Teamleitung (m/d/w) Medizincontrolling

ID: 1500_000792Vitos Herborn bildet gemeinsam mit
Vitos Weil-Lahn einen Regionalverbund unter dem Dach des Vitos
Konzerns. Unsere Kernaufgabe ist die Behandlung von Erwachsenen,
Kindern und Jugendlichen in psychiatrischen und somatischen
Fachklinken. Unsere begleitenden psychiatrischen Dienste betreuen
Menschen mit chronischen psychischen Erkrankungen. Die Abteilung
Medizincontrolling zeigt sich verantwortlich für den
Regionalverbund Herborn und Weil-Lahn mit Sitz in Herborn und
Hadamar. Zur Unterstützung für unser Team suchen wir Dich zum
nächstmöglichen Zeitpunkt.AufgabenAls Teamleitung trägst Du die
Verantwortung für die Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
bzw. der Abteilung. Darüber hinaus trägst Du zum wirtschaftlichen
Erfolg des Unternehmens bei. Aufgaben Leitung des Teams
MedizincontrollingGewährleistung der medizinischen Kodierung sowie
Sicherstellung und Steuerung der ErlöseAnsprechpartner/in für den
MD und die KostenträgerPlanung und Durchführung interner Schulungen
über die medizinische Dokumentation, Kodierung und Abrechnung der
medizinischen LeistungenEnge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
sowie Schnittstelle zu Finanzcontrolling, Patientenmanagement und
FinanzbuchhaltungProfilAbgeschlossenes betriebswirtschaftliches
Studium oder abgeschlossene pflegerische oder medizinische
Ausbildung mit Zusatzqualifikation Medizincontrolling oder
vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im
Medizincontrolling, idealerweise in der Psychiatrie und
PsychosomatikFundierte Kenntnisse im deutschen PEPP-System und der
Abrechnung von KrankenhausleistungenFührungserfahrung,
Kommunikationsstärke und BeratungskompetenzEigeninitiative,
Teamfähigkeit und selbstständige, ergebnisorientierte
ArbeitsweiseUnser AngebotEine verantwortungsvolle Führungsposition
mit vielseitigen und herausfordernden Aufgaben, in der Du mit
Deiner Erfahrung, Deinem strategischen Weitblick und Deinen Ideen
maßgeblich zur Weiterentwicklung des Bereichs beitragen
kannst.Gezielte und strukturierte Einarbeitung für einen guten
EinstiegAttraktive Vergütung nach TVöD-K mit einer betrieblichen
Altersversorgung (ZVK) und weiteren tollen Benefits: Bike-Leasing,
Vitos Card und das "corporate benefits" ProgrammVereinbarkeit von
Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und der
Möglichkeit zum arbeiten im HomeofficeWeitere
InformationenSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und
Qualifikation bevorzugt berücksichtigt Interessiert? Wir freuen uns
auf Deine Bewerbung. Fragen beantwortet Dir gerne Andrea Schneider
/ Recruiting unter Tel. 02772 – 504 1672.AnsprechpersonAndrea
SchneiderHR Recruiting
Specialistandrea.schneider@vitos-herborn.de02772
504-1672