Teamleiter (m/w) Entgeltabrechnung Vollzeit oder Teilzeit

Der Eigenbetrieb Heime und die Inklusionsfirma IngA Service gGmbH sind Unternehmen des Landkreises Lörrach. Der Eigenbetrieb Heime ist eine der größten sozialen Einrichtungen im Landkreis Lörrach und bietet auf verschiedene Krankheitsbilder zugeschnittene, differenzierte Pflege- und Betreuungsleistungen an mehreren Standorten im Landkreis.
Die IngA Service gGmbH erbringt Dienstleistungen u.a. im Bereich Digitalisierung, Speiseversorgung, Hauswirtschaft, Haustechnik und Verwaltung. Ein großer Kunde der IngA Service gGmbH sind die Einrichtungen des Eigenbetriebs Heime.
In beiden Unternehmen engagieren sich gemeinsam rund 700 Mitarbeitende täglich für das Wohlergehen unserer Kunden.
Für den Eigenbetrieb Heime und die IngA Service gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene und motivierte
Teamleitung Personalabteilung (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (mind. Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gegebenheiten
Fachliche Leitung für das Team der Entgeltabrechnung (2 Mitarbeiterinnen) und die Koordination der Aufgaben innerhalb der Personalabteilung
Ansprechpartner für Personalfragen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
Steuerung und Weiterentwicklung des Sachgebiets und personalbezogener Prozesse
Erstellen und Analysieren von Personalcontrolling-Berichten zur Unterstützung der strategischen Personalplanung
Kooperation und Austausch mit externen Partnern (z.B. Krankenkassen, DRV, Agentur für Arbeit, Finanzamt, RP, Gemeinden, KommOne, Unfallkasse, etc.)
Begleiten und Umsetzen von anstehenden Projekten
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im öffentlichen Dienst oder sozialen Bereich
Erfahrung in der Gehaltsabrechnung, Vertragserstellung und im Personalcontrolling
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Personal-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (TVöD, etc.)
Sicherer Umgang mit Personalsoftware und MS Office; idealerweise SAP- Kenntnisse
Individuelle Karriereplanung und -förderung, vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Unbefristete Anstellung, Vergütung gemäß Tarifvertrag im Öffentlichen Dienst (TVÖD)
Benefits wie Jobrad, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur Kinderbetreuung
Teilweise Homeoffice möglich

Sicherstellung einer reibungslosen und effizienten Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gegebenheiten
Fachliche Leitung für das Team der Entgeltabrechnung (2 Mitarbeiterinnen) und die Koordination der Aufgaben innerhalb der Personalabteilung
Ansprechpartner für Personalfragen im Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
Steuerung und Weiterentwicklung des Sachgebiets und personalbezogener Prozesse
Erstellen und Analysieren von Personalcontrolling-Berichten zur Unterstützung der strategischen Personalplanung
Kooperation und Austausch mit externen Partnern (z.B. Krankenkassen, DRV, Agentur für Arbeit, Finanzamt, RP, Gemeinden, KommOne, Unfallkasse, etc.)
Begleiten und Umsetzen von anstehenden Projekten
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im öffentlichen Dienst oder sozialen Bereich
Erfahrung in der Gehaltsabrechnung, Vertragserstellung und im Personalcontrolling
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Personal-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (TVöD, etc.)
Sicherer Umgang mit Personalsoftware und MS Office; idealerweise SAP- Kenntnisse