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Beamtinnen und Beamte stehen in einem eigenen Rechtsverhältnis mit Besoldung statt Tarifgehalt, Beihilfe statt Krankenkasse und Pension statt Rente. Hier finden Sie die Voraussetzungen der Verbeamtung, Altersgrenzen, Laufbahnregeln und Rechenbeispiele.
Beamte & Besoldung
Der Dienstherr übernimmt beim Bund 50 Prozent der Krankheitskosten, bei zwei Kindern 70 Prozent. Den Rest deckt eine private Restkostenversicherung. Acht Länder bieten stattdessen einen Zuschuss zur gesetzlichen Kasse an.
Beamte & Besoldung
Beamtinnen und Beamte können ihre Arbeitszeit reduzieren, Elternzeit nehmen oder sich ohne Besoldung beurlauben lassen. Jede Variante hat eine eigene Rechtsgrundlage und eine eigene Wirkung auf die spätere Pension.
Beamte & Besoldung
Mecklenburg-Vorpommern setzt die Grenze bei 40 Jahren, Hessen bei 50, der Bund bei 50. Wer wo noch verbeamtet werden kann, welche Norm das regelt und welche Zeiten für Kinder und Pflege angerechnet werden.
Beamte & Besoldung
Beamtinnen und Beamte dürfen nicht streiken, müssen Weisungen befolgen und dienen dem ganzen Volk. Im Gegenzug schuldet der Dienstherr Alimentation, Fürsorge und Lebenszeit. Was die §§ 33 bis 37 BeamtStG verlangen und wie Sie rechtswidrige Anordnungen abwehren.
Beamte & Besoldung
Ein Fünftel der Wochenarbeitszeit, 40 Prozent des Jahresendgrundgehalts, 100 Euro im Monat als Bagatellgrenze: Drei Zahlen entscheiden darüber, ob Ihre Nebentätigkeit genehmigt wird oder scheitert.
Beamte & Besoldung
Drei Bedingungen aus § 7 BeamtStG entscheiden über den Zugang: Staatsangehörigkeit, Verfassungstreue und Befähigung. Danach führt der Weg über Widerruf und Probe zur Lebenszeitstelle. Was jede Stufe verlangt und wo Bewerbungen scheitern.
Beamte & Besoldung
In der Endstufe von A 9 liegen zwischen Niedersachsen und Sachsen 270 Euro im Monat. Seit 2006 setzt jedes Land seine Besoldung selbst, und die Tabellen sind nicht einmal gleich aufgebaut.
Beamte & Besoldung
Wer erst in der Wirtschaft gearbeitet hat und später verbeamtet wird, bekommt beides: eine kleine Rente und ein gekürztes Ruhegehalt. Wie § 55 BeamtVG die Summe deckelt und was die Nachversicherung bringt.
Beamte & Besoldung
Gleiche Behörde, gleicher Schreibtisch, anderes Rechtsverhältnis: Was Beamte von Tarifbeschäftigten bei Brutto, Kündigungsschutz, Altersversorgung, Krankenversicherung und Arbeitszeit unterscheidet.
Beamte & Besoldung
Drei Jahre bewährt, ein Auswahlverfahren bestanden, zwei Jahre Qualifizierung: So kommen Sie beim Bund von A 9 im mittleren Dienst nach A 9 im gehobenen Dienst und weiter bis A 13.
Beamte & Besoldung
Seit 2013 gilt ein milderer Maßstab: Die gesundheitliche Eignung fehlt erst, wenn eine dauernde Dienstunfähigkeit vor der Altersgrenze zu mehr als 50 Prozent wahrscheinlich ist. Was das für chronische Erkrankungen, Therapie und Schwerbehinderung bedeutet.
Beamte & Besoldung
Beamtenbezüge setzen sich aus mehreren Bausteinen zusammen, die getrennten Regeln folgen. Nur zwei davon zählen später für die Pension. Mit den Erfahrungsstufen des Bundes und einem Rechenbeispiel für A 11.
Beamte & Besoldung
Vier Instrumente, vier Rechtsfolgen: Ob Sie zustimmen müssen, wer Ihre Bezüge zahlt und ob der Dienstherr wechselt, hängt davon ab, welche Maßnahme die Behörde verfügt. Mit Schrittfolge für den Wechsel in ein anderes Bundesland.
Beamte & Besoldung
Jedes Dienstjahr bringt 1,79375 Prozent, nach 40 Jahren ist bei 71,75 Prozent Schluss. Wer vorzeitig geht, verliert 3,6 Prozent je Jahr. Wie die Formel funktioniert und was für A 11 herauskommt.
