HR Manager – Personalentwicklung / Employer Branding / HR-Prozesse (m/w/d
IHRE AUFGABEN: * Sie übernehmen die Pflege und Weiterentwicklung des Schulungsportfolios für unsere Mitarbeitenden * Für unsere Schulungen bauen Sie geeignete Bedarfsanalysen auf * Die Personalentwicklungsmaßnahmen planen und koordinieren Sie eigenverantwortlich * In Zusammenarbeit mit externen Trainern (m/w/d) organisieren Sie Workshops und Seminare * Analyse, Reporting sowie Budgetverwaltung der durchgeführten Maßnahmen liegen in Ihrem Aufgabengebiet … Weiterlesen …