Pflegefachassistenz / Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Malteser in Deutschland |
Postleitzahl | |
Ort | Solingen |
Bundesland | |
Gepostet am | 20.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
2.500€ Willkommensprämie!
Das Malteserstift St. Antonius in Solingen ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit drei Wohnbereichen und 88 Plätzen in der vollstationären Versorgung sowie 19 weiteren Plätzen in der Kurzzeitpflege. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 39 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund.
Ab sofort suchen wir Sie als Pflegefachassistenz / Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit Ausbildung für unser Team in Vollzeit oder Teilzeit.
Sicherheit
Das Malteserstift St. Antonius in Solingen ist eine Wohn- und Pflegeeinrichtung mit drei Wohnbereichen und 88 Plätzen in der vollstationären Versorgung sowie 19 weiteren Plätzen in der Kurzzeitpflege. Darüber hinaus bietet die Einrichtung 39 Wohnungen mit Service an. In den Versorgungsangeboten steht immer der ganze Mensch unter Berücksichtigung seiner körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnisse sowie seiner bisherigen Wohn- und Lebensumstände im Vordergrund.
Ab sofort suchen wir Sie als Pflegefachassistenz / Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d) mit Ausbildung für unser Team in Vollzeit oder Teilzeit.
Sicherheit
- Eine tarifliche Vergütung nach AVR Caritas (EG P6 : 3.120€ - 4.090€ inkl. Schicht- und Pflegezulagen) + 2.500€ Willkommensprämie *
+ monatliche Pflegezulage
+ jährliche Leistungszulage
+ zusätzliche Jahressonderzahlung
+ von uns finanzierte betriebliche Altersvorsorge von 5,6% (KZVK)
+ Aufstockung des Krankengeldes für bis zu sechs Monate
+ attraktive Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern über unser Online-Portal
- bis zu 36 Tage Urlaub (im Falle einer 5,5-Tage-Woche)
- eine individuelle Dienstplangestaltung
- eine strukturierte Einarbeitung und Begleitung in Ihre Aufgaben
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, passend zu Ihren beruflichen Interessen und Zielen
- eine langfristige Perspektive und gute Aufstiegsmöglichkeiten
- ein interessantes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in das Sie Ihre Ideen und Entwicklungsvorschläge einbringen können
*1. Hälfte nach der Probezeit, 2. Hälfte nach 12 Monaten
- eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zur/zum Pflegefachassistenz (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Durchführung der individuellen Grundpflege
- Mitarbeit bei der psychosozialen Betreuung
- Durchführung der EDV-gestützten Pflegedokumentation
- Teilnahme an Übergaben, Dienst- und Teambesprechungen