W3-professur für zahnärztliche prothetik und werkstoffkunde
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Friedrich-Schiller-Universität Jena |
Postleitzahl | |
Ort | Jena |
Bundesland | Thüringen |
Gepostet am | 12.07.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | |
Befristet? | - |

Stellenbeschreibung
Am Universitätsklinikum Jena (UKJ) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineW3-Professur für Zahnärztliche Prothetik und Werkstoffkunde
zu besetzen.
Die Professur ist mit der Leitung der Poliklinik für Zahnärztliche Prothetik und Werkstoffkunde am UKJ verbunden.
Die zu berufende Persönlichkeit (m/w/d) vertritt das Fach in Forschung, Lehre und Krankenversorgung in seiner ganzen Breite. Der wissenschaftliche Schwerpunkt sollte in den Bereichen zahnärztliche Prothetik (einschließlich Implantatprothetik, Künstliche Intelligenz und Virtual Reality), Funktionsdiagnostik und -therapie sowie dentale Werkstoffwissenschaften liegen.
Neben Kenntnissen in experimentellen Fragestellungen ist auch eine Expertise in klinischen Studien beispielsweise auch im Rahmen multizentrischer bzw. fächerübergreifender Forschungsverbünde vorteilhaft.
Erwartet wird eine Stärkung der Forschungsschwerpunkte der Medizinischen Fakultät (Sepsis und Infektionsmedizin, Altern und altersassoziierte Erkrankungen, Medizinische Optik und Photonik).
Herausragende Forschungsleistungen, eine erfolgreiche Einwerbung von Drittmittelprojekten, hervorragende Leistungen in der Lehre und didaktische Qualifikation sind nachzuweisen. Unsere künftige Kollegin oder unser künftiger Kollege kooperiert interdisziplinär und bringt ihr oder sein Wissen in den Dialog mit der Gesellschaft ein. Es wird eine Führungspersönlichkeit gesucht mit hoher Sozialkompetenz, ausgeprägtem Organisationsverständnis und Sensibilität für die wirtschaftlichen Belange an einem Universitätsklinikum.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnheilkunde, hochschuldidaktische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen wird, sowie die Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen. Eine nachgewiesene Spezialisierung in dem Fach Zahnärztliche Prothetik wird erwartet.
Gemäß Beschluss der KMK vom 19.11.1999 erfolgt die Beschäftigung von Professorinnen und Professoren mit ärztlichen Aufgaben in der Regel im Rahmen außertariflicher Angestelltenverträge mit Grundvergütung sowie leistungs- und erfolgsabhängigen Vergütungsbestandteilen.
Das UKJ und die Friedrich-Schiller-Universität Jena streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bitten deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (CV, Schriftenverzeichnis, Lehrerfahrung, Drittmitteleinwerbungen, Zeugnisse und Urkunden) und zusätzlich mit Konzepten zur Entwicklung der Forschung/Klinik/Lehre, der Personalentwicklung sowie einem Leitungs- und Management-Konzept unter Berücksichtigung von Gleichstellung webbasiert unter
www.berufungsportal.uni-jena.de
bis zum 21.08.2025 erwünscht, adressiert an den Wissenschaftlichen Vorstand / Dekan der Medizinischen Fakultät, Herrn Prof. Dr. Thomas Kamradt.
Für Fragen und weitere Informationen stehen wir unter berufungen@med.uni-jena.de sehr gern zur Verfügung.
zu besetzen.
Die Professur ist mit der Leitung der Poliklinik für Zahnärztliche Prothetik und Werkstoffkunde am UKJ verbunden.
Die zu berufende Persönlichkeit (m/w/d) vertritt das Fach in Forschung, Lehre und Krankenversorgung in seiner ganzen Breite. Der wissenschaftliche Schwerpunkt sollte in den Bereichen zahnärztliche Prothetik (einschließlich Implantatprothetik, Künstliche Intelligenz und Virtual Reality), Funktionsdiagnostik und -therapie sowie dentale Werkstoffwissenschaften liegen.
Neben Kenntnissen in experimentellen Fragestellungen ist auch eine Expertise in klinischen Studien beispielsweise auch im Rahmen multizentrischer bzw. fächerübergreifender Forschungsverbünde vorteilhaft.
Erwartet wird eine Stärkung der Forschungsschwerpunkte der Medizinischen Fakultät (Sepsis und Infektionsmedizin, Altern und altersassoziierte Erkrankungen, Medizinische Optik und Photonik).
Herausragende Forschungsleistungen, eine erfolgreiche Einwerbung von Drittmittelprojekten, hervorragende Leistungen in der Lehre und didaktische Qualifikation sind nachzuweisen. Unsere künftige Kollegin oder unser künftiger Kollege kooperiert interdisziplinär und bringt ihr oder sein Wissen in den Dialog mit der Gesellschaft ein. Es wird eine Führungspersönlichkeit gesucht mit hoher Sozialkompetenz, ausgeprägtem Organisationsverständnis und Sensibilität für die wirtschaftlichen Belange an einem Universitätsklinikum.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnheilkunde, hochschuldidaktische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen wird, sowie die Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen. Eine nachgewiesene Spezialisierung in dem Fach Zahnärztliche Prothetik wird erwartet.
Gemäß Beschluss der KMK vom 19.11.1999 erfolgt die Beschäftigung von Professorinnen und Professoren mit ärztlichen Aufgaben in der Regel im Rahmen außertariflicher Angestelltenverträge mit Grundvergütung sowie leistungs- und erfolgsabhängigen Vergütungsbestandteilen.
Das UKJ und die Friedrich-Schiller-Universität Jena streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bitten deshalb entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (CV, Schriftenverzeichnis, Lehrerfahrung, Drittmitteleinwerbungen, Zeugnisse und Urkunden) und zusätzlich mit Konzepten zur Entwicklung der Forschung/Klinik/Lehre, der Personalentwicklung sowie einem Leitungs- und Management-Konzept unter Berücksichtigung von Gleichstellung webbasiert unter
www.berufungsportal.uni-jena.de
bis zum 21.08.2025 erwünscht, adressiert an den Wissenschaftlichen Vorstand / Dekan der Medizinischen Fakultät, Herrn Prof. Dr. Thomas Kamradt.
Für Fragen und weitere Informationen stehen wir unter berufungen@med.uni-jena.de sehr gern zur Verfügung.