Jobs im Öffentlichen Dienst

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AHOI! Wir suchen dich! Komm zu uns an Bord - 40 kleine Stadtpirat:innen freuen sich auf neue Crewmitglieder! Wir Stadtpiraten sind eine Eltern-Initiative im Stuttgarter Westen. Unsere Kinder werden in zwei Kleinkindgruppen mit jeweils 10 Kindern und einer Kindergartengruppe mit 20 Kindern betreut. Wir leben ein großes Miteinander und legen viel Wert auf einen respektvollen und humorvollen Umgang mit allen Beteiligten. Eine verlässliche und vertrauensvolle Beziehung zwischen den Erzieher:innen und den kleinen Stadtpirat:innen ist dabei die Grundlage unserer pädagogischen Arbeit. Damit unser Piratenschiff weiter sicher und mit voller Kraft in See stechen kann, suchen wir ab sofort eine engagierte Leitungsperson, die mit Herz, Verstand und Humor unser pädagogisches Team führt und weiterentwickelt. KITALEITUNG (W/M/D)IN VOLLZEIT ALS PERFEKTES CREWMITGLIED: hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder einen Abschluss als Kindheitspädagog:in (oder vergleichbare Qualifikation), erste oder mehrjährige Leitungserfahrung, verfügst du über Empathie, Klarheit und Freude an Teamführung, pädagogisches Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick, hast du Erfahrung in der Personal- und Teamentwicklung, in situativer Mitarbeiterführung, Konfliktmanagement und Konzeption (wünschenswert) und bringst Erfahrung als Erzieher:in / Leitung in einer Elterninitiative mit (wünschenswert). DEINE AUFGABEN: Leitung des pädagogischen Teams (Fachkräfte, FSJ, Praktikant:innen etc.) Gestaltung des Kita-Alltags in enger Zusammenarbeit mit Gruppenleitungen und Kolleg:innen Dienst- und Urlaubsplanung, Durchführung von Team- und Entwicklungsgesprächen Koordination von Projekten, Festen, Ausflügen und pädagogischen Prozessen Zusammenarbeit mit Eltern, dem Vorstand und externen Institutionen Mitwirkung in der Gruppe – du bleibst auch pädagogisch am Kind WIR BIETEN DIR: eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum, ein motiviertes, kleines Team mit Humor und Haltung, einen unbefristeten Arbeitsvertrag & faire Vergütung (angelehnt an TVöD), individuelle Fortbildungsmöglichkeiten & Supervision, attraktive Arbeitgeberzuschüsse (z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss / Jobticket), 30 Tage Urlaub pro Jahr, zwei feste pädagogische Tage pro Jahr, einen sehr guten Personalschlüssel, die Möglichkeit, Nachwuchsfachkräfte (PiA, Anerkennungspraktikant:in) auszubilden großes Elternengagement und familiäres Miteinander, schöne Räumlichkeiten im Herzen des Stuttgarter Westens und leckere regionale Mahlzeiten. Wie unsere Kita aussieht, kannst du dir in unserem Kita-Video schon mal online anschauen. Haben wir Dein Interesse geweckt und Du kannst es kaum erwarten, an Bord zu kommen? Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail, Post oder Flaschenpost an: Die Stadtpiraten e.V. c/o Katharina Lay & Daniel Schaeler (Personalvorstände)Johannesstr. 33 70176 Stuttgart personal@stadtpiraten-stuttgart.de Wir freuen uns darauf, dich im Gespräch und an einem Schnuppertag kennenzulernen! Du hast noch Fragen? Dann schreib uns gerne über WhatsApp
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Das Bonifatius Hospital Lingen ist ein breit differenziertes, innovatives Krankenhaus mit 22 med. Fachabteilungen. Unsere mehr als 1.700 Mitarbeitenden versorgen jährlich über 22.000 Patienten stationär und ca. 60.000 Patienten ambulant. Wir arbeiten in einem Verbund unter dem Dach der St. Bonifatius Hospitalgesellschaft mit dem Borromäus Hospital in Leer, dem Hümmling Hospital in Sögel und dem Marien Hospital in Papenburg-Aschendorf vertrauensvoll zusammen. Neben den 411 Akutbetten wird eine geriatrische Rehabilitations- und Tagesklinik mit 50 Plätzen am Standort in Lingen betrieben. Ein MVZ ist am Krankenhaus mit zzt. 15 Fachbereichen in Trägerschaft des Krankenhauses aufgebaut. Für unsere Fachabteilung Physikalische & Rehabilitationsmedizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Logopäden (m/w/d)(Teilzeit/Vollzeit) Der interdisziplinär ausgerichtete Fachbereich der Physikalischen und Rehabilitationsmedizin bietet ein breites Therapiespektrum in den Bereichen Physiotherapie, Physikalische Therapie, Ergotherapie, Logopädie und in der ambulanten und akutstationären Krankenhausversorgung sowie in der ambulanten und stationären geriatrischen Rehabilitation. Diagnostik und Therapie bei Erwachsenen im Rehabereich Durchführung von logopädischen Diagnosen und Therapien Erstellung individueller Therapiepläne Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team abgeschlossende Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) idealerweise erste Berufserfahrungen offenes und freundliches Wesen Verantwortungsbewusstein, Kreativität, Selbstständigkeit Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Engagement Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive vielseitige und interessante Tätigkeit in einem harmonischen Umfeld bei attraktiven Arbeitsbedingungen struktierte,sorgfältige Einarbeitung in einem gut etablierten und aufgestellten Team mit kollegialer Atmosphäre interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten ggf. Kinderbetreuung durch eine am Krankenhaus angegliederte Kinderkrippe eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) eine vom Arbeitgeber finanzierte Altersversorgung der KZVK betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness) attraktives Angebot für Fahrradleasing
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Physiotherapeut (w/m/d)ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH am Standort Brandenburg einenPhysiotherapeuten (w/m/d)mit 39 Std./ wöchentlich / Teilzeit möglichIHR AUFGABENGEBIET krankengymnastische Behandlungen auf Grundlage gezielter ärztlicher Verordnung in den Bereichen der Neurologie, in den Kliniken der Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie sowie der Gerontopsychiatrie und der Kinder- und Jugendpsychiatrie Durchführung von aktiven Therapien (Gruppentherapien), mit sport- und bewegungstherapeutischer Anleitung auf Grundlage gezielter ärztlicher Verordnung von psychiatrischen und psychotherapeutischen Patienten insbesondere die Durchführung von körpertrainierenden Maßnahmen wie Nordic Walking, Gruppensport und Ball- und Bewegungsspiele Betreuung der Patienten während der Therapie und die Dokumentation der therapeutischen Maßnahmen Physio-/Sporttherapie am Hauptstandort in Brandenburg an der Havel sowie regelmäßige Tätigkeit in unserer Tagesklinik in Rathenow und Klingenberg IHR PROFIL staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d) wünschenswert ist eine Ausbildung oder Bereitschaft zur Weiterbildung in Hippotherapie, dies ist aber keine Einstellungsvoraussetzung gerne zusätzliche Ausbildungen und Berufserfahrung im Bereich Sport- und Physiotherapie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise einen freundlichen und aufgeschlossenen Umgang mit anderen Menschen in allen Altersgruppen WIR BIETEN Unterstützung bei der beruflichen Entfaltung und Umsetzung von persönlichen Entwicklungszielen konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“ Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms ( (u. a. Vergünstigungen im Fitnessstudio, EGYM-Wellpass, Jobrad) Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teilzeit möglich) eine interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team eine betriebliche Altersvorsorge (Pflichtversicherung VBL) eine freiwillige Altersvorsorge (Klinikrente) ein Unterstützungsprogramm (EAP), das bei familiären, beruflichen oder gesundheitlichen Sorgen aktive Hilfe und Beratung durch Experten bietet individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch hochwertige Fort- und Weiterbildungen eine Vergütung nach dem Haustarifvertrag der Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbH. Ihre individuellen Voraussetzungen werden dabei anerkennend berücksichtigt. einen Mitarbeiter Concierge-Service (Einkäufe, Facharzttermine besorgen, Pakete annehmen etc.) KONTAKTFür Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.Frau Andrea SteinbornLeitende PhysiotherapeutinTel.: +49 (3381) 78 2413E-Mail: a.steinborn@asklepios.com Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Stellenportal!Asklepios Fachkliniken Brandenburg GmbHPersonalabteilung, Frau Monika BrechlinE-Mail: m.brechlin@asklepios.comE-Mail: personal.brandenburg@asklepios.com Jetzt bewerben!
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• Unterrichtsplanung und -gestaltung nach den Prinzipien der Montessori-Pädagogik • Begleitung der Schüler*innen in ihrem individuellen Lernprozess • Förderplanung im pädagogischen Team • Pflege der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern • Teilhabe an unserem inklusiven Schulentwicklungsprozess • Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von schulischen Veranstaltungen Eine Stellenanzeige von Stiftung Aktion Sonnenschein
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.... zum 1. Januar 2026 Stellvertretende*r Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte Altenbergstraße 97 (Metro–Sternchen II) für das Amt für Soziales und Jugend EG S 9 TVöD Die Abteilung 51/2 ist mit ihren rund 1500 Mitarbeitenden die größte Abteilung der Stadtverwaltung Düsseldorf und befasst sich mit allen Fragen rund um die Kinderbetreuung bis zum Schuleintritt. Unser gemeinsames Ziel ist es, dass Kinder in Düsseldorfer Kindertageseinrichtungen und Tagespflegen gesund, sicher und glücklich aufwachsen. Dazu gehört die individuelle Förderung aller Kinder, die Verantwortung für unsere Mitarbeitenden und die Sicherstellung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bringen Sie sich als stellvertretende Einrichtungsleitung ein mit: Ihrem Engagement, Ihren Ideen, Ihrer Professionalität, Ihrem Einfühlungsvermögen und Ihren vielfältigen Kompetenzen sowie Ihrer Neugier, mit Kindern gemeinsam Bildung, Betreuung und Erziehung im Kitaalltag zu gestalten. Umsetzung des pädagogischen Auftrages nach dem Gesetz zur frühen Bildung und Förderung von Kindern in NRW in Zusammenarbeit mit Eltern Wahrnehmung der Tätigkeit als Erzieher*in in der Funktion der Gruppenleitung oder in der Tätigkeit der Förderfachkraft Bildung und Betreuung von derzeit 60 Kindern auf Grundlage des offenen und bilingualen Ansatzes in zwei T2 (45) Gruppen und zwei T3 (45) Gruppen Wahrnehmung der ständigen stellvertretenden Leitung Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption Zusammenarbeit mit dem Träger, der Fachbereichsleitung und anderen Abteilungen des Jugendamtes, Kooperation mit anderen sozialen Diensten, Institutionen und Grundschulen und Ausbildungsstätten. Berufserfahrung als Erzieher*in Führungskompetenz/ -fähigkeit Kooperations- Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsverhalten Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft, Fähigkeit zu konzeptionellem und vernetztem Denken Einfühlungsvermögen und Kreativität. Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist besetzbar ab 01.01.2026.
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Das Amt Preetz-Land mit Dienstsitz in Schellhorn im Kreis Plön sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Projektteam eine/n Techniker/-in (m/w/d) oder Ingenieur/-in (m/w/d) Fachrichtung Tiefbau Angesprochen fühlen sollten Sie sich, wenn Sie entweder ein bautechnisches Studium oder die Ausbildung zur/zum staatlich geprüften Techniker/in im Bereich Tiefbau erfolgreich abgeschlossen haben. Ihr Aufgabenbereich umfasst schwerpunktmäßig: Planung und Umsetzung von Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen inkl. Kostenermittlung, Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie der Koordination mit Ingenieurbüros in den Bereichen Straßen- Tiefbau und Kanalbau Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen inkl. Auswertung und Vergabe nach VOB, UVgO Betreuung und Unterhaltung der gemeindlichen Ver- und Entsorgungseinrichtungen sowie die Umsetzung der Selbstüberwachungsverordnung Rechnungsprüfung (Aufmaß, Abrechnung) Projektbezogene Bauleitung, Bauüberwachung und Baustelleorganisation sowie Qualitätssicherung Allgemeinde Verwaltungstätigkeiten inkl. Mitwirkung bei der Vorbereitung von Sitzungsunterlagen für Ausschüsse und Gemeindevertretersitzungen sowie Sitzungsdienst Beantwortung von Bürgeranfragen im Bereich des Tiefbaus Wir bieten Ihnen: einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Selbstorganisation eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team gute Fort- und Weiterbildungsangebote eine attraktive Vergütung nach TVöD Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens gute betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung Arbeitszeitausgleich Das bringen Sie mit: Praktische Berufserfahrung in der Tätigkeit der absolvierten Ausbildung sowie im Bereich Bau- und Projektsteuerung gute Kenntnisse im Vergaberecht (VOB, HOAI) gute Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit MS Office-Programmen CAD-Kenntnisse und GIS-Kenntnisse sind vorteilhaft Kenntnisse in Verwaltungsabläufen oder die Bereitschaft, sich hier schnell einzuarbeiten Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbständigkeit Freundliches, kompetentes und sicheres Auftreten gegenüber Bürgern, beteiligten Behörden und Planern Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Beherrschung der deutschen Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift Besitz der Führerscheinklasse B (Dienstfahrzeug vorhanden) Bewertung ... Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA möglich, was ein faires Gehalt und attraktive Arbeitsbedingungen garantiert. Die Stelle ist in Vollzeit mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu besetzen. Grundsätzlich ist die Stelle teilbar, sodass auch Bewerbungen von Teilzeitkräften willkommen sind, die sich die Aufgaben im Rahmen eines Jobsharings teilen möchten. Weitere Informationen erhalten Sie von ... Herrn Krebs (Telefon 04342 8866114) oderFrau Müller (Telefon 04342 8866112). Bewerbung ... richten Sie bitte bis zum 31.08.2025 Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen einschließlich entsprechender Referenzen in einem einzigen PDF-Dokument an mueller@amtpreetzland.de oder in Papierform an das Amt Preetz-LandDer Amtsvorsteherz. Hd. Frau MüllerAm Berg 224211 Schellhorn Das Amt Preetz-Land strebt in allen Bereichen und Positionen den Abbau von Unterrepräsentanz im Sinne des Schleswig-Holsteinischen Gleichstellungsgesetzes an. Daher sind Bewerbungen von Frauen (w/d) besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden begrüßt. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung/ Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits bei der Bewerbung mit. Bei Abschlüssen, die im Ausland erworben wurden, ist ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Website
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Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe! Expert*in für Datenvisualisierung und Datenanalyse im Bereich Finanzstabilität befristet bis 31.12.2027 Frankfurt am Main Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), befristet (2 Jahre) ab sofort Stellen-ID: 2025_0591_02 Jetzt bewerben Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Teilnahme an einem Datenvisualisierungsprojekt zur Abbildung makroprudenzieller Indikatoren in Dashboards Codebasierte und automatisierte Umsetzung der Datenverarbeitungsschritte zur Indikatorberechnung Weiterentwicklung des methodischen und analytischen Instrumentariums Überprüfung und Optimierung bestehender Datenverarbeitungsprozesse Entwicklung von Best Practices für Indikatorberechnung und Datenvisualisierung Unterstützung bei projektbezogenen Analysen Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Master- oder vergleichbarer Abschluss in einer für die Position relevanten Fachrichtung (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Informatik) Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Datenvisualisierung, insb. mit Tableau oder PowerBI Sehr gute Kenntnisse mathematisch-statistischer Methoden und einschlägiger Software (idealerweise Python) sowie der Datenbanksprache SQL Ausgeprägte Erfahrung in der Auswertung und Analyse umfangreicher Datenbestände, idealerweise Mikrodatenbestände Sehr gute Kenntnisse des Finanzsystems und der Finanzmärkte Ausgeprägte Teamfähigkeit; Service- und Kundenorientierung Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in englischer und deutscher Sprache Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.800,- € bis 91.700,- €), internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche AufgabenVergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 61.800,- € bis 91.700,- €), internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage UrlaubUmfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale LageKostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung). Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Chistoph Trautvetter, 069 9566‑36297, jobs@bundesbank.de Ihre Fragen zum Aufgabengebiet Hubert Oettl, 069 9566‑36190, hubert.oettl@bundesbank.de Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.07.2025 mit der Stellen-ID 2025_0591_02 über unser Online-Tool. Jetzt bewerben Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter Website. ‹ › ‹ › ‹ › ‹ › Pause Play Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main Referenznummer: J52185464 1753121017091
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Nächste Haltestelle: Neuer Job! Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die als Leitung der Abteilung Mobilitätsentwicklung eine Schlüsselrolle in unserem Unternehmen einnimmt. In dieser verantwortungsvollen Position entwickeln Sie Mobilitätskonzepte von der Marktforschung über die Angebotsplanung bis zur Umsetzungsreife. Sie gestalten aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit. Wenn Sie zudem eine Leidenschaft für multimodale und vernetzte Mobilität mitbringen und bereit sind, innovative Ideen in die Tat umzusetzen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung! eigenverantwortliche und selbständige Organisation sowie Leitung der Abteilung Mobilitätsentwicklung Verantwortung für das gesamte Team in Bezug auf Aufgaben und berufliche Weiterentwicklung Weiterentwicklung des ÖPNV-Liniennetzes der DVB Entwicklung von Konzepten zur Angebots- und Produktgestaltung im ÖPNV Identifikation von neuen Mobilitätslösungen und Potenzialen für die Weiterentwicklung der DVB als Mobilitätsdienstleister Vertretung der DVB in Gremien der Landeshauptstadt Dresden Erarbeitung von baulichen und verkehrstechnischen Konzepten zum Aus- und Neubau von ÖPNV-Strecken Erarbeitung von Stellungnahmen, Gutachten sowie Aufgabenstellungen auf Basis entsprechender Analysen Auswertung verkehrstechnischer Untersuchungen im Liniennetz und Forcierung von ÖPNV-Beschleunigungsmaßnahmen Mitwirkung bei Erstellung und Pflege betrieblicher Regelungen abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium auf dem Gebiet Verkehrsingenieurwesen, Verkehrswirtschaft oder vergleichbar mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der strategischen Verkehrs- und Netzplanung mehrjährige Führungserfahrung Führungskompetenz, Organisationsvermögen und sehr gute Präsentationsfähigkeiten empathisches Auftreten, souveräne Gesprächsführung sowie ausgeprägte Verhandlungskompetenz umfassende Kenntnisse über technologische, betriebliche Abläufe in Verkehrsunternehmen und in der Planung von verkehrsinfrastrukturellen Anlagen des ÖPNV umfangreiches Expertenwissen im Bereich der Netz- und Angebotsplanung Kenntnisse über Planung- und Entscheidungsprozesse öffentlicher Verwaltungen bei Infrastrukturen und ÖPNV-Angeboten Kenntnisse im Prozessmanagement Englisch in Wort und Schrift unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38 Stunden/Woche) tarifliches Entgelt und Jahressonderzahlung 31 Urlaubstage und arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester kostenfreie Nutzung unserer Verkehrsmittel kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Betriebshof Sport- und Freizeitangebote (u.a. Kooperation mit Fitnessstudio, Gesundheitstage) betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits Essensversorgung durch Kantine vor Ort
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Die MEDICLIN Seepark Klinik ist das größte Krankenhaus für Psychosomatische Medizin mit dem Schwerpunkt Essstörungen sowie eine familienfreundliche Fach- und Rehabilitationsklinik für Psychosomatik und Psychotherapie. Behandelt werden Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Das Psychotherapiekonzept ist schulübergreifend gestaltet, Schwerpunkt ist die psychodynamisch orientierte Gruppenpsychotherapie. Auch verhaltenstherapeutische Interventionen, Depressionsbewältigung, Stabilisierung nach Traumatisierung sowie Umgang mit chronischen Schmerzen, Teilleistungsstörungen und ADHS gehören zum Behandlungsspektrum. In einem speziell eingerichteten Adipositas-Bereich werden schwerst adipöse Menschen mit einem Körpergewicht von bis zu 350 Kilogramm behandelt.Unsere Klinik befindet sich im Wachstum, daher suchen wir genau Sie alsDipl. Psychologe (m/w/d) oder Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Durchführung von bezugstherapeutischen Einzeltherapien Leiten von psychotherapeutischen Gruppentherapien Behandlungsdokumentation Angehörigengespräche Krisenintervention Differentialdiagnostik/ Testpsychologische Diagnostik Teilnahme an Team-/Fallbesprechungen, Intervision, interne und externe Supervision Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Psychologie oder eine Approbation zum Psychologischen Psychotherapeut/ Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d) bzw. Interesse, sich diesbezüglich ausbilden zu lassen? Sie haben Interesse an der engagierten Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team? Sie möchten therapeutisch im Gruppen- und Einzelsetting eigenverantwortlich arbeiten? Weiterhin verfügen Sie über fundiertes Fachwissen und die Bereitschaft, sich fort -und weiterzubilden? Sie zeichnet eine strukturierte Arbeitsweise sowie Gewissenhaftigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit aus? Außerdem legen Sie Wert auf vertrauensvolle und kollegiale Zusammenarbeit? Eine strukturierte Einarbeitung in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeiten im multiprofessionellen Team Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz attraktive Vergütung (psychologischer Psychotherapeut nach TVÖD 14) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote durch unsere MediClin-Akademie sowie die finanzielle und zeitliche Unterstützung zur externen Fort- und Weiterbildung Moderne und flexible Arbeits- und Dienstzeitmodelle Mitarbeiterlounge – hier fördern wir innovative Ideen und bieten ein passendes Umfeld für Kreativität Kinderbetreuungszuschuss oder Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits, sowie Angebot zum Fahrrad-Leasing JobRad Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) geeignet.Wir sind nach "Beruf und Familie" zertifiziert und freuen uns somit auch über Bewerbungen von Müttern und Vätern mit Kindern und familiären Aufgaben; z.B. nach der Elternzeit.
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Medizinischer Technologe (gn*) für Radiologie (MTR) Mammographie Unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | Vergütung nach TV-L | Klinik für Radiologie – Senologische Radiologie | Kennziffer 10857 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Klinik für Radiologie – am besten mit Dir! Die Klinik für Radiologie bietet für unsere Patienten (gn*) das vollständige Spektrum radiologischer Leistungen und Spezialverfahren einschließlich bildgesteuerter Interventionen an. ANFORDERUNGEN: Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Medizinischen Technologen (gn*) für Radiologie (MTR/MTRA) Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Innovatives und zukunftsorientiertes Handeln Engagement und Zuverlässigkeit WIR BIETEN: Überwiegender Einsatz in der Funktionseinheit Senologische Radiologie Keine Diensttätigkeit Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten universitären Team Bei entsprechender Eignung, die Möglichkeit zur Übernahme einer Leitungsposition Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Rückfragen an: Madeleine Uhlig, Leitende MTRA, T +49(0)251 83-47303 Jetzt bewerben über unser Karriereportal. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile ... (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de
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Kundenberater betriebliche Altersversorgung (m/w/d) Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Ihre Aufgaben Umfassendes telefonisches und persönliches Beraten unserer Versicherten und Arbeitgeber (bis zu 80 % im Homeoffice möglich) nach intensiver und umfassender Einarbeitung Beantworten von schriftlichen Anfragen Anfertigen von Rentenhochrechnungen mit Hilfe unserer Software Erstellen von Angeboten zur freiwilligen Versicherung (PlusPunktRente), z.B. als Entgeltumwandlung oder mit Riesterförderung First-Level-Support unseres Versichertenportals Mitwirken bei Projekten sowie unterstützen bei der fachlichen Optimierung unserer Software Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung in den Bereichen Banken/Versicherungen oder Finanzen/Steuern und Industrie sowie mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung Alternativ ein erfolgreicher Abschluss als Betriebswirt (m/w/d) (z.B. VWA) oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige und genaue Arbeitsweise Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit Lösungs- und Kundenorientiertes Denken und Handeln Wir bieten anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, vielfältige Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Homeoffice bis zu 80% im Monat, Teilzeit), potenzialorientierte Entwicklungsmöglichkeiten, breit gefächerte Fortbildungsangebote, Sport- und Freizeitangebote, Jobticket, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant, eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9 b TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug sowie eine betriebliche Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten. Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 29.06.2025. Weitere Informationen und Kontakt Einsatzbereich: Altersversorgung mit bAV (Sachbearbeitung) Beginn: 01.09.2025 Dauer: unbefristet Wochenstunden: 40,00 Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Georg Baumgartner (+49 89 9235-9052) und bei fachlichen Fragen bitte an Angelika Beckmann (+49 89 9235-7430) oder Sabine Lex (+49 89 9235-7403). Bayerische VersorgungskammerDenninger Str. 37 | 81925 München
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Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei: Ingenieurinnen/Ingenieure als Teilprojektleitung TGA Versorgungstechnik (w/m/d) für Bundesbauten Knr. S 85-25 Vergütung E 13 TVöD/ A 13h BBesO Beschäftigungsart unbefristet Wochenstunden 39 h/41 h Teilzeit möglich Arbeitsort Berlin Bewerbungsfrist 20.07.2025 Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Die Aufgaben umfassen das Projektmanagement und Bauherrenaufgaben für eine obere Bundesbehörde mit hohen Sicherheitsanforderungen in allen Leistungsphasen für einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte von unterschiedlicher Art und Umfang, vor allem Bauen im Bestand und im laufenden Betrieb. Die Maßnahmen zeichnen sich durch eine große Vielfalt an Nutzungen, eine anspruchsvolle Architektur sowie einen sehr hohen technischen Ausstattungsstandard aus und bieten damit im Team ein spannendes Umfeld. Nähere Informationen erhalten Sie unter: Abteilung VF I Ihre Aufgaben: Projektleitung von Bauprojekten im Fachbereich Technische Gebäudeausrüstung (Versorgungstechnik) für die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion, Unterstützung der Referatsleitung (u. a. baufachliche Stellungnahmen, Überwachung der Abrechnung für die Aufgaben des Arbeitsgebietes), Bearbeitung und Entscheidung technischer Einzelfragen von besonderer Bedeutung, Mitwirkung bei den Aufgaben der BauO Bln § 77 für die Technische Gebäudeausrüstung, Vorbereitung, Leitung, Durchführung und Nachbereitung von Bauprojekten, Prüfung von Kostenschätzungen, Bau- und Ausschreibungsunterlagen, Steuerung des Bauablaufs, insbesondere Koordinierung der Bautätigkeit aller am Bau (TGA-M) Beteiligten, Qualitätssicherung in der Abnahme und Nutzer-Übergabephase. Ihr Profil: Vorausgesetzt werden ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom bzw. Master) in der Fachrichtung Versorgungs- oder Gebäudetechnik oder ein vergleichbarer Abschluss bei verbeamteten Personen eine Besoldungsgruppe bis A 13h BBesO und die Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Verwaltungsdienst es kommen ebenfalls Personen infrage, die gemäß § 24 Bundeslaufbahnverordnung für die Laufbahn des höheren technischen Verwaltungsdienstes zugelassen werden können. Worauf es uns noch ankommt umfangreiche Fachkenntnisse und möglichst Berufserfahrung bei der Leitung, Planung und Ausführung hochwertiger Baumaßnahmen im Bereich der Gebäudetechnik in gestalterisch anspruchsvollen und technisch komplexen Liegenschaften, insbesondere auch bei Neubau- und Umbaumaßnahmen im Bestand und bei laufendem Betrieb Fachkenntnisse in allen Leistungsphasen der HOAI, gute Kenntnisse im Vertrags- und Vergaberecht (HOAI, VHB, VgV, BauOBln) sowie fundiertes Wissen der Verfahren und der baufachlichen Regelwerke der Bundesbauverwaltung (u. a. RBBau). die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren und diplomatisches Geschick im Fachgespräch mit den Auftraggebern und ihren Beauftragten Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung bis »Ü 3« gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren. Unser Angebot: Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13h TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter Website Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden. In Abhängigkeit von der Bewerbendenlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1500 Euro monatlich in Betracht kommen. Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis gegeben. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 31. Kalenderwoche stattfinden. Wir stehen für: Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber . Ihre Bewerbung: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer S 85-25 bis zum 20.07.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal www.interamt.de oder unter dem nachfolgenden Link: Website Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht - unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle - zu erteilen. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Neumann (Tel.-Nr. 030/18 401-7300 ). Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Herr Hüller (Tel.-Nr. 030/18 401-8286 ). www.bbr.bund.de
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AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKE JETZT BEWERBEN TEILEN Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter - Schwerpunkt Senologie Anstellungsart: Feste Anstellung Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit Ausschreibungsnummer: 2031689 ...sind Sie mittendrin Die Position ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe , Bereich Hochschulambulanz Senologie / Poliklinik , zu besetzen. Die Hochschulambulanz Senologie der Universitätsmedizin Frankfurt ist nach den Kriterien der Deutschen Krebsgesellschaft (DKG) und der Deutschen Gesellschaft für Senologie (DGS) zertifiziert und zählt zu den größten Einrichtungen ihrer Art in Hessen. In der Ambulanz wird das gesamte Spektrum der Senologie abgedeckt - von der bildgebenden und interventionellen Diagnostik über plastisch-rekonstruktive Verfahren (einschließlich mikrochirurgischer Lappenplastiken) bis hin zu adjuvanten, neoadjuvanten und palliativen Therapien. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der prä- und postoperativen Betreuung von Patientinnen - sowohl bei kleineren ambulanten Eingriffen als auch bei komplexen Brustrekonstruktionen. Zur Verstärkung unseres engagierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste und empathische Medizinische Fachangestellte / Medizinischen Fachangestellten. Ihre Aufgaben: Organisation und Koordination des Ambulanzbetriebs Patientenaufnahme, Terminplanung und administrative Betreuung Stationäre und ambulante Patientenaufnahme sowie Leistungsdokumentation in ORBIS Erfassung und Pflege abrechnungsrelevanter Daten (z. B. EBM/GOÄ, ICD, OPS) Vorbereitung und Nachbereitung von Sprechstunden und Eingriffen Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und kleineren Eingriffen Durchführung von Blutentnahmen, intramuskulären (i.m.) und subkutanen (s.c.) Injektionen sowie das sachgerechte Legen von Venenverweilkanülen (Braunülen) Kommunikation mit Patientinnen, Angehörigen und interdisziplinären Teams Mitarbeit bei Studien und Tumorkonferenzen (nach Einarbeitung möglich) ... ist Ihr Profil gefragt Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten / zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) oder zur Arzthelferin / zum Arzthelfer Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Gynäkologie, Onkologie oder in einem Brustzentrum Sicherer Umgang mit ORBIS oder vergleichbarer Krankenhaussoftware Kenntnisse in der Abrechnung nach EBM/GOÄ und medizinischer Dokumentation Praxiserfahrung in Blutentnahme, Injektionen und dem Legen von Braunülen Empathisches, professionelles Auftreten und Freude an Teamarbeit, Organisationstalent, Belastbarkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig ... wird Ihnen viel geboten Tarifvertrag TV-UKF 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Kostenloses Landesticket Hessen Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice ) Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn FAQ´s für neue Beschäftigte Werden Sie jetzt Teil unseres Teams Kontakt: Claudia (Pflegedienstleitung) Email: claudia.@unimedizin-ffm.de Bewerbungsfrist: 14.08.2025 Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. JETZT BEWERBEN … sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft. › ‹ UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube . JETZT BEWERBEN TEILEN
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Im Herzen Oberbayerns und unmittelbar vor den Toren der Landeshauptstadt München liegen Stadt und Landkreis Erding. In einer wunderschönen Landschaft können Sie die Vorzüge eines familienfreundlichen Standortes mit hohem Freizeitwert – Alpennähe, viele Seen oder die größte Therme der Welt – mit dem Flair einer prickelnden Metropole verbinden. Die sehr gute Verkehrsanbindung in die Münchner City oder zum Flughafen rundet die Lebensqualität in der Region ab. Das Klinikum Landkreis Erding ist ein fortschrittliches und fachlich weit ausdifferenziertes Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten. Wir sind zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. Für unser Patientenmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine: Medizinische Fachangestellte (w/m/d) - für die Elektive Aufnahme / Prämedikationsambulanz Vollzeit, unbefristet Freuen Sie sich auf: ein freundliches Arbeitsumfeld und einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Klinik eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K, Erding-Zulage und Jahressonderzahlung diverse Möglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z.B. Sonderkonditionen bei Body + Soul wir sind Mitglied im Familienpakt Bayern Kinderferienbetreuung in den Sommerferien JobRad – günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) Vergünstigungen, Einkaufsvorteile, kostenlose Parkplätze und vieles mehr Ihre Aufgaben: Terminkoordination der Elektiven Aufnahme und der Prämedikationsambulanz teilpflegerische Aufnahme: Blutabnahme, Puls-, Blutdruckabnahme, Anamnese, Dokumentation, Anforderung Fachdienste / Untersuchungen im Haus Vorbereitung und Erstellung der Patientenakte: Überprüfung der administrativen Vorgaben, medizinische und pflegerische relevante Untersuchungen Sicherstellung des elektiven Workflows zur Vorbereitung der Patienten bei geplanten Eingriffen Sie punkten mit: Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d) mit Berufserfahrung - gerne im klinischen Betrieb ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent Fähigkeit zum interdisziplinären Denken und Handeln gepflegtes Erscheinungsbild sowie starke kommunikative Fähigkeiten Möglichkeit der flexiblen Zeiteinteilung Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Leitung Elektive Aufnahme Frau Britt Lehnick unter Telefon 08122/59-5900 gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal mit dem unteren Button "Jetzt hier bewerben". Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen! Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Standort: Klinikum Erding Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann kontaktieren Sie gern Kristina Scheibe 08122 59-1537 E-Mail Jetzt hier bewerben
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Die Marien Pflegeschule Cochem am Marienkrankenhaus Cochem verfügt über 75 Ausbildungsplätze für Pflegefachmänner/Pflegefachfrauen. Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander – bei uns gibt es kurze Wege nicht nur räumlich zwischen Unterrichtsräumen, Lehrerzimmern, Bibliothek und Sekretariat sondern auch in der Kommunikation und den Köpfen. Das Lernen in kleinen Klassen ermöglicht es unseren Lehrkräften, individuell auf die Lernbedürfnisse der Schülerinnen und Schüler einzugehen. Die Räumlichkeiten der Pflegeschule befinden sich im Marienkrankenhaus Cochem, einem Akutkrankenhaus mit 143 Betten, mit dem wir eng zusammenarbeiten. Als Teil der Marien-Gruppe arbeiten wir mit zahlreichen starken Partnern aus dem Gesundheitsbereich zusammen und können sicherstellen, dass unsere Auszubildenden Erfahrungen in allen Pflegebereichen von der Gesundheits- und Krankenpflege über die Altenpflege bis hin zur Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sammeln. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Pflegepädagogen (m/w/d).• Planung und Durchführung von Unterricht an unserer Schule • Mitgestaltung und Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes im Rahmen unserer Schulentwicklung • Betreuung und Beratung unserer Lernenden, in Theorie und Praxis um ihre Lernfortschritte zu fördern • Begleitung der Auszubildenden in der Praxis und Beratung der Praxisanleiter/-innen • Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis • Organisatorische und administrative Aufgabenerledigung selbstständige Kursleitung• Sie studieren Pflege- oder Medizinpädagogik, oder einen vergleichbaren Studiengang oder haben das Studium bereits erfolgreich abgeschlossen. • Berufsausbildung in der Gesundheits-, Kindergesundheits- und Krankenpflege oder in der Altenpflege • Organisations- und Planungsfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein • Kommunikatives Geschick, Engagement und Freude an der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden • Fähigkeit zu interdisziplinärem und vernetztem Denken • Identifikation mit der Zielsetzung eines christlichen Krankenhauses• Ein verantwortungsvolles Tätigkeitsspektrum und ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet • Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, innovativen und motivierten Team • Mentoring in der Einarbeitung • Die Chance, das Bildungsprogramm aktiv mitzugestalten und innovative Lehrmethoden einzusetzen • Vergütung nach Tarif AVR-Caritas, inklusive Urlaubsgeld, Weihnachtszuwendung und betrieblicher Altersversorgung durch die KZVK • Passgenaue Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Kostenübernahme und Freistellung • Flexibilität durch die Option, teilweise im Home Office zu arbeiten • Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich (z.B. familienfreundliche Teilzeitmodelle) • Unterstützung bei Wohnortwechsel und Wohnungssuche • Unterstützung bei der Aufnahme und während eines pflegepädagogischen Studiums
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Die Evangelische Dienste Duisburg gGmbH (EDD) ist ein diakonischer Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden. Für die Hauptverwaltung in Duisburg Beeck suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) für das ControllingVollzeit | unbefristet | Duisburg Beeck Die Stelle umfasst: die Erstellung von Kalkulationsgrundlagen zu den Budgetverhandlungen in der Alten- und Eingliederungshilfe, die Weiterentwicklung von Prozessen im Hinblick auf sich wandelnde gesetzliche Anforderungen (Bspw. SGB V und BTHG), die Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung des regelmäßigen Reportings, die Erstellung des jährlichen Wirtschaftsplans. Ihre Stärken und Qualifikationen: ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund oder vergleichbare Ausbildung Sehr gute EDV-Kenntnisse, Idealerweise berufliche Vorerfahrung in der Altenhilfe und/oder Eingliederungshilfe, analytisches und strategisches Denkvermögen und eine pro-aktive, zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Spaß daran, eigene Ideen einzubringen und so die Entwicklung des Unternehmens mitzugestalten. Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung. Unsere Benefits: Fort- und Weiterbildung Laufbahnplanung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gleitzeit Rabatte und Events für Mitarbeitende Bezahlung nach Tarif Betriebliche Altersvorsorge Weitere Vorteile von uns als Arbeitgeber finden Sie hier. Werden Sie ein Teil von uns! Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-24953 an: bewerbung@edd.de Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/453-222 gern zur Verfügung.
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Dienststelle: Finanzbehörde, Steuerverwaltung Stellenanzahl: 12 Die Stellen sind: unbefristet voll- und teilzeitgeeignet nach Absprache zu besetzen Stellennummer: J000035172 Die Ausschreibung richtet sich an: alle Bewerber/innen des externen Arbeitsmarkts Entgeltgruppe (Tarifbeschäftigte): EGr. 8 TV-L Bewerbungsschluss: 20.07.2025 Wir über uns: Die Hamburger Steuerverwaltung sorgt für die finanziellen Grundlagen aller Bereiche staatlichen Handelns. Die Finanzbehörde Hamburg mit ihren 14 Finanzämtern und knapp 4.000 Beschäftigten engagiert sich mit ihrer täglichen Arbeit für diese wichtige Aufgabe. Die ausgeschriebenen Arbeitsplätze befinden sich im Finanzamt für Steuererhebung. Das Amt ist die zentrale Stelle im Zahlungsverkehr der Hamburger Finanzämter und wichtige Schnittstelle zu den steuerpflichtigen Bürgerinnen und Bürgern bzw. den Unternehmen. Es werden dort sämtliche Zahlungen und Erstattungen von Steuern und steuerlichen Nebenleistungen gebucht. Das verwaltete Gesamtvolumen umfasst derzeit ca. 1,9 Mio. Steuerkonten. Steuerfachlicher Buchhalter bzw. steuerfachliche Buchhalterin (m/w/d) Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Einzahlungen, Erstattungen und Guthabenlisten Bearbeitung von Meldungen und Unterlagen aus den Erhebungslisten sowie Übernahmen von Steuerkonten aus anderen Bundesländern Durchführung von Soll-Ist-Übertragungen, Restkonteneingaben und anderen Berechtigungen im Steuerkonto Intensiver telefonischer Kontakte zu Steuerberaterinnen und Steuerberatern, Steuerpflichtigen sowie Kolleginnen und Kollegen aus anderen Finanzämtern nach erfolgreicher Einarbeitung Mitwirkung an der Ausbildung von Auszubildenden Ihr Profil: Erforderlich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten oder abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen Beruf in Verbindung mit mind. 5 Jahren nachweisbarer Berufserfahrung in den Fachgebieten der ausgeschriebenen Stellen (nachgewiesen z. B. durch Arbeitszeugisse und Zertifikate) Vorteilhaft Kenntnisse im Abgabenrecht und in gesetzlichen Grundlagen von Fälligkeitsterminen der gängigen Steuern, Berechnungen von Säumniszuschlägen und Zahlungsfristen gründliche und verlässliche Arbeitsweise, gepaart mit organisatorischem Geschick und schneller Auffassungsgabe engagiertes und teamorientiertes, aber grundsätzlich eigenverantwortliches Handeln offenes, freundliches und sicheres Auftreten sowie angemessener sprachlicher Ausdruck Unser Angebot: 12 Stellen, unbefristet, Voll-/Teilzeit, nach Absprache zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TV-L (Entgelttabelle) flexible und familienfreundliche Arbeitszeit mit Homeoffice-Möglichkeit Arbeitsplatz im Herzen der Stadt, fußläufig vom Hauptbahnhof Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpasses (Firmenfitness) betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Ihre Bewerbung: Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Motivationsschreiben tabellarischer Lebenslauf Nachweise der geforderten Qualifikation aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre) Nachweis für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes) Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Männern. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Jetzt online bewerben! Kontakt bei fachlichen Fragen: Finanzamt für Steuererhebung Gabriela Friese 040 42853-3381 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: Steuerverwaltung Personalreferat Simon Walla 040/428 23-2385 Weiterführende Links: Steuerverwaltung weitere Informationen zum Arbeitgeber Freie und Hansestadt Hamburg Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen
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Attraktive Konditionen: Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte: Gezielte Weiterbildungen, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum und Jobticket (Deutschlandticket) • Fahren: Bei uns sorgst du dafür, dass Köln rollt! Ob Hoch- oder Niederflurbahn, du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel samt bester Aussicht. • Verantwortung: Egal zu welcher Tages- und Nachtzeit, durch dich erreichen unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel. • Service: Du hast Spaß am Kontakt mit unseren Fahrgästen und widmest dich mit Sorgfalt ihren Fragen und Anliegen. Dazu gehört z.B. die Beantwortung von Fragen zur Ticketpreisstufe oder Fahrtzielen. Dabei bist du freundlich und hilfst vor allem auch mobilitätseingeschränkten Fahrgästen gerne weiter - auch wenn die Uhr tickt. • Technik: Kleinere Störungen an deinem Fahrzeug behebst du eigenverantwortlich. Keine Panik: Wir bereiten dich bestens vor. Versprochen! • Umwelt schützen: Du leistest einen bedeutenden Beitrag zum Umweltschutz. • Qualifikation: Du bist mindestens 21 Jahre alt und weist ein eintragsloses Führungszeugnis vor. • Erfahrungsschatz & Know-how: Du konntest in den letzten vier Jahren mindestens drei Jahre kontinuierliche Berufserfahrung sammeln. Hierzu zählt auch die Erfahrung, die du durch eine abgeschlossene Berufsausbildung sammeln konntest – egal in welcher Branche. • Flexibilität & Mobilität: Du besitzt den Führerschein der Klasse B seit mindestens 2 Jahren. Dabei hast du maximal einen Punkt beim Kraftfahrt-Bundesamt. Du hast Freude an Abwechslung, denn du wirst im gesamten Kölner Stadtgebiet auf unterschiedlichen Linien eingesetzt. Täglich wechselnde Schichtlagen sowie Wochenend- und Nacharbeit sind für dich selbstverständlich. • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du sitzt auf deinem eigenen Chefsessel und es bereitet dir Freude, selbstständig zu arbeiten. Kundenorientierung wird bei dir groß geschrieben. Dabei hältst du die Sicherheit deiner Fahrgäste stets im Auge und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Eine Stellenanzeige von Kölner Verkehrs-Betriebe AG
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Werden Sie Teil unseres PROFI PARTS Teams.

Mit über 500 Mitarbeiter/-innen, an 15 Standorten, gehören wir in unserem Verkaufsgebiet zu den führenden Unternehmen im Großhandel mit Fahrzeugteilen.

Wir liefern Ersatzteile für alle Fahrzeuge: Pkw, Lkw, Busse und Anhänger.

Für unsere Personalabteilung suchen wir Sie zur Verstärkung unseres PROFI PARTS Teams in Koblenz.

Personalsachbearbeiter m/w/d Vollzeit oder Teilzeit

AUFGABEN:

  • Mitwirkung bei den monatlichen Gehaltsabrechnungen
  • Pflege der Personalstamm- und abrechnungsrelevanten Daten
  • Bescheinigungswesen
  • Verwaltung von Personalakten
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Gestaltung der Personalabteilung insb. in den Bereichen Digitalisierung, Recruiting und Vertragswesen

PROFIL:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrungen in der Gehaltsabrechnung
  • Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Interesse an Weiterentwicklung und abwechslungsreichen Projekten
  • Teamfähigkeit

WIR BIETEN:

  • Modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Gelegenheit zur persönlichen Weiterentwicklung
  • Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Offene, teamorientierte Atmosphäre
  • Flexibles Arbeiten: Büro & Homeoffice
  • Mitarbeiterangebote
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser)
  • Jobrad-Leasing u. v. m.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-24217.


PROFI PARTS Koblenz
Theresa Retterath
Johann-Baulig-Straße 1
56070 Koblenz
Fon:

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Die Rovita GmbH ist ein regional verwurzeltes Traditionsunternehmen mit rund 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Südosten Bayerns. Die Rovita stellt sowohl natürliche Rohstoffe zur Geschmacksverbesserung und Texturoptimierung her, als auch fertige Produkte wie z.B. Haferdrinks.

Das Unternehmen ist weltweit vertreten und betreut internationale Kunden in den Bereichen Fleisch- und Backwaren, Convenience-Produkte, Milchprodukte, Sportler- und Tiernahrung.

Um den Wettbewerbsvorteil langfristig zu erhalten und auszubauen, entwickelte sich die Rovita in den letzten Jahren zu einem innovativen Spezialitätenproduzenten. Neben Milch verarbeiten wir verschiedenste tierische und pflanzliche Rohstoffe und nutzen heute beispielsweise fermentative Prozesse, um Lösungen für Geschmack und Technologie anbieten zu können, auch für vegetarische und vegane Lebensmittel.

Industriemechaniker / Betriebsschlosser

AUFGABEN:

  • Störungsbehebung, Wartung und Instandhaltung an Maschinen und Anlagen der Produktions- bzw. Gebäudetechnik
  • Durchführung von Umbauten bzw. Erweiterungen
  • Installation und Hilfestellung beim Aufbau von Neuanlagen
  • Anfertigung von Betriebsmitteln und Vorrichtungen nach Zeichnung, Skizzen und Angaben
  • Beschaffung und Verwaltung von Ersatzteilen

PROFIL:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebsschlosser, Industriemechaniker, Mechatroniker/Fachrichtung Betriebstechnik oder Heizungsbauer
  • Kenntnisse in WIG/MAG-Schweißen wünschenswert
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Handeln
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Einsatz- und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zum erweiterten Rufdienst

WIR BIETEN:

  • Flexibilität
  • Teamwork
  • Herausforderungen
  • Vorsorge
  • Prämie, Urlaubsgeld
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen und Sonderprämien für besondere Leistungen
  • Mitarbeiter Bonuskarte und weitere Vergünstigungen wie Corporate Benefits
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Firmenfahrrad
  • Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
  • Klimaneutrales, nachhaltiges Unternehmen
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
  • Fester Mentor in der Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Kaffee und Getränke frei
  • monatliches Mitarbeiterfrühstück
  • Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten / Führungskräfteentwicklung
  • Homeoffice ist je nach Stelle möglich

Alle Informationen finden Sie online


Ihre Bewerbung (mit frühestmöglichem Eintrittsdatum, Entgeltvorstellung und Referenz-Nr.: YF-24434) senden Sie am besten direkt an:

Frau Seimel,

Rovita GmbH
Mühldorfer Straße 10
84549 Engelsberg

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Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einen

Projektmanager Forschung & Entwicklung (m/w/d)

(Job-ID 3842-YF)

Ihre neuen Aufgaben

    Wir suchen zum 01.10.2025 an unserem Firmensitz in Zeulenroda-Triebes einen Projektmanager (m/w/d) für den Bereich Forschung & Entwicklung mit folgenden Aufgaben:
    • Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Teilprojekten im Bereich Produktentwicklung
    • Professionelle Erarbeitung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen und Meilensteinfreigaben
    • Ableitung der Entwicklungskosten auf Basis der Produktspezifikation und Antizipation von potentiellen Projektrisiken
    • Frühzeitiges Erkennen von Abweichungen sowie Erarbeitung und Umsetzung von gegensteuernden Maßnahmen
    • Sicherstellung des effektiven Informationsflusses zwischen den einzelnen Fachabteilungen im Projekt
    • Verantwortung für die Einhaltung des Projektbudgets durch kontinuierliches Monitoring der Kosten sowie von Zeit und Qualität
    • Konzeptionelle Mitarbeit zur Optimierung bestehender Prozesse und Standards innerhalb des Projektmanagement-Teams

Womit Sie uns überzeugen

    • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Nachweisbare Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise bereits in der Leitung von Entwicklungsprojekten
    • Freude an aktiver Projektgestaltung und persönliches Engagement, um ein zielbewusstes und lösungsorientiertes Handeln innerhalb des Projektteams zu fördern
    • Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
    • Erfahrung im Umgang mit Projektmanagementtools
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Viel mehr als nur ein Job

    • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
    • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
    • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
    • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
    • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!
    • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
    • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
    • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
    • Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
    • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
    • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...

Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit einer Angabe zu Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir freuen uns auf Sie!


BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail:

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Jobbeschreibung

Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.

Du kannst diese Position entweder in Leipzig oder München übernehmen.

Teamlead Python (m/w/d)

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst als Doppel-Spitze mit unserem Techlead die organisatorische Führung eines Python-Entwicklerteams (9 Personen)
  • Die kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungsprozesse z.B. durch die Analyse und Optimierung des bestehenden Jira-Setups gehören zu deinen Aufgaben
  • In enger Abstimmung mit Produktmanagement und DevOps treibst du die Umsetzung innovativer Features voran
  • Du arbeitest aktiv an der technischen Architektur und der strategischen Weiterentwicklung unserer Plattform mit
  • Du bist nicht nur Führungskraft, sondern auch Entwickler: 60–70 % deiner Zeit kannst du dich aktiv in die Entwicklung einbringen

Dein Profil

  • Mehrjährige Erfahrung in der professionellen Python-Entwicklung, idealerweise mit Django
  • Sehr gutes Verständnis für moderne Softwarearchitekturen, Docker Container, CI/CD-Prozesse und Testing-Strategien
  • Du hast bereits ein Entwicklerteam geleitet oder in vergleichbarer Rolle Erfahrung gesammelt
  • Know-how im Bereich SaaS-Produkte oder skalierbare Webportale ist ein großes Plus
  • Du bist hast Spaß daran Entwicklungsprozesse zu definieren und etablieren, und entsprechende Koordinations-Meetings zu leiten
  • Deutsch auf mind. B2-Niveau oder höher sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits bei uns

  • Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!
  • Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie
  • Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
  • Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
  • Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken
  • Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an
  • Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken
  • Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten
  • Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:

Laura Winter

Recruiterin

089 550024-260

Favorit

Jobbeschreibung

Projektentwickler (m/w/d) MÖRK Immobilien
Leonberg

Präsenz / Mobil

Berufserfahrung

Architektur, Bauwesen

Vollzeit


Für unser Tochterunternehmen MÖRK Immobilien GmbH suchen wir am Standort Leonberg einen Projektentwickler (m/w/d)

All das erwartet Dich bei uns.

  • Ein unbefristeter Arbeitsplatz.
  • Mehr Flexibilität durch Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten.
  • Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • 30 Tage Urlaub. Der 24. und 31. Dezember sind arbeitsfreie Tage.
  • Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot.
  • Großer Gestaltungsspielraum in flacher Hierarchiestruktur.
  • Ein familiäres Arbeitsumfeld im Open Space Büro und Teamevents.
  • Gute Arbeitsplatzausstattung mit iPhone, Notebook, zwei Bildschirmen und höhenverstellbarem Tisch.
  • Bezuschusste Mitgliedschaft bei eGym Wellpass

So sehen Deine Aufgaben aus.

  • Du übernimmst die Leitung und Steuerung unserer Immobilienentwicklungsprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung unserer Neubauprojekte.
  • Du hast Freude an der Analyse von Standorten und Märkten sowie Identifizierung von Entwicklungspotenzialen.
  • Du erstellst detaillierte Machbarkeitsstudien, Budgets und Zeitpläne.
  • Du verantwortest die Verhandlung und den Abschluss von Verträgen mit Auftragnehmern, Architekten und anderen Projektbeteiligten.
  • Du übernimmst die Bauherrenvertretung und koordinierst und steuerst alle Projektbeteiligten, einschließlich Architekten, Bauunternehmen und Behörden.
  • Du stellst sicher, dass Budgets, Zeitpläne und Qualitätsstandards eingehalten werden.
  • Risikomanagement und Entwicklung von Strategien zur Optimierung der Projektrendite gehören mit in deinen Verantwortungsbereich.
  • Du wirkst aktiv am Ausbau eines Netzwerks mit. Und du bist ein guter Ansprechpartner für Behörden, Planer und Grundstückseigentümer.

Was Du mitbringst.

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft , Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation.
  • Du bringst bereits Berufserfahrung in der Immobilienentwicklung mit.
  • Wir freuen uns, wenn du Marktkenntnisse sowie rechtliches und technisches Know-how in der Projektentwicklung mitbringst.
  • Du hast fundiertes Fachwissen im Baurecht und Bauplanungsrecht.
  • Erfahrungen in der Projektplanung und Koordination sowie Führung der Projektbeteiligten sind wünschenswert.
  • Du überzeugst durch deine ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und bringst Durchsetzungsvermögen mit.
  • Du verfügst über ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten.

Über uns & Kontaktinformationen

Wir bei MÖRK vereinen Architektur, Bau und Immobilien unter einem Dach und decken somit das gesamte Leistungsspektrum für Bauprojekte ab. Für uns ist das die Zukunft des Bauens!

Wir haben einen hohen Anspruch an die Gestaltung als auch an die technische und wirtschaftliche Planungsqualität. Das gelingt uns nur durch motivierte Mitarbeiter, die ihr Können, Fachwissen und Offenheit einbringen. Gemeinsam denken, bewegen und entwickeln wir uns immer weiter.

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Dein Ansprechpartner für weitere Fragen:

Laura Steiger
Personalreferentin



Favorit

Jobbeschreibung

Kreis Pinneberg -- Arzt*Ärztin im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.
Sie haben Lust, den Fachdienst Gesundheit bei der Wahrnehmung der Aufgaben des Öffentlichen Gesundheitsdienstes zu unterstützen? In den 8 Teams Amtsärztlicher Dienst, Kinder- und Jugendgesundheitsdienst, Zahnärztlicher Dienst, Hilfen für Menschen mit Behinderung und Kinder mit Förderbedarf, Infektionsschutz, Sozialpsychiatrischer Dienst, Betreuungsbehörde und Verwaltung arbeiten derzeit ca. 120 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Profession eng und vertrauensvoll zusammen.
Wir suchen für den Kinder- und Jugendärztlichen Dienst Persönlichkeiten, die mit Sachverstand, Freude, Geduld und Engagement aktiv an der Weiterentwicklung des Teams mitarbeiten wollen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
  • Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 15 TVöD. Darüber hinaus erhalten Sie eine Arbeitsmarktzulage von 10% der Erfahrungsstufe 2. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit
  • Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen
  • Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens
  • Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an

Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Untersuchungen von Kindern und Jugendlichen gemäß der Schleswig-Holsteinischen Landesverordnung über schulärztliche Aufgaben in den stationären Einrichtungen des Öffentlichen Gesundheitsdienstes – gelegentlich auch aufsuchend in den Schulen des Kreisgebiets
  • Dazu gehören gegenwärtig in erster Linie Schuleingangsuntersuchungen, aber auch Untersuchungen im Rahmen der Feststellung sonderpädagogischen Förderbedarfs, Untersuchungen bei Schulabsentismus sowie Untersuchungen der Schülerinnen*Schüler der Klassenstufe 8
  • Ferner engagieren wir uns in den Bereichen Prävention und Gesundheitsförderung – auch im Rahmen von Impfaktionen an Schulen und Informationsveranstaltungen

Das bringen Sie mit

  • Anerkennung als Facharzt*Fachärztin für Kinder- und Jugendmedizin, Facharzt*Fachärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie oder Arzt*Ärztin mit Erfahrung in Allgemeinmedizin und Kinderheilkunde
  • Guten Zugang zu Kindern und Jugendlichen
  • Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten und mit verschiedenen Stellen zu kooperieren
  • Freundliches, ruhiges und verbindliches Auftreten – auch in schwierigen Situationen
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Verrichtung von Außendiensttätigkeiten
  • Flexibilität und Überblick in Belastungssituationen
  • Führerschein der Klasse B
  • Fähigkeit, fachliche Konzepte innerhalb und außerhalb des Fachdienstes Gesundheit zu vertreten

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 24.08.2025 über unser Online-Bewerberportal einstellen:
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern der Teamleiter, Herr Hanno Kuphaldt, telefonisch unterzur Verfügung. Alternativ erreichen Sie ihn per E-Mail unter .

Kreis Pinneberg

karriere.kreis-pinneberg.de

Favorit

Jobbeschreibung

Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien.

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Zülpich bei Köln als

kaufmännische:r Sachbearbeiter:in Projektabwicklung (m/w/d)

Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how.

Ihre Aufgaben:
  • Projektabwicklung für Industrietore, Verladetechnik und Türen: Klärung technischer Details in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitern
  • Montageplanung: Organisation und Koordination der Objektabwicklung mit Nachunternehmern
  • Bearbeitung von Nachunternehmer-Rechnungen
  • Bearbeitung von Bauablaufstörungen
  • Reklamationsmanagement
  • Erstellung von Revisionsunterlagen

Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei.

Das bringen Sie mit:

  • Kaufmännische Ausbildung, wie z.B. Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine technische Ausbildung mit der Bereitschaft sich in kaufmännische Tätigkeiten einzuarbeiten
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Erfahren im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
  • Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Dies wäre wünschenswert:
  • Erste Erfahrung in der Projektabwicklung
  • Erfahrungen im Umgang mit SAP
  • Kenntnisse in der VOB

Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Das bieten wir Ihnen:
  • Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen
  • Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
  • 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • In Absprache mit Ihrem/Ihrer Vorgesetzen ist mobiles Arbeiten möglich.
  • Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken
  • Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
  • Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen

Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!

Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum, Entgeltvorstellungen und der Referenznummer YF-24364.

Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Niederlassung Köln / Bonn
Herr Sebastian Brill
Am Meilenstein 41
53909 Zülpich
Telefon +49 2254 609-11

Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser .

Favorit

Jobbeschreibung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mechatroniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Buchholz (Nordheide) oder Hamburg-Harburg.Deine Aufgaben:
  • Du bist mitverantwortlich für die Inspektion, Wartung und Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik✓ Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt auf den elektronischen Komponenten, wie z. B. auf Signalen, Weichen und Stellwerken, du lernst aber auch die mechanischen Komponenten kennen
  • Die Aufgaben in deinem regionalen Bereich führst du meistens im Team, selbstständig und zuverlässig durch
  • Du betreust elektrische Innen- und Außenanlagen, bist aber vorrangig im Freien tätig
  • Darüber hinaus zählt das Entstören von Fahrweganlagen zu deinem Aufgabenbereich genauso wie das Erstellen und die Weitergabe von Befundmeldungen
  • Deine Arbeit beginnt und endet an deinem zentralen Stützpunkt - hier holst du alle nötigen Materialen, modernen Geräte und Messinstrumente sowie das Fahrzeug ab
Dein Profil:
  • Deine Ausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektronik hast du erfolgreich abgeschlossen (z.B. als Elektroniker:in/ Industrieelektriker:in/ Mechatroniker:in/ Elektroanlagenmonteur:in/ Elektroniker:in Automatisierungstechnik/ vergleichbaren Beruf)✓ Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten
  • Zum Durchlaufen der internen Qualifizierung bringst du das nötige Engagement und eine umfangreiche Lernbereitschaft mit
  • Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel
  • Einen gültigen Führerschein der Klasse B bringst du ebenfalls mit
Benefits: ✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Wer wir sind:

Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit über 25 Jahren Markterfahrungen und mehr als 1300 zufriedenen Kunden. An unseren Standorten St. Wolfgang (bei München), Köln und Bochum entwickeln wir zertifizierte Softwarelösungen für das Gesundheitswesen in den Bereichen Finanzwesen, Material- und Apothekenlogistik, Controlling, Medizincontrolling, ERP sowie Schmerz- und Palliativdokumentation.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Standort St. Wolfgang zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Junior Consultant Digitales Rechnungseingangsbuch – Softwareberater für ERP-System (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Dich:

  • Du bist verantwortlich für Software-Einführungen sowie die fortlaufende Betreuung bei unseren Kunden im Bereich Digitales Rechnungseingangsbuch.
  • Du analysierst und bewertest Anforderungen, um geeignete Ansätze für den effizienten Einsatz unserer Softwarelösungen zu konzipieren.
  • Als direkte/-r Ansprechpartner/-in betreust Du unsere Kunden (via Mail, Telefon, Remotezugang) und schulst Anwender in der fachlichen Systemnutzung (online oder vor Ort).
  • Du erkennst das Potential in Kundenwünschen und bist an der stetigen Weiterentwicklung unserer Lösungen beteiligt.

Mit diesem Profil kannst Du punkten:

  • Du verfügst über einen betriebswirtschaftlichen Abschluss (Studium oder kaufmännische Ausbildung). Idealerweise hast Du großes Interesse am Gesundheitswesen und konntest in dieser Branche bestenfalls erste (Berufs-)Erfahrungen sammeln.
  • Du punktest mit guten Kenntnissen in den Microsoft Office Produkten.
  • Du arbeitest selbstständig, kundenorientiert sowie systematisch und setzt Dich mit Problemstellungen analytisch auseinander – Ohne den Gesamtzusammenhang aus den Augen zu verlieren.
  • Du agierst offen sowie kommunikativ und verfügst über eine gute Moderations- und Präsentationskompetenz.
  • Du liebst Herausforderungen sowie ansprechende Aufgabengebiete mit Eigenverantwortung.
  • Quereinsteiger? Mache den ersten Schritt und tritt mit uns in Kontakt!

Unser Angebot an Dich:

  • Flexible und kreative Arbeitsbedingungen (auch Homeoffice-Möglichkeiten)
  • Engagiertes und lösungsorientiertes Team in einem sehr familiären Arbeitsumfeld
  • Aktive Mitgestaltung und selbständiges Arbeiten
  • Wöchentliche Obstlieferungen sowie kostenfreie Kaltgetränke, Tee und Kaffee
  • Gemeinsame Betriebsfeiern und Ausflüge
  • Flache Hierarchien und sehr gute Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaubanspruch
  • Weihnachtsgeld
  • Kostenlose Parkplätze und gute Verkehrsanbindung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Bewerbung:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-22497 an:


uhb Software GmbH
Chiemseering 1
84427 St. Wolfgang

Favorit

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst Umfang:Voll- oder Teilzeit Befristung:nein Start:ab sofort Vergütung:TVöD Als ambulanter Pflegedienst bieten wir unseren Kunden kompetente, fachliche Beratung sowie eine Vielzahl an Pflegedienstleistungen. Häusliche Betreuung, Körperpflege, Hausnotruf oder Tagespflege– entsprechend der individuellen Situation passen wir unser Leistungsangebot an. Zuhause gut versorgt – das ist unser Anspruch bei Unser Bestreben ist es, professionelle Pflegeleistung und menschlich-verantwortungsvolles Handeln in die häusliche Umgebung unserer Kunden und ihrer Angehöriger zu bringen, um die Lebensqualität dieser Menschen nicht nur zu erhalten, sondern möglichst auch zu verbessern. Für unsere Sozialstation derVivant in Euskirchen suchen wir ab sofort eine Pflegehilfskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit!Ihre Aufgaben: Sie Betreuen, Begleiten und Pflegen unsere Kunden. Gleichzeitig sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden und deren Angehörigen.Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:✓ eine Vergütung gemäß TVöD - B, je nach Qualifikation bis EG 4✓ eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge✓ Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende✓ attraktiver Weihnachtsbonus✓ Dienstrad✓ Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm✓ Urban Sports Club Mitgliedschaft Sie bringen mit:✓ Sie haben die Qualifikation zur Pflegehilfskraft (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung zur Alten- oder Krankenpflegehilfskraft (m/w/d)✓ Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität, Teamgeist✓ Empathie und Kommunikationsgeschick im Umgang mit älteren MenschenBewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular.

Favorit

Jobbeschreibung

Plan International ist eine unabhängige Organisation der Entwicklungszusammenarbeit und humanitären Hilfe. Mädchen und Jungen sollen weltweit die gleichen Rechte und Chancen haben und ihre Zukunft aktiv gestalten. Um das zu erreichen, setzen wir in unseren Partnerländern effizient und transparent Projekte zur nachhaltigen Gemeindeentwicklung um und reagieren schnell auf Notlagen und Katastrophen, die das Leben von Kindern bedrohen. In mehr als 75 Ländern arbeiten wir Hand in Hand mit Kindern, Jugendlichen, Unterstützenden und Partnern jeden Geschlechts, um unsere globalen Ziele zu erreichen. Die nachhaltigen Entwicklungsziele der Vereinten Nationen bestärken uns in unserem Engagement. Plan ist dem Kinderschutz verpflichtet.

Wir suchen für unsere Marketing-Abteilung
in Hamburg zum 01. August 2025 eine:n

Referent:in Kooperationsmarketing (d/w/m)
- befristet als Elternzeitvertretung für ca. 14 Monate / Vollzeit (39 Wochenstunden) –

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung, Aufbau und Weiterentwicklung bestehender und neuer Kooperationen mit dem Schwerpunkt Unternehmen sowie punktuell Akquise und Betreuung in den Umfeldern prominente Unterstützer:innen und Events
  • Erstellung und Verlängerung von Kooperationsverträgen
  • Produkt,- und Projektauswahl im Zuge neuer Kooperationen
  • Bearbeitung von Kooperationsanfragen
  • Entwicklung und Umsetzung von Aktivierungskonzepten und kommunikativen Maßnahmen für Bestandspartner
  • Entwicklung und Umsetzung eines Event-Konzepts zum Ausbau und Gewinnung neuer Kooperationspartner
  • Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung für Entwicklungszusammenarbeit sowie weiteren Schnittstellen im Haus (unter anderem Media-Relations, Content)
  • Pflege von CRM-Datenbanken

Ihr Profil:

  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vertrieb und/oder Kooperationsmanagement
  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertrieb/Marketing oder Nachhaltigkeit/CSR
  • Souveränes Auftreten sowie Überzeugungskraft und Präsentationsstärke
  • Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigenmotivation und Ergebnisorientierung

Wir bieten Ihnen

  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell und bis zu 12 Tage mobiles Arbeiten im Monat
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Einen Zuschuss zum Deutschlandticket, der hauseigenen Kantine/Cafeteria und zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Einen Dienstlaptop und einen Zuschuss zur Büroausstattung für das mobile Arbeiten
  • Spannende Aufgaben und ein modernes, ergonomisches Arbeitsumfeld
Das Handeln von Plan International Deutschland e.V. ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.

Wenn Sie Interesse an dieser anspruchsvollen Aufgabe haben, bewerben Sie sich bitte auf Deutsch unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-22983 .

Favorit

Jobbeschreibung

Exam. Pflegefachkräfte (w/m/d) für die Pneumologie und Allgemeine Innere Medizin Sie möchten in einem Bereich arbeiten, in dem Sie aktiv mitwirken? In unserer Abteilung für Pneumologie mit Allgemein Innere Medizin erwartet Sie ein engagiertes Team, das professionelle Pflege, Empathie und moderne Behandlungskonzepte vereint. Wir legen großen Wert darauf, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Stärken einbringen können. Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.

Kennung

  • Pfl dCK

Bezeichnung

Exam. Pflegefachkräfte (w/m/d) für die Pneumologie und Allgemeine Innere Medizin

Berufsgruppe

  • Pflege

Eintrittsdatum

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Anstellung

  • Vollzeit
  • Teilzeit

Aufgaben

Fachbezogene Planung und Durchführung von Grund- und Behandlungspflege auf der Basis von Pflege- und Expertenstandards
Mithilfe und Vorbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Begleitung von Visiten und dessen Ausarbeitungen, sowie Ausführung ärztlicher Anordnungen bezüglich Diagnostik und Therapie
Psychosoziale Betreuung der Patient:innen und dessen Zugehörige
Teilnahme an Teamsitzungen

Profil

  • Abgeschlossene 3 jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d)

Benefits für Sie

Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
BGM-Angebote, ...
Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert, z.B.
U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
Einarbeitung unter fachlicher Leitung
Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
Wertschätzende Führungskultur
Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der 'Lokalerie' mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Kontakt

  • Diana Wortmann Pflegedienstleitung Tel.:

Wir fördern Vielfalt und Inklusion - für uns zählen Kompetenzen. Sie finden das Anforderungsprofil interessant und möchten Ihre Chance ergreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
Jetzt bewerben

Favorit

Jobbeschreibung

IT-Support Engineer (m/w/d)
Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Arbeitsort: Stuttgart

Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten steht dir offen!

Wir bieten dir Raum zum Wachsen und Gedeihen, denn wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung.
"Belong together – be the change – stay human" sind dabei unsere drei Werte, die uns leiten. An einem unserer Standorte in Baden-Württemberg und Bayern findest du deinen Platz. Starte jetzt mit uns durch!

Gestalte deine Zukunft mit uns – Übernimm spannende Aufgaben und wachse an deinen Herausforderungen

Du wirst Teil des neu geschaffenen IT-Teams innerhalb der PKF Wulf Gruppe. Das bedeutet Pionierarbeit und die Möglichkeit etwas wirklich Neues zu schaffen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher einen engagierten und selbstsicheren IT-Supporter:in.

  • Fehleranalyse und eigenständige Behebung von IT-Störungen unserer Mitarbeiter per Telefon, Remote oder vor Ort
  • Dokumentation in einem Ticket- und Knowledgemanagement System
  • Installation, Wartung und Administration stationärer und mobiler Endgeräte in einem Microsoft-basierten Netzwerk
  • Verwaltung von Hardware, Mobile Device Management sowie der Cloud Telefonie
  • IT-seitiges Onboarding neuer Mitarbeiter
  • Mitarbeit bei der Umsetzung und Optimierung von Service-Prozessen und IT-Projekten

Deine Fähigkeiten – Du machst den Unterschied!

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Helpdesk-Bereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Entra ID, Intune und M365
  • Serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Engagement sowie Freude am selbständigen Arbeiten
  • Führerschein Klasse B
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits bei PKF

Strukturiertes Onboarding und flache Hierarchien

Bei uns wirst du durch ein strukturiertes Onboarding unterstützt, das dir hilft, dich schnell zurechtzufinden. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt Verantwortung zu übernehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Dank unseres Unternehmenswachstums hast du gute Aufstiegsmöglichkeiten und arbeitest in einem sicheren Umfeld. Die Zusammenarbeit in agilen, standortübergreifenden Teams bietet dir vielfältige Perspektiven und Erfahrungen.

Sparringpartner-Mentoring Programm

Ein erfahrener Sparringpartner steht dir zur Seite und unterstützt dich bei deiner Weiterentwicklung und deinen Strategien im Arbeitsalltag. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, als Mentor andere Kolleginnen und Kollegen zu fördern und dein Wissen weiterzugeben.

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung

Du hast die Freiheit, eigenständige Lösungen und Strategien zu entwickeln. Als direkter Ansprechpartner für verschiedene fachliche Fragestellungen kannst du deinen Arbeitsbereich aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen.

PKF Akademie

Unsere PKF Akademie bietet dir individuelle Fortbildungen in Fachkompetenzen. Wir unterstützen dich auch bei Berufsexamina oder anderen Abschlüssen, damit du deine Karriereziele erreichen kannst.

Internationale Erfahrungen

Nutze die Möglichkeit, im internationalen PKF Netzwerk Auslandserfahrungen zu sammeln. Du kannst bis zu 10 Tage jährlich aus einem EU-Land arbeiten und so internationale Perspektiven gewinnen.

Familie & Beruf

Wir wissen, wie wichtig die Balance zwischen Familie und Beruf ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an. Du kannst Überstunden durch Freizeit ausgleichen oder unkompliziert auszahlen lassen. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und der Möglichkeit von Teilzeitmodellen sowie einem Kindergarten-Zuschuss unterstützen wir dich bestmöglich. Wir bieten dir Sonderprämien und Sonderurlaub bei verschiedenen Ereignissen. Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien.

Sport & Gemeinschaft

Bleib fit mit unserem wöchentlichen Sportangebot an den Standorten Stuttgart und Balingen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist. Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment, kostenlosem Obst, Getränke und Essenzuschüsse.

Nachhaltigkeit

Wir setzen auf Nachhaltigkeit mit E-Ladestationen an den Standorten Stuttgart und Balingen sowie nachhaltigen Werbemitteln und Merchandise.

Deine Wunschposition ist nicht dabei?

Dann nutze die offene Bewerbung, um dich mit deinen Fähigkeiten oder Wünschen vorzustellen und wir finden den passenden Platz für dich!
Wir freuen uns über deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-23664 direkt über unser oder per E-Mail! Melde dich bei Fragen jederzeit gerne.

Kontaktperson

Manuel Langendörfer




Favorit

Jobbeschreibung

Digitale Verwaltung braucht kluge Köpfe!Das Landratsamt Oberallgäu sucht einen engagierten Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) für den Bereich IT. Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer modernen Verwaltung. Unser Angebot ✓ Attraktiver Arbeitsplatz: Verkehrsgünstige Lage und Zugang zu einem modernen Gemeinschaftsraum ✓ Exklusive Vorteile: Mitarbeiterrabatte im Landkreis sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung und Leistungsprämie ✓ Optimale Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitregelung, Option zu mobiler Arbeit und 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche ✓ Familienzeit: Pflegezeit für Angehörige im Bedarfsfall ✓ Sichere Zukunft: Betriebliche Altersvorsorge und umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote ✓ Gesundheitsförderung: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Gesundheitskursen ✓ Nachhaltige Mobilität: Profitieren Sie von unserem JobradangebotHauptaufgaben: ✓ Beschaffungsmanagement IT und Verwaltung 4.0: Abwicklung und strategische Vergabe im Beschaffungswesen zur Optimierung unserer IT- und Verwaltungsprozesse
  • Rechnungswesen: Abwicklung des Rechnungswesens im Bereich IT und Verwaltung 4.0 um finanzielle Transparenz und Ordnung sicherzustellen
Haushaltssteuerung: Erstellung, Überwachung und Steuerung des Vermögens- und Verwaltungshaushaltes zur Gewährleistung einer effizienten Budgetplanung ✓ Lizenz- und Software-Management: Verwaltung von Softwarelizenzen und kontinuierliche Optimierung unserer IT-Ressourcen um Compliance und Wirtschaftlichkeit zu gewährleisten ✓ Assistenzfunktion der Sachgebietsleitung: Zentrale Schnittstelle und Unterstützung der Sachgebietsleitung in sämtlichen administrativen AbläufenProfil:
  • Die Stelle ist geeignet für Beschäftigte mit abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Beschäftigtenlehrgang I oder Beamte der 2. QE (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen – fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst)
  • Ebenso ist die Stelle geeignet für folgende Ausbildungsberufe: IT-Systemkauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation/-management (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Bankkauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d), Notarfachangestellte (m/w/d) mit der Bereitschaft den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren
  • Mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Niveau
  • Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Sorgfalt und Engagement
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • IT – Kenntnisse
  • Organisationstalent und Serviceorientierung
  • Offenheit für Innovationen
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist uns ebenso ein Anliegen wie die Inklusion von Menschen mit Behinderung. Schwerbehinderte Bewerber/innen (m/w/d) werden bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern aller Nationalitäten.

Favorit

Jobbeschreibung

Business Development Representative (BDR / SDR) (m/w/d)
Als Business Development Representative (BDR / SDR) (m/w/d) bist du an vorderster Front, wenn es darum geht, neue Kundenpotenziale zu erkennen und sorgst mit einem smarten, strukturierten Erstkontakten dafür, dass aus Interessenten hochwertige Leads werden, die unser Sales-Team zum Abschluss bringt. Mit deinem Gespür für gute Gespräche, smartem Vorgehen und echtem Interesse an digitalen Lösungen legst du den Grundstein für unseren Vertriebserfolg. Klingt spannend? Dann lies weiter!

Was dich erwartet:

  • Du identifizierst potenzielle Zielaccounts basierend auf dem Ideal Customer Profile (ICP)
  • Du recherchierst und kontaktierst relevante Entscheider (z.B. CEO, CTOs, CIOs, CDOs, Head of IT, Prozessverantwortliche) via E-Mail, Telefon oder LinkedIn
  • Die Entwicklung und Durchführung mehrstufige Outbound-Sequenzen durch (Mail, Call, Social Touchpoints) gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie die Qualifizierung von Leads nach festgelegten Kriterien (z.B. BANT, MEDDPICC light)
  • Du vereinbarst Termine für unsere Vertriebsteam (Sales Executive oder VP Sales) und dokumentierst alle Aktivitäten im CRM (z.B. Salesforce)
  • Du arbeitest eng mit dem Marketing-Team zusammen, gibst Feedback zu Kampagnen und lieferst wertvolle Impulse für neuen Content
  • Du bist Teil unserer regelmäßigen Standups, Pipeline-Reviews und bringst dich aktiv bei der Weiterentwicklung unseres Outbound-Playbooks ein

Was du mitbringen solltest:

  • Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Vertrieb, Marketing oder einem verwandten Fachgebiet, sowie erste Erfahrungen im Vertrieb, Kundenkontakt oder in einer vertriebsnahen Rolle, idealerweise im B2B-Umfeld
  • Kommunikationsstärke, Hartnäckigkeit und Fähigkeit, Mehrwert überzeugend zu formulieren
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und hältst deine CRM-Daten gewissenhaft aktuell
  • Du hast ein echtes Interesse an Digitalisierung, IT-Prozessen und neuen Technologien
  • Tools wie LinkedIn Sales Navigator, HubSpot oder Salesforce sind für dich kein Neuland, oder du bist motiviert, sie zu meistern
  • Du sprichst fließend Deutsch, Englischkenntnisse sind ein Plus

Klingt nach deinem nächsten Schritt?

Dann bewirb dich bitte über den untenstehenden Bewerben-Button und sende uns deine Unterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen- gerne unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.

Wer ist SoftProject?

Seit über 20 Jahren entwickeln wir, die SoftProject GmbH aus Ettlingen, innovative Produkte und Services rund um die Modellierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in allen Branchen. Mit unserer Low-Code-Plattform X4 BPMS digitalisieren Anwender ihre Prozesse mit grafischen Werkzeugen und ohne Programmierung.

Wir sind stolz darauf, dass sich mehr als 300 Unternehmen auf der ganzen Welt auf die X4 BPMS verlassen. Unser Team mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitet jeden Tag daran, die SoftProject-Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben – und das nicht nur in Deutschland, sondern auch an Standorten in Spanien und der Schweiz.

Was bieten wir?

Nicht nur innovative Produkte und ein breiter Kundenstamm, sondern auch die besten Voraussetzungen für deine Karriere:

Unser einzigartiges Team

Wir können voller Stolz von uns behaupten, dass wir ein tolles, internationales, multikulturelles und vielfältiges Arbeitsumfeld bieten, mit vielen netten Kollegen mit ausgeprägtem Teamgeist und der Motivation, jeden Tag ihr Bestes zu geben.

Flexibilität und Teamgeist

Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und von der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Bei uns steht jeder für den anderen ein und unterstützt, wo es möglich ist. Kollegialität ist bei SoftProject keine Phrase, sondern ein wichtiger kultureller Wert. Nicht zuletzt: Wir feiern gerne miteinander und genießen gemeinsam unsere Erfolge.

Gesundheit und Wohlbefinden

Alles, was das Arbeiten angenehm macht, steht für unser Team bereit: eine moderne ergonomische Arbeitsumgebung, klimatisierte Räume für produktives Arbeiten, täglich frisches Obst, Getränke und den besten Kaffee. Darüber hinaus gibt es neben wichtigen Vorsorgeuntersuchungen natürlich eine betriebliche Altersvorsorge.

Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten

Unser Ausbildungs- und Entwicklungsplan garantiert die berufliche und die persönliche Entwicklung zum Digital Expert. Für unsere Führungskräfte gibt es Coachings zu allen relevanten Führungsthemen sowie Trainings, um die Führungskompetenzen auszubauen. Alle Mitarbeiter können regelmäßig ihre Fachexpertise weiterentwickeln. Außerdem bieten wir zahlreiche interdisziplinäre Trainings an, bei denen die Kollegen gemeinsam ihre Soft Skills entwickeln können.

Agile Arbeitskultur

Wir arbeiten agil und nutzen verschiedene agile Methoden wie Scrum und Kanban. Wir erhöhen so die Effizienz in unseren Projekten in der Softwareentwicklung. Unsere Kunden wissen das sehr zu schätzen, sehen den Mehrwert und die Qualität unserer Produkte und Projekte. Deshalb trainieren wir unsere Teams in agilen Methoden und ermöglichen die regelmäßige Zertifizierung zum Scrum Master und Product Owner.

Top Rahmenbedingungen

Zahlreiche Unternehmen auf der ganzen Welt verlassen sich auf die X4 BPMS. Wir schreiben seit über 20 Jahren die SoftProject-Erfolgsgeschichte. Das ermöglicht uns, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Gehaltsmodell mit Überstundenausgleich und Bonuszahlungen zu bieten. Jeder Mitarbeiter kann ein JobRad nutzen und jedes Team verfügt über ein festes Budget für Teamevents.

Das klingt nach dir?

Dann freuen wir uns auf deine Unterlagen inklusive Lebenslauf und Zeugnissen.

Das People & Culture Team steht dir unter oder für Rückfragen zur Verfügung.

Du hast Interesse an einem tieferen Einblick? Schau dir gerne unser an.


Kontakt


Germany

Am Erlengraben 3
D-76275 Ettlingen




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Jobbeschreibung

Ergotherapeut*in (m/w/d) 

in der Klinik und Poliklinik für Psychiatrie und Psychotherapie

 

 

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 30 Wochenstunden für zunächt 12 Monate befristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U9A möglich.

 

Mit Bau des neuen Zentrums für Seelische Gesundheit realisiert die Abteilung der Ergotherapie die Umsetzung neuer und zeitgemäßer Therapiekonzepte und bietet ihnen die Möglichkeit, sich in eine partizipative moderne Behandlung aktiv einzubringen.

 

 

I hre Aufgaben:

 

  • Ganzheitliche ergotherapeutische Betreuung von Menschen mit psychischen Störungen
  • Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien mit Klientenzentrierter Therapieplanung

  • Ergotherapeutische Befunderhebung und Beratung von Patient*innen

  • Therapiedokumentation sowie Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen

  • Mitwirkung bei Diagnostik und Therapie von Entwicklungsbedingten Defiziten im Leistungsbereich, Krankheitsbedingten Defiziten im Leistungsbereich oder Sozioemotionalen Defiziten

 

Passt perfekt - Ihr Profil:

 

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*r staatlich anerkannten Ergotherapeut*in 
  • gute Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Lernbereitschaft und Interesse an Erweiterung des Fachwissens
  • Kenntnisse von ergotherapeutischen Methoden und Arbeitsweisen
  • Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität runden Ihr Profil ab
 

 

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

 

  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung 
  • attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen 
  • Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen 
  • Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren 
  • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums 
  • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge 
  • Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets 
  • Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung 
  • Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits 

 

Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen

 


 

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

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Jobbeschreibung

Über uns

OMNINET ist ein mittelständischer, international ausgerichteter Software-Hersteller mit Hauptsitz in Eckental (Metropolregion Nürnberg), Niederlassungen in Deutschland (Rhein-Main-Gebiet, Hof) und mehreren Tochterfirmen in Darmstadt und Aschaffenburg, sowie im europäischen Ausland.

(Senior) UX / UI Designer (m/w/d)
Einsatzort ist Eckental | Metropolregion Nürnberg, Aschaffenburg oder Darmstadt

Ihre Aufgaben

Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir einen Senior UX / UI Designer (m/w/d) für abwechslungsreiche Aufgaben. Wir bieten viele Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Sie gestalten und optimieren die Benutzeroberflächen unserer Softwarelösungen für Web- und Mobileanwendungen.
  • Sie erstellen Wireframes, Mockups und interaktive Prototypen mit Tools wie Figma oder Sketch.
  • Sie entwickeln Design-Konzepte, die eine intuitive Nutzerführung gewährleisten und an unsere Software-Architektur angepasst sind.
  • Sie analysieren Nutzeranforderungen und setzen diese in benutzerfreundliche Interfaces um.
  • Sie erstellen und pflegen Design-Richtlinien und Styleguides zur Sicherstellung eines konsistenten Erscheinungsbilds unserer Anwendungen.

Ihre Voraussetzungen

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich UX/UI Design, Kommunikationsdesign, Medieninformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie verfügen über fundierte Erfahrung im UX/UI-Design, vorzugsweise im Bereich Software- oder Anwendungsentwicklung.
  • Sie beherrschen Design- und Prototyping-Tools (z. B. Figma, Sketch, usw.) sicher.
  • Sie haben ein gutes Verständnis für Softwareentwicklung und können technische Anforderungen in Ihre Designs integrieren.
  • Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und haben ein Gespür für funktionales Design.
  • Gute Deutsch– und Englischkenntnisse

OMNINET bietet Ihnen

  • Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flache Hierarchien
  • Offene und ehrliche Kommunikation
  • Stetiges Wachstum, sicherer Arbeitsplatz
  • Abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder
  • Interne Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Die großartige Chance mit weltweit führenden Unternehmen und Projekten erfolgreich zu sein

Einstiegslevel:
Professionals

Standort:
Eckental (DE)

Bereich:
UI / UX

Anstellungsart:
Vollzeit

Remote / Home Office:
Teilweise möglich

Ihre Ansprechpartnerin:
Sabrina Conrad

+49 9126 25979-0

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen, möglichem Eintrittstermin und Referenznummer YF-24760 an:

OMNINET Software-, System- und Projektmanagementtechnik GmbH
Dr.-Otto-Leich-Straße 3 • D-90542 Eckental /


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Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren möchten. Während der Einarbeitung bekommst du relevante Fachkenntnisse vermittelt und arbeitest im Team auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.Als Instandhalter:in bist du dafür zuständig, dass unsere Züge sicher und pünktlich die Werkstatt verlassen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mechaniker:in / Mechatroniker:in / Zerspannungsmechaniker:in für die Instandhaltung (w/m/d) bei der DB Fernverkehr AG am Standort Frankfurt am Main.Deine Aufgaben:
  • An unseren Zügen bist du für die Wartung, Reparatur und Instandsetzung im mechanischen Bereich gemäß dem geltenden Regelwerk zuständig
  • Die Fahrzeuginspektionen im Bereich Laufwerk / Unterflurradsatzdrehbank (URD) führst du selbstständig und fachgerecht durch. Der Schwerpunkt deiner Arbeit liegt dabei im Bereich der URD✓ Die Bearbeitung von Radsatzlaufflächen auf der Unterflurradsatzdrehbank im eingebauten und ausgebauten Zustand sowie das eingeständige Durchführen von Fehlersuchen gehören zu deinem Aufgabenbereich✓ Du bearbeitest deine Aufträge selbstständig und beachtest die wirtschaftlichen, betrieblichen sowie arbeitsschutzrechtlichen Anforderungen
  • Die Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten und Arbeitsergebnisse gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Du bringst deine Ideen im Arbeitsgebiet ein und trägst so zur Entwicklung neuer Reparaturlösungen sowie zur Qualitätsverbesserung bei
Dein Profil:
  • Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit, z. B. als Industriemechaniker:in, Mechatroniker:in, Zerspanungsmechaniker:in oder in einem metallverarbeitenden Gewerbe✓ Deine Arbeitsweise ist selbstständig, zuverlässig, proaktiv und teamorientiert
  • Du entwickelst dich gerne weiter, z. B. durch die Teilnahme an Schulungen
  • Moderne Kommunikation gehört für dich zum Alltag und der versierte Umgang mit Tablets, MS Office und Apps zählt zu deinen Kompetenzen✓ Du verfügst über gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Die Bereitschaft für unregelmäßigen Schicht- und Wechseldienst ist für dich selbstverständlich
Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: ✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.✓ Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Für unseren Bereich Commercial in Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

Traffic Controller (m/w/d)

Containerschifffahrt


Das sind Ihre Aufgaben:


  • Sie koordinieren die Buchungen für unsere weltweiten wöchentlichen Liniendienste von und nach Nordeuropa
  • Sie optimieren den vorhandenen Schiffsraum auf Grundlage der aktuellen Aufträge
  • Sie kümmern sich um die Analyse und proaktive Steuerung der Ladungsströme auf Grundlage von Deckungsbeitrag und Container-Imbalances
  • Sie übernehmen das regelmäßige Reporting über Buchungsstand und Auslastung der Schiffe
  • Sie arbeiten dabei eng mit den OOCL-Büros im In- und Ausland in deutscher und englischer Sprache zusammen

Das bringen Sie mit:


  • Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie proaktives und selbstständiges Arbeiten
  • eine fundierte Ausbildung im Bereich Schifffahrt oder Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation
  • ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • gern einige Jahre relevante Berufserfahrung
  • einen aufgeschlossenen Umgang mit neuester Software
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Geschäftspartnern

Das bieten wir Ihnen:


  • eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team
  • eine marktorientierte, branchenübliche Vergütung zuzüglich attraktiver Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • flexible Arbeitszeiten
  • die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil von zu Hause zu arbeiten
  • ein attraktives, modernes Büro in Innenstadtlage mit sehr guter Verkehrsanbindung

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per E-Mail an ) an die Leitung der Personalabteilung, Frau Marion Mahler.




Wir sind eines der weltgrößten Schifffahrts- und Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Hongkong. Mit über 200 wöchentlichen Liniendiensten verbinden wir Kontinente und bieten Transporte in alle wichtigen Handels- und Wirtschaftsräume. OOCL genießt international einen ausgezeichneten Ruf.

Kundenorientierte Lösungen, hochwertige Dienstleistungen und kontinuierliche Innovationen sind unsere Stärken. Wir wissen, dass unser Erfolg von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abhängt. Fairness, der respektvolle Umgang miteinander und eine offene Kommunikation nehmen daher einen hohen Stellenwert in unserer Firmenphilosophie ein. Als Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und kulturelle Vielfalt. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn sie sind unser wertvollstes Kapital.

Orient Overseas Container Line Ltd. Zweigniederlassung Deutschland
Marion Mahler
Am Wall 157
28195 Bremen
Tel.: 0421/3018-964
E-Mail:

www.oocl.com

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit eine_n:In unserer zentralen interdisziplinären Notaufnahme werden jährlich ca. 000 ambulante und stationäre Patienten behandelt. 30 Urlaubstage + Zusatzurlaub bei Wechselschicht- oder Schichtarbeit, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchien, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einen auf Ihre Bedürfnisse angepassten Karriereplan Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) verfügen, vorteilhaft ist eine Weiterbildung in der Notfallpflege oder Erfahrung in der Notfallpflege.
Favorit

Jobbeschreibung


Sales Manager Softwarevertrieb - B2B (m/w/d)
Als mittelständischer Softwarehersteller mit Hauptsitz in Freiburg zählen wir zu den Marktführern im Bereich Customer Communication Management und bedienen mit unseren IT-Lösungen große Kunden aus den Kernbranchen Insurance & Banking, Energie & Telekommunikation, Public Sector und Retail & Commerce. Neben der Weiterentwicklung unseres Kernprodukts Serie M/ umfasst das Angebot von kwsoft® ein umfassendes Portfolio an Beratungsleistungen rund um unser Kernprodukt.

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Onboarding und Mentoring mit Herz und Humor
  • Flache Hierarchien, offenes Miteinander, starker Teamspirit & kurze Entscheidungswege
  • Vertrauensarbeitszeit in Büro, mobil oder im Homeoffice
  • kwworkation – Eine Woche dort arbeiten wo andere Urlaub machen
  • Persönliche und professionelle Weiterbildung
  • Kostenlose Getränke und Obst, JobRad Leasing sowie ausreichend Parkplätze mit kostenlosen Ladestationen für E-Autos
  • Teamevents im In- und Ausland, Massage und Corporate Benefits bei vielen Onlineshops
  • 50€ monatlich als Zuschuss zu Hansefit oder steuerfrei zur freien Verfügung über SpenditCard
  • Bis zu drei Tage zusätzlichen Sonderurlaub im Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Super Lage für deinen Arbeitsweg mit Rad, ÖPNV oder PKW
  • Betriebliche Kranken- und Zahnzusatzversicherung mit Kostenübernahme sowie eine Gruppenunfallversicherung

Das erwartet Dich bei uns:

  • Du entwickelst innovative Vertriebsansätze für neue Märkte
  • Du bist verantwortlich für die aktive Gewinnung von Neukunden über unsere Kernbranchen hinaus
  • Du führst selbstständig Produktpräsentationen unserer Lösung durch
  • Du bist verantwortlich für die professionelle Beratung von Interessenten bis zum Vertragsabschluss
  • Du übernimmst den Aufbau und die strategische Betreuung von nachhaltigen Geschäftsbeziehungen

Das bringst Du mit:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH/BA) in IT-Management, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare vertriebsorientierte Ausbildung mit Berufserfahrung
  • Du hast Praxiserfahrung im Vertrieb und Akquise professioneller Software-Lösungen und Dienstleistungen; Erfahrungen im Bereich Business Development wünschenswert
  • Du hast eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und bewahrst einen kühlen Kopf beim Lösen anspruchsvoller Aufgaben
  • Du hast idealerweise betriebswirtschaftliche und organisatorische Kenntnisse mit entsprechendem IT-Background

Und jetzt Du!

Magdalena Sabaß und Jochen Schorn freuen sich auf Deine Bewerbung | | 0761 8852 240 |


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Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Heidenheim (in Vollzeit)

Was wir bieten

  • 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionale Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort befristet in Vollzeit/Teilzeit starten
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein
  • Eine Bescheinigung über die Beantragung eines polizeilichen Führungszeugnisses muss zum Zeitpunkt der Einstellung vorliegen

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

  • #werdeeinervonuns
  • #werdeeinervonunspostbote
  • #nlravensburg
  • #jobsambodensee

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Jobbeschreibung


Mit Freude gemacht. Um Freude zu machen.

Die Fleurop AG ist seit über 100 Jahren mit großem Erfolg Marktführer im Segment der Blumengrüße. Innerhalb der grünen Branche ist Fleurop zu einem der bedeutendsten Unternehmen gewachsen, welches den Sektor Blumenhandel und Floristik online wie auch offline stark weiterentwickelt. Millionen Kund*innen und viele tausend Floristikfachgeschäfte profitieren von dem Leistungsportfolio unserer Organisation. Als Unterstützung bieten wir unseren Partnerflorist*innen Einkaufsoptionen, Vertriebsmodelle und die Fleurop-Akademie. Die Floristik als Handwerk für Kunst, Kreativität und Exklusivität in das Bewusstsein der Öffentlichkeit zu rücken, ist die zentrale Aufgabe der Fleurop AG.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin-Lichterfelde suchen wir dich ab sofort in Vollzeit, zunächst befristet für 2 Jahre mit der Option auf Übernahme, als

Senior E-Commerce Manager (m/w/d)
Vollzeit – Berlin

Hier zeigst du deine Stärken:

  • Entwicklung und Umsetzung von E-Commerce-Strategien zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung
  • Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
  • Optimierung der User Experience und Conversion-Rate auf unseren Online-Plattformen
  • Koordination und Steuerung von Online-Marketing-Kampagnen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Überwachung und Analyse von KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung der E-Commerce-Aktivitäten
  • Zielorientierte Steuerung von IT-Dienstleistern (User Stories, technische Workflows, Feedbackschleifen)

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, E-Commerce oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce-Management oder Online-Marketing
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Web-Analyse-Tools und E-Commerce-Plattformen
  • Starke analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Zahlenaffinität
  • Hohe Eigeninitiative, Kreativität und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interesse und Freude am Einsatz neuer Technologien
  • Erfahrungen mit Shopware 6 und Grundkenntnisse in HTML wünschenswert

Arbeiten bei Fleurop:

Vertrauen, Toleranz, Respekt und Wertschätzung sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit. Wir verstehen Vielfalt als Bereicherung und schätzen unsere Mitarbeiter als unser wertvollstes Kapital. Freu dich auch auf:
  • Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
  • Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice
  • Moderne Arbeitsmittel und ein motiviertes Team
  • Individuelle Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterrabatt bei fleurop und bloomydays
  • Benefits wie z. B. Firmen (Deutschland) BVG-Ticket / JobRad
  • Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge

Das klingt interessant für dich?

Wenn du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden, dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen über unsere unter Nennung deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins.


Du hast noch Fragen?

Das HR-Team der Fleurop AG beantwortet dir unter gerne deine Fragen.

Wir freuen uns auf dich!

Fleurop AG
Lindenstraße 3 – 4
12207 Berlin

Fleurop AG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-19106/logo_google.png

2025-08-24T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 45000.0 60000.0

2025-06-25 Berlin 12207 Lindenstraße 3-4

52.4171404 13.3071947

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Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.Zum 1. Oktober 2025 suchen wir dich für eine Umschulung als Elektroniker:in für Betriebstechnik an den Standorten Trier, Gerolstein und Koblenz.Die betriebliche Umschulung als Elektroniker:in (w/m/d) ist genau richtig für dich, wenn du zwar bereits Berufserfahrung hast, aber noch keine abgeschlossene Ausbildung besitzt oder nicht mehr in deinem erlernten Beruf arbeiten kannst.Das erwartet dich während deiner Umschulung:✓ Nach Bestehen der Abschlussprüfungen ist der Wechsel in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis möglich✓ Wir qualifizieren dich innerhalb von 2,5 Jahren zum:zur Elektroniker:in für Betriebstechnik✓ Am Ende legst du die theoretische und praktische Prüfung bei der IHK ab und erhältst den Berufsabschluss✓ Du erhältst von Beginn an ein Fachkräftegehalt✓ Der Unterricht findet in Vollzeit (39h/Woche) im Betrieb und in der Berufsschule statt Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:✓ Die Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von elektrischen Anlagen und Komponenten gehören zu deinen Aufgaben✓ Außerdem führst du komplexe Messungs- sowie Funktionskontrollen durch✓ Fehler und Störungen werden von dir festgestellt und zeitnah beseitigt Dein Profil:✓ Du verfügst über Berufserfahrung oder ein Studium im handwerklich-technischen Bereich, aber deine Ausbildung ist in Deutschland nicht offiziell anerkannt✓ Alternativ hast du eine abgeschlossene Ausbildung, aber möchtest einen neuen Beruf erlernen✓ Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen Anlagen✓ Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (B2-Niveau) sind erforderlich✓ Im Schichtdienst zu arbeiten, macht dir nichts aus✓ Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit aus✓ Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Bewerbungen bereits ausgebildeter Elektriker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: ✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Area Sales Manager (m/w/d) für Designschreibgeräte

The sky is your limit

Fühlen Sie sich in Ihrem Job unterbezahlt? Sind Sie die Diskussionen um Ihr Gehalt leid? Wissen Sie schon, zu was Sie in der Lage sind oder wollen Sie es für sich einmal herausfinden?

Als Premiumhersteller von Schreibgeräten bieten wir Ihnen die Möglichkeit, durch Ihre eigene Leistung Ihren Erfolg selber zu bestimmen. Wir bei Messmer Pen bieten Ihnen die Chance, als angestellte/r Reisende/r oder als freie/r Handelsvertreter/in (nach HGB §84) im o.g. Gebiet erfolgreich zu werden.

Sie wollen

  • unsere exklusiven Schreibgeräte an mittelständische und große Unternehmen verkaufen (kein Fachhandel, nur B2B)
  • ein Gebiet in Ihrer unmittelbaren Nähe eigenverantwortlich aufbauen und kontinuierliches Wachstum erreichen
  • ein berufliches Netzwerk aufbauen
  • sich mit unserer Begleitung ständig verbessern

Sie sind

  • eine erfolgshungrige Person, die gerne Neukunden/Neukundinnen akquiriert
  • eine gepflegte Erscheinung und haben gute Umgangsformen
  • stark und überzeugend in der Kommunikation und haben zudem ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen
  • begeisterungsfähig für Designprodukte
  • erfahren im Vertrieb oder bereit für eine Umorientierung
  • engagiert und hochmotiviert

Wir bieten

  • ein Fixgehalt zzgl. Provision
  • Firmenfahrzeug oder Beteiligung an Ihrem Privatfahrzeug (auf Wunsch)
  • Coachings, die Sie zum Top-Verkäufer*in machen werden
  • einen Ansprechpartner im Innendienst, der sich um die Aufträge und Angebote kümmert
  • einen Teamleader, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht
  • eine gute Work-Life-Balance, da zwei Tage Homeoffice und drei Tage Außendienst und keine täglichen Berichtseingaben nach Feierabend
  • interessante Incentives
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Jobrad oder Hansefit
Bewerbungsformular öffnen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit der Angabe des Gebietes an:

Herr Valentino Augustin

bewerbung@messmer-pen.com
Tel: +49 7641 9202 17

Messmer Pen GmbH

Schützenstraße 3
D-79312 Emmendingen
www.messmer-pen.com

Kontakt

Telefon +49 (0)76 41 92 02 – 0
Fax +49 (0)76 41 92 02 – 22
E-Mail bewerbung@messmer-pen.com

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Jobbeschreibung

Die AWO SANO Nordsee betreibt u. a. am Standort Burhave eine gemeinnützige Familienferienstätte. Wir bieten Familien, Gruppen und Individualreisenden ein ausgedehntes Freizeitprogramm sowie Kinderbetreuung. Ein Restaurant gehört ebenso zur Ausstattung wie ein Kreativ- und Spielzimmer, Spielplätze sowie ein naturnahes Außengelände.Wir führen unser Haus als Inklusionsbetrieb. Für uns ist es eine Selbstverständlichkeit, dass sich alle Mitarbeitenden mit ihren Fähigkeiten einbringen und entwickeln können. Die AWO SANO ist ein familienfreundliches Unternehmen und stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Burhave ein: Koch (m/w/d) | Küchenhilfe (m/w/d) Ihre Benefits:
  • Attraktive Vergütung
  • Eine herzliche Willkommenskultur
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten (5 Tage Woche)
  • Feiertagszuschläge
  • 30 Tage Urlaub
  • Bikeleasing
  • Teamorientiertes Arbeiten mit angenehmem Betriebsklima
  • Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge
Ihre Hauptaufgaben:
  • Mitwirken bei der Speiseplanerstellung und Warenbestellung
  • Zubereiten und Anrichten der Speisen
  • Durchführen der Warenannahme und Reinigungsarbeiten gemäß Hygieneplan
  • Teilnahme an Teambesprechungen
Ihr Profil:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch (m/w/d) | Küchenhilfe (m/w/d) oder Hauswirtschafter (m/w/d) mit Erfahrungen in der Großküche
  • Sorgfalt
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • MS Office Anwenderkenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Jobbeschreibung

Die Bauerfeind AG entwickelt und produziert innovative medizinische Hilfsmittel in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen mit Qualität „Made in Germany“. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.100 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Remscheid eine/-n

Mitarbeiter (m/w/d) Schleifen

(Job-ID 3164)

Ihre neuen Aufgaben

  • Sie führen manuelle sowie maschinelle, formgebende Schleifarbeiten an orthopädischen Einlagen unterschiedlichster Materialen (u.a. Kunststoff, Kork, Leder und Weichschaum) aus
  • Sie sind u.a. für das Einstellen und Justieren der Maschinen zuständig
  • Außerdem überprüfen Sie die Einlagenrohlinge gemäß den Arbeitsanweisungen

Womit Sie uns überzeugen

  • Sie verfügen idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Handschleifen bzw. über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Ausbildungsberuf
  • Sie bringen feinmechanisches Verständnis sowie ein formorientiertes Augenmaß und Fingerfertigkeit mit
  • Ihre teamorientierte Arbeitsweise ist geprägt von einem hohen Maß an Präzision, Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Viel mehr als nur ein Job

  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
  • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
  • Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...
Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3164, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Andereya Nicole - +49 (0)36628 66-1331 - nicole.andereya@bauerfeind.com.

Wir freuen uns auf Sie!

BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: bewerbung@bauerfeind.com

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Jobbeschreibung

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in VollzeitBei Deutsche Post und DHL in Bad Neuenahr-Ahrweiler kannst du Postbote für Pakete und Briefe werden. Du bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs und lässt dir auch von Regen und Schnee die Laune nicht verderben.Keine Erfahrung? Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld ✓ + weitere 50% Weihnachtsgeld im November ✓ bis zu 332 € Urlaubsgeld ✓ Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche ✓ Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung ✓ Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.Deine Aufgaben als Postbote bei uns ✓ Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln ✓ Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) ✓ Du kannst dich auf Deutsch unterhalten ✓ Du darfst einen Pkw fahrenWerde Postbote bei Deutsche Post DHLWir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online!
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Jobbeschreibung

Mitarbeiter Inbound (m/w/d)
ab sofort

Konstanz

befristet

Teilzeit

ab sofort

Konstanz

befristet

Teilzeit

WIR BIETEN DIR

  • Eine offene Unternehmenskultur und ein hilfsbereites und kompetentes Team
  • Mobiles Arbeiten, eine ideale Kombination von Arbeits- und Privatleben
  • Ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis mit einem Beschäftigungsgrad von 50% (20 Stunden/Woche) und Option auf Weiterbeschäftigung
  • Ein moderner und entsprechend den Anforderungen flexibel gestalteter Arbeitsplatz
  • Ein Arbeitsplatz in einer der schönsten Freizeitregionen Deutschlands
DEINE AUFGABEN BEI UNS

  • Verantwortlich für die telefonische und schriftliche Abonnenten-Betreuung
  • Annahme der Anzeigenaufträge und zuständig für den Support
  • Buchung der kaufmännischen Aufträge in SAP
  • Zuständig für die Vermittlung von Gesprächsanfragen an die SÜDKURIER Mitarbeiter
DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in IOS und /oder Android Betriebssystem
  • SAP-und/oder CRM-Kenntnisse von Vorteil
Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

DEIN PERSÖNLICHER ANSPRECHPARTNER

Natascha Ostrowski
HR Referentin

+49 (0)7531/999-1333

0151-57110550

DEIN WEG ZU UNS

#1 DEINE BEWERBUNG

  • Bewirb Dich online bei uns.
  • Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
  • Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.

#2 UNSER FEEDBACK

  • Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
  • Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.

#3 UNSER KENNENLERNEN

  • Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
  • Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.

#4 DEIN ONBOARDING

  • Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
  • 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
  • Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.

MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS

Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

www.suedkurier-medienhaus.de

Unser Tochterunternehmen AUF DRAHT Telefon- und Direktmarketing GmbH beschäftigt Profis sowohl im Kundenservice (Inbound) als auch im Vertrieb (Outbound). Als verlagseigenes Call Center gehört es zu den Unternehmen mit der längsten Tradition in der Branche.

www.auf-draht.com

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Jobbeschreibung

Kreiskrankenhaus Osterholz -- Medizinische Schreibkraft (m/w/d) für den Schreib- und Sekretariatsbereich Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

  • Medizinische Schreibkraft (m/w/d) für den Schreib- und Sekretariatsbereich

Folgende Aufgaben sind u.a. wahrzunehmen

  • Erstellung von medizinischen Dokumenten der Inneren Medizin, Chirurgie, Schulterchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie, Orthopädie, Urologie sowie der Radiologie nach Diktat und DIN 5008
  • Korrekturen von medizinischen Dokumenten
  • Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Sekretariat

Wir bieten

  • Unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit
  • Qualifizierte und strukturierte Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Abwechslungsreiches Arbeiten in einem motivierten, kollegialen Team
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 TVöD-K/VKA
  • Innerbetriebliche und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme
  • Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, betriebliche Altersversorgung (VBL), Fahrradleasing, hauseigene Cafeteria
  • Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit

Wir wünschen uns

  • Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im ärztlichen Schreibdienst mit Kenntnissen in der medizinischen Nomenklatur
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und 10-Finger-Schreibleistung (bitte Anschlagszahl angeben)
  • Organisationsgeschick, sicheres und freundliches Auftreten, Teamfähigkeit
  • Freude am selbstständigen Arbeiten, Sozialkompetenz

Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Schütze, Personalleitung, T, gerne zur Verfügung.

Jetzt bewerben

  • KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
  • Am Krankenhaus 4 ·Osterholz-Scharmbeck

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Jahresabschlussersteller (m/w/d)
Sie sind unser Plus

Überblick

Wir sind eine überregional tätige Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft mit Sitz in Dresden und weiteren Standorten in Berlin, Chemnitz, Leipzig, Lübben, Pulsnitz und München. Derzeit beschäftigen wir über 85 Mitarbeiter, davon 12 Berufsträger (Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte - teilweise mit Doppelqualifikation).

Die GRAF TREUHAND GmbH ist Teil der SCHNEIDER + PARTNER Beratergruppe mit etwa 360 Mitarbeitenden an 7 Standorten in Deutschland und einem umfassenden Portfolio an Beratungsleistungen.

Wir betreuen Insolvenz- und Eigenverwalter bei der Verfahrensführung und begleiten Unternehmen in Sanierungs- und Restrukturierungsverfahren im betriebswirtschaftlichen und steuerlichen Bereich.

Jahresabschlussersteller für Dresden m/w/d

Bringen Sie Ihre Talente bei uns ein!

Ihre Aufgaben

  • Fachlich anspruchsvolle Jahresabschlüsse und Steuererklärungen erstellen
  • Beratung von Mandanten in allen Belangen der Rechnungslegung und Bilanzierung und Besteuerung
  • Prüfung und Analyse von Buchungsunterlagen sowie Belegen
  • Gewährleistung der Einhaltung steuerrechtlicher Vorgaben
  • Aktualisierung und Umsetzung von Rechnungslegungsvorschriften

Ihre Kenntnisse:

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen, idealerweise in einem Steuerbüro oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
  • Kenntnisse der handels- und steuerrechtlichen Rechnungslegung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und DATEV
  • Selbständige und effiziente Arbeitsweise

Ihr Plus bei uns:

  • Professionelle Einarbeitung
  • Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
  • Bis zu 3 Tage Homeoffice/Woche
  • Konsumkarte oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  • 80 % Bezuschussung zum Jobticket oder Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezahlte Weiterbildung und Schulungen
  • Firmenfeiern & Teamevents
  • Hauseigener IT-Service & neueste Computertechnik
  • Jährlicher Gesundheitstag
  • Umkleide und Duschen für unsere Fahrradfahrer/innen
  • Bezuschussung zu Massageangebot
  • Wöchentlicher Rückenkurs
  • Kostenfreies Wasser, Kaffee, Tee
  • Klimatisierte Büros
  • Wöchentliches Lauftraining
  • Regionales, bezuschusstes und gesundes Mittagessen
  • Höhenverstellbare Schreibtische

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, mit dem Vermerk "Homepage", vorzugsweise per E-Mail oder über unser Bewerbungsformular.

Kontakt

Frau Anja Krönke
0351 31669-30
karriere [at] graf-treuhand.de

Einsatzort

Dresden

GRAF TREUHAND GmbH
Lortzingstraße 37
01307 Dresden
www.graf-treuhand.de

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Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Habach

Was wir bieten

  • UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
  • 17,40 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

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