Personalsachbearbeitung (m/w/d)

Für das Berufsgruppenreferat der Diakon:innen und das theol.-päd. Personal der ELKB suchen wir zum baldmöglichsten Zeitpunkt eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Vorteile:

• Einen sicheren Arbeitsplatz und eine interessante, vielseitige Tätigkeit
• Leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe E11 TV-L, (vgl. ÖRDV BG A12) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, sowie Ministerialzulage

Arbeitgeberfinanzierte Leistungen der kirchlichen Zusatzversorgung

• Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungsmöglichkeiten sowie berufliche Weiterbildung
• Einen kollegialen Team- und Arbeitsstil

Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

• Einen Arbeitsplatz in bester Innenstadtlage in München mit hervorragender Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket


Ihre Hauptaufgaben:

• Prüfung und Herstellung der Vollzugsfähigkeit aller Personalangelegenheiten (z.B. Vorbereitung der Stellenbesetzungen und Personaleinsatzplanung, Begleitung und Beratung möglicher Einsätze, Veränderungen im Dienstverhältnis etc.)
• Vorbereitung des Unterausschusses der Personalkommission einschließlich Herbeiführen der Umsetzungsreife (Vollzugsfähigkeit) für gefasste Personalbeschlüsse sowie Beschlusscontrolling
• Beurteilungswesen der Diakon/innen, der Diakon/innen auf Probe (Organisation, Durchführung und formelle Prüfung)
• Beratung und Vorbereitung der Vorlage von Dienstordnungen
• Unterstützung des Personalmanagements und Mitarbeit bei Grundsatz- und Sonderaufgaben innerhalb des Referates

Ihr Profil:

• Eine der Aufgabe entsprechende Qualifikation (z.B. Betriebswirt VWA, Sozialwirt, Diplom-Verwaltungswirt, MSO, Beschäftigtenlehrgang II o.ä.)
• Kenntnisse in Beamtenrecht und Personalarbeit
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel, Teams, Outlook
• Kenntnisse in SAP FI/CO und HR oder Bereitschaft diese zu erwerben
• Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz sowie Freude am Kontakt mit Menschen
• Selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Freude an aktiver Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen
• Bereitschaft zur Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die Evangelische-Lutherische Kirche in Bayern fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und ist im Rahmen des Audits „berufundfamilie“ der Hertie-Stiftung zertifiziert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Betreffs „P3.2-4“ bis spätestens 15.05.2025 an das