Fachbereichsleitung (m/w/d) Zugänge und Vermittlung

Fachbereichs­leitung (m/w/d) Zugänge und Vermittlung
Leipzig oder Frankfurt am Main | Vollzeit | 01.12.2025 | unbefristet | Stellen-ID: 08/25/GD/1450-L (Leipzig)
Stellen-ID: 08/25/GD/1450-F (Frankfurt am Main)

Wir suchen für unseren neuen Fachbereich Zugänge und Vermittlung am Standort Leipzig oder Frankfurt am Main zum 01.12.2025 unbefristet eine Fachbereichs­leitung (m/w/d).

Unser Auftrag ist einzigartig, denn wir sind Deutschlands kulturelles Gedächtnis. Wir sammeln nicht weniger als das nationale Kulturerbe an Text-, Bild- und Ton-Veröffentlichungen. Diesen immensen, stetig wachsenden Wissensschatz erschließen und bewahren wir für Generationen und machen ihn der Allgemeinheit zugänglich.

Als Leitung des Fachbereichs Zugänge und Vermittlung tragen Sie in einer herausgehobenen Führungs­position maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung unserer Institution bei. Sie gestalten aktiv die Leitlinien unseres Strategischen Kompasses 2035 mit Schwerpunkt »Nutzende im Zentrum« und »Starke Vernetzung nach außen«. Sie entwickeln einen modernen, leistungs­fähigen Fachbereich, der Lern- und Forschungs­prozesse fördert, den Austausch von Ideen anregt und vielfältige, innovative Angebote schafft.

Entdecken Sie die unvermutet facettenreiche Arbeitswelt der Deutschen National­bibliothek .

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Ihre Aufgaben
Der neu aufzubauende Fachbereich Zugänge und Vermittlung bietet offene, einladende und inspirierende Orte für das Forschen, Schreiben und die Begegnung, die allen Menschen analoge wie digitale Zugänge zu Wissen und Kultur durch Medien, Daten und Services ermöglichen. Wir unterstützen Menschen aktiv und beratend in ihren Lern- und Forschungs­prozessen und fördern den Austausch von Ideen und Perspektiven. Zusammen mit unseren Nutzenden und Partnern gestalten wir vielfältige Angebote und Dienstleistungen, die wir kontinuierlich weiterentwickeln.

Sie tragen Verantwortung für den Ausbau von vielfältigen analogen und digitalen, nutzungs­orientierten und idealerweise barrierefreien und mindestens barrierearmen Zugängen zu den Sammlungen, Produkten und Dienstleistungen sowie für die Verbesserung der Aufenthalts­qualität in den Gebäuden der Bibliothek.

Leitung des standort­übergreifenden Fachbereichs Zugänge und Vermittlung in Leipzig und Frankfurt am Main
Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des Fachbereichs in ein digitales Zeitalter
disziplinarische und fachliche Führung interdisziplinärer Teams, die bibliothekarische und informations­technische Prozesse zusammenführen
Entwicklung und Steuerung des Fachbereichs bestehend u. a. aus den Teilbereichen Lesesäle, Wissenschaftlicher Dienst, Kommunikation und Veranstaltungen
Gestaltung und Ausbau vielfältiger analoger und digitaler Zugänge zu unseren Sammlungen, Produkten und Dienstleistungen - nutzungs­orientiert, innovativ und möglichst barrierefrei
Verbesserung der Aufenthalts­qualität in unseren Bibliotheks­gebäuden und Schaffung inspirierender Lern- und Begegnungs­räume
Mitwirkung an der Planung von Baumaßnahmen an beiden Standorten
Repräsentation der Deutschen National­bibliothek auf nationaler und internationaler Ebene
Ihr Profil
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschul­studium (Diplom, Magister, Master) oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen oder Laufbahn­befähigung für den höheren Dienst
langjährige Berufserfahrung und fundierte fachliche Kenntnisse in bibliothekarischen, informations­wissenschaftlichen oder kommunikations­wissenschaftlichen Bereichen, einschließlich Erfahrungen in der Strategie­entwicklung und Umsetzung für eine größere Organisationseinheit
mindestens fünfjährige Führungs­erfahrung, idealerweise in unterschiedlichen Bereichen, auch bei der Führung von Führungs­kräften und im Change-Management
ausgeprägte organisatorische und strategische Fähigkeiten, eine hohe soziale Kompetenz einschließlich eines bewussten Umgangs mit Vielfalt
hohe Initiativ- und Innovationskraft, Durchsetzungs­vermögen und Integrations­fähigkeit
konzeptionelles und dienstleistungs­orientiertes Planen und Arbeiten sowie nachgewiesene Kooperations­erfahrung mit nationalen und internationalen Partnern
sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, deutsche und englische Sprachkenntnisse mindestens der Niveau­stufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenz­rahmens für Sprachen
Bereitschaft zu Dienstreisen
Darüber hinaus wünschen wir uns:

Erfahrungen rund um die Benutzungs­services einer modernen Bibliothek, Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen, digitale User Experience und in der nutzerseitigen Planung von Baumaßnahmen
Vertrautheit mit aktuellen Technologien wie z. B. Künstlicher Intelligenz und sich abzeichnenden Trends sowie die Fähigkeit, technische Konzepte und Strategien verständlich zu vermitteln und Mitarbeitende für Digitalität und komplexe Themen zu begeistern
Leidenschaft und Verständnis für die Organisations­entwicklung sowie Personal­entwicklungs­kompetenz
Erfahrung im Management komplexer Projekte
Ihre Vorteile
flexible Arbeitszeiten, großzügige Teilzeit- und Urlaubsregelungen
flexible Arbeitszeiten, großzügige Teilzeit- und Urlaubsregelungen
Raum für Ideen, Neues und die Gestaltung der eigenen Arbeit
Raum für Ideen, Neues und die Gestaltung der eigenen Arbeit
verlässliche Perspektive bei einer Bundesbehörde
verlässliche Perspektive bei einer Bundesbehörde
attraktives Gesamtpaket mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge
attraktives Gesamtpaket mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge
ein freundlich-kollegiales Miteinander
ein freundlich-kollegiales Miteinander
Betriebsrestaurant
Betriebsrestaurant
sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nah- und Fernverkehr / zentrale Lage
bezuschusstes Jobticket / Deutschlandjobticket
kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Im Rahmen einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit erwartet Sie ein verantwortungs­volles und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet.

Die Rahmenbedingungen des Beschäftigungs­verhältnisses richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Bei Vorliegen der Ausbildungs­voraussetzung ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 15 TV EntgO Bund vorgesehen. Bei Vorliegen spezieller Qualifikationen und/oder einschlägiger Berufserfahrung ist die Gewährung von variablen Entgelt­bestandteilen möglich.

Bestehende Beamten­verhältnisse können bis zur Besoldungs­gruppe A 15 BBesG übernommen werden bzw. ist bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine spätere Übernahme ins Beamten­verhältnis möglich.

Ihre Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal.

Als lernende Organisation achten wir auf die Nachhaltigkeit unseres Handelns. Wir leben gleichberechtigte Vielfalt, zum Beispiel bei der Weiterentwicklung unserer über 600 Mitarbeitenden.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Deutsche National­bibliothek gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter.

Bei einem ausländischen Hochschul­abschluss bitten wir um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit und Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungs­wesen (ZAB). Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internet­seite der ZAB unter .

Online-Bewerbung
Personalgewinnung
Frau Ender

Telefon: +49 341 2271 - 275

Fachliche Ansprechperson
Herr Scholze

Telefon: +49 69 1525 - 1000

Bewerbungsfrist
16.05.2025