Kaufmännischer Referent (m/w/d) Geschäftsbereich Wohnen im Alter
Eckdaten der angebotenen Stelle
| Arbeitgeber | Vereinigte Hamburger Wohnungsbaugenossenschaft eG |
| Postleitzahl | 20095 |
| Ort | Hamburg |
| Bundesland | Hamburg |
| Gepostet am | 01.07.2025 |
| Remote Option? | - |
| Homeoffice Option? | - |
| Teilzeit? | - |
| Vollzeit? | |
| Ausbildungsstelle? | - |
| Praktikumsplatz? | - |
| Unbefristet? | |
| Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
- Eine tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Eine 37 Stunden-Woche
- Flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
- 30 Tage Urlaub
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Umfangreiche Fortbildungsangebote
- Kostenlose Getränke und Obst
- Vorbereitung und Durchführung von Pflegesatz- und Investitionskostenverhandlungen nach Bereitstellung der Daten aus der Kosten- und Leistungsrechnung im Rechnungswesen
- Nach- und Vorkalkulation der Kostensätze in den Seniorenresidenzen
- Vorbereitung und Bereitstellung diverser Auswertungen
- Koordination der Ziele und Aufgaben des Zentralen Abrechnungsdienstes, Freigabe des Zahlungsverkehrs mit Debitoren
- Koordination der Ziele und Aufgaben der betriebswirtschaftlichen Mitarbeiter
- Vorbereitung und Durchführung von Schulungen bzw. Fort- und Weiterbildungen für die Leitungskräfte der Seniorenwohnanlagen und -residenzen sowie des Ambulanten Dienstes
- Eigenverantwortliche Führung, Pflege und Weiterentwicklung des Verwaltungshandbuchs ‚Wohnen im Alter‘
- Durchführung von Schulungsveranstaltungen der Büroassistenzen bezüglich der Umsetzung des Verwaltungshandbuchs
- Unterstützung der Wirtschaftsplanung für die Abteilung Controlling
- Führung, Pflege und Überwachung des Prozesskatasters für ‚Wohnen im Alter‘
- Projekte zur Optimierung wirtschaftlicher Abläufe und weitere Sonderprojekte
- Recherche zu gesetzlichen Neuerungen und Entwicklungen
- Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Bereich der Wohn- und Sozialimmobilien sowie in der Abrechnung von Pflegekosten (stationär und ambulant)
- sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel
- hohe interne und externe Service- und Kundenorientierung
- sorgfältige, eigenständige sowie strukturierte Arbeitsweise
- schnelle Auffassungsgabe sowie gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Identifikation mit den Unternehmenszielen, Loyalität sowie Verschwiegenheit