Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) alsFachbereichsleitung für den OP-Bereich im ChirurgischenZentrum

Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen
betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die
Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin-
und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen
in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im
Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1
unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den
dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.
Für den OP-Bereich im Chirurgischen Zentrum (Allgemeinchirurgie,
Thoraxchirurgie, Gefäßchirurgie sowie Urologie suchen wir zum
nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Website
eine*n:Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) als
FachbereichsleitungDie Stelle ist unbefristet zu
besetzen.Zusammenarbeit in einem interprofessionellen
TeamIndividuelle Dienstlänge bis hin zu 12-h-Diensten
möglichBedienung und Kontrolle der eingesetzten Medizinprodukte und
Technologien wie dem Da-Vinci-OperationssystemKomplexe und
innovative Operationen Ihre Aufgaben:Sie führen ein Pflegeteam und
stellen sicher, dass Prozesse reibungslos funktionierenSie
koordinieren die interdisziplinäre und berufsgruppenübergreifende
ZusammenarbeitSie sichern die Pflegequalität und Pflegeprozesse des
operativen Geschehens nach den gesetzlichen VorgabenSie
dokumentieren notwendige Daten sach- und fachgerechtIhr Profil:Eine
abgeschlossene Ausbildung zum*zur Gesundheits- und
Krankenpfleger*in sowie abgeschlossene Fachweiterbildung zum*zur
Fachgesundheits- und Krankenpfleger*in für den
OperationsdienstWünschenswert ist ein abgeschlossenes Studium mit
pflegemanageriellen Inhalten oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Bereich Operationspflege und Erfahrung in
leitender FunktionBelastbarkeit, eine selbstständige Arbeitsweise
sowie Patienten- und ErgebnisorientierungEin ausgeprägtes
interkulturelles und genderspezifisches VerständnisInteresse an
neuen Fachinhalten, Organisationsveränderungen und der
Weiterentwicklung der OperationspflegeWir bieten:Gestalten Sie mit
uns die Zukunft der Pflege! Wir sind der Arbeitgeber für alle, die
mehr wollen. Mehr Abwechslung, mehr Herausforderung, mehr
Perspektiven.Flexible Arbeitszeitmodelle: bis zu 12-h-Dienste und
damit eine 3,5-Tage-Woche möglichMind. 30 Urlaubstage + 9
Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach
TV-ESicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche
AltersvorsorgePrämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige
Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für
Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten
ZusatzqualifikationenFlexibel für Familien:
Betriebskindertagesstätte und Angebote für
Elternzeitrückkehrer*innen, Jobsharing-ModelleIndividuelle
Pflegekarriere: strukturierte Einarbeitung und
Pflegekarriereplanung, geförderte Fort- und Weiterbildung auf dem
Campus, StudienförderungPatientenversorgung im Mittelpunkt: dank
unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und
Patiententransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben
konzentrierenGesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor
Ort und zahlreiche Angebote der GesundheitsförderungVeranstaltungen
und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen und
Messen im In- und Ausland, subventionierte Event- und
Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für
Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)Clever zur Arbeit:
Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines
E-BikesWir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.
Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen
Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren
besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte
Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in
Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die
Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung
und diesen gleichgestellten Personen ist besonders
willkommen.Kontakt:Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre Bewerbung
bis zum 31.10.2025 an pflegedirektion@ukbonn.de unter Angabe der
Stellenanzeigen-Nr. ST-26005. Machen Sie den nächsten
Karriereschritt und entwickeln Sie sich bei uns genau in die
berufliche Richtung, die Ihren Stärken entspricht.
Ansprechpartner*in: Pflegebereichsleitung Stephanie Tanzberger
E-Mail: Stephanie.Tanzberger@ukbonn.deMehr Infos
unterpflegeamukb.deukbonn.dePflegedirektion Universitätsklinikum
Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn pflegedirektion@ukbonn.de 0228
287 16671