Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR PayrollSpecialist (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die Zukunft einer ganzen Region
Als kommunales Unternehmen mit Sinn für Nachhaltigkeit,
Verantwortung und Gemeinwohl übernehmen wir beim ZVO täglich eine
zentrale Rolle für die Menschen in Ostholstein. Wir stehen für
moderne Infrastruktur, sichere Versorgung und innovative
Umweltdienstleistungen – verlässlich, transparent und im Dienste
der Öffentlichkeit. Unser Team im Bereich Technik, Umwelt- und
Arbeitssicherheit arbeitet mit hoher fachlicher Expertise und einem
gemeinsamen Ziel: Prozesse sicherer, ressourcenschonender und
zukunftsorientierter zu gestalten. Bei uns haben Sie die Chance,
Ihre Ideen einzubringen, aktiv Verantwortung zu übernehmen und
Projekte mit echtem Mehrwert umzusetzen. Was uns auszeichnet? Ein
starker Teamzusammenhalt, klare Strukturen und die Möglichkeit,
sich persönlich wie fachlich weiterzuentwickeln – in einer Region,
in der andere Urlaub machen. Ihre Aufgaben • Eigenverantwortliche
Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung für zwei
Abrechnungskreise unter Berücksichtigung aller steuer-,
sozialversicherungs- und tarifrechtlichen Vorgaben (ca. 250
Mitarbeitende) • Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende,
Behörden und Sozialversicherungsträger in allen
abrechnungsrelevanten Fragen • Sicherstellung korrekter Daten und
Prozesse bei der Erfassung und Aktualisierung von
Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten inkl.
steuer- und sozialversicherungstechnischer Beurteilung • Aktive
Mitwirkung an HR-Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
von Prozessen und Systemen • Erstellung von Auswertungen und
Statistiken im Rahmen des monatlichen HR-Reportings • Betreuung und
Pflege unseres Zeitwirtschaftssystems Ihr Profil • Abgeschlossene
Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, zum/zur
Kauffrau/-mann für Büromanagement, zum/zur
Büro-/Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare kfm.
Berufsausbildung • Langjährige Berufserfahrung in der
Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft zwingend erforderlich •
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und
Arbeitsrecht durch Berufserfahrung oder Weiterbildung •
Teamfähigkeit • Ausgeprägte Sorgfalt, Zuverlässigkeit und
Eigenverantwortung bei der täglichen Arbeit • Absolute Diskretion
und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten • Sehr
gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (Wort und Schrift) zur
professionellen Interaktion Das bieten wir Attraktive Vergütung:
Sie erhalten eine leistungsgerechte Bezahlung nach EG 9a TVÖD-VKA
mit einem Jahresgehalt zwischen 46.300€ und 62.700€ abhängig von
Ihrer Berufserfahrung. Attraktive Sozialleistungen: Genießen Sie
die Vorteile des öffentlichen Dienstes, einschließlich einer
VBL-Betriebsrente, Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement und
vermögenswirksamen Leistungen. Urlaub: Genießen Sie 30 Tage
Jahresurlaub, um sich zu erholen und persönlichen Angelegenheiten
nachzugehen. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Wir verstehen die
Bedeutung von Work-Life-Balance und bieten flexible Arbeitszeiten,
um Ihren persönlichen und beruflichen Anforderungen gerecht zu
werden. Die Tätigkeitsausübung ist sowohl in Präsenz als auch in
Teilen mobil möglich. Weiterbildung und Kompetenzförderung: Wir
legen großen Wert auf die kontinuierliche Weiterbildung und
Förderung Ihrer Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass Sie auf dem
neuesten Stand der Technik bleiben und Ihre berufliche Entwicklung
vorantreiben können. Unterstützung für Familien: Nutzen Sie unsere
Kindernotfallbetreuung und das Eltern-Kind-Zimmer, um die
Herausforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu
meistern. Regionale Verwurzelung: Als Teil eines regional
verwurzelten Unternehmens tragen Sie aktiv zu einer sauberen und
nachhaltigen Umwelt bei und stärken gleichzeitig die Gemeinschaft
vor Ort. Weitere Mitarbeiter-Vorteile: EGYM Wellpass, JobRad,
Kantine, Corporate Benefits Interessiert? Nutzen Sie die Chance,
Teil eines engagierten Teams zu werden. Bei Fragen steht Ihnen
Marlen Augustin unter 04561-399 223 gerne zur Verfügung. Wir legen
großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Der Zweckverband
Ostholstein fördert aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen,
daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden
bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Auch Bewerbungen
von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit besonderem Interesse
entgegen.