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Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Wertheim GmbH Wertheim am Main 12.05.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Betriebsklima Datenschutz EDV Einarbeitung Energie Gehalt Handel Instandhaltung Online Personalabteilung Tarifvertrag Unbefristet Vergütung Versorgung Vollzeit Wartung Weiterbildung

Jobbeschreibung

View job here Sie stecken voller Energie? Dann verstärken Sie unser Team! Sie sind auf der Suche nach neuen Herausforderungen mit langfristiger Perspektive und möchten sich weiterentwickeln? Dann verstärken Sie unser Stadtwerke-Team und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Energie-Zukunft in Wertheim und der Region.

Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter (m/w/d)
  • Vollzeit

  • Mühlenstraße 60, 97877, Wertheim

  • Mit Berufserfahrung

  • 24.03.25

Ihre Aufgaben
  • Ausführung aller Arbeiten zum Bau, Betrieb, Wartung und Instandhaltung von Strom- und Straßenbeleuchtungsnetzen
  • Ausführung von Installations- und Dienstleistungsaufträgen
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach Einarbeitung (Wohnsitznähe erforderlich)
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrofachkraft mit fundierten Fachkenntnissen
  • Elektroinstallateur, Elektriker oder handwerklich geschickter Mitarbeiter mit der Bereitschaft zur Weiterbildung und Übernahme weiterer Aufgaben
  • Kontrolliertes, eigenverantwortliches Handeln
  • Besitz des PKW-Führerscheins B, idealerweise C1E oder BE
  • EDV-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
  • Unbefristete Vollzeitbeschäftigung bei attraktiver Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • Umfangreiche Sozialleistungen
  • Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten und ein interessantes, zukunftssicheres Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchie und ein gutes Betriebsklima
  • Umfangreiche Einarbeitung
Nähere Auskünfte und Informationen erhalten Sie von der Personalabteilung, Tel. 0 93 42 / 909-170. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches, bevorzugt in digitaler Form an karriere@stadtwerke-wertheim.de.

Ansprechpartner Sabrina Fischer

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Logopäde / Sprachtherapeut – Minijob(m/w/d) | Krankenhaus Elbroich

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Beratung Dokumentation Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Minijob Mitarbeiterrabatt Prämien Recht Schwerbehinderung Studium Teilzeit Therapie Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Krankenhaus Elbroich - Düsseldorf suchen wir einen Logopäden oder Sprachtherapeuten (m/w/d) in Teilzeit.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Staatliche Anerkennung als Logopäde / Sprachtherapeut (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene sprachtherapeutische Berufsausbildung oder Studium
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Diagnostik und Therapie von Patienten mit geriatrischen Störungsbildern
  • Erstellung von patientenbezogenen Dokumentationen, Behandlungsberichten sowie Leistungserfassung
  • Aktive interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Beratung von Patienten und Angehörigen
Fähigkeiten

  • Gute Kenntnisse in Diagnostik und Therapie aller Sprach-, Sprech-, Stimm- und Schluckstörungen
Benefits

  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Heilerziehungspfleger/Betreuungsfachkraft (M/W/D) In Klingenthal

Favorit
CURA Behindertencentrum Klingenthal gGmbH Eibenstock 01.05.2025
App Arbeitsklima Beratung Berufserfahrung Fortbildung Freizeit Heilerziehungspflege Heilpädagogik Integration Kinderbetreuung Klinik Mitarbeiterrabatt Pflege Pflegedienst Qualifikation Sozialarbeit Sozialpädagogik Studium Teilzeit Therapie

Jobbeschreibung

Werde ein Teil unseres Teams und verstärke uns alsHeilerziehungspfleger/Betreuungsfachkraft (m/w/d) in Klingenthalin Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Unser CURA BehindertenCentrum Klingenthal (in 08248 Klingenthal) befindet sich direkt an der tschechischen Grenze im Vogtland über den Dächern der Stadt in einem ruhigen Wohngebiet. Hier umsorgen wir in drei Wohngruppen unsere 24 pflegebedürftigen Bewohner:Innen.#BehindertenCentrum #WohnGruppen #TherapieWohnkuechen #EingliederungsHilfe #BehindertenWerkstatt #DiabetesPflege #Kneipp #Urlaubsfahrten #ProbeWohnen #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Klingenthal #Erzgebirge #VogtlandWir bieten:einen unbefristeten Arbeitsvertragein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)steuervergünstigtes Fahrrad-Leasingmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUREinspringprämie und Bezuschussung von Kinderbetreuungskostenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.A. durch digitale Fortbildungsplattform per Appein spannendes Aufgabenfeld in einem motivierten Teamein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklimagarantierter ParkplatzDeine Aufgaben:Hilfe bei der Integration und Orientierung der Bewohner:Innen in der EinrichtungErstellen von individuellen BeschäftigungsplänenDurchführung von Gruppenangeboten/EinzelbetreuungenDurchführung von spezifisch ergotherapeutischen Maßnahmen nach ärztlicher Verordnungaktive und passive Freizeitgestaltung der Bewohner:InnenDein Profil:Qualifikation als Heilerziehungspfleger:Inoder abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium (Sozialarbeit/Sozialpädagogik/Heilpädagogik)Berufserfahrung in dem erlernten Beruf wünschenswertWir freuen uns auf deine Bewerbung!CURA Behindertencentrum Klingenthal gGmbHAndre HölzelJahnstraße 3208248 KlingenthalTelefon: +49 37467 51-0Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.

Trainee (m/w/d) im ServiceCenter

Favorit
Kreis Paderborn Paderborn 07.05.2025
Bachelor Beratung Betriebswirt Betriebswirtschaft Deutsch Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Gleichstellung Kommunikation Kundenservice Management Migration Online Praxis Sachgebietsleitung Service Strukturiert Studium Trainee

Jobbeschreibung

Bereichern Sie alsTrainee (m/w/d) im ServiceCenter

unser Team im Amt Zentrale Dienste!

Vergütung: EG 1 Stufe 2 TVöD-V / Vollzeit / befristet für 12 Monate / Bewerbungsfrist: 31. Mai 2025
Einsatzort: Hauptgebäude der Kreisverwaltung Paderborn

WER WIR SIND

In der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1.400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region.
Als moderne und zukunftsorientierte Verwaltung strebt die Kreisverwaltung Paderborn die Förderung und den Ausbau der Serviceorientierung in allen Verwaltungsleistungen an. Dies spiegelt sich insbesondere in dem ServiceCenter der Kreisverwaltung wider, dessen Leistungen und Angebote auch durch den Einsatz innovativer Technologien stets vorangetrieben werden. Das Sachgebiet ServiceCenter des Amtes Zentrale Dienste ist die erste Anlaufstelle der Kund/innen der Kreisverwaltung. Die Mitarbeitenden des ServiceCenters beraten und unterstützen ihre Kund/innen persönlich, telefonisch sowie digital bei sämtlichen Anliegen und Wünschen.
Während des Praxisjahres bereichern Sie das Team des ServiceCenters, sammeln Erfahrungen in den Verwaltungsstrukturen und Aufgaben der Kreisverwaltung und wirken bei der Entwicklung von Serviceleistungen mit.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Einsatzplanung der Mitarbeitenden.
Sie wirken mit bei der Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen aufgrund der Erkenntnisse aus statistischer Auswertungen.
Sie pflegen die Kontakte zu den Ämtern und stellen somit einen effizienten Wissenstransfer zum ServiceCenter sicher.
Zudem wirken Sie bei der Optimierung und Umsetzung von Serviceprozessen tatkräftig mit.
Sie unterstützen auch bei der Beratung von Kund/innen der Kreisverwaltung zu allen Verwaltungsleistungen telefonisch, persönlich und digital unter Zuhilfenahme der Wissensdatenbank des ServiceCenters.

WAS UNS ÜBERZEUGT

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) in der Fachrichtung Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Kommunikationswissenschaften, Public Management, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
Idealerweise verfügen Sie bereits über einschlägige Erfahrungen im Kundenservice oder in einer serviceorientierten Branche.
Sie leben und lieben den Service für Kund/innen, indem Sie stets freundlich, unterstützend und wertschätzend auftreten und so ein positives Kundenerlebnis schaffen.
Sie sind kontaktfreudig, verfügen über gute Menschenkenntnisse und freuen sich darauf, die Wünsche, Bedürfnisse und Erwartungen der Kund/innen der Kreisverwaltung entgegenzunehmen und zu erfüllen.
Ihnen liegt das Wohl der Kund/innen der Kreisverwaltung am Herzen und haben Verständnis für ihre Sorgen und Probleme.
Sie überzeugen mit einem offenen, freundlichen und souveränen Auftreten und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. Dabei arbeiten Sie gerne im Team und schätzen den Austausch und die Zusammenarbeit mit anderen.
Sie besitzen einen routinierten Umgang mit den MS-Office-Anwendungen.

WAS SIE GEWINNEN

Strukturierte Einarbeitung: Sie erhalten bei uns eine individuelle Betreuung durch feste Anleitungen.

Zentraler Standort: Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, die Option eines Deutschlandtickets mit Zuschuss durch den Arbeitgeber sowie fußläufige Parkmöglichkeiten.

Verpflegung : Die Kreisverwaltung Paderborn verfügt über eine betriebseigene Kantine mit täglich frischer Küche und vegetarischen Essensoptionen.

Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 31. Mai 2025. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein (über den unten aufgeführten Button "Online-Bewerbung).

Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hassenewerd Tel. 05251/308-1132, zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. Beverungen, Tel.: 05251/308-1000, aus dem Fachamt.

Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Projektleiter:in Planung und Bau von Neubaustrecken (d/m/w)

Favorit
Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH Frankfurt am Main 01.05.2025
Architekt Architektur Bau Bauingenieur Empathie Engagement Entwicklung Erfahrung Freizeit Gleitzeit Jahressonderzahlung Jobticket Kultur Mobilität Planung Projekt Projektentwicklung Projektleiter Projektmanagement Qualifikation

Jobbeschreibung

Projektleiter:in Planung und Bau von Neubaustrecken (d/m/w)

WIR BEWEGEN MENSCHEN

Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.
Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!

IHRE AUFGABEN
Sie leiten und steuern Großprojekte für Neubaustrecken in der Projektentwicklung und sind von der ersten Idee bis zur Baugenehmigung involviert
Sie koordinieren und gestalten in diesen Projekten die Belange der anderen Beteiligten im Verkehrsraum mit
Sie initiieren und begleiten Planfeststellungs- und andere Genehmigungsverfahren
Neben der Aufstellung von Termin- und Kostenplänen sowie Leistungsverzeichnissen, übernehmen Sie die Aufgabenplanung und -steuerung unter Berücksichtigung des Projektmanagements
Sie leisten Ihren Beitrag zur Erstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, wie Nutzen-Kosten-Untersuchungen
Zusätzlich kümmern Sie sich um die Bearbeitung der Anfragen von politischen Gremien und Bürgern zu Projekten

IHR PROFIL
Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Verkehrswesen/Verkehrsplanung, Architektur oder vergleichbare Qualifikationen
Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen bei der Planung und beim Bau von Verkehrsanlagen
Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Regelwerken HOAI, VOB, VOL und der AHO sind von Vorteil
Sie zeichnen sich durch eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit aus und wissen, wie Sie mit Empathie und persönlichem Engagement im Team überzeugen

UNSER ANGEBOT
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .

Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.

Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!

Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet

BRINGEN SIE IHRE STADT INS ROLLEN!
Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!
Ansprechperson: Denis Bisinger
Mobil: 0151 23167397
JETZT BEWERBEN

Leiter:in (m/w/d) Arbeitsgruppe: Standardisierung

Favorit
Leibniz-Institut für Analytische Wissenschaften- I SAS - e.V. Dortmund 29.04.2025
Analytisch Beratung Berufserfahrung Biologie Chemie Datenschutz Deutsch Digitalisierung Englisch Entwicklung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Informatik Innovation Kinderbetreuung Kommunikation Konferenz Koordination

Jobbeschreibung

Das Leibniz-Institut für Analytische Wissenschaften – ISAS – e.V. entwickelt Analyseverfahren für die Gesundheitsforschung. Mit seinen Innovationen trägt es dazu bei, die Prävention, Frühdiagnose und Therapie von beispielsweise Herz-Kreislauf-Erkrankungen oder Krebs zu verbessern. Ziel des Instituts ist es, die personalisierte Therapie voranzutreiben. Dafür kombiniert das ISAS Wissen aus Biologie, Chemie, Informatik, Medizin, Pharmakologie und Physik. Das ISAS ist Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft und wird durch die Bundesrepublik Deutschland und ihre Länder öffentlich gefördert. An unserem Standort in Dortmund suchen wir eine:n Leiter:in (m/w/d) Arbeitsgruppe: Standardisierung Ihre Aufgaben: Leitung einer standortübergreifenden Arbeitsgruppe in Dortmund, einschließlich der Planung und Koordination von Laborprozessen und -ressourcen Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Abläufe im Verantwortungsbereich einschließlich der Entwicklung interner Qualitätsstandards im Bereich der Analytik Organisation des Qualitätsmanagements im Laborbereich Digitalisierung und Automatisation von Laborabläufen Sicherstellung der Anforderungen in Bezug auf Arbeitsschutz sowie Nachhaltigkeitsmanagement Ihr Profil: Studium in einem naturwissenschaftlichen Bereich (z.B. Biologie, Chemie, Physik) oder vergleichbare Qualifikation Nachweisliche Berufserfahrung in einem Laborumfeld, idealerweise im Bereich Analytik Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Anwendung von Standards wie z.B. DIN EN ISO 17025 Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsstärke sowie eine hohe Verantwortungsbereitschaft Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Fortbildungs- und wissenschaftliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld und eine hervorragende Arbeitsatmosphäre in einem sehr dynamischen und professionellen Team Umfangreiche Ausstattung und Infrastruktur auf dem neuesten Stand der Technik Die Möglichkeit, Ihre Daten auf internationalen Konferenzen zu präsentieren und an Workshops teilzunehmen Vielfältige betriebliche und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Sozialleistungen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kurzzeitbetreuung, Beratung bei der Pflege von Angehörigen) durch einen Familienservice Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Förderung der Teilnahme an Sportangeboten der TU Dortmund Die Vollzeitstelle ist ab sofort verfügbar und zunächst befristet auf 2 Jahre (TzBfG). Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TV-L. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern Frauen in der jeweiligen Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen von für die Position qualifizierten schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Personen werden ausdrücklich begrüßt. Das ISAS erhebt und verarbeitet die persönlichen Daten seiner Bewerber:innen gemäß den europäischen und deutschen gesetzlichen Bestimmungen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zur Verarbeitung personenbezogener Daten erhalten Sie unter: https://www.isas.de/datenschutz-fuer-bewerber-innen. Einsendeschluss für die Bewerbung ist der 22.05.2025. Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen (Verf-Nr. 350_2025) wenden Sie sich gerne an das Team Personal (bewerbungen@isas.de). Nähere Informationen über das Institut finden Sie unter: https://www.isas.de. Online-Bewerbung

Pflegeassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit

Favorit
Das Haus im Park gGmbH Norderstedt 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Deutsch Dokumentation Engagement Entwicklung Flexibilität Gesundheit Jobrad Kita Pflege Senior Teilzeit TVÖD Urlaubstage Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Das Seniorenheim der Stadt Norderstedt sucht: Pflegeassistenz (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Beste Aussichten für deine Zukunft Das Haus im Park ist die moderne und wegweisende Senioreneinrichtung mit Demenzschwerpunkt der Stadt Norderstedt. In naturnaher Umgebung schaffen wir für rund 80 Menschen ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld, in dem sie sich wohl, sicher und geborgen fühlen. Bei uns findest du faire Arbeitsbedingungen, arbeitest nach den neuesten Methoden und profitierst von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen und wertschätzenden Team. Deine Aufgaben Pflege und Betreuung hilfebedürftiger Menschen; insbesondere Grundpflege und Alltagsbegleitung Beobachtung, Beurteilung und Dokumentation der körperlichen und psychischen Verfassung von Bewohner*innen Medikamentengabe unter Anleitung von Pflegefachkräften Mobilisierung und Transfer von Bewohner*inenn Hauswirtschaftliche Verrichtungen im Umfeld der Bewohner*innen Dein Profil Ein- bis zweijährige Ausbildung zur Pflegeassistenz im Bereich Altenpflege oder Gesundheits-/Krankenpflege Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität und persönliches Engagement Freude am Umgang mit hilfebedürftigen Menschen sowie an der Arbeit im Team Unser Angebot Angenehme und faire Arbeitsbedingungen in kollegialem Team Tarifliche Bezahlung nach TVÖD – inkl. 13. Jahresgehalt Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Zuschläge für Dienste an Sonn- und Feiertagen; Kita-Zulage 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Dienstfahrrad (Jobrad) und vergünstigte ÖPNV-Nutzung (Deutschlandticket) Aktive Unterstützung der Work-Life-Balance Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Das Haus im Park gGmbH Adlerkamp 5 22846 Norderstedt Tel.: 040 - 535 705-40 bewerbung@dashausimpark.de www.dashausimpark.de

Examinierte Pflegefachkraft Intensivpflege / Intensivstation (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Chirurg Chirurgie Erfahrung Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Krankenhaus Medizin Mitarbeiterrabatt Pflege Prämien Urlaubstage Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Augusta Krankenhaus Düsseldorf ist ein Akutkrankenhaus im Stadtteil Oberrath am Aaper Wald. Wir verfügen über 200 Betten und versorgen rund 26.000 Patienten im Jahr. Das Augusta-Krankenhaus ist Lehrkrankenhaus der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf, verfügt über eine Vielzahl an internen Fachkliniken und deckt somit ein breites Behandlungsspektrum ab.

Neben der kardiologischen und gefäßchirurgischen Abteilung, die den kardiovaskulären Schwerpunkt in unserem akademischen Lehrkrankenhaus bilden, komplettieren die Abteilungen der Inneren Medizin und der Allgemein-, Viszeral-, Thorax- und Endokrinen Chirurgie unser Tätigkeitsfeld.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann oder vergleichbar
Berufserfahrung

  • Erfahrung in der Versorgung von Notfallpatienten
  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Die Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Begeisterung für den Beruf und die Mitarbeit in der Notfallambulanz
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Erstversorgung von Notfallpatienten
  • Durchführung von Notfallmaßnahmen und Ersteinschätzung unserer Patienten mit Hilfe des MTS (Manchester Triage System)
  • Funktionsgerechtes Bedienen der Geräte nach dem Medizinproduktegesetz
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Eingriffen
  • Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Administrative Tätigkeiten
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen

Mitarbeiter im Bereich Neurologische Frühförderung (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 30.04.2025
Abschluss Einarbeitung Entwicklung Event Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Heilerziehungspflege Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Lernfähigkeit Personalabteilung Qualifikation Schulung Studium Supervision Teamevent

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: 01.07.2025
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Der Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit dem betroffenen Patienten in Einzelsitzungen und Gruppen dar. Ein typischer Arbeitstag besteht aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehenden Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für das Studium von Vorbefunden und die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.

Ein Arbeitstag bei uns

Die Arbeit in der Neuropsychologischen Frühförderung fokussiert sich auf eine ganzheitliche, ressourcenorientierte Betreuung von Patienten mit neuropsychologischen und internistischen Erkrankungen. Wir nutzen pädagogische Behandlungsansätze, die auf der Lernfähigkeit sowohl gesunder als auch hirngeschädigter Menschen basieren. Unsere Hauptziele sind die Förderung der Vigilanz, Verbesserung der Wahrnehmung und die Anbahnung der Kommunikation. Dabei integrieren wir biographische Aspekte und arbeiten sowohl aktivierend als auch empathisch und bedürfnisorientiert.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
  • Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden
  • interne Fortbildung im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen
  • Unterstützung von externen Fortbildungen

Weil Du uns wichtig bist...

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten – einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • Abschluss im Bereich Heilerziehungspflege oder pädagogischer Abschluss
  • Interesse an Neuro- und Entwicklungspsychologie und Kenntnisse der Basalen Stimulation sowie der pädagogischen Diagnostik und Methodik sind wünschenswert
  • Bereitschaft sich mit neurologischen Störungsbildern auseinanderzusetzen wird erwartet

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_017, 018
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Arbeitszeugnisse
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Tierpflegerin / Tierpfleger – auch Quereinsteigende (m/w/d)

Favorit
Paul-Ehrlich-Institut Langen in Hessen 08.05.2025
Abschluss Ausbildung Deutsch Dokumentation Erfahrung Forschung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Jahressonderzahlung Jobticket Klinik Medizin Pflege Planung Prüfung Quereinstieg Sicherheit Teilzeit

Jobbeschreibung

Bundesinstitut für Impfstoffe und biomedizinische ArzneimittelFederal Institute for Vaccines and Biomedicines

Wir suchen für unser Fachgebiet VET 2 „Zentrale Tierhaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Tierpflegerin / Tierpfleger - auch Quereinsteigende (m/w/d)

Wir, das Paul-Ehrlich-Institut,

sind eine wissenschaftliche Einrichtung des Bundes, die für die Prüfung und Zulassung von Impfstoffen und biomedizinischen Arzneimitteln zuständig ist und im Bereich der Life Sciences Forschung betreibt. Die Vernetzung mit nationalen und internationalen Akteuren macht uns zu einem kompetenten Ansprechpartner für die Öffentlichkeit, Wissenschaft, Medizin, Politik und Wirtschaft.
In der Zentralen Tierhaltung

halten und betreuen Sie verschiedene Versuchstiere (Mäuse, Frettchen, Meerschweinchen, Hühner, Kaninchen, Primaten) unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und unterstützen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Planung und Durchführung von Tierversuchen.

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen ein Team aus 25 Tierpflegenden, technischen Mitarbeitenden, Auszubildenden sowie Tierärztinnen und Tierärzten
Sie lernen vielfältige Haltungsarten von einer konventionellen Tierhaltung über gängige IVC‐Systeme bis hin zur Haltung von Tieren in Isolatoren oder in der Sicherheitsstufe 3 kennen
Unsere Tiere freuen sich über Ihre sorgfältige Pflege durch Füttern, Tränken und Beschäftigung
Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Gesundheitskontrolle der Tiere, die damit verbundene Dokumentation sowie die Unterstützung der Tierärztinnen und Tierärzte bei klinischen Behandlungen
Dabei leisten Sie und das Kollegium einen wichtigen Beitrag zur Einhaltung gentechnischer Hygiene- und Infektionsschutzvorgaben

Unsere Anforderungen

Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Tierpflegerin/​Tierpfleger (m/w/d), Fachrichtung Klinik und Forschung - oder eine vergleichbare Berufsausbildung im tierpflegerischen Bereich
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung in einem anderen Bereich? Kein Problem - auch Quereinsteigende (m/w/d) sind herzlich willkommen!
Sie haben Kenntnisse im oder Interesse am Umgang mit Versuchstieren
Die Arbeit mit Tierhausverwaltungsprogrammen gehört bereits zu Ihrem Arbeitsalltag oder Sie sind bereit, deren Nutzung zu erlernen
Sie kennen die aktuellen gesetzlichen Vorschriften im tierpflegerischen Bereich oder sind bereit, sich diese anzueignen
Sie arbeiten gerne gewissenhaft - egal ob alleine oder im Team
Sie sind belastbar
Sie bringen Feingefühl für den Umgang mit unseren Tieren mit
Regelmäßige Wochenendarbeit ist für Sie kein Problem

Unser Angebot

ist ein vielseitiger und anspruchsvoller Arbeitsplatz zentral im Rhein-Main-Gebiet mit guten Anschlüssen an das öffentliche Verkehrsnetz (Autobahn, Flughafen, S-Bahn). Als Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes bieten wir die hierfür üblichen Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, Betriebsrente und vermögenswirksame Leistung.
Das Beschäftigungsverhältnis ist auf drei Jahre befristet. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Bei Vorliegen einer tierpflegerischen Ausbildung:
Der Dienstposten ist nach E 6 TVöD, Teil III der Anlage 1 des TV EntgO Bund bewertet. Voraussetzung für eine Eingruppierung nach E 6 TVöD Bund ist eine abgeschlossene Berufsausbildung im tierpflegerischen Bereich. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen.

Bei einem Quereinstieg:
Mit einer Ausbildung in einem anderen Bereich erfolgt eine Eingruppierung nach E 5 TVöD, Teil III der Anlage 1 des TV EntgO Bund. Die Zuordnung zu den Stufen erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen einschlägigen Erfahrungen. Sie haben die Möglichkeit, sich nach Bestehen der Probezeit (sechs Monate) für eine Umschulung zur/zum Tierpflegerin/​Tierpfleger (m/w/d) - Fachrichtung Klinik und Forschung (IHK‐Abschluss) zu entscheiden. Zugangsvoraussetzung für die Abschlussprüfung der Umschulung ist eine mindestens zweijährige Berufstätigkeit in unserer Zentralen Tierhaltung (bei einer Vollzeitstelle). Bei einer Teilzeitstelle verlängert sich die notwendige Berufstätigkeit. Die theoretischen Inhalte für die Prüfung erarbeiten Sie im Selbststudium. Bei Bedarf erhalten Sie Unterstützung durch unsere Fachabteilung, unsere Auszubildenden sowie den betriebsinternen Unterricht. Nach Bestehen der Umschulung erfolgt die Eingruppierung nach E 6 TVöD Bund.

Schwerbehinderte Bewerbende (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das Paul-Ehrlich-Institut fördert die Gleichstellung von Menschen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Hierfür bieten wir u. a. Kindergartenplätze und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement und die Bezuschussung des Jobtickets runden das Angebot ab.

Ihre Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung übermitteln Sie bitte bis zum 23.05.2025 ausschließlich über unser Bewerberportal unter Angabe der JobID 1337.

Jetzt bewerben!
Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Frau Daniela Kirchen (E‐Mail: karriere@pei.de , Telefon: +49 6103 77‐1133 ).

Das Paul-Ehrlich-Institut ist ein Bundesinstitut im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Gesundheit / The Paul-Ehrlich-Institut is an Agency of the German Federal Ministry of Health

Paul-Ehrlich-Straße 51-59
63225 Langen
Deutschland / Germany

Telefon / Phone +49 6103 77-0
Fax +49 6103 77-1234
>> www.pei.de

Jobcoach*in (m/w/d)

Favorit
AWO gemeinnützige Bergische Kooperationsgesellschaft Remscheid Leverkusen Mettmann mbH Velbert 01.05.2025
Arbeitsklima Ausbildung Befristet Beratung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Coaching Deutsch Empathie Englisch Entwicklung Erfahrung Fachbereich Flexibilität Gehalt Gesundheit Integration Jahressonderzahlung Kommunikation Kreativität

Jobbeschreibung

Jobcoach*in (m/w/d)Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!
Du bist kontaktfreudig, sprichst sehr gutes Englisch und hast bereits Erfahrungen im Bewerbungscoaching? Dann bist du bei uns genau richtig! Unterstütze uns in Velbert als Jobcoach*in (m/w/d) in Teilzeit mit 24 Wochenstunden im Rahmen unserer neuen Maßnahme bei der erfolgreichen Integration der Teilnehmer* innen mit Migrations- oder Fluchthintergrund in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet - mit Option auf Verlängerung.

Stellenbeschreibung
Erfolgreiche Integration der Teilnehmer*innen in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
Umfassende Unterstützung der Teilnehmer*innen bei ihren Bewerbungsaktivitäten, einschließlich individueller Beratung und Coaching im Rahmen des Bewerbungsprozesses
Vermittlung von Kenntnissen über den aktuellen Arbeitsmarkt in der Region sowie von grundlegenden Kenntnissen zu sozialversicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnissen
Aktive Aquise von Stellenangeboten für betriebliche Erprobungen, um den Teilnehmer*innen praktiktische Erfahrungen zu ermöglichen
Unterstützung und Begleitung der Teilnehmer*innen während ihrer betrieblichen Erprobung, um eine reibungslose Integration zu ermöglichen
Frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote oder in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Du bringst mit
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in einem relevanten Bereich sowie mindestens einjährige Berufserfahrung im Personalwesen oder in der Personalauswahl
Erfahrungen im Bewerbungscoaching/ -training einschließlich der Erstellung von Bewerbungsunterlagen
Kenntnisse im Umgang mit marktüblichen Office- und Anwender-Software und mit dem Portal der Bundesagentur für Arbeit (BA)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Toleranz gegenüber unterschiedlichen Kulturen und Lebensweisen sowie Empathie für die Herausforderungen der Teilnehmer*innen
Teamfähigkeit, Flexibilität, Konflikt- und Motivationsfähigkeit sowie Kreativität

Wir bieten Dir
Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG 9* (3.396,57 € - 5.126,19 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung
30 Tage Erholungsurlaub
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit)
Schutz- und Rechtekonzept für Klient*innen
Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte
Nachhaltigkeitskonzept
Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima
Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam

Eckdaten:
Nummer: 139573

Erstelldatum: 10.04.2025
Fachbereich: Ausbildungs-, Fort- und Weiterbildungsstätten für soziale und pflegerische Berufe
Einrichtung: Beschäftigungsförderung Velbert
Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann
Zum / ab: 01.06.2025
Befristete Anstellung , befristet bis 31.05.2026
Teilzeit - flexibel
Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW EG 9* (3.396,57 € - 5.126,19 €/ Monat bei 39 Wochenstunden)

Ansprechpartner*in:
Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - www.awo-kreismettmann.de

Michaela Geßen
Bahnstraße 59
40822 Mettmann
Telefon: 02104970762
E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.de
Internet: https://www.awo-kreis-mettmann.de/

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Pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf Vollzeit / Teilzeit

Favorit
DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e.V. Schwentinental 27.01.2025
Betriebsklima Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Erzieher Fachkraft Fortbildung Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Heilerziehungspflege Jobticket Klinik Planung Schicht Sonderzahlungen Teilzeit Therapie Veranstaltung Veranstaltungen

Jobbeschreibung

Am DRK-Standort Raisdorf bietet der DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen verschiedene Wohn-, Förder-, Arbeits- und Betreuungsangebote. Verstärke eines unserer Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pädagogische Fachkraft/Erzieher (m/w/d) für Menschen mit Handicaps in Raisdorf Dich erwartet ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 € Starte in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die Teams am Standort Raisdorf Im Internat leben in 3 Wohngruppen bis zu 42 Schüler*innen, Auszubildende und Studierende, die dort in ihrem Alltag gefördert und begleitet werden. Im DRK-Christof-Husen-Haus leben und arbeiten 18 junge Erwachsene mit schweren körperlichen Einschränkungen. Für unsere Bewohnenden bieten wir ein interdisziplinär abgestimmtes Förder- und Hilfeangebot. DRK-Dat Lütthuus bietet ein Wohn- und Betreuungsangebot mit individueller Tagesstrukturierung und Förderung für 10 erwachsene Menschen mit schweren Körper- und Mehrfachbehinderungen. Im Norddeutsche Epilepsiezentrum für Kinder und Jugendliche betreuen wie ca. 600 Patient*innen pro Jahr, die wenige Tage oder Wochen bei uns sind. Als nicht-akut Klinik liegen unsere Schwerpunkte in der Diagnostik und Therapie pädiatrischer Epilepsiesyndrome. Weißt du schon, welches Team für Dich das Richtige ist? Wenn nicht, kannst du dich beim Kennenlernen informieren und nach dem Hospitieren entscheiden. Dein Tag bei uns Du förderst und betreust unsere Bewohnenden/Patienten (m/w/d) fürsorglich in ihrem Alltag – wenn Du einen Job suchst, bei dem Du Dankbarkeit, gute Laune und Fortschritt miterlebst, komm zu uns Grundpflegerische und teilweise spezielle behandlungspflegerische Tätigkeiten übernimmst du empathisch und respektvoll Du arbeitest im Schichtdienst und erhältst dafür Zulagen (Deine Wünsche werden bei der Planung mitberücksichtigt) Um die sorgfältige Dokumentation und das Berichtswesen kümmerst Du Dich ebenfalls Du gestaltest die gute Zusammenarbeit mit und triffst sinnvolle Absprachen mit den anderen Betreuungsteams Das wünschen wir uns von Dir Du bist ausgebildete Heilerziehungspflegerin (m/w/d) oder Erzieherin (m/w/d) Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit besonderem Hilfebedarf mit Im Team und mit unseren Bewohnenden/Patienten (m/w/d) agierst Du respektvoll und freundlich Du kannst Deine Abläufe und die Begleitung zum großen Teil selbständig und flexibel ausüben Wir möchten in Dich und Deine Fortbildung investieren - sag JA Darauf kannst Du Dich freuen Viel Wertschätzung und Freude an der Arbeit sowie guter Stimmung im Team – übrigens kannst Du bei uns hospitieren, bevor Du Dich entscheidest Gemeinsame Veranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeier zur Förderung unseres guten Betriebsklimas Ein attraktives Gehalt (monatliches Bruttogehalt laut DRK-Haustarif plus Zulagen und Sonderzahlungen) sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen – und ein Willkommensbonus von bis zu 2.000 € (bei Vollzeit, anteilig bei Teilzeit) Verschiedenste Benefits wie z. B. Bikeleasing, Jobticket und DRK-Mitarbeitendenvorteile Bezuschusstes Essen in unserer Kantine Betriebssport und weitere Maßnahmen des Gesundheitsmanagements, darunter die Möglichkeit zur freien Nutzung unseres Schwimmbades am Wochenende, auch mit der Familie Eine gut organisierte Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen – und wenn Du Dich später beruflich verändern möchtest, bieten sich am Standort Raisdorf/beim DRK großartige Möglichkeiten Eine externe Mitarbeitendenberatung (EAP) für herausfordernde Lebenslagen, die Dir kostenlos zur Verfügung steht – wir sind für Dich da Rückholung im Krankheitsfall im In- und Ausland sowie eine Medical Hotline für Dich und Deine Familie; wir sind auch für Dich da, wenn es mal nicht rund läuft. Für Informationen vorab steht Dir Herr Thomas Rinke unter der Telefonnummer 04307 909-121 oder unter thomas.rinke@drk-sh.de gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Voraussetzung für ein Beschäftigungsverhältnis ist für nach 1970 Geborene der Immunitätsnachweis gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz. Lerne den DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. am Standort Raisdorf als attraktiven Arbeitgeber auch im Internet unter DRK-Standort Raisdorf kennen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über den Button „Bewerben“ oder unser Karriereportal http://www.drk-karriere.sh/. Kontakt Herr Thomas Rinke Telefonnummer 04307 909-121 thomas.rinke@drk-sh.de Einsatzort Schwentinental DRK-Landesverband Schleswig-Holstein e. V. DRK Standort Raisdorf 24223 Schwentinental karriere.drk-standort-raisdorf.de/start/arbeiten-am-standort-raisdorf.html

Berater (d/w/m) vermögende kunden

Favorit
Evangelische Bank EG Kassel 12.05.2025
Altenpflege Ausbildung Banking Bankkaufmann Berater Beratung Bildung Corporate Identity Deutsch Diakonie Entwicklung Erfahrung Fachwissen Fahrtkosten Finanzierung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunikation Kundenberatung

Jobbeschreibung

Die Evangelische BankMit rund 400 Mitarbeitern ist die Evangelische Bank als genossenschaftlich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbaren Wohnraum sowie privaten Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unternehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Development Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus. Im Bereich der privaten Kunden stellen wir uns für die Zukunft auf und suchen deshalb für den Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Berater (d/w/m) Vermögende KundenDeine AufgabenDu betreust ganzheitlich und kundenzentriert die Dir zugeordneten Kunden des Zielsegments gemäß Betreuungskonzept und bist erster Ansprechpartner für deine Kunden.Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kunden und lieferst Mehrwerte im Rahmen unseres 360°Ansatzes.Wertpapierprodukte und Portfolioanalysen berücksichtigst Du in Deinen Empfehlungen zur individuellen Vermögensallokation Deiner Kunden.Themenstellungen der Nachlassplanung erkennst Du und besprichst die darüberhinausgehenden Fragestellungen lösungsorientiert mit dem Team Private Banking.Du bist für den Ausbau der Potenziale mit Deinen Kunden verantwortlich. Gleichzeitig obliegt es Dir, die Intensität der Geschäftsverbindung auszubauen.Das Werteprofil der Bank und Nachhaltigkeit in der Beratung sind für Dich selbstverständlich. Damit trägst du engagiert zur Corporate Identity der Evangelische Bank als einer der führenden Banken im Bereich Nachhaltigkeit bei.Sowohl in der Öffentlichkeit als auch in Deiner Kommunikation mit den Kunden repräsentierst Du die Evangelische Bank.Dein ProfilDu bist Bankkaufmann und berätst im Rahmen des Beraterpasses III. Gleichzeitig verfügst Du über die Ausbildung zum Fachberater für nachhaltige Investments oder bist bereit, diese zu absolvieren. Darüber hinaus strebst Du eine stetige Weiterbildung an.Du verfügst über Fachwissen und Erfahrung in der Beratung mit vermögenden Kunden und beherrschst aktuelle Fragestellungen im Wertpapiergeschäft. In allen Fragen der ganzheitlichen Kundenberatung, aber auch im Themengebiet Sustainable Finance, bist Du gut informiert.Du verfügst über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und hast bereits Erfahrungen in der Beratung von vermögenden Kunden.Du beziehst Stellung zu aktuellen Diskussionen, die Arbeit mit Deinen Kunden bereitet Dir Freude und Du verfügst über ein Talent, diese von Deinen individuell erarbeiteten Vorschlägen in der Beratung zu begeistern.Du bist Teamplayer, und der gemeinsame Erfolg für unsere Kunden steht für Dich im Vordergrund. Du zeigst Dich mitverantwortlich für die Herausforderungen des Teams und engagierst Dich proaktiv für Lösungen.Du bist organisiert und zeichnest dich durch Deine am Kunden interessierte und orientierte Arbeitsweise ausDu überzeugst durch Deine Persönlichkeit und Deine Ausstrahlung sowie durch Dein kooperatives, kundenorientiertes und verbindliches Auftreten und verfügst über eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösefähigkeit.Was Dich erwartetEine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.Ein sicheres, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und ein Familienservice.Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.Das klingt für Dich nach einer spannenden Herausforderung?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung untereb.de/karriereWir setzen uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist und in dem Vielfalt wertgeschätzt, gestärkt und gefördert wird.Solltest du weitere Informationen benötigen, wende dich bitte an:Bernd RullmannDirektor Private Kunden Telefon 0561 7887-3520Lena FrackmannRecruiterin Telefon 0561 7887-1104www.eb.de

Assistenzärztin für Anästhesie & Operative Intensivmedizin (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss App Assistenz Chirurg Chirurgie Deutsch Engagement Event Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Handel Innere Medizin Intensivmedizin Jahressonderzahlung Klinik Krankenhaus Medizin Qualifikation Radiologie

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein fortschrittliches Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als akademisches Lehrkrankenhaus ist es ein überregional anerkanntes Zentrum für medizinische Wissenschaft, das Hochleistungsmedizin und Menschlichkeit miteinander verbindet.

Neben einer optimalen medizinischen Versorgung hat im Marien Hospital Düsseldorf, als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft, der christliche Gedanke der Nächstenliebe verbunden mit einem herzlichen Umgang einen hohen Stellenwert.

In Kooperation mit der Anästhesieabteilung im Augusta Krankenhaus kann die volle Weiterbildungszeit absolviert werden.

Zudem besteht die Möglichkeit, in Zusammenarbeit mit der Klinik für Innere Medizin, die Qualifikation spezielle Intensivmedizin zu erwerben.

Die Klinik führt jährlich ca. 8000 Narkosen in Allgemein- und Regionalanästhesien in 8 Operationssälen und Eingriffsräumen durch. Das Spektrum umfasst die Fachgebiete Allgemeinchirurgie, Unfallchirurgie, Urologie, Gynäkologie, Senologie, Geburtshilfe und Augenheilkunde, sowie interventionelle Eingriffe in der Radiologie und Strahlentherapie.

Wir betreuen Patienten schmerztherapeutisch insbesondere bei den kathetergestützten postoperativen Analgesieverfahren.

Auf der interdisziplinären Intensivstation mit 14 Betten werden die operativen Patienten schwerpunktmäßig von der Klinik für Anästhesie versorgt. Hier stehen alle modernen Verfahren der Beatmungstherapie, des Monitorings und der Nierenersatztherapie zur Verfügung.

Die Abteilung ist am Reanimations- und Schockraumteam, sowie der interventionellen Schlaganfallbehandlung beteiligt und nimmt an der notärztlichen Versorgung der Stadt Düsseldorf teil.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
  • Sie besitzen eine deutsche Approbationsurkunde
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortungsvolle Mitarbeit und Unterstützung in der Fachabteilung Anästhesie und operative Intensivmedizin
  • Stationäre und ambulante Versorgung unserer Patienten aus den Fachgebieten:
    • Allgemein-, Viszeral-, Minimalinvasive und Onkologische Chirurgie
    • Unfall- und Wiederherstellungschirurgie
    • Gynäkologie und Geburtshilfe
    • Urologie
    • Augenheilkunde
  • Durchführung aller gängigen Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie
  • Versorgung der Patienten auf der Intensivstation
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Fähigkeiten

  • Interesse an der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Sie haben Freude daran, komplexe medizinische Aufgaben als Teil eines multiprofessionellen Behandlungsteams zu lösen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlungen
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Local Security Officer (m/w/d)

Favorit
MVV Netze GmbH Mannheim 10.04.2025
Berufserfahrung Deutsch Energie Energiewende Englisch Entwicklung Erfahrung Fachwissen Führung Informatik Informationssicherheit Innovation Konzern Leitung Management Master Planung Prüfung Risikomanagement Security

Jobbeschreibung

durchsetzungsfähige/rEnergie-wender/inDie MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Zentrale Systemführung sucht Sie am Standort Mannheim alsLocal Security Officer (m/w/d)Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns:Als Local Security Officer (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den Betrieb und die Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems.Sie beraten die Leitungsebene und Mitarbeitende in Fragen zur Informationssicherheit im IT und OT BereichSie sind verantwortlich für die Steuerung der Prozesse und die Umsetzung der Maßnahmen aus dem RisikomanagementSie sind verantwortlich für die Security Governance durch Definition und Überwachung der operativen Umsetzung der InformationssicherheitsprozesseSie bearbeiten signifikante Sicherheitsvorfälle und sind zuständig für die Audits sowie RisikoanalysenSie planen und begleiten interne und externe Audits und KRITIS PrüfungenSie vertreten und unterstützen den ISMS-BeauftragtenSie beraten Firmen innerhalb und außerhalb des Konzernverbundes in Themen der InformationssicherheitSie vertreten die Interessen des Unternehmens auf KonzernebeneDas bringen Sie mit:Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik / Wirtschaftsingenieurwesen oder betriebswirtschaftliches StudiumLangjährige BerufserfahrungGute Kenntnisse im Aufbau und Betrieb eines Informationssicherheitsmanagementsystems nach ISO 27001 und fundiertes Fachwissen der entsprechenden SicherheitsstandardsGute Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen im Bereich BSI-Gesetz, KRITIS-Dachgesetz, IT-SiKat, BSI KritisV, NIS-2-Richtlinie, etc.Erfahrung bei der Planung und Durchführung von AuditsSpaß an komplexen Aufgabenstellungen, überzeugende und begeisternde kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit die eigene Position klar vertreten zu könnenVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseDarauf können Sie sich freuen:MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.deKennziffer 2025-0058. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt,T +49 621 290 3275,gerne zur Verfügung.www.mvv-netze.de

Mitarbeiter (m/w/d) im Schreibdienst in Teilzeit

Favorit
Dr. Becker Brunnen-Klinik Horn-Bad Meinberg 09.05.2025

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Mitarbeiter (m/w/d) im Schreibdienst in Teilzeit

Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg

Berufserfahrung (Junior Level)

Berufserfahrung

Berufsausbildung

Teilzeit

Warum Sie als ...
MITARBEITER IM SCHREIBDIENST (M/W/D)

... in der Dr. Becker Brunnen-Klinik , Horn-Bad Meinberg in Ostwestfalen, für psychosomatische Rehabilitation mit 160 Betten, arbeiten sollten: *

Aufgaben und Gestaltungsspielraum:
Sie sind für die Finalisierung des Entlassberichts mittels Zusammenführung von interdisziplinären Modulen zuständig.
Sie gewährleisten die Einhaltung der vorgegebenen Fristen und tragen damit zur Patientenzufriedenheit bei.
Zudem sind Sie für den postalischen und digitalen Versand der Berichte zuständig. Sie stehen bei Ihren Tätigkeiten stets im engen Austausch mit unserem ärztlich-/therapeutischen Personal.

Zeit :

Beginn: 01.06.2025;
Unbefristete Anstellung in Teilzeit (20 Wochenstunden);
Planbare Arbeitszeiten und verlässliche Dienst- u. Urlaubsplanung;

Wertschätzung
Attraktive Vergütung;
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag;
Zuschüsse zur Altersvorsorge;
Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen;
Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.

Profil und Kontakt
Sie haben einen kaufmännischen Berufsabschluss oder sind medizinische:r Fachangestellte:r? Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Genauigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechpersonen
Corinna Schröder / Birgit Ewald / Sabine Riesenberg, Personalsachbearbeiterinnen
(0 52 34) 9 06 - 9 18 /- 9 03 /- 9 04

Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik

Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Favorit
DRK-Blutspendedienst West gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung Hermeskeil 01.05.2025
Ausbildung Engagement Entgelt Entwicklung Fachangestellte Forschung Forschung und Entwicklung Freizeit Gehalt Gesundheit Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung Medizin Online Qualifikation Qualifizierung Qualität Sicherheit Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Der DRK-Blutspendedienst West versorgt die Einrichtungen der Krankenversorgung in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland mit Blutpräparaten und medizinischen Dienstleistungen. Mit über 1200 Mitarbeitern an fünf Standorten sowie durch unser Engagement in Forschung und Entwicklung sind wir eines der führenden gemeinnützigen Unternehmen auf dem Gebiet der Transfusionsmedizin.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
mit Fahrtätigkeit für Blutspendetermine

Dienstsitz: Hermeskeil Umfang: Vollzeit/Teilzeit unbefristet

Ihre Aufgaben:

Sie sind Teil unseres Blutspendeteams und fahren gemeinsam ab dem Dienstsitz Hermeskeil oder direkt von Ihrem Wohnort Blutspendetermine im Raum Hermeskeil an.

Sie sind verantwortlich für die Betreuung, Sicherheit, Aufklärung und Information der Blutspendenden vor, während und nach der Blutspende und sorgen für eine hohe Qualität der Blutkonserven.

Sie führen die Venenpunktion eigenständig am Blutspendenden durch und unterstützen bei Notwendigkeit Zwischen- und Notfälle.

Sie sind Ansprechperson und Koordinator (m/w/d) für ehrenamtliche Helfende sowie Blutspendende und sorgen damit für den notwendigen Informationsfluss während des Blutspendetermins.

Sie unterstützen den Auf- und Abbau und bereiten den gesamten Blutspendetermin für einen reibungslosen Spendeablauf vor.

Sie fahren unsere Dienstfahrzeuge (PKW und 7,5 To. LKW).

Ihre Qualifikationen:

Sie haben eine Ausbildung oder Qualifizierung in einem medizinischen oder vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen.
Sie können einen überwiegend in den Mittagsstunden beginnenden Arbeitstag gut in Ihren Alltag integrieren und stehen flexiblen Einsatzzeiten positiv gegenüber.
Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungs-vermögen und die Arbeit im Team macht Ihnen Spaß.
Sie verlieren auch bei einem höheren Arbeitsaufkommen nicht den Überblick.
Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse C1 (bis 7,5 Tonnen) oder bringen die Bereitschaft mit diese zu erwerben.

Ihre Benefits:

Transparentes und attraktives Gehaltsmodell mit einer Jahressonderzahlung auf Basis des DRK-Reformtarifvertrages

5-Tage-Woche mit gelegentlich Wochenend-/Feiertagsarbeit
Mehrarbeit/Überstunden werden in Freizeit oder Entgelt ausgeglichen

30 Tage Erholungsurlaub plus übertarifliche Urlaubstage

Heiligabend und Silvester bezahlt frei

attraktive betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberanteil zur vermögenswirksamen Leistung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job-Rad-Leasing

viele Rabatte und Vergünstigungen bei verschiedenen und immer wechselnden Anbietern

auf Wunsch Erwerb des Führerscheins der Klasse C mit 100%iger Kostenübernahme

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

DRK-Blutspendedienst West gGmbH
Zentralbereich Personal
Bewerbermanagement
Feithstraße 184
58097 Hagen

www.blutspendedienst-west.de/karriere

Online-Bewerbung

Stellvertretende Leitung (w/m/d) der kommunalen Ganztagsbetreuung an der Lindenschule

Favorit
Stadt Waiblingen Waiblingen 22.04.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Einkauf Entgelt Fahrtkosten Freizeit Führung Gesundheit Kultur Leitung Planung Vergütung Verwaltung Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Waiblingen (ca. 57 000 Einwohner) liegt im Zentrum der Region Stuttgart, eine der bedeutenden Wirtschaftsregionen in Deutschland. Die Kreisstadt des Rems-Murr-Kreises verfügt über ein breites Kultur-, Schul- und Freizeitangebot sowie attraktive Einkaufsmöglichkeiten und bietet damit sämtliche Vorzüge einer modernen Mittelstadt mit hoher Lebensqualität. Bei der Stadt Waiblingen ist im Geschäftsbereich Schulen und Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der stellvertretenden Leitung (w/m/d) der kommunalen Ganztagsbetreuung an der Lindenschule mit einem Beschäftigungsumfang von 85 % (33,15 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen. Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes und die fachliche Anleitung des Personals. Wir wünschen uns eine flexible und engagierte Persönlichkeit, die über eine selbstständige Arbeitsweise und möglichst einschlägige Berufserfahrung sowie eine Zusatzqualifikation für Führungs- und Leitungsaufgaben verfügt. Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung setzen wir voraus. Urlaub kann grundsätzlich nur in den Schulferien außerhalb der Ferienbetreuung gewährt werden. Wir bieten Fort- und Weiterbildungen, Gesundheitskurse und fachliche Unterstützung durch eine pädagogische Fachstelle. Bei Inanspruchnahme des ÖPNV gewähren wir einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro zum Deutschlandticket. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 9 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Reuter oder Frau Belz (Geschäftsbereich Schulen und Jugend) unter Telefon 07151 5001-2300 oder -2760. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Golombek (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2141. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise online unter www.bewerbungen-waiblingen.de oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Stadt Waiblingen Kurze Straße 33 71332 Waiblingen www.waiblingen.deDas Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere die Durchführung des Mittagsbands sowie eines abwechslungsreichen Freizeitangebotes, die Hausaufgabenbetreuung, Verwaltungstätigkeiten, die Planung des Personaleinsatzes;...

Revisor / auditor kreditgeschäft (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Hochschwarzwald Titisee-Neustadt 12.05.2025
Beratung Datenanalyse Entwicklung Erfahrung Fachbereich Gesundheit Gesundheitsmanagement Leitung Prüfung Qualifikation Revision Studium Unternehmen Unternehmenskultur Vergütung Weiterbildung Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das erwartet Sie: Sie unterstützen die interne Revision bei Prüfungen mit dem Schwerpunkt Kreditgeschäft, insbesondere im Bereich gewerblicher und privater Kunden. Eigenständige Durchführung von Prüfungshandlungen und Besprechung der Ergebnisse mit den Fachbereichen sowie der Leitungsebene. Entwicklung praxisorientierter Lösungsvorschläge basierend auf den Revisionsergebnissen und Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen. Beratung der Fachbereiche als kompetente/r Ansprechpartner/in rund um Prüfungsfragen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Bankausbildung, idealerweise ergänzt um ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in der internen Revision, im Kreditrisikocontrolling oder in der Kreditmarktfolge. Kenntnisse der relevanten gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. Ma Risk, KWG) sowie Expertise im Bereich Kreditprozesse und Datenanalysen. Von Vorteil: IT-Affinität, Erfahrung in der Bonitätsprüfung und Kenntnisse in Prüfungssoftware oder relevanten DV-Anwendungen. Das bieten wir Ihnen: Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen. Flexibles Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot, das Sie bei Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützt. Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Work-Life-Balance. Eine kollegiale Unternehmenskultur, die von Vertrauen, Offenheit und Teamgeist geprägt ist. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Vielfalt ist uns wichtig – Bewerbungen von Menschen jeden Alters, jeder Herkunft und Lebenssituation sind bei uns herzlich willkommen.

Ausbildungsstelle Medizinische*r Fachangestellte*r 2025 (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 12.05.2025
Ausbildung Biologie Chemie Entwicklung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Kommunikation Labor Medizin Online Weiterbildung

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung der Ärzte bei organisatorischen, administrativen und medizinischen Tätigkeiten
  • Dokumentieren von Behandlungsabläufen für die Patientenakten, Bereitstellen von benötigten Instrumenten, Arzneimitteln und Formularen
  • Patientenannahme und -verwaltung
  • Anlegen von Verbänden, Vorbereiten von Spritzen und Blutabnahme
IHR PROFIL

  • Interesse an Biologie und Grundkenntnisse in Chemie, um medizinische Zusammenhänge für die Arbeit im Labor zu verstehen
  • Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen
  • Zugewandtes und patientenorientiertes Handeln
  • Gewissenhafter Umgang mit vertraulichen Daten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Vorerfahrungen in Form von Praktika sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzungen
WIR BIETEN

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz
  • Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Eine kostenlose Mittagsmahlzeit in unserer Kantine
  • Eine eigene Intranetseite mit aktuellen Mitarbeiterinformationen
Bewerben Sie sich hier über unser Onlineformular.

Operationstechnische Assistenz, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinischer Fachangestellter (m, w, d)

Favorit
jobs.de EUR Eilenburg 09.05.2025
Assistent Assistenz Berufserfahrung Dokumentation Fachangestellte Gesundheit Jahressonderzahlung Jobticket Medizin Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Schicht TVÖD Urlaubstage Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir bieten:
  • Unterstützung bei der Teilnahme an einer Fachweiterbildung - Operationsdienst
  • Haustarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD mit Jahressonderzahlung
  • 38 h Woche Vollzeit
  • 30 Urlaubstage und Zusatzurlaub im Schichtdienst gem. HTV
  • Attraktive Zusatzleistungen wie bspw. Mitarbeiterbonusprogramm, Jobticket, Job-Rad, Gesundheitsfürsorge
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge


Ihre Aufgaben
  • Vor- und Nachbereitung der Operation
  • Unterstützung bei der Operation durch Instrumentieren und Bereitstellen von benötigtem Material
  • Sicherstellung einer patientenorientierten und qualifizierten Betreuung während der Operation
  • Durchführung von korrekten und zeitnahen Dokumentationen


Ihre Qualifikation:
  • abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Operationstechnischen Assistent/ in, Gesundheits- und Krankenpfleger/ in, Medizinische/r Fachangestellte/r oder vergleichbar
    Berufserfahrung im OP-Bereich wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst


Sie haben vorab noch Fragen?

Für nähere Auskünfte nimmt sich die Pflegedienstleitung Frau Kleinig gerne Zeit für Sie. Telefonnummer: 03423/667-150

E-Mail-Adresse: .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Job Requirements

Work permit in Germany: Required


German language skill: Very good (B2)


newly qualified


Driver's license: Not required

Suitable Qualifications
Surgical Technologist

Medical Assistant

Certified Nurse with specialisation

Departments
General medicine

Surgery

Visceral surgery

Anesthesia

Intensive Care

Proctology

ENT

Obstetrics

Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter in der Personalentwicklung (w/m/d)

Favorit
Max Rubner-Institut Karlsruhe 12.05.2025
Ausbildung Bau Beratung Bildung Bundesverwaltung Büro Deutsch Dienstreise Entgelt Evaluation Flexible Arbeitszeit Forschung Führung Gesundheit Gleichstellung Kommunikation Koordination Motivation MS Office Onboarding

Jobbeschreibung

Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter in der Personalentwicklung (w/m/d)

Karlsruhe

Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung

Teilzeit

Publizierung bis: 06.06.2025

Kennziffer: 023/2025

Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen.
Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! www.mri.bund.de

Ihr Aufgabengebiet

Am Standort Karlsruhe des Max Rubner-Instituts unterstützen Sie innerhalb der Zentralabteilung das Sachgebiet "Personalentwicklung, Bildung und Dienstreisen" mit dem Schwerpunkt auf den Bereich der Personalentwicklung.
Das sind Ihre Aufgaben:

Unterstützung bei der Umsetzung, kontinuierlichen Weiterentwicklung und Evaluation der Bausteine des Personalentwicklungskonzepts (u.a. Onboarding, Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung und Zusammenarbeit)
Neukonzeption und Umsetzung des Betriebliches Eingliederungsmanagements nach § 167 Absatz 2 SGB IX
Erstellung und Veröffentlichung von relevanten Informationen für das Intranet im Bereich Personalentwicklung sowie dessen Pflege
Kommunikation mit externen Dienstleisterinnen und Dienstleistern, sowie Durchführung und Auswertung von Marktrecherchen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:
abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Verwaltungsfachangestellte/r (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen
eine sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift

Wünschenswert sind:
grundlegende Kenntnisse im Bereich der Personalentwicklung, idealerweise im öffentlichen Dienst
Kenntnisse der Abläufe im öffentlichen Dienst, insbesondere innerhalb einer Bundesverwaltung
Planungs- und Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, zur Koordination und zum Setzen von Prioritäten
sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise auszeichnet.

Das bieten wir Ihnen

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Teilzeit (19,50 Stunden/Woche, entspricht 50 % einer Vollzeitstelle)

ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richtet
eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen

flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland
30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahr
dienstfrei am 24.12. sowie 31.12.
eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vielseitige Gesundheitsangebote
kostenfreie Parkplätze
Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Job
zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNV
vergünstigtes Mittagessen in der Kantine

Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Sind Sie interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen.
Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt.
Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.
Ihre Ansprechpersonen sind
bei fachlichen Fragen:
Tina Laroche · Telefon: +49 (0) 721 6625 208
bei organisatorischen Fragen:
Patricia Schmidt · Telefon: +49 (0) 431 609 2230
Kennziffer 023/2025

Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel

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Sachbearbeitung (m/w/d) im Studienzentrum am Lehrstandort Cham

Favorit
THD - Technische Hochschule Deggendorf Cham 05.05.2025
Abschluss Beratung Deutsch Digitalisierung Diplom Englisch Entgelt Event Flexible Arbeitszeit Forschung Freizeit Gesundheit Gesundheitsförderung Handel Homeoffice Industrie Innovation Innovativ International IT-Infrastruktur

Jobbeschreibung

Home >

Sachbearbeitung (m/w/d) im Studienzentrum

am Lehrstandort Cham

Vollzeit, befristet auf 2 Jahre

Lehrstandort Cham

Bewerbungsfrist: 15.05.2025

Einstieg: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

jetzt bewerben

aufgabenschwerpunkte

Zur Verstärkung unseres Teams bieten wir eine Stelle als Sachbearbeitung im Studienzentrum an.
Sie sind die zentrale Anlaufstelle für alle administrativen Anliegen von Studieninteressierten und Studierenden. Dazu gehört die umfassende Beratung und Unterstützung in allen Fragen rund um den Studienverlauf.
Zu Ihren Aufgaben zählen zudem die Bearbeitung von Immatrikulations-, Exmatrikulations- und Beurlaubungsanträgen einschließlich Dokumentenprüfung. Ebenfalls sind Sie für die Ausstellung von Bescheinigungen, Zeugnissen, Urkunden und Diploma Supplement sowie die Bearbeitung individueller Anfragen der Studierenden zuständig.
Ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist die administrative Organisation der Hochschulprüfungen. Sie stimmen sich eng mit den Fakultäten ab, nehmen an Prüfungskommissionssitzungen teil, organisieren diese und führen Protokolle. Zusätzlich verantworten Sie die Zuteilung von Platzziffern, den Abschluss der Prüfungen, die Notenverbuchung sowie die Überwachung von Fristen.
Darüber hinaus sind Sie für die Bearbeitung von (Standard-)Änderungen der Studien- und Prüfungsordnungen in Primuss verantwortlich.

Ihr Profil

Sie besitzen eine Berufsausbildung oder eine Weiterbildung in den Bereichen Wirtschaft, Verwaltung, Sprachen.
Einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen setzen wir voraus. Aufgrund der internationalen Ausrichtung unserer Hochschule sind auch gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.
Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Hochschulrecht und bringen die Bereitschaft mit, sich zügig in neue Programme (z. B. Primuss) einzuarbeiten.
Ein einfühlsamer Umgang mit den Anliegen von Studierenden ist für Sie selbstverständlich. Ihre strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit und einer hohen Serviceorientierung, rundet Ihr Profil ab.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E6 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

unsere benefits

Moderner Arbeitsplatz

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

Vorteile und Zuschüsse

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.

Internationales Umfeld

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...

Vielfältige Unterstützung

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!

Expertise von drei Hochschulen

Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.

Strukturierte Promotion

Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.

leben und arbeiten an der THD

Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das spiegelt sich ganz besonders am Standort Cham wider: hier befindet sich ein international geprägter Studiencampus und gleich zwei Forschungscampus. Auch das Digitale Gründerzentrum Cham, die Industrie- und Handelskammer sowie Teile des Mechatronik Netzwerks Ostbayern e.V. liegen Tür an Tür zum Campus Cham. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Nur zehn Gehminuten von der Stadtmitte in Cham entfernt, bietet der Campus Cham eine einzigartige Atmosphäre. Cham liegt im Bayerischen Wald, der zusammen mit dem Böhmerwald das größte zusammenhängende Waldgebirge Mitteleuropas bildet. Naturverbundene Personen kommen in dieser Umgebung voll auf ihre Kosten. Auch das Kulturangebot in Cham kann überzeugen. Moderate Lebenshaltungskosten unterschiedliche Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job.

Kontakt und Bewerbung

Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!

jetzt bewerben

Daniela Thaler
Sachbearbeiterin
H 113

0991/3615-8256

Daniela Thaler 0991/3615-8256 daniela.thaler@th-deg.de

Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.

Ausgezeichnet

2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Montierer (m/w/d) Fertigung elektronischer Bauteile – befristet auf ein Jahr

Favorit
Diehl AKO Stiftung & Co. KG Wangen im Allgäu 17.04.2025
Bau Betriebliche Altersvorsorge Digitale Transformation Elektronik Erfahrung Fertigung Gesundheit Gesundheitsmanagement Mitarbeiterrabatt Nachhaltigkeit Online Qualität Vergütung

Jobbeschreibung

Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort Diehl AKO Stiftung & Co. KG in Wangen im Allgäu suchen wir einen: Montierer (m/w/d) Fertigung elektronischer Bauteile – befristet auf ein Jahr Das sind Ihre Aufgaben: Sie übernehmen komplexe Aufgaben bei der Fertigung elektronischer Bauteile, beispielsweise Löten, Maskieren und Kleben. Sie sortieren fehlerhafte Teile aus, reparieren diese und führen Nachlötungen durch. Sie nehmen die Qualitätskontrolle durch Sichtprüfungen vor. Das bringen Sie mit: Sie haben Erfahrung als Montierer (m/w/d) in der Elektronikfertigung. Sie besitzen Fingerfertigkeit, handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis. Sie arbeiten verlässlich und selbstständig. Des Weiteren zeichnet Sie eine stets qualitätsorientierte, konzentrierte und vorausschauende Arbeitsweise aus. Sie weisen Bereitschaft sowohl zur Dauerfrühschicht als auch zur Wechselschicht (früh/spät) in einem 5-Tage-Modell auf. Das sind Ihre möglichen Vorteile: Tarifliche Vergütung Familienunternehmen Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterrabatte Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an. Mach bei Diehl, was dir wichtig ist. Online-Bewerbung Diehl AKO Stiftung & Co. KG Michaela Maul Pfannerstraße 75–83. 88239 Wangen im Allgäu Tel.: +49 7522 73-495 makeitworkatdiehl.comSie übernehmen komplexe Aufgaben bei der Fertigung elektronischer Bauteile, beispielsweise Löten, Maskieren und Kleben; sortieren fehlerhafte Teile aus, reparieren diese und führen Nachlötungen durch;...

Fachliche leitung (m/w/d) „grundkompetenzscreening und integrationsorientierte beratung“ im dezernat 23

Favorit
Land Schleswig-Holstein Neumünster 12.05.2025
Abschluss Agentur Arbeitsklima Ausbildung Bachelor Berufserfahrung Beschaffung Betriebswirt Betriebswirtschaft Deutsch Einarbeitung Entgelt Entscheidungsfreude Entwicklung Evaluation Fortbildung Führung Führungserfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement

Jobbeschreibung

Über unsDas Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein ist als Landesoberbehörde integraler Bestandteil der schleswig-holsteinischen Zuwanderungsverwaltung. Es ist für die Erstaufnahme, Unterbringung und Versorgung von Asylsuchenden, unerlaubt eingereisten Ausländerinnen und Ausländern, Spätaussiedlerinnen und Spätaussiedlern sowie deren Verteilung zuständig. Darüber hinaus ist es landesweite Koordinierungsstelle für Aufenthaltsbeendigungen sowie für die Beschaffung von Heimreisedokumenten und verantwortet eine Ausreiseeinrichtung, die sogenannte „Landesunterkunft für Ausreisepflichtige“. Das Landesamt ist Zentralstelle für die Fachkräfteeinwanderung Schleswig-Holstein und zuständige Leistungsbehörde für die Erbringung von Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz an die in den Landesunterkünften untergebrachten Personen. Unsere Aufgabenwahrnehmung folgt innerhalb der gesetzlichen Rahmenbedingungen dem Leitsatz: „In Würde. Mit Sicherheit“. Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.Aufgaben Fachliche Leitung des neu aufzubauenden Teams bestehend aus fünf Sachbearbeitungen (m/w/d) Strategische Planung und Steuerung des Grundkompetenzscreenings von Schutzsuchenden (m/w/d) in unseren Landesunterkünften in Abstimmung mit der Dezernatsleitung (m/w/d) sowie den zuständigen Stellen im Ministerium für Soziales, Jugend, Familie, Senioren, Integration und Gleichstellung (MSJFSIG) Mitarbeit bei der Entwicklung, Evaluation und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Linienprozessen zur Verknüpfung des Grundkompetenzscreenings mit den Integrationsstrukturen in Schleswig-Holstein Gestaltung der Zusammenarbeit mit der Bundesagentur für Arbeit (BA), Anerkennungsberatungsstellen, Migrationsberatungsstellen, dem Welcome Center S.-H. und Berufsverbänden Erarbeitung von Standards und Verfahrensrichtlinien in enger Abstimmung mit dem MSJFSIG und der BA Entwicklung und Umsetzung frauenspezifischer Unterstützungsangebote zu arbeitsmarktrelevanten Themen Koordinierung regelmäßiger Evaluationsprozesse, Berichtswesen und Ableitung von geeigneten Maßnahmen ProfilVoraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: Die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtungen Allgemeine Dienste Eine vergleichbare Qualifikation (z. B. der Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II bzw. die begonnene Teilnahme am Qualifizierungslehrgang II) oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) in den Bereichen Rechtswissenschaft, Public Administration oder Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation oder eine mindestens zweijährige, einschlägige Berufserfahrung in den vorgenannten Berufsfeldern oder in der allgemeinen, öffentlichen Verwaltung Kenntnisse des Arbeitsmarktes in Schleswig-Holstein Kenntnisse im Aufenthalts- und Asylrecht sowie eine gute Allgemeinbildung und Interesse am gesellschaftlichen Geschehen außerhalb sowie innerhalb Schleswig-Holsteins (insbesondere unter dem Gesichtspunkt der Zuwanderung) Eine schnelle Auffassungsgabe, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude sowie ein hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit Interkulturelle Kompetenz Deutschkenntnisse sicher in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen) Eine ärztliche Bescheinigung über einen ausreichenden Impfschutz, eine Immunität gegen Masern oder darüber, dass eine medizinische Kontraindikation für eine Masernschutzimpfung (§ 20 Abs. 8 Nr. 3 If SG) gegeben ist (gilt nur für nach dem 31.12.1970 Geborene; Nachweis bitte der Bewerbung beifügen) Zudem sind wünschenswert: Erste Führungserfahrung (wie z. B. eine Projekt- oder Teilprojektleitung) Gute Anwendungskenntnisse im Bereich MS Office / Open Office sowie die Bereitschaft, sich in fachspezifische IT-Verfahren einzuarbeiten Kenntnisse der englischen Sprache, die eine sichere Anwendung im Rahmen der täglichen Arbeit in einer Zuwanderungsbehörde ermöglichen (weitere fremdsprachliche Kenntnisse sind wünschenswert) Wir bietenBei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Zahlung einer Zulage gem. § 14 Absatz 1 bis zum erfolgreichen Abschluss des Qualifizierungslehrgangs II möglich. Darüber hinaus bieten wir: Einen abwechslungsreichen, herausfordernden und interessanten Arbeitsplatz Flexible Arbeitsformen (ggfs. Wohnraumarbeit, Mobiles Arbeiten) und ein variables Arbeitszeitsystem, das es Ihnen ermöglicht, berufliche und private Interessen miteinander in Einklang zu bringen Ein kollegiales Arbeitsklima Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie fachliche Fortbildung Ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr Ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass Fahrradleasing („Dienst-Rad“) Die Option, den eigenen Hund mit an den Arbeitsplatz zu bringen Arbeitgeberzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel. Gilt für NAH. SH, HVV, BVG und Aktiv Bus Flensburg Gmb H bei Abschluss eines Abos KontaktWir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen. Jetzt bewerben! Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum 05. Mai 2025 an das Landesamt für Zuwanderung und Flüchtlinge Schleswig-Holstein, gern in elektronischer Form in einem PDF-Dokument an bewerbung@lfa.landsh.de, Stichwort „LZF 2310“, alternativ postalisch an das Dezernat 12 Personal, Haart 148, 24539 Neumünster. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir behalten uns vor, nur vollständige Bewerbungen zu berücksichtigen. Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen erhalten Sie hier. Für tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Lone Beckmann (E-Mail: lone.beckmann@lfa.landsh.de oder Tel.: 04321 974-128) gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an Herrn Delf Stummeyer (E-Mail: delf.stummeyer@lfa.landsh.de; Tel.: 04321 974-119).

Examinierter Pfleger für Stroke Unit (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Event Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Kommunikation Krankenhaus Leistungsbereitschaft Mitarbeiterrabatt Motivation Pflege Prämien Projekt Qualität

Jobbeschreibung

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Fachgebiet der Stroke Unit und möchten in einem kollegialen, interprofessionellen Team mit wertschätzendem Umgangston arbeiten?

Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Stelle im Herzen von Düsseldorf. Greifen Sie zu!

Für das Marien Hospital im VKKD suchen wir für die 9-Betten Stroke Unit mit Monitorüberwachung ab sofort motivierte Fachpflegekräfte oder examinierte Gesundheits- und Krankenpflegekräfte mit der Bereitschaft die Fachweiterbildung für Stroke Unit zu absolvieren.

Ihr Aufgabenbereich ist die Betreuung von Patienten und Angehörigen in anspruchsvollen Situationen. Unsere Stroke Unit bietet abwechslungsreiche und interessante Arbeitstage in einem kleinen Team mit persönlicher Atmosphäre.

Wir pflegen patientenorientiert, professionell, hygiene- und qualitätsbewusst. Unser Patientenklientel sind Notfall-, oder Inhouse Patienten mit Schlaganfall. Ebenfalls werden auf der Stroke Unit Intermediencare- (IMC) Patienten zur Überwachung betreut. Das Leistungsspektrum der Stroke Unit beinhaltet die komplexe Grundversorgung von spontanatmende Schlaganfall-Patienten. Arterielle Blutruckmessungen sind regelmäßig zu betreuen.

Ihre Weiterentwicklung, hohe Professionalität und Fachkompetenz sind uns wichtig, deshalb unterstützen wir Sie gerne bei der Karriereplanung - egal, ob Fachexpertise, Berufsbildung, Führung oder Studium!

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit dem Wunsch zur neurologischen Spezialisierung
Berufserfahrung

  • Erste Berufserfahrung ist wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Pflege und Versorgung von spontan atmenden Patienten mit Schlaganfällen diverser Ausprägungen (ischämischer Hirninfarkte, Hirnblutungen) sowie mit transitorischen ischämischen Attacken
  • Effektive und patientenorietnierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf Basis des Bobath und Kinästhetik Konzepts sowie der Basalen Stimulation
  • Aktive Mitwirlung bei Projekten sowie an der Weiterentwicklung der Stroke Unit im Marien Hospital
Fähigkeiten

  • Hohe fachliche und persönliche Kompetenz mit der Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen
  • Interesse und Freude am Beruf
  • Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
  • Motivation und Leistungsbereitschaft
  • Die Identifikation mit den Zielen eines konfessionellen Krankenhausträgers setzen wir voraus
  • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas unter Berücksichtigung Ihres beruflichen Werdegangs
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Therapeut für Sport- und Bewegungstherapie Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Bachelor Berufserfahrung Diplom Empathie Entwicklung Fachbereich Fachwissen Klinik Master Medizin Neurologie Pflege Planung Sicherheit Teilzeit Therapie Training Trainings Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

Unser ganzheitliches Therapiespektrum ist eigens auf die Defizite und Rehabilitationsziele der Patientinnen und Patienten abgestimmt. Hand in Hand engagieren sich unsere Mitarbeitenden aus dem Ärztlichen Dienst, der Pflege und der Therapie, um unseren Patientinnen und Patienten wieder Kraft und Freude zu schenken.Unter Berücksichtigung der Tagesverfassung des Patienten bzw. der Patientin und der individuellen Belastungssituation wird täglich die Therapieplanung auf die entsprechenden Bedürfnisse
angepasst. Dabei werden geplante diagnostische Maßnahmen in den Tagesablauf integriert.

Zur Unterstützung unseres Therapeuten-Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sporttherapeuten oder eine Sporttherapeutin (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung und Durchführung von individuellen Trainingsprogrammen in der Medizinischen Trainingstherapie im Fachbereich der Neurologie und des Querschnittsgelähmtenzentrum
  • Durchführung von Sport- und Bewegungstherapiegruppen wie
  • Gymnastiken, Bogenschießen, Rollstuhlgruppen,
  • Aquagymnastik
  • Arbeit im interdisziplinären Team
  • Einsatz nach betrieblichen Erfordernissen in Klinik I, Klinik II oder Klinik VI

Wir freuen uns auf

  • Hochschulstudium als Bachelor-, Diplom- oder Master Sporttherapeut (m/w/d)
  • Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
  • Sportlehrer (m/w/d)
  • Berufserfahrung/Fachwissen im neurologischen Bereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • hohe soziale Kompetenz und Empathie

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
  • die Möglichkeit, Patientinnen und Patienten über einen längeren Zeitraum zu betreuen und ihre gesundheitliche Entwicklung aktiv mitzugestalten
  • Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen

Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Anästhesie- und Intensivpflege mit Interesse an flexiblen Arbeitszeiten

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 12.05.2025
Bildung Datenschutz Dokumentation Entwicklung Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Jobticket Klinik Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Online Pflege Pflegedienst Qualifikation Recruiter Teamfähigkeit Teilzeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Anästhesie- und Intensivpflege mit Interesse an flexiblen Arbeitszeiten

Vollzeit

  • Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
  • Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Unternehmensbeschreibung
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Stellenbeschreibung

Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten auf unseren modernen, technisch sehr gut ausgestatteten Intensivstationen
Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen
Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards

Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene Fachweiterbildung für Anästhesie- und Intensivpflege
  • Eine aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachliche Qualifikationen umsetzt und weiterzuentwickeln
  • Interesse an eigenverantwortlichen Handeln und Verantwortungsbereitschaft
  • Bereitschaft zum täglich wechselnden Einsatz auf drei Intensivstationen
Wir bieten Ihnen

  • Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
  • Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
  • JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
  • Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für weitere Informationen steht Ihnen unser Pflegedienstleiter Markus Zanzinger gerne telefonisch unterzur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes (Masernschutz und Einrichtungsbezogene COVID-Impfpflicht) als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Pflegefachkraft – Onkologie oder Knochenmarkstransplantation-Station

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 01.05.2025
Ausbildung Deutsch Einarbeitung Engagement Evaluation Fachbereich Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Hämatologie Innere Medizin Jahressonderzahlung Kita Krankenschwester Lehre Medizin Onkologie Pflege Pflegedienst Planung

Jobbeschreibung

AUFGABEN & PROFILBENEFITS
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Pflegefachkraft - Onkologie oder Knochenmarkstransplantation-Station

Anstellungsart: Feste Anstellung

Arbeitsmodell: Voll- oder Teilzeit

Ausschreibungsnummer: 1951804

...sind Sie mittendrin

Das Zentrum für Innere Medizin 2 besteht aus vier Fachbereichen. Die Abteilung für Hämatologie bietet das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie von malignen Erkrankungen des hämatopoetischen Systems an. Für die stationäre Behandlung stehen vier Spezialstationen mit insgesamt 58 Betten zur Verfügung. Wir suchen Unterstützung für die Bereiche der Hämatologie, Onkologie und KMT-Einheit.

Ihre Aufgaben:
Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege
Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Mitwirkung bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege
Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses
Durchführung von onkologischen Pflegevisiten und Teilnahme an onkologischen Arbeitsgruppen

... ist Ihr Profil gefragt

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (PK), Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) oder Krankenschwester / Krankenpfleger
Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellen
Sie sind bereit im 3-Schicht-System
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

... wird Ihnen viel geboten

starke Tarifverträge: TV Stärkung & Entlastung und TV-UKF

zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung, Entlastungsstunden
30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, betriebliche Altersvorsorge
Kostenloses Landesticket Hessen
Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
Gesundheitsförderung
Großes Portfolio an Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Neubau: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung
Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice )

Einblicke: Instagram , YouTube , LinkedIn

FAQ ́s für neue Beschäftigte

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams

Kontakt: Claudia Jung (Pflegedienstleiterin)
Telefon: claudia.jung@unimedizin-ffm.de
Bewerbungsfrist: 15.06.2025

Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

JETZT BEWERBEN

... sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen

Genau hier sind Sie mittendrin in der Medizin von morgen. Die Universitätsmedizin Frankfurt gehört zu den führenden Universitätskliniken in Deutschland. Bei uns ziehen über 8.500 Menschen aus über 100 Nationen an einem Strang. Aus Wissen wird Gesundheit - das ist dabei unser täglicher Antrieb. Denn wir verbinden Krankenversorgung mit Forschung und Lehre , begrüßen den Fortschritt und entwickeln uns selbst immer weiter. So leisten wir einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit und die Lebensqualität von über 500.000 Patientinnen und Patienten jährlich: kompetent, gewissenhaft und mit Leidenschaft.

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UNIVERSITÄTSMEDIZIN FRANKFURT | RECRUITING TEAM | THEODOR-STERN-KAI 7 | 60590 FRANKFURT AM MAIN
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ ein.
Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten.
Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram (@unimedizin_ffm); XING , LinkedIn , Youtube .

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Finanzadministration für das zentrale Erasmus+-Austauschprogramm und die Kurzzeit-Studierendenmobilität an der LMU (m/w/d)

Favorit
Ludwig-Maximilians-Universität München München 15.04.2025
Ausbildung Barrierefreiheit Beratung Berufserfahrung Buchhaltung Datenbank Datenschutz Deutsch Dienstreise Diversität Eigeninitiative Englisch Entgelt Erfahrung Finanzen Forschung Gleichstellung International Kommunikation Kultur

Jobbeschreibung

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung. Einrichtung Universitätsverwaltung – Referat Internationale Angelegenheiten Vergütung TV-L E9a Umfang Vollzeit (100 %) Besetzungsdatum 01.08.2025 (Die Stelle ist voraussichtlich bis August 2027 befristet.) Bewerbungsfrist 13.05.2025 Das sind wir: Die LMU ist eine starke international orientierte Universität mit Menschen aus mehr als 130 Nationen und über 10.000 Studierenden aus dem globalen Ausland. Ihr internationales Profil zeigt sich in zahlreichen Austauschprogrammen für Studierende und Beschäftigte, für Forschung und Lehre sowie zur strategischen Partnerschaft und Kooperation mit rund 600 Partneruniversitäten weltweit. Für alle Belange der internationalen Studierendenmobilität an der LMU sind wir im Referat Internationale Angelegenheiten / International Office die zentrale Anlaufstelle. Wir organisieren und verwalten u.a. das renommierte Austauschprogramm Erasmus+ mit seinen unterschiedlichen Fördermöglichkeiten. Der Schwerpunkt der Arbeit in unserem Team ist die Beratung und Betreuung von LMU-Studierenden, die im Rahmen des Erasmus-Programms einen Studienaufenthalt im europäischen Ausland absolvieren. Wir, ein fünfköpfiges Fachteam innerhalb des großen Referats für Internationale Angelegenheiten, engagieren uns für die kontinuierliche Fortsetzung der Erfolgsgeschichte von Erasmus+ und freuen uns auf Ihre Unterstützung besonders im Finanzbereich des Erasmus+-Programms. Wir suchen Sie: Finanzadministration für das zentrale Erasmus+-Austauschprogramm und die Kurzzeit-Studierendenmobilität an der LMU (m/w/d) am Standort München Das sind Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die finanztechnische Administration des Gesamtprojekts Erasmus+ (KA 131), inklusive des Berichtswesens, und arbeiten in diesem Zusammenhang auch bei der Erasmus+-Gesamtfinanzplanung des International Office mit, einschließlich der Überwachung des Erasmus+-Gesamtbudgets auf der Basis der jeweiligen Zuwendungsverträge. Sie beraten zu Erasmus+-Mobilitätszuschüssen für Outgoing-Studierende (im Rahmen der Kurzzeit- und Doktoranden-Mobilität und zu Realkostenanträgen) und verwalten diese Zuschüsse. Sie stehen in engem Austausch mit den internen Bereichen der LMU-Finanzverwaltung und übernehmen die Kommunikation mit den Mittelgebern, insbesondere zur Klärung von Sonder- und Zweifelsfällen. Sie pflegen die Daten in den Datenbanken Beneficiary Module und MoveON. Sie unterstützen bei administrativen Aufgaben auch im Rahmen der Erasmus+-Outgoing-Langzeit-Studierendenmobilität. Das sind Sie: Sie haben eine kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Hochschulverwaltung mit Bezug zu Erasmus+, Finanzen und Buchhaltung. Von Vorteil sind sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und haben idealerweise auch Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, insbesondere MoveON und dem LMU-internen Buchungssystem QISFSV. Sie gehen engagiert und mit Eigeninitiative vor, sind teamorientiert und kommunikativ. Sie arbeiten auch unter Zeitdruck sehr genau, selbstständig, verantwortungsbewusst und zuverlässig. Das ist unser Angebot: Ihr Arbeitsplatz befindet sich in bester Innenstadtlage in München, nahe dem Englischen Garten, und ist ideal mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem großen Team mit internationalem Umfeld. Neben einem umfangreichen Weiterbildungsangebot für die Beschäftigten der LMU haben Sie auch die Möglichkeit, selbst an Dienstreisen und an unseren internationalen Austauschprogrammen, insbes. Erasmus, teilzunehmen. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) – je nach persönlicher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe TV-L E9a (Entgelttabelle des Tarifvertrags der Länder) und umfasst 30 Tage Urlaub mit zusätzlichen freien Tagen am 24.12. und 31.12. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Umfang von bis zu 50 % der Arbeitszeit. Die LMU hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Beschäftigten. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung. Die Stelle ist voraussichtlich bis August 2027 befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt. Kontakt: Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 13.05.2025 per E-Mail an jobs.international@verwaltung.uni-muenchen.de (ein PDF, max. 5 MB). Für Fragen steht Ihnen Frau Claudia Wernthaler unter jobs.international@verwaltung.uni-muenchen.de gerne zur Verfügung. Wo Wissenschaft alles ist. An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München! Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die Datenschutzerklärung der LMU für den Internetauftritt. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind. Ludwig-Maximilians-Universität München Geschwister-Scholl-Platz 1 80539 München www.lmu.de Impressum BarrierefreiheitSie beraten zu Erasmus+-Mobilitätszuschüssen für Outgoing-Studierende (im Rahmen der Kurzzeit- und Doktoranden-Mobilität und zu Realkostenanträgen) und verwalten diese Zuschüsse;...

Individualkundenberater (w/m/d) für studierende

Favorit
Stadtsparkasse Mönchengladbach Mönchengladbach 12.05.2025
Beratung Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Deutsch Erfahrung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobrad Kundenberatung Medien Mobiles Arbeiten Projekt Sparkasse Studium Teamorientierung Unternehmen Urlaubstage Verantwortung

Jobbeschreibung

Über uns Wir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,7 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region.Wir suchen Sie zur Verstärkung der Sparkassenfamilie in Mönchengladbach im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsIndividualkundenberater (m/w/d) für Studierende. Ihre Aufgaben • Aktiv und ganzheitlich die Ihnen zugeordnete Kundschaft beraten und betreuen• Beratungskonzepte für die Kundengruppe IK-Studenten einsetzen• Hohe Durchdringung der zugeordneten Kunden:innen erreichen• Neue Kundenverbindungen gewinnen• Unser Multikanalangebot in das Beratungsspektrum einbinden• Detailanalysen im Rahmen der ganzheitlichen Beratung anwenden• Im Rahmen der eingeräumten Kreditkompetenz Kredite bewilligen• Wertpapierberatung im Rahmen der eingeräumten Beratungskompetenzen in Finanzinstrumenten gem. § 2 Wp HG durchführen• An neuen Projekten und der Weiterentwicklung des Betreuungskonzepts für Studierende mitwirken Ihr Profil • Sparkassenfachwirt:in und/oder berufsbegleitendes Studium mit bankfachlichem Schwerpunkt• Hohes persönliches Vertriebsengagement• Technische Affinität und Freude am Umgang mit innovativen Medien (z. B. Videoberatung)• Erfahrung und erfolgreiche Tätigkeit in der qualifizierten Kundenberatung• Überzeugendes Auftreten und Verhandlungsgeschick• Kontaktfreude und Teamorientierung• Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten• Bereitschaft zur flexiblen und individuellen Gestaltung der Arbeitszeit unter Einsatz Ihres Dienst-i Pads auch in Verbindung mit mobilem Arbeiten Wir bieten Ihnen • Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL)• Ein großartiges Sozialpaket (z. B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.)• Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, ...)• Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement Weitere Informationen Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von 3 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu.

MTRA / MT-R (m/w/d) für Röntgen / CT / MRT | Radiologie am Marien Hospital Düsseldorf

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Ausbildung Berufserfahrung Erfahrung Event Flexibilität Fortbildung Handel Kinderbetreuung Krankenhaus Mitarbeiterrabatt Motivation Prämien Qualifikation Radiologie Recht Röntgen Schwerbehinderung Verantwortlichkeit Vergütung

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Das Marien Hospital gehört zu den wenigen Krankenhäusern in Düsseldorf und Umgebung, das sämtliche Fachkliniken für die moderne Diagnostik und Behandlung unter einem Dach vereint.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur MTRA / MT-R (m/w/d)
Besondere Qualifikationen

  • Aktualisierung der Fachkunde im Strahlenschutz nach Röntgenverordnung oder aktuelle Kenntnisse im Strahlenschutz müssen vorliegen
Berufserfahrung

  • Erfahrung in CT- und MRT sind von Vorteil, jedoch nicht Bedingung
  • Fachliche und persönliche Kompetenz gepaart mit einem patientenorientierten Auftreten
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Einsatz im Bereich Schnittbilddiagnostik (CT und MRT)
  • Schnittbild- und ultraschallgesteuerte Interventionen
  • Digitale Röntgendiagnostik und Mammographie
  • Durchleuchtung
  • Angiographie und angiographische Interventionen
  • Regelmäßige Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
Benefits

  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten und familiären Team
  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Vielfältiges Angebot an internen sowie externen Fortbildungsmöglichkeiten - z.B. an unserer hauseigenen VKKD Akademie
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Bike Leasing: Sie erhalten die Möglichkeit, bis zu 2 Fahrräder nach Wahl (inkl. Zubehör) über den Verbund zu leasen.
  • Kinderbetreuung durch die Kindertagespflege "VKKD Bärenclub" mit Standort direkt am Marien Hospital
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Straßenwärter / Bauhofmitarbeiter (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Gemeinde Putzbrunn Putzbrunn 30.04.2025
Bau Instandhaltung Schicht Straßenbau Verkehr Vollzeit

Jobbeschreibung

STRASSENWÄRTER (M/W/D) Putzbrunn Vollzeit In der Gemeinde Putzbrunn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines STRASSENWÄRTERS (M/W/D) zur Verstärkung unseres Teams zu besetzen. IHRE AUFGABEN: * Instandhaltungs- und Unterhaltungsarbeiten an Straßen, Unterführungen und Durchlässen * Baustelleneinrichtungen und Lichtzeichenanlagen sowie deren Kontrolle * Sicherung und Räumung von Arbeits- und Unfallstellen * Errichten, Warten, Instandhalten und Reinigen von Verkehrszeichen * Gehölzpflegearbeiten * Mitarbeit bei anfallenden Arbeiten am Bauhof * Arbeiten im Straßenwinterdienst und Mitarbeit im Winterdienst nach Schichtplan * Handhaben und Warten von Werkzeugen, Maschinen und technischen Einrichtungen VORAUSSETZUNGEN: * Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Straßenwärter oder Straßenbauer oder in einem artverwandten handwerklichen Beruf, mit der Bereitschaft zur internen For

Kfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik für Mercedes-Benz Unimog (m/w/d) [Hagelstadt]

Favorit
Carl Beutlhauser Kommunal- und Fördertechnik GmbH & Co. KG Hagelstadt 12.05.2025

Jobbeschreibung

Grundlage unserer Zusammenarbeit ist ein Menschenbild, das jeden einzelnen Mitarbeiter als erwachsenen und selbstverantwortlichen Menschen ansieht und als solchen behandelt.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie alsKfz-Mechatroniker Nutzfahrzeugtechnik für Mercedes-Benz Unimog (m/w/d)Hagelstadtab sofortVollzeitunbefristetSie sind begeistert von dem Multitalent Mercedes-Benz Unimog? Dann arbeiten Sie tagtäglich in unserer Werkstatt mit, dass die Geräte wieder schnell einsetzbar sind.Wir suchen eine Persönlichkeit, die:eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker im Bereich Nutzfahrzeuge oder Landmaschinentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringt.den Führerschein der Klasse B, idealerweise auch der Klasse CE besitzt.zuverlässig und aufgeschlossen ist und Spaß daran hat an Unimog zu schrauben.Ihre neue Herausforderung:Sie sorgen in der Werkstatt dafür, dass die Mercedes-Benz Unimog zu jederzeit in Topform und einsatzbereit sind:Denn Sie warten, prüfen und reparieren die Unimog damit diese laufen.Klar, dass Sie Fehlern und Störungen auf den Grund gehen und diese beseitigen.Zudem montieren Sie Anbaugeräte oder rüsten diese um.Das macht uns besonders:30 Tage Urlaub: Eine Fernreise, die Auszeit im eigenen Land oder gemütliche Tage zu Hause: 30 Tage Urlaub bieten genügend Spielraum. Betriebliche Altersvorsorge: Im Heute leben, das Morgen im Blick behalten – für finanzielle Sicherheit im Ruhestand: Wir gewähren eine Entgeltumwandlung zugunsten einer betrieblichen Altersvorsorge. Betriebsfeiern und -ausflüge: Gemeinsam mehr erleben: Bei uns wird gerne und viel gefeiert. Teamevents stärken das Füreinander und sind fester Bestandteil unserer Kultur. Bikeleasing: Das Wunschbike aussuchen, bei den Anschaffungskosten sparen, losradeln: Bikeleasing ist eine attraktive Option für alle, die sich gerne bewegen und auf nachhaltige Mobilität setzen. Corporate Benefits: Mode, Elektronik oder die nächste Reise: Wir bieten über die externe Plattform Corporate Benefits Zugang zu exklusiven Rabattaktionen. Hochwertige Arbeitskleidung: Unsere gewerblichen Mitarbeitenden werden ab dem ersten Tag mit Arbeitskleidung ausgestattet, die speziell für den jeweiligen Einsatzbereich ausgewählt wurde. Moderne Arbeitsmittel: Der Beschäftigte selbst weiß am besten, welches (Spezial-)Werkzeug er benötigt, um gut arbeiten zu können. Beutlhauser stellt moderne Arbeitsmittel zur Verfügung, die auf den individuellen Bedarf abgestimmt werden. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Wir sagen mit Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Danke für das Engagement der Beschäftigten. Weiterbildung: Die Beutlhauser-Akademie unterstützt bei der persönlichen Weiterentwicklung. Mitarbeitende entscheiden eigenständig, welche internen oder externen Angebote sie wahrnehmen möchten. Flexible Arbeitszeiten: Gewerbliche Mitarbeitende erfahren ein hohes Maß an Zeitautonomie. In Absprache mit ihren Kollegen gestalten sie ihren Arbeitstag eigenverantwortlich. Darüber hinaus gibt es bei uns keine Schicht- oder Wochenendarbeit und keinen AW-Druck.Kostenübernahme der Führerscheinklasse CE: Mit bestimmten Voraussetzungen übernehmen wir die Kosten für die Führerscheinklasse CE.Sie sind interessiert?Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Sie!Ihre KontaktpersonAnna KopfingerPersonalreferentinTel: 0851/70006146 PandoLogic. , Location: Hagelstadt, Bayern, BY - 93095

VersicherungsspezialistIn (m/w/d) für private Versicherungen und Vorsorge

Favorit
Kreissparkasse Esslingen-Nürtingen Esslingen am Neckar 01.05.2025
Ausbildung Banking Coaching Deutsch Eigeninitiative Erfahrung Finanzen Freizeit Gesundheit Gleitzeit Immobilien Kinderbetreuung Leistungsbereitschaft Online Pflege Qualifikation Regional Schulung Sparkasse Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Kreissparkasse Esslingen-Nürtingen

VersicherungsspezialistIn (m/w/d) für private Versicherungen und Vorsorge

Kreissparkasse Esslingen-Nürtingen

Rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter schätzen uns als zuverlässigen Arbeitgeber. Mit über 12 Milliarden Euro Bilanzsumme sind wir die führende Regionalbank in unserem Geschäfts gebiet, dem Landkreis Esslingen und eine der großen Sparkassen in Deutschland.

Unser Team Versicherungsberatung Private Kunden sucht Sie als
VersicherungsspezialistIn (m/w/d) für private Versicherungen und Vorsorge
- auch als Job Sharing möglich -
Wenn Sie als erfahrener Versicherungsberater Ihre Leidenschaft für individuelle Absicherungslösungen einbringen und eigenverantwortlich arbeiten möchten sind Sie bei uns genau richtig. Der Dienstort der suchenden Stelle ist Nürtingen.
Was wir bieten:
Sie geben im Filialbereich, im Private Banking und im Immobilienbereich Vertriebsunterstützung im Versicherungsbereich durch die Durchführung von Coaching- und Schulungsmaßnahmen sowie weiteren vertriebsfördernden Aktionen.
Sie sind Co-Betreuer im Filialbereich auf Anforderung bei komplexen Versicherungs- und Vorsorgethemen.

Sie unterstützen aktiv die Umsetzung der Gesamthausplanung im Versicherungsgeschäft.

Wen wir uns wünschen:
Sie haben eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachmann/-frau (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
Sie besitzen neben guten Kenntnissen im Bankgeschäft, umfassende Kenntnisse mit mehrjährigen Erfahrungen im Versicherungsgeschäft sowie betriebswirtschaftliche und steuerrechtliche Kenntnisse
Sie zeichnet ein hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft sowie Kooperations- und Teamfähigkeit
aus und Sie haben ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten.

Sie sind zeitlich flexibel und im Besitz des Führerscheins der Klasse B.

Was uns wichtig ist:
...eine stetige Weiterentwicklung und persönliche Förderung: Talentmanagementprogramme, Inhouse- Akademie, Coaching, Förderung Frauen und Karriere
... eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelungen, Unterstützung bei Pflege und Kinderbetreuungsthemen
... die körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden: eigener Sport- und Freizeitclub, gesunde Kantine, zahlreiche Fitnessangebote, Massageareas, 32 Tage Jahresurlaub, JobRad
... Arbeitsplatz- und Standortsicherheit sowie eine attraktive und sichere Vergütung nach dem TVöD-S inklusive betrieblich finanzierter Altersvorsorge und betrieblich finanzierter Krankenzusatzversicherung

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung*

*Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen
gleichgestellter Menschen begrüßen wir ausdrücklich!

www.ksk-es.de/karriere
Sie brauchen mehr Infos? Wir sind für Sie da!

Drilon Zeneli, Leiter Team Versicherungsberatung Private Kunden
drilon.zenelli@ksk-es.de, 0711 398-44405

Isabel Schmierer, Abteilung Personalbetreuung/-entwicklung,
isabel.schmierer@ksk-es.de, 0711 398-44877

JETZT BEWERBEN!

Technischer sachbearbeiter tiefbau / vermessung (m/w/x)

Favorit
ENNI Stadt & Service Niederrhein AöR Moers 12.05.2025
Abfallentsorgung Abschluss Bau Baustellenmanagement Behörde Berufserfahrung CAD Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Fachbereich Gesundheit Ingenieur Kommunikation Leitung Mobiles Arbeiten Planung Prämien Projekt Projektmanagement

Jobbeschreibung

Deine berufliche Chance:Als starker, effizienter und wachstumsorientierter Dienstleister sind wir, die ENNI Stadt & Service Niederrhein AöR für die Planung und den Bau von Ver- und Entsorgungsanlagen sowie dienstleistend für die Stadt für den Straßenbau verantwortlich. Wir sind weiter für die Abfallentsorgung, Straßenreinigung, Straßenunterhaltung, Stadtentwässerung, Grünflächenunterhaltung und das Friedhofswesen zuständig.Das sollte Dich reizenPlanung und AbstimmungDu planst Bauvorhaben, stimmst Dich mit internen Fachbereichen ab und kalkulierst Kosten. Dabei klärst Du alle Details mit Behörden, Auftragnehmern und Grundstückseigentümern, bevor Du das fertige Projekt an die Ausführenden übergibst.Beauftragung externer PlanerDu koordinierst externe Ingenieurbüros, kontrollierst deren Planungen und stellst sicher, dass alternative Projekte bereitstehen, falls Planungen nicht umsetzbar sind.Genehmigungen und behördliche AbstimmungenDu stimmst Rahmenvereinbarungen mit Straßenbaulastträgern ab. Zudem hältst Du Kontakt zu anderen Versorgungs- und Entsorgungsunternehmen.BaustellenmanagementDu übergibst Projekte an die Ausführenden, begleitest die Umsetzung und sorgst für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.DokumentationDu erstellst Dokumentationen neu verlegter Anlagen und Leitungen im Grafischen Informationssystem.Das bringst Du mitAbschlussIngenieur (Fachrichtung Tiefbau, Vermessung oder Ver- und Entsorgung) oder Vermessungs- bzw. Tiefbautechniker oder GeomatikerKenntnisseCAD- / Vermessungsprogrammen / geografischen InformationssystemenBauabrechnungMS-Excel und -WordErfahrungenProjektmanagementMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vermessung und/oder TiefbauSkillsHoher Grad an Selbstständigkeit und VerantwortungsbewusstseinStrukturierte ArbeitsweiseWir bietenEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen UnternehmensumfeldDie Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung der Abteilung mitzuwirkenEin motiviertes und kollegiales Team, das Dich bei Deiner Einarbeitung unterstütztFaire Dotierung nach TVöD EG 10, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung (z. B. RZVK), leistungsorientierte Prämien und WeiterbildungsmöglichkeitenWork-Life-Balance durch flexible ArbeitszeitenJob-Rad, Betriebssport und Zuschuss zu GesundheitsmaßnahmenMobiles Arbeiten Minutengenaue ZeiterfassungKostenlose Getränke am ArbeitsplatzKurze KommunikationswegeZentrale Lage am Rande des Ruhrgebiets sowie gute Autobahnanbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf)Mehr Infos zu uns: https://karriere.enni.de/KontaktChristine Heinrichsmeyer - Recruiting - Telefon 02841 104-405 - cheinrichsmeyer@enni.deund natürlich auf Xing#gerneperdu

Medizinische Fachangestellte als Office Managerin Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Arzt Ausbildung Berufserfahrung Büro Datenbank Deutsch Einarbeitung Erfahrung Event Fachangestellte Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Integrität Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Klinik Kommunikation

Jobbeschreibung

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf, an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Wir verfügen derzeit über 322 Betten. Über 39.000 Patienten werden jährlich stationär und ambulant von uns behandelt. Dabei liegt uns jeder Einzelne am Herzen. Denn als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft fühlen wir uns der christlichen Nächstenliebe verpflichtet.

Das Zentrum für Schmerzmedizin wurde im Jahr 1993 nach einem gemeinsamen Konzept der Professoren Alfred Lehmenkühler und Peter Thümler als damals erstes seiner Art in Deutschland als teilstationäre Einrichtung (Tagesklinik) mit 20 Plätzen am St. Vinzenz-Krankenhaus gegründet.

Als Sekretärin in Teilzeit übernehmen Sie bei uns in der Schmerzklinik wichtige administrative Aufgaben, um die Arbeitsabläufe im Büro zu optimieren. Sie unterstützen Kollegen und Führungskräfte, indem Sie Informationen bereitstellen. Außerdem sind
Sie der Ansprechpartner bei Fragen, Anfragen oder Problemen und ein wesentlicher Bestandteil des Teams der Schmerzklinik.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene medizinisch-kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in medizinischen Sekretariaten
Berufserfahrung

  • Gute PC-Kenntnisse (MSOffice/Datenbanken)
  • Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur und sehr gute Schreibfähigkeiten sind zwingend
    erforderlich
  • Kenntnisse im Umgang mit Klinikinformationssystemen sind wünschenswert
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Telefonate und Mailanfragen zur Koordination von Untersuchungsterminen
  • Die Erstellung und Bearbeitung von Arztbriefen
  • Administrative Bearbeitung des Aufnahme- und Entlassmanagements
  • Planung und Organisation von Arbeitsabläufen
  • Verwalten und Erstellen der wöchentlichen Patienten-Therapiepläne für teilstationäre und stationäre Patienten
  • Vereinbaren und koordinieren von Meetings und externen und internen Terminen
  • Erstellen und Verteilen von Korrespondenz, Memos und Formularen
  • Aktenpflege und Mitarbeit in der Abrechnung
  • Organisationsmanagement der beteiligten Berufsgruppen (interdisziplinäre Zusammenarbeit unterschiedlicher Fachrichtungen)
  • Beschwerdemanagement
Fähigkeiten

  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Integrität im Umgang mit Patienten
  • Erfahrung mit Büroorganisation und Begleitung von Änderungsprozessen
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Effizientes Zeitmanagement und Organisationsfreude
  • Konfliktbewältigungsfähigkeit
Benefits

  • Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
  • Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
  • Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
  • Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
  • Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
  • Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Azubi HNO-Heilkunde (w/m/d) Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Abschluss Anatomie Audiologie Ausbildung Beratung Deutsch Entwicklung Erfahrung Event Facharzt Fachbereich Freizeit Führung Gesundheit Jugendarbeit Klinik Kommunikation Krankenhaus Logopädie Musik

Jobbeschreibung

Vergütung: 1.000,00 - 1.200,00 € pro Monat
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
Arbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: 01.09.2025
Einrichtung: BFS für Logopädie (Dresden / Sachsen)
Die KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen bieten seit mehr als 30 Jahren praxisnahe und hochqualifizierte Ausbildungen in verschiedenen Gesundheitsfachberufen an, die unsere Azubis auf einen perfekten Start ins Berufsleben vorbereiten. Unsere Absolventen arbeiten als qualifizierte Fachkräfte erfolgreich in der KLINIK BAVARIA Kreischa und Kreischa/Zscheckwitz, der ganzen Bundesrepublik und im europäischen Ausland.

Logopäd:innen arbeiten bei uns mit Menschen aller Altersgruppen, welche Stimm-, Sprach-, Sprech- oder Schluckstörungen haben. Bereits während Deiner Ausbildung sammelst Du praktische Erfahrungen in den großen logopädischen Arbeitsbereichen Therapie und Rehabilitation insbesondere in der Diagnostik und Therapie sowie der Beratung von Patient:innen.
Dabei ist das oberste Ziel die Erhaltung, Verbesserung oder Wiederherstellung kommunikativer Fähigkeiten für Alltag und Beruf.

Neugierig geworden? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!

Ein Arbeitstag bei uns

Das Fachgebiet der Logopädie befasst sich mit Störungen in den Bereichen Stimme, Sprache, Sprechen und Schlucken. Schwerpunkte der logopädischen Tätigkeit sind Diagnostik und Therapie ebenso wie Prävention und Beratung. Behandlungsbedürftige Erkrankungen können in allen Altersstufen auftreten.

Der theoretische Ausbildungsteil findet an unserer Berufsfachschule für Logpädie in Dresden statt. Hier vermitteln wir Dir fachspezifische Grundlagen u. a. in Sprach- und Sprechwissenschaften, Stimmbildung und Logopädie und medizinische Kenntnisse in Anatomie/Physiologie, HNO-Heilkunde/Phoniatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie/Psychiatrie und Audiologie und Pädaudiologie. Ein weiterer Schwerpunkt in der theoretischen Grundausbildung liegt in der Vermittlung sozialwissenschaftliche Grundlagen, wie zum Beispiel der Psychologie, Pädagogik/Sonderpädagogik und der Soziologie.

Ein Teil Deines praktischer Ausbildungsteil findet hier bei uns in der KLINIK BAVARAI Kreischa und Kreischa/Zscheckwitz statt. Du lernst Sprachentwicklungsstörungen, Sprach- und Sprechstörungen, Stimmstörungen und Schluckstörungen zu therapieren.
Im fachpraktischen Unterricht und in Deinen Praktika erfährst Du viel über das Patientenhandling und absolvierst Hospitationen in verschiedenen therapeutischen Fachbereichen. Während der internen Praktikas bieten wir Dir eine Einzelbetreuung an. Zusätzliche Ausbildungsinhalte sind u. a. das Erlernen fachübergreifende Therapieverfahren wie PNF, FOTT® und ein Erste-Hilfe-Kurs.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein sicheres Ausbildungsverhältnis mit abwechslungsreichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
  • eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung:
    • im ersten Ausbildungsjahr 1.000 EUR (Brutto),
    • im zweiten Ausbildungsjahr 1.100 EUR (Brutto),
    • im dritten Ausbildungsjahr 1.200 EUR (Brutto),
  • vermögenswirksame Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • hoher Wissenstransfer durch den Einsatz in generationsoffenen Teams

Weil Du uns wichtig bist...

100 % Mobil

Volle Kostenübernahme Deines ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes – für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung mit einem sehr guten oder guten Abschluss oder einen höheren Schulabschluss
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Musikalität
  • Deine Erfahrungen aus einer zweiwöchigen Hospitation in einer logopädischen Einrichtung und einem einwöchigem Praktikum im sozialen Bereich (Krankenhäuser, Pflegeheime, Einrichtungen für geistig und körperlich behinderte Menschen, ambulante Pflegedienste u. a.), den Nachweis darüber solltest Du unbedingt mitbringen
  • ein zugewandtes und offenes Wesen mit Kontaktbereitschaft
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Einsatzbereitschaft

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein Anschreiben
  • Deinen Lebenslauf
  • Deine Zeugnisse (Zwischen- oder Abschlusszeugnis)
  • einen Nachweis über insgesamt 2 Wochen Hospitation in einer Logopädie und 1 Woche Praktikum in einer Klinik oder Pflegeeinrichtung
  • ein ärztliches Attest (Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung, bekommst Du von Deinem Hausarzt)
  • phoniatrisches Gutachten über die stimmliche Tauglichkeit (das bekommst Du beim Facharzt für Phoniatrie)
  • bei Bewerbern unter 18 Jahren: ärztliche Untersuchung nach §32 Jugendarbeitsschutzgesetz
  • ein Führungszeugnis (über das Onlineportal des Bundesamtes für Justiz oder bei der zuständigen Einwohnermeldebehörde, Einzureichen frühestens 6 Monate vor Antritt der Ausbildung)
Sende uns Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Therapie

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Ingenieur:in / Techniker:in im Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement für Bau und Technik (m/w/d)

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 12.05.2025
Ausbildung Bau Behörde Deutsch Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Einarbeitung Energie Energietechnik Erfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Ingenieur IT-Kenntnisse Klinik Klinikum Kommunikation Krankenhaus Nachhaltigkeit

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

  • Sie verantworten sämtliche Energiethemen des Klinikums Stuttgart und vertreten diese gegenüber externen Stakeholdern wie z.B. Ämtern und Behörden
  • Sie entwickeln innovative und zukunftsorientierte Konzepte für einen intelligenten Energieeinsatz an allen Standorten in Zusammenarbeit mit der Betriebstechnik und dem Amt für Umweltschutz der Stadt Stuttgart
  • Sie unterstützen den Aufbau für ein CAFM System und wirken bei der Datenerhebung der Hauptenergieverbraucher mit
  • Sie sind Teil des Energieteams und unterstützen den Aufbau und die Implementierung des Energiemanagementsystems gemäß DIN EN ISO 50001
  • Sie analysieren aktuelle Verbrauchsdaten und Kostenprognosen im Bereich Energie und erarbeiten Maßnahmen zur Energieeinsparung
  • Sie beteiligen sich an Bestandsanalysen, erstellen Machbarkeitsstudien und bereiten Entscheidungsvorlagen vor
  • Sie unterstützen die strategische Planung und Ausführung von Projekten hinsichtlich Energie- und Nachhaltigkeitsthemen der Bauabteilung unter Berücksichtigung der Unternehmensstrategie und stimmen sich dabei mit Behörden, Fachplaner:innen und ausführenden Firmen ab
  • Sie arbeiten eng mit der Stabsstelle Nachhaltigkeit zusammen
  • Sie kalkulieren interne Energiepreise als Grundlage für die Nebenkostenabrechnung verschiedener Mietflächen
Wir erwarten:

  • Sie verfügen über einen Studienabschluss im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Energiemanagement, Klimaengineering, Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung als Techniker:in
  • Sie bringen Erfahrung in einer vergleichbaren Position einschließlich im Projektmanagement mit, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Sie weisen grundlegende Kenntnisse hinsichtlich Eigenstromerzeugungsanlagen (bspw. PV-Anlagen, BHKW) auf einschließlich der damit verbundenen Antragsverfahren
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ausgesprochenes Organisationstalent, freundliches, souveränes Auftreten sowie professionelle Kommunikationsfähigkeit aus
  • Neben Ihrer schnellen Auffassungsgabe bringen Sie eine analytische und strategische Herangehensweise sowie interdisziplinäres, lösungsorientiertes Denken mit
  • Sie sind flexibel und besitzen die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu bewahren
  • Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen
  • Sie besitzen sehr gute IT-Kenntnisse und können sicher mit den üblichen Office-Anwendungen (Word, Excel, Power-Point, Outlook) umgehen
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
  • Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
  • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit beruf und familie“ erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
  • Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. 0711 / 278-55800 zur Verfügung.

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Gebäudemanagement

Favorit
Gemeinde Sersheim Sersheim 05.05.2025
Ausbildung Bau Betriebsklima Buchhaltung EDV Gebäudemanagement Koordination Sachbearbeiter SAP Tarifvertrag Vergütung Verwaltung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Sersheim (ca. 5.800 Einwohner) im Landkreis Ludwigsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Finanzverwaltung eine/nSachbearbeiter/in (m/w/d) Gebäudemanagement
in Vollzeit

Ihre wesentlichen Aufgaben
Verwaltung von vermieteten und öffentlichen Objekten der Gemeinde
Mitarbeit bei der Abwicklung von Sanierungs- und Unterhaltungsmaßnahmen (u.a. Angebotseinholung, Vergabe, Überwachung, Koordination von Fachbetrieben und Bauhof)
Mitarbeit in der Buchhaltung
Stellvertretung Gemeindekasse

Eine Änderung der Aufgabenverteilung bleibt vorbehalten.
Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung.
Wir wünschen uns von Ihnen
eine strukturierte, engagierte, team- und bürgerorientierte Arbeitsweise
gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den Office-Anwendungen, SAP und Regisafe

Wir bieten Ihnen
eine interessante, vielseitige und unbefristete Vollzeitstelle
sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein angenehmes Betriebsklima, Arbeiten in einem engagierten Team und einen modernen Arbeitsplatz
die Möglichkeit des Fahrradleasings
regelmäßige Mitarbeiterevents
eine leistungsgerechte Vergütung und die üblichen Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) in EG 8.

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne Sven Grau, Finanzverwaltung, Tel. 07042 372-142 und Iris Dieterich, Personalamt, Telefon 07042 372-123.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre Bewerbung bitte bis spätestens 01.06.2025 per E-Mail als PDF-Datei an dieterich@sersheim.de . Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Referent:in mit 50 % arbeitszeitanteil (19,50 wochenstunden) (m/w/d)

Favorit
Förde Sparkasse Kiel 12.05.2025
Ausbildung Berater Beratung Digitalisierung Entwicklung Erfahrung Event Flexibilität Fortbildung Führung Führungskraft Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobrad Jobticket Kommunikation Kultur Kundenorientierung

Jobbeschreibung

Komm zur Förde Sparkasse!Werde Teil unseres Teams alsReferent:in mit 50 % Arbeitszeitanteil (19,50 Wochenstunden) (m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten.Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein i Pad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hierDas ist dein Job: Du unterstützt die Berater:innen bei der inhaltlichen Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen durch z. B. Recherchen, Erstellung von Angebotspräsentationen, Reports, Modellrechnungen etc.. Der Verkauf von Basisprodukten im Standardkredit-, Passiv-, Zahlungsverkehrs-, Karten- und Verbundgeschäft gehört zu deinen Aufgaben. Zu deinen Aufgaben gehört die Vorbereitung von Kreditanträgen, -vorlagen, Kundenvereinbarungen, Voten sowie sonstige Vorlagen (z. B. Soko) nach Anweisung der Berater:innen. In deiner Verantwortung liegt die selbständige Einholung fehlender und Prüfung eingehender Unterlagen auf Vollständigkeit inkl. des Nachfassens beim Kund:innen und der Rücklaufkontrolle. Du unterstützt die Führungskraft bei internen administrativen Aufgaben wie z. B. der Erstellung und Pflege von Reports, Auswertungen und Statistiken, der Durchführung von Prüfungshandlungen und der Planung und Durchführung von Kundenveranstaltungen.Das bringst du mit:Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung.Eine weitergehende Qualifikation in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung sieht die Förde Sparkasse als wichtig und wünschenswert an.Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres und überzeugendes Auftreten und bist kontaktfreudig. Du besitzt eine hohe Flexibilität und bist es gewohnt, auch unter Belastung zu arbeiten. Selbstverständlich sind für dich eine sorgfältige und selbständige Arbeitsweise.Erfahrungen & Know-How: Du hast bereits erste Erfahrungen und Kenntnisse in der Beratung gewerblicher Kund:innen gesammelt und verfügst über eine Vertriebskompetenz mit klarer Kundenorientierung. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends.Das sind wir:Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns.Vielleicht auch bald für deine?Bist du interessiert?Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter [Website-Link gelöscht]Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:Bereichsleitung: Lutz Peterson Telefon: 0431 592-2603E-Mail: [E-Mail Adress gelöscht] Personalberatung: Katharina Althoff Telefon: 0431 592-1423E-Mail: [E-Mail Adress gelöscht]

Arzt / Ärztin Spezielle Schmerztherapie (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Arzt Assistenz Deutsch Facharzt Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Krankenhaus Orthopädie Verantwortlichkeit Vergütung

Jobbeschreibung

Das St. Vinzenz-Krankenhaus ist ein Akutkrankenhaus in Düsseldorf – gelegen an der Grenze der Stadtteile Pempelfort und Derendorf. Aktuell verfügen wir über 322 Betten. Jährlich behandeln wir mehr als 39.000 Patientinnen und Patienten stationär und ambulant.Unser Leistungsspektrum umfasst drei wesentliche Schwerpunkte:
Zum einen die Orthopädie, die sich zu einer überregional renommierten Spezialklinik entwickelt hat.
Zum anderen die Klinik Wirbelsäule & Schmerz sowie das angegliederte Zentrum für Schmerzmedizin mit dem Fokus auf der Behandlung chronischer Schmerzen.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Fachärztin / Facharzt (m/w/d) mit der Zusatzweiterbildung „Spezielle Schmerztherapie“
  • Alternativ: Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d) mit Interesse an der Zusatzweiterbildung „Spezielle Schmerztherapie“
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung teilstationärer und stationärer Patientinnen und Patienten
  • Arbeit in einem teamorientierten Umfeld mit flachen Hierarchien
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung organisatorischer Prozesse und eigener Ideen
Fähigkeiten

  • Interesse an der Arbeit mit häufig komplexen Schmerzpatienten
  • Teamgeist sowie Offenheit und Wertschätzung für unterschiedliche Perspektiven
Benefits

  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem motivierten, familiären Team
  • Leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR)
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote – z. B. an unserer hauseigenen VKKD-Akademie
  • Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, z. B. Bikeleasing, Rabatte in Fitnessstudios und kostenfreie Kurse zu Bewegung, Ernährung und psychischer Gesundheit

Fachärztin für Allgemeinmedizin mit Schwerpunkt Rehabilitation (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 09.05.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Kommunikation Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 – 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und –benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 € *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Ergotherapeut (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 12.05.2025
Ausbildung Beratung Bildung Deutsch Diakonie Empathie Ergotherapeut Fachbereich Freizeit Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Qualifikation Selbstständig Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Wohnbereich des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen.
    • Im Wohnbereich unterstützten Sie blinde, sehbehinderte und komplex beeinträchtigte Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag und tragen zu ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung bei. Sie stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
    • Neben den pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich, erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich personenzentrierte Förderziele für und mit den Kindern und Jugendlichen um.
    • Sie sind zudem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
    • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation.
    • Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten.
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
    • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD Sue S 8b), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage. Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
    • Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Operative Leitung (m/w/d) für den Technologie Campus Grafenau

Favorit
THD - Technische Hochschule Deggendorf Grafenau 07.05.2025
Analytics App Behörde Berufserfahrung Betriebswirt Betriebswirtschaft Controlling Deutsch Digitalisierung Diplom Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Englisch Entgelt Erfahrung Event Finanzen Finanzplanung Flexibilität Flexible Arbeitszeit

Jobbeschreibung

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Operative Leitung (m/w/d)

für den Technologie Campus Grafenau

Vollzeit, zunächst befristet auf 2 Jahre

Technologie Campus Grafenau

Bewerbungsfrist: 21.05.2025

Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

jetzt bewerben

Als Forschungseinrichtung der Technischen Hochschule Deggendorf (THD) bündelt der Technologie Campus (TC) Grafenau das Know-how der THD in vier interdisziplinären Forschungsfeldern: „Smart Region“, „Business Data Analytics & Optimization“, „Applied Artificial Intelligence“ und "Artificial Intelligence for Context & Activity Recognition". Die Forschungsfelder richten sich nach großen Herausforderungen unserer Zeit: Digitalisierung und künstliche Intelligenz in Industrie und Gesellschaft.
aufgabenschwerpunkte

Als Operative Leitung des TC Grafenau sind Sie für die Organisation und Administration des Forschungscampus verantwortlich.
Hierbei sind Sie verantwortlich für Finanzplanung und -controlling, Reporting sowie die Personalplanung in Zusammenarbeit mit den Forschungsleitern und den Verwaltungsstellen der THD, überwachen die Einhaltung der Hausordnung und treffen Maßnahmen zum Arbeitsschutz. Sie übernehmen die disziplinarische Führung des wissenschaftsstützenden Personals vor Ort und die Verantwortung für das Campusgebäude (Zutrittsberechtigung) und die Infrastruktur im Auftrag der Hochschulleitung und der wissenschaftlichen Leitung.
Sie tragen zudem Mitverantwortung bei der Planung und Umsetzung strategischer Ziele, insbesondere durch Ihre Mitarbeit bei der Akquise von Forschungskooperationen im Rahmen von Industriepartnerschaften. Ferner unterstützen Sie die wissenschaftliche Leitung bei der Beantragung und Abwicklung von öffentlich geförderten Projekten. Ebenso gehören die Kontaktpflege zu Firmen und lokalen Behörden sowie die Öffentlichkeitsarbeit zu Ihren Aufgaben.

Ihr Profil

Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) in den Bereichen Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik oder haben eine vergleichbare Qualifikation.
Ein profundes kaufmännisches Know-How, vorallem in den Bereichen Finanzen, Controlling sowie Reporting sind von Vorteil.

Sie verfügen zudem über eine mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition, idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung und möchten Managementaufgaben in einer Leitungsfunktion übernehmen.

Wünschenswert wären Kenntnisse in den Bereichen Projektmanagement, IT und neue Kommunikationsmöglichkeiten sowie Erfahrung bei der Beantragung öffentlich geförderter Forschungsprojekte im Hochschulbereich.

Eine motivierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen, Führungskompetenz, hohe Flexibilität sowie ein kooperatives und verbindliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich. Lösungsorientiertes und strategisches Denken, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen ( https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung ).

unsere benefits

Moderner Arbeitsplatz

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...

Internationales Umfeld

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...

Vorteile und Zuschüsse

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.

Vielfältige Unterstützung

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!

Expertise von drei Hochschulen

Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.

Strukturierte Promotion

Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.

leben und arbeiten an der THD

Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Im Herzen des bayerischen Waldes erwartet Sie neben einem Arbeitsplatz nahe an Natur und Nationalpark auch ein vielfältiges, motiviertes Team, das unterschiedliche Fachrichtungen widerspiegelt. Unterschiedliche Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event und ein umfangreicher Einarbeitungsplan, garantieren einen reibungslosen Einstieg in den neuen Job. Ein kollegiales Verhältnis und gemeinsames, zielstrebiges Arbeiten stehen im Vordergrund.

Kontakt und Bewerbung

Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!

jetzt bewerben

Julia Molnar, B.Sc.
Personalreferentin Recruiting
H 110

0991/3615-5552

Julia Molnar, B.Sc. 0991/3615-5552 julia.molnar@th-deg.de

Fachliche Ansprechperson

Prof. Dr. Diane Ahrens
Wissenschaftliche Leitung
A 205

0991/3615-150

Prof. Dr. Diane Ahrens 0991/3615-150 diane.ahrens@th-deg.de

Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.

Ausgezeichnet

2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei „Familie in der Hochschule“
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Freiwilligendienst (BFD/FSJ) (m/w/d)

Favorit
CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gGmbH Landsberg am Lech 01.05.2025
Senior

Jobbeschreibung

Arbeit mit Herz.Freiwilligendienst bei der
CAB & CAS Caritas!

Freiwilligendienst (BFD/FSJ)

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und jetzt bewerben

karriere.cab-caritas.de

Caritas-Seniorenzentrum Heilig-Geist-Spital und
Ökum. Sozialstation St. Martin
86899 LANDSBERG AM LECH

Fachärztin für Gynäkologie, Geburtshilfe & Brustchirurgie (M/W/D)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 12.05.2025
Abschluss Assistenz Beratung Deutsch Engagement Event Facharzt Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Handel Klinik Krankenhaus Medizin Recht Schwerbehinderung Teamfähigkeit Therapie Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Das Marien Hospital Düsseldorf ist ein hochmodernes Krankenhaus im Zentrum von Düsseldorf mit 437 Betten und behandelt jährlich ca. 63.000 Patienten. Als Akademisches Lehrkrankenhaus sind wir ein überregional anerkanntes Zentrum für Wissenschaft und Hochleistungsmedizin. Unser Ziel ist die langfristige Sicherung integrierter, wohnortnaher medizinischer Versorgung mit enger Vernetzung von Akut- und Rehabilitationsbehandlung.

Als Krankenhaus unter katholischer Trägerschaft steht bei uns der christliche Gedanke der Nächstenliebe im Mittelpunkt, der sich täglich im herzlichen Umgang mit unseren Patienten widerspiegelt.

Im zertifizierten Brustzentrum und babyfreundlich zertifizierten Marien Hospital Düsseldorf werden jährlich ca. 2.800 Patientinnen stationär betreut. Wir verfügen in der Klinik für Frauenheilkunde, Geburtshilfe und Senolgie/Brustchirurgie über insgesamt 37 Betten und bieten zudem sämtliche Operations- und Behandlungsverfahren auf modernstem, technischen und medizinischen Standard.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung

  • Abgeschlossene gynäkologische Facharztausbildung
Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Versorgung unserer gynäkologischen Patientinnen auf Station
  • Konservative und operative Geburtshilfe
  • Eigene Durchführung und Assistenz gynäkologischer Operationen
  • Eigenverantwortliche Führung der gynäkologischen Sprechstunde
  • Vorsorgeuntersuchungen, Beratung und Schwangerschaftsbetreuungen
  • Diagnostik und Therapie aller gynäkologischen Erkrankungen
  • Ultraschalldiagnostik
Fähigkeiten

  • Sie verfügen bereits über fundierte Kenntnisse auf dem Fachgebiet
  • Großes Engagement und Freude an einer patientenorientierten Medizin
  • Teamfähigkeit, eine strukturierte Arbeitsweise und ein offener, patientennaher Umgang ist für Sie selbstverständlich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif
  • Durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung / Kirchliche Zusatzversorgung
  • Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inkl. Rabatten in Fitnessstudios, Bike Leasing und kostenfreie Kurse im Bereich Bewegung / Ernährung / Psyche
  • Mitarbeiter-Rabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
  • Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten - z.B. an der hauseigenen VKKD Akademie
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Pflegefachmann/ Pflegefachfrau Nephrologie (W/M/D)

Favorit
Asklepios Klinik Barmbek Hamburg 01.05.2025

Jobbeschreibung

ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:Innen – und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.#bessernachbarmbek: Unsere Klinik bietet mit 19 Fachabteilungen Spitzenmedizin und Spitzenpflege für unseren Stadtteil und weit darüber hinaus. Vor allem aber bieten wir im #teambarmbek ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, tolle Kolleg:Innen und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.Wir suchen für die Asklepios Klinik Barmbek zum nächstmöglichen Termin eine/nPflegefachmann/ Pflegefachfrau Nephrologie (w/m/d)WAS DU MACHSTDu versorgst deine Patient:Innen mit nephrologischen Erkrankungen ganzheitlich, mit Herz und VerstandDu bist beteiligt an der prozess- und zielorientierten pflegerischen Versorgung unserer nephrologischen Patient:Innen und setzt die aktuellen Behandlungs- und Pflegestandards im Alltag umSelbständige Übernahme der fachgerechten patientenorientierten Pflege unserer Patient:Innen und Assistenz bei therapeutisch-diagnostischen EingriffenDu dokumentierst und sicherst die Qualität Deiner Leistungen in unserer digitalen PatientenakteAnleitung von Auszubildenden und PflegeassistenzIm interdisziplinären Team arbeitest Du mit dem Dialyseteam gemeinsam an den besten Behandlungserfolgen für deine Patient:InnenWER DU BISTTeamplayer mit einer abgeschlossenen Ausbildung in der Pflege (GKP, AP etc.)Du verfügst über fachliche und soziale Kompetenz und idealerweise Berufserfahrung in der Pflege und eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und KreativitätMit viel Herz und Professionalität im Umgang mit Kolleg:Innen, Patient: innen und Angehörigen dabeiBerufsanfänger:Innen und Wiedereinsteiger:Innen sind herzlich willkommen!DAS ERWARTET DICHEin interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einem Team mit höchstem pflegerischen und medizinischen NiveauFaire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K)30 Urlaubstage (+ Zusatzurlaubstage)Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung und interne und externe FortbildungsmöglichkeitenZentrale und dennoch grüne Lage mit bester VerkehrsanbindungZahlreiche Mitarbeitervorteile inkl. Job-Rad, Sport-Kooperationen und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und VeranstaltungenZertifizierung nach „audit berufUNDfamilie“ mit zahlreichen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.A. Ampelkonten und Wunschdienstplan)Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle KommunikationsmedienKostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAPKONTAKTNähere Auskünfte erteilt Frau Mira Petroll unter der Telefon-Nr. 040/ 181882 4417Wir bitten aus Gründen des Daten- und Umweltschutzes von Print-Bewerbungen abzusehen.Idealerweise erfolgt dies über unser Onlineportal.Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an:ASKLEPIOS KLINIK BARMBEKPersonalmanagementRübenkamp 220 | 22307 Hamburgwww.Asklepios.Com/barmbek

Ärztin Medizin Innere Medizin / Kardiologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.05.2025
App Deutsch Einarbeitung Facharzt Innere Medizin Kardiologie Klinik Kunst Lehrtätigkeit Medizin Pflege Supervision Therapie Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen im Bereich Innere Medizin/Kardiologie Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

  • die Möglichkeit der Beteiligung an der konsiliarischen Betreuung von Patienten in anderen Klinikbereichen,
  • das Halten von Vorträgen im Rahmen der Weiterbildung,
  • die Möglichkeit der Teilnahme an der Lehrtätigkeit in den KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen für Pflege und Therapie
  • ggf. selbständige Betreuung von Patienten in der kardiologischen Rehabilitation nach schwerwiegenden kardiologischen Erkrankungen (AHB)
  • eine fachübergreifende Zusammenarbeit im Ärzteteam dargestellt werden.
  • Sie erlernen ebenfalls Langzeit-RR, EKG-auswertungen, Umgang mit Kunstherzsystemem (LVAD), parenterale und enterale medikamentöse Therapie bei schwerstkranken Intensivpatienten mit kardiologischen Krankheitsbildern.
Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • Bereitschaft und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin (Innere Basisweiterbildung, Kardiologie)
  • Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
  • abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
  • Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
  • persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung

Gärtner*in und Hausmeister*in (m/w/d)

Favorit
WfB Rhein-Main e.V. Rüsselsheim am Main 08.05.2025
Dokumentation Einarbeitung Feedback Instandhaltung Kommunikation Management Migration Organisation Pflege Planung Reinigung Sonderzahlungen Teamfähigkeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Wartung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Nr. 14-2025 vom 07.05.2025Wir sind eine gemeinnützige Organisation mit vielfältigen Angeboten für Menschen mit Behinderung. Insgesamt begleiten wir im Kreis Groß-Gerau über 800 Kinder, Jugendliche sowie Erwachsene; wir bieten für über 300 Angestellte einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Zur Verstärkung des Teams unseres Facility-Managements in Rüsselsheim-Königstädten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet eine*n
Gärtner*in und Hausmeister*in (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Pflege und Unterhaltung der Außenbereiche und Grünanlagen an unseren fünf Standorten
Durchführung und Dokumentation allgemeiner Instandhaltungs-, Reinigungs- und Wartungsarbeiten
Planung, Einweisung und Kontrolle von Fremdfirmen
Unterstützung bei Umzügen
Bedienung unserer Gebäudeverwaltungssoftware

Das wünschen wir uns von Ihnen:

eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung
Führerschein der Klasse B oder 3
die Fähigkeit, schwere Lasten bei handwerklichen Tätigkeiten zu bewegen
selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
die Bereitschaft zur Weiterbildung
hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot:

flache Hierarchie
transparente Kommunikation und Feedbackkultur
strukturierte Einarbeitung
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum
ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem gemeinnützigen und nicht gewinnorientierten Sozialunternehmen
die Vorteile eines etablierten Trägers mit verbindlichen Systemen der Mitbestimmung und der sozialen Sicherung
ein breites Weiterbildungsangebot
eine Vergütung nach TVöD mit regelmäßigen Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
jährliche Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen sowie zusätzliche Altersabsicherung
Jobfahrrad-Leasing
Rabatte für Mitarbeitende

Die Werkstätten für Behinderte Rhein-Main e. V. haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet und fördern alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Schwerbehinderte werden entsprechend den Vorgaben des SGB IX berücksichtigt.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt bei uns.

Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen der Leiter unseres Facility-Managements Thomas Link telefonisch unter +49 6142 932-340 zur Verfügung.

Bewerben Sie sich einfach über unser Jobportal https://jobs.wfb-rhein-main.de .
Oder mailen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: jobs@wfb-rhein-main.de .

WfB Rhein-Main e. V. Personalverwaltung
Elsa-Brändström-Allee 15 65428 Rüsselsheim am Main

HIER BEWERBEN

WfB Rhein-Main e.V. http://www.wfb-rhein-main.de http://www.wfb-rhein-main.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-5340/logo_google.png

2025-06-07T20:59:59.999Z FULL_TIME
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2025-05-08
Rüsselsheim am Main 65428 Elsa-Brändström-Allee 15

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