Vollzeit-Mitgründer/in gesucht
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Stadtwerke Lübeck Gruppe |
Postleitzahl | |
Ort | Lübeck |
Bundesland | Schleswig-Holstein |
Gepostet am | 07.06.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |

Stellenbeschreibung
Nachhaltig. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Für die Abteilung Unternehmensentwicklung suchen wir unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine:n
Business Partner:in Unternehmensentwicklung
Du bist Teil des Teams „Unternehmensentwicklung“ und dabei verantwortliche:r Business Partner:in für ein fest zugeordnetes Geschäftsfeld. So begleitest du gemeinsam mit uns die Neuausrichtung der SWL Gruppe im Rahmen von Strategieprozessen und -projekten.
Als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und dem von dir betreuten Geschäftsfeld unterstützt du die Abstimmung der Konzernstrategie mit den Geschäftsfeldern sowie den stetigen Abgleich zwischen dem Ziel und dem operativen Tagesgeschäft und agierst als Sparringspartner:in in alle Richtungen.
Du bist wichtige:r Ansprechpartner:in für das Projektmanagement, entscheidest mit dem von dir betreuten Geschäftsfeld, welche Projekte aufgesetzt werden, übernimmst selbst auch Projektleitungen und stellst die Steuerung externer Beratungen sicher.
Du entwickelst und implementierst innovative und nachhaltige Konzepte, um „dein“ Geschäftsfeld im Gesamtkontext der Unternehmensgruppe zukunftssicher aufzustellen.
Du arbeitest motiviert an der Weiterentwicklung der Leistungsangebote der Abteilung „Unternehmensentwicklung“ zu einer internen Beratung mit.
Du bringst Wissen und Erfahrung aus mindestens drei Bereichen mit: Business Development, Market Intelligence, Portfoliomanagement, Entwicklung kennzahlenbasierter Steuerungslogiken, Strategieentwicklung, Commercial Excellence, Prozesseffizienz - idealerweise im Rahmen einer beratenden Tätigkeit.
Du hast fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Kundenmanagement gepaart mit unternehmerischem Interesse.
Du begeisterst dich für digitale und nachhaltige Daseinsvorsorge, verstehst die Rolle von kommunalen Unternehmen in der Energie- und Mobilitätswende und hast Lust, auch in turbulenten Zeiten einen Beitrag zur Neuausrichtung zu leisten.
Du bist motiviert, gemeinsam im Team viel zu erreichen und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.
Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 11 - 12 je nach Fähigkeiten und Kenntnissen.
Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.
Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.
Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
Und vieles mehr: z. B. Zugang zur Rabattplattform „Corporate Benefits“ und zur BGM-Plattform „machtfit“. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.
Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite.
Du bist Teil des Teams »Unternehmensentwicklung« und dabei verantwortliche:r Business Partner:in für ein fest zugeordnetes Geschäftsfeld. So begleitest du gemeinsam mit uns die Neuausrichtung der SWL Gruppe im Rahmen von Strategieprozessen und -projekten.
Als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und dem von dir betreuten Geschäftsfeld unterstützt du die Abstimmung der Konzernstrategie mit den Geschäftsfeldern sowie den stetigen Abgleich zwischen dem Ziel und dem operativen Tagesgeschäft und agierst als Sparringspartner:in in alle Richtungen.
Du bist wichtige:r Ansprechpartner:in für das Projektmanagement, entscheidest mit dem von dir betreuten Geschäftsfeld, welche Projekte aufgesetzt werden, übernimmst selbst auch Projektleitungen und stellst die Steuerung externer Beratungen sicher.
Du entwickelst und implementierst innovative und nachhaltige Konzepte, um »dein« Geschäftsfeld im Gesamtkontext der Unternehmensgruppe zukunftssicher aufzustellen.
Du arbeitest motiviert an der Weiterentwicklung der Leistungsangebote der Abteilung »Unternehmensentwicklung« zu einer internen Beratung mit.
Du bringst Wissen und Erfahrung aus mindestens drei Bereichen mit: Business Development, Market Intelligence, Portfoliomanagement, Entwicklung kennzahlenbasierter Steuerungslogiken, Strategieentwicklung, Commercial Excellence, Prozesseffizienz - idealerweise im Rahmen einer beratenden Tätigkeit.
Du hast fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Kundenmanagement gepaart mit unternehmerischem Interesse.
Du begeisterst dich für digitale und nachhaltige Daseinsvorsorge, verstehst die Rolle von kommunalen Unternehmen in der Energie- und Mobilitätswende und hast Lust, auch in turbulenten Zeiten einen Beitrag zur Neuausrichtung zu leisten.
Du bist motiviert, gemeinsam im Team viel zu erreichen und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.
Business Partner:in Unternehmensentwicklung
Du bist Teil des Teams „Unternehmensentwicklung“ und dabei verantwortliche:r Business Partner:in für ein fest zugeordnetes Geschäftsfeld. So begleitest du gemeinsam mit uns die Neuausrichtung der SWL Gruppe im Rahmen von Strategieprozessen und -projekten.
Als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und dem von dir betreuten Geschäftsfeld unterstützt du die Abstimmung der Konzernstrategie mit den Geschäftsfeldern sowie den stetigen Abgleich zwischen dem Ziel und dem operativen Tagesgeschäft und agierst als Sparringspartner:in in alle Richtungen.
Du bist wichtige:r Ansprechpartner:in für das Projektmanagement, entscheidest mit dem von dir betreuten Geschäftsfeld, welche Projekte aufgesetzt werden, übernimmst selbst auch Projektleitungen und stellst die Steuerung externer Beratungen sicher.
Du entwickelst und implementierst innovative und nachhaltige Konzepte, um „dein“ Geschäftsfeld im Gesamtkontext der Unternehmensgruppe zukunftssicher aufzustellen.
Du arbeitest motiviert an der Weiterentwicklung der Leistungsangebote der Abteilung „Unternehmensentwicklung“ zu einer internen Beratung mit.
Du bringst Wissen und Erfahrung aus mindestens drei Bereichen mit: Business Development, Market Intelligence, Portfoliomanagement, Entwicklung kennzahlenbasierter Steuerungslogiken, Strategieentwicklung, Commercial Excellence, Prozesseffizienz - idealerweise im Rahmen einer beratenden Tätigkeit.
Du hast fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Kundenmanagement gepaart mit unternehmerischem Interesse.
Du begeisterst dich für digitale und nachhaltige Daseinsvorsorge, verstehst die Rolle von kommunalen Unternehmen in der Energie- und Mobilitätswende und hast Lust, auch in turbulenten Zeiten einen Beitrag zur Neuausrichtung zu leisten.
Du bist motiviert, gemeinsam im Team viel zu erreichen und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.
Und natürlich die Vergütung nach Tarifvertrag TV-V, Entgeltgruppe 11 - 12 je nach Fähigkeiten und Kenntnissen.
Fortbildung und Entwicklung: Mit individuellen Angeboten begleiten wir dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung - ab deinem ersten Arbeitstag.
Flexibilität: Damit Work und Life bei dir in Balance sind, kannst du bei uns auch mobil arbeiten und deine Arbeitszeit flexibel gestalten.
Verlass dich auf unsere Unterstützung in Form einer Kindernotfallbetreuung oder bei der Vermittlung von Kita-Plätzen.
Mobilität: Kostenfreie Parkplätze auch mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge, gute ÖPNV-Anbindung, NAH.SH Jobticket oder Fahrradleasing - deine Vorteile in Sachen Mobilität.
Gesundheit: Freu dich auf Massagen am Arbeitsplatz, Sport- und Präventionskurse sowie eine ausgewogene Speisekarte (auch vegetarisch und vegan) in unseren Kantinen.
Und vieles mehr: z. B. Zugang zur Rabattplattform „Corporate Benefits“ und zur BGM-Plattform „machtfit“. Du legst Wert auf ein respektvolles und chancengleiches Arbeitsumfeld? Unter anderem ermutigen wir besonders Frauen, sich bei uns zu bewerben und freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, die wir bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt einstellen.
Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite.
Du bist Teil des Teams »Unternehmensentwicklung« und dabei verantwortliche:r Business Partner:in für ein fest zugeordnetes Geschäftsfeld. So begleitest du gemeinsam mit uns die Neuausrichtung der SWL Gruppe im Rahmen von Strategieprozessen und -projekten.
Als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung und dem von dir betreuten Geschäftsfeld unterstützt du die Abstimmung der Konzernstrategie mit den Geschäftsfeldern sowie den stetigen Abgleich zwischen dem Ziel und dem operativen Tagesgeschäft und agierst als Sparringspartner:in in alle Richtungen.
Du bist wichtige:r Ansprechpartner:in für das Projektmanagement, entscheidest mit dem von dir betreuten Geschäftsfeld, welche Projekte aufgesetzt werden, übernimmst selbst auch Projektleitungen und stellst die Steuerung externer Beratungen sicher.
Du entwickelst und implementierst innovative und nachhaltige Konzepte, um »dein« Geschäftsfeld im Gesamtkontext der Unternehmensgruppe zukunftssicher aufzustellen.
Du arbeitest motiviert an der Weiterentwicklung der Leistungsangebote der Abteilung »Unternehmensentwicklung« zu einer internen Beratung mit.
Du bringst Wissen und Erfahrung aus mindestens drei Bereichen mit: Business Development, Market Intelligence, Portfoliomanagement, Entwicklung kennzahlenbasierter Steuerungslogiken, Strategieentwicklung, Commercial Excellence, Prozesseffizienz - idealerweise im Rahmen einer beratenden Tätigkeit.
Du hast fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Kundenmanagement gepaart mit unternehmerischem Interesse.
Du begeisterst dich für digitale und nachhaltige Daseinsvorsorge, verstehst die Rolle von kommunalen Unternehmen in der Energie- und Mobilitätswende und hast Lust, auch in turbulenten Zeiten einen Beitrag zur Neuausrichtung zu leisten.
Du bist motiviert, gemeinsam im Team viel zu erreichen und bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit.