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22.440 Jobs gefunden

IT-Ermittler/ IT-Forensiker (w/m/d) – IT-Security, Ingenieur

Favorit
Landesamt für Steuern Niedersachsen Oldenburg 04.05.2025
Außendienst Bachelor Berufserfahrung Datenbank Datenschutz Deutsch DSGVO Durchsetzungsvermögen Entgelt Gleichstellung Informatik Ingenieur IT-Security Kommunikation Motivation Naturwissenschaften Online Recht Schwerbehinderung Security

Jobbeschreibung

Kriminell gut - dein Job bei der „Kriminalpolizei“ der Steuerverwaltung

Die Steuerfahndung erforscht Steuerstraftaten, ermittelt die zugehörigen Besteuerungsgrundlagen und deckt unbekannte Steuerfälle auf. Wir stellen damit eine gerechte und gleichmäßige Besteuerung sicher und sind die „Kriminalpolizei“ der Steuerverwaltung. Diese Aufgaben können wir dank unseres professionellen Teams zum Wohle der Gesellschaft wahrnehmen. Sinnhafte Tätigkeiten, Kollegialität und Spaß an der Arbeit ­- das ist die Basis für deine berufliche Zukunft bei uns als IT-Ermittler/ IT-Forensiker (w/m/d) in dem Finanzamt für Fahndung und Strafsachen in Oldenburg

Deine vielfältigen Aufgaben

  • Bei uns ermittelst und analysierst du Steuerstraftaten, bei denen die Beweisführung anhand digitaler Beweismittel im Fokus steht.
  • Dich erwarten viele interessante und anspruchsvolle Ermittlungsfälle, in denen dein IT-Know-how und dein kriminalistischer Spürsinn gefragt sind - du bist die scharf denkende Stütze unseres funktionierenden Steuersystems.
  • Als „Hacker“ entlockst du verschiedenen Datenträgern deren Geheimnisse.
  • Deine Tatkraft ist gefragt ­- sowohl im Rahmen von Durchsuchungen und Beschlagnahmen im Außendienst als auch bei der anschließenden Analyse und Auswertung im Amt (Innen- und Außendienst zu etwa gleichen Teilen) - dank dir entgeht uns kein steuerrechtlicher Verstoß.

Dein Profil - danach fahnden wir

  • Ein abgeschlossenes, in Deutschland anerkanntes, Hochschulstudium (Bachelorabschluss) der Informatik oder der Naturwissenschaften mit Schwerpunkt Informatik

  • Ein Führerschein der Klasse B sowie ein eigener PKW für Außendiensttätigkeiten
  • Gute Kenntnisse in Systemarchitekturen, Betriebssystemen, Netzwerken, Datenbanksystemen, Virtualisierungsumgebungen, mehreren Programmiersprachen, in der Programmierung (zur Erstellung eigener Analyse-Tools) und im Umgang mit Mobilgeräten/Smartphones sowie Grundwissen in der IT-Forensik, Softwareentwicklung und Netzwerk- und Systemanalyse
  • Sicheres Deutsch in Wort und Schrift (Stufe C1)
  • Persönlich überzeugst du mit einer raschen Auffassungsgabe, Durchsetzungsvermögen, hoher Einsatzbereitschaft, deiner eigenverantwortlichen, ausdauernden und analytischen Arbeitsweise, Spaß am Teamwork sowie guter Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten dir

  • Ein unbefristetes und krisensicheres Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
  • Entgelt nach EG 12, 11 oder 10 (abhängig vom Umfang deiner Berufserfahrung)
  • Sonderzahlung zum Jahresende
  • Eine separate Zusatzversorgung als Betriebsrente (VBL)
  • Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden
  • 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
  • Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Teilzeit in Absprache, je nach dienstlichen Erfordernissen, möglich)
  • Die Sicherheit eines festen Standorts als Basis für deine weitere Lebensplanung
Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, Motivation für deine Bewerbung) unter Angabe deines Wunscheintrittsdatums lädst du bitte online über das Karriereportal des Landes Niedersachsen hoch.

Sollte der Link nicht aufrufbar sein, gib die Stellennummer 107431 als Suchwort unter https://karriere.niedersachsen.de/#jobsuche ein und klicke auf den grünen „Online bewerben“-Button.

Fachbezogene Auskünfte erteilt dir gerne Herr Meyer, Telefon 0175 5754384.
Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht dir Frau Fomin, Telefon 0511 101 2205, zur Verfügung.

Hinweise:

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit dem nicht in der Person der anderen Bewerberinnen oder Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Wir empfehlen zur Wahrung der Interessen, eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung anzuzeigen und/oder ein Gespräch mit der Schwerbehindertenvertretung zu führen (BSBV@lst.niedersachsen.de).

In diesem Bereich sind weibliche Beschäftigte unterrepräsentiert, Bewerbungen von Frauen werden deshalb besonders begrüßt.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.

Es wird darauf hingewiesen, dass dir gemäß Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) verschiedene Rechte als Bewerberin und Bewerber zustehen. Eine ausführliche Information, welche Rechte dies im Einzelnen sind und wie deine Daten verarbeitet werden, findest du auf den Internetseiten des Landesamts für Steuern Niedersachsen www.lstn.niedersachsen.de unter der Rubrik Job und Karriere/Stellenausschreibungen.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter für die Administration – Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 29.04.2025
Deutsch Englisch Erfahrung Fachangestellte Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitswesen Jahressonderzahlung Kita Klinik Klinikum Koordination Krankenhaus Lehre Medizin Radiologie Tarifvertrag Teilzeit Verwaltung

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
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UNIVERSITÄTSMEDIZIN
EINDRÜCKE

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Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter für die Administration - Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Vollzeit

Ausschreibungsnummer: 1953137

...sind Sie mittendrin

Unsere Klinik zählt zu den modernsten radiologischen Kliniken in Deutschland und ist zentraler Bestandteil der Universitätsmedizin Frankfurt am Main. Gemäß dem Grundsatz des Klinikums "AUS WISSEN WIRD GESUNDHEIT" versorgt unser Team alle Patientinnen / Patienten auf höchstem wissenschaftlichem Niveau der modernen Radiologie. Im Bereich der Administration des Instituts für Diagnostische und Interventionelle Radiologie suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie wollten schon immer bei der Einbringung von zwei neuen 3-Tesla-MRTs hautnah dabei sein? Erleben Sie hier gestochen scharfe Bilder.

Terminplanung und Koordination von ambulanten ,-und stationären Anforderungen
Aufnahme der persönlichen Daten der Patienten in das
Krankenhausinformationssystem (KIS)
Erfassung von Diagnosen und Abrechnungsleistungen im Radiologieinformationssystem (RIS)
Rotation innerhalb der IDIR (Haus 23C Radiologie, Haus 14 Gynäkologische Radiologie, Haus 32 Kinderradiologie

... ist Ihr Profil gefragt

Sie sind Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter oder Verwaltungsangestellte / Verwaltungsangestellter mit Erfahrung im Gesundheitswesen
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert
Zuverlässigkeit, freundliches und sicheres und gepflegtes Auftreten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeit
Bereitschaft zwischen 7:00 bis 19:00 Uhr im Wechseldienst zu arbeiten
Kein Nachtdienst
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

Tarifvertrag TV-UKF

30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Frau Silke Wolf
Telefon: +49 69 6301 - 87212
Bewerbungsfrist:
27.05.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter / Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter – Zentrum der Inneren Medizin

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 01.05.2025
Assistenz Ausbildung Disziplin EDV Einarbeitung Fachangestellte Forschung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung International Jahressonderzahlung Kita Klinik Krankenhaus Kundenorientierung Lehre Medizin Mobilität

Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter / Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter - Zentrum der Inneren Medizin

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 878-2024

Sie haben Lust in einem kreativen Umfeld mit vielen Möglichkeiten der Weiterentwicklung zu arbeiten. Dann sind sie hier genau richtig. Die Medizinische Klinik 1 des Zentrums der Inneren Medizin verfügt über Hochschulambulanzen mit den Schwerpunkten wie Gastroenterologie / Hepatologie / Pneumologie / Endokrinologie und Ernährungsmedizin .
Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Arbeitszeit täglich ab 7 / 8 Uhr von Montag bis Freitag
Durchführen von ambulanten Patientenaufnahmen mit dem Krankenhausinformationssystem Orbis
Durchführen Abrechnungsprocedere HSA Patientinnen und Patienten
Terminvergabe und Sprechstundenmanagement
Assistenz und Durchführung von Vor- und Nachsorge
Rezeptanforderungen / Überweisungen bearbeiten und weiterleiten
Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen peripher Vorbereitung und Durchführung i.m. und s.c. Injektionen und Infusionen
Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen

Ihr Profil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellt/ Medizinischer Fachangestellter oder Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter.
Sie besitzen ein hohes Maß an Kundenorientierung und eine konstruktive Zusammenarbeit mit allen an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team.
Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie die Chance um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen die zuständige Pflegedienstleitung Herr Schumacher unter thorsten.schumacher@ukffm.de gerne zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@ukffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .

Ergotherapeut (m/w/d)

Favorit
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH Oberhausen 27.03.2025
Arbeitsklima Ausbildung Bildung Chancengleichheit Digitalisierung Dokumentation Einarbeitung Entwicklung Ergotherapeut Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Krankenhaus Kultur Lehre Medizin Mitarbeitervorteil Mobilität

Jobbeschreibung

Karriere im Ev. Krankenhaus Oberhausen Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft. Unterstütze uns in der Klinik für Geriatrie und auf unserer Intensivstation zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ergotherapeut (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und unbefristeter Anstellung. Uns ist der Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit und damit Dein Wohlbefinden sehr wichtig, daher sprich uns gerne zum Thema individuelle Arbeitszeitmodelle an. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil. Deine Aufgaben Durchführung und Dokumentation von Assessments Befundung und Behandlung von Patientinnen und Patienten in der Geriatrie und Intensivstation Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien Regelmäßige Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen Das bringst du mit Du besitzt die staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (m/w/d), auch Berufsanfängerinnen oder Berufsanfänger begrüßen wir gerne im Team. Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du übernimmst gerne Verantwortungen, bist engagiert und zuverlässig. Du bist vielseitig interessiert und teamfähig. Du pflegst stets einen freundlichen und verständnisvollen Umgang mit Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden. Das erwartet dich bei uns Uns ist der Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit und damit dein Wohlbefinden sehr wichtig, daher sprich uns gerne zum Thema individuelle Arbeitszeitmodelle an. Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu. Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK). Einen erfolgreichen Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns. Die Gelegenheit, sich beruflich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. Dein Wohlergehen steht bei uns im Mittelpunkt: Wähle das für dich Passende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.). Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für dich im Angebot. Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du gerne von: Claudia Castiglione Pflegedirektorin 0208 881-1058 Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Fachärzt/-innen (m/w/d) im medizinischen Fahrdienst gesucht

Favorit
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Regionalverband Niedersachsen-Mitte Hannover 12.05.2025
Anästhesiologie App Ausbildung Chancengleichheit Entgelt Erfahrung Facharzt Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Innere Medizin Medizin Notfallmedizin Urlaubstage Vergütung Versorgung Weiterbildung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Über uns Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit im medizinischen Bereich, wo Sie mehr Zeit für Patient/-innen sowie eine größere Work-Life-Balance haben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Für den medizinischen Fahrdienst der Kassenärztlichen Vereinigung Niedersachsen (KVN) suchen wir engagierte Fachärzte.

Zusammen mit geschultem Begleitpersonal sind Sie nach ärztlicher Ersteinschätzung durch die Telemedizin unterwegs. Sie diagnostizieren und therapieren eigenverantwortlich Patientinnen und Patienten und führen - wo notwendig - Leichenschauen und Untersuchungen nach PsychKG durch.

Das erwartet Sie Die Johanniter sind beauftragt, ab Mitte 2025 den Fahrdienst im kassenärztlichen Notdienst in Niedersachsen sicherzustellen. Zusammen mit geschultem Begleitpersonal sind Sie nach ärztlicher Ersteinschätzung durch die Telemedizin unterwegs und werden eigenverantwortlich Patientinnen und Patienten diagnostizieren und therapieren. Wo notwendig, führen Sie Leichenschauen und Untersuchungen nach PsychKG durch. Für Ihre Tätigkeit erhalten Sie einen fairen, tarifgebundenen Arbeitsvertrag.

Die Tätigkeit beginnt an den ersten Standorten am 01.05.2025. Im Laufe des Sommers 2025 werden schrittweise alle ärztlichen Fahrdienst-Standorte in Niedersachsen an den Start gehen.

Ihr Einsatzort Im Laufe des Jahres 2025 wird der Medizinische Fahrdienst der Kassenärztlichen Vereinigung Niedersachsen (KVN) komplett neu strukturiert. Dabei werden Ärztinnen und Ärzte von Mitarbeitenden aus den Gesundheitsfachberufen unterstützt und arbeiten Hand in Hand für einen leistungsstarken Notdienst. Dieser Dienst übernimmt die aufsuchende Versorgung von Patienten, die nach einer standardisierten Ersteinschätzung und ausschließenden telemedizinischen Erstberatung als dringend, aber nicht lebensbedrohlich eingestuft wurden. Die Johanniter sind verantwortlich für die Bereitstellung qualifizierter nichtärztlicher und/oder ärztlicher Teams am Standort Hannover.

Das zeichnet Sie aus
  • Abgeschlossene Facharzt-Ausbildung in einem Bereich der direkten Patientenversorgung, idealerweise Allgemeinmedizin, Innere Medizin oder Anästhesiologie

  • Umfangreiche Erfahrungen im direkten Patientenkontakt sowie der Behandlung chronisch kranker und älterer Patientinnen und Patienten

  • Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Bereitschaftsdienst und der Notfallmedizin

  • Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenende und in der Nacht sowie zur tätigkeitsbezogenen Fortbildung

Ihre Vorteile auf einen Blick
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

  • attraktive Vergütung

  • betriebliche Altersvorsorge

  • betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Fort- und Weiterbildungen

  • Freistellung bei verschiedenen Anlässen

  • Mitarbeitendenvorteilsprogramm

  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung

  • persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung

  • Rabatte in regionalen Sportstudios

  • Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit

  • Vermögenswirksame Leistungen

Interesse geweckt? Bewerben Sie sich ganz unkompliziert über WhatsApp oder unser kurzes Bewerbungsformular in nur wenigen Minuten.Einfach auf “Jetzt bewerben ” klicken.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sollten Sie fragen haben, dann melden Sie sich gerne:Thomas Bieniek0511 54389118

Das sollten Sie noch wissen: Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Fachpfleger für Nephrologie/Dialyse Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Betriebsklima Einarbeitung Fachbereich Gesundheit Kita Kommunikation Krankenhaus Medizin Pflege Qualifikation Schicht Sicherheit Urlaubstage Vergütung Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.441 – 5.017 €/mtl. im Zwei-Schicht-System

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir im Fachbereich Nephrologie/Dialyse ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Katheter desinfizieren, KAST-Kontrolle, entblocken und blocken
  • Spülung Katheter, Probenabnahme bei Patient:innen mit PD-Zugang
  • Vorbereitung, Mithilfe und Durchführung dialysespezifischer Maßnahmen
  • Kontrolle der Vitalparameter vor, während und nach der Dialyse
  • Durchführung der venösen oder gemischt-venösen Blutentnahme zur Bestimmung BGA
  • Anschlüsse und Abschlüsse mit Nachversorgung der Patient:innen an die Dialysegeräte
  • Aufbereitung der Dialysegeräte (Genius 90, Fresenius 5008)
  • Betreuung/ Pflege unserer Patient:innen während der Dialysebehandlung
  • Versorgung des zentralvenösen Zugangs nach Standard
  • Bedienung und Pflege von Geräten und Material nach dem Medizinproduktegesetz
  • Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege in der Dialyse
  • Pflegeplanung, Pflegedokumentation und Leistungserfassung
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Altenpfleger:in (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • anerkannte Qualifikation zur Fachpflegekraft für Dialyse (m/w/d) wünschenswert
  • fachliche Kompetenz im Umgang mit kranken Menschen und beherrschen eine personenorientierte und situationsgerechte Kommunikationsweise
  • ein kollegiales und teamorientiertes Verhalten
  • die Bereitschaft regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit
    funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Bereitschaftsdienste mit Zusatzvergütung
  • Regelarbeitszeit im Zwei-Schicht-System
  • fundierte Einarbeitung
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Kita-Zuschuss, Hort-Zuschuss
  • eine gute Verkehrsanbindung

Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d)

Favorit
Elbe-Jeetzel-Klinik Dannenberg GmbH Dannenberg 08.05.2025
Fachangestellte Klinik Medizin Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d)
in Vollzeit.

Weitere Informationen finden Sie unter: elbe-jeetzel-klinik.de/stellenangebote
Bitte bewerben Sie sich über unserer Homepage, per Email oder per Post.
Für Fragen wenden Sie sich an unsere PDL, Frau Doblies, Tel. 05861-83-1150
oder per Mail an:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.05.2025.

Interesse geweckt?
Ihre Bewerbungsmöglichkeiten:

Postalisch:
Elbe-Jeetzel-Klinik Dannenberg • Hermann-Löns-Str. 2 • 29451 Dannenberg •

Verwaltungskraft (m/w/d)

Favorit
Evangelisches Verwaltungszentrum Stuttgart Stuttgart 30.04.2025
Ausbildung Bau EDV Einarbeitung Entgelt Fahrtkosten Gleitzeit Homeoffice Kommunikation MS Office Personalabteilung Qualifikation Vergütung Verwaltung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Evangelische Verwaltungszentrum Stuttgart ist die zentrale Finanz-, Personal- sowie Bau- und Liegenschaftsverwaltung der Gesamtkirchengemeinde Stuttgart, des Kirchenkreises Stuttgart und ihrer Kirchengemeinden im Stadtgebiet.Für das Sekretariat der Personalabteilung, die rund 1.800 Anstellungsverhältnisse betreut, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Verwaltungskraft (m/w/d)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
bis zum 31.05.2025
über unsere Homepage:
www.stuttgart-evangelisch-verwaltung.de
per E-Mail:
margit.bohne@elk-wue.de
per Post:
EVANGELISCHES VERWALTUNGSZENTRUM STUTTGART
Büchsenstraße 33
70174 Stuttgart
Auskünfte zu dieser Stelle gibt Ihnen gerne Frau Bohne,
Telefon: 0711 2068-116.

mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.
Ihre Aufgaben:
Mitwirkung bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen
Überprüfung der Arbeitszeitnachweise
Urlaubs- und Fehlzeitenmanagement
Bearbeitung der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
vorbereitende Mitwirkung in BEM-Verfahren
weitere Aufgaben nach Absprache

Das zeichnet Sie aus:
abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
sicherer Umgang in der Kommunikation
gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
verbindliches und freundliches Auftreten

Das spricht für uns:
Anstellung und Vergütung nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD), die Stelle ist in Entgeltgruppe 6 bewertet
gute Erreichbarkeit durch unmittelbare Nähe zum S-Bahnhof Stadtmitte
alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub
Homeoffice-Möglichkeiten nach individueller Absprache
Bike-Leasing
gute Einarbeitung in einem engagierten und motivierten Team
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
familienfreundliche Angebote wie Gleitzeitregelung
Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV
kirchliche Wohnungen nach Verfügbarkeit

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.

Evangelische Gesamtkirchengemeinde
Stuttgart

Evangelischer Kirchenkreis
Stuttgart

Hospitalhof
Stuttgart

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Anästhesie/Intensiv

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 01.05.2025
Ausbildung Bildung Datenschutz Entwicklung Erfahrung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Online Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Recruiter Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Fachkrankenpfleger (m/w/d) Anästhesie/Intensiv

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

mitfühlende pflegerische Betreuung vor, während und nach dem Eingriff
Mitarbeit bei der Narkose
Nachversorgung der Patienten im Aufwachraum oder in der Bronchologie
Teilnahme am individuell abgestimmten Rufbereitschaftsdienst

Qualifikationen

Ausbildung und Erfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), idealerweise im Bereich der Anästhesie
einen freundlichen, fürsorglichen Umgang mit den Patienten

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen.
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für Fragen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Herr Hamedovic unter Tel. 0711/8101-2067 gerne zur Verfügung. Hospitationstage bieten wir selbstverständlich an.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes (Masernschutz und Einrichtungsbezogene COVID-Impfpflicht) als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Senior – Softwareentwicklung (m/w/d)

Favorit
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Sankt Augustin 30.04.2025
Angular Bachelor Design Deutsch Digitalisierung Diplom Dokumentation Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gesundheit Git Homeoffice HTML Informatik Java Leitung Mathematik Pflege

Jobbeschreibung

Senior - Softwareentwicklung (m/w/d) Komm' in unser Team der Hauptabteilung IT und Digitalisierung und hilf mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Bewirb dich jetzt auf die Stelle: Senior-Softwareentwicklung Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen. Dein zukünftiges Team: ITD - Sicher vernetzt. Die Hauptabteilung IT und Digitalisierung (ITD) der DGUV ist mit ca. 100 Beschäftigten verantwortlich für sämtliche IT-Dienstleistungen der DGUV und übernimmt Aufgaben für die Unfallversicherungsträger. Sie ist unterteilt in die Abteilungen Digitalisierung und Steuerung, Entwicklung und Projekte sowie Infrastructure. Ergänzt wird diese Struktur durch moderne und agile Arbeitsweisen in Matrixorganisation. Klassische IT-Aufgaben wie Entwicklung von Software, Rechenzentrum oder User-Support prägen unseren Arbeitsalltag genauso wie die Zusammenarbeit in Digitalisierungsfragen mit Ministerien und anderen Sozialversicherungsträgern. Deine Aufgaben: Bei uns bist du für die Konzeption und Entwicklung neuer Programmmodule sowie die Pflege bestehender Anwendungen unter Java, JEE, Spring und Angular verantwortlich. Du leitest verschiedene Softwareentwicklungsprojekte und kümmerst dich um die Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen. Du wirkst mit bei der Entwicklung der Rahmenarchitektur der DGUV und unterstützt bei Optimierung und Fehlerbeseitigung. Du berätst als interne und externe Ansprechperson und arbeitest in IT-Gremien und Arbeitsgruppen der gesetzlichen Sozialversicherung mit. Dein Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, Elektro- oder Nachrichtentechnik oder in vergleichbaren Studiengängen mit IT-Bezug oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Alternativ nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrungen in mind. 5 der folgenden Technologien: Java, JEE, Spring, HTML, TypeScript, Angular, Git, Maven Kenntnisse im Design moderner Mehrschichtarchitekturen und der Entwicklung komplexer Geschäftsanwendungen Erfahrung in der Leitung von Projekten Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Dein Kontakt: Fachliche Fragen beantwortet dir: Kai Lücke | 030 13001 - 7342 Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten unter Angabe der Kennziffer ITD-25-02: Florian Bock | 030 - 13001 - 1727 Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726 Stellendetails: Start ab sofort Bewerbungsfrist 27.05.2025 Standort Sankt Augustin Stellenumfang Vollzeit, Teilzeit möglich Gehalt bis EG 13 BG-AT Befristung Unbefristet (je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen) weitere Informationen finden Sie hier Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen. Deine Vorteile: Tätigkeit mit Sinn Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit Transparente Bezahlung Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil Vielfalt und Inklusion Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung Sicherheit und Gesundheit Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote Lebenslanges Lernen Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm An die Zukunft denken Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL) Zertifizierte Arbeitgeberin Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Alte Heerstraße 111 53757 Sankt Augustin Impressum Nutzungsbedingungen Weitere Informationen und viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten: www.dguv.de/karriere

MFA / Med. Fachkraft (m/w/d) für die Blutspende in Teilzeit

Favorit
DRK-Blutspendedienst Nord-Ost gGmbH Königs Wusterhausen 12.05.2025
Altenpflege Arzt Deutsch Ehrenamt Erfahrung Fachangestellte Fachkraft Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Medizin Pflege Teamfähigkeit Teilzeit Verantwortung Vergütung Versorgung Zahnmedizin Zuschuss Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Sie suchen einen Job, bei dem Sie jeden Tag auf nette Menschen treffen? Bei dem Sie etwas bewegen können und dennoch genug Zeit für sich haben?Dann sind Sie bei uns genau richtig: Bei unseren Blutspendeterminen treffen sich Ehrenamtliche, Blutspendende und engagierte Fachkräfte wie Sie, um gemeinsam an der Entstehung eines ganz besonderen Arzneimittels mitzuwirken. Zusätzlich bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit festen Dienstplänen – ohne Nachtschichten und ohne regelhafte Wochenenddienste.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für Blutspendetermine

  • Teilzeit (50% bis 80%) – Berliner Umland - Königs Wusterhausen
Wenn es darum geht, heute und zukünftig zahlreiche Menschenleben zu retten, braucht es die engagiertesten Fachkräfte. Über 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verbindet beim DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost ein gemeinsames Ziel: Mit Blutspenden ein besseres Leben schenken.
Der DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost gehört zu den großen transfusionsmedizinischen Einrichtungen Deutschlands. Unsere Aufgabe ist es, die Versorgung von Krankenhäusern und Arztpraxen mit Blutprodukten sicherzustellen.

Ihre Aufgaben

✓ Verstärken Sie unser mobiles Entnahme-Team in Teilzeit und begleiten Sie Blutspendetermine, die meist am Nachmittag und in den Abendstunden stattfinden
✓ Begleiten Sie Blutspendetermine und lernen Sie täglich neue Orte und Menschen kennen
✓ Unterstützen Sie Ihr Team beim Auf- und Abbau vor Ort und sorgen Sie dafür, dass alle Geräte und Materialien geprüft und einsatzbereit sind
✓ Seien Sie Gastgeber*in für unsere Blutspender*innen – vom Check-in über die Entnahme bis zur Betreuung bei eventuellen Komplikationen
✓ Mit der Entnahme der Vollblutspenden mittels Venenpunktion leiten Sie den Herstellungsprozess unserer modernen Zelltherapeutika ein

Ihre Vorteile

✓ ein umfangreiches Vergütungspaket nach Haustarifvertrag, welches neben einem Tarifgehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung und Ergebnisbeteiligung beinhaltet
✓ eine betriebliche Altersversorgung, damit Sie für die Zukunft planen können
✓
30 Tage Urlaub, zzgl. dienstfrei am 24. und 31.12.
✓
Keine Nacht- und nur selten Wochenenddienste
✓
günstige Leasingangebote von bis zu zwei Fahrrädern oder E-Bikes
✓
Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland
✓ ein Zuschuss zum Deutschlandticket und zur Kinderbetreuung
✓ eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können
✓ ein hoch motiviertes und kompetentes Team
✓ ein krisensicherer Arbeitsplatz

Ihr Profil

✓ Medizinische*r Fachangestellte*r, MFA, examinierte*r Krankenpfleger*in, Zahnmedizinische*r Fachangestellte*r, ZFA, Pflegefachkraft, Rettungssanitäter*in, Notfallsanitäter*in, Hebamme / Geburtshelfer, examinierte*r Altenpfleger*in, 2-jährig ausgebildete Alten- und Pflegehilfskräfte
✓ Erfahrung mit Venenpunktion und venösen Blutentnahmen wünschenswert
✓ Bereitschaft zu Diensten in den Nachmittags- und Abendstunden
✓ Spaß an abwechslungsreicher und flexibler Arbeit an täglich wechselnden Orten mit unterschiedlichsten Menschen
✓ Zuverlässigkeit, spenderorientiertes Arbeiten, freundliche Umgangsformen und Teamfähigkeit
Sie wollen mehr über Ihren künftigen Job wissen? Die leitende Schwester, Anne Lehmann, freut sich auf Ihren Anruf: Rufnummer.
Jetzt mit Ihrem Lebenslauf und Zeugnis bewerben!
Helfen Sie uns dabei, Menschen zu helfen.

Gesundheits- und Krankenpfleger / GKP Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 09.05.2025
Abschluss Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit Verantwortung Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege

Berufserfahrung

  • Pflegeerfahrung im Bereich Intermediate-Care ist wünschenswert
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Verständnis für die Belange von Patienten durch patientenorientiertes Denken
  • Selbständige, zuverlässige und vertrauensvolle Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Die sach- und fachkundig geplante Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des Pflegeprozesses
  • Die Vor- und Nachbereitung der unterschiedlichen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Durchführung der Pflegedokumentation und administrativer Tätigkeiten
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb des Hauses

Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Mitarbeiter/-in Bezirksamt Weilimdorf (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 02.05.2025
Abschluss Arbeitsklima Bildung Deutsch Entgelt Erfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Online Organisation Projekt Projektarbeit Prüfung Qualifikation Rechnung Service Stadtverwaltung Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/-in Bezirksamt Weilimdorf (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Bezirksamt Weilimdorf der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.07.2025 in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Davon sind 20 % befristet bis zum 31.12.2027 mit der Option zur Verlängerung.
Wir suchen Sie für das Bezirksamt Weilimdorf der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.07.2025 zu besetzen, 80 % der Stellenanteile stehen unbefristet und 20 % stehen befristet bis zum 31.12.2027 mit Option zur Verlängerung zur Verfügung.

Die Allgemeine Verwaltung ist Bestandteil des Bezirksamts Weilimdorf. Die familiäre Verwaltungseinheit im Stadtbezirk steht für bürgernahen Service. Die Tätigkeit erfordert Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit. Sie bietet ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit direktem Kontakt zu den Bürger/-innen vor Ort. Ein wertschätzendes und mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima ist bei uns von sehr hohem Stellenwert.

Ein Job, der Sie begeistert

Sie sind verantwortlich für die Terminüberwachung, die Koordinierung von Verwaltungsvorgängen, Haushalts- und Rechnungsangelegenheiten sowie für die allgemeinen Aufgaben im Vorzimmer des Bezirksvorstehers

zu Ihren Aufgaben zählt die Bearbeitung von Bürgeranfragen, darüber hinaus sind Sie Ansprechperson für die Mitarbeitenden und für die Stadtverwaltung
Sie betreuen die Gemeinwesenszentren des Stadtbezirks und sind verantwortlich für die Abwicklung von Projekten sowie für die Organisation von Veranstaltungen im Stadtbezirk
die Bearbeitung des Landesfamilienpasses, der Familiencard und der Vollzug von Beglaubigungen gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten, darüber hinaus verwalten Sie das Fundbüro
Sie arbeiten bei der Organisation von Wahlen und Briefwahlen mit und übernehmen die Betreuung der Auszubildenden

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt

eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), jeweils auch soweit die Abschlussprüfung erst demnächst erfolgt oder eine vergleichbare Qualifikation
wünschenswert sind praktische Erfahrungen im Bereich der Projektarbeit und in der allgemeinen Verwaltung
selbständiges und termingerechtes Arbeiten
sicherer Umgang mit Bürger/-innen sowie ein freundliches, sicheres und dienstleistungsorientiertes Auftreten
Bereitschaft und Fähigkeit zur Kooperation, Freude an der Teamarbeit

Freuen Sie sich auf

einen zukunftssicheren Arbeitsplatz

Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
Gesundheitsmanagement und Sportangebote
ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"

betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich

vergünstigtes Mittagessen
Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 8 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Vanessa Theiß unter 0711 216-57345 oder vanessa.theiss@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Katharina Enke unter 0711 216-81575 oder katharina.enke@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 18.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal
unter www.stuttgart.de/jobs

. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15WEIL/0002/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

www.stuttgart.de/jobs

Assistenzarzt (m/w/d) Neurologie

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Günzburg 01.05.2025
App Arzt Assistenz Fortbildung Klinik Neurologie Online Psychiatrie Psychotherapie Service Sprache Therapie Verantwortung Vergütung Versorgung Vollzeit Weiterbildung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Wir suchen für die Klinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Assistenzarzt (m/w/d) Neurologie

in Vollzeit
Über uns:
Die Klinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation am Bezirkskrankenhaus Günzburg ist eine Neurologische Fachklinik für Mittelschwaben zur Diagnostik und Therapie aller Erkrankungen und Verletzungen des zentralen und peripheren Nervensystems und gleichzeitig überregionales Schlaganfallzentrum mit eigener Frührehabilitation sowie Neurovaskuläres Zentrum im Rahmen des Neurovaskulären Versorgungsnetzwerks Südwest-Bayern (NEVAS). Zusammen mit den Kliniken für Neurochirurgie, Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und Neuroradiologie bildet sie ein ​Interdisziplinäres Schmerzzentrum am Standort Günzburg.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Als Assistenzarzt (m/w/d) in der Klinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation übernehmen Sie Stationsdienste für die Neurologie Normalstation sowie neurologische Frührehabilitation, die Stroke-Unit und die Neurologische Intensivstation . Zudem nehmen Sie an Klinikkonferenzen und Fortbildungen teil.

Ihre Vorteile:
Einen zukunftssicheren Arbeitgeber mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten

Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise
Faire Vergütung gemäß TV-Ärzte

Attraktive Zusatzleistungen , wie betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Mind. 31 Tage Urlaub pro Jahr

Möglichkeit der gesamten Weiterbildung (volle Weiterbildungsermächtigung), einschließlich der psychiatrischen Weiterbildung in der Klinik

Angebote für eine a usgewogene Work-Life-Balance , z.B. familienfreundliche Arbeitszeiten

Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals (Vergünstigungen für Reisen, Food & Sportclubs)

Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass

Möglichkeit zur Lehr- und Gutachtentätigkeit
Mitarbeiterparkplätze für Ihr Auto bzw. Fahrrad

Ihr Profil:
Approbation als Arzt (m/w/d)

Fundierte Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens C1-Sprachniveau)

Empathischer und freundlicher Umgang mit unseren Patient:innen sowie die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen

Interesse an Fort- und Weiterbildungen

Wir über uns:
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Prof. Dr. Michael Ertl
Ärztlicher Direktor
08221 96-2282

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Kathrin Hins
Service-Center Personal
08221/96-2066
jobs@bezirkskliniken-schwaben.de

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

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Elektrotechnikermeisterin / Elektrotechnikermeister (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik

Favorit
Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) Darmstadt 30.04.2025
Abfallentsorgung Berufserfahrung Betriebsklima Büro Dokumentation Einarbeitung Elektrotechnik Energie Entgelt Erfahrung Flexibilität Fortbildung Gehalt Haustechnik Instandhaltung Jahressonderzahlung Jobticket Kinderbetreuung Leitung Montage

Jobbeschreibung

Eintritt: ab sofort unbefristet 39 Std./Woche 3662 € bis 4703 € brutto/Monat * 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen Betriebsrente kostenfreies Jobticket * abhängig von der Berufserfahrung Wir sind ein zukunftsorientiertes kommunales Unternehmen und als Eigenbetrieb der Wissenschaftsstadt Darmstadt in den Bereichen Abfallentsorgung, Straßenreinigung und Winterdienst, Kanalbetrieb und Straßenunterhaltung, Gebäudereinigung, Gemeinschaftsverpflegung und Hauswirtschaft sowie Zoo Vivarium mit insgesamt ca. 830 Beschäftigten tätig. Wir - der Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) - suchen eine oder einen Elektrotechnikermeisterin oder Elektrotechnikermeister (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik Eintritt: ab sofort Dauer: unbefristet Arbeitszeit: 39 Std./Woche Gehalt: 3662 € bis 4703 € brutto/Monat * Urlaub: 30 Tage/Jahr Bewerbungsfrist: offen Betriebsrente kostenfreies Jobticket * abhängig von der Berufserfahrung Elektrotechnikermeisterin oder Elektrotechnikermeister (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik 4,85 "Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird groß geschrieben!" Der Kollegenzusammenhalt ist enorm, wenn es jemanden nicht so gut geht wird automatisch mitgeholfen ohne Fragen zu stellen. Jeder ist für jeden da auch wenn es um Privatangelegenheiten geht. 4,62 "Fortbildung und flexible Arbeitszeiten top" Es wird viel Wert auf Fort- und Weiterbildung gelegt und hier den Miarbeitern sehr viel an internen und externen Seminaren / Schulungen angeboten. Auch auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie wird viel Wert gelegt, u. a. durch flexible Arbeitszeiten. 4,69 "Meine ersten Tage beim EAD" Gute Einarbeitung, positives Betriebsklima, sehr nette Kollegen/in, saubere Büros, es ist für das wohlbefinden gesorgt (Kantine, große Küche) 4,62 "Sehr kollegial" Nette Kollegen, gutes Betriebsklima, viele Sonderleistungen wie Job-Ticket, Betriebsrente, Kantine, kostenfreies Parken 4,38 "Vielfältiger Arbeitgeber" Sehr gute Aufstiegschancen für Mitarbeiter die auch aufsteigen möchten 4,54 "Meine Erfahrung beim EAD" Viele Fortbildungen werden angeboten Unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Wir bieten zudem eine Jahressonderzahlung, eine Betriebsrente, eine jährliche Leistungs- und Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. durch geregelte Arbeitszeiten, kostenfreie Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen). Wir bieten Ihnen ein kostenfreies Jobticket sowie eine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel. Wir können Ihnen Sonderkonditionen zur körperlichen Fitness über das Firmenfitness-Angebot (inkl. aller Premium-Leistungen z. B. Kurse, Sauna) anbieten. Wir legen sehr großen Wert auf die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen und bieten Ihnen zahlreiche Fortbildungsangebote an. Ihre Aufgaben: Sie stellen die Verfügbarkeit der technischen Anlagen des Gebäudes sicher. Sie sind für die Planung und Durchführung von Wartungs-, Inspektions-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an den Energie- und Betriebstechnik-Anlagen zuständig. Sie kontrollieren Schalt- und Steueranlagen inklusive Fehlerbehebung und Dokumentation. Sie überwachen die Montage der Inbetriebnahme und das Betreiben von elektrotechnischen Anlagen der Energie- und Betriebstechnik. Sie verlegen Leitungen, Beleuchtungen, Datenleitungen und montieren Schaltkästen inklusive der Verdrahtung und führen Installationsarbeiten in der Gebäudeautomation (KNX, Dali, etc.) durch. Sie identifizieren Defekte und Probleme mit Hilfe von technischen Prüfgeräten. Sie beseitigen Störungen an der Elektroinstallation der Haustechnik und der Lade-Infrastruktur für E-Fahrzeuge. Sie übernehmen die Geräte- und Anlagenprüfung nach DGUV-V3 / E-Check. Sie sind zuständig für die Einweisung und Beaufsichtigung von Fremdfirmen. Sie übernehmen die notwendigen Dokumentationspflichten (z. B. Störungs- und Wartungsprotokolle). Sie unterstützen bei technischen Problemen aller Art. Sie sind auch im Einsatz in den Liegenschaften des Eigenbetriebs. Ihre Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Elektrotechnikermeister/in (w/m/d). Sie können mindestens eine 2-jährige Berufserfahrung vorweisen, idealerweise im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik. Sie sind idealerweise im Besitz eines TREI-Scheins. Sie bringen Begeisterung für Ihren Beruf und ein fundiertes Qualitätsbewusstsein mit. Sie besitzen ein sehr gutes technisches Verständnis. Sie verfügen über detaillierte Kenntnisse über Sicherheitsverfahren sowie gesetzliche Vorschriften und Richtlinien. Sie zeichnet eine ausgeprägte Denk- und Problemlösungsfähigkeit aus. Sie besitzen die Fähigkeit Aufträge zu planen und zu koordinieren. Sie überzeugen mit einer hohen fachlichen Kompetenz, einer strukturierten Arbeitsweise. Sie zeichnen sich durch Ihre Flexibilität, Ihre Einsatzbereitschaft sowie Ihrer Kooperations- und Teamfähigkeit aus. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, selbstständig und serviceorientiert. Sie bringen die Bereitschaft für neue Anforderungen sowie für die Teilnahme an Not- und Störungsdiensten mit. Sie kommunizieren sicher in der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Interesse? Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die ausgeschriebene Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Diese übermitteln Sie uns bitte online über unser Jobportal. Unser Jobportal finden Sie unter: www.karriere.ead.darmstadt.de Weitere Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie unter: www.ead.darmstadt.de/karriere Eigenbetrieb für kommunale Aufgaben und Dienstleistungen (EAD) Sensfelderweg 33, 64293 Darmstadt

Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in – Stroke Unit (m/w/d)

Favorit
Vivantes Klinikum Spandau Berlin 12.05.2025
Ausbildung Chancengleichheit Deutsch Eigeninitiative Einarbeitung Einkauf Entgelt Entwicklung Ergotherapie Fortbildung Freizeit Gehalt Gesundheit Handel Karrierechancen Kinderbetreuung Klinik Klinikum Konzern Krankenhaus

Jobbeschreibung

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in - Stroke Unit (m/w/d) für die Klinik für Neurologie in der Stroke Unit am Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Das Vivantes Klinikum Spandau ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 14 medizinischen Fachabteilungen und rund 650 Betten. Zudem ist es akademisches Lehrkrankenhaus der Charité – Universitätsmedizin Berlin. Der Bezirk Spandau vereint das Flair einer eigenständigen Stadt mit einer historischen Altstadt, viel Grün und Wasser. Die Stroke Unit ist Teil der neurologischen Klinik und verfügt über insgesamt 10 Stroke-Unit-Betten und grenzt an die Neurologie Station 31 an. Hier werden Patientinnen und Patienten mit dem gesamten Spektrum neurologischer Erkrankungen behandelt. Schwerpunkte sind die Therapie von Schlaganfällen, Parkinson- und Tremor-Erkrankungen sowie die Diagnostik und Behandlung neuromuskulärer Erkrankungen und Multipler Sklerose. Ein engagiertes, multiprofessionelles Team aus Fachkräften der Funktionsbereiche, Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie sorgt für eine umfassende Versorgung. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen. Kommen Sie zu uns als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in - Stroke Unit (m/w/d) für die Klinik für Neurologie in der Stroke Unit am Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin. Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt. Das Vivantes Klinikum Spandau ist ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 14 medizinischen Fachabteilungen und rund 650 Betten. Zudem ist es akademisches Lehrkrankenhaus der Charité – Universitätsmedizin Berlin. Der Bezirk Spandau vereint das Flair einer eigenständigen Stadt mit einer historischen Altstadt, viel Grün und Wasser. Die Stroke Unit ist Teil der neurologischen Klinik und verfügt über insgesamt 10 Stroke-Unit-Betten und grenzt an die Neurologie Station 31 an. Hier werden Patientinnen und Patienten mit dem gesamten Spektrum neurologischer Erkrankungen behandelt. Schwerpunkte sind die Therapie von Schlaganfällen, Parkinson- und Tremor-Erkrankungen sowie die Diagnostik und Behandlung neuromuskulärer Erkrankungen und Multipler Sklerose. Ein engagiertes, multiprofessionelles Team aus Fachkräften der Funktionsbereiche, Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie sorgt für eine umfassende Versorgung. Wir freuen uns auf neue Kolleginnen und Kollegen. Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Personalparkplatz Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Wir wünschen uns: eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit Eigeninitiative und Freude am Beruf wirtschaftliches Denken und Handeln Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst Ihre Aufgaben: alle pflegerelevanten Tätigkeiten einer motivierten Gesundheits- und Krankenpflegekraft die Basispflege durch einen empathischen Umgang mit den zu Pflegenden komplettieren arbeiten innerhalb engagierter Teams sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv und identifizieren Sie sich mit unseren Leitbildern Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Personalparkplatz Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG P8 TVöD Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einsatz auch in Teilzeit möglich das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG P8 TVöD Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einsatz auch in Teilzeit möglich das Vivantes Klinikum Spandau kann Ihnen auf dem Klinikgelände temporär eine Unterkunft anbieten Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ihre Bewerbung: Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.05.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0155P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1011 Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.05.2025 auf die Referenz-Nr. KSP0155P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website: https://karriere.vivantes.de Ihre Fragen beantwortet: Kathleen Gernandt, Pflegedirektorin, Tel.: 030 130 13 1011 Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Mehr Infos auf: https://karriere.vivantes.de

Mitarbeiter Personaleinsatzplanung (m/w/d)

Favorit
SVA System Vertrieb Alexander GmbH Berlin 12.05.2025
Analytisch Ausbildung Berufserfahrung Datenbank Deutsch Eigenverantwortung Entwicklung Erfahrung Gehalt Gehaltsvorstellung Kommunikation Management Personalmanagement Personalreferent Pflege Planung Projekt Qualifikation Qualität Selbstständig

Jobbeschreibung

Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei SVA!Bewerben Sie sich schnell, um Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen Lesen Sie die vollständige Stellenbeschreibung unten.
Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch – von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden – lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell an unserem Standort in Berlin oder Bonn einen
Mitarbeiter im Bereich Personaleinsatzplanung (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
Ihre Aufgaben
Sie werden Teil eines engagierten internen Dienstleistung-Teams in der Geschäftsstelle für den öffentlichen Dienst. Sie unterstützen das Project Management Office (PMO) in den folgenden Aufgabenfeldern:
Eigenständige Suche und Vorauswahl von Mitarbeitenden für Kunden-Projekte der öffentlichen Hand
Nutzung und Pflege der Datenbank für die Personaleinsatzplanung
Erstellung, Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterprofilen
Suche nach externen Ressourcen in Zusammenarbeit mit Distributoren und Personaldienstleistern
Proaktive Kommunikation mit unseren Stakeholdern
Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Servicethemas und des PMOs
Aktive Zusammenarbeit mit:
PMO-internen Servicebereichen
Vertrieb und Fachabteilungen
Das bringen Sie mit
Ein abgeschlossenes Studium, z. B. im Bereich Personalmanagement oder eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum Personaldienstleistungskaufmann / zur Personaldienstleistungskauffrau (m⁠/⁠w⁠/⁠d) oder eine gleichwertige Qualifikation
Berufserfahrung in Teilbereichen der oben genannten Aufgaben
Kenntnisse in der Planung und Steuerung des Personaleinsatzes
Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word)
Analytische Denkweise, Qualitätsbewusstsein und eine ausgeprägte Lösungskompetenz
Wünschenswert sind Erfahrungen im IT-Dienstleistungsgeschäft
Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutsch-Kenntnissen (Level C1 oder höher)
Darauf können Sie sich freuen
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere
Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank!
Hier bewerben
SVA System Vertrieb Alexander GmbH
Deborah Maurer
Personalreferentin – Personal- und Bewerbermanagement
Borsigstraße 26
65205 Wiesbaden
Homepage: www.sva.de

Pflegefachfrau / Pflegefachmann Hospital (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 14.04.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Beratung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Evaluation Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Urlaubstage Verantwortlichkeit Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Du möchtest nicht nur einfach eine Stelle, sondern aktiv dabei sein, wenn wir unsere Versorgung am Marien Hospital Düsseldorf weiter stärken und ausbauen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die Lust haben, auf konservativen oder operativen Stationen in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Umfeld mitzuwirken.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder eine vergleichbare Qualifikation.

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Feststellung des Pflegebedarfs und Erstellung individueller Pflegeplanungen
  • Durchführung aller notwendigen grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen
  • Evaluation und Dokumentation der Pflegeprozesse
  • Beratung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen
  • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Anleitung und Begleitung von Auszubildenden und Praktikant*innen

Fähigkeiten

  • Du arbeitest gerne im Team und schätzt die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen.
  • Du bist empathisch, kommunikativ und offen für Neues.
  • Du möchtest den Pflegealltag aktiv mitgestalten und bringst eigene Ideen mit? Perfekt – wir geben Dir den Raum dafür!

Wenn Du Dir eine neue berufliche Herausforderung in einem dynamisch wachsenden Umfeld wünschst und gerne mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!



Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Technische Assistenz (Technische Assistentin / Technischer Assistent bzw. Laborantin / Laborant) (w/m/d)

Favorit
Max Rubner-Institut Detmold 05.05.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Beratung Chemie Deutsch Dokumentation Englisch Entgelt Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Forschung Gehalt Gesundheit Gleichstellung Labor Lehre Motivation MS Office

Jobbeschreibung

Technische Assistenz (Technische Assistentin / Technischer Assistent bzw. Laborantin / Laborant) (w/m/d)

Detmold

Forschung, Entwicklung, Lehre

Vollzeit

Publizierung bis: 02.06.2025

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! www.mri.bund.de

Ihr Aufgabengebiet

Im Institut für Sicherheit und Qualität bei Getreide des Max Rubner-Instituts am Standort Detmold werden im Bereich der Lipidforschung Untersuchungen zur Identifizierung und quantitativen Bestimmung von Inhaltsstoffen pflanzlicher Fette, Öle und Ölsaaten/-früchten durchgeführt. Der Arbeitsbereich der ausgeschriebenen Stelle ist angesiedelt im Forschungsbereich Qualität und Echtheit von Speiseölen, insbesondere Olivenöl.
Das sind Ihre Aufgaben:

Durchführung und Anwendung chromatographischer Methoden wie Hochleistungsflüssigkeits-Chromatographie (HPLC) oder Gaschromatographie (GC)
Durchführung der Probenvorbereitung für chromatographische Analysen
Mitarbeit bei der analytischen Methodenentwicklung
Durchführung nass-chemischer Analyseverfahren, z.B. Bestimmung von Fettkennzahlen wie Peroxidzahl, Gehalt an freien Fettsäuren, etc.
Auswertung von (chromatographischen) Analysen und Dokumentation der Arbeiten und Ergebnisse
Betreuung und Wartung chromatographischer Analysensysteme, inkl. dazugehöriger Detektoren
Praktische Vorbereitung der sensorischen Bewertungen nativer Speiseöle
Mitarbeit in der allgemeinen Organisation des Laborbetriebs
Einweisung und Beratung von Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftlern (vor allem in Englisch), Studierenden und Praktikanten, z.B. in die Benutzung der Geräte oder Methoden und Aufsicht bei der Bedienung/Durchführung

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:
eine abgeschlossene Berufsausbildung als Chemielaborantin / Chemielaborant (w/m/d) oder Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischer Assistent (w/m/d)
gute Kenntnisse in allgemeiner und instrumenteller Analytik
gute Kenntnisse mit MS Office (insbesondere Excel, Word)
eine gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift

Wünschenswert sind:
Erfahrungen auf dem Gebiet der instrumentiellen und nass-chemischen Analytik von Lipiden bzw. Speiseölen
Erfahrungen in der Inbetriebnahme und Nutzung hochwertiger Analysengeräte (GC, HPLC, usw.)
gute Kenntnisse in der allgemeinen Datenverarbeitung und der Dokumentation von Versuchsergebnissen
gute Kenntnisse in der englischen Sprache Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet.

Das bieten wir Ihnen

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Detmold
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine bis zum 31.05.2028 befristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)

ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 7 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen

flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland (max. 60 %)
30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr
dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.
eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vielseitige Gesundheitsangebote
kostenfreie Parkplätze
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job

Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Sind Sie interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen.
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Max Rubner-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet.
Ihre Ansprechpersonen sind
bei fachlichen Fragen:
Dr. Ina Willenberg · Telefon: +49(0) 5231 741 348
bei organisatorischen Fragen:
Leonie Drössler · Telefon: +49 (0) 431 609 2294
Kennziffer 035/2025

Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel

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Erzieher im Anerkennungsjahr HPT (m/w/d)

Favorit
Stiftung ICP München München 01.05.2025
App Ausbildung Datenschutz Entwicklung Ergotherapie Erzieher Logopädie Mitarbeiterrabatt Physiotherapie Projekt Selbstständig Selbstständigkeit Verkehr Vollzeit

Jobbeschreibung

​ Vollzeit

​ befristet

​ ab sofort

​ angelehnt an TVöD SuE

​ München - ICP - Garmischer Straße 241

Die Stiftung ICP München unterhält am Luise-Kiesselbach-Platz in München eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Wohnheim. Wir unterstützen und fördern körperbehinderte Kinder und Jugendliche in der Entwicklung ihrer Persönlichkeit, ihrer Selbstständigkeit, ihren lebenspraktischen Fähigkeiten sowie in ihrer Selbst- und Sozialkompetenz. Unser angegliedertes Wohnheim bietet ganzjährig den Kindern und Jugendlichen bei Bedarf ein Zuhause.
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Erzieher im Anerkennungsjahr HPT (m/w/d)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben

Sie lernen die spannende und erfüllende Arbeit in unserer heilpädagogischen Tagesstätte kennen

Sie werden von erfahrenen Fachkräften angeleitet und erhalten Unterstützung in Ihrem Arbeitsalltag

Sie arbeiten in einem modernen, nach den aktuellsten pädagogischen Erkenntnissen ausgestatteten Umfeld

Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Abteilungen wie Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie zusammen

Sie begleiten und fördern Kinder mit körperlichen Behinderungen in ihrer körperlichen und emotionalen Entwicklung

Sie haben die Möglichkeit, eigene Projekte zu entwickeln und aktiv mitzugestalten

Was wir uns wünschen

Sie haben die Zulassung zum Anerkennungsjahr im Rahmen der Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d)

Sie sind einfühlsam , geduldig und haben Spaß an der Arbeit mit Kindern

Sie arbeiten gerne im Team und schätzen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit

Sie sind wissbegierig und bereit, über den Tellerrand hinauszuschauen

Was wir bieten

fachliche Anleitung

sehr gute Verkehrsanbindung

internationales Team

Mitarbeiterprämien

Mitarbeiterrabatte

Sport- und Fitnessangebote

Wir helfen Ihnen gerne weiter

Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

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Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München

Impressum | Datenschutz

Staatlich geprüfte / geprüfter Technikerin / Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbar

Favorit
Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes (WSV) Magdeburg 30.04.2025
Abschluss Behörde Berufserfahrung Beschaffung Bildung bundesweit Datenbank Dienstreise Dokumentation Einarbeitung Elektrotechnik Englisch Entgelt Erfahrung Fahrer Initiative Instandhaltung Kommunikation Koordination Leistungsbereitschaft

Jobbeschreibung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter https://www.damit-alles-läuft.de Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik (www.abvt.wsv.de) sucht für die Standorte Koblenz, Magdeburg und Nürnberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, jeweils eine/einen Staatlich geprüfte/geprüften Technikerin / Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbar Der Dienstort ist wahlweise entweder Koblenz, Magdeburg oder Nürnberg. Eine temporäre Einarbeitung erfolgt für alle drei Stellen in Koblenz. Referenzcode der Ausschreibung 20250843_9346 Ausführliche Informationen zum Punkt „Das bieten wir Ihnen“ erhalten Sie über das Internet unter https://www.abvt.wsv.de oder https://www.bav.bund.de Das Amt für Binnen-Verkehrstechnik (ABVT) ist eine nachgeordnete Behörde der Generaldirektion Wasserstraßen und Schifffahrt (GDWS) im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). Der Hauptsitz des ABVT ist Koblenz, weitere Beschäftigte sind auf die Standorte Magdeburg, Minden, Datteln und Nürnberg verteilt. Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn nimmt die administrativen Aufgaben des ABVT an den Standorten Koblenz, Trier und Saarbrücken wahr. Das ABVT versteht sich als Dienstleister für alle Wasserstraßen- und Schifffahrtsämter (WSÄ) und Nutzende an Bundeswasserstraßen. Es betreibt verkehrstechnische Dienste und Systeme an Binnenschifffahrtsstraßen und wird bundesweit ein System Verkehrstechnik 4.0 auf Basis der Verkehrstechnik-Strategie 2030 des BMDV aufbauen. Die verkehrstechnischen Dienste und Systeme umfassen im Wesentlichen den sicheren, verfügbaren und integren Betrieb eines Glasfasernetzes (SDH; MPLS), eigener Funkbetriebsnetze für die Binnenschifffahrt (NIF; AIS; DGNSS) sowie verschiedener Informationsdienste (NaMIB; EuRIS; SMGT). Dafür brauchen wir Sie: Erstellen und Fortschreiben von Ausführungsplanungen für die Erreichung vorgegebener Qualitätsziele (u. a. Verfügbarkeit) der verkehrstechnischen Dienste und Systeme Auswertung erfasster Statistiken und Messungen zum Leistungs- und Betriebszustand verkehrstechnischer Dienste und Systeme Erfassung von Leistungsparametern mit Messmitteln bzw. Messsoftware Betreuung und Benutzung bestehender Managementsysteme der Systemüberwachung und Störungsbearbeitung für die verkehrstechnischen Dienste und Systeme Koordination der Wartung, Instandsetzung und Inspektion für die verkehrstechnischen Dienste und Systeme Veranlassung und Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen bei festgestellten Normabweichungen Unterstützung örtlicher Organisationseinheiten des Technischen Betriebs bei der Störungsbearbeitung (Fehlerbehebung und Beseitigung; Ersatzteilversorgung) Planung und Koordination des Ersatzteilmanagements und der Materialversorgung von verkehrstechnischen Diensten und Systemen Beschaffung und Bereitstellung der erforderlichen Ersatzteile (Ersatzteilvorhaltung) Eingangsprüfung (Güteprüfung) und Inventarisierung der Ersatzteile Teilnahme und Mitwirkung an Planungs- und Ausführungsbesprechungen zu verkehrstechnischen Maßnahmen In Abstimmung mit der Systembetreuung des verkehrstechnischen Dienstes Variantenbetrachtung und Bewertung erarbeiteter technischer Lösungen Aufstellung technischer Berichte zur Finanz- und Ausführungsplanung Beschaffung verkehrstechnischer Systeme, Anlagen und Geräte durch Ausschreibung/Vergabe nach UVgO, EVB-IT und VgV Abnahme von Liefer-, Werk- und Dienstleistungen Inbetriebnahme von Anlagen, Geräten, Modulen und Komponenten Vornehmen von Konfigurationseinstellungen in den verkehrstechnischen Systemen Rechnungsabwicklung und Dokumentation durchgeführter Maßnahmen Betreuung und Abwicklung von Dienstleistungsvereinbarungen mit Wasserstraßen- und Schifffahrtsämtern Betreuung und Abwicklung von Wartungs- und Instandsetzungsverträgen mit Dritten Aufstellung erforderlicher Fachbeiträge zu Vereinbarungen mit Wasserstraßen- und Schifffahrtsämtern sowie zu Verträgen mit Dritten Unterstützung in der Organisation und Durchführung von Schulungen, Seminaren und Workshops Ihr Profil: Zwingende Anforderungskriterien: Abgeschlossene Qualifikation als Staatlich geprüfte(r) Technikerin/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbar Wichtige Anforderungskriterien: Fachlich: Berufserfahrung als Technikerin/Techniker Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Instandhaltung und im Ersatzteilmanagement von Übertragungssystemen Praktische Kenntnisse auf dem Gebiet der Netzwerktechnologie einschließlich Konfiguration Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Messtechnik sowie der Störbearbeitung in der Übertragungs- und Netzwerktechnik Kenntnisse in der Planung und im Aufbau von Übertragungssystemen Kenntnisse im Vergaberecht (u. a. VgV, UVgO, EVB-IT) Gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, OneNote) Persönlich: Sicheres Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse B2 in Wort und Schrift Initiative und hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Rasche und gute Auffassungsgabe und ausgeprägtes Potential zum analytischen und kreativen Denken Gutes Planungs- und Organisationsvermögen Verhandlungsgeschick, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen Kompetentes und überzeugendes Auftreten Hohe Leistungsbereitschaft Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fachfremden Aufgabengebieten Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen im Bundesgebiet und umliegenden Ausland Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3), inkl. der Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz Das bieten wir Ihnen: Die Stellen sind jeweils nach Entgeltgruppe 9a TVöD bewertet. Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro in Betracht kommen. Im Hinblick auf Personalgewinnung und Personalentwicklung wird die Stufenzuordnung im Einzelfall geprüft. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39,00 Stunden pro Woche für Tarifbeschäftigte und 41,00 Stunden pro Woche für Beamtinnen/Beamte. Für Beamtinnen und Beamte sind die Dienstposten aktuell noch nicht bewertet. Für externe Beamtinnen und Beamte stehen keine Planstellen zur Verfügung, so dass nur Bewerbungen von Beamtinnen oder Beamten der WSV in Betracht kommen. Die konkreten Beförderungsmöglichkeiten sind von der jeweiligen aktuellen Planstellensituation abhängig. Besondere Hinweise: Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMDV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Die Dienstposten sind grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.05.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: https://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250843_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben inkl. Angabe des gewünschten Dienstortes, Lebenslauf, Berufsabschlussurkunde, Technikerurkunde, Technikerzeugnis, Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen) als Anlage in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Bescheinigung der Datenbank anabin über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite https://anabin.kmk.org/no_cache/filter/hochschulabschluesse.html Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:ABVT1) (DO:8111) (DO:8152) (BG:1) Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben. Ansprechpersonen: Für Fragen zur Stelle stehen Ihnen beim Amt für Binnen-Verkehrstechnik Herr Polschinski, Tel.: 0261 9819-2000 sowie für tarifliche Fragen Frau Zöller, Tel.: 0261 9819-3129 zur Verfügung. Weitere Informationen unter: https://www.abvt.wsv.de https://www.bav.bund.de

Fachkraft (m/w/d) Verwaltung am Bildungszentrum in Teilzeit

Favorit
Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V. Wiesbaden 12.05.2025
Ausbildung Behörde Berufserfahrung Bildung Datenbank Deutsch Empathie Event Fachkraft Feedback Führung Kommunikation Management Organisation Praxis Prüfung Rechnung Selbstständig Selbstständigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Der Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V. ist eine Hilfsorganisation und ein Wohlfahrtsverband. Wir sehen uns als innovative, lernende und lebendige Organisation. Politisch und konfessionell ungebunden sieht der ASB Hessen seine wesentliche Ausrichtung in der Solidarität mit allen Menschen, unabhängig von ihrer politischen, ethnischen, nationalen und religiösen Zugehörigkeit. Unsere 4.500 Mitarbeitenden in Hessen helfen schnell und ohne Umwege allen Menschen, die unsere Unterstützung benötigen.

Fachkraft Verwaltung (m/w/d) am Bildungszentrum Frankfurt / Wiesbaden (19,25 Std./Wo. ) An unserem Bildungszentrum Rhein-Main (BIZ) bilden wir unter anderem angehende Notfall- und Rettungssanitäter (m/w/d) aus.

Als Teil des Verwaltungsteams bist Du an beiden Standorten organisatorische und administrative Anlaufstelle für Schüler, Kursteilnehmer, Lehrkräfte und externe Dienstleister.

Deine Aufgaben:

  • Bearbeiten von Anfragen, Erstellung von Angeboten, Verträgen und Rechnungen
  • Verwaltung von Kursen und Lehrgängen, Erstellung von Bescheinigungen, Zeugnissen, Abrechnungen und Feedbackbögen
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Prüfungen, Kommunikation mit den zuständigen Behörden und Übernahme Meldewesen
  • Bestellung von Verbrauchs- und Unterrichtsmaterial und Catering
  • Erstellung, Führung und Aktualisierung von Listen und Datenbanken
  • Standortübergreifender Austausch und enge Zusammenarbeit
Das bringst Du mit:
  • Kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Sekretariat (gerne schulischer Bereich, Event- oder Hotelbranche) von Vorteil
  • Sichere Deutschkenntnisse sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Praxiserfahrung in der Anwendung der gängigen Office-Anwendungen sowie Bereitschaft sich in neue Anwendungen einzuarbeiten
  • Interessierte, kooperative und empathische Persönlichkeit
  • Bereitschaft an beiden Standorten zu arbeiten
Was wir Dir bieten:
  • Ausgeprägter Teamgeist, der von Empathie und Zusammenarbeit geprägt ist
  • Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und die Möglichkeit, Neues auszuprobieren
  • Tarifliche Bezahlung und diverse Zusatzleistungen
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Unbefristeter Arbeitsplatz in einer nachhaltigen Branche mit Zukunft
Alles über uns: www.asb-hessen.de

Arbeitsbereich: Verwaltung und Management
Standort: Frankfurt am Main, Wiesbaden
Einstiegstermin: ab sofort

Dein Kontakt:

Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Hessen e.V.
Stefanie Hofmann
015161178726
Stefanie.Hofmann@asb-hessen.de

Wenn Du schon so weit gelesen hast, dann haben wir Dein Interesse geweckt.
Bewirb Dich am besten noch heute. Wir freuen uns auf Dich.

Bewirb Dich jetzt!
Referenznummer YF-22187 (in der Bewerbung bitte angeben)

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Familienaufgaben, kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung.

Exam. Gesundheits- und Krankenpflegerin / GKP – Nachtdienst (m/w/d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Iburg 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Berufserfahrung Entgelt Entwicklung Festanstellung Gesundheit Handel Klinik Medizin Neurologie Pflege Pflegedienst Selbstständig Sicherheit Teamfähigkeit Teilzeit Training Trainings Versorgung

Jobbeschreibung

Details

Berufsanfänger, Berufserfahrene, Festanstellung
Teilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen EintrittsterminDörenberg Klinik GmbH

Ansprechpartner: Sebastian Clausing

Telefon: 05403 402 7603

Internet: www.doerenberg-klinik.de

Die Dörenberg-Klinik Bad Iburg ist eine Einrichtung der Schüchtermann-Schiller ́schen Familienstiftung. Wir fungieren als Schwerpunktklinik für orthopädische, geriatrische und neurologische Rehabilitation sowie berufsgenossenschaftliche stationäre Weiterbehandlung (BGSW). Mit über 230 Betten bieten wir verschiedene stationäre und ambulante Behandlungsformen an. An die Klinik ist ein Medizinisches Versorgungszentrum mit den Fachdisziplinen Neurologie und Rehabilitative Medizin angegliedert.
Werden Sie Teil der Dörenberg-Klinik und unterstützen uns als Pflegefachkraft für den Nachtdienst / Nachtwache (m|w|d).Ihre Aufgaben

  • Selbstständige und fachgerechte Pflege der Patient:innen sowie Beteiligung an der prozess- und zielorientierten Versorgung in der Nacht
  • Handeln nach den standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepten, basierend auf den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Sicherstellen, dass Verordnungen, Hygienerichtlinien sowie Sicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften eingehalten werden
Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d), Altenpfleger*in (m/w/d)
  • Berufserfahrung im pflegerischen oder medizinischen Bereich wünschenswert, idealerweise in einer Rehabilitationsklinik
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten
Wir bieten

  • eine marktgerechte, hauseigene Entgeltstruktur, die Entwicklungsmöglichkeiten transparent aufzeigt und fördert
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, zum Beispiel in den Bereichen Wundmanagement, Schmerzmanagement, geriatrische Pflege, uvm.
  • Prämie für die Werbung neuer Mitarbeiter:innen
  • Business Bike, Corporate Benefits sowie kostenfreie Nutzung des hauseigenen Schwimmbades und des Trainingszentrums
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich direkt hier über den "jetzt bewerben" Button oder über unser Karriereportal unter www.doerenberg-klinik.de.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Pflegedienstleiter Herr Clausing unter der Telefonnummer: 05403/ 402 - 7603.

Facharzt Für Die Orthopädie (M/W/D) Vor / Mbor

Favorit
MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KG Bad Oeynhausen 01.05.2025
App Arbeitsklima Arzt Beratung Berufserfahrung Chefarzt Facharzt Fortbildung Freizeit Gesundheit Kardiologie Klinik Kommunikation Medizin Mitarbeiterrabatt Neurologie Orthopädie Prävention Teilzeit Therapie

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie alsFacharzt für die Orthopädie (m/w/d) VOR / MBORin Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Die MATERNUS-Klinik für Rehabilitation in Bad Oeynhausen ist eine renommierte Fachklinik mit 540 Betten, die sich mit ihren rund 320 Mitarbeitenden auf die Bereiche Orthopädie, Verhaltensmedizinisch orientierte Rehabilitation, Kardiologie und Neurologie mit den Schwerpunkten C und D spezialisiert hat. Jährlich vertrauen über 4.200 Rehabilitand:Innen auf unsere erstklassige stationäre und ambulante Behandlung. Neben rehabilitativen Maßnahmen und Anschlussheilbehandlungen umfasst unser Leistungsspektrum auch Präventionsangebote, um die Gesundheit unserer Rehabilitand:Innen ganzheitlich zu fördern. www.Maternus-klinik.De#Rehabilitation #Anschlussheilbehandlung #Orthopaedie #Neurologie #Kardiologie #InnereMedizin #Stoffwechselerkrankungen #Diagnostik #Therapie #Sozialdienst #Beratung #WiehengebirgeIn der Abteilung Orthopädie Schwerpunkt VOR / MBOR werden Rehabilitand:Innen der DRV betreut. Schwerpunkt ist die Rehabilitation von chronischen Schmerzrehabilitand:Innen mit psychovegetativer Begleitsymptomatik bzw. Rehabilitand:Innen mit länger bestehender Arbeitsunfähigkeit inkl. besonderer beruflicher Problemlagen.Ihre Aufgaben:verantwortungsvolle Mitarbeit in der Fachabteilung Orthopädie VOR / MBORstationäre Rehabilitand:InnenversorgungDurchführung von VisitenTeilnahme an BereitschaftsdienstenTeilnahme an internen Fortbildungeneigenverantwortliche medizinische Versorgung, Diagnostik und sozialmedizinische Beurteilung der Rehabilitand:InnenIhr Profil:Approbation als Ärztin/Arztabgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Orthopädie (und Unfallchirugie)Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Interesse an konzeptionellen Weiterentwicklungen setzen wir vorausBerufserfahrung im Bereich Rehabilitation von VorteilWir bieten Ihnen:einen unbefristeten Arbeitsvertrageine spannende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Raum für Ideenein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklimaattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämiesteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingKantine für Mitarbeiter:Innenkostenlose Nutzung des Schwimmbades und der TrainingsflächeSportkursangebote: Aquapower, Rückenfitness, Yoga, Pilates, Zumba und Linedanceeinen Arbeitsplatz in einer Region mit unzähligen Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten, die für eine hohe Lebensqualität sorgeneine vorübergehende Unterkunft in der Klinik - für einen unkomplizierten Start in Bad OeynhausenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!MATERNUS-Klinik für Rehabilitation GmbH & Co. KGHerr Dr. HeideChefarzt OrthopädieAm Brinkkamp 1632545 Bad OeynhausenTelefon: +49 5731 85-8620bo_bewerbung||maternus-klinik||de

Pflegehilfskraft (m/w/d) im MehrGenerationenCampus Gauting

Favorit
BRK KV Starnberg Gauting 06.05.2025
Chancengleichheit Dokumentation Einkauf Elektronik Empathie Entgelt Freizeit Fuhrpark Gehalt Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Planung Praxis Qualität Tarifvertrag Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft (m/w/d)im MehrGenerationenCampus Gauting

in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später
Arbeitsort: Starnberger Str. 36, 82131 Gauting

Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Bei unserer jungen Campusfamilie in Gauting, die 2021 eröffnet wurde, wird 'Mitten im Leben' ganz großgeschrieben. Hier sind soziale Einrichtungen, ein Pflegekomplex mit 84 Plätzen im Hausgemeinschaftsmodell, Tagespflege, betreutes Wohnen sowie eine Kindertagesstätte vereint und verbindet alle Generationen mit vielen Möglichkeiten der Begegnung.

Ihre Aufgaben

Sie pflegen unsere Bewohner:innen - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch
Übernahme der Grundpflege unserer Bewohner:innen, sowie Unterstützung der Fachkräfte bei der Behandlungspflege
Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses

Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen

Ihr Profil

Einen erfolgreich abgeschlossenen mind. 6-wöchigen Pflegebasiskurs, oder die Bereitschaft, diesen bei uns nachzuholen
Idealerweise (erste) Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, oder das Interesse, sich neu einzuarbeiten
Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten
Begeisterung für die Pflege von älteren Menschen und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg

Wir bieten

Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen)

Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen

Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen

Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung

Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten

Personalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen

Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping

Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland

Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung

Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt

Ihr Weg in unser Sta RK es Team:

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern:

Susanne Nekat
Personalgewinnung
Tel. 08151 - 2602 1324
Emina Buljugic
Pflegedienstleitung
Tel. 089 - 2058 6102

Servicetechniker im Außendienst – Gebiet Südniedersachsen (m/w/d)

Favorit
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Deutschland 01.05.2025
Ausbildung Außendienst Bau Betriebliche Altersvorsorge Englisch Erfahrung Handel Mechanik Qualifikation Reisebereitschaft Reparatur Sales Service Teamevent Technik Techniker Vollzeit Wartung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Servicetechniker im Außendienst -Gebiet Südniedersachsen (m/w/d)

Damme | Vollzeit | Service

Aufgaben

Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten an unseren Landmaschinen mit dem Schwerpunkt Rübentechnik im Bereich Mechanik, Hydraulik und elektronischer Komponenten im Raum Südniedersachsen
Durchführung von Ersteinsätzen unserer Landmaschinen beim Kunden
Mitwirkung bei Vorführungen im Feld gemeinsam mit unseren Handelspartnern
Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Servicepartner im Bereich After Sales-Serviceleistungen

Qualifikationen

Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, der Nutzfahrzeugtechnik oder einem ähnlichen Bereich, gerne mit Weiterbildung als Techniker/Meister
Gute Kenntnisse in Fahrzeugelektrik, Hydraulik und Dieselmotoren sowie im Umgang mit computergestützten Diagnosesystemen
Erste Erfahrung im Serviceaußendienst
Ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine hohe Einsatz- und Reisebereitschaft
Gute Englischkenntnisse sowie weitere Fremdsprachen von Vorteil

Benefits

Kantine
Teamevents
Firmenfitness
Kindergartenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung

Jetzt bewerben
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG Hunteburger Str. 32 49401 Damme
www.grimme-karriere.com

Sprachförderkraft (m/w/d) Teilzeit

Favorit
Stadt Riedlingen Riedlingen 15.04.2025
Ausbildung Bildung Deutsch Erfahrung Fachkraft Gesundheit Gesundheitsmanagement Hauptamt Kultur Mitarbeiterrabatt Sprache Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sprachförderkraft (m/w/d) Teilzeit Die Stadt Riedlingen sucht zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine Sprachförderkraft m/w/d für die städtische Kindertageseinrichtung Regenbogen in Riedlingen in Teilzeit 50% Ihre Aufgaben Intensive Sprachförderung in Kleingruppen Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte bei der ganzheitlichen Sprachförderung im Gruppenalltag Fachliche Begleitung des Teams im Bereich Sprache Zusammenarbeit mit Eltern Sprachentwicklungsdokumentation Unterstützung von Mehrsprachigkeit Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG Wünschenswert Erfahrung und Kenntnisse im Bereich Sprachförderung Oder Bereitschaft zur Weiterbildung Sehr gute Deutschkenntnisse Bereitschaft und Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Kulturen Freude an der individuellen Förderung von Kindern Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Wir bieten Eine unbefristete Beschäftigung mit einer Vergütung nach TVöD-SuE Aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung Begleitung durch die pädagogische Fachberatung Regelmäßiger Austausch mit anderen Sprachförderkräften Einen abwechslungsreichen und kreativen Arbeitsplatz Gesundheitsmanagement mit Wellpass - vergünstigter Zugang zu Fitnessangeboten Zuschuss zum Fahrradleasing - nachhaltig unterwegs mit Ihrem Wunschrad Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes - wir unterstützen Ihre Zukunft Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.05.2025. per E-Mail personalamt@riedlingen.de Schriftlich Stadt Riedlingen | Personal | Marktplatz 1 | 88499 Riedlingen Ihre Ansprechpartner Stephanie Spöcker Bildung & Betreuung Fon 07371 183-1231 Eva-Maria Moser Hauptamtsleiterin Fon 07371 183-1211 Stadt Riedlingen Marktplatz 1 88499 Riedlingen www.riedlingen.de info@riedlingen.de Fon 07371 183-0 Fax 07371 183-55

Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Wertheim GmbH Wertheim am Main 12.05.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Betriebsklima Datenschutz EDV Einarbeitung Energie Gehalt Handel Instandhaltung Online Personalabteilung Tarifvertrag Unbefristet Vergütung Versorgung Vollzeit Wartung Weiterbildung

Jobbeschreibung

View job here Sie stecken voller Energie? Dann verstärken Sie unser Team! Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen mit langfristiger Perspektive und möchten sich weiterentwickeln? Dann verstärken Sie unser Stadtwerke-Team und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Energie-Zukunft in Wertheim und der Region.

Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d)
  • Vollzeit

  • Mühlenstraße 60, 97877, Wertheim

  • Mit Berufserfahrung

  • 24.03.25

Ihre Aufgaben
  • Ausführung aller Arbeiten zum Bau, Betrieb, Wartung und Instandhaltung von Strom- und Straßenbeleuchtungsnetzen
  • Ausführung von Installations- und Dienstleistungsaufträgen
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach Einarbeitung (Wohnsitznähe erforderlich)
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft mit fundierten Fachkenntnissen
  • Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter mit der Bereitschaft zur Weiterbildung und Übernahme weiterer Aufgaben
  • Kontrolliertes, eigenverantwortliches Handeln
  • Besitz des PKW-Führerscheins B, idealerweise C1E oder BE
  • EDV-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
  • Unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • Umfangreiche Sozialleistungen
  • Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten und ein interessantes, zukunftssicheres Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchie und ein gutes Betriebsklima
  • Umfangreiche Einarbeitung
Nähere Auskünfte und Informationen erhalten Sie von der Personalabteilung, Tel. 0 93 42 / 909-170. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches, bevorzugt in digitaler Form an karriere@stadtwerke-wertheim.de.

Ansprechpartner Sabrina Fischer

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Logopäde / Sprachtherapeut – Minijob(m/w/d) | Krankenhaus Elbroich

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Beratung Dokumentation Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Minijob Mitarbeiterrabatt Prämien Recht Schwerbehinderung Studium Teilzeit Therapie Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Krankenhaus Elbroich - Düsseldorf suchen wir einen Logopäden oder Sprachtherapeuten (m/w/d) in Teilzeit.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Staatliche Anerkennung als Logopäde / Sprachtherapeut (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene sprachtherapeutische Berufsausbildung oder Studium
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Diagnostik und Therapie von Patienten mit geriatrischen Störungsbildern
  • Erstellung von patientenbezogenen Dokumentationen, Behandlungsberichten sowie Leistungserfassung
  • Aktive interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Beratung von Patienten und Angehörigen
Fähigkeiten

  • Gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie aller Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen
Benefits

  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Heilerziehungspfleger/Betreuungsfachkraft (M/W/D) In Klingenthal

Favorit
CURA Behindertencentrum Klingenthal gGmbH Eibenstock 01.05.2025
App Arbeitsklima Beratung Berufserfahrung Fortbildung Freizeit Heilerziehungspflege Heilpädagogik Integration Kinderbetreuung Klinik Mitarbeiterrabatt Pflege Pflegedienst Qualifikation Sozialarbeit Sozialpädagogik Studium Teilzeit Therapie

Jobbeschreibung

Werde ein Teil unseres Teams und verstärke uns alsHeilerziehungspfleger/Betreuungsfachkraft (m/w/d) in Klingenthalin Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Unser CURA BehindertenCentrum Klingenthal (in 08248 Klingenthal) befindet sich direkt an der tschechischen Grenze im Vogtland über den Dächern der Stadt in einem ruhigen Wohngebiet. Hier umsorgen wir in drei Wohngruppen unsere 24 pflegebedürftigen Bewohner:Innen.#BehindertenCentrum #WohnGruppen #TherapieWohnkuechen #EingliederungsHilfe #BehindertenWerkstatt #DiabetesPflege #Kneipp #Urlaubsfahrten #ProbeWohnen #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Klingenthal #Erzgebirge #VogtlandWir bieten:einen unbefristeten Arbeitsvertragein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)steuervergünstigtes Fahrrad-Leasingmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUREinspringprämie und Bezuschussung von Kinderbetreuungskostenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.A. durch digitale Fortbildungsplattform per Appein spannendes Aufgabenfeld in einem motivierten Teamein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklimagarantierter ParkplatzDeine Aufgaben:Hilfe bei der Integration und Orientierung der Bewohner:Innen in der EinrichtungErstellen von individuellen BeschäftigungsplänenDurchführung von Gruppenangeboten/EinzelbetreuungenDurchführung von spezifisch ergotherapeutischen Maßnahmen nach ärztlicher Verordnungaktive und passive Freizeitgestaltung der Bewohner:InnenDein Profil:Qualifikation als Heilerziehungspfleger:Inoder abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium (Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Heilpädagogik)Berufserfahrung in dem erlernten Beruf wünschenswertWir freuen uns auf deine Bewerbung!CURA Behindertencentrum Klingenthal gGmbHAndre HölzelJahnstraße 3208248 KlingenthalTelefon: +49 37467 51-0Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.

Trainee (m/w/d) im ServiceCenter

Favorit
Kreis Paderborn Paderborn 07.05.2025
Bachelor Beratung Betriebswirt Betriebswirtschaft Deutsch Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Gleichstellung Kommunikation Kundenservice Management Migration Online Praxis Sachgebietsleitung Service Strukturiert Studium Trainee

Jobbeschreibung

Bereichern Sie alsTrainee (m/w/d) im ServiceCenter

unser Team im Amt Zentrale Dienste!

Vergütung: EG 1 Stufe 2 TVöD-V / Vollzeit / befristet für 12 Monate / Bewerbungsfrist: 31. Mai 2025
Einsatzort: Hauptgebäude der Kreisverwaltung Paderborn

WER WIR SIND

In der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1.400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region.
Als moderne und zukunftsorientierte Verwaltung strebt die Kreisverwaltung Paderborn die Förderung und den Ausbau der Serviceorientierung in allen Verwaltungsleistungen an. Dies spiegelt sich insbesondere in dem ServiceCenter der Kreisverwaltung wider, dessen Leistungen und Angebote auch durch den Einsatz innovativer Technologien stets vorangetrieben werden. Das Sachgebiet ServiceCenter des Amtes Zentrale Dienste ist die erste Anlaufstelle der Kund/innen der Kreisverwaltung. Die Mitarbeitenden des ServiceCenters beraten und unterstützen ihre Kund/innen persönlich, telefonisch sowie digital bei sämtlichen Anliegen und Wünschen.
Während des Praxisjahres bereichern Sie das Team des ServiceCenters, sammeln Erfahrungen in den Verwaltungsstrukturen und Aufgaben der Kreisverwaltung und wirken bei der Entwicklung von Serviceleistungen mit.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Einsatzplanung der Mitarbeitenden.
Sie wirken mit bei der Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen aufgrund der Erkenntnisse aus statistischer Auswertungen.
Sie pflegen die Kontakte zu den Ämtern und stellen somit einen effizienten Wissenstransfer zum ServiceCenter sicher.
Zudem wirken Sie bei der Optimierung und Umsetzung von Serviceprozessen tatkräftig mit.
Sie unterstützen auch bei der Beratung von Kund/innen der Kreisverwaltung zu allen Verwaltungsleistungen telefonisch, persönlich und digital unter Zuhilfenahme der Wissensdatenbank des ServiceCenters.

WAS UNS ÜBERZEUGT

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) in der Fachrichtung Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Kommunikationswissenschaften, Public Management, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Erfahrungen im Kundenservice oder in einer serviceorientierten Branche.
Sie leben und lieben den Service für Kund/innen, indem Sie stets freundlich, unterstützend und wertschätzend auftreten und so ein positives Kundenerlebnis schaffen.
Sie sind kontaktfreudig, verfügen über gute Menschenkenntnisse und freuen sich darauf, die Wünsche, Bedürfnisse und Erwartungen der Kund/innen der Kreisverwaltung entgegenzunehmen und zu erfüllen.
Ihnen liegt das Wohl der Kund/innen der Kreisverwaltung am Herzen und haben Verständnis für ihre Sorgen und Probleme.
Sie überzeugen mit einem offenen, freundlichen und souveränen Auftreten und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Dabei arbeiten Sie gerne im Team und schätzen den Austausch und die Zusammenarbeit mit anderen.
Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.

WAS SIE GEWINNEN

Strukturierte Einarbeitung: Sie erhalten bei uns eine individuelle Betreuung durch feste Anleitungen.

Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten.

Verpflegung : Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen.

Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 31. Mai 2025. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein (über den unten aufgeführten Button "Online-Bewerbung).

Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hassenewerd Tel. 05251/308-1132, zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. Beverungen, Tel.: 05251/308-1000, aus dem Fachamt.

Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Projektleiter:in Planung und Bau von Neubaustrecken (d/m/w)

Favorit
Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH Frankfurt am Main 01.05.2025
Architekt Architektur Bau Bauingenieur Empathie Engagement Entwicklung Erfahrung Freizeit Gleitzeit Jahressonderzahlung Jobticket Kultur Mobilität Planung Projekt Projektentwicklung Projektleiter Projektmanagement Qualifikation

Jobbeschreibung

Projektleiter:in Planung und Bau von Neubaustrecken (d/m/w)

WIR BEWEGEN MENSCHEN

Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.
Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!

IHRE AUFGABEN
Sie leiten und steuern Großprojekte für Neubaustrecken in der Projektentwicklung und sind von der ersten Idee bis zur Baugenehmigung involviert
Sie koordinieren und gestalten in diesen Projekten die Belange der anderen Beteiligten im Verkehrsraum mit
Sie initiieren und begleiten Planfeststellungs- und andere Genehmigungsverfahren
Neben der Aufstellung von Termin- und Kostenplänen sowie Leistungsverzeichnissen, übernehmen Sie die Aufgabenplanung und -steuerung unter Berücksichtigung des Projektmanagements
Sie leisten Ihren Beitrag zur Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, wie Nutzen-Kosten-Untersuchungen
Zusätzlich kümmern Sie sich um die Bearbeitung der Anfragen von politischen Gremien und Bürgern zu Projekten

IHR PROFIL
Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrswesen/Verkehrsplanung, Architektur oder vergleichbare Qualifikationen
Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen bei der Planung und beim Bau von Verkehrsanlagen
Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Regelwerken HOAI, VOB, VOL und der AHO sind von Vorteil
Sie zeichnen sich durch eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit aus und wissen, wie Sie mit Empathie und persönlichem Engagement im Team überzeugen

UNSER ANGEBOT
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .

Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.

Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!

Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet

BRINGEN SIE IHRE STADT INS ROLLEN!
Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!
Ansprechperson: Denis Bisinger
Mobil: 0151 23167397
JETZT BEWERBEN

Leiter:in (m/w/d) Arbeitsgruppe: Standardisierung

Favorit
Leibniz-Institut für Analytische Wissenschaften- I SAS - e.V. Dortmund 29.04.2025
Analytisch Beratung Berufserfahrung Biologie Chemie Datenschutz Deutsch Digitalisierung Englisch Entwicklung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Informatik Innovation Kinderbetreuung Kommunikation Konferenz Koordination

Jobbeschreibung

Das Leibniz-Institut für Analytische Wissenschaften – ISAS – e.V. entwickelt Analyseverfahren für die Gesundheitsforschung. Mit seinen Innovationen trägt es dazu bei, die Prävention, Frühdiagnose und Therapie von beispielsweise Herz-Kreislauf-Erkrankungen oder Krebs zu verbessern. Ziel des Instituts ist es, die personalisierte Therapie voranzutreiben. Dafür kombiniert das ISAS Wissen aus Biologie, Chemie, Informatik, Medizin, Pharmakologie und Physik. Das ISAS ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und wird durch die Bundesrepublik Deutschland und ihre Länder öffentlich gefördert. An unserem Standort in Dortmund suchen wir eine:n Leiter:in (m/w/d) Arbeitsgruppe: Standardisierung Ihre Aufgaben: Leitung einer standortübergreifenden Arbeitsgruppe in Dortmund, einschließlich der Planung und Koordination von Laborprozessen und -ressourcen Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Abläufe im Verantwortungsbereich einschließlich der Entwicklung interner Qualitätsstandards im Bereich der Analytik Organisation des Qualitätsmanagements im Laborbereich Digitalisierung und Automatisation von Laborabläufen Sicherstellung der Anforderungen in Bezug auf Arbeitsschutz sowie Nachhaltigkeitsmanagement Ihr Profil: Studium in einem naturwissenschaftlichen Bereich (z.B. Biologie, Chemie, Physik) oder vergleichbare Qualifikation Nachweisliche Berufserfahrung in einem Laborumfeld, idealerweise im Bereich Analytik Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Anwendung von Standards wie z.B. DIN EN ISO 17025 Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsstärke sowie eine hohe Verantwortungsbereitschaft Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Fortbildungs- und wissenschaftliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld und eine hervorragende Arbeitsatmosphäre in einem sehr dynamischen und professionellen Team Umfangreiche Ausstattung und Infrastruktur auf dem neuesten Stand der Technik Die Möglichkeit, Ihre Daten auf internationalen Konferenzen zu präsentieren und an Workshops teilzunehmen Vielfältige betriebliche und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Sozialleistungen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kurzzeitbetreuung, Beratung bei der Pflege von Angehörigen) durch einen Familienservice Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Förderung der Teilnahme an Sportangeboten der TU Dortmund Die Vollzeitstelle ist ab sofort verfügbar und zunächst befristet auf 2 Jahre (TzBfG). Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern Frauen in der jeweiligen Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von für die Position qualifizierten schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Personen werden ausdrücklich begrüßt. Das ISAS erhebt und verarbeitet die persönlichen Daten seiner Bewerber:innen gemäß den europäischen und deutschen gesetzlichen Bestimmungen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter: https://www.isas.de/datenschutz-fuer-bewerber-innen. Einsendeschluss für die Bewerbung ist der 22.05.2025. Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen (Verf-Nr. 350_2025) wenden Sie sich gerne an das Team Personal (bewerbungen@isas.de). Nähere Informationen über das Institut finden Sie unter: https://www.isas.de. Online-Bewerbung

Pflegeassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Favorit
Das Haus im Park gGmbH Norderstedt 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Dokumentation Engagement Entwicklung Flexibilität Gesundheit Jobrad Kita Pflege Senior Teilzeit TVÖD Urlaubstage Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Das Seniorenheim der Stadt Norderstedt sucht: Pflegeassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Beste Aussichten für deine Zukunft Das Haus im Park ist die moderne und wegweisende Senioreneinrichtung mit Demenzschwerpunkt der Stadt Norderstedt. In naturnaher Umgebung schaffen wir für rund 80 Menschen ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld, in dem sie sich wohl, sicher und geborgen fühlen. Bei uns findest du faire Arbeitsbedingungen, arbeitest nach den neuesten Methoden und profitierst von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen und wertschätzenden Team. Deine Aufgaben Pflege und Betreuung hilfebedürftiger Menschen; insbesondere Grundpflege und Alltagsbegleitung Beobachtung, Beurteilung und Dokumentation der körperlichen und psychischen Verfassung von Bewohner*innen Medikamentengabe unter Anleitung von Pflegefachkräften Mobilisierung und Transfer von Bewohner*inenn Hauswirtschaftliche Verrichtungen im Umfeld der Bewohner*innen Dein Profil Ein- bis zweijährige Ausbildung zur Pflegeassistenz im Bereich Altenpflege oder Gesundheits-/Krankenpflege Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität und persönliches Engagement Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen sowie an der Arbeit im Team Unser Angebot Angenehme und faire Arbeitsbedingungen in kollegialem Team Tarifliche Bezahlung nach TVÖD – inkl. 13. Jahresgehalt Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Zuschläge für Dienste an Sonn- und Feiertagen; Kita-Zulage 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Dienstfahrrad (Jobrad) und vergünstigte ÖPNV-Nutzung (Deutschlandticket) Aktive Unterstützung der Work-Life-Balance Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Das Haus im Park gGmbH Adlerkamp 5 22846 Norderstedt Tel.: 040 - 535 705-40 bewerbung@dashausimpark.de www.dashausimpark.de

Examinierte Pflegefachkraft Intensivpflege / Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Chirurg Chirurgie Erfahrung Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar
Berufserfahrung

  • Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Begeisterung für den Beruf und die Mitarbeit in der Notfallambulanz
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Erstversorgung von Notfallpatienten
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen und Ersteinschätzung unserer Patienten mit Hilfe des MTS (Manchester Triage System)
  • Funktionsgerechtes Bedienen der Geräte nach dem Medizinproduktegesetz
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Administrative Tätigkeiten
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Mitarbeiter im Bereich Neurologische Frühförderung (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 30.04.2025
Abschluss Einarbeitung Entwicklung Event Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Heilerziehungspflege Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Lernfähigkeit Personalabteilung Qualifikation Schulung Studium Supervision Teamevent

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: 01.07.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Der Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit dem betroffenen Patienten in Einzelsitzungen und Gruppen dar. Ein typischer Arbeitstag besteht aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehenden Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für das Studium von Vorbefunden und die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.

Ein Arbeitstag bei uns

Die Arbeit in der Neuropsychologischen Frühförderung fokussiert sich auf eine ganzheitliche, ressourcenorientierte Betreuung von Patienten mit neuropsychologischen und internistischen Erkrankungen. Wir nutzen pädagogische Behandlungsansätze, die auf der Lernfähigkeit sowohl gesunder als auch hirngeschädigter Menschen basieren. Unsere Hauptziele sind die Förderung der Vigilanz, Verbesserung der Wahrnehmung und die Anbahnung der Kommunikation. Dabei integrieren wir biographische Aspekte und arbeiten sowohl aktivierend als auch empathisch und bedürfnisorientiert.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
  • Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden
  • interne Fortbildung im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen
  • Unterstützung von externen Fortbildungen

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abschluss im Bereich Heilerziehungspflege oder pädagogischer Abschluss
  • Interesse an Neuro- und Entwicklungspsychologie und Kenntnisse der Basalen Stimulation sowie der pädagogischen Diagnostik und Methodik sind wünschenswert
  • Bereitschaft sich mit neurologischen Störungsbildern auseinanderzusetzen wird erwartet

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_017, 018
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Tierpflegerin / Tierpfleger – auch Quereinsteigende (m/w/d)

Favorit
Paul-Ehrlich-Institut Langen in Hessen 08.05.2025
Abschluss Ausbildung Deutsch Dokumentation Erfahrung Forschung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Jahressonderzahlung Jobticket Klinik Medizin Pflege Planung Prüfung Quereinstieg Sicherheit Teilzeit

Jobbeschreibung

Bundesinstitut für Impfstoffe und biomedizinische ArzneimittelFederal Institute for Vaccines and Biomedicines

Wir suchen für unser Fachgebiet VET 2 „Zentrale Tierhaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Tierpflegerin / Tierpfleger - auch Quereinsteigende (m/w/d)

Wir, das Paul-Ehrlich-Institut,

sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft.
In der Zentralen Tierhaltung

halten und betreuen Sie verschiedene Versuchstiere (Mäuse, Frettchen, Meerschweinchen, Hühner, Kaninchen, Primaten) unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und unterstützen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Planung und Durchführung von Tierversuchen.

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen ein Team aus 25 Tierpflegenden, technischen Mitarbeitenden, Auszubildenden sowie Tierärztinnen und Tierärzten
Sie lernen vielfältige Haltungsarten von einer konventionellen Tierhaltung über gängige IVC‐Systeme bis hin zur Haltung von Tieren in Isolatoren oder in der Sicherheitsstufe 3 kennen
Unsere Tiere freuen sich über Ihre sorgfältige Pflege durch Füttern, Tränken und Beschäftigung
Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Gesundheitskontrolle der Tiere, die damit verbundene Dokumentation sowie die Unterstützung der Tierärztinnen und Tierärzte bei klinischen Behandlungen
Dabei leisten Sie und das Kollegium einen wichtigen Beitrag zur Einhaltung gentechnischer Hygiene- und Infektionsschutzvorgaben

Unsere Anforderungen

Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Tierpflegerin/​Tierpfleger (m/w/d), Fachrichtung Klinik und Forschung - oder eine vergleichbare Berufsausbildung im tierpflegerischen Bereich
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung in einem anderen Bereich? Kein Problem - auch Quereinsteigende (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Sie haben Kenntnisse im oder Interesse am Umgang mit Versuchstieren
Die Arbeit mit Tierhausverwaltungsprogrammen gehört bereits zu Ihrem Arbeitsalltag oder Sie sind bereit, deren Nutzung zu erlernen
Sie kennen die aktuellen gesetzlichen Vorschriften im tierpflegerischen Bereich oder sind bereit, sich diese anzueignen
Sie arbeiten gerne gewissenhaft - egal ob alleine oder im Team
Sie sind belastbar
Sie bringen Feingefühl für den Umgang mit unseren Tieren mit
Regelmäßige Wochenendarbeit ist für Sie kein Problem

Unser Angebot

ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein-Main-Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S-Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistung.
Das Beschäftigungsverhältnis ist auf drei Jahre befristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Bei Vorliegen einer tierpflegerischen Ausbildung:
Der Dienstposten ist nach E 6 TVöD, Teil III der Anlage 1 des TV EntgO Bund bewertet. Voraussetzung für eine Eingruppierung nach E 6 TVöD Bund ist eine abgeschlossene Berufsausbildung im tierpflegerischen Bereich. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Bei einem Quereinstieg:
Mit einer Ausbildung in einem anderen Bereich erfolgt eine Eingruppierung nach E 5 TVöD, Teil III der Anlage 1 des TV EntgO Bund. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen. Sie haben die Möglichkeit, sich nach Bestehen der Probezeit (sechs Monate) für eine Umschulung zur/zum Tierpflegerin/​Tierpfleger (m/w/d) - Fachrichtung Klinik und Forschung (IHK‐Abschluss) zu entscheiden. Zugangsvoraussetzung für die Abschlussprüfung der Umschulung ist eine mindestens zweijährige Berufstätigkeit in unserer Zentralen Tierhaltung (bei einer Vollzeitstelle). Bei einer Teilzeitstelle verlängert sich die notwendige Berufstätigkeit. Die theoretischen Inhalte für die Prüfung erarbeiten Sie im Selbststudium. Bei Bedarf erhalten Sie Unterstützung durch unsere Fachabteilung, unsere Auszubildenden sowie den betriebsinternen Unterricht. Nach Bestehen der Umschulung erfolgt die Eingruppierung nach E 6 TVöD Bund.

Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul-Ehrlich-Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Hierfür bieten wir u. a. Kindergartenplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement und die Bezuschussung des Jobtickets runden das Angebot ab.

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie bitte bis zum 23.05.2025 ausschließlich über unser Bewerberportal unter Angabe der JobID 1337.

Jetzt bewerben!
Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Daniela Kirchen (E‐Mail: karriere@pei.de , Telefon: +49 6103 77‐1133 ).

Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein Bundesinstitut im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit / The Paul-Ehrlich-Institut is an Agency of the German Federal Ministry of Health

Paul-Ehrlich-Straße 51-59
63225 Langen
Deutschland / Germany

Telefon / Phone +49 6103 77-0
Fax +49 6103 77-1234
>> www.pei.de

Jobcoach*in (m/w/d)

Favorit
AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH Velbert 01.05.2025
Arbeitsklima Ausbildung Befristet Beratung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Coaching Deutsch Empathie Englisch Entwicklung Erfahrung Fachbereich Flexibilität Gehalt Gesundheit Integration Jahressonderzahlung Kommunikation Kreativität

Jobbeschreibung

Jobcoach*in (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist kontaktfreudig, sprichst sehr gutes Englisch und hast bereits Erfahrungen im Bewerbungscoaching? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze uns in Velbert als Jobcoach*in (m/w/d) in Teilzeit mit 24 Wochenstunden im Rahmen unserer neuen Maßnahme bei der erfolgreichen Integration der Teilnehmer* innen mit Migrations- oder Fluchthintergrund in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet - mit Option auf Verlängerung.

Stellenbeschreibung
Erfolgreiche Integration der Teilnehmer*innen in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
Umfassende Unterstützung der Teilnehmer*innen bei ihren Bewerbungsaktivitäten, einschließlich individueller Beratung und Coaching im Rahmen des Bewerbungsprozesses
Vermittlung von Kenntnissen über den aktuellen Arbeitsmarkt in der Region sowie von grundlegenden Kenntnissen zu sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnissen
Aktive Aquise von Stellenangeboten für betriebliche Erprobungen, um den Teilnehmer*innen praktiktische Erfahrungen zu ermöglichen
Unterstützung und Begleitung der Teilnehmer*innen während ihrer betrieblichen Erprobung, um eine reibungslose Integration zu ermöglichen
Frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote oder in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Du bringst mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich sowie mindestens einjährige Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Personalauswahl
Erfahrungen im Bewerbungscoaching/ -training einschließlich der Erstellung von Bewerbungsunterlagen
Kenntnisse im Umgang mit marktüblichen Office- und Anwender-Software und mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit (BA)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Toleranz gegenüber unterschiedlichen Kulturen und Lebensweisen sowie Empathie für die Herausforderungen der Teilnehmer*innen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Konflikt- und Motivationsfähigkeit sowie Kreativität

Wir bieten Dir
Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 9* (3.396,57 € - 5.126,19 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung
30 Tage Erholungsurlaub
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Nachhaltigkeitskonzept
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam

Eckdaten:
Nummer: 139573

Erstelldatum: 10.04.2025
Fachbereich: Ausbildungs-, Fort- und Weiterbildungsstätten für soziale und pflegerische Berufe
Einrichtung: Beschäftigungsförderung Velbert
Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann
Zum / ab: 01.06.2025
Befristete Anstellung , befristet bis 31.05.2026
Teilzeit - flexibel
Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW EG 9* (3.396,57 € - 5.126,19 €/ Monat bei 39 Wochenstunden)

Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - www.awo-kreismettmann.de

Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internet: https://www.awo-kreis-mettmann.de/

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Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf Vollzeit / Teilzeit

Favorit
DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e.V. Schwentinental 27.01.2025
Betriebsklima Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Erzieher Fachkraft Fortbildung Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Heilerziehungspflege Jobticket Klinik Planung Schicht Sonderzahlungen Teilzeit Therapie Veranstaltung Veranstaltungen

Jobbeschreibung

Am DRK-Standort Raisdorf bietet der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder-, Arbeits- und Betreuungsangebote. Verstärke eines unserer Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pädagogische Fachkraft/Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf Dich erwartet ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 € Starte in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Teams am Standort Raisdorf Im Internat leben in 3 Wohngruppen bis zu 42 Schüler*innen, Auszubildende und Studierende, die dort in ihrem Alltag gefördert und begleitet werden. Im DRK-Christof-Husen-Haus leben und arbeiten 18 junge Erwachsene mit schweren körperlichen Einschränkungen. Für unsere Bewohnenden bieten wir ein interdisziplinär abgestimmtes Förder- und Hilfeangebot. DRK-Dat Lütthuus bietet ein Wohn- und Betreuungsangebot mit individueller Tagesstrukturierung und Förderung für 10 erwachsene Menschen mit schweren Körper- und Mehrfachbehinderungen. Im Norddeutsche Epilepsiezentrum für Kinder und Jugendliche betreuen wie ca. 600 Patient*innen pro Jahr, die wenige Tage oder Wochen bei uns sind. Als nicht-akut Klinik liegen unsere Schwerpunkte in der Diagnostik und Therapie pädiatrischer Epilepsiesyndrome. Weißt du schon, welches Team für Dich das Richtige ist? Wenn nicht, kannst du dich beim Kennenlernen informieren und nach dem Hospitieren entscheiden. Dein Tag bei uns Du förderst und betreust unsere Bewohnenden/Patienten (m/w/d) fürsorglich in ihrem Alltag – wenn Du einen Job suchst, bei dem Du Dankbarkeit, gute Laune und Fortschritt miterlebst, komm zu uns Grundpflegerische und teilweise spezielle behandlungspflegerische Tätigkeiten übernimmst du empathisch und respektvoll Du arbeitest im Schichtdienst und erhältst dafür Zulagen (Deine Wünsche werden bei der Planung mitberücksichtigt) Um die sorgfältige Dokumentation und das Berichtswesen kümmerst Du Dich ebenfalls Du gestaltest die gute Zusammenarbeit mit und triffst sinnvolle Absprachen mit den anderen Betreuungsteams Das wünschen wir uns von Dir Du bist ausgebildete Heilerziehungspflegerin (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d) Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit besonderem Hilfebedarf mit Im Team und mit unseren Bewohnenden/Patienten (m/w/d) agierst Du respektvoll und freundlich Du kannst Deine Abläufe und die Begleitung zum großen Teil selbständig und flexibel ausüben Wir möchten in Dich und Deine Fortbildung investieren - sag JA Darauf kannst Du Dich freuen Viel Wertschätzung und Freude an der Arbeit sowie guter Stimmung im Team – übrigens kannst Du bei uns hospitieren, bevor Du Dich entscheidest Gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeier zur Förderung unseres guten Betriebsklimas Ein attraktives Gehalt (monatliches Bruttogehalt laut DRK-Haustarif plus Zulagen und Sonderzahlungen) sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – und ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 € (bei Vollzeit, anteilig bei Teilzeit) Verschiedenste Benefits wie z. B. Bikeleasing, Jobticket und DRK-Mitarbeitendenvorteile Bezuschusstes Essen in unserer Kantine Betriebssport und weitere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements, darunter die Möglichkeit zur freien Nutzung unseres Schwimmbades am Wochenende, auch mit der Familie Eine gut organisierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen – und wenn Du Dich später beruflich verändern möchtest, bieten sich am Standort Raisdorf/beim DRK großartige Möglichkeiten Eine externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen, die Dir kostenlos zur Verfügung steht – wir sind für Dich da Rückholung im Krankheitsfall im In- und Ausland sowie eine Medical Hotline für Dich und Deine Familie; wir sind auch für Dich da, wenn es mal nicht rund läuft. Für Informationen vorab steht Dir Herr Thomas Rinke unter der Telefonnummer 04307 909-121 oder unter thomas.rinke@drk-sh.de gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz. Lerne den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort Raisdorf als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button „Bewerben“ oder unser Karriereportal http://www.drk-karriere.sh/. Kontakt Herr Thomas Rinke Telefonnummer 04307 909-121 thomas.rinke@drk-sh.de Einsatzort Schwentinental DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. DRK Standort Raisdorf 24223 Schwentinental karriere.drk-standort-raisdorf.de/start/arbeiten-am-standort-raisdorf.html

Berater (d/w/m) vermögende kunden

Favorit
Evangelische Bank EG Kassel 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Banking Bankkaufmann Berater Beratung Bildung Corporate Identity Deutsch Diakonie Entwicklung Erfahrung Fachwissen Fahrtkosten Finanzierung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunikation Kundenberatung

Jobbeschreibung

Die Evangelische BankMit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbaren Wohnraum sowie privaten Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Im Bereich der privaten Kunden stellen wir uns für die Zukunft auf und suchen deshalb für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater (d/w/m) Vermögende KundenDeine AufgabenDu betreust ganzheitlich und kundenzentriert die Dir zugeordneten Kunden des Zielsegments gemäß Betreuungskonzept und bist erster Ansprechpartner für deine Kunden.Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kunden und lieferst Mehrwerte im Rahmen unseres 360°Ansatzes.Wertpapierprodukte und Portfolioanalysen berücksichtigst Du in Deinen Empfehlungen zur individuellen Vermögensallokation Deiner Kunden.Themenstellungen der Nachlassplanung erkennst Du und besprichst die darüberhinausgehenden Fragestellungen lösungsorientiert mit dem Team Private Banking.Du bist für den Ausbau der Potenziale mit Deinen Kunden verantwortlich. Gleichzeitig obliegt es Dir, die Intensität der Geschäftsverbindung auszubauen.Das Werteprofil der Bank und Nachhaltigkeit in der Beratung sind für Dich selbstverständlich. Damit trägst du engagiert zur Corporate Identity der Evangelische Bank als einer der führenden Banken im Bereich Nachhaltigkeit bei.Sowohl in der Öffentlichkeit als auch in Deiner Kommunikation mit den Kunden repräsentierst Du die Evangelische Bank.Dein ProfilDu bist Bankkaufmann und berätst im Rahmen des Beraterpasses III. Gleichzeitig verfügst Du über die Ausbildung zum Fachberater für nachhaltige Investments oder bist bereit, diese zu absolvieren. Darüber hinaus strebst Du eine stetige Weiterbildung an.Du verfügst über Fachwissen und Erfahrung in der Beratung mit vermögenden Kunden und beherrschst aktuelle Fragestellungen im Wertpapiergeschäft. In allen Fragen der ganzheitlichen Kundenberatung, aber auch im Themengebiet Sustainable Finance, bist Du gut informiert.Du verfügst über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hast bereits Erfahrungen in der Beratung von vermögenden Kunden.Du beziehst Stellung zu aktuellen Diskussionen, die Arbeit mit Deinen Kunden bereitet Dir Freude und Du verfügst über ein Talent, diese von Deinen individuell erarbeiteten Vorschlägen in der Beratung zu begeistern.Du bist Teamplayer, und der gemeinsame Erfolg für unsere Kunden steht für Dich im Vordergrund. Du zeigst Dich mitverantwortlich für die Herausforderungen des Teams und engagierst Dich proaktiv für Lösungen.Du bist organisiert und zeichnest dich durch Deine am Kunden interessierte und orientierte Arbeitsweise ausDu überzeugst durch Deine Persönlichkeit und Deine Ausstrahlung sowie durch Dein kooperatives, kundenorientiertes und verbindliches Auftreten und verfügst über eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösefähigkeit.Was Dich erwartetEine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und ein Familienservice.Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Bernd RullmannDirektor Private Kunden Telefon 0561 7887-3520Lena FrackmannRecruiterin Telefon 0561 7887-1104www.eb.de

Assistenzärztin für Anästhesie & Operative Intensivmedizin (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss App Assistenz Chirurg Chirurgie Deutsch Engagement Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Handel Innere Medizin Intensivmedizin Jahressonderzahlung Klinik Krankenhaus Medizin Qualifikation Radiologie

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein fortschrittliches Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als akademisches Lehrkrankenhaus ist es ein überregional anerkanntes Zentrum für medizinische Wissenschaft, das Hochleistungsmedizin und Menschlichkeit miteinander verbindet.

Neben einer optimalen medizinischen Versorgung hat im Marien Hospital Düsseldorf, als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft, der christliche Gedanke der Nächstenliebe verbunden mit einem herzlichen Umgang einen hohen Stellenwert.

In Kooperation mit der Anästhesieabteilung im Augusta Krankenhaus kann die volle Weiterbildungszeit absolviert werden.

Zudem besteht die Möglichkeit, in Zusammenarbeit mit der Klinik für Innere Medizin, die Qualifikation spezielle Intensivmedizin zu erwerben.

Die Klinik führt jährlich ca. 8000 Narkosen in Allgemein- und Regionalanästhesien in 8 Operationssälen und Eingriffsräumen durch. Das Spektrum umfasst die Fachgebiete Allgemeinchirurgie, Unfallchirurgie, Urologie, Gynäkologie, Senologie, Geburtshilfe und Augenheilkunde, sowie interventionelle Eingriffe in der Radiologie und Strahlentherapie.

Wir betreuen Patienten schmerztherapeutisch insbesondere bei den kathetergestützten postoperativen Analgesieverfahren.

Auf der interdisziplinären Intensivstation mit 14 Betten werden die operativen Patienten schwerpunktmäßig von der Klinik für Anästhesie versorgt. Hier stehen alle modernen Verfahren der Beatmungstherapie, des Monitorings und der Nierenersatztherapie zur Verfügung.

Die Abteilung ist am Reanimations- und Schockraumteam, sowie der interventionellen Schlaganfallbehandlung beteiligt und nimmt an der notärztlichen Versorgung der Stadt Düsseldorf teil.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
  • Sie besitzen eine deutsche Approbationsurkunde
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortungsvolle Mitarbeit und Unterstützung in der Fachabteilung Anästhesie und operative Intensivmedizin
  • Stationäre und ambulante Versorgung unserer Patienten aus den Fachgebieten:
    • Allgemein-, Viszeral-, Minimalinvasive und Onkologische Chirurgie
    • Unfall- und Wiederherstellungschirurgie
    • Gynäkologie und Geburtshilfe
    • Urologie
    • Augenheilkunde
  • Durchführung aller gängigen Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie
  • Versorgung der Patienten auf der Intensivstation
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Fähigkeiten

  • Interesse an der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Sie haben Freude daran, komplexe medizinische Aufgaben als Teil eines multiprofessionellen Behandlungsteams zu lösen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlungen
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Local Security Officer (m/w/d)

Favorit
MVV Netze GmbH Mannheim 10.04.2025
Berufserfahrung Deutsch Energie Energiewende Englisch Entwicklung Erfahrung Fachwissen Führung Informatik Informationssicherheit Innovation Konzern Leitung Management Master Planung Prüfung Risikomanagement Security

Jobbeschreibung

durchsetzungsfähige/rEnergie-wender/inDie MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Zentrale Systemführung sucht Sie am Standort Mannheim alsLocal Security Officer (m/w/d)Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns:Als Local Security Officer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems.Sie beraten die Leitungsebene und Mitarbeitende in Fragen zur Informationssicherheit im IT und OT BereichSie sind verantwortlich für die Steuerung der Prozesse und die Umsetzung der Maßnahmen aus dem RisikomanagementSie sind verantwortlich für die Security Governance durch Definition und Überwachung der operativen Umsetzung der InformationssicherheitsprozesseSie bearbeiten signifikante Sicherheitsvorfälle und sind zuständig für die Audits sowie RisikoanalysenSie planen und begleiten interne und externe Audits und KRITIS PrüfungenSie vertreten und unterstützen den ISMS-BeauftragtenSie beraten Firmen innerhalb und außerhalb des Konzernverbundes in Themen der InformationssicherheitSie vertreten die Interessen des Unternehmens auf KonzernebeneDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder betriebswirtschaftliches StudiumLangjährige BerufserfahrungGute Kenntnisse im Aufbau und Betrieb eines Informationssicherheitsmanagementsystems nach ISO 27001 und fundiertes Fachwissen der entsprechenden SicherheitsstandardsGute Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen im Bereich BSI-Gesetz, KRITIS-Dachgesetz, IT-SiKat, BSI KritisV, NIS-2-Richtlinie, etc.Erfahrung bei der Planung und Durchführung von AuditsSpaß an komplexen Aufgabenstellungen, überzeugende und begeisternde kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit die eigene Position klar vertreten zu könnenVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseDarauf können Sie sich freuen:MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.deKennziffer 2025-0058. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt,T +49 621 290 3275,gerne zur Verfügung.www.mvv-netze.de

Mitarbeiter (m/w/d) im Schreibdienst in Teilzeit

Favorit
Dr. Becker Brunnen-Klinik Horn-Bad Meinberg 09.05.2025

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Mitarbeiter (m/w/d) im Schreibdienst in Teilzeit

Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg

Berufserfahrung (Junior Level)

Berufserfahrung

Berufsausbildung

Teilzeit

Warum Sie als ...
MITARBEITER IM SCHREIBDIENST (M/W/D)

... in der Dr. Becker Brunnen-Klinik , Horn-Bad Meinberg in Ostwestfalen, für psychosomatische Rehabilitation mit 160 Betten, arbeiten sollten: *

Aufgaben und Gestaltungsspielraum:
Sie sind für die Finalisierung des Entlassberichts mittels Zusammenführung von interdisziplinären Modulen zuständig.
Sie gewährleisten die Einhaltung der vorgegebenen Fristen und tragen damit zur Patientenzufriedenheit bei.
Zudem sind Sie für den postalischen und digitalen Versand der Berichte zuständig. Sie stehen bei Ihren Tätigkeiten stets im engen Austausch mit unserem ärztlich-/therapeutischen Personal.

Zeit :

Beginn: 01.06.2025;
Unbefristete Anstellung in Teilzeit (20 Wochenstunden);
Planbare Arbeitszeiten und verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung;

Wertschätzung
Attraktive Vergütung;
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag;
Zuschüsse zur Altersvorsorge;
Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen;
Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.

Profil und Kontakt
Sie haben einen kaufmännischen Berufsabschluss oder sind medizinische:r Fachangestellte:r? Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Genauigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechpersonen
Corinna Schröder / Birgit Ewald / Sabine Riesenberg, Personalsachbearbeiterinnen
(0 52 34) 9 06 - 9 18 /- 9 03 /- 9 04

Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik

Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Favorit
DRK-Blutspendedienst West gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung Hermeskeil 01.05.2025
Ausbildung Engagement Entgelt Entwicklung Fachangestellte Forschung Forschung und Entwicklung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Medizin Online Qualifikation Qualifizierung Qualität Sicherheit Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Der DRK-Blutspendedienst West versorgt die Einrichtungen der Krankenversorgung in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland mit Blutpräparaten und medizinischen Dienstleistungen. Mit über 1200 Mitarbeitern an fünf Standorten sowie durch unser Engagement in Forschung und Entwicklung sind wir eines der führenden gemeinnützigen Unternehmen auf dem Gebiet der Transfusionsmedizin.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Dienstsitz: Hermeskeil Umfang: Vollzeit/Teilzeit unbefristet

Ihre Aufgaben:

Sie sind Teil unseres Blutspendeteams und fahren gemeinsam ab dem Dienstsitz Hermeskeil oder direkt von Ihrem Wohnort Blutspendetermine im Raum Hermeskeil an.

Sie sind verantwortlich für die Betreuung, Sicherheit, Aufklärung und Information der Blutspendenden vor, während und nach der Blutspende und sorgen für eine hohe Qualität der Blutkonserven.

Sie führen die Venenpunktion eigenständig am Blutspendenden durch und unterstützen bei Notwendigkeit Zwischen- und Notfälle.

Sie sind Ansprechperson und Koordinator (m/w/d) für ehrenamtliche Helfende sowie Blutspendende und sorgen damit für den notwendigen Informationsfluss während des Blutspendetermins.

Sie unterstützen den Auf- und Abbau und bereiten den gesamten Blutspendetermin für einen reibungslosen Spendeablauf vor.

Sie fahren unsere Dienstfahrzeuge (PKW und 7,5 To. LKW).

Ihre Qualifikationen:

Sie haben eine Ausbildung oder Qualifizierung in einem medizinischen oder vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen.
Sie können einen überwiegend in den Mittagsstunden beginnenden Arbeitstag gut in Ihren Alltag integrieren und stehen flexiblen Einsatzzeiten positiv gegenüber.
Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungs-vermögen und die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß.
Sie verlieren auch bei einem höheren Arbeitsaufkommen nicht den Überblick.
Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse C1 (bis 7,5 Tonnen) oder bringen die Bereitschaft mit diese zu erwerben.

Ihre Benefits:

Transparentes und attraktives Gehaltsmodell mit einer Jahressonderzahlung auf Basis des DRK-Reformtarifvertrages

5-Tage-Woche mit gelegentlich Wochenend-/Feiertagsarbeit
Mehrarbeit/Überstunden werden in Freizeit oder Entgelt ausgeglichen

30 Tage Erholungsurlaub plus übertarifliche Urlaubstage

Heiligabend und Silvester bezahlt frei

attraktive betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberanteil zur vermögenswirksamen Leistung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job-Rad-Leasing

viele Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen und immer wechselnden Anbietern

auf Wunsch Erwerb des Führerscheins der Klasse C mit 100%iger Kostenübernahme

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

DRK-Blutspendedienst West gGmbH
Zentralbereich Personal
Bewerbermanagement
Feithstraße 184
58097 Hagen

www.blutspendedienst-west.de/karriere

Online-Bewerbung

Stellvertretende Leitung (w/m/d) der kommunalen Ganztagsbetreuung an der Lindenschule

Favorit
Stadt Waiblingen Waiblingen 22.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Einkauf Entgelt Fahrtkosten Freizeit Führung Gesundheit Kultur Leitung Planung Vergütung Verwaltung Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität. Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Schulen und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der stellvertretenden Leitung (w/m/d) der kommunalen Ganztagsbetreuung an der Lindenschule mit einem Beschäftigungsumfang von 85 % (33,15 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen. Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes und die fachliche Anleitung des Personals. Wir wünschen uns eine flexible und engagierte Persönlichkeit, die über eine selbstständige Arbeitsweise und möglichst einschlägige Berufserfahrung sowie eine Zusatzqualifikation für Führungs- und Leitungsaufgaben verfügt. Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung setzen wir voraus. Urlaub kann grundsätzlich nur in den Schulferien außerhalb der Ferienbetreuung gewährt werden. Wir bieten Fort- und Weiterbildungen, Gesundheitskurse und fachliche Unterstützung durch eine pädagogische Fachstelle. Bei Inanspruchnahme des ÖPNV gewähren wir einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro zum Deutschlandticket. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 9 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Reuter oder Frau Belz (Geschäftsbereich Schulen und Jugend) unter Telefon 07151 5001-2300 oder -2760. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Golombek (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2141. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter www.bewerbungen-waiblingen.de oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Stadt Waiblingen Kurze Straße 33 71332 Waiblingen www.waiblingen.deDas Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes;...

Revisor / auditor kreditgeschäft (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Hochschwarzwald Titisee-Neustadt 12.05.2025
Beratung Datenanalyse Entwicklung Erfahrung Fachbereich Gesundheit Gesundheitsmanagement Leitung Prüfung Qualifikation Revision Studium Unternehmen Unternehmenskultur Vergütung Weiterbildung Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das erwartet Sie: Sie unterstützen die interne Revision bei Prüfungen mit dem Schwerpunkt Kreditgeschäft, insbesondere im Bereich gewerblicher und privater Kunden. Eigenständige Durchführung von Prüfungshandlungen und Besprechung der Ergebnisse mit den Fachbereichen sowie der Leitungsebene. Entwicklung praxisorientierter Lösungsvorschläge basierend auf den Revisionsergebnissen und Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen. Beratung der Fachbereiche als kompetente/r Ansprechpartner/in rund um Prüfungsfragen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Bankausbildung, idealerweise ergänzt um ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in der internen Revision, im Kreditrisikocontrolling oder in der Kreditmarktfolge. Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. Ma Risk, KWG) sowie Expertise im Bereich Kreditprozesse und Datenanalysen. Von Vorteil: IT-Affinität, Erfahrung in der Bonitätsprüfung und Kenntnisse in Prüfungssoftware oder relevanten DV-Anwendungen. Das bieten wir Ihnen: Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen. Flexibles Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot, das Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Work-Life-Balance. Eine kollegiale Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Offenheit und Teamgeist geprägt ist. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Vielfalt ist uns wichtig – Bewerbungen von Menschen jeden Alters, jeder Herkunft und Lebenssituation sind bei uns herzlich willkommen.

Ausbildungsstelle Medizinische*r Fachangestellte*r 2025 (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 12.05.2025
Ausbildung Biologie Chemie Entwicklung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunikation Labor Medizin Online Weiterbildung

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung der Ärzte bei organisatorischen, administrativen und medizinischen Tätigkeiten
  • Dokumentieren von Behandlungsabläufen für die Patientenakten, Bereitstellen von benötigten Instrumenten, Arzneimitteln und Formularen
  • Patientenannahme und -verwaltung
  • Anlegen von Verbänden, Vorbereiten von Spritzen und Blutabnahme
IHR PROFIL

  • Interesse an Biologie und Grundkenntnisse in Chemie, um medizinische Zusammenhänge für die Arbeit im Labor zu verstehen
  • Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen
  • Zugewandtes und patientenorientiertes Handeln
  • Gewissenhafter Umgang mit vertraulichen Daten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Vorerfahrungen in Form von Praktika sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzungen
WIR BIETEN

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz
  • Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Eine kostenlose Mittagsmahlzeit in unserer Kantine
  • Eine eigene Intranetseite mit aktuellen Mitarbeiterinformationen
Bewerben Sie sich hier über unser Onlineformular.

Operationstechnische Assistenz, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinischer Fachangestellter (m, w, d)

Favorit
jobs.de EUR Eilenburg 09.05.2025
Assistent Assistenz Berufserfahrung Dokumentation Fachangestellte Gesundheit Jahressonderzahlung Jobticket Medizin Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Schicht TVÖD Urlaubstage Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir bieten:
  • Unterstützung bei der Teilnahme an einer Fachweiterbildung - Operationsdienst
  • Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD mit Jahressonderzahlung
  • 38 h Woche Vollzeit
  • 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV
  • Attraktive Zusatzleistungen wie bspw. Mitarbeiterbonusprogramm, Jobticket, Job-Rad, Gesundheitsfürsorge
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge


Ihre Aufgaben
  • Vor- und Nachbereitung der Operation
  • Unterstützung bei der Operation durch Instrumentieren und Bereitstellen von benötigtem Material
  • Sicherstellung einer patientenorientierten und qualifizierten Betreuung während der Operation
  • Durchführung von korrekten und zeitnahen Dokumentationen


Ihre Qualifikation:
  • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Operationstechnischen Assistent/ in, Gesundheits- und Krankenpfleger/ in, Medizinische/r Fachangestellte/r oder vergleichbar
    Berufserfahrung im OP-Bereich wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst


Sie haben vorab noch Fragen?

Für nähere Auskünfte nimmt sich die Pflegedienstleitung Frau Kleinig gerne Zeit für Sie. Telefonnummer: 03423/667-150

E-Mail-Adresse: .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Job Requirements

Work permit in Germany: Required


German language skill: Very good (B2)


newly qualified


Driver's license: Not required

Suitable Qualifications
Surgical Technologist

Medical Assistant

Certified Nurse with specialisation

Departments
General medicine

Surgery

Visceral surgery

Anesthesia

Intensive Care

Proctology

ENT

Obstetrics

Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter in der Personalentwicklung (w/m/d)

Favorit
Max Rubner-Institut Karlsruhe 12.05.2025
Ausbildung Bau Beratung Bildung Bundesverwaltung Büro Deutsch Dienstreise Entgelt Evaluation Flexible Arbeitszeit Forschung Führung Gesundheit Gleichstellung Kommunikation Koordination Motivation MS Office Onboarding

Jobbeschreibung

Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter in der Personalentwicklung (w/m/d)

Karlsruhe

Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung

Teilzeit

Publizierung bis: 06.06.2025

Kennziffer: 023/2025

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! www.mri.bund.de

Ihr Aufgabengebiet

Am Standort Karlsruhe des Max Rubner-Instituts unterstützen Sie innerhalb der Zentralabteilung das Sachgebiet "Personalentwicklung, Bildung und Dienstreisen" mit dem Schwerpunkt auf den Bereich der Personalentwicklung.
Das sind Ihre Aufgaben:

Unterstützung bei der Umsetzung, kontinuierlichen Weiterentwicklung und Evaluation der Bausteine des Personalentwicklungskonzepts (u.a. Onboarding, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung und Zusammenarbeit)
Neukonzeption und Umsetzung des Betriebliches Eingliederungsmanagements nach § 167 Absatz 2 SGB IX
Erstellung und Veröffentlichung von relevanten Informationen für das Intranet im Bereich Personalentwicklung sowie dessen Pflege
Kommunikation mit externen Dienstleisterinnen und Dienstleistern, sowie Durchführung und Auswertung von Marktrecherchen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:
abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen
eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift

Wünschenswert sind:
grundlegende Kenntnisse im Bereich der Personalentwicklung, idealerweise im öffentlichen Dienst
Kenntnisse der Abläufe im öffentlichen Dienst, insbesondere innerhalb einer Bundesverwaltung
Planungs- und Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, zur Koordination und zum Setzen von Prioritäten
sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet.

Das bieten wir Ihnen

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teilzeit (19,50 Stunden/Woche, entspricht 50 % einer Vollzeitstelle)

ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen

flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland
30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr
dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.
eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vielseitige Gesundheitsangebote
kostenfreie Parkplätze
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job
zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV
vergünstigtes Mittagessen in der Kantine

Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Sind Sie interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen.
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
Ihre Ansprechpersonen sind
bei fachlichen Fragen:
Tina Laroche · Telefon: +49 (0) 721 6625 208
bei organisatorischen Fragen:
Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230
Kennziffer 023/2025

Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel

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