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Bauleiter*in Kanalbau

Favorit
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co. Braunschweig 14.07.2025
Ausbildung Bau Bauleitung Berufserfahrung Beschaffung Dienstwagen Dokumentation Einkauf Führung Kommunikation Koordination Leistungsbereitschaft Leitung Mobiles Arbeiten Projekt Prüfung Qualität Rechnung Schriftverkehr Technik

Jobbeschreibung

Bauleiter*in Kanalbau
Vollzeit

Arbeitsort:
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig

Beginn: sofort

Im Kanalbau lieben und leben wir die Herausforderungen. Wir bauen technisch komplexe Bauwerke, die Können und Leistungsbereitschaft fordern.

Haben Sie Lust, gemeinsam mit uns anspruchsvolle Projekte zu realisieren?

Dann würden wir Sie gerne in unserem Team in Braunschweig begrüßen.

Zu Ihren eigenverantwortlichen Aufgaben gehören im Speziellen:

  • Personaleinsatzplanung, Führung und Koordination des Baustellenteams
  • eigenverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Projekten
  • Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien in Abstimmung mit der Werkstatt und dem Einkauf
  • Führung von Projektbesprechungen
  • Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
  • Abstimmung mit den Auftraggebenden
  • Prüfung von Rechnungen
  • monatliche Leistungsmeldung
  • Identifizieren zusätzlich durchgeführter Bauleistungen
  • Sicherstellung der vertraglichen Dokumentation (v.a. VOB/B) sowie eines zielgerichteten Schriftverkehrs

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (FH, TU, Techniker)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Vorteil
  • Kommunikationsstärke
  • Sorgfältige, genaue, strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis
  • Ein hohes Kosten-, Qualitäts- und Terminbewusstsein
  • Sicherer Umgang mit MS-Office

Wir als Arbeitgeber:

www.max-kroker.de Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und unbefristete Tätigkeit in einem Traditionsunternehmen bei tariflicher Bezahlung.
Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

  • Dienstwagen
  • moderner Arbeitsplatz
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
  • Altersvorsorge
  • Hansefit
  • E-Bike Leasing
  • Jubiläumszuwendungen
  • Parkplatz

Bewerbung:

Bewerbungen per E-Mail an:
bewerbung@max-kroker.de

Ansprechpartnerin:
Marcy Krieger
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig

Elektroniker:in / Mechatroniker:in für Instandhaltung Schienenfahrzeuge

Favorit
Deutsche Bahn AG Hannover 21.07.2025
Bau Belastbarkeit Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch Einarbeitung Elektronik Engagement Entgelt Entwicklung Erfahrung Flexibilität Gehalt Instandhaltung Konzern Leistungsbereitschaft Mechatronik Montage Prämien Praxis

Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, dass du mit deinem Job wirklich etwas bewegst. Finde deinen Platz in einem von über 500 Berufen bei der Deutschen Bahn. Wir bieten Profis und Berufsstarter:innen sichere Jobs mit Zukunftsperspektiven. Bewirb dich jetzt für ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf die Zusammenarbeit mit dir freut.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektroniker:in / Mechatroniker:in für die Instandhaltung von Schienenfahrzeugen (w/m/d) bei der DB Regio AG am Standort Hannover. Das Jahresbruttogehalt* für die Position Elektroniker:in / Mechatroniker:in für Instandhaltung Schienenfahrzeuge liegt aktuell, abhängig von deinen beruflichen Erfahrungen und Qualifikation, entsprechenden Zulagen und Prämien zwischen: 45.500 und 52.200 € Deine Aufgaben: ✓ Nach erfolgreicher Qualifizierung und Einarbeitung führst du eigenständig Instandhaltungsarbeiten sowie Fehleranalysen an Nahverkehrszügen durch✓ Du kümmerst dich um die elektronischen Komponenten an Innen- und Außenanlagen, lernst aber auch die mechanischen Komponenten kennen✓ Demontage-/ Montagetätigkeiten von Bauteilen und Baugruppen fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich✓ Du nimmst engagiert an unseren Qualifizierungsprogrammen für Instandhalter:innen teil und wendest dein neu gewonnenes Wissen anschließend in der Praxis an✓ Die Wichtigkeit deiner Arbeit hast du stets vor Augen - die Züge pünktlich, betriebssicher und verkehrstauglich für unsere Kund:innen bereitzustellen✓ Du bringst deine Ideen ein und trägst so zur Entwicklung neuer Reparaturlösungen sowie zur Qualitäts- und Umweltverbesserung bei Dein Profil: ✓ Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung als Elektroniker:in oder Mechatroniker:in✓ Mit Herzblut und Engagement verfolgst du deine Aufgaben, zeigst handwerkliches Geschick und übernimmst gerne Verantwortung✓ Motiviert näherst du dich neuen Themen und freust dich darauf, Qualifikationen zu erwerben als auch anzuwenden✓ Du verfügst über Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit und Kollegialität in hohem Maße ✓ Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil✓ Die Bereitschaft im 3-Schichtsystem, inklusive Wochenend- und Feiertagsarbeit zu arbeiten, rundet dein Profil ab✓ Im Idealfall bringst du bereits Berufserfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen Typ Flirt 1 mit*Entgeltangabe gem. aktueller tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen, abhängig von konkret ausgeübter Tätigkeit, Berufserfahrung, Qualifikation, Zulagen und Prämien. Entgeltangaben in der Stellenausschreibung begründen keinen Entgeltanspruch. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: ✓ Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.✓ Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.✓ Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Vertriebsinnendienst – Schwerpunkt Kalkulation (m/w/d)

Favorit
Kramer GmbH Sottrum 12.07.2025
Bau Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Einkauf Engagement ERP Flexible Arbeitszeit Forschung Industrie Logistik MBA Online Unternehmen Vertrieb Vertriebsmitarbeiter Weiterbildung

Jobbeschreibung

VERTRIEBSINNENDIENST - SCHWERPUNKT KALKULATION (m/w/d)
Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Kühlraumbau bedient heute Kunden aus Forschung, Industrie, Logistik sowie dem Einzel- und Großhandel mit einer ausgefeilten Bautechnik von Kühlräumen und Tiefkühlräumen in jeder Größe und Ausführung bei den unterschiedlichsten gewerblichen Anforderungen. Hierfür brauchen wir engagierte und vorausschauende Teammitglieder.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET

SOTTRUM

AB SOFORT

KÜHLRAUMBAU

DAS ERWARTET SIE

  • Kalkulation für Kühlraumprojekte im Bereich Lebensmitteleinzelhandel
  • Prüfen und Bearbeiten von Grundrissplänen und Leistungsverzeichnissen
  • Anfragen und Vergleichen von Lieferantenangeboten
  • Angebotserstellung
  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsmitarbeiter, Bauleitern und Einkäufern

DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Einkauf, Verkauf oder Logistik
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gutes Zahlenverständnis
  • Gute Kenntnisse in MS-Office

DAS BIETEN WIR

  • Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gute digitale Infrastruktur
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Option auf mobiles Arbeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Bike-Leasing
  • Hansefit
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Täglich frisches Obst

JETZT ONLINE BEWERBEN

Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

Online-Bewerbung

Pflegefachassistenz (m/w/d) ambulant

Favorit
Senioren-Park carpe diem Neukirchen-Vluyn Neukirchen-Vluyn 21.07.2025
Altenpflege Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge EDV Engagement Gesundheit Migration Pflege Schicht Senior Teilzeit Unbefristet Unternehmen Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort eine PFLEGEFACHASSISTENZ (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Ergänzung unseres ambulanten Teams im Senioren-Park Neukirchen-Vluyn.carpe diem - Nutze den Tag! Der Name unseres Unternehmens ist zugleich das Versprechen, unsere Bewohner*innen, Kund*innen und Mitarbeitenden bestmöglich bei ihren alltäglichen Herausforderungen zu unterstützen.Du suchst nach einem engagierten Team, in welchem Du eigenverantwortlich arbeiten kannst? Du wünscht Dir ein soziales Arbeitsumfeld mit Struktur und Vertrauen? Du bist motiviert und bereit für neue Aufgaben? Dann bist Du bei uns genau richtig!Das bieten wir Dir:✓ 30 % Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit ✓ Zahlung von Weihnachtsgeld ✓ Unbefristetes Arbeitsverhältnis ✓ Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge ✓ E-Bike-Leasing und corporate benefits ✓ Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungZu Deinen Aufgaben gehören:✓ Begleitung, Betreuung und Pflege unserer Kund*innen ✓ Eigenständige Durchführung von Maßnahmen der Grundpflege ✓ Pflegedokumentation (EDV-gestützt)Das bringst Du mit:✓ Mindestens 1-jährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege mit staatlicher Anerkennung ✓ Hohes Einfühlungsvermögen und persönliches Engagement ✓ Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten ✓ Flexible und teamorientierte Arbeitsweise ✓ Wunsch sich fortwährend weiterzuentwickeln ✓ Führerschein Klasse BWir suchen Menschen, die in unser Team passen! Geschlechter, Migrationshintergründe, Alter und Beeinträchtigungen sind für uns unmaßgeblich.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Dipl.-Ing. / M.Sc. / B.Eng. / Bautechniker / Bauzeichner (m/w/d) als Projektbearbeiter

Favorit
Battenberg und Koch GbR Bad Hersfeld 11.07.2025
Ausbildung Bachelor Bau Bauleitung Behörde Berufserfahrung CAD Entwicklung Erfahrung Gehalt Gehaltsvorstellung Homeoffice Ingenieur Kundenzufriedenheit Master MS Office Planung Projekt Projektsteuerung Qualifikation

Jobbeschreibung

Bad Hersfeld * Marburg * Eisenach * Naumburg/Saale * Breslau/Polen

Das Planungs- und Bauleitungsbüro Battenberg & Koch GbR ist ein überregional tätiges Ingenieurbüro mit den Schwerpunkten Projektsteuerung, Studien, Planung von Verkehrsanlagen, Planung von Ingenieurbauwerken, Planung von Abwasseranlagen und Trinkwasserversorgung, Gebietserschließungen, städteplanerische Leistungen, Projektüberwachung / Bauoberleitung / Bauüberwachung und Vermessung.

Wir verfügen über einen Stamm von sehr erfahrenen Mitarbeitern, die sich für einen sorgfältigen, qualitativ hochwertigen und termingerechten Ablauf der Einzelprojekte verantwortlich zeichnen. Die Mitarbeiterstruktur ermöglicht es, in erster Linie auf langjährig erfahrene Fachkräfte zurückgreifen zu können, deren Kenntnisse durch externe und interne Schulungen immer auf dem neuesten technischen und rechtlichen Stand gehalten werden. Insgesamt verfügen wir über einen Stamm von rd. 70 Mitarbeitern, die auf die Standorte Marburg, Bad Hersfeld, Krauthausen bei Eisenach, Naumburg (Saale), Hamburg und Breslau (Polen) verteilt sind.

Die hohe Fach- und Sozialkompetenz unserer Mitarbeiter, verbunden mit Termintreue und Kostenbewusstsein, zeichnen unser Haus aus. Beste Referenzen aus unseren Arbeitsbereichen bescheinigen uns eine exzellente Kundenzufriedenheit. Für unterschiedlichste Auftraggeber sind wir seit vielen Jahren erfolgreich tätig.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unserer Teams in Eisenach und Bad Hersfeld einen engagierten

Dipl.-Ing. / M.Sc. / B.Eng. / Bautechniker / Bauzeichner (m/w/d) als Projektbearbeiter

Ihre Aufgaben:

  • Projektbearbeiter für den Bereich Verkehrsinfrastrukturmaßnahmen
  • Qualitative und wirtschaftliche Realisierung laufender Projekte der Leistungsphasen 1–5 HOAI
  • Ansprechpartner für Bauherren, Genehmigungsbehörden und Planungspartner

Ihre Qualifikation:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Dipl.-Ing. bzw. Bachelor bzw. Master, Bautechniker / Bauzeichner oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Nach Möglichkeit Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Anwendung der Planungssoftware VESTRA, AutoCAD und MS Office
  • Selbstständige und systematische Arbeitsweise, Kostenbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Sicheres Auftreten im Umgang mit Auftraggebern und Behörden

Wir bieten:

  • Interessante und abwechslungsreiche Projekte in motivierten und interdisziplinären Teams
  • Fachliche und persönliche Entwicklung durch Weiterbildung
  • Bedarfsgerechte Zusatzleistungen, attraktives Vergütungsmodell
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Homeoffice
  • Firmenfahrzeug bei Bedarf

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre E-Mail-Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum, möglichst in einer PDF-Datei, an info@bkplan.de.

Battenberg und Koch GbR • W. u. S. Battenberg, T. Brechtel
Am Marktrasen 8 • 99819 Krauthausen
info@bkplan.de

Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hamburg

Favorit
Württembergische Versicherung AG Hamburg 10.07.2025
Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Durchsetzungsvermögen Entwicklung Finanzen Flexibilität Gesundheit Jobrad Jobticket Kommunikation Mobiles Arbeiten Mobilität Projekt Sachbearbeiter Selbstorganisation Service Technik Teilzeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Sachbearbeiter (m/w/d) Haftpflicht-/Kraftfahrt-Schaden, Servicebereich Hamburg
Kennziffer: 32691 | Standort: Hamburg

Aufgaben

  • Sie bearbeiten Kraftfahrt-Haftplicht-, Kasko- und Schutzbriefschäden bis 40.000 EUR und allgemeine Haftpflicht-Schäden bis 20.000 EUR
  • Sie prüfen und beurteilen Deckung und Haftung sowie die Schadenhöhe und regulieren die plausiblen, begründeten vertraglichen Ansprüche sowie die gesetzlichen Schadenersatzansprüche
  • Aktives Schadenmanagement z.B. Einschaltung von Dienstleistern und Sachverständigen
  • Sie verhandeln, stimmen ab, steuern, telefonieren und korrespondieren mit allen am Schadenfall beteiligten Partnern und Beteiligten
  • Sie beraten und unterstützen unsere Vertriebspartner

Erwartungen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen sowie Begeisterungsfähigkeit und Interesse daran Neues zu lernen
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Verhandlungssicherheit und gute Selbstorganisation
  • Hohes Servicebewusstsein
  • Interesse an übergreifenden Aufgaben und Projekten
  • Sicherer Umgang mit der Technik und ausgeprägte digitale Affinität

Unser Angebot

Flexibilität

  • Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Teilzeitmodelle

Gesundheit

  • Gesundheitsaktionen

Familie

  • Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen

Extras

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigungen auf W&W-Produkte

Entwicklung

  • Laufbahnmodelle
  • Persönliche & fachliche Weiterbildung

Mobilität

  • Jobrad & Jobticket
Viola Bodenschatz

0711 662-725404

Serviceberater im Bereich Inbound (m/w/d)

Favorit
VPV Versicherungen Köln 09.07.2025
Beratung Betriebliche Altersvorsorge Büro CRM Engagement Entwicklung Erfahrung Kundenservice Mobiles Arbeiten Projekt Projektarbeit Recruiting Service Software Vergütung Versicherung Vertrieb Weiterbildung

Jobbeschreibung

Stuttgart oder Köln

Serviceberater im Bereich Inbound (m/w/d)

Willkommen bei der VPV!

Mit unseren über 190 Jahren Erfahrung sind wir alles andere als von gestern: Mittlerweile schätzen über 1 Million Kunden unsere innovativen Produkte rund um Vorsorge, Vermögensaufbau und Absicherung.

Starten Sie mit uns durch und werden Sie ein wichtiger Teil des VPV Teams!

Was Sie erwartet

  • Zu Ihren Aufgaben gehört die telefonische Erreichbarkeit im Kundenservice, wobei Sie als Ansprechpartner*in serviceorientierte Kundentelefonate spartenübergreifend durchführen und zudem Vermittlertelefonate im Bereich KFZ betreuen.
  • Sie bearbeiten Vorgänge, möglichst fallabschließend und beraten Kunden sowie den Vertrieb zu Vertragsthemen.
  • Sie führen eigenständige Korrespondenz mit unseren Kunden und dem Vertrieb.
  • Darüber hinaus erkennen Sie Beratungsanlässe, generieren Leads für den Vertrieb und arbeiten aktiv am kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit.

Was Sie mitbringen

  • Idealerweise bringen Sie mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Kompositversicherung und Altersvorsorge sowie erste Erfahrungen in der Projektarbeit in einem Versicherungsunternehmen mit.
  • Grundkenntnisse in Bestandsführungssystemen für Kompositversicherungen und Altersvorsorge sowie in CRM-Software sind von Vorteil.
  • Serviceorientierung und Engagement zeichnen Sie aus. Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig und schätzen die Zusammenarbeit im Team.

Unsere VPV-Benefits

Mobiles Arbeiten

Entwicklung & Weiterbildung

Bürohund

Vergünstigungen

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Ihre Ansprechpartnerin

Raphaela Szemanko

Recruiting-Team

0711/1391-2020

karriere@vpv.de

Projektleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau

Favorit
GOLDBECK Ost GmbH Regensburg 04.07.2025
Abschluss Architekt Architektur Ausbildung Bau Bauingenieur Behörde Berufserfahrung Design Einarbeitung Ergebnisorientierung Fahrtkosten Flexibilität Gesundheit Gesundheitsmanagement Hochbau Immobilien Industrie Jobticket Kinderbetreuung

Jobbeschreibung

Projektleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau

Aufgaben

  • Übernahme der wirtschaftlichen und technischen Verantwortung für die Planung und Abwicklung anspruchsvoller SF-Bauvorhaben im Industrie-, Gewerbe- sowie Wohn- und Geschossbau
  • Ausschreibungs- und Vergabeverantwortung, Ausführungs- / Leistungskontrolle und Abnahme
  • Qualifizierte Kundenbetreuung vor, während und nach der Bauphase
  • Steuerung eines interdisziplinären Projektteams, bestehend aus Bauleitern sowie in- und externen Architekten und Fachplanern
  • Planung und Kontrolle der Bauabrechnung und des zur Verfügung gestellten Budgets
  • Abstimmung mit Behörden und Fachingenieuren sowie intensive Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, Produktmanagement und den Kunden

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur oder vergleichbarer Abschluss, gerne in Kombination mit vorheriger handwerklicher Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung schlüsselfertiger Industrie-, Gewerbe- oder Wohn- und Geschossbauobjekte
  • Solide Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB und Vergabeverhandlung
  • Hohe Termin-, Qualitäts- und Ergebnisorientierung
  • Freude an der Arbeit in interdisziplinären Projektteams

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

Vergütung & Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Urlaub & Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

Familie & Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung

Gesundheit & Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote

Onboarding & Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

Über GOLDBECK

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.

Klingt interessant?

Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Weinhut.

GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Regensburg
Osterhofener Straße 16, 93055 Regensburg
Tel. +49 941 46469 0

www.goldbeck.de/karriere

Ingenieur (m/w/d) Bauingenieurwesen

Favorit
Kerntechnische Entsorgung KTE Karlsruhe 01.07.2025
Ausbildung Bau Bauingenieur Bauleitung Behörde Berufserfahrung Chemie Deutsch Dokumentation Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Ingenieur Ingenieurwesen Kommunikation Koordination

Jobbeschreibung

Ingenieur (m/w/d) Bauingenieurwesen
Karlsruhe Vollzeit

Der Bereich Projektierung & Ingenieurwesen unterstützt als Ingenieurbüro im eigenen Haus bei der Sicherstellung der langfristigen Unternehmensaufgaben - vom Anlagenrückbau über die Entsorgung bis hin zur sicheren Lagerung der radioaktiven Reststoffe. Die Abteilung Mechanik und Bautechnik unterstützt mit ihrem Know-how die Planung und Umsetzung von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Vorhaben für den Betrieb und den Rückbau nuklearer Anlagen. Die Aufgabe ist die fachliche Erstellung und Prüfung von Planungsunterlagen sowie die Überwachung der Ausführung vor Ort. Weiterhin ist das Bauleitungsteam für die ordnungsgemäße Bauausführung und den sicheren Baustellenbetrieb verantwortlich.

Ihre Aufgaben

  • Übernahme von Planungs- sowie Organisationsaufgaben im Rahmen der KTE-Projekte und Koordination der beteiligten Stakeholder
  • Erstellung und Prüfung anspruchsvoller technischer Konzepte und Planungsunterlagen
  • Ausarbeitung und Überprüfung anlagentechnischer Dokumentationen sowie die fachtechnische Betreuung der Maßnahmen
  • Betreuung von Projekten und Maßnahmen sowie fachgerechte Umsetzung und Dokumentation dieser Vorhaben
  • Erstellung und Prüfung von Ausschreibungsunterlagen inklusive der fachlichen Bewertung von Angeboten
  • Entwicklung von Regelwerken, Richtlinien, Arbeitsanweisungen, Bedienungsanweisungen sowie Überwachung der Einhaltung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine abgeschlossene technische Ausbildung mit einer fachspezifischen Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
  • Berufserfahrung in der Projektplanung und -umsetzung sowie im Umgang mit Gutachtern (m/w/d) und Behörden
  • Kenntnisse des Strahlen-, Brand- und Arbeitsschutzes sowie der gültigen Regelwerke
  • Erfahrung mit atomrechtlichen Genehmigungsverfahren und Regelwerken ist wünschenswert
  • Kommunikationsfähigkeit, analytische sowie lösungsorientierte Denkweise

Das bieten wir Ihnen

Wir sind sehr stolz auf unser spannendes und technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Als Arbeitgeber bieten wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) noch viele weitere attraktive Benefits:

  • Förderung persönlicher Weiterentwicklung
  • Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten (in geeigneten Bereichen)
  • Langzeitkonto für persönliche Auszeit
  • Mobiles Arbeiten (in geeigneten Bereichen)
  • Feste KiTa-Belegungsplätze
  • Freie Brückentage
  • Tarifverträge der IG Chemie
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung durch den KTE-Familienservice
  • Nutzung Campus-Kantine zu günstigen Preisen
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Corporate Benefits

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Reichen Sie Ihre Unterlagen (inkl. Anschreiben, Zeugnisse, Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung) bis zum 27.07.2025 über den Jetzt bewerben Button ein.

KTE | Kerntechnische Entsorgung Karlsruhe GmbH
Personal
recruiting@kte-karlsruhe.de
07247 88 1994/1952/1949
www.kte-karlsruhe.de

International Sales Manager (m/w/d)

Favorit
Hitschler International GmbH & Co. KG Hürth 17.07.2025
Berufserfahrung Design Deutsch Distribution Eigeninitiative Einarbeitung Englisch Entwicklung ERP Export Flexibilität Gehalt Gehaltsvorstellung Geschäftsprozess Gesundheit Handel Industrie Innovation International Lebensmittelindustrie

Jobbeschreibung

Teil des hitschies-Teams

Weißt du noch, damals? Voller Vorfreude hast du deine Taschen nach Münzen durchwühlt, um am Kiosk eine gemischte Tüte mit hitschies, Schnüren und brizzl UFOs zu ergattern. Und dann … hast du dir genüsslich die Backen vollgestopft. Wahrscheinlich hast du das mit der gleichen Begeisterung getan, mit der wir seit 90 Jahren süße Innovationen entwickeln. Wir sind ein Familienunternehmen mit einer niemals endenden Freude daran, die Welt ein bisschen süßer zu machen. Und wir freuen uns, wenn du Teil des hitschies-Teams werden willst.

Wir suchen den

internationalen Bunte-hitschies-und-saure-Drachenzungen-Kassenschlager-Umsatz-und-Ertrags-Jäger*

Der Arbeitsmarkt bezeichnet so jemanden offiziell als

International Sales Manager*

Hier krempelst du die Ärmel hoch

  • Professionelle Kundenbetreuung, insbesondere Generierung von Neugeschäften und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen und Partnerschaften im Ausland
  • Nachhaltiger Ausbau des internationalen Kunden- und Distributorennetzes
  • Planung und Durchführung der Jahres- sowie unterjährigen Kundengespräche mit den Key Accounts
  • Optimale Evaluierung und Steuerung der Distributionspartner
  • Aktives Schnittstellenmanagement zwischen Kunde, Distributionspartner und Unternehmen bei der gemeinsamen geschäftlichen Entwicklung (u.a. Produktentwicklungen und -verbesserungen, Erschließung neuer Geschäftsfelder, Optimierung von Geschäftsprozessen, Strategie- und Zukunftsplanung)
  • Ständige Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Erstellung von Potentialanalysen
  • Repräsentation des Unternehmens im Zielmarkt insbesondere auf Messen, Verbands- und Industrietreffen

Damit sammelst du Pluspunkte

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position und FMCG-Branche, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
  • Du bringst eine große Leidenschaft für den internationalen Vertrieb von Lebensmitteln mit
  • Du kannst bereits einige signifikante Erfolge im Exportgeschäft vorweisen
  • Du verfügst über einen sicheren und professionellen Umgang mit MS-Office-Produkten sowie MS Navision oder vergleichbaren ERP-Systemen
  • Du bringst exzellente kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch (und ggf. weiterer Sprachen) mit, um im internationalen Umfeld souverän interagieren zu können
  • Du verfügst über eine sympathische und positive Persönlichkeit mit Durchsetzungskraft, Eigeninitiative und Verhandlungsgeschick, geprägt durch unternehmerisches und innovatives Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität sowie mindestens eine Portion Humor 😉

Damit wollen wir Pluspunkte sammeln

  • Onboarding: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung, bei der du deine Aufgaben und die gesamte hitschies-Family intensiv kennenlernst
  • Spannung: Als Teil des hitschies-Teams übernimmst du eigenverantwortlich abwechslungsreiche Tätigkeiten für deinen Arbeitsbereich
  • Family: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und echter Teamzusammenhalt helfen dir, dich in unserer lebhaften und familiären Arbeitsatmosphäre schnell zu entfalten
  • Come as you are: Ohne festgelegten Dresscode kann sich jeder bei uns kleiden, wie er sich wohlfühlt
  • Gemeinsamer Lunch: Für das leibliche Wohl sorgt unser Starkoch Alex
  • Gesundheit im Fokus: Für deinen sportlichen Ausgleich sponsern wir dir die Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, bieten höhenverstellbare Schreibtische und u.a. dir auch die Möglichkeit, dein Traumfahrrad zum Schnäppchenpreis zu leasen
  • Eine Menge Spaß: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam mit dir bei ausgelassenen Teamevents
  • Megaaa-fancy Office: Auf unserem wunderschönen hitschler-Campus im Open-Space-Design in Hürth (bei Köln) steht dir neben einer hochmodernen Infrastruktur natürlich auch ein kostenfreier Parkplatz zur Verfügung
  • Corporate Benefits: Regelmäßig bieten uns namhafte Hersteller und Marken tolle Angebote und Nachlässe
  • Entwicklung: Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexibilität: Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Mobile-Office (inkl. moderner IT-Ausstattung)
  • Office Dogs: Bei uns brauchst du keinen Hundesitter, denn dein flauschiger Vierbeiner ist bei uns im Office, in Absprache mit den anderen Hundebuddys, herzlich willkommen
  • Zukunft: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub in einer 40-Stunden-Woche (Vollzeit)
Bei uns ist vieles in Bewegung. Wir wachsen und strecken unsere Fühler Richtung Zukunft. Diese Zukunft wird von jedem Teil des hitschies-Teams mitgeformt. Denn ein Unternehmen ist immer nur so gut wie die Menschen, die in ihm arbeiten und es entwickeln. Wir freuen uns, wenn du Teil des Teams werden willst und das nächste Kapitel unserer Geschichte mitgestaltest. Klingt gut? Dann sende uns gerne deine vollständige Bewerbung (kurzes Motivationsschreiben mit Angabe zur Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung, CV, Zeugnisse etc.) per brizzl UFO über folgenden Link:


oder an bewerbung@hitschler.de * Bei uns zählt deine Persönlichkeit und nicht dein Geschlecht.

hitschler International GmbH & Co. KG
HR-Abteilung: bewerbung@hitschler.de
An der Hasenkaule 10
50354 Hürth

Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) in Breckerfeld

Favorit
GC Orthodontics Europe GmbH Breckerfeld 23.06.2025
Chancengleichheit ERP Labor Marketing MS Office Pharma Quereinsteiger Sales Support

Jobbeschreibung

Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) in Breckerfeld
GC Corporation was founded in Japan in 1921 and has grown to become one of the leading companies in the development, manufacture and distribution of a very wide range of dental products. Since 1972, our European head office, GC Europe NV, has been located in Leuven, Belgium. The GC Group has several subsidiaries in Europe, whose development, manufacture and distribution of products for specific areas of dentistry and dental technology round off our product portfolio. Our warehouses distribute our products throughout Europe, the Middle East and Africa.

We are currently looking for a:

Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) for our location in Breckerfeld.

Wir bieten Ihnen

  • A challenging role in a growing international company in a multicultural environment with good development opportunities in Breckerfeld.
  • Competitive salary & additional benefits (flexible working hours, company pension scheme, free parking, free drinks & fruit, JobRad bike leasing scheme, cooperation with various sports providers, etc.), as well as 30 days of holiday.
  • Full-time employment with a permanent contract.
  • Home office option.
  • Great corporate culture based on respect and team spirit with regular team events.
  • An opportunity to contribute to a better and healthier world in collaboration with colleagues (also at European level) who are passionate about their work.

Ihre Aufgaben

  • Ensuring that all CE marking and registration documents (including compiling product technical file) are complete and up to date, driving transition to MDR.
  • Responsible for product-related information that is legally required to support the activities of the organization.
  • Perform Vigilance activities as required.
  • Interface with Sales, Marketing and QA Departments to ensure PMS activities are conducted under regulatory supervision.
  • Cooperate with R&D department during product development stage to address regulatory strategies.
  • Ensuring that all mandatory legal information is available when needed, with due confidentiality.
  • Support EU central registration office for non-EU countries where site products are registered.
  • Remaining up-to-date on (future) changes concerning registration procedures or regulations concerning medical devices and providing proactive advice in order to adapt the procedures and systems of company to them.
  • Cooperate with all the relevant departments to make sure that products Technical Files remain compliant.

Ihr Profil

  • Minimum 3-5 years of experience in the Medical device / Pharma industries / Life science.
  • Degree in Dentistry, Engineering, Life Science and/or specific experience in Regulatory is expected.
  • Previous experience in dental sector (Orthodontics, Dental consumable, Dental Laboratories, …) is recommended.
  • Practical knowledge of EU Medical Device Directive, Medical Device Regulation and relevant guidelines.
  • Knowledge of ISO 13485, ISO 14001, ISO 45001 and other relevant Standards.
  • Solid understanding of mandatory legal documents.
  • German language is required (mother tongue or very high level), very good command of both written and spoken English, other languages are a plus.
  • Fluency in using IT systems, like Web based/MS Office applications, ERPs.
  • Process and policy oriented, analytical thinking, able to manage policies, procedures and databases.
  • Customer focus, self-determination, autonomous and proactive approach.
  • High flexibility and resilience in adapting to a fast pacing regulatory environment.
  • Good verbal and written communication skills, ability to interface with different cultures and external bodies.

Sie fühlen sich angesprochen?

GC ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der Bewerber unabhängig von Rasse, Nationalität, Geschlecht, Alter oder Behinderung bewertet. Wir begrüßen Kandidaten mit unterschiedlichem Hintergrund und fördern aktiv die Vielfalt in der Belegschaft. Auch Quereinsteiger-Bewerbungen sind willkommen.

Please send your complete application documents, stating your earliest possible starting date and salary expectations, (by email only) to: bewerbung.breckerfeld@gc.dental

GC Orthodontics Europe GmbH
Harkortstraße 2
58339 Breckerfeld, Germany

https://www.gc.dental/ortho/de

Duales Studium BWL – Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

Favorit
IU Internationale Hochschule GmbH Düsseldorf 17.07.2025
Bachelor Betriebswirt Deutsch Eigeninitiative Engagement Entwicklung Gehalt Geschäftsprozess Lehre Management Nachhaltigkeit Nachhaltigkeitsmanagement Ökologie Online Praxis Projekt Projektleiter Studium Teamfähigkeit Technik

Jobbeschreibung

Du möchtest die wirtschaftliche Transformation hin zu mehr Nachhaltigkeit vorantreiben? Dann verwirkliche Deine Ziele im Dualen Studium BWL - Spezialisierung Nachhaltigkeitsmanagement. Du erwirbst Kenntnisse in nachhaltigem Management, um Betriebe zukunftsfähig zu gestalten. 

Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten  - entweder direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe.

  • Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten
  • Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten
  • Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da 
  • Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen 
  • Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU
Das hast Du Dir verdient:

  • Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 375 € - 730 € brutto
  • Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen
  • Du unterstützt Unternehmen dabei, ihre Nachhaltigkeitsziele zu definieren und umzusetzen
  • Du recherchierst zu aktuellen Entwicklungen und Trends im Bereich Nachhaltigkeit
  • Du arbeitest an Projekten zur Optimierung von Geschäftsprozessen im Hinblick auf Nachhaltigkeitsaspekten mit
  • Du führst Analysen durch und entwickelst Nachhaltigkeitskonzepte
  • Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist 
  • Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen 
  • Du begeisterst Dich für nachhaltige Wirtschaft und Ökologie
  • Du arbeitest selbstständig, strukturiert und zuverlässig
  • Du kannst analytische und konzeptionelle Fähigkeiten vorweisen 
  • Du besitzt eine hohe Eigeninitiative, Engagement und Teamfähigkeit
Karriereaussichten:

  • Projektleiter:in für Nachhaltigkeitsprojekte
  • Nachhaltigkeitsberater:in bei einer Unternehmensberatung
  • Nachhaltigkeitsmanager:in 
  • und weitere spannende Berufe
Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. 

Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.

Spezialist/in Rechnungswesen (w/m/d)

Favorit
Erzdiözese Freiburg Freiburg im Breisgau 21.07.2025
Analytisch Berufserfahrung Bilanzierung Buchhaltung Deutsch Entgelt Erfahrung ERP Finanzen Flexible Arbeitszeit Fortbildung Geschäftsprozess Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobrad Prozessmanagement Qualifikation Rechnung Rechnungswesen Spezialist

Jobbeschreibung

Die Erzdiözese Freiburg sucht für das Erzbischöfliche Ordinariat zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 100 Prozent (39,5 Wochenstunden) unbefristet eine/n Spezialist/in Rechnungswesen (w/m/d) Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des internen und externen Rechnungswesens sowie bei der Erstellung der Jahresabschlüsse nach den Vorschriften des HGB Fachliche Betreuung der Buchhaltungsteams insbesondere bei Bilanzierungsfragen sowie unterjährige Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen, auch in Dienststellen außerhalb des Ordinariats Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse und -strukturen im Referat Rechnungswesen und Steuern der Hauptabteilung Finanzen Weiterentwicklung von Bilanzierungsrichtlinien sowie einschlägigen Vorgaben und Hilfsmitteln Übernahme von Keyuser-Funktionen für das ERP-System Wilken P5 Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Bilanzierung oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB Umfassende Erfahrung mit Buchhaltungssystemen wünschenswert Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Fundierte Berufserfahrung im Prozessmanagement und Internen Kontrollsystems Kooperations- und Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche eine unbefristete Stelle in Entgeltgruppe 11 nach AVO (in Anlehnung an den TV-L) bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen Ein Arbeitsplatz mitten in Freiburg Flexible Arbeitszeiten, Regelungen zurVereinbarkeit von Beruf & Familie Besinnungszeiten als Dienstzeit Zusatzversorgung (Kirchliche Zusatzversorgungskasse Köln) Fortbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Hansefit Jobrad Zuschuss zur „Regiokarte-Job“ des Regio-Verkehrsverbundes Freiburg oder zum „Deutschland-Ticket Job“ Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Pflegefachkraft als Gerontofachkraft (m/w/d)

Favorit
Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e. V. Sindelfingen 20.07.2025
Ausbildung Einkauf Erfahrung Gesundheit Mitarbeitervorteil Pflege Planung Qualität Unternehmen Unternehmenskultur Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ein Job mit Sinn: TEAMPLAYER – MÖGLICHMACHER – ORGANISATIONSTALENT gesucht Menschlich. Aufgeschlossen. Tolerant. Die Württembergische Schwesternschaft vom Roten Kreuz e. V. ist ein gemeinnütziger Zusammenschluss von rund 1.500 professionellen Pflegekräften. Als eingetragener Verein und als Teil der internationalen Rotkreuz- und Rothalbmondbewegung leben wir die sieben Grundsätze des Roten Kreuzes. Wir suchen Sie als Verstärkung unseres Teams als Pflegefachkraft als Gerontofachkraft (m/w/d) Planung und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, inklusive der notwendigen Pflegedokumentation individuelle und eigenverantwortliche Pflege der Bewohner und Bewohnerinnen Förderung der Pflegequalität und aktive Mitarbeit an internen Qualitätsmaßnahmen Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Pflegeteams Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation Gerontopsychiatrie Stressresistenz und Verantwortungsbewusstsein Freude am Umgang mit älteren und kranken Menschen Erfahrungen im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen Einfühlungsvermögen und pädagogisches Geschick Kenntnisse in den Bereichen Demenz, Validation, Biografiearbeit und Verhaltenstherapie Eine Unternehmenskultur auf Basis der Rot-Kreuz-Grundsätze Hervorragende Vergütung des TVöD-P 5-Tage-Woche und 30 Tage Urlaub Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten VVS-Firmenticket, Gesundheitskarte und weitere Mitarbeitervorteile Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und attraktive Einkaufsvorteile und Rabatte

KFZ-Mechatroniker, Schwerpunkt Nutzfahrzeuge (m/w/d)

Favorit
AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH Köln 21.07.2025
Abfallwirtschaft Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Chancengleichheit Entwicklung Erfahrung Fahrer Fuhrpark Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Instandhaltung Jahressonderzahlung Jobrad Jobticket Kundenorientierung Mechanik Mechaniker

Jobbeschreibung

Die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadt­­werke Köln GmbH. Ob Stadtreinigung, Müll- und Wertstoffabfuhr oder Winter­dienst – als kommunales Unter­nehmen und zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb gehört die Sauberkeit der Umwelt in jeder Hinsicht zu unseren Hauptaufgaben. Wir tragen soziale und wirtschaftliche Verant­wortung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Lebens- und Standortqualität für eine lebendige Metropole wie Köln. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und benötigen dazu kompetente Unter­stüt­zung. Deshalb suchen wir aktuell für fol­gen­de Position KFZ-Mechatroniker, Schwerpunkt Nutz­fahrzeuge (m/w/d)AWB • Köln Du bist für die Instandhaltung und Wartung von Kraftfahrzeugen und Maschinen des kommunalen Fuhrparks zuständig (z.B. PKW, Abfallsammelfahrzeuge und Kehrmaschinen) Diese Fahrzeuge und Maschinen untersuchst Du nach gesetzlichen Vorgaben Die Wartung, Prüfung und Einstellung von mechanischen und elektronischen Systemen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du diagnostizierst Fehler, Störungen und deren Ursachen anhand neuester Diagnosesysteme Darüber hinaus rüstest Du Fahrzeuge und Maschinen mit erforderlichen Zusatzeinrichtungen und Zubehör aus Nicht zuletzt unterstützt Du den kommunalen Winterdienst und andere Aufgaben im Notdienst der Werkstatt Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Elektriker, -Mechaniker, -Mechatroniker im Bereich PKW oder Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik Du konntest bereits Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge sammeln und bringst zudem Interesse an der Technik und Mechanik kommunaler Fahrzeuge mit Eine selbstständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich Du arbeitest gerne im Team und zeichnest Dich durch eine hohe Kundenorientierung aus Du bist bereit, Dir eigenständig Wissen anzueignen und bringst die Bereitschaft zur produktspezifischen Weiterbildung mit Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B Es erwartet Dich ein abwechslungsreicher und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen. Dabei ist Dein Arbeitsvertrag in Vollzeit zunächst auf ein Jahr befristet. Neben einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes profitierst Du von bedarfsgerechten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und es erwarten Dich weitere Sozialleistungen wie z.B. Jobticket, Dienstrad-Leasing, corporate benefits, Betriebssportangebote (z.B. Urban Sports Club/ EGYM Wellpass), betriebliche Altersversorgung etc. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich hier unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns daher selbstverständlich auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Personenbezogene Formulierungen in der Stellenausschreibung sind geschlechtsneutral zu betrachten. Was wir Dir bieten – Deine Vorteile bei der AWB 30 Tage Urlaub 39 Std./Woche Betriebliche Altersvorsorge Betriebsfeste Betriebssportgemeinschaft corporate benefits Gesundheitsmanagement Gleitzeit Jobrad Tarifvertrag TvöD Vergünstigtes Jobticket für Bus und Bahn Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungen Jahressonderzahlung im November (ca. 80 % des Monatsgehalts)

Pflegehilfskraft mit Behandlungspflegeschein LG1+2 (m/w/d)

Favorit
Diakonische Stiftung Ummeln Bielefeld 14.07.2025
Beratung Datenschutz Empathie Erfahrung Krankenversicherung Pflege Pflegedienst Teilzeit Unternehmen Verantwortung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Pflegehilfskraft mit Behandlungspflegeschein LG1+2 (m/w/d) Bielefeld, Kreis Gütersloh Teilzeit unbefristet ab sofort Teile diesen Job! Mache, was wirklich wichtig ist:Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen? Wir freuen uns auf dich!Hier findest du weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber oder zu unserem Pflegedienst. Das kannst du auch!Unser ambulanter Pflegedienst sucht Unterstützung für unser engagiertes Team Pflegehilfskraft mit Behandlungspflegeschein (m/w/d) – in unbefristeter Beschäftigung in Teilzeit.Zu den Aufgaben gehört:Grundpflegerische und behandlungspflegerische Unterstützung der Klient*innenHäusliche Krankenpflege als Leistung der gesetzlichen KrankenversicherungBeratung der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen bei pflegerischen Fragestellungen Das bringst Du mit:Behandlungspflegeschein (LG1+2)erste Erfahrung in der Pflege wünschenswertEmpathie und ZuverlässigkeitFührerschein Klasse B Bist du interessiert? Dann ruf uns an! Wir freuen uns auf Dich! Dein Kontakt Annica Wenzel Fachberatung a.wenzel@ummeln.de 01713380062 Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du unter Website. Zurück Jetzt bewerben © 2024 | Diakonische Stiftung Ummeln Datenschutzerklärung Impressum powered by d.vinci

Referentin / Referent (m/w/d) für das Referat „Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertretungsrecht“

Favorit
Bundeseisenbahnvermögen Bonn 11.07.2025
Belastbarkeit Beratung Beschaffung Besoldungsgruppe Deutsch Dienstreise Durchsetzungsvermögen Entgelt Entwicklung Fahrtkosten Fortbildung Gleichstellung Homeoffice Jobticket Konzern Recht Rechtswissenschaften Schwerbehinderung Tarifvertrag Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Das Bundeseisenbahnvermögen (BEV) ist ein Sondervermögen des Bundes, das zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr gehört. Schwerpunkte der vielfältigen Aufgaben des Bundeseisenbahnvermögens sind die Personalverwaltung der zur Deutschen Bahn AG zugewiesenen und beurlaubten Beamtinnen und Beamten der ehemaligen Deutschen Bundesbahn, die Verwaltung und Verwertung nicht bahnnotwendiger Liegenschaften sowie die Betreuung von ca. 125.000 Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfängern, die Pensionen und andere Versorgungsleistungen durch das Bundeseisenbahnvermögen erhalten. Wir beschäftigen in der Hauptverwaltung sowie in den Dienst- und Außenstellen des Bundeseisenbahnvermögens ca. 530 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Referat 21 „Arbeits- und Tarifrecht, Vergabe- und Personalvertretungsrecht“ bei der Hauptverwaltung des Bundeseisenbahnvermögens am Dienstort Bonn eine Referentin / einen Referenten (m/w/d) Aufgaben: Bearbeitung allgemeiner und grundsätzlicher Angelegenheiten des Arbeits- und Tarifrechts beim BEV Mitwirkung an Tarifverhandlungen mit der gesetzlichen Interessenvertretung sowie Fortentwicklung der Tarifverträge des BEV Ausarbeitung rechtlicher Bestimmungen bei der Umsetzung der Tarifverhandlungen Überwachung der Abwicklung von Vergabefällen aus vergaberechtlicher und korruptionspräventiver Sicht Beratung der Vergabestellen im BEV zum Beschaffungswesen Stellungnahmen in grundsätzlichen und einzelfallbezogenen Rechtsfragen aus dem Gebiet des Arbeits- und Tarifrechts, des Bundespersonalvertretungs- und Bundesgleichstellungsgesetzes sowie des neunten Sozialgesetzbuches Entscheidungen in Fragen der Anwendung personalvertretungsrechtlicher Vorschriften Wahrnehmung der gerichtlichen und außergerichtlichen Vertretung des BEV in Angelegenheiten des Zuständigkeitsbereichs Das sollten Sie zwingend mitbringen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften (Volljuristin / Volljurist) mit der Befähigung zum Richteramt Das bringen Sie idealerweise für uns mit: Kenntnisse über die rechtlichen Grundlagen der Bahnreform und die Entwicklung der Strukturen der DB-Konzerngesellschaften ein Ergebnis von insgesamt 13 Punkten aus beiden Staatsexamen Wichtige Anforderungskriterien: Fachkompetenzen Sehr gute Fachkenntnisse in den Bereichen: des Arbeits- und Tarifrechts, sowie auf den Gebieten der Beteiligungsrechte nach Bundespersonalvertretungsgesetz, Bundesgleichstellungsgesetz und Sozialgesetzbuch IX der für das Vergaberecht einschlägigen Rechtsvorschriften, Richtlinien und Vergabebestimmungen Bereitschaft zu ganz- und auch mehrtägigen Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und gewandtes Auftreten Sozialkompetenzen Fähigkeit, ein Team kooperativ zu führen Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und einer Lösung zuzuführen Teamfähigkeit Persönlichkeitskompetenzen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen im Rahmen der internen und externen Vertretung des BEV mit Stellen der Deutschen Bahn AG sowie der gesetzlichen Interessenvertretung starkes Durchsetzungsvermögen hohe Belastbarkeit Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit Arbeitgeberleistungen: Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 13 (höherer Dienst) des Bundesbesoldungsgesetzes bewertet. Beamtinnen und Beamte werden in ihrem statusrechtlich erreichten Amt nach einer vorhergehenden Abordnung versetzt. Bei Tarifbeschäftigten erfolgt die Einstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für die Beschäftigten des Bundeseisenbahnvermögens (TV BEV) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einer tarifvertraglichen Probezeit von sechs Monaten. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend dem Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen des Anforderungsprofils in Entgeltgruppe IIa TV BEV. Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich. Neben den bekannten Vorzügen des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen: Raum für eigene Ideen ein selbständiges, eigenverantwortliches und teamorientiertes Arbeiten ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen einen Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Jobticket die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle / Homeoffice gezielte und umfassende Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote für Tarifbeschäftigte: einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem PKW als auch mit dem ÖPNV ausreichend Parkplätze in Nähe des Arbeitsplatzes Besondere Hinweise: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Das Bundeseisenbahnvermögen hat sich zum Ziel gesetzt, Frauen bei gleicher Eignung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Kriterien des Bundesgleichstellungsgesetzes und des Gleichstellungsplanes der Hauptverwaltung zu fördern und begrüßt entsprechende Bewerbungen. Schwerbehinderte Menschen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX und der Rahmenintegrationsvereinbarung des BEV bevorzugt berücksichtigt. Die Dienstposten sind zur Besetzung in Teilzeit geeignet. Die Auswahlentscheidung wird durch eine Auswahlkommission getroffen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung per Mail an bewerbungen@bev.bund.de. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, nach Möglichkeit in einer Anlage (pdf- oder MS Word-Format inkl. Anschreiben Lebenslauf, Kopien der Schul-, Hochschul-, Laufbahnprüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggfs. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) unter Angabe der Referenznummer YF-24880 bis spätestens zum 08.08.2025. Alternativ können Sie sich selbstverständlich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen an die folgende Anschrift: Bundeseisenbahnvermögen - Der Präsident - Kurt-Georg-Kiesinger-Allee 2 53175 Bonn Ansprechpartner: Frau Kum, Rufnummer: 0228/ 3077-143 katja.kum@bev.bund.de Frau Alana Bermel, Rufnummer 02258/3077-119 Alana.bermel@bev.bund.de Besuchen Sie uns auch im Internet: www.bundeseisenbahnvermoegen.de oder www.bev.bund.de

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) im Bereich der Eingliederungshilfe – EG S12

Favorit
Kreisverwaltung Rhein-Lahn-Kreis Bad Ems 16.07.2025
Außendienst Bachelor Beratung Berufserfahrung Betriebsklima Diplom Einarbeitung Entgelt Gesundheit Gleitzeit Homeoffice Integration Jahressonderzahlung Jobrad Jugendhilfe Kommunikation Master Online Pädagogik Reisekosten

Jobbeschreibung

Rhein-Lahn-Kreis - arbeiten auf der Insel Die Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises beschäftigt rund 600 Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabengebieten. Der Zuständigkeitsbereich erstreckt sich vom Rhein als westliche Grenze zwischen Lahnstein im Norden und Kaub im Süden bis nach Diez im Osten. Das Kreishaus und damit Ihr möglicher zukünftiger Arbeitsplatz liegt auf einer grünen Insel in der Lahn. Dies bietet bereits den Rahmen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch den kollegialen Umgang untereinander bestätigt wird. Bei der Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises, Bad Ems, Abteilung 5, Jugend und Familie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)im Fachdienst Eingliederungshilfe für Menschen mit seelischer Behinderung gemäß § 35 a SGB VIIIzu besetzen. Entgelt / Besoldung: EG S12 TVöD SuE ~51.100,- bis ~69.500,-Wochenarbeitszeit: 39 WochenstundenStarttermin: nächstmöglich ANGEBOT Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit positivem Betriebsklima Konzepte und Standards für den Arbeitsbereich Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen Team Ausreichend kostenfreie Parkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn) Hauseigene Kantine Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien SuE-Zulage, Regenerationstage und Umwandlungstage Zusätzlich finanzierte Altersvorsorge Jobrad-Leasing Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen und vieles mehr... AUFGABEN Bedarfsprüfung für Leistungen der Eingliederungshilfe gemäß § 35a SGB VIII auf Grund der medizinischen Voraussetzungen in Verbindung mit der Teilhabeeinschränkung für ambulante Frühförderung, Therapien, Integrationshilfen im Schulbereich, teilstationäre und vollstationäre Maßnahmen unter Berücksichtigung vorhandener Ressourcen und vorrangiger Leistungsträger Durchführung von Hausbesuchen, Hospitationen in Schulen oder sonstigen Institutionen Sozialpädagogische Diagnostik Teilhabeplanung, auch in Abstimmung mit dem Sozialfachdienst der Eingliederungshilfe im Bereich SGB IX und anderen Reha-Trägern Beratung VORAUSSETZUNGEN Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Pädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) ERWARTUNGEN Einsatz des privaten PKW im Außendienst gegen Entschädigung nach dem Reisekostenrecht Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder in der Behindertenhilfe ist keine Bedingung, aber wünschenswert Sicheres Auftreten und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit komplexen Klientensystemen und beteiligten Institutionen UNSER ANGEBOT flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG Vermögenswirksame Leistungen zusätzlich finanzierte Alters-vorsorge viele Teilzeitmodelle zwei Beförderungstermine für Beamte pro Jahr kostenfreie Parkplätze gute Anbindung an den ÖPNV (Bus & Bahn) Telearbeit Jahressonderzahlungen & Leistungsprämien krisensicherer Arbeitsplatz Gesundheitskurse für Mitarbeiter*innen Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich in Vollzeit zu besetzen. Im Wege des Job-Sharings besteht auch die Möglichkeit, die Stelle durch Teilzeitkräfte zu besetzen. Hierbei ist jedoch zu beachten, dass der Arbeitsplatz ganztägig durch eine Teilzeitkraft besetzt sein muss und alle Tätigkeiten in enger Kooperation zu erledigen sind, was ein hohes Maß an Verantwortung und Einsatzbereitschaft erfordert. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird nach dem Prinzip der Bestenauslese geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Dienstpostens, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Entsprechende Vorstellungen zur Aufteilung der Arbeitszeit geben Sie bitte in der Bewerbung an. Wenn Sie die Kreisverwaltung Rhein-Lahn durch Ihre Mitarbeit unterstützen wollen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 01.08.2025. Für Fragen steht Ihnen Herr Mathias Maus unter der Telefonnummer: 02603/972-328 gerne zur Verfügung. Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-KreisesInsel Silberau 1, 56130 Bad Ems Telefon: 02603/972 -261 / -166 / -164 Online-Bewerbung

Schichtleitung (m/w/d) Sauna- u. Wasserlandschaft

Favorit
EWR GmbH Remscheid 17.07.2025
Arbeitssicherheit Ausbildung Deutsch Einarbeitung Engagement Entwicklung Erfahrung Event Eventplanung Fachangestellte Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Kommunikation Koordination Organisation Personalentwicklung Physiotherapie Schicht

Jobbeschreibung

Im H2O, eine der führenden Sauna-, Wellness- und Freizeitanlagen in NRW, wird der Traum vom Urlaub ganz in Ihrer Nähe Wirklichkeit. Unsere Gäste erwartet eine Welt der Erholung, des Wohlbefindens und der Erlebnisse. Entspannen Sie in unseren erstklassigen Saunen. Alle Wasserfreunde können im Wasserparadies die Seele in unseren Solebecken baumeln lassen, oder sich im großen Sportbecken fit halten. Hier fühlt sich jeder Bade- und Saunafan rundum wohl. Darüber hinaus betreiben wir ein modernes Sportbad für das Schul- und Vereinsschwimmen. Für eine leitende Position in einem der schönsten Sauna- und Badebetriebe Deutschlands suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Herz und Überblick. In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten und koordinieren Sie ein motiviertes Team aus Schichtmitarbeitenden und Auszubildenden und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in unserer Wasser- und Saunalandschaft. Sauberkeit, Sicherheit und ein einladendes Ambiente liegen dabei in Ihrer Hand. Sie bringen Erfahrung in der Schichtarbeit mit, handeln selbstständig, kommunizieren klar und treffen Entscheidungen mit Weitblick. Wenn Sie Lust haben, auch Events mitzugestalten und in einem besonderen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Leiten und Führen der Schichtmitarbeitenden und Auszubildenden Aufrechterhaltung der Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung in der Wasser- und Saunalandschaft gemäß RiLi 94.05 der DGfdB Durchführung und Kontrolle der ordnungsgemäßen Beckenaufsichten und Saunaaufgüsse Durchführung und Beteiligung an Eventplanungen Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Betreuung von Badegästen abgeschlossene Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) umfangreiche Erfahrung in der Schichtarbeit selbstständiges und gut organisiertes Arbeiten Entscheidungssicherheit ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit hohes Verantwortungsbewusstsein Stressresistenz Erfahrung in der Organisation und Koordination der Mitarbeiter*innen Vergütung nach Tarifvertrag nach TVöD + eine Schichtzulage On top: eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB-Leistungsprämie), die besondere Leistung und Engagement honoriert 30 Tage Urlaub/Jahr zusätzlich zur gesetzlichen Rente erhältst du eine Betriebsrente als vertraglich geregelte Altersversorgung – schon jetzt für später sorgen Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeiter-Service (z. B. TÜV-Termine können in unserer Werkstatt der Stadtwerke Remscheid GmbH wahrgenommen werden) JobRad (bei unbefristetem Vertrag) Job-Ticket (Deutschland Ticket) Arbeitskleidung wird gestellt kostenfreie Parkplätze vor Ort Du bist uns wichtig! eine langfristige Zusammenarbeit liegt uns am Herzen individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne, ausgehend von unserer verbundeigenen Personalentwicklung Arbeitssicherheit und betrieblicher Gesundheitsschutz Physiotherapie für unsere Mitarbeiter*innen vor Ort in unseren Verbund-Unternehmen Kooperationen mit Fitness-Studios – Du hältst dich fit, wir bezuschussen deine sportlichen Ambitionen unsere betrieblichen Gesundheitsförderungsprogramme helfen dir dabei, fit & gesund zu bleiben

Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen – Teilzeit

Favorit
Evangelische Dienste Duisburg gGmbH Duisburg 16.07.2025
Beratung Betriebliche Altersvorsorge Diversität Dokumentation Einkauf Erzieher Event Fachkraft Heilerziehungspflege Kommunikation Qualifikation Sozialpädagoge Teamfähigkeit Teilzeit Training Weiterbildung Zeiterfassung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ambulant Betreuten Wohnen Die Amalie Sieveking Gesellschaft Duisburg gGmbH (ASG) ist Teil der EDD, einem diakonischen Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden. Zur Unterstützung im Ambulant Betreuten Wohnen suchen wir ab sofort einen: Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogen (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation für 19,5 - 30Std./Woche im Duisburger Norden Die Stelle: erfüllt die fallverantwortliche Bezugsbetreuung von Menschen mit geistigen Behinderungen in ihren eigenen Wohnungen, beinhaltet Anleitung, Beratung und Förderung zur Bewältigung der Anforderungen, die eine eigene Wohnung stellt betrachtet den Gesamtprozess und das Gesamtsystem der zu betreuenden Personen, u.a. durch: hauswirtschaftliches Training Einkaufstraining Achtsamkeit in gesundheitlichen und sozialen Belangen flexible Reaktion auf alltägliche Veränderungen Förderung sozialer Netzwerke, bietet die besondere Möglichkeit einer flexiblen und eigenverantwortlichen Tätigkeit mit großen gestalterischen Möglichkeiten im Sinne der Menschen mit Behinderung, bietet flexible Arbeitszeiten. Der zeitliche Schwerpunkt liegt am Nachmittag und frühen Abend (ca. 13 bis 19 Uhr). Ihre Stärken und Qualifikationen: Qualifikation als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagogen (w/m/d) oder ähnliche Fachkraftqualifikation, PKW-Führerschein (Klasse B) und eigener PKW gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit. Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung. Unsere Benefits: Fort- und Weiterbildung Laufbahnplanung Moderne Dokumentationssoftware Rabatte und Events für Mitarbeitende Minutengenaue Zeiterfassung Bezahlung nach Tarif Betriebliche Altersvorsorge Weitere Vorteile von uns als Arbeitgeber finden Sie hier. Werden Sie ein Teil von uns! Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-24353 an: bewerbung@edd.de Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/453-222 gern zur Verfügung.

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Lagemanagement und Operative Einheiten (d/m/w)

Favorit
Robert-Koch-Institut Berlin 01.07.2025
Abschluss Bachelor Belastbarkeit Beratung Besoldungsgruppe Bildung Biologie Chancengleichheit Datenanalyse DER Deutsch Dienstreise Diplom Diversität Englisch Entgelt Erfahrung Feuerwehr Flexibilität Führung

Jobbeschreibung

Robert Koch Institut Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Lagemanagement und Operative Einheiten (d/m/w) Arbeitsbeginn: nächstmöglich Befristung: unbefristet Standort: Berlin Bewerbungsfrist: 03.08.2025 Vergütung: bis E 12 TVöD Referenznummer: 080/25 | 1320540 Werden Sie Teil der RKI‑DNA! Als Public-Health-Institut setzen wir uns aktiv für die Gesundheit der Bevölkerung in Deutschland ein. Daran arbeiten und forschen im Robert Koch-Institut jeden Tag gemeinsam 1.500 Menschen aus über 52 Nationen. Direkt durchstarten Bewerben Sie sich direkt über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes unter: www.interamt.de Jetzt auf interamt.de bewerben Wir suchen für unser Team ZBS 7.2 „Lagemanagement und Operative Einheiten“ im Fachgebiet ZBS 7 „Strategie und Einsatz“ in Berlin-Mitte eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter im Bereich operativer Einheiten mit Interesse an Einsätzen in Krisenlagen. ZBS 7 ist die Krisenmanagement-Einheit des Robert Koch-Institutes für außergewöhnliche biologische Gefahrenlagen. Unsere Aufgabe ist die Beratung und Unterstützung der Gesundheitsbehörden, Polizeien und Feuerwehren bei Krankheitsgeschehen, verursacht durch hochpathogene Agenzien oder bei bioterroristischen Gefährdungslagen. Hierzu verfügen wir über operative Einheiten, die im Ereignisfall in Führungsstäben, an Einsatzstellen oder in kontaminierten Bereichen eingesetzt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgabe bei uns Sichtung, Erfassung und Bewertung von Lageinformationen sowie Erstellung von Lagebildern und Auswerteberichten zu biologischen Gefahrenlagen Koordination und Durchführung des Informationsaustausches mit nationalen und internationalen Sicherheitsbehörden zu biologischen Gefahrenlagen Konzeption, Weiterentwicklung und Vorhaltung der Informations- und Kommunikationstechnik der operativen Einheiten, u. a. Digitalfunk Identifizierung, anwendungsorientierte Anpassung und Einsatz von Modellen zur Ausbreitung biologischer Stoffe sowie neuartigen Verfahren zur Umweltdetektion Im Einsatzfall: Mitwirkung in den operativen Einheiten, je nach Eignung in der Beratungs- oder Einsatzgruppe für biologische Gefahrenlagen Ihr Profil Formale Voraussetzungen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom, Bachelor) im Bereich der angewandten Biologie oder Naturwissenschaften ODER Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für den gehobenen Polizeivollzugsdienst, gehobenen feuerwehrtechnischen Dienst oder gehobenen Dienst in der Bundeswehr Sie befinden sich bereits in einem Beamtenverhältnis? Dann besteht bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit, einer Übernahme in ein Bundesbeamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12. Bei ausländischen Bildungsqualifikationen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Kenntnisse und Erfahrungen Erfahrungen und Kenntnisse in der Lagebilderstellung, Datenanalyse und Datenvisualisierung Erfahrungen oder Kenntnisse in der Verwaltung und/oder Pflege von Führungs- und Einsatzmitteln sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Programmen Sprachkenntnisse (CEFR-Niveau): Deutsch mindestens C1, Englisch mindestens B2 Wünschenswert praktische Erfahrung in operativen Einheiten zur Bewältigung von Einsatzlagen, z. B. Polizei, Feuerwehr, Hilfsorganisationen, Bundeswehr Erfahrungen in der Stabsarbeit Kenntnisse der polizeilichen sowie nicht-polizeilichen Gefahrenabwehr Persönliche Kompetenzen Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an neue Aufgaben und Veränderungen im Arbeitsumfeld Belastbarkeit und Handlungsfähigkeit auch in stressigen Arbeitssituationen Organisationsfähigkeit mit sinnvoll strukturierter Arbeitsweise und Überblick der Aufgaben Kommunikationsfähigkeit und ein offenes, freundliches Auftreten Kooperations- und Teamfähigkeit zur Unterstützung von Teammitgliedern Serviceorientierung zur schnellen Problemlösung Weitere Voraussetzungen Bereitschaft zur Teilnahme an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) sowie deren positiver Abschluss Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an 24/7-Rufbereitschaften sowie die Erreichbarkeit des RKI innerhalb einer Stunde Bereitschaft zur Teilnahme an kurzfristigen Reisen und Einsätzen, auch international; gesundheitliche Voraussetzungen (Tropentauglichkeit) müssen erfüllt sein Bereitschaft zur Arbeit in fremdbelüfteter Vollschutzausrüstung sowie einer vorherigen psychologischen Eignungsuntersuchung Pkw-Führerschein Klasse B sowie mind. die Bereitschaft für Führerschein Klasse C1 Darauf können Sie sich freuen 30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester geförderte Altersvorsorge und Angebot für vermögenswirksame Leistungen inkl. Zuschuss gemäß dem öffentlichen Dienst transparente Bezahlung gemäß Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung und regelmäßigen Entgelterhöhungen sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Teilzeitmöglichkeiten Sportangebote wie Yoga, Laufveranstaltungen, Kooperationen mit Fitness-Studios u. v. m. Deutschlandticket-Job mit Zuschuss besondere Absicherung bei Dienstreisen ins Ausland in Bezug auf Sicherheit und medizinische Versorgung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zur StellenID 1320540 / Referenznummer 080/25 bis zum 03.08.2025 ausschließlich über www.interamt.de. Jetzt auf interamt.de bewerben Wir leben Chancengleichheit und begrüßen alle Menschen in allen Dimensionen von Diversität. Deshalb gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Bundesministerium für Gesundheit kann im Rahmen seiner aufsichtsrechtlichen Befugnisse im Einzelfall Einblick in Ihre Bewerbungsunterlagen nehmen. Ihre Daten werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. Nicht der richtige Job für Sie? Hier finden Sie mehr: jobs.rki.de. Referenznummer: J52185464 1753121017088

Kreditreferent (m/w/d) – Firmenkundencenter Brinkum/Kirchweyhe

Favorit
Kreissparkasse Diepholz Syke 10.07.2025
Beratung Bereichsleiter Betriebliche Altersvorsorge Betriebsklima Eigenverantwortung Engagement Entwicklung Erfahrung Fachbereich Finanzierung Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Kommunikation Personalabteilung Personalreferent Projekt Qualifikation Sachbearbeitung Selbstständig

Jobbeschreibung

Über uns:Als neu fusionierte Kreissparkasse Diepholz sind wir ein leistungsfähiger und starker Partner unserer Kunden in der Region. Mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir in vielen Beratungscentern, Filialen und SB-Geldautomaten im gesamten Landkreis Diepholz vertreten. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsumfeld und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir sind offen für neue Ideen und Wünsche und möchten unsere Kunden bei der Erreichung ihrer finanziellen Ziele unterstützen.Wenn du Lust hast, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld mit viel Freude und Engagement zum Erfolg unserer Sparkasse beizutragen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.Das erwartet dich:Unterstützung der Firmen- und Gewerbekundenberater: Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen.Vertrieb: Du erkennst selbstständig Vertriebsansätze durch Analyse der Produktnutzung des Kunden.Angebotserstellung: Du erstellst Finanzierungsangeboten ggf. unter Einbeziehung von Spezialisten.Sachbearbeitung: Zu deinen Aufgaben gehört unter anderem auch das Vor- und Nachbereiten von Kreditbeschlüssen in OSP inkl. Vorbereitung des Marktvotums sowie die Überwachung und Durchführung laufender Tätigkeiten im Zusammenhang mit dem Engagement und Ereignissen.Kurzanalyse eingereichter Wirtschaftszahlen, Sicherheiten- und ProjektunterlagenGuter Überblick: Durch Marktrecherchen, Branchenbeurteilungen und Wettbewerbsanalyse hast du einen guten Gesamtüberblick.Kommunikation mit dem Kunden / Steuerberater zur Einholung von Unterlagen, zur Terminabsprache und Klärung offener Themen.Kampagnen: Du bereitest Vertriebsaktionen aus dem Vertriebsmanagement vor und nach.Teamarbeit: Die fachübergreifenden Kommunikation mit Mitarbeitenden der Marktfolge und der Fachbereiche ist für dich selbstverständlich.Das bingst du mit:Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit einer Fortbildung zur/zum Bankfachwirt/-in / Sparkassenfachwirt/-in.Erfahrungen: Idealerweise hast du bereits Erfahrungen im Kreditgeschäft und im VertriebFähigkeiten: Du hast eine Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kannst Sachverhalte gut analysieren.Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist durch Selbstständigkeit und strukturiertes Arbeiten geprägt. Wir bieten:Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit.Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um deine finanzielle Zukunft zu sichern.Mobil und fit: Profitiere von unserem E-Bike-Leasing-Angebot und bleib gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft.Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um deine finanzielle Vorsorge zu fördern.Erholung und Auszeit: Genieße 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um deine Work-Life-Balance zu verbessern.Eigenverantwortung und Entwicklung: Bei uns arbeitest du in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet.Langfristige Perspektiven: Wir fördern deine langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.Angenehmes Betriebsklima: Erlebe ein hervorragendes Betriebsklima und arbeite in einer Sparkasse mit über 900 Mitarbeitenden in reizvoller Randlage zur Stadt Bremen (ab dem 01.07.2024 als neu fusionierte Kreissparkasse Diepholz).Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit besetzt werden.Interesse?Dann freuen wir uns über deine Bewerbung mit Angaben zu deiner Gehaltsvorstellung.Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen dirder Bereichsleiter des Firmenkundencenters Brinkum/Kirchweyhe, Markus Pick, Website stellvertretende Bereichsleiter des Firmenkundencenters Briinkum/Kirchweyhe, Lars Petersen, Tel. 04242/161-2266 sowieder Personalreferent, Michael Espelage, Tel. 04242/161-3032,gerne zur Verfügung.Anprechpartner: Divers Personalabteilung Kreissparkasse Diepholz Mühlendamm 4 28857 Syke E-Mail: personalmanagement@ksk-diepholz.de

Anlagenmechaniker (m/w/d) Gas, Wasser und Wärme

Favorit
Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm Netze GmbH Ulm 26.06.2025
Ausbildung Digitalisierung Dokumentation Energie Energiewende Entwicklung Erfahrung Instandhaltung Mobilität Montage Rohrleitungsbau Teamfähigkeit Unternehmen Versorgung Wartung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm gestalten die Zukunft der Region nachhaltig mit.Vor allem in den Bereichen Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung.Vielleicht bald mit dir – du wirst merken, das ist einer der #jobswieich. Anlagenmechaniker (m/w/d) Gas, Wasser und Wärme Stellen-ID: 2025-035, Bereich InfrastrukturserviceBewirb dich unter Website Ist das deine Mission? Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Wärmeversorgungsnetzen sowie bei Bedarf an Gas- und Trinkwasserversorgungsnetzen Störungssuche sowie Erstinstandsetzung im Wärmenetz Montage und Wechsel von Wärmezählern Abstellung sowie Wiederinbetriebnahme von Netzleitungen in den Versorgungsnetzen, hauptsächlich im Wärmenetz Behebung von Störungen im Trinkwassernetz Dokumentation der erbrachten Leistungen Was du mitbringst: Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung, idealerweise zum Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, zum Heizungsbauer (m/w/d) oder zum Rohrleitungsbauer (m/w/d) Erfahrung in der Wärmeversorgung ist wünschenswert Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit Eigenverantwortliche Arbeitsweise Kundenfreundliches Auftreten Führerschein Klasse B Warum die SWU? Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich.Mehr auf unserer Website!

Referent:in für Open-Access-Finanzierung (m/w/d)

Favorit
Technische Informationsbibliothek (TIB) Hannover 18.07.2025
Abschluss Beratung Budgetplanung Chancengleichheit Controlling Deutsch Englisch Entgelt Entwicklung Erfahrung Finanzierung Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Handel Industrie Kommunikation Leitung Master

Jobbeschreibung

Die TIB ist eine Stiftung öffentlichen Rechts des Landes Niedersachsen. Mit rund 600 Beschäftigten und einem Etat von circa 50 Millionen Euro ist sie eine der größten Informationsinfrastruktureinrichtungen in Deutschland. Die TIB sorgt für optimale Arbeitsbedingungen und baut Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie kontinuierlich aus. Sie will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Als Deutsche Zentrale Fachbibliothek für Technik und Naturwissenschaften sichern wir mit unseren zukunftsweisenden Dienstleistungen die infrastrukturellen Voraussetzungen einer qualitativ hochwertigen Informations- und Literaturversorgung für Forschung in Wissenschaft und Industrie. Unsere Dienstleistungen als Universitätsbibliothek sichern die lokale Versorgung für die Leibniz Universität Hannover. Die Technische Informationsbibliothek (TIB), Programmbereich A, Bestandsentwicklung und Metadaten, Bereich Medien- und Lizenzmanagement sucht für das Referat für Lizenzen zum 01.09.2025 eine:n Referent:in für Open-Access-Finanzierung (m/w/d) Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,80 Stunden (Vollzeit). Der Arbeitsplatz ist nur bedingt teilzeitgeeignet, eine Besetzung mit mindestens 30 Wochenstunden ist erforderlich. Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der personenbezogenen Anforderungen in die Entgeltgruppe 13 TV-L. Betreuung und Ausgestaltung von Open-Access-Publikationsfonds, einschl. fachlicher Leitung von Mitarbeiter:innen Budgetplanung und Controlling im Bereich Open-Access-Finanzierung sowie strategische Weiterentwicklung unserer OA-Aktivitäten, auch in Zusammenarbeit mit anderen Bibliotheksbereichen Entwicklung von Förderprojekten, einschl. Antragsstellung, Betreuung und Berichtswesen im Bereich Open Access Mitarbeit in Gremien und Arbeitsgruppen zu den Themen Open Access und Open-Access-Finanzierung Begleitung und Beratung von einzelnen Erwerbungsteams bei Lizenzierungsfragen Unterstützung und Beratung des wissenschaftlichen Dienstes bei der Entscheidung über OA-Lizenzmodelle erfolgreicher Abschluss eines wissenschaftlichen Studiums (Master oder vergleichbar) mehrjährige Erfahrung im Bereich der Open-Access-Finanzierung (beispielsweise an einer Universitätsbibliothek) Kenntnisse im Umgang mit Rechts-, Vertrags- und Lizenzthemen im Bibliotheksbetrieb sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorteilhaft ist ein abgeschlossenes Bibliotheksreferendariat mit der Fachrichtung Wissenschaftliche Bibliotheken Des Weiteren zeichnen Sie sich aus durch Fähigkeit zur analytischen und konzeptionellen Arbeit selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln Dienstleistungsbewusstsein und eine serviceorientierte Grundeinstellung Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Organisationsgeschick eine pragmatische Herangehensweise und einen ergebnisorientierten Arbeitsstil Eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit im öffentlichen Dienst auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit einer Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L, sofern die personenbezogenen Anforderungen an die Eingruppierung erfüllt werden. Eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer Fünf-Tage-Woche. Einen flexiblen Arbeitsplatz in Zeit und Raum mit Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie wie u. a. mobiles Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit). Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage von Hannover mit einem kollegialen, attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld. Einen Arbeitgeber mit breit gefächertem Fort- und Weiterbildungsangebot, einer betrieblichen Gesundheitsförderung und Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL). Beschäftigtenrabatt in den Mensen des Studentenwerks Hannover sowie Möglichkeit zur Nutzung der vielseitigen Angebote des Hochschulsports Hannover. Eigenverantwortliche und zukunftsorientierte Tätigkeiten, die Abwechslung bieten und Raum für persönliche Entwicklung lassen. Chancengleichheit ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, geschlechtlichem Ausdruck und/oder geschlechtlichem Merkmal, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Rödelheim

Favorit
AWO Kreisverband Frankfurt am Main Frankfurt am Main 18.07.2025
App Berufserfahrung Betriebsklima Bildung Coaching DER Dokumentation Durchsetzungsvermögen Ehrenamt Eigeninitiative Einarbeitung Fachkraft Jahressonderzahlung Jobticket Jugendhilfe Kita Leitung Online Pflege Planung

Jobbeschreibung

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. STELLVERTRETENDE LEITUNG (M/W/D) KITA RÖDELHEIM(VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE ODER TEILZEIT MIND. 30,0 STD./WOCHE, UNBEFRISTET) Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO-KITA Rödelheim durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Stellvertretende Leitung (m/w/d) Kita Rödelheim Auf das kannst du dich bei uns freuen: Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 15 (51.200€ - 72.300€, ohne Zulagen) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Mehr Zeit für dich: Du erhältst einen Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung. Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du... ... die Vertretung der Kita-Leitung in deren Abwesenheit übernehmen ...eine an die Bedürfnisse der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung sichern und fördern ... die Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf der Grundlage der Rahmenkonzeption umsetzen ... die Einarbeitung und Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, Hauswirtschaftskräften und Zusatzkräften in Absprache mit der Kita-Leitung übernehmen ... die Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote und Projekte und deren Dokumentation auf der Grundlage des bestehenden Konzeptes sicherstellen ... mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Schulen und anderen Institutionen zusammenarbeiten Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen Eine Weiterbildung zur Leitung von Kindertagesstätten oder erste Berufserfahrung als stellvertretende Leitung einer Kindertagesstätte Hohe fachliche und soziale Kompetenz Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Gute MS-Office Kenntnisse Eine Masernschutzimpfung – diese ist ja bekanntlich Voraussetzung Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut!Bewirb dich bis zum 15. Juni 2025 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 bewerbung@awo-frankfurt.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Projektingenieur Sicherheitstechnik Sprachalarmierung (w/m/d)

Favorit
Flughafen München GmbH München 11.06.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Brandschutz CAD Diversität Elektrotechnik Entwicklung Fahrtkosten Flexible Arbeitszeit Führung Gehalt Geschäftsmodell Gleitzeit Handwerk Ingenieur Innovation Instandhaltung Jahressonderzahlung Koordination

Jobbeschreibung

Check ein am Flughafen München - einem der modernsten und renommiertesten Flughafendrehkreuze Europas. Wir verbinden Menschen, Märkte und Ideen. Uns vereint die Leidenschaft für unseren Flughafen. Gemeinsam bringen wir Innovationen auf die Straße - Pardon - zum Fliegen, setzen uns für Vielfalt ein und schaffen ein familienfreundliches, sicheres Arbeitsumfeld. Wir, das sind rund 9.000 Mitarbeitende. 9.000 Gründe zu kommen - und 9.000 Gründe zu bleiben. Der Bereich Safety-Sicherheitssysteme bietet dir interessante Aufgaben im Fachgebiet Brandmelde- und Sprachalarmanlagen mit vernetzten Systemen sowie Kopplungen zum übergeordneten Leitsystem. Du trägst in unserem dynamischen Team dazu bei, dass neben dem Betrieb die Planung, Baubegleitung, Inbetriebnahme und Abnahme der Systeme erstklassig verlaufen. Klingt das spannend? Dann komm an Bord in Voll- oder Teilzeit (min. 36 Stunden/Woche). Projektingenieur Sicherheitstechnik Sprachalarmierung (w/m/d) Flughafen München GmbH unbefristet Teil-/Vollzeit Mit uns etwas bewegen - die Aufgaben Projektmanagement im Bereich Brandmelde-, Sprachalarm- und Uhrenanlagen (Schwerpunkt SAA/ELA) eigenverantwortliche Durchführung von Projekten und Maßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI von Planung bis Objektüberwachung für interne und externe Kunden im laufenden Betrieb Übernahme der Projektleiter- bzw. Teilprojektleiterfunktion innerhalb des Verantwortungsbereichs für Migrations-, Neubau-, Umbau- und Optimierungsprojekte inklusive der Verantwortung für Kosten und Termine Erarbeiten von Planungskonzepten/-lösungen auf Basis konkreter Nutzeranforderungen sowie Erstellen von Leistungsverzeichnissen nach VOB/VOL für Planungs- und Bauleistungen Technische Betriebsführung für die zu verantwortenden Systeme sowie eigenverantwortliche und selbstständige Koordination der auflagentechnischen, fachbaulichen, brandschutztechnischen und sicherheitstechnischen Anforderungen Koordination, Auswahl, Beauftragung, Überwachung sowie Führung der Fremdfirmen Zum Abheben - die nötigen Qualifikationen Dein Ingenieurstudium hast du erfolgreich in der Fachrichtung Informations- bzw. Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung abgeschlossen. Die Theorie ergänzt du durch mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Brandmeldeanlagen, Alarmierungsanlagen und/oder Medientechnik mit Schwerpunkt Beschallung sowie im Projektmanagement. Du hast Freude an der Entwicklung, Planung und Realisierung von Projekten in der Sicherheitstechnik sowie an der eigenständigen und selbstverantwortlichen Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen in diesem Gewerk. Du bringst Kenntnisse bezüglich Sprachalarmanlagen und vorbeugendem Brandschutz mit und besitzt idealerweise darüber hinaus Kenntnisse bezüglich CAD, MS Project und IT-Netzwerkarchitekturen. Der sichere Umgang mit den Normen und Regeln der Sicherheitstechnik sowie HOAI, VOB/VOL gehört zu deinem Handwerkszeug. Du verfügst über ein sicheres und seriöses Auftreten im Umgang mit unseren Kunden, Aufsichtsbehörden, Sachverständigen und allen am Bau und Betrieb Beteiligten. Für dein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten sowie dein Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge wirst du geschätzt und zeichnest dich zudem durch ein gesundes Maß an Durchsetzungsfähigkeit sowie dein Verhandlungsgeschick aus. Du hast den Führerschein der Klasse B und bist mit einer gesetzlich vorgeschriebenen Zuverlässigkeitsüberprüfung einverstanden. Gute Gründe - Gehalt und Benefits Tarifliche und übertarifliche Leistungen, wie Jahressonderzahlung, Fahrtkostenzuschuss und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und Mobile-Office 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage Woche) Verpflegungszuschuss in Kantinen und Restaurants am Flughafen Außergewöhnliche Veranstaltungen wie Sommerfest, Wintermarkt und Teamevents Vergünstigte Reiseangebote und internes Reisebüro Attraktive Angebote von starken Marken über Corporate Benefits Weitere Mitarbeitervorteile & Benefits auf einen Blick So geht´s mit uns weiter Bewirb dich ganz einfach online über unser Bewerbungs-Formular. Wenn soweit alles passt, vereinbaren wir bald darauf einen Termin, in dem wir uns näher kennenlernen. Du hast Fragen zu dieser Stelle? Dann melde dich bei uns. Ansprechpartner:in Angelina Ertl Recruiting Flughafen München GmbH Telefon: +49 89 975 621 33 Jetzt bewerben PS: Wir mögen's bunt. Eine hohe Diversität in unseren Teams bildet die Grundlage für die Vielfalt unseres erfolgreichen Geschäftsmodells. Aus diesem Grund sind wir Unterzeichner der »Charta der Vielfalt«. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder Behinderung berücksichtigt.

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Sparkasse Gera-Greiz Gera 16.07.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Ausbildung Bachelor Bau Bauingenieur Baurecht Belastbarkeit Berufserfahrung CAD Coaching Diplom Dokumentation Entwicklung Fachbereich Fachkraft Feedback Festanstellung Flexibilität Gesundheit

Jobbeschreibung

Die Sparkasse Gera-Greiz ist mit über 400 Beschäftigten, 18 Geschäftsstellen sowie einer Bilanzsumme von ca. 2,7 Milliarden Euro ein starker Partner und wichtiger Wirtschaftsfaktor in Thüringen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Immobiliencenter eine/n Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Planung, Projektsteuerung und Begleitung von Neu-, An-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen der sparkasseneigenen Immobilien Überwachung und Dokumentation des baulichen und technischen Zustandes der Immobilien Festlegung und Dokumentation ggf. erforderlicher Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen inkl. Kostenkalkulation Beauftragung von externen Firmen Überwachung der qualitätsgerechten Ausführungen, Verantwortung für die Kosten- und Terminverfolgung und Abrechnung der erbrachten Bauleistungen Erstellung der Ausschreibungsunterlagen Pflege der Betriebsbereitschaft und Verkehrssicherheit der Gebäude und Anlagen Aufstellung und Überwachung des Kostenbudgets Teilnahme an Bau-, Objekt- und Liegenschaftsbegehungen Wahrnehmung der Aufgabe Fachkraft für Arbeitssicherheit im Haus (nach entsprechender Qualifizierung) Sie begeistern uns, wenn Sie ... ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen (FH-Diplom/ Bachelor) oder Abschluss als Bautechniker oder vergleichbare Ausbildung besitzen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sanierung von Bauvorhaben und in der Bau- und Projektleitung verfügen fundierte Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, der einschlägigen Vorschriften sowie im Bauplanungsrecht, in der Angebotserstellung, Erstellung von Aufmaßen, Projektkalkulation haben selbstständig, verantwortungsbewusst, strukturiert und ergebnisorientiert arbeiten sich durch eine ausgeprägte Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein, ein sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit auszeichnen ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen besitzen und sicher im Umgang mit CAD-Software sind. Sie können sich freuen auf ... Festanstellung: 13,8 Monatsgehälter gemäß Tarifvertrag TVöD, vermögenswirksame Leistungen, Sondergratifikationen Zusätzliche Benefits: betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, umfangreiches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr, vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen Karriere: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von Entwicklungswünschen Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und Mentoring Equipment - professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT-Equipment Unser Miteinander - offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen Unser Beitrag - Senkung unserer CO2-Emissionen, aktive Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung und des gesellschaftlichen Lebens in der Region Und vieles mehr... Sie möchten mehr über die zukünftigen Aufgaben erfahren und Teil unseres Teams werden? Gern beantwortet Ihnen Ihre Fragen: Sandra HummerReferentin PersonalbetreuungTelefon-Nr. (0365) 8220 1204 Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerberportal entgegengenommen. Jetzt hier bewerben

Sozialrechtsberater (m/w/d) für Albstadt / Raum Zollernalb- und Bodenseekreis in Teilzeit (26,00 Wochenstunden)

Favorit
Sozialverband Deutschland e.V. (SoVD) Albstadt 20.07.2025
Beratung Berufserfahrung Deutsch Eigeninitiative Eigenverantwortung Flexibilität Medien Schulung Software Sonderzahlungen Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vertretung

Jobbeschreibung

Der Sozialverband Deutschland e.V. (SoVD) ist eine der traditionsreichsten und mit circa 600.000 Mitgliedern eine der wichtigsten sozialpolitischen Interessenvertretungen Deutschlands. Für unsere Mitglieder, die Politik und die Medien sind wir kompetenter Ansprechpartner für alle sozialen Fragen. Für unseren Landesverband in Baden-Württemberg suchen wir schnellstmöglich eine(n) Sozialrechtsberater (m/w/d) für Albstadt / Raum Zollernalb- und Bodenseekreis in Teilzeit (26,00 Wochenstunden) mit mindestens dem 1. juristischen Staatsexamen oder einem vergleichbaren Studienabschluss und Fachkenntnissen im Sozialrecht.vAufgabenschwerpunkte sind die schriftliche Bearbeitung sozialrechtlicher Anträge und Widersprüche sowie die Vertretung unserer Mitglieder in Klageverfahren vor den Sozialgerichten erster und zweiter Instanz im Bundesland Baden-Württemberg. Dabei führen Sie Beratungsgespräche in allen sozialrechtlichen Angelegenheiten und erteilen auch telefonische Auskünfte.Neben fundierten Kenntnissen im Sozialrecht setzen wir auch sichere Kenntnisse in MS-Office voraus. Weiterhin ist die Anwendung der verbandseigenen Mitglieder-Software SoVDalis nach Schulung erforderlich. Erste Berufserfahrungen sind wünschenswert. Außerdem verfügen Sie über die für diese dienstleistungsorientierte Tätigkeit notwendige, hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität, sind mobil (Führerschein Klasse B ist von Vorteil) und haben Freude an Teamarbeit. An zwei Tagen im Monat findet nach Vereinbarung jeweils eine Sozialrechtsberatung vor Ort in Bodman-Ludwigshafen und in Kressbronn statt. eine abwechslungsreiche, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit hohe Eigenverantwortung flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu 30 Tage Urlaub – plus arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember Möglichkeiten der individuellen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Zusatzleistungen wie Sonderzahlungen eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen und aufgeschlossenen Team die Vereinbarkeit von Familie und Beruf die Chance, sich auch ehrenamtlich mit uns gemeinsam zu engagieren.

Geschäftsstellenleiter:in (m/w/d), Geschäftsstelle: Römerstraße

Favorit
Sparkasse Ulm Ulm 15.07.2025
Analytisch Beratung Engagement Entwicklung Erfahrung Flexible Arbeitszeit Gesundheit Innovation Jobrad Jobticket Kundenberatung Kundenservice Leitung Qualifikation Service Sparkasse Spezialist Teilzeit Unbefristet Verantwortung

Jobbeschreibung

Mit Ihnen machen wir das Beste wahr! Seit über 175 Jahren ist die Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiter:innen setzt. Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir Kund:innen in allen finanziellen Lebenssituationen. Unsere Arbeit basiert auf Werten, die verbinden: Erfolg, Offenheit, Wertschätzung, Freude und Unterstützung. Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns als Geschäftsstellenleiter:in (m/w/d) für die Geschäftsstelle Römerstraße (ohne Serviceeinheit). Geschäftsstellenleiter:in (m/w/d)Geschäftsstelle: Römerstraße Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-SharingsBeginn: zum nächstmöglichen TerminStandort: Römerstr. 94, 89077 Ulm Weil’s um mehr als Geld geht Flexible Arbeitszeitmodelle sowohl in Voll- oder Teilzeit ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life Balance. 32 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. Attraktive Vergütung mit vierzehn Gehältern pro Jahr. Mitarbeiterkonditionen für unsere Finanzprodukte und Dienstleistungen. Wellpass zur Förderung Ihrer Gesundheit sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen oder von vergünstigtem Jobticket zu profitieren. Zugang zu unseren Ferienwohnungen in Bühl und Villach für Ihre persönliche Auszeit. Nachhaltige und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Ausblick über die Dächer von Ulm. Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen. Unbefristete Beschäftigung nach TVöD-S mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Als Geschäftsstellenleiter:in führen Sie die Geschäftsstelle in der Römerstraße mit Verantwortung, Weitblick und persönlichem Engagement. Die Geschäftsstelle ist als reine Beratungsfiliale konzipiert – mit flexiblen Beratungszeiten zwischen 07:45 und 20:00 Uhr. Neben Ihrer Leitungsfunktion bringen Sie sich aktiv in die individuelle Beratung ein und betreuen Ihre Kundschaft persönlich. Mit ausgeprägtem Engagement gewinnen Sie neue Kundinnen und Kunden und bauen langfristige, vertrauensvolle Beziehungen auf. Auf Basis eines ertragsorientierten Beratungsansatzes bieten Sie eine ganzheitliche Betreuung – passgenau abgestimmt auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Kund:innen und unter Einbindung von Spezialist:innen, wenn erforderlich. Ihre Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt:in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbranche, insbesondere in der individuellen Kundenberatung. Professionelles Auftreten mit einem klaren Verständnis für vertriebsrelevante Themen. Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit Blick für das Wesentliche. Sie sind technologieaffin und nutzen digitale Lösungen, um den Kundenservice kontinuierlich zu optimieren. Gestalten Sie mit uns die Sparkasse der Zukunft – gemeinsam machen wir das Beste wahr! Ihre Ansprechpartnerin:Christine Wöhrle, HR-Business PartnerinTelefon: 0731 101-1566Email: christine.woehrle@spkulm.dewww.spkulm.de

Gärtnermeister – Grünanlagenleitung / Personalführung / Infrastruktur (m/w/d)

Favorit
Bau & Service Oberursel (BSO) Oberursel im Taunus 17.07.2025
Abfallentsorgung Bau Deutsch Diplom Flexible Arbeitszeit Führung Führungserfahrung Homeoffice Ingenieur Jahressonderzahlung Jobticket Leitung Mechatronik MS Office Organisation Planung Qualität Straßenbau Technik Techniker

Jobbeschreibung

Wir sind ein Eigenbetrieb der Stadt Oberursel (Taunus) und leisten umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen in den Bereichen Abfallentsorgung, Kläranlage, Wasserversorgung, Friedhöfe, Spiel- und Sportplätze, Grünanlagen, Hoch- und Tiefbau sowie Forst. Unsere 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben unterschiedliche Berufe. Das sind z.B. typische Verwaltungsberufe, kaufmännische Berufe, Ingenieure, Techniker oder handwerkliche Berufe wie KFZ-Mechatroniker, Straßenbauer, Elektriker und Schlosser. Umweltberufe wie Müllwerker, Ver- und Entsorger, Forstwirte oder Gärtner runden das vielfältige Berufsangebot ab. Leitung eines Teams innerhalb des Sachgebiets Grünanlagen Verantwortung für Personalführung und Personaleinsatzplanung Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe und Qualität in der Bewirtschaftung öffentlicher Grünflächen, Baumbestände und Pflanzbeete unter Berücksichtigung rechtlicher, politischer und betrieblicher Vorgaben Beteiligung an Baumaßnahmen zur Verbesserung der Infrastruktur Planung, Organisation und Optimierung des Winterdienstes Übernahme von Sonderaufgaben für die Abteilungs- und Betriebsleitung Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Meisterbrief im Garten- und Landschaftsbau oder Diplom als Gartenbauingenieur:in Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich GaLaBau, idealerweise im kommunalen Bereich, sowie hohe Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1 oder besser) und fundierte PC-Kenntnisse (MS Office) Besitz eines PKW-Führerscheins der Klasse B/III (alt) Bereitschaft, bei Bedarf auch abends, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten, einschließlich Rufbereitschaft Wohnsitz in Oberursel oder der näheren Umgebung Eine anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe in einem mittelständischen kommunalen Betrieb Die Chance zur aktiven Mitgestaltung der betrieblichen Weiterentwicklung, wo Sie neue Ideen und Methoden einbringen können Eine unbefristete Beschäftigung auf einem zukunftssicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Homeoffice, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Vier-einhalb-Tage-Woche, 39 Stunden wöchentlich 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr Jahressonderzahlung, Leistungsprämie Ein Jobticket, mit dem Sie die Verkehrsmittel des Verkehrsverbundes Rhein-Main kostenfrei nutzen können Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesunderhaltungsmaßnahmen, wie z.B. Betriebssport- und Impfangebote Die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersversorgung Betriebseigene Kantine

Bau- und Projektleiter (m/w/d)

Favorit
GEWOBA Nord Baugenossenschaft eG Schleswig 17.07.2025
Architekt Architektur Ausbildung Bau Bauingenieur Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge CAD Deutsch Dienstreise Engagement Flexible Arbeitszeit Hochbau Immobilien Ingenieur Initiative Planung Projekt Projektleiter Prüfung

Jobbeschreibung

Über unsUnbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch TeilzeitDienstort Schleswig sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an unseren Standorten in Schleswig-HolsteinVergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen ImmobilienwirtschaftJährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige TariferhöhungenFlexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester freiBetriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie FahrradleasingKostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort SchleswigEigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36)Seit über 75 Jahren sind wir als starke Genossenschaft in Norddeutschland aktiv und bieten unseren rund 6.500 Mitgliedern sicheres und gutes Wohnen. Mit Engagement und Weitblick entwickeln wir unsere Bestände und Quartiere kontinuierlich weiter – nachhaltig, sozial und verantwortungsvoll. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf ein kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Stärken bei der GEWOBA Nord ein!Unser erfahrenes Team sucht ab sofort unbefristet einen Bau- und Projektleiter (w/m/d) am Standort Schleswig, der mit uns gemeinsam diesem Kurs folgen will. Wenn Sie Kompetenz, Einsatzfreude und Initiative mitbringen, heißen wir Sie herzlich willkommen. Bei der GEWOBA Nord warten herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeitregelungen und eine attraktive Vergütung auf Sie. Darüber hinaus bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.AufgabenUnterstützung unseres erfahrenen Teams aus Architekten (m/w/d), Ingenieuren (m/w/d) , Bau- und Hochbautechnikern (m/w/d) und Bauzeichnern (m/w/d)Abwicklung von Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Eigenstand sowie für Dritte, von der Grundlagenermittlung bis zur Fertigstellung, mit Schwerpunkt in den LP 5, 6-7, 8, 9Abstimmung mit weiteren Projektbeteiligten sowie regelmäßige Teilnahme an Projekt- und BaubesprechungenErstellung von Leistungsbeschreibungen/-verzeichnissen inkl. anschließender Prüfung und Wertung der Angebote und Ausführung bis hin zur Abnahme und Übergabe an den Bauherrn und Betreiber, samt Prüfung und Zusammenstellung der RevisionsunterlagenFeststellung und Überwachung der Abarbeitung von Restleistung und MängelbeseitigungenSteuerung und Überprüfung von Leistungen freiberuflich Tätiger, sowie Fachplanerbüros von der Planung, Ausführung bis zur AbnahmeProfilAbgeschlossenes baubezogenes Hochschulstudium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung bei der Durchführung und Abwicklung größerer Bauvorhaben als Projekt- oder BauleiterAnwendungssichere Kenntnisse der einschlägigen bauverwaltungsrechtlichen Vorschriften wie z.B. HOAI, AHO, VOB, BauGB, LBO SHInteresse an kreislaufgerechtem Bauen und ressourcenschonender SanierungFundierte Kenntnisse in der MS-Office-Standardsoftware, MS Project sowie einem oder mehreren gängigen CAD-Planungsprogrammen, idealerweise Nemetschek AllplanFundierte Kenntnisse im Bereich AVA, sowie einem oder mehreren gängigen AVA-Ausschreibungsprogrammen, idealerweise Nemetschek NevarisIdealerweise Bauvorlageberechtigung und/oder BauleiterbefähigungAusgeprägter dienstleistungsorientierter Umgang mit internen und externen KundenTeamorientierte, offene und respektvolle ArbeitsweiseFührerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-HolsteinsWir bietenUnbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch TeilzeitDienstort Schleswig sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens an unseren Standorten in Schleswig-HolsteinVergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen ImmobilienwirtschaftJährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige TariferhöhungenFlexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester freiBetriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie FahrradleasingKostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort SchleswigEigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36)KontaktManuel GläßLeiter Personal & VorstandsstabMail: m.glaess@gewoba-nord.de

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik/Technischen Gebäudeausrüstung im Immobilienmanagement

Favorit
Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW Aachen 27.06.2025
Abschluss Architekt Architektur Bachelor Bau Berufserfahrung Besoldungsgruppe Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Diplom Diversität Einarbeitung Entgelt Entwicklung Flexibilität Führung Gleichstellung Immobilien Immobilienmanagement Ingenieur

Jobbeschreibung

Die Niederlassung Aachen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) der Versorgungstechnik/​Technischen Gebäudeausrüstung im Immobilienmanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!Work-Life-Balance/​Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Website Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:Sie sind für die fachkundige Begleitung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständigSie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und ausführenden Firmen mitSie erbringen selbstständig HOAI-LeistungenSie arbeiten konstruktiv mit Projektverantwortlichen und weiteren Beteiligten in Bauprojekten und Instandhaltungsmaßnahmen zusammenSie wirken bei der Termin-, Budget- und Kostenplanung mitSie fördern die übergreifende Zusammenarbeit in verschiedenen ProjektenIhr Profil:Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/TGA, Smart Building Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen FachrichtungoderSie haben einen erfolgreichen Abschluss zur*zum Staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in einer der o. g. Fachrichtungen und anschließend eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen).Weitere Anforderungen:Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige BerufserfahrungSie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB etc.) sowie über eine entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche UmsetzungVerhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil abSie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte TeamfähigkeitSie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen, und besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst‑KfzIhr Entgelt:Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12​ TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit dem Entwicklungspotenzial E 13 sowie mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.Was uns ausmacht:Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten Website Ansprechpartnerin: Anne Wittenkämper (Rufnummer +49 241 43510‑452)Recruiter: Daniel Hillemacher (Rufnummer +49 211 61700‑470)Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.08.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Vorstellungsgespräche finden regelmäßig statt.Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de

Bereichsleiter Verkauf (m/w/d)

Favorit
Norma Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG Fürth 18.07.2025
Bereichsleiter Betriebswirt Betriebswirtschaft Controlling Firmenwagen Führung Führungsverantwortung Kommunikation Leistungsbereitschaft Online Organisation Planung Smartphone Studium Unternehmen Verantwortung Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Bereichsleiter Verkauf (M/W/D) WIR BIETEN Sicheren und spannenden Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien Überdurchschnittliches Einstiegsgehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Laptop, Smartphone und einen neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung Top-Aufstiegschancen Ihr Aufgabengebiet Verantwortung für einen Verkaufsbereich mit 5 – 6 Filialen Wirtschaftliche Planung, Organisation und Controlling hinsichtlich wirtschaftlicher Unternehmenskennzahlen Ihr Profil Betriebswirtschaftliches Studium an der Universität, Fachhochschule oder Berufsakademie Sicheres Auftreten Leistungsbereitschaft Wille, Führungsverantwortung zu übernehmen Gute Auffassungsgabe Kommunikationsstärke und Teamgeist Mobil und selbständig Auf den Geschmack gekommen? Dann bewerben Sie sich jetzt! per Mail: personalentwicklung@norma-online.de Online: www.Karriere-bei-NORMA.de oder per Post: NORMA Lebensmittelfilialbetrieb Stiftung & Co. KG, z. Hd. Frau Glaser, Kennziffer 310, Manfred-Roth-Straße 7, 90766 Fürth KARRIERE-BEI-NORMA.DE

Case Manager / Mitarbeiter im Klientenservice (m/w/d)

Favorit
INSITE-Interventions GmbH Hamburg 21.07.2025
Ausbildung Berater Beratung Büro Deutsch DSGVO Englisch Entwicklung Erfahrung Event Geschäftsführer Gesundheit Gesundheitsmanagement Home Office Human Resources Kita Kommunikation Manager Organisation Personalentwicklung

Jobbeschreibung

Case Manager / Mitarbeiter im Klientenservice (m/w/d) in Vollzeit ab sofort in Frankfurt am Main, Hamburg oder remote
Du hast Freude daran, Klient:innen schnell und zuverlässig bei ihren Anliegen zu unterstützen und den Überblick in anspruchsvollen Prozessen zu behalten? Dann verstärke unser Team als Case Manager:in im Klientenservice und hilf Mitarbeitenden von namhaften Unternehmen, ihre persönlichen und beruflichen Herausforderungen zu meistern. In dieser Position bist Du verantwortlich für die gesamte Fall- und Prozesssteuerung: Du nimmst Anfragen entgegen, klärst diese im Erstkontakt und koordinierst die notwendigen Schritte – von der Terminplanung bis hin zur Betreuung der Klient:innen über verschiedene Kommunikationskanäle (Telefon, Chat). Deine Arbeit trägt dazu bei, dass unsere Klient:innen schnell und zuverlässig die Unterstützung erhalten, die sie benötigen.

Deine Aufgaben

  • Erstkontakt als Ansprechpartner:in für unsere Klient:innen
  • Annahme und Bearbeitung von Anrufen und schriftlichen Beratungsanfragen
  • Ermittlung und Klärung der Bedürfnisse unserer Klient:innen
  • Fallmanagement, Terminkoordination und Überwachung der Beratungsprozesse
  • Weitere Tätigkeiten im Case- und Versorgungsmanagement, wie beispielsweise Rücksprachen mit Berater:innen und Führen von Informationsgesprächen

Was Du mitbringst

  • Freude an Telefonie und Service sowie eine freundliche und dienstleistungsorientierte Grundeinstellung
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und hohe kommunikative Fähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationsfähigkeit und eine hohe IT-Affinität
  • Eine hohe Verbindlichkeit und Verlässlichkeit

Das könnte Deine Bewerbung unterstützen

  • Erfahrung im Umgang mit Patient:innen oder Klient:innen
  • Erfahrung in Fachberatungen (bspw. medizinische Themen und Umgang mit psychisch belasteten Personen)
  • Zusatzqualifikation (bspw. CDMP-Ausbildung etc.)

Wer wir sind

INSITE-INTERVENTIONS GMBH

INSITE ist ein führender Anbieter und verlässlicher Partner für moderne Mental-Health-Lösungen an der Schnittstelle von Human Resources und betrieblichem Gesundheitsmanagement, die zur Verbesserung der Leistungsfähigkeit und Gesundheit der Mitarbeitenden unserer Kundenorganisationen beitragen. Unsere Kernleistungen sind hoch professionelle EAP (Employee Assistance Programs), welche von weiteren Unterstützungsleistungen rund um das Thema mentale Gesundheit begleitet werden.

Unsere Kunden sind namhafte Unternehmen aus zahlreichen Branchen, die uns die Beratung ihrer Beschäftigten zu allen beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Themen anvertrauen oder uns in der Durchführung von Organisations- & Personalentwicklung sowie psychischer Gefährdungsbeurteilungen beauftragt haben.

Was wir Dir bieten

  • Eine überaus interessante, vielseitige und zukunftsweisende Aufgabe
  • Ein dynamisches und erfolgreiches Unternehmen im Premiumsegment des Zukunftsmarkts Betriebliches Gesundheitsmanagement und „Employee Assistance Program“
  • Ein sympathisches und unterstützendes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege in einer dynamischen Geschäftsentwicklung
  • Raum für eigene Ideen und deren Umsetzung
  • Gute berufliche Entwicklungsperspektiven mit Spielraum zur Entfaltung Deiner Stärken
Mobile Office &
Home Office

Fitness-Zuschuss &
bewegte Pause

Arbeiten im
europäischen Ausland

Sabbatical

Betriebliche
Altersvorsorge

Feste & Feiern - im Team,
am Standort sowie mit
allen Kollegen und
Kolleginnen

EAP für INSITE
Mitarbeiter:innen &
deren Angehörige

Schöne und
ergonomisch
ausgestatte Büros

individuelles Fort-
und Weiterbildungsangebot

Sinnhafte
Tätigkeit

Cooles
Team

Faire Bezahlung &
überdurchschnittliche
Urlaubstage

Erfolgreiches
Unternehmen

Gruppenunfall-
Versicherung für alle
Mitarbeitenden
(weltweit, privat &
beruflich)

Social Events - vom
Pizzadienstag bis
zum gemeinsamen
Streichen in Kitas

KONTAKT

Unsere nach Art. 13 DSGVO findest Du auf unserer Webseite.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte nutze das Bewerbungsformular unter Angabe der Referenznummer YF-24850 auf unserer Webseite, um Dich zu bewerben.
Unser HR-Team steht Dir für Fragen unter zur Verfügung.

INSITE-Interventions GmbH | Clemensstraße 10-12 | 60487 Frankfurt am Main
Dr. Matthias Conradt und Marcel Willems | Geschäftsführer |

Sales Manager (m/w/d) – Außendienst Fitnessbranche

Favorit
Hansefit GmbH Magdeburg 18.07.2025
App Außendienst Bau Branding Deutsch Employer Branding Engagement Entwicklung Erfahrung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Kommunikation Manager Online Prävention Recruiting Remote

Jobbeschreibung

Über das Unternehmen

Schon einmal etwas von Firmenfitness gehört? Hansefit ist die Nr. 1 in Deutschland in den Bereichen Fitness, Gesundheitstraining, Wellness und Schwimmen. Damit bieten wir Arbeitgebern wichtige Bausteine für das betriebliche Gesundheitsmanagement und Employer Branding. Nicht zuletzt schaffen wir damit eine bessere Life-Balance für die Mitarbeiter unserer Kunden.

Zum nächstmöglichen Einstiegsdatum suchen wir zur Verstärkung unseres Teams in der Region Großraum Magdeburg einen Salesmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst im Geschäftsbereich Verbundpartner.

Du bist sportbegeistert und Vertrieb ist deine große Leidenschaft? Dann hast du sicherlich bereits unserem Firmenfitnesskonzept gehört. Hansefit ist Deutschlands Marktführer in den Bereichen Firmenfitness und digitale Präventionslösungen zur Gesundheitsförderung für Unternehmen.

Sales Manager (m/w/d) - Außendienst Fitnessbranche
Großraum Magdeburg/ Remote

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst das Verbundpartnernetzwerk von Hansefit in deiner Region eigenständig weiter.
  • Dabei bist du die erste Ansprechperson für alle Belange unserer Verbundpartner (Fitnessstudios, Schwimmbäder, Yoga- und Pilatesstudios, Kletterhallen etc.).
  • Du strebst nach der bestmöglichen Lösung für alle Beteiligten und leistest so einen wertvollen Beitrag zum Gesamtwachstum von Hansefit.

Wir haben tolle Benefits

  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kostenlose Nutzung der Hansefit-App
  • 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten & flexibler Arbeitsort
  • Nutzung der Babbel-App
  • JobRad-Leasing
  • Regelmäßige Teamevents

Fähigkeiten und Anforderungen

  • Du verfügst über mind. 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit Schwerpunkt Neukundenakquise.
  • Du agierst kunden- und lösungsorientiert.
  • Du hast eine Affinität zur Fitness- und Gesundheitsbranche.
  • Dich zeichnen ein hohes Maß an Engagement und Zielorientierung aus.
  • Für Dich ist eine partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team, um die gemeinsam gesteckten Ziele zu erreichen, eine Selbstverständlichkeit.
  • Zudem verfügst Du über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.

Victoria Karolczak | Kontaktperson

Hast du Lust auf diese Rolle und möchtest Teil eines ambitionierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-23408 über den Button "Bewerben"!

Übrigens: Bei uns steht Gleichberechtigung im Recruiting an erster Stelle. Wir legen großen Wert auf Diskriminierungsfreiheit und behandeln alle Bewerber gleichermaßen fair.

Für ein erstes Kennenlernen bevorzugen wir Videocalls über Microsoft Teams, um dir maximale Flexibilität zu bieten.



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Speditionskauffrau /-mann Disposition (m/w/d)

Favorit
EMO-LOG GmbH Münster 18.07.2025
App Ausbildung Disposition E-Commerce EDV Entwicklung Erfahrung Industrie Jobrad Kommunikation Logistik MS Office Projekt Qualifikation Reporting Sachbearbeiter Spedition Transport Unternehmen Verantwortung

Jobbeschreibung

Speditionskauffrau /-mann Disposition (m/w/d)

Wir bei EMO-LOG stehen für smarte Logistiklösungen, die E-Commerce einfach machen. Als junges, wachstumsstarkes Unternehmen mit Sitz in Münster und Emsdetten verbinden wir moderne Technologien mit einem klaren Ziel: unseren Kunden das bestmögliche Fulfillment-Erlebnis zu bieten - schnell, flexibel und zuverlässig.

Du willst nicht nur Teil eines Teams sein, sondern aktiv mitgestalten, Prozesse verbessern und Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir suchen motivierte Menschen mit frischen Ideen, Hands-on-Mentalität und Lust auf echtes Wachstum.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter*innen Disposition (m/w/d).

Wir bieten dir:

  • Bis zu drei Tage pro Woche Home-Office
  • 30 Tage Urlaub
  • Zusatzleistungen wie Jobrad, steuerfreier Sachbezug mit Edenred, betriebliche Sozialleistungen
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung - auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsprogramme
  • Kostenloses Wasser, Kaffee & Snacks
  • Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen
  • Entspannte und persönliche Atmosphäre ohne Dresscode

Deine Aufgaben:

  • Sicherstellung und Verantwortung für einen reibungslosen Ablaufes unserer Transporte
  • Frachtdokumentation / Reporting
  • Abfertigung des Auftragseingangs / Abwicklung bis zur Abrechnung / Frachtkalkulation
  • Termingerechte und betriebswirtschaftlich sinnvolle Disposition der Transporte
  • Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung vorhandener Prozesse und Teilnahme an internen Projekten
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen

Dein Profil:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann / Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistungen, Industriekaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
  • gute EDV- und PC-Kenntnisse (MS Office)
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke - schriftlich wie telefonisch
  • Erfahrung im E-Commerce-, Logistik- oder Fulfillment-Umfeld ist ein Plus, aber kein Muss
  • Du arbeitest gerne im Team und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick

Interessiert?

Sei auch Du ein Teil unseres starken Teams! Kontaktiere uns und sende uns Dein Profil zu. Nenne Deine Wünsche für jetzt und morgen!

EMO-LOG GmbH . Kuhlmannstraße 7 . 48282 Emsdetten

T +49 2572 80084-0 . .


Junior Projektleiter Simulationssysteme (m/w/x)

Favorit
Reiser Simulation and Training GmbH Berg 17.07.2025
Belastbarkeit Deutsch Elektronik Elektrotechnik Energie Englisch Entwicklung Fahrtkosten Fertigung Festanstellung Flexible Arbeitszeit Führung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Integration Junior Kommunikation Koordination Lernbereitschaft

Jobbeschreibung

Reiser entwickelt und produziert High-End-Simulationssysteme und anspruchsvolle Trainingslösungen. Mit einem Team von ca. 200 Mitarbeitenden deckt Reiser nahezu die gesamte Wertschöpfungskette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Serviceleistungen ab.

Zur Ergänzung unseres Teams in Berg (im Süden von München) suchen wir Sie als

Junior Projektleiter Simulationssysteme (m/w/x)
82335 Berg (südlich von München) / ab sofort / Vollzeit / Festanstellung

Benefits

  • Arbeit flexibel von überall, wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf.
  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeitszeit sowie eine Gleitzeitregelung zu haben.
  • Gleitzeitkonto für private Auszeit, um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.
  • Stetige Weiterentwicklung, um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job".
  • Patenprogramm, damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung durch ein umfangreiches Fitness- und Wellnessangebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle).
  • Tolle Unternehmenskultur, die durch offene Türen, schnelle Entscheidungswege und einen umfangreichen Gestaltungsspielraum geprägt ist.
  • 30 Tage Urlaubsanspruch, damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können.
  • Leistungsbezogene Zuschüsse, wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergartengebühren, Fahrtkostenzuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung.
  • Corporate Benefits, um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung erfahrener Projektleiter (m/w/x) in Kundenprojekten von der Projektplanung über die technische Systemgestaltung bis hin zur Produktabnahme
  • Fachliche Führung eines (Teil-)Projektteams sowie Kommunikation mit Kunden
  • Koordination der Entwicklung, Fertigung und Integration der Produkte mit den entsprechenden Abteilungen
  • Erstellung der Projekt- und Abnahmedokumentation

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau / Luft- und Raumfahrttechnik / Elektrotechnik / Wirtschaftsingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Projekterfahrung inklusive der Führung von Teams aus z.B. studienbegleitenden Aktivitäten ist wünschenswert
  • Hohe Belastbarkeit, Motivation und Leistungswille sowie Eigenverantwortlichkeit
  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine hohe Lernbereitschaft
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer YF-24852 auf das vielseitige und spannende Tätigkeitsfeld - wir freuen uns auf den Austausch!

Ansprechpartnerin
Sarah Kuhn
Junior Referentin Human Relations

08178 8681 202

Reiser Simulation and Training GmbH
Kuglfeld 3 | 82335 Berg | Germany
08178 8681 0 |

IT-EDI Spezialist / IT Administrator (m/w/d)

Favorit
BJ Automotive Kirchardt 16.07.2025
Ausbildung Berufserfahrung Cybersecurity Datenschutz Deutsch Digitalisierung Englisch Erfahrung ERP Flexible Arbeitszeit Hardware Homeoffice Informatik Informationssicherheit Kommunikation Management Online Planung Projekt Projektmanagement

Jobbeschreibung

View job here
IT-EDI Spezialist / IT Administrator (m/w/d)
  • Vollzeit

  • 74912 Kirchardt, Deutschland

  • Mit Berufserfahrung

  • 01.07.25

Über uns

Die BJAutomotive GmbH mit seinem Headquarter in Kirchardt gehört zur Defond-Gruppe, die mit weltweit mehr als 7.000 Mitarbeitern und über 500 Millionen hergestellten Schaltern pro Jahr in ihrem Marktsegment eines der führenden Unternehmen auf dem Weltmarkt ist.

Bei der BJAutomotive GmbH werden hochwertige elektronische Einzelschalter sowie komplexe Schaltermodule entwickelt und hergestellt. Zu unseren Kunden zählen namhafte Fahrzeughersteller. Hohe Qualitätsstandards in Verbindung mit kundenfreundlicher und optimierter Handhabung definieren den Anspruch der BJAutomotive GmbH.

BJAutomotive zeichnet sich durch seine moderne Firmenstruktur, offene Kommunikationskultur und flache Hierarchien aus.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeiter in Projekten zur Weiteentwicklung der IT-Landschaft / ERP Landschaft
  • Erstellung von Auswertungen, Analysen, Berichten und Planungen
  • Gewährleistung des täglichen reibungslosen IT-Betriebs der bestehenden IT-Systeme hinsichtlich Sicherheit, Verfügbarkeit und Qualität in Zusammenarbeit mit dem IT-Leiter
  • Begleitendes Risiko-, Qualitäts- und Change-Management
  • Weiterentwicklung der Strategie im Bereich IT und Cybersecurity in Form des ISB / CISCO (Informationssicherheitsbeauftragter)
  • Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen
  • Durchführung von Anwenderschulungen im Bereich IT
  • Hardwaremanagement, Bestellwesen & Assetpflege
  • Programmierung von EDI-Schnittstellen in der Middleware / ERP
  • Mitverwaltung des ERP-Systems aus "Infrastruktur-Perspektive"

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Studium der Informatik oder vergleichbares
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT/ERP
  • Kenntnisse im Bereich von EDI
  • Wünschenswert: Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
  • Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • Hohes Bewusstsein für Informationssicherheit
  • Gute Deutsch (C2)- und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in der Anwendung von Analysetools im Bereich der Daten- und Prozessanalyse (Data- und Process-Mining)

Wir bieten:

  • Eine moderne Firmenkultur mit flachen Hierarchien
  • Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Homeoffice (Betriebsvereinbarung)
  • Mitarbeiter-Laptop, Handy
  • Attraktive Vergütung nach dem IG-Metall TV (Mitglied Arbeitgeberverbund)
  • Mitarbeiterevents und Benefits (Sommerfest, Grillabende, Job-Rad etc.)
  • Pausenraum (mit Tischkicker und anderem)
  • E - Ladesäulen für Elektroautos / Überdachte Stellplätze für Radfahrer
  • ergonomischen Arbeitsplätze

Kontakt

Marc Amann
Personalleiter

Email:
Mobil: +49 173 8623640


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Postbote/Postbotin (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG München 21.07.2025
Deutsch Entwicklung Gehalt Quereinsteiger Regional Standortleiter Tarifvertrag Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in München - Moosach (m/w/d)

Was wir bieten

  • UNBEFRISTETER Arbeitsvertrag
  • 17,40 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50%Weihnachtsgeld) + 1,58 € Regionalzulage
  • +weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • +332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
  • Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc

Deine Aufgaben als Postbote für Briefe und Pakete

  • Auslieferung von Briefsendungen und Paketsendungen an 5 Werktagen
  • Übernehmen und Ordnen von Briefsendungen
  • Zustellung mit dem Auto

Was du als Zusteller bietest

  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du hast einen gültigen Führerschein
  • Du fährst sicher im Straßenverkehr
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL
Als Verbundzusteller machst du täglich die Menschen in deinem Bezirk glücklich und bringst ihnen die Post. Du bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) mit dem Auto unterwegs und lässt dir von keinem Wetter die Laune verderben. Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

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Fachkraft für Kassensysteme & digitale Zahlungsprozesse (m/w/d)

Favorit
Genuss & Harmonie Gastronomie GmbH Mannheim 15.07.2025
Analytisch App Ausbildung Büro Einarbeitung Erfahrung Fachkraft Gehalt Gehaltsvorstellung Homeoffice Kommunikation Meeting MS Office Reporting SAP Teamspirit Technik Unbefristet Verantwortung Vollzeit

Jobbeschreibung

Du hast ein Faible für Zahlen, Technik und Klarheit? Dann bring deine Stärken genau da ein, wo sie gebraucht werden: im Herzen unserer Finanzprozesse. Du optimierst, denkst mit und entwickelst mit uns
gemeinsam die Zukunft des Bezahlens – smart, sicher und menschlich.

Fachkraft (*) für Kassensysteme & digitale Zahlungsprozesse
Dienstsitz: Mannheim
Vollzeit (Mo. - Fr.: 08:00 - 17:00 Uhr)
Job-Nummer: 6800-25-8312

(*) Alle männlichen Bezeichnungen im Text stehen ausnahmslos für jedes Geschlecht. Denn wir leben
Vielfalt und das schmeckt auch allen. Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“.

DEINE GEHEIMWAFFEN...

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung o. ä.
  • Erste Erfahrung im Bereich Zahlungsabwicklung / Kassensysteme
  • Know-how in digitalen Zahlungsmethoden & Abrechnungsprozessen
  • Fit in MS Excel & MS Office
  • Analytisches Denken & lösungsorientiertes Arbeiten
  • Kommunikationsstärke & Teamspirit

DEINE MISSION...

  • Verantwortung für elektronische Zahlungsprozesse & Kassensysteme
  • Optimierung & Weiterentwicklung von Payment-Lösungen
  • Überwachung, Analyse & Reporting von Zahlungsströmen
  • Klärung von Zahlungsfragen & Reklamationen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams & externen Partnern

UNSER HELDEN-BOOSTER FÜR DICH...

  • Du darfst deinen Hund mit ins Büro bringen
  • Großraumbüro mit nettem Team und viel Austausch
  • Arbeitsmodell: 5 Tage im Büro (Probezeit), danach 4 Tage Büro + 1 Tag Homeoffice
  • Feste Kernarbeitszeit: 09:00 – 15:30 Uhr
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Gute Einarbeitung – du wirst nicht allein gelassen
  • Wir duzen uns alle – unabhängig von der Position
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und Platz für eigene Ideen
  • Laptop wird gestellt
  • Ergonomische Schreibtische – höhenverstellbar
  • Kaffeebar & Saftbar für deine Pausen
  • Moderne Meetingbereiche zum Zusammenarbeiten

STARTE DEINE MISSION JETZT...

Schick uns deinen Lebenslauf inkl. Gehaltsvorstellungen an oder bewirb dich direkt per WhatsApp bei Steven Seelmann stellen, ich bin unter der . erreichbar. Wir freuen uns auf dich!

Videos, Eindrücke und weitere Informationen
findest Du auf .

Verwaltungsbediensteter im öffentlichen Dienst

Favorit
Landkreis Friesland Der Landrat Jever 21.07.2025
Bau Belastbarkeit Bildung Deutsch Einarbeitung Einkauf Elternzeit Entgelt Fachbereich Fortbildung Geowissenschaften Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Immobilien Jahressonderzahlung Jobticket Kinderbetreuung Kommunikation Kultur

Jobbeschreibung

Beim **Landkreis Friesland** ist im **Fachbereich Umwelt** zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als **Sachbearbeiter (m/w/d) in der Verwaltung** in den Bereichen Bodenschutz, Immissionsschutz und Wasserrecht z. B. Umweltwissenschaftler (m/w/d), Umweltingenieur (m/w/d), Geologe (m/w/d), Geowissenschaftler (m/w/d), Geoökologe (m/w/d) zu besetzen. Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet als Elternzeitvertretung für voraussichtlich zwei Jahre. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TVöD. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, insgesamt ist die Stelle jedoch in Vollzeit zu besetzen. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. **Es erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben:** * Bei Bauleitplanungen und Bauvorhaben sorgen Sie im Zuge von Beteiligungsverfahren dafür, dass der Boden geschützt und der Immissionsschutz eingehalten wird. * Außerdem haben Sie neue, verbesserte Werkzeuge, um den Bodenschutz sicherzustellen. * Damit sind massive Eingriffe in den Boden verbunden, und Sie sorgen dafür, dass der Bodenschutz bestmöglich eingehalten wird und so wenig Schäden wie möglich zurückbleiben. * Ihr Anforderungsprofil:** * abgeschlossenes Studium der Umweltwissenschaften, Geologie, Geowissenschaften, Geoökologie, Umweltingenieurwesen, Umwelttechnik, Hydrogeologie oder ein vergleichbares Studium * umfassende Kenntnisse im Bodenschutz-, Immissionsschutz-, Wasser- und Verwaltungsrecht sind wünschenswert * Bereitschaft und Interesse zur Einarbeitung in fachlich relevante Themenfelder sowohl eigenständig als auch im Zuge von Fortbildungen * professioneller Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen * Besitz eines Führerscheines der Klasse B (alt: Klasse 3) * Mobilität und physische Belastbarkeit auch für Arbeiten im unwegsamen Gelände * Motivation und Zuverlässigkeit * sowohl eigenständige als auch teamorientierte Arbeitsweise * gutes Kommunikationsvermögen **Wir bieten:** * abwechslungsreiche, vielfältige und interessante Aufgaben in einem eingespielten Team * Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d) * flexible Arbeitszeiten sowie gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben * Möglichkeit zum Homeoffice * Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) * 30 Tage Urlaub/Jahr sowie zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. * ein betriebliches Gesundheitsmanagement * persönliche und fachliche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung * Zuschuss zu einem Deutschland-Jobticket * Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? August 2025** über unser Online-Bewerbungsformular. **Über uns:** Leben im Landkreis Friesland bedeutet ein Leben direkt an der Nordseeküste am Weltnaturerbe und trotzdem gut angebunden durch Autobahnen, Bundesstraßen und Schienen. Idyllische Dörfer und Höfe - und städtisches Leben, reichhaltige Tourismus-, Sport- und Kulturangebote, Einkaufen um die Ecke, günstige Miet- und Immobilienpreise, ein sehr gutes Bildungs- und Kinderbetreuungsangebot sowie ein hervorragendes Radwegenetz - das alles ist Friesland!

Sachbearbeiter/in Ausländerrecht (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Landesaufnahmebehörde Niedersachsen Oldenburg in Oldenburg 15.07.2025
Abschluss Bachelor Büro DSGVO Dynamisch Entgelt Fachangestellte Fachbereich Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gleichstellung Jahressonderzahlung Kultur Mobiles Arbeiten Organisation Sachbearbeiter Sachbearbeitung Schwerbehinderung Selbstständig Standortleiter

Jobbeschreibung

Sie sind empathisch und aufgeschlossen gegenüber anderen Kulturkreisen? Ihnen ist ein sicherer Arbeitsplatz genauso wichtig, wie eine Tätigkeit mit sozialem Mehrwert? Dann kommen Sie in unser Team!

Mit etwa 800 Beschäftigten kümmern wir uns um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen u.a. die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Verteilung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen und sind landesweit für den Bereich Rückkehr zuständig.

Sachbearbeiter/in Ausländerrecht (m/w/d)
Dienstort: Oldenburg | Einstellungsdatum: schnellstmöglich | Entgeltgruppe: E 9a TV-L |
Bewerbungsschluss: 04.08.2025 | Befristung: unbefristet | Stellenumfang: Mehrere (Vollzeit/Teilzeit)

Ihre Aufgaben

  • Prüfen und Fertigen von ausländerrechtlichen Verfügungen und Auflagen
  • Allgemeine Sachbearbeitung im Aufenthalts- und im Asylverfahrensrecht
  • Entscheiden über die Aufnahme einer Erwerbstätigkeit
  • Bearbeiten von Anträgen auf Aufenthaltstitel
  • Prüfen und Entscheiden über aufenthaltsbeendende Maßnahmen nach dem AufenthG

Ihr Profil

  • Abschluss
    • als Verwaltungsfachangestellte/r,
    • als Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder zur Kauffrau/-mann für Büromanagement bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber,
    • Angestelltenlehrgang I/ Verwaltungslehrgang I,
    • Alternativ verfügen Sie über ein für die Aufgaben förderliches Hochschulstudium (Bachelor/ Dipl.) mit überwiegend verwaltungs-, politik- oder wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten. Oder Sie verfügen über ein mit dem 1. Staatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium in einem rechtswissenschaftlichen Studiengang oder einen Abschluss als Bachelor of Laws.
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Offener Umgang mit Menschen aus anderen Kulturkreisen
Idealerweise:
  • Kenntnisse im Ausländerrecht und im allg. Verwaltungsrecht
  • Fremdsprachenkenntnisse

Unser Angebot an Sie

  • Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
  • Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungen
  • Dynamisches Umfeld für Ihre Weiterentwicklung
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Wir konnten Ihr Interesse wecken?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit einem individuellen Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis 04.08.2025 mit dem Kennzeichen OL_O110549 unter:


Sie sind bereits im öffentlichen Dienst tätig? Dann erteilen Sie uns bitte Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in
Ihre Personalakte.

Ansprechpartner für fachliche Auskünfte:
Herr Wietusch, Standortleiter Oldenburg, Tel.: (0441) 9202-100.

Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren:
Frau Drewes, Fachbereich Personal
Tel.: (0531) 3547-434, Mail:
Petzvalstr. 18, 38104 Braunschweig

Erfahren Sie mehr über die Aufgaben der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen auf unserer und in unserem .

Besondere Hinweise

Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Männern werden deshalb ausdrücklich begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerber/innen oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Anschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO finden Sie als auf unserer Homepage.

Stellvertretende Pflegedirektion (m/w/d) mit Perspektive auf die Gesamtverantwortung

Favorit
Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH Duisburg 21.07.2025

Jobbeschreibung

Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Zur strategischen und operativen Weiterentwicklung unseres Pflege- und Funktionsdienstes suchen wir zum September 2026 eine erfahrene und engagierte ständige Stellvertretung der Pflegedirektion (m/w/d). Die Position ist mit der klaren Perspektive verbunden, zum 01.09.2028 die Funktion der Pflegedirektion vollständig zu übernehmen.Das bieten wir Ihnen:✓ eine ansprechende und vielseitige Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum✓ die Möglichkeit, Pflege im Sinne der Patient*innen und Mitarbeitenden zukunftsfähig mitzugestalten✓ einen modernen Klinikverbund mit Innovationskraft und Zukunftsperspektive✓ enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, einem multiprofessionellen Leitungsteam und engagierten Mitarbeitenden✓ ein attraktives Gehaltspaket und verschiedene Zusatzleistungen✓ vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen✓ Vorteilsangebote über corporatebenefits® Ihre Aufgaben:✓ Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Pflege sowie aller Pflegeprozesse im Verbund✓ Führung und Weiterentwicklung des gesamten Pflege- und Funktionsdienstes unter qualitativen, personellen und wirtschaftlichen Aspekten✓ Mitglied der Krankenhausbetriebsleitung✓ Sicherstellung einer patientenzentrierten, qualitäts- und evidenzbasierten Pflege sowie Umsetzung und Weiterentwicklung moderner Pflegekonzepte und -standards✓ Förderung einer werteorientierten, motivierenden Führungskultur✓ Personalführung, -entwicklung und -bindung, inkl. Fort- und Weiterbildung sowie Qualifikations- und Kompetenzmanagement✓ Mitverantwortung für die strategische, organisatorische und wirtschaftliche Weiterentwicklung des Klinikverbundes✓ Mitwirkung in der Betriebsleitung, u. a. durch Teilnahme an Leitungsbesprechungen, Chefarztkonferenzen und Auswahlverfahren (z. B. für Chefarztpositionen)✓ Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse in Pflege und Medizin✓ Budgetverantwortung sowie Verantwortung für das Personal-, Projekt- und Risikomanagement im Pflegedienst✓ Steuerung und Weiterentwicklung pflegespezifischer Stabsstellen, u. a.:✓ Qualitätsmanagement Pflege✓ Pflegewissenschaftliche Entwicklung und Implementierung von pflegefachlichen Standards✓ Umsetzung gesetzlicher Anforderungen (z. B. G-BA-Strukturvorgaben)✓ Pflegecontrolling (u. a. Stellenplan, Ausfallquoten, Materialverbrauch)✓ Belegungs- und Entlassmanagement ✓ Zusammenarbeit mit der Personalabteilung, der Pflegefachschule und externen Partnern – inklusive Akquise und Integration ausländischer Pflegekräfte✓ Kooperation mit internen und externen Partnern, z.B. dem Rhein-Ruhr-Campus – Akademie für Gesundheitsberufe, der Therese-Valerius-Akademie (TVA) und der Katholischen Schule für Pflegeberufe (KKS) sowie weiteren Partnern – inklusive Akquise und Integration ausländischer Pflegekräfte Das spricht für Sie:✓ abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege✓ abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation✓ mehrjährige Erfahrung in einer Leitungsfunktion mit strategischer und personeller Verantwortung im Krankenhaus✓ fundierte Kenntnisse im Krankenhaus- und Pflegemanagement sowie im Bereich Personalführung, Betriebswirtschaft und Pflegecontrolling✓ Erfahrung im Umgang mit gesetzlichen Vorgaben und in der Steuerung komplexer Pflegeprozesse✓ ausgeprägte strategische, konzeptionelle und analytische Kompetenz✓ Führungspersönlichkeit mit hohem Maß an Empathie, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte an dieGeschäftsführung der Ev. Klinikum Niederrhein gGmbHHerrn Dipl.-Kfm. Franz Hafner und Herrn Dr. med. Andreas SanderFahrner Straße 133-135, 47169 DuisburgE-Mail: Die Bewerbungsfrist endet zum 28.07.2025. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Geschäftsführung gerne zur Verfügung (Sekretariat Tel. +49 203 508-1401). Weitere Informationen über die Pflege finden Sie hier:[Website-Link gelöscht] setzen auf Chancengleichheit im Beruf und schätzen die Vielfalt. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen jedweder sexuellen Identität und Herkunft und verfolgen entschieden das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Allen. Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung oder Gleichgestellten ist ausdrücklich erwünscht.

Verwaltungsmitarbeiter/ -in für Personal (m/w/d) CIT2025-32

Favorit
Technische Universität München Garching bei München 14.07.2025
Datenbank Datenschutz Deutsch DSGVO Eigeninitiative Englisch Erfahrung Forschung Gesundheit Gleitzeit Homeoffice Innovation IT-Kenntnisse Kinderbetreuung Lehre Pflege Qualifikation Sachbearbeitung Service Tarifvertrag

Jobbeschreibung

An der Technischen Universität München kommen Talente aus aller Welt zusammen, um sich gegenseitig zu inspirieren, voneinander zu lernen und gemeinsam Neues zu schaffen. Als eine der renommiertesten Universitäten weltweit vereint die TUM über 50.000 Studierende und 11.000 Beschäftigte in Forschung, Lehre und Innovation, in Wissenschaftsmanagement, Verwaltung und Technik.

Wir suchen für das School Office der School of Computation, Information and Technology (CIT) der Technischen Universität München am Standort Garching bei München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/ -n oder mehrere

Verwaltungsmitarbeiter/ -in für Personal (m/w/d)
CIT2025-32

mit Schwerpunkt Standort Garching in Voll- oder Teilzeit in Höhe von 75 %–100 %

Ihre Aufgaben:

  • Vorbereitung und Erstellung aller Unterlagen bei Einstellungen, Verlängerungen und Änderungen,
  • Datenpflege und Sachbearbeitung mit Hilfe einer Access-Datenbank,
  • Zeugniserstellung,
  • Durchführung von Stellenausschreibungen.

Idealerweise bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Verwaltungs- bzw. kaufmännische Berufsausbildung,
  • Sie besitzen Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative,
  • Sie sind entscheidungsfreudig und verhandlungssicher,
  • Sie können sich in ein Team einfügen und sind kommunikationsstark,
  • Sie haben fundierte IT-Kenntnisse und Erfahrungen z. B. mit Office-Anwendungen, Pflege von Wiki-Seiten,
  • Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Beschäftigung,
  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L, je nach Qualifikation bis E6),
  • eine abwechslungsreiche, herausfordernde und krisensichere Tätigkeit in einem modernen wissenschaftlichen Umfeld,
  • ein offenes, herzliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld,
  • eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder,
  • persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme,
  • flexible Rahmenarbeitszeit mit Gleitzeitregelungen,
  • die Möglichkeit, z. T. im Homeoffice zu arbeiten,
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten oder Ferienprogramme,
  • vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote im Hochschulsportprogramm.
Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen.

Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Qualifizierte Frauen werden deshalb nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese bitte vorzugsweise per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument unter Angabe von CIT2025-32 bis spätestens 10.08.2025 an .

Technische Universität München
School of Computation, Information and Technology
School Office – Service Personnel
z. Hd. Alexandra Quasthoff
Boltzmannstr. 3
85748 Garching

Hinweis zum Datenschutz:

Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.


Technische Universität München
Boltzmannstr. 3 | 85748 Garching | Deutschland

Technische Universität München

2025-08-11T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 35000.0 50000.0

2025-07-13 Garching bei München 85748

48.2398824 11.630583

Pflegefachkraft Intensivstation (m/w/d) – Berlin

Favorit
Krankenhaus Waldfriede e.V. Berlin 21.07.2025
Ausbildung Dokumentation Entwicklung Erfahrung Feedback Innovation Intensivmedizin Krankenhaus Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatt Pflege Selbstständig Tarifvertrag Teilzeit Vergütung Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Mitten in Zehlendorf liegt das Krankenhaus Waldfriede – ein Ort, an dem Tradition auf Innovation trifft und Professionalität mit Herzlichkeit verbunden wird. Für unsere interdisziplinäre Intensivstation mit zehn Betten und einem breiten Patientenspektrum suchen wir DICH als Verstärkung unseres Teams – in Voll- oder Teilzeit. Benefits:
  • Entwicklungsperspektiven: Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm unterstützt dich bei deiner beruflichen Weiterentwicklung
  • Fairness: Eine Vergütung gemäß Tarifvertrag, die deine Arbeit wertschätzt
  • Mitspracherecht: Regelmäßige Feedbackgespräche und Mitarbeiterbeteiligung stärken unser Miteinander
  • Attraktive Benefits: Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse zu Sportvereinen und Fitnessstudios sowie Vergünstigungen für Firmentickets
  • Familiäres Umfeld: Wir legen Wert auf eine herzliche Atmosphäre und gelebte Kollegialität
Hauptaufgaben:✓ Du übernimmst die kompetente und einfühlsame pflegerische Versorgung unserer Patient*innen, stets im Einklang mit den aktuellen Pflegerichtlinien ✓ Zu Deinen Tätigkeiten gehört auch die vollständige und korrekte Dokumentation aller Schritte im PflegeprozessProfil:✓ Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege
  • Erste Erfahrungen im Bereich Intensivmedizin? Ein Plus, aber kein Muss – auch Berufsanfänger:innen sind bei uns herzlich willkommen!
  • Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten gehören zu Deinen Stärken. Dabei behältst du den Überblick und denkst auch gerne „über den Tellerrand hinaus“
  • Du bist engagiert, motiviert und arbeitest gerne in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Arbeitswelt, in der Professionalität und Menschlichkeit Hand in Hand gehen.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region: Südliches Bergisches Land

Favorit
HELUKABEL GmbH Deutschland 11.07.2025
App Ausbildung Außendienst Automatisierung Beratung Betriebsrestaurant Büro E-Mobilität Energie Engagement Englisch Entwicklung Erfahrung Firmenwagen Flexibilität Gesundheit Gleitzeit Jobrad Kinderbetreuung Kita

Jobbeschreibung

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region: Südliches Bergisches Land HELU KABEL GmbH

Vollzeit Headquarter in 71282 Hemmingen

ab sofort

Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) arbeiten Sie eng mit unseren Kolleginnen und Kollegen im Innen- und Außendienst zusammen, um Ihr Verkaufsgebiet optimal zu betreuen.
Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in einem engagierten Team sowie die Möglichkeit, Ihr Verkaufsgebiet eigenverantwortlich weiterzuentwickeln. Ihr Einsatz wird durch ein attraktives Einkommen und einen individuell ausgestatteten Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, honoriert.

Hauptaufgaben auf einen Blick

  • Akquisition, Beratung und Betreuung sowie Pflege und Ausbau von Neu- sowie Bestandskunden
  • Führen von technischen und kommerziellen Verhandlungen auf allen Ebenen
  • Identifikation von Chancen, Entwicklung neuer Geschäftspotenziale und Gestaltung von Maßnahmen zur Förderung des Unternehmenswachstums
  • Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen sowie -analysen zur Informationsgewinnung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um gemeinsame Ziele zu erreichen
  • Teilnahme an Fachmessen zur Erkennung von Branchentrends und zum Ausbau des Netzwerks
  • Individuelle Anforderungen und Bedürfnisse der Kunden ermitteln, um Lösungen anbieten zu können
  • Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie bereit, gelegentlich zu reisen

Voraussetzungen für ein passendes Match

  • Eine abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung, die die soliden Grundlagen vermittelt hat
  • Idealerweise Erfahrung im Außendienst von elektrotechnischen/mechanischen Produkten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen, was eine effiziente Nutzung ermöglicht
  • Klare Kundenorientierung, Kontaktfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • Bereitschaft sich über das Übliche hinaus zu engagieren und Flexibilität zu zeigen
  • Fähigkeit, eigenverantwortlich und zielorientiert zu arbeiten
  • Ihre Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen Sie sicher im Alltag ein

Das bieten wir

Neben einer langfristigen Perspektive in einem sehr engagierten Team bieten wir Ihnen die herausfordernde Möglichkeit, Ihr Verkaufsgebiet selbstständig zu entwickeln. Durch ein attraktives Einkommen und einen individuell ausgerüsteten Firmenwagen (auch zur Privatnutzung) honorieren wir Ihr Engagement.

Dazu kommen u.a.:

  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • selbstbestimmte Arbeitszeit im Team (flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten)
  • Sabbatical
  • umfangreiche Weiterbildungsangebote
  • frisches, regionales und günstiges Essen im Betriebsrestaurant
  • Jobrad
  • Parkplätze kostenlos mit Lademöglichkeit
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschuss für Kindergarten und Kita
  • Betriebsarzt
... und einiges mehr.

Gut zu wissen

Als führender Systemanbieter für elektrische Verbindungstechnik sind wir an vielen Technologien, die die Welt von morgen gestalten, hautnah beteiligt – von Automatisierung über erneuerbare Energien bis E-Mobilität. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 42 Ländern geben wir täglich unser Bestes, um für unsere Kunden rund um den Globus die optimalen Lösungen zu finden. Dabei setzen wir auf Kreativität und Zusammenhalt, Leidenschaft und Expertise.

Sie finden die Stelle superspannend, sind sich aber unsicher, ob Sie alle geforderten Skills zu 100% erfüllen? Bitte zögern Sie nicht, sich trotzdem zu bewerben! Wir sprechen darüber.

Das ist HELUKABEL

Das sind wir:
Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen

Hochmodern und bestens ausgestattet:
An so einem Platz lässt es sich gut arbeiten

Im Team unschlagbar:
Umgeben von motivierten Kolleginnen und Kollegen

Die HELUKABEL-Familie:
Gemeinsame Aktionen und Feste fördern den Zusammenhalt

Das sind wir:
Systemanbieter von Kabeln, Energieführungsketten und Konfektionen

Benefits

*Hinweis: Einzelne Leistungen sind abhängig von Arbeitsplatz oder Standort und können demnach variieren.

Starkes Team

Sie schätzen das Miteinander? Bei uns pflegen die Geschäftsleitung und alle Mitarbeitenden eine offene und respektvolle Atmosphäre. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und arbeiten Hand in Hand.

Work-Life-Balance

Sie brauchen Flexibilität? Dank Gleitzeit und mobilem Arbeiten können Sie Ihren Tag individuell gestalten, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. Ein Eltern-Kind-Büro überbrückt geschlossene Betreuungseinrichtungen, mit einem Sabbatical ermöglichen wir Ihnen eine kleine Auszeit.

Moderne Arbeitsausstattung

Sie mögen es komfortabel? Freuen Sie sich auf einen ergonomischen Arbeitsplatz mit neuester Technik. Unser Gebäude wird Sie begeistern: Die Räume sind klimatisiert, ein offenes Konzept bietet vielseitige Möglichkeiten mit Einzel- und Meeting-Bereichen.

Gesundheit

Sie tun gerne etwas für Ihre Gesundheit? Dann schließen Sie sich unseren Sportgruppen an oder vereinbaren Gesundheits-Checks bei unserem Betriebsarzt. Das Team in unserem Mitarbeiterrestaurant kocht täglich frisch für Sie, in den Büros stellen wir kostenlos Wasser, Obst und Heißgetränke bereit.

Weiterentwicklung

Sie lernen gern dazu? Wir fördern Ihre Karriere mit Schulungen, Seminaren und internen Aufstiegsmöglichkeiten. Unser internationales Umfeld und interdisziplinäre Teams erweitern Ihren Horizont.

Unterstützung

Sie denken heute auch schon an übermorgen? Bei uns bekommen Sie eine betriebliche Altersvorsorge und einen Zuschuss für die Kosten von Kinderbetreuung. Wir unterstützen Sie mit diversen Mitarbeiterrabatten und Zuwendungen bei besonderen Lebensabschnitten.

Ihr Herz schlägt für unsere Kunden

Brücken bauen: Unsere Vertriebsprofis verbinden uns mit unseren Kunden in allen Branchen weltweit. Das motivierte Team findet mit seiner Expertise für jede Herausforderung die optimale Lösung. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten Anwender umfassend und initiieren gleichzeitig Produktverbesserungen. Dabei stimmen sie sich eng mit unseren anderen Unternehmensbereichen ab, um stets die beste Unterstützung zu gewährleisten.

Ansprechpartner

Alexandra Gerstner Talent Acquisition Partner


Sie haben eine verbindliche Art und beraten gerne zu technischen Produkten? Dann bewerben Sie sich bei uns im Vertrieb! Referenznummer: YF-23983 (in der Bewerbung bitte angeben)

Betreuungsassistenz (m/w/d) im HPZ

Favorit
Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH Mechernich 21.07.2025
Altenpflege Arzt Berufserfahrung Freizeit Minijob Senior Therapie Unternehmen Unternehmenskommunikation Vergütung Weiterbildung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Betreuungsassistenz (m/w/d) im HPZ

JETZT BEWERBEN

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Umfang:Minijob Befristung:nein Start:ab sofort Vergütung:TVöD-B Unsere Altenpflegeeinrichtung Barbarahof Mechernich ist ein helles und großzügig gestaltetes Seniorenzentrum. Hier finden pflegebedürftige Menschen ein Zuhause, in dem sie sich sicher und aufgehoben fühlen. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Betreuungsassistenz (m/w/d) für unser HPZ in geringfügiger Beschäftigung. Der HPZ Bereich hat insgesamt 22 Plätze und Therapieräume für ältere geistig und/oder körperlich behinderten Menschen. Hier werden sie durch eine individuelle pädagogische Förderung unterstützt und haben zusätzlich eine abwechslungsreiche Freizeitgestaltung.Ihre Aufgaben:✓ Sie führen Einzelgespräche und Kleingruppenangebote durch, wie z. B. Gedächtnistraining oder Sing- und Spielrunden✓ bei Bedarf übernehmen Sie den Transfer von Bewohnern zu ihren Beschäftigungsangeboten✓ Sie begleiten die Bewohner bei Arztfahrten oder Ausflügen Wir bieten Ihnen: Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit:✓ eine Vergütung gemäß TVöD-B✓ eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge✓ Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende✓ attraktiver Weihnachtsbonus✓ gute Work-Life-Balance Sie bringen mit:✓ eine abgeschlossene und anerkannte Weiterbildung zur Betreuungsassistenz gem. § 53c SGB XI (ehemals § 87b)✓ idealerweise Berufserfahrung in einer stationären oder vergleichbaren Einrichtung✓ eine selbstständige, bewohner- und teamorientierte Arbeitsweise✓ ein hohes Einfühlungsvermögen und Spaß an der Arbeit im TeamBewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular.

Vertriebsingenieur / Vertriebsmitarbeiter Gasmesstechnik / Sicherheitstechnik – Gebiet Hessen (m/w/d)

Favorit
Dräger Safety AG & Co. KGaA Wiesbaden 10.07.2025
Anlagenbau Behörde Beratung Betriebswirt CRM Dienstwagen Dokumentation EDV Einarbeitung Elektrotechnik Erfahrung Feuerwehr Firmenwagen Flexible Arbeitszeit Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsberatung Homeoffice Industrie

Jobbeschreibung

Vertriebsingenieur / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Gasmesstechnik / Sicherheitstechnik – Gebiet Hessen
Dräger Safety AG & Co. KGaA – Job-ID V000010290

Wiesbaden, HE Vertrieb Vollzeit

Dafür suchen wir Sie

Der Sicherheitstechnik der Dräger Safety AG & Co. KGaA vertrauen Feuerwehren, Rettungsdienste, Behörden und die Industrie bei ihrem ganzheitlichen Gefahrenmanagement.
Als Vertriebsingenieur (m/w/d) für den Bereich FGDS (Fixed Gas Detection Systems) haben Sie ein gutes Verständnis von industriellen Anwendungen und stehen dem Kunden im Bereich der stationären Gasmesstechnik beratend zur Seite.

Was Sie bei uns bewegen

  • Kundenbeziehung: Sie betreuen bestehende Partnerschaften und bauen neue Kunden und Partner auf – mit Ihrer Beratungskompetenz und technischem Know-how
  • Projektmanagement: Sie begleiten Projekte ganzheitlich von der Planung und Angebotserstellung und dem Support von Fachhändlern über Vergabe- und Preisverhandlungen bis hin zur Inbetriebnahme und Dokumentation
  • Schnittstelle: im engen Austausch mit Projektmanagement und Technik erschließen Sie neue Marktpotenziale, setzen Marketingmaßnahmen um und treiben Innovationen voran
  • Kompetenter Ansprechpartner: mit Ihrer empathischen Kommunikation schaffen Sie Vertrauen, präsentieren unsere Lösungen und tragen zum Erfolg unserer sicherheitsrelevanten Systeme bei
Ihr Wohnort liegt idealerweise im Raum Hessen. Mehr Informationen zum Job, Arbeitszeiten und Einsatzgebieten finden Sie hier:

Was Sie mitbringen

  • Ihre Qualifikation: ein abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzausbildung zum Techniker, Betriebswirt oder vergleichbar
  • Erfahrung: mehrjährige Begeisterung für den Vertrieb (erklärungsbedürftige Kundenkonzepte entwickeln statt Projekte verwalten)
  • Fachkenntnis: bestenfalls aus dem Anlagenbau, z. B. der Mess- und Regeltechnik
  • EDV: sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, idealerweise auch mit einem CRM-System
  • Mobilität: Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Vertriebsgebiet
Was Ihnen den Einstieg erleichtert
  • Sie erkennen Verkaufspotenziale und verstehen die unterschiedlichen Bedürfnisse Ihrer Kunden
  • Sie kommunizieren lösungsorientiert mit Entscheidungsträgern und Ihrem Team und haben Freude daran, komplexe Technik verständlich zu erklären

Ihr neuer Arbeitsplatz

Was wir Ihnen bieten

Bei uns bekommen Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche – bei einem Arbeitgeber, der Verlässlichkeit und Sinnstiftung großschreibt. Die Dräger Safety AG & Co. KGaA gehört zu einem Verbund tarifgebundener Gesellschaften im Dräger-Konzern.
Bei uns erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket gemäß der geltenden Tariftabelle, das neben zwölf Monatsentgelten weitere tarifliche Zahlungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, sogenannte tarifliche Zusatzgelder und einen Jahresbonus umfasst. Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. Familienservices, Gesundheitsberatung, Sabbatical), Weiterbildungsprogramme und eine betriebliche Altersvorsorge runden das Paket ab.
Nach einer intensiven Einarbeitung – kombiniert aus Schulungen in der Lübecker Zentrale, Webbased Trainings und Onboarding durch Teamkollegen – teilen Sie sich Ihren Arbeitstag je nach Projektlage selbst ein. Im Hintergrund unterstützt ein 10-köpfiges Team mit Teamleitung für den gemeinsamen Erfolg. Für Fahrten zu Ihren Kunden steht Ihnen ein Dienstwagen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können. Ihre Aufgaben bearbeiten Sie eigenständig und sind für die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele im Vertriebsgebiet West verantwortlich. Dafür arbeiten Sie mobil oder im Homeoffice, bekommen unser volles Vertrauen und viel Gestaltungsspielraum.

Wer wir sind

Vom Krankenhaus über die Industrie bis zur Feuerwehr verlassen sich Menschen weltweit auf unsere Produkte: hochmoderne Technik, die echte Ingenieurskunst mit der digitalen Zukunft verbindet. Mit über 130 Jahren an Erfahrung, Herzblut und den mutigen Ideen von mehr als 16.000 Mitarbeitenden setzen wir uns dafür ein, dass aus Technik ›Technik für das Leben‹ entsteht.

Das finden Sie bei uns

  • Attraktive Bezahlung nach jeweiligem Tarifvertrag, inklusive diverser Sonderzahlungen
  • 30 Tage Urlaubsanspruch plus betrieblich geregelte Sonderurlaubstage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Sabbatical
  • Krankenversicherung
  • Vorsorgesparen
  • Beiträge zur (betrieblichen) Altersvorsorge
  • Vergünstigte Mitarbeiteraktien
  • Firmenwagen
  • Firmenlaptop
  • Individuelle Einarbeitung und Onboarding
  • Private Freizeit- und Weiterbildungsprogramme
  • Gruppenunfallversicherung
  • Attraktive Versicherungsleistungen über unseren firmenverbundenen Makler (MAPRA Assekuranzkontor GmbH)

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Chantal Herrling

Erzieher (m/w/d) Haus für Kinder Gubestraße

Favorit
AWO München gemeinnützige Betriebs-GmbH München 21.07.2025
Ausbildung Bildung Deutsch Dokumentation EDV Empathie Engagement Entgelt Entwicklung Erfahrung Erzieher Erziehungswissenschaft Fahrtkosten Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Integration Jahressonderzahlung Jobticket Kommunikation

Jobbeschreibung

Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der 'Weltstadt mit Herz' trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als
Erzieher (m/w/d) Haus für Kinder Gubestraße
Standort: Gubestraße 3-5,München

Ab wann: 01.09.2025

Befristung: unbefristet
Wochenarbeitszeit: 39,00 Stunden/Woche
Unser Haus für Kinder ist eine neungruppige Einrichtung im Herzen von Moosach. Wir bieten 159 Betreuungsplätze für Kinder im Krippen-, Kindergarten- und Hortalter an. Wir betreuen die Kinder in verschiedenen teiloffenen Gruppenmodellen mit kleinen Gruppenstärken. Dadurch können wir Ihnen ein vielfältiges Arbeitsfeld entsprechend Ihrer pädagogischen Stärken und persönlichen Interessen bieten. In unseren altersgemischten KiTZ-Gruppen werden 15 Kinder im Alter von 1-6 Jahren pädagogisch begleitet. In unseren Integrationsgruppen (Kindergarten und Hort) betreuen wir ebenfalls 15 Kinder, davon jeweils 5 mit erhöhten Förderbedarf. Zudem beheimatet unser Haus noch zwei Krippengruppen für je 12 Kinder.
Was erwartet Sie?
Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren
Umsetzung eines qualifizierten pädagogischen Konzepts auf Basis eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes

Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen

  • vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten
  • Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes

Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen

Was bieten wir?

Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger

eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif

  • Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig)

Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig)
SuE-Zulage i.H.v. 130EUR (je bei Teilzeit anteilig)

Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung

  • attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
  • wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds

betriebliche Altersversorgung
Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike

Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote EGYM Wellpass

  • mehr zu AWO-Benefits hier

Was bringen Sie mit?

abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet 'Kindheit und Jugend'
bei fremdländischer Qualifikation: Anerkennung der Regierung von Niederbayern oder Einschätzung des Bayerischen Landesjugendamtes erforderlich
Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und der Bildungsleitlinien
professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit
Empathie, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für den offenen Austausch mit Kollegen*innen, Kindern und Eltern
selbständiges und strukturiertes Arbeiten , Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent

Teamfähigkeit , Engagement und Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen

  • Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team

gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)
Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Kontakt:
Für Rückfragen steht ihnen gerne Bernhard Paquet unter Tel.zur Verfügung.
Weiterer Kontakt:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter
Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 57062.
Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Mitarbeiter Geoinformationssysteme (GIS) (m/w/d)

Favorit
ÜZ Mainfranken eG Lülsfeld 08.07.2025
App Ausbildung Behörde Beratung Berufserfahrung Digitalisierung Eigeninitiative Gesundheit Homeoffice Jahresabschluss Jobrad Kommunikation Mitarbeiterrabatt Präsentation Projekt Projektarbeit Schulung Sonderzahlungen Support Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Berufserfahrene
Mitarbeiter Geoinformationssysteme (GIS) (m/w/d)

Arbeiten in der ÜZ Mainfranken

Der Erfolg eines Unternehmens liegt in der Summe der Erfolge der Mitarbeiter.

Aktuell betreuen wir rund 70 Gemeinden und einige Zweckverbände zwischen Rhön und Steigerwald mit allen kommunalen GIS-Themen, zur Verstärkung des Teams suchen wir dich als Mitarbeiter GIS (m/w/d):

Das bringst du mit

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, wünschenswerterweise zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder du kommst aus der „Geo-Branche“ und bringst GIS-Kenntnisse aus dem kommunalen Umfeld mit
  • Außerdem suchst du aufbauend auf deinen Kenntnissen im Umgang mit dem Graphischen Informationssystem eine neue Herausforderung, um dich fachlich weiterzuentwickeln
  • Idealerweise hast du Berufserfahrung mit kommunalen GIS-Anwendungen und eine Vorliebe für Digitalisierungsthemen
  • Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, zielstrebig und agil, außerdem hast du eine aufgabenorientierte und vorausschauende sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Freude am Kundenkontakt, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift insbesondere auch im Umgang mit Gemeinden, Behörden und Ämtern zeichnen dich aus

Das erwartet dich

  • Akquise und Präsentation von GIS-Produkten für Neukunden
  • Persönliche Kundenbetreuung (z. B. Support, Schulung) bei unseren kommunalen Bestandskunden
  • Vertrieb von GIS-Fachanwendungen (RIWA GIS-Zentrum), mobilen GIS-Apps und zugehörigen Dienstleistungen
  • Beratung von Kommunen zu Digitalisierungskonzepten von kommunalen Fachdaten
  • Ansprechpartner (m/w/d) und Projektbegleitung der Gemeinden im GIS-Umstellungsprozess und bei zukünftigen Fragestellungen
  • Projektarbeit und Sonderaufgaben

Das bieten wir dir

  • ein tolles Team, dass dich abhängig von deinem Einstiegslevel entsprechend ausführlich einarbeitet und schult - auch wenn du noch nicht alle Punkte der Stellenausschreibung erfüllst, bringen wir dich fachlich weiter
  • eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Sonderzahlungen (z. B. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung) für deine finanzielle Unabhängigkeit
  • eine flexible 38 Stunden-Woche für mehr Work-Life-Balance.
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr damit du bei deiner Familie sein kannst.
  • Homeoffice an bis zu 2 Tagen pro Woche, damit du dein Leben noch flexibler gestalten kannst.
  • regelmäßige Teamevents (z. B. Betriebsausflug, Jahresabschlussfeier oder Teamaktivitäten) für noch mehr Zusammenhalt im Unternehmen.
  • betriebliche Altersvorsorge, damit du auch nach deiner Zeit bei der ÜZ gut versorgt bist.
  • Unterstützung und Bezuschussung deiner beruflichen Weiterbildung, wenn du in deinem Beruf noch mehr erreichen willst.
  • Jobrad und Mitarbeiterrabatte, damit du auch im Alltag sparen kannst.
  • ergonomische Arbeitsplätze, weil uns deine Gesundheit am Herzen liegt.
  • kostenlose Parkplätze und günstige E-Lademöglichkeiten, damit du stressfrei in deinen Arbeitstag starten kannst.
  • über 200 Kolleginnen und Kollegen, die sich freuen, wenn du Teil des Teams wirst!
Referenznummer YF-24117 (bitte in der Bewerbung angeben)

Kompetent

Karriere

Gemeinsam

Fair