Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) als leitender Psychologe (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
| Arbeitgeber | m&i-Fachklinik Bad Pyrmont |
| Postleitzahl | 31812 |
| Ort | Bad Pyrmont |
| Bundesland | Niedersachsen |
| Gepostet am | 09.05.2025 |
| Remote Option? | - |
| Homeoffice Option? | - |
| Teilzeit? | - |
| Vollzeit? | |
| Ausbildungsstelle? | - |
| Praktikumsplatz? | - |
| Unbefristet? | |
| Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Leitender Psychologe/psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) für die PsychosomatikEintrittsdatum: zum nächstmöglichen Termin
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. organisatorische Verantwortung für die Psychologie
Sicherstellung und Weiterentwicklung des therapeutischen Angebots
Weiterentwicklung des Therapiekonzeptes in enger Zusammenarbeit mit dem Chefarzt
kognitive, soziale und kommunikative Kompetenzen
30 Tage Urlaub
~ attraktiver Arbeitsplatz mit tariflichen Regelungen
~ ausgeglichene Work-Life-Balance
~ kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Betriebliches Gesundheitsmanagement
~ Fahrradleasing/JobRad
~ Betriebliche Altersvorsorge
~ vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/Corporate Benefits
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. organisatorische Verantwortung für die Psychologie
Sicherstellung und Weiterentwicklung des therapeutischen Angebots
Weiterentwicklung des Therapiekonzeptes in enger Zusammenarbeit mit dem Chefarzt
kognitive, soziale und kommunikative Kompetenzen
30 Tage Urlaub
~ attraktiver Arbeitsplatz mit tariflichen Regelungen
~ ausgeglichene Work-Life-Balance
~ kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Betriebliches Gesundheitsmanagement
~ Fahrradleasing/JobRad
~ Betriebliche Altersvorsorge
~ vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/Corporate Benefits
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.