Universitätsprofessur (W3) für Allgemeine Radiologie

An der Medizinischen Fakultät der Universität Münster ist eineUniversitätsprofessur (W3) für Allgemeine Radiologiezu besetzen.Die Professur besitzt Leitungsfunktion für die Klinik für Radiologie im interdisziplinären Zentrum für Imaging Sciences. Die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber vertritt das Fach Allgemeine Radiologie in Forschung, Lehre und Krankenversorgung in vollem Umfang. Die eigenständig verantwortete Neuroradiologie ist nicht Gegenstand dieser Berufung. In der Klinik für Radiologie besteht eine Sektion für Interventionelle Neuroradiologie mit medizinischer Endverantwortung. Diese ist ebenfalls nicht Gegenstand dieser Berufung.Gesucht wird eine international wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit, die das Fach Radiologie — mit Ausnahme der Neuroradiologie — in Forschung, Lehre und Krankenversorgung umfassend vertritt und die Klinik strategisch, organisatorisch sowie wirtschaftlich weiterentwickelt. Erwünscht sind insbesondere ausgewiesene Kompetenzen in der onkologischen Bildgebung, Organbildgebung und/oder interventionellen Radiologie. Darüber hinaus werden Erfahrungen in der quantitativen MRT-Bildgebung, den Datenwissenschaften sowie im Einsatz künstlicher Intelligenz in der Radiologie und darüber hinaus sehr begrüßt.Wir suchen eine kooperative, interdisziplinär denkende und handelnde Persönlichkeit mit nachgewiesener Kompetenz zur erfolgreichen Führung einer Klinik. Kommunikationsstärke im Innen- und Außenverhältnis sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick werden vorausgesetzt.Erwartet werden dokumentierte, möglichst internationale Forschungserfahrungen sowie die erfolgreiche Einwerbung kompetitiver Drittmittel. Ebenso werden besondere Erfahrungen und ein sichtbares Engagement im Bereich der universitären Lehre vorausgesetzt.Der Bewerbung ist ein schriftlich formuliertes, innovatives und ausführliches Konzept zur Weiterentwicklung der Klinik für Radiologie in Forschung, Lehre und Krankenversorgung einschließlich der ärztlichen Weiterbildung beizufügen. In diesem Konzept sollen insbesondere die Einbindung und Stärkung der Forschungsschwerpunkte der Medizinischen Fakultät — Zelldifferenzierung, Regeneration und Neoplasie; vaskuläres System; neurale Systeme; Entzündung und Infektion — sowie der Profilbereiche der Universität, insbesondere Zelldynamik, Entzündung und Bildgebung, dargestellt werden.Darüber hinaus sollen Kooperationsmöglichkeiten mit bestehenden und zukünftigen Forschungsverbünden, dem Westdeutschen Tumorzentrum (WTZ), den Universitären Forschungs- und Behandlungszentren (UFBZ) sowie mit inhaltlich verwandten Fächern und Forschungsinfrastrukturen aufgezeigt werden. Hierzu zählen insbesondere das Multiscale Imaging Centre (MIC) und das Body & Brain Institut Münster (BBIM).Voraussetzungen für die Bewerbung sind wissenschaftliche Leistungen, die im Rahmen einer Juniorprofessur, einer Habilitation oder einer Tätigkeit als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder als wissenschaftlicher Mitarbeiter an einer Hochschule oder außeruniversitären Einrichtung erbracht worden sind. Auf die weiteren in § 36 des Hochschulgesetzes genannten Voraussetzungen wird verwiesen.Professorinnen und Professoren mit Aufgaben in der Krankenversorgung werden grundsätzlich in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis beschäftigt (Ausnahmen sind möglich, wenn die Bewerberin oder der Bewerber bereits eine Lebenszeitprofessur der Besoldungsgruppe C4/C3/W3/W2 innehatte). Die der Professur zugeordneten Aufgaben in der Krankenversorgungwerden in einem gesonderten Vertrag mit dem Universitätsklinikum Münster geregelt.Die Universität Münster setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.Die Universität Münster tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.Bewerbungen erfolgen zum 03.12.2026 ausschließlich über das Online-Portal der Medizinischen Fakultät: Website. Sie können dort die üblichen Unterlagen (Lebenslauf, wissenschaftlicher Werdegang, gegliedertes Schriftenverzeichnis, eingeworbene Drittmittel, Zusammenstellung der erbrachten Lehrleistungen), ein ausführliches, zukunftsorientiertes Lehrkonzept, kompatibel zur Lehrstrategie der Fakultät, sowie die Konzepte zur Wissenschaft einreichen. Für Fragen wenden Sie sich an den Dekan der Medizinischen Fakultät der Universität Münster,E-Mail-Adresse: dekanmed@ukmuenster.de #J-18808-Ljbffr