Sachbearbeiter (m/w/d) im Senioren- und Pflegestützpunkt Niedersachsen (SPN)

Der Landkreis Leer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei unbefristete Sachbearbeiter (m/w/d) für den Senioren- und Pflegestützpunkt Niedersachsen (SPN) im Amt für Teilhabe und Soziales. Sachbearbeiter (m/w/d) im Senioren- und Pflegestützpunkt Niedersachsen (SPN)Die Stellen sind bedingt teilzeitgeeignet (mindestens 35 Wochenstunden). Der SPN ist eine zentrale Anlaufstelle für ältere, pflegebedürftige und von Pflegebedürftigkeit betroffene Menschen im Landkreis Leer sowie deren Angehörige. Im Mittelpunkt stehen Beratung, Unterstützung und Orientierung zu den Themen Pflege, Krankheit, Alltags- und Freizeitgestaltung sowie Prävention. ?? Ihre Aufgaben Als Teil unseres Teams gestalten Sie aktiv die Beratungs- und Unterstützungsangebote des SPN mit. Dazu gehören insbesondere: Neutrale und trägerunabhängige Beratung, insbesondere über Leistungen der Kranken- und Pflegeversicherung Vermittlung zu spezialisierten Beratungsstellen und Angeboten anderer Träger Dokumentation der pflegefachlichen Beurteilung eines angemessenen Pflegebedarfs im Rahmen der SGB IX, XI und XII (für die zuständige Leistungssachbearbeitung) Unterstützung bei der Suche nach Hilfsangeboten wie Pflegediensten, Tagespflegen, stationären Einrichtungen, haushaltsnahen Diensten sowie Vereinen und Institutionen Bedarfsermittlung bei Unangemessenheit der Unterkunft nach § 35 SGB XII Demenzberatung Mitwirkung bei der Erstellung des örtlichen Pflegeberichtes und bei der Durchführung der Pflegekonferenz Durchführung von Beratungs- und Schulungsangeboten sowie Teilnahme an Aktionstagen, Vorträgen und Messen ?? Ihr Profil Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)(bisher: Gesundheits-, Kranken-, Alten- oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d)) Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im pflegerischen Bereich Darüber hinaus wünschen wir uns: Bereitschaft zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten im Innen- und Außendienst (inkl. Wahrnehmung von Abendterminen) Motivation, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten Einfühlungsvermögen in die besondere Situation Pflegebedürftiger und Angehöriger Konfliktfähigkeit, Beratungskompetenz, Teamfähigkeit und Freude an der Vernetzung mit Akteuren und öffentlichen Einrichtungen Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Programmen Fahrerlaubnis der Klasse B Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich: Weiterbildung zur Pflegeberaterin/zum Pflegeberater nach § 7a SGB XI Kenntnisse in Demenzberatung und ICW-Wundmanagement Plattdeutschkenntnisse Praxiserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ?? Wir bieten Ihnen Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sicherheit, Entwicklung und Familienfreundlichkeit großgeschrieben werden: Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TVöD Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge Eine vielfältige, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossenen Team Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zu mobiler Arbeit/Homeoffice Strukturierte Einarbeitung nach einem klaren Konzept Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildung Umfassendes Gesundheitsmanagement (Hansefit, JobRad, Betriebssportangebote) Betriebliche Kinderbetreuung, z. B. Großtagespflege „Regenbogen“ in Leer und Ferienprogramme Auszeichnung als „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ (Bertelsmann Stiftung) ?? Kontakt & Bewerbung Für fachliche Rückfragen steht Ihnen im Amt für Teilhabe und Soziales?? Herr Harms (Tel. 0491 / 926-1354)sowie für Fragen zum Bewerbungsverfahren?? Frau Bainton (Tel. 0491 / 926-1642)gerne zur Verfügung. ?? Bewerbungsfrist: 21. September 2025 Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Bewerbungsportal.? Werden Sie Teil unseres Teams – und unterstützen Sie die Menschen im Landkreis Leer mit Ihrer Erfahrung, Kompetenz und Empathie!