Jobs im Öffentlichen Dienst
16.864 Jobs gefunden
Pflegefachkraft (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verstärke unser Team als Pflegefachkraft (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d)Was für uns zählt✓ Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits-und Krankenpfleger, Altenpflegehelfer oder Gesundheits-und Krankenpflegehelfer(m/w/d) und 100% Herzblut für unsere Bewohner✓ Eigenständiges Arbeiten und Flexibilität sind für dich selbstverständlich✓ Unseren Bewohnern und deren Angehörigen begegnest du aufgeschlossen und freundlich✓ Einfühlungsvermögen und kundenorientiertes Denken und Handeln zeichnen dich aus✓ Du hast Interesse an Weiterbildung und an ökonomischen Zusammenhängen✓ Kenntnisse im Umgang mit EDV wären wünschenswert Die Vergütung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen nach TVöD je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe P7.Was für Dich zählt✓ Sorgfältiges Medikamentenmanagement und Dokumentation✓ Überwachung und Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner✓ Effektive Zusammenarbeit im multidisziplinären Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung✓ Kommunikation und Beratung von Angehörigen✓ Unterstützung der Bewohner bei der Erhaltung und Förderung ihrer körperlichen, geistigen und sozialen Fähigkeiten✓ Integration von Expertenstandards in die tägliche PflegepraxisFreue Dich auf ✓ familienfreundliche Teilzeitangebote ✓ 30 Urlaubstage ✓ Betriebliche Altersvorsorge ✓ Vermögenswirksame Leistungen ✓ Mitarbeitervergünstigungen ✓ Mitarbeiterevents ✓ Jobrad ✓ Zuschuss zum Jobticket Die Vergütung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen nach TVöD in Entgeltgruppe P7.Werde Teil der KMB Familie und bewerbe dich online!Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
BUCHHALTUNG/RECHNUNGSWESEN · ANDERNACH · HYBRID Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d) - Teilzeit
Die SHD Group Holding GmbH sucht dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Deine Herausforderung bei uns
Du liebst es, wenn die Zahlen stimmen und Prozesse reibungslos laufen? Du arbeitest gern eigenverantwortlich, bist zuverlässig und behältst auch in stressigen Phasen den Überblick? Dann könnte das hier dein neuer Job in Teilzeit (25 Stunden +/- 5 Stunden) sein!
- Du übernimmst eigenständig die laufende Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Kreditoren-, Debitoren- und Sachbuchhaltung
- Du kümmerst dich um den Zahlungsverkehr und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
- Du unterstützt bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen – wir zählen auf deine Zuarbeit!
- Du übernimmst die Bearbeitung von Intercompany Vorgängen
- Du bringst Ordnung in unsere Umsatzsteuervoranmeldungen und sorgst für korrekte Abstimmungen
- Du denkst gerne mit: Prozessoptimierung und Mitarbeit in Projekten sind Teil deiner Rolle
Dieses Team erwartet dich
Ein Team, das zusammenhält – offen, motiviert und mit einer ordentlichen Portion Humor. Wir glauben an echtes Miteinander und ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlen und entfalten kannst. In deiner Einarbeitung wirst du von erfahrenen Kollegen begleitet, bis du dich sicher fühlst. Danach heißt es: Vertrauen, Eigenverantwortung und jede Menge Gestaltungsspielraum.So überzeugst du
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Buchhaltung, als Steuerfachangestellter oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
- Erste Praxiserfahrung in der Finanzbuchhaltung
- Sehr gute MS Office Skills (Excel, Word, Outlook)
- Idealerweise Erfahrung mit MS Dynamics NAV – kein Muss, aber ein Plus
- Teamgeist, eine klare Kommunikation und Lust, dich aktiv einzubringen
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Fließend Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das kannst du erwarten
- Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen: wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit angeschlossenem Büropark sowie flexibles und mobiles Arbeiten.
- Leistungsgerechtes Einkommen & Extras: neben dem Gehalt gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie diverse Vergünstigungen (z.B. im nahegelegenen Fitnessstudio).
- Ein starkes Wir-Gefühl: Angenehmes Betriebsklima mit familienfreundlicher Unternehmenskultur
- Nachhaltigkeit im Alltag: Nutze unsere Ladesäulen für dein E-Auto oder lease dir ein SHD-Jobrad.
- Kostenlose Verpflegung: Wasser, Kaffee & Tee sowie frisches Obst für alle kostenlos.
- Komfortables Parken: Stressfreies Parken dank unserer kostenlosen Parkplätze.
SHD Group Holding GmbH
SHD ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Andernach und seit 40 Jahren führender Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen für die Möbel- und Küchenbranche. Aktuell sind mehr als 650 Mitarbeitende bei der SHD-Gruppe beschäftigt.Das Portfolio umfasst ERP- und Organisationslösungen, Raumplanungs-, Konfigurations- und Visualisierungssysteme, Logistiksoftware sowie Finanz- und Personalwirtschaftssysteme. SHD managt Cloud-Lösungen in einem deutschen Rechenzentrum und konfiguriert passgenaue IT-Lösungen.
Abteilung
Buchhaltung/Rechnungswesen
Standorte
Andernach
Arbeitsort (Präsenz, Homeoffice...)
Hybrid
Beschäftigungsverhältnis
Teilzeit
Unternehmen
SHD Group Holding GmbH
Über SHD
SHD ist eine international tätige Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Andernach und seit 40 Jahren führender Anbieter von IT-Lösungen und Dienstleistungen für die Möbel- und Küchenbranche.Gegründet 1983
Mitarbeiter Mehr als 650
Erzieher (m/w/d) Kindergarten Thomas-Dehler-Straße
Jobbeschreibung
Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der 'Weltstadt mit Herz' trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als
Erzieher (m/w/d) Kindergarten Thomas-Dehler-Straße
Standort: Thomas-Dehler-Straße 3,München
Ab wann: 01.09.2025
Befristung: unbefristet
Wochenarbeitszeit: 30,00 Stunden/Woche
Wir sind ein zweigruppiger Kindergarten mit 46 Kindern in Neuperlach Zentrum im Gebäude der Deutschen Rentenversicherung. Zu unserer Einrichtung gehört ein kleines, naturnah gestaltetes Außengelände. Schwerpunkt unserer pädagogischen Arbeit ist die Sprachförderung. Zur Unterstützung unseres multikulturellen und familiären Teams suchen wir eine Kollegin oder einen Kollegen für den Schwerpunkt Vorschularbeit und zur Unterstützung des pädagogischen Alltags in der Gruppe. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Was erwartet Sie?
Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren
Umsetzung eines qualifizierten pädagogischen Konzepts auf Basis eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes
Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen
- vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes
Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen
Was bieten wir?
Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
- Großraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
SuE-Zulage i.H.v. 130€ (je bei Teilzeit anteilig)
Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung
- attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
- wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
betriebliche Altersversorgung
Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike
Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote EGYM Wellpass
- mehr zu AWO-Benefits hier
Was bringen Sie mit?
abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), oder alternative Berufsbilder als: Sozialarbeiter (m/w/d) BA/MA, Kindheitspädagoge (m/w/d),Studium der Erziehungswissenschaften mit Vertiefungsgebiet 'Kindheit und Jugend'
bei fremdländischer Qualifikation: Anerkennung der Regierung von Niederbayern oder Einschätzung des Bayerischen Landesjugendamtes erforderlich
Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und der Bildungsleitlinien
professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit
Empathie, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für den offenen Austausch mit Kollegen*innen, Kindern und Eltern
selbständiges und strukturiertes Arbeiten , Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent
Teamfähigkeit , Engagement und Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen
- Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team
gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil
Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)
Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.
Kontakt:
Für Rückfragen steht ihnen gerne Stefanie Hartschuh unter Tel.zur Verfügung.
Weiterer Kontakt:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter
Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 58043.
Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord / West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren
Jobbeschreibung
Mitarbeiter (m/w/d) im Sozialen Dienst für das Sachgebiet II (Nord / West) beim Amt für Familie, Jugend und Senioren
Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.Ihr wichtiger Beitrag
- Sie sind für die Krisenintervention und Inobhutnahme von Kindern und Jugendlichen zuständig.
- Sie klären den Bedarf und stellen die Gewährung von erzieherischen Hilfen fest.
- Sie beraten Mütter und Väter in Erziehungs-, Sorgerechts- und Umgangsfragen.
- Sie führen Trennungs- und Scheidungsberatungen durch und wirken in Verfahren vor dem Familiengericht mit.
- Sie planen Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB VIII.
Was Sie mitbringen sollten
- Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung gesammelt.
- Sie verfügen über gute Rechtskenntnisse, insbesondere im Bereich des SGB VIII, des FamFG und BGB.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, verfügen über Beratungs- und Methodenkompetenz, insbesondere in der Gesprächsführung, und besitzen die Fähigkeit zur zielorientierten Zusammenarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern.
- Sie zeichnen sich durch eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie durch eine strukturierte Dokumentation der Arbeit aus.
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.
- Sie verfügen über ein Sprachniveau von mindestens C1 nach GER.
Was wir Ihnen bieten
- HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgeltgruppe S 14 TVöD und bieten tariflichen Beschäftigten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
- WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
- KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
- FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
- PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.
Informationen zur Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50.0043 bis spätestens 3. August 2025 einreichen.
Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.
Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
Freiwilliges Soziales Jahr für den Krankenpflegebereich
Jobbeschreibung
Freiwilliges Soziales Jahr
für den Krankenpflegebereich (stationär oder operativ)
Der Freiwilligendienst richtet sich an junge Menschen bis zu einem Alter von 26 Jahren, die nach Schule oder Studium praktisch tätig sein wollen, eine gewisse Zeit bis zum Ausbildungs-/Studienbeginn überbrücken möchten oder sich beruflich orientieren bzw. umorientieren möchten. Unterstützen Sie das Uniklinikum Dresden mit Ihren Talenten und Engagement und erhalten Sie die Chance, in einem dynamischen Team viel über sich selbst und den Umgang mit anderen Menschen zu lernen. Das FSJ beginnt regulär am 1. September jeden Jahres. Ein späterer Einstieg ist jeweils zum Monatsersten bis spätestens zum 1. März möglich.Aufgaben im stationären Bereich:
- Vorbereitung und Mithilfe bei der allgemeinen Grundkrankenpflege
- Mithilfe bei der Pflegedokumentation und Pflegeplanung
- Unterstützung der korrekten und fachgerechten Durchführung angeordneter Maßnahmen unter Anleitung des examinierten Personals
- Begleitung der Patienten im Alltag und zu diagnostisch/ therapeutischen Maßnahmen
- Übernahme von Hol- und Bringediensten im Haus, Transportbegleitung
- allgemeine Reinigungs- und Desinfektionsaufgaben (Bettenaufbereitung, Staub wischen)
- „Versorgung mit“ bzw. „Entsorgung von“ Verbrauchsmaterial und Wäsche
- Teilnahme an Dienstübergaben und Besprechungen
Aufgaben im operativen Bereich:
- Unterstützung des Pflegepersonals bei der Patientenbetreuung im OP
- Vorbereitung und Kontrolle von Sterilgut, Wäsche und medizinischen Materialien
- Anreichen von Sterilgut und Mithilfe bei der OP-Dokumentation
- Unterstützung bei der Überwachung von Vitalparametern bei lokalen Anästhesien
- Umlagerung der Patienten und Begleitung in den Aufwachraum
- Entsorgung und Desinfektion im OP
Voraussetzungen:
- abgeschlossene Vollschulzeitpflicht (9 Jahre)
- Alter zwischen 16 und 25 Jahren
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und Pünktlichkeit
- Sie bringen Interesse an der Arbeit in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit
Leistungen & Vergütung:
- Erhalt eines monatlichen Taschengeldes in Höhe von 400 €
- Gewährung von 26 Urlaubstagen in 12 Monaten (bei Minderjährigkeit entsprechend JArbSchG)
- Teilnahme an in- und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten
- 25 Seminartage
Bitte reichen Sie folgende Unterlagen der Bewerbung ein:
- Anschreiben und tabellarischer Lebenslauf
- Kopie des letzten Zeugnisses
- vom Hausarzt/von der Hausärztin ausgefüllte Dokumentation zum Impfstatus ( zwingend erforderlich: Angabe zum Anti HBs Wert . Bei gewünschtem Einsatz in den Kliniken des Kinder- und Frauenzentrums ist zusätzlich der Hepatitis A-Nachweis zu erbringen.
- Bescheinigung des Gesundheitsamtes nach § 43 Abs. 1 Nr. 1 Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis)
Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen
Klara Fritzsching
Tel.: 0351-458 2077
ERP-Projektmanager(m/w/d)
Jobbeschreibung
Für die Standorte München oder Inning am Ammersee suchen wir ab sofort: ERP-Projektmanager
(m/w/d)
(m/w/d)
Wer wir sind:
Die Green IT Solution bietet nachhaltige IT-Konzepte für ihre Kunden. Unser Fokus liegt auf IT-Remarketing sowie (refurbished) Netzwerk/Security, FTTx und Workplace Lösungen. Über den Hardwareverkauf hinaus bieten wir ein breites Portfolio von Dienstleistungen an, um unsere Kunden zu unterstützen und langfristige Partnerschaften aufzubauen. Aus diesem Grund sind wir ständig auf der Suche nach Menschen, die gerne Verantwortung übernehmen, selbst Probleme lösen, sich mit guten Ideen einbringen und ein echter Teil unseres Teams werden möchten.Dein nächstes Projekt: Unser neues ERP-System.
Als Projektmanager*in für Microsoft Dynamics 365 Business Central steuerst du eigenverantwortlich unsere ERP-Einführung – von A bis Z. Du bist Teil unseres IT-Teams, aber dein Projekt gestaltest du von Grund auf selbst. Du priorisierst, koordinierst interne wie externe Beteiligte und sorgst dafür, dass die Lösung wirklich zu unseren Prozessen passt.
Ob Vertrieb, Produktion oder Buchhaltung: Du verstehst die Anforderungen, bringst alle an einen Tisch – und sorgst dafür, dass am Ende ein System steht, das wirklich zu uns passt. Klingt nach dir? Dann bewirb dich jetzt!
Deine Aufgaben
- Du übernimmst unser ERP-Projekt nicht nur – du machst es zu deinem. Du planst, priorisierst, steuerst und hältst alle Fäden zusammen.
- Du sorgst dafür, dass alle Beteiligten an einem Strang ziehen – vom Shopfloor bis zur Geschäftsleitung.
- In Workshops hörst du genau hin, stellst die richtigen Fragen und findest gemeinsam mit den Teams die besten Lösungen.
- Du übersetzt zwischen IT und Fachbereichen – ohne Buzzwords, aber mit Klarheit.
- Du verstehst Prozesse, findest Schwachstellen und bringst bessere Lösungen auf den Weg.
Dein Profil
- Du hast bereits Erfahrung im Projektmanagement – idealerweise im ERP-Umfeld – und verstehst, wie IT und Prozesse zusammenhängen.
- Du arbeitest strukturiert, eigenständig und packst mit an – auch ohne perfekte Vorgaben.
- Du bringst Moderationsstärke, Klarheit und Überzeugungskraft mit – auch wenn es mal hakt. Und wenn Plan A nicht klappt, hast du B und C längst im Kopf.
- Du arbeitest gerne bereichsübergreifend, denkst lösungsorientiert und behältst den Überblick – ob am Whiteboard, im Workshop oder direkt am Shopfloor.
- Du bist regelmäßig vor Ort an unseren Standorten (2–3 Tage pro Woche) und hast Lust, Dinge wirklich zu verstehen. Dabei hilft dir dein Mix aus Neugier, Empathie und dem Blick fürs Ganze.
Was wir bieten
- Sichere Rahmenbedingungen: Unbefristeter Vertrag und ein faires Gehalt.
- Weiterbildung mit Impact: Du bekommst Zeit und Unterstützung für deine Weiterentwicklung – ob Fachwissen, Soft Skills oder neue Tools – denn Stillstand
ist nicht unser Ding. - Modernes Arbeiten: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten - wir helfen
dir dein Leben und deinen Job gut zu verbinden. - Gesundheitsleistungen: 30 Tage Urlaub, betriebliche Krankenversicherung,
ergonomische Arbeitsumgebung, EGYM Wellpass & Jobrad. - Ambitioniertes Umfeld: Wir arbeiten transparent, direkt und auf Augenhöhe.
Klar definierte Rollen und kurze Wege sorgen dafür, dass du dich einbringen kannst. - Dogs welcome: Mit unserem eigenen 'Dog Booking' kannst du den Besuch
deines Vierbeiners in unseren Büros planen.
Dann schick‘ uns Deine Bewerbung!
jobs@greenit-solution.de
oder
greenit-solution.de/karriere
Green IT Solution GmbH
Billerberg 5
82266 Inning am Ammersee
Spezialist Transfer Pricing & Konzernrechnungswesen m/w/d
Jobbeschreibung
AUMA – ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Müllheim i. M. – entwickelt, produziert und vertreibt seit über 60 Jahren elektrische Stellantriebe und Armaturengetriebe für die verschiedensten Branchen wie z. B. Wasser- und Energiewirtschaft. Mit weltweit 2800 Mitarbeiter:innen zählt AUMA zu den Weltmarktführern. Wir sichern unsere Eigenständigkeit und Wettbewerbsfähigkeit durch innovative Lösungen auf allen Geschäftsfeldern. Wir engagieren uns für das Wohlergehen unserer Mitarbeiter:innen und übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft mit Projekten für soziale, umwelttechnische und humanitäre Belange. Folgende Stelle möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen: SPEZIALIST:IN TRANSFER PRICING & KONZERNRECHNUNGSWESEN M/W/D
- Müllheim i. M. (bei Freiburg)
- Vollzeit
- Abteilung Finance & Controlling
Ihre Aufgaben
- Sie ermitteln, pflegen und prüfen regelmäßig die konzerninternen Verrechnungspreise nach den jeweils geltenden Transferpreismethoden
- Sie unterstützen bei der Erstellung der steuerlichen Verrechnungspreisdokumentation
- Sie bereiten die internen Leistungsverrechnungen und die erforderlichen Anhänge für die Rechnungsstellung vor
- Sie wirken an Projekten im Transfer Pricing mit und entwickeln die Funktion innerhalb der AUMA Gruppe weiter
- Sie erstellen das monatliche Konzern-Reporting und unterstützen beim jährlichen Konzernabschluss unter Beachtung der konzerninternen und gesetzlichen Vorschriften
- Sie überwachen Intercompany-Prozesse und sind Ansprechpartner für die Tochtergesellschaften in Reporting-Fragen
- Sie betreuen die Konsolidierungssoftware und erstellen Berichte für das Management
Ihr Profil
- Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen im Konzernrechnungswesen, in der Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung
- Eine ausgeprägte analytische Denkweise und sichere Englischkenntnisse
- Eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Lösungsorientierung
- Hohe Eigenmotivation und großes Interesse, neue Themen zu erarbeiten
- Sehr gute Microsoft-Excel- und PowerPoint-Kenntnisse und sicherer Umgang mit ERP-Systemen
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket und ausgezeichnete Verkehrsanbindung (Nähe Bahnhof)
- Parkplätze mit kostenloser Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge
- Hervorragendes Betriebsrestaurant
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit, Ergonomische Arbeitsplätze, Teilnahme an Fitnessevents, u.v.m.)
- AUMA Zeitwertkonto
- AUMA Rente
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeit und Karrierechancen
- u.v.m.
Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail an jobs@auma.com.
Ansprechpartnerin
Katja Ernst
Telefon + 49 7631 809-1437 I E-Mail jobs@auma.com
AUMA Riester GmbH & Co. KG
Aumastraße 1
79379 Müllheim
Telefon +49 7631 809-0
Chemielaborant / Chemisch-technischer Assistent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Im Auftrag für Sicherheit unabhängig + unparteiischMaterialprüfanstalt Hannover
Bauwesen und Produktionstechnik
Prüfung
Überwachung
Zertifizierung
Beratung
Begutachtung
Chemielaborant / Chemisch-technischer Assistent (m/w/d)
An der Universität 2, 30823 GarbsenVollzeit
Die Materialprüfanstalt für das Bauwesen und Produktionstechnik ist ein erwerbswirtschaftlich ausgerichteter Betrieb des Landes Niedersachsen im Geschäftsbereich des Niedersächsischen Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr u. Bauen mit Standorten in Hannover, Garbsen und Clausthal-Zellerfeld. Als unabhängige und unparteiische Materialprüfanstalt mit internationalem Wirkungskreis unterstützen wir Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit des Verbrauchers.
In unserem Team der ZfP-Analytik am Standort Garbsen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Chemielaborantin / eines Chemielaboranten bzw. einer Chemisch-technischen Assistentin / eines Chemisch-technischen Assistenten (m/w/d) zu besetzen.
Chemielaborant / Chemisch-technischer Assistent (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Produktprüfungen im Bereich der zerstörungsfreien Prüfungen (ZfP)
- Analyse und Prüfung von Farbeindringmitteln auf Eignung und Qualität
- Herstellung und Prüfung von Referenzkörpern zur Qualitätssicherung und Verfahrenskontrolle
- Vorbereitung, Dokumentation u. Auswertung von Prüfergebnissen im Rahmen der Labortätigkeit
- Mitarbeit in einem nach DIN EN ISO 17025 akkreditierten Prüflabor
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborantin / Chemielaborant oder als Chemisch-technische Assistentin / Chemisch-technischer Assistent (Bewerbungen mit vergleichbarer Qualifikation sind ebenfalls willkommen)
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und hohe Lernbereitschaft
- Rasche Auffassungsgabe sowie sicherer Umgang mit EDV
- Verbindliches und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kunden u. Auftragsgebern
- Englischkenntnisse sind von Vorteil
Wir bieten
- Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, motivierten Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Einen Arbeitsplatz in einem dynamischen und technisch geprägten Umfeld am Produktionstechnischen Zentrum Hannover (An der Universität 2, 30823 Garbsen)
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeitoptionen
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, z.B. Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorge (VBL)
Auch Bewerberinnen und Bewerber mit Entwicklungspotential werden ermutigt sich zu bewerben. Eine vollumfängliche Einarbeitung ist selbstverständlich.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle (39,8 Std./Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich. Mobiles Arbeiten ist aufgrund der überwiegend laborgebundenen Tätigkeiten nur in eingeschränktem Umfang umsetzbar.
Die MPA HANNOVER strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir suchen Ihr Potential.
Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Bildungsnachweise, Arbeitszeugnisse und falls zutreffend: Den Nachweis, über den in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss bzw. eine Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis) senden Sie bitte im pdf-Format an office@mpa-hannover.de. Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.07.2025.
Fachliche Rückfragen richten Sie bitte an Frau Nicole Dittmar unter der Telefonnummer +49 511 762-4306 oder per E-Mail unter n.dittmar@mpa-hannover.de. Informationen zum Auswahlverfahren erteilt Ihnen Herr Dr. Patrick Homenya unter der Telefonnummer +49 511 762-8704 oder per E-Mail unter p.homenya@mpa-hannover.de.
Materialprüfanstalt Hannover
Nienburger Straße 3 30167 Hannoveroffice@mpa-hannover.de www.mpa-hannover.de
(Junior) IT-Consultant (m/w/d)
Jobbeschreibung
(Junior) IT-Consultant (m/w/d)
(Junior) IT-Consultant (m/w/d) – Dein Einstieg in die IT-Beratung
Innovativ. Zukunftsorientiert. Leistungsstark. Wir sind ein modernes Rechenzentrum und bieten maßgeschneiderte IT-Lösungen für unsere Kunden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte IT-Consultants, die mit Fachwissen, Kreativität und Leidenschaft digitale Transformationsprojekte zu begleiten und unsere Kunden optimal beraten. Werde Teil unserer Stiftung und gestalte mit uns die IT-Welt von morgen!Viele Gründe für uns:
- Spannende Herausforderungen: Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen IT-Umfeld.
- Karriereentwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen im Bereich Software Asset Management & Lizenzmanagement.
- Moderne Arbeitskultur: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option und ein motiviertes Team mit offener Unternehmenskultur.
- Flexibilität: Nutze unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten.
- Sicherheit & Work-Life-Balance: Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., Geburtstag und ½ Tag an Gründonnerstag).
- Attraktive Vergütung: Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und Essensgeldzuschuss.
- Soziale & finanzielle Extras: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze mit und ohne E-Ladesäulen.
- Top-Arbeitsausstattung: Hochwertige und moderne Technik für ein effizientes Arbeiten.
- Team & Unternehmenskultur: Werde Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
- Gesundheitsförderung: Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote und weitere Gesundheitsmaßnahmen.
Aufgaben
- Projektmanagement: Du unterstützt bei der Planung, Steuerung und Umsetzung spannender IT-Projekte, begleitest den gesamten Projektverlauf und hilfst aktiv dabei, Herausforderungen zu identifizieren und zu meistern.
- Analyse & Optimierung: Du tauchst tief in die Geschäftsprozesse unserer Kunden ein, analysierst ihre Anforderungen und entwickelst fundierte Empfehlungen für maßgeschneiderte IT-Lösungen, die echten Mehrwert bieten.
- Strategische IT-Beratung: Du stehst unseren Kunden als kompetente Ansprechperson zur Seite und unterstützt sie dabei, innovative Technologien effizient in bestehende Strukturen zu integrieren. Dabei hilfst du, zukunftsfähige digitale Strategien zu entwickeln.
- Kommunikation & Schnittstellenmanagement: Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Kunden, Entwicklern und internen Teams, um eine reibungslose Projektumsetzung zu gewährleisten. Deine Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu vermitteln, trägt maßgeblich zum Projekterfolg bei.
- Dokumentation & Präsentation: Du erstellst und pflegst detaillierte Projektdokumentationen, Berichte und Präsentationen, um jederzeit einen transparenten Überblick über den Fortschritt und die Ergebnisse deiner Projekte sicherzustellen.
Skills
- Ausbildung & Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Praxiserfahrung: Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder eine Junior-Position im Bereich IT-Consulting, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Rolle sammeln.
- Technisches Know-how: Du bringst fundierte Kenntnisse in IT-Architekturen, IT-Security und Systemintegration mit und bist in der Lage, komplexe Systeme zu analysieren, zu optimieren und sicher in bestehende IT-Landschaften zu integrieren. Erste Berührungspunkte mit Cloud-Technologien, IT-Security oder Datenbanken sind von Vorteil.
- Analytische Fähigkeiten & Lösungsorientierung: Du gehst strukturiert an Problemstellungen heran, analysierst Herausforderungen mit einem kritischen Blick und entwickelst pragmatische Lösungen, die einen echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen.
- Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe technische Inhalte verständlich aufbereiten und souverän präsentieren – sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder.
- Teamplayer mit Eigeninitiative: Du arbeitest gerne im Team, bringst aber auch eine hohe Eigenmotivation mit, um eigenständig Lösungen zu entwickeln und Verantwortung in Projekten zu übernehmen.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position erforderlich.
Die Stelle kurz und knapp
Arbeiten: Hybrides ArbeitenBeginn: ab sofort
Standort: 76344 Eggenstein-Leopoldshafen
Umfang: Vollzeit
Hört sich gut an?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Elina Judt Tel +49 721 7086-0
Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland
Junkersring 10 · 76344 Eggenstein-Leopoldshafen
Key Account Manager (m/w/d) Schwerpunkt Automobilzulieferer
Jobbeschreibung
Als inhabergeführtes Familienunternehmen genießen wir auch als Arbeitgeber einen ausgezeichneten Ruf – und das seit 1931. Wir legen großen Wert auf ein höfliches Miteinander und gute Arbeitsbedingungen. Weil wir finanziell unabhängig und solide aufgestellt sind, können wir nachhaltige Entscheidungen mit Blick auf die langfristige Zukunft treffen.Über 1200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen an mittlerweile fünf Standorten auf drei Kontinenten dafür, dass Kunden mit hochpräzisen Tiefziehteilen beliefert werden.
Wir haben einiges zu bieten. Kommen Sie ins STÜKEN-Team und schreiben Sie die über 90-jährige Erfolgsgeschichte mit uns fort.
Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern langfristige Kundenbeziehungen gestalten? Und das in einem hilfsbereiten Team mit Back-Office, das Ihnen den Rücken frei hält, vor allem während Sie Kunden besuchen? Dann bewerben Sie sich als
Key Account Manager (m/w/d) Betreuung Automobilzulieferer
Rintelnab sofort
Vollzeit (40 Std.)
unbefristet
Ihre Aufgaben
- Akquisition und strategische Betreuung von Schlüsselkunden in der Automobilzulieferindustrie
- Steuerung und Koordination des gesamten Angebotsprozesses – von der Anfrage bis zur Verhandlung
- Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von nationalen und internationalen Kundengesprächen (teilweise vor Ort)
- Auftragsabwicklung inklusive Überwachung und Veranlassung technischer Änderungen (z. B. Zeichnungsanpassungen)
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsanalyse
- Projektverantwortung
- Kundenbesuche und Teilnahme an Messen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte wünschenswert
- Technisches Verständnis sowie die Fähigkeit, komplexe Inhalte zielgruppengerecht und überzeugend zu vermitteln
- Hohe Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude am Reisen und direkten Kundenkontakt
Sie erwartet
Altersvorsorge und BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebsarzt
Bikeleasing
Brückentage
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Gemeinschaft + Fürsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Kantine
Ladesäulen für Elektroautos
Mitarbeiterevents
Corporate Benefits
Ausreichend kostenfreie Parkplätze
EGYM Wellpass und weitere Gesundheitsangebote
Tarifentgelt und Zusatzvergütung
Urlaub (30 + 1)
Vermögenswirksame Leistungen
Weiterbildung
Klingt gut?
Sie möchten hinter die Kulissen schauen? In unserem Imagevideo bekommen Sie auch einen Einblick in unser Unternehmen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung .
Herr Meier
Personalreferent
Tel: +49 5751 / 702-0
Service- und Applikationstechniker DACH (all genders)
Jobbeschreibung
Blackbird Robotersysteme ist der Technologieexperte für intelligente Laser-Schweißlösungen mit Scan-Optiken. Die in Deutschland gefertigten spiegelbasierten Strahlablenkeinheiten können nahtlos in industrielle Fertigungsanlagen – insbesondere Roboterzellen – integriert werden. Das Herzstück der Systemlösungen sind die eigenentwickelte Steuerungstechnik und die intuitive Anwendersoftware. Unsere Produkte sind weltweit im Automotive-Bereich, im Maschinen- und Anlagenbau sowie in zahlreichen anderen produzierenden Industrien für Hochleistungs-Schweiß-Anwendungen im Einsatz. Als innovatives und weltweit agierendes Unternehmen wachsen wir stetig und suchen deshalb für unseren Standort in Garching zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service- und Applikationstechniker DACH (all genders)
Steuerungs-/ Automatisierungstechnik
Ihre Aufgaben:
- Installation und Inbetriebnahme von Systemen beim Kunden
- Durchführung von Schulungen für Endkunden und Integratoren
- Erprobung und Qualifizierung neuer Systemfunktionen im hauseigenen Laserlabor
- Remote-Support für die Servicetechniker unserer Geschäftspartner und unseres Standorts in Shanghai
- Erstellung technischer Berichte und Servicedokumentationen
- Durchführung von Machbarkeitsanalysen und Vorversuchen
- Reisetätigkeit bis zu 50%
Was Sie mitbringen:
- Fachschulstudium oder Berufsausbildung mit Techniker Abschluss, Fachrichtung Elektronik, Mechatronik, Automatisierung o. ä.
- Fachlich relevante Berufserfahrung
- Kenntnisse in Roboterprogrammierung, SPS, Bussystemen, etc. wünschenswert
- Sichere Kommunikation komplexer technischer Sachverhalte mit Kunden
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten:
- Eine intensive Einarbeitung für einen optimalen Einstieg und zusätzlich zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation
- Ein anregender und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem hochtechnologischen Umfeld und in engem Kontakt mit namhaften Industriekunden
- Attraktives Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch unser Bonussystem
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Jobrad, frisches Obst und kostenfreie Getränke, regelmäßige Mitarbeiter-Events
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums. Für erste Fragen stehen wir Ihnen gerne unter nachfolgender Telefonnummer zur Verfügung
Frau Barbara Vassalli
089/ 307 484 702
career@blackbird-robotics.de
Blackbird Robotersysteme GmbH
Carl-Zeiss-Straße 5
85748 Garching
http://www.blackbird-robotics.de
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums. Für erste Fragen stehen wir Ihnen gerne unter nachfolgender Telefonnummer zur Verfügung
Rechtsreferent – Schwerpunkt Bank- & Aktienrecht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Rechtsreferent – Schwerpunkt Bank- & Aktienrecht (m/w/d)
UmweltBank AG Nürnberg Vollzeit FestanstellungDas macht deinen Job als Rechtsreferent (m/w/d) aus:
- Rechtsberatung: In Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen berätst du die Fachbereiche zu juristischen Fragestellungen. Dabei liegt dein Schwerpunkt im Bank-, Aktien- und Vertragsrecht.
- Rechtliche Einschätzung: Du erstellst Stellungnahmen zu zivilrechtlichen, bankaufsichtsrechtlichen und Compliance-Themen.
- Vertragsgestaltung: Du entwirfst und verhandelst Verträge mit Dienstleistern, Kunden und Kooperationspartnern.
- Gesetzgebung: Du analysierst und bewertest in enger Abstimmung mit deinen Kolleg:innen (Rechtsfunktion und Compliancefunktion) Gesetzesvorhaben, Regulatorik und neue Rechtsprechung im Hinblick auf Relevanz für die UmweltBank und identifizierst Umsetzungsbedarf.
- Projektarbeit: Du bringst deine juristische Expertise in Bankprojekte ein und begleitest diese.
- Prozessoptimierung: Du bringst Dich bei der Weiterentwicklung von Prozessen der Abteilung Recht und Compliance ein.
Das bringst du mit:
- Volljurist (m/w/d), zwei befriedigende Staatsexamina wünschenswert
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise in der Bank- oder Finanzbranche oder in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei
- Gute Kenntnisse im Bank- und Aktienrecht sind von Vorteil
- Überzeugendes Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Herausragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke
Das bieten wir dir:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Ausgewogene Work-Life-Balance
- Vereinbarkeit von Familie und Karriere
- Mobiles Arbeiten
- Du-Kultur
- Transparentes Vergütungssystem
- Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen
- 100 % kostenloses Deutschlandticket
- Essensgutscheine für die Mittagspause
- Bezuschussung der Kinderbetreuung
- Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Gesundheits-Bonusprogramm
- Arbeitsplatz-Ergonomie
Wer wir sind:
Wir vereinbaren Bank & Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts.Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal.
Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Tamara Gürtler unter karriere@umweltbank.de.
Deine Ansprechpartnerin für diese Position:
Tamara GürtlerUmweltBank AG
www.umweltbank.de
Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)
04103, 01067 Leipzig, Dresden Vollzeit Unbefristet
Wir beraten persönlich.
Wir bieten mehr als nur einen Job. Machen Sie Ihren nächsten beruflichen Schritt und werden Sie Teil der eureos-Familie. Wir sind eine Steuerberatungs- und Rechtsanwaltsgesellschaft mit Standorten in Leipzig, Dresden, Chemnitz, Magdeburg und Erfurt. Unser Fokus liegt auf der hochqualifizierten rechtlichen und steuerlichen Beratung des Mittelstandes, der öffentlichen Hand und internationaler Mandanten. Vor über zehn Jahren als multidisziplinäres Wirtschaftsberatungsunternehmen gegründet, führt eureos heute das Ranking als eine der besten Beratungsgesellschaften im Osten Deutschlands an. Zum Team von eureos gehören aktuell 105 Mitarbeiter, darunter 42 Rechtsanwälte, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensberater.An unseren Standorten in Leipzig und Dresden suchen wir ab sofort einen engagierten
Buchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- laufende Buchhaltung der eureos-Gruppe,
- Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen sowie Jahresabschlüssen,
- Kommunikation mit den Vertragspartnern, Behörden, Versicherungen etc.,
- Unterstützung im Finanz- und Beteiligungscontrolling.
Sie passen zu uns, wenn:
- Sie Ihre kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechend wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. vergleichbare Ausbildung abgeschlossen haben,
- eine selbstständige, lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise, Flexibilität, Engagement, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören,
- Sie über gute MS Office-Kenntnisse verfügen, insbesondere Excel- und DATEV-Kenntnisse.
Ihre Benefits:
Ihre Zufriedenheit ist unser Erfolg. Als Mitarbeiter von eureos erwarten Sie daher nicht nur spannende berufliche Aufgaben, ein familiäres Team und eine attraktive Vergütung, sondern auch eine Vielzahl interessanter Benefits:- Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch Teilzeitarbeit, Mobiles Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten,
- eine attraktive Vergütung sowie verschiedene Zusatzleistungen, z. B. Jobticket, Kitazuschuss, Überstundenausgleich, betriebliche Altersvorsorge, Jobbike oder Sabbatical,
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- abwechslungsreiche Teamaktivitäten, wie Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern,
- Zugehörigkeit zu unserem wertschätzenden, leistungsstarken und vernetzten Team mit flachen Hierarchien sowie einer Open Door Policy,
- eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie regelmäßiges Feedback und echter Teamgeist.
Unser Wunsch ist eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, hierfür bieten wir entsprechende Karrierechancen.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per Mail.Frau Aline Legler
Junior HR Manager
(0341) 99992106
bewerbung_stbg@eureos.de
eureos gmbh steuerberatungsgesellschaft rechtsanwaltsgesellschaft
Kramergasse 4
01067 Dresden
www.eureos.de
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Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) am Campus oder virtuell
Jobbeschreibung
Du träumst davon, einen Beitrag für die Gesellschaft zu leisten? Dann leg gleich los und starte Dein Duales Studium Soziale Arbeit an der IU. Starte Dein Duales Studium je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen:
- Kindheitspädagogik
- Soziale Arbeit mit Erwachsenen
- Kinder- und Jugendhilfe
- Handlungsfeld Schule
Das hast Du Dir verdient:
- Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten
- Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten
- Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da
- Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen
- Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU
- Je nach Unternehmen erwartet Dich ein monatliches Gehalt von 305 € - 340 € brutto
- Zusätzlich werden Deine Studiengebühren in Höhe von bis zu 789 € mtl. übernommen
- Nach einer intensiven Einarbeitung erhältst Du einen umfassenden Einblick in die Bereiche sozialpsychiatrische Unterstützung, Erziehungsbeistand, pädagogische Schulbegleitung u.v.m.
- Du unterstützt Deine Kollegen bei der praktischen, zielgerichteten, pädagogischen Begleitung im individuellen Lebensraum, im Familienalltag und in der Erziehung
Karrieremöglichkeiten:
- Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist
- Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen
- Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Verschwiegenheit sind Eigenschaften mit denen Du Dich identifizieren kannst
- Du verfügst über Empathie, Einfühlungsvermögen, hast Freude im Umgang mit Menschen und bist belastbar
- Idealerweise hast Du schon ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ), einen Bundesfreiwilligendienst oder eine andere ehrenamtliche Tätigkeit absolviert
Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise die DRK Service GmbH, Montessori Bundesverband Deutschland e.V. und Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. zählen.Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
- Sozialarbeiter:in im Bereich der Kindheitspädagogik
- Sozialarbeiter:in im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
- Sozialarbeiter:in im Bereich der sozialen Arbeit mit Erwachsenen
- Sozialarbeiter:in im Bereich Handlungsfeld Schule
Teamleitung Vollzug (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Sie sind empathisch und aufgeschlossen gegenüber anderen Kulturkreisen? Ihnen ist ein sicherer Arbeitsplatz genauso wichtig, wie eine Tätigkeit mit sozialem Mehrwert? Dann kommen Sie in unser Team! Mit etwa 800 Beschäftigten kümmern wir uns um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen u. a. die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Verteilung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen und sind landesweit für den Bereich Rückkehr zuständig. Teamleitung Vollzug (m/w/d)Dienstort: Braunschweig | Umsetzungsdatum: schnellstmöglich | Besoldungs-/Entgeltgruppe: A11 NBesG* / E 11 TV-L | Bewerbungsschluss: 10.08.2025 | Befristung: unbefristet | Stellenumfang: 1 (Vollzeit/Teilzeit)*vorbehaltlich der Planstellenverfügbarkeit Ihre Aufgaben Führen der Vollzugskräfte und stellv. Teamleitung eigenständige Einsatzplanung für die bundesweite Durchführung von Vollzugsmaßnahmen (Zwang) Anfordern und Auftragsvergabe bzgl. ärztlicher Begleitung und ggf. Krankentransportwagen Kontrollieren des Auftragsabschlusses und Berichtswesen/Statistik in der Fachanwendung I.N.A. haushaltstechnisches Abwickeln der entstehenden Kosten und bei vollstreckten Barmitteln Koordinieren der Wartung und Pflege von Dienst-Kfz und sonstiger Sachausstattung des Rückführungsvollzuges Teilnehmen an Konferenzen bereichs- und behördenübergreifend samt Protokollführung Prüfen und Bearbeiten von Amtshilfeersuchen aus anderen Bundesländern Bereitschaft zu Dienst zu ungünstigen Zeiten Sie werden zum Verwaltungsvollzugs- und Verwaltungsvollstreckungsbeamten berufen und führen im Bedarfsfall zur Unterstützung des Vollzugsteams Braunschweig Vollzugsmaßnahmen im gesamten Bundesgebiet durch, erheben Sicherheitsleistungen, versteigern sichergestellte Sachwerte inkl. der haushaltsmäßigen Abwicklung und führen Personendurchsuchungen durch. Ihr Profil Abschluss: abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH-Diplom) im Bereich der Öffentlichen Verwaltung bzw. der Verwaltungs-, Politik- oder Wirtschaftswissenschaften oder alternativ den Bachelor of Laws ein mit dem 1. Staatsexamen abgeschlossenes Hochschulstudium in einem rechtswissenschaftlichen Studiengang Verwaltungslehrgang II / Angestelltenlehrgang II oder bereits verbeamtete Personen müssen über die Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, in der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, „Polizei“ oder „Justiz“ verfügen langjährige berufliche Erfahrung Geistige und körperliche Fitness, physische und psychische Belastbarkeit Führerschein der Klasse B und Bereitschaft Dienstfahrzeug zu führen Nicht mehr als drei Punkte im Fahreignungsregister des Kraftfahrtbundesamtes (ein Nachweis wird vor Einstellung angefordert) Sicherer Umgang mit gängigen Computeranwendungen (insbesondere MS-Office) selbständiges, verantwortungsbewusstes und eigenverantwortliches Arbeiten Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- und Organisationsfähigkeit offener Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen Wünschenswert: Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren und zielorientiert zu führen Kommunikationsfähigkeit, Kooperations- und Organisationsfähigkeit Kenntnisse in der für die Tätigkeit relevanten Rechtsvorschriften (AufenthG, NPOG, GG etc.) Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch Unser Angebot an Sie Ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes 30 Tage Urlaub Zeitzuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit nach § 8 Abs. 1 TV-L Flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungen Dynamisches Umfeld für Ihre Weiterentwicklung Moderne Arbeitsplatzausstattung Kostenfreie Dienstkleidung Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Hinweise zum Auswahlverfahren und interne Fortbildung Das Auswahlverfahren besteht aus mehreren Bausteinen. Diese beinhalten einen Sporttest, ein Interview und eine ärztliche Eignungsuntersuchung. Nach Übernahme der Funktion ist eine interne Ausbildung „Grundausbildung VVB LAB NI“ sowie „Teamleitung VVB LAB NI“ zu absolvieren. Bewerberinnen und Bewerber, die bisher nicht zum Verwaltungsvollzugs- und Vollstreckungsbeamten bestellt waren, haben die „Grundausbildung VVB LAB NI“ mit einer Prüfung erfolgreich abzuschließen. Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit einem individuellen Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis 10.08.2025 mit dem Kennzeichen BS_B105032 unter: Jetzt online bewerben! Sie sind bereits im öffentlichen Dienst tätig? Dann erteilen Sie uns bitte Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte. Ansprechpartner für fachliche Auskünfte:Herr Reimann, Fachbereichsleitung Rückführungsvollzug, Tel.: (0511) 7282-225. Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren:Frau Röhlen, Fachbereich PersonalTel.: (0531) 3547-429, Mail: bewerbung@lab.niedersachsen.dePetzvalstr. 18, 38104 Braunschweig Erfahren Sie mehr über die Aufgaben der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen auf unserer Homepage und in unserem Imagefilm. Besondere Hinweise Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Frauen werden deshalb ausdrücklich begrüßt. Schwerbehinderte Bewerber/innen oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Anschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Homepage.Dozent:in (m/w/d) Kältetechnik
Jobbeschreibung
Bildung – Beratung – Service. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts nimmt die Handwerkskammer Münster die Interessen der 30.000 im Handwerk selbstständigen Betriebe und deren rund 212.000 Beschäftigten wahr. Als modernes Dienstleistungszentrum bietet die Kammer ein umfangreiches Informations-, Beratungs- und Weiterbildungsangebot. Für unser Handwerkskammer Bildungszentrum (HBZ) suchen wir zu sofort eine/n Dozent:in (m/w/d) Kältetechnik Ihre Aufgaben: Vorbereitung der Teilnehmenden auf die Meisterprüfung im Bereich Kältetechnik Vermittlung von theoretischen und praktischen Fähigkeiten in der überbetrieblichen Unterweisung für Auszubildende Durchführung von Weiterbildungsveranstaltungen Entwicklung und Pflege von Lehrgangskonzepten Kontaktpflege zu Innungen, Verbänden und Firmenpartnern Ihr Profil: Erfolgreicher Abschluss als Meister:in im Bereich Kälteanlagenbau oder Ingenieur:in mit Ausbildereignungsprüfung Praktische Erfahrungen in der beruflichen Aus- und Weiterbildung wünschenswert Eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln, Leistungsbereitschaft sowie Freude am Umgang mit Menschen Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Erwachsenenbildung Unser Angebot: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team und modernen Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Ihren Beruf an interessierte Menschen weiterzugeben Gestaltungsmöglichkeiten bei der zukünftigen Ausrichtung des Fachbereichs Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersversorgung (ZVK) und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zuzüglich arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Telearbeitsregelung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Jobticket / Jobrad Unfallversicherung Nach dem Landesgleichstellungsgesetz NRW werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht. Teilzeitarbeit ist möglich. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 15. August 2025 über unser Bewerbungsportal. Jetzt bewerben Handwerkskammer Münster Bismarckallee 1 48151 Münster www.hwk-muenster.de Referenznummer: J52185464 1753121016981KFZ-NFZ & Landmaschinenmechaniker (m/w/d) – Unimog | Kommunaltechnik
Jobbeschreibung
✨ WERDE TEIL UNSERES TRADITIONSBETRIEBS! ✨KFZ- & LANDMASCHINEN-MECHANIKER (M/W/D)Mercedes-Benz Unimog Servicepartner | Fachhandel & Werkstatt für ProfitechnikDu schraubst lieber an Maschinen als an Ausreden?Dann komm zu uns – als Teil eines erfahrenen Werkstattteams, das Mercedes-Benz Unimog, Kommunaltechnik und echte Maschinenkompetenz seit Generationen lebt.Seit 1929 stehen wir bei Josef Keßler GmbH & Co. KG für Qualität, Handschlag-Mentalität und Verlässlichkeit im Sauerland. Jetzt suchen wir Verstärkung, die mitdenkt, mit anpackt – und gerne Teil eines starken Teams ist. DAS ERWARTET DICH:Wartung, Instandsetzung & Reparatur von Mercedes-Benz UnimogService und Diagnose an Kommunaltechnik Einsatz moderner Diagnose- & WerkstattsystemeEigenverantwortliches Arbeiten mit und ohne direkten Kundenkontakt DEIN PROFIL:Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker o.ä.Technisches Verständnis, Teamgeist und Freude an selbstständigem ArbeitenLust auf langfristige Perspektiven mit und ohne VerantwortungInteresse an Unimog / Nutzfahrzeugen, und Kommunaltechnik DAS BIETEN WIR DIR:Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gewachsenen FamilienunternehmenQualifizierte Weiterbildung auf allen Ebenen bis zum DiagnosetechnikerModerne, gut ausgestattete Werkstatt mit SystemSehr gut ausgestatteter Fuhrpark Werkstattwagen und Hebebühne und Vollausstattung Kollegiales Team, familiäres Umfeld & kurze EntscheidungswegeBetriebliche Altersvorsorge & attraktive ZusatzleistungenKaffee, Humor & Teamgeist gibt's gratis dazuGute ArbeitszeitenFirmenbike / E-Bike Mitarbeiterbekleidung / Arbeitskleidung wird gestellt (Marken: Helly Hansen und Mercedes-Benz)Attraktive Mittarbeiterrabatte auf das Gesamte Sortiment wie Milwaukee, Stihl, Helly Hansen und Co. Getränke und Kaffee werden gestellt Eingesetzte Werkzeuge nur in Premiumqualität Digitales Arbeiten – moderneste Ausstattung für Diagnosen & AbläufeErgonomische Hilfsmittel wie LKW Hebebühne, 5t Decken Krahn über den gesamten Werkstattbereich. Ein überdurchschnittliches GehaltEine Wohnung zur Überlassung steht dem Mittarbeiter zur Option. Das Wichtigste zum Schluss: Ein Team in dem man sich Wohlfühlt! Bei uns ist niemand nur eine Nummer.Fachgruppenleitung Project Management Office – Helmut-Schmidt-Universität
Jobbeschreibung
Fachgruppenleitung Project Management Office - Helmut-Schmidt-Universität Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - ABH - Bundesbauabteilung Job-ID: J000035558 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG Bewerbungsfrist: 03.08.2025 Wir über uns Ein großes spannendes Bauprojekt, eine neue, kollaborative Form der Projektarbeit von Bauherr:innen, Planungsbüros und Baufirmen - Sie vertreten die Bundesbauabteilung (BBA) in dieser Allianz im Rahmen einer Integrierten Projektabwicklung (IPA) und gehen mit uns so neue Wege. Wir vergrößern unser Team und als Leitung der zentralen Fachgruppe Project Management Office (PMO) im Fachgebiet „HSU/IPA“ koordinieren und steuern Sie zusammen mit Ihrem Team und den Allianzpartner:innen die Planung und Durchführung aller Baumaßnahmen im Rahmen der Modernisierung und Erweiterung der Campusentwicklung der Helmut-Schmidt-Universität (HSU). Bei diesem interdisziplinären Bauvorhaben schaffen Sie höchste bauliche Standards für die Forschung und Lehre und entwickeln mit dem klimaneutralen Campus eine zukunftsweisende Universität. Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für Sie selbstverständlich. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie leiten Ihr Team und arbeiten eng mit allen Allianzpartnern:innen zusammen, sorgen für das übergeordnete Projektcontrolling, Reporting und Monitoring u.a. der Termine, Kosten, Chancen und Risiken, definieren, überwachen und betreuen standardisierte Projektmanagementprozesse, Planungsmethoden und Werkzeuge (wie. z.B. BIM, LEAN) zur IPA, verantworten die datenbasierte Berichterstattung des Projektcontrollings, entscheiden bei herausgehobenen Frage- und Problemstellungen innerhalb des PMO, beraten und unterstützen die Fachgebietsleitung bei der Entwicklung und Fortführung des Partnerschaftsmodells sowie des Mehrparteienvertrages und vertreten die Fachgebietsleitung bei Abwesenheit. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in den Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Hinweise für Beamtinnen und Beamten zur Beförderung Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung der Technischen Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A14 erfüllen. Aufgrund der Tätigkeit im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden. Vorteilhaft Erfahrung in der Steuerung und Ausführung von hochbaulichen Großprojekten und Liegenschaftsentwicklungen sowie gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der technischen Grundlagen und der Bauvorschriften des Arbeitsgebietes praxisgereifte Führungskompetenz sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, soziale Kompetenz im Umgang mit Projektpartner:innen sowie integrative Fähigkeiten Managementfähigkeit und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude Kenntnisse der Kenntnisse der Methode „IPA“, Lean-Management-Methoden, Erfahrungen mit BIM/CDE Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A14, weitere Informationen auf karriere.hamburg umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten, Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) die Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing über JobRad Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen BSW-Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung IPA Mahalia Gardner +49 40 428 42-334 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren BSW-Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239 Referenznummer: J52185464 1753121017007Wiss. Mitarbeiterin/Mitarbeiter / Doktorandin/Doktorand / Postdoc (m/w/d)
Jobbeschreibung
An der Fakultät Maschinenwesen, Institut für Energietechnik , ist an der Professur für Gebäudeenergietechnik und Wärmeversorgung zum 01.11.2025 eine Stelle als wiss. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter / Doktorandin bzw. Doktorand / Postdoc (m/w/d) (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L) zunächst bis zum 31.10.2031 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG), mit dem Ziel der eigenen wiss. Weiterqualifikation (i. d. R. Promotion / Habilitation), zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Die Aufgaben umfassen insb. wiss. Forschungs- und Lehrtätigkeiten auf dem Fachgebiet Wärmeversorgung mit besonderem Fokus auf Wärmenetze, Solarthermie und Regenerativen Energien sowie die fachliche Koordination eines Laborkomplexes. Gesucht werden Bewerbende mit wiss. Hochschulabschluss als Ingenieurin bzw. Ingenieur, Wirtschaftsingenieurin bzw. -ingenieur oder Physikerin bzw. Physiker oder nachgewiesene vergleichbare Ausbildung mit Erfahrungen in Forschung und Lehre. Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter Website .Physiotherapeut:in (w/m/d) R70/25
Jobbeschreibung
Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Konstanz betreiben wir fünf Fachkliniken, psychiatrische Ambulanzen, ein psychiatrisches Wohn- und Pflegeheim sowie ein Wiedereingliederungsheim. PHYSIOTHERAPEUT:IN w/m/dIN REICHENAU Physiotherapeutische Behandlung von Menschen in stationärer Behandlung Förderung der Mobilität und Selbständigkeit von Menschen mit psychischer Erkrankung Selbständiges Arbeiten im multiprofessionellen Team Optional: Betreuung von Physiotherapieschüler:innen in der Praxisphase Ausbildung oder Studium als Physiotherapeut:in mit staatlicher Anerkennung Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen aller Altersgruppen Kreativität und Gestaltungsfreude Teamfähigkeit, Flexibilität, Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten Unbefristeten Arbeitsvertrag Leistungsgerechte Vergütung gemäß TV-L (mit tariflichen Zulagen + Jahressonderzahlung) Teil- oder Vollzeit (75 - 100 %) Flexible, gleitende Arbeitszeit (keine Kernarbeitszeit) Urlaub: 31 Tage Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Kollegiales, unterstützendes und freundliches Arbeitsklima in einem engagierten Team Freiraum, Ihr Arbeitsgebiet zu gestalten und sich beruflich zu verwirklichen Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Arbeit in ansprechenden Räumlichkeiten mit großzügiger Ausstattung Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen Jobticket, Jobrad und gute Verkehrsanbindung Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Sport- und Fitnesskurs, Segeln, After-Work-Events) Umfangreiches Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten Großzügige betriebliche Altersvorsorge Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsschluss: 31.08.2025 Kennziffer: R70/25Zahnarzt – initiativ für diverse Standorte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Promedent MVZ GmbH Zahnarzt - initiativ für diverse Standorte (m/w/d) Neckarsulm Promedent MVZ GmbH Details Feste Anstellung Voll- oder Teilzeit Ansprechpartner*in Ansprechpartner*in Frau Jessica Reutter Marketing Manager Tel. 07132 – 364 8154 Jetzt bewerben Verstärken Sie unser Team bei Promedent!Sind Sie Zahnarzt* und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir sind ein zukunftsorientierter Zahnarztverbund mit 9 modernen Praxen im Mittleren Neckarraum und über 20 Zahnärzten, die mit Leidenschaft für die Zahnmedizin arbeiten. Unterstützt von mehr als 150 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus anderen Bereichen, bieten wir Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Profitieren Sie von modernster Technik, neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und der engen Zusammenarbeit mit unserem eigenen Dentallabor, das es uns ermöglicht, individuelle Lösungen für unsere Patienten zu entwickeln. Bei uns erwarten Sie nicht nur herausfordernde und vielseitige Aufgaben, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das kontinuierliche Weiterbildung und eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert. Möchten Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Zahnarzt (m/w/d)ab sofortin Teil- oder Vollzeit Unsere Praxen befinden sich im Mittleren Neckarraum in Abstatt - Bammental - Brackenheim - Erlenbach - Kernen - Langenbrettach - Neckarsulm - Oedheim - Talheim. Teilen Sie uns gerne mit, welcher Standort für Sie der Beste wäre.Wir bieten vielfältige Tätigkeitsbereiche... Eigenverantwortliche Durchführung zahnärztlicher Behandlungen in allen Bereichen der Zahnmedizin Diagnose, Planung und Umsetzung von Behandlungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit unserem Team Beratung und Aufklärung der Patienten zu Behandlungsmöglichkeiten, Nachsorge und präventiven Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit zahnmedizinischen Fachangestellten und Dentalhygienikern zur optimalen Patientenbetreuung Dokumentation der Behandlungen und Verwaltung der Patientenakten Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen zur Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung auf dem neuesten Stand der Zahnmedizin So sollte Ihr Profil aussehen... Abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnmedizin Deutsche Approbation Begeisterung für die Zahnmedizin und der Wunsch, stets auf dem neuesten wissenschaftlichen Stand zu bleiben Teamfähigkeit, Empathie und ein hohes Maß an Patientenorientierung Selbstständige, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären Und darauf können Sie sich freuen... Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung Flexible Arbeitszeiten – individuell vereinbar und angepasst an Ihre aktuelle Lebenssituation Mehr Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Karriere Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing Firmenwagen nach Absprache Corporate Benefits – Profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei verschiedenen Anbietern, darunter Mode, Sport, Freizeit und Technik. So erreichen Sie uns... Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung und teilen Sie uns Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung mit. Nutzen Sie einfach unsere Online-Bewerbungsmöglichkeit oder senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail oder auch per Post an die angegebenen Kontaktdaten. Für Fragen steht Ihnen Frau Hennig gerne zur Verfügung. Promedent MVZ GmbH Madeleine HennigHeiner-Fleischmann-Str. 1/2 74172 Neckarsulm E-Mail: jobs@promedent.deTelefon: 07132 - 364 81 50 Hinweis: * Wir richten unsere personenbezogende Ansprache grundsätzlich an alle Geschlechter (m/w/d). Im Sinne einer besseren Lesbarkeit können aber feminine und maskuline Formen eingesetzt werden. Jetzt bewerben Diesen Job teilen Nicht der passende Job? Weitere Jobangebote Impressum DatenschutzerklärungInstitutsleiter (m/w/d) Nuklearmedizin
Jobbeschreibung
Am A. ö. Bezirkskrankenhaus Lienz gelangt die Stelle einer/eines INSTITUTSLEITERIN/INSTITUTSLEITERS NUKLEARMEDIZIN zum ehestmöglichen Zeitpunkt zur Neubesetzung Das. A.ö. Bezirkskrankenhaus Lienz liegt im Zentrum von Osttirol am Rande der Sonnenstadt Lienz. Als Standardkrankenhaus mit Schwerpunktcharakter und allen wesentlichen Fachabteilungen sind wir ein wichtiger Teil für die regionale Tiroler Gesundheitsversorgung. Das BKH Lienz verfügt über mehr als 300 systemisierte Betten und beschäftigt über 950 MitarbeiterInnen. Die Nuklearmedizin ist ein eigenes Institut innerhalb des Krankenhauses und deckt neben der Schilddrüsenambulanz auch alle gängigen nuklearmedizinischen Untersuchungen, außer PET ab. Die Geräteausstattung umfasst unter anderem eine SPECT-CT-Doppelkopfkamera, ein SD-Gamma-Kamera-System, einen SD-Uptake-Messplatz sowie ein modernes Ultraschallgerät. Die nuklearmedizinischen Untersuchungen sind für unsere operativ tätigen Abteilungen von großer Bedeutung. Darüber hinaus wird auch eine gut frequentierte Schilddrüsenambulanz geführt und ambulante Radiojod-Therapien angeboten. Führung der Abteilung und Vertretung des Institutes nach außen Konstruktive Zusammenarbeit mit der Kollegialen Führung und den anderen Abteilungen des BKH Lienz Qualitäts- und wirtschaftsorientierte Abteilungsführung Veränderungsbereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams und gelebte Umsetzung des bestehenden Leitbildes Hohe Kompetenz in der Mitarbeiterführung/kommunikative Fähigkeiten FÄ/FA für Nuklearmedizin mit umfassender Erfahrung oder FÄ/FA für Nuklearmedizin und Radiologie Mehrjährige Tätigkeit in leitender Funktion Ausbildung zum Strahlenschutzbeauftragten Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit attraktiver Entlohnung in einer Urlaubsregion Möglichkeit einer Privatambulanz Ein harmonisches und engagiertes Team Effiziente Dienstwege bei Entscheidungsprozessen Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserer Betriebskinderkrippe (für Kinder von 1-3 Jahre) des Osttiroler Kinderbetreuungszentrums Entsprechende Unterstützung in organisatorischen Belangen im Rahmen der InstitutsübernahmeMedizinisch-technische*r Assistent*in für Forschung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient*innen und rund 900.000 ambulante Besucher*innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter*innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region. Die Abteilung Röntgendiagnostik Medizin Physik und der Funktionsbereich MR-Entwicklung der Universitätsklinik Freiburg suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Medizinisch-technische*n Assistent*in für Forschung (m/w/d) Als Verstärkung für unser Studienteam im Humanbereich und für unsere Arbeitsgruppe im Bereich der molekularen und zellulären Bildgebung suchen wir eine*n weitere*n MTA (m/w/d). Sie werden im Humanbereich sowie im tierexperimentellen Bereich mit der Durchführung und Auswertung von Studien klinischen MRT-Geräten der Firma Siemens sowie an 9,4 T und 7T BioSpec Systemen der Firma Bruker beschäftigt sein. zeitliche/logistische Organisation von MR-Studien/Untersuchungen Durchführung und Auswertung von MRT-Untersuchungen eine abgeschlossene Ausbildung als MTA, MTRA oder vergleichbares (m/w/d) sehr gute MRT Kenntnisse einen sicheren Umgang mit PC- und Standardsoftware gute englische Sprachkenntnisse Forschungs- und tierexperimentelle-Erfahrung wären vorteilhaft eine fachlich abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der vorklinischen und klinischen Forschung eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in unserem Team bestehend aus Naturwissenschaftler*innen, Mediziner*innen und MTA's (m/w/d) weitgehend eigenverantwortliches und zeitlich flexibles Arbeiten diverse Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Fachbereich FortbildungVolljurist*in in Teilzeit
Jobbeschreibung
Lingen (Ems) ist geprägt durch eine dynamische Wirtschaft. In der größten Stadt der Wachstumsregion Emsland leben rund 59.000 Menschen. Neben einer reizvollen landschaftlichen Umgebung bietet die Kulturmetropole des Emslandes vielfältige Freizeit- und Einkaufsmöglichkeiten und ein aktives Vereinsleben. Optimale Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in Lingen schaffen die Voraussetzungen, dass Familie und Beruf sehr gut miteinander vereinbart werden können. Lingen ist als familienfreundliche Wohnstadt im Grünen zugleich Hochschulstandort der Hochschule Osnabrück. Die große selbständige Stadt Lingen (Ems) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Volljurist*in in Teilzeit Bewerbungsfrist: 20. Juli 2025 Es handelt sich um eine aufgrund von Elternzeitvertretung auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle mit einem Umfang von 19,5 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Rechtsberatung der Organisationseinheiten der Stadt Lingen (Ems), u.a. Mündliche Erörterung von Rechtsproblematiken Erstellen von Rechtsgutachten Erteilung von Handlungsempfehlungen oder Bearbeitungshinweisen Kontrolle einzelner Verfahren mit rechtlichen Problemstellungen Gerichtliche Vertretung der Stadt Lingen (Ems) Ausarbeitung oder Prüfung von Verträgen, ggf. Führung von Vertragsverhandlungen Mitarbeit, Prüfung und Fertigung von Entwürfen für den Erlass örtlicher Rechtsvorschriften Aufgaben als Antikorruptionsbeauftragte*r der Stadt Lingen (Ems) Veränderungen in der Aufgabenzuordnung bleiben vorbehalten. Erfolgreicher Abschluss der Zweiten juristischen Staatsprüfung Umfangreiche Verwaltungs- und Rechtskenntnisse, insbesondere im Prozessrecht freundliches und sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Organisations-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse ein interessantes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem kollegialen Umfeld umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung in die anstehenden Themengebiete familienfreundliche, individuelle Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei einer 5-Tage-Woche ein Vergütungssystem mit Stufenautomatik betriebliche Altersvorsorge individuelle Mitarbeitendenförderung durch Fortbildungsmöglichkeiten ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten Fahrradleasing verschiedene Betriebssportarten und Firmenfitness (EGYM Wellpass)Sachbearbeiter*in Steuern
Jobbeschreibung
Jetzt bewerben » Ort: München Sachbearbeiter*in Steuern Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Die Abteilung »Rechnungswesen« steht den Fraunhofer-Instituten und externen Ansprechpersonen bei allen Fragen zur Rechnungslegung zur Verfügung und erstellt im Rahmen des Jahresabschlusses die Einzelinstitutsabschlüsse. Zudem betreut die Abteilung das SAP-Modul VIM (Vendor Invoice Management), das zentrale Rechnungseingangsportal für alle Fraunhofer-Institute und die Fraunhofer-Zentrale. Weitere Schwerpunkte sind die Führung der Nebenbücher (Kreditoren und Debitoren), die Erstellung und Abgabe von Steueranmeldungen (Umsatzsteuer, Abzugsteuern etc.), das Meldewesen im Außenwirtschaftsverkehr, die Betreuung der Dauerzahlungsverhältnisse und das Mahnwesen. Außerdem verantwortet die Abteilung die Erstellung von Richtlinien für die ordnungsgemäße, vollständige und einheitliche Handhabung des Rechnungswesens. Darüber hinaus stellt die Abteilung auch die Zollbeauftragten der Fraunhofer-Gesellschaft. Was Sie bei uns tun Unterstützung der Sachgebiets- und Abteilungsleitung bei steuerlichen Themen Bearbeitung von internen Anfragen zu steuerlichen Fragestellungen sowie die Mitarbeit bei der entsprechenden Beratung unserer wissenschaftlichen Institute und Einrichtungen Erstellung von Steueranmeldungen und -erklärungen (z. B. USt-Voranmeldung, ZM, Quellensteueranmeldungen, etc.) Vor- und Nachbereitung sowie Betreuung von Prüfungen Mitwirkung bei der unterjährigen Vorbereitung und bei der Erstellung des Jahresabschlusses der Fraunhofer-Institute Steuerliche Qualitätssicherung (Monitoring, Analyse und Fehlerkorrektur) im Rechnungswesen Fachunterstützung, Beratung und Betreuung von Fraunhofer-Instituten und externer Adressaten bezüglich buchhalterischer Fragen Überwachung und Abstimmung Offener-Posten (u.a. Kreditoren, Debitoren, Verrechnungskonten) Qualitätssicherung im Rechnungswesen (z.B. Belegprüfung, -bearbeitung und -ablage) Was Sie mitbringen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) oder Berufsausbildung als Steuerfachassistent*in oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Steuern und im Rechnungswesen Umfassende EDV-Kenntnisse und versierter Umgang mit MS-Office, möglichst auch mit SAP S4/HANA (Module FI, VIM) Idealerweise praktische Erfahrung in der Rolle des "Tax Expert" im Rahmen der Kreditorenbuchhaltung mit dem SAP Modul VIM Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Einsatzbereitschaft sowie Begeisterungsfähigkeit für die interessanten Tätigkeitsbereiche der Fraunhofer-Gesellschaft und deren buchhalterischen Abbildung Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Gute Englischkenntnisse Was Sie erwarten können Ein modernes und innovationsfreudiges Arbeitsumfeld in einer der führenden Forschungseinrichtungen in Europa Eine sehr abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Individuelle und umfangreiche Fortbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung Ein kollegiales und aufgeschlossenes Team, in dem sich hoch motivierte Expert*innen gegenseitig unterstützen und verstärken Work-Life-Balance-Angebote wie flexible Arbeitszeitmodelle sowie mobiles Arbeiten von bis zu 60 % Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ein attraktives Gehaltspaket mit 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Zuschuss zum Jobticket Sehr gute Erreichbarkeit der Arbeitsstätte mit öffentlichen Verkehrsmitteln Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne: Herr Christoph Lang Abteilung Rechnungswesen Telefon: +49 89 1205 - 3132 Fraunhofer-Zentrale www.fraunhofer.de Kennziffer: 80173 Referenznummer: J52185464 1753121017111Leitung Service/Rezeption (m/w/d) in der Bildungsstätte Linowsee
Jobbeschreibung
Für unsere Bildungsstätte Linowsee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineLeitung (m/w/d) Service/Rezeption. Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten. Wir bietenVergütung in Entgeltgruppe 9a BG-AT.Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem. Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten. Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie"). Weiterbildungsmöglichkeiten.Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr. Ihre AufgabenLeitung des Teams Service/Rezeption der Bildungsstätte Linowsee.Verantwortlich für die gastronomische Versorgung (Restaurant, Bierstube, Verkehrsübungsplatz) und Rezeption.Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe und Dienstplangestaltung.Kontrolle auf Ordnung und Sauberkeit.Erstellung von Menü- und Getränkekarten.Ansprechperson für Gäste, Dozenten und Dozentinnen, Mitarbeitende, Teamleitungen und Bildungstättenleitung/Wirtschaftsleitung.Unterstützung der Servicekräfte im Restaurant.Pflege des Warenwirtschaftssystems.Warenbestellungen und Warenannahme. Kontrolle aller Abrechnungen.Zuarbeiten zu Investitions- und Haushaltsplanung.Verantwortung für Einkäufe und Investitionen entsprechend Vergabeordnung und Budget.Verantwortlich für Ausbildung der Hotelfachleute, Restaurantfachleute, Fachkraft im Gastgewerbe; Ansprechperson für IHK. Was uns überzeugtEine abgeschlossene Ausbildung im Restaurant- oder Hotelfach.Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO).Führungserfahrung in der Gastronomie oder im Hotel.Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Pflichtbewusstsein.Organisations- und Koordinationsgeschick.Freude, Begeisterungsfähigkeit und Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Aufgaben.Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.Gutes Zahlenverständnis.Freundliches Auftreten, Team- und Kooperationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Motivation.Freude am Umgang mit Menschen.Lernfähigkeit und die Bereitschaft zur Weiterbildung und Weiterentwicklung. Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unter- repräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 21.07.2025.Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Anke Fundament, Leitung Bildungsstätte Linowsee, Telefon: 0221-3778-3900.Informationen über uns finden Sie im Internet unter www.bgetem.deHebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) – Geburtshilfe & Wochenbettpflege – Elbe Elster Klinikum Herzberg
Jobbeschreibung
Stellenanzeige Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d) – Geburtshilfe & Wochenbettpflege - Elbe Elster Klinikum Herzberg Lust auf was Neues? Die Elbe-Elster Klinikum GmbH mit Krankenhäusern in Elsterwerda, Finsterwalde und Herzberg ist ein Klinikum der gehobenen Grundversorgung im Süden Brandenburgs mit 444 Planbetten. Wir versorgen jährlich rund 40.000 stationäre und ambulante Patienten. Der Gesellschafter der GmbH ist der Landkreis Elbe-Elster. Für unseren Klinikstandort Herzberg suchen wir zum nächstmöglichen Termin, in Voll- oder Teilzeit: Hebamme / Entbindungspfleger (m/w/d - Geburtshilfe & Wochenbettpflege . Ihre Aufgaben: Gewährleistung einer angemessenen, patientenorientierten, dem aktuellen Stand entsprechenden Geburtshilfe unter Berücksichtigung des Hebammengesetzes Begleitung und Überwachung von Mutter und Kind während des Geburtsverlaufes Beratung, Unterstützung und Begleitung der Schwangeren / Patienten vor und nach der Geburt Arbeit nach dem Prinzip der Integrativen Wochenbettpflege Durchführung, Hilfestellung beim Stillmanagement sowie Teilnahme an Inhouse-Schulungen Beratung zum Handling von Neugeborenen sowie Teilnahme an Kinästhetik-Inhouse-Schulungen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium zur Hebamme / zum Entbindungspfleger spezifische Berufserfahrung ist von Vorteil Bereitschaft, alternative Methoden der Geburt anzubieten z.B. Wassergeburt, aufrechte Geburtshaltung etc. oder Homöopathie ausgeprägte Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Einfühlungsvermögen und patientenorientiertes Handeln Bereitschaft zur konstruktiven und kollegialen Zusammenarbeit auf allen Ebenen selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Dokumentation Wir bieten Ihnen: einen sicheren Arbeitsplatz in einem modern geführten und zukunftsorientierten Unternehmen eigenverantwortliches und zielgerichtetes Arbeiten ein hoch qualifiziertes Team flexible Dienstplangestaltung mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen innovative Gestaltung der Arbeitsaufgaben leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Jobrad Mitarbeiterrabatte und -events Sie erhalten zusätzlich eine Willkommens- / Wechselprämie! Wir freuen uns auf Sie! Für weitere Auskünfte steht Ihnen Pflegedirektor Herr Stefan Gütinger unter T. 03535 503-169 oder die Pflegedienstleitung Frau Ines Schmidt unter T. 03535 491-208 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Elbe-Elster Klinikum GmbH, Personalabteilung, Frau Strauch, Kirchhainer Straße 38 a, 03238 Finsterwalde oder per E-Mail an bewerbung@elbe-elster-klinikum.de (ausschließlich als PDF-Datei). Elbe-Elster Klinikum GmbH Alte Prettiner Str. 04916 Herzberg www.ee-klinikum.deMeister (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Jobbeschreibung
Meister (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Die Abteilung Technik umfasst das Technische Büro und die Fachwerkstätten Elektrotechnik, Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik, Schreinerei, Malerei und den Haus- und Hofdienst mit Gärtnerei. Instandhaltung und Wartung technischer Systeme sind besonders dort wichtig, wo das Versagen dieser Anlagen die Gesundheit von Menschen gefährden kann. Diese Aufgaben werden daher in Krankenhäusern aufwendig betrieben. Die Fachwerkstatt führt sämtliche Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Sanitär-, Lüftungs- und Heizungsanlagen durch. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Darauf haben Sie Lust Sie übernehmen die Verantwortung für die stellvertretende Leitung und später die Leitung der Instandhaltungswerkstatt. Sie sind für die Organisation und Steuerung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten zuständig. Zudem prüfen Sie die Geräte und Anlagen gemäß den einschlägigen Richtlinien und begleiten die Inbetriebnahme von Neuanlagen. Zu Ihren Aufgaben gehörte auch der First-Line-Service sowie die Durchführung von Instandsetzungsarbeiten. Sie führen Inspektionen, Prüfungen und Wartungen durch und dokumentieren diese. Außerdem überwachten Sie Fremdfirmen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen. Sie wirkten bei der Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen im Bereich Technik mit und treiben die energie- und prozessbezogene Optimierung der vorhandenen Infrastruktur voran. Schließlich unterstützten Sie die Sicherstellung der ständigen Verfügbarkeit der Haus- und Betriebstechnik, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten. Das macht Sie aus Sie verfügen über eine abgeschlossene Qualifikation als Meister oder Techniker in den Fachrichtungen Installations- und Heizungsbau, Kälte- oder Klimatechnik. Zudem bringen Sie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Haus- und Betriebstechnik mit, idealerweise im Gesundheitswesen. Der sichere Umgang mit gängigen IT-Systemen ist für Sie selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch ein selbstbewusstes Auftreten, ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie Teamfähigkeit aus. Zudem verfügen Sie über gute kommunikative Fähigkeiten. Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine zielorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Das tun wir für Sie Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Einspringprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld. Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Herr Stefan Kotz ist unser Leiter der Technik und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-3256 oder unter stefan.kotz@vinzenz.de.Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir bei der HLB suchen nach motivierten Teamplayern, die richtig mit anpacken und die Mobilität der Zukunft mit eigenen Ideen aktiv mitgestalten. Im Gegenzug bieten wir dir ein modernes Umfeld mit regionalem Bezug. Dabei setzen wir auf Stabilität und Vertrauen – für unsere Kunden ebenso wie für dich. Mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden an acht Standorten erbringen wir Leistungen im Schienenpersonennahverkehr sowie im Omnibusverkehr in Hessen und angrenzenden Bundesländern. Für die Instandhaltung unserer Fahrzeuge und Infrastruktur betreiben wir eigene Werkstätten. Klingt nach einer perfekten Chance für dich? Jetzt bist du am Zug: Einsteigen und loslegen! Zur Unterstützung unseres Teams in der Entgeltabrechnung suchen wir für unsere Zentrale in Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (w/m/d). Die Stelle ist zunächst befristet auf 18 Monate. Sachbearbeiter Lohnbuchhaltung (w/m/d) Berufserfahrene Frankfurt am Main 40 Stunden zum frühestmöglichen Eintrittstermin befristet Werde jetzt Teil eines der größten Verkehrsunternehmen in Hessen! DEINE AUFGABEN Du bist Teil eines engagierten Teams, das die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und rechtskonform erstellt und die pünktliche Auszahlung sicherstellt Du pflegst Personalstammdaten und hältst abrechnungsrelevante Informationen stets aktuell Du bist Ansprechperson für alle Mitarbeitenden bei Fragen rund um Entgelt, Abrechnung und verwandte Themen Du betreust das Melde- und Bescheinigungswesen sowie das Pfändungsmanagement und setzt verschiedene Modelle der betrieblichen Altersvorsorge fachgerecht um Du kommunizierst mit Sozialversicherungsträgern und bereitest Lohnsteuer-Außenprüfungen sowie Sozialversicherungsprüfungen sorgfältig vor Du stimmst Konten und Kostenstellen mit der Finanzbuchhaltung ab und unterstützt bei der Erstellung aussagekräftiger Reports und Auswertungen DEINE QUALIFIKATIONEN Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder steuerlichen Bereich, z. B. als Steuerfachkraft, oder ein entsprechendes Studium Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise mit praktischer Anwendung von DATEV LODAS Der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, gehört für dich zum Arbeitsalltag Dein analytisches Denken, deine strukturierte Arbeitsweise und dein sicherer Umgang mit Zahlen zeichnen dich aus – auch in herausfordernden Situationen arbeitest du termingerecht und gewissenhaft Du bringst Teamgeist mit, denkst mit und weiter – und hast Freude daran, dich fachlich kontinuierlich weiterzuentwickeln WIR BIETEN Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Jobticket Job-Rad Gleitzeit 30 Tage Urlaub Dein Kontakt Elli Klassin HR Management & Recruiting Telefon +49 69 242524-0 HIER BEWERBEN Sende uns bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise online. Hessische Landesbahn GmbH Erlenstraße 2 • 60325 Frankfurt am Main www.hlb-online.de Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und setzen uns für die Chancengleichheit aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – ein. HLB Hessische Landesbahn GmbH Website 2025-07-29T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 40000.0 55000.0 2025-05-30 Frankfurt am Main 60325 Erlenstraße 2 50.1111034 8.6610641Hauptabteilungsleiter Fahrdienst & Betriebsorganisation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die STOAG, Stadtwerke Oberhausen GmbH, als modernes Dienstleistungsunternehmen, befördert mit einer Straßenbahnlinie und 37 Buslinien ca. 34,5 Mio. Fahrgäste pro Jahr bei einer Linienlänge von 581 km und bietet so einen kundenorientierten, technisch hochwertigen und klima-freundlichen Nahverkehr. Für die STOAG suchen wir mit sofortiger Wirkung einen Hauptabteilungsleiter Fahrdienst & Betriebsorganisation (m/w/d) Ihre Aufgaben: Planung, Koordination und Sicherstellung der Abläufe im Fahrbetrieb Verantwortlich für die Dienstplanerstellung und Personaldisposition unter betriebswirtschaftlichen Aspekten Betriebliche Grundlagenplanung im Rahmen der Erweiterung des Straßenbahnnetzes Kontakt zur Technischen Aufsichtsbehörde und Bezirksregierung Wahrnehmung der Tätigkeiten nach BO-Kraft Stetige Optimierung und Weiterentwicklung der Organisation und Prozesse unter der Maßgabe von Zuverlässigkeit, Sicherheit und Effizienz Führung und Leitung von 360 Mitarbeitenden Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verkehrswesen, idealerweise mit betriebswirtschaftlichem Bezug Einschlägige Berufserfahrung in einem Verkehrsunternehmen oder einem Verbund Organisationsvermögen, Teamfähigkeit, soziale Kompetenz sowie überdurchschnittliche Einsatz und Kooperationsbereitschaft Sicheres und überzeugendes Auftreten in der Öffentlichkeit Erfahrener Umgang mit DV-Systemen Sehr gute Kenntnisse der gesetzlichen und tariflichen Vorgaben im ÖPNV Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Die STOAG bietet Ihnen: Leistungsorientierte Vergütung (TV-N 14/15 NRW) Persönliche Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Hervorragendes Betriebsklima in einem interdisziplinären Team Spannende Aufgaben in flachen Hierarchien Jobticket Familienfreundliche Arbeitszeiten durch FLEX-Zeiten Aktives Gesundheitsmanagement und vieles mehr Wenn Sie sich für diese Aufgaben interessieren, bitten wir Sie um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins an die von uns beauftragte Personalberatung: appel solutionsDipl.-Ing. Hans-Peter AppelSoerser Weg 2852070 Aachen Telefon 0241 / 1689985Mobil 0173 / 2646880 E-Mail hp.appel@appel-solutions.deInternet www.appel-solutions.deKrankenpfleger Herzkatheterlabor (m/w/d)
Jobbeschreibung
VitaCop ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Rotkreuz-Kliniken und betreibt drei hochmoderne Katheter-Anlagen mit mehr als 4.000 Fällen pro Jahr in der Klinik Rotes Kreuz. VitaCop Krankenpfleger (m/w/d) für das Herzkatheterlabor Frankfurt am Main ab sofort Vollzeit unbefristet Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten, wobei der Mensch im Mittelpunkt steht. Dazu gehören:Eigenständige Betreuung unserer PatientenVorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team Administration und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten Ihr Profil: enorm wichtig! Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und KrankenpflegerGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin hohes VerantwortungsbewusstseinKörperliche Belastbarkeit und FlexibilitätTeamgeist und KommunikationsfähigkeitEin selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams Fühlen Sie sich angesprochen? Worauf warten Sie noch? Ihre Vorteile: verdient! Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Kooperationen mit Fitnessstudios Kostenfreie Getränke Mitarbeitervorteilsportal Aus- und Weiterbildung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Ihre Vorteile: lohnend!Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Bei der Vergütung für unsere Mitarbeiter orientieren wir uns am TVöD inklusive der tariflichen Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:Arbeitsmarktzulage von 325 € Willkommensprämie von 1000 € 38,5 Arbeitsstunden pro Woche 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Zusammen Gutes bewirkenDie Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen können. Das sind wir!Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen neben der größten Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft-, Knie- sowie Fuß- und Sprunggelenkchirurgie renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten und das modernste Herzkatheterlabor in Frankfurt am Main. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen:Frau Larissa Nastas (Teamleitung Herzkatheterlabor): 069 4071 909 Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf. Petra GerlachReferentin RekrutierungTel: 069 4071 687 Bewerben Zusammen Gutes bewirkenDie Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen können. Das sind wir!Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen neben der größten Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft-, Knie- sowie Fuß- und Sprunggelenkchirurgie renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten und das modernste Herzkatheterlabor in Frankfurt am Main. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, sodass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können.Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können.Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen:Frau Larissa Nastas (Teamleitung Herzkatheterlabor): 069 4071 909 VitaCop ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Rotkreuz-Kliniken und betreibt drei hochmoderne Katheter-Anlagen mit mehr als 4.000 Fällen pro Jahr in der Klinik Rotes Kreuz. VitaCop Krankenpfleger (m/w/d) für das Herzkatheterlabor Frankfurt am Main ab sofort Vollzeit unbefristet Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten, wobei der Mensch im Mittelpunkt steht. Dazu gehören:Eigenständige Betreuung unserer PatientenVorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team Administration und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten Ihr Profil: enorm wichtig! Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar:Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und KrankenpflegerGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEin hohes VerantwortungsbewusstseinKörperliche Belastbarkeit und FlexibilitätTeamgeist und KommunikationsfähigkeitEin selbstständiger Arbeitsstil, Lust auf Verantwortung und Engagement in unseren Stationsteams Fühlen Sie sich angesprochen? Worauf warten Sie noch? Ihre Vorteile: verdient! Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Kooperationen mit Fitnessstudios Kostenfreie Getränke Mitarbeitervorteilsportal Aus- und Weiterbildung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Ihre Vorteile: lohnend!Fakten auf den Tisch: Pflegendes Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Bei der Vergütung für unsere Mitarbeiter orientieren wir uns am TVöD inklusive der tariflichen Jahressonderzahlung. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit:Arbeitsmarktzulage von 325 € Willkommensprämie von 1000 € 38,5 Arbeitsstunden pro Woche 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf. Petra GerlachReferentin RekrutierungTel: 069 4071 687 BewerbenExaminierte Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst
Jobbeschreibung
Der Pflegedienst Bigdon ist ein ambulanter Pflegedienst und im Bereich der ambulanten Pflege und Betreuung tätig. Unser Ziel ist es, den von uns betreuten Menschen ein eigenständiges Leben in ihrer gewohnten Umgebung zu ermöglichen bzw. zu erhalten und eventueller Vereinsamung entgegen zu wirken. Im Vordergrund steht für uns der individuelle Umgang mit den besonderen Lebenssituationen der von uns betreuten Menschen. Für den ambulanten Pflegedienst suchen wir ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit eine Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst Individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege Führung der Pflegedokumentation Durchführung der Behandlungspflege gemäß der ärztlichen Verordnung Anleitung unserer Schüler und Praktikanten abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft Erste Berufserfahrung von Vorteil aber nicht zwingend notwendig Offenes und freundliches Auftreten Freude an Fort und Weiterbildungen Gerne auch Wiedereinsteiger/-innen in den Pflegeberuf Gute Einarbeitung und persönliche Förderung Gutes Betriebsklima, Arbeit und Austausch im Team Flexible Dienstplangestaltung mit Berücksichtigung von Wünschen Vergütung nach Tarif TVÖD Steuerfreie Zuschläge für Wochenenden und Feiertage Fachliche Fortbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main. Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Verantwortlichkeiten der BaFin für den Bereich der Bilanzkontrolle sucht das spezialisierte Team zur Verstärkung erfahrene Kolleg*innen. Als verantwortliche*r Aufseher*in decken Sie mögliche Rechnungslegungsverstöße von Unternehmen auf, die an einem organisierten Markt notiert sind überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten dieser Unternehmen analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung im Hinblick auf das Vorliegen konkreter Anhaltspunkte für Rechnungslegungsverstöße analysieren und beurteilen Sie die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein vertreten Sie die nationalen Aufsichtsinteressen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS / IFRS mit Das bieten wir Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels „Wirtschaftsprüfer*in“ nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten Das bringen Sie mit Sie haben ein mindestens mit der Note „befriedigend“ abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen Das Wirtschaftsprüferexamen nach WPO haben Sie erfolgreich bestanden Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Industrie- oder Handelsunternehmen, idealerweise in der Prüfungsleitung Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.07.2025 unter der Kennzahl 50#0003. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de. Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website. Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) Website http://www.bafin.de Website 2025-07-31T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 0.0 2025-06-30 Frankfurt am Main 60439 Marie-Curie-Straße 24-28 50.17106 8.63726Logopäd*in oder Sprachheilpädagog*in mit Abrechnungsbefähigung
Jobbeschreibung
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist. Deshalb spielen in unseren konduktiven Bildungsangeboten nach Andras Petö von Krippe bis zum Schulabschluss therapeutische und medizinische Aspekte eine wichtige Rolle. Physio- und Ergotherapie sowie Logopädie, eingebunden in das konduktive Konzept, sind für viele Kinder und Jugendliche essentiell, um sich im Großen wie im Kleinen mehr Selbstbestimmung zu erobern. Dieses persönliche Wachstum langfristig miterleben zu dürfen, macht allen Spaß – den Kindern, Jugendlichen und natürlich ebenso unseren therapeutischen Fachkräften. Der Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Bildung und Wohnen sowie unter den Fachkolleg*innen gehört dabei zum Alltag – und ebenso die Freude über die gemeinsamen Erfolge. Wenn Sie eine solche ganzheitliche konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Am konduktiven Förderzentrum mit SVE, Grund- und Mittelschulstufe in Oberföhring werden 104 Kinder und Jugendliche in einem Ganztagesförderkonzept mit dem Schwerpunkt körperlich-motorische Entwicklung und konduktive Förderung gefördert. Eine Klasse ist als Partnerklasse an einer Grundschule in Pasing installiert. Es besteht eine enge, vernetzte Zusammenarbeit mit der Heilpädagogischen Tagesstätte. Therapeut*innen arbeiten in allen Einheiten direkt in den Gruppen und ergänzen sich mit Sonderpädagog*innen, Dipl. Konduktor*innen, Erzieher*innen, Heilpädagog*innen, Kinderpfleger*innen, Schulbegleiter*innen und FSJler/BFDler/innen. Sie arbeiten Hand in Hand im transdisziplinären Team und bilden sich gemeinsam mit allen Kolleg*innen kontinuierlich fort. Logopäd*in oder Sprachheilpädagog*in mit Abrechnungsbefähigung Sie passen zu uns, wenn Sie ... mit Kindern mit teilweise schwerer Behinderung jeder Altersgruppe (4 – 18 Jahre) arbeiten wollen, und die Bereitschaft für innovative Bewegungskonzepte im inklusiven Kontext mitbringen. fachliche Kompetenz im neuropädiatrischen Bereich, möglichst auch im Einsatz von Geräten der Unterstützenden Kommunikation, besitzen. die Bereitschaft zur Erweiterung der beruflichen Identität und zur Fortbildung über die Arbeitszeit hinausgehend besitzen. an der Entwicklung von Kindern interessiert sind. am Kinder- und Gewaltschutz interessiert sind. Kompetenz zur Elternanleitung und -beratung besitzen. ein sicherer Umgang mit Word, Excel und Outlook auszeichnet. Wir bieten Ihnen ... leistungsgerechte Bezahlung, je nach Berufsausbildung u. Erfahrung nach TVöD VKA 9b zzgl. Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung sowie einem Zuschuss fürs Job-Ticket. großzügige Fortbildungsangebote. 30 Urlaubstage sowie 2 zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.) + ca. 15 Tage Urlaub durch teilweise Ferieneinarbeitung. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss. Zuzahlung zu privater Krankenversicherung in Höhe von mtl. 12,- EUR betriebliches Gesundheitsmanagement von Klettern bis Yoga + gelegentliches Massageangebot im Haus. Flexible Arbeitszeitverträge. eine Tätigkeitszeit von Montag – Freitag. Interessiert?Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das freiwillige soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH Ansprechpartner*in:Sebastian VittiStellv. Leitung TherapieTelefon: 84 93 6360E-Mail schreiben StelleninformationKennziffer: MTH-L0725Vertragsart: Vollzeit, TeilzeitEinsatzort: München OberföhringStartdatum: sofortBewerbungsfrist: 23.07.2025Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für die Herz- und Gefäßambulanz
Jobbeschreibung
ZWEI NEUE KLINIKEN –ZWEIHUNDERT NEUE CHANCEN z. B. als Medizinische:r Fachangestellte:r in unterschiedlichen Bereichen Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für die Herz-und Gefäßambulanz Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf UKE_Herz- und Gefäßzentrum Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Wir bauen das UKE weiter aus und wachsen durch unseren Neubau für Herz- & Gefäßerkrankungen. Weitere Informationen finden Sie hier. Für unsere Herz- und Gefäßambulanz suchen wir ab sofort neue Kolleginnen und Kollegen, die mit uns die Passion für die Fachgebiete teilen. Sie haben bisher in Arztpraxen gearbeitet und möchten gerne ins Krankenhaus wechseln – bei uns können Sie sich fachlich weiterentwickeln und verschiedene Untersuchungen und Verfahren kennenlernen. Es erwartet Sie ein breites Diagnostikspektrum – von der Echokardiographie bis hin zur Spezialsprechstunde für Patientinnen und Patienten mit angeborenen Herzfehlern (EMAH). Stets am Puls der Zeit, arbeiten wir dabei mit der modernsten technischen Ausstattung und den neuesten medizinischen Verfahren. Organisatorische und administrative Tätigkeiten Vorbereitung der Patientinnen und Patienten auf Untersuchungen Durchführung von Untersuchungen (z.B. EKGs) Assistenzaufgaben in der Diagnostik (u.a. TEE, Stressecho) Die Stelle interessiert Sie, und Sie möchten das Team schon mal kennenlernen? Dann klicken Sie in unsere jukebox und schauen Sie sich die Herz- und Gefäßambulanz an. Darauf freuen wir uns Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten. Du hast Lust auf eine Hospitation? Klicke hier! Wir freuen uns auf Dich. Das bieten wir Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. HIER BEWERBEN > Kontakt zum FachbereichFrau Barbara NappPflegerische Zentrumsleitung+49 (0) 40 7410 - 58049b.napp@uke.de Kontakt zum RecruitingRecruiting Team+49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahrenMitarbeiter (m/w/d) im Quality, Safety and Security Management
Jobbeschreibung
German Tanker Shipping GmbH & Co. KG: Tradition trifft Innovation – Gemeinsam auf Erfolgskurs.Seit unserer Gründung im Herzen Bremens im Jahr 1998 hat sich die German Tanker Shipping GmbH & Co. KG als feste Größe im Bereich des Ölprodukttransports etabliert. Wir sind mehr als nur eine Reederei; wir sind eine Gemeinschaft, in der Tradition, Innovation und ein starker Teamgeist Hand in Hand gehen.
QHSE-Profi gesucht! Werde Teil unseres Teams in Bremen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Mitarbeiter (m/w/d) im Quality, Safety and Security Management Reederei in Vollzeit, um unsere QSSM-Abteilung zu verstärken. Wenn Du ein Organisationstalent bist und Dich für die maritime Branche begeisterst, bist Du bei uns genau richtig.
Das erwartet dich
- Verwaltung und Verbesserung unseres Sicherheits- und Qualitätsmanagementsystems: Du unterstützt unser Team in der kontinuierlichen Verbesserung unseres Sicherheits- und Qualitätsmanagementsystems und bringst eigene Ideen ein.
- Verwaltung und Koordinierung von regelmäßigen Reportings der Schiffe: Du kontrollierst und verfolgst die regelmäßigen Reportings der Schiffe nach und sorgst für die Einhaltung aller relevanten Vorschriften.
- Unterstützung bei der Einhaltung und Umsetzung von internationalen Vorschriften und Kundenanforderungen: Du unterstützt unser Team bei der Einführung und Einhaltung internationaler Gesetzgebungen, sowie Kundenanforderungen, im Bereich Qualitätssicherung, Sicherheit und Umweltschutz (ISM; ISPS; MLC; SOLAS; MARPOL; Vettings;...). In diesem Zusammenhang aktualisierst oder erstellst du Gefährdungsbeurteilungen.
- Unterstützung und Koordinierung der Planung, Vorbereitung und Nachbereitung von Audits, Vettings und Inspektionen: Du unterstützt unser Team darin sicherzustellen, dass alle internationalen, sowie Kunden- und Firmenüberprüfungen regelmäßig und rechtzeitig durchgeführt werden; unterstützt in der Vorbereitung; bietest Unterstützung währenddessen und stellst die akribische Nachbereitung sicher. Die detaillierte Bearbeitung ist entscheidend, um rechtliche Risiken zu minimieren und Kundenzufriedenheit zu garantieren.
- Unterstützung im Bereich Schiffsversicherung: Du unterstützt in der Administration von Schiffsversicherungen und aktuellen Schadensfällen, um eine lückenlose Dokumentation und Nachverfolgbarkeit sicherzustellen.
- Übernahme von Bereitschaftsdiensten: Du übernimmst die Rufbereitschaft außerhalb der Bürozeiten in regelmäßigen Abständen und Rotation im Team. In dieser Zeit bist du der Hauptansprechpartner in dringenden Angelegenheiten unserer Besatzungsmitglieder und Kollegen für die Abteilung QSSM.
- Mitarbeit im Notfallmanagement: Je nach Sachlage unterstützt du das Notfallteam, außerdem kümmerst du dich in Absprache um die Dokumentation der Unfalluntersuchung, sowie die Festlegung, Einleitung und Dokumentation von korrigierenden und präventiven Maßnahmen.
- Weltweite Kommunikation mit Agenten, Kunden, Schiffsleitung und Bordpersonal: Du bist die zentrale Schnittstelle für die Kommunikation und sorgst für einen klaren Informationsfluss zwischen allen Beteiligten. Dabei nutzt du moderne Kommunikationsmittel, um auch über Zeitzonen hinweg effizient zu arbeiten.
Was du mitbringst
- Du hast eine abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung oder bist ein motivierter Quereinsteiger (m/w/d) mit maritimem Flair.
- In Deutsch und Englisch kannst du sicher kommunizieren.
- Idealerweise kennst du dich in der Schifffahrt aus und weißt, welche Gesetze und Vorschriften relevant sind.
- Du verfügst über Erfahrung in der Pflege und Durchführung eines Qualitätsmanagementsystems – vorzugsweise in der Schifffahrt.
- Du bist ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert und selbstständig und hast Lust auf neue Herausforderungen.
- Teamwork ist dein Ding und du kommunizierst gerne mit Menschen aus aller Welt.
- Eine Qualifizierung zum internen Auditor (ISM/ISPS/MLC), Incident Investigator, sowie Erfahrungen im Bereich Umweltmanagement wären ein Plus.
Wir sorgen für
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit.
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem global agierenden Unternehmen.
- Umfassende betriebliche Kranken- und Unfallversicherung.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Zukunft.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Moderne Büroräume mit guter Verkehrsanbindung.
Bei German Tanker Shipping verbinden wir die solide Tradition der deutschen Seefahrt mit zukunftsorientierter Innovation. Wir sind mehr als ein Schifffahrtsunternehmen – wir sind ein Team, das die Zukunft der maritimen Industrie aktiv gestaltet.
Unsere Mission:
Wir bieten erstklassige, zuverlässige und sichere Transportlösungen im globalen Ölproduktmarkt. Die Kombination von jahrzehntelanger Expertise mit modernster Technologie und einem klaren Fokus auf Qualität liegt uns am Herzen.
Unsere Flotte und unser Engagement:
Bis zum Jahr 2026 wird unsere Flotte um sechs hochmoderne Ölproduktentanker erweitert, die unsere bestehende Flotte von 14, in Deutschland gebauten, Schiffen ergänzen. Diese Investition in die Zukunft ermöglicht es uns, unseren Kunden stets die neuesten und effizientesten Lösungen anzubieten. Unsere hohen Standards in Bezug auf Qualität und Sicherheit bilden das fundamentale Gerüst unserer Geschäftstätigkeit.
Teamarbeit und familiäre Atmosphäre:
Was uns wirklich auszeichnet, ist unser starker Fokus auf Teamarbeit und ein familiäres Arbeitsumfeld. Wir sind überzeugt, dass der Erfolg eines Unternehmens auf dem Engagement und der Zusammenarbeit jedes einzelnen Mitarbeiters basiert. In unserer flachen Hierarchie wird jeder geschätzt und hat die Möglichkeit, seine Ideen einzubringen und sich weiterzuentwickeln.
Unsere internen Kompetenzen:
Als "echte" Reederei decken wir alle wesentlichen Bereiche des Schiffsbetriebs intern ab. Dazu gehören: Bauaufsicht, Bemannung, Befrachtung, Operations, Buchhaltung, Finanzierung, IT, Zahlungsverkehr, Versicherungen, Versorgung mit Vorräten und Ersatzteilen, Wartung und Inspektionen und vieles mehr. Dies gewährleistet höchste Effizienz und Zuverlässigkeit in allen operativen Bereichen.
Unser Standort in Bremen:
Unser Hauptsitz in Bremen ist das Herzstück unserer globalen Aktivitäten. Hier arbeiten Menschen aus verschiedenen Bereichen Hand in Hand, um gemeinsam unsere Ziele zu erreichen. Wir sind stolz darauf, ein wichtiger Teil der Bremer Gemeinschaft zu sein.
Komm an Bord! Bewirb dich jetzt bei German Tanker Shipping!
Deine Bewerbung:
Sende uns einfach deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse per E-Mail an:
So geht es weiter:
Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, melden wir uns innerhalb von einer Woche bei dir zurück. Der weitere Bewerbungsprozess umfasst in der Regel ein Online-Interview und bei positiver Rückmeldung ein persönliches Gespräch in unserem Büro in Bremen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald im Team begrüßen zu dürfen!
German Tanker Shipping GmbH & Co. KG
Eduard-Schopf-Allee 1a
28217 Bremen
Senior Marketing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Senior Marketing Manager (m/w/d)
Gestalte mit uns die digitale Zukunft: kreativ, strategisch und mit Wirkung.Du bist ein Profi im B2B-Marketing und willst mehr als nur den nächsten Kampagnen-Plan schreiben? Du denkst strategisch, verstehst Zielgruppen und hast Lust, Dinge sichtbar zu machen, die wirklich einen Unterschied machen? Willkommen in unserem Team.
Was dich erwartet:
- Gestaltungsspielraum: Du konzipierst, planst und realisierst ganzheitliche Marketingkampagnen, gemeinsam mit unseren Produkt- und Vertriebsteams
- Strategisches Arbeiten: Du entwickelst zielgruppengerechte Strategien, die unsere Sichtbarkeit im Bereich Digitalisierung und Low-Code-Plattformen spürbar erhöhen
- kontinuierliche Analyse und Optimierung: Du analysierst kontinuierlich unsere Marketingmaßnahmen und optimierst sie auf Basis von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsanalysen
- Vielseitige Formate: Du bringst dein Know-how in Webtexte, Blogbeiträge, Newsletter, Webinare und LinkedIn-Kampagnen ein und bespielst die gesamte Marketingklaviatur.
Was du mitbringen solltest:
- Ein abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, BWL o. ä., oder du überzeugst uns mit einer vergleichbaren Qualifikation
- Darüber hinaus bringst du mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Marketing mit, idealerweise im Software-Umfeld
- Du bringst Erfahrung in der Erhöhung von Sichtbarkeit und Marktpräsenzen mittels SEO/SEA und weiteren Maßnahmen mit. Idealerweise auch in der strategischen Website-Optimierung für KI-basierte Suchsysteme (z.?B. Google SGE)
- Deine starke Affinität zu digitalen Medien und Tools, wie Salesforce, Marketing Automation und KI-Anwendungen im Marketingumfeld, macht dich zum passenden Ansprechpartner für die Aufgabe
- Nice to have: Du hast ein Auge für Gestaltung und erste Erfahrung mit Adobe Photoshop, InDesign oder ähnlichen Tools
Wer ist SoftProject?
Seit über 20 Jahren entwickeln wir, die SoftProject GmbH aus Ettlingen, innovative Produkte und Services rund um die Modellierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in allen Branchen. Mit unserer Low-Code-Plattform X4 BPMS digitalisieren Anwender ihre Prozesse mit grafischen Werkzeugen und ohne Programmierung.Wir sind stolz darauf, dass sich mehr als 300 Unternehmen auf der ganzen Welt auf die X4 BPMS verlassen. Unser Team mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitet jeden Tag daran, die SoftProject-Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben – und das nicht nur in Deutschland, sondern auch an Standorten in Spanien und der Schweiz.
Was bieten wir?
Nicht nur innovative Produkte und ein breiter Kundenstamm, sondern auch die besten Voraussetzungen für deine Karriere:Unser einzigartiges Team
Wir können voller Stolz von uns behaupten, dass wir ein tolles, internationales, multikulturelles und vielfältiges Arbeitsumfeld bieten, mit vielen netten Kollegen mit ausgeprägtem Teamgeist und der Motivation, jeden Tag ihr Bestes zu geben.Flexibilität und Teamgeist
Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und von der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Bei uns steht jeder für den anderen ein und unterstützt, wo es möglich ist. Kollegialität ist bei SoftProject keine Phrase, sondern ein wichtiger kultureller Wert. Nicht zuletzt: Wir feiern gerne miteinander und genießen gemeinsam unsere Erfolge.Gesundheit und Wohlbefinden
Alles, was das Arbeiten angenehm macht, steht für unser Team bereit: eine moderne ergonomische Arbeitsumgebung, klimatisierte Räume für produktives Arbeiten, täglich frisches Obst, Getränke und den besten Kaffee. Darüber hinaus gibt es neben wichtigen Vorsorgeuntersuchungen natürlich eine betriebliche Altersvorsorge.Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten
Unser Ausbildungs- und Entwicklungsplan garantiert die berufliche und die persönliche Entwicklung zum Digital Expert. Für unsere Führungskräfte gibt es Coachings zu allen relevanten Führungsthemen sowie Trainings, um die Führungskompetenzen auszubauen. Alle Mitarbeiter können regelmäßig ihre Fachexpertise weiterentwickeln. Außerdem bieten wir zahlreiche interdisziplinäre Trainings an, bei denen die Kollegen gemeinsam ihre Soft Skills entwickeln können.Agile Arbeitskultur
Wir arbeiten agil und nutzen verschiedene agile Methoden wie Scrum und Kanban. Wir erhöhen so die Effizienz in unseren Projekten in der Softwareentwicklung. Unsere Kunden wissen das sehr zu schätzen, sehen den Mehrwert und die Qualität unserer Produkte und Projekte. Deshalb trainieren wir unsere Teams in agilen Methoden und ermöglichen die regelmäßige Zertifizierung zum Scrum Master und Product Owner.Top Rahmenbedingungen
Zahlreiche Unternehmen auf der ganzen Welt verlassen sich auf die X4 BPMS. Wir schreiben seit über 20 Jahren die SoftProject-Erfolgsgeschichte. Das ermöglicht uns, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein attraktives Gehaltsmodell mit Überstundenausgleich und Bonuszahlungen zu bieten. Jeder Mitarbeiter kann ein JobRad nutzen und jedes Team verfügt über ein festes Budget für Teamevents.Das klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Dann bewirb dich bitte über den untenstehenden Bewerben-Button und sende uns deine Unterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen, gerne unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.Bei Rückfragen steht dir das People & Culture Team unter oder zur Verfügung.
Du hast Interesse an einem tieferen Einblick? Schau dir gerne unser an.
Kontakt
Germany
Am Erlengraben 3
D-76275 Ettlingen
Solution / Lead-Generation Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Geschäftsbereich MediPharm suchen wir eine/nSolution / Lead-Generation Manager (m/w/d)Ihre Aufgaben:
- Projektakquise und qualifizierte Beratung unserer Kunden in definierten Zielmärkten (Unternehmen aus der pharmazeutischen und medizintechnischen Industrie)
- Eigenverantwortliche Umsetzung der Strategie zur Umsetzung der Sales Growth Initiativen des Geschäftsbereichs MediPharm
- Strukturierte Marktanalyse und Erarbeitung individueller Strategien zur optimalen Durchdringung der jeweiligen Kunden in Abhängigkeit von der Produkt-/Marktstruktur
- Auf- und Ausbau von Kontakten zu relevanten Entscheidungsträgern (buying center), Generierung von Qualified Leads bei ausgewählten Zielkunden
- Enge Zusammenarbeit mit unseren internen Vertriebsteams (Produktmanagement, Business Development, Entwicklung)
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium verbunden mit einem hohen technischen Verständnis
- Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Consulting / Vertriebsumfeld ist zwingend erforderlich
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Strategische Denkweise und Erfahrung im Aufbau von Beziehungsnetzwerken
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie empathisches und sicheres Auftreten werden vorausgesetzt
- Hohe Eigenmotivation, Reisebereitschaft und Affinität zu modernen und digitalen Arbeitsweisen bzw. Kommunikationsmedien
- Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
- Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
- Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
- Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung
- Zahlreiche Firmenevents, gesponserte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder
- Gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
Ihr Ansprechpartner:
Florian Schüssler, Personalmanagement
Telefon: +49(89)31584-3946
Personalabrechner (gn) Teilzeit
Jobbeschreibung
Über uns:
Die Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahninfrastrukturunternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden. Mit über 200 Mitarbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Logistikdienstleistungen. In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält. Mit der Unternehmenstochter Container Terminal Herne GmbH und ETZ Betriebs GmbH baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalabrechner (gn)
in Teilzeit mit 16 Wochenstunden
in Teilzeit mit 16 Wochenstunden
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller tariflichen, arbeitsvertraglichen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
- Bearbeitung und Pflege der Zeitwirtschaft
- Melde- und Bescheinigungswesen
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Allgemeine Personalsachbearbeitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine personalwirtschaftliche Qualifikation
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung wünschenswert
- Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Sicherer Umgang mit einer gängigen Lohnbuchhaltungssoftware und den MS-Office-Programmen
- Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie durch absolute Vertrauenswürdigkeit, Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit aus
Wir bieten:
- Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit
- Einen sicheren Arbeitsplatz im kommunalen Umfeld mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flache Hierarchien in einem kollegialen, dynamischen und teamorientierten Umfeld
- Mobiles Arbeiten
- Möglichkeit zu fachspezifischen Weiterbildungen
- Tarifliche Bezahlung, zusätzliche Altersvorsorge im Rahmen einer Pensionskasse
- Job-Rad, Job-Ticket, zusätzliche Unfallversicherung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Angabe Ihrer Vergütungsvorstellung, des frühestmöglichen Einstiegstermins und der Referenznummer YF-24520 bevorzugt per E-Mail anWanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) • Am Westhafen 27 • 44653 Herne
Gesundheits- und Krankenpfleger / Operationstechnische Assistenten (OTA) (m/w/d) für die OP-Bereiche
Jobbeschreibung
Vielseitig verbunden für unsere Region - die Pflege im EVKLN und BETHESDA Wir, die Evangelisches Klinikum Niederrhein gGmbH und die Evangelisches Krankenhaus BETHESDA zu Duisburg GmbH, sind akademische Lehrkrankenhäuser der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf und zählen zu den Maximalversorgern in der Region. Mit insgesamt 1.663 Betten, 4.500 Mitarbeitenden sowie rund 40 Kliniken und Fachabteilungen bieten unsere fünf Krankenhäuser an vier Standorten in Duisburg, Oberhausen und Dinslaken eine umfassende und wegweisende medizinische Versorgung. Für unsere Standorte Evangelisches Krankenhaus Duisburg-Nord und Johanniter Krankenhaus Oberhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger / Operationstechnische Assistenten (OTA) (m/w/d) für die OP-Bereiche im Rahmen einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung.Wir überzeugen durch:- unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem der größten Klinikverbunde im westlichen Ruhrgebiet
- vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung nach BAT-KF zzgl. betrieblicher Altersversorgung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf & Familie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing und Stressbewältigung sowie attraktive Bonusaktionen
- Vorteilsangebote über corporatebenefits®
- berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- die Möglichkeit, Prozesse innovativ mitzugestalten
- Instrumentier- und Springertätigkeit
- Kontrolle und Überwachung der hygienischen Anforderungen
- Bedienung und Kontrolle der eingesetzten technischen Geräte und Instrumente
- Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufes
- Vor- und Nachbereitung der Instrumente und Materialien
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Übernahme von Ruf- oder Bereitschaftsdiensten
- Dokumentation
- abgeschlossenes Examen als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Operationstechnische Assistenz (OTA) (m/w/d)
- gerne abgeschlossene Fachweiterbildung im Operationsdienst
- gute kommunikative Fähigkeiten
- Team- und Serviceorientierung
- Fähigkeit zur vertrauensvollen und kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Product Manager (m/w/d) Digital Products & Services
Jobbeschreibung
Product Manager (m/w/d) Digital Products & Services Modernste Technologien. Anspruchsvolle Produkte. 100% Qualität „Made in Germany“. LEIBINGER steht für Innovationskraft und internationale Ausstrahlung verbunden mit der Kultur eines modernen Familienunternehmens, kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsfreiheit.Als globaler Partner für die Produktkennzeichnung in Fertigungsunternehmen nehmen wir eine bedeutende Marktposition mit Qualitätsführerschaft ein.
Digitalisierung und Automatisierung sind in der Fertigungsindustrie wichtige Treiber für Effizienz, Nachhaltigkeit und Produktivität. Auch rund um unsere Kennzeichnungssysteme wird mit digitalen Produkten und Services Kundennutzen generiert und es entstehen neue Geschäftsmodelle.
Neben unseren Inkjet-Druckern, die durch ihre technischen Vorteile überzeugen, spielen auch digitale Produkte und Services eine zentrale Rolle bei der Kaufentscheidung unserer Kunden. Dazu zählen unter anderem Automatisierungs- und Steuerungssoftware, Cloud-Services, Remote-Service-Tools, Layout Tools, Desktop Anwendungen oder Apps, Treiberanpassungen, (ERP-) Plugins, Datenerfassung für predictive Maintenance, digitale Umsetzung von neuen Geschäftsmodellen oder die Konzeption von gesamtheitlichen, funktionsübergreifenden Plattformen für Kundeninformation, Support und Vertrieb.
Zur Weiterentwicklung dieses Produktbereichs suchen wir Sie als
Product Manager (m/w/d) Digital Products & Services
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der Produktverantwortung für digitale Produkte und Services im Umfeld industrieller Inkjet-Drucker
- Analyse von Kundenbedürfnissen in unterschiedlichen Branchen sowie Bewertung von Marktpotenzialen und Wettbewerbsprodukten
- Erstellung von Grundlagen und Strategien für die Entwicklung und Markteinführung digitaler Produkte und Services
- Definition und Umsetzung der Produktstrategie, inklusive Entwicklung innovativer Lösungen und Use Cases
- Koordination und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen digitalen Plattform (z. B. Webpage, Partnerportal, E-Learning, Wissensdatenbank)
- Definition von Anforderungen für Neuentwicklungen sowie Überwachung der Zielerreichung anhand von KPIs
- Unterstützung bei der Integration von Druckern in Kundenumgebungen (z. B. ERP-Systeme, Cloud-Services, OEM-Anbindungen)
- Begleitung des gesamten Produktlebenszyklus von der Entwicklung über die Markteinführung bis zur Etablierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung
- Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, inklusive Kunden, Händlern und abteilungsübergreifenden Teams
- Analyse und Adaption neuer Technologien und Trends zur Weiterentwicklung der digitalen Produktlandschaft
- Unterstützung von Geschäftsmodellen für digitale Produkte.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung in einem relevanten Bereich (z. B. Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Automatisierungstechnik) oder betriebswirtschaftliche Ausbildung mit technischer Ausrichtung
- Nachgewiesene Erfahrung im Management digitaler Produkte und Geschäftsmodelle
- Kenntnisse im industriellen Produktionsumfeld sowie Verständnis für Produktionsanlagen und deren Bedieneranforderungen
- Betriebswirtschaftliches Denken und Verständnis für kommerzielle Zielsetzungen
- IT-Affinität auf dem Niveau eines Powerusers, ergänzt durch Basiswissen in Datenbanken, Schnittstellen, Programmierung und Netzwerken
- Innovationsorientierte Denkweise mit einem Überblick über aktuelle Techniktrends
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, sowohl intern als auch extern
- Methodische, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen (ca. 10–20 %)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Eine spannende Aufgabe – Gestaltungsspielraum in innovativem Umfeld mit Qualitätsprodukten
- Ein Familienunternehmen – Flache Hierarchien, internationales Wachstum und starke Wurzeln in Deutschland
- Sicherheit und Teamgeist – Basis eines finanziell unabhängigen Unternehmens und kollegiale Zusammenarbeit mit hochkarätigem Team
- Kurze Entscheidungswege – Durch Ihr Engagement können Sie vieles bewegen und sich persönlich weiterentwickeln
- Interessantes Leistungspaket – Leistungsgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr
Wenn Sie weitere Fragen zur Stelle oder unserem Unternehmen haben, beantwortet Ihnen diese gerne unsere Human Resources Managerin Linda Hellstern.
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Paul Leibinger GmbH & Co. KG
Linda Hellstern
Human Resources Managerin
Telefon: 07461 9286 0 Daimlerstraße 14
78532 Tuttlingen
Deutschland
Mitarbeiter (m/w/d) im Homeoffice nach Einarbeitung
Jobbeschreibung
Wir als CeBeeF engagieren uns seit 1974 in Frankfurt am Main für die Gleichstellung, die Selbstbestimmung und den Selbstvertretungsanspruch von Menschen mit Beeinträchtigung in allen Lebensbereichen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für die monatliche Dienstplanung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 25-30 Stunden.Da unsere Kunden und Kundinnen in der Mehrstundenversorgung -bis zu 24 Std. täglich- betreut werden, arbeiten unsere Mitarbeitenden im Schichtbetrieb. ✓ Sie sind verantwortlich für monatliche Anpassungen der Planung im Kontext operativer Veränderungen. ✓ Kenntnisse in den Bereichen Arbeitszeitgesetze und Gesundheitswesen sind von Vorteil. ✓ Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und einen sicheren Umgang mit MS-Office.Vergütung in Anlehnung an den TVÖD ✓ Nach erfolgter Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit, Arbeiten im Rahmen des Homeoffice zu erledigen. ✓ 30 Tage Urlaub im Jahr und Jahressonderzahlung ✓ Zuschuss zum Deutschlandticket ✓ Wir unterstützen Chancengleichheit, daher behandeln wir Menschen mit Beeinträchtigung bei gleicher Eignung bevorzugt.Key Account Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser Herz schlägt für Milch! Deins auch?
Milch ist ein außerordentlich wertvolles Nahrungsmittel, das auf der ganzen Welt genossen wird und in unzähligen Formen und Varianten erhältlich ist, wie Butter, Sahne, Käse, Joghurt und vieles mehr.Die Lactalis Gruppe, mit Hauptsitz in Laval, Frankreich, erzielte im Jahr 2024 einen Umsatz von 30,3 Milliarden Euro. Mit mehr als 85.000 Mitarbeitern und 270 Produktionsstätten weltweit, ist Lactalis in über 100 Ländern vertreten und steht für Qualität und Innovation in der Milch- und Käseproduktion.
Unsere Mission ist es, gesunde und köstliche Lebensmittel zu produzieren, die Menschen jeden Tag zusammenbringen.
Seit 1998 ist die Gruppe auch auf dem deutschen Markt mit eigenen Tochtergesellschaften vertreten und beschäftigt dort ca. 1.000 Mitarbeiter an den Standorten Kehl, Ravensburg, Neuburg a.d. Donau, Altenstadt/Hessen, Grasbrunn bei München sowie Würzburg.
Wir sind mehr als nur ein FMCG-Unternehmen – wir sind Pioniere, Kreative und Macher. Mit frischen Ideen, nachhaltigen Konzepten und einer Portion Mut verändern wir die Welt des Handels. Bei uns zählt deine Persönlichkeit, dein Drive und deine Vision. Bist du bereit, mit uns Großes zu bewegen? Dann haben wir eine Jobchance für dich:
Key Account Manager (m/w/d)
Homeoffice Handelsmarke / Private Label im Raum Ravensburg
Homeoffice Handelsmarke / Private Label im Raum Ravensburg
Deine Aufgaben
- Deine Kunden im Mittelpunkt: Du betreust unsere LEH-Kunden eigenverantwortlich und baust echte Beziehungen auf.
- Die Planung von Jahresvereinbarungen und Ausschreibungen sowie die Umsetzung von kreativen Produktideen gehört ebenfalls in deinen Verantwortungsbereich.
- Du erkennst Markttrends frühzeitig und entwickelst daraus innovative Konzepte, die begeistern.
- Mit KPIs im Blick analysierst du Performance-Daten, pflegst unser CRM-System und präsentierst Ergebnisse klar und verständlich.
- Du steuerst die Umsetzung der Vereinbarungen und koordinierst die Aktivitäten mit den betriebsinternen Abteilungen (Marketing, Logistik, Kundenservice & Trade Marketing) um alles reibungslos zum Laufen zu bringen.
Das bringst du mit
- Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung mit relevanten Weiterbildungen.
- Berufserfahrung als Key Account Manager (m/w) im Lebensmitteleinzelhandel/Discount, sowie nachweisbare Vertriebserfolge im Bereich FMCG (idealerweise gute Kenntnisse im Vertrieb von Frischeprodukten) setzen wir voraus.
- Du bist stark in Verhandlungen, hast ein ausgeprägtes Kommunikationsgeschick & überzeugst mit einem hohen Maß an Verbindlichkeit
- Du verfügst über eine selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und analytisches Verständnis
- Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich
Wir bieten
Wir bieten dir nicht nur spannende Aufgaben in einem spitze Team bei einer attraktiven Vergütung inkl. Bonuschance und Firmenwagen, sondern auch ergonomische Arbeitsplätze.Aber das ist noch nicht alles! Bei uns bekommst du auch die Benefits, die man sich nur wünschen kann:
- Betriebliche Altersvorsorge: Die betriebliche tarifliche Altersvorsorge ist ein wertvoller Baustein, der dir bei uns zur Verfügung steht. Sie bietet dir eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Ruhestand. Das liegt uns sehr am Herzen!
- Work-Life-Balance: Wir wissen, wie wir die Balance in dieser schnelllebigen Welt halten können und geben dir die Möglichkeit an zwei Tagen in der Woche auch von zu Hause aus arbeiten zu können. Ganz wie du möchtest.
- Urlaub: Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr hast du die Möglichkeit, deine Arbeit und dein Privatleben besser auszugleichen.
- Entwicklung: Bei uns endet die Entwicklung nicht, wenn du gut eingearbeitet bist. Ein zentraler Aspekt in der Lactalis-Welt und auch im beruflichen Leben sind Trainings. Durch fachliches und persönliches Wachstum erhöhen wir die Chancen auf langfristigen Erfolg. Für dich und für uns.
Wenn du Lust hast, unsere Handelsmarken aktiv mitzugestalten und spannende Projekte umzusetzen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Schick uns deine Unterlagen inklusive Gehaltsvorstellung, deinem möglichen Starttermin und Referenznummer YF-24109.
LACTALIS Deutschland GmbH
z. Hd. Frau Petra Held
Tel: +49 (0) 7851 94 38 521
Altenpfleger / Gesundheits- u. Krankenpflegefachkraft (m/w/d)
Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH
Langenlonsheim
21.07.2025
Jobbeschreibung
Werde Teil unseres Teams in Langenlonsheim!Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – in Teilzeit – ab sofortDu suchst eine berufliche Perspektive in einem starken Unternehmen, das mit Herz und Haltung arbeitet?Dann bist du bei uns genau richtig! Als werteorientierter Träger setzen wir auf Zusammenhalt, ein familiäres Miteinander und gelebte Wertschätzung – jeden Tag.Für unsere Tagespflege "Am alten Mühlengraben" des Paritätischen Seniorenzentrum Langenlonsheim, suchen wir dich als engagierte Pflegefachkraft, die gemeinsam mit uns Pflege auf höchstem Niveau gestaltet. Das bieten wir dir – deine Vorteile bei uns:- Vergütung nach Tarif (M-PTG) inkl. Zuschläge und Zulagen
- Willkommensprämie in Höhe von 2.000 €
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektive
- Sonderzahlung jährlich
- Mitarbeiter-Bonussystem für besondere Leistungen
- JobRad-Leasing – nachhaltig mobil zur Arbeit und in der Freizeit
- Kompetente Einarbeitung durch erfahrene Mentor:innen
- Freie Getränke und Obst während der Arbeitszeit
- Ein motiviertes, herzliches Team, das dich unterstützt
- ️ Exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern
- Kostenlose Fort- & Weiterbildungen an unserer Akademie
- Individuelle Karriereplanung mit echten Entwicklungschancen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Altersvorsorge
- Mitarbeiterfeste & Events für ein echtes Wir-Gefühl
- ️ Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- ❤️ Offene Unternehmenskultur mit gelebtem „Du“
- eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) hast
- mit Herz, Empathie und Fachkompetenz arbeitest
- Wert auf Teamgeist, Verlässlichkeit und Wertschätzung legst
- einen Arbeitgeber suchst, der auch in schwierigen Zeiten hinter dir steht
- Fachlich fundierte, individuelle und wertschätzende Pflege unserer Tagesgäste
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Qualitätssicherung
- Koordination und Organisation der pflegerischen Abläufe in der Tagespflege und bei der Erstellung einer Tagesstruktur
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
Steuerfachangestellte:r (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Steuerfachangestellte:r (m/w/d)
Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Art der Beschäftigung: Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsort: Stuttgart, Kirchheim unter Teck, Dietingen, Vöhringen (bei Rottweil), Weissach-Flacht, Rottweil, Freudenstadt, Augsburg, Singen, Bondorf, Nagold, Kusterdingen
Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten steht dir offen!
Wir bieten dir Raum zum Wachsen und Gedeihen, denn wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung.
"Belong together – be the change – stay human" sind dabei unsere drei Werte, die uns leiten. An einem unserer Standorte in Baden-Württemberg und Bayern findest du deinen Platz. Starte jetzt mit uns durch!
Gestalte deine Zukunft mit uns – Übernimm spannende Aufgaben und wachse an deinen Herausforderungen
Bei PKF kannst du dein Wissen in allen Steuerarten weiter vertiefen und in anspruchsvollen Projekten mit Mandanten aus verschiedenen Branchen und Rechtsformen arbeiten. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Karriere aktiv zu gestalten und die passende Entwicklungsrichtung zu finden – egal, in welchem Bereich du bereits Erfahrung hast. Nutze die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und spannende Herausforderungen über alle Steuerarten hinweg zu meistern.- Finanzbuchhaltungen für Kapital- und Personengesellschaften mit Umsatzsteuervoranmeldungen
- Erstellung von Einkommenssteuererklärungen, Einnahmen-Überschuss-Rechnungen und sonstigen Steuererklärungen
- Vorbereitung von Jahresabschlüssen von Kapital- und Personengesellschaften
Deine Fähigkeiten – Du machst den Unterschied!
- Eine abgeschlossene Ausbildung bevorzugt als Steuerfachangestellte:r oder als Buchhalter:in
- Gerne auch bereits mit Weiterbildung Steuerfachwirt:in, Fachassistent:in Lohn und Gehalt
- Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen; DATEV-Vorwissen ist von Vorteil
- Spaß am persönlichen Kontakt mit Mandanten
- Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse des Steuerrechts
Deine Benefits bei PKF
Strukturiertes Onboarding und flache HierarchienBei uns wirst du durch ein strukturiertes Onboarding unterstützt, das dir hilft, dich schnell zurechtzufinden. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt Verantwortung zu übernehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Dank unseres Unternehmenswachstums hast du gute Aufstiegsmöglichkeiten und arbeitest in einem sicheren Umfeld. Die Zusammenarbeit in agilen, standortübergreifenden Teams bietet dir vielfältige Perspektiven und Erfahrungen.
Sparringpartner-Mentoring Programm
Ein erfahrener Sparringpartner steht dir zur Seite und unterstützt dich bei deiner Weiterentwicklung und deinen Strategien im Arbeitsalltag. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, als Mentor andere Kolleginnen und Kollegen zu fördern und dein Wissen weiterzugeben.
Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
Du hast die Freiheit, eigenständige Lösungen und Strategien zu entwickeln. Als direkter Ansprechpartner für verschiedene fachliche Fragestellungen kannst du deinen Arbeitsbereich aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen.
PKF Akademie
Unsere PKF Akademie bietet dir individuelle Fortbildungen in Fachkompetenzen. Wir unterstützen dich auch bei Berufsexamina oder anderen Abschlüssen, damit du deine Karriereziele erreichen kannst.
Internationale Erfahrungen
Nutze die Möglichkeit, im internationalen PKF Netzwerk Auslandserfahrungen zu sammeln. Du kannst bis zu 10 Tage jährlich aus einem EU-Land arbeiten und so internationale Perspektiven gewinnen.
Familie & Beruf
Wir wissen, wie wichtig die Balance zwischen Familie und Beruf ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an. Du kannst Überstunden durch Freizeit ausgleichen oder unkompliziert auszahlen lassen. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und der Möglichkeit von Teilzeitmodellen sowie einem Kindergarten-Zuschuss unterstützen wir dich bestmöglich. Wir bieten dir Sonderprämien und Sonderurlaub bei verschiedenen Ereignissen. Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien.
Sport & Gemeinschaft
Bleib fit mit unserem wöchentlichen Sportangebot an den Standorten Stuttgart und Balingen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist. Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment, kostenlosem Obst, Getränke und Essenzuschüsse.
Nachhaltigkeit
Wir setzen auf Nachhaltigkeit mit E-Ladestationen an den Standorten Stuttgart und Balingen sowie nachhaltigen Werbemitteln und Merchandise.
Deine Wunschposition ist nicht dabei?
Dann nutze die offene Bewerbung, um dich mit deinen Fähigkeiten oder Wünschen vorzustellen und wir finden den passenden Platz für dich!Wir freuen uns über deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-25026 direkt über unser oder per E-Mail! Melde dich bei Fragen jederzeit gerne.
Kontaktperson
Manuel LangendörferFacharzt/Fachärztin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Kreiskrankenhaus Osterholz -- Oberarzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe Das Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeiter versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen
- Oberarzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
in Voll- oder Teilzeit.
In der Gynäkologie/Geburtshilfe werden jährlich nahezu 450 Geburten betreut und ca. 700 Operationen durchgeführt.
Wir bieten
- Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander
- Möglichkeit der eigenen Schwerpunktbildung
- Vergütung nach TV-Ärzte/VKA zuzüglich Rufdienstpauschale und zusätzliche Altersversorgung
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme
- Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersversorgung (VBL), Firmenfitness, hauseigene Cafeteria, Fahrradleasing
- Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit
Wir wünschen uns
- Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
- Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Engagement
- Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
Für telefonische Fragen steht Ihnen Herr Dr. Pauker, Chefarzt Gynäkologie/Geburtshilfe, T, gerne zur Verfügung.
Jetzt bewerben
- KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
- Am Krankenhaus 4 ·Osterholz-Scharmbeck
Data Engineer mit Fokus auf Web Tracking (m/w/d) – Remote
Jobbeschreibung
Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio.Data Engineer mit Fokus auf Web Tracking (m/w/d) - Remote
Deine Aufgaben
- Komplexe SQL-Abfragen zur Analyse und Erstellung von aussagekräftigen Reports gehören zu deinem Tagesgeschäft
- Du konzipierst und implementierst skalierbare Data Warehouses auf Basis relationaler Datenbankensysteme
- Durch die Erhebung, Verarbeitung und Analyse von User-Trackingdaten identifizierst du Muster im Nutzverhalten
- Die Datenqualität und -validität stellst du durch kontinuierliche Validierung und Optimierung sämtlicher Prozesse sicher
- Du arbeitest eng mit anderen Teams zur Unterstützung datengetriebener Entscheidungen zusammen
Dein Profil
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Datenanalyse mit Fokus auf Web Tracking mit
- Die Entwicklung robuster ETL-Prozesse gehört für dich zum Standardrepertoire
- Du kennst dich mit Datenimport- und Exportschnittstellen bestens aus
- Python kennst du wie deine Westentasche aber auch andere Programmiersprachen sind Teil deines täglichen Werkzeugkastens
- Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab
Deine Benefits bei uns
- Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis!
- Dein Onboarding: Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie
- Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an bis zu 5 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
- Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten
- Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken
- Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an
- Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken
- Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten
- Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter:
Laura Winter
Recruiterin
089 550024-260
Fachkinderkrankenschwester (m/w/d)
Jobbeschreibung
Städtisches Klinikum Lüneburg gemeinnützige GmbH -- Pflegedienstleitung (m/w/d) (Pflegefachkraft, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin (m/w/d)) Das Klinikum Lüneburg ist ein sich dynamisch entwickelndes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung und eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Als akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf bietet das Klinikum Lüneburg ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit dreizehn Kliniken und Instituten mit über 562 Planbetten. Vier Belegabteilungen, eine Belegklinik für Orthopädische und Rheumatologische Chirurgie und eine Berufsfachschule für Pflegeberufe vervollständigen das umfassende Angebot.
Darüber hinaus pflegt das Klinikum Lüneburg eine enge Kooperation im Rahmen der Personalgestellung zur DRK Augusta-Schwesternschaft.
Im Rahmen der Nachfolgebesetzung suchen wir für die Pflegedirektion im Städtischen Klinikum Lüneburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegedienstleitung (m/w/d)
- unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist mit 30 Stunden pro Woche teilzeitgeeignet.
Gemeinsam mit 5 Kolleginnen und Kollegen verantworten Sie die ca. 800 Mitarbeitenden des Pflege- und Funktionsdienstes unseres Klinikums. Dabei berichtet die Pflegedirektion unmittelbar an den Geschäftsführer. Der Pflegedirektor (m/w/d) ist als ständiges Mitglied der Betriebsleitung im obersten Entscheidungsgremium des Hauses vertreten.
Ihre Aufgaben
- fachliche und organisatorische Leitung der zugeordneten pflegerischen Bereiche
- motivierende und zielgerichtete Führung von Mitarbeitern
- Mitwirkung und eigenverantwortliches Leiten von Projekten
- Implementierung und aktive Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
Unsere Anforderungen
- erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpflegerin (m/w/d)
- mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Pflegedienst in einem Akutkrankenhaus
- ein abgeschlossenes Studium im Pflege- und Gesundheitsmanagement oder ein vergleichbares Studium gewünscht; hilfsweise die Bereitschaft für die Absolvierung eines entsprechenden berufsbegleitenden Studiums
Das können Sie von uns erwarten
- eine attraktive, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum
- großes persönliches Entwicklungspotenzial innerhalb des stark wachsenden Klinikums
- eine attraktive Vergütung nach den Regelungen des TVöD-K
- umfangreiche betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement/Angebote zum Betriebssport
- Jobticket, Fahrradleasing, Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche u.v.m
Für Rückfragen steht Ihnen der Pflegedirektor Herr Patrick Evel unteroder gerne zur Verfügung
- Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular unter oder per E-Mail an .
Weitere Informationen zur Pflege im Klinikum Lüneburg finden Sie hier.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Städtisches Klinikum Lüneburg gemeinnützige GmbH
- Postfach 2823
- 21318 Lüneburg
Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA als Bauherrenvertreter (m/w/d) – Geschäftsbereich 7 – Baumanagement
Jobbeschreibung
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf. Im Geschäftsbereich 7 - Baumanagement des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:Fachplaner*in Versorgungstechnik TGA als Bauherrenvertreter (m/w/d)
Derzeit wandelt sich der Campus Venusberg über eine Modernisierung der baulichen Infrastruktur wesentlich. Mit einem hohen Investitionsvolumen wird der Campus in den kommenden Jahren ein neues Gesicht erhalten. Eine Vielzahl von komplexen Neu-, Umbau- und Sanierungsvorhaben wird die Zukunftsfähigkeit des Universitätsklinikums baulich sicherstellen.
Das Baumanagement übernimmt als Geschäftsbereich in der Kaufmännischen Direktion mit etwa 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern alle Aufgaben in der Betriebsorganisation, Planung, Bauausführung und Inbetriebnahme von Bauprojekten der gesamten Liegenschaft des Universitätsklinikums Bonn. Das Baumanagement übernimmt die Bauherrenaufgaben und die Gesamtverantwortung unter Beachtung aller öffentlich-rechtlichen Vorgaben des Landes NRW.
Ihre Aufgaben:
- Projektierung, Planung und Realisierung der TGA-Gewerke in den Leistungsphasen 1–8 nach HOAI
- Bauherrenvertretung mit fachlicher Führung von externen Fachplanern
- Eigenständige Projektleitung und Steuerung bei technischen Maßnahmen
- Erstellen von Konzepten und Planungen
- Erstellung von Leistungsbeschreibungen für die Angebotseinholung von externen Fachplanern
- Kostenschätzungen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Mitwirkung bei der Entwicklung von technischen Standards und dem baulich-funktionalen Masterplan des UKB
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbare Ausbildung
- Umfassende Erfahrung im Bereich Planung und Bauüberwachung der Technischen Gebäudeausrüstung, idealerweise Erfahrung in den Gewerken med. Gase, Mess- und Regelungstechnik
- Erfahrung in Krankenhausbau und Hygiene ist wünschenswert
- Engagierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kenntnisse im Bereich der Normen und Richtlinien der TGA
- Gute EDV-Kenntnisse, SAP-Kenntnisse wünschenswert
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Engagement und Flexibilität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.
Wir bieten:
- Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
- Bezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
- Flexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und Homeoffice-Möglichkeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Clever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
- Geförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
- Start mit System: strukturiertes Onboarding
- Gesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
- Arbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Kontakt:
Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 08.07.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-17043 an:Michael Körber
Geschäftsbereichsleiter
Geschäftsbereich 7 - Baumanagement
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
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Assistenzarzt in Weiterbildung (m/w/d) (auch Quereinsteiger)
Jobbeschreibung
Assistenzärzte (m/w/d) mit Weiterbildungszielen in den Gebieten Innere Medizin (mit oder ohne Schwerpunktbezeichnung) bzw. AllgemeinmedizinVollzeit Beschäftigungsumfang: Vollzeit Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Es werden sowohl Assistenzärzt/-innen zu Beginn der Weiterbildung bzw. in der fortgeschrittenen Weiterbildung zum Facharzt Innere Medizin oder Allgemeinmedizin, als auch Ärzt/-innen für Schwerpunktweiterbildungen in den jeweiligen Bereichen der Inneren Medizin gesucht. Berufsanfänger/-innen starten für ein Jahr in einer Stammabteilung und beginnen dann eine Rotation zur Vervollständigung der Weiterbildung, inklusive Intensivstation und Notaufnahmezentrum. Für Quereinsteiger/-innen mit bereits anrechenbaren Weiterbildungszeiten wird der Ausbildungsplan individuell angepasst. Die abteilungsübergreifende Rotationsplanung und -koordination geschieht durch die Assistenzärzt/-innen des RBK in Eigenregie ( ). Hämatologie und Onkologie (inkl. Palliativmedizin) (Leitung: Prof. Kardiologie und Angiologie (Leitung: Prof. Allgemeine Innere Medizin und Nephrologie (Leitung: Prof. Gastroenterologie (Leitung: Prof. Akutgeriatrie und geriatrische Rehabilitation (Leitung: Prof. Pneumologie (Leitung: Prof. Pneumologische Onkologie (Leitung: Prof. Psychosomatische Medizin (Leitung: Dr. PD Vitinius) Wasser) Die internistische Intensivmedizin ist in der Kardiologie, die internistische Intermediate Care Station (IMC) in der Gastroenterologie verankert. Innerhalb der Fachabteilungen haben Sie die Gelegenheit eine hochkomplexe invasive Endoskopieabteilung, eine fortschrittlichste Kardiologie inkl. Zudem bieten wir die Möglichkeit der Zusammenarbeit mit großer Herzchirurgie, einer umfassenden Onkologie mit Stammzelltransplantationen/ Tagesklinik sowie einen großen Dialysebereich mit Nierenbiopsien/Sprechstunde an. Des Weiteren können Sie in unserer komplexen Nephrologie, einer leistungsfähigen Pulmologie, einer Molekularen Onkologie mit individualisierter Tumortherapie sowie einer wertebasierten Altersmedizin mitwirken.Sie sind Assistenzarzt (m/w/d) mit Interesse an der Weiterbildung in der Inneren Medizin bzw. Allgemeinmedizin Sie streben entweder bereits ein Facharztziel in einer der Disziplinen an, oder Sie sind diesbezüglich offen und erhoffen sich weitere Orientierung durch Einsatz in der klinischen Praxis Perfekte Deutschkenntnisse (Niveau C2) in Wort und SchriftVolle Weiterbildungsermächtigung im Gebiet Innere Medizin und den Schwerpunktdisziplinen, anteilige Weiterbildungsermächtigung in der Allgemeinmedizin Mitarbeit in engagierten Teams, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Vergabe von Stipendien zur Forschung und Qualifizierung, inkl. der Möglichkeit zur Promotion und ggf. Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH, Herr Prof. Mark Dominik Alscher, Medizinischer Geschäftsführer, Auerbachstraße 110,Stuttgart Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal . Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338