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22.440 Jobs gefunden

Pflegefachkraft / ATA für Anästhesie & Intensivpflege (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 09.05.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Belastbarkeit Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Empathie Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Qualifikation Recht Regional

Jobbeschreibung

Wir suchen Pflegefachkräfte oder ATA für die Anästhesie in Voll- oder Teilzeit.

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen. Denn als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft fühlen wir uns der christlichen Nächstenliebe verpflichtet.

Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden arbeiten? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Anästhesie-Technische-Assistenz/ATA (m/w/d)

Besondere Qualifikationen

  • Idealerweise Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege

Berufserfahrung

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Anästhesiebereich wünschenswert

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der Patienten bei Regional- und Allgemein-Anästhesien
  • Assistenz beim Einleiten, Aufrechterhalten und Ausleiten der Anästhesie
  • Postoperative Überwachung im Aufwachraum
  • Gewährleistung eines sicheren, qualität- und patientenorientierten OP Ablaufs
  • Assistenz und Durchführung von ärztlichen Anordnungen

Fähigkeiten

  • Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Empathie
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift


Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Spezialist Klinik Onkologie und Hämatologie als Oberarzt (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Oberarzt Onkologie Planung Spezialist Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Mitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-Beihilfekasse

Favorit
Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe Senden 26.04.2025
Ausbildung Bachelor Belastbarkeit Berufserfahrung Deutsch Digitalisierung Diplom Durchsetzungsvermögen Fachbereich Flexibilität Geschäftsprozess Informatik IT-Infrastruktur Jugendhilfe Koordination Kultur Leitung Mathematik Organisation Personalabteilung

Jobbeschreibung

LANDSCHAFTSVERBAND WESTFALEN-LIPPE Das GUTE tun ...für die Menschen in Westfalen-Lippe. Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt - für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft? Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie! Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin alsMitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-BeihilfekasseA 11 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKAfür unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7926 bis zum 19.05.2025.Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin alsMitarbeiter:in (w/m/d) für die IT-Koordination der kvw-BeihilfekasseA 11 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKA für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 7926 bis zum 19.05.2025. Das Referat kvw-Informationstechnologie (kvw-IT) verantwortet die Informationssysteme und IT-Infrastruktur der kvw, unterstützt die Dienstleistungen der kvw durch die Bereitstellung und Weiterentwicklung des zentralen Fachverfahrens OPAL, schafft digitale Schnittstellen zu Nachbarsystemen wie auch zu externen Partnern und treibt die Etablierung und Digitalisierung von Ende-zu-Ende-Prozessen aus Kundensicht voran. Diese IT-Lösungen stellt die kvw-IT als IT-Dienstleister für die kvw und ihre Partner-Versorgungskassen in ganz Deutschland bereit. DAS ERWARTEN WIR VON IHNENDAS ERWARTEN WIR VON IHNENein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) z. B. aus den Fachbereichen der Informatik, Technik oder Mathematik und mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichenoder Sonstige Beschäftigte mit vergleichbaren Kenntnissen z. B. als Berufseinsteiger:in und Quereinsteiger:in mit der Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung:mit einer abgeschlossenen Ausbildung z. B. als Fachinformatiker:in, Informatikkaufmann:frau oder IT-Systemelektroniker:in odereiner vergleichbaren langjährigen Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen.sowie: Verständnis für technische Anwendungsarchitekturen und DatenmodelleOrganisationsvermögenanalytisches und strategisches DenkenÜberzeugungskraft und DurchsetzungsvermögenKooperations- und TeamfähigkeitBelastbarkeitIHRE AUFGABENErstellen von Fach- und TestkonzeptenAnalyse und Modellierung von GeschäftsprozessenAnalyse und Qualitätssicherung des DatenbestandesOrganisation und Leitung von ArbeitsgruppenDurchführung von SchulungsmaßnahmenErstellen von Arbeitsanweisungen für den FachbereichBetreuung von Anwender:innenMitarbeit in überregionalen Arbeitsgruppen Diese Aufgaben werden in Form von Projektarbeit gemäß dem Projektleitfaden der kvw durchgeführt. UNSERE BENEFITSUnser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite! LWL-Haupt- und Personalabteilung, Michelle Overes 0251 591-6371kvw-Beihilfekasse, Björn-Oliver Jung 0251 591-5819 Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität. Weitere Infos und alle Benefits finden Sie auf: https://karriere.kvw-muenster.dehttps://karriere.lwl.orgLeben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.IHRE AUFGABENIHRE AUFGABENErstellen von Fach- und TestkonzeptenAnalyse und Modellierung von GeschäftsprozessenAnalyse und Qualitätssicherung des DatenbestandesOrganisation und Leitung von ArbeitsgruppenDurchführung von SchulungsmaßnahmenErstellen von Arbeitsanweisungen für den FachbereichBetreuung von Anwender:innenMitarbeit in überregionalen Arbeitsgruppen Diese Aufgaben werden in Form von Projektarbeit gemäß dem Projektleitfaden der kvw durchgeführt. UNSERE BENEFITSWorauf können Sie sich freuen?Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN - wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe! Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen! Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

W3-Professur für „Physiotherapiewissenschaften“ (w/m/d)

Favorit
Universität Heidelberg - Medizinische Fakultät Mannheim 12.05.2025
Ausbildung Bachelor Entwicklung Erfahrung Fachbereich Forschung Führung Gesundheit Gesundheitswissenschaften Klinik Lehre Leitung Management Medizin Naturwissenschaften Orthopädie Physiotherapie Prävention Professor Qualifikation

Jobbeschreibung

An der Medizinischen Fakultät Heidelberg der Universität Heidelberg ist am Zentrum für Orthopädie, Unfallchirurgie und Paraplegiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt dieW3-Professur für »Physiotherapiewissenschaften« (w/m/d)
zu besetzen.
Die Medizinische Fakultät Heidelberg der Exzellenzuniversität Heidelberg ist als hervorragender Standort innovativer Forschung national wie international etabliert. Die wissenschaftlichen Institute und Kliniken des Heidelberger Campus vereinen Erfahrung in praxisorientierter und interdisziplinärer Ausbildung und Lehre mit moderner Forschung auf höchstem Niveau.
Die:Der zukünftige Stelleninhaber:in vertritt das Fach in Forschung und Lehre. Die Professur geht mit der Leitung des Bachelorstudiengangs Physiotherapiewissenschaften an der Medizinischen Fakultät einher. Perspektivisch ist die Zuordnung der Professur in ein Zentrum für Gesundheits- und Therapiewissenschaften geplant.
Ihre Aufgaben
Gesucht wird eine Persönlichkeit mit einem international sichtbaren Forschungsprofil, das durch internationale Publikationen und kompetitiv eingeworbene Drittmittel belegt ist. Die Forschungsschwerpunkte sollten sich auf Schmerz-, Präventions-, Rehabilitations-, Bewegungs-, Alterns- oder neurowissenschaftlicher Forschung fokussieren. Beiträge zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachbereichen der Gesundheitswissenschaften, Medizin und Naturwissenschaften werden erwartet. Die aktive Beteiligung an Verbundforschungsinitiativen, Sonderforschungsbereichen und EU-Konsortien wird vorausgesetzt. Die Professur verantwortet die Ausbildung im Bereich des Bachelorstudiengangs Physiotherapiewissenschaft. Ferner wird die Beteiligung an interprofessionellen Lehrangeboten in den Gesundheitswissenschaften erwartet.
Ihr Profil
Voraussetzung für die Bewerbung sind die Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung »Physiotherapeut:in« und die damit verbundene umfassende klinische Erfahrung, ein abgeschlossenes Studium der Physiotherapiewissenschaft oder einem verwandten Fachgebiet sowie die Habilitation oder der Nachweis gleichwertiger wissenschaftlicher Leistungen. Ferner werden ein innovatives Lehrkonzept sowie umfangreiche Lehr- und Ausbildungserfahrung erwartet. Gesucht wird eine integrative Persönlichkeit mit Führungs- und Managementkompetenzen, starker Teamorientierung, Erfahrungen in Change- und Entwicklungsprozessen, interdisziplinären und interprofessionellen Arbeitskonzepten.
Kontakt
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Dekan der Medizinischen Fakultät Heidelberg, Herrn Prof. Dr. Michael Boutros, Universität Heidelberg, Im Neuenheimer Feld 672, 69120 Heidelberg und reichen Sie die erforderlichen Unterlagen elektronisch gemäß den auf der Webseite der Fakultätsgeschäftsstelle angegebenen Kriterien bis zum 16.06.2025 ein:
https://www.medizinische-fakultaet-hd.uni-heidelberg.de/fakultaet/akademische-laufbahn/berufungen
Auf die weiteren in § 47 und § 48, Abs. 2 des baden-württembergischen Landeshochschulgesetzes (LHG) genannten Einstellungsvoraussetzungen sowie auf die Regelungen des § 49 Abs. 2a LHG zur dienstrechtlichen Stellung wird hingewiesen.
Die Universität Heidelberg strebt eine Erhöhung des Anteils an Professorinnen an und fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Praktikant:in für den Bereich SAP S/4HANA-Transformationsprojekt

Favorit
SV SparkassenVersicherung Stuttgart 09.05.2025
SAP

Jobbeschreibung

Praktikant:in für den Bereich SAP-S/4HANA-Transformationsprojektfür unseren Standort in Stuttgart

Unser Kon­zern mit rund 5.000 Men­schen und mehreren Stand­orten ist Teil der Spar­kassen-Finanz­gruppe und bietet alle Ar­ten von Versicher­ungen. Mit inno­vativen Produk­ten sind wir am Markt bestens posi­tioniert. Bei uns stehen die Kun­den klar im Mittel­punkt. All unsere Mit­arbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nach­haltige und erfolg­reiche Zu­kunft.


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Gesundheits- und Krankenpfleger:in für Beatmungsentwöhnung / Entwöhnung (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Altenpflege bundesweit Einarbeitung Erfahrung Fortbildung Gesundheit Instandhaltung Intensivmedizin Koordination Mentoring Pflege Schicht Schulung Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Verkehr

Jobbeschreibung

Die KLINIK BAVARIA Kreischa behandelt schwerstkranke Patient:innen aller Fachrichtungen im Intensivbereich und überführt diese Patient:innen in die Rehabilitation. Damit haben wir uns bundesweit als eine der führenden Einrichtungen in diesem Bereich etabliert. Seit Anfang 2020 wurde dieses Konzept auch auf Patient:innen mit spezifischen Folgeschäden nach COVID-19-Erkrankungen übertragen.

Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.

Wir suchen Atmungstherapeut:innen (m/w/d), die unsere Patient:innen bei der Beatmungsentwöhnung und bei der Entwöhnung von der Trachealkanüle unterstützen wollen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Betreuung und Überwachung von Patient:innen mit invasiven und non-invasiven Beatmungssystemen, High-Flow- und Sauerstofftherapie und mechanischen Hustenhilfen (Einleitung, Maskenauswahl, Anpassung und Optimierung) sowie dazugehöriges Gerätemangement und Anleiten des Pflegepersonals im Umgang damit
  • Kontrolle von Beatmungseinstellungen und ggf. Anpassung
  • Mitarbeit im Team außerklinische Beatmung mit regelmäßiger Teilnahme an Visiten und Durchführung/Koordination der besprochenen Maßnahmen
  • Schulung der Patient:innen und Angehörigen im Umgang mit Beatmungs- und Sauerstoffgeräten
  • Vermittlung von Selbsthilfetechniken bei Atemnot, Husten und Notfallsituationen
  • Anpassung von Hustenhilfen und Durchführen von Inhalationstherapien
  • Sicherstellung einer kompetenten Durchführung ärztlich angeordneter diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach unserem Behandlungskonzept zum prolongierten Weaning
  • Beurteilung von Blutgasanalysen sowie Lungen- und Hustenfunktion
  • enge Zusammenarbeit mit unserer HNO-Abteilung
  • Mitarbeit und Koordination im Entlassungsmanagement von außerklinisch beatmeten Patienten und bei den Hilfsmittelverordnungen
  • Trachealkanülenmanagement
  • Maskenmanagement inklusive Aufbereitung und Instandhaltung der Masken
  • Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Weitervermittlung atemtherapeutischen Wissens und Könnens
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d), Altenpfleger:in (w/m/d), Physiotherapeut:in (w/m/d) oder Logopäd:in (w/m/d)
  • eine Fachweiterbildung für Intensivmedizin und Anästhesie ist wünschenswert, aber nicht Bedingung
  • Dein spezielles Interesse an der Pneumologie und Beatmungspflege
  • eine Fachweiterbildung zum/zur Atmungstherapeut:in (DGP/DGpW/DGGP)
  • Erfahrungen auf einer Weaning- oder Intensivstation sind wünschenswert
  • Dein freundliches und empathisches Auftreten, das Vertrauen zu unseren Patienten schafft
  • eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und
  • einen selbständigen Arbeitsstil und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • regelmäßige Arbeit im Normaldienst, kein Schichtdienst
  • temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
  • modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
  • eine gute Verkehrsanbindung

Sekretariatskraft im Chefarztbüro in der Klinik (m/w/d)Mitarbeiter Chefarztsekretariat im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Ausbildung Berufserfahrung Büro Chefarzt Dokumentation Eigeninitiative Fachangestellte Gesundheit Gesundheitswesen Klinik Koordination Krankenhaus Organisation Organisationstalent Planung Protokoll Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Terminmanagement

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und möchten die zentrale Schnittstelle in einer spezialisierten medizinischen Einrichtung unterstützen? Wir suchen eine engagierte Mitarbeitende bzw. einen engagierten Mitarbeitenden im Chefarztsekretariat (m/w/d), die unser Team in der neuropädiatrischen Rehabilitation bereichert. Als Chefarztsekretärin tragen Sie wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Klinikalltags bei. Sie sind die erste Ansprechperson für interne und externe Partner, organisieren Abläufe, koordinieren Termine und sorgen dafür, dass administrative Aufgaben professionell und zuverlässig erledigt werden. Gemeinsam mit einem motivierten Team aus medizinischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden gestalten Sie eine patientenorientierte und effiziente Arbeitsumgebung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Bearbeitung von Posteingang und -ausgang, einschließlich digitaler und schriftlicher Korrespondenz
  • Terminmanagement, von der Planung bis zur Nachverfolgung, zur optimalen Unterstützung des Chefarztes und des Teams
  • Verwaltung von Akten sowie Sicherstellung eines strukturierten Aktenmanagements
  • Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement
  • Erstellung und Koordination der Personaldienstplanung sowie Abrechnung im ärztlichen Dienst
  • medizinischen Dokumentationen und Schreiben (nach Diktat) von Briefen und Protokollen
  • kommunikative Aufgaben, wie die Annahme von Telefonaten

Wir freuen uns auf

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte, medizinischer Fachangestellter (MFA), Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Bürokauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Krankenhausinformationssystemen
  • Alternativ: Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Eigeninitiative

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich SGB II

Favorit
Landratsamt Ebersberg Ebersberg 12.05.2025
Bachelor Beratung Betriebsklima EDV Entgelt Fachlaufbahn Fachwissen Finanzen Fortbildung Jahressonderzahlung Kommunikation Prüfung Qualifikation Recht Rechtswissenschaften Sachbearbeiter SAP Studium Teilzeit Verwaltung

Jobbeschreibung

Der Landkreis Ebersberg besetzt für das Jobcenter zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als Sachbearbeiter/-in (m/w/d) im Bereich SGB II Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit (derzeit 39 Wochenstunden) zu besetzen. Eine Teilung der Stellen ist bei passenden, sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen möglich. Ihre Aufgabenschwerpunkte:Antragsbearbeitung auf Leistungen nach dem SGB II und angrenzender Rechtsgebiete einschließlich Prüfung weiterer sozialer Leistungen Beratung von Hilfesuchenden und Hilfeberechtigten Bearbeitung von Widersprüchen (Abhilfe bzw. Stellungnahme für die SGG-Stelle) Zusammenarbeit mit Dritten, insbesondere mit anderen Leistungsträgern
Ihr Profil:
Verwaltungsfachwirt/-in (m/w/d) (BL II) oder Beamtin/-er (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit Erster juristischer Staatsprüfung bzw. ein Bachelor of Laws oder
Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) bzw. Verwaltungsfachkraft (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang II zu absolvieren Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II, Verwaltungsverfahren, SGB I, SGB X etc. oder die Bereitschaft sich diese anzueignen idealerweise Fachwissen in angrenzenden Rechtsgebieten, wie z. B. Wohngeldrecht, Asylbewerberleistungsgesetz, Kindergeldgesetz, etc. idealerweise Fachkenntnisse in den einschlägigen EDV-Verfahren (z. B. Allegro, Step, Verbis, SAP) ausgeprägte Kenntnisse und Fertigkeiten in der Gesprächsführung hohes Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, hohe Beratungskompetenz eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Entscheidungssicherheit
Unser Angebot:
ein abwechslungsreiches, anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabengebiet eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team sowie ein gutes Betriebsklima attraktive Rahmenbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten eine Großraumzulage München bei Beschäftigten i. H. v. derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulagen entsprechend anteilig. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung eine Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9c TVöD, Besoldung nach dem Bay-BesG bei Beamten.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 07.05.2025. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Hoigt (Tel.: 08092 8256 766) und Frau Esterl (Tel.: 08092 8256 767) oder Herr Joergens, Personalbetreuer (Tel.: 08092 823 676) gerne zur Verfügung. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg www.lra-ebe.de

Chefarztsekretär (m/w/d) für Dokumentation und Organisation im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Arzt Assistent Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Fahrtkosten Fortbildung Gesundheit Klinik Kommunikation Krankenhaus Management Neurologie Organisation Präsentation Prävention

Jobbeschreibung

Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
  • Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
  • Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement
  • Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Erstellen von Präsentationen und Vorträgen

Wir freuen uns auf

  • Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung notwendig
  • zielstrebig und belastbar
  • freundliche empathische Kommunikation

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) – auch für private Fahrten nutzbar!
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention

Examinierte:r Altenpfleger:in im Elternpool (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Kommunikation Montage Orthopädie Pflege Planung Projekt Schicht Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.501 – 5.077 €/mtl.

Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung

Pflegeexpertin Nephrologie und Dialyse Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Altenpflege Ausbildung Betriebsklima Einarbeitung Fachbereich Gesundheit Kita Klinik Kommunikation Medizin Pflege Qualifikation Schicht Sicherheit Urlaubstage Vergütung Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.441 – 5.017 €/mtl. im Zwei-Schicht-System

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir im Fachbereich Nephrologie/Dialyse ausgebildete Pflegefachkraft (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Katheter desinfizieren, KAST-Kontrolle, entblocken und blocken
  • Spülung Katheter, Probenabnahme bei Patient:innen mit PD-Zugang
  • Vorbereitung, Mithilfe und Durchführung dialysespezifischer Maßnahmen
  • Kontrolle der Vitalparameter vor, während und nach der Dialyse
  • Durchführung der venösen oder gemischt-venösen Blutentnahme zur Bestimmung BGA
  • Anschlüsse und Abschlüsse mit Nachversorgung der Patient:innen an die Dialysegeräte
  • Aufbereitung der Dialysegeräte (Genius 90, Fresenius 5008)
  • Betreuung/ Pflege unserer Patient:innen während der Dialysebehandlung
  • Versorgung des zentralvenösen Zugangs nach Standard
  • Bedienung und Pflege von Geräten und Material nach dem Medizinproduktegesetz
  • Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege in der Dialyse
  • Pflegeplanung, Pflegedokumentation und Leistungserfassung

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Altenpfleger:in (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • anerkannte Qualifikation zur Fachpflegekraft für Dialyse (m/w/d) wünschenswert
  • fachliche Kompetenz im Umgang mit kranken Menschen und beherrschen eine personenorientierte und situationsgerechte Kommunikationsweise
  • ein kollegiales und teamorientiertes Verhalten
  • die Bereitschaft regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teilzunehmen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil- oder Vollzeit
    funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Bereitschaftsdienste mit Zusatzvergütung
  • Regelarbeitszeit im Zwei-Schicht-System
  • fundierte Einarbeitung
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Kita-Zuschuss, Hort-Zuschuss
  • eine gute Verkehrsanbindung

Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

Favorit
Immobilien Bremen, Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen (IB Stadt) Bremen 12.05.2025
Architekt Architektur Bachelor Bau Baurecht Berufserfahrung Beschaffung Einarbeitung Energie Energietechnik Entgelt Feuerwehr Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Immobilien Ingenieur Klimaschutz Management

Jobbeschreibung

Über uns

Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien der Freien Hansestadt Bremen.

Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Unser Portfolio runden wir durch verlässliche Gebäude-, Beschaffungs- und Vergabedienstleistungen ab.

Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremens erfolgreich umzusetzen.

Gemeinsam mit rund 900 Mitarbeiter:innen arbeiten wir an der Umsetzung dieser engagierten Ziele.

Wir in der Abteilung Projektsteuerung Bau setzen Neubauten und umfassende Sanierungen um. Unser Fokus liegt aktuell auf Schulen und Kindertagesstätten, aber auch Gebäude für Polizei, Feuerwehr, Justiz und die allgemeine Verwaltung gehören zu unserem Portfolio. In interdisziplinären Projektteams gestalten wir aktiv das Stadtbild Bremens für die Zukunft mit. Wir suchen Verstärkung als

Ingenieur:in Technische Gebäudeausrüstung (w/m/d)

für die Projektsteuerung und Projektleitung

Entgeltgruppe 12 TVöD-V

unbefristet

Aufgaben

Ihre Aufgaben:

Sie steuern und leiten Bauprojekte in allen Phasen und Handlungsbereichen. Dabei üben Sie auch die Bauherrenfunktion aus. Die Vielfalt der Aufgaben macht eine Spezialisierung nach Ihren Interessen und Qualifikationen möglich.

  • Sie führen und koordinieren interdisziplinäre Projektteams aus internen und externen Beteiligten und sind dafür verantwortlich, dass die Projekte erfolgreich umgesetzt werden.

  • Sie bereiten die Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen vor und beauftragen Architektur- und Ingenieurbüros.

  • Sie planen standortbezogen Bedarfe und entwickeln Projekte.

  • Sie leiten Projektbesprechungen und verfolgen die Ergebnisse. Sie dokumentieren die Projekte.

Profil

Sie bringen mit:

  • Sie haben ein ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Dipl.-Ing. (FH)) in den Bereichen Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik, Versorgungstechnik, Ressourcenoptimierung oder in einem anderen Bereich mit Aufgabenbezug erfolgreich abgeschlossen.

  • Sie besitzen langjährige Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Neubau- und Sanierungsprojekten nach HOAI.

Von Vorteil sind:

  • Sie haben idealerweise Berufserfahrung, zumindest aber Kenntnisse, in der Projektsteuerung.

  • Sie verfügen über Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht und allgemeinen Baurecht.

  • Sie waren bzw. sind bereits im öffentlichen Dienst oder für öffentliche Auftraggeber:innen tätig.

  • Sie interessieren sich für energieeffiziente, nachhaltige und systematisierte Gebäudekonzepte.

  • Sie kommunizieren mit allen Projektbeteiligten mündlich sowie schriftlich professionell und treten sicher auf.

  • Sie zeichnen sich durch Ihr selbstständiges, verantwortungsbewusstes Handeln aus und erreichen Organisations- und Verhandlungsgeschick tragfähige Lösungen.

Wir bieten

Wir gewährleisten eine umfangreiche Einarbeitung in den zukünftigen Tätigkeitsbereich nach Ihren persönlichen Bedürfnissen. Dabei steht Ihnen eine erfahrene Mentorin / ein erfahrener Mentor zur Seite.

Sie erwartet ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabenspektrum mit einem großen Gestaltungsspielraum an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in der Innenstadt. Als öffentlicher Arbeitgeber gewährleisten wir ein transparentes und zuverlässiges Entgeltgefüge auf tarifvertraglicher Grundlage. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Beschäftigung mit flexiblen Arbeitszeiten an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung sowie fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten und attraktiven Angeboten im Gesundheitsmanagement. Die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein Anliegen.

Allgemeine Hinweise:

Die Stelle ist für eine Besetzung in Teilzeit geeignet.

Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Aus Kostengründen werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt. Bitte reichen Sie nur Kopien (keine Mappen) ein. Sofern Ihnen eine schriftliche Ablehnung zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.

Kontakt

Bewerbungshinweise:

Bitte reichen Sie nur vollständige Bewerbungsunterlagen ohne Foto ein. Dazu gehören Motivationsschreiben, Lebenslauf, nach Möglichkeit aktuelle Arbeitszeugnisse und relevante Qualifikationsnachweise.

Sie können uns Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail zusenden. Bitte geben Sie unbedingt das Kennzeichen 098/2025 an. Bei Bewerbungen per E-Mail fassen Sie bitte die gesamten Unterlagen in einem Dokument im PDF-Format zusammen.

Bewerbungsfrist : 09.05.2025

Kennzeichen : 098/2025

Immobilien Bremen – Eigenbetrieb der Stadtgemeinde Bremen

Abteilung Innere Dienste – Team Personal

Theodor-Heuss-Allee 14

28215 Bremen

E-Mail: bewerbungen@immobilien.bremen.de

Kontakt bei fachlichen Fragen

Kerstin Brockmüller oder Jörg Meyer

Abteilungsleitung

0421 361 59398 oder 0421 361 16748

Kontakt bei Fragen zum Bewerbungsverfahren

Jasmin Tamsen

Recruiting

0421 361 76712

Professur für Schaltungstechnik

Favorit
Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt Null 08.05.2025
Besoldungsgruppe Elektrotechnik Flexibilität Freizeit Gleichstellung Online Professor Teilzeit Vollzeit Zeugnisse

Jobbeschreibung

Aktuell ist folgende Stelle zu besetzen: Professorin/Professor (m/w/d)
(Besoldungsgruppe W 2)
Professur für Schaltungstechnik
Bewerbungskennziffer: 04.2.721
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Fakultät Elektrotechnik zu besetzen. Der Dienstort befindet sich in Schweinfurt.
In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung mit privatrechtlichem Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis.
Die Professur ist dem Grunde nach in Vollzeit zu besetzen. Zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet die THWS grundsätzlich die Möglichkeit an, die Stelle zunächst befristet (für einen Zeitraum von ein bis zu zwei Jahren) in Teilzeit zu besetzen. Nach diesem Zeitraum ist eine weitere Beschäftigung in Teilzeit nach den gesetzlichen Bestimmungen grundsätzlich möglich.
Die ausführliche Stellenausschreibung sowie die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen finden Sie auf unserem Online-Portal. Der Freistaat Bayern bietet nicht nur optimale Arbeitsbedingungen und eine hervorragende Lebensqualität, sondern auch besondere, landesspezifische Besoldungsregelungen.
Eine erfüllende Aufgabe mit zeitlicher Flexibilität und Selbstbestimmung erlaubt die Balance von Arbeit, Familie und Freizeit. Engagierte Kolleginnen und Kollegen bilden ein hochmotiviertes Team und unterstützen Sie von Anfang an. Unsere Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine signifikante Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Wenn Sie sich für die Stelle an der THWS berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis zu den beruflichen Stationen sowie den wissenschaftlichen Arbeiten) über unser Online-Portal ( ).
Die Bewerbungsfrist kann der Anzeige entnommen werden.

Küchenhilfe / Spülhilfe / Reinigungskraft Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Arbeitsklima Erfahrung Gesundheit Krankenhaus Reinigung Schicht Service Teilzeit Verkehr Vollzeit

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
  • dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
  • der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
  • täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf

  • wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
  • einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
  • Sprachniveau mindestens B1
  • Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
  • ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
  • einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Berufskleidung inkl. Reinigung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Dinkelsbühl – 17,40€/h

Favorit
DHL Group Dinkelsbühl 09.05.2025
Deutsch Entwicklung Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Transport Unbefristet Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Dinkelsbühl - 17,40€/h


Deine Aufgaben als Postbote für Briefe und Pakete bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg
  • Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge

  • Was wir bieten
      • 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
      • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
      • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
      • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
      • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
      • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
      • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
      • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
      • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.etc.
      Was du als Postbote bietest

      • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
      • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
      • Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel
      • Du hast einen gültigen EU-Führerschein (Schaltung)
      • Du hast einen gültigen Aufenthaltstitel
      Werde Postbote für Briefe und Pakete in Dinkelsbühl

      Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

      Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.

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MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
Wir suchen:Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Dinkelsbühl - 17,40€/h

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Sachbearbeitung/stv. Amtsleitung Kommunalaufsicht und Wahlen

Favorit
Landkreis Schaumburg Deutschland 12.05.2025
Amtsleitung Entwicklung Sachbearbeitung Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in engagierten Teams – flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Aktuell haben wir Stellen (m/w/d) in Voll- und Teilzeit zu besetzen:

Sachbearbeitung/stv. Amtsleitung Kommunalaufsicht und Wahlen
Amt für Kommunalaufsicht und Wahlen, E 10 TVöD/ A 11 NBesG

Näheres zu den jeweiligen Stellen und den dazugehörigen Anforderungsprofilen finden Sie unter
Bewerben Sie sich jetzt über das Bewerbungsportal und werden Sie Teil unserer Kreisverwaltung.

Bankfachwirt / Teamleiter Gewerbekunden Business-Center (m/w/d) Gehalt 75.000 € p.a.

Favorit
Sparkassen-Personalberatung GmbH Gera 01.05.2025
Abschluss Assistent Berater Beratung Coaching Durchsetzungsvermögen Entwicklung Feedback Festanstellung Führung Führungserfahrung Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Krankenversicherung Kundenorientierung Mentoring Mobiles Arbeiten Qualifikation Service

Jobbeschreibung

Unser geschätzter Partner ist ein führendes Finanzinstitut aus der Region, welches für seine exklusiven Marktzugänge, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und attraktiven Benefits bekannt ist. 

Aktuell suchen wir einenTeamleiter Gewerbekunden / Business Center (w/m/d)- Kommen Sie mit uns ins Gespräch.

Sie ...

  • tragen Verantwortung für das Team der Gewerbekundenberater*innen, Berater*innen Business-Center und Assistenten*innen
  • sorgen mit Ihrem Team für eine ganzheitliche Beratung der Gewerbe- und Geschäftskunden, auch für die mediale Beratung im Business-Center
  • stellen eine hohe Beratungs- und Servicequalität sicher und bieten sämtliche Serviceleistungen an
  • tragen die Ergebnis- und Risikoverantwortung für die Ziele des Gewerbekundengeschäfts und des Business-Centers und steuern das Geschäft entsprechend unserer Geschäftsstrategie und Vertriebsleitlinien
  • führen die Ihnen zugeordneten Beschäftigten und entwickeln, begleiten und fördern sie als partnerschaftlicher Coach im Rahmen unserer Führungsleitlinien und -instrumente
  • repräsentieren die Sparkasse vor Ort und vertreten sie innerhalb und außerhalb unseres Hauses
Sie begeistern uns, wenn Sie …

  • einen Abschluss als Bank-/ Sparkassenfachwirt (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation besitzen
  • Führungserfahrung und ein sicheres und vertrauensvolles Auftreten gegenüber Mitarbeitenden sowie Führungskräften haben
  • umfassende Kenntnisse im Kredit-, Anlage-, Wertpapier- und Verbundgeschäft besitzen
  • sich durch eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung, ein gewinnendes und überzeugendes Auftreten sowie ein gutes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen auszeichnen
  • ziel- und lösungsorientiert denken und arbeiten
  • offen für neue spannende Themenfelder sind und gerne Verantwortung übernehmen wollen.
Damit begeistern wir Sie ...

  • Vergütung: Festanstellung, 13,8 Monatsgehälter gemäß Tarifvertrag TVöD, vermögenswirksame Leistungen, Sondergratifikationen
  • Zusätzliche Benefits: betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung, JobRad, Unternehmensevents, umfangreiches Gesundheitsmanagement, kostenlose Getränke, Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
  • Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage, Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr, vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen
  • Karriere: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von Entwicklungswünschen
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und Mentoring
  • Equipment - professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT- Equipment
  • Unser Miteinander - offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
  • Unser Beitrag - Senkung unserer CO²-Emissionen, aktive Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung und des gesellschaftlichen Lebens in der Region
  • Und vieles mehr…

Physiotherapeut (m/w/d) auf Minijob-Basis für Wochenenden im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Berufserfahrung Empathie Gesundheit Krankenhaus Lager Minijob Steuern Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation
Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird

Volontärin zur geprüften Requisiteurin 2025 (M/W/D)

Favorit
Stadt Konstanz Konstanz 16.04.2025

Jobbeschreibung

Am Theater Konstanz verbinden wir unsere lange Theatergeschichte mit neuen Impulsen. Entsprechend bietet unser Team Platz für motivierte Talente wie auch für erfahrene Theatermenschen. Zusammen arbeiten wir an neuen Visionen für die Arbeit auf, neben und hinter der Bühne. Das Theater ist ein Regiebetrieb der Stadt Konstanz mit ca. 120 Beschäftigten in den Bereichen Kunst, Technik und Verwaltung.

Das 2-jährige Volontariat findet im Theater Konstanz statt. In dieser Zeit wirst du Schrittweise an den Beruf des/der RequisiteurIn herangeführt. Im Theater arbeitest du nach Dienstplan, abhängig von den Proben und Vorstellungen. Ergänzt wird der praktische Teil mit Lehrgangsblöcken im zweiten Jahr an der Europäischen Medien- und Event-Akademie in Baden-Baden zum Erlangen des Abschlusses zum/zur staatlich geprüften RequisiteurIn (IHK).


AUFGABENSCHWERPUNKT:
  • Mitarbeit bei allen Arbeitsabläufen von Konzeption über Beschaffung oder Anfertigung, Vorstellungsbetreuung bis zur Inventarisierung
  • Einblicke in die Kosten-, Aufwands- und Personaleinsatzplanung
  • Einsatz von und sicherer Umgang mit Spezialeffekten und Waffen
WIR BIETEN:
  • Eine auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden
  • Eine 2-jährige Weiterbildung mit sicherer Vergütung: im 1. Ausbildungsjahr 1.268 €
    im 2. Ausbildungsjahr 1.314 €
  • Übernahme der Fahrt- und Unterbringungskosten sowie der Kurs- und Prüfungsgebühren zu den Blöcken in Baden-Baden
  • Zuschuss zum ÖPNV (Jobticket)
  • Zuschüsse zu Fitness-Studios, zum Mittagessen uvm.
  • Eine krisensichere Zukunftsperspektive
WIR ERWARTEN:
  • Eine abgeschlossene künstlerisch-/ handwerkliche Berufsausbildung oder Studienabschluss
  • Zulassungsvoraussetzungen für „geprüfte/r RequisiteurIn“ der IHK 
  • Begeisterung für Theater und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen in künstlerische Prozesse
  • Handwerkliches Geschick, technisches Sachverständnis, Phantasie und Erfindergeist
  • Verlässlichkeit und Teamgeist, auch im hektischen Vorstellungsbetrieb
  • Führerschein Klasse B (PKW)
AnsprechpartnerIn: Nicola Güntert , Theater – Co-Leitung Requisite Telefon: 07531 900 2164

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in (m/w/d) Chirurgische Station F42

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 12.05.2025
Assistenz Betriebsrestaurant Chirurg Deutsch EDV Einarbeitung Entwicklung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Klinik Klinikum Kommunikation Koordination Krankenhaus Kultur Logistik Medizin Pflege

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

Für unsere chirurgische Station F42 (Gefäß- und Unfallchirurgie), mit 36 Betten im Zentrum für operative Medizin suchen wir eine:n Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in (m/w/d) zur Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Pflege von Patientinnen und Patienten.

Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

  • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung Grund-und Behandlungspflege (Krankenbeobachtung, Grundpflege, Medikamenteneingabe, Wundversorgung etc.)
  • Vorbereitung, Assistenz und Patientenbegleitung zu diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Speisenbestellung, -verteilung und Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme
  • Unterstützung der Koordination und Logistik des Bestellwesens
  • Aufnahme von Bestellungen mittels PC und Scanner
  • Vereinbarung und Kommunikation von Terminen, administrative Aufgaben
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, Ärzt:innen und Therapeut:innen
  • Durchführung von Hygienemaßnahmen
Wir erwarten:

  • Sie haben eine staatliche Anerkennung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer:in (m/w/d)
  • Sie verfügen über soziale Kompetenzen sowie kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit den anderen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich
  • Sie haben Interesse an der beruflichen Weiterentwicklung durch die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
  • Sie sind offen gegenüber Veränderungen und neuen Entwicklungen und verfügen über angemessene EDV-Kenntnisse
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 32049 zur Verfügung.

Bereichsleitung Hygiene im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 29.04.2025
App Bau Belastbarkeit Beratung Berufserfahrung Durchsetzungsvermögen Facharzt Flexibilität Fortbildung Führung Gesundheit Klinik Kommunikation Krankenhaus Leitung Management Mikrobiologie Organisation Pflege Prävention

Jobbeschreibung

Das übergeordnete Ziel der Krankenhaushygiene ist es, die Übertragung von Infektionserregern auf Patientinnen und auf das Personal sowie daraus entstehende Infektionen zu verhindern. Insbesondere in Zeiten der Zunahme von multiresistenten Erregern erhält dies eine immer größere Bedeutung. Ihnen untersteht der Bereich der Krankenhaushygiene. Sie unterstützen uns in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den hygienehygieneverantworliche Ärzte, den Hygienefachkräfte, den Hygieneverantwortlichen Mitarbeitern in der Pflege der Klinik sowie externen hygieneverantwortlichen Partnern und berichten an die Geschäftsführung direkt.

Wir suchen einen Leiter Krankenhaushygiene (m/w/d) für die Weiterführung und Erweiterung sowie für die aktive und gestaltende Zusammenarbeit der Krankenhaushygiene im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Empfehlungen der Kommission für Krankenhaushygiene und Infektionsprävention des RKI als auch den Leitlinien der Fachgesellschaften und engem Kontakt zu dem zuständigem Gesundheitsamt.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Beratung der Klinikleitung und Mitarbeitenden in Fragen der Krankenhaushygiene und Infektionsprävention
  • Fortlaufende Analyse wissenschaftlicher Erkenntnisse zur Infektionsprävention + internationale, bundes- und landesspezifische Regelungen und Umsetzung dieser Erkenntnisse in die hygienischen Strukturen und Prozesse vor Ort
  • Management des Surveillance-Systems und Bewertung
  • Erstellung der Hygienepläne
  • Erarbeitung einrichtungsspezifischer Präventionsstrategien und Beratung zur Implementierung
  • Kommunikationspartner bzw. Schnittstelle zu Aufsichtsbehörden (z.B. Öffentlicher Gesundheitsdienst)
  • Krankenhaushygienische Aus- und Fortbildung der Mitarbeitenden
  • Auditierung (Hygieneaudits) und Ortsbegehungen
  • Aufgaben im Rahmen des Ausbruchs- und Krisenmanagement
  • Baulich funktionale Aufgaben
  • Hygienisch-mikrobiologische Untersuchungen

Wir freuen uns auf

  • Approbierter Humanmediziner:innen mit erfolgreich abgeschlossener Zusatzbezeichnung auf dem Gebiet der Krankenhaushygiene,
  • Facharzt (m/w/d) für Hygiene- und Umweltmedizin oder Facharzt für Mikrobiologie, Virologie u. Infektionsepidemiologie mit WB zum Krankenhaushygieniker (m/w/d)
  • idealerweise Führungs- und Leitungserfahrung
  • gute Organisationsfähigkeit, analytisches und unternehmerisches Denken
  • Team- und Kommunikationsstärke
  • Freude an interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Flexibilität und Belastbarkeit

Gute Gründe für einen Wechsel

  • attraktive Vergütung unter Berücksichtigung der Qualifikationen und Berufserfahrung
  • geregelte Arbeitszeit im Normaldienst
  • eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
  • eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Fachärzt:in für integrierte Rehabilitation (w/m/d) Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Klinik Kommunikation Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Oberarzt für minimalinvasive Thoraxchirurgie Klinik (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 09.05.2025

Jobbeschreibung

Die Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und endokrine Chirurgie im Augusta-Krankenhaus ist eine modern ausgerichtete Chirurgie und bietet das gesamte Spektrum sowohl der minimalinvasiven als auch der offenen Thoraxchirurgie an.

Schwerpunkte der Klinik sind die minimalinvasive Thoraxchirurgie (anatomische Resektionen, Manschettenresektionen, Pleurachirurgie, Chirurgie des Mediastinums) sowie die Viszeralchirurgie (Reflux-, Kolon- und Leberchirurgie) und die endokrine Chirurgie der Nebenniere, Schilddrüse und Nebenschilddrüse. Ein weiteres Spezialgebiet der Klinik ist die Hernienchirurgie, die mit dem Qualitätssiegel der Deutschen Gesellschaft für Hernienchirurgie ausgezeichnet wurde.

Unter der Leitung von Chefarzt Herr Prof. Dr. med. Matthias Schauer betreut unser Team aus Oberärzten, den Assistenzärzten und den chirurgisch-technischen Assistenten über 900 stationäre Patienten im Jahr.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
  • Abgeschlossene Facharztausbildung in der Thoraxchirurgie

Besondere Qualifikationen

  • Berufserfahrung in der minimalinvasiven Thoraxchirurgie
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft bei der Patientenversorgung
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Freude an der interdisziplinären Arbeit
  • Hohe soziale Kompetenz und eine teamorientierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und operative Versorgung der Patienten unter Einsatz hoher fachlicher und persönlicher Kompetenzen
  • Durchführung von thoraxchirurgischen Eingriffen
  • Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte
  • Aktive Weiterentwicklung der Abteilung mit Ausbau des Schwerpunktes der minimalinvasiven Thoraxchirurgie
  • Teilnahme an der Qualitätssicherung der Klinik
  • Fortführung der Zertifizierungen der Klinik
  • Teilnahme am thoraxchirurgischen Rufdienst

Gern laden wir Sie zu einer Hospitation ein, näher kennenzulernen.

Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Volle Weiterbildungsmöglichkeit Basisweiterbildung Chirurgie (24 Monate)
  • Weiterbildungsmöglichkeit Thoraxchirurgie (42 Monate)
  • Volle Weiterbildungsermächtigung für die Viszeralchirurgie (72 Monate)

Wir begrüßen Vielfalt

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Benefits

  • Wir bieten Ihnen ein vielfältiges Spektrum der allgemeinen, viszeralen, Thorax- und endokrinen Chirurgie - alles unter einem Dach!
  • Moderne Behandlungsstandards auf den Gebieten der Laparoskopischen Chirurgie und der Radiofrequenzablation (RFA) von Leber und Schilddrüse
  • Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inklusive Sonderzahlungen
  • 30 Urlaubstage zu Ihrer Erholung
  • Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Ein umfangreiches internes und externes Fortbildungsangebot - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Rabatte in Fitnessstudios, Bike-Leasing-Angebot, Kursangebot
  • Und viele weitere Vorteile in unserer Benefit-Broschüre (s.o.)

Assistenzarzt Anästhesie / Intensivmedizin w/m/d

Favorit
SRH Naumburg 06.05.2025
Anästhesiologie App Assistenz Bildung Deutsch Entwicklung Event Facharzt Fortbildung Führung Gesundheit Gesundheitswesen Innovation Integration Intensivmedizin Klinik Klinikum Kommunikation Mobilität Notaufnahme

Jobbeschreibung

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

  • Anästhesiologische Versorgung unserer ambulanten und stationären Patienten
  • Intensivmedizinische Behandlung der operativen, internistischen und neurologischen Patienten auf unserer interdisziplinären Intensivstation
  • Mitwirkung im Schockraum der Notaufnahme sowie im hausinternen Reanimationsteam
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen des Klinikums
  • Teilnahme am Dienstsystem (Rufdienst/Bereitschaftsdienst)
  • Optional Teilnahme am Notarztdienst nach entsprechender Qualifizierung, die wir fördern
Profil:

  • In Deutschland anerkannte Approbation bzw. Berufserlaubnis
  • Begeisterung für das Fachgebiet der Anästhesiologie sowie starkes Interesse an fachübergreifenden, komplexen diagnostischen Überlegungen
  • Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
  • Hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
Wir bieten:

  • Weiterbildungsermächtigungen | 54 Monate FA Anästhesiologie, einschließlich 12 Monate Intensivmedizin sowie 12 Monate ZB Anästhesiologische Intensivmedizin. Im Verbund mit unseren weiteren Standorten in Gera und Zeitz können Sie die volle Weiterbildung absolvieren
  • Planbare & strukturierte Facharztausbildung | Gemeinsam mit Ihnen erstellen wir einen individuell abgestimmten Qualifizierungs- und Rotationsplan, der alle relevanten Bereiche der Anästhesie und Intensivmedizin abdeckt. Jährliche Entwicklungsgespräche und enge fachliche Begleitung sorgen für Ihre kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Gezielte Förderung Ihrer Entwicklung | Wir übernehmen die Kosten und Freistellung für externe Fortbildungen/ Qualifizierungsmaßnahmen und bieten Ihnen Zugang zu einer Vielzahl an internen und SRH-weiten Schulungsangeboten. Zudem finden regelmäßig interdisziplinäre Fallbesprechungen und interne Fortbildungen statt, die Ihre fachliche Expertise weiter stärken.
  • Work-Life-Balance, für einen Beruf, der ins Leben passt | Wir bieten Ihnen eine frühzeitige und verlässliche Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle: Teilzeit, 4-Tage-Woche oder individuell vereinbarte Lösungen sind kein Problem. Mit unseren Wertkonten ermöglichen wir Ihnen auf Wunsch auch eine vollfinanzierte Auszeit.
  • Karrierestart mit Perspektive | Über die Facharztausbildung hinaus eröffnen sich zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. fachliche Spezialisierung, Führungslaufbahn mit gezielten Trainings, Projektarbeit, etc.
  • Tarifliche Vergütung & Corporate Benefits | Die Vergütung erfolgt nach SRH- Kliniken-TV-Ärzte mit attraktiven Zusatzleistungen, zudem erhalten Sie kostenfrei Zugang zu einer Vielzahl an Fachzeitschriften sowie zahlreiche Rabatte bei namhaften Kooperationspartnern in den Bereichen Shopping, Telekommunikation, Events, Reisen, Mobilität, etc.

Medizinisch-technische Assistentin als Schreibkraft im Dokumentations- und Schreibdienst (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Archivierung Assistent Ausbildung Dokumentation Einarbeitung Klinik Medizin Sicherheit Sprache Unternehmen Verkehr Verwaltung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
  • auswerten von Aufnahmebögen
  • verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
  • statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
  • erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
  • ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
  • anfordern von Befunden externer Einrichtungen
  • Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
  • dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
  • gute PC-Kenntnisse
  • gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
  • eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
  • Freude an Dokumentation und Archivierung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Leitender Facharzt in der Inneren Medizin / Onkologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Onkologie Planung Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Assistenz für Raumverwaltung und Veranstaltungsservice (w/m/d)

Favorit
Stadt Norderstedt Norderstedt 28.04.2025
Assistenz Entgelt Fachbereich Kultur Veranstaltung

Jobbeschreibung

Folgende Stelle ist bei der Stadt Norderstedt zu besetzen:

Assistenz für Raumverwaltung und Veranstaltungsservice (w/m/d)

39 Std./ Woche, Entgeltgruppe 2 TVöD (vorbehaltlich der abschließenden Stellenbewertung)

Stadt Norderstedt

Die Oberbürgermeisterin

Fachbereich Personal

Rathausallee 50

22846 Norderstedt

Kontakt:

Allgemeine Auskünfte erteilt:

Yves Pletorack

(Fachbereich Personal)

Telefon: 04053595-548

 

Fachbezogene Auskünfte erteilt:

Mandy Fink

(Fachbereich Kultur)

Telefon: 04053595-167

Bitte bewerben Sie sich über das Bewerberportal unter www.norderstedt.de/stellenangebote.

Oberärztin / Oberarzt (w/m/d) in der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie in Ellwangen

Favorit
Klinikum Schloß Winnenden Ellwangen an der Jagst 12.05.2025

Jobbeschreibung

Unsere Erfahrung. IHRE Zukunft. Zeit für einen Perspektivwechsel? Dann bewerben Sie sich gleich hier online! Oberärztin / Oberarzt (w/m/d) in der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie in Ellwangen Ihre Aufgaben Sie leiten oberärztlich einen zugewiesenen Bereich Sie betreuen fachärztlich die Patient*innen Sie führen ein multiprofessionelles Behandlungsteam Sie beteiligen sich an der Weiterbildung der Assistenzärzt*innen Sie haben zusätzlich die Möglichkeit zur Gutachtenerstellung Sie fördern die interne wie auch externe Vernetzung mit den niedergelassenen und komplementären Einrichtungen Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie / Neurologie / Psychosomatik Sie besitzen gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten Sie pflegen einen wertschätzenden und empathischen Umgang mit unseren Patient*innen Sie besitzen eine hohe persönliche und soziale Kompetenz Sie haben einen kooperativen und engagierten Führungsstil Wir bieten Mitarbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team Angenehmes Arbeitsklima mit individuellem Gestaltungsspielraum und flachen Hierarchien Regelmäßige Supervision Interne und Externe Fortbildungsmöglichkeiten mit großzügiger finanzieller Unterstützung Vergütung nach TV-Ärzte ZfP mit den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Möglichkeiten des Zuverdienstes durch Gutachter- und Unterrichtstätigkeit Unterstützung bei Wohnungssuche und Umzugskosten Corporate Benefits VVS Jobticket Zuschuss Gut zu wissen: Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und über 1.100 Mitarbeitenden ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). Wir verfügen über stationäre, teilstationäre und ambulante Behandlungsangebote in den Kliniken für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatik, Suchttherapie und Alterspsychiatrie. An unseren Standorten in Schwäbisch Gmünd und Ellwangen betreiben wir jeweils eine Satellitenklinik für Psychiatrie und Psychotherapie mit 2 offen geführten Stationen (50 Betten), einer Tagesklinik sowie einer Psychiatrischen Institutsambulanz. Zu Ihrer Orientierung bieten wir Ihnen gerne einen Einblick in unser Klinikum und unsere Arbeitsweise durch eine Hospitation oder ein ausführliches Informationsgespräch an. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Jetzt bewerben! www.zfp-winnenden.de! Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. med. Serena Zwicker-Haag, Chefärztin der Klinik für Allgemeinpsychiatrie Ellwangen/Schwäbisch Gmünd (07961 96530-4305) Herr Boris Kaiser, Recruiting (07195 900-2031) Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Klinikum Schloß Winnenden, Schloßstraße 50, 71364 Winnenden Jetzt bewerben Klinikum Schloß Winnenden https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1032465/logo_google.png 2025-05-17T20:59:59.999Z PART_TIME null null null 2025-03-18 Ellwangen (Jagst) 73479 48.96268329999999 10.1301513

Mitarbeiter/-in Betriebs-/Heizkostenabrechnungen (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 17.04.2025
Abschluss Ausbildung Belastbarkeit Bildung Büro Deutsch EDV Entgelt Erfahrung Feuerwehr Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Immobilien Jahressonderzahlung Online Prüfung Rechnung SAP Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie für das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und befristet bis zum 30.04.2026 mit Option der Verlängerung zu besetzen.
Das Liegenschaftsamt ist für die Betreuung von derzeit ca. 1.400 Gebäuden verantwortlich. Es handelt sich dabei um einen breitgefächerten Bestand von Kindertagesstätten, Bürogebäuden, Versammlungsstätten, Feuerwehrgebäuden, Wohngebäuden, Wohnheimen, Büchereien und weiteren Nutzungsarten. Entsprechend vielseitig gestalten sich die kaufmännischen und technischen Schwerpunkte.

Ein Job, der Sie begeistert
  • Sie sind verantwortlich für die Ermittlung der Abrechnungsgrundlagen sowie Abrechnung der Betriebs- und Heizkosten
  • Erfassung betriebskostenrelevanter Rechnungen
  • Aufbau von Betriebs- und Heizkostenstrukturen
  • Auswertung und Zusammenstellung von Verbrauchsdaten
  • Abwicklung und Abschluss von Wärmedienstverträgen
  • Prüfung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen bei Anmietverhältnissen

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Ihr Profil, das zu uns passt
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, eine abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, Immobilienkauffrau/-kaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung, die für die genannten Tätigkeiten qualifiziert
  • Erfahrung im Bereich der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen ist von Vorteil
  • Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • hohe Zuverlässigkeit und Genauigkeit
  • Freude im Umgang mit Zahlen
  • gute EDV-Kenntnisse setzen wir voraus und Erfahrung im Umgang mit SAP sind von Vorteil

Freuen Sie sich auf
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
  • betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen
  • vergünstigtes Mittagessen
  • die Stadt Stuttgart bietet eine hohe Lebensqualität, eine gute Infrastruktur und liegt verkehrsgünstig. Das Liegenschaftsamt ist gut mit S- und U-Bahn erreichbar

Wir bieten Ihnen eine Stelle der 8 TVöD.

Noch Fragen?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Silvia Kammleiter unter 0711 216-91418 oder gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Branka Radic unter 0711 216-91334 oder . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .

Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 11.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 23/0011/2025 an das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Heustraße 1, 70174 Stuttgart senden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Beauftragter für Arbeitsschutz im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Beratung Einarbeitung Fachkraft Flexibilität Gesundheit Ingenieur Ingenieurwissenschaften Klinik Kommunikation Krankenhaus Recht Schulung Schulungen Sicherheit Sicherheitsmanagement Studiengang Teamfähigkeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen
Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

Koordinator (m/w/d) für die Ausbildung in Logopädie

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 09.05.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fortbildung Führung Führungskompetenz Kommunikation Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Staatlich geprüfte/n Techniker/in im Bereich Brücken- / Ingenieurbau (w/m/d)

Favorit
Senatsverwaltung für Umwelt, Verkehr und Klimaschutz Wedding 12.05.2025

Jobbeschreibung

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns. Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt sucht für die Abteilung V - Tiefbau - ab sofort, unbefristet, eine/n Staatlich geprüfte/n Techniker/in im Bereich Brücken- / Ingenieurbau (w/m/d) - Erhaltung/Betrieb - Kennziffer: SenMVKU-Nr. 14/2025 Entgeltgruppe: 9a TV-L Dabei umfassen Ihre Aufgaben: Mitwirken bei Aufgaben zur Erhaltung/ zum Betrieb von Ingenieurbauwerken, z. B. Kontrolle der Durchführung des Jahresprüfprogramms gem. DIN 1076 und Mitarbeit bei der Auswertung von Bauwerksprüfbefunden, Unterstützung des Bauwerksprüfers bei der Durchführung von Bauwerksprüfungen und Sonderprüfungen, Mitarbeit bei der Bearbeitung von unvorhersehbaren Prüfanforderungen aufgrund von Beobachtungs- und Besichtigungsergebnissen, Schadensereignissen und Havarien an Ingenieurbauwerken, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen einschl. Erstellen der Leistungsverzeichnisse, örtliche Bauüberwachu8ng, Teilnahme an der Abnahme und Unterstützung bei der Abrechnung der erbrachten Leistungen, Bestanderfassung im Rahmen der Pflege der Datenbank SIB-Bauwerke Sie haben einen Abschluss als staatl. geprüfte/r Techniker/in in der Fachrichtung Bautechnik bzw. in einer Fachrichtung mit vergleichbaren Ausbildungsinhalten oder verfügen über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen einen Pkw-Führerschein und verfügen über sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Von Vorteil sind... einschlägige Berufserfahrung - vorrangig im Brücken-, Tunnel- und Ingenieurbau Kenntnisse hinsichtlich der Planung und Vergabe im konstruktiven Ingenieurbau gute Anwenderkenntnisse der gängigen MS-Office-Programme sowie von der Nutzung digitaler Datenbanken Das ausführliche Anforderungsprofil mit allen Anforderungen finden Sie unter "weitere Informationen". Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen eines öffentlichen Arbeitgebers (u. a. 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche sowie eine Jahressonderzahlung; Betriebsrente; sicherer Arbeitsplatz; arbeitsfreie Tage am 24.12. 31.12.) eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich) flexible Arbeitsmodelle (u. a. Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, Telearbeit) eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima eine monatliche Hauptstadtzulage bis zu 150 Euro mit der Option der Inanspruchnahme eines BVG-Firmentickets Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! unter folgendem Link: https://www.karriereportal-stellen.berlin.de/technikerin-im-bereich-bruecken-ingenieurbau-erhaltungbetr-de-j56361.html Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei: aussagekräftiges Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, entsprechende Ausbildungs- und Fortbildungsnachweise, bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes eine "Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte" (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle), Arbeitszeugnisse ggf. Anerkennungsbescheid bei ausländischen Bildungsabschlüssen. Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich. Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Hinweise: Bewerbungen von Frauen werden sehr begrüßt, denn bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) erfolgt auf der Grundlage des § 5 Absatz 5 Satz 2 Landesgleichstellungsgesetz eine bevorzugte Berücksichtigung. Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die formalen Voraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht Ansprechperson für Ihre Fragen: Frau Nadine Engelke 030 / 90254 - 7014 Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal

Ausbildung Zugverkehrssteuerer und Zusatzqualifikation Trassenkonstrukteur:in 2025 (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Karlsruhe 01.05.2025
Ausbildung Chancengleichheit Deutsch Fachwissen Kommunikation Konzern Steuerung Training Trainings Verantwortung Zuschuss

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zum:zur Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung und die Zusatzqualifikation zum:zur Trassenkonstrukteur:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe. Die Berufsschule befindet sich in Ettlingen bei Karlsruhe, die Trainingszentren in Karlsruhe und Mannheim.

Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus

Mit deinem großen Team von ca. 40 Kolleg:innen arbeitest du in der Betriebszentrale auf einem elektronischen Stellwerk. An eurem Arbeitsplatz könnt ihr die Züge über viele Bildschirme verfolgen und die Steuerung des Zugverkehrs per Mausklick durchführen.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

  • Du machst dich mit dem Arbeiten auf einem Stellwerk vertraut und erlangst Übersicht über die Abwicklung von Zugfahrten
  • Regelwerke und Richtlinien (Vorschriften) für die planmäßige Durchführung der täglichen Zugfahrten
  • Fachwissen, um für einen sicheren und reibungslosen Zugverkehr in deinem Bereich sorgen zu können
  • Du übernimmst Verantwortung für Weichen sowie Signale und somit auch für unsere Reisenden und Züge

Das erwartet dich in deiner Weiterqualifizierung:

  • Trassenwünsche der Eisenbahnverkehrsunternehmen diskriminierungsfrei und unter optimaler Ausnutzung unserer Infrastruktur ermöglichen
  • Trassen unter Beachtung rechtlicher Rahmenbedingungen eigenverantwortlich konstruieren und die Kommunikation an die Eisenbahnverkehrsunternehmen und Betriebsdurchführung sicherstellen
  • Du erarbeitest Machbarkeitsstudien und Lösungsvorschläge bei Konflikten in der Trassennutzung

Dein Profil:

  • Du hast die Mittlere Reife (bald) erfolgreich abgeschlossen
  • Deine konzentrierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus
  • Gern übernimmst du Verantwortung und bist bereit, Entscheidungen zu treffen
  • Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
  • Du bist ein offener, kommunikativer Mensch und arbeitest gern im Team

Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung.

Benefits:
  • Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
  • Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
  • Zuschuss bis 350 € monatlich.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Aushilfskraft Küche / Gastronomie Küchenhilfe (m/w/d) Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Arbeitsklima Erfahrung Gastronomie Gesundheit Klinik Reinigung Schicht Service Teilzeit Verkehr Vollzeit

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes „Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen“ tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches.

Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
  • dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
  • der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
  • täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf

  • wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
  • einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
  • Sprachniveau mindestens B1
  • Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
  • ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
  • einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
  • einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
  • Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Berufskleidung inkl. Reinigung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Leiterin Lehrstuhl Philosophische Fakultät (m/w/d)

Favorit
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg Erlangen 07.05.2025
Ausbildung Berufserfahrung Betriebsklima Büro Deutsch Eigeninitiative Einarbeitung Englisch Entgelt Erfahrung Fachbereich Finanzplanung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Forschung Fortbildung Freizeit Gehalt Jahressonderzahlung Kinderbetreuung

Jobbeschreibung

Ihr Arbeitsplatz

Das Department Islamisch-Religiöse Studien (DIRS) an der Philosophischen Fakultät und Fachbereich Theologie der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) ist ein interdisziplinäres Zentrum für Forschung und Lehre im Bereich der islamisch-religiösen Studien. Es beschäftigt sich mit der wissenschaftlichen Auseinandersetzung islamischer Theologie, Kultur und Geschichte sowie der Rolle des Islam in der Gegenwart. Das DIRS bietet Studierenden eine fundierte Ausbildung in islamischen Religionswissenschaften und fördert den interreligiösen Dialog. Darüber hinaus widmet es sich der Ausbildung von islamischen Religionslehrerinnen und -lehrern und trägt zur Vernetzung von Wissenschaft und Praxis bei.

Ihre Aufgaben

  • Departmentinterne Organisation und allgemeine Verwaltungsaufgaben für die jeweiligen Lehrstühle
  • Eigenständige Abwicklung von Drittmittelprojekten
  • Finanzkalkulation und Finanzplanung
  • Koordination der departmentinternen Personal- und Stellenverwaltung
  • Koordination der Öffentlichkeitsarbeit
  • Allgemeine Korrespondenz mit nationalen und internationalen Partnern

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann/-frau oder Verwaltungsfachkraft oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse in der universitären Verwaltung
  • Fundierte Kenntnisse in der Bayerischen Haushaltsordnung sowie im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TV-L)
  • Erfahrung in der Finanz- und Sachmittelverwaltung
  • Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Eigeninitiative und Zuverlässigkeit
  • Organisationstalent

Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

  • Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
  • Vergünstigtes Essens- und Getränkeangebot in unseren Mensen
  • Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr

Stellenzusatz

Eine Aufstockung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 16,44 Stunden ist ab Dezember angedacht.

Entgelt

TV-L E 9a

Arbeitszeit

Teilzeit

Pflegefachmann/-frau, MFA oder OTA (m/w/d) Herzkatheterlabor

Favorit
Marienhospital Stuttgart Stuttgart 12.05.2025
Ausbildung Bildung Deutsch Einarbeitung Erfahrung Fahrtkosten Jahressonderzahlung Jobrad Jobticket Kardiologie Leistungsentgelt Medizin Pflege Prämien Praxis Recht Recruiter Sicherheit Teilzeit Urlaubstage

Jobbeschreibung

Pflegefachmann/-frau, MFA oder OTA (m/w/d) Herzkatheterlabor Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Unser HKL-Team steht für Offenheit, Unterstützung und Respekt! Es erwarten Sie attraktive, faire Dienstpläne mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen: Regelarbeitszeit Montag bis Freitag zwischen 7:30/8:30 Uhr und 16/17 Uhr sowie 24/7 Rufbereitschaften an Wochenenden und Feiertagen, für die sich das gesamte Team frühzeitig im Wunschplan einträgt. Natürlich erhalten Sie für die Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten eine Zulage! Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit. Darauf haben Sie Lust Sie assistieren bei vielfältigen diagnostischen und interventionellen Eingriffen im Herzkatheterlabor sowie bei Notfallsituationen wie Reanimation. Auch die Patientenüberwachung während und nach Eingriffen ist Teil Ihrer Tätigkeit. Sie sind umgeben von einem breiten Leistungsspektrum (Schrittmacher-, Defibrillator- und CRT-Implantation, Koronarangiographie bzw. PTCA, komplexe Interventionen wie CTO, Rechtsherzkatheter, LAA- und PFO-Verschluss sowie Implantation von Mitra- und TriClip). Sie erwarten vielfältige Tätigkeitsfelder, können Ihr Wissen der Kardiologie ausbauen und dieses in einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet anwenden. Ein Einarbeitungskonzept, auch für Berufseinsteiger*innen, mit kontinuierlichen Fort- und Weiterbildungsangeboten, ist für uns selbstverständlich (kardiologische Fachassistenz, Praxisanleitung etc.). Das macht Sie aus Sie haben eine abgeschlossene, 3-jährige Ausbildung in einem Pflegefachberuf, als MFA (m/w/d), OTA (m/w/d) oder MTA-F (m/w/d), Erfahrung in der Kardiologie ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung. Ihr Interesse an fachlichen und technischen Aufgaben wird ergänzt durch einen gekonnten Umgang mit medizinischen Geräten und PC-Programmen. Patient*innen begegnen Sie zugewandt, im Team sind Sie zuverlässig, verbindlich und kommunikativ im interdisziplinären Austausch. Sie handeln mit Verantwortungsbewusstsein und zeigen Ihre Freude am Beruf. Das tun wir für Sie Vielfältige Zulagen und Prämien , die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage... Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Füllen Sie einfach nur das Kontaktformular aus und wir kontaktieren Sie – vorab kein Lebenslauf oder sonstige Dokumente notwendig, wir wollen SIE kennenlernen! 🙂 Sie haben noch Fragen? Gerne! Unsere Recruiterin Anna-Lena Knerr steht für Fragen unter 0711 6489-3316 gerne zur Verfügung.

Lehrer für Fort- und Weiterbildung im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Abschluss Ausbildung Bachelor Berufserfahrung Curriculum Diplom Empathie Erfahrung Evaluation Gesundheit Gesundheitswissenschaften Klinik Kommunikation Krankenhaus Lehre Master Medien Medizin Pflege Planung

Jobbeschreibung

Die staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflegeberufe KLINIK BAVARIA Kreischa wurde 2013 eröffnet. An unserer Berufsfachschule ermöglichen wir eine persönliche Atmosphäre und ein sehr gutes Lernklima, getreu dem Motto: „Jeder kennt jeden“. Das gilt nicht nur für unsere Auszubildenden, sondern auch für das Lehrkräfte-Team, bestehend aus Diplom-Pflegepädagogen, Master of Education, Pflegekräften mit akademischem Hochschulabschluss, erfahrenen Medizinern sowie weiteren pädagogisch Mitarbeitenden aus der Klinik.

Durch die Anbindung an die KLINIK BAVARIA Kreischa gewährleisten wir unseren Auszubildenden eine einzigartige und sehr umfassende Ausbildung in Theorie und Praxis. Fachtheoretischer und fachpraktischer Unterricht erfolgt nach dem Blocksystem im Wechsel mit der praktischen Ausbildung.

Für den theoretischen und praktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflegeberufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Lehrer:in (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichtes und der Leistungsnachweise
  • Abnahme der staatlichen Prüfungen in Theorie und Praxis
  • praktische Begleitung von Auszubildenden während der praktischen Ausbildung
  • allgemeine administrative und schulorganisatorischen Aufgaben im Zusammenhang mit einer Klassenleitung
  • Mitarbeit bei der Evaluation und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums

Wir freuen uns auf

  • einen erfolgreichen Abschluss in einem Gesundheitsfachberuf mit berufspraktischer Erfahrung
  • Bachelorabschluss in Pflege- bzw. Gesundheitswissenschaften, /-management mit der Bereitschaft zur Absolvierung eines berufsbegleitenden Masterstudienganges in Medizin-oder Berufspädagogik oder
  • ​​​​​​Masterabschluss in Medizin-oder Berufspädagogik oder vergleichbarer Abschluss
  • berufspraktische Erfahrung in einem Gesundheitsberuf
  • gute Medienkompetenz
  • sicheren im Umgang mit MS-Office
  • eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit jungen Menschen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • übertarifliche Bezahlung unter Berücksichtigung der Qualifikation und Berufserfahrung
  • spannende, zukunftsorientierte und vielseitige Aufgabengebiete
  • arbeiten in einem kreativen und engagierten Team in dem das Miteinander im Vordergrund steht
  • moderne Ausstattung
  • Förderung von Fort-und Weiterbildungen

Elektroingenieur – Prozessoptimierung Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Berufserfahrung Dokumentation Effizienz Effizienzsteigerung Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Flexibilität Haustechnik Innovation Klinik Kommunikation Kostenoptimierung Organisation Planung Projekt Projektmanagement Prozessoptimierung

Jobbeschreibung

Als Elektroingenieur sind Sie eine wichtige Säule unseres technischen Teams. Sie tragen maßgeblich dazu bei, die Entwicklung, Implementierung und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Lösungen voranzutreiben. Ihre Expertise ermöglicht es uns, Innovationen zu realisieren, unsere Anlagen und Prozesse weiterzuentwickeln und die Qualität sowie die Effizienz nachhaltig zu steuern. Ihre Arbeit wirkt sich direkt auf die Zufriedenheit unserer Nutzer und die Zukunft des Unternehmens aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung und Entwicklung: Systemintegration, Inbetriebnahmen
  • Analysen und Optimierung: Fehlerdiagnose, Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung
  • Projektmanagement: Planung und Organisation, Dokumentation, Kommunikation
  • Arbeitssicherheit - Beachtung sicherheitstechnische Anforderungen bei der Planung und dem Betrieb der Anlagen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorschriften
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Entwicklung, Planung oder Optimierung elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Fachärztin Neurologie für die medizinische Betreuung von Schlaganfallpatientinnen in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Klinik Kommunikation Kreativität Medizin Neurologie

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Teamleitung Anlagenbuchhaltung, Finanzierung und Investitionsplanung

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 12.05.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Betriebsrestaurant Bilanzierung Budgetierung Deutsch Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Einarbeitung Erfahrung Fachbereich Finanzierung Fördermittel Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsmanagement IT-Kenntnisse Jahresabschluss

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Als Teamleitung sind Sie für die personelle und sachliche Führung eines Teams (6 Mitarbeiter/innen) verantwortlich. Ihr Aufgabengebiet umfasst im Detail: Verantwortungsvolle Mitwirkung bei der Planung und Erstellung des Jahresabschlusses der Monatsabschlüsse und Hochrechnungen für den investiven Teil Erstellung und Abrechnung der jährlichen Investitionsplanung als Teils des Wirtschaftsplans inklusive Budgetierung der Maßnahmen in SAP Erstellen der internen kurzfristigen Investitionsplanung Abbildung der Aktivierungen und Mitwirkung bei den Kostenfeststellungen großer Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Bauabteilung und einer externen Projektsteuerungen Verwaltung verschiedener Fördermittelquellen Umsetzung und Überwachung der Einhaltung von Bilanzierungsrichtlinien Unterstützung im Tagesgeschäft (Beurteilungen investiv/konsumtiv, Buchen investiver Rechnungen/Budgetierungen SAP/monatliche Finanzierung- und AfA Läufe) Wir erwarten: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und die Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) bzw. ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen in den Bereichen Anlagenbuchhaltung und Finanzierung Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse/Qualifikationen Sehr gute IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP-FI, -CO, -MM) Sorgfältiges und eigenverantwortliches selbstständiges Arbeiten Kooperative Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent Hohe Führungskompetenz Erfahrungen in öffentlichen Verwaltungen, vorzugsweise aus dem Gesundheitsbereich, sind sehr wünschenswert, jedoch nicht unbedingt Voraussetzung Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte/n Kollegen/innen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: Wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. ein Kostenloses Deutschlandticket, Fahrradleasing mit „JobRad“, etc. Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant Ein sicherer Arbeitsplatz Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Klicker (Fachbereichsleiterin Anlagenbuchhaltung/Kreditoren und Finanzierung/Investitionsplanung), Tel: 0711-278-32344 zur Verfügung.

Sozialpädagogische:r Assistent:in // Heilpädagogische Gruppe // Kindertagesstätte Vin in Peine / Essinghausen

Favorit
Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH Peine 08.04.2025
Assistent Beratung Berufserfahrung Entgelt Entwicklung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Online Qualifikation Urlaubstage Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Sozialpädagogische:r Assistent:in

01.08.2025 // 39 Wochenstunden // Heilpädagogische Gruppe // Kindertagesstätte Vin in Peine / Essinghausen

Wir bieten Ihnen

  • eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit

  • regelmäßigen Austausch und kollegiale Beratung

  • Fort- und Weiterbildung

  • Arbeitsbedingungen analog TVöD

  • 30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage

  • die Stelle ist gemäß TVöD VKA SuE in die Entgeltgruppe S 4 eingruppiert

  • abhängig von der erforderlichen Qualifikation und der einschlägigen Berufserfahrung beträgt das monatliche Bruttogehalt in der Entgeltgruppe S 4 aktuell zwischen 3.091,81 € (Stufe 1) und 3.615,30 € (Stufe 4) bei Vollzeitbeschäftigung

  • SuE-Zulage: 130,00 € bei Vollzeit

  • zusätzlich Leistungsentgelt / Jahressonderzahlung

  • betriebliche Altersvorsorge

  • betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Dienstradleasing

  • unbefristet

Ihre Tätigkeit bei uns

  • spielerische Förderung der individuellen Persönlichkeit und Entwicklung der Kinder

  • Durchführung von verschiedenen Gruppenaktivitäten und Angeboten

  • enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen, Angehörigen und externen Ansprechpartner:innen

Ihr Profil

  • Sozialpädagogische:r Assistent:in

  • oder vergleichbare Qualifitkation

  • flexibel

  • teamfähig

  • selbstständige und engagierte Arbeitsweise

Bewerben Sie sich:

Online unter: 

www.lhpb.de/bewerbung

Per E-Mail:
bewerbung@lhpb.de
Nur PDF-Anhänge

 

Per Post:
Lebenshilfe Peine-Burgdorf GmbH
Am Berkhöpen 3
31234 Edemissen

Für weitere Informationen:

Anja Heuke // 05171 587 60

anja.heuke(at)lhpb.de // www.lhpb.de


Oder besuch unsere Homepage:
www.lhpb.de

Facharzt Neurologie (m/w/d) für die stationäre Versorgung von Hirnverletzungen

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Kreativität Medizin Neurologie Organisation

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Facharzt (M/W/D) Für Kinder- Und Jugendpsychiatrie In Laufen

Favorit
Limes Schlosskliniken Abtsee Riedering 08.05.2025
App Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Eigenverantwortung Facharzt Festanstellung Flexibilität Freizeit Handel Klinik Master Psychiatrie Psychotherapie Service Servicequalität Technik Therapie Unternehmen Vergütung

Jobbeschreibung

*Herzlich willkommen bei den LIMES Schlosskliniken*Die Limes Schlossklinik ist eine internationale private Klinikgruppe im Segment der Psychiatrie und Psychotherapie. Wir konzentrieren uns auf Patienten mit hohen Ansprüchen an die medizinische Gesundung und an die Servicequalität. Am Abtsee im Berchtesgadener Land, in der Nähe von Salzburg, planen wir die Eröffnung einer exklusiven Klinik für Junge Erwachsene, oft mit einem internationalen familiären Hintergrund.Für unseren neuen exklusiven Klinikstandort sind wir auf der Suche nach engagierten Mitarbeitern, die aktiv am Aufbau mitwirken möchten und Spaß daran haben, neue Standards zu setzen.*Ab Juni 2025**Bitte beachten Sie, dass sich die ausgeschriebene Position am Standort in Laufen befindet. Aufgrund einer großflächigeren Ausschreibung über Indeed wird Ihnen möglicherweise ein anderer Ort (z.B. Riedering) angezeigt.**Ihre Aufgaben** Ihr Können setzen Sie gezielt bei der medizinischen Diagnostik und der Therapie ein* Mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung führen Sie Einzel- und Gruppentherapien, sowie andere* Behandlungen im Rahmen unseres ganzheitlichen Therapieansatzes durch und tragen maßgeblich zur Genesung unserer Patienten bei*Hiermit wecken Sie unser Interesse** Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt (w/m/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik* Sie zeichnen sich durch wertorientiertes Handeln und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen aus* Ihr sicheres Auftreten und Ihre fachlichen Kenntnisse störungsspezifischer Psychotherapien im Bereich depressiver und anderer psychischer Erkrankungen sowie Teamgeist und Flexibilität runden Ihr Profil ab* Sie teilen unsere Leidenschaft Menschen mit psychischen und psychosomatischen Krankheitsbildern auf dem Weg der Genesung zu unterstützen* Freude am Arbeiten mit jungen Erwachsenen*Dadurch überzeugen wir Sie** Die Möglichkeit, die Zukunft einer wachsenden internationalen Klinikgruppe aktiv mitzugestalten* Einzigartiges Ambiente in einem modernisierten ehemaligen Schlossareal direkt am idyllischen Abtsee* Leistungsgerechte und übertarifliche Vergütung* Corporate Benefits: Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Unternehmen – für Freizeit, Reisen, Mode, Technik und mehr* Mittagsmenü aus hauseigener Küche, die auf nachhaltige Produkte aus der Region setzt*Sie haben noch Fragen oder möchten sich bewerben?*Frau Paulsen und Frau Weiler stehen Ihnen für Informationen gerne zur Verfügung.LIMES Schlossklinik AbtseeAbtsee 3183410 Laufen, Bayern+49 221 669 615 22*karriere@ska.limes.care*Art der Stelle: Vollzeit, FestanstellungArbeitszeiten:* Montag bis FreitagLeistungen:* Essenszuschuss* Kostenlose Getränke* Kostenloser ParkplatzAusbildung:* Master (Wünschenswert)Berufserfahrung:* Facharzt: 1 Jahr (Wünschenswert)Lizenz/Zertifizierung:* Deutsche Approbation (Wünschenswert)Arbeitsort: Vor Ort

stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d

Favorit
Pflegedienst Kathrin Klüber Schwifting 01.05.2025
Gehalt Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Quereinsteiger Vollzeit

Jobbeschreibung

stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d

Unser Team braucht Verstärkung!

Wir suchen ab sofort in Teil- oder Vollzeit
eine stellvertretende Pflegedienstleitung m/w/d
für den ambulanten Bereich.

Gerne auch Quereinsteiger. Überdurchschnittliches Gehalt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, per E-Mail oder Telefon.

Ambulanter Pflegedienst
Kathrin Klüber und Team
Kiffhaberstraße 4, 86940 Schwifting
Tel. 0 81 91/9 70 75 33
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Pflegefachkraft – Kmt Einheit

Favorit
TUM Klinikum Rechts der Isar München 01.05.2025
Assistenz Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Einarbeitung Gesundheit Innere Medizin Klinik Klinikum Medizin Medizintechnik Onkologie Organisation Organisationstalent Pflege Planung Qualität Qualitätsmanagement Recht Sicherheit

Jobbeschreibung

Pflege- und FunktionsdienstPflegefachkraft – KMT EinheitVeröffentlicht: 07.01.2025Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Klinik und Poliklinik für Innere Medizin IIIIhre Aufgaben:Sach- und fachkundige Durchführung der Grund- und BehandlungspflegeVorbereitung und Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen ärztlichen TätigkeitenUmgang mit modernster MedizintechnikBegleitung und Unterstützung pflegerischer Interventionen in beratender Funktion und AngehörigenarbeitDiese Aufgaben führen Sie auf der Grundlage der neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse der Gesundheits- und Krankenpflege selbstständig und fachgerecht durchBeteiligung an der prozess- und zielorientierten pflegerischen/medizinischen Versorgung unserer Patient*innenPlanung, Dokumentation und Durchführung aller pflegerischen MaßnahmenVerantwortungsvolles Mitwirken im QualitätsmanagementIhr Profil:Sie sind ein Organisationstalent und verantwortungsbewusst.Sie arbeiten patient*innenorientiert und haben ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und sozialer Kompetenz.Sie sind eine teamfähige Persönlichkeit mit einer schnellen Auffassungsgabe.Sie bringen den Wunsch sich regelmäßig fort- und weiterzubilden mit.Sie bringen Berufserfahrung in der Onkologie, eine abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie (DKG) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren, mit.Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder ein duales Studium Pflege bringen Sie bereits mit.Wir bieten Ihnen:Persönliche Weiterentwicklung durch ein spannendes und vielseitiges Aufgabenspektrum und diverse Fort- und Weiterbildungsangebote.Umfassende und fundierte Einarbeitung durch erfahrene und qualifizierte Kolleg*innen.Arbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel und Vergünstigung durch Job-Tickets.Sicherheit in einem zukunftssicheren Beschäftigungsverhältnis mit unbefristetem Arbeitsvertrag, vermögenswirksamen Leistungen und einer betrieblichen Altersversorgung.Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L zuzüglich der attraktiven Leistungen des öffentlichen Dienstes.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Kontakt:Herr Christoph Brakemeier | 089 / 4140 – 6951 | PflegebereichsleitungFrau Miriam Felus Bouzrati | 089 / 4140 – 8763 | BewerbermanagementBewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabeder Kennziffer PDD-25-030 undIhres möglichen Startdatums bei uns.TUM KlinikumRechts der IsarPflegedirektionIsmaninger Straße 2281675 MünchenE-Mail: jobs-pdd@mri.tum.deSchwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.

Facharzt für geriatrische Rehabilitation (w/m/d) Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Krankenhaus Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Bautechniker (m/w/d) Tiefbau

Favorit
Stadt Bietigheim-Bissingen Ludwigsburg 10.05.2025
Arbeitsklima Bau Bauleitung Berufserfahrung CAD Datenschutz Entgelt Erfahrung Fahrtkosten Hochbau Ingenieur Kommunikation Organisation Pflege Planung Qualifikation Stadtverwaltung Straßenbau Tiefbau Vergütung

Jobbeschreibung

Bietigheim-Bissingen ist eine Stadt mit vielen Talenten, die etwas aus sich macht - und Großes hervorbringt. Auch wir in der Stadtverwaltung brennen für unsere vielfältigen Aufgaben. Diese gehen wir zusammen an - ob in der Organisation, im Kindergarten oder beim Bauhof. Gemeinsam mit einem starken Netzwerk aus Menschen, Vereinen und Organisationen schaffen wir die richtigen Lösungen. Damit unsere Stadt jeden Tag ein bisschen besser wird. HIER MEHR ERFAHREN Für unser sich in Gründung befindendes Grünflächen- und Tiefbauamt suchen wir dich in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bautechniker (m/w/d) Tiefbau Wie du hier Stadt machst:Zeichnerische Umsetzung von Planungen im Bereich Straßenbau, Freiraumplanung, Ingenieurbauwerke und sonstiger verkehrstechnischer Anlagen (Bauzeichnung) Pflege und Anwendung des vorgegebenen Daten- und AblagesystemsAufbereitung von Daten für Geographisches Informationssystem (GIS)Erstellen und Bereitstellung von Plänen für die Straßen- und Freiraumplanung sowie IngenieurbauwerkenUnterstützung der Bauleitung von Neubau-, Unterhaltungs- und SanierungsmaßnahmenZusammenarbeiten mit internen und externen AuftraggebernÄnderungen im Aufgabengebiet bleiben vorbehalten.Was dich ausmacht:Eine Berufsausbildung in einem fachbezogenen Beruf im Bauhauptgewerbe mit der Qualifikation staatlich geprüfter Bautechniker - Schwerpunkt Tief- oder Hochbau oder eine vergleichbare QualifikationOrganisatorische Fähigkeiten, hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschickselbständiges und eigenverantwortliches Arbeitensicherer Umgang in CAD-, GIS- und BIM-SystemenErfahrung in BauzeichnungenEinschlägige Berufserfahrung sowie umfassende bautechnische Kenntnisse sind von VorteilFührerschein der Klasse BWie für dich gemacht:Eine Vergütung bis zu Entgeltgruppe 9a TVöDEine unbefristete Einstellung in VollzeitEine attraktive betriebliche AltersversorgungEine mögliche zusätzliche AltersversorgungEin gutes Arbeitsklima in einem angenehmen TeamEinen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV in Höhe von 66 %, maximal 80 € pro MonatEine Möglichkeit zum FahrradleasingEinen modernen und sicheren ArbeitsplatzEine aufgabenorientierte Fort- und WeiterbildungVerschiedene MitarbeitereventsWeitere Benefits findest du auf unserer HomepageHIER ONLINE BEWERBENBis zum 01.06.2025.MEHR INFORMATIONEN:Telefonische Auskünfte zum Arbeitsgebiet:07142/74-397 - Herr WiestAuskünfte zu personalrechtlichen Fragen:07142/74-222 - Frau AkkasDatenschutz Impressum

Masseur/in im Wellnessbereich, Wellnesstherapeut/in (w/m/d)

Favorit
Kurgesellschaft Bevensen GmbH Bad Bevensen 01.05.2025
Ausbildung Beratung Betriebliche Altersvorsorge Entwicklung Erfahrung Sicherheit Teilzeit Therapie Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Masseur/in im Wellnessbereich, Wellnesstherapeut/in (w/m/d)

Stellenanzeige:
Masseur/in im Wellnessbereich,
Wellnesstherapeut/in (w/m/d) in Vollzeit,
Teilzeit oder als Aushilfe an den Wochenenden

Die Kurgesellschaft Bevensen GmbH mit der Jod-Sole-Therme in Bad Bevensen ist seit über 50 Jahren das führende Mineralheilbad der Lüneburger Heide und zählt zu den größten Thermen Norddeutschlands. Sie ist bekannt für ihr gesundheitsförderndes Jod-Sole-Thermalwasser und beeindruckt mit einer großzügigen Wasserfläche von über 1.200 Quadratmetern, die ein unvergleichliches Wohlfühlerlebnis bietet. Die vielseitige Saunalandschaft umfasst 10 Saunen, Sanarien und Dampfräume und lädt zur vollkommenen Entspannung ein. Darüber hinaus erstreckt sich das Spa & Vital Center auf mehr als 1.000 Quadratmetern und bietet eine Vielzahl gesundheitsfördernder Therapien sowie wohltuende Massagen und Wellnessanwendungen, die jeden Besuch zu einem besonderen Erlebnis machen.

Für unser Spa & Vital Center suchen wir Unterstützung durch engagierte Masseure/in im Wellnessbereich, Wellnesstherapeuten/in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfen an den Wochenenden.

Wir suchen Sie, wenn Sie:

  • Herzlich, freundlich und ehrlich mit unseren Gästen arbeiten
  • Flexibel und belastbar auf die unterschiedlichsten Alltagssituationen reagieren können
  • Eine Ausbildung als Masseur, Wellnesstherapeut (w/m/d) haben, oder als Kosmetikerin (w/m/d) mit Erfahrungen in den klassischen Massagetechniken sowie angehende Physiotherapeuten (w/m/d)
  • Motiviert sind, unseren Gästen wohltuende und entspannte Wellness-Behandlungen zu geben
Aufgaben:

  • Durchführung von Massagen (z. B. klassische Massage, Entspannungsmassage)
  • Beratung der Kunden zu Massagetechniken
  • Sicherstellung von Hygiene- und Sicherheitsstandards
  • Mitgestaltung eines angenehmen und einladenden Ambientes
Wir bieten:

  • Unterstützung bei Weiterbildungen und persönlichen Entwicklungszielen
  • Modern ausgestattete Arbeitsräume in der Jod-Sole-Therme
  • Attraktive Sozialleistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge)
  • Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Mehrarbeits- bzw. Stundenkonto
  • Bereitstellung von Berufskleidung
  • Bezahlung nach TVöD
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie Ihre Unterlagen bitte per E-Mail an: Bewerbung(at)jod-sole-therme.de
oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter: +49 (0) 5821 – 5776

Service Techniker (m/w/d)

Favorit
BWI GmbH Berlin 09.05.2025
Ausbildung Berufserfahrung Datensicherheit Deutsch Digitalisierung Dokumentation Erfahrung Flexibilität Industrie IT-Infrastruktur Qualifikation Qualität Server Service Software Strategie Support Technik Techniker Telefonie

Jobbeschreibung

Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes.

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Die Service Areas gewährleisten durch ihre Service Center eine flächendeckende und dezentrale Service Erbringung. Damit verbunden ist eine dauerhafte Repräsentation der BWI GmbH vor Ort in den Liegenschaften der Bundeswehr. Hierbei legt der Bereich viel Wert auf die Einhaltung der vereinbarten Rahmenbedingungen (Qualität, Budget, Zeit und Datensicherheit), eine hohe Kunden- und Nutzenorientierung sowie eine entsprechende Mitarbeitendenausbildung unter Berücksichtigung der BWI Strategie.


Ihre Aufgaben:

  • Annahme, Analyse und Beseitigung von Incidents und Requests im PC-, Telefonie-, LAN- und WAN-Umfeld unter Einhaltung der geltenden Service Level sowie ganzheitliche Dokumentation dieses Prozesses
  • Dezentrale Umsetzung des Second-Level-Supports bzw. Unterstützung der zentralen Betriebseinheiten vor Ort als Gesicht der BWI zu den Nutzer*innen
  • Installation, Inbetriebnahme, Upgrade und Wartung von Hard- und Software
  • Inbetriebsetzung und Administration der Kunden IT-Infrastruktur/ -Systeme, inklusive Netzwerk und Serverumgebungen
  • Teilnahme an Bereitschaftsdiensten

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Systemelektronik/Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung
  • Umfassende Kenntnisse von Ticketsystemen, Wissensdatenbanken, sowie der IT-Prozesse
  • Erfahrung in Kundenprojekten im Industrieumfeld oder im öffentlichen Dienst von Vorteil
  • ITIL-Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich DGUV V3 von Vorteil
  • Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten:

  • Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco & Microsoft)
  • Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
  • Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
  • Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen

Assistenz medizinischer Schreibdienst Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
Archivierung Assistenz Ausbildung Dokumentation Einarbeitung Klinik Krankenhaus Medizin Sicherheit Sprache Unternehmen Verkehr Verwaltung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
  • auswerten von Aufnahmebögen
  • verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
  • statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
  • erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
  • ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
  • anfordern von Befunden externer Einrichtungen
  • Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
  • dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
  • gute PC-Kenntnisse
  • gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
  • eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
  • Freude an Dokumentation und Archivierung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten