Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (50%) - Hier gehören Sie hin!

Über uns Herzlich willkommen im Sozialstation in Bruchmühlbach-Miesau! Wir stehen für zuverlässige, wohnortnahe Pflege mit Herz. Unser ambulanter Pflegedienst unterstützt Senior:innen und hilfebedürftige Menschen in ihrer vertrauten Umgebung – mit Respekt, Fachkompetenz und echter Menschlichkeit. Für uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt: mit seinen individuellen Bedürfnissen, Wünschen und Lebensgewohnheiten. Als Teil eines erfahrenen, engagierten Teams begleiten Sie unsere Klient:innen im Alltag – sei es in der Grundpflege, bei medizinischen Leistungen oder im hauswirtschaftlichen Bereich. Dabei arbeiten Sie in einer familiären, kollegialen Atmosphäre, in der gegenseitige Wertschätzung, Offenheit und Teamgeist selbstverständlich sind. Unsere Sozialstation ist Teil der AWO Pfalz – ein starker Träger, der Verlässlichkeit, gute Arbeitsbedingungen und klare Werte vereint. Wenn Sie einen Arbeitsplatz mit Sinn suchen, an dem Sie Ihre Fähigkeiten entfalten und im Team wirklich etwas bewegen können, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Ihr Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Altenpfleger:in bzw. Krankenpfleger:in oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau

Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung der zugewiesenen Bewohner:innen

Motiviertes Arbeiten und kreatives Handeln

Offenheit für Neuerungen und die Bereitschaft, Verantwortung zu tragen

Sensibilität und Zugang im Kontakt zu alten und kranken Menschen

Das bieten wir

Vergütung nach dem TV AWO Pfalz EG 7a - Grundgehalt (bei einer 39 Std./Woche) zwischen 3.933,50 und 4.509,25 Euro, je nach Berufserfahrung (inkl. Pflegezulage), plus Zulagen

Übernahme der Pflegekammerbeiträge

Jahressonderzahlung + Zuschläge für Sonn- und Feiertage

Vielfältige Sozialleistungen (z.B. Mitarbeiter:innenrabatte, Physiotherapeut:in, Gesundheitsberatung, Jobticket, Jobrad)

Attraktive betriebliche Altersvorsorge (mit 100% Arbeitgeberzuschuss!)

Vereinbarkeit von Familie & Beruf (z.B. bis zu 250 Euro im Monat Zuschuss zur Kinderbetreuung vom Krippenplatz bis zum vollendeten 10. Lebensjahr, 60 Euro für jedes Einspringen, Zeitwertkonto)

Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause

Kennenlerntag für neue Mitarbeiter:innen, Familienfest, Jobticket & Jobrad... und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

Individuelle und persönliche Pflege von Bewohner:innen

Kommunikation zwischen Bewohner:innen, Angehörigen, Ärzt:innen und sonstigen am Pflegeprozess Beteiligten

Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses

Bewirb dich jetzt!

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