Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Das Bezirkskrankenhaus Günzburg sucht regelmäßig

Aushilfskräfte (m/w/d) in der Pflege

im Rahmen einer kurzfristigen Beschäftigung
Über uns:
Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.500 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung. Für schwerer oder chronisch kranke Menschen bieten wir in unseren Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen individuelle Hilfe an.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Als Aushilfe (m/w/d) im Pflegedienst werden Sie bei Bedarf kurzfristig über ihren Einsatz informiert und sollten flexibel, in allen Schichtformen und auf allen Stationen unseres Hauses, einsetzbar sein.

Ihre Vorteile:
Interessante Einblicke in die psychiatrische Pflege
Ein kurzfristiges Beschäftigungsverhältnis
Vergütung nach TVöD

Ihr Profil:
Interesse an der Arbeit mit psychisch kranken Menschen
Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz
Flexibilität in Bezug auf den Einsatz in allen Schichtformen und auf allen Stationen
Eine abgeschlossene Ausbildung sowie Vorerfahrungen in der Pflege sind von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung
Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes

Wir über uns:
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Katrin Wieser
Stellvertretende Pflegedirektorin
08221 96-2753

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Helene Schaller
Service-Center Personal
082148032741
jobs@bezirkskliniken-schwaben.de

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

Über uns

Die Schön Klinik München Harlaching ist eine hochspezialisierte Fachklinik für Orthopädie und genießt auch international einen hervorragenden Ruf. Unser Team aus 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut jährlich 79.000 Patientinnen und Patienten, sowohl privat als auch gesetzlich Versicherte. Als FIFA Medical Centre of Excellence und medizinisches Zentrum des Olympiastützpunktes Bayern garantieren wir allen die bestmögliche Behandlung nach neuesten medizinischen Standards. www.schoen-klinik.de/muenchen-harlaching
Für unseren Empfangsbereich OP suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Vorbereitung sämtlicher Unterlagen der Patienten
  • Empfang und Aufnahme von Patienten
  • Präoperative Betreuung des Patienten in der Wartezeit
  • Fachgerechte Vorbereitung von Patienten zur Operation
  • Übergabe des Patienten in den OP
  • Weiterleitung von Gepäck, Kleidung und Wertgegenständen an die aufnehmende Station
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung SDS (same day surgery)
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen

  • Übertarifliche Vergütung angelehnt an TVöD

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events

Das Beste kommt zum Schluss:
Kindergartenzuschuss, teilweise Fahrtkostenübernahme ÖPNV, Fitness-Studio Kooperation EGYM Wellpass, vergünstigter Apothekeneinkauf, Gratis-Eintrittskarten für Sport- und Kulturevents in München.Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w)
  • Beherrschung moderner Kommunikationsmittel wie MS-Office, idealerweise Erfahrung mit SAP und ORBIS
  • Gute Kenntnisse in der Praxisorganisation
  • Erfahrung im ambulanten OP-Bereich wünschenswert
  • Englischkenntnisse erwünscht
  • Gutes Einfühlungsvermögen für Patienten und Angehörige
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick
Kontakt

Haben wir Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Diewald unter Telefon 089-6211-3010 zur Verfügung.
Wir sind Teil der Schön Klinik Gruppe, mit die größte familiengeführte Klinikgruppe Deutschlands. Bei uns trifft Spitzenmedizin auf Menschlichkeit. Zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten und unserer 12.000 Mitarbeitenden. www.schoen-klinik.de
Favorit

Jobbeschreibung

EinleitungÜber den Tellerrand schauen erwünscht! Unser Team vom operativen Einkauf Nonfood kennt die unterschiedlichen Bedürfnisse und Märkte weltweit. Wir sind ganz vorne dabei, wenn aus einer Produktidee ein kaufbarer Artikel wird und bestimmen so Trends auf verschiedenen Märkten mit. In enger Kooperation mit deinen Kollegen verhandelst du Projekte mit viel Verantwortung. Dabei hast du immer ein starkes Team hinter dir und alle Möglichkeit, deine Talente auszuleben und dich frei zu entfalten vor dir.Deine AufgabenDu gestaltest deine Warengruppe Non Food unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken. konkret heißt das:Verantwortung für die internationale Gestaltung deines Sortiments, von der ersten Idee bis zum fertigen ProduktTrendscouting, Wettbewerbs- und Sortimentsanalysen, um dein Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellenEntwicklung deiner Produkte hinsichtlich Funktionalität & Qualität gemeinsam mit der Produktentwicklung und unseren LieferantenEigenständige Durchführung von internationalen Verhandlungen und TroubleshootingSicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Lieferantenmanagement, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.Dein ProfilAbgeschlossenes Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt BWL / Handel / Einkauf / Vertrieb / WirtschaftsingenieurwesenErfahrung im Einkauf, insbesondere im Führen von Verhandlungen und ProduktmanagementGespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und TrendsVerhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen FähigkeitenFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseWir bietenAttraktive Vergütung sowie SozialleistungenFirmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten NutzungIndividuelle Einarbeitung und persönlicher PateFreier Gestaltungsspielraum bei der SortimentsgestaltungTop Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Buying Director (m/w/d)

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Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für unsere kardiochirurgische Intensivstation (Station 58) mit und ohne FachweiterbildungVoll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab â und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie führen direkte pflegerische Maßnahmen, wie Körperpflege und Mobilisation durch.
Durchführung und Überwachung von prophylaktischen Maßnahmen.
Sie übernehmen die postoperative Betreuung nach kardiochirurgischen Eingriffen.
Sie gestalten aktiv das Beatmungsmanagement und die Weaningphase mit.
Sie betreuen Patienten mit komplexen medizinischen Verfahren, wie ECMO, Nierenersatzverfahren und Herzunterstützungssysteme (Impella, LVAD).
Sie sind verantwortlich für die Dokumentation und Überwachung anhand des vollelektronischen Dokumentationssystems (ICCA-System).
Die Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zur individuellen Versorgung der Patienten spielt bei Ihrer Tätigkeit eine wichtige Rolle.

Das bringen Sie mit

Als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) verfügen Sie über Erfahrung in der akutstationären Pflege (im Idealfall Kardiologie, Kardiochirurgie).
Sie besitzen idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung Anästhesie/Intensivpflege (DKG) oder haben diese bereits begonnen, bzw. besitzen die Bereitschaft, diese zeitnah (innerhalb von 5 Jahren) zu absolvieren.
Eine große Bereitschaft, sich in einem dynamisch wachsenden Bereich fort- und weiterzubilden zeichnet Sie aus.
Eine hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit sowie hochgradige soziale und kommunikative Kompetenzen mit einem ausgeprägten empathischen Verhalten runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.

Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005.

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die Schön Klinik Roseneck, Teil der Schön Klinik Gruppe, mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim sowie einer Tagesklinik in Prien gehört mit 720 Betten zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland.
Unser Team von 790 Mitarbeitenden betreut jährlich rund 3.100 Patientinnen und Patienten, sowohl Erwachsene als auch Jugendliche ab 12 Jahren. Die Klinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München und kooperiert mit zahlreichen weiteren Universitäten.
Wir wachsen weiter - für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim suchen wir Oberärztinnen / Oberärzte für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie in Voll- oder Teilzeit.Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

  • Sie übernehmen als Oberärztin/Oberarzt klinische Leitungsaufgaben in den multiprofessionellen Teams.
  • Sie supervidieren Therapien und engagieren sich in der Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen sowie Angehörigen anderer Berufsgruppen.
  • Sie wirken an der Weiterentwicklung sowohl der Therapiekonzepte als auch an der Gestaltung interner Prozesse mit.
  • Sie haben die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Arbeit und aktiver Teilnahme an Kongressen mit nationaler und internationaler Beteiligung.
Ihr Profil - Das wünschen wir uns

  • Sie sind Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie.
  • Sie verfügen über Erfahrungen in der Verhaltenstherapie.
  • Sie haben Freude an konzeptioneller Arbeit und der Weiterentwicklung von Therapiekonzepten.
  • Sie verfügen über Aufgeschlossenheit, Engagement und betriebswirtschaftliches Denken.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität)Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen


  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5 Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!

  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung deshalb bieten wir Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung, die sich an Ihren Qualifikationen und Ihrem Engagement orientiert.

  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von Firmenfahrrad Leasing, exklusiven Rabatten bei Top Marken, einem Zuschuss zum Jobticket und vielseitigen Gesundheitsangeboten.

  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios ganz flexibel in Ihrer Freizeit.

  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ganz ohne lange Wartezeiten.

  • Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in schwierigen Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen: Wir sind rund um die Uhr für Sie da!

  • Gemeinsam stark - Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events sorgen für Zusammenhalt und gute Laune auch außerhalb des Arbeitsplatzes.

  • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten zusätzlich ein variables Gehalt, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie, wenn verfügbar, die Möglichkeit, ein Mitarbeiterzimmer für den Übergang anzumieten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Ulrich Voderholzer, Ärztlicher Direktor, gerne zur Verfügung: Tel. +49 8051 - 68 100 610
Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
Mehr zu uns: https://www.schoen-klinik.de/roseneck
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Jobbeschreibung

„Wir geben keinen auf“

EAL-Evangelische Jugendhilfe

ist eine innovative, überregionale tätige Einrichtung mit verschiedenen stationären und ambulanten Angeboten, die wir ständig erweitern. Im Januar 2024 eröffnen wir eine neue Wohngruppe für unbegleitete Minderjährige in Aschaffenburg.

Wir suchen daher ab 01.09.2025 oder später

Sozialpädagoge (m/w/d)

(Kennziffer: JAS BS Lohr-YF)

für die Jugendsozialarbeit an der Berufsschule in Lohr am Main (30 Stunden/Woche)

Bei der Arbeit erwarten Sie vielfältige Aufgaben:

  • Unterstützung sozial benachteiligter Schülerinnen und Schüler durch:
    • Einzelfallarbeit, Einzeltraining
    • Gruppentrainings, soziale Gruppenarbeit
    • Entwicklung und Durchführung von Projekten
    • Beratung von Schülern, Eltern und Lehrern
    • Betreuung von Kindern mit sozialen Benachteiligungen, individuellen Beeinträchtigungen und psychosozialen Problemen
    • Zusammenarbeit mit Schule, Jugendamt, weiteren beteiligten Stellen
Wir wünschen uns Mitarbeiter (m/w/d) mit

  • Erfahrungen im Bereich der Jugendsozialarbeit, Jugendarbeit/-hilfe
  • der Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und strukturiertem Arbeiten
  • einem hohen Maß an Kreativität sowie Kooperationsbereitschaft und Engagement
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur Teamarbeit
  • Freude an Organisation und Innovation
Wir bieten Ihnen

  • eine spannende Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten in einem tollen Team
  • ein angenehmes Arbeitsklima und die Möglichkeit das Konzept pädagogisch mitzuprägen
  • ein faires und leistungsgerechtes Gehalt/Einstiegsgehalt nach AVR Bayern mit diversen Zulagen sowie zusätzliche Sonderzahlungen (Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Kinderzulage)
  • 30 Urlaubstagen und zusätzlich 3 weiteren freien Tagen (für den Buß- und Bettag, den 24.12. und 31.12.)
  • eine zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • vielfältige pädagogische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision u.v.m.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte schreiben Sie die Kennziffer auf Ihre Bewerbung, damit wir sie leichter zuordnen können.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:

Erleben, Arbeiten und Lernen – e.V.
Herr Christof Reißenweber
Brücknerstraße 20, 97080 Würzburg
Tel.: 0176 10558410 , Mail: jobs@eal-jugendhilfe.de

Favorit

Jobbeschreibung

Du bist ein kreativer Kopf mit analytischem Scharfsinn? Du willst nicht nur mitdenken, sondern auch aktiv mitgestalten und dabei echten Mehrwert schaffen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen dich alsInhouse Consultant (m/w/d)

Wir, die Stadtwerke Reutlingen, sind ein modernes, zukunftsfähiges und kundenorientiertes Dienstleistungs-unternehmen und erbringen Serviceleistungen für die verbundenen Unternehmen FairEnergie GmbH, Fair-Netz GmbH, Kraftwerk Reutlingen-Kirchentellinsfurt AG und die Gesellschaften des Reutlinger Stadtverkehrs. Im Unternehmensverbund sind über 800 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen beschäftigt.

Deine Mission:

Unterstützung strategischer und organisatorischer Projekte innerhalb unserer Unternehmensgruppe
Von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung - Koordination langfristiger Projekte und Verantwortung für einzelne Arbeitspakete sowie Sonderaufgaben
Innovationsgeist - Mitwirkung an der Entwicklung neuer strategischer Maßnahmen, Produkte und Prozesse
Recherche und Analyse relevanter Daten als Entscheidungsgrundlage für konzeptionelle Entwicklun-gen

Das bringst du mit:

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Projektarbeit - idealerweise auch in der Beratung oder Energiewirtschaft
Analytisches Denken und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz
Neugier und Begeisterung für neue Themen sowie eine proaktive Herangehensweise an Herausfor-derungen
Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine agile Denkweise

Was dich erwartet:

Ein dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten und viel Gestaltungsspielraum
Ein motiviertes Team, das Wert auf Zusammenarbeit und Innovation legt
Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen

Wir bieten Ihnen

Leistungen und Angebote

Vergütung

Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet.

Altersvorsorge nach TV-V

Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.

Arbeitszeit und Jahresurlaub

Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.

Betriebskantine

In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden.

Jobticket

Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten.

Arbeitssicherheit und Betriebsarzt

Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.

Betriebsrat

Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein.

Beruf und Privatleben

Sport

Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs.

Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an.

Aktiv-Woche

Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.

Kaleidoskop-Konzerte

Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung.

Mitarbeiter-Rabatte

Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte.

Freikarten für Sportevents

Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen.

Betriebsfest

Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen.

Weiterbildung und Entwicklung

Berufliche Weiterbildung

Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.

Kontakt

Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an bewerbung-swr@stadtwerke-reutlingen.de

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Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen

Sie möchten medizinische Exzellenz vorantreiben und gleichzeitig Ihr Team fachlich sowie menschlich stärken? Dann übernehmen Sie als Oberarzt eine Schlüsselrolle in unserer Klinik!
Die Nuklearmedizin führt die gängigen nuklearmedizinischen Untersuchungen durch. Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Tätigkeiten, wie z. B. die Diagnostik eines breiten Spektrums onkologischer Erkrankungen. Dabei sorgt die Ausstattung, beispielsweise eine Doppelkopfkamera Philips Bright View mit Niedrig- und Mittelenergiekollimator, für eine optimale Behandlung der Patient:innen.
Sie möchten in der Nuklearmedizin mit modernster Technik und Ihrer Expertise einen entscheidenden Beitrag zur Patientenversorgung leisten? Als Oberarzt / Oberärztin in unserem Team erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld Verantwortung zu übernehmen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Nuklearmedizin mit!Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen


  • Betreuung der Patient:innen: Sie übernehmen die oberärztliche Betreuung der nuklearmedizinischen Patient:innen und sorgen dafür, dass diese während des gesamten Behandlungsprozesses professionell und umfassend versorgt werden.

  • Anwendung nuklearmedizinischer Diagnostik: Sie wenden die nuklearmedizinische Diagnostik sicher an und stellen sicher, dass alle diagnostischen Verfahren mit höchster Präzision und Effizienz durchgeführt werden.

  • Förderung von Weiterbildung: Sie legen großen Wert auf die Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie die Supervision innerhalb der Abteilung und tragen aktiv dazu bei, dass das Team kontinuierlich fachlich weiterentwickelt wird.

  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten interdisziplinär während der Therapie und Nachsorge und gewährleisten so eine optimale, ganzheitliche Versorgung der Patient:innen.

  • Unterstützung in der Strahlentherapie: Sie übernehmen unterstützende Tätigkeiten in der Strahlentherapie, um die Behandlungsqualität zu verbessern und die Patient:innen bestmöglich zu unterstützen.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Gesucht wird eine Ärztin/ein Arzt mit einer abgeschlossenen Facharztausbildung für Nuklearmedizin.
  • Sie verfügen über die Fachkunde nach Röntgen- und Strahlenschutzverordnung.
  • Darüber hinaus wünschen wir uns einen empathischen Umgang mit Patient:innen.
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab.

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Weiterbildung zum Facharzt/zur Fachärztin für Strahlentherapie möglich. Die volle Weiterbildungsbefugnis für die Strahlentherapie (60 Monate) liegt vor.

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Ob Vollzeit, Teilzeit, verlässliche Dienste oder eine 5-Tage Woche gestalten Sie Ihre persönliche Work Life Balance. Ein starkes Team und wertschätzende Führung warten auf Sie!

  • Faire & attraktive Vergütung: Ihre Leistung verdient Anerkennung – deshalb bieten wir Ihnen eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Ärzte TV-Ärzte/VKA, mit 31 Tagen Urlaub und Sonderurlauben.

  • Exklusive geldwerte Vorteile: Profitieren Sie von unserem Firmenfahrrad-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten bei Top-Marken, einem Zuschuss zum Deutschlandticket, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Gesundheitsangeboten.

  • Fitness & Wellness: Mit dem EGYM Wellpass trainieren und entspannen Sie für nur 29,90 €/Monat deutschlandweit in über 8.000 Fitnessstudios – flexibel in Ihrer Freizeit.

  • Privatpatientenstatus für Sie & Ihre Angehörigen: Genießen Sie eine exzellente medizinische Versorgung in unseren Kliniken sowie vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen – ganz ohne lange Wartezeiten.
    Rundum unterstützt mit dem pme Familienservice: Ob bei der Kinderbetreuung, in herausfordernden Lebenssituationen oder bei der Pflege von Angehörigen – wir sind rund um die Uhr für Sie da!
    Gemeinsam stark – Teamspirit, der verbindet: Regelmäßige Teambuildings und gemeinsame Events stärken den Zusammenhalt und sorgen für gute Stimmung – auch außerhalb des Arbeitsplatzes.

  • Das Beste kommt zum Schluss: In der Abteilung Strahlen- und Nuklearmedizin arbeiten neben dem Chefarzt, Herrn Dr. Panzer, aktuell eine Oberärztin und ein drei Assistenzärzt:innen, sechs Medizinphysiker:innen sowie zwölf MTRA. Durch die z.T. lange Zusammenarbeit zeichnen sich die Mitarbeiter:innen durch große Kollegialität und Offenheit im gegenseitigen Umgang aus. Neben aller Professionalität kommt der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz.
Kontakt

https://www.schoen-klinik.de/rendsburg
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Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation

Hausham

Voll/Teilzeit

Kennziffer: 23/28

Wir sind Agatharied: Werden Sie Teil des Teams!

Das Krankenhaus Agatharied ist eine moderne Akutklinik im Landkreis Miesbach und verfügt über 350 Planbetten. Das medizinische Leistungsspektrum umfasst die Fachbereiche Akut- und Notfallmedizin, Allgemein-, Viszeral-, Gefäß- und endokrine Chirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie mit Schulterchirurgie, Endoprothetik und Alterstraumatologie, Kardiologie, Gastroenterologie, Neurologie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Kinder- und Jugendmedizin. Im Haus integriert sind Praxen für Orthopädie, Gynäkologie, Radiologie, Onkologie und Strahlenheilkunde. Das Krankenhaus Agatharied ist außerdem Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München, betreibt das ambulante OP-Zentrum Oberland sowie drei weitere medizinische Versorgungszentren in Holzkirchen, Miesbach und Rottach. Zudem besteht eine Beteiligung am OPAL-Palliativteam, dessen Gründungsgesellschafter unser Haus ist. Unsere über 1.100 Kolleginnen und Kollegen setzen sich jeden Tag für eine bestmögliche, sichere und empathische Patientenversorgung ein.
Die Persönlichkeiten, die bei uns arbeiten, machen uns besonders. Wir identifizieren uns mit unserem Krankenhaus und mit unserer Region: Hier leben und arbeiten wir gerne. Werden Sie Teil des Teams. Wir sind Agatharied!

Zur Verstärkung unseres Funktionsteam der Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll/Teilzeit!

Ihre Aufgaben

  • Tätigkeitsfeld einer 3-jährig examinierten Pflegefachkraft auf einer Intensivstation
  • Betreuung und Umgang mit überwachungspflichtigen/beatmeten Patienten
  • Planung und Durchführung der allgemeinen, sowie speziellen Pflege von intensivüberwachten Patienten
  • Dokumentation der individuellen geplanten/durchgeführten Maßnahmen, sowie Evaluation
  • Anleiten, Beraten und Schulen von Patienten u/o deren Angehörigen
  • Einfühlungsvermögen in der individuellen Versorgung und Betreuung der Patienten
  • Planung und Organisation der Abläufe und Sicherung der Versorgungsstabilität
  • Einhaltung und Sicherung der Pflegequalität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen
  • Umsetzung und Weiterentwicklung übergreifender und stationsinterner Pflegestandards, sowie kennen und beachten interner Dienst- und Verfahrensanweisungen
  • Durchführung der internen Qualitätssicherung zur Sicherung der Behandlungsqualität
  • Fachgerechte Bedienung und Anwendung der notwendigen Medizinprodukte
Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung gem. §1 Abs.1 Pflegeberufegesetz (PflBG)
  • Idealerweise haben Sie einschlägige Berufserfahrung in der Intensivpflege u/o eine abgeschlossene Fachweiterbildung Anästhesie- & Intensivpflege
  • Sie besitzen pflegepraktisches und -methodisches Wissen und Können
  • Sie denken und handeln ganzheitlich, sind selbstständig, belastbar und innovativ
  • Sie haben ein freundliches, dienstleistungsorientiertes Auftreten und hohe soziale Kompetenz
  • Bereitschaft Ihre Fachkompetenz zum Wohle der Patientenversorgung, der Zufriedenheit der Mitarbeiter und der Erreichung der Unternehmensziele einzubringen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit, Bereichs- und Berufsgruppenübergreifend mit Mitarbeitern und Vorgesetzten
  • Sie haben den Willen zur aktiven Mitgestaltung und zur Identifikation mit den Zielen unserer Klinik
  • Sie haben Freude an der verantwortungsvollen und selbständigen Arbeit im Schicht- / Wechselschichtdienst
Das bieten wir Ihnen

  • Arbeiten in einem motivierten Team mit dem "Wir-Gefühl" - dies stärken wir durch unsere Grundsätze der Zusammenarbeit sowie unser Leitbild
  • Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD mit betrieblicher Altersversorgung
  • Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Personalwohnungen bzw. Hilfestellung bei der Wohnungssuche
  • Abwechslungsreiches und preiswertes Mitarbeiterrestaurant
  • Kostengünstige Kinderferienbetreuung in den bayrischen Schulferien
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem, kostenlosen Sport- und Fitnessangebot sowie zahlreichen Workshops zur mentalen Gesundheit
  • Kooperationspartner der Oberland Card
  • Zahlreiche Rabattpartnerschaften sowie Corporate Benefits, MiVo und Ticketsprinter
  • Bikeleasing
  • Arbeiten in einer attraktiven Region mit zahlreichen Sport- und Erholungsgebieten - Sie arbeiten dort wo andere Urlaub machen
Ihr Ansprechpartner

Sven Steppat
Pflegedirektor
+49 8026 393 2750
Mehr Informationen finden Sie auch auf Jetzt bewerben!

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Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf eineFallverantwortliche Pflegekraft (m/w/d)

Schorndorf

Vollzeit

Referenznummer: S 1 243-24

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Ihr Profil

examinierte Pflegefachfrau/-mann bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder vergleichbarer Berufsabschluss
Berufserfahrung erwünscht im Aufnahme- Entlassprozess und Pflegeprozess
Teamfähigkeit und Flexibilität mit professionellem Bewusstsein
Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Engagierter Teamplayer mit Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen
Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender respektvoller Umgang mit den Patienten und deren Angehörigen

Ihre Aufgaben

Planung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Expertenstandards
Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Kommunikation, Anleitung und Beratung von Patienten und deren Angehörigen
Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung

Unser Angebot

Einkaufen & Freizeit

Vergünstigte Preise in der hauseigenen Apotheke, zahlreiche Angebote für Einkauf, Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität im Rahmen von Corporate Benefits

Kommunale Trägerschaft

Die Mitarbeit in einem innovativen, stetig wachsenden Klinikum in Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises

Fort- & Weiterbildung

Sehr gute interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung

Dienstwohnungen

Neue, moderne Mitarbeiterwohnungen an beiden Standorten für den Start bei den Rems-Murr-Kliniken

Umwelt

Unternehmensweites Bewusstsein für Umwelt und Nachhaltigkeit, z.B. Ladestationen für Auto und E-Bike, Bio-Gerichte in der Kantine

Mobilität

Zuschuss Deutschlandticket, Fahrradleasing, ausreichend Mitarbeiterparkplätze direkt am Standort

Vergütung nach Tarifvertrag

Vergütung nach TVöD-K inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge bzw. eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge

Ansprechpartner

Beate Weinschenk

Pflegebereichsleitung konservative Bereiche

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Weitere Informationen

Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf

Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Favorit

Jobbeschreibung

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.
#bessernachbarmbek: Unsere Neonatologie ist ein Perinatalzenrum Level 1. Bei uns erwartet Dich ein spannender, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit umfangreichen Möglichkeiten der Mitgestaltung und Weiterentwicklung. Wir sind ein modernes Eltern- Kind- Zentrum, in dem unsere Kleinsten bei ihrem Start ins Leben professionell betreut und rund um die Uhr durch die Eltern begleitet werden können.
Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Termin eine/n
Pflegefachmann/ Pflegefachfrau Neonatologie (w/m/d)
WAS DU MACHST
Frühzeitige Einbindung, Beratung und Schulung unserer Eltern
Sanfte Erstversorgung von Früh- und Neugeborenen, Tür an Tür zum Kreißsaal
Selbstständige und individuell bedürfnisorientierte Grund- und Behandlungspflege, nach den Grundsätzen des Kinaesthetics Infant Handlings
Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Fach- und sachgerechte Pflege von Patient:innen mit Atemunterstützungen und invasiver Beatmung
Medikamenten- und Infusionsmanagement
Begleitung und Einarbeitung neuer Kolleg: innen und Betreuung von Ausbildungsteilnehmer: innen, sowie Hebammenstudenten: innen
WER DU BIST
Teamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Pflege mit Schwerpunkt Pädiatrie
Fachlich, sozial und technisch kompetent und hast idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von vital bedrohten und überwachungspflichtigen Früh- und Neugeborenen
Du besitzt eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und Kreativität und Empathie
Motivation für die persönliche Weiterentwicklung und Weiterbildung im Fachbereich der Neonatologie
Freude am Beruf und im Umgang mit den kleinsten unserer Patienten: innen und ihren Eltern
Berufsanfänger: innen und Wiedereinsteiger: innen sind herzlich willkommen!
DAS ERWARTET DICH
Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einem Team mit höchstem pflegerischen und medizinischen Niveau
Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K)
30 Urlaubstage (+Zusatzurlaubstage)
Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung und interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Zentrale und dennoch grüne Lage mit bester Verkehrsanbindung
Zahlreiche Mitarbeitervorteile inkl. Job-Rad, Sport-Kooperationen und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und Veranstaltungen
Zertifizierung nach „audit berufUNDfamilie“ mit zahlreichen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle Kommunikationsmedien
Kostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAP
KONTAKT
Nähere Auskünfte erteilt Bianca Köthe unter der Telefon-Nr. 040/ 181882 8706 oder b.koethe@asklepios.com
Wir bitten aus Gründen des Daten- und Umweltschutzes von Print-Bewerbungen abzusehen.
Idealerweise erfolgt dies über unser Onlineportal.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an:
ASKLEPIOS KLINIK BARMBEK
Personalmanagement
Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg
www.asklepios.com/barmbek

Favorit

Jobbeschreibung

Der Städtische Verkehrsbetrieb ist ein Eigenbetrieb der Stadt Esslingen am Neckar und befördert mit seinen ca. 200 Mitarbeitenden mit 67 Fahrzeugen jährlich circa 8,9 Millionen Fahrgäste. Der Betrieb ist für den städtischen Busverkehr verantwortlich und Partner im Verkehrs- und Tarifverbund Stuttgart (WS).Die Mitarbeitenden sind sowohl im Fahrdienst als auch in der Verwaltung und in der Werkstatt eingesetzt.

Der Städtische Verkehrsbetrieb Esslingen (SVE) sucht zur Verstärkung seines Teams zum 01.09.2025 oder früher eine/n

Elektroniker/in (m/w/d)

Sie interessieren sich für Nutzfahrzeuge, haben Spaß an technischen Sachverhalten und diversen projektbezogenen Aufgabenstellungen? Dann könnten dies Ihre zukünftigen Aufgaben in unserer hauseigenen Werkstatt sein:

Ihre Aufgaben

  • Sie führen Wartungs- und Revisionsarbeiten an unserer Infrastruktur sowie Inspektions- und Instandsetzungsmaßnahmen an Oberleitungsbussen sowie an allen Baugruppen der Fahrzeuge inklusive Klimaanlagen, Bremsanlagen und Druckluftanlagen durch
  • Sie übernehmen Tätigkeiten im Tagesgeschäft, dabei setzen Sie Standard- und Spezialwerkzeuge, Diagnosegeräte, Prüf- und andere Hilfsmittel zur Fehlersuche und Fehlerbehebung an Fahrzeugelektronik und Fahrzeugelektrik fachgerecht ein und führen Systemupdates nach betrieblichen sowie herstellerseitigen Vorgaben durch
  • Sie montieren Systeme und Anlagen der Energieversorgungstechnik, der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, der Kommunikationstechnik, der Meldetechnik, der Antriebstechnik sowie der Beleuchtungstechnik, nehmen diese in Betrieb und halten Sie in Stand
  • Sie führen Messungen und Prüfungen an elektrischen Anlagen durch, dokumentieren und beurteilen die Ergebnisse
  • Sie bereiten nach einer strukturierten Einarbeitung Abnahmen von vorgeschriebenen Prüfungen des Gesetzgebers wie HU, SP und Isolationsprüfung vor
Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Elektroniker/in für Automatisierungs-, Industrie- oder Betriebstechnik, Energieelektroniker/in oder vergleichbar
  • Sie haben Berufserfahrung im Bereich allgemeine Installation in der Energieverteilung, wünschenswert in Mittel- und Niederspannungsnetzen-/anlagen
  • Sie können regelmäßige Fortbildungen im Fachgebiet „Arbeiten unter Spannung“ nachweisen oder sind bereit, diese zu besuchen
  • Sie haben idealerweise bereits Berufserfahrung und Kenntnisse in der Kraftfahrzeugelektrik
  • wünschenswert sind Erfahrungen mit Linienbus-spezifischen Systemen Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und effizient, im Umgang mit dem PC und Diagnose-Tools sind Sie versiert
  • Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Instandsetzung elektrischer und elektronischer, elektropneumatischer und elektrohydraulischer Steuerungs-, Regelungs-, Energieversorgungs- und Startsysteme
  • Sie besitzen den Führerschein der Klasse C und/oder D oder sind bereit, diesen zeitnah zu erwerben
  • Sie sind in der Lage, am Bereitschaftsdienst teilzunehmen
  • Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert
  • Sie bringen neben einer schnellen Auffassungsgabe und hohen Eigeninitiative Teamgeist und Spaß an Ihrer Tätigkeit mit
Wir bieten

  • ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in verantwortungsvoller Position
  • eine abwechslungsreiche, spannende und anspruchsvolle Aufgabe in einem ÖPNV-Unternehmen mit allen entsprechenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach BzTV-N BW (Bezirkstarifvertrag Nahverkehr Baden-Württemberg)
  • großzügiger Zuschuss zum Erwerb eines Jobticket
  • Möglichkeit zum Abschluss eines JobRad Leasing
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann überzeugen Sie uns bitte mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-23199 per E-Mail an unsere Personalmanagerin unter karriere@sve-es.de .

Wir bitten um Verständnis, dass wir schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Die Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

Für Fragen stehen Ihnen unsere Personalmanagerin Frau König unter der Telefonnummer 0711/3512-3139 persönlich zur Verfügung.

Der SVE fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von deren Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Sie erfüllen (noch) nicht alle Anforderungen an die Stelle, trauen sich aber zu, sich die gewünschten Kenntnisse und Befähigungen anzueignen? Bewerben Sie sich und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!

Favorit

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger und Altenpfleger (m/w/d) für unsere orthopädisch-unfallchirurgische Station, Schwerpunkt Alterstraumatologie

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten
Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards

Qualifikationen

Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
Freude am Umgang mit unseren geriatrischen Patienten
Ausgeprägtes Pflegeverständnis mit hoher Fachkompetenz
Idealerweise abgeschlossener Zercur-Basiskurs oder eine Fachweiterbildung Geriatrie (nach Kriterien des OPS 8-550)
Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Herr Bock-Viessmann gerne telefonisch unter 0711/8101-2819 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
#PflegefachkräfteGesucht #PflegefachkräfteStellenangebote
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Favorit

Jobbeschreibung

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Bereit, sich zu bewerben Bevor Sie sich bewerben, sollten Sie alle Details zu dieser Stelle in der Beschreibung unten lesen.
Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für den OP-Bereich Eingriffsräume (Urologie) einen erfahrenen und engagierten
OTA/MFA/GKP (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
Eigenverantwortliche Unterstützung bei operativen Eingriffen. Hierzu zählt sowohl die Assistenz während der Operation sowie das korrekte und fachgerechte Anreichen der Instrumente im Fachbereich Urologie.
Übernahme der vollständigen Vor- und Nachbereitung von Patient:innen
Vor- und Nachbereitung der Operationseinheit einschließlich der zur Operation benötigten Instrumente, Materialien und Geräte
Ihr Profil:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnichen Assistenten (m/w/d), Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Sie haben idealerweise schon Erfahrung im Bereich OP
Sie haben ein ausgesprägtes Verantwortungsbewusstsein, ein freundliches Auftreten und bringen Engagement sowie Flexibilität in der Arbeitszeit mit
Die Teilnahme am Rufdienst ist für Sie selbstverständlich
Sie sind teamorientiert und empathisch
Wir bieten:
Zeit für Familie und Privatleben: Mit unserer Zertifizierung nach dem „audit berufUNDfamilie“, zahlreichen Konzepten und individuellen Unterstützungsmaßnahmen sorgen wir dafür, dass auch mit einem anspruchsvollen Klinik-Job das Leben außerhalb des Krankenhauses nicht zu kurz kommt.
Faire Bezahlung: Die Bezahlung nach Tarif inklusive entsprechender Zuschläge ist für uns selbstverständlich. Es gibt eine Jahressonderzahlung sowie Teilnahme an unserem Leistungsentgeltsystem und Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge.
Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Im #teambarmbek gibt es eine abteilungsindividuelle, gezielte Einarbeitung. Aber auch danach sind uns Fort- und Weiterbildung wichtig: Vom innerbetrieblichen Fortbildungsprogramm bis zur Fachweiterbildung, von stationsspezifischen Schulungen bis zu den hausübergreifenden Angeboten unseres Bildungszentrums, von digitalen Fortbildungsangeboten bis zum Hands-On-Training: Hier kann jede:r dazu lernen!
Informiert & vernetzt: Ob Teambesprechung oder wöchentliche Info-Mails, klinikinterner Newsletter oder konzernweiter Austausch in unserem Social Intranet: Wir legen Wert darauf, dass alle immer gut informiert & vernetzt sind.
Beste Lage: Unsere Klinik liegt im familienfreundlichen Stadtteil Barmbek im grünen Nord-Osten Hamburgs und dennoch zentral. In nur 20 Minuten kann man mit der S-Bahn sowohl den Hauptbahnhof als auch den Flughafen erreichen. Wir bieten aber auch überdachte und abschließbare Fahrradstellplätze sowie ein Parkhaus mit Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen
Zusammen stärker: Als Teil der Asklepios Gruppe bieten wir zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen – von Online-Shops über kulturelle Veranstaltungen bis zu Sportangeboten.
Kontakt:
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne
Frau Nadin Möbius, OP-Managerin, Tel.: 040 181882-8107
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 15.08.2025 an:
Asklepios Klinik Barmbek
Personalmanagement
Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg
www.asklepios.com/barmbek

Favorit

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Lengede (rd. 14.500 Einwohner/ innen) im Landkreis Peine, zentral zwischen Braunschweig, Salzgitter und Hildesheim gelegen, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kolonnenführer*innen (m/w/d) im Bereich der Grünpflege für den gemeindlichen Bauhof. Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden. Die Stelle ist nur sehr eingeschränkt Teilzeitgeeignet. Die Vergütung erfolgt tarifgerecht nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Entgeltgruppe 5 TVöD). Bewerbungen können Sie bis zum 10. August 2025 bei der Gemeinde Lengede einreichen. Einen ausführlichen Text der Ausschreibung und weitere Einzelheiten finden Sie auf den Internetseiten der Gemeinde Lengede unter www.lengede.de/Stellenausschreibungen.

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Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.

Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und vier ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.

Neugierig auf soziale Berufe?
Du interessierst dich für die Arbeit mit älteren Menschen und die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?
Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!
Wir bieten dir in unserem Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim

viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern.

Wir bieten

Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim

Ihre Aufgaben:

Ihr Profil:

Volljährigkeit
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Offenheit, Kreativität und Flexibilität
Teamfähigkeit und soziales Interesse
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes

Unser Angebot:

Fachanleitung und externe Begleitung
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Taschengeld monatlich 503,- EUR
25 Seminartage
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Unterkunft kann nicht gestellt werden

Wir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Frau Quiske unter Tel. 0228 / 915090 gerne zur Verfügung.
Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
Judith Quiske
Einrichtungsleitung
Nachtigallenweg 1

53115 Bonn

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Jobbeschreibung

Das Augusta-Krankenhaus, als Teil des Verbunds Katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ist ein Akutkrankenhaus im Düsseldorfer Stadtteil Oberrath, am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 30.000 Patienten im Jahr. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen, ganz im Sinne unserer über 100-jährigen christlichen Tradition. Denn seit unserer Gründung im Jahre 1904 stehen wir unter katholischer Trägerschaft.

Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist es Zentrum medizinischer Wissenschaft und bietet vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten für angehende Ärzte und Pflegepersonal.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachman (m/w/d) oder vergleichbar
  • Alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz (m/w/d)
  • Idealerweise haben Sie eine bereits eine Fachweiterbildung für den Operationsdienst absolviert

Berufserfahrung

  • Berufserfahrung in der Viszeral- sowie Thoraxchirurgie und der Gefäßchirurgie ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
  • Sie verfügen über Aufgeschlossenheit und guten kommunikativen Fähigkeiten
  • Sie treten Patienten immer empathisch entgegen
  • Sie haben Freude am eigenverantwortlichen Handeln und bringen Organisationstalent sowie innovatives Denken mit
  • Flexibilität zeichnet Sie aus
  • Sie verstehen sich als Teil des Teams

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Sie sind Teil unseres interdisziplinären Teams und übernehmen das Instrumentieren und Assistieren sowie Springertätigkeiten bei allen operativen Eingriffen
  • Gemeinsam mit Ihrem Saalpartner sorgen Sie für ein Höchstmaß an Qualität und Patientensicherheit
  • OP-Prozesse werden von Ihnen gemeinsam mit allen Fachabteilungen vertrauensvoll durchgeführt
  • Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt zu Patienten sowie Ihren Teammitgliedern
  • Sie nehmen an Rufdiensten teil

Fähigkeiten

  • Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift


Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Ein interessantes Aufgabenspektrum, wie z.B. die endovaskuläre Chirurgie mit all Ihren Facetten
  • Modern ausgestattete Operationssäle
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.


Favorit

Jobbeschreibung

Verstärke unser Team alsFreiwilliges Soziales Jahr (FSJ) HubWas für uns zählt
  • Du bist motiviert und engagiert
  • Du bist kommunikativ und aufgeschlossen
  • Du bist freundlich und empathisch
  • Die Vergütung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen nach TVAöD.
    Was für Dich zähltDu suchst eine ideale Orientierungsmöglichkeit nach der Schule, um erste berufliche Erfahrungen zu sammeln und Dich persönlich weiterzuentwickeln?

    Im KMB Pflege- und Betreuungszentrum Hub in Ottersweier bieten wir Dir, in Kooperation mit dem DRK-Landesverband, einen Einblick in viele interessante Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Tagesstruktur unserer Bewohner (m/w/d) innerhalb der Arbeits- und Ergotherapie
  • Begleitung der Bewohner (m/w/d) des Ambulant Betreuten Wohnens beim Mittagessen
  • Anbieten von niederschwelligen Freizeitangeboten für Bewohner (m/w/d): z.B. Gesellschaftsspiele, Koch- u. Backangebote, Begleitung bei Spaziergängen, Sportangebot
  • Freue Dich auf
    • Mitarbeiterevents
    • Mitarbeitervergünstigungen
    • Gesundheitsmanagement

    Die Vergütung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen nach TVöD in Entgeltgruppe P7.Werde Teil der KMB Familie und bewerbe dich online!
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    Jobbeschreibung

    Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) für unsere Station im Abdominalzentrum (Gastroenterologie und Allgemein-/Viszeralchirurgie)

    Vollzeit
    Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
    Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit

    Unternehmensbeschreibung

    Das Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
    Auf unserer Station im Abdominalzentrum mit 52 Betten werden Patienten mit gastroenterologisch-viszeralchirurgischen Krankheitsbildern behandelt. Die gute Zusammenarbeit im interdisziplinären Team trägt dabei maßgeblich zum Behandlungserfolg bei. Unser Schwerpunkt liegt dabei auf der ganzheitlichen Behandlung der Patienten mit akuten und chronischen Erkrankungen sowie der optimalen Versorgung nach chirurgischen Eingriffen.

    Stellenbeschreibung

    Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten
    Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen
    Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards

    Qualifikationen

    Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
    Freude an einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
    Ausgeprägtes Pflegeverständnis mit hoher Fachkompetenz

    Zusätzliche Informationen

    Wir bieten Ihnen:
    Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
    Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
    Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
    Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
    Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
    JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
    Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

    Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Nestler unter 0711/8101-5263 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
    Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

    Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
    Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
    Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
    Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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    Jobbeschreibung

    © Polizei Berlin Dir ZS IKTWIR STEHEN FÜR BERLIN Die Arbeit bei der Polizei Berlin sorgt nicht nur für mehr Sicherheit in der Hauptstadt - sie sichert ebenso individuelle Entwicklungsperspektiven und die Gewissheit, etwas Sinnvolles zu tun. Wir stehen für Vielfalt, Abwechslung und Chancen.Die Polizei Berlin - Direktion Zentraler Service Informations- und Kommunikationstechnik - LaStDF - sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine/einenSachbearbeiterin/​Sachbearbeiter Krypto- und Sicherheitsmanagement (w/m/d) (Technische Sachbearbeiterin/​Technischer Sachbearbeiter) Kennziffer: 094-25Entgeltgruppe: E 11 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Friesenstraße 16, 10965 BerlinDie Landesstelle Digitalfunk ist verantwortlich für den kontinuierlichen Betrieb des Digitalfunks BOS (Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben) sowie den weiteren Netzausbau und ‑erhalt. Sie möchten mit Ihrer hohen technischen Affinität einen Teil zur IT‑Sicherheit Berlins beitragen? Ein interessantes Aufgabengebiet, in welches Sie Ihre strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise einbringen und Sie Ihr Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen können, wartet auf Sie.Als Sachbearbeitende Krypto- und Sicherheitsmanagement gehören sämtliche Sicherheitsbelange des Digitalfunks zu Ihren Aufgaben, u. a.:Sie können Ihren Teil zur Digitalfunksicherheit beitragen und bei der Ausarbeitung und Umsetzung von Betriebsprozessen des Kryptomanagements mitwirken. Durch Ihre hohe technische Affinität ist es Ihnen wichtig, den IT‑Grundschutz nach BSI umzusetzen. Sie stellen Sicherheitsvorfälle fest, bewerten und bearbeiten diese selbstständig und erstellen Schutzbedarfs‑​/​Gefährdungsanalysen sowie Gefährdungsbeurteilungen. Sie tragen Sorge für die Einhaltung von Datenschutzvorschriften.Sie verfügen über …ein abgeschlossenes Bachelor- bzw. Fachhochschulstudium im Studiengang Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT‑Sicherheitsmanagement, Mathematik, Telematik oder Nachrichtentechnik bzw. einen vergleichbaren Studiengang oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen, die aufgrund langjähriger beruflicher Erfahrungen erworben worden sind.Über die formalen Voraussetzungen hinaus verfügen Sie über:fundierte Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit (nach IT‑Grundschutz des BSI, ISO/IEC 27001), umfassende Erfahrungen/​Fachkenntnisse sind auf den folgenden Gebieten erforderlich: Informationstechnik (Client- und Serversysteme, Datensicherung/​Archivierung, Netzwerktechnik, Netzwerksicherheit), Kryptographie (Verschlüsselungsarten/​Anwendungsgebiete, Public-Key-Infrastruktur), Informationssicherheit und Datenschutz, Kenntnisse im Geheim- und Sabotageschutz (Verschlusssachenanweisung und Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Landes Berlin und des Bundes), Prozess- und Projektmanagement,Erfahrungen in der Planung und Erstellung von Konzepten und Analysen.Wünschenswert sind technische Kenntnisse zur Umsetzung der spezifischen Anforderungen einer Behörde mit Ordnungs- und Sicherheitsaufgaben (BOS) sowie Kenntnisse zum Digitalfunk BOS. Erfahrungen in der Gremienarbeit zwischen Bund und Ländern sind ebenso wünschenswert. Darüber hinaus wünschen wir uns:Sie sind eine kommunikative Teamplayerin/​ein kommunikativer Teamplayer, die/der nie den Dienstleistungsgedanken aus den Augen verliert. Belastbarkeit und hohe Leistungsbereitschaft sind kein Fremdwort für Sie. Zu Ihren Stärken gehört eine hohe Selbstständigkeit. Sie sind bereit, Ihr Wissen in regelmäßigen Fortbildungen auf dem aktuellen Stand zu halten und dieses auch auf Dienstreisen einzusetzen. Sie überzeugen durch gute kommunikative Fähigkeiten und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2).Zur Aufgabenwahrnehmung ist ggf. die Absolvierung einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) erforderlich.Sofern eine Sicherheitsüberprüfung in einem sicherheitsrelevanten Dienststellenbereich erforderlich ist, benötigen wir Ihre Bereitschaft, sich einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung zu unterziehen. Der Erwerb bzw. das Vorliegen einer Ermächtigung im Umgang mit Verschlusssachen ist Vertragsgegenstand. Das Vorliegen von Sicherheitsrisiken im Sinne des § 7 BSÜG (Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz) hat vertragsbeendende Wirkung.Wir bieten Ihnen …eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten, die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten, Unterstützung bei der Einarbeitung durch ein erfahrenes Team, die Möglichkeit, Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch individuelle und bedarfsorientierte Qualifizierungs- und Personalentwicklungsmaßnahmen weiterzuentwickeln und so Karrieremöglichkeiten für sich zu eröffnen, die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch flexible Arbeitsmodelle wie z. B. unterschiedliche Varianten der Teilzeitbeschäftigung und/oder ggf. Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, 30 Urlaubstage im Jahr, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops), eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von bis zu 150,00 € und/oder einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket.Wir bieten unter anderem …Arbeitsplatzsicherheit Geregelte Bezahlung und Weihnachtsgeld Personalentwicklung Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitmodelle Fortbildungs- und GesundheitsangeboteHinweise zur Bewerbung:Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online bis zum 31.07.2025.Vorstellungskosten (z. B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden. Dienstkräfte des öffentlichen Dienstes fügen bitte eine aktuelle Beurteilung bzw. ein Arbeitszeugnis, das möglichst nicht älter als ein Jahr ist, bei. Darüber hinaus wird um freiwillige Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte gebeten. Sollte das Einverständnis nicht erklärt werden, entstehen keine Nachteile. In diesem Fall bitte ich zur Prüfung formalrechtlicher Voraussetzungen um Übersendung von laufbahn- bzw. eingruppierungsrelevanten Unterlagen.Bitte reichen Sie zu Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen ein:Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Nachweis Studium, ggf. Ausbildungsnachweis und/oder Qualifizierungsnachweise, wünschenswert ist ein aktuelles Arbeitszeugnis, ggf. Deutsch-Sprachzertifikat mind. B2, ggf. Aufenthaltstitel.Bei einer eventuell vorliegenden Schwerbehinderung/​Gleichstellung übersenden Sie bitte einen entsprechenden Nachweis. Alle Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Es können nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden. Bei im Ausland erworbenen Abschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen. Sie haben einen ausländischen Bildungsabschluss? Bitte informieren Sie sich über die Anerkennung der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Berufsausbildungs- oder Hochschulabschluss bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html sowie https://anabin.kmk.org/anabin.html .Wir l(i)eben Vielfalt …Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Die Polizei Berlin ist sehr daran interessiert, bei allen Beschäftigten die Vielfalt unserer Gesellschaft abzubilden. Deshalb freuen wir uns sehr über die Bewerbung, unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters sowie Ihrer Weltanschauung, Ihres Geschlechts, Ihrer geschlechtlichen Orientierung und/oder Lebensform.Ansprechperson für Ihre Fragen:Frau Reinke, Dir ZS Pers A 2321, +49 30 4664‑791245Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle finden Sie unter: polizei.berlin.de . Informieren Sie sich gerne unter 110prozent.berlin.de über die Polizei Berlin als Arbeitgeberin.Hier geht es zum Werbefilm für IT‑Berufe bei der Polizei Berlin.Jetzt bewerben!Polizei Berlin
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    Jobbeschreibung

    Herzlich willkommen in unserem engagierten Team im Raum Bielefeld, Kreis Herford und Kreis Minden-Lübbecke! Als Spezialisten der ambulanten Pflege (m/w/d) unterstützen wir hilfs- und pflegebedürftige Menschen mit Herz und Verstand. Unsere Expertise umfasst gerontopsychiatrische Erkrankungen, Junge Pflege sowie Palliativ- und Demenzpflege. Hier arbeitest du in einer Umgebung, die dein Wohlbefinden fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Pflege von morgen mit!

    Unser Angebot: 

    • Eine Unternehmenskultur, die von Vielfältigkeit der Kolleg*innen und von gegenseitiger Wertschätzung und Respekt geprägt ist 
    • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 
    • Anlehnung an TVöD-P 
    • Intensive und professionelle Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzepts 
    • Einen modernen Arbeitsplatz mit digitaler Patientendokumentation 
    • Zahlreiche innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Maßnahmen zur Gesundheitsprävention 
    • Ein durch den Arbeitgeber gefördertes Deutschlandticket und Bike-Leasing
    • 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche 
    • Du kannst unverbindlich hospitieren
    Deine Aufgaben:

    • Mit Deinem verantwortungsbewussten und wertschätzenden Auftreten gewinnst Du das Vertrauen unserer Kund*innen und Teamkolleg*innen
    • Dein persönlicher Einsatz bereichert das Leben unserer Klient*innen
    • Neben routinierten Tätigkeiten wie Medikamentengaben, Pflegetätigkeiten und digitaler Dokumentation, sorgt der Kontakt mit den Angehörigen, den Ärzten sowie den Kolleg*innen für Abwechslung
    • Als Profi in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit Dich kreativ in die Gestaltung unseres Dienstes einzubringen
    Dein Profil:

    • Du bist Teamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Pflegefachassistent*in/PHK mit Behandlungsschein und verfügst idealerweise über Berufserfahrung
    • Du bringst ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander mit
    • Unsere Werte sind auch Dir wichtig: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität
    Die Stelle ist mit einem Umfang als 25- 30 Std./Woche zu besetzen. Bewirb dich jetzt über HeyJobs.

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    Jobbeschreibung

    Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für das Studienzentrum der Klinik für NeurologieVollzeit
    zum nächstmöglichen Zeitpunkt- befristet für 2 Jahre

    Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
    Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

    Ihr Arbeitsbereich

    Wir haben keine Angst vor Spritzen! Als erste Bezugsperson für unsere Patientinnen und Patienten sind wir die rechte Hand der behandelnden Ärzte. Wir sind empathisch, hilfsbereit und freuen uns auf den täglichen Kontakt zu Menschen.

    Das sind Ihre Aufgaben

    Sie übernehmen die Betreuung von neurologischen Patienten im Rahmen von klinischen Studien (z. B. mit Multiple Sklerose, Alzheimer Erkrankung).
    Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Durchführung und Organisation von klinischen und nicht-interventionellen Studien (betriebsintern und extern, z. B. für alle Mitglieder der Prüfgruppe, Sponsoren, Patienten und deren Angehörige).
    Sie betreuen die Patienten sowie deren Angehörige während der Studienlaufzeit inkl. der Nachsorge.
    Sie sind zuständig für die Verabreichung und Überwachung (Monitoring) von Infusionstherapien und assistieren bei der intrathekalen Medikamentengabe und übernehmen auch hier das Monitoring.
    Weiterhin sind Sie verantwortlich für die Organisation, Koordination und Durchführung von Diagnostik, Laboruntersuchungen, Probenversand sowie Aufbewahrung und Verabreichung von Prüfmedikation.
    Sie vereinbaren und planen Termine und erheben und dokumentieren alle studienrelevanten Daten, inkl. ausführlicher Verlaufs- und Gesprächsdokumentation.

    Das bringen Sie mit

    Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d) bzw. eine andere vergleichbare, abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheitswesen mit Schreibnachweis und mind. einjähriger Berufserfahrung.
    Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit neurologischen oder chronisch kranken Patienten.
    Sie sind sicher im Umgang mit dem Krankenhausinformationssystem, PC, Internet, E-Mail und anderen gängigen Bürokommunikationsmitteln.
    Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Flexibilität, Geduld und Verschwiegenheit zeichnen Sie aus.
    Sie besitzen zudem Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie organisatorisches Geschick.

    Das bieten wir Ihnen

    Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
    Sie können bei einer 5-Tage-Woche tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
    Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
    Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
    Wir bieten zahlreiche präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
    Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
    Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

    Ansprechpartner

    Wenden Sie sich gerne an Frau Juliane Stöhr.
    Telefon-Nr. 0921/400-753440

    Sie haben noch Fragen?

    Wenden Sie sich bitte an den
    oben genannten Ansprechpartner.

    Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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    Jobbeschreibung

    AUFGABEN & PROFIL BENEFITS KONTAKT UNIVERSITÄTSMEDIZIN EINDRÜCKEJETZT BEWERBEN TEILEN(Fach)Ärztin / (Fach)Arzt - Frankfurter Referenzzentrum für Seltene ErkrankungenAnstellungsart: Befristeter VertragArbeitsmodell: TeilzeitAusschreibungsnummer: 2020541...sind Sie mittendrinDie Position ist innerhalb des Frankfurter Referenzzentrum für Seltene Erkrankungen (FRZSE) zu besetzen und für 1 Jahr befristet.Das Frankfurter Referenzzentrum für Seltene Erkrankungen (FRZSE) übernimmt eine Lotsenfunktion für Patientinnen und Patienten mit der gesicherten Diagnose einer Seltenen Erkrankung. Wir vermitteln möglichst wohnortnah zu Expertinnen und Experten und Patientenorganisationen. Außerdem betreibt das FRZSE die Studentenklinik für Patientinnen und Patienten ohne Diagnose. Hier können sich alle Patientinnen und Patienten melden, bei denen bisher keine gesicherte Diagnose für die Beschwerden gestellt werden konnte. Nach Sichtung der Vorbefunde erarbeiten wir im interdisziplinären Team einen Behandlungspfad. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams ab 01.09.2025 oder später. Ihre Aufgaben: Mitarbeit in der Studentenklinik für Patientinnen und Patienten ohne Diagnose, selbstständige Fallführung, Durchführung der Sprechstunde und Betreuung unserer studentischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Lotsin/Lotse für Patientinnen und Patienten mit gesicherter Diagnose einer seltenen Erkrankung Mitarbeit in den Lehrveranstaltungen, die Seltene Erkrankungen betreffen Mitarbeit in unseren Forschungsprojekten Unterstützung der Zentrumsleitung bei koordinativen und administrativen Aufgaben... ist Ihr Profil gefragtSie verfügen über eine Approbation als Ärztin / Arzt Fakultativ: abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt Sie haben Interesse an dem Bereich der Seltenen Erkrankungen Ferner haben Sie eine hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen und arbeiten gerne in einem Team Organisationstalent und die Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten zeichnen Sie aus Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich/schriftlich) und die Fähigkeit zum Formulieren von Texten Sie bringen Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen sowie hohes Engagement in der studentischen Lehre mit Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig... wird Ihnen viel gebotenattraktiver Tarifvertrag (TV GU §41/ TV Ärzte)Kostenloses Landesticket Hessen Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten Gesundheitsförderung Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedInFAQ´s für neue BeschäftigteWerden Sie jetzt Teil unseres TeamsKontakt: Frau Sigrun Leunig und Frau PD Dr. Annika Werner Telefonnummer: 069 / 6301 84318 E-Mail: FRZSE@unimedizin-ffm.de Bewerbungsfrist: 31.08.2025Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.JETZT BEWERBEN… sind Sie mittendrin in der Medizin von morgenGenau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.› ‹UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .JETZT BEWERBEN TEILEN
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    Jobbeschreibung

    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

    Ihre Aufgaben:

    • Überwachung, Wartung und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen und Geräte im Bereich Elektrotechnik
    • Abarbeitung und Beseitigung von Störmeldungen
    • Einweisung und Begleitung externer Firmen bei Reparatur und Wartung einschließlich der Leistungsüberwachung und Abnahme
    • Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung
    Wir erwarten:

    • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in für Energie- und Gebäudetechnik / für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb elektrotechnischer Anlagen der KG 440-450, idealerweise im Krankenhausbereich
    • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
    • Ein gutes Maß an Selbständigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
    • Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
    • Gute EDV-Kenntnisse
    • Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist wünschenswert
    • Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
    Wir bieten:

    • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
    • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
    • Umfassende Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem Klinikum
    • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
    • Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
    • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit beruf und familie“ erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
    • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
    • Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
    Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. 0711 / 278 55800 zur Verfügung.

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    Jobbeschreibung

    Hof

    Unterstützen Betreuen Pflegen

    Wir suchen ab sofort
    Wohnbereichsleitung (m/w/d)

    in Vollzeit

    In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
    Was Sie bei uns erwarten können:

    Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
    Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
    38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
    Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

    Ihr Profil:

    Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
    Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
    Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert
    Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
    Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern

    Ihre Aufgaben:

    Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden
    Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
    Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
    Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung
    Planung und Sicherstellung des Dienstplanes
    Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern

    Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
    Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hof
    Simone Rödel, Einrichtungsleitung
    Erlhofer Straße 10, 95032 Hof, Telefon 09281 7307-0

    Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

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    Jobbeschreibung

    Stv. Pflegerische Bereichsleitung Gerontopsychiatrie (m/w/d)

    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

    Für unsere Spezialstation für Menschen mit Demenz (P4d) und unsere interdisziplinäre geriatrische/ gerontopsychiatrische Spezialstation (M3a6MAKS) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte stv. Pflegerische Bereichsleitung (m/w/d), welche die Bereichsleitung tatkräftig unterstützt und engagiert bei der Gestaltung der Stationen und Führung der pflegerischen Teams mitwirkt.

    Auf der MAKS Station (Multidisziplinäres Altersmedizinzentrum Klinikum Stuttgart) werden zum einen Patienten:innen mit führenden gerontopsychiatrischen Erkrankungen (kognitiven Einschränkungen, schwerer Antriebsmangel, Delir) und internistischen Akutproblemen (Pneumonie, Sepsis, hypertensive Entgleisungen) behandelt.

    Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung und Vertretung der Pflegerischen Bereichsleitung bei der:

    • Leitung und Organisation des Bereichs
    • Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen
    • Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter:innen
    • Qualitätssicherung und -entwicklung: Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegestandards/ -diagnosen, Dienstanweisungen und Leistungskontrollen
    • Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse)
    • Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung
    • Sicherstellung der gezielten und fachgerechten Einarbeitung sowie Anleitung im Pflegedienst
    • Initiierung und Unterstützung neuer und innovativer Pflegekonzepte
    • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Gerontopsychiatrie
    • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen und pflegerischen Führungsteam, sowie allen am Prozess beteiligten Berufsgruppen
    • Duale Führung mit dem ärztlichen Dienst
    Wir erwarten:

    • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
    • Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen
    • Die Fachweiterbildung Psychiatrie bzw. Gerontopsychiatrie ist wünschenswert
    • Sie blicken auf eine mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Gerontopsychiatrie oder Geriatrie zurück und besitzen ein fundiertes Fachwissen
    • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit hoher Empathie
    • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein aus und Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis
    • Sie besitzen Führungskompetenzen und umfassende pflegefachliche sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf und Umgang mit Menschen
    • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
    • Sie sind in der Lage, auch in fordernden Ausnahmesituationen, fachlich und ruhig zu agieren
    • Sie identifizieren sich mit den Zielen der Klinik und haben Interesse daran, das pflegerische Leitbild im Stationsalltag aktiv umzusetzen und weiterzuentwickeln
    • Sie besitzen ein berufsgruppenübergreifendes Organisationsverständnis sowie eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
      Wir bieten:

      • Eine attraktive Vergütung nach TVÖD
      • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
      • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
      • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept für Führungskräfte
      • Ein Einarbeitungscoaching für neue Führungskräfte - die ersten 100 Tage
      • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
        • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
        • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
        • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
        • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
      • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
      • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
      • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Jobrad
      • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
      • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
      Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

      Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Koch, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 52430 zur Verfügung.

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      Jobbeschreibung

      Bankkaufmann als Vermögensberater Filiale Wangen (m/w/d)

      Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich.
      Werden auch Sie zum „Möglichmacher“ und kommen Sie in unser Team als

      Vermögensberater in Wangen (m/w/d) in Vollzeit

      Ihre Aufgaben
      • Individuelle, kompetente und bedarfsgerechte Beratung eines eigenen, zugeordneten Vermögenskundenstamms in allen finanziellen Angelegenheiten
      • Passgenaue Vermittlung unserer Passiv-/ Aktiv- und Dienstleistungsprodukte (u.a. auch LBS, SV und DEKA)
      • Aktive Kundenansprache und Akquisition von Neukunden
      • Erfolgreiche Umsetzung und Erfüllung der in der Vertriebsplanung definierten Ziele

      Ihr Profil

      • Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation; idealerweise bereits Abschluss zum/- r Bankbetriebswirt/-in o.ä. (berufsbegleitende Fortbildung im Rahmen der Stellenübernahme möglich)

      • Ihre Erfahrung / Ihr Know-how: Erfahrung im Bereich der Kundenberatung, vorzugsweise im Banken- oder Finanzdienstleistungs-/Privatkundenbereich, fundierte Kenntnisse der Sparkassenfinanzprodukte und -dienstleistungen

      • Ihre Persönlichkeit: Ausgeprägte Vertriebsaffinität und Kunden-/Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise und hohes Maß an Eigeninitiative. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität in der Terminvereinbarung (auch außerhalb der Öffnungszeiten)

      Wir machen vieles für Sie möglich
      • Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen
      • Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK)
      • 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage
      • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung
      • Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket
      • Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass
      • Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner
      • Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung
      • Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien
      • Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m.

      Kommen Sie in unser Team! Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungs-unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 25.06.2025 bevorzugt per Link über Unsere Stellenangebote ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personal-management und Recht, z.H. Frau Alicia Grießer Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg.

      Wir freuen uns auf Sie!

      Jetzt bewerben

      Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personal-referentin Frau Alicia Grießer (Tel. 0751 84-1541) und der Leiter Privatkunden Region Allgäu Herr Jacob Wiedenmann (Tel. 0751 84-2755) zur Verfügung.

      Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:
      [Website-Link gelöscht]
      [Website-Link gelöscht] Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für das Sekretariat der Herz- und Gefäßchirurgie - Schwerpunkt Patientenkoordination

      Vollzeit
      Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe
      Beschäftigungsumfang: Vollzeit

      Unternehmensbeschreibung

      Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

      Stellenbeschreibung

      Koordination der Termine der stationären Behandlung in der Herz- und Gefäßchirurgie sowie Patienteneinbestellung
      Steuerung des Aufnahme- und Entlass-Managements
      Patientenaufnahme ins Krankenhaus, inkl. Blutentnahme
      Betreuung der herzchirurgischen und gefäßchirurgischen Ambulanzpatienten
      Urlaubsvertretung der Chefarztsekretärin

      Qualifikationen

      Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar
      Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Patienten-Service-Orientierung
      Ausgeprägtes Organisationstalent, Zuverlässigkeit und hohe Teamfähigkeit
      Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
      Sicherer Umgang mit MS Office
      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

      Zusätzliche Informationen

      Wir bieten Ihnen:
      Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
      Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
      Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
      Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
      Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
      JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
      Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

      Kontakt:
      Frau Claudia Thrun
      Chefarztsekretariat
      Telefon: 0711/8101-3650

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      Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
      Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
      Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
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      Favorit

      Jobbeschreibung

      Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
      Arbeitsdauer:40 Stunden
      Arbeitsverhältnis: unbefristet
      Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
      Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

      Ein Arbeitstag bei uns

      Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

      Gute Gründe für einen Wechsel

      Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

      Weil Du uns wichtig bist...

      Mitarbeiter-Restaurant

      Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

      ÖPNV-Ticket 80 %

      80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

      Mitarbeitende werben Mitarbeitende

      Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

      Teamevents und Betriebsfeste

      Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

      Betriebliches Gesundheitsmanagement

      Vorsorgetherapien und Sportangebote

      Attraktive Zusatzleistungen

      betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

      Kostenfreie Parkplätze

      Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

      Fort- und Weiterbildungsangebote

      Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

      Kita-Zuschuss

      Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

      Ferienbetreuung für Kinder

      Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

      Urlaub

      Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

      Wir freuen uns auf

      • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
      • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
      • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
      • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
      • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
      • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
      • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
      • Flexibilität
      • interkulturelle Kompetenz

      Was wir jetzt noch brauchen

      • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
      • Ihren Lebenslauf
      • Kopien der Approbation
      • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
      • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
      Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

      Ansprechpartner:in

      Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

      KLINIK BAVARIA Kreischa
      Saidaer Straße 1
      01731 Kreischa



      Favorit

      Jobbeschreibung

      Landeshauptstadt Düsseldorf

      Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

      Teamleiter*in Baumpflege

      für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt

      EG 9a TVöD

      Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf ist mit rund 650 Mitarbeiterinnen unter anderem für die Planung und Unterhaltung sämtlicher Grünflächen im Stadtgebiet verantwortlich. Die Abteilung "Gartenanlagen" betreut mit circa 300 Kolleginnen in vier Sachgebieten alle Grünanlagen, davon 32 denkmalgeschützte Parkanlagen, und verantwortet die Verkehrssicherheit der Bäume. Die Stelle ist dem Baumsachgebiet zugeordnet.

      Aufgaben

      Ihre Aufgaben unter anderem:

      • Teamleitung von drei Baumpflegekolonnen mit jeweils vier Mitarbeiter*innen einschließlich Personaleinsatzplanung und Erstellung von Arbeitsplänen

      • Planung, Steuerung und Überwachung von Baumpflanzungen, Baumpflege und Fällarbeiten an Straßen und in Grünanlagen durch den Regiebetrieb zur Erhaltung der Verkehrssicherheit sowie kurzfristige Koordinierung von Einsätzen zur Gefahrenabwehr

      • Planung, Steuerung, Überwachung und Abrechnung von Baumpflege- und Fällarbeiten durch externe Fachunternehmen

      • Bearbeitung von Bürgeranregungen und -beschwerden

      • zielgerichteter Einsatz der zur Verfügung stehenden Ressourcen sowie Erfassung und Dokumentation der Arbeiten über mobile Endgeräte in das Baumkataster

      • Planung und Durchführung von gesetzlich verpflichtenden Verkehrssicherheitskontrollen sowie Sichtkontrollen am Baumbestand nach unvorhersehbaren Ereignissen.

      Profil

      Ihr Profil:

      • Gärtnermeisterin oder Agrarbetriebswirtin (ehemals Techniker*in) beziehungsweise Bachelor Professional Baumpflege mit mehrjähriger Berufserfahrung und umfassenden Kenntnissen im Grünflächenmanagement, der Baumpflege und Baumkontrolle wünschenswert

      • Führungskompetenz/-fähigkeit sowie soziale Kompetenz verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft

      • Fähigkeit zum systematischen Denken und Arbeitsabläufe und -prozesse zu organisieren

      • schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, auch im Umgang mit Bürger*innen, sowie Kenntnisse im Verwaltungsbereich und Arbeitsschutz

      • gute Kenntnisse in der Standard-Software und branchenüblichen Fachsoftware sowie sichere Kenntnisse in der VOB, ZTV-Baumpflege und der FLL-Baumkontrollrichtlinien sowie Unfallverhütungsvorschriften

      • uneingeschränkte körperliche Eignung für die Aufgabenerledigung und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B.

      Was Sie erwartet - Wir bieten

      Was Sie erwartet:

      • ein kommunikatives, hilfsbereites und dynamisches Team

      • ein krisensicherer Arbeitsplatz, geregelte Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub

      • gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

      • eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung

      • weitere finanzielle Leistungen wie eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksame Leistungen.

      Was Sie sonst noch wissen sollten:

      Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

      Wir leben Vielfalt

      Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.

      Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht.

      Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

      Kontakt

      Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. August 2025 über den Link:

      https://karriere.duesseldorf.de/teamleiterin-baumpflege-de-f7161.html?agid=19

      Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/03/19/25/220.

      Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt

      Marian Zempel, Telefon 0211 89-26817, gerne zur Verfügung.

      Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson

      Christiane Lindhorst, Telefon 0211 89-95840,

      Landeshauptstadt Düsseldorf

      Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Leitung

      für den offenen Ganztag am Asam Gymnasium München

      Pädagogische Fachkräfte

      Teilzeit

      München

      Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
      engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
      Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
      Für unseren offenen Ganztag am Asam Gymnasium München
      (Schlierseestraße 20, 81539 München)
      suchen wir ab dem neuen Schuljahr 2025/26 eine
      pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Leitung
      (Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, OGTS-Koordinator*in)
      bis zu 18 Stunden vertragliche wöchentliche Arbeitszeit, jeweils Montag bis Donnerstag
      Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
       Leitung des offenen Ganztags und des dazugehörigen Teams
       Enge Kooperation mit Schule und AWO-Kolleg*innen am Schulstandort
       Strukturierung des täglichen Ablaufs inkl. Koordination der Hausaufgabenbetreuung
      und der Mittagsverpflegung (Mensa)
       Entwicklung und Umsetzung vielfältiger pädagogischer Freizeitangebote im kreativen,
      musischen und sportlichen Bereich
      Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
       mit Kenntnissen in der pädagogischen und organisatorischen Leitung einer offenen Ganztagsschule
       für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
      eines Gymnasiums selbstverständlich sind
       die bereit ist, in gemeinsamer Verantwortung mit der Schule konzeptionell, räumlich und personell eng
      zusammenzuarbeiten
       die eigene Ideen mit einbringt und die offene Ganztagsschule von Anfang an mitgestalten möchte
       die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Schülern
      und Schülerinnen auszeichnet
       die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertritt
      Wir bieten
       Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im schulischen Kontext
       fachliche Unterstützung
       Fortbildungs,- Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
       ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen
       30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
       zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket
       ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über „EGYM“)
      Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
      Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an:

      Bewerbung bitte an:
      Beate Maier-Liebl
      Balanstraße 55
      81541 München
      Tel. 0157 80531130

      Email: fachbereich.schule@awo-kvmucl.de

      Zur Stelle

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Wir, das Institut für Rehabilitationsmedizinische Forschung mit Sitz in Bad Buchau, forschen praxisnah in den Gebieten Rehabilitation und Prävention. Zur Verstärkung unseres jungen, interdisziplinären Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wissenschaftliche Mitarbeiter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit, zunächst befristet für 24 Monate (Verlängerung wird angestrebt)Aufgabenschwerpunkte Konzeption und Durchführung von Studien zur Evaluation von neuen Behandlungskonzepten und Modellprojekten Aufbereitung und Auswertung von quantitativen und qualitativen Befragungsdaten Durchführung von Interviews und Fokusgruppen Analysen von Daten der Rehabilitationsträger und -kliniken Präsentation und Publikation von StudienergebnissenGewünschte Qualifikationen ein abgeschlossenes Studium der Gesundheitswissenschaften, Psychologie, Public Health, (Bio-)Statistik, Epidemiologie, Sozialwissenschaften, Humanmedizin, Sportwissenschaften, (Medizin-)Informatik oder ein vergleichbarer Abschluss Kenntnisse in quantitativen und/oder qualitativen Forschungsmethoden erste Erfahrungen im Bereich der Rehabilitationswissenschaften bzw. Versorgungsforschung sowie Erfahrungen in der statistischen Modellierung und Programmierung (R/SQL) wären PluspunkteWir bieten ein interessantes vielfältiges Aufgabengebiet mit flexibler Arbeitszeit während der Einarbeitung Unterstützung durch erfahrene Teammitglieder bei fachlicher und formaler Eignung die Möglichkeit zur Promotion oder Habilitation einschlägige Fort- und Weiterbildungen Vergütung angelehnt an den TVöD Angebote zur Gesundheitsförderung viele interessante Sport- und Freizeitmöglichkeiten in Bad Buchau und Umgebung (Oberschwaben / Bodensee / Alpen)Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit besetzt werden. Bewerbungen von Berufsanfängern und Erfahrenen sind gleichermaßen willkommen.Noch Fragen? Frau Ellen Gaus beantwortet sie gerne (+49 7582 800 5202). Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Email (eine PDF-Datei, max. 10 MB) an unsere Institutsleiterin Dr. biol. hum. Lena Tepohl bewerbung@ifr-ulm.de . Das Institut fördert die Gleichstellung aller Geschlechter in der Wissenschaft. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Weitere Informationen finden Sie unter: https://ifr-ulm.de/karriere
      Favorit

      Jobbeschreibung

      Einleitung

      Das Packendste an unserem Job? Die Verpackung! Wir, das Verpackungsmanagement, erschaffen das, was der Kunde als Erstes in unseren Filialen sieht: die Artikel und die Verpackung unserer Artikel! Durch unsere Arbeit stärken wir bestehende Lidl Eigenmarken und verantworten die rechtzeitige gestalterische Umsetzung aller Artworks für unsere Food- und NearFood-Artikel. Weil es dafür ein starkes Team mit Kommunikation auf Augenhöhe braucht, legen wir viel Wert auf Teamgeist und Raum für persönliche Entfaltung. Wenn du Lust hast, deine Arbeit bei jedem Lidl Filialbesuch live und in Farbe zu sehen, dann bist du bei uns genau richtig.

      Deine Aufgaben

      Als Datenanalyst (m/w/d) übernimmst du eigenständig Projekte im Bereich Verpackungsmanagement. Dein Ziel ist es, auf Grundlage einer fundierten Datenanalyse, die von der Datenerhebung und -bereinigung bis hin zur Datenvisualisierung reicht, Verbesserungspotenziale für unsere Prozesse, Systeme und Verpackungen abzuleiten. Dabei trägst du maßgeblich zur internationalen Verpackungsstrategie von Lidl bei.
      ... konkret heißt das:

      • Entwicklung und Bereitstellung von Analysetools und der notwendigen Infrastruktur, um datengetriebene Entscheidungen zu ermöglichen
      • Aufbau und Weiterentwicklung der KPI-Dashboards zur Auswertung von Insights
      • Mitgestaltung der Ziele im Verpackungsmanagement durch Definition geeigneter KPIs und Umsetzung der notwendigen Prozesse für das Reporting unserer Strategie
      • Entwicklung und Implementierung digitaler Lösungen für die Lidl-Länder
      Dein Profil

      • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften
      • Affinität zu Zahlen, Daten und Prozessen sowie analytisches Denkvermögen
      • 2-4 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Datenaufbereitungen, um Zusammenhänge zu erkennen und fundierte Empfehlungen abzugeben
      • Leidenschaft für die Verpackungen der Lidl Eigenmarken
      • Erfahrung in der Erstellung von KPI-Dashboards
      • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf Deutsch und Englisch
      Wir bieten

      Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Angestellt selbstständig arbeiten - beim Roten KreuzWir suchen, wegen altersbedingter Praxisaufgabe, ab dem 1. November 2025 einen Zahnarzt (m/w/d) für die Praxisübernahme der Zahnarztpraxis Dr. Tügend in der Warschauer Str. 28a, 99427 Weimar. Die Praxis besteht seit vielen Jahren und ist wirtschaftlich überdurchschnittlich stabil. Ein großer Patientenstamm ist ebenso vorhanden wie 2 kompetente und freundliche Mitarbeiterinnen, die Abrechnung, Prophylaxe und Stuhlassistenz zuverlässig abdecken. Die großzügigen, sehr modernen und sehr gut ausgestatteten Praxisräume befinden sich im neu gebauten Medizinischen Versorgungszentrum in Weimar West, welche auch von Frau Dr. Iffert und Team, ebenfalls Zahnärztin beim DRK Weimar, gemeinschaftlich genutzt werden.

      Zahnarzt m/w/d für eine wirtschaftlich überdurchschnittlich stabile Praxis

      Weimar

      Vollzeit oder Teilzeit

      Ihre Aufgaben
      Leiten einer wirtschaftlich eigenständigen Zahnarztpraxis mit vielen Stammpatienten
      Führung eines Teams, welches Abrechnung und Prophylaxe zuverlässig abdeckt
      Allgemeines zahnärztliches Behandlungsspektrum ohne Tätigkeitsschwerpunkt

      Was wir uns von Ihnen wünschen
      Approbation als Zahnarzt
      2 Jahre Berufserfahrung
      Abgeschlossene Vorbereitungsassistentszeit
      Selbstständiges Arbeiten auf hohem Qualitätsniveau
      Freundlichkeit, Höï¬ichkeit, Teamfähigkeit
      Das Herz am rechten Fleck

      Sie bringen neben Motivation, Zielstrebigkeit und wirtschaftlichem Denken auch gute Umgangsformen und ein Lächeln, dass von Herzen kommt, mit.

      Was wir Ihnen bieten
      Führung einer eingespielten und gutlaufenden Zahnarztpraxis
      Arbeit in einem erstklassigen Team von Ärzten und Helferinnen
      Gegenseitige Vertretung bei Urlaub und Krankheit
      Unbefristete Anstellung in einem sozialversicherungspï¬ichtigem Anstellungsverhältnis
      Einzelvertragliche Vergütung mit Aussicht auf Gewinnbeteiligung
      Die Stelle ist für Vollzeit und Teilzeit geeignet 30 Tage Erholungsurlaub
      Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
      Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung
      Zusätzliche Absicherung durch Unfallversicherung des Arbeitgebers

      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
      Fachlich geeignete Menschen mit Behinderung werden ausdrücklich aufgefordert, sich auf die Stelle zu bewerben.
      Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und relevanter Zeugnisse senden Sie unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins entweder per Mail oder per Post an unser Personalbüro.
      Link zu unserer Datenschutzerklärung unter www.drk-weimar.de/ds

      Kontakt:
      Deutsches Rotes Kreuz - Kreisverband Weimar e. V.
      Personalbüro
      Rollplatz 10
      99423 Weimar
      personal@drk-weimar.de
      03643 - 8602 256 oder 260
      www.drk-weimar.de

      Bewerben

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eine

      Medizinisch-technische-Laboratoriumsassistenz (MTA-L) / Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) für das Zentrallabor

      Wir suchen zum 1.10.2025 in Teilzeit (75%) und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

      Ihre Aufgaben: Verarbeitung der eingereichten Proben, und die damit verbundene Dokumentation | Bedienung der Analysegeräte für die exakte Untersuchung der Laborberichte | Selbständige Bearbeitung von anfallenden Tätigkeiten eines Krankenhauslabors | Unterstützung des internen Qualitätsmanagements

      Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung bzw. Anerkennung als Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (m/w/d) oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) | Hohe Fachkompetenz und Zuverlässigkeit | Erste Erfahrungen in Laborbetrieben wünschenswert | Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen | Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit | Freude an der Laborarbeit, Belastbarkeit und Genauigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld | Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise | Bereitschaft zu Wechselschichtdiensten

      Wir bieten Ihnen:

      • Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien
      • Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
      • Vielfältige Weiterbildungsangebote
      • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
      • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
      • Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
      Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
      Chefarzt Dr. Detlev Petersen,
      Telefon: 0461 812 -1650

      Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

      Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

      Kennziffer: 25-081-22

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Einleitung

      Marketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.

      Deine Aufgaben

      Als Sekretariat Marketing International (m/w/d) bist du verantwortlich für die gesamte Büroorganisation im Bereich Marketing International und unterstützt proaktiv die Fachverantwortlichen.
      ... konkret heißt das:

      • Effiziente Terminplanung sowie Organisation von Dienstreisen und Abrechnungen
      • Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Seminaren und Terminen, zum Teil auf internationaler Ebene
      • Aufbereitung und Pflege von Daten und Übersichten
      • Planung von Veranstaltungen, Schulungen und Tagungen
      • Verwaltung von Wiedervorlagen
      • Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen
      Dein Profil

      • Abgeschlossene Ausbildung, z. B. zur Bürokauffrau, Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau, Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d)
      • Berufserfahrung im Sekretariat oder einer vergleichbaren Position
      • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen
      • Strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, Organisationstalent und Sorgfalt
      • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
      • Bereitschaft für eine regelmäßige Vor-Ort-Präsenz
      Wir bieten

      Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      »Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

      Altenpflegerin / Altenpfleger - Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie

      (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

      Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 065-2025

      Die Position ist in der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie ab sofort zu besetzen.

      Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

      Ihre Aufgaben

      Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege
      Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
      Mitwirkung bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege
      Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses

      Ihr Profil

      Sie sind Altenpflegerin / Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw. Krankenschwester / Krankenpfleger
      Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team
      Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen
      Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten.
      Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.

      Unser Angebot

      Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Ein aufgeschlossenes, engagiertes Team mit hohem Leistungsanspruch und interdisziplinärer Zusammenarbeit

      Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

      Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

      Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

      Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

      Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

      Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

      Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

      Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

      Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

      Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

      Werden Sie ein Teil unseres Teams!

      Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich online unter Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Sie haben vorab Fragen? Frau Oertel steht Ihnen unter der Rufnummer 069 / 6301 7441 gerne zur Verfügung.

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      Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

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      Jobbeschreibung

      Neu Ulm LudwigsfeldUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofort Pflegefachkraft als freigestellte (angehende) Praxisanleitung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Berufspädagogische Qualifizierung als Praxisanleitung oder Wunsch, sich als Praxisanleitung weiterzubilden Bereitschaft zum Schichtdienst Praktische Berufserfahrung in dem Gebiet der Praxisanleitung wünschenswert Sie haben Freude daran Wissen zu teilen Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte HaltungIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Begleitung, pädagogische Führung der Auszubildenden während der gesamten Ausbildungszeit, inklusive regelmäßiger Feedbackgespräche Kooperation mit sonstigen Trägern der praktischen Ausbildung Regelmäßige Durchführung von internen Schulungen und Organisation von Bildungsveranstaltungen PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren AufgabenMachen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerbenHaben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld Gamal Löffler, Einrichtungsleitung Hasenweg 8, 89231 Neu-Ulm, Telefon 0731 98575-0Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
      Favorit

      Jobbeschreibung

      Einleitung

      Als Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Businesspartner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.

      Deine Aufgaben

      Als Projekt- und IT Controller übernimmst du Verantwortung für vielfältige Projekte und treibst diese gemeinsam mit verschiedenen Fachbereichen und unseren Landesgesellschaften voran.
      ...konkret heißt das:

      • Weiterentwicklung des bestehenden Projektcontrollings
      • Koordination des Projekt- und IT Planungsprozesses
      • Betreuung und Weiterentwicklung von Wirtschaftlichskeitsbetrachtung sowie Mengen- und Ressourcenplanung
      • Analyse des Projekt- und IT Reportings und Aufzeigen von Auffälligkeiten
      • Vorbereitung der IT Kosten- und Ressourcengespräche
      • Durchführung von Schulungen für Projektleiter sowie für unsere nationalen Controller
      Dein Profil

      • Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Controlling, Finance, Accounting / Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem
      • Erste Berufserfahrung im Controlling, bestenfalls im IT-/Projektcontrolling
      • Gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit zum vernetzten, systemischen Denken
      • Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
      • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
      Wir bieten

      Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die AnästhesieambulanzTeilzeit
      zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet - max. 25 h/Woche

      Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
      Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

      Ihr Arbeitsbereich

      Wir haben keine Angst vor Spritzen! Als erste Bezugsperson für unsere Patientinnen und Patienten sind wir die rechte Hand der behandelnden Ärzte. Wir sind empathisch, hilfsbereit und freuen uns auf den täglichen Kontakt zu Menschen.

      Das sind Ihre Aufgaben

      Sie assistieren bei der Narkoseaufklärung.
      Sie managen die Patientenströme im Fachbereich und organisieren die Sprechstunde.
      Sie unterstützen bei der elektronischen Dokumentation.
      Sie kommunizieren den weiteren Ablauf mit den Zuweisern (z. B. Pflegestationen).

      Das bringen Sie mit

      Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d).
      Idealerweise verfügen Sie über Vorerfahrung im Bereich der Anästhesie.
      Sie besitzen PC Kenntnisse und können idealerweise mit dem Patienteninformationssystem Orbis arbeiten.
      Sie haben ein freundliches und patientenorientiertes Auftreten.
      Ihre Flexibilität und Ihr Organisationsgeschick zeichnen Sie aus.

      Das bieten wir Ihnen

      Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
      Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
      Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
      Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
      Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
      Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
      Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
      Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

      Ansprechpartner

      Wenden Sie sich gerne an den Klinikdirektor der Klinik für Anästhesiologie und Operative Intensivmedizin, Herrn Prof. Dr. Reutershan.
      Telefon: 0921/400-5102

      Sie haben noch Fragen?

      Wenden Sie sich bitte an den
      oben genannten Ansprechpartner.

      Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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      Favorit

      Jobbeschreibung

      Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kollegen:innen.
      Als Kundenbetreuer:in im Nahverkehr (Zugbegleiter:in, Schaffner:in) arbeitest du im Zug und bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Fahrgäste in den Zügen der DB Regio AG.
      Zum 01.02.2026 suchen wir dich als Quereinsteiger:in für eine Umschulung als Kundenbetreuer:in im Nahverkehr (w/m/d) bei der DB Regio AG am Standort Würzburg.

      Während deiner Funktionsausbildung Quereinsteiger:in für Umschulung als Kundenbetreuer:in im Nahverkehr erhältst du ein angepasstes Einstiegsgehalt. Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung wird dein Gehalt auf das Einstiegsgehalt der Zieltätigkeit angehoben. Das entsprechende Jahresbruttogehalt* liegt hier aktuell, abhängig von entsprechenden Zulagen und Prämien, zwischen:
      44.900 und 49.200 EUR

      Das erwartet dich bei der Umschulung:
      • Die Umschulung findet über 14 Wochen in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
      • Der theoretische Unterricht erfolgt am Standort Bamberg, deine Praxiseinsätze finden in der Regel am späteren Einsatzort in Würzburg statt
      • Während der gesamten Umschulung stehen dir feste Ansprechpartner:innen für deine Fragen zur Seite
      • Du schließt die Umschulung mit einer theoretischen und praktischen Prüfung ab
      • Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden
      Nach der Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:
      • Aktiv berätst und betreust du unsere Kund:innen am und im Zug
      • Du erteilst Fahrplan- und Tarifauskünfte und gibst Informationen über Anschlussverbindungen und Unregelmäßigkeiten
      • Die Kontrolle und der Verkauf von Fahrkarten liegen in deiner Verantwortung
      • Du bist für die Ordnung und Sicherheit im Zug zuständig
      • Mit hoher Servicequalität steigerst du die Zufriedenheit unserer Kund:innen
      • Die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, wie z. B. Triebfahrzeugführer:innen, Servicepersonal oder Sicherheitsmitarbeitenden, gehört zu deinem Alltag
      Dein Profil:
      • Idealerweise hast du Berufserfahrung im Kundenservice, wie z. B. als Mitarbeiter:in in der Gastronomie oder als Hotelkaufmann, Steward, Flugbegleiter:in, Verkäufer:in, Einzelhandelskaufmann
      • Dir liegt es, mit Menschen zur arbeiten und Kunden- sowie Servicebewusstsein sind für dich selbstverständlich
      • Gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit hast du dir in deinem Berufsleben angeeignet
      • Deine schriftlichen und sprachlichen Deutschkenntnisse sind sehr gut (mind. B2-Level)
      • Der geplante, unregelmäßige Wechselschichtdienst sowie Wochenend- und Feiertagsarbeiten machen dir nichts aus
      • Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, um auch außerhalb der ÖPNV-Zeiten pünktlich bei deiner Arbeit zu sein
      Bewerbungen bereits ausgebildeter Kundenbetreuer:innen im Nahverkehr sind selbstverständlich ebenso willkommen.
      Nach erfolgreichem Abschluss der Funktionsausbildung ist eine Ausübung des Berufes in der Regel auch in Teilzeit möglich. Aus betrieblichen Gründen ist die Qualifizierung in Vollzeit zu absolvieren.
      *Entgeltangabe gem. aktueller tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen, abhängig von konkret ausgeübter Tätigkeit, Berufserfahrung, Qualifikation, Zulagen und Prämien. Entgeltangaben in der Stellenausschreibung begründen keinen Entgeltanspruch.

      Das ist uns wichtig:

      Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

      Benefits:

      • Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
      • Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
      Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      OTA und / oder Pflegefachkraft mit/ohne Fachweiterbildung (m/w/d) für den OP-MKG

      Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

      Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

      Im Zentrum für Operative Medizin ist eine Stelle als Operationstechnische*r Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit/ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d) im OP der Kiefer- und Gesichtschirurgie zu besetzen.

      Ihr Aufgabenfeld in diesem spannenden OP Bereich umfasst:

      • Das selbstständige Instrumentieren von Operationen
      • Koordination der Arbeitsabläufe
      • Psychische und pflegerische Betreuung der Patient*innen
      • Bedarfsgerechte Operations- und Patientendokumentation
      • Springertätigkeiten bei sämtlichen operativen Eingriffen
      • Die Unterstützung bei der Lagerung unserer Patient*innen
      • Die Bedienung und Pflege medizinisch-technischer Geräte nach MPG
      • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst. Sie arbeiten eng mit den unterschiedlichsten Berufsgruppen zusammen
      Wir erwarten:

      • Sie sind Operationstechnische*r Assistent*in oder Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)
      • Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen im OP, gerne auch im MKG-Bereich
      • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
      • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
      Wir bieten:

      • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
      • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
      • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
      • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
        • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
        • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
        • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
        • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
      • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
      • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
      • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
      • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
      • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
      • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
      Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

      Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert

      Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Hinte oder Frau Brickwedde, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 32049 zur Verfügung.

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.

      Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.

      Für das Alten- und Pflegeheim Marienhaus suchen wir ab 01.07.2025 eine

      Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus

      in Vollzeit (39 Stunden/Woche).
      Ihre Aufgaben:

      Sie übernehmen eigenverantwortlich die Leitung eines Wohnbereichs mit 22 Bewohner*innen
      Sie sichern die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege
      Sie planen und koordinieren Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung verantwortlich
      Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeiter
      Sie planen eine bewohnerorientierte, effiziente Personaleinsatzplanung und beraten unsere Bewohner*innen und deren Angehörige
      Sie schaffen gemeinsam mit sympathischen Kollegen eine herzliche Atmosphäre

      Ihr Profil:

      Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (m/w/d)
      Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung und Praxisanleitung wünschenswert
      Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung
      Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen
      Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
      Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes

      Unser Angebot:

      abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten
      qualifizierte Einarbeitung
      tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert
      und zusätzlich Jahressonderzahlung im November
      betriebliche Altersversorgung (KZVK)
      Angebot zum Bike-Leasing
      Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets
      Betriebliches Gesundheitsmanagement
      Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein
      umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
      ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)

      Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige.
      Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sobothe gerne unter Tel. 0228/ 7257-0 zur Verfügung.
      Alten- und Pflegeheim Marienhaus
      Sandor Sobothe
      Einrichtungsleitung
      Noeggerathstr. 4-8

      53111 Bonn

      zur Onlinebewerbung

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Ihre Aufgaben:

      • Weiterentwicklung und Mitarbeit in der Implementierung eines pflegebasierten Qualitätsmanagementsystems
      • Koordination und Steuerung der qualitätssichernden Maßnahmen
      • Aufbau von Verfahren und Standards entsprechend den gesetzlichen und unternehmerischen Anforderungen
      • Erhebung des Fortbildungsbedarfes unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen, z. B. Inkrafttreten neuer Expertenstandards
      • Planung und Umsetzung von Schulungskonzepten für Mitarbeitende in der Pflege
      • Kooperation mit WTG-Behörden sowie Medizinischen Diensten der Krankenkassen (MDK)
      • Unterstützung der Pflegedienstleitung in Pflege- und Risikomanagement sowie in der Zusammenarbeit mit dem Team, den Angehörigen und Ehrenamtlichen

      Ihr Profil:

      • Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder Krankenpfleger/in
      • Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung sowie Interesse an fachlicher Qualifikation zur Pflegedienstleitung
      • Leitungserfahrung als Wohngruppen- oder Wohnbereichsleitung wünschenswert
      • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, sind sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen und überzeugen durch Flexibilität und souveränes Auftreten

      Wir bieten Ihnen:

      • Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen
      • Individuell abgestimmte Einsatzzeiten von Mo. bis Fr. (dienstfreie Wochenenden)
      • Einsatzort ist das CBT-Wohnhaus Emmaus in Bonn Bad-Godesberg (anteilige Tätigkeit im QM als auch Trainee PDL)
      • Detaillierte Einarbeitung mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet
      • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie
      • Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt
      • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
      • 30 Tage Urlaub
      • Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung
      • Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching
      • Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice
      • Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7)
      • Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
      Favorit

      Jobbeschreibung

      Über uns

      Als bedeutende Hochschule mit regionalem Flair und Studienorten in Wiesbaden und Rüsselsheim verstehen wir uns als weltoffen und vielfältig. Wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre, sowie anwendungsbezogene Forschung sind unsere Stärken. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung möchten wir nun eine engagierte Dame oder Herrn wie Sie gewinnen, um unser Team im Bereich Technisches Gebäudemanagement zu verstärken.

      Aufgaben

      Nach einer fundierten, sorgfältigen Einarbeitung entwickeln Sie sich zum zentralen Ansprechpartner rund um Fragen der Elektrotechnik. In dieser Funktion sind Sie insbesondere für die Planung, Inspektion, Instandhaltung, und Wartung rund um unsere Immobilien verantwortlich. Den Schwerpunkt bilden mehrere Liegenschaften, darunter auch Neubau Projekte.

      • Planung, Inspektion, Instandhaltung, und Wartung

      • Interdisziplinäres Arbeiten, anspruchsvolle Projekte

      • Fachliche Weiterbildung als wichtiger Karrierebaustein

      Profil

      Konnten Sie ein Ingenieur-Studium, z.B. in einem Bereich der Elektrotechnik erfolgreich absolvieren? Verfügen Sie idealerweise über Berufserfahrungen mit Focus auf Gebäudetechnik TGA / TGM? In oder mit Unternehmen der Bauwirtschaft oder in einem Ingenieur Bureau? Und suchen Sie nun eine neue Aufgabe mit Verantwortung, in der Sie sich fachlich weiterentwickeln können? Dann sollten wir uns auf jeden Fall kennenlernen!

      • Qualifizierte Ausbildung in einem Bereich der Elektrotechnik

      • Deutsch auch in Fachthemen

      • Erfahrung in der Bauindustrie, DIN/VDE

      Warum eine Entscheidung hier richtig sein kann:

      Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht. Wir zeigen Ihnen gerne, warum eine Karriere hier die richtige Wahl für Sie sein kann:

      • Hohe Wertschätzung im Bildungswesen

      • Fachliche Weiterbildung als wichtiger Karrierebaustein

      • Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Zeitkonten für flexible Arbeitszeiten

      • Leistungsgerechte Vergütung, mit geregelten Anpassungen (TV-H)

      Neugierig geworden? Unser Berater ...

      Unser Berater Luc De Causmaecker freut sich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail (Kennziffer DC9444). Sie erreichen ihn unter +49 69 666 8212 – gerne auch abends und am Wochenende unter +49 171 5258812. Er beantwortet Ihre ersten Fragen und informiert Sie über das weitere Vorgehen. E-Mail - DC@houseofconsultants.de - Kennziffer DC9444

      Bessie-Coleman-Straße 7

      HOLM Frankfurt Airport

      60549 Frankfurt am Main

      Favorit

      Jobbeschreibung

      HomeStellenangebote
      Abteilungsleitung Stadtplanung (m/w/d)
      Amtsleitung Stadtplanung (w/m/d )
      Bauingenieur (Dipl.-Ing.) Bachelor/Master of Science/Engineering Tiefbau (m/w/d) für unser Gartenschauteam
      Forstwirt (m/w/d)
      Hausmeister (m/w/d)
      Integrationskraft für Kindergärten (m/w/d)
      IT-Systemadministrator (m/w/d)
      Lehrkraft für Blockflöte (w/m/d)
      Lehrkraft für Harfe (m/w/d)
      Lehrkraft für Percussion (m/w/d)
      Lehrkraft für Saxophon (m/w/d)
      Lehrkraft für Trompete (m/w/d)
      Manager im Bereich Gebäudereinigung (m/w/d)

      Initiativbewerbung
      Initiativbewerbung
      Initiativbewerbung Pädagogische Fachkräfte
      Initiativbewerbung Pflegefachkräfte/ Pflegehelfer/ Medizinische Fachangestellte

      Ausbildung und Studium
      Bachelor of Arts - Digitales Verwaltungsmanagement ab 01.09.2025 (m/w/d)

      Praktikum
      Schülerpraktikum
      Sonstige Praktika
      Praktikum für das Praxisjahr im Studiengang B.A. - Public Management

      Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) / Bundesfreiwilligendienst (BFD)
      (FSJ) Freiwilliges Soziales Jahr im Kinder- und Jugendzentrum (m/w/d)
      Eine/n Freiwillige/n im Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) Freiwilligen Feuerwehr
      Freiwilliges Soziales Jahr (m/w/d) Jugendmusikschule
      (FSJ) Freiwilliges Soziales Jahr in unseren Kindergärten (m/w/d) ab 01.09.2025
      BFD Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) in der Schloßbergschule

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      Ansprechpartner

      Für Fragen stehen Ihnen die im Stellenangebot aufgeführten Personen gerne zur Verfügung.
      Bei Fragen zur Ausbildung oder zum Bundesfreiwilligendienst wählen Sie:
      07042/18-418
      07042/18-418 ausbildung@vaihingen.de

      Bei grundsätzlichen Fragen wählen Sie:
      07042/18-425
      07042/18-425 personal@vaihingen.de

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      Stadt Vaihingen https://www.mein-check-in.de/vaihingen

      Lehrkraft für Blockflöte (w/m/d)

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      Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer lebendigen Großen Kreisstadt - Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohnende) bietet Ihnen vielseitige Aufgaben, engagierte Teams und einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
      Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Jugendmusikschule mit derzeit rund 800 Schülerinnen und Schüler sowie 40 Lehrkräften eine
      Lehrkraft für Blockflöte (w/m/d)

      Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen bieten wir Ihnen eine Anstellung mit einem Beschäftigungsumfang von ca. 10 Wochenstunden
      à 45 min mit Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9b TVÖD (14.000 € - 19.000 € Jahresbrutto).

      IHRE
      KERN AUFGABEN

      Unterrichtstätigkeit (Anfänger und Fortgeschrittene Einzel- und Gruppenunterricht)
      Teilnahme an Schulkonferenzen und Elternabenden sowie am Vorspiel der Schülerinnen und Schüler
      Zusammenarbeit mit verschiedenen Musikvereinen und Bläserklassen am Ort

      SIE VERFÜGEN ÜBER

      Ein abgeschlossenes Musikstudium mit Hauptfach Blockflöte
      Erfahrungen und Kenntnisse im Unterrichten von Anfängern und Fortgeschrittenen im Einzel- und Kleingruppenarbeit
      Begeisterungsfähigkeit für Ensemblearbeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
      Mobilitätsbereitschaft, möglichst eigenes Auto (Unterricht findet ggf. an mehreren Orten statt)
      Engagement und verantwortungsbewusstes pädagogisches Arbeiten

      UNSER ANGEBOT AN SIE

      Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse
      Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      Hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig)

      Umweltfreundliche Fahrtkostenzuschüsse zu JobRad und Deutschlandticket (40 €)
      Wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre BürgerInnen
      Gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung
      Betriebsfest, bzw. Betriebsausflug und zahlreiche Sonderleistungen (z. B. freie Nachmittage an Geburtstagen, Sonderzahlungen nach TVÖD, uvm.)

      Begleiten Sie uns auf unserem Weg zu einer effizienten und zukunftsfähigen Stadtverwaltung. Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Herr Kopp unter der Nummer 07042 18-511 gerne zur Verfügung. Für allgemeine Fragen wenden Sie sich an Frau Pautsch , Tel.: 07042 18- 398 .

      Werden SIE Teil unseres Teams und bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Online-Bewerberportal unter www.vaihingen.de .

      Jetzt hier bewerben , oder

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Die Max Planck Computing and Data Facility am Forschungscampus Garching bei München ist ein institutsübergreifendes Kompetenzrechenzentrum der Max-Planck-Gesellschaft zur Unterstützung der Computer- und Datenwissenschaften. In enger Zusammenarbeit mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern der Max-Planck-Institute beschäftigt sich das MPCDF mit der Entwicklung und Optimierung von Algorithmen und Anwendungen für das Hochleistungsrechnen und die Datenanalyse sowie mit dem Entwurf und der Implementierung von Lösungen für datenintensive Projekte. Die MPCDF betreibt einen hochmodernen Hochleistungsrechner, zahlreiche Midrange-Rechensysteme und Datenrepositorien für verschiedene Max-Planck-Institute und stellt eine moderne Infrastruktur für das Datenmanagement einschließlich Langzeitarchivierung bereit.Die MPCDF sucht zur Unterstützung der Betriebstechnikgruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unbefristeten Anstellung eine*n Rechenzentrumstechniker Schwerpunkt Elektro (m/w/d)Kennziffer: 05/2025Ihre Aufagben:Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der elektrischen Infrastruktur in unserem Rechenzentrum. Sie verantworten die Betreuung, Überwachung und Optimierung der Gebäudeleittechnik eines großen wissenschaftlichen Rechenzentrums Sie unterstützen bei der Installation neuer Systeme und Komponenten Sie sind zuständig für die Betreuung und Erweiterung des bestehenden MPCDF-Techniknetzes, um auch zukünftig wissenschaftliches Rechnen auf höchstem Niveau zu ermöglichen Sie prüfen, analysieren und beheben selbständig Störungen und Fehler, sind zuständig für die Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen, Optimierungsarbeiten und notwendigen Reparaturen Sie steuern und kontrollieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Für die Ausführung der Tätigkeit ist die Mitarbeit im turnusmäßigen Rufbereitschaftsdienst vorgesehenIhr Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Qualifikation. Gutes technisches Verständnis im Bereich HLK und MSR Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Offen für Weiterbildungen und Anpassung an neue Technologien Sicherer Umgang mit Microsoft Office Sie verfügen über gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und SchriftÜber diese Erfahrungen freuen wir uns:Idealerweise erste Berufserfahrung in einem Rechenzentrum oder in der Elektroinstandhaltung. Mit Elektro-, Kälte-, MSR- und Automatisierungstechnik Mit Datacenter-Infrastruktur-Management (DCIM)-Lösungen Branchenspezifische Kenntnisse im Bereich Rechenzentrum und IT-Infrastruktur Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen der Daten- und Speichernetze sowie zu Monitoring-Verfahren.Unser Angebot:Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten am Hochleistungsrechenzentrum der Max-Planck-Gesellschaft Ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien in einem attraktiven, krisensicheren und internationalen Umfeld Wir bieten Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeitgestaltung Eine Vergütung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung erfolgt nach TVöD Bund 30 Tage UrlaubRufbereitschaftsdienstzuschlägeBetriebliche Altersvorsorge (VBL) Private Unfallversicherung, finanziert durch den Arbeitgeber. Ermäßigte Tarife für bestimmte Versicherungen. Familienservice auf dem Forschungscampus Garching. U-Bahn-Station U6 direkt vor dem Institut.Zuschüsse zum MVV-Jobticket und Deutschland-Ticket-JobticketDie Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt und möchte den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die MPCDF ist bestrebt, die Vielfalt und Chancengleichheit in jeder Hinsicht zu erhöhen und begrüßt Bewerbungen unabhängig von Faktoren wie Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft oder Behinderung.Ihre Bewerbung:Weitere Informationen finden Sie unter https://www.mpcdf.mpg.deBei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Christopher Gutwirth ( christopher.gutwirth@mpcdf.mpg.de )Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem Anschreiben, Lebenslauf, und Zeugnissen bis zum 07.09.2025 unter diesem Link .Bewerbungsfrist: 07.09.2025Apply now Max Planck Computing and Data Facility Gießenbachstraße 2 85748 Garchingwww.mpcdf.mpg.de{"":"", "":""}
      Favorit

      Jobbeschreibung

      ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.Bewerben Sie sich (indem Sie auf die entsprechende Schaltfläche klicken), nachdem Sie alle Informationen zu dieser Stelle durchgelesen haben.
      Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für den Augen-OP einen erfahrenen und engagierten
      Operationstechnischen Assistenten (w/m/d) oder Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)
      Ihre Aufgaben:
      Eigenverantwortliche Unterstützung bei operativen Eingriffen. Hierzu zählt sowohl die Assistenz während der Operation sowie das korrekte und fachgerechte Anreichen der Instrumente.
      Übernahme der vollständigen Vor- und Nachbereitung von Patient:innen
      Versorgung intraokkularer Eingriffe
      Ihr Profil:
      Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung Operationstechnichen Assistenten (m/w/d) oder zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
      Sie haben idealerweise schon Erfahrung im Bereich Augen-OP
      Sie haben ein ausgesprägtes Verantwortungsbewusstsein, ein freundliches Auftreten und bringen Engagement sowie Flexibilität in der Arbeitszeit mit
      Die Teilnahme am quartalsweisen Rufdienst ist für Sie selbstverständlich
      Sie sind teamorientiert und empathisch
      Wir bieten:
      Zeit für Familie und Privatleben: Mit unserer Zertifizierung nach dem „audit berufUNDfamilie“, zahlreichen Konzepten und individuellen Unterstützungsmaßnahmen sorgen wir dafür, dass auch mit einem anspruchsvollen Klinik-Job das Leben außerhalb des Krankenhauses nicht zu kurz kommt.
      Faire Bezahlung: Die Bezahlung nach Tarif inklusive entsprechender Zuschläge ist für uns selbstverständlich. Es gibt eine Jahressonderzahlung sowie Teilnahme an unserem Leistungsentgeltsystem und Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge.
      Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Im #teambarmbek gibt es eine abteilungsindividuelle, gezielte Einarbeitung. Aber auch danach sind uns Fort- und Weiterbildung wichtig: Vom innerbetrieblichen Fortbildungsprogramm bis zur Fachweiterbildung, von stationsspezifischen Schulungen bis zu den hausübergreifenden Angeboten unseres Bildungszentrums, von digitalen Fortbildungsangeboten bis zum Hands-On-Training: Hier kann jede:r dazu lernen!
      Informiert & vernetzt: Ob Teambesprechung oder wöchentliche Info-Mails, klinikinterner Newsletter oder konzernweiter Austausch in unserem Social Intranet: Wir legen Wert darauf, dass alle immer gut informiert & vernetzt sind.
      Beste Lage: Unsere Klinik liegt im familienfreundlichen Stadtteil Barmbek im grünen Nord-Osten Hamburgs und dennoch zentral. In nur 20 Minuten kann man mit der S-Bahn sowohl den Hauptbahnhof als auch den Flughafen erreichen. Wir bieten aber auch überdachte und abschließbare Fahrradstellplätze sowie ein Parkhaus mit Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen
      Zusammen stärker: Als Teil der Asklepios Gruppe bieten wir zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen – von Online-Shops über kulturelle Veranstaltungen bis zu Sportangeboten.
      Kontakt:
      Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne
      Frau Nadin Möbius, OP-Managerin, Tel.: 040 181882-8107
      Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 15.08.2025 an:
      Asklepios Klinik Barmbek
      Personalmanagement
      Rübenkamp 220 | 22307 Hamburg
      www.asklepios.com/barmbek

      Favorit

      Jobbeschreibung

      Logopäde*in oder Sprachheilpädagoge*in für unser Barbara Eberhard Kinderhaus

      Du hast eine Leidenschaft dafür, Kinder auf ihrem Weg zu begleiten und ihre sprachliche Entwicklung zu fördern? Du möchtest in einem inspirierenden Umfeld arbeiten, in dem Wertschätzung, Teamgeist und die individuelle Persönlichkeit im Mittelpunkt stehen? Dann bist du bei uns genau richtig!
      Unser Kinderhaus liegt idyllisch im Grünen, mit einer hervorragenden Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätzen. Unser Haus bietet 2 Kinderkrippengruppen mit je 12 Plätzen, 1 Regelkindergartengruppe mit 25 Plätzen sowie 3 heilpädagogische Kindergartengruppen mit je 9 Plätzen. Zudem gibt es Integrationsplätze in der Krippe und im Regelkindergarten, um jedem Kind die bestmögliche Unterstützung zu bieten. Unsere pädagogisch durchdachten, helle Räume schaffen den perfekten Rahmen für gemeinsames Lernen und Wachsen.
      Wir arbeiten eng mit Frühförderstellen, Beratungsfachstellen und weiteren Kooperationspartnern zusammen, um die individuelle Entwicklung jedes Kindes optimal zu fördern. Alle medizinischen Leistungen wie Logopädie, Ergo- und Physiotherapie sind bei uns vor Ort verfügbar - so können wir eine ganzheitliche Betreuung sicherstellen.

      Beschäftigungsmaß

      20 Wochenstunden, Beginn ab dem 01.07.2025

      Wir bieten

      Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
      Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
      Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
      Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
      Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
      Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bezahlung der Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge)
      Bezahlung der Großraumzulage München
      30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei
      Vermögenswirksame Leistungen
      Betriebliche Altersvorsorge
      Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte

      Deine Aufgaben

      Individuelle sprachliche Diagnostik und Förderplanung für Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren
      Durchführung von Sprachfördermaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit dem Team und externen Fachstellen
      Beratung und Unterstützung der Eltern bei Fragen zur sprachlichen Entwicklung ihrer Kinder
      Mitgestaltung eines ganzheitlichen Förderkonzepts, das die Bedürfnisse der Kinder in den Mittelpunkt stellt
      Dokumentation der Fortschritte sowie Reflexion der eigenen Arbeit zur stetigen Weiterentwicklung

      Wir wünschen uns von Dir:

      Abschluss als staatlich anerkannte*-r Logopäde*-in oder abgeschlossenes Studium der Sprachheilpädagogik
      Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team
      Begeisterung für die Arbeit mit kleinen Kindern und deren Familien
      Empathie, Geduld und ein offenes Ohr für die individuellen Bedürfnisse der Kinder
      Teamfähigkeit, Flexibilität und Freude an kreativen Förderansätzen
      Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld

      Wenn du Lust hast, als wichtiger Baustein die Entwicklung unserer Kinder aktiv zu gestalten und dabei deine Ideen einzubringen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und begleite kleine Persönlichkeiten auf ihrem Weg ins große Leben.
      Noch nicht überzeugt oder Du hast noch Fragen?
      Dann kannst Du Dich an Herrn Pienßel (Leitung) unter der Tel.: 08151-657730 wenden.

      Online-Bewerbung

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      Favorit

      Jobbeschreibung

      Ihre Aufgaben

      • Vor- und Nachbereitung von Operationen
      • Versorgung der Patienten vor, während und nach einem operativen Eingriff
      • Bedienung und Überwachung von technischen Geräten im OP
      • Administrative Aufgaben wie die Dokumentation der Operationsdaten
      • Mitwirkung bei der Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe im Operationsbereich zusammen im interdisziplinären Team

      Anforderungen

      • Mittlerer Bildungsabschluss, Fachabitur/allgemeine Hochschulreife oder Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung oder Hauptschulabschluss und erfolgreich abgeschlossene, mindestens einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer
      • Gesundheitliche und Persönliche Eignung sowie Belastbarkeit
      • B2-Niveau Deutschkenntnisse
      • Engagement und Lernbereitschaft
      • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, manuelles Geschick
      • Teamfähigkeit, Offenheit und Empathie
      • Aufgeschlossenheit und Kommunikationsfähigkeit
      Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.

      Benefits

      • Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern.
      • Bei erstmaligem bestehen der Ausbildung erhalten Sie eine Prämie in Höhe von 400 Euro.
      • Bei uns erhalten Sie eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90 %.
      • Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
      • Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
      • Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft.
      • Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen.
      • Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
      • Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit.
      • Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
      • Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
      • Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
      • Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.