Heilerziehungspfleger / Erzieher unbefristet (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberEVIM gGmbH | Teilhabe
Postleitzahl65197
OrtWiesbaden
BundeslandHessen
Gepostet am29.04.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz mit Sinn und echten Entwicklungsmöglichkeiten? Du willst in einem starken Team arbeiten, das Zusammenhalt lebt, und eine intensive Einarbeitung mit festen Mentor:innen genießen? Unser Wohnverbund Johannes-Brahms-Straße welcher Lebensraum für geistig beeinträchtigte Menschen bietet, sucht ab sofort eine/einen

Heilerziehungspfleger:in/Erzieher:in (m/w/div)

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit 39 Std./Woche.
Einen auch in Zukunft krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer wachsenden Non-Profit-Organisation
✓ Gehalt entsprechend den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Hessen-Nassau (AVR.HN) mit zusätzlicher jährlicher Sonderzahlung
✓ 30 Tage Jahresurlaub
✓ Teamevents, wie Mitarbeiterfeste, Betriebsausflüge, Firmenlauf
✓ Weitere Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, externe Mitarbeiterberatung, betriebliche Altersvorsorge, Familienbudget, Unternehmens-App
✓ persönliches und gründliches Onboarding durch Mentor:innen für ein gutes Ankommen

Pädagogische Begleitung der Klient:innen
✓ Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Tagesförderstätte
✓ Einen auch in Zukunft krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer wachsenden Non-Profit-Organisation
✓ Gehalt entsprechend den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Hessen-Nassau (AVR.HN) mit zusätzlicher jährlicher Sonderzahlung
✓ 30 Tage Jahresurlaub
✓ Teamevents, wie Mitarbeiterfeste, Betriebsausflüge, Firmenlauf
✓ Weitere Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, externe Mitarbeiterberatung, betriebliche Altersvorsorge, Familienbudget, Unternehmens-App
✓ persönliches und gründliches Onboarding durch Mentor:innen für ein gutes Ankommen

Uns zeichnet eine partizipative Unternehmenskultur aus, bei der der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt unserer Arbeit steht.

Wir freuen uns auf Bewerber:innen, welche die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen - ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.