerbungsteam) www.lubos-kliniken.deMSc Student (Thesis: From Lab to Industry – Active Learning for Chemical Data / max. 83 hours per month)
Jobbeschreibung
“Research for a life without cancer” is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Together with university partners at seven renowned partner sites, we have established the German Cancer Consortium (DKTK). For the DKTK Partner Site Frankfurt we are looking for as soon as possible a MSc Student (Thesis: From Lab to Industry – Active Learning for Chemical Data / max. 83 hours per month) Reference number: 2025-0110 * Frankfurt am Main * Part-time * DKTK partner site Frankfurt/Mainz – Machine Learning/Bioinformatics in Oncology We are seeking an exceptional MSc student to join our research group for “Machine Learning in Oncology” at the German Cancer Research Center (DKFZ) and Goethe University Frankfurt for an MSc thesis in collaboration with Bayer AG. The Buettner lab Website ) works on the intersection of machine learning and oncology, publishing original research in both areas at top-tier conferences and journals (e.g. Nature, NeurIPS, or ICML). Relevant Publications: Serra G, Werner B & Buettner F, How to Leverage Predictive Uncertainty Estimates for Reducing Catastrophic Forgetting in Online Continual Learning, Transaction on Machine Learning Research, 2025. Serra G & Buettner F, Federated Continual Learning Goes Online: Leveraging Uncertainty for Modality-Agnostic Class-Incremental Learning, 2024, arXiv preprint arXiv:2405.18925. Gruber SG & Buettner F, Uncertainty estimates of predictions via a general bias-variance decomposition. In International Conference on Artificial Intelligence and Statistics (AISTATS) 2023 (pp. 11331–11354). PMLR. Hekler A, Brinker T & Buettner F, Test Time Augmentation Meets Post-hoc Calibration: Uncertainty Quantification under Real-World Conditions, AAAI Conference on Artificial Intelligence (AAAI) 2023 Gruber S & Buettner F. Better Uncertainty Calibration via Proper Scores for Classification and Beyond, Neural Information Processing Systems (NeurIPS), 2022 Your Tasks As a team member of the Buettner lab Website ), you’ll have the opportunity to research at the intersection of machine learning and chemistry. Through our partnership with Bayer AG, you’ll tackle real-world challenges using state-of-the-art machine learning approaches. This hands-on industry experience is powered by our lab’s theoretical work in uncertainty quantification. Building upon our established methodologies in uncertainty-aware predictive analysis, you’ll have the opportunity to drive innovation in this exciting field. Join us for an exciting collaborative project investigating how different types of model uncertainty influence active learning in chemical applications. Your MSc thesis will focus on building and applying an active learning framework explicity leveraging decompositions of model uncertainty into aleatoric and epistemic components. Working closely with Bayer AG, you’ll see your theoretical advances translated into practical solutions for real chemical data challenges. Your Profile Current enrollment in a Master's program in Computer Science, Statistics, Applied Mathematics, or related field at a German university. A good knowledge of machine learning methods and statistics is essential; familiarity with probabilistic modeling and uncertainty quantification is highly desirable. Very good knowledge of python and best practices in software development as well as experience with Linux environments are required. The candidate will closely interact with other researchers, therefore good English communication skills are also required. To apply please submit a single PDF file containing the cover letter, curriculum vitae and transcripts of records. We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * Access to international research networks * Flexible working hours * Possibility of mobile work and part-time work * Unleash your full potential: targeted offers for your personal development to further develop your talents * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Tobias Emmerich Telefon: +49 6221 42 1653 The position is limited to 6 months. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.deSozialarbeiter:innen / Sozialpädagoginnen:Sozialpädagogen (w/m/d) im Kinderheim Rödelheim
Jobbeschreibung
Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Wer schlummernde Talente weckt, bringt die ganze Stadt nach vorne. Darum suchen wir Sie als Sozialarbeiter:in / Sozialpädagogin:Sozialpädagoge (w/m/d) Kinderheim Rödelheim für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und bringen die Stärken von Frankfurt weiter nach vorne! Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln und ermöglichen ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen und kulturellen Leben in Frankfurt. Der Umgang mit kultureller Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen sowie eine diversitätsbejahende Grundhaltung sind für uns selbstverständlich. Deshalb freuen wir uns sehr, wenn sich alle interessierten Fachkräfte, entsprechend der Ausschreibung von unserem Angebot angesprochen fühlen und sich bei uns bewerben. Das Kinderheim Rödelheim ist eine Inobhutnahmeeinrichtung der Stadt Frankfurt am Main und bietet Platz für 32 Kinder im Alter von null bis elf Jahren, die in vier altersgerechten Gruppen untergebracht sind. Es können zu jeder Tages- oder Nachtzeit Kinder aufgenommen werden. Sie werden in akuten Krisensituationen, bei Gefährdung, hochgradiger Vernachlässigung, nach Misshandlungen, sexueller Gewalt usw. vom Jugendamt, der Polizei und anderen gebracht. Auch Kinder, die als Selbstmelder kommen, werden aufgenommen. Der Aufenthalt im Kinderheim Rödelheim sollte nicht länger dauern als zur Perspektivenklärung und -einleitung notwendig. Wir suchen befristet und unbefristet mehrere Sozialarbeiter:innen / Sozialpädagoginnen:Sozialpädagogen (w/m/d) im Kinderheim Rödelheim Teilzeit, Vollzeit EGr. S 12 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Mitarbeit im Gruppendienst (in einer der folgenden Gruppen: zwei- bis fünfjährige Kinder, fünf- bis achtjährige Kinder oder acht- bis elfjährige Kinder) * Aufnahme und intensive Betreuung von Kindern in akuten Notsituationen * verantwortungsbewusste Wahrnehmung aller pädagogischen, pflegerischen, organisatorischen und haushälterischen Tätigkeiten im Alltag * einfühlsamer, dabei konsequenter und klarer Umgang mit Kindern sowie selbstständige und verantwortliche Bewältigung unvorhersehbarer Situationen und zeitweise auftretender besonderer Belastungen und Krisen * differenzierte Beobachtung und Beschreibung der Kinder und ihrer Kontakte, Anfertigen von fachlichen Stellungnahmen für den Sozialdienst und zur Vorlage für das Familiengericht * Teilnahme an Gesprächen mit Eltern und dem Sozialdienst sowie Vorbereitung auf die Rückführung in die Herkunftsfamilie oder Überleitung in andere Einrichtungen oder Ersatzfamilien * Übernahme von Früh- und Spätdiensten sowie Nachtbereitschaftsdiensten, auch an Wochenenden und Feiertagen Sie bringen mit: * staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin:Soziapädagoge bzw. Sozialarbeiter:in oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Soziale Arbeit oder fachverwandte Fachrichtung mit mindestens einjähriger Erfahrung in der Jugendhilfe * gute Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER) * gültige Fahrerlaubnis Klasse B * Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Familien * möglichst praktische Erfahrung im Heimbereich * Kenntnisse im Jugendhilferecht * besondere Einsatzbereitschaft, insbesondere im Hinblick auf die Übernahme von Schichtdiensten und hohe zeitliche Flexibilität * Konflikt- und Reflexionsfähigkeit * Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft * Fähigkeit zum selbstständigen, ganzheitlichen und verantwortlichen Handeln * Kontakt- und Beziehungsfähigkeit * Diversitätskompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * zertifiziertes Angebot zum Deeskalationstraining * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * monatliche Schichtzulage i. H. v. 40,00 € (brutto), monatliche Wohnzulage i. H. v. 100,00 € (brutto) sowie monatliche Zulage Sozial- und Erziehungsdienst i. H. v. 180,00 € (brutto) Weitere Infos: Es handelt sich um befristete sowie unbefristete Stellen. Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Beck, Tel. (069) 212-39547 . Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deGärtner/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Winnenden -- Gärtner/in (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-repeat: repeat-x; background-color: #fff; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #505050; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 750px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #FFF; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 4.5%; padding-left: 4.5%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .adz {max-width: 84px; position: absolute; right: 20%; bottom: 6%; } #jobtempl .left {width: 70%; } #jobtempl .company {max-width: 90px; position: absolute; right: 5%; bottom: 6%; } #jobtempl #logo {float: right; padding: 0 0 15px 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 700; padding: 5px 0 4px 15px; line-height: 1.1em; color: #009171; text-align: left; border-left: 10px solid #009171; margin-top: 10px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; color: #7e6952; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .footer {background-color: #017575; padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; position: relative; } #jobtempl .footer p, #jobtempl .footer a, #jobtempl .footer li {color: #FFF; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl #logo {float: none; } #jobtempl .adz {position: inherit; right: 0; bottom: 0; margin-right: 20px; } #jobtempl .left {width: 100%; } #jobtempl .company {position: inherit; right: 0; bottom: 0; } #jobtempl .footer {padding-bottom: 25px; } } @media print { } Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt! Die Stadt Winnenden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gärtner/in (m/w/d) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Ihre Aufgaben: Grünflächenpflege sämtlicher städtischer Grünanlagen Mithilfe beim Winterdienst einschließlich Rufbereitschaften Ihr Profil: möglichst eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner/in (m/w/d) Führerschein der Klasse C1E (alte Klasse 3) Zuverlässiges, tatkräftiges und verantwortungsvolles Arbeiten Wir bieten Ihnen: eine Stelle bis Entgeltgruppe 5 TVöD einen abwechslungsreichen, kreativen und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit Raum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten die Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung regelmäßige Fortbildungsangebote betriebliche Gesundheitsförderung betriebliche Zusatzversorgung Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr und zu Pedelecs Interessiert? Bewerben Sie sich bevorzugt online unter Website. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 06/66/12 zu. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter Website. Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt: Herr Schröder, Tel. 07195 13-239, Tiefbauamt, Leitung Sachgebiet Stadtgärtnerei Frau Lehnert, Tel. 07195 13-46981, Hauptamt, Sachgebiet Personal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • www.winnenden.deInformation Security Officer (d/m/w) Schwerpunkt Künstliche Intelligenz
Jobbeschreibung
Bewirb dich jetzt. Bewirb dich jetzt. Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebensmittelproduzentin, liefert erneuerbare Energie und kümmert sich um den Erhalt natürlicher Ressourcen. Dynamischer Wandel ist dafür unverzichtbar. Dafür brauchen wir Menschen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transformationsbank, in der du nachhaltige Investitionen und innovative Projekte voranbringen kannst. Wir fördern mit staatlichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutschland – werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Dein Start als Information Security Officer (d/m/w) Schwerpunkt Künstliche Intelligenz * Frankfurt am Main * Vollzeit * unbefristet So wächst dein Erfolg Werde Teil unserer Abteilung Cyber Security & Non-Financial Risk und gestalte die Informationssicherheit der Zukunft!In einer Welt, die immer digitaler und komplexer wird, sorgst du bei uns dafür, dass Informationssicherheit und der verantwortungsvolle Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) im Einklang mit unseren Werten und regulatorischen Anforderungen stehen. Gemeinsam mit dem Team der Abteilung CNR übernimmst du Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Informationssicherheitsmanagementsystems und bringst deine Expertise zu KI-Risiken aktiv ein. Deine Aufgaben: * Du unterstützt die Abteilungsleitung Cyber Security & Non-Financial Risk sowie die Gruppenleitung Information Security Management bei allen Themen der Informationssicherheit * Du entwickelst die sfO (schriftlich fixierte Ordnung) für unser ISMS und IRM weiter und setzt sie in enger Abstimmung mit dem Team um * Du steuerst und überwachst den gesamten ISMS-Regelzyklus und behältst dabei Risiken aus Prozessen, Projekten und der IT stets im Blick * Du entwickelst und implementierst die KI-Richtlinie der Rentenbank und definierst klare Vorgaben für den sicheren und ethischen Einsatz von KI * Du etablierst und optimierst das KI-Risikomanagement innerhalb der Abteilung und überwachst regelmäßig die Einhaltung der Anforderungen * Du planst und führst Schulungen rund um Informationssicherheit und den verantwortungsvollen Einsatz von KI für interne Kolleginnen und Kollegen durch So wächst unsere Begeisterung * Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation im IT- oder Sicherheitsumfeld. Falls du eine andere Qualifikation im Bereich IT oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung mitbringst, sprich uns gerne an – wir sind offen für verschiedene Wege! * Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit mit, idealerweise mit Fokus auf KI, z. B. aus der Beratung, Wirtschaftsprüfung oder von einem Finanzdienstleister * Du verfügst über Zertifizierungen wie CISM, CISA, CRISC oder ISO 27001 Lead Auditor * Du arbeitest analytisch, eigenverantwortlich und überzeugst mit einem hohen Maß an Eigeninitiative * Du trittst souverän und wertschätzend auf und kannst komplexe Themen zielgruppengerecht vermitteln * Du hast Freude daran, im Team der Abteilung CNR Themen der Informationssicherheit und Künstlichen Intelligenz aktiv voranzutreiben So fördern wir dein Jobklima * Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs * Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir, Beruf & Privatleben zu vereinen * Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei * Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitnessstudiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken * Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (58 Euro brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad * Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf * Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen * Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagenberatung sowie ein Betreuungsangebot für Kinder und Angehörige * Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM * Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten. Maximilian Otto hält dir das Feld frei. Dein Ansprechpartner Maximilian Otto E-Mail maximilian.otto@rentenbank.de Bewirb dich jetzt. Landwirtschaftliche Rentenbank Abteilung People Management | Postfach 10 14 45 | 60014 Frankfurt am Main www.rentenbank.dePersonalsachbearbeiter (m/w/d)* mit den Schwerpunkten Vertragsmanagement und Lohnbuchhaltung
Jobbeschreibung
Wir im Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. (BFW) kümmern uns seit mehr als 50 Jahren um Menschen, die durch eine Krankheit oder einen Unfall aus dem Arbeitsleben gerissen wurden. Wir begleiten die Betroffenen Schritt für Schritt beim Wiedereinstieg in eine selbstbestimmte, gesunde Erwerbstätigkeit. Das kann die Rückkehr an den früheren Arbeitsplatz sein oder einen Neustart mit neuem Aufgabenbereich bedeuten. Wir greifen auf ein professionelles, differenziertes Förderangebot zurück und arbeiten mit allen wichtigen Akteuren des Arbeitsmarktes zusammen, zum Beispiel mit Reha- und Leistungsträgern sowie mit Kammern und Arbeitgebern. Das BFW ist als Dienstleistungsunternehmen für berufliche Rehabilitation anerkannt, im Sozialgesetzbuch aufgeführt und als gemeinnütziger Verein in einem bundesweiten Netzwerk organisiert. Werden Sie Teil davon und unterstützen Sie gemeinsam mit uns die Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe in der Region. Für unsere Abteilung Human Resources am Standort in Mühlenbeck (Haupteinsatzort) suchen wir (zunächst im Rahmen einer Krankheitsvertretung) zum nächstmöglichen Termin einen Personalsachbearbeiter (m/w/d)* mit den Schwerpunkten Vertragsmanagement und Lohnbuchhaltung (in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 30 Stunden/Woche) Unsere Abteilung Human Resources ist derzeit ein 5-köpfiges Team, welches sich um die Betreuung unserer rund 340 Mitarbeitenden an derzeit 3 Standorten in Berlin & Brandenburg kümmert. In unseren Aufgabenbereich fällt das gesamte Spektrum der Personalarbeit. Ihr Aufgabengebiet * Überwachung des Fristenmanagements in Bezug auf Probezeiten und Befristungen sowie Übernahme des Vertragsmanagements für sämtliche Vertragsänderungen * Beteiligung und Abstimmung mit den Interessenvertretungen * Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in der HR-Software sowie Anlage und Pflege der Personalakten * Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen, Reportings und Statistiken * Unterstützung bei der hausinternen Entgeltabrechnung mit Hilfe unserer Software eGecko sowie Abrechnung von Minijobs (perspektivisch) * Honorardozentenverwaltung – Erstellung von Honorarverträgen unter Berücksichtigung der internen Anforderungen * Bearbeitung von Anträgen wie Bildungszeit, Bildschirmarbeitsplatzbrille und Elternzeit sowie weiterer Vorgänge, wie z. B. die Schwerbehindertenabgabe Ihr Profil * Einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung sowie idealerweise einschlägige qualifizierende Weiterbildung z. B. zum Personalfachkaufmann* * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den o. g. Aufgabenbereichen, idealerweise auch bereits in der Entgeltabrechnung, möglichst nach TVöD Bund, VKA oder Länder * Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht * Hohe IT-Affinität, sehr gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung im Umgang mit HR-Software * Bereitschaft für einen hohen Kommunikationsaufwand – sowohl im persönlichen Kontakt als auch per Telefon und E-Mail * Teamfähigkeit, selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und ein sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement Wir bieten Ihnen * Attraktive Konditionen: eine Bezahlung in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes (TgDRV) in Kombination mit einem Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe 8; zusätzlich jährliche Sonderzahlungen i. H. v. mindestens 75 % eines durchschnittlichen Bruttomonatsgehalts sowie eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL) * Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) sowie verschiedene flexible Teilzeitmodelle und – soweit die Tätigkeit es erlaubt – die Möglichkeit zu mobiler Arbeit * Angenehme Arbeitsatmosphäre: gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, eine gute technische Ausstattung, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen, Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams sowie regelmäßige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten * Verschiedene präventive Angebote: arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen und Grippeschutzimpfungen sowie Betriebssport (teilweise Anrechnung der Arbeitszeit; weitere Infos finden Siehier ) * Weitere Benefits: täglich drei preisgünstige Menüs zur Wahl in unserer hauseigenen Kantine, vereinseigene Erholungs- und Freizeitangebote, wie die Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Kegelbahn, Billard und Grillplatz (standortabhängig) sowie eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, kostenfreie Parkplätze und ein Zuschuss zum BVG-Firmenticket in Höhe von derzeit bis zu 14,50 EUR pro Monat Es handelt sich zunächst um eine für 1 Jahr befristete Krankheitsvertretung mit Option auf Übernahme. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellung) über unser Online-Formular . Online Bewerbung Noch Fragen? Unser HR-Team hilft Ihnen gerne weiter. Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. Human Resources Kastanienallee 25 • 16567 Mühlenbeck Tel: 033056 86-105 personal@bfw-berlin-brandenburg.de123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509