Mitarbeiter im Recruiting in Teilzeit 20 Std. / Woche (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
| Arbeitgeber | Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. |
| Postleitzahl | |
| Ort | München |
| Bundesland | Region München, Bayern; Regierungsbezirk Oberbayern; Bayern |
| Gepostet am | 01.07.2025 |
| Remote Option? | - |
| Homeoffice Option? | - |
| Teilzeit? | - |
| Vollzeit? | - |
| Ausbildungsstelle? | - |
| Praktikumsplatz? | - |
| Unbefristet? | - |
| Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Mitarbeiter*in (m/w/d) Recruiting & Employer Branding
in unserer Geschäftsstelle in der Balanstr. Recruiting & Employer Branding, Recruiting & Employer Branding
Teilzeit
Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
Für unsere Geschäftsstelle in der Balanstr. Recruiting & Employer Branding
in Teilzeit mit 20-25 Std./Woche
Entgeltgruppe E 10b TV AWO Bayern
Aufbau eines professionellen Recruitments und Bewerbermanagements
Entwicklung kreativer Ansätze des Personalmarketings & Employer Brandings
abgeschlossener Ausbildung im Personalwesen - durch ein Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung
einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Recruiting- und Social-Media-Strategien
sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift und sicherem Umgang mit MS-Office
hoher Affinität und grundlegenden Kenntnissen und professionellen Erfahrungen im Bereich Social-Media-Kanäle und Marketingmaßnahmen
Bereitschaft auch an Wochenenden an Messen teilzunehmen
einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsbereich bei einem sozialen und vielseitigen Verband
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Email: bewerbung@awo-kvmucl.Aufbau eines professionellen Recruitments und Bewerbermanagements
Entwicklung kreativer Ansätze des Personalmarketings & Employer Brandings
Abgeschlossener Ausbildung im Personalwesen - durch ein Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung
Einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Recruiting- undSocial-Media-Strategien
Sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift und sicherem Umgang mit MS-Office
Hoher Affinität und grundlegenden Kenntnissen und professionellen Erfahrungen im Bereich Social-Media-Kanäle und Marketingmaßnahmen
Bereitschaft auch an Wochenenden an Messen teilzunehmen
in unserer Geschäftsstelle in der Balanstr. Recruiting & Employer Branding, Recruiting & Employer Branding
Teilzeit
Der AWO Kreisverband München-Land e.V.
engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien,
Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
Für unsere Geschäftsstelle in der Balanstr. Recruiting & Employer Branding
in Teilzeit mit 20-25 Std./Woche
Entgeltgruppe E 10b TV AWO Bayern
Aufbau eines professionellen Recruitments und Bewerbermanagements
Entwicklung kreativer Ansätze des Personalmarketings & Employer Brandings
abgeschlossener Ausbildung im Personalwesen - durch ein Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung
einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Recruiting- und Social-Media-Strategien
sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift und sicherem Umgang mit MS-Office
hoher Affinität und grundlegenden Kenntnissen und professionellen Erfahrungen im Bereich Social-Media-Kanäle und Marketingmaßnahmen
Bereitschaft auch an Wochenenden an Messen teilzunehmen
einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsbereich bei einem sozialen und vielseitigen Verband
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Email: bewerbung@awo-kvmucl.Aufbau eines professionellen Recruitments und Bewerbermanagements
Entwicklung kreativer Ansätze des Personalmarketings & Employer Brandings
Abgeschlossener Ausbildung im Personalwesen - durch ein Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung
Einschlägiger, mehrjähriger Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Umsetzung von Recruiting- undSocial-Media-Strategien
Sehr guten Deutschkenntnissen in Wort und Schrift und sicherem Umgang mit MS-Office
Hoher Affinität und grundlegenden Kenntnissen und professionellen Erfahrungen im Bereich Social-Media-Kanäle und Marketingmaßnahmen
Bereitschaft auch an Wochenenden an Messen teilzunehmen