Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
| Arbeitgeber | Berufsgenossenschaft Holz und Metall |
| Postleitzahl | |
| Ort | Düsseldorf |
| Bundesland | Nordrhein-Westfalen |
| Gepostet am | 25.08.2025 |
| Remote Option? | - |
| Homeoffice Option? | - |
| Teilzeit? | - |
| Vollzeit? | |
| Ausbildungsstelle? | - |
| Praktikumsplatz? | - |
| Unbefristet? | - |
| Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b-10 BG-AT (oder entsprechende Besoldungsgruppe) - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (47.060 - 75.400 € jährlich)
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft
- Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr
- Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
- Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung am jeweiligen Dienstsitz
- Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits
- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente
- Als Sachbearbeiter/-in Berufskrankheiten bearbeiten Sie Fälle berufsbedingter Erkrankungen (S-, K- und R-Fälle).
- Dazu führen Sie das Feststellungsverfahren zügig und zweckmäßig durch.
- Zudem steuern und planen Sie Heilverfahren zielorientiert und überwachen diese.
- Sie beraten Berufserkrankte und Versicherte, leiten individuelle Maßnahmen (z. B. durch Individualprävention) ein und begleiten diese steuernd.
- Außerdem gewähren Sie entsprechende Leistungen und führen den Zahlungsverkehr durch.
- Abgeschlossenes oder in Kürze abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bachelor of Arts Sozialversicherung
- Erste Kenntnisse des formellen und materiellen Leistungsrechts im Aufgabenbereich (SGB VII und angrenzende Rechtsgebiete)
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Sozialkompetenz
- Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit