Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für unser Rems-Murr-Klinikum Winnenden einenSektionsleiter (m/w/d) Neuroradiologie Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-0-253-23 Jetzt bewerbenDas architektonisch ausgezeichnete moderne Rems-Murr-Klinikum Winnenden mit seinen 667 Planbetten und 13 OP-Sälen (inkl. Hybrid-Op), setzt sich aus 16 spezialisierten Fachkliniken zusammen, die im Verbund mit der RMK Schorndorf, 51.2.800 Mitarbeiter:innen sorgen in dem mehrfach ausgezeichneten regionalen medizinischen Zentrum für fachübergreifende wohnortnahe Patientenbetreuung auf hohem Niveau.Als einer der wichtigsten zentralen Dienstleister des Rems-Murr-Klinikums erbringt die Radiologie hochspezialisierte Leistungen auf dem gesamten Gebiet der diagnostischen und interventionellen Radiologie. Unsere Radiologie ist vollständig digitalisiert (RIS, PACS) und verfügt neben der Standardausstattung im Bereich der konventionellen Röntgendiagnostik, der Sonographie, der Durchleuchtung und der Mammographie über 2 moderne Magnetresonanztomographen (3 T & 1,5 T), 2 Computertomographen (incl. Gemeinsam mit der Radiologie ist die Neurologie für die Versorgung akut neurologischer Erkrankungen im Rems-Murr-Kreis mit über 430.Ihr ProfilFacharzt (m/w/d) für Radiologie mit Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie und klinischer Erfahrung in der interventionellen Neuroradiologie einer vergleichbaren KlinikZusatzqualifikation DeGIR Module E und F erforderlichFundierte Kenntnisse neuroradiologischer SchnittbilddiagnostikInteresse in einem neu aufzubauenden Team interdisziplinär mitzuwirken Interesse und Tatkraft für den strategischen und operativen Aufbau und die Weiterentwicklung des interventionellen Spektrums unserer Klinik für RadiologieHohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative und menschlich-sozialer KompetenzLeistungsbereitschaft und überlegte Entscheidungsfreudigkeit zur Umsetzung innovativer IdeenIhre AufgabenAufbau einer Neuroradiologischen Sektion mit Schwerpunkt interventionelle Schlaganfallbehandlung (insbesondere Thrombektomien)Aufbau und strategische Weiterentwicklung der Sektion Neuroradiologie in enger Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern in der StartphaseBildung der Schnittstelle zur Klinik für Neurologie mit DSG- und ESO-zertifizierter Stroke-Unit Durchführung aller gängigen Methoden der diagnostischen und interventionellen NeuroradiologieStrukturierte Aus- und Weiterbildung der ärztlichen Nachwuchskräfte auf dem Gebiet der NeuroradiologieUnser AngebotEin Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie anspruchsvollem Aufgabengebiet mit entsprechender Verantwortung und Spielraum für EigeninitiativeDie Perspekive einen eigenständigen Bereich in leitender Funktion aufzubauenDie Mitarbeit in einem hochqualifizierten und motivierten TeamEine leistungsgerechte Vergütung, die der Verantwortung der Position gerecht wirdEin familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Kindertagesstätte am Klinikum in Winnenden Zahlreiche interne und externe Fortbildungen, Kooperationen mit Partnern der Klinik sowie betriebliche GesundheitsförderungZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Jobrad, Corporate Benefits)AnsprechpartnerProf. Ulrich KramerChefarzt Facharzt für Diagnostische Radiologie, DEGUM IIJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab.

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Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie kümmern sich eigenständig und proaktiv um die Steuerung des Vorstandssekretariats von Anne Reichmann und Roland Flaig und stellen durch die Koordination und Organisation ihrer Termine und Reisen einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicher.
    • Mithilfe Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit führen Sie schriftliche und mündliche Korrespondenzen - sowohl innerhalb der Nikolauspflege als auch mit externen Partnern.
    • Sie sind für die Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Gremien und Veranstaltungen verantwortlich.
    • Sie übernehmen Recherchetätigkeiten sowie das Erstellen von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen.
    • Außerdem organisieren Sie Veranstaltungen mit, sind für den professionellen Empfang von Gästen verantwortlich und wirken bei verschiedenen Aktionen aktiv mit.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann bzw. Kauffrau für Büromanagement oder Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation und bringen einschlägige Berufserfahrung mit.
    • Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Freude am digitalen Arbeiten.
    • Absolute Diskretion sowie ein freundliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich .
    • Sie sind ein Organisations- und Kommunikationstalent. Sprachliches Geschick in Wort und Schrift zählt zu Ihren Stärken.
    • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenständig, proaktiv und serviceorientiert.
    • Außerdem bringen Sie ein sicheres Auftreten sowie Einsatzfreude mit und sind in hohem Maße zuverlässig.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und erhalten hierfür viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Sie arbeiten zentrumsnah in Stuttgart Bad-Cannstatt mit guter ÖPNV-Anbindung und bekommen einen Zuschuss zum Deutschlandticket.
    • Sie haben die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung sowie zu Ihren individuellen Bedarfen.
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Jobbeschreibung

<p></p> <p>In den beiden 25hours Hotels in der HafenCity geht es maritim zu: Geschichten von Seefahrt und Hafen, Fernweh und Heimweh werden hier Teil deines Arbeitsalltags. In Hamburgs neuestem Design Stadtteil bieten wir dir einen Job mit Spaßgarantie und viel Abwechslung. Nur einen kurzen Fußweg voneinander entfernt arbeiten wir eng in beiden Hotels zusammen. Wir sind ein junges Team, wir lieben unsere Du-Kultur. Bei uns werden Arbeitskollegen zu Freunden.</p> <p><b>COME AS YOU ARE & SHOW WHAT YOU CAN...</b></p> <p></p> <p><b>Anstellungsart:</b> Vollzeit</p><br><ul> <li>Du bist ein Teamplayer und arbeitest Hand in Hand mit den Kollegen</li> <li>Du begeisterst dich dafür neue Gerichte auszuprobieren</li> <li>Du liebst die Abwechslung und Herausforderung</li> <li>Du packst an und bist zur Stelle, wenn Hilfe gebraucht wird</li> </ul><br><ul> <li>Du hast Lust auf Hotellerie in einem offenen, jungen und modernen Umfeld</li> <li>Du hast Interesse an der Branche, daran mit Menschen zu arbeiten und bringst einen Schulabschluss mit</li> <li>Du willst etwas Neues lernen und hast Sinn für gutes Essen</li> <li>Du begeisterst dich für kulinarische Vielfalt</li> <li>Du bringst nicht nur dein Können mit, sondern auch deinen Charakter</li> </ul><br><ul> <li>Lerne unsere 25hours Hotels kennen und übernachte bis zu 10 Nächte im Jahr kostenfrei als Mitarbeiter</li> <li>Genieße als Teil von Ennismore großzügige Rabatte beim Besuch unserer Bars und Restaurants sowie bei der Buchung von Hotelzimmern auf der ganzen Welt</li> <li>Profitiere von super Angeboten unserer zahlreichen Kooperationspartner</li> <li>Erhalte einen monatlichen Zuschuss für dein Fitnessstudio oder dein HVV-Ticket</li> <li>Sei Teil unserer bunten Mitarbeiterpartys und vieles mehr ...</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

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Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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MFA / Pflegefachkraft (m/w/d) / Elektive Ambulanz

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für die elektive Ambulanz am Krankenhaus Bad Cannstatt suchen wir eine:n qualifizierte:n Medizinische:n Fachangestellte:n oder eine Pflegefachkraft (m/w/d), die/der administrative, kommunikative und organisatorische Tätigkeiten übernimmt.

Das Aufgabenfeld umfasst:

  • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
  • Ersteinschätzung der Patient:innen
  • Assistenz der Sprechstunden
  • Durchführung und Unterstützung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Übernahme der Terminierung und Bedienung des Telefons
  • Kontrolle der Dokumente
  • Pflegen der Patientenakte und Anmeldung von Untersuchungen etc.
Wir erwarten:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum examinierte:n Medizinische:n Fachangestellte:n oder als Pflegefachkraft (m/w/d), Sie sind versiert in den operativen Fächern Chirurgie und Orthopädie
  • Sie zeigen Organisationskompetenz und haben eine hohe Serviceorientierung
  • Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sie besitzen soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sind ausdrucksstark und können sich gut ausdrücken
  • Sie haben sehr gute PC- Kenntnisse
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle / Arbeitszeiten in der Ambulanz (Montag-Freitag im Zeitraum von 07:15 Uhr – 17:00 Uhr)
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 36075 zur Verfügung.

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Wir suchen ab sofort Assistenzärzt:innen in verschiedenen Fachbereichen für unsere drei Klinikstandorte Kaufbeuren und Füssen. 

Klinikum Kaufbeuren:
✓ Radiologie

Klinikum Füssen:
✓ Gynäkologie und Geburtshilfe
✓ Allgemeinchirurgie

Benefits:

Attraktive Vergütung und Sozialleistungen gem. TV-Ärzte/VKA
✓ Betriebliche Altersvorsorge
✓ Bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
✓ Strukturiertes Einarbeitungskonzept
✓ langfristige Perspektiven und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
✓ sehr gutes Arbeitsklima in einem engagierten und aufgeschlossenen Team

EGYM Wellpass - Vergünstigte Mitgliedschaft für unzählige Fitness- & Wellnessmomente

Corporate Benefits – exklusive Rabatte und Sonderangebote

Hauptaufgaben:
✓ Betreuung und Behandlung unserer Patient:innen
✓ Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen medizinischen Fachbereichen für eine umfassende Patientenversorgung
✓ Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten (je nach Fachbereich)

Profil:
✓ Abgeschlossenes Medizinstudium sowie Approbation als Arzt/Ärztin (m/w/d)
✓ Freundliche Persönlichkeit mit Teamgeist
✓ Idealerweise erste Berufserfahrung

Interesse geweckt? Dann klicken Sie jetzt auf 'Ich bin interessiert' und werden Sie Teil unseres Teams!

Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Sie sind auf der Suche nach einer sinnstiftenden Tätigkeit als Lehrkraft (w/m/d) und möchten in einem engagierten Team arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt an der Wilhelmine-Bräm-Schule in Hamminkeln!

Unsere staatlich genehmigte private Förderschule legt ihren Fokus auf die „Emotionale und soziale Entwicklung“ sowie das „Lernen“ im Bildungsbereich der Hauptschule. Die Wilhelmine-Bräm-Schule ist eine staatlich genehmigte private Förderschule mit den Förderschwerpunkten „Emotionalen und sozialen Entwicklung“ sowie „Lernen“ im Bildungsbereich der Hauptschule.

Wir bieten eine individuelle, bedürfnisorientierte Förderung unserer Schüler und Schülerinnen in kleinen Gruppen.

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Individuelle Förderung: Betreuung und Förderung von Schülerinnen und Schülern in kleinen Lerngruppen.
  • Lernumfeld gestalten: Sie schaffen eine unterstützende und förderliche Lernumgebung.
  • Team-Teaching: Zusammenarbeit mit einer sonderpädagogischen und einer pädagogischen Fachkraft.
  • Schulentwicklung: Aktive Mitgestaltung der Schul- und Unterrichtsentwicklung.
Das ist uns wichtig:

  • Abgeschlossenes Lehramt für Sonderpädagogik bzw. für eine andere Schulform inklusive Referendariat oder Hochschulabschluss in einem Unterrichtsfach der Primarstufe oder Sekundarstufe I (Seiteneinstieg) oder aktuell Studium der Sonderpädagogik.
  • Erfahrung im Umgang mit Kindern mit herausforderndem Verhalten.
  • Nachweis über bestehenden Maserschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.

Darauf dürfen Sie sich freuen:

  • Unbefristete Planstelle in einem beamtenähnlichen Beschäftigungsverhältnis bei Erfüllung der dienstrechtlichen Voraussetzungen (Vollzeit 27,5 Unterrichtswochenstunden).
  • Alternativ: Angestelltenstelle nach TV-L, ggf. zunächst befristet aufgrund des Antragsverfahrens einer Unterrichtsgenehmigung.
  • Abwechslungsreiche Lehrertätigkeit in einem kleinen Klassenverband im Team-Teaching.
  • Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits und Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeitenden bis zu 1.000 €.
  • Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.
Ihre Fragen beantwortet gerne:

Christine Breitkopf, Schulleitung, 0151-53830750
Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Eine Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Und erste Antworten auf Ihre Fragen erhalten Sie hier: FAQs!

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Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt. Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation

Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein

Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird
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Jobbeschreibung

Vergütung: 100,00 € pro WocheBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit Praktikum
Arbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Wir unterstützen Dich als angehende:r Mediziner:in bei der Durchführung Deiner Famulatur. Diese kannst Du in unserem Fachkrankenhaus im Fachbereich Innere Medizin und Neurologie, in der Rehabilitationsklinik in den Fachbereichen Neurologie, Diabetologie, Psychotherapie, Hämatologie/Onkologie, Orthopädie/ Traumatologie oder in der Kinder- und Jugendheilkunde absolvieren. Wir bieten Studierenden einen optimalen Einblick in den klinischen Alltag und in modernste Medizintechnik.
Auf Dich wartet eine Famulatur in einem freundlichen und motivierten Team. Bei uns profitierst Du von interdisziplinärem Austausch, familiärer Arbeitsatmosphäre inklusive regelmäßiger gemeinsamer Pausen und regulärem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sowie von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Komm in unser Bavarianer-Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Innerhalb Deines Medizinstudiums kannst Du bei uns in den Fachrichtung Innere Medizin, Neurologie und Kinderheilkunde Dein praktisches Jahr absolvieren und anschließend mit Deiner Facharztausbildung beginnen. Zusätzlich bieten wir Rotationsmöglichkeiten in der fachübergreifenden Intensivmedizin an.

Ein Arbeitstag bei uns

In der Fachabteilung Onkologie und Hämatologie betreuen wir Patient:innen mit bösartigen Tumoren (u. a. in Magen, Darm, Bauchspeicheldrüse, Verdauungstrakt oder Schilddrüse) und aus den gynäkologischen, urologischen, orthopädischen und dermatologischen Fachgebieten. Hämatologische Systemerkrankungen und nichtmaligne Bluterkrankungen, wie z. B. Anämien, gehören ebenso zu unserem Indikationsspektrum.

Während Deiner Famulatur kannst Du bei uns ein Grundverständnis für das Einsatzgebiet und erste Praxiserfahrungen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen erwerben. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Untersuchung und Betreuung unserer Patient:innen. Du lernst eine Patientenakte zu studieren und erste Diagnosen zu interpretieren.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Fachabteilungen sicheren auf Wunsch abwechslungsreiche mehrwöchige Einsätze unter Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte:innen (m/w/d)
  • Teilnahme an Facharzt-, Wund- und Pflegevisiten, an Teambesprechungen, Diagnostik und Therapie
  • Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • kostenfreie Mitarbeiterpausenversorgung
  • kostenfreie Unterbringung in klinikeigenen Wohnunterkünften für auswärtige Studierende
Weil Du uns wichtig bist...

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Wir freuen uns auf

  • Medizinstudierende (m/w/d)
Was wir jetzt noch brauchen

  • Dein Bewerbungsschreiben
  • den Wunschzeitraum und die
  • Famulaturdauer
Sende Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

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Pflegefachkraft Neuropädiatrie (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für unsere neuropädiatrische Station suchen wir Sie zur Unterstützung unseres multiprofessionellen Teams. Sie sind Pflegefachkraft für Pädiatrie (m/w/d), dann kommen Sie zu uns.

Auf der Station werden Kinder mit neuropädiatrischen, neurochirurgischen und allgemein pädiatrischen Krankheitsbildern behandelt. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
  • Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie Überwachung von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Interventionen
  • Interdisziplinäre, kooperative Zusammenarbeit mit allen Beteiligten am Pflegeprozess
  • Psychosoziale Betreuung und Anleitung von Kindern und deren Angehörigen
  • Durchführung einer professionellen Krankenbeobachtung mit anschließender Pflegedokumentation sowie weiterer administrativen Tätigkeiten zur Qualitätssicherung
Wir erwarten:

  • Sie sind Pflegefachkraft in der Pädiatrie (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d),
  • sie haben Fachkenntnisse in der Pädiatrie oder bereits Berufserfahrung in der Neuropädiatrie
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tariverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung, Frau Yvonne Hammerschmidt (Telefon: 0711 278 72030), zur Verfügung.

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Jobbeschreibung

In der Stabsstelle Sicherheit, Gesundheit und Nachhaltigkeit arbeiten rund 25 engagierte Kolleginnen und Kollegen mit einem gemeinsamen Ziel: bestmögliche Sicherheit für die Menschen und die Gebäude der Exzellenz-Universität LMU!Benefits:
✓ Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
✓ Ihr Büro ist mitten in München, in U-Bahn-Nähe.
✓ Die ausgeschriebene Stelle ist unbefristet.
✓ Die Vergütung erfolgt nach TV-L bis Entgeltgruppe E13, je nach Qualifikation.
✓ Attraktive Angebote des öffentlichen Dienstes, z.B. Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und zusätzlich 24.12 und 31.12. frei, Gleitzeit sowie unsere betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
✓ Eine fundierte Einarbeitung, dienstliches Smartphone und Laptop für mobiles Arbeiten.
✓ Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, Angebote zur Gesundheitsförderung.
✓ Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit Teilzeit in verschiedenen Modellen und mobilem Arbeiten (bis zu 50% im Homeoffice) sowie flexible Arbeitszeiten.
✓ Unterstützung bei der Suche nach einer Kinderbetreuung und einer Staatsbedienstetenwohnung.
✓ Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

Hauptaufgaben:
✓ Sie führen Brandschutzbegehungen durch, erarbeiten Lösungsvorschläge zur Mängelbeseitigung und überwachen deren Umsetzung.
✓ Sie beraten hinsichtlich der Einhaltung von Brandschutzbestimmungen bei Neubauten, Umbaumaßnahmen, Anmietungen, Nutzungsänderungen und Beschaffungen als auch bei der Durchführung von Veranstaltungen.
✓ Sie begleiten die Erstellung und Aktualisierung von Planunterlagen wie Feuerwehreinsatzpläne und Flucht- und Rettungspläne.
✓ Sie schulen Beschäftigte der LMU zum vorbeugenden Brandschutz sowie zum richtigen Verhalten im Brandfall.
✓ Sie verfassen und aktualisieren gebäudespezifische Brandschutzordnungen für die verschiedensten Gebäudetypen - vom denkmalgeschützten Einzelgebäude bis zu modernsten Forschungskomplexen.

Profil:
✓ Sie haben ein Hochschulstudium mit technischer oder naturwissenschaftlicher Ausrichtung abgeschlossen oder können geeignete berufliche Erfahrungen und Qualifikationen nachweisen. Die Stelle ist auch für den Berufsstart oder Wiedereinstieg geeignet.
✓ Sie verfügen über ein ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und können Planunterlagen auch zu komplexen Gebäuden problemlos lesen und interpretieren.
✓ Auch komplexe Sachverhalte können Sie mündlich und schriftlich mühelos vermitteln.
✓ Sie besitzen diplomatisches Geschick und sind in der Lage, unterschiedliche Interessenslagen miteinander in Einklang zu bringen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Jobbeschreibung

Der Neukirchener Erziehungsverein ist ein engagierter Träger, in dessen Einrichtungen der Eingliederungshilfe über 250 Kinder, Jugendliche und Erwachsene in diversen Wohnangeboten angepasst an deren jeweiligen individuellen Hilfebedarf betreut, begleitet, unterstützt und beraten werden. Wir bieten dabei individuelle Hilfe zur Eingliederung und Förderung der Selbstständigkeit. Im Rahmen unserer Arbeit legen wir besonderen Wert auf ein sicheres, respektvolles und gewaltfreies Umfeld für alle Menschen, die unsere Unterstützung in Anspruch nehmen.

Bewerben Sie sich jetzt als Fachkraft für Gewaltschutz in der Eingliederungshilfe (w/m/d) für eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 25 Stunden/Woche:

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Verantwortung: Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Anpassung von Maßnahmen zum Schutz vor Gewalt für Menschen in der Eingliederungshilfe sowie Weiterentwicklung der einrichtungsbezogenen Gewaltschutzkonzepte
  • Ablauforganisation, Qualitätssicherung: Durchführung von Risikoanalysen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen, Unterstützung bei der Erstellung von Schutzplänen und deren Umsetzung und Organisation und Moderation von z.B. Bewohnerbeiratssitzungen zur Sicherung der Mitbestimmung
  • Ansprechperson und Beratung: Beratung und Schulung von Mitarbeitenden im Bereich Gewaltschutz und Prävention sowie Sensibilisierung und Fortbildung des Teams zum Thema Gewaltschutz und -prävention sowie Ansprechperson für Klientinnen und Klienten, deren Angehörige und Mitarbeitenden bei Verdachtsmomenten oder Vorfällen von Gewalt
  • Beschwerdemanagement: Sicherung des Beschwerde- und Anregungsmanagements
  • Dokumentation: Dokumentation und Berichterstattung zu Gewaltschutzfällen und deren Bearbeitung
  • Kooperation und Netzwerkpflege: Zusammenarbeit mit externen Fachstellen, wie zum Beispiel Beratungsstellen, Polizei und Jugendämtern und Vernetzung in Fachgruppen und Implementierung aktueller Strömungen im Bereich Gewaltschutz, Prävention und Intervention
Das ist uns wichtig:

  • Fachliche Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung: fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Gewaltschutz, insbesondere im Kontext der Eingliederungshilfe und der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Schutzkonzepten und Schulungsmaßnahmen
  • Weiterbildung: idealerweise Weiterbildung zur insofern erfahrenen Fachkraft mit dem Schwerpunkt Eingliederungshilfe
  • Kompetenzen: Empathie, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, auch in belastenden Situationen professionell zu handeln
  • Arbeitsweise: Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft: zur fortlaufenden Fort- und Weiterbildung
  • Mobilität: Sie besitzen einen PKW-Führerschein.
  • Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis) sowie ein erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.

Darüber dürfen Sie sich freuen:

  • Attraktives Vergütungspaket: Wir bieten Ihnen eine tarifliche Vergütung sowie zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Work-Life-Balance: 31 Tage Erholungsurlaub, zusätzliche freie Tage für den Schichtdienst-Ausgleich und Regenerationstage.
  • Altersvorsorge: Profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge.
  • Mitarbeitervorteile: Bis zu 30 % Rabatt bei namhaften Partnern (z. B. Adidas, Expedia) über "Corporate Benefits" und Fahrradleasing über Jobrad.
  • Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Karriereseite finden.
Ihre Fragen beantwortet gerne:

Elke Stüning, Geschäftsbereichsleiterin Verbund Ambulanter Hilfen und Eingliederungshilfe, 02845-392-3270

Johannes Schwarzmann, Fachbereichsleitung, 02845/392- 3275

Kontaktiere uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt sind Sie dran: Wir freuen und auf Ihre Bewerbung bis zum 30. Mai 2025. Eine Einstellung soll zeitnah erfolgen.

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Jobbeschreibung

Funktionsleitung oder stellvertretende Funktionsleitung Endoskopie Fachbereich BronchoskopieVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und HebammenBeschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Stellenbeschreibungdie Integration und Führung eines leistungsstarken Teams von außerordentlich engagierten Mitarbeitenden unterschiedlicher Qualifikationen, die entsprechend unserem Leitbild Kompetenz und Menschlichkeit in ihrer Tätigkeit umsetzeneine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen pflegerischen und medizinischen Konzepten bei der Sie Ihr Arbeitsumfeld mitgestalten können und wir Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördernmehrtägige Einführungstage, an denen sie unser Haus und neue Mitarbeitende sowie Führungskräfte kennenlernen könneneine umfassende Einarbeitung durch Pflegeführungskräfte sowie eine gezielte Personalentwicklung mit vielseitigen, ansprechenden Fort- und Weiterbildungsangeboten sowie einem Hospitations- und Stipendienprogramm (auch im Ausland)Qualifikationeneine Ausbildung als Pflegefachperson sowie ein möglichst abgeschlossener Bachelorstudiengangwünschenswert Fachgesundheits- und Krankenpfleger Endoskopie oder die Bereitschaft diese zu erlangenwünschenswert sind Führungserfahrung in der Pflege und Identifikation mit dem Konzept der transformationalen Führungwirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmenszieleeine positive Haltung und Identifikation mit den Zielen und Werten des HausesProblemlösungs- Kompetenzen sowie organisatorisches Geschick, Flexibilität und DurchsetzungsvermögenZusätzliche InformationenWir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Herr Zanzinger gerne telefonisch unter 0711/8101-5697 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Im Rahmen unserer Zukunftsstrategie zur betrieblichen Gesundheitsförderung etablieren wir derzeit Bewegungsangebote für unsere Mitarbeitenden in verschiedensten Bereichen.

Zur Unterstützung dieses Bereiches suchen wir ab sofort eine Aushilfskraft als Schwimmbadaufsicht (m/w/d) für Bewegungsangebote im Wasser.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Aufsicht vom Beckenrand für Bewegungsangebote im Wasser
  • Einsatz momentan 1x pro Woche angedacht im Zeitfenster von 15:45 Uhr - 18:00 Uhr
  • Befristung bis 31.08.2025
Wir freuen uns auf

  • Rettungsschwimmerabzeichen (mind. Silber)
  • Nachweis eines aktuellen Erste-Hilfe-Kurs
  • Befähigung eine Person ohne eigene gesundheitliche Beeinträchtigung retten zu können
  • mind. 18 Jahre
Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
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Jobbeschreibung

Pflegefachkraft oder Medizinische:r Fachangestellte:r für die Endoskopie (m/w/d) Standort KBC

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für die Endoskopie suchen wir eine qualifizierte Pflegefachkraft oder qualifizierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für den Standort Bad Cannstatt . Unser Pflegekonzept basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney.

Ihr Aufgabenbereich umfasst:

  • Assistenz bei allen diagnostischen und interventionellen Maßnahmen
  • Vor- und Aufbereitung von pflegerischen oder ärztlich delegierten Maßnahmen unter Beachtung der speziellen Hygienerichtlinien
  • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
  • Betreuung und Überwachung der Patient:innen
  • Anleitung und Beratung der Patient:innen und Angehörigen
  • Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Übernahme der Terminierung und Bedienung des Telefons
  • Pflegen der Patientenakte und Anmeldung von Untersuchungen und Konsilen
Wir erwarten:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
  • Berufserfahrung bzw. Fachkenntnisse im Bereich Endoskopie sind wünschenswert
  • Sie zeigen Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
      • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
      • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
      • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme des Deutschland-Ticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), P8 bzw. E6
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

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Jobbeschreibung

Beim Ordnungsamt der Freien Hansestadt Bremen sind in der Abteilung 2 „Ordnungswidrigkeiten und Verkehrsüberwachung“ (Dienststelle Obernstraße 39-43), zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Angestellte:r im Polizeidienst (w/m/d)

Entgeltgruppe 6 TV-L

Kennziffer: OA 23 AiP

zu besetzen. Die Stellen sind für Teilzeitarbeit geeignet.
Wir bieten Ihnen:
✓ Eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit: Sie sind für eine Ordnungsbehörde tätig, die sich für die Sicherheit und Ordnung in der Stadt Bremen einsetzt
✓ Gute Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten nach interner Weiterqualifizierung
✓ Ein dynamisches Team, das gemeinsame Ziele verfolgt und Spaß bei der Arbeit hat
✓ Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie trotz festen Arbeitszeiten durch Eingehen auf persönliche Lebenslagen und frühzeitige Planungssicherheit
✓ Einen Tätigkeitsbereich an der frischen Luft und in Bewegung
✓ Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in allen EGYM Wellpass-Studios
✓ Personalentwicklung als fester Bestandteil der Personalpolitik
✓ Eine kostenlose Sozialberatung
✓ Eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
✓ 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr sowie Anspruch auf 10 Tage Bildungszeit innerhalb von zwei Jahren (z.B. 5 pro Jahr)
✓ Eine Jahressonderzahlung i.H.v. ca. 87,5 % des Bruttogehalts für Tarifangestellte
✓ Benefit 3: z.B. Flexible Arbeitszeiten

Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.

Sie haben ein Auge darauf, dass alle fair parken und sich an die Regeln halten. Dabei sind Sie viel draußen in Dienstbekleidung unterwegs und stehen in direktem Kontakt mit den Menschen unserer Stadt.
✓ Sie kontrollieren parkende Autos und nutzen dafür ein mobiles Erfassungsgerät.
✓ Falls nötig, sprechen Sie mit Verkehrsteilnehmenden und erteilen Verwarnungen – manchmal mündlich, manchmal mit Gebühren.
✓ Wenn ein Auto den Verkehr blockiert oder falsch geparkt ist, können Sie das Abschleppen veranlassen.
✓ Falls es Rückfragen gibt, schreiben Sie Stellungnahmen für die Bußgeldstelle.

Im Rahmen einer Organisationsentwicklung ist vorgesehen, dass im Laufe des Jahres 2026 weitere Aufgaben aus dem Bereich des Ordnungsdienstes dazukommen. Die Bewertung der Funktion und damit verbunden auch Ihr monatliches Gehalt wird dann entsprechend höher ausfallen. Wir suchen nach neuen Kolleg:innen, die sich diesem Wandel offen gegenüber zeigen und perspektivisch weitere Aufgaben und mehr Verantwortung übernehmen wollen. Dazu wird eine entsprechende Weiterqualifizierung zu durchlaufen sein.

Zwingende Voraussetzungen:
✓ Eine abgeschlossene Berufsausbildung;
✓ Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (sowie die Bereitschaft, einen Dienstwagen und dienstliche Fahrräder zu nutzen)

und
✓ Eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Einsatz im Außendienst (diese wird im Vorfeld im Rahmen eines Sporttests und anschließend durch eine Untersuchung beim Gesundheitsamt überprüft)
✓ Weiterhin sind Sie straffrei, d.h. Sie sind bislang nicht wegen einer vorsätzlichen Straftat rechtskräftig verurteilt worden. Dies ist vor Vertragsschluss durch die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses für Behörden sowie einer Selbstauskunft zur Erklärung zu strafrechtlichen Ermittlungsverfahren nachzuweisen
✓ Sie sind bereit, langfristig auch weitere Aufgaben aus dem Bereich des Ordnungsdienstes zu übernehmen

Erwartet wird:
✓ Wir leben Vielfalt und setzen Kolleg:innen entsprechend ihres Alters und ihrer Fitness ein. Sie sollten dennoch eine gute körperliche Fitness und Belastbarkeit mitbringen, da im Einsatz als Fußstreifen bis zu 20 Kilometer zurückgelegt werden müssen.

(Dieses wird im Einstellungstest auch durch einen Sporttest in Ansätzen abgeprüft)
✓ Sie kennen sich mit den Halt- und Parkregelungen im Straßenverkehrsrecht (StVO) gut aus oder sind bereit, diese schnell zu erlernen
✓ Durch ihre mehrjährige Erfahrung im persönlichen und direkten Kundenkontakt (face to face) gehen Sie freundlich und professionell auf Menschen zu und können Dinge klar erklären
✓ Zeitlich sollten Sie perspektivisch flexibel für ein Schichtsystem sein, welches nach der oben beschriebenen Organisationsentwicklung im späten Spätdienst grundsätzlich bis 2 Uhr morgens gestaffelt ist
✓ In hitzigen Situationen bleiben Sie ruhig und können gut deeskalieren.
✓ Sie können Entscheidungen eigenständig treffen und können diese auch schriftlich erklären.
✓ Gleichzeitig arbeiten Sie gerne im Team und sind offen für Fort- und Weiterbildungen.
✓ Vielfalt ist Ihnen wichtig, und Sie gehen respektvoll mit allen Menschen um.
✓ Zudem verfügen Sie über Grundkenntnisse in MS Word.

Allgemeine Hinweise:

Beim Ordnungsamt schätzen wir Vielfalt, bekennen uns ausdrücklich zur Diversity und begrüßen bei gleicher vorhandener Qualifikation Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Bewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben

Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Für Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Kriesten-Witt (Tel.: 0421/361-66942) zur Verfügung.

Informationen über die Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Personalauswahlverfahrens finden Sie hier.

Bei grundsätzlichen Fragen, einschließlich Fragen zum Datenschutz, können Sie sich gerne an Frau Gresens wenden. Oder nutzen Sie unsere FAQ-Seite mit Antworten zu allgemeinen Fragen rund um das Bewerbungsverfahren.

Wir legen großen Wert darauf, den Grundsatz der Gleichbehandlung und weitere rechtlichen Grundlagen zu befolgen und benötigen zwingend für die Auswahlentscheidung zu Ihrer aussagekräftigen Bewerbung folgende weitere Unterlagen:
✓ Lebenslauf, aus welchem sich Ihre Qualifikationen sowie Ihre bisherigen dienstlichen Verwendungen und Erfahrungen ergeben
✓ Nachweise über die Erfüllung der zwingenden Voraussetzungen (bei einem ausländischen Bildungsabschluss ist zusätzlich die Bewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen mit vorzulegen)
✓ Nachweis Ihrer Fahrerlaubnis der Klasse B
✓ eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Zeugnis, die/das zum Zeitpunkt der Bewerbung nicht älter als 9 Monate ist, den Beurteilungszeitraum erkennen lässt und sich auf Ihre aktuelle Tätigkeit bezieht; diese/ dieses kann bei Nichtvorhandensein bis zum Ende der Bewerbungsfrist nachgereicht werden
✓ Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Kontaktangaben der personalaktenführenden Stelle (inkl. E-Mail-Adresse der zuständigen Sachbearbeiterin / des zuständigen Sachbearbeiters), sofern Sie bei einem öffentlichen Arbeitgeber tätig sind.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung nur digital ein und übersenden Sie bitte grundsätzlich keine Fotos.

Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.

Ihre Unterlagen richten Sie bitte bis zum 20.05.2025 unter Angabe der obengenannten Kennziffer per E-Mail an den

Senator für Inneres und Sport

Abschnitt - 110 –

Contrescarpe 22/24

28203 Bremen

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v ARE: AN & o Mm BAD TÖLZ Die Stadt Bad Tölz vergibt zum Semesterbeginn Oktober 20286 einen Platz für ein Duales Studium (FH) zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) in der Kommunalverwaltung Beamtenlaufbahn 3. Qualifikationsebene. Den vollständigen Ausschreibungstext findest Du auf unserer Homepage stadt.bad-toelz.de/ausbildung oder über den QR-Code. Bitte richte Deine Bewerbung an: Stadt Bad Tölz | Personalstelle Am Schloßplatz 1183646 Bad Tölz bewerbungen@bad-toelz.de Ansprechpartner: Herr Andy Nehm 08041 504-350 Frau Franziska Sappl 08041 504-351

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Team der Allgemeinen Chirurgie und GynäkologieVollzeitTätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und HebammenBeschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.StellenbeschreibungVielseitige Möglichkeiten in der allgemeinen Chirurgie und GynäkologieInteressante Aufgaben neben dem Zentral-OP mit Hybrid-OP auch in den angeschlossenen Funktionsbereichen sowie in einem ambulanten OP-ZentrumAlle Instrumentier- und SpringertätigkeitenQualifikationenAusbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Operationstechnische Assistent/inIdealerweise Berufserfahrung im OP Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise Die Bereitschaft zu allen Instrumentier-, Springer- und Dokumentationstätigkeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie die Teilnahme am BereitschaftsdienstZusätzliche InformationenWir bieten Dir:Interessante Aufgabengebiete mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf MitarbeiterwohnungenFür weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Adis Hamedovic unter 0711/8101-2067 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben
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Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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Pflegefachkraft oder Medizinische:r Fachangestellte:r als Stationssekretärin im Wochenenddienst (m/w/d) für die Intensivstationen F21a und F21b

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper- Logan- Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Das Pflegeteam arbeitet mit einem Qualifikationsmix, bei dem die examinierten Pflegekräfte durch Stationsassekretär:innen im Stationsalltag unterstützt werden.

Hierbei spielt die enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst eine wesentliche Rolle bei der medizinischen und pflegerischen Versorgung der Patient:innen und ihren Angehörigen.

Ihre Aufgaben:

  • die Vorbereitung des stationären Aufnahme-/ Entlassmanagements
  • die Vorbereitung der Unterlagen für Untersuchungen, Konsile etc.
  • Telefondienst, prozessunterstützende Schreibtätigkeiten
  • Führen, Pflegen und Vervollständigen der Krankenakte
  • Abstimmung von Terminen intern und extern sowie Postbearbeitung
  • Verschiedene Bestellungen für den Stationsbedarf, allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben, u.a.
  • Funktion als Ansprechpartner:in für das pflegerische Team, die Patient:innen und deren Angehörige
  • Mitwirken bei der Qualitätssicherung im Verantwortungsbereich der pflegerischen Abteilungsleitung
Wir erwarten:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder medizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d), wünschenswert mit Erfahrung im intensivmedizinischen Bereich
  • wünschenswert sind Erfahrungen oder mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariatswesen, idealerweise als Stationssekretär:in
  • Sie haben berufliche Erfahrungen im Bereich der Inneren Medizin
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Engagement, ein serviceorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme Deutschland Ticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang, Telefon: 0711/278-32050, zur Verfügung.

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Jobbeschreibung

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.

Zum 01.10.2025 suchen wir dich als Elektroniker:in am Standort Buchholz (Nordheide), Hamburg, Hamburg-Harburg, Seevetal, Uelzen oder Lüneburg. In der 2,5-jährigen betrieblichen Umschulung bereiten wir dich auf deinen Jobeinstieg vor.

Die betriebliche Umschulung zum Elektroniker (w/m/d) ist genau richtig für dich, wenn du zwar bereits Berufserfahrung hast, aber noch keine abgeschlossene Ausbildung besitzt oder nicht mehr in deinem erlernten Beruf arbeiten kannst.
Das erwartet dich während deiner Umschulung:

✓ Du erhältst von Beginn an ein Fachkräftegehalt von 3.051 Euro brutto/Monat
✓ Nach Bestehen der Abschlussprüfungen ist der Wechsel in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis möglich
✓ Am Ende legst du die theoretische und praktische Prüfung bei der IHK ab und erhältst den Berufsabschluss
✓ Du erhältst von Beginn an ein Fachkräftegehalt
✓ Der Unterricht findet in Vollzeit (39h/Woche) im Betrieb und in der Berufsschule statt

Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:
✓ Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener Anlagen
✓ Störungen analysieren und beseitigen
✓ Durchführung von Mess-, Prüf- und Diagnoseverfahren

Dein Profil:
✓ Du bist mind. 25 Jahre und bringst einen Schulabschluss, sowie mehrjährige Berufserfahrung mit
✓ Alternativ hast du einen Abschluss oder ein Studium im Bereich Elektrotechnik. Dieser Abschluss ist in Deutschland allerdings nicht anerkannt
✓ Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen Anlagen
✓ Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (B2-Niveau) sind erforderlich
✓ Im Schichtdienst zu arbeiten, macht dir nichts aus und du hast idealerweise bereits Erfahrungen
✓ Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit aus
✓ Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B oder gerade dabei, diesen zu absolvieren

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bewerbungen bereits ausgebildeter Elektriker:in sind selbstverständlich ebenso willkommen.
Benefits:

✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
✓ Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Facharbeiter/in | Bauhelfer/in : : Hoch-/Tief- oder | Straßenbauer/in ' Festanstellung, Minijob, Teilzeit = Quereinsteiger willkommen = Jahresanstellung = Gute Bezahlung = Spannende Projekte aaN MARKUS JÖRG BAGGERBETRIEB & LANDSCHAFTSBAU Melde dich unter Tel: 0171- 9353792 oder info@galabau-jörg.de VE oo oo oO ME u

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Jobbeschreibung

Details

Berufserfahrene, Festanstellung, Berufsanfänger, Geringfügige Beschäftigung
Teilzeit, Vollzeit
zum frühestmöglichen Eintrittstermin

MVZ Bad Rothenfelde an der Schüchtermann-Klinik GmbH

Ansprechpartner: Ursula Maßmann

Telefon: 05424/641-30226

Internet: https://www.mvz-schuechtermann-klinik.de/

Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der Schüchtermann-Klinik in Bad Rothenfelde besteht seit Juli 2007 mit den medizinischen Fachabteilungen Radiologie/Nuklearmedizin und Neurologie. Seit dem Jahr 2013 können auch nuklearmedizinische Leistungen erbracht werden.
Wir versorgen radiologisch, an unseren beiden Standorten, die Patienten der Schüchtermann-Klinik Bad Rothenfelde und des Christlichen Klinikums Melle. Darüber hinaus bieten wir für die ambulante Versorgung der Bevölkerung im Großraum Bielefeld/Osnabrück das gesamte Spektrum der radiologischen Untersuchung an.

Werden Sie Teil des Teams und unterstützen uns als Medizinische*r Technologe*in Radiologie - MTR / Medizinisch Technische Radiologieassistent*in - MTRA (m|w|d).

Ihre Aufgaben

  • Anfertigen von konventionellen Röntgenaufnahmen an digitalen Arbeitsplätzen und Röntgenuntersuchungen im Liegen auf der Intensivstation
  • Durchführung von computertomographischen und kernspintomographischen Routine- und Spezialuntersuchungen (inkl. Cardio-MRT) des gesamten Körpers
  • Durchführung nuklearmedizinischer Untersuchungen
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft im Nacht- und Wochenenddienst

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur MTR / MTRA (m|w|d)
  • Erfahrungen in Kardio-CT-Untersuchungen wünschenswert, aber kein Muss
  • Aufgeschlossenheit für ein anspruchsvolles Fachgebiet und Freude daran, Neues zu lernen
  • Verantwortungsvolle, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Wir bieten

  • Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Zahlung eines 13. Gehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Business Bike (Fahrradleasing)
  • Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und eine Kostenübernahme bei Umzug
  • Personalunterkünfte bei Rufbereitschaft

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung oder per WhatsApp. Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Frau Maßmann unter der 05424/641-30226.

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Jobbeschreibung

Im Rahmen unserer Zukunftsstrategie zur betrieblichen Gesundheitsförderung etablieren wir derzeit Bewegungsangebote für unsere Mitarbeitenden in verschiedensten Bereichen.

Zur Unterstützung dieses Bereiches suchen wir ab sofort eine Aushilfskraft als Schwimmbadaufsicht (m/w/d) für Bewegungsangebote im Wasser.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Aufsicht vom Beckenrand für Bewegungsangebote im Wasser
  • Einsatz momentan 1x pro Woche angedacht im Zeitfenster von 15:45 Uhr - 18:00 Uhr
  • Befristung bis 31.08.2025
Wir freuen uns auf

  • Rettungsschwimmerabzeichen (mind. Silber)
  • Nachweis eines aktuellen Erste-Hilfe-Kurs
  • Befähigung eine Person ohne eigene gesundheitliche Beeinträchtigung retten zu können
  • mind. 18 Jahre
Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
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Jobbeschreibung

ZUKUNFT IST EINFACH

Seit fast 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region. Unsere rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für jeden einzelnen unserer über 60.000 Kundinnen und Kunden mit Herzblut da. Haben auch Sie ein Herz für unsere Region, zufriedene Kundinnen und Kunden und ein eingespieltes Team?

Dann nutzen Sie Ihre beruflichen Karrierechancen bei einem Tochterunternehmen der Kreissparkasse Mayen, der S-Finanzdienste GmbH, zu arbeiten.

Aufgrund eines Renteneintritts suchen wir ab dem 01.07.2025 einen Versicherungskaufmann als Sachbearbeiter/in Innendienst für den Versicherungsbereich (m/w/d) in Teilzeit für unsere PROVINZIAL-AGENTUR

Hier bringen Sie Ihr Herzblut ein:

  • Sie sind Ansprechpartner für die Fragen unserer Kunden, wickeln die Schadensfälle für unsere Kunden ab und beantworten Fachfragen der Kundenberater der Kreissparkasse Mayen
  • Sie bearbeiten das Schadensmanagement unseres Hauses (Anlage, Bearbeitung und Regulierung von Schäden)
  • Sie unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Filialen und den anderen Vertriebseinheiten versiert bei aufkommenden Versicherungsfragen.
  • Sie helfen den Kolleginnen und Kollegen im Versicherungs-Außendienst durch vertriebsvorbereitende Maßnahmen.
  • Sie beantworten die Anfragen unserer Kundinnen und Kunden persönlich, telefonisch und bei Bedarf auch per Videoberatung. Dabei zeigen Sie eine hohe Kunden- und Dienstleitungsorientierung.
  • Sie bringen Ihr Engagement beim Erstellen von Versicherungsangeboten, der Nachbearbeitung und der Dokumentation der Geschäftsvorgänge ein.
Hierfür schlägt Ihr Herz:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) bzw. eine entsprechende alternative Qualifikation.

Idealerweise zeichnen Sie sich durch folgende Eigenschaften/ Fähigkeiten aus:

  • gute Kenntnisse in Versicherungsprodukten des Privatkundengeschäfts
  • selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
  • ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsbereitschaft
Was macht die S-Finanzdienste zu einem besonderen Arbeitgeber?

  • 100% Produkte der Provinzial und der UKV
  • Unterstützung der Kunden der Kreissparkasse Mayen bei der Abwicklung von Schadensfällen
  • versicherungsfachliche Begleitung der Kundenberater in den ganzheitlichen Beratungsgesprächen mit ihren Bestandskunden (gewerblich und privat)
  • Impulsgeber für vertriebliche Ansätze im Versicherungsbereich
  • Teil des Teams Kreissparkasse Mayen
Nutzen Sie die Chance, in einem modernen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Herausforderungen zu arbeiten.

Ist der Funke bei Ihnen übergesprungen? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter [Website-Link gelöscht]

Bei Fragen zur Ausgestaltung der Stellen wenden Sie sich gerne direkt an den Leiter unserer Agentur Dennis Schneider (02651 87-6551).

Favorit

Jobbeschreibung

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Sie könnten genau der richtige Bewerber für diese Stelle sein Lesen Sie alle zugehörigen Informationen und bewerben Sie sich unbedingt.
Unser Asklepios MVZ Barmbek ist an die Asklepios Klinik Barmbek angegliedert und beherbergt Arztpraxen der folgenden Fachrichtungen: Chirurgie – Unfallchirurgie und Proktologie, Gynäkologie, Innere Medizin – Gastroenterologie, Innere Medizin – Hämatologie/Onkologie, Psychologische Psychotherapie/Psychoonkologie, Radiologie. Hier erwarten dich ein dynamisches Team und ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.
Für unser Team in Barmbek suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Praxismanagement (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit.
SO ARBEITEN WIR
In erster Linie arbeiten wir in einem wirklich lustigen und wertschätzenden Team und haben an der gemeinsamen Arbeit viel Freude
Wir arbeiten Hand in Hand für die bestmögliche Versorgung unserer Patient:innen und haben stets offene Ohren
Wir haben #jobsmitsinn und sind stolz darauf, die Gesundheitsversorgung im Großraum Hamburg als größter ambulanter Anbieter mitzutragen
DU WÜRDEST RICHTIG GUT ZU UNS PASSEN ...
...wenn du eine offene, freundliche und verbindliche Art sowie Erfahrung im Praxismanagement mitbringst
...wenn du eine Berufsausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (MFA) (w/m/d) und idealerweise die Zusatzausbildung Praxismanagement abgeschlossen hast oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst
...wenn du unterschiedliche Personengruppen (ärztliche und nicht ärztliche Mitarbeitende, sowie Patient:innen und Angehörige) mit Verantwortungsbewusstsein und Empathie koordinieren kannst
...wenn du mehrere (fach-)ärztliche Praxen mit Durchblick leiten kannst
...wenn dich auch in kniffeligen Momenten nicht der Mut verlässt und du ein absolut zuverlässiger Teamplayer bist
...wenn du Lust hast, unsere Praxisprozesse (operatives Tagesgeschäft, KV- und Privatabrechnung, Personalmanagement, etc.) mitzugestalten und zu optimieren
DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Ein Team, das gleichzeitig professionelles Arbeitsumfeld und „safe space“ ist
Ein respektvoller und harmonischer Umgang miteinander
Arbeiten unter moderner, zeitgemäßer Führung: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Für uns selbstverständlich aber vielleicht doch erwähnenswert: zahlreiche Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zum Dienstrad und Deutschlandticket, Getränke, Obstkorb und schöne gemeinsame Unternehmungen
KONTAKT
Frau Katharina Schuppert
Geschäftsführung
Tel.: +49 151 70549294
E-Mail: k.schuppert@asklepios.com
Asklepios MVZ Barmbek
Rübenkamp 220
22307 Hamburg
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Favorit

Jobbeschreibung

Dein Karrierestart in unserer Stadtverwaltung! duales Studium zum Diplom Verwaltungswirt (m/w/d) Beamtenanwärter/in der 3. QE für die Fachlauf- bahn Verwaltung und Finanzen, fachl. Schwer- punkt nichttechnischer Verwaltungsdienst Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) Beamtenanwärter der 2. QE der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachl. Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst Nähere Informationen unter: wolfratshausen.de/jobs Vorausgesetzt wird die (Fach-) Hochschulreife für das duale Studium, min- destens ein guter qualifizierender Mittelschulabschluss für die Ausbildung. Du verdienst vom ersten Tag an dein eigenes Geld und bereits während dem Studium / der Ausbildung bist du im Beamtenverhältnis auf Widerruf Wichtig: Voraussetzung für die Einstellung als Beamtenanwärter/in ist das erfolgreiche Bestehen des LPA-Tests für die 3. bzw. 2 QE (Eignungsauswahl- verfahren des Landespersonalausschusses - Einstellungsjahr 2026). Alle Infos sowie das Anmeldeformular gibt es hier: https://www.lIpa.bayern.de Weitere Informationen zur Ausbildung findest du auf der Homepage der Bayerischen Verwaltungsschule (www.bvs.de), zum Studium auf der Home- page der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (https://www.fhvr.bayern.de/). Die vollständigen Ausschreibungen sind auf unserer Homepage zu finden: www.wolfrathausen.de/jobs Weitere Fragen beantwortet dir gerne unsere Ausbildungsleiterin Frau Buchner unter der Rufnummer 08171/214-122. Bist du interessiert? Dann freuen wir uns nach dem bestandenen LPA-Test auf deine Bewerbung an bewerbung@wolfratshausen.de Stadt Wolfratshausen, SG 0170 - Personal, Marienplatz 1, 82515 Wolfratshausen Eigen = Se Ei zz

Favorit

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung
Favorit

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers5
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU!

Erweitere unsere akademische Welt deutschlandeweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab sofort.

Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorten: Berlin oder Magdeburg.

Das erwartet Dich

  • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Sozialgesetzbücher, Sozialverwaltungsverfahren, Sozialdatenschutz und rechtliche Einordnung in der Sozialen Arbeit.
  • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch).
  • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind.
  • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor.
Das bringst Du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialrecht oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.
  • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet.
  • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln.
  • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden.
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.
Das bieten wir Dir

  • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur.
  • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
  • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben.
  • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
  • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien.
  • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung.
Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams.

Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!

Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben.

Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Favorit

Jobbeschreibung

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Wenn Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit denen in dieser Stellenübersicht übereinstimmen, sollten Sie Ihre Bewerbung nicht aufschieben.
Wir sind ein orthopädisches Rehabilitationszentrum mit Schwerpunkt Skoliose und andere Wirbelsäulendeformitäten mit 202 Betten. Die Einrichtung führt die weltweit einzigartige Skoliose-Intensiv-Rehabilitation (SIR) als stationäre Rehabilitationsmaßnahme durch. Als Stammhaus der Dreidimensionalen Skoliose Therapie nach Katharina Schroth, blickt die Einrichtung auf eine über 100-jährige Tradition zurück. Die Einrichtung wird von allen gesetzlichen Leistungsträgern belegt und behandelt vorwiegend Kinder und Jugendliche aber auch erwachsene Rehabilitanden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ergotherapeut (m/w/d)
IHR AUFGABENGEBIET
Durchführung ergotherapeutischer Behandlungen in Einzel – Kleingruppen und Gruppentherapien
Funktionelle Einzeltherapie
Enge Zusammenarbeit mit dem multiprofessionellen Team zur Abstimmung individueller Behandlungsmethoden
IHR PROFIL
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als zum Ergotherapeut
engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
WIR BIETEN
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung
Sonderzahlungen
Mitarbeit in einem sympathischen Team mit kollegialer Atmosphäre
30 Urlaubstage
Gesundheitsvorsorge
Professionelle externe Mitarbeiterberatung (meinEAP)
Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME"
Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
KONTAKT
Für Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Asklepios Katharina-Schroth-Klinik Bad Sobernheim
Ass. der Geschäftsleitung
Frau Barbara Roland
Korczakstraße 2
55566 Bad Sobernheim
Tel.: 06751/874-161
E-Mail: b.roland@asklepios.com

Favorit

Jobbeschreibung

Is Klinik Höhenried Reha in Kardiologie, Orthopädie, Psychosomatik und Prävention, über 600 Betten, über 500 tolle Menschen, offizieller „Great Place to Work’ - das sind wir: Wir sind gemeinnützig, investieren in uns selbst - und vergüten in Geld, Sinn und Natur. Denn wir wollen alle mitnehmen. Begleiten Sie uns? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet auf zwei Jahre, in Vollzeit als: Stellv. Leitung (mia) Fachbereich: Speisesaal, Cafeteria und Speiseversorgung Ihre Aufgaben: Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Organisation, Planung und Umsetzung der Strategie Organisation des Tagesgeschäfts Disposition Personaleinsatzplanung in Vertretung Coaching und Motivation des Teams Bewerten der Mitarbeiterleistung und Ermitteln des Schulungsbedarfs Verantwortung für den Wareneingang und Pflege des Lagers Überwachen und Aufrechterhalten des Warenbestands Einhalten und Überwachen aller Prozesse Präsentation und Hygiene unseres Buffets Abläufe und Prozesse zusammen mit dem Abteilungsleiter neu bewerten und wenn notwendig umgestalten Unser Angebot: « Attraktive Bezahlung « 30 Urlaubstage pro Jahr « Flexibilität im Dienstplan « Vergütung nach TV-TgDRV/Zusatzversorgung VBL Karlsruhe « Kinderbetreuungszuschuss für nicht-schulpflichtige Kinder « Sport- und Freizeitmöglichkeiten « Und viele weitere attraktive Extras für Sie und Ihre Familie in einer der attraktivsten Gegenden direkt am Starnberger See Rufen Sie uns bei Fragen einfach an - wir freuen uns! Frau Michaela Köllner, Leitung Speisesaal Tel. 08158 24-46420 Näheres zu unserem Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Homepage www.hoehenried.de oder per Scan des OR-Codes. Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd Klinik Höhenried g6mbH Personalabteilung 82347 Bernried

Favorit

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.¹

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers⁵
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Vergütung: 5.800,00 € pro MonatBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen in dem Bereich Innere Medizin unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

Sie ergreifen Maßnahmen um chronische Leiden unserer Rehapatientinnen und -patienten aufzuhalten, sowie Funktionseinschränkungen abzubauen, um eine Schmerzchronifizierung zu vermeiden oder die Berufs- und Erwerbsfähigkeit zu erhalten oder wieder herzustellen. Dabei arbeiten wir fachübergreifend und interdsziplinär mit verschiedenen Fachbereichen unserer Klinik zusammen. Sie vermitteln Kenntnisse über die Erkrankungen, erarbeiten Bewältigungsstrategien und fördern die Eigenmotivation unserer Patienteninnen und Patienten.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie erlangen eine Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin (Innere Basisweiterbildung, Kardiologie, Nephrologie, Pneumologie)
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • keinen Schichtdienst
  • Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
  • abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
  • Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
  • persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
  • ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
Weil Du uns wichtig bist...

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
  • aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation (falls bereits vorhanden)
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Favorit

Jobbeschreibung

Stationsleitung (m/w/d)

für die neurochirurgische Normal Care und IMC-Station

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen.

Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:

Die Klinik für Neurochirurgie verfügt über drei Stationen mit 68 stationären sowie acht Überwachungsbetten und ein nach DWG Level 1 zertifiziertes Wirbelsäulenzentrum. Darüber hinaus wirkt die Klinik im Neuroonkologischen Zentrum, im Schädelbasiszentrum und im Neurovaskulären Netzwerk Ostsachsen mit. Als Klinik mit der Maximalversorgung bieten wir das gesamte Spektrum der Neurochirurgie an. Hauptaufgabe ist die Betreuung von Patient*innen mit Erkrankungen des Gehirns, des Rückenmarks und der peripheren Nerven auf höchstem internationalen Niveau. Die Tumorchirurgie im Kindes- und Erwachsenenalter sowie die Epilepsiechirurgie bilden dabei einen besonderen Schwerpunkt. Unsere hochmodern ausgestattete neurochirurgische Intermediate Care (IMC) verfügt über 8 Betten. Unser IMC-Team betreut uns versorgt Patient*innen mit überwachungspflichtigen neurochirurgischen Krankheitsbildern. Der Normal-Care-Bereich verfügt über 28 Betten.

Sie tragen die Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung der Station, die 28 Normalpflegebetten und 8 IMC-Betten umfasst. Ihre Aufgabe ist es, eine patientenorientierte und qualitätsgesicherte Pflege sicherzustellen, indem Sie sowohl die Pflegeprozesse als auch die Arbeitsabläufe kontinuierlich optimieren. Sie sind zudem für die Personalführung, -planung und -entwicklung des Teams verantwortlich und fördern eine enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen anderer Berufsgruppen. Dabei berücksichtigen Sie stets die aktuellen pflegerischen, medizinischen und wirtschaftlichen Standards, um eine höchstmögliche Qualität in der Pflege zu gewährleisten. Die Einhaltung gesetzlicher sowie interner Qualitätsstandards ist für Sie selbstverständlich, und Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung und Implementierung pflegerischer Konzepte und Standards. In interdisziplinären Projekten tragen Sie zur Weiterentwicklung der Pflegequalität bei. Darüber hinaus stellen Sie eine effektive Kommunikation mit den Patienten, deren Angehörigen und dem interdisziplinären Team sicher, um eine optimale Versorgung und Unterstützung für alle Beteiligten zu gewährleisten.

Passt perfekt - Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachkraft
  • Zusatzqualifikation als Stationsleitung oder eine vergleichbare Weiterbildung bzw. die Bereichtschaft, diese zu absolvieren
  • Führungserfahrung wünschenswert
  • Organisations- und Durchsetzungsvermögen
  • Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke sowie ausgepfägte Kooperationsfähigkeit
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Innovationsfähigkeit: Offenheit für neue Konzepte, kreative Lösungsfindung und die Bereitschaft, moderene Technologien sowie pflegerische Ansätze zu implementieren
  • Veränderungsbereitschaft: Mut, neue Wege zu gehen, Veränderungen aktiv zu gestalten und Mitarbeit bei Veränderungsprozessen unterstützend zu begleiten
  • Entscheidungsstärke: souveränes und überlegtes Treffen von Entscheidungen in herausfordernden Situationen mit dem Fokus aus zukunftsorientierte Lösungen
  • Teamführung: Förderungen eines positiven Arbeitsklimas, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch eine innovative und inspirierende Führungskultur
  • Wirtschaftliches Handeln: Kosteneffiziente Ressourcenverwaltung und wirtschaftliches Denken zur Sicherstellung einer nachhaltigen Patientenversorgung
Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot:

  • Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung, welche an Ihren Bedürfnissen ausgerichtet ist
  • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums
  • Nutzung von betrieblichen Präventionsangeboten, Kursen und Fitness in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
  • Teilnahme an berufsorientierten Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Carus Akademie
  • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
  • Nutzung unseres Jobtickets für die öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland
  • Eine wertschätzende, offene und respektvolle Kultur im Team, die in der gesamten Klinik gelebt wird
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

Favorit

Jobbeschreibung

Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist.Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie den folgenden Überblick über diese Stelle lesen, bevor Sie sich bewerben.
Werden Sie Teil unseres Teams!
Für unsere Geschäftsstelle Taunus suchen wir ab sofort einen angestellten Kundenberater (m/w/d) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen für die Region Nord. Unsere Geschäftstelle arbeitet eng mit der Taunus Sparkasse zusammen.
Ihre Aufgaben:
Sie gestalten die Zukunft Ihrer Kunden mit unseren ausgezeichneten Produkten
Sie sind als Problemlöser für Ihre Kunden da und finden für sie immer individuelle Lösungen
Sie stehen Ihren Kunden mit einer bedarfsgerechten Beratung in Versicherungs- und Vorsorgefragen zur Seite
Sie gewinnen neue Kunden und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf
Ihr Profil:
Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung
Erste Erfahrungen im Vertrieb
Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig
Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Job sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten Ihnen:
Flexibilität & Worklife-Balance
Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten.
Persönliche Weiterentwicklung
Eine indivduelle Einarbeitung sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hohe Eigenverantwortung
Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt.
Attraktive Vergütung
Neben festen Gehaltsbestandteilen bieten wir Ihnen zusätzlich attraktive Verdienstmöglichkeiten.
Zahlreiche Mitarbeiterbenefits
30 Tage Urlaub und zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.). Betriebliche Altersversorgung, Jobrad / Fahrradleasing, Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Mitarbeitertarife, Rabattaktionen und vieles mehr.
Sie wollen mehr Leben in Ihr Leben bringen?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
SV SparkassenVersicherung
Geschäftsstelle Taunus
Kellereiplatz 1 - 65719 Hofheim
www.sparkassenversicherung.de/sv.gs.taunus
Ansprechpartner
Andreas Bartek
Leiter der Vertriebsorganisation
Tel. 0171 6447101
sv.de/ratings

Favorit

Jobbeschreibung

Wir suchen Verstärkung für unser Team!

Die Kühnau Plus gGmbH ist ein diakonischer Träger einer besonderen Wohnform und einer Tagesförderstätte für erwachsene Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung. Unser Ziel: Selbstbestimmung, Teilhabe und individuelle Förderung ermöglichen.

Zur Verstärkung unseres Wohnbereichs-Teams suchen wir:

Fachkraft im Betreuungsdienst (m/w/d)

30–35 Std./Woche | ab sofort

Sie möchten Menschen mit Behinderung im Alltag begleiten und individuell fördern? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams
im Wohnbereich!

  • Alltagsbegleitung & Assistenz im Wohnumfeld
  • Unterstützung bei Pflege & hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Förderung lebenspraktischer Fähigkeiten & sozialer Teilhabe
  • Dokumentation & Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Ihr Profil:

Abschluss in Heilerziehungspflege, Erziehung, Pflege oder vergleichbare Qualifikation – mit Herz, Teamgeist und Bereitschaft zum Wochenend- und Schichtdienst.

Das bieten wir Ihnen:

  • Befristeter Vertrag (2 Jahre) mit Option auf Übernahme
  • Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN) inkl. Jahressonderzahlung
  • 31 Tage Urlaub & betriebliche Altersvorsorge
  • Job-Ticket-Zuschuss & Fortbildungsmöglichkeiten
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Team
Jetzt bewerben!
Schicken Sie Ihre Unterlagen an:
Stefan.Kosubek@kuehnauplus.de

Kühnau Plus gGmbH | Barckhausenstraße 6 | 21335 Lüneburg
Tel. 04131-789880

Gestalten Sie mit uns eine Zukunft voller Möglichkeiten!

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Jobbeschreibung

Die Havelland Kliniken GmbH sucht an den Klinikstandorten Nauen und Rathenow Sie als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Fachpfleger:in **für den Bereich ITS / IMC **unbefristet, in Voll- oder Teilzeit, Start in Absprache, 3-Schichtdienst, 2-Schichtdienst oder als Dauernachtwache ** **Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheitsund Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. ** **Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie
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Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Favorit

Jobbeschreibung

Examinierte Pflegefachkraft im Sächsischen Kinderpalliativzentrum

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Das Sächsische Kinderpalliativzentrum ist Teil der Kinderklinik und versorgt Kinder und Jugendliche mit chronischen lebenslimitierenden Erkrankungen, gemeinsam und interdisziplinär mit der Abteilung Neuropädiatrie, der Kinder-Hämatologie und -Onkologie und allen anderen Bereichen der Pädiatrie. Alle ärztlichen und pflegerischen Mitarbeiter*innen des Kinderpalliativzentrums arbeiten nicht nur in der Palliativmedizin, sondern zudem in einem weiteren pädiatrischen Fachbereich. So können wir eine enge Verzahnung mit der Kinderklinik leben. Dabei legen wir großen Wert auf Teamarbeit. Das seit 2001 bestehende „Brückenprojekt“, ein Teil des Sächsischen Kinderpalliativzentrums, ist im Rahmen der spezialisierten ambulanten pädiatrischen Palliativversorgung für ganz Sachsen zuständig. Als Kinderpalliativzentrum unterstützen wir sachsenweit neben dem ambulanten Bereich andere Kinderkliniken in der stationären Versorgung durch Bereitstellung von Fachexpertise und Vernetzung.

Ihr Profil:

  • Sie haben die Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung Pflegefachmann / Pflegefachfrau mit Vertiefung Pädiatrie, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Kinderkrankenschwester.
  • Für Sie stehen die Kinder und ihre Familien im Mittelpunkt Ihres Handelns. Als Palliativversorger möchten Sie den Kindern mit lebenslimitierenden Erkrankungen eine gute Lebensqualität ermöglichen.
  • Sie haben eine Pädiatrische-Palliative Care-Weiterbildung im Umfang von 200 Stunden erfolgreich beendet bzw. sind bereit, diese Weiterbildung zu absolvieren.
  • Sie arbeiten gern im Team, sind überzeugt von einem multiprofessionalen Ansatz und physisch sowie psychisch belastbar.
  • Sie haben sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und großes Interesse, sich fort- und weiterzubilden.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur:

  • Umsetzung von eigenen Ideen und Arbeit in einem innovativen interdisziplinären Team
  • Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
  • Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Universitätsklinikums
  • Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
  • Teilnahme an berufsorientierten Fort- und Weiterbildungen in unserer Carus Akademie
  • Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützen Altersvorsorge
  • Nutzung unseres Jobtickets für die öffentlichen Verkehrsmittel in Dresden und Umland
  • Bike-Leasing und Deutschland-Ticket zum Sonderpreis
Ihre Ansprechpartnerin der
Direktion Human Resources für Rückfragen

Elena Koch

Tel.: 0351-458 2594

Favorit

Jobbeschreibung

Einrichtungsleitung (alle) in KitzscherVerfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf "Bewerben", um berücksichtigt zu werden.
Seniorenheim "Am Schwarzholz" in Kitzscher
ab sofort | Vollzeit | unbefristet
Sie möchten die aktuellen Herausforderungen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft aktiv mitgestalten? Sie möchten Ihre Expertise einsetzen, um für eine Pflegeeinrichtung zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln und umzusetzen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Für unser ASB-Seniorenheim "Am Schwarzholz" in Kitzscher mit 70 Bewohnerinnen und Bewohnern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue engagierte Einrichtungsleitung (alle).
Schauen Sie doch mal rein!
Diese Vorteile erwarten Sie:
- Einstiegsgehalt ab 5.200 € brutto/Monat bei Vollzeittätigkeit - Steigerung entsprechend Ihrer Berufserfahrung möglich
- Garantierte jährliche Sonderzahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zahlung diverser Zulagen und Zuschläge
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), Mehrstundenausgleich, zuverlässiger Dienstplan
- JobTicket, Dienstradleasing, Tankrabatte, Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Fort- und Weiterbildung während der Arbeitszeit
- "Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende"-Prämienprogramm
- Angenehmes Arbeitsklima
- Regelmäßiger fachlicher Austausch mit anderen Führungskräften in unserem Regionalverband
- wertschätzende Führungs- und Teamkultur
Das sollten Sie mitbringen:
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studienabschluss im Bereich Wirtschaft oder Gesundheitswesen
- Qualifikation nach § 23 SächsWTVO
- Aktuelles Führungszeugnis (ohne Eintragung)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer vergleichbaren Einrichtung
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen
Das macht Ihren zukünftigen Arbeitsplatz aus:
- 46 Einbettzimmer, 12 Zweibettzimmer
- Sehr schön gelegene Einrichtung am Schwarzholz in Kitzscher
- Modernes Arbeitsumfeld mit qualitätsorientiertem Anspruch
- 35-jährige Erfahrung des Verbandes in der Altenhilfe
- Höchster Anspruch in der Qualität der Bewohnerversorgung
- Stabiles und langjährig gewachsenes Team
Sie möchten mehr über unsere Berufe erfahren?
Ihre Ansprechperson:
Sibylle Dölling | Fachbereichsleitung Altenpflege & Qualitätsmanagement
0341 64954 - 100 | info@asb-leipzig.de
Schwerbehinderte Bewerber/-innen (alle) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Leipzig e.V.
Zwickauer Straße 131 | 04279 Leipzig
|

Favorit

Jobbeschreibung

Deutsches Zentrum für Kinder- & Jugendrheumatologie Zentrum für Schmerztherapie junger Menschen Sozialpädiatrisches Zentrum Lehrkrankenhaus der LMU München WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG! Komm in unser Team (m/w/d) als: Erzieher (Teilzeit, 20 Stunden) Ergotherapeut Voll- oder Teilzeit Study Nurse/Studienassistenz i Pflegefachkraft Ansprechpartnerin: Frau Matthäi Tel.: 08821/701-1611 E-Mail: karriere@rheuma-kinderklinik.de Für die ausführliche Stellenbeschreibung, einfach den QR-Code scannen.

Favorit

Jobbeschreibung

<p></p> <p>Was hältst du von professioneller Lockerheit im Arbeitsalltag, Nachhaltigkeit und sinngebenden Werten als wichtiger Teil unserer nordischen Arbeitskultur? Unser Scandic Hotel ist nicht nur ein moderner Arbeitsplatz im Herzen von Frankfurt zwischen Hauptbahnhof und Mainufer, sondern mit seinen 17 Etagen auch das höchste Scandic Hotel in Deutschland und gewährt einen imposanten Blick über die Skyline der pulsierenden Finanzmetropole. Unser Hotel mit 293 Zimmern, einem offenen Restaurant- und Barbereich und einem im Jahr 2019 ergänzten „state of the art“ Konferenzbereich bietet dir die perfekte Bühne, um dich als Gastgeber zu präsentieren. Übrigens, die schwedische Insel „Gotland“ dient, neben den namensgebenden Museen Frankfurts entlang des Mains, als Vorbild für das Designthema und zieht sich wie ein roter Faden durch das gesamte Hotel. Vielleicht inspiriert es dich, nach getaner Arbeit eines der 26 Museen in unmittelbarer Nähe des Hotels zu besuchen.</p> <p></p> <p><b>Anstellungsart:</b> Vollzeit</p><br><p>Wir suchen Dich zum 01.08.2025</p> <p>Während Deiner 3-jährigen <b>Ausbildung zum Koch (m/ w/ d)</b> ist es unser Ziel, Dir ein umfassendes Verständnis für die Küche und die Hotellerie zu vermitteln und damit gemeinsam mit Dir den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere zu legen.</p> <p>Als Auszubildende:r bei einer der nachhaltigsten Hotelketten Europas durchläufst Du die verschiedenen Abteilungen innerhalb unseres F&B Teams: Küche, Service, Bankett, Warenanlieferung. So erhältst Du einen tollen Gesamteindruck hinter die Kulissen.</p> <p>Am Ende Deiner Ausbildung kennst Du deine Stärken und kannst diese in der Zukunft anwenden.</p><br><p>Dafür bringst Du folgende Eigenschaften mit:</p> <ul> <li>Du arbeitest gern in einem vielfältigen Team</li> <li>Du bist neugierig und aufgeschlossen und jeder kann sich auf dich verlassen</li> <li>Du hast Interesse Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Du steckst andere mit deiner positiven Lebensfreude an</li> <li>Du sprichst fließend Deutsch und fühlst Dich auch mit der englischen Sprache wohl</li> </ul> <p>Genieße weitere Vorteile als Azubi bei uns:</p> <ul> <li>Starkes Netzwerk an Ausbildern im Betrieb</li> <li>Teilnahme am Bonussystem mit halbjährlicher, leistungsbezogener Ausschüttung</li> <li>Ausbildung im Verbund mit anderen deutschen Scandic Hotels (z.B. Marketing,<br> Event Sales und viele mehr)</li> <li>Erprobtes System zur Feedbackkultur</li> </ul><br><ul> <li>Unternehmenskultur mit offenem, nordischem Spirit</li> <li>Lockeres und professionelles Arbeitsklima</li> <li>Jeans anstelle von Anzug und Kostüm</li> <li>Gesunde, kostenfreie Mitarbeiterverpflegung</li> <li>Individuelle Entwicklungspläne für alle</li> <li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienmodell</li> <li>Mitarbeiterkonditionen in anderen Scandic Hotels</li> <li>Gesundheitsinitiativen im Scandic Health Club</li> <li>Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen</li> <li>Nachhaltigkeit als Teil deiner Arbeit</li> <li>20% Sonn- und Feiertagszuschlag, 30% Nachtzuschlag</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Favorit

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und möchten die zentrale Schnittstelle in einer spezialisierten medizinischen Einrichtung unterstützen? Wir suchen eine engagierte Mitarbeitende bzw. einen engagierten Mitarbeitenden im Chefarztsekretariat (m/w/d), die unser Team in der neuropädiatrischen Rehabilitation bereichert. Als Chefarztsekretärin tragen Sie wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Klinikalltags bei. Sie sind die erste Ansprechperson für interne und externe Partner, organisieren Abläufe, koordinieren Termine und sorgen dafür, dass administrative Aufgaben professionell und zuverlässig erledigt werden. Gemeinsam mit einem motivierten Team aus medizinischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden gestalten Sie eine patientenorientierte und effiziente Arbeitsumgebung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Bearbeitung von Posteingang und -ausgang, einschließlich digitaler und schriftlicher Korrespondenz
  • Terminmanagement, von der Planung bis zur Nachverfolgung, zur optimalen Unterstützung des Chefarztes und des Teams
  • Verwaltung von Akten sowie Sicherstellung eines strukturierten Aktenmanagements
  • Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement
  • Erstellung und Koordination der Personaldienstplanung sowie Abrechnung im ärztlichen Dienst
  • medizinischen Dokumentationen und Schreiben (nach Diktat) von Briefen und Protokollen
  • kommunikative Aufgaben, wie die Annahme von Telefonaten
Wir freuen uns auf

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte, medizinischer Fachangestellter (MFA), Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Bürokauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Krankenhausinformationssystemen
  • Alternativ: Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Eigeninitiative
Favorit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
Wir suchen Kollegen und Kolleginnen für unsere interdisziplinäre Intensivstation mit 30 High-Care Betten, die sich breites Wissen aneignen möchten in einer Klinik der Versorgungsstufe 3. Die Intensivstation steht unter der Sektionsleitung von Herrn Michael von der Brelie.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Unterstützung Intensivstation: Sie übernehmen assistenzärztliche Tätigkeiten auf einer Intensivstation mit 30 HighCare Betten.

  • Diagnosestellung: Unter Anleitung und Aufsicht erfahrener Kollegen und Kolleginnen führen Sie diagnostische und therapeutische Maßnahmen entsprechend Ihrem Weiterbildungsstand aus.

  • Qualitätssicherung: Sie wirken aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit und stellen hier insbesondere einen qualitativ hochwertigen Patientenaufnahme- und Entlassprozess sicher.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie haben Interesse an einer breiten intensivmedizinischen Weiterbildung.
  • Sie befinden sich noch in der Weiterbildung zum Facharzt/zur Fachärztin und suchen eine intensivmedizinische Weiterbildung, die über die Mindestanforderungen der Weiterbildung Ihres Gebietes hinausgeht.
  • Sie sind bereits Facharzt oder Fachärztin streben eine Zusatzweiterbildung Intensivmedizin in den Gebieten Anästhesiologie, Innere Medizin, Chirurgie oder Neurologie an.
  • Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Erstklassige Facharztweiterbildung mit der vollen Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Intensivmedizin in den Gebieten Anästhesiologie, Chirurgie, Innere Medizin, und Neurologie. Der interprofessionellen Zusammenarbeit und Fortbildung kommen in unserer Abteilung eine übergeordnete Bedeutung zu.

  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereiten Kollegen und Kolleginnen; transparentes Weiterbildungs-Curriculum; dreimonatige Einarbeitungszeit unter OA Betreuung.

  • Faire Vergütung nach TV-Ärzte / VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube.

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote.

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten.

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen.

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

https://www.schoen-klinik.de/rendsburg
Favorit

Jobbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach Veränderung und einer neuen beruflichen Herausforderung?

Dann bewerben Sie sich bei uns!

Die Samtgemeinde Jesteburg und ihre Mitgliedsgemeinden Bendestorf und Jesteburg benötigen ab sofort Verstärkung (w/m/d) für folgenden Bereich:

eine/n Sozialpädagogische/n Assistent/in
für den Waldkindergarten Jesteburg

Nähere Informationen zu unseren Stellenanzeigen
entnehmen Sie bitte unserer Homepage unter
https://www.jesteburg.de/jobs

Favorit

Jobbeschreibung

In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei. Damit haben wir uns in den vergangenen 30 Jahren zu einem von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge etabliert. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Führen und Anleiten der Mitarbeitenden Ihres Teams
  • Diagnostische und therapeutische Tätigkeiten entsprechend Ihres Facharztgebietes
  • Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung innerhalb der Abteilung und der Klinik
  • Teilnahme an den gesondert vergüteten Rufbereitschaftsdiensten
  • Beteiligung am Qualitätsmanagement

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin oder Neurochirurgie
  • Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schicht- und Wochenenddienst
  • planbare Rufbereitschaft vergüten wir gesondert
  • Ihre Qualifikation und Ihre Berufserfahrung wird bei der Gehaltsbestimmung berücksichtigt
  • auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärztinnen bzw. Ärzte, sowie therapeutischen, pädagogischen und pflegerischen Fachpersonal.
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 – 5.232 €/mtl.1 + Springerzulage

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.
In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Du bist zeitlich flexibel, möchtest Dich weiterentwickeln, kannst Dir vorstellen in möglichst vielen Bereichen in unserer Klinik mitzuwirken? Dann bist Du in unserem Springerpool gut aufgehoben! Als Mitarbeiter:in bist Du hier keiner festen Station zugeordnet. Im regelmäßigem 3-Schicht-System profitierst Du obendrauf vor allem von einer attraktiven Springerzulage. Die Einsatzzeiten und ggf. täglich wechselnden Stationsbereiche werden von uns als Arbeitgeber vorgegeben.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Springerpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einführungslvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge + Springerzulage
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Dreifaltigkeits-Krankenhaus WesselingBitte vergewissern Sie sich, dass Sie über das richtige Maß an Erfahrung und Qualifikationen verfügen, indem Sie den vollständigen Überblick über diese Stelle unten lesen.
Verstärken Sie unser Team als
Medizinische Fachangestellte / MFA (m|w|d) für den Eingriffsraum sowie das Sekretariat der Plastischen Chirurgie
in Vollzeit oder Teilzeit (75 % - 100 %) an unserem Standort in Wesseling.
Ihr Plus bei uns
Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung
Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
Kooperation mit den gruppeneigenen Kindertagesstätten in Wesseling
Gesundheitsförderung bei physiotherapeutischen Behandlungen, umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing
Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss
Aufgaben, die auf Sie warten
Annahme und Empfang von Patient*innen
Terminvergabe und Telefonannahme sowie Sprechstundenvorbereitung
Vorbereitung der OP-Akten
Aufbereitung der medizintechnischen Geräte
Qualitätsmanagement und Einhaltung von Hygienerichtlinien
Assistenz bei operativen Eingriffen
Betreuung und Überwachung der Patient*innen
Sie passen zu uns
Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten bzw. zum Arzthelfer (m|w|d)
Freude am Umgang mit modernster Medizintechnik
Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie eine organisierte Arbeitsweise
Das sind wir
Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten – das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster. Das Dreifaltigkeits-Krankenhaus Wesseling, ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Bonn und verfügt über ein umfangreiches Leistungsspektrum mit verschiedenen Fachbereichen.
Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.krankenhaus-wesseling.de
Kontakt
Wir informieren Sie gerne vorab: Dr. med. Sebastian Berendes | Chefarzt Plastische Chirurgie | +49 2236 77-387 Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsprozess? Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter:
Dilara Yasin | Recruiting | +49 2602 8346-124

Favorit

Jobbeschreibung

Begeistern Sie sich für hochwertige IT-Lösungen und wollen Sie Teil eines Unternehmens werden, das sich mit viel Herzblut um seine Kunden kümmert – und genauso um seine Beschäftigten? Dann bewerben Sie sich bei SVA!Fähigkeiten, Erfahrung, Qualifikationen, Wenn Sie für diese Stelle geeignet sind, dann bewerben Sie sich noch heute.
Als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen legen wir besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch – von Mensch zu Mensch auf Augenhöhe. Wir sind ein inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft dabei und begleiten unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Unsere Teams verfügen über den Freiraum, den sie brauchen, um Lösungen zu finden, die schon heute in die Zukunft reichen und sich langfristig bewähren.
Wir freuen uns über Menschen, die Lust darauf haben, sich weiterzuentwickeln und in unsere Themenvielfalt hineinzuwachsen. Viele haben bei SVA ihre berufliche Heimat gefunden – lassen Sie uns gemeinsam die IT von Morgen gestalten!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell an einem unserer Standorte deutschlandweit einen
DevOps Engineer – Container und Cloud (m⁠/⁠w⁠/⁠d).
In unserer Geschäftsstelle für den Öffentlichen Dienst entwickeln wir in diversen IT-Bereichen ganzheitliche Lösungen für Auftraggeber des Bundes. Dabei arbeiten sowohl unsere fachlich beratenden als auch unsere technischen Mitarbeitenden Hand in Hand und schaffen so moderne IT-Systeme für die Digitalisierung auf Bundes- und Landesebene.
Ihre Aufgaben
Als DevOps Engineer (m⁠/⁠w⁠/⁠d) werden Sie Teil unserer DevOps Community und entwickeln komplexe, automatisierte Plattformen in Private-, Public- und Hybrid-Cloud-Umgebungen. Dabei leisten Sie einen maßgeblichen Beitrag zur Digitalisierungsstrategie und Modernisierung des Bundes.
Dies umfasst hauptsächlich:
Im Team setzen Sie die jeweilige Container-Plattform auf und integrieren diese in die Cloud-Systemlandschaft des Kunden.
Sie arbeiten hauptsächlich mit Kubernetes, teils Vanilla, teils integriert in eine Cloudumgebung (z. B. Red Hat Openshift, RKE).
Sie nutzen Infrastructure-as-Code-Prinzipien, um die Umgebungen weitestgehend zu automatisieren.
Dabei spielt Sicherheit, z. B. durch Härtung, Secrets Management oder durch die Compliance mit Sicherheitsstandards, eine wichtige Rolle.
Sie unterstützen in der Entwicklung von CI/CD-Pipelines und Monitoring-Systemen.
Darüber hinaus bringen Sie sowohl im Projekt als auch in der Community Ihre Erfahrungen sowie Ideen ein und evaluieren diese gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen.
Das bringen Sie mit
Abgeschlossene IT-orientierte Fachausbildung, abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder entsprechende relevante Berufserfahrung
Erfahrung mit Kubernetes, Vanilla und/oder in einer Cloudumgebung
Erfahrung mit Infrastructure as Code (Ansible, Terraform, Vagrant o.ä.)
Bestenfalls Erfahrung mit IBM Cloud Paks oder IBM Fusion
Lust, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern und damit die Digitalisierung des Landes weiter voranzutreiben
Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutschkenntnissen (Level C1 oder höher)
Offenheit, für interne Veranstaltungen und Kundeneinsätze innerhalb Deutschlands zu reisen
Darauf können Sie sich freuen
Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen
Ein tolles Team und eine wertschätzende Atmosphäre
Moderne Arbeitsmittel, Notebook und Smartphone nach Wahl
Viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden und Ihre Entwicklung zu gestalten
Ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit Bodenhaftung und hoher Servicequalität
Selbstständiges Arbeiten und Raum für Eigenverantwortung
Ausführlichere Infos zu unseren Benefits sowie Tipps für Ihre Bewerbung finden Sie hier: sva.de/karriere
Finden Sie sich in der Stelle wieder?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen! Bitte teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung in dem dafür vorgesehenen Feld auf unserem Bewerbungsformular mit sowie das mögliche Startdatum, damit wir intern noch weitere Einsatzmöglichkeiten prüfen können. Herzlichen Dank!
Hier bewerben
SVA System Vertrieb Alexander GmbH
Deborah Maurer
Personalreferentin – Personal- und Bewerbermanagement
Borsigstraße 26
65205 Wiesbaden
Homepage: www.sva.de