Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Herzkatheter Labore und den Hybrid OP

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberUniversitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Postleitzahl
OrtMainz
BundeslandRheinland-Pfalz
Gepostet am26.08.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Die Universitätsmedizin Mainz sucht im Rahmen der Neuorganisation des Pflegedienstes zum01.09.2025:

Abteilungsleitung (m/w/d) für den Bereich Herzkatheter Labore und den Hybrid OP im Department für Herz-, Lungen- und
Gefäßmedizin

Wir bieten Ihnen:

Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeldmit vielen Gestaltungsmöglichkeiten
Attraktive Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereiches
Angebote von Supervision und Coaching
Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR15 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Personalwirtschaftliche Führung (ca.48 VK)
Dienstplanung und Ausfallmanagement
Mitwirkung bei der Strategieentwicklung
Umsetzung von strategischen Zielen auf der operativen Ebene
Leitung von Projekten und Mitarbeit in Arbeitsgruppen
Entwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten
Sicherstellung der praktischen Ausbildung
Sicherstellung evidenzbasierter Patientenversorgung
Implementierung neuer Arbeitsprozesse und Qualitätssicherung
Entwicklung innovativer Strategien zur Mitarbeitergewinnung und -bindung

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder akademische Pflegefachkraft (m/w/d)
Weiterqualifikation zur Leitung einer Pflege- oder Stationseinheit oder Hochschulabschluss im Pflegemanagement oder vergleichbarer Abschluss
Berufserfahrung in einer Führungsposition
Fundierte Kenntnisse im Fachgebiet, OP, Notfallversorgung und Intensiv
Prozessverständnis, Planungs-, Organisations- und Steuerungsvermögen
Fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie und im Personalmanagement
Wertschätzende Führungs- und Sozialkompetenz sowie teamorientiertes Arbeiten

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Department für Herz-, Lungen- und Gefäßmedizin
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau G. Maas, Tel.: 06131 17-5354. Referenzcode: 50283423
www.unimedizin-mainz.de
Bewerbungsschluss am: 04.09.2025 Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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