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Werkstudent (w/m/d) Stromerzeugung / Systemintegration (bis zu 20 Wochenstunden)
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer, erneuerbarer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktive/r Gestalter/in der Energiewende werden? Hast du Lust, in Berlin-Mitte in unmittelbarer Nähe zum Regierungsviertel mit deiner Fachexpertise die Erneuerbaren Energien und damit das Gelingen der Energiewende voranzutreiben? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Werkstudent (w/m/d) Stromerzeugung / Systemintegration (bis zu 20 Wochenstunden) Die Energieversorgung wird spätestens im Jahr 2045 erneuerbar, klimaneutral und hochflexibel sein. Der dafür unabdingbare beschleunigte Ausbau der Erneuerbaren Energien im Strombereich und der damit einhergehende Systemwandel stehen im Zentrum der Arbeit des Geschäftsbereiches „Erzeugung und Systemintegration“. Neben den vielfältigen Erzeugungsthemen in Bezug auf erneuerbare und konventionelle Stromerzeugung behandelt der Geschäftsbereich, insbesondere Fragen der Flexibilisierung des Erzeugungsparks, der Stromspeicher, der Erneuerbaren Energien als zentrales Element des Strommarkts sowie der flexiblen Strom- und Wärmeerzeugung mittels hocheffizienter Kraft-Wärme-Kopplungs-Anlagen (KWK). Die Aufbereitung der Themen und das Erarbeiten von Lösungen passieren in enger Zusammenarbeit mit unseren Mitgliedsunternehmen, die hierzu oft langjährige Fachexpertinnen, Fachexperten und Führungskräfte bis hin zur Unternehmensleitung in die entsprechenden Gremien des BDEW entsenden. Deine Aufgaben * Schwerpunkt der Tätigkeit ist die eigenständige und unterstützende Bearbeitung von Grundsatzfragen zu allen regulatorischen und netzwirtschaftlichen Anforderungen an Stromerzeugungsanlagen, d. h. aus dem Bereich der Stromerzeugung und deren Schnittstellen zur Stromnetzinfrastruktur * Unterstützung des Teams im Geschäftsbereich Erzeugung und Systemintegration bei der Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen zu Gesetzentwürfen sowie proaktiven Positionspapieren * Unterstützung bei der verbandsinternen Gremienarbeit (Sitzungen, Webkos) insbesondere zu Themen wie Redispatch 2.0 und Systemdienstleistungen für das Stromnetz * Aufbereitung von und Recherche zu bestimmten Themen, die u. a. die Schnittstelle zwischen Stromerzeugungsanlagen (Erneuerbare Energien u. brennstoffbasierte Anlagen) und Stromnetz und darüberhinausgehend betreffen Dein Profil * Laufendes Studium als (Wirtschafts-)Ingenieur/in, Wirtschaftswissenschaftler/in oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Energiewirtschaft, Energietechnik etc. * Erste Erfahrungen in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich der Stromerzeugung/Erneuerbare Energien sind von Vorteil * Kenntnisse der energiepolitischen und -wirtschaftlichen Zusammenhänge und Gesetzgebung sowie strategisches Denken und gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse * Erfahrung in Projektmanagement ist wünschenswert * Sicheres Auftreten kombiniert mit einem hohen Empathievermögen, Spaß am selbstständigen Arbeiten, Verhandlungsgeschick, ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, Fachthemen für den politischen Bereich knapp und verständlich aufzubereiten * Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Wir bieten dir * Flexible Arbeitszeiten, die sich mit einem Studium gut vereinbaren lassen * Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung * Spannende Einblick in die Arbeit eines politischen Wirtschaftsverbandes * Die Chance, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung für Projekte mit zu übernehmen * Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und hochmotivierten Team * Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Anna Häußler unter der Telefonnummer +49 30 300 199 1412 wenden. Weitere Informationen findest du unter www.bdew.de Unser Standort in Berlin-Mitte BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. Reinhardtstr. 32 · 10117 Berlin Google MapsFacility-Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bayerische Landesärztekammer -- Facility-Manager (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl sup {font-family: 'Open Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; color: #000000; line-height: 1.4em; font-weight: 300; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; border-bottom: 15px solid #0099df; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 35px; padding-left: 60px; } #jobtempl .logo {margin: 4px; } #jobtempl .bild-oben {height: auto; width: 100%; margin-bottom: 40px; } #jobtempl .spalte-rechts {width: 48%; float: left; } #jobtempl .spalte-links {width: 48%; float: left; padding-right: 4%; } #jobtempl .blue {color: #0099df; font-weight: 700; } #jobtempl .blue p {color: #0099df; font-weight: 600; } #jobtempl .title {padding: 0 35px 0 60px; } #jobtempl .raute {background: url("r1.png") no-repeat; background-position: top left; padding-top: 20px; padding-right: 35px; padding-left: 0; } #jobtempl .footer p, #jobtempl .footer a {font-weight: 300; margin-bottom: 25px; } #jobtempl h1 {font-size: 28px; line-height: 130%; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 10px; } #jobtempl h2 {line-height: 1.4em; padding-bottom: 10px; margin-top: -5px; font-weight: 600; } #jobtempl h3 {font-weight: 600; padding-bottom: 3px; line-height: 1.1em; color: #0099df; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; } #jobtempl li {list-style-image: url("r0.jpg"); padding-left: 3px; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 700px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; } #jobtempl .bild-oben {height: auto; width: 100%; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .spalte-rechts {float: none; width: auto; } #jobtempl .spalte-links {float: none; width: auto; } } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } Gute Medizin braucht gemeinsames Engagement. Genau dafür machen wir uns stark – wir von der Bayerischen Landesärztekammer. Zusammen mit den 63 ärztlichen Kreisverbänden und acht Bezirksverbänden vertreten wir die Interessen der über 97.000 Ärztinnen und Ärzte in Bayern. Wir fördern ärztliche Fort‑ und Weiterbildung und überwachen die Erfüllung der ärztlichen Berufspflichten. Und wir schaffen soziale Einrichtungen für Menschen in diesem Beruf sowie für deren Angehörige. Kommunikation, Kooperation, Information: Die Mitgestaltung des öffentlichen Gesundheitswesens ist spannend und abwechslungsreich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Hausverwaltung einen Facility-Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden/Woche) Ihre Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende, Kunden und handwerkliche Dienstleister rund um die Themen des Gebäudemanagements Betreuung und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen sowie Gewährleistung der Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit vor Ort Eigenständige Unterhaltungs‑ und Instandsetzungsarbeiten sowie Pflege der Außenanlagen inklusive Winterdienst Sitzungsbetreuung wie bspw. Bestuhlung der Räume und Bedienung der Medienanlagen Koordination und Einweisung von Handwerkern oder Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungsarbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen am Abend und Wochenende Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung Fundierte Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsbereich Versiert im Umgang mit den gängigen Office-Produkten sowie fließende Deutschkenntnisse Ausgeprägt selbstständige, gründliche, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie Teamgeist und Kommunikationsgeschick Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Team BLÄK Wir bieten Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der größten Ärztekammer Deutschlands. Attraktive Vergütung inklusive Münchenzulage sowie überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Social Benefits, wie flexible Arbeitszeitmodelle, Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Übernahme des Deutschlandtickets, machen die BLÄK zu einem einzigartigen Arbeitgeber. Erfahren Sie mehr auf unserem Karriereportal unter karriere.blaek.de. Werden Sie Teil unseres Teams – für gute Medizin in Bayern. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen vorab stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter 089 4147-239 zur Verfügung. Bayerische Landesärztekammer | www.blaek.deVolljuristin oder Volljurist (m/w/d) für die rechtliche Begleitung der BayernCloud Schule
Jobbeschreibung
Staatsinstitut für Schulqualität und Bildungsforschung -- Volljuristin oder Volljurist (m/w/d) für die rechtliche Begleitung der BayernCloud Schule #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #313131; font: 400 13px/1.3em "PT Sans", Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logo {max-width: 450px; margin: 20px 5%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; border-top: 15px solid #1a7950; } #jobtempl h1 {color: #1a7950; font-size: 16px; font-weight: 700; line-height: 1.6em; padding: 10px 0 25px 0; text-align: center; } #jobtempl .h1big {color: #313131; font-size: 26px; font-weight: 700; padding: 5px 7px 2px 7px; background: linear-gradient(to bottom, rgb(255, 255, 255, 0) 60%, rgb(227, 239, 234, 1) 60%); } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 9px 0; } #jobtempl .gruen {color: #1a7950; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: square; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl li::marker {color: #1a7950; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .footer {padding: 15px 5% 6px 5%; background-color: #145036; } #jobtempl .ansprechpartner {padding: 15px 5% 0 5%; background-color: #1a7950; } #jobtempl .footer p, #jobtempl .footer h3, #jobtempl .footer a, #jobtempl .ansprechpartner p, #jobtempl .ansprechpartner h3, #jobtempl .ansprechpartner li, #jobtempl .ansprechpartner a {color: #fff; } #jobtempl .ansprechpartner li::marker {color: #fff; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {color: #1a7950; text-decoration: underline 1px; text-underline-offset: 2px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline 1.5px; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Am Staatsinstitut für Schulqualität und Bildungsforschung als nachgeordnete Behörde des Bayerischen Staatsministeriums für Unterricht und Kultus ist in der Abteilung ByCS IT-Servicemanagement (BIT) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Volljuristin oder Volljurist (m/w/d) für die rechtliche Begleitung der BayernCloud Schule zu besetzen. Als zentraler Bestandteil der Digitalisierung des bayerischen Bildungswesens stellt das Bayerische Staatsministerium für Unterricht und Kultus (StMUK) gemeinsam mit weiteren Staatsministerien die „BayernCloud Schule“ (ByCS, www.bycs.de) bereit – eine Plattform, die digitale Lerninhalte und moderne Softwarelösungen für alle Schulen in Bayern bietet. Das Staatsinstitut für Schulqualität und Bildungsforschung (ISB) spielt dabei eine maßgebliche Rolle und verantwortet die operative Umsetzung der ByCS-Angebote. Während des Betriebs der Anwendungen und der Steuerung der Dienstleister ergeben sich regelmäßig juristische Fragestellungen. Gestalten Sie die Zukunft der digitalen Bildung in Bayern mit! Sie beraten und unterstützen eigenständig die fachlich verantwortlichen Referate am ISB bei vielfältigen IT- und datenschutzrechtlichen Fragestellungen. Sie stimmen sich in grundlegenden und strategischen Rechtsfragen mit dem StMUK ab und arbeiten mit Juristinnen und Juristen der IT-Vergabestelle und Medienabteilung des ISB zusammen. Das Aufgabengebiet umfasst u. a.: Beratung der Fachreferate in Fragen des Datenschutzrechts, IT-Vertragsrechts, Lizenz- und Urheberrechts sowie des Markenrechts rechtliche Begleitung von Weiterentwicklungen, Changes und Releases von Anwendungen oder IT-Systemen der ByCS vertragsrechtliche Beratung sowohl bei der Vertragsgestaltung im Rahmen von Beschaffungen als auch bei der Auslegung oder Anpassung bereits bestehender Verträge Unterstützung der Fachreferate bei der Erstellung oder Anpassung von Rechtsdokumenten Prüfung der Notwendigkeit und Abstimmung mit dem StMUK bei Rechtsänderungen Weiterbildung der Kolleginnen und Kollegen Wissensmanagement und kontinuierliche Fortbildung Ihre Voraussetzungen: eine erfolgreich absolvierte Erste und Zweite Juristische Staatsprüfung (mindestens 7,00 Punkte in der Zweiten Juristischen Staatsprüfung) Entscheidungs- und Durchsetzungskraft Teamgeist und souveränes Auftreten Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Organisationstalent Kenntnisse im IT- und Datenschutzrecht sind wünschenswert Kenntnisse im IT-Vertragsrecht sind wünschenswert Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sind von Vorteil Wir bieten: die sofortige Einstellung im Beamtenverhältnis auf Probe, soweit die Voraussetzungen vorliegen einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Aufstiegschancen: die Einstellung ist in Besoldungsgruppe A 13 vorgesehen, die Stelle ermöglicht eine Beförderung bis Besoldungsgruppe A 15 eine interessante und zukunftsweisende Tätigkeit im Bereich des Bildungswesens zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten mit bis zu drei Tagen Homeoffice 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr, der 24.12. und der 31.12. sind zusätzlich frei JobBike Bayern (Fahrrad- und E-Bike-Leasingmodell des Freistaats Bayern) vermögenswirksame Leistungen mögliche familienbezogene Leistungen, eine jährliche Sonderzahlung und Beihilfeleistungen im Krankheitsfall die Möglichkeit für persönliche Weiterbildung und Wissenstransfer im Team auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger (m/w/d) Mehr zum Arbeiten in der Abteilung ByCS IT-Servicemanagement (BIT) finden Sie unter Website. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. In den Fällen, in denen mehrere Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) die Ausschreibungsbedingungen erfüllen und für die Stellenbesetzung im Wesentlichen gleich geeignet sind, wird ein strukturiertes Auswahlgespräch durchgeführt, dessen Ergebnis dann der Auswahlentscheidung zugrunde gelegt wird. Die Stelle ist für die Besetzung mit Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Gemäß Art. 7 Abs. 3 BayGlG werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen (Art. 18 Abs. 3 BayGlG). Hinsichtlich des Datenschutzes beachten Sie bitte folgenden Link: Website. Ansprechpartner: Herr StD Sebastian Pfanzelt, Abteilungsleiter ByCS IT-Service-Management E-Mail: sebastian.pfanzelt@isb.bayern.de Telefon: 089 2170-2801 Interessiert? Sie wollen uns bei der Förderung eines zeitgemäßen digital gestützten Unterrichts unterstützen und Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (insbesondere Lebenslauf, Zeugnisse der juristischen Staatsprüfungen, Zeugnisse des Referendariats). Bewerben Sie sich bis 28.07.2025 per sicherem Datentransfer in einem einzigen PDF-Dokument, das unter folgendem Link hochzuladen ist: Website. Das PDF-Dokument ist nach dem vollständigen Namen der Bewerberin bzw. des Bewerbers (m/w/d) zu benennen. Nach erfolgreichem Upload wird das PDF-Dokument unter „Hochgeladene Dateien“ angezeigt.Orthopädieschuhmacher (m/w/d) Geselle
Jobbeschreibung
Über uns Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Orthopädieschuhmacher (m/w/d) Geselle EproTec GmbH Orthopädietechnik Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet Ihre Aufgaben * Fertigung von orthopädischen Maßschuhen und Maßeinlagen in einer technisch modern eingerichteten Produktionsstätte * Anpassung von Gesundheits- und Bequemschuhen * Orthopädische Schuhzurichtungen * Reparaturen am Konfektionsschuh und orthopädischen Maßschuhen * Fachgerechte Beratung von Kunden mit individuellen Bedürfnissen * Mithilfe bei der Organisation interner Abläufe, ergebnisorientierte Weiterentwicklung des Versorgungsspektrums und Unterstützung von Werkstattprozessen Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung als Orthopädieschuhmacher (m/w/d) * Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie Beratungsgeschick * Selbstständige, strukturierte, zuverlässige und qualitätsbewusste Arbeitsweise * Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Unser Angebot * angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Unternehmen der Hilfsmittelbranche, in modernen Räumen an einem exponierten Standort am BG Unfallkrankenhaus Berlin * attraktive, markt- und leistungsgerechte Vergütung * flexible Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit * ausführliche Einarbeitung in eine spannende und fachlich attraktive Aufgabe mit Entwicklungspotenzial * offenes und freundliches Team mit Passion für moderne Patientenversorgung, gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel, ausreichend Parkmöglichkeiten für Fahrräder und Autos * Raum zur Entfaltung Ihrer Fähigkeiten und Kreativität * interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * breites Angebot an kostenlosem betrieblichem Gesundheitsmanagement (z. B. Schwimmen, Yoga, Krafttraining u. v. m.) * Mitarbeiterrabatte in der Kantine, Cafeteria sowie beim Parken * Mitarbeitervorteilsprogramm Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten (z. B. für Adidas, Apple u. v. m.) Weitere Informationen Die EproTec GmbH mit Sitz in Berlin ist ein Hersteller und Anbieter von Prothesen, Orthesen, Silikontechnik, Kompressionstherapie sowie Orthopädie-Schuhtechnik. Neben der klassischen orthopädietechnischen Versorgung entwickelt die EproTec mittels neuer Technologien und Materialien modernste individuell für unsere Kunden entwickelte Lösungen und Sonderanfertigungen auf höchstem Niveau. Durch sorgfältige und präzise Handarbeit sowie modernste Technik erfüllen wir unseren hohen Anspruch an Funktionalität und Ästhetik. Die Einstellung erfolgt gemeinsam durch das Unfallkrankenhaus Berlin und deren Tochterunternehmen EproTec GmbH. Ihre fachlichen Fragen beantwortet gern: Herr Olaf Gawron Geschäftsführer Tel.: 030/5688-220 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann kontaktieren Sie uns gern per E-Mail unter kristina.prengel@ukb.de . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in digitaler Form unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. HIER BEWERBEN Ihre Ansprechpartnerin Kristina Prengel kristina.prengel@ukb.de BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin gGmbH Warener Straße 7 | 12683 Berlin www.bg-kliniken.deBauleiter:in Bau für die Rohrnetzbetriebsstelle Jungfernheide (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bauleiter:in Bau für die Rohrnetzbetriebsstelle Jungfernheide (w/m/d) Job-ID: 4025 Standort: Berlin, Motardstraße 35 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Die Stelle umfasst Rufbereitschaft. In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken. Was Sie bei uns bewegen * Bauabwicklung unter Einhaltung der technischen Regeln, des Arbeits- und Gesundheitsschutzes sowie der geltenden Gesetze und Vorschriften * Selbstständige Koordinierung, Abstimmung und Anmeldung der Bauvorhaben mit den entsprechenden Senatsdienststellen, Verkehrslenkung, Bezirksämtern und anderen Leitungsverwaltungen * Eigenverantwortliche Kosten-, Buget- und Bauzeitenkontrolle * Prüfung von Vermessungsunterlagen und Abrechnung der Gesamtbaumaßnahmen Neugierig geworden? Entdecken Sie hier die Vielfalt des Ingenieurwesens bei den Berliner Wasserbetrieben, weitere Karrieremöglichkeiten und lernen Sie unsere engagierten Ingenieurkolleg:innen kennen. Das bringen Sie mit * Abgeschlossenes Bachelorstudium in Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Tiefbau- oder Siedlungswasserwirtschaft und mit Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben im Tiefbau sowie praktische Kenntnisse in der Durchführung mehrerer Bauprojekte als Bauleiter:in * Fundierte Kenntnisse in der Bauleitung/ Projektleitung von medienübergreifenden Netzbaumaßnahmen * Umfangreiche Kenntnisse der Leitungs- und Anlagenstruktur der Wasserversorgung Berlin oder anderer Wasserversorger * Kenntnisse der Bautechnik, Statik von Bauwerken (z.B. Brückenkonstruktion, Tiefbau, Verbauarten) und Hydraulikberechnung für das Leitungsnetz der Wasserversorgung Berlin oder anderer Wasserversorger * Erfahrungen im Baurecht und im Straßenbau (HOAI, VOB, VOL, Berliner Straßengesetz §11 und 12) auch im innerstädtischen Bereich * Kenntnisse im Umweltschutz, zur Trinkwasserverordnung, der Arbeitssicherheit, im Wasserhaushalts- und Landeswassergesetz und in der Abfallwirtschaft (insbesondere Sondermüll, Asbest) * Kenntnisse zur Sicherung von Baustellen im öffentlichen Straßenland nach RSA * MS Office, in Anwendung befindliche SAP-Module, Grundlagen VOB / VOL, endgültiger Deckenschluss sowie Grundlagen der Betriebswirtschaft * Führerschein Klasse B, Flexibilität, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Seda Demirel beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 21.07.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinVerkehrsplaner Netzentwicklung Schienenverkehr (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität von morgen – für Millionen von Menschen in der Region. Durch zukunftsorientierte Mobilitätslösungen, starken Partnerschaften, innovativen Ansätzen und konsequenter Digitalisierung setzen wir Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkehrsplaner Netzentwicklung Schienenverkehr (m/w/d) (unbefristet; Vollzeit; Standort Hofheim am Taunus) Sie arbeiten gemeinsam im Team am jährlichen Fahrplanangebot im Schienenpersonennahverkehr und prüfen dabei insbesondere unterjährige erforderliche Anpassungen an baubedingte Einschränkungen. Sie stimmen den Umfang und die Ausgestaltung des SPNV und des Ersatzverkehrs mit Bussen mit den Beteiligten ab und dokumentieren das Angebot des RMV für die Auskunftssysteme und die weiteren internen Bearbeitungsprozesse. Ihre zukünftigen Aufgaben: * Fahrplanerstellung: Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung und Abstimmung des Jahresfahrplans um regionalen Verbundverkehr sowie das Erstellen bedarfsgerechter Vorgaben für Ersatzverkehre * Kapazitätsplanung: Ermittlung, Bewertung und Überwachung von Kapazitätsvorgaben im SPNV zur Sicherstellung eines bedarfsgerechten Angebots * Angebotsanpassung: Bearbeitung und Koordination unterjähriger Fahrplanänderungen sowie kontinuierliche Optimierung des Angebots * Fahrplankontrolle: Prüfung und Analyse von Fahrplankonzepten und Leistungsdaten der Verkehrsunternehmen im Hinblick auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Umsetzbarkeit * EDV-Systempflege: Pflege und Aufbereitung der Fahrplandaten in den relevanten EDV-Systemen zur Bereitstellung für die Kundeninformationen sowie für interne Anwendungsbereiche * Datenanalyse: Durchführung von Auswertungen und Analysen betrieblicher und verkehrlicher Daten als Grundlage für die Angebotssteuerung und strategische Planung * Kommunikation und Abstimmung: Informationsweitergabe und enge Abstimmung zu Angebotsänderungen innerhalb des Fachbereichs sowie bereichsübergreifend im Unternehmen Das bringen Sie mit: * Einen Universitäts- / Hochschul- oder Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, o.ä.; vergleichbare Qualifikationen * Kenntnisse in der Fahrplankonstruktion und im Eisenbahnbetrieb; erste Erfahrungen in Fahrplanbearbeitungsprogrammen (Viriato, DIVA 4) von Vorteil * Hohe Eigeninitiative und Engagement; Widerstandsfähigkeit; kreatives Potenzial * Integrationsfähigkeit; Argumentations- und Verhandlungsgeschick; Ausdrucksstärke; soziale Kompetenzen; Teamfähigkeit; analytisches Denkvermögen; strukturierte Arbeitsweise * Klare Zielorientierung sowie kosten- und qualitätsbewusstes Handeln; gute Auffassungsgabe * Interesse an (Schienen-)Verkehrswesen und modernen Mobilitätsdienstleistungen Was wir zu bieten haben: * Attraktive Vergütung nach TVöD, Zusatzleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung; betriebliche Altersvorsorge * RMV-JobTicket Premium inkl. Mitnahmeregelung; monatliches Budget individueller Mobilitätsdienstleistungen * Mobiles Arbeiten; Gleitzeitmodell; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; hochwertige und moderne Arbeitsplatzausstattung; verkehrsgünstige Lage * Freundliches Betriebsklima; Mitarbeiterevents; erfahrene Kollegen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen * Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung über folgenden Button an uns. Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an unser Personalteam unter 06192/294-0. HIER BEWERBEN Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH Alte Bleiche 7 | 65719 Hofheim am Taunus www.rmv.dePflegehelfer (m/w/d) Gerontopsychiatrie – flex. Arbeitszeit
Jobbeschreibung
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschst Du dir – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprich mit uns darüber! Wir suchen dich als Pflegehelfer (m/w/d) Gerontopsychiatrie - flex. Arbeitszeit Dr. Harnisch Haus - Berlin Friedrichshain * Berlin * Vollzeit Aufgaben Flexible, auch individuelle Dienstplanung möglich, für z. B. alleinerziehende Personen, gern auch nur im Spät- und/oder Nachtdienst. * Du förderst die Lebensqualität von Menschen, indem du auf die Grundbedürfnisse eingehst und fürAbwechslung im Alltag der Bewohner*innen sorgst. * Für eine ganzheitliche und umfassende Pflege unterstützt du unsere Pflegefachkräfte und wirkst bei derPflegedokumentation mit. * Du unterstützt unsere Hauswirtschaftskräfte und hilfst bei der Versorgungder Bewohnerinnen und Bewohner mit. Anforderungen * Du hast Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung im Bereich der Gerontopsychiatrie gesammelt und suchst nachabsolviertem Pflegebasiskurs den Einstieg für diese spannende Aufgabe. * Idealerweise hast du die Weiterbildung Gerontopsychiatrische Basisqualifikation absolviert. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Du weißt das und gehst gemeinsam mit deinem Team und professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * Du trägst unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lässt es in deinem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Dein Engagement und Deine Expertise begeistern uns! Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Wir möchten, dass du dich wohl fühlst: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhältst du finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Wir denken schon heute an deine Zukunft und bieten dir mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Bitte bewirb dich unter bewerbung@stephanus.org HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinPflegefachkraft (m/w/d) Dauernachtwache – Berlin Mitte
Jobbeschreibung
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Dauernachtwache – Berlin Mitte Haus am Weinbergsweg * Berlin * Vollzeit Aufgaben Als Pflegefachkraft in der Dauernachtwache übernehmen Sie eine Vielzahl an wichtigen Aufgaben. Dazu gehören unter anderem: * Die Überwachung und Betreuung unserer Bewohner während der Nacht (Dienstzeiten zwischen 22:00 und 6:00 Uhr) * Die Durchführung von Pflegemaßnahmen und medizinischen Behandlungen * Die Dokumentation der Vorgänge und Pflegemaßnahmen * Die Sicherstellung der Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards in der Pflege Anforderungen Wir suchen engagierte und verantwortungsbewusste Pflegefachkräfte. Sie sollten folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen: * Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation * Erfahrung in der Pflege und Betreuung von älteren Menschen * Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Bitte bewerben Sie sich online unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinErgotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Uniklinikum Erlangen -- Ergotherapeut (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'Libre Franklin', sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 750px; width: 100%; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; margin-bottom: 40px; max-width: 300px; width: 300px; } #jobtempl .header {background: url("r2.png") top left repeat-y; background-size: contain; display: flex; flex-direction: column; padding: 40px 5%; row-gap: 20px; } #jobtempl .header img {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .eckdaten {column-gap: 15px; display: flex; flex-wrap: wrap; list-style: none; padding: 0; row-gap: 10px; } #jobtempl .eckdaten li {border-bottom: 1px solid #fff; color: #fff; padding: 0 0 4px 0; } #jobtempl .kontakt {background: #e3e9ec; column-gap: 25px; display: flex; flex-wrap: wrap; justify-content: space-between; padding: 25px 5% 0 5%; } #jobtempl .linker-block {max-width: 400px; } #jobtempl .linker-block p {text-align: left; } #jobtempl .rechter-block {max-width: 250px; } #jobtempl .rechter-block p {text-align: left; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 0 5%; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 22px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.3em; padding: 0 0 10px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 25px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-image: url("r0.png"); list-style-type: none; padding: 0 0 25px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-image: url("r0.png"); list-style-type: none; padding: 5px 0 0 20px; } #jobtempl li {padding: 0 0 5px 8px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .white-button {background: linear-gradient(90deg, #00698f 0%, #00b1eb 100%); border-radius: 3px; display: inline-block; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .white-button p {background: #00b1eb; border-radius: 3px; padding: 2px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .white-button a {background: #fff; color: #00b1eb; display: inline-block; font-weight: 700; padding: 10px 20px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .kontakt .white-button a {background: #e3e9ec; } #jobtempl .white-button p:hover {background: none; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .white-button a:hover {background: none; color: #fff; text-decoration: none; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .blue-button {background: linear-gradient(90deg, #00698f 0%, #00b1eb 100%); border-radius: 3px; display: inline-block; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .blue-button p {background: #00b1eb; border-radius: 3px; padding: 2px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .blue-button a {background: #00b1eb; color: #fff; display: inline-block; font-weight: 700; padding: 10px 20px; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .blue-button p:hover {background: none; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .blue-button a:hover {background: none; text-decoration: none; transition: all 0.3s ease; } #jobtempl .verlauf {background: url("r2.png") top left repeat-y; background-size: contain; padding: 25px 5% 0 5%; } #jobtempl .verlauf h3, #jobtempl .verlauf p, #jobtempl .verlauf li {color: #fff; } #jobtempl .verlauf ul, #jobtempl .verlauf ul ul {list-style-image: url("r1.png"); list-style-type: none; } #jobtempl .verlauf .white-button {background: none; border: #fff solid 2px; } #jobtempl .verlauf .white-button p {background: none; padding: 0; } #jobtempl .verlauf .white-button a {color: #000; } #jobtempl .verlauf .white-button a:hover {color: #fff; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .h1big {font-size: 22px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; } #jobtempl .logo {margin-bottom: 9vw; width: 65%; } } @media print { } Ergotherapeut (m/w/d) Kinderpsychiatrie 38,5 Stunden Auf 12 Monate befristet Ab 01.09.2025 Eingruppierung gemäß TV-L Bewerbungsfrist: 31.07.2025 Uniklinikum Erlangen Kinder- und Jugendabteilung für Psychische Gesundheit Prof. Dr. med. Oliver Kratz Schwabachanlage 6 91054 Erlangen Ansprechperson bei Fragen Prof. Dr. med. Oliver Kratz Kinder- und Jugendabteilung für Psychische Gesundheit in der Psychiatrischen und Psychotherapeutischen Klinik Telefon: 09131 85-39122 Veröffentlicht seit: 23.06.2025 Job-Nr.: 10771 Hinweise für Bewerbende Jetzt bewerben Klingt spannend? Das sind wir: Die „Kinder- und Jugendabteilung für Psychische Gesundheit“ ist in eine Institutsambulanz / Hochschulambulanz, zwei Tageskliniken und drei Stationen unterteilt. Diagnostik und Behandlung richten sich nach den Leitlinien der Deutschen Gesellschaft für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie e. V. (DGKJP) sowie neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und werden von einem multiprofessionellen Team, bestehend aus Ärzten, Psychologen, Pädagogen, Sporttherapeuten, Musiktherapeuten, Hundetherapeuten, Ergotherapeuten, Logopäden, Sozialpädagogen, Heilpädagogen, Pflegekräften und Erziehern, durchgeführt. Unser Behandlungskonzept ist dabei vorwiegend verhaltenstherapeutisch ausgerichtet. Das UKER als Arbeitgeber Die Aufgaben Sie führen die ergotherapeutische Diagnostik im Rahmen der Befunderhebung durch Sie übernehmen selbstständig die Planung und Durchführung von ergotherapeutischen Maßnahmen entsprechend den Ressourcen und Therapiezielen unserer Patienten Sie wirken in diagnostischer und therapeutischer Gruppenarbeit mit Sie erfassen die erbrachten Leistungen und erstellen die Verlaufsdokumentationen Sie nehmen an Therapeutenkonferenzen / Fallbesprechungen teil und tragen zur Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team bei Das Know-how dafür Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten (m/w/d) Sie haben umfassende ergotherapeutische Kenntnisse und Fähigkeiten Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen, Patientenverwaltungssoftware) Sie verfügen über eine hohe Kompetenz, Motivation, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Sie besitzen Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit in der Arbeit in einem multiprofessionellen Team Sie verfügen über Organisationsfähigkeit, Loyalität und einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und Eltern Sie sind an einem respektvollen und beteiligungsorientierten Umgang mit Kindern und Jugendlichen interessiert Sie verfügen über eine ganzheitliche, situationsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Einen sicheren, interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten, aufgeschlossenen Team Sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung bei der neuen Herausforderung Einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Alle Leistungen des öffentlichen Dienstes inklusive Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Beabsichtigte Eingruppierung, je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen, gemäß TV-L Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, diese ist grundsätzlich auch teilzeitfähig Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir an einigen Stellen die kürzere, männliche Form. Selbstverständlich sprechen wir alle Geschlechter gleichermaßen an. Alle Benefits am UKERKlimaschutzmanager/in (w/m/d) mit Bachelor / Diplom (FH)
Jobbeschreibung
Stadt Nürnberg -- Klimaschutzmanager/in (w/m/d) mit Bachelor / Diplom (FH) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; border: #666666 solid 1px; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: normal; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl #bild-oben {height: auto; width: 90%; display: block; margin: 0 auto; padding-top: 50px; } #jobtempl .einleitung {font-weight: bold; } #jobtempl .logo {width: 21%; position: absolute; top: 0; right: 13.8%; } #jobtempl .headline {position: relative; } #jobtempl .headline h2 {box-sizing: border-box; width: 87%; position: absolute; bottom: 4%; left: 0; margin-right: 5%; margin-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 140%; font-weight: 700; color: #e3051a; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; line-height: 120%; } #jobtempl h2 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; background-color: #ffffff; padding: 15px 25px 15px 25px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; padding-bottom: 15px; list-style-image: url("r0.png"); } #jobtempl li {padding-left: 5px; margin-left: 2px; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; list-style: circle; } #jobtempl ol {padding-bottom: 0; list-style-type: lower-alpha; padding-left: 20px; } #jobtempl .einzug {padding-left: 22px; padding-bottom: 3px; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl .no-bottom-padding p {padding-bottom: 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 4.4em; } #jobtempl .eingerueckt-ul {padding-bottom: 5px; padding-left: 21px; } #jobtempl .cha-logo {padding-right: 40px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a {color: black; font-weight: bold; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: #e3051a; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a.redl {text-decoration: none; font-size: 18px; display: block; padding-top: 20px; padding-bottom: 20px; font-weight: bold; } #jobtempl .no-display {display: none; } #jobtempl button.accordion {display: none; } #jobtempl .klammer {background-color: #e3051a; font-size: 0; line-height: 0; width: 151px; height: 31px; float: left; margin-bottom: -1px; margin-left: 455px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl label {display: none; } #jobtempl .hochgestellt, #jobtempl sup {vertical-align: 3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .tiefgestellt, #jobtempl sub {vertical-align: -3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .kontakt {display: flex; gap: 4px; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border: none; } #jobtempl h2 {font-size: 2.3vw; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } #jobtempl .klammer {display: none; } #jobtempl #bild-oben {padding-top: 7vw; } #jobtempl .video {width: 100%; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding-top: 10px; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 20px; } #jobtempl h2 {font-size: 3.5vw; } #jobtempl .slogan, #jobtempl .aufgaben, #jobtempl .profil, #jobtempl .einstellung, #jobtempl .wir, #jobtempl .kontakt {padding: 2px 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 0; } #jobtempl .cha-logo {padding-top: 20px; } #jobtempl .kontakt {flex-direction: column; gap: 0; } } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Im Aufgabenbereich des Referats für Umwelt und Gesundheit der Stadt Nürnberg vereinen sich herausfordernde Zukunftsthemen: vom Klimawandel über den Umgang mit Wasser und Müll bis hin zum Umwelt- und Artenschutz. Derzeit gestalten 23 Mitarbeitende in den Bereichen Klimaschutz, Nachhaltigkeit, Ökologie und Gesundheit das Leben in der Stadt engagiert mit. Die Stabsstelle Klimaschutz ist ein interdisziplinär aufgestelltes Team und die strategische Stelle für das Thema Klimaschutz in Nürnberg. Der Stab ist z. B. verantwortlich für die Umsetzungssteuerung der städtischen Klimaschutzkonzepte, Treibhausgas-Bilanzen und das Thema Monitoring, Beratung, Netzwerkarbeit und Unterstützung von Klimaschutz-Akteuren in der Stadt sowie die Kommunikation zum Thema. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und bereichern Sie uns als Klimaschutzmanager/in (w/m/d) mit Bachelor / Diplom (FH) Die Stelle ist in Teilzeit mit 19,5 Wochenarbeitsstunden zu besetzen. Entgeltgruppe 11 TVöD, unbefristet Einsatzbereich: Referat für Umwelt und Gesundheit, Stab Klimaschutz Stellen-ID: J000008923 Das sind Ihre Aufgaben: Umsetzung der Maßnahmen aus dem Klimaschutzkonzept des Referates inklusive der Fördermittelakquise Strategische Weiterentwicklung des Integrierten Klimaschutzkonzepts (IKSK) der Stadt Nürnberg Beratung und Unterstützung von stadtinternen und externen Akteuren bei der Umsetzung von Klimaschutzmaßnahmen Weiterentwicklung und Umsetzung des Projektes „Klimaneutrale Stadtverwaltung“ sowie Unterstützung der städtischen Dienststellen / Eigenbetriebe in der Maßnahmenumsetzung Beratung der städtischen Beteiligungen und Töchter in Fragen des betrieblichen Klimaschutzes und Vernetzung untereinander Monitoring der Maßnahmenumsetzung Das ist Ihr Profil: Für die Tätigkeit benötigen Sie folgende Qualifikation: Bachelor bzw. Diplom (FH) in einem naturwissenschaftlich-technischen Hochschulstudium im Bereich Umwelttechnik, erneuerbare Energien oder Versorgungstechnik bzw. in einem Hochschulstudium der Stadtplanung, Architektur, Geografie, Kulturgeografie oder Humangeografie bzw. in einer vergleichbaren Studienrichtung Daneben verfügen Sie über: Einschlägige Kenntnisse im Bereich des (technischen) Klimaschutzes (z. B. Mobilität, Energie- / Wärmeversorgung etc.) Kenntnisse in den gesetzlichen Rahmenbedingungen sowie über die Förderlandschaft Teamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Freude an Vernetzung Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Planungs- und Organisationsvermögen Zusatzqualifikationen im Bereich Erneuerbare Energien / Energieberatung (vorteilhaft) Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen: Sinnstiftende Tätigkeit mit Fokus auf unsere nachhaltige Zukunft Sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie Unbefristete Einstellung Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung – Ihre Chance auf viele Möglichkeiten Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform. Kontakt: Frau Harrer, Tel.: 0911 231-5163 (bei Fragen zur Bewerbung) Frau Gallenz, Tel.: 0911 231-14968 (bei fachlichen Fragen) Bewerbungsfrist: 13.07.2025 Unser Arbeitgebervideo Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. karriere.nuernberg.deStudentische Hilfskraft / Studentischer Mitarbeiter (w/m/d) für unsere Logistik
Jobbeschreibung
Studentische Hilfskraft / Studentischer Mitarbeiter (w/m/d) für unsere Logistik Kennziffer: FM 2025/4 * Hast Du Lust, Deine Kenntnisse aus dem Studium durch praktische Erfahrungen zu erweitern? * Möchtest Du bei einem internationalen Forschungszentrum arbeiten, an dem wirklich etwas für eine klimafreundliche Energieversorgung der Zukunft geschaffen wird? * Ist Dir ein Arbeitgeber wichtig, der Dir eine gute Vereinbarkeit von Studium und Job ermöglicht? Dann bewirb Dich jetzt als Studentische*r Mitarbeiter*in in der Abteilung Logistik-Zoll für die Standorte Berlin-Wannsee und Berlin-Adlershof. Die Abteilung Logistik-Zoll ist als administrative Abteilung innerhalb des Facility Management (FM) für das gesamte Helmholtz-Zentrum Berlin (HZB) die federführende Organisationseinheit für die Koordination rund um die Themen Zoll, Warenversand, Warenannahme und Lagerlogistik. Deine Aufgaben * Du bist ein aktives Mitglied in unserem Team der Lagerlogistik und unterstützt bei der Durchführung von innerbetrieblichen Logistikaufgaben. * Du überprüfst eingehende Sendungen innerhalb der Warenkontrolle. * Du prüfst und erfasst Lieferungen eigenverantwortlich im Warenwirtschaftssystem des HZB (SAP ERP und SAP SRM) sowie im Dokumentenmanagementsystem. * Du bist Ansprechperson unserer Mitarbeitenden im Bereich der Warenausgabe. * Du kümmerst Dich um die ordnungsgemäße Kommissionierung, Verpackung und Kennzeichnung von Sendungen. * Du arbeitest an allgemeinen Zollvorgängen beim Im- und Export von Waren mit. Dein Profil * Student*in vorzugsweise aus den Studienrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Logistik/Logistikmanagement, Supply-Chain-Management oder FACT (Finance, Accounting, Controlling und Taxation) * Student*in in den Lehrgängen Fachwirt*in für Güterverkehr und Logistik (IHK), Fachwirt für Logistiksysteme (IHK) * gute Kenntnisse internationaler Liefer- und Zahlungsbedingungen (z. B. Incoterms) * gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Programmen * sicheres Deutsch in Wort und Schrift (min. C1-Niveau) * gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Zuverlässigkeit und Engagement * Du stellst hohe Ansprüche an deine Arbeit und verlierst auch in hektischen Zeiten weder Kopf noch Humor. * erste Erfahrungen in der Anwendung von ERP-Systemen (SAP) wünschenswert Unser Angebot * Chance, gemeinsam mit internationalen Spitzenforscher*innen einen Beitrag zur Entwicklung neuartiger Materialien und technologischer Lösungen für eine klimaneutrale Zukunft zu leisten * Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung,Förderung von Diversitätssensibilität sowieUmsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen * Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote * attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund * 30 Tage Urlaub/Jahr * umfangreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Betriebssportangebote * gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf und flexiblen Arbeitszeitmodellen: Gleitzeit, Teilzeit * und ein Team, das sich auf dich freut! Der Arbeitsvertrag ist über 24 Monate befristet, mit 20h Stunden in der Woche. Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis31.07.2025. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z.B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen. Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Hahn-Meitner-Platz 1, 14109 Berlin www.helmholtz-berlin.de ➜ HIER BEWERBEN! Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite . Folg uns auch auf unseren Social-Media-KanälenLinkedIn ,X ,Instagram oder besuch unserenYoutube-Kanal . KONTAKT Katalin Schulz (030) 8062 - 42612 katalin.schulz@helmholtz-berlin.de IMPRESSUM & DATENSCHUTZProjektleiter*in Verkehrsanlagen, Bauingenieur*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) bieten den Menschen in der Fächerstadt ein leistungsstarkes und umweltfreundliches Mobilitätsangebot. Mit ihren Bussen und Trambahnen erbringen sie eine jährliche Leistung von mehr als zwölf Millionen Wagenkilometern und befördern dabei rund 70 Millionen Fahrgäste. Die VBK zählen mit über 1.450 Mitarbeiter*innen zu den größten Arbeitgebern in Karlsruhe. Neben dem täglichen Betrieb engagieren sich die VBK für nachhaltige Verkehrskonzepte und investieren in moderne Fahrzeugtechnologien sowie die Verbesserung der Infrastruktur. Die Geschichte des Unternehmens reicht bis ins 19. Jahrhundert zurück, als die ersten Straßenbahnen in Karlsruhe fuhren. Heute sind die VBK ein unverzichtbarer Bestandteil des öffentlichen Nahverkehrs und leisten durch die enge Zusammenarbeit mit der Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) einen wichtigen Beitrag zur klimafreundlichen Mobilität und Lebensqualität in der Region. Projektleiter*in Verkehrsanlagen, Bauingenieur*in (m/w/d) * Vollzeit * Karlsruhe Tullastraße * unbefristet Ihre Verantwortung * Projektleitung: Sie übernehmen die Leitung für Neu- und Umbauprojekte von Bahnsteigen, Gleisen und Ingenieurbauwerken. * Ausführungsphase: Von der Ausführungsplanung über die Ausschreibung bis zur Bauausführung und Inbetriebnahme. * Koordination: Sie koordinieren und steuern die am Projekt beteiligten Baufirmen, Ingenieur- und Planungsbüros. * Bauherrenvertretung: Sie sind der/die Ansprechpartner*in für Kommunen, stimmen sich mit Behörden ab und vertreten die Interessen der VBK gegenüber Dritten. * Überwachung: Sie behalten Termine und Kosten im Blick. Sie sind für die Abrechnung und das Nachtragsmanagement verantwortlich. Ihr Profil * Akademischer Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder einem vergleichbaren Bereich. * Erfahrung: Möglichst mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter*in, idealerweise im Bereich der Schieneninfrastruktur. * Mobilität und Klimaschutz: Sie möchten die Mobilitätswende aktiv unterstützen, indem Sie nachhaltige Mobilität ausbauen und damit das Klima schützen. * Sprachkenntnisse: Fließende bis verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1). * Verantwortungsbewusstsein: Sie zeichnen sich durch Verantwortungs- und Kostenbewusstsein sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen aus. * Fachkenntnisse: Kenntnisse im Projektmanagement, Vergaberecht und Vertragswesen sind von Vorteil. * Technische Fähigkeiten: Sicherer Umgang mit MS Office. Kenntnisse von Projektmanagement-Software sowie der gängigen Ausschreibungsprogramme sind von Vorteil. * Führerschein: Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Unser Angebot * Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre * Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz * Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 – 20:00 Uhr) * Bezahlung nach dem Bezirkstarifvertrag für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe Baden-Württemberg (BzTV-N BW) * Attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK) * Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen * Gesundheitsfördernde Angebote des PME Familienservice sowie Aktionen des ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements * Teilnahme an digitalen Inhouse-Formaten wie z.B. Lunch and Learn * Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln * Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen * Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant „NahVerzehr“ * Fahrradleasing, Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal ! Ihre Ansprechperson: Katrin Werner Personalreferentin Recruiting Tel: 0721 6107-5638 Ansprechperson Fachabteilung: Heiko Ziegler Abteilungsleiter Bau- und Projektleitung Tel: 0721 6107-6100Pflegefachkraft (m/w/d) für Innere Medizin (Vollzeit / Teilzeit für Tag- und Nachtdienst)
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben! Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbundkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Krankenpflegegenossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüderkrankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 687 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Facharztpraxen und Therapiezentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 550 Auszubildenden die Möglichkeit, einen der vielzähligen Gesundheitsfachberufe zu erlernen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale. Wir suchen am Standort Montabaur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für Innere Medizin (Vollzeit / Teilzeit für Tag- und Nachtdienst) IHR PROFIL * Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – gerne auch Berufsanfänger * Sie haben Engagement und Bereitschaft zur teamorientierten, berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit * Sie sind eine fachlich und menschlich qualifizierte Person mit sehr guten kommunikativen und empathischen Fähigkeiten * Sie haben Motivation und Spaß am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Teamfähigkeit IHRE AUFGABEN * Sie übernehmen vollumfängliche Tätigkeiten einer Pflegefachkraft (m/w/d) auf der Inneren Station * Sie arbeiten interdisziplinär im Behandlungsprozess mit verschiedenen internistischen Schwerpunkten * Sie nehmen am Früh-, Spät- und Nachtdienst teil WIR BIETEN IHNEN * ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung * interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz * Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) * attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub * Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigter, attraktiver Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter * Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen, Job Rad (Leasing) * Kitaplätze in Kooperation mit der städtischen Kita "Peterstor" auf dem Klinikgelände in Montabaur * Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten) * interessante Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, vergünstigten, attraktiven Gesundheitssport vor Ort für Mitarbeiter durch qualifizierte Übungsleiter, Angebote zu Impfungen (Grippeschutzimpfung) Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne unkompliziert Daniel Ortseifen (Pflegedienstleitung) telefonisch unter 02602-122- 5817 zur Verfügung. JETZT ONLINE BEWERBEN: Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool . Anschrift: Katholisches Klinikum Koblenz · Montabaur Personalmanagement Kardinal-Krementz-Straße 1-5 56073 Koblenz Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.Sozialpädagoge als Berater für die Erziehungs- und Familienberatungsstelle in Teilzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landratsamt Schwäbisch Hall -- Sozialpädagoge als Berater für die Erziehungs- und Familienberatungsstelle in Teilzeit (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #fff; font: 400 13px/1.3em Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 270px; margin: 20px 5%; } #jobtempl .logobox {background-image: url(r1.jpg); background-repeat: no-repeat; background-size: 100%; height: 130px; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-size: cover; background-repeat: no-repeat; background-color: #46434a; } #jobtempl .footer {margin: 2px 0 0 0; padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #d20025; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 10px 0; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .logobox {background-size: cover; } } @media (max-width: 480px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Sie arbeiten gerne mit Familien zusammen und haben Interesse, diese in verschiedenen Lebenslagen zu unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Unser Ziel ist es, Familien in herausfordernden Situationen zu beraten und als Ansprechpartner Hilfestellungen und Lösungswege aufzuzeigen. Wir arbeiten dabei eng mit anderen Fachdiensten und Einrichtungen zusammen, um eine umfassende Unterstützung für Familien in Krisensituationen zu gewährleisten. Im Jugendamt ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Sozialpädagoge als Berater für die Erziehungs- und Familienberatungsstelle in Teilzeit (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall. Das sind Ihre Aufgaben: Sie arbeiten beratend-therapeutisch mit Eltern, Kindern und Jugendlichen. Sie gestalten und führen präventive Angebote durch, wie z. B. Elternkurse oder Gruppen für Kinder und Jugendliche. Sie beraten Eltern im Trennungsprozess und bei Umgangsregelungen. Sie setzen Online-Angebote in Beratung und Prävention um. Sie arbeiten mit Fachkräften im fachlichen und institutionellen Umfeld zusammen. Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt alternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiterbildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen haben eine begonnene oder abgeschlossene Ausbildung in systemischer Beratung, systemischer Familientherapie oder einem anderen anerkannten psychologischen Therapieverfahren Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Eltern Offenheit, Einfühlungsvermögen und die Bereitschaft sich auf unterschiedliche Lebenslagen der Klienten einzustellen Das bieten wir Ihnen: eine unbefristete Teilzeitstelle mit 50 % eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe S 12 TVöD die Möglichkeit zur Einstellung im Beamtenverhältnis bei Erfüllung bestimmter laufbahnrechtlicher und persönlicher Voraussetzungen für Beschäftigte eine monatliche Zulage von bis zu 90,00 € sowie Regenerationstage gemäß den tarifvertraglichen Regelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst flexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit Für Auskünfte steht Ihnen Frau Klingner unter der Telefonnummer 07951 492-6212 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 29.06.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.HEILERZIEHUNGSPFLEGER*IN (M/W/D) in einer Wohngruppe
Jobbeschreibung
Im Caritasverband für den Kreis Coesfeld arbeiten qualifizierte und engagierte Teams jeden Tag daran, die Menschen in ihrer Würde zu schützen, sie zu unterstützen und die gesellschaftliche Solidarität zu stärken. Unser Ressort Beratung & Wohnen bietet mit dem Wohnverbund aus vier Wohnhäusern und dem ambulant begleiteten Wohnen eine individuell gestaltete Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Wohnhaus Ascheberg HEILERZIEHUNGSPFLEGER*IN (M/W/D) in einer Wohngruppe Stundenumfang von 19,5 bis 39 Stunden/Woche, unbefristet Das sind Deine Aufgaben: * psychosoziale und pflegerische Begleitung von Menschen mit Behinderung in einer Wohngruppe * * Begleitung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, Einkäufen, Arztbesuchen und Freizeitangeboten * Erstellung und Fortschreibung von Hilfe-, Pflege- und Maßnahmenplanungen sowie Dokumentationen * Teilnahme an Teamgesprächen Das bringst Du mit: * abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation * positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung * Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, eigenverantwortliches Handeln * * Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Caritas Wir bieten wir Dir: * individuelle Absprache der wöchentlichen Arbeitszeit (ggf. Vollzeit) * optionale Stundenerhöhung durch Zusatzfunktion als seelsorgliche*r Begleiter*in (m/w/d) * eine gezielte Einarbeitung und Zusammenarbeit in einem motivierten dynamischen Team * gute Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit Eingruppierung in Anlage 33, S8b zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen * 36 Tage Urlaub plus Zusatzurlaube und zwei Regenerationstage * in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Möglichkeit des JobRad-Leasings * Vergünstigungen jeglicher Art durch die Lokalerie-App * betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Vollzeit Deine aussagekräftige Bewerbung sende bitte online. Für Rückfragen steht Dir Dein Ansprechpartner unter folgendem Kontakt zur Verfügung: Caritasverband für den Kreis Coesfeld e. V. Caritas-Wohnhaus Ascheberg Herr Tim Reißmann 02593 92858-2001 Erste Eindrücke von der Arbeit im Wohnhaus erhältst Du auf dem Account wohnhaus_einblicke auf Instagram und TikTok! Wir freuen uns auf Dich! MENSCHEN BEWEGEN CARITAS. www.caritas-coesfeld.de Zurück zur Übersicht E-Mail-Bewerbung <> Online-Bewerbung Teilen Mail Whatsapp Facebook Xing LinkedIn Jetzt bewerbenDiabetesberater DDG (m/w/d) / Diabetesassistenz DDG (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Evangelische Krankenhaus Königin Elisabeth Herzberge steht für Gesundheit in Berlin Lichtenberg: In 15 Fachabteilungen und 5 Tageskliniken bieten wir eine erstklassige medizinische Versorgung. Als Lehrkrankenhaus der Charité und Teil der von Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel beschäftigen wir mehr als 1600 Mitarbeiter. Gemeinsam engagieren sie sich für das Wohl unserer Patienten – professionell, mit Leidenschaft und im Sinne der Nächstenliebe. Unsere Pflegekräfte spielen dabei eine zentrale Rolle: Mit ihrem Einsatz leisten sie nicht nur einen wichtigen Beitrag zur medizinischen Behandlung, sondern sorgen auch dafür, dass sich unsere Patientinnen und Patienten gut aufgehoben fühlen. Werden Sie Teil unserer Klinik und verstärken Sie unser Team im Diabeteszentrum zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit/Teilzeit als: Diabetesberater DDG (m/w/d) / Diabetesassistenz DDG (m/w/d) Stellen-ID: 32399 Standort: Berlin-Lichtenberg Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit Befristung: unbefristet Das Besondere an uns: * Ein engagiertes, kommunikatives und interdisziplinäres Team * Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Landschaftspark Herzberge * Kita auf dem Klinikgelände * Regelmäßige Teamevents * Umweltfreundlich und gesund unterwegs mit dem Jobrad * Firmenfitness-Angebot für mentales und körperliches Wohlbefinden * Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO in der EG 7 bis 8 (Grundvergütung: 46.100 Euro – 60.900 Euro) inkl. Jahressonderzahlung und Kinderzuschlag * Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fortbildungsangebote * Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4 % des Bruttolohns * Jobticket-Option für 41 € statt 58 € im Monat Ihr Profil: * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Diabetesberater:in in DDG oder Diabetesassistenz in DDG. * Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Einzel- und Gruppenschulungen sowie mit der Anwendung von Diabetestechnologien (z.B. Insulinpumpen, AID-Systemen, CGM-Systemen etc.). * Aufgeschlossenheit, Einfühlsamkeit, Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab. Ihre Aufgaben: * Erheben von Diabetes- und Ernährungsanamnesen sowie des Beratungsbedarfs * Organisation und Durchführung von Einzel- und Gruppenschulungen * Beraten von Menschen mit Stoffwechselentgleisungen und Diabetesfolgeerkrankungen * Vorbereiten und begleiten der Diabetesvisiten * Planen und Durchführung von hausinternen Schulungen für Pflegekräfte * Mitwirken an Zertifizierungen Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Haben Sie noch Fragen? Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Dr. Jan Theil (Chefarzt Innere Medizin) unter der Telefonnummer+49 30 5472-3701 gerne zur Verfügung. Das klingt ansprechend? Dann bewerben Sie sich schnell und unkompliziert mit wenigen Klicks direkt über unserBewerbungsformular . Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben » Evangelisches Krankenhaus Königin Elisabeth Herzberge gemeinnützige GmbH (KEH gGmbH) Herzbergstraße 79, 10365 BerlinSachgebietsleiter*in Spielplätze und Werkstatt im städtischen Eigenbetrieb "Stadtgrün Neuss''
Jobbeschreibung
Die Stadt Neuss ist eine lebendige, wachsende und wirtschaftsstarke Großstadt mit 160.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und größte kreisangehörige Stadt Deutschlands. Neben ihrer traditionsreichen Geschichte bietet sie Einwohner*innen und Besucher*innen ein lebenswertes, modernes und zukunftsorientiertes Umfeld mit zahlreichen kulturellen Angeboten, vielen Freizeitmöglichkeiten und einer umfassenden Infrastruktur. Sachgebietsleiter*in Spielplätze und Werkstatt im städtischen Eigenbetrieb "Stadtgrün Neuss'' * Kennziffer: 25.67.21 Vorstellungsgespräche: voraussichtlich in der KW 32/33 Arbeitszeit: Vollzeit 39/41 Wochenstunden (flexible Arbeitszeitmodelle sind grundsätzlich möglich) Bezahlung: Entgeltgruppe 11 (4153 € – 6154 €) Befristung: unbefristet Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsweg: vorzugsweise über karriere.neuss.de Wir suchen Sie (m/w/d) intern und extern zur Verstärkung für den städtischen Eigenbetrieb "Stadtgrün Neuss (SGN)''. Das Sachgebiet "Spielplätze und Werkstatt" ist Teil der Abteilung "Verkehrssicherung" des städtischen Eigenbetriebes "Stadtgrün Neuss'' mit derzeit über 150 Mitarbeiter*innen. Sie werden Teil eines Teams von derzeit 12 Mitarbeiter*innen, das für die Unterhaltung und Verkehrssicherheit der städtischen Kinderspiel- und Bolzplätze, der Kontrolle der Einhaltung der städtischen Grünanlagenordnung sowie dem Werkstattbetrieb zuständig ist. Ihr Arbeitsplatz befindet sich an der Bergheimer Str. 67a, 41464 Neuss. Das bietet Ihnen die Stadt Neuss: Unsere verschiedenen Fortbildungsangebote, eine E-Learning-Plattform und Aufstiegslehrgänge ermöglichen Ihnen, Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung in die eigene Hand zu nehmen. Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch diverse Betreuungsangebote und – soweit möglich – flexible Arbeitszeiten. Sie haben die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in mobiler Arbeit abzuleisten. Eine betriebliche Altersvorsorge, ein fünfzigprozentiger Zuschuss zum Deutschlandticket sowie ein vielfältiges Gesundheitsprogramm sind einige der Benefits, die Sie bei der Stadt Neuss erwarten. Das sind Ihre Aufgaben: * Leitung des Sachgebietes mit den entsprechenden Teams für die Kontrolle und Unterhaltung der über 200 städtischen Kinderspiel- und Bolzplätze, der Parkaufsicht sowie der Werkstattbetriebe (Führungsverantwortung für Mitarbeiter*innen) * Vorbereitung und Begleitung externer Dienstleistungen in den Bereichen "Spielgeräteneubau'' und "Unterhaltungsmaßnahmen'' * Beteiligung bei der Weiterentwicklung und Erneuerung von Kinderspielplätzen * Betreuung der Spielplatzpat*innen und der Öffentlichkeitsarbeit Das bringen Sie mit: * Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich der Landschaftsarchitektur oder Landschaftsbau. * Sie verfügen über Berufserfahrung in der Spielplatzunterhaltung oder Neuanlage von Kinderspielplätzen. * Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Bereich der Verkehrssicherheit und den aktuell gültigen Rechtsvorschriften. * Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sowie den GIS-Systemen und weiteren branchenüblichen Systemen. Für diese Stelle kommt es besonders auf die folgenden Kompetenzen an: * Sie besitzen Führungskompetenz. * Sie sind kommunikationsstark und verhandlungssicher. * Sie arbeiten eigenverantwortlich und lösungsorientiert. Merkmale wie ein gutes Ausdrucksvermögen, Servicebewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit stellen für unsere Arbeit eine Selbstverständlichkeit dar. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Hr. Strangemann, Telefon +49 2131 90-3334 , gerne zur Verfügung. Hinweis für interne Bewerber*innen: Bitte senden Sie uns ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Ihr/e Prüfungszeugnis/-urkunde sowie – bei Beamtinnen und Beamten – Ihre letzte Ernennungsurkunde zu. Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der Stadt Neuss freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und berücksichtigen diese nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg! HIER BEWERBEN Fragen zum Verfahren: Lea Trappmann Sachbearbeiterin A-Team +49 2131 90-2610 Hans-Georg Strangemann Betriebsleitung Grünpflege +49 2131 90-3334 Unter www.neuss.de bzw.karriere.neuss.de stehen für Sie weitere Informationen zur "Modernen Arbeitgeberin Stadt Neuss" bereit. STADT NEUSS Personal- und Organisationsamt Markt 2 • 41460 NeussPflegefachkraft (m/w/d) für Menschen mit Behinderung
Jobbeschreibung
Die Lebenshilfe für Menschen mit geistiger Behinderung Wuppertal e.V. wurde 1960 gegründet und beschäftigt aktuell über 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aufgabe und Zweck des Vereins ist die Förderung aller Maßnahmen und Einrichtungen, die eine wirksame Hilfe für Menschen mit geistiger Behinderung bzw. mit Schwerstmehrfachbehinderung aller Altersstufen und/oder ihren Eltern und Betreuern bedeuten. Um diese Ziele zu erreichen, betreibt die Lebenshilfe in Wuppertal Cronenberg zwei Werkstätten, sechs Wohnstätten, zwei Außenwohngruppen und das Ambulant Betreute Wohnen. Pflegefachkraft (m/w/d) für Menschen mit Behinderung ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste * Wuppertal * Teilzeit Aufgaben * Sie betreuen als Pflegefachkraft (m/w/d) in einem multidisziplinären Team eine Gruppe erwachsener Menschen mit geistiger, psychischer, schwerer und/oder mehrfacher Behinderung * Neben pflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben stehen die individuelle Betreuung und Förderung der Bewohner im Mittelpunkt * Sie wirken bei der Planung, Organisation und Umsetzung der therapeutischen Arbeit mit * Ebenso wie die Sicherstellung des Tagesablaufes, gehört die Begleitung verschiedener Aktivitäten zu Ihrem Aufgabenbereich, beispielsweise der Wocheneinkäufe, Arzttermine und Freizeiten * Dokumentation der pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten im Rahmen der aktuellen Hilfeplanung * Verantwortung und Sicherstellung der geforderten Qualität Anforderungen * Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d) sowie die Bereitschaft zur Arbeit in der Pflege von Menschen mit Behinderung * Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation * Führerschein der Klasse B ist von Vorteil aber keine Voraussetzung * Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit nach Dienstplan * Neben einem hohen Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit und eine selbständige sowie engagierte Arbeitsweise aus * Über praktische Erfahrung im Umgang mit körperlich und geistig behinderten Menschen würden wir uns freuen Wir bieten * Die Vergütung sowie die Rahmenbedingungen richten sich nach dem TVöD VKA (Haustarif) * Sie erhalten eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 10,00€ * Ihr Wunschrad im bequemen und günstigen JobRad-Leasing * Parkplätze stehen dem gesamten Kollegium zur Verfügung und sind fußläufig gut erreichbar * Neben einer gründlichen Einarbeitung und einem vielfältigen Aufgabengebiet, stehen Ihnen kontinuierliche und umfangreiche Weiterbildungsangebote zur Verfügung * 33 Urlaubstage pro Jahr * Ein herzliches, erfahrenes und multidisziplinäres Team sowie regelmäßige und konstruktive Teamsitzungen * Eine in jeder Hinsicht sinnstiftende und erfüllende Aufgabe mit genügend Zeit für die Betreuung und Pflege * Helle Wohnstätten im schönen Cronenberg sowie flache Hierarchien * Stets zum 15. eines Monats erhalten Sie die verbindliche Dienstplanung für den Folgemonat * Nacht- und Bereitschaftsdienste fallen nicht an, jedes zweite Wochenende ist planmäßig dienstfrei * Dienstplanwünsche werden monatlich besprochen und bestmöglich berücksichtigt * Papierkram war gestern, denn wir dokumentieren digital und machen es uns somit einfach * Auch unsere Zeiterfassung erfolgt digital, keine Stunde geht verloren * Zusätzlich bieten wir verschiedene Prämienmodelle an, u.a. die Werbungsprämie von bis zu 1.000,00€ brutto * Die Tätigkeit erfolgt idealerweise in Teilzeit mit 32 Wochenarbeitsstunden, gerne prüfen wir bei Bewerbungseingang die Möglichkeit einer Vollzeitbeschäftigung Dann bewerben Sie sich jetzt für einen Einstieg als Pflegefachkraft (m/w/d) mit nur wenigen Klicks über den untenstehenden Button! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter und Nationen. Auch begrüßen wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Unser Team freut sich auf Sie! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Jacqueline Schipping Telefon 0202/4792-358 • E-Mail j.schipping@lebenshilfe-wuppertal.de Lebenshilfe Wuppertal Heidestraße 72 • 42349 WuppertalLeitung des Psychologischen Dienstes
Jobbeschreibung
Barmherzige Brüder Klinikum St. Elisabeth Straubing GmbH -- Leitung des Psychologischen Dienstes #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; box-sizing: border-box; } body {background-color: #ffffff; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl sup {font-family: "Roboto", Helvetica, sans-serif; font-size: clamp(16px, 18px, 32px); color: #494948; line-height: 1.4; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 960px; min-width: 300px; background-color: #ffffff; margin: 0.75rem auto; box-shadow: 0 0 20px rgb(0, 0, 0, 0.1); overflow: hidden; position: relative; } #jobtempl .inner {padding: 0% 5% 0 5%; } #jobtempl header, #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl #logo {display: block; max-width: 400px; width: 90%; margin: 5%; } #jobtempl .logobox {display: flex; justify-content: flex-end; } #jobtempl .spalte-container {display: flex; gap: 0 2rem; } #jobtempl .rechte-spalte, #jobtempl .linke-spalte {flex: 1; 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Sie wollen therapeutisch arbeiten und Ihre Führungsfähigkeiten ausbauen. Sie wollen flexible Arbeitszeiten und ein sehr gutes Gehalt. Als Leitung unseres Psychologischen Dienstes gestalten Sie die psychotherapeutische Arbeit am Klinikum Straubing maßgeblich mit! Was Sie hier entwickeln, wirkt sich direkt auf die Qualität der Behandlung aus. Dafür bieten wir Ihnen die besten Voraussetzungen: Teilzeit mit mindestens 70 % möglich Tarifvertrag AVR VG 1b + Zulagen – sicheres Gehalt und starke Sozialleistungen Arbeitszeit Mo–Fr, freie Wochenenden – planbare Arbeitszeiten mit Freiraum Ideen einbringen – Mitgestaltung ausdrücklich erwünscht Kurze Entscheidungswege – direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Interdisziplinär arbeiten – fachlich und menschlich wachsen und noch vieles mehr Ihre Aufgaben Leitung des Psychologischen Teams Gestaltung des psychologischen und psychoonkologischen Angebots der Klinik Psychologische Unterstützung, Begleitung und Beratung von Menschen bei der Anpassung an veränderte Lebenssituationen, insbesondere bei einer Krebserkrankung Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen und interprofessionelle Zusammenarbeit Ihr Profil Hochschulabschluss (Diplom / Master) als Psychologe (m/w/d) mit dem Schwerpunkt „Klinische Psychologie“ Approbation als Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Weiterbildung in Psychoonkologie (nach DKG-Kriterien zertifiziert) und Berufserfahrung in der Arbeit mit onkologischen Patienten Weiterbildung in der Traumatherapie oder Bereitschaft, diese zu absolvieren Berufserfahrung / Weiterbildung im Bereich der Geriatrie, Geronto- oder Neuropsychologie wünschenswert, jedoch keine Bedingung Freude an kommunikativem, eigenverantwortlichen und engagierten Arbeiten Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlichen Krankenhauses Wer wir sind Das Klinikum St. Elisabeth in Straubing ist Klinikum des universitären MedizinCampus Niederbayern sowie akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. Mit 475 Planbetten sind wir das größte katholische Krankenhaus in Niederbayern. Zwölf Hauptfachabteilungen, mehrere spezialisierte Bereiche, rund zwanzig medizinische Zentren, das ambulante MVZ sowie unser NAW- und RTH-Standort mit der höchsten Notfallversorgungsstufe machen uns zu einem interessanten und vielseitigen Arbeitgeber – dem größten unserer Stadt. Rund 1.800 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für circa 25.000 stationäre und 53.000 ambulante Patienten im Jahr. Wir sind eines von sieben Krankenhäusern im Verbund der Barmherzigen Brüder Bayerns. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jeglichen Geschlechts. Ihre Bewerbung schicken Sie bitte per E-Mail an: jobs@klinikum-straubing.de. Website Klinikum St. Elisabeth Straubing GmbH Herr Daniel Albus, Klinikumsmanager Tel. 09421 710-1014 St.-Elisabeth-Straße 23, 94315 StraubingArchitekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas)
Jobbeschreibung
Amt für Bau und Immobilien Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Architekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinaus wächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Projektmanagement" eine:n Architekt:in (w/m/d) Projektleitung (Schulen/Kitas) Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Projektleitung sowie -steuerung von schwierigen Neu- und Umbauten von Bildungsbauten (Schulen/Kitas) * Durchführung und Steuerung der stadtinternen Verfahren zur Projektrealisierung (z. B. Bau- und Finanzierungsvorlagen, Haushaltsmittelanmeldungen) sowie das Koordinieren und Herbeiführen aller extern notwendigen Genehmigungen * Koordination der Vergabe und kaufmännische Abwicklung der Projekte * Objektüberwachung in Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten * Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit dem Rechtsamt Sie bringen mit: * abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder vergleichbare Fachrichtung * mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung oder Umsetzung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (u. a. HOAI, VOB/A, VOB/B, AHO und HBO) * Planung und Organisation der Arbeit * selbstständiges Arbeiten * Verhandlungsgeschick und Einsatzbereitschaft * Kooperations- und Teamfähigkeit * interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * spannende Projekte von der Vorplanung bis zur Realisierung in einer sich dynamisch entwickelnden, multikulturellen Stadt Frankfurt am Main * flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zum mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses vorzulegen. Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Margraf, Tel. (069) 212–33216 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren anFrau Groß, Tel. (069) 212–34961. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sichbis zum 28.07.2025. HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deFachkraft (m/w/d) Elektrotechnik für die technische Abteilung
Jobbeschreibung
Bezirkskliniken Schwaben -- Fachkraft (m/w/d) Elektrotechnik für die technische Abteilung #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .logo {width: 100%; max-width: 250px; height: auto; margin-top: 10px; margin-bottom: 5px; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; background-color: #FBB900; } #jobtempl .einleitung p {color: #FFF; } #jobtempl h1 {font-size: 14px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; text-align: left; color: #000; } #jobtempl .h1big {font-size: 26px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; color: #FBB900; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 5px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; font-size: 15px; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 5px; line-height: 1.2em; font-size: 13px; text-decoration: underline; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {float: left; width: 48%; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .line {border-bottom: 3px solid #FBB900; } #jobtempl .button {padding: 10px 15px; background-color: #FBB900; display: inline-block; margin-bottom: 15px; color: #FFF; font-weight: 700; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte {float: none; width: auto; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } } @media print { } Wir suchen für die Regionalleitung Nord am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft (m/w/d) Elektrotechnik für die technische Abteilung in Vollzeit, unbefristet Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.500 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung. Für schwerer oder chronisch kranke Menschen bieten wir in unseren Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen individuelle Hilfe an. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie übernehmen Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten. Sie führen Prüfungen sowie die zugehörige Dokumentation eigenständig durch. Sie realisieren Ihre Einsätze termin- und zielgerecht. Die Teilnahme an Rufbereitschaften gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Ihre Vorteile: Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem modernen Arbeitsplatz mit ausgewogener Work-Life-Balance Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Faire Vergütung gemäß TVöD Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate-Benefits-Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von 20 € Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich, z. B. als Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Betrieb und Unterhalt von elektrotechnischen Einrichtungen wünschenswert Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Körperliche Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamgeist Bei Interesse freuen wir uns über die Teilnahme am Werkfeuerwehrdienst Wir über uns: „mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen und Klient:innen sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet: Reiner Beinhauer Leitung Technik 08221 96-2651 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Anja Hörger Service-Center Personal 08221 96-20675 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 31.08.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Hausmeister*in / Technikhelfer*in (m/w/d) – Berlin Köpenick
Jobbeschreibung
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünscht Du dir – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprich mit uns darüber! Wir suchen dich als Hausmeister*in / Technikhelfer*in (m/w/d) – Berlin Köpenick Haus zur Brücke * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Allgemeine einfache Haustechnikertätigkeiten wie kleine Reparaturen, Instandhaltung und Pflege der Räumlichkeiten * Unterstützung bei der Pflege der Außenanlagen und des Gebäudes * Unterstützung bei der Organisation und Koordination kleinerer Wartungsarbeiten * Ansprechpartner*in für Bewohner*innen und Mitarbeitende bei technischen Fragen oder Anliegen Anforderungen * Freude an einfachen handwerklichen Tätigkeiten und Hausmeisterarbeiten * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise * Offenheit und Freundlichkeit im Umgang mit Menschen * Idealerweise Erfahrung im Bereich Hauswirtschaft oder Haustechnikerdienste – aber auchmotivierte Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen sowie Bewerber*innen imRuhestand Wir bieten Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Als Arbeitgeber ist es unser Ziel, dass es dir sowohl körperlich als auch mental rundum gut geht. Um dich dabei bestmöglich zu unterstützen, bieten wir dir neben unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen an: von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen. Bitte bewerben Sie sich online bewerbung@stephanus.org HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon [Keine Angabe] • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinSachgebietsleiter*in (m/w/d) Allgemeiner Sozialer Dienst Rastatt-Stadt beim Jugendamt
Jobbeschreibung
Landratsamt Rastatt Amt für Personal, Organisation und Digitalisierung -- Sachgebietsleiter*in (m/w/d) Allgemeiner Sozialer Dienst Rastatt-Stadt beim Jugendamt #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em 'Fira Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .titel {border-top: 4px dotted #004699; border-bottom: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .linie {border-top: 4px dotted #004699; padding: 15px 0; } #jobtempl .flex {display: flex; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 48%; } #jobtempl .column {column-count: 2; column-gap: 2.4em; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .titel p {text-align: center; padding: 0; } #jobtempl .button_gehalt {max-width: 120px; float: left; margin: -10px 0 10px 70px; } #jobtempl .button_bewerben {max-width: 110px; position: absolute; right: 5%; top: -44px; z-index: 1; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; position: relative; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 14px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 10px 0; text-align: center; } #jobtempl .h1big {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; text-align: center; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl .float {float: left; padding-top: 10px; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl li::marker {color: #004699; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .button_bewerben {width: 100%; position: absolute; right: inherit; left: 5%; } #jobtempl .flex {display: inherit; justify-content: space-between; } #jobtempl .flex1 {width: 100%; } #jobtempl .column {column-count: inherit; column-gap: inherit; } #jobtempl .footer {padding: 30px 5% 10px 5%; background-color: #cbc7c4; margin-top: 20px; } } @media (max-width: 540px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen bei einem der größten Arbeitgeber der Region Mittelbaden. Bewerben Sie sich als Sachgebietsleiter*in (m/w/d) Allgemeiner Sozialer Dienst Rastatt-Stadt beim Jugendamt unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt | in Vollzeit (100 %, Stelle ist teilbar), 39 Stunden / Woche Ihre Aufgabenschwerpunkte Die Leitung des Allgemeinen Sozialen Dienstes Rastatt-Stadt, in dem vielfältige Aufgaben der Jugend‑ und Sozialhilfe nach dem Ganzheitsprinzip ohne Trennung von Innen‑ und Außendienst wahrgenommen werden. Hierbei orientiert sich die Aufgabenerfüllung in erster Linie am systemischen Ansatz. Schwerpunkte der Arbeit liegen in der Wahrnehmung der Dienst‑ und Fachaufsicht, der Beratung der Mitarbeitenden bei der Fallsteuerung sowie in der Sicherstellung der fachlichen Standards unter den Gesichtspunkten gesetzlicher Anforderungen und Wirtschaftlichkeit. Ihr Profil abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder Berufsakademie bzw. Hochschule für Sozialwesen oder Dualer Hochschule mit staatlicher Anerkennung mehrjährige entsprechende Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich der Jugendhilfe sowie fundierte rechtliche, sozialpädagogische und methodische Kompetenzen gute Leitungs‑ und Führungseigenschaften und hohes Engagement, Eigeninitiative, Qualitäts‑ und Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz, Kontakt‑ und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken Erfahrungen im Bereich von Referenten‑ und Moderationstätigkeiten sowie im Kontakt mit den kreisangehörigen Städten und Gemeinden sowie gute EDV-Kenntnisse, insbesondere mit den MS-Office-Programmen Wir bieten Ihnen eine Bezahlung bis Entgeltgruppe S 17 der Anlage C TVöD bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen Team, die Gestaltungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten bietet intensive Einarbeitung interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Lebensphasen und Beruf ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt‑ und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 13.08.2025 über unser Bewerberportal. Haben Sie Fragen? Dann melden Sie sich bitte bei der Sachbereichsleitung Frau Fütterer, Tel.: 07222 381-2202. Nähere Informationen zum Landkreis Rastatt und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie hier. Das Landratsamt Rastatt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ausbildungslehrgang zum Trichinenschauer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landratsamt Schwäbisch Hall -- Ausbildungslehrgang zum Trichinenschauer (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #fff; font: 400 13px/1.3em Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 270px; margin: 20px 5%; } #jobtempl .logobox {background-image: url(r1.jpg); background-repeat: no-repeat; background-size: 100%; height: 130px; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-size: cover; background-repeat: no-repeat; background-color: #46434a; } #jobtempl .footer {margin: 2px 0 0 0; padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #d20025; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 10px 0; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .logobox {background-size: cover; } } @media (max-width: 480px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Sie möchten Verantwortung übernehmen und einen wichtigen Beitrag zur Lebensmittelsicherheit leisten? Als Trichinenschauer bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Berufsfeld zu arbeiten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, welches für den Schutz der Gesundheit von Menschen und Tieren sorgt. Mit Ihrer Arbeit tragen Sie aktiv dazu bei, hohe Qualitätsstandards zu sichern und gesetzliche Vorgaben umzusetzen. Die Stelle eignet sich auch für den Wiedereinstieg ins Berufsleben. Nutzen Sie diese Chance auf eine vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit! Im Amt für Veterinärwesen und Verbraucherschutz, Fachbereich Fleischhygienestelle, ist folgender Ausbildungslehrgang zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ausbildungslehrgang zum Trichinenschauer (m/w/d) Der Arbeitsort ist die Fleischhygienestelle Crailsheim. Das sind Ihre Aufgaben: Sie untersuchen im akkreditierten Labor der Fleischhygienestelle Crailsheim das Fleisch von Haus- und Wildschweinen und anderen untersuchungspflichtigen Tierarten auf Trichinen. Sie führen andere einfache Labortätigkeiten durch. Sie protokollieren und dokumentieren die Untersuchungsergebnisse sorgfältig. Das bringen Sie mit: einen Hauptschulabschluss berufliche Vorkenntnisse aus dem Fleischerei- oder Laborbereich sind von Vorteil Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit an Samstagen eine sorgfältige Arbeitsweise Interesse dafür, Ihre Kenntnisse auf dem Gebiet der Schlachttier- und Fleischuntersuchung sowie bei Labortätigkeiten weiterzuentwickeln Das bieten wir Ihnen: Der Ausbildungslehrgang erfolgt über einen Zeitraum von 35 Stunden und findet im Labor der Fleischhygienestelle in Crailsheim statt. Eine praktische sowie eine theoretische Prüfung wird intern im akkreditierten Labor von den Vorgesetzten durchgeführt. Sie erhalten eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag zur Regelung der Rechtsverhältnisse der Beschäftigten in der Fleischuntersuchung (TV-Fleischuntersuchung) von derzeit 19,32 € pro Stunde als nicht vollbeschäftigter Trichinenschauer, auch während der Ausbildung. Die Stundenzahl ist flexibel. Nach erfolgreichem Abschluss des Ausbildungslehrgangs ist eine unbefristete Übernahme als nicht vollbeschäftigter Mitarbeiter in der Trichinenuntersuchung nach dem TV-Fleischuntersuchung vorgesehen. Sie profitieren von attraktiven Mitarbeiterrabatten über corporate benefits sowie von einer Vergünstigung für das Deutschlandticket. Zudem bieten wir Ihnen ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit. Für Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. Kober unter der Telefonnummer 07951 492-5711 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 10.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.Bautechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind eingesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 36.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei. Für unser Kompetenz-Center Bau-Immobilien-Versicherung der Abteilung Innere Dienste suchen wir am Standort Heidelberg oder Langenhagen zum 01. Januar 2026 eine Bautechnikerin/einen Bautechniker (m/w/d) Zu dem Aufgabengebiet gehört: * die Projektbearbeitung, Bauleitung, Koordinierung und Überwachung von Bauleistungen für Investitionsmaßnahmen sowie Maßnahmen der Gebäudeunterhaltung und Instandsetzung zu gewährleisten, * Ausschreibungs- und Vergabeverfahren für Baumaßnahmen durchzuführen, * Bauherrenaufgaben (Bauleitung und Baubetreuung) zu übernehmen, * die abgeschlossenen Architekten- und Ingenieurverträge zu überwachen und die Abrechnungen der Leistungen nach HOAI zu kontrollieren, * Projektcontrolling und die Abrechnung der Bauleistungen zu kontrollieren, * Verfahren zur Genehmigung von Baumaßnahmen einzuleiten sowie * die Investitions- und Haushaltsplanung für Bau-, Sanierungs- und Renovierungsmaßnahmen durchzuführen. Diese Qualifikationen setzen wir voraus: * staatlich geprüfte/r Techniker/in im Bereich Hochbau oder technische Gebäudeausrüstung * und eine mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung in einer entsprechenden Tätigkeit, * Kenntnisse und Erfahrungen in den oben genannten Bereichen, * eine eigenständige, planvolle und zielgerichtete Aufgabenerledigung, * analytisches Urteils- und Denkvermögen, * eine ausgeprägte Fähigkeit, Entscheidungen im eigenen Handlungs- und Ermessensspielraum zu treffen, * Kommunikationsgeschick sowie einen freundlichen und wertschätzenden Umfang mit den Beteiligten, auch in schwierigen Situationen, * gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsystemen der Informations- und Kommunikationstechnik (z. B. MS Office), insbesondere fundierte Kenntnisse im Umgang mit Excel, * Lust auf spannende Projekte und neue innovative Ideen, * Kooperations- und Teamfähigkeit, * die Bereitschaft, das eigene Wissen und Können zu erweitern, * die Bereitschaft zu auch mehrtägigen Dienstreisen und eine gültige Fahrerlaubnis (Führerschein Klasse 3 bzw. B). Wir bieten Ihnen * ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung, * eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld, * eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT), * die guten Bedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z.B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u.a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit), * Deutschland-Jobticket, * eine begleitende gründliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit der späteren bedarfsorientierten Weiterbildung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Die Tätigkeiten können auch in Teilzeit ausgeführt werden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Menschen mit Behinderung, die ihnen gleichgestellt sind, sind bei gleicher Eignung besonders erwünscht. Wenn Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da. Ihre Ansprechpartnerin: Frau Katrin Pröll, Leiterin KC Bau, Immobilien, Versicherungen, Telefon 06221 5108-48520. Die Bewerbungsfrist endet am 23.07.2025. <> <> <> Online-Bewerbung Ihre gesetzliche UnfallversicherungMitarbeiter/-in Allgemeine Verwaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
#jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Landeshauptstadt Stuttgart -- Mitarbeiter/-in Allgemeine Verwaltung (m/w/d) Mitarbeiter/-in Allgemeine Verwaltung (m/w/d) Wir suchen Sie für das Bezirksamt Sillenbuch der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Im Bezirksamt Sillenbuch mit den Dienststellen Allgemeine Verwaltung, Bürgerinformation, Standesamt und Soziale Leistungen sind insg. zehn Mitarbeitende beschäftigt. Der Stadtbezirk Sillenbuch mit ca. 24.000 Einwohner/‑innen ist ein Wohn- und Arbeitsstandort von hoher Qualität. Ein Job, der Sie begeistert Sie kümmern sich um die Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten einschließlich Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung in SAP und DIC die Anlagenbuchhaltung des Bezirksamts und der Bürgerhäuser gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie sind die Verbindungsstelle für Vereine und Organisationen im Stadtbezirk Sillenbuch zu den städtischen Fachämtern Sie unterstützen den Bezirksvorsteher bei Bezirksbudget-Anträgen des Weiteren kümmern Sie sich um die Pflege der Datenbanken der Vereine im Stadtbezirk und der Führung des Archivs Sie arbeiten in weiteren Verwaltungsangelegenheiten des Bezirksamts mit und sind die Abwesenheitsvertretung des Vorzimmers Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement bzw. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung sehr gute EDV-Kenntnisse in MS-Office-Produkten und SAP gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache sowie sehr gute Rechtschreibkenntnisse selbstständiges und präzises Arbeiten sowie soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Bereitschaft, im Einzelfall auch Abend- und Wochenendtermine wahrzunehmen Erfahrung im öffentlichen Dienst ist von Vorteil Freuen Sie sich auf ein freundliches und familiäres Rathaus-Team einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 8 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Hans Peter Klein unter 0711 216-60880 oder hans.peter.klein@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Anja Fischer unter 0711 216-81742 oder anja.fischer@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 07.08.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15SI/0001/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteProjektingenieurin / Projektingenieur für die Stabsstelle Stadtumbau West (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Trier Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier. In diesem Kontext sucht die Stadt Trier für das Dezernatsbüro IV zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Projektingenieurin / Projektingenieur für die Stabsstelle Stadtumbau West (m/w/d) Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 12 mit Zulage zur Entgeltgruppe 13 TVöD Ihre Aufgaben: * Projektmanagement für die Projekte im Kontext "Stadtumbau Trier-West" sowie zukünftige Folgeprojekte als Stabsstelle im Dezernat für Planen, Bauen und Gestalten * Eigenständige Abwicklung sämtlicher projektrelevanten Anschreiben und Anfragen im Rahmen des Projektmanagements und eigenverantwortliche Veranlassung von unterschrifts- bzw. entscheidungsfähigen Vorlagen * Monitoring und Erstellen von Statusberichten nach den Projektzielen einschließlich Reporting an Fördermittelgeber, Verwaltungsleitung und Gremien * Zentrale interne und externe Anlauf- und Kommunikationsstelle sowie Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt * Leitung eines regelmäßigen Planer- und Bauherren-Jour Fix für die einzelnen Teilprojekte mit den beteiligten Ämtern sowie weiteren Behörden, Ingenieurbüros und Investoren * Screening und aktive Steuerung der Beantragung von Fördermitteln bei EU, Bund und Land außerhalb der klassischen Infrastruktur-Förderschienen im Projektgebiet und neuen Schwerpunkträumen Ihr Profil: * Fachkompetenz * Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische und planerische Studiengänge mit hohem Bauanteil * Langjährige und fundierte Kenntnisse im Bau- Projektmanagement und gute Fähigkeit zur Prozesskoordination * Gute Kenntnisse in Verwaltungsabläufen und Fähigkeit, sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten * Fachwissen zu finanzwirtschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Abläufen * Methodenkompetenz * Praktische Erfahrungen im Konfliktmanagement und der Begleitung von Veränderungsprozessen * Flexibilität und eine zukunftsorientierte Denkweise * Sozialkompetenz * Fähigkeit zur internen und externen Netzwerkbildung und -pflege sowie gutes Verhandlungsgeschick * Eigenkompetenz * Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln und Entscheiden einschließlich der Vertretung auch nach außen sowie der Tragung der Konsequenzen Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst. Die Stelle ist im Stellenplan derzeit nach der Entgeltgruppe 12 TVöD ausgewiesen. Eine Überprüfung der Stelle hat eine künftige Bewertung nach der Entgeltgruppe 13 TVöD ergeben. Die entsprechende Anpassung ist im nächsten Stellenplan vorgesehen. Bis dahin erfolgt eine Zulagengewährung in Höhe des Differenzbetrages zwischen der Entgeltgruppe 12 TVöD und der Entgeltgruppe 13 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100% der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist nicht möglich. Es besteht die Möglichkeit, die Arbeit zumindest in Teilen im Rahmen eines mobilen Arbeitsplatzes zu erledigen. Wir bieten: * Familienfreundlichkeit z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen * Betriebliche Gesundheitsförderung * gezielte Fortbildungsangebote * aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung * kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund. Ihr Kontakt: Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Unterhaslberger zur Verfügung, Tel. 0651/718-2112. Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 03. August 2025. Vorstellungsgespräche sind für den 12. August 2025 vorgesehen. Website Jetzt bewerbenPersonalsachbearbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bezirkskliniken Schwaben -- Personalsachbearbeiter (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .logo {width: 100%; max-width: 250px; height: auto; margin-top: 10px; margin-bottom: 5px; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; background-color: #FBB900; } #jobtempl .einleitung p {color: #FFF; } #jobtempl h1 {font-size: 14px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; text-align: left; color: #000; } #jobtempl .h1big {font-size: 26px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; color: #FBB900; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 5px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; font-size: 15px; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 5px; line-height: 1.2em; font-size: 13px; text-decoration: underline; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {float: left; width: 48%; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .line {border-bottom: 3px solid #FBB900; } #jobtempl .button {padding: 10px 15px; background-color: #FBB900; display: inline-block; margin-bottom: 15px; color: #FFF; font-weight: 700; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte {float: none; width: auto; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } } @media print { } Sie suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen? Sie möchten in einem modernen Setting mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet am Standort Günzburg Im Service-Center Personal betreuen wir unsere Mitarbeitenden der Bezirkskliniken Schwaben in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten. Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Region Nord tragen Sie einen wesentlichen Beitrag zu unserer professionellen Personalarbeit bei. Ihr Einsatz erfolgt in Günzburg. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für einen definierten Mitarbeiterkreis in allen personalrelevanten Fragestellungen und betreuen diese vom Eintritt bis zum Austritt unter Berücksichtigung arbeits- und tarifrechtlicher Grundlagen. Sie sind in diesem Rahmen für das Vertragsmanagement zuständig und erstellen u. a. Arbeits- und Änderungsverträge. Ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist die enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen, Service-Centern sowie mit Gremien, wie der Personal- und Schwerbehindertenvertretung. Weiterhin sind Sie für die Reisekostenabrechnung eines definierten Bereichs verantwortlich. Ihre Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz Fundierte Einarbeitung Faire Vergütung gemäß TVöD Attraktive Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge etc.) 30 Tage Urlaub pro Jahr Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Rabattaktionen Zuschuss zum Deutschlandticket Job Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc. EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Personalwesen Kenntnisse im öffentlichen Dienst bzw. Arbeits- und Tarifrecht (TVöD-K/VKA und TV-Ärzte/VKA) wünschenswert Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook) Wir über uns: „mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen und Klient:innen sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet: Gerhard Roth Personalreferent 08221 96-2013 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Anja Hörger Service-Center Personal 08221 96-20675 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 04.08.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Facharzt Psychiatrische Institutsambulanz (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Voneinander und Neues zu lernen, bringt uns weiter! Wir bieten den passenden Weg, Ihre Stärken und Kompetenzen auszubauen! Wagen Sie die Weiterentwicklung! Für unsere Helios Klinik am Standort Pirna suchen wir, aufgrund Renteneintritts, einen Facharzt für die Psychiatrische Institutsambulanz (m/w/d) Stellennummer 1121_000040 in Vollzeit oder Teilzeit. Das erwartet Sie * Die ambulante Versorgung unserer schwer und mehrfach erkrankten, akut und chronisch kranken Patient:innen * Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen im multiprofessionellen PIA-Team einschließlich Testdiagnostik * Eine lebendige Zusammenarbeit mit Psycholog:innen, Sozialarbeiter:innen, Ärzt:innen, Ergotherapeut:innen, dem SPDI, Suchtberatungsstellen und anderen kooperierenden Einrichtungen * Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst * Regelmäßige externe Fallsupervision/Möglichkeit zur Erstellung von Gutachten * Ein vielseitiges, attraktives Arbeits- und Aufgabenfeld mit kurzem Weg zur hauseigenen Cafeteria Das bringen Sie mit * Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin / Approbation als Arzt (m/w/d) mit Fachärzt:innenausbildung Psychiatrie * Engagement, Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Interesse an selbstständigem Arbeiten in dem Fachgebiet der Psychiatrie * Sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift (C1) * Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Empathie sowie Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen * Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine attraktive Vergütung nach TV-Helios, eine betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche * Eine Ihren evtl. vorhandenen Zusatzqualifikationen angemessene Extra-Honorierung * Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team * Entwicklungsmöglichkeiten durch eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten unserer Kliniken und der Helios Akademie sowie Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z.B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Erste Auskünfte erteilt Ihnen gern Chefärztin Frau Sandra L. Zügge, Telefon: (03501) 7118 9233. E-Mail: Sandra.Zuegge[at]helios-gesundheit.de Adresse: Helios Klinikum Pirna GmbH, Struppener Straße 13, 01796 Pirna Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deOberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin / Neuropädiatrie
Jobbeschreibung
Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin und Leiter Neuropädiatrie in Voll- oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das Marienhospital Gelsenkirchen ist ein modernes Akut- und Unfallkrankenhaus mit aktuell 568 Betten und seit vielen Jahren ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Wir sind das größte Krankenhaus der Stadt Gelsenkirchen und Teil des Leistungsverbundes KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH. Unsere Klinik für Neonatologie, Kinder- und Jugendmedizin deckt ein großes Spektrum der Kinderheilkunde ab, mit den Schwerpunkten Kinderkardio- und Pulmologie; Diabetologie, Neonatologie (Perinatalzentrum Level 1) und päd. Intensivmedizin. Wir suchen Sie als engagierte/n Oberarzt/ärztin (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung Neuropädiatrie als Leiter des Bereiches Neuropädiatrie im kollegialen Team unserer Klinik. Das dürfen Sie erwarten: * * Aufbau und Entwicklung des neuropädiatrischen Schwerpunktes in ambulanter und stationärer Tätigkeit * * Eine persönliche Ermächtigungsambulanz mit eigener Schwerpunktsetzung bzw. Teilanstellung in unserem Kinder MVZ Katze (Kindernotaufnahme) * Kooperation mit der Neurologischen Klinik * * Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärzt*innen unserer Kinderklinik und konzernweiten MVZ`s, sowie mit besonders geschultem pflegerischem Personal (aktivierend-therapeutische Pflege) zzgl. Psycholog*innen, Kinder- und Jugendpsychiater*innen, Kinderphysiotherapeut*innen und anderen therapeutischen und nicht-therapeutischen Mitarbeitenden * Eine auf die besonderen Bedürfnisse der jüngsten Patient*innen zugeschnittene medizintechnische Ausstattung steht zur Verfügung bzw. kann ergänzt werden * Zuordnung eines Weiterbildungsassistenten * Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit und Kooperationsmöglichkeit mit der räumlich benachbarten Kurzzeitpflege und Hospiz "Arche Noah" * Eine attraktive außertarifliche Vergütung * Attraktive Arbeitszeitmodelle (nach Absprache möglich) * Großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat „audit berufundfamilie“ seit 2010 * Zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger oder bei der Kinderbetreuung Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte: * * Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit neuropädiatrischen Erkrankungen * Aufbau und Leitung des Bereiches (ambulant und stationär) * Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Kliniken aus dem Leistungsverbund * Ausbildung der assistenzärztlichen Kollegen*innen im Rahmen der Facharzt*ärztinnen Weiterbildung * Weiterentwicklung der Klinik Das bringen Sie mit: * * Sie verfügen über die Qualifikation Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit dem Schwerpunkt Neuropädiatrie * * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen * Souveränität in Handeln und Auftreten, vor allem aber Leidenschaft für dieses Fachgebiet * Hohe fachliche und kommunikative Fähigkeiten * Freude an der Arbeit * Das Talent, auch unter Zeitdruck und in kritischen Situationen den Überblick zu bewahren Für fachliche Nachfragen: Dr. med. Marcus Lutz, Chefarzt T 0209 172-4701 Marienhospital Gelsenkirchen GmbH im Leistungsverbund der KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH marienhospital.eu Jetzt bewerbenW3-Professur für „Allgemeine Botanik"
Jobbeschreibung
In der Naturwissenschaftlichen Fakultät I – Biowissenschaften, Institut für Biologie der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist zum 01. April 2026 folgende Stelle zu besetzen: W3-Professur für „Allgemeine Botanik" Die langfristige Strategie der MLU besteht darin, die Profilbereiche „Wissenskulturen und Bildung“, „Nachhaltigkeit“ und „Transformation“ zu stärken. Die Professur „Allgemeine Botanik“ wird vor allem den Profilbereich „Nachhaltigkeit“ unterstützen und soll die Forschungsschwerpunkte der Fakultät (molekulare Pflanzenforschung, Biodiversität und RNA/Proteinbiologie) durch interdisziplinäre Forschungsaktivitäten unterstützen. Im Rahmen der strategischen Verstärkung des Sonderforschungsbereiches (SFB 1664) suchen wir eine Persönlichkeit, die zentrale Beiträge zur molekularen Pflanzenforschung leistet. Von der Professur wird erwartet, dass sie perspektivisch eine Brücke zu einem weiteren Schwerpunkt, der Biodiversitätsforschung, insbesondere im Kontext des iDiv, schlägt. Thematisch ist die Professur breit angelegt mit dem Ziel, interdisziplinäre Forschungsansätze zu entwickeln und weitere Verbundforschungsinitiativen zu initiieren. In einem "Research Statement" soll klar dargelegt werden, wie der*die Bewerber*in Synergien zwischen den Schwerpunktbereichen der Fakultät stärkt, interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert, bestehende Forschungsverbünde bereichert (SFB 1664) und zukünftige Verbundforschungsinitiativen (z.B. RTG oder Forschungsgruppen) entwickelt. Wir suchen international herausragende Wissenschaftler*innen mit innovativen Forschungskonzepten, die als kooperative und teamorientierte Kolleg*innen in einem dynamischen akademischen Umfeld agieren. Erfahrungen in der Leitung einer selbstständigen wissenschaftlichen Arbeitsgruppe werden vorausgesetzt. Nachwuchsgruppenleiter*innen in frühen Phasen ihrer Laufbahn, deren wissenschaftliche Exzellenz bereits durch Publikationen und die Einwerbung von Drittmitteln in kompetitiven Verfahren belegt ist, werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Wir legen Wert auf die pädagogische Eignung der Bewerber*innen. Zu den Lehraufgaben gehören die Vertretung der Fachgebiete Zellbiologie und Allgemeine Botanik und eine Beteiligung im Fach Pflanzenphysiologie auf Bachelor- und Masterebene und in den Lehramtsstudiengängen. Bewerber*innen sollten ein "Teaching Statement" einreichen, in dem pädagogische Ansätze und spezifische Ideen für die angebotenen Studiengänge erläutert werden. Weitere Aufgaben ergeben sich aus § 34 des Hochschulgesetzes Sachsen-Anhalt. Personen, die sich bewerben, müssen die Berufungsvoraussetzungen gemäß § 35 des Hochschulgesetzes Sachsen-Anhalt erfüllen. Einstellungsvoraussetzungen sind insbesondere eine einschlägige Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen und pädagogische Eignung. Die Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist seit 2009 als „familiengerechte Hochschule“ zertifiziert. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und unterstützt aktiv bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen, Darstellung des wissenschaftlichen Werdegangs, Publikationsverzeichnis, "Research"- und "Teaching Statement", Umfang der bisherigen Drittmitteltätigkeit und Nachweis der bisherigen Lehrtätigkeit werden unter Angabe der Privatanschrift bis08.08.2025 elektronisch über das Berufungsportal der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg erbeten: Website Ansprechperson für Fragen zur Stelle ist Prof. Dr. Kristina Kühn, Tel.: 0345 5526247, E-Mail:kristina.kuehn@pflanzenphys.uni-halle.de Herr Prof. Dr. Kay Saalwächter steht als Familienbeauftragter der Martin-Luther-Universität für Fragen rund um Vereinbarkeit von Beruf und Familie zur Verfügung (kay.saalwaechter@physik.uni-halle.de , Tel. 0345-5528560) Die Ausschreibung erfolgt unter Vorbehalt eventueller haushaltsrechtlicher Restriktionen. Bewerbungskosten werden von der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg nicht erstattet. Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg Website http://www.uni-halle.de Website 2025-08-07T22:00:00Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-06-30 Halle-Wittenberg 06108 Universitätsplatz 51.4865347 11.969357Mitarbeiter:in Betriebssteuerung Assets (w/m/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter:in Betriebssteuerung Assets (w/m/d) Job-ID: 4030 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.09.2025 / unbefristet Wir in der Abwasserableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klärwerken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke. Was Sie bei uns bewegen * Verantwortung des Asset Managements der Abwasserableitung, darunter Anlagen der Pumpwerke, Kanalnetz oder Abwasserdruckrohrleitungen und Sicherstellung der grundsätzlichen Umsetzung der Ergebnisse * Erarbeitung von übergreifenden technischen und betriebswirtschaftlichen Asset-Bewertungen und Vergleich zur Leistungs- und Prozessoptimierung * Erarbeitung und Weiterentwicklung von Assetkennzahlen * Kennzahlenbasierte Erarbeitung von strategischen Handlungsempfehlungen für den Anlagenbetrieb * Initiierung von betrieblichen Bedarfsanalysen und Sonderuntersuchungen zur Ermittlung der Effizienz von größeren Instandhaltungs- oder Investitionsmaßnahmen Das bringen Sie mit Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen oder Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik oder Wasserwirtschaft mit mehrjährigen fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben * Gute Kenntnisse der Prozesse und technischen Ausrüstung der Abwasserableitung * Ausgeprägte Kenntnisse der Maschinen- und Anlagentechnik, der statischen, hydraulischen, maschinentechnischen und betrieblichen Sicht * Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse * Versierter Umgang mit großen Datenmengen * Fundierter Umgang mit Analyse- und Visualisierungstools wie TM1, BexAnalyzer und Qlik Sense * Konzeptionsstärke sowie analytisches und strategisches Denkvermögen Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 25.07.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinTechniker*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Umwelttechniker*in Fachrichtung Landschaftsökologie
Jobbeschreibung
WWW.NEUMUENSTER.DE Wir für alle – Arbeiten bei der Stadt Neumünster Die Stadt Neumünster ist Arbeitgeberin für 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gemeinsam gestalten wir täglich das Leben für die Menschen in unserer Stadt. Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2024" von Focus ausgezeichnet. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachdienst Tiefbau und Grünflächen eine*n Techniker*in Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Umwelttechniker*in Fachrichtung Landschaftsökologie Die Beschäftigung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) mit derEntgeltgruppe 9b TVöD/VKA. Die Stadt Neumünster ist ein vielseitiges, modernes und zugleich geschichts- und traditionsreiches Oberzentrum in der Mitte Schleswig-Holsteins. Neun Stadtteile zeigen sich von ausgeprägter Urbanität bis hin zu dörflichem Charme als attraktive Wirtschafts- und Wohnstandorte. Über 400 ha öffentliche Grünflächen und ein ebenso hoher Waldanteil, öffentliche Schulen, Kitas und Spielplätze, Naherholungsgebiete und ein ausgedehntes Wegenetz sind wesentliche Elemente der grünen Infrastruktur der Stadt an der Schwale und Stör. Anspruchsvolle Aufgaben stellen sich in der Verwaltung und Unterhaltung der Grün- und Freiflächen für eine gute Lebens- und Aufenthaltsqualität der Menschen in der Stadt, für die Stärkung der Klimaresilienz und eine tragfähige Biodiversität. Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team begrüßen zu dürfen! Ihre zukünftigen Aufgaben: * Sie entwickeln, aktualisieren und führen ein GIS-gestütztes Pflegekonzept für die städtischen Grünflächen – mit dem Ziel, ökologische, gestalterische und nutzungsbezogene Anforderungen sowie die zur Verfügung stehenden Ressourcen in Einklang zu bringen. * Sie steuern Maßnahmen zur ökologischen und funktionalen Grünflächenunterhaltung – von der Planung über die Ausschreibung bis hin zur Umsetzung und Qualitätskontrolle. Dabei vertreten Sie die Abteilung Grünflächen intern gegenüber dem Technischen Betriebszentrum und extern gegenüber Dienstleistungsfirmen. * Sie wirken am Aufbau und an der Weiterentwicklung eines modernen Grünflächeninformationssystems mit – inklusive Baum-, Wege-, Spielplatz- und Knickkataster. * Sie bringen Ihre Fachkompetenz bei der Weiterentwicklung der städtischen Grünflächenverwaltung sowie bei Haushalts- und Fördermittelplanungen ein, um zukunftsfähige Konzepte mitzugestalten. Ihr Profil: * Sie sind staatlich geprüfte*r Techniker*in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder staatlich geprüfte*r Umwelttechniker*in in der Fachrichtung Landschaftsökologie. * Wünschenswert ist mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung im Planungs- und Organisationsbereich. * Einschlägige Fachkenntnisse sowie Kenntnisse, Erfahrungen und sicherer Umgang mit GIS-Programmen und Ausschreibungssoftware werden vorausgesetzt. * Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen. * Besitz des Führerscheins für Pkw. * Hohes Maß an Eigenständigkeit, Entscheidungsvermögen und serviceorientiertem Arbeiten sowie Teamorientierung. * Die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung wird vorausgesetzt. Kommen Sie in unsere Mitte! Wir schätzen unsere Mitarbeitenden! Deshalb bieten wir Ihnen: * Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Modellen * Eine sinnstiftende Tätigkeit für eine lebenswerte Stadt * Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot * Mitarbeitendenberatung – kostenfrei, anonym, jederzeit (OTHEB) * Übernahme von Erfahrungsstufen aus gleichwertigen Bereichen * Neun-Zehntel-Arbeitszeitmodell für bis zu 52 freie Tage pro Jahr * Sicheres Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst * Teilnahme am Fitnessprogramm * Erreichbarkeit mit dem ÖPNV sowie Zuschuss zum Deutschlandticket * Regelmäßige Gesundheits- und Sportangebote Die Stadt Neumünster wurde als "Top Nationaler Arbeitgeber 2025" von Focus ausgezeichnet. Ein Beispiel dafür ist unser 9/10tel-Arbeitszeitmodell mit dem wir noch mehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben für unsere Mitarbeitenden ermöglichen! Dafür arbeiten Sie die gleiche tägliche Arbeitszeit, reduzieren das Gehalt auf 90 % und erhalten 10 % Ausgleich in Form zusätzlicher freier Tage. Mit einer 5-Tage-Woche erhalten Sie so insgesamt 52 freie Tage im Jahr. Die freien Tage werden wie bei Urlaub mit der Führungskraft eingeplant. So sind Modelle denkbar von längeren Urlauben z. B. zu Ferienzeiten oder jede 2. Woche eine 4-Tage-Woche. Teilnehmen können alle Personen, ob Tarifangestellte oder Beamte, ob Teil- oder Vollzeit. Sprechen Sie uns gern an! Frauen haben im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung Vorrang. Deshalb begrüßt die Stadt Neumünster besonders die Bewerbung von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie Fragen? Frau Schuhmacher, als Fachdienstleiterin (Tel. 04321 942-2033) und Herr Feilke, als Abteilungsleiter Grünflächen (Tel. 04321 942-2030), erteilen Ihnen gerne weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung. Bei Rückfragen zum Stand der Ausschreibung kontaktieren Sie uns gerne in der Zeit von 08:30–13:00 Uhr unter der Telefonnummer 04321 942-2450, -2466 oder -2261. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, die Sie uns bitte über unser Bewerbungsformular zukommen lassen. Wir bitten Sie, von schriftlichen Bewerbungen abzusehen und weisen darauf hin, dass diese nicht zurückgeschickt werden. HIER BEWERBENÄrztlicher Direktor (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
Jobbeschreibung
Bezirkskliniken Schwaben -- Ärztlicher Direktor (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .logo {max-width: 250px; height: auto; margin-top: 10px; margin-bottom: 5px; width: 250px; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; background-color: #FBB900; } #jobtempl .einleitung p {color: #FFF; } #jobtempl h1 {font-size: 14px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; text-align: left; color: #000; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; color: #FBB900; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 5px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; font-size: 15px; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 5px; line-height: 1.2em; font-size: 13px; text-decoration: underline; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {float: left; width: 48%; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .line {border-bottom: 3px solid #FBB900; } #jobtempl .button {padding: 10px 15px; background-color: #FBB900; display: inline-block; margin-bottom: 15px; color: #FFF; font-weight: 700; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } #jobtempl .logo {max-width: 250px; width: 100%; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte {float: none; width: auto; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } } @media print { } Wir suchen für die Günztalklinik Allgäu – Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie am Standort Obergünzburg zum 01.01.2026 einen Ärztlichen Direktor (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie in Vollzeit, unbefristet Im Oktober 2016 eröffnete die Günztalklinik Allgäu – Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie in Obergünzburg mit 64 Plankrankenhausbetten in reizvoller Lage mit Alpenblick im Ostallgäu. Aktuell wird die gesamte Klinik mit dem Ziel, alle Möglichkeiten für eine leitliniengerechte psychosomatische Medizin der Zukunft anzubieten, modernisiert. Die Klinik ist Teil eines klinischen Verbunds für die gesamte Versorgung in Bayerisch-Schwaben. Uns zeichnen Patientenfreundlichkeit, Zukunftsorientierung, flache Hierarchien, Vernetzung in der Region und innovative Konzepte aus. Das Ostallgäu gehört zu den beliebtesten Urlaubsregionen in Deutschland. Sie haben die Alpen und die Metropole München vor der Haustür. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Als Ärztlicher Direktor (m/w/d) der Klinik übernehmen Sie eine vollständig modernisierte Klinik und implementieren neue psychosomatische Behandlungskonzepte. Sie sind für die Leitung eines multiprofessionellen Teams und für die Netzwerkarbeit mit Institutionen und Einweisern zuständig. Sie gestalten die kontinuierliche Weiterentwicklung der Klinik und des Behandlungskonzepts. Die Übernahme von fallbezogenen Supervisionen und Fortbildungen für das Gesamtteam der Klinik gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. Ihre Vorteile: Ein hervorragendes kollegiales Arbeitsklima an einer Klinik in unmittelbarer Nähe der Allgäuer Alpen mit hohem Freizeitwert Aktive Mitgestaltung der geplanten Klinikerweiterung Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise eine faire Vergütung gemäß TV-Ärzte/VKA mit Liquidationsberechtigung Bei persönlicher Eignung und Interesse ist wissenschaftliches Arbeiten mit der Möglichkeit einer Habilitation möglich Die Klinik ist Teil eines Weiterbildungsverbunds Sie sind Teil des Medical Boards der Bezirkskliniken Schwaben Vollzugang zum medizinischen Wissensportal AMBOSS und Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für psychosomatische Medizin und Psychotherapie Mehrjährige Erfahrung in einer Leitungsposition von Vorteil Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung psychosomatischer Behandlungskonzepte Kollegialität, Kooperationsfähigkeit und hohe Eigenmotivation Begeisterung und Organisationstalent für die Umsetzung innovativer Konzepte Wir über uns: „mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen und Klient:innen sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet: Dr. med. Achim Grinschgl Ärztlicher Direktor 08372 9237-100 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Katharina Hailand Service-Center Personal 08341 72-1078 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 31.07.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Oberarzt (m/w/d) Neurologie für die Frührehabilitation
Jobbeschreibung
Die VAMED Klinik Hattingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit einen Facharzt Neurologie in der Position als Oberarzt (m/w/d) Sie wollen etwas bewegen? Sie sind Facharzt (m/w/d/) für Neurologie, verfügen über die Zusatzbezeichnung „Intensivmedizin“ und möchten sich als Oberarzt (m/w/d) einer neuen Herausforderung stellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Bei wachsender Abteilung besteht die Option zur Besetzung einer Chefarztposition. Als größte, vom Land NRW anerkannte akutmedizinische Einheit in einer neurologischen Rehabilitationsklinik, suchen wir zum Aufbau einer ca. 50-70 Betten großen Frührehabilitations-Abteilung (ohne Beatmung / Weaning) einen dynamischen Oberarzt (m/w/d). Abwechslung ist Ihnen auch wichtig? Können wir bieten. Bei uns werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams von Ärzten, Therapeuten und administrativen Bereichen. Wir betreuen Patienten über alle Rehabilitationsphasen der BAR (Krankenhausbereich / Phase B sowie Phase C und D). In diesen Indikationen versorgen wir Patienten weit über die Grenzen der Region. Das können Sie von uns erwarten Wir sorgen dafür, dass Sie Ihre Patienten optimal versorgen können. Im ärztlichen Team sind Kollegen der Neurologie, Innere Medizin, Neuropädiatrie und der Sozial- und Rehabilitationsmedizin vertreten und arbeiten eng zusammen. Nahezu die gesamte Funktionsdiagnostik wird durchgeführt. Unsere technische Ausstattung im Haus: * MRT, konventionelle Röntgenanlage * EEG, komplette Elektrophysiologie, MEP * cw- und Duplexsonographie, TCD * Weichteil- und Organsonographiegeräte * klinisch-chemisches Labor Es ist Ihnen wichtig, immer auf dem neuesten Stand zu bleiben? Wir fördern Ihr Engagement und unterstützen Sie durch gezielte Fortbildung. Das deutschlandweite Netzwerk der VAMED Kliniken steht Ihnen zum Austausch offen. Sie erwartet neben einer hervorragenden Vergütung auch eine optimale Work-Life-Balance. Als Oberarzt (m/w/d) obliegen Ihnen Leitungsaufgaben auf der Station. Freuen Sie sich auf eine patientenzentrierte, abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeit. Klar wird’s hier auch mal anstrengend Ja, die Arbeit ist nicht immer leicht. Und es ist immer Arbeit da. Aber es ist auch Zeit für Freude und Lachen und auch der Austausch mit den Kollegen kommt nicht zu kurz. Vor allem aber sind es die Patienten: Sie geben Ihnen so viel zurück – erfahren Sie es selbst! Und sonst so? Die VAMED Plus-Card: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie können – bei Vorliegen der Voraussetzungen – ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen. Weiterhin gewähren wir Zuschüsse zum Vertrag bei einem ortsansässigen Fitnessstudio und sind auch im betrieblichen Gesundheitsmanagement sehr aktiv. Bei Bedarf und bei Vorliegen der Voraussetzungen: Umzugskostenerstattung nach steuerlichen Vorgaben Zu guter Letzt: Sie müssen uns kein Anschreiben schicken, wenn Sie sich bewerben wollen. Gerne lernen wir Sie im Gespräch oder bei der Hospitation kennen! Die VAMED Klinik Hattingen ist ein Rehabilitationszentrum für Neurologie, Neurochirurgie und Neuropädiatrie und bietet das gesamte Reha-Spektrum – von der Frührehabilitation bis zur weiterführenden Rehabilitation – nach neurochirurgischen Eingriffen und neurologischen Erkrankungen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Sie verfügt über 270 Betten und beschäftigt rund 550 Mitarbeiter. Die VAMED Klinik Hattingen befindet sich in Hattingen an der Ruhr im südlichen Bereich des Ruhrgebietes. Sie haben noch Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Chefarzt und Ärztlicher Direktor, Dr. Axel Petershofer, unter der Telefonnummer: 02324 966-611 oder per E-Mail: E-Mail senden Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Karriereportal zukommen. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. Sie haben es sich sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich. Das reicht noch nicht? Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil einer großen Familie: VAMED Gesundheit Deutschland gehört zur VAMED Care Gruppe in Wien mit mehr als 60 Einrichtungen und rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, der Schweiz und der Tschechischen Republik. In Deutschland zählen zu uns 18 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht Ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen, ein Prevention Center und ein touristischer Standort. Rund 45.000 Patienten entscheiden sich jährlich für eine stationäre Rehabilitation, 21.000 behandeln wir in unseren Akutbereichen, 37.000 Patienten besuchen jährlich unsere ambulanten Rehazentren, etwa 70.000 Patienten betreuen wir in unseren MVZs und rund 1.200 Personen werden in unseren Pflegeeinrichtungen versorgt. Dafür beschäftigen wir insgesamt rund 7.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. HIER BEWERBEN Adresse: VAMED Klinik Hattingen GmbH, Am Hagen 20, 45527 Hattingen WebsiteMitarbeiter Mittagsbetreuung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter Mittagsbetreuung (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Std./Woche). Alle Kindertagesstätten der Gemeinde besitzen ein umfassendes Schutzkonzept mit dem sie den Kinderschutz nach § 8a SGB VIII sicher umsetzen. Aufgabenbereich: * wertschätzende und achtsame Betreuung der anvertrauten Kinder * Begleitung Mittagessen * Beaufsichtigung der Hausaufgaben * Freizeitgestaltung Wir wünschen uns von Ihnen: * strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise * Teamfähigkeit, Kreativität * Reflexionsfähigkeit * sicheres und freundliches Auftreten * bedürfnisorientiertes Arbeiten mit Kindern im Alter von 6-10 Jahren * im Umgang mit den Schulkindern sind Ihnen Chancengleichheit, Erziehung zum selbstständigen Handeln und Partizipation sehr wichtig Wir bieten: * eine professionelle Arbeitsweise und positive Grundhaltung in der pädagogischen Arbeit * Teamgeist und Engagement * Kommunikationsstärke und Flexibilität * eine Elternarbeit die wertschätzend und partnerschaftlich ist * Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und Orientierung an den Bedürfnissen der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsphasen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Für telefonische Rückfragen steht Ihnen die Personalabteilung unter 08131/6699-130 zur Verfügung. JETZT BEWERBEN Gemeinde Bergkirchen Johann-Michael-Fischer-Str. 1 85232 BergkirchenReferent (w/m/d) für energiewirtschaftliche Marktkommunikation mit dem Fokus auf Datenformate der Energiewirtschaft
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du Teil der Energiewende sein? Hast du Lust, in Berlin-Mitte mit deiner Fachexpertise in unmittelbarer Nähe zu Politik und Regierung die Entwicklung der energiewirtschaftlichen Prozesse (Marktkommunikation) voranzubringen und damit aktiv die Energiewende zu gestalten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Referent (w/m/d) für energiewirtschaftliche Marktkommunikation mit dem Fokus auf Datenformate der Energiewirtschaft Die Marktkommunikation der Energiewirtschaft sorgt mit standardisierten und digitalen Marktprozessen für einen effizienten und automatisierten Informationsaustausch zwischen den Unternehmen im Energiemarkt und die massenmarktfähige Umsetzung neuer Geschäftsmodelle. Wenn du der Zukunft gerne schon einen Schritt voraus bist, kannst du hier ganz konkret die Energiewende mitgestalten. Der BDEW erstellt und bearbeitet gemeinsam mit seinen Mitgliedsunternehmen die erforderlichen energiewirtschaftlichen Prozesse und Datenformate, die beispielsweise für die Abwicklung kaufmännischer und technisch-betrieblicher Informationsaustausche, die Markteinbindung von Flexibilitäten oder für Energy Sharing notwendig sind. Deine Aufgaben * Schwerpunkt der Tätigkeit ist die eigenständige Bearbeitung von Themen und Leitung von Projekten im Bereich der energiewirtschaftlichen Marktkommunikation mit dem Fokus auf Datenformate * Betreuung von Gremien mit internen und externen Teilnehmern * Ausarbeitung und Weiterentwicklung der erforderlichen Dokumente/Datenformate (u. a. EDIFACT/API-Webdienste) zur Marktkommunikation * Analyse und Bewertung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, Austausch und enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedsunternehmen bei der Prüfung von Sachverhalten und der Entwicklung von Lösungsvorschlägen; Vertretung der Themen gegenüber Politik und Regulator * Aufarbeitung und Publikation von Fachthemen in den verbandsspezifischen Medien sowie zur öffentlichen Kommunikation, Konzeption von Fachveranstaltungen und Referententätigkeit Dein Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) mit einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder energiewirtschaftliche Fachrichtung); einschlägige Berufs- bzw. Branchenerfahrung ist von Vorteil * Gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Zusammenhänge, ein strategisches Denken sowie eine hohe IT-Affinität * Erfahrung in Projektmanagement und Moderation * Eine analytische Arbeitsweise und Erfahrungen zu energiewirtschaftlichen Marktprozessen (wie beispielsweise GPKE/GeLi Gas, WiM, MaBiS, Redispatch) und/oder Datenformaten im Energiemarkt sind von Vorteil * Kommunikationsstärke und Teamgeist * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme Wir bieten dir * Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten Team * Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bei attraktiver Vergütung und unbefristetem Arbeitsvertrag * Eine enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politikakteuren * Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) * 30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren * Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung * Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheits-App) und die Möglichkeit, ein Fahrrad über JobRad zu leasen * Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost * Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Stefanie Seipel unter der Telefonnummer+49 30 300199-1410 wenden. Weitere Informationen findest du unter www.bdew.de Unser Standort in Berlin-Mitte BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. Reinhardtstr. 32 · 10117 Berlin Google MapsPflegefachkraft oder OTA (m/w/d) – OP mit Top-Start: 5.555€ Prämie
Jobbeschreibung
Drei christliche Gesellschafter: Barmherzige Brüder Trier e. V., Marienhaus GmbH Waldbreitbach, Stiftung Bürgerhospital zum Hl. Johannes dem Täufer. Mit Nächstenliebe und Kompetenz im Dienst am Menschen. Die Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth • St. Petrus • St. Johannes gGmbH ist ein Akutkrankenhaus mit 450 Planbetten in 3 Betriebsstätten mit den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kardiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie/Sportmedizin, Gefäßchirurgie, Radiologie/Neuroradiologie und Anästhesie/Intensivmedizin/Schmerztherapie. In der Betriebsstätte St. Johannes besteht ein ambulantes OP- und Praxiszentrum. Dem Krankenhaus ist eine Krankenpflegeschule mit 100 Ausbildungsplätzen angeschlossen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Pflegefachkraft oder OTA (m/w/d) - OP Top-Start: 5.555€ Prämie Starte mit Rückenwind in deinen neuen Job – sichere dir deine Einstiegsprämie sowie eine attraktive monatliche Zulage Unsere Benefits: * eine interessante Tätigkeit in freundlichen, aufgeschlossenen Teams * Einstiegsprämie: Freuen Sie sich auf einen Top-Start Einstiegsprämie! Nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit erhalten Sie einmalig 5.555 Euro brutto. * Vergütung nach AVR, einschließlich Zulagen und zusätzlicher Altersvorsorge (KZVK) * finanziellen Zuschuss zur Kinderbetreuung * eine außertarifliche finanzielle Dienstgeberförderung für eine freiwillige Berufsunfähigkeitsversicherung * Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, u.a. e-learning über CNE * vergünstigtes Mitgliedschaft im Urban Sports Club * ein unbefristetes Arbeitsverhältnis * eine strukturierte Einarbeitung * Digitale Patientenakte * Job-Ticket / JobRad (steuervergünstigtes „Dienstrad“) * weitere Sozialleistungen Ihr Profil: * abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA (m/w/d) * hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Teamgeist * Flexibilität und Belastbarkeit Ihre Aufgaben: * Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von chirurgischen Eingriffen * enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team * die Bereitschaft am Ruf-/Bereitschaftsdienst teilzunehmen Unser Gemeinschaftskrankenhaus befindet sich unweit des Hauptbahnhofs, der Universität, des Poppelsdorfer Schlosses und der Innenstadt mit vielen Einkaufsmöglichkeiten. Die Beethovenstadt bietet Ihnen zahlreiche kulturelle Möglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir informieren Sie gerne vorab: Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Sabine Simski (Pflegedirektorin) telefonisch unter 0228 508-1504 zur Verfügung. HIER BEWERBEN Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth - St. Petrus - St. Johannes gGmbH Pflegedirektorin Sabine Simski Bonner Talweg 4-6, 53113 Bonn Tel.: 0228 / 508-1504 Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten. Gemeinschaftskrankenhaus Bonn St. Elisabeth · St. Petrus · St. Johannes gGmbH Website 2025-08-02T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 35000.0 50000.0 2025-06-03 Bonn 53113 Bonner Talweg 4-6 50.7285222 7.098471099999998Betreuer für Wohngemeinschaften Falkenseer Chaussee (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Mosaik e.V. ist schwerpunktmäßig Leistungsanbieter von unterschiedlichen Formen des Betreuten Wohnens. Rund 120 Menschen mit Behinderung haben in unseren Wohneinrichtungen ihr Zuhause gefunden. Die Angebote gehen auf die individuellen Bedürfnisse und Fähigkeiten der Bewohner ein und ermöglichen Übergänge vom Wohnheim über die Wohngemeinschaften bis hin zum Betreuten Einzelwohnen. Für unsere WG Falkenseer Chaussee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betreuer für Wohngemeinschaften Falkenseer Chaussee (m/w/d) Gesucht: Heilerziehungspfleger, Sozialarbeiter, Erzieher, Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Begleitung und Beratung von Erwachsenen mit geistiger Beeinträchtigung in unterschiedlichen Lebensbereichen Förderung der sozialen Bindungen * Unterstützung bei der Bewältigung des Lebensalltags * Unterstützung eigenständiger Interessen der Bewohnenden im Freizeitbereich * Beratung bei Konfliktfällen * Erstellung der pädagogischen Dokumentation * Kooperation mit Angehörigen und rechtlichen Betreuenden Anforderungen * Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Sozialarbeiter, Erzieher, Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung * Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen * Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit * Bereitschaft zum flexiblen Einsatz * eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten * eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten * einen Beschäftigungsumfang von 32 Wochenstunden (Vollzeit 38,5 Stunden/Woche), 5-Tage-Woche (Mo-Sa) * Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag * 2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche * Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen * Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote(z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Fitness First / EGYM Wellpass),Corporate Benefits * Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich * Unterstützung bei der Einarbeitung Die Stelle ist im Rahmen des Teilzeit- und Befristungsgesetzes vorerst für 12 Monate befristet. Eine dauerhafte Zusammenarbeit wird nach einer einjährigen Kennenlernphase angestrebt. Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Dettbarn, Tel.: 030 / 78 09 63 - 52. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr.: 2024211. Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail: bewerbung@mosaik-berlin.de, Das Mosaik e.V., Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: C. Kuhlmann Telefon 030 21 99 07 0 • E-Mail c.kuhlmann@mosaik-berlin.de Mosaik Unternehmensverbund Ifflandstraße 12 • 10179 BerlinMitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung (all genders)
Jobbeschreibung
Mitarbeiterin / Mitarbeiter in der Vermietung (all genders) für unsere Hausbewirtschaftung Von der Zukunft geleitet gestalten wir als kommunales Wohnungsunternehmen unsere Stadt aktiv mit und schaffen eine sichere und lebenswerte Wohnkultur mit einem hohen Qualitätsanspruch. Mehr als 130 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten täglich mit viel Engagement, Leidenschaft und Erfahrung an unseren ehrgeizigen Zielen. Zu jeder Zeit sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig, ökonomisch und sozial – seit Generationen für Generationen in Münster. Seien Sie aktiv dabei und bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben: * Akquisition von Neukunden für Wohnungs-, Gewerbe-, Stellplatz- und Garagenmietverhältnissen * Eigenverantwortliche Vermietung von Wohn- und Gewerbeimmobilien * Erstellung und Anpassung grundsätzlicher und bestandsübergreifender Exposés * Unterstützung / Beratung der Bauabteilung bei Neubauvorhaben in Bezug auf Grundrissfragestellungen, Wohnungsgrößen und Wohnungsmix, etc. * Mietneuberechnung nach Mietenkonzept bzw. Staffelmietberechnung Unsere Job-Highlights: * Umfangreiche Einarbeitungsphase in einem dynamischen Team * Eine unbefristete Festanstellung in einem modernen und zeitgemäß orientierten Unternehmen * Ein attraktives Gehaltsmodell (48.000 € bis 70.000 € / Jahr), mit vielen Benefits – u. a. betriebliche Krankenversicherung, Gesundheitstage, Jobradleasing, usw. * Ein moderner Arbeitsplatz, ausgestattet mit ergonomischen Büromöbeln * Eine zielgerichtete persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeit * Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ihr Profil: * Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-kauffrau oder ähnlich * Mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft, explizit Vermietung * Freude am Umgang mit Menschen sowie eine hohe Kommunikationskompetenz * Führerschein Klasse B Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für nähere Auskünfte steht Ihnen Hanna Erdmann unter +49 251 7008-204 gerne zur Verfügung. Eingehende Bewerbungen werden auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet, unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung und sexueller Identität. Bei gleicher Eignung und Befähigung werden Bewerberinnen entsprechend dem Frauenförderplan berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung übersenden Sie uns bitte per E-Mail. HIER BEWERBEN Wohn + Stadtbau Wohnungsunternehmen der Stadt Münster GmbH • Hanna Erdmann • Steinfurter Straße 60 |48149 Münster E-Mail: bewerbungen@wohnstadtbau.de |www.wohnstadtbau.deTechnischer Trainee (m/w/d) Bau- und Umweltingenieur, Chemieingenieur, Elektroingenieur
Jobbeschreibung
Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. Technischer Trainee (m/w/d) Bau- und Umweltingenieur, Chemieingenieur, Elektroingenieur Als Trainee (m/w/d) durchlaufen Sie ein strukturiertes und praxisorientiertes Ausbildungsprogramm, das Sie optimal auf eine zukünftige Karriere als ... * Bau- und Umweltingenieur (m/w/d), * Chemieingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Verfahrenstechnik oder * Elektroingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Automatisierung vorbereitet. Ihre Aufgaben * Von Anfang an mittendrin – Sie unterstützen spannende technische Projekte und übernehmen Verantwortung für herausfordernde Aufgaben in unseren sechs Geschäftsfeldern. * Individuelle Betreuung – Ihre erfahrenen Mentor*innen begleiten Sie auf dem Weg durch Ihr individuelles Trainee-Programm und unser HR-Team ist jederzeit an Ihrer Seite. * Strukturiertes Onboarding – mit gezielter Einarbeitung, regelmäßigen Feedbacks, Trainings & Workshops entwickeln Sie stetig weiter. * Innovationen vorantreiben – Sie finden technische und wirtschaftliche Lösungen, um nachhaltige Verbesserungen und neue Standards zu setzen. * Lösungen entwickeln & Prozesse optimieren – Ihre Ideen steigern Effizienz und verbessern die Qualität unserer Arbeit. * Teamwork zählt – in interdisziplinären Teams bringen Sie Ihr Wissen ein und gestalten aktiv unseren Erfolg mit. Ihr Profil * Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Chemieingenieurwesen (Schwerpunkt Verfahrenstechnik), Elektroingenieurwesen (Schwerpunkt Automatisierung), Bau- und Umweltingenieurwesen sowie einem vergleichbaren technischen Fachgebiet. * In Ihnen steckt die Begeisterung für technische Herausforderungen und Innovationen. * Mit erster Praxiserfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind Sie für den optimalen Start gerüstet. * Analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes Denken gehört zu Ihren Stärken. * Sie verstehen sich zudem als Teamplayer*in mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lernbereitschaft. Was wir Ihnen bieten * Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche * Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung * Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld * Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung * Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ * Betriebliche Krankenversicherung mit bis zu 600 € jährlich für z. B. Zahnvorsorge, Sehhilfen und Gesundheits-Checks * Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen * Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal Website ) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Jetzt bewerben! Ihre Ansprechpartnerin Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting +49 2366 300-683 AGR GmbH Im Emscherbruch 11 45699 HertenBauingenieur/in (w/m/d) im Bereich Straßenbau für das Projekt Frankenschnellweg
Jobbeschreibung
Stadt Nürnberg -- Bauingenieur/in (w/m/d) im Bereich Straßenbau für das Projekt Frankenschnellweg #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; border: #666666 solid 1px; font-family: "Open Sans", sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: normal; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl #bild-oben {height: auto; width: 90%; display: block; margin: 0 auto; padding-top: 50px; } #jobtempl .einleitung {font-weight: bold; } #jobtempl .logo {width: 21%; position: absolute; top: 0; right: 13.8%; } #jobtempl .headline {position: relative; } #jobtempl .headline h2 {box-sizing: border-box; width: 87%; position: absolute; bottom: 4%; left: 0; margin-right: 5%; margin-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 140%; font-weight: 700; color: #e3051a; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .h1big {font-size: 23px; line-height: 120%; } #jobtempl h2 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; background-color: #ffffff; padding: 15px 25px 15px 25px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; padding-bottom: 15px; list-style-image: url("r0.png"); } #jobtempl li {padding-left: 5px; margin-left: 2px; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; list-style: circle; } #jobtempl ol {padding-bottom: 0; list-style-type: lower-alpha; padding-left: 20px; } #jobtempl .einzug {padding-left: 22px; padding-bottom: 3px; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl .no-bottom-padding p {padding-bottom: 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 4.4em; } #jobtempl .eingerueckt-ul {padding-bottom: 5px; padding-left: 21px; } #jobtempl .cha-logo {padding-right: 40px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a {color: black; font-weight: bold; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: #e3051a; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a.redl {text-decoration: none; font-size: 18px; display: block; padding-top: 20px; padding-bottom: 20px; font-weight: bold; } #jobtempl .no-display {display: none; } #jobtempl button.accordion {display: none; } #jobtempl .klammer {background-color: #e3051a; font-size: 0; line-height: 0; width: 151px; height: 31px; float: left; margin-bottom: -1px; margin-left: 455px; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl label {display: none; } #jobtempl .hochgestellt, #jobtempl sup {vertical-align: 3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .tiefgestellt, #jobtempl sub {vertical-align: -3px; font-size: 80%; line-height: 1em; } #jobtempl .kontakt {display: flex; gap: 4px; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border: none; } #jobtempl h2 {font-size: 2.3vw; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } #jobtempl .klammer {display: none; } #jobtempl #bild-oben {padding-top: 7vw; } #jobtempl .video {width: 100%; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding-top: 10px; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 20px; } #jobtempl h2 {font-size: 3.5vw; } #jobtempl .slogan, #jobtempl .aufgaben, #jobtempl .profil, #jobtempl .einstellung, #jobtempl .wir, #jobtempl .kontakt {padding: 2px 0; } #jobtempl .einruecken {padding-left: 0; } #jobtempl .cha-logo {padding-top: 20px; } #jobtempl .kontakt {flex-direction: column; gap: 0; } } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Stadt Nürnberg – Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.500 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Werden auch Sie Teil unserer starken Gemeinschaft und bereichern Sie uns als Bauingenieur/in (w/m/d) im Bereich Straßenbau für das Projekt Frankenschnellweg Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 BayBesG, unbefristet Einsatzbereich: Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Projekt Frankenschnellweg Stellen-ID: J000008909 Das sind Ihre Aufgaben: Umfassende Vorbereitung der geplanten Straßenbaumaßnahmen am Frankenschnellweg Dazu gehören insbesondere: Die Planung von Ausführungsdetails, Massen- und Kostenermittlung sowie die Erstellung von Leistungsverzeichnissen und der Ausschreibungsunterlagen Die Ausschreibung der Maßnahmen unter Beachtung der einschlägigen Vergabevorschriften für EU-Ausschreibungen Vergabe, Abwicklung und Abrechnung der Baumaßnahme, insbesondere die Überwachung der vertragsgemäßen Leistungserfüllung, die Fortschreibung der Ausführungsplanung während der Bauausführung und die Koordination der Bauabwicklung mit anderen im Baufeld tätigen Firmen sowie die Prüfung von Rechnungen und die Abnahme der Leistungen Das ist Ihr Profil: Für die Tätigkeit benötigen Sie eine der folgenden Qualifikationen: Ein mit Diplom (FH) bzw. Bachelor abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren einschlägigen Studiengang oder Die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Dienst Daneben verfügen Sie über: Eine langjährige, einschlägige Berufserfahrung im Straßenbau, idealerweise im Bereich des kommunalen Straßenbaus Kenntnisse in der Vorbereitung und Abwicklung termingebundener Baumaßnahmen sowie in der Anwendung von CAD-Programmen (z. B. CARD/1; AutoCAD, GIS, AVA-Programme) Kenntnisse im Vergaberecht wünschenswert Eine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (Deutsch auf dem Sprachniveau C2) und interkulturelle Sozialkompetenz Die volle gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich sowie Führerschein der Klasse B Die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch am Wochenende) im Baustellenbetrieb Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen: Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie Eine unbefristete Einstellung Das Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen sowie hauseigener Kantine Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Ihre Bewerbung: Ihre Bewerbung – Ihre Chance auf viele Möglichkeiten Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Online-Bewerbungsplattform. Kontakt: Frau Holzenleuchter, Tel.: 0911 231-14679 (bei Fragen zur Bewerbung) Frau Bretschneider bzw. Herr Dormeier, Tel.: 0911 231-4820 bzw. -14512 (bei fachlichen Fragen) Bewerbungsfrist: 03.07.2025 Unser Arbeitgebervideo Weitere Informationen zum Projekt Frankenschnellweg finden Sie hier. Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. karriere.nuernberg.deRevisor / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt IT, Informationssicherheit und Projektmanagement – ohne Reisetätigkeit
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Zur Verstärkung unserer Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Revisor/-in / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt IT, Informationssicherheit und Projektmanagement – ohne Reisetätigkeit Unsere spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben bestehen darin, durch unabhängige, objektive und risikoorientierte Prüfungs- und Beratungsdienstleistungen für die gesamte VBL und ihre Tochtergesellschaften Mehrwerte zu schaffen und die Geschäftsprozesse zu verbessern. Unterstützen Sie uns dabei und werden Sie Teil unseres Revisionsteams. Ihre Aufgaben * Prüfung: Sie prüfen eigenverantwortlich die Prozesse der Informationstechnologie, der Informationssicherheit und des Projektmanagements, identifizieren die Risiken und bewerten deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit (ex-ante und ex-post). Sie stimmen Sachverhalte, Feststellungen und erforderliche Maßnahmen mit den geprüften Einheiten ab und fassen Ihre Ergebnisse in adressatengerechten Prüfungsberichten für den hauptamtlichen Vorstand zusammen. * Follow-up: Sie verfolgen die Maßnahmenumsetzung zu Feststellungen und stimmen sich hierzu mit den geprüften Bereichen ab. * Weiterentwicklung der Internen Revision: Sie wirken aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisionsprozesses mit und orientieren sich dabei an den Grundprinzipien und Standards des Institute of Internal Auditors (IIA) sowie des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR). * Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Sie sind Ansprechperson für Revisionsthemen gegenüber internen Schnittstellen. * Vertretung: Bei Abwesenheit der Referatsleitung vertreten Sie diese. Ihr Profil * Ausbildung: Sie haben ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsrecht, BWL) oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer Internen Revision / einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und besitzen idealerweise umfassende Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: IT-Servicemanagement, Informationssicherheit und Projektmanagement. * Fachwissen: Gute Kenntnisse einschlägiger Verfahren und Standards (z. B. COBIT, ITIL, Prince 2 usw.) zeichnen Sie aus. Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen an die VBL (bspw. VAG und dazugehörige BaFin-Rundschreiben (z. B. MaGO für EbAV, VAIT) sowie DSGVO und BHO bringen Sie mit. * Zusatzqualifikation: Die abgeschlossene Zertifizierung zum Revisor (z. B. Interner Revisor, DIIR, CIA etc.) haben Sie bereits oder Sie bringen die Bereitschaft mit, sich hierzu zu qualifizieren. * Erfahrung in der Personalführung: Idealerweise haben Sie Erfahrung in der Personalführung. * Persönlichkeit: Mit Ihrer analytischen Denkweise begeistern Sie Ihr Gegenüber und überzeugen mit Ihren exzellenten Kommunikationsfähigkeiten. Da Sie kommunikationsstark in Wort und Schrift sind, können Sie komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich darstellen. Ebenso gehören Empathie und Verhandlungsgeschick zu Ihren Stärken. * Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit aus und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeitsergebnisse. Ihre Perspektiven * Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit (Homeoffice) * Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ * Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabenstellung * Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen sowie agilen und aufgeschlossenen Team * Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten * Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) * 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice * Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter Website <>. Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen individuellen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens01. August 2025 an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Gerstmann (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-341. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unterwww.vbl.de .Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für die Kapitalmarktaufsicht im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) für die Kapitalmarktaufsicht im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz inFrankfurt am Main. Sie haben Interesse an herausfordernden und verantwortungsvollen Tätigkeiten und möchten einen Beitrag zur Stärkung des Vertrauens der Anleger*innen in das ordnungsgemäße Funktionieren der Finanzmärkte in Deutschland leisten? Dann kommen Sie ins #teambafin! Das breite Aufgabenspektrum der Wertpapieraufsicht umfasst u. a. die Aufsicht über Emittenten, welche handelbare Finanzinstrumente an den inländischen Kapitalmärkten anbieten, und die Überwachung der Handelsaktivitäten von Marktteilnehmenden. Im Rahmen der Marktaufsicht gehen Sie auch Hinweisen von Anleger*innen, Börsen und anderen Handelsplätzen, von Behörden oder Medien über Unregelmäßigkeiten im Kapitalmarkt nach und können Ihre Ermittlungen außerdem auf die Auswertung unserer Daten stützen. Bei der Verfolgung unerlaubter Handlungen arbeiten Sie eng mit den Strafverfolgungsbehörden zusammen. Sie arbeiten Seite an Seite mit erfahrenen und anderen neuen Kolleg*innen und wachsen hierbei in stetig steigende Verantwortung hinein. Ihre Aufgaben sind u. a. * Überwachung des Marktzugangs von Wertpapieren und Vermögensanlagen im Rahmen der Prospektprüfung (z. B. Initial Public Offerings – IPOs sowie für Vermögensanlagen im Bereich Schwarmfinanzierung) * Marktüberwachung: Durchführung von Sachverhaltsermittlungen und Anordnung der Untersagung öffentlicher Angebote von Wertpapieren und Vermögensanlagen bei Verstößen gegen die Prospektpflicht * Untersagung des Vertriebs von Anlageprodukten bei erheblichen Anlegerschutzbedenken * Mit- oder Zuarbeit bei internationalen und nationalen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung von aufsichtlichen Standards * Bearbeitung von Grundsatzfragen und Mitwirkung an nationaler und europäischer Regulierung, vor allem der Regelungen des Wertpapierhandelsgesetzes und des Prospektrechts sowie der einschlägigen EU-Regulierung wie MiFID II, MiFIR, ProspektVO, MiCAR u. v. a. Das bieten wir * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist * Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren * Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13T TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld * Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben * Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EU-Kommission oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Das bringen Sie mit * Sie haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige relevante Berufserfahrung ODER Sie haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein „befriedigend“ erreicht (bei der sog. „ersten Prüfung“ zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) und verfügenzwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung * Sie überzeugen Kolleg*innen sowie Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise * Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement * Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: * Berufserfahrung im Finanzsektor, in der Rechtsberatung im Bereich Bank- oder Kapitalmarktrecht oder in der öffentlichen Verwaltung * Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.07.2025 unter der Kennzahl 50#0015-07. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon ohne Zweites Staatsexamen bewerben. Allerdings müssen Sie das Examen innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Herrn Stammer (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .Abteilungsleitung (m/w/d) Allgemeines Ordnungsrecht
Jobbeschreibung
Einleitung: Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 3.2 – Öffentliche Sicherheit und Ordnung in der Abteilung eine Stelle in der * Entgeltgruppe 12 TVöD / Besoldungsgruppe A12 LBesG * unbefristet * mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z. Zt. 39 bzw. 40 Stunden zu besetzen. Abteilungsleitung (m/w/d) Allgemeines Ordnungsrecht Ihre Aufgaben: Sie nehmen die Leitung der Abteilung 3.21 – Allgemeines Ordnungsrecht wahr. Diese Abteilung ist an den Bereich 3.2 – Öffentliche Sicherheit und Ordnung angegliedert und befasst sich im Allgemeinen mit unterschiedlichsten Sachgebieten des Ordnungsrechtes. Im Detail gehören hierzu das Waffenrecht, Sprengstoffrecht, Jagdrecht, Fischereirecht, Infektionsschutzrecht und Versammlungsrecht. Daneben untersteht Ihnen auch die Hafenaufsicht und die zentrale Bußgeldstelle, welche sich mit Ordnungswidrigkeiten im ruhenden und fließenden Verkehr sowie allgemeinen Bußgeldverfahren (alle Rechtsgebiete, außer Baurecht) befasst. Ihrer Abteilung gehören aktuell 14 Mitarbeitende an, die in diesen Sachgebieten tätig sind. Die Funktion der Abteilungsleitung erstreckt sich über die organisatorische Verantwortung bis zu einer fachlichen / rechtlichen Aufsicht der Sachbearbeitung, sodass Sie die Abteilung unmittelbar führen. In der Sachbearbeitung werden Sie im Rahmen des Infektionsschutzrechtes, der Hafenaufsicht und des Versammlungsrechtes unmittelbar tätig. Ihr Profil: * Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion (fachlich und rechtlich) * umfangreiche Rechtskenntnisse und sichere Anwendung * praktische Erfahrung in Mitarbeiterführung * Belastbarkeit und Konfliktlösungskompetenz Ihre Voraussetzungen: * erfolgreich abgeschlossenes Studium für die Laufbahn des dritten Einstiegsamtes als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts (m/w/d) in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen oder * erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt (m/w/d)) oder * erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, wünschenswert mit einschlägigen Berufserfahrungen im öffentlichen Dienst Wir bieten Ihnen: * ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bzw. die Übernahme ins Beamtenverhältnis * eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms * verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Firmenfitness mit EGYM Wellpass * betriebliche Sozialberatung * attraktive Weiterbildungsangebote * betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte * Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit * arbeitgebergefördertes Deutschlandticket sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung * Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt: Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich gerne an Herrn Pfeiffer unter der Tel.06241 853-3100 . Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Duran, Tel.06241 853-1307 . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. HIER BEWERBEN Stadtverwaltung Worms Marktplatz 2 67547 Worms www.worms.deSachgebietsleitung IT-Prüfung (m/w/d)
Jobbeschreibung
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Die Stelle ist zum 01.10.2025 und unbefristet zu besetzen. Das Amt für Revision ist für die örtliche Prüfung der städtischen Finanzwirtschaft einschließlich der ihr zugrundeliegenden Verwaltungsvorfälle zuständig. Die Kernaufgabe des Sachgebiets „Prüfung IT, Informationssicherheit, Digitalisierung“ besteht in der Durchführung von Anwendungs- und Programmsicherheitsprüfungen, welche Bestandteil der sachlichen Prüfung im Rahmen der örtlichen Jahresabschlussprüfung sind. Weiter werden Prüfungen zu IT-Prozessen und IT-Projekten, einschließlich E-Government und Digitalisierung sowie zur Informationssicherheit durchgeführt. Ein Job, der Sie begeistert Sie leiten das Prüfungssachgebiet „Prüfung IT, Informationssicherheit, Digitalisierung“ mit derzeit vier Mitarbeitenden Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Steuerung der Prüfungen des Sachgebiets Sie führen eigene Prüfungen und Beratungen in den Bereichen IT, Informationssicherheit sowie Digitalisierung durch und wirken bei der Prüfung des Jahresabschlusses der Landeshauptstadt mit Sie tragen die Verantwortung für die Qualitätssicherung der Prüfungsberichte des Sachgebiets Sie vertreten die Prüfungsergebnisse gegenüber den Geprüften Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulabschluss im Bereich Informatik, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar auch bewerben können sich Beamt/-innen des höheren informationstechnischen Dienstes oder besonders qualifizierte Beamt/-innen des gehobenen Dienstes, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen mehrjährige praktische Berufserfahrung vozugsweise in der Rechnungsprüfung bzw. in der internen Revision wünschenswert sind Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, in der Personalführung sowie Zusatzqualifikationen in den Bereichen Informationssicherheit und Datenanalyse hohes Maß an selbstständigem, strukturiertem Arbeiten und ein ausgesprochen gutes analytisches Denkvermögen sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache, sicheres Auftreten sowie gutes Kommunikationsvermögen Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in zentraler Innenstadtlage mit bester Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 14/Entgeltgruppe 14 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Peter Glinder unter 0711 216-88484 oder peter.glinder@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Louisa Barg unter 0711 216-81897 oder louisa.barg@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 17.08.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 14/0009/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstr. 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteEinkäufer:in (w/m/d) – befristet
Jobbeschreibung
Einkäufer:in (w/m/d) – befristet Job-ID: 4034 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 2 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung bis 31.12.25 Der Einkauf ist für die gesamte Beschaffung für das Unternehmen verantwortlich. Dafür stellen wir die wettbewerbsorientierten, wirtschaftlichen, gesetzes- und unternehmensregelkonformen Auftragsvergaben sicher. Was Sie bei uns bewegen * Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren im Liefer- / Dienstleistungsbereich i.d.R. unterhalb des EU-Schwellenwertes * Datenanalyse, Markterkundung und Erstellung von Vergabe- und Vertragsunterlagen * Selbstständige Analyse der Angebote und Führen von Einkaufsverhandlungen mit dem Ergebnis der wirtschaftlichen Vergabeentscheidung * Abstimmung der Vergabeempfehlung mit den internen Kunden * Abschluss der Verträge und Vertragsmonitoring * Unterstützung der strategischen Einkäufer:innen Das bringen Sie mit * Bachelor Einkauf und Logistik oder Wirtschaftswissenschaften * Alternativ: Geprüfte:r Fachwirt:in Einkauf mit stellenrelevanter Berufserfahrung * Fundierte Berufserfahrung im Beschaffungsbereich öffentlicher Auftraggeber, Kenntnisse des Vergaberechts und des Vertragsrechts * Sehr gute Kenntnisse aller MS-Office-Anwendungen, sehr gute ERP-Anwenderkenntnisse (SAP wünschenswert) * Umfassende Kenntnisse von Einkaufsprozessen und Standards * Wünschenswert: Sehr gute Kenntnisse in Vergabemanagement-Anwendungen * Kommunikationsstärke und Kundenorientierung * Strukturiertes, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Maria Soffke beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum29.07.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinPflegedienstleitung (m/w/d) – Pritzwalk
Jobbeschreibung
Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) - Pritzwalk Seniorenzentrum Christophorus * Pritzwalk * Vollzeit Aufgaben * Sie zeigen sich konzeptionell und fachlich verantwortlich für die Organisationund Sicherung der pflegerischen Versorgung der Bewohner*innen. * Sie stimmen mit allen Beteiligten die Pflegeprozesse ab, organisieren Dienstbesprechungen sowie Weiterbildungen und fungieren alsBindeglied für unsere Bewohner*innen, Gäste, Angehörigen und gesetzlichen Vertreter*innen. * Sie bringen Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen in themenbezogenen Qualitätszirkeln ein und helfen dabei, die Qualität der Pflege auf hohem Niveau zu halten und weiterzuentwickeln. * Sie sorgen zudem für eine stetige Weiterentwicklung Ihres Teams, indem SieMitarbeitergespräche führen und Ideen genügend Raum zur Entfaltung geben. * Sie bringen innovative Ansätze für die Umsetzung von g esetzlichen Neuerungen (z. B. Personalbemessung nach § 113c SGB XI) mit und setzen sich für einemoderne Pflege ein. Anforderungen * Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft. * Sie verfügen zudem über ein Pflegemanagementstudium bzw. eine ähnliche Qualifikation und bringen somit dieVoraussetzung zur Anerkennung durch die Kostenträger mit. * Mit den verschiedenen Kolleg*innen arbeiten Sie konstruktiv zusammen, könnenmotivieren und ergreifen die Initiative, wenn Entscheidungen getroffen werden müssen. * Sie stellen Sachverhalte überzeugend dar, treten verbindlich auf und behalten denÜberblick. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Als Arbeitgeber ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen: Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen oder einer betrieblichen Altersvorsorge zählen. Familie, Freunde, Hobbies und Veranstaltungen – zum privaten Alltag gehören viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Wir wissen, dass engagierte Führungsarbeit ein ausgewogenes Privatleben braucht. Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance. Bitte bewerben Sie sich online unter bewerbung@stephanus.org HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus gGmbH Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinFachreferent*in Bauprojektmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten! Für unsere Abteilung Bauen & Technik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Fachreferent*in Bauprojektmanagement (m/w/d) in Vollzeit Sie sind begeistert von anspruchsvollen Bauprojekten und möchten aktiv die Zukunft unseres Studierendenwerks mitgestalten? Als Bauprojektmanager*in steuern und betreuen Sie komplexe Vorhaben im Bereich Wohnungsbau, Kinderbetreuung und Gastronomie. Sie übernehmen die technische und kaufmännische Projektleitung, setzen zentrale Ziele und gestalten die Projektstruktur. Zudem koordinieren Sie die operative Betreuung der beteiligten Partner und sorgen für eine termingerechte, wirtschaftliche Umsetzung. Wenn Sie Freude an Projektarbeit im Bereich Neubau und Sanierung im studentischen Umfeld haben, sind Sie bei uns genau richtig! Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen * Sie sind verantwortlich für die Prozess- und Projektorganisation bei Neubauten, Erweiterungen, Modernisierungen und Sanierungsmaßnahmen. Dabei leiten, steuern und kontrollieren Sie aktiv die Kosten, Termine sowie die Qualität der Gebäude. * Von Anfang bis Ende betreuen Sie die Projekte ganzheitlich, angefangen beim Wettbewerbsverfahren bis hin zur baurechtlichen Abnahme. * Sie vertreten die Abteilungsleitung bei Abwesenheit und sorgen während dieser Zeit für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Abteilung Bauen & Technik. * Es liegt in Ihrer Verantwortung, eine kontinuierliche Termin- und Kostensteuerung sicherzustellen. Zudem bauen Sie ein entsprechendes Berichtswesen auf, um die Projektfortschritte transparent zu machen. * Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit Planungsteams, ausführenden Firmen, Handwerkern und weiteren Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. * Bei der Beantragung von Fördermitteln wirken Sie aktiv mit und unterstützen die Projektteams bei der Umsetzung der Förderanträge. * Nach der Übergabe fungieren Sie als Schnittstelleninstanz zwischen Bau und Betrieb, um einen nahtlosen Übergang und eine nachhaltige Nutzung der Gebäude zu gewährleisten. Was Sie auszeichnet * Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder ein Studium des Bauingenieurwesens, im Projektmanagement (im Hochbau) oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) mit Schwerpunkt Projektmanagement. * Zusätzlich bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und Projektsteuerung von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Umsetzung von gastronomischen Neubau- und Sanierungsprojekten mit. * Außerdem besitzen Sie fundierte Fachkenntnisse im Vergaberecht sowie ein gutes Verständnis für Bauzeichnungen, technische Spezifikationen und Bauverfahren. * Der souveräne Umgang mit MS-Office sowie branchenüblichen IT-Tools, wie Bau-Software und Projektmanagement-Tools, gehören zu Ihren Stärken. * Ein gutes Zeitmanagement ist für Sie selbstverständlich, um Projekte termingerecht zu steuern. * Darüber hinaus können Sie gut mit Konflikten umzugehen, und sprechen auch schwierige Themen offen und professionell an, um Lösungen zu finden. * Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab, weshalb Sie effektiv mit unterschiedlichen Personengruppen wie Planungsbüros, Bauleitern, Ämtern und Behörden kommunizieren können. Freuen Sie sich auf * Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung * Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (51.885 € bis 68.650 € p.a. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung * Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.848 € bis 3.768 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) * Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote * Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit * Ein wertschätzendes Arbeitsklima * Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel * Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung * Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Website Bewerben Sie sich jetzt Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Lisa-Helen Busse, Abteilungsleiterin Bauen & Technik, gerne unter der Telefonnummer+49 711 4470-1014 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Doreen Grafmüller, Personalabteilung, unter+49 711 4470-1220. Im Zuge der Gleichstellung von Frauen und Männern fordern wir Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Auch begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Karriereportal bis zum 14. August 2025 Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Spezialistin/Spezialist Textmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,3 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Informationslogistik, Bereich Textmanagement, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine/-n Spezialistin/Spezialisten Textmanagement (m/w/d) Die Abteilung Informationslogistik entwickelt sich zur digitalen Drehscheibe der VBL. Die Beschäftigten der Abteilung verstehen sich als internes Dienstleistungsunternehmen der VBL und erbringen unterschiedliche Dienstleistungen für ihre Kollegen und Kolleginnen in den anderen Abteilungen. Die Abteilung umfasst die Teams Textmanagement, Logistikmanagement, Dokumentenmanagement und Datenmanagement. Ihre Aufgaben * Anpassungstätigkeiten: Die Klärung eingehender Aufträge, die Durchführung von Analysen sowie die Erstellung und Realisierung verbesserter Textstrukturen und Dokumentenvorlagen fallen in Ihren Aufgabenbereich. * Fehlerbehebung: Sie prüfen eingehende Fehlermeldungen und nehmen Dateiänderungen vor, entwickeln Anpassungen und leiten Testaktivitäten ein. Dabei begleiten Sie die Produktivsetzung. * Vorlagenentwicklung: Für die Neuentwicklung von Dokumenten erstellen Sie Textvorlagen und nehmen Abstimmungen mit den fachlichen und technischen Beurteilenden vor. * Realisierung: Sie sind für die Realisierung verbesserter technischer und organisatorischer Textstrukturen und Dokumentenvorlagen verantwortlich und setzen systemtechnische Programmieraufgaben um. * Information: Sie übernehmen die Information und Beratung über Neuentwicklungen und Anpassungen. Hierbei unterstützen Sie die Beschäftigten bei der Anwendung und beantworten Fragen. Ihr Profil * Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder bereits erworbene Kenntnisse und Erfahrungen auf Hochschulniveau. Eine abgeschlossene VBL-interne Fachausbildung ist wünschenswert. * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie bringen gute Kenntnisse in der Entwicklung von IT-Anwendungen und in der IT-Projektarbeit mit. * Fachwissen: Sie haben gute Kenntnisse bezüglich der Anforderungen an Fachanwendungen, DMS- und Workflowsysteme. * Persönlichkeit: Sie bringen ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Problemlösungskompetenz und Begeisterungsfähigkeit mit. Zudem verfügen Sie über die Fähigkeit, Sachverhalte schriftlich, präzise und verständlich darzustellen. * Arbeitsweise: Kunden- und Serviceorientierung sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit zeichnen Sie aus. Darüber hinaus sind Sie kreativ und arbeiten gerne im Team. Ihre Perspektiven * Flexible Arbeitszeit (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit * Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ * Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten * Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Pflegebetreuung und Anbieten von Beratungsleistungen zum Thema Pflege durch einen Familienservice * Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter Website <>. Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 11 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens30. Juli 2025 an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Kölle (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-686. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter www.vbl.de .123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338