(Leitender) Oberarzt Pädiatrie (m/w/d)

Bei unserem Mandanten handelt es sich um eine modern ausgerichtete Klinik der Schwerpunktversorgung in Bayern. Hierbei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung einen

(Leitenden) Oberarzt für Pädiatrie (m/w/d) und einen

(Leitenden) Oberarzt für Pädiatrie und Neonatologie (m/w/d)

Alle Informationen auf einen Blick:

• Verantwortungsvolle Tätigkeit als (Leitender) Oberarzt in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin mit Perspektive zum Chefarzt durch Nachfolge oder durch CO-Chefarzt Stelle in Doppelspitze
• Vertragsart: unbefristete Festanstellung
• Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Diagnostik und Therapie bei Erkrankungen im Kindes- und Jugendalter
• Ausbildung junger Kolleginnen und Kollegen im PJ, sowie in der fachärztlichen Weiterbildung
• Organisation und Leitung klinischer Besprechungen
• Enge Zusammenarbeit mit Fachkolleginnen und -kollegen aus anderen Fachbereichen
• Möglichkeit, eigene Spezialbereiche einzubringen und aufzubauen
• Teilnahme am Hintergrunddienst

Ihr Profil:

• Deutsche Approbation als Arzt
• Ausgebildeter Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
• Abgeschlossene oder fortgeschrittene Weiterbildung im Bereich Neonatologie für die Position LOA (m/w/d) Neonatologie
• Zusätzliche Qualifikationen wie Pneumologie/Allergologie, Gastroenterologie, Kardiologie oder Endokrinologie sind sehr willkommen
• Relevante und umfangreiche Berufserfahrung in der Pädiatrie
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie Freude an der Teamarbeit

Darauf dürfen Sie sich freuen:

• Volle Weiterbildung Neuropädiatrie
• Weiterbildung Neonatologie & pädiatrische Intensivmedizin
• Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes
• Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher Altersversorgung, auf Wunsch individuelle Arbeitszeitregelung
• Zusätzliche Vergütung durch Bereitschaftsdiensttätigkeit und ggf. durch ambulante Tätigkeit
• Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Kindertagesstätte mit attraktiven Öffnungszeiten
• Mitarbeiterrestaurant und viele weitere Corporate Benefits

Zeigen Sie Initiative und bewerben Sie sich jetzt bei uns.

Gerne können Sie sich vorab auch telefonisch mit uns in Verbindung setzen.

Wir freuen uns auf Sie!

Sharifa Lorey

Talent Acquisition Specialist Healthcare

+49176 1565 1327